Ganas jobs in Mislata - Page 14Create job alerts

¿Te interesa el sector ferroviario y quieres participar en proyectos reales? En Exceltic te ofrecemos la oportunidad de vivir una experiencia única en una empresa tecnológica en plena expansión, donde las personas son el centro de todo lo que hacemos. Buscamos incorporar a un/a estudiante de ingeniería para unirse a nuestro equipo interno como ingeniero/a RAMS junior dentro del área de CS Safety , colaborando en proyectos ferroviarios tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Tus funciones se centrarán en: Generación y revisión de toda documentación de seguridad de proyectos ferroviarios tanto a nivel nacional como internacional. Obtención de acreditaciones ferroviarias. Generación de procedimientos y obtención de recursos internos orientados a la consecución de dichas certificaciones. Organización de la parte técnica de diferentes eventos en materia de safety con invitados de la administración, certificadores, tecnólogos, etc. Apoyo a la redacción de ofertas a nivel técnico. Realización de cursos de formación en materia de seguridad ferroviaria. Sugerencia de procesos y mejoras, como adopción de herramientas que ayuden a mejorar la eficiencia de Exceltic, tanto en la consecución de certificaciones como en otras áreas, gestión de la documentación, versionado, gestión de la configuración, ciclo de vida de proyectos, etc. ¿Qué buscamos? Estudiante de Ingeniería (mecánica, electrónica, industrial, civil, etc.) Posibilidad de realizar prácticas curriculares/extracurriculares Inglés mínimo B2 Interés por el sector ferroviario Ganas de aprender y aportar desde el primer día Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación Ofrecemos: Becas remuneradas - Aprende y gana desde el inicio. Posibilidad de hacer tu TFG/TFM – Te acompañamos en cada paso. ️ Proyectos reales desde el primer día - Manos a la obra, ¡es hora de aprender! Formación continua - ¡No dejamos de evolucionar, y tú tampoco! Equipo especializado - Aprende de los mejores. Vivir la experiencia Exceltic significa: Participar en proyectos punteros en donde puedas desarrollar tus habilidades, con grandes expectativas de crecimiento y promoción. Desarrollo profesional y aprendizaje continuo en un equipo especializado en el sector ferroviario. Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y en donde puedas aportar nuevas ideas. Acerca de Exceltic Exceltic es una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica con más de 600 profesionales y presencia en 5 continentes . Participamos en proyectos punteros en sectores como defensa, telecomunicaciones, energía, industria, aeroespacial y transformación digital, acompañando a nuestros clientes en el desarrollo de soluciones innovadoras.

TÉCNICO COMERCIAL EN PISCINES MON DE PRA GROUP ¿Quiénes somos? MondePra Group somos una empresa multinacional con tres puntos de fabricación: uno en España (Riudellots de la Selva) y dos en Francia (Ruffec y Semoutiers). Durante más de 30 años, nuestra calidad, diseño e innovación nos han convertido en el referente europeo en piscinas de poliéster, con dos marcas reconocidas en el sector: MondePra Piscines y Ceramic de Luxe Pools. Descripción del puesto En el puesto de Comercial Técnico en MondePra Group, serás responsable de la gestión de ventas y asesoramiento técnico a los clientes. Tus tareas diarias incluirán: Identificar oportunidades comerciales. Mantener relaciones con clientes actuales y potenciales. Realizar demostraciones técnicas de nuestros productos. Brindar soporte profesional para resolver consultas relacionadas con nuestros productos y servicios. Participar en rutas comerciales para visitar clientes y presentar soluciones personalizadas. Este es un puesto presencial de tiempo completo, con base en nuestras instalaciones en Riudellots de la Selva . ¿Qué estamos buscando? Queremos incorporar a nuestro equipo un Técnico Comercial con ganas de formar parte del mundo de las piscinas y que combine habilidades comerciales con conocimientos técnicos. Buscamos a alguien que: Sea capaz de relacionarse con personas de diferentes culturas y formas de pensar, tanto clientes como compañeros. Tenga simpatía, comprensión y facilidad de comunicación con nuestros clientes. Sea eficaz, motivado y capaz de dar siempre el 100% para mejorar como equipo. Pueda comunicarse con claridad en Español, Catalán y Francés (nivel DELF B2 o similar deseable). Maneje herramientas informáticas como Office y nuestro software interno. Sea ágil y resolutivo ante problemas o imprevistos. Mantenga la profesionalidad y calma en interacciones B2B, buscando siempre soluciones justas y positivas. Sea organizado y capaz de gestionar múltiples tareas y proyectos al mismo tiempo. Tenga ganas de aprender, mejorar y adaptarse en un sector que evoluciona constantemente. Disfrute del contacto con clientes y compañeros, trabajando de manera presencial en nuestras oficinas y en rutas comerciales. Requisitos Experiencia en ventas técnicas y habilidades para identificar oportunidades comerciales. Excelentes aptitudes comunicativas y destreza en el trato con clientes. Capacidad para brindar soporte técnico relacionado con los productos o servicios ofrecidos. Experiencia en atención al cliente, con enfoque en brindar soluciones y mejorar la satisfacción del cliente. Se valorará positivamente la iniciativa, la habilidad para trabajar en equipo y el manejo eficaz de herramientas tecnológicas relacionadas con ventas y soporte. Qué deberías traer sí o sí: Motivación por el mundo de las piscinas y pasión por aprender y crecer en el sector. Atención al detalle y capacidad de estructurar información de forma clara. Buenas habilidades narrativas y explicativas para comunicarte con clientes y equipo interno. Capacidad de adaptación, organización y trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en nuestras oficinas de Riudellots de la Selva, Girona, y para realizar desplazamientos comerciales. Qué condiciones te damos: 29k Brutos/año + PRIMAS/INSENTIVOS 100% presencial en las oficinas de Riudellots de la Selva, Girona, con rutas a clientes Horario de 40h/semanales de Lunes a Viernes Vacaciones según convenio de Industria Quimica. Contrato indefinido con 4 meses de prueba ¿Cómo irá el proceso? Revisaremos todas las candidaturas y te informaremos de si encajas o no. Si eres seleccionado, tendrás una entrevista presencial con un miembro del equipo. En caso de segunda selección, habrá una segunda entrevista antes de la incorporación. Una vez incorporado, recibirás formación interna para adaptarte a tu nuevo puesto y rutas comerciales. ¿Y ahora? Si quieres unirte a nuestro equipo, escribe un email a con: Título del email: “Oferta Técnico Comercial” CV actualizado Carta breve explicando tu motivación y potencial para el cargo ☺ ¡Queremos conocerte y que formes parte del mejor equipo europeo en construcción de piscinas monobloque!

¿Quiénes somos? Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreendeudados que se encuentran en dificultades. Tenemos operaciones en seis países diversos: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera. Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líder en la industria. A partir de 2023, gestionamos más de 600 millones de euros de deuda de clientes, brindando a las personas la orientación que necesitan para pagar sus deudas de manera efectiva. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías. Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve ( ). Lo que harás en tu día a día: Presentarás conclusiones y recomendaciones a la dirección. Prepararás materiales para la junta directiva e inversores. Elaboración de presupuestos: Coordinar el presupuesto anual y revisiones trimestrales alineados con los objetivos estratégicos. Control y análisis de desviaciones presupuestarias. Colaboración en la proyección y modelado financiero a corto y mediano plazo. ¿Qué valoramos? Queremos gente apasionada por nuevos retos, analíticas y que les guste trabajar con diferentes áreas. En tu día a día deberás de ser curios@, organizad@ y atent@ al detalle, son las piezas claves que te ayudarán a lograr el éxito en nuestro equipo. Deberás de contar con una formación en ADE o Ingeniería Industrial (especialización en organización), las habilidades en excel y power point serán fundamentales, e interés de aprender en el ramo de tecnología. La experiencia previa es valorable, no indispensable, ¡lo importante son las ganas que tengas de aprender! ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un equipo de trabajo en crecimiento con posibilidades de proyección. Buen ambiente de trabajo. Plan de carrera. Contrato indefinido con horario de L-V de 9.00 a 18.00 Entrada en una empresa sólida con perfil internacional. Cobee, payflow, wellhub y descuentos con partners en alimentación, formación, compras... Salario competitivo. ¡En Go Bravo estamos emocionados de recibir tu candidatura y descubrir cómo puedes contribuir a nuestro crecimiento!

¡Únete a ViveEspaña como Asesor/a Académico/a! ✨ Prácticas remuneradas / Media jornada | Presencial en Madrid | Incorporación inmediata ¿Te gusta ayudar a personas, eres muy organizado/a y disfrutas llevando procesos de principio a fin? En ViveEspaña acompañamos a estudiantes de LATAM para que puedan estudiar en España, y buscamos a alguien que se una al equipo para dar un soporte excelente, cercano y muy bien estructurado. Puesto: Asesor/a Académico/a (Admisiones universitarias)¿Qué harás? Serás una pieza clave en el proceso de admisión de nuestros estudiantes: Acompañamiento académico personalizado Guiar a estudiantes interesados en grados y másteres en España. Explicar plazos, requisitos y pasos (incluyendo procesos tipo UNEDasiss, becas, documentación, etc.). Acompañarlos hasta conseguir su plaza, con seguimiento constante. Contacto online diario Comunicación por WhatsApp y reuniones online. Resolver dudas con claridad, empatía y buen criterio. Gestión y seguimiento Organizar tareas y seguimiento en nuestro CRM (GoHighLevel). Mantener la información ordenada y al día. Detectar necesidades del estudiante y proponer, cuando aplique, servicios complementarios (homologación, visado, PCE, etc.). Experiencia ViveEspaña Cercanía, profesionalidad y una sensación clara de “estoy acompañado y lo tengo todo bajo control”. ¿Qué buscamos? ✅ Persona organizada y resolutiva (te gusta trabajar con listas, plazos y prioridades). ✅ Buena comunicación escrita y verbal (WhatsApp será tu herramienta diaria). ✅ Trato al cliente: empático/a, educado/a y con ganas de ayudar de verdad. ✅ Curiosidad y rapidez para aprender procesos académicos. ✅ Recién graduado/a o en últimos años de carrera/máster. ✅ Idealmente, posibilidad de firmar convenio de prácticas . Si no puedes firmar prácticas, también podemos valorar otras fórmulas si el perfil encaja muy bien.Condiciones Presencial en nuestra oficina en C/ Martínez Izquierdo (Madrid) Media jornada , con flexibilidad: puede ser mañana o tarde según encaje mutuo. Prácticas remuneradas ⚡ Incorporación inmediata ¿Te interesa? Envíanos tu CV + un mensaje corto con: disponibilidad (mañana/tarde) si puedes firmar convenio de prácticas (sí/no)

¡Únete a Telyco y ayuda a impulsar la transformación digital de las empresas! En Telyco, compañía del Grupo Telefónica y referente en el sector de las telecomunicaciones, buscamos un/a Asesor/a Comercial de Pequeña Empresa para incorporar a nuestro equipo en la provincia de Murcia. Si te apasionan las ventas, te motiva trabajar con soluciones tecnológicas punteras y quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido y en continua evolución, ¡éste es tu proyecto! ¿Qué harás en tu día a día? Como Asesor/a de Pequeña Empresa, serás el/la partner tecnológico/a de tus empresas cliente, dándoles asesoramiento, soporte y seguimiento en el desarrollo de sus soluciones de negocio. Tus funciones incluirán: · Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en tu provincia de referencia. · Gestionar y desarrollar una cartera de clientes empresariales, garantizando su satisfacción y fidelización. · Realizar venta consultiva del portfolio Movistar para Empresas: conectividad, servicios TI, valor añadido, equipamiento, alarmas y mucho más. · Analizar necesidades, elaborar propuestas personalizadas y negociar cierres de venta. · Realizar el seguimiento administrativo de las operaciones y reportar actividad en las herramientas corporativas. · Convertirte en un referente para la empresa cliente, aportando conocimientos técnicos y visión de mercado. ¿Qué buscamos en ti? · Experiencia previa en la comercialización de productos/servicios de telecomunicaciones. · Alta orientación a resultados y clara vocación comercial. · Capacidad para la venta consultiva y la interlocución con clientes de empresa. · Actitud proactiva, ganas de aprender y de aportar valor al equipo. · Conocimientos informáticos (Office, bases de datos, CRM). · Residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué te ofrecemos? · Formación continua y desarrollo profesional dentro del Grupo Telefónica. · 30 días de vacaciones (de lunes a sábado). · 3 días de asuntos propios. · Salario fijo competitivo + plus de transporte. · Atractivo pack de incentivos, comisiones y premios por objetivos · Beneficios sociales: · Seguro médico. · Seguro de vida. · Cheques restaurante. · Plan de pensiones. · Ayuda de estudios. · Anticipos de nómina y préstamos. · Descuentos exclusivos como empleado/a Movistar. · Excelente ambiente de trabajo y un equipo que te acompañará desde el primer día. Modalidad de contratación: · Contrato indefinido con posibilidad de crecimiento y promoción interna. Cultura y propósito: · Equipo cercano, diverso y comprometido. · Entorno innovador, dinámico y con visión de futuro. · Empresa con políticas activas de conciliación e igualdad. · Telyco es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. · Deberás conocer y aplicar los Principios de Negocio Responsable, actuando con integridad y fomentando un impacto social y ambiental justo y sostenible. ¡Empresa ganadora de los Infojobs Awards año tras año desde 2023! ¡Somos una de las 50 empresas mejor valoradas por su plantilla! ¿Te apasiona el mundo comercial y quieres formar parte de una empresa líder? ¡Queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera con Telyco.

¿Quiénes somos? 1- En Bio-Circle, S.L., combinamos innovación, sostenibilidad y tecnología de vanguardia para revolucionar la limpieza industrial. Como parte de un grupo alemán con una mentalidad enfocada en la excelencia, llevamos más de 35 años liderando soluciones biotecnológicas que cuidan de las personas, las máquinas y el medio ambiente. Estamos en pleno desarrollo en España, y queremos que formes parte de nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos? Un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en las ventas técnicas, que desee construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de superarte y marcar la diferencia, queremos contar contigo. ¿Por qué elegirnos? En Bio-Circle valoramos tanto la excelencia profesional como la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación. Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida. Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Tus responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes: Llamadas telefónicas y visitas comerciales para ampliar la cartera. Gestión de la cartera actual: Mantenimiento y fidelización de clientes. Demostraciones técnicas: Presentación práctica de productos y maquinaria. Mantenimiento en clientes existentes: Supervisión, limpieza y mantenimiento básico de equipos lavapiezas. Lo que valoramos en ti: Al menos 2 años de experiencia en ventas técnicas en sectores como automoción, ferroviario, alimentación o metal. Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás. Nivel intermedio de inglés que te permita comunicarte en un entorno internacional. Disponibilidad para viajar ocasionalmente y para desplazarte semanalmente a visitas comerciales. Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo con eficiencia. Puntos extra que suman a tu candidatura: Conocimientos en mecánica o electricidad . Experiencia previa en el mantenimiento de maquinaria industrial. Lo que te ofrecemos: Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa. Crecimiento económico: Sueldo competitivo entre 25.000€ y 40.000€ (entre fijo y variable), ajustado a tu experiencia y desempeño. Herramientas de trabajo: Vehículo, ordenador y teléfono de empresa. Incentivos atractivos: Un plan de comisiones que recompensa tu esfuerzo y logros. Equilibrio laboral: Horario flexible adaptado a las necesidades comerciales y tu organización personal. Desarrollo profesional: Formación continua y la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional donde tu trabajo marcará la diferencia. ¿Te apasiona el desafío? Únete a Bio-Circle y contribuye al éxito de una empresa que está transformando la limpieza industrial con innovación y sostenibilidad. Si compartes nuestra visión y quieres crecer en un entorno que valora a las personas, ¡esperamos tu candidatura!

¿Eres un/a comercial B2B con espíritu de “hunter”? ¿Te motiva salir a la calle, hablar con empresarios y transformar un “no” en una oportunidad? ¡Entonces esta oferta es para ti! En Grupo Móvil Conéctate , distribuidor Platino de Vodafone Empresas , estamos en plena expansión en Alicante y buscamos asesores/as comerciales de captación para ofrecer soluciones de telecomunicaciones y digitalización al tejido empresarial local. Tu día a día incluirá: Visitas presenciales a empresas para captar nuevos clientes. Reuniones con citas concertadas por nuestro equipo de back office. Detección de necesidades, presentación de propuestas y cierre de ventas. Trabajo autónomo en zonas asignadas, con soporte técnico y comercial. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en venta puerta fría o captación B2B. Actitud positiva, constancia y ambición. Conocimiento de la provincia de Alicante y habilidades comunicativas. Perfil orientado a objetivos, con ganas de crecer rápido. ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social. Salario fijo + comisiones muy competitivas. Tarjeta Solred para combustible. Herramientas de trabajo: móvil, portátil, tarjetas de visita. Soporte técnico especializado. Posibilidad de coche de empresa al alcanzar objetivos. Plan de desarrollo profesional en una compañía líder. ¡ÚNETE AL EQUIPO LÍDER EN VODAFONE EMPRESAS! Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡no dudes en compartir o escribirnos!

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . ¿Qué tenemos para ti? En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Predisposición para enseñar y liderar un equipo. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario o de inversión. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente

Ubicación: Córdoba | Incorporación inmediata | Posición estable En Magtel , aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de infraestructuras en diversos sectores. Nuestro compromiso es mejorar la eficiencia en el uso de recursos naturales, contribuyendo a una sociedad más sostenible y con mayor calidad de vida. ¿Qué buscamos? Un/a Becario/a con perfil Ingeniero/a Eléctrico y/o Electrónico , con capacidad proactiva, motivación y capacidad de organización, reportando directamente al responsable del área. ¿Qué harás en tu día a día? Apoyar el desarrollo y explotación de plantas energéticas, energías renovables ,de producción solar, termo solar y biomasa. Formación y Requisitos Grado en Ingeniería Eléctrica, y/o electrónica industrial. Inglés nivel B1, muy valorable nivel superior. Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y ganas de aprender. Se valorará prácticas o experiencia previa en proyectos eléctricos o electrónicos. Manejo de AutoCAD a nivel usuario Manejo del paquete office a nivel experto

¿Te apasiona el marketing digital y quieres aprender SEO en un entorno real, trabajando con proyectos y marcas reales? Buscamos a alguien que no solo cumpla requisitos académicos, sino que tenga curiosidad técnica, mentalidad analítica y muchas ganas de crecer profesionalmente dentro del mundo del Posicionamiento Orgánico (SEO – GEO). ¿Qué buscamos? Una persona que: Quiera desarrollarse en el sector del Posicionamiento Orgánico (SEO – GEO) . Cuente con formación superior y Máster en Marketing Digital o estudios relacionados. Sea rigurosa en el análisis y manejo de datos. Tenga actitud proactiva, responsabilidad y auténticas ganas de aprender. Requisitos Posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu centro educativo. Disponibilidad de jornada completa. ¿Cuáles serán tus funciones? Apoyo en la elaboración de planes estratégicos para la mejora del posicionamiento orgánico. Identificación de problemas de indexación y análisis de datos mediante herramientas como Google Search Console y rastreadores como Screaming Frog. Gestión y seguimiento de tareas SEO en proyectos de distintos sectores. ✨ ¿Qué te ofrecemos? Formación práctica con herramientas técnicas líderes del sector. Participación en proyectos reales con grandes marcas. Acompañamiento continuo y aprendizaje dentro de un equipo dispuesto a enseñarte. Oportunidad real de crecimiento profesional.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! ✨ En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! En Ayesa Digital , el talento no solo ejecuta; el talento lidera la arquitectura del cambio. Estamos en busca de un Responsable de Área en SAP FI/CO capaz de trascender la consultoría técnica para convertirse en el referente estratégico de nuestra práctica financiera. Un experto/a con una trayectoria consolidada en SAP FI/CO , pero sobre todo, a un/a líder con visión de negocio. Alguien que combine la solvencia en procesos financieros con la habilidad para orquestar propuestas comerciales ganadoras y gestionar personas con empatía y exigencia técnica. ¡Te estamos esperando! En la Línea de negocio #SAP de #AYESADIGITAL , con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos , ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! Buscamos un/a profesional que domine el ecosistema SAP y que desee proyectar su impacto en tres vertientes: el equipo, el producto y el negocio. Como máximo responsable del área de Financials & Controlling , tu misión se vertebrará en cuatro pilares fundamentales: 1️⃣ Vanguardia Tecnológica y Transferencia de Valor Serás el guardián de la evolución del producto. Tu misión es capturar las innovaciones de SAP (S/4HANA, IA aplicada a finanzas y Cloud) y transformarlas en soluciones reales y aplicables para nuestros proyectos. 2️⃣ Arquitectura de Equipos de Alto Rendimiento Gestionarás el talento de tu área con una visión de crecimiento. Impulsarás el desarrollo técnico, garantizarás la adopción de las mejores prácticas y serás el mentor que integre las novedades más disruptivas del ecosistema en el ADN de tu equipo. 3️⃣ Cultura de Cohesión y Pertenencia Más allá de los proyectos, construirás comunidad. Serás el catalizador de un equipo unido, fomentando la colaboración técnica y generando un sólido sentido de identidad dentro de la práctica financiera. 4️⃣ Estrategia de Negocio y Gestión de Ofertas Tu visión técnica será clave en la toma de decisiones estratégicas. Lideraras la definición y defensa de ofertas comerciales , relación directa con clientes de primer nivel y detectando nuevas oportunidades de crecimiento para la compañía.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? ¿Has diseñado piezas en CATIA y quieres dar el siguiente salto en Automoción? Desde Bertrandt Group en Valladolid, estamos incorporando ingenieros/as con experiencia desarrollando piezas en CATIA, con ganas de crecer y desarrollarse dentro de proyectos reales de vehículos y plataformas. Aquí no hablamos solo de modelar, sino de entender cómo una pieza pasa del 3D a la línea de producción. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? ✔️ Desarrollo de piezas y conjuntos en CATIA dentro de un modelo digital vehículo completo. ✔️ Comprensión de la arquitectura vehículo y cómo el diseño impacta en otras áreas. ✔️ Trabajo con zonas 3D, volúmenes asignados (VOAL), puntos duros y geometría funcional. ✔️ Negociación con proveedores en modificaciones de diseños. ✔️ Gestión de plazos y costes. ✔️ Participación en validaciones de convergencia diseño–producto–proceso. ✔️ Contacto directo con equipos industriales y de proyecto: verás cómo tus decisiones se aplican. ✔️ Introducción a procesos de industrialización, montaje y puesta en producción. Perfil ideal (¡no hace falta saberlo todo!) Grado en Ingeniería (industrial, mecánica, desarrollo de producto o similar). ️ Primera experiencia o prácticas diseñando piezas en CATIA. Interés por entender el por qué del diseño, no solo el cómo. Nivel alto de inglés (francés es un plus). Ganas de aprender, preguntar y resolver problemas reales. ¿Por qué es una gran oportunidad unirte a nuestro equipo en Bertrandt? Proyectos reales de automoción desde el primer día. Visión completa del ciclo: diseño → validación → fábrica. Trabajo con estándares, metodología y herramientas de primer nivel. Acompañamiento técnico y crecimiento profesional en un entorno con expertos en el área de automoción. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Horario intensivo de mañana Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si ya has modelado piezas en CATIA y quieres crecer en automoción, te estamos esperando en Bertrandt Valladolid. We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Funciones del puesto: Asegurar la descarga de camiones conforme al P.O.E. vigente, optimizando la logística interna de la biomasa y garantizando el cumplimiento de las normas de seguridad en los trabajos bajo su supervisión. Supervisar la biomasa recibida, clasificando, penalizando o rechazando camiones según el P.O.E. vigente, y realizando los muestreos necesarios de acuerdo con el programa de báscula y las directrices establecidas. Apoyar la gestión del Departamento de Logística, realizando tareas de control en los sistemas de gestión, seguimiento de costes, control de stock y cierres mensuales. Requisitos ✔ No se requiere experiencia previa ✔ Conocimientos básicos de Excel ✔ Actitud proactiva y responsable ✔ Capacidad para trabajar de forma organizada y segura ✔ Ganas de aprender y desarrollarse en el área logística

¿Te apasiona el mundo de las finanzas pero también te motiva el sector de la movilidad eléctrica? ¿Eres una persona metódica, precisa y con ganas de ensuciarte las manos en el día a día de una empresa en pleno crecimiento? ¡Entonces en Mobility Service (EV-renting.com) nos encantaría conocerte! ¿Qué harás? En este puesto versátil, serás el nexo de unión entre los números y la operativa diaria. Tu tiempo se dividirá para dar soporte a dos áreas clave: Área de Finanzas: Gestión del ciclo contable: Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) y gestión de Fixed Assets. Realización de reconciliaciones bancarias y soporte en el cierre mensual. Análisis de riesgo crediticio para nuevos clientes y seguimiento activo de la cartera de impagos, ejecutando las acciones necesarias para el recobro. Uso diario de herramientas ERP (Sap, Sage o similares). Área de Operaciones: Apoyo en la gestión de la flota y seguimiento de incidentes. Gestión de plataformas: subida y actualización de vehículos en nuestros diferentes canales digitales. Colaboración en tareas administrativas necesarias para el escalado y crecimiento del departamento. ¿A quién buscamos? Buscamos a alguien que no solo quiera "picar datos", sino que quiera entender el negocio desde dentro: Formación: Nivel de formación superior (Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar). Experiencia: Aportas una ligera experiencia previa (junior) en departamentos de contabilidad o gestoría. Mentalidad "Hands on": Eres una persona resuelta, orientada a la solución de problemas y con gran capacidad de aprendizaje. Pasión por la Automoción: Te interesa la tecnología y tienes curiosidad por la electromovilidad. Habilidades: Eres fuerte en administración, organizado y te sientes cómodo trabajando en equipo. Tecnología: Dominio de Excel y deseable conocimiento de ERPs contables. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Paquete salarial acorde a tu experiencia junior. Viernes intensivo para que disfrutes de tu tiempo libre. 23 días de vacaciones y sistema de retribución flexible. Un ambiente de trabajo ágil, informal y con visión de futuro en nuestra sede de Sant Cugat del Vallès. Oportunidad real de desarrollo profesional: aprenderás de finanzas y operaciones en la empresa líder en renting eléctrico. ¿Te interesa el puesto? Envía tu CV y una breve presentación antes del viernes 13 de Marzo de 2026 a , a la atención de Marçal Mercadé.

Técnico/a de Recursos Humanos (con soporte HSE/PRL y proyección a Responsable de RRHH) En PMA buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con una base sólida en gestión laboral y administrativa, y con ganas de evolucionar hacia un rol de Responsable de RRHH en los próximos 1–2 años. Durante la etapa inicial, el foco principal estará en tareas de RRHH, dando soporte operativo al área de HSE/PRL. Responsabilidades principales Área de Recursos Humanos Gestión de la relación laboral: contratos, modificaciones, jornadas, ERTEs, bajas y comunicaciones con Seguridad Social. Coordinación con asesoría laboral externa y supervisión del proceso de nóminas. Gestión administrativa de RRHH: documentación laboral, control de ausencias, registro horario (Factorial u otros sistemas). Apoyo en procesos de selección, onboarding, formación y gestión interna de personal. Elaboración y análisis de indicadores clave (absentismo, rotación, formación, etc.). Preparación de documentación e informes internos para la dirección de RRHH. Soporte HSE / PRL Coordinación operativa con el Servicio de Prevención Ajeno. Gestión de documentación preventiva y CAE. Colaboración en acciones de seguridad, planes y revisiones básicas. Proyección del puesto Evolución natural en 12–24 meses hacia el rol de Responsable de RRHH, con mayor autonomía y alcance. Las competencias adicionales a desarrollar se tratarán de forma individual en el proceso de entrevista. No incluye personal a cargo en el primer año, pero sí previsión futura de supervisión de un pequeño equipo. Qué buscamos Grado en Derecho, Relaciones Laborales o similar. Conocimientos sólidos de legislación laboral española. Se valorará conocimiento del Convenio del Metal de Madrid. Experiencia previa en gestión administrativa y laboral de RRHH. Experiencia o participación en funciones básicas de PRL con SPA. Inglés alto. Perfil analítico, autónomo y con ganas de crecer en un entorno industrial. Valoraremos muy positivamente (pero no es imprescindible) Técnico Superior o Máster en PRL (3 especialidades). Si no lo tienes, ofrecemos la posibilidad de formarte. Experiencia previa en industria y gestión documental avanzada. Qué ofrecemos Rango salarial: 35.000–40.000 € Contrato: Indefinido Proyecto estable y de largo recorrido. Participar en decisiones relevantes en RRHH y HSE desde una estructura flexible. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Formación continua. Buen ambiente y cercanía con todo el equipo.

En Capitole seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Payroll Specialist. Buscamos a una persona con experiencia en asesoría o despacho laboral, acostumbrada a llevar el ciclo completo de payroll con autonomía, atención al detalle y ganas de formar parte de un equipo cercano y colaborativo. Si te sientes cómodo/a gestionando nómina, contratación e incidencias, y te motiva un entorno dinámico donde tu trabajo tiene impacto real, ¡nos encantará conocerte! Funciones Gestión del ciclo completo de nómina, incluyendo contratación laboral, cierres mensuales y control de calidad. Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social mediante Sistema RED. Gestión de incidencias laborales y de nómina (IT, absentismo, variables, regularizaciones, maternidad/paternidad, etc.). Aplicación e interpretación de la normativa laboral vigente y convenios colectivos. Interlocución con distintos stakeholders internos para la resolución de consultas laborales. Participación en requerimientos, inspecciones laborales y auditorías internas cuando sea necesario. Requisitos Formación en Relaciones Laborales o carreras afines. Más de 3 años de experiencia en asesorías o despachos laborales. Experiencia sólida en nóminas, contratación e incidencias laborales. Experiencia trabajando con Innuva Conocimientos en A3, Siltr@ y Sistema RED. Conocimiento y aplicación de convenios colectivos. Nivel de inglés B2 o superior. Manejo de Excel a nivel usuario. Habilidad para gestionar volúmenes de trabajo, priorizar y cumplir plazos. Persona proactiva, organizada y con iniciativa, alta orientación al detalle y capacidad para trabajar con información confidencial de forma autónoma. ¿Por qué Capitole? 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Seguro médico privado - Sanitas Retribución flexible - Payflow Plan Wellhub Teambuildings trimestrales y afterworks de Capitole (consultores y staff). Jornada intensiva los viernes y 1 mes y medio en verano ☀ Descuentos en varias marcas por ser empleado Capitole. ¿Te unes a nuestro equipo? ¿Quieres saber más sobre nuestra cultura? Visita el siguiente enlace ¡No lo dudes y apúntate! ¡Queremos conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole. Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa. Tendrá que firmar un NDA.

Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia . Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido . Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Telecomunicaciones, Defensa, Banca y Seguros, Farmacéutico, Automoción, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial , lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido En FERCHAU buscamos a una persona con iniciativa, ambición y ganas de crecer no solo en el área de selección, sino también en la vertiente comercial de nuestro negocio. Si te motiva combinar Recruitment , People Management y Business Development , ¡esta posición es para ti! F unciones clave en Talent Acquisition Publicación y gestión de ofertas. Sourcing activo de candidatos. Criba curricular y primeros contactos. Entrevistas telefónicas, por videollamada o presenciales. Elaboración de informes cualitativos. Coordinación del proceso de selección de principio a fin. Negociación y onboarding. Seguimiento de empleados y mantenimiento de bases de datos. Gestión de RRHH Resolución de consultas y acompañamiento a los empleados en proyecto en temas relacionados con RRHH. Desarrollo de Negocio Aunque comenzarás con una base sólida en Talent Acquisition, esta posición está diseñada específicamente para que evoluciones hacia funciones comerciales: Para desarrollar habilidades comerciales. Integrarte en la generación de nuevo negocio. Te iniciarás en la identificación de oportunidades en el mercado y en la creación de relaciones estratégicas con clientes. Colaborarás con el equipo en la propuesta de soluciones y servicios a medida. Contribuirás al crecimiento de la compañía como parte clave de tu actividad diaria. Requisitos Se requiere experiencia de al menos dos años en Talent Acquisition para servicios TIC. Valorable inglés conversacional. ✨ ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido. Oficina ubicada en: Barajas. Jornada intensiva los viernes. Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana. Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico). Plan de formación. Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

VidaCaixa, compañía líder en seguros de vida y planes de pensiones en España, vive un momento de transformación y crecimiento impulsado por la tecnología, los datos y la innovación. Buscamos profesionales con visión, curiosidad y ganas de impulsar proyectos estratégicos en un entorno sólido, avanzado y en continua evolución. Para sus oficinas de Barcelona, seleccionamos un/a: ESPECIALISTA EN PLANES DE PENSIONES Y PRICING DE AHORRO Su misión principal será impulsar y liderar proyectos estratégicos en el ámbito de los planes de pensiones y los seguros de ahorro, definiendo, analizando y desarrollando nuevas soluciones y productos. El rol incluye la implantación funcional y técnica de iniciativas clave, así como el uso de herramientas de modelización y programación (Python, SQL, Prophet, entre otras) para análisis y simulaciones avanzadas. En dependencia directa de la Dirección de Técnica Ahorro, se responsabilizará de: Liderar y coordinar proyectos transversales relacionados con planes de pensiones y productos de ahorro, colaborando estrechamente con las direcciones de Jurídica (Negocio y Corporativa), IT, Reserving, Analytics, Inversiones, Banca Seguros, Servicio al Cliente y Canal, Empresas, Desarrollo de Negocio, y Contabilidad. Analizar el impacto de cambios normativos y fiscales en planes de pensiones, previsión social y planes de previsión asegurados, elaborando propuestas de actualización. Monitorizar los resultados del negocio y recomendar acciones para mejorar el margen de contribución. Construir y adaptar simuladores en Python y realizar proyecciones y simulaciones mediante Prophet y otras herramientas avanzadas. Identificar nuevas oportunidades de producto, mejoras en procesos de gestión y propuestas de innovación. Se requiere: Profesional con capacidad de liderazgo, gestión de proyectos y equipos transversales. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y relación con múltiples áreas. Organización, planificación, orientación a resultados, flexibilidad y dinamismo.Capacidad analítica, rigor y precisión en el cálculo. Titulación universitaria en Ciencias Actuariales, ADE, Economía, etc. Valorable, nivel medio-alto de inglés. Experiencia en el sector asegurador, planes de pensiones y productos aseguradores de vida, preferiblemente en departamentos técnicos-actuariales o de riesgos en entidades aseguradoras o en consultoras actuariales, de seguros o de riesgos. Uso avanzado de herramientas de datos (Power BI, PowerPoint, Excel) y conocimientos de programación y bases de datos: Python, SQL, QlikSense, SAS, R, OBIEE, Prophet, etc. Se valorará familiaridad con herramientas basadas en IA como Copilot. Se ofrece: Incorporación a una entidad líder, sólida y en plena evolución tecnológica. Proyectos innovadores con impacto real en el negocio. Contrato indefinido, flexibilidad horaria y modelo híbrido. Plan de carrera, desarrollo continuo y formación especializada. Salario competitivo, plan de beneficios y retribución flexible.

En Digital55 estamos deseando conocerte. Somos una empresa con más de 20 años en el sector, trabajando en proyectos pioneros a la vanguardia del desarrollo de software. Nos encontramos en búsqueda de un perfil QA Lead Engineer en modalidad Híbrido en Madrid (2 días oficina) con ganas de liderar la estrategia de calidad y seguir desarrollando su carrera profesional para incorporarse en un proyecto puntero del sector tecnológico . ¡Sigue leyendo para no perder ni un detalle! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido: Únete a un proyecto estable con futuro. Valoramos tu experiencia y talento para ajustarnos a tus expectativas. Modelo: Remoto (con la flexibilidad y autonomía que necesitas). Autonomía en el trabajo y apoyo total al desarrollo de tu carrera profesional. Proyecto retador a la vanguardia del sector IT, donde serás el máximo responsable de la calidad del producto. ¿Qué harás en tu día a día? Establecer y liderar el sistema de validación técnica para cada entrega, asegurando la excelencia en todo el ciclo de vida. Diseñar y ejecutar pruebas automatizadas (E2E, integración y regresión) para verificar el cumplimiento de criterios funcionales. Actuar como barrera final de control: serás el responsable de dar luz verde a los cambios antes de su puesta en producción. Optimizar protocolos de validación para operar de forma autónoma, reduciendo dependencias y manteniendo el control total. Realizar pruebas de rendimiento que garanticen la estabilidad del sistema bajo carga. Analizar regresiones y errores con un enfoque técnico, elaborando reportes estructurados para el equipo de desarrollo. Colaborar en la definición de "Done" y revisar formalmente los criterios de aceptación y especificaciones. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable como QA Lead Engineer en proyectos de software complejos. Sólidos conocimientos en automatización: Expertise en frameworks como Selenium, Cypress, Playwright o JUnit . Capacidad técnica para diseñar suites de pruebas escalables, mantenibles y eficientes. Experiencia con CI/CD y metodologías ágiles para una integración continua sin fricciones. Mentalidad analítica: Orientación al detalle, capacidad crítica y enfoque en la mejora continua. Habilidades de comunicación: Nivel de inglés intermedio/alto para trabajar en entornos internacionales y capacidad para documentar de forma estructurada. ¿Te interesa? Si crees que esta oportunidad es para ti, ¡no dudes en postularte! Recuerda que, aunque no cumplas con todos los requisitos, tu perfil puede ser de interés para futuras oportunidades. ¡Esperamos conocerte! ✨

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico . Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad . Hoy somos un equipo de +600 personas , con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid , y seguimos creciendo. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave : DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados , optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI , acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos Nuestro compromiso Creamos valor a través de: Servicios cualificados y de alto impacto Profesionales motivados y expertos en su área Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Technical Product Manager para un proyecto estratégico dentro del área de Tecnología de una compañía internacional líder en el sector retail/lifestyle, con fuerte presencia en e-commerce y especializada en productos para el hogar y la moda Te incorporarás a un dominio clave de la plataforma , con responsabilidad directa sobre tres servicios core , construidos sobre una arquitectura de microservicios y expuestos principalmente mediante APIs . Buscamos un perfil senior , con autonomía y criterio técnico, capaz de moverse con soltura en un entorno multi-marca y multi-stakeholder . No es un rol de Lead , pero sí requiere experiencia contrastada para tomar decisiones con impacto transversal . Tu misión Llevar el producto lo más lejos posible, asegurando que los servicios bajo tu responsabilidad aporten valor real y medible al negocio , manteniendo altos estándares técnicos y de calidad. ¿Qué harás en tu día a día? Definir y priorizar el roadmap del producto , alineando objetivos de negocio y capacidades técnicas. Gestionar y evolucionar productos API-first , incluyendo definición y gobierno de contratos de API . Coordinar múltiples stakeholders (negocio, tecnología, equipos externos), facilitando la toma de decisiones. Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, aportando criterio técnico y validando soluciones desde una perspectiva de producto. Actuar como voz del usuario y del negocio , resolviendo bloqueos funcionales y proponiendo mejoras. Definir KPIs/OKRs claros y fomentar una cultura data-driven . Acompañar procesos de Discovery end-to-end . Lo que buscamos en ti: Indispensable +5 años de experiencia en roles de Product Owner / Product Manager , con fuerte componente técnico. Experiencia en entornos Agile (Scrum) . Background en productos data-driven . Capacidad para definir y seguir OKRs/KPIs . Experiencia trabajando con APIs y arquitecturas de microservicios . Autonomía y solvencia en entornos complejos y de alta interdependencia. Deseable Experiencia previa en eCommerce . Conocimientos de DDD (Domain-Driven Design) . ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable y de alto impacto dentro del sector eCommerce . Entorno técnico maduro, con equipos bien estructurados y visión de producto. Autonomía real y capacidad de influencia en decisiones estratégicas. Modalidad 100% remota . ¿Quieres saber más? Valoramos tu talento, tu criterio y tus ganas de crecer. Si te motiva trabajar en productos complejos con impacto real, queremos conocerte . En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #SeremosGrandesSiPensamosEnGrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona #ProductOwner #APIFirst #DataDriven #OKRs

Buscamos incorporar un/a Consultor/a de Cumplimiento Normativo con ganas de aprender y desarrollarse en el ámbito del compliance y la prevención del blanqueo de capitales , para colaborar en proyectos dentro del sector financiero. Ubicación: Madrid 1 día presencial en Madrid capital 2 días en oficinas de Tres Cantos 2 días de teletrabajo 2 visitas al mes a oficinas en la zona de Nuevos Ministerios Funciones principales Revisión de normativa interna y normativa legal . Elaboración de planes de acción en materia de cumplimiento. Elaboración de documentación (memorias, documentación formativa, informes). Valoración y análisis de riesgos regulatorios. Apoyo en Prevención de Blanqueo de Capitales (PBC) : Revisión de documentación de clientes (medidas de diligencia debida). Análisis de operaciones relacionadas con prevención de blanqueo. Requisitos Titulación en Derecho o ADE . Experiencia: perfil junior (se valorará experiencia o conocimientos en compliance). Buen manejo de Microsoft Office (Word y Excel) . Nivel de inglés medio . ⭐ Se valorará Conocimientos en protección de datos , prevención de delitos o PBC/FT . Interés en desarrollarse profesionalmente en el ámbito de Cumplimiento Normativo . Buscamos una persona Con muchas ganas de aprender . Con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. Interesada en desarrollarse en el área de compliance y regulación . Salario bruto anual: 20.000 – 26.000 € (en función de la experiencia aportada). Si te interesa crecer profesionalmente en el ámbito del Cumplimiento Normativo dentro del sector financiero , ¡nos encantará conocerte!

Acerca de la Empresa Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Santiago de Compostela. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva. Acerca del Rol Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por la venta y por las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel. Responsabilidades: Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo Etalentum. Gestión de la sociedad. Gestión del equipo de la oficina. Captación y fidelización de clientes. Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva. Visita a los clientes de la zona y negociación para el cierre de las ventas. Colaboración en realizar los procesos de selección de personal. Cierre de contrataciones cliente/candidato. Cualificaciones Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Recursos humanos o similar. Habilidades Requeridas Experiencia comercial y en gestión de equipos. Habilidades Preferidas Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos. Rango Salarial y Paquete de Compensación Se ofrece oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España. Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial. Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum. Formación inicial en la gestión del negocio. Formación continuada de forma permanente. Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Gracias al talento de nuestro equipo, hoy somos 11.000 personas trabajando con un objetivo común en 10 países. Si eres una persona entusiasta, con ganas de aprender y de seguir creciendo profesionalmente, este es tu sitio. Conoce a nuestro equipo de Salesforce Desde 2015, el equipo de Salesforce de Ayesa Digital lidera proyectos estratégicos en sectores como Industria, Consumer, Utilities, Energía, Banca, Telecomunicaciones y Administración Pública. Contamos con más de 250 especialistas Salesforce, trabajando sobre un ecosistema cloud completo que incluye Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud y Data Cloud, así como soluciones específicas como Consumer Goods Cloud y Manufacturing Cloud. Formar parte de este equipo significa participar en proyectos de alto impacto, con un plan de carrera definido, rodeado de expertos y en un entorno que impulsa la innovación y el crecimiento continuo. ¿Quieres formar parte de este crecimiento? Buscamos incorporar un/a Consultor/a Funcional Salesforce, con experiencia en proyectos del sector industrial, que quiera seguir desarrollándose en un entorno internacional y colaborativo. ¿Qué buscamos? 2–3 años de experiencia como Consultor/a Funcional Salesforce Experiencia funcional en Service Cloud Muy valorable experiencia en otras nubes como Consumer Goods Cloud o ecommerce Nivel alto de inglés (C1 imprescindible) para proyectos internacionales Imprescindible nivel alto de catalán Perfil funcional sólido, capaz de traducir necesidades de negocio en soluciones Salesforce Capacidad para coordinar pequeños equipos y participar en varios proyectos Buenas habilidades de comunicación y orientación a cliente ¿Cómo será tu día a día? Análisis de requerimientos funcionales y necesidades de negocio Diseño y definición de soluciones Salesforce alineadas con los objetivos del cliente Interlocución directa con negocio y equipos técnicos Participación en proyectos del sector industrial, en entornos internacionales Apoyo en la coordinación de tareas y seguimiento de pequeños equipos Acompañamiento al cliente durante las diferentes fases del proyecto Te ofrecemos un camino lleno de aventuras Crecimiento real : plan de carrera y acompañamiento continuo Conciliación : flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano Retribución flexible : seguro médico, ticket restaurant, transporte y guardería Plan Bienestar : descuentos en viajes, tecnología, formación y deporte Aprendizaje continuo : formación especializada, certificaciones Salesforce e idiomas Impacto social : participación en proyectos de voluntariado corporativo Cultura participativa : actividades deportivas, culturales y de equipo En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007 , la empresa promueve la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y rechaza cualquier tipo de discriminación, apostando por la diversidad y un entorno inclusivo y respetuoso.

¿Quiénes somos? Grupo Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en realizar un contrato de sustitución por enfermedad de larga duración en nuestra Oficina en Méndez Álvaro. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Grado en Piscología, Relaciones Laborales, ADE o Derecho. Valorable experiencia previa en selección de personal. Conocimientos avanzados en paquete Microsoft office. Proactividad y curiosidad: Ganas de aprender y aportar. Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas situaciones. Capacidad de comunicación. Trabajo en equipo. ¿En qué funciones puedes colaborar? Participación en procesos de selección. Publicación de ofertas en distintos canales de empleo y bolsas de universidades. Búsquedas de candidatos, análisis de perfiles y realización de dinámicas de grupo. Gestión de procesos de movilidad interna. Soporte en procesos de contratación. Mantenimiento/actualización de base de datos interna. Participación en proyectos de atracción, employer branding, onboarding y ferias de empleo. Colaboración en tareas de Recursos Humanos. Tareas administrativas para dar soporte al equipo. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato temporal (Baja Maternidades) Salario: 18.500€ brutos anuales + Gastos Comida. Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador Incorporación mes de abril. Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora) y Jornada intensiva Julio y agosto. Acceso a comedor y gimnasio de empresa. Posibilidad de teletrabajo (2 días semanales) Ubicación: Calle Méndez Álvaro 31. Madrid Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! ✨ En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP FI-CA que se encargará de la configuración, soporte y mejora del módulo SAP FI-CA (Financial Contract Accounting), con foco en procesos de contabilidad de clientes y alto volumen transaccional. ¡Te estamos esperando! En la Línea de negocio #SAP de #AYESA , con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos , ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ✨ ¿Qué harás? Atender y resolver incidencias funcionales en FI-CA. Parametrizar procesos de cobro, compensación, dunning, intereses, pagos y ajustes. Analizar requerimientos contables y traducirlos a soluciones en SAP. Revisar y validar documentos contables, reglas de contabilización y conciliaciones. Colaborar con módulos relacionados (FI-GL, FI-AR, Billing, CRM). ¿Qué buscamos? Al menos 4 años de experiencia como Consultor/a SAP en el módulo de SAP FI-CA. Conocimientos sólidos de contabilidad general y cuentas por cobrar. Capacidad para interpretar documentos contables y flujos financieros. Experiencia en entornos de alto volumen transaccional (ideal utilities). Habilidad analítica y orientación a la resolución de problemas. ✔ Ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero : disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Quiénes somos BRANDSTORY es una holding incubadora de marcas de productos para el cuidado de las mascotas, cada una con un propósito e identidad propias y siempre conectadas a la sostenibilidad, valores sociales y funcionalidad. Brandstory ha creado más de cinco marcas fuertes dónde cada una de ellas ofrece innovación y diferenciación. Tras la consolidación en el desarrollo de las marcas, ha llegado el momento de acelerar y expandir el proyecto en sus diferentes canales y a nivel internacional. Brandstory forma parte del Grupo Tansley, un grupo creado hace 5 años que agrupa a compañías que operan alrededor de las aficiones y pasiones humanas. Forman parte de Tansley: Sports Emotion, Guaw, Milbby y Bookish. A día de hoy ya somos más de 1.300 personas trabajando en Tansley, compartiendo aprendizajes, sinergias, y un viaje trepidante! ⚡️ Tu misión como Product Manager Como Project Manager, tu misión será dirigir y crear la estrategia para que nuestras marcas lleguen a nuestras tiendas y resto de compradores, siendo el enlace clave para ejecutar la estrategia de marketing y de los equipos de venta. ‍ Qué harás (concretamente) § Análisis de datos e identificación de oportunidades de negocio, nichos inexplorados y tendencias emergentes de consumo que podamos capitalizar. § Establecer y garantizar relaciones con nuestros principales partners, fabricantes y proveedores § Desarrollar y lanzar nuevos productos con un enfoque disruptivo, innovador y centrado en las necesidades reales del mercado. § Liderar el seguimiento y ejecución de proyectos internos que aseguren la correcta implantación de nuestras marcas tanto en B2B como en los diferentes canales del grupo. § Coordinar con equipos multidisciplinares para cumplir hitos, optimizar recursos y garantizar entregas a tiempo. Nos encantaría saber de ti si tienes… (y todo son musts ) o Al menos 3 años de experiencia liderando proyectos de desarrollo de producto, preferiblemente en entornos de consumo o farma. o Iniciativa, ambición , y actitud positiva para desarrollar proyectos desde cero. o Actitud enérgica, resolutiva y con carácter para tomar decisiones y hacerse escuchar. o Visión estratégica y alta capacidad de organizació n, planificación y coordinación. o Capacidad de negociación y comunicación . o Habilidades analíticas de los datos. o Imprescindible buen nivel de inglés . o Ser muy apasionado/a de las mascotas . Bonus tracks ü Experiencia trabajando en el canal farma o en Retail ü Experiencia en Power BI. ü Experiencia con business central (Navision) ¿Qué te ofrecemos? ⌚ Flexibilidad horaria con jornada intensiva en verano. Variable : Hasta un máximo de 10% del salario bruto anual. El bonus variable serán objetivos medibles ligados al negocio. Se perciben, tras el cierre del ejercicio fiscal, en el mes de julio. ✍ Contrato: Indefinido a jornada completa. Trabajo híbrido (teletrabajo/oficina). Oficina ubicada en Pozuelo de Alarcón (Madrid) Retribución flexible (deducible de la base del salario): seguro médico, cheque guardería, tarjeta transporte, tarjeta restaurante, etc. Política pet friendly ¿Por qué unirte a Brandstory? · Porque vas a construir algo grande desde cero. · Porque tendrás libertad para proponer, acción para ejecutar y respaldo para crecer. · Porque nuestro equipo está lleno de talento, pasión y ganas de hacer historia. Brandstory | Más que productos. Creamos marcas que cuentan historias.

OLEA Imagina un mundo en el que la salud no tenga apellidos, donde no haya salud mental ni física, donde solo haya salud. Ese mundo existe y no está tan lejos, ya hay muchas personas que nos dirigimos hacia él. Bienvenid@ a un vuelo con destino a tu salud. This is OLEA. EL RETO El modelo está validado. La demanda existe. Ahora entramos en una fase clave: escalar con estructura. Para ello buscamos un perfil de Digital Marketing Analyst que quiera asumir la responsabilidad de construir y optimizar nuestra estrategia de captación y conversión, dentro del proceso de expansión en el que nos encontramos. Tu misión será clara: Impulsar el crecimiento digital de OLEA con criterio, datos y estructura. No buscamos a alguien para “llevar redes” ni para "hacernos la web". Buscamos a alguien que piense en: funnel de ventas tráfico cualificado conversión posicionamiento adquisición sostenible eficiencia en inversión canales de adquisición estrategia de marketing métricas Trabajarás directamente con el CEO y tendrás autonomía real para diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia de crecimiento digital. TU DÍA A DÍA Diseñar y ejecutar la estrategia de crecimiento digital. Optimizar SEO Web, SEO Local, GEO. Gestionar y optimizar campañas SEM (Meta y Google Ads principalmente). Analizar funnels de conversión y proponer mejoras (CRO). Medir, interpretar y reportar KPIs clave. Mejorar la estructura y performance de los canales. Diseñar experimentos y tests A/B. Traducir datos en decisiones estratégicas. Tu trabajo impactará directamente en la captación de pacientes y en los ingresos del proyecto. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con: 1–3 años de experiencia real en marketing digital. Experiencia demostrable en SEO, SEM, CRO, Growth Marketing y análisis de métricas. Capacidad para entender y optimizar funnels de conversión. Capacidad de trabajar con autonomía. Interés en construir y no solo ejecutar. Pensamiento estructurado y crítico. Valoramos especialmente: Experiencia en proyectos de servicios. Experiencia con estas herramientas: Google Analytics, Search Console, Semrush, Hotjar, Wordpress, etc. Espíritu de crecimiento, automotivación y actitud proactiva con ganas de asumir responsabilidades. LO QUE NO BUSCAMOS Un perfil puramente creativo sin enfoque en datos. Alguien que solo ejecute tareas sin contexto estratégico. Alguien sin ganas de aportar y trabajar a una marca que generará impacto positivo en miles de personas. LO QUE OFRECEMOS Contrato formativo con salario competitivo (20.000€–24.000€) Recharge day Flexibilidad horaria y presencialidad (Alcalá de Henares) Impacto directo en el crecimiento del negocio Trabajo directo con equipo fundador Posibilidad real de crecimiento y desarrollo OLEA ES PARA TI SI ESTO TE RESUENA ⬇️ Aquí no vas a optimizar un pequeño botón en una multinacional. Vas a diseñar y escalar la estrategia digital de un proyecto que quiere convertirse en un referente en salud mental en España. Si te motiva crear, construir, medir, optimizar y ver el impacto directo de tu trabajo… queremos conocerte. ESCRÍBENOS a

Asesor/a Contable Fiscal ¿Eres Asesor/a Contable y fisca l y estás en búsqueda de un nuevo reto? ¿Valoras la conciliación? ¿Tienes experiencia y buscas un entorno profesional y dinámico? ¡Desde Sibils Consulting tenemos una oportunidad para ti! Buscamos un profesional comprometido, serio y con ganas de aprende r. Que disfrute del asesoramiento fiscal y quiera formar parte de un equipo sólido y estable. Firma de servicios profesionales está en búsqueda d e un/a Asesor/a Contable fisca l para incorporarse a su equipo compuesto por 10 profesionales, con ubicación en Barcelona. Despacho orientado en la prestación de un servicio integral de alta calidad y en la implicación y colaboración con los objetivos y retos empresariales de sus clientes. Tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera trabajando con una cartera de clientes diversa, brindando asesoramiento en materia fiscal, entre muchas otras funciones. Si te identificas con la calidad en el trabajo, la ética profesional y el capital humano, ¡Te estamos esperando! Funciones: Responsable de una cartera de clientes nacionales e internacionales. Asesoramiento contable completo. Preparación y presentación de impuestos: IRPF, IP, IVA, IS, CCAA. Análisis de balances y contabilidad analítica. Requisitos: Experiencia a partir de 4 años. Grado en ADE o Economía. Máster en Fiscalidad. Experiencia con A3 Innuva o Holded. Inglés alto imprescindible. ¿Qué ofrecemos? Horario de L-J de 8:00h a 17:00h (flexibilidad) y V intensivo hasta las 15:00h. Viernes teletrabajo. Incorporación inmediata. Salario de 30k a 32k. Bonus del 10%. Excelente ambiente de trabajo.

Si escribes mejor que Reverte y capeas clientes con la templanza de un buen asesor, te queremos a bordo. En bcount no buscamos un “atención al cliente”. Buscamos un asesor fiscal con cabeza técnica y mano izquierda , capaz de explicar un modelo 303 sin sonar a BOE y de tranquilizar a un cliente antes de que le suba el cortisol. Qué harás : Resolver dudas fiscales y contables vía WhatsApp y plataforma. Explicar modelos tributarios (IVA, IRPF, IS, 036, etc.) con claridad. Detectar riesgos fiscales antes de que se conviertan en problemas. Coordinarte con operaciones para que la ejecución sea impecable. Acompañar al cliente en momentos sensibles (requerimientos, inspecciones, errores…). Documentar dudas frecuentes y proponer mejoras de producto. Mantener el tono bcount : cercano, claro y profesional. Aquí no se trata de copiar y pegar respuestas. Se trata de entender el fondo y comunicarlo bien. Qué buscamos ️‍♂️ : 3–5 años de experiencia en consultoría, gestoría o asesoría (o roles de atención con base técnica). Formación relacionada con economía, empresa, ADE o similar . Excelente redacción en castellano: ortografía, claridad, empatía, y criterio para saber cuándo va la coña... y cuándo mejor no. Capacidad para comunicar con tono y criterio según cada cliente. Mano izquierda en momentos tensos y visión para detectar oportunidades de mejora. Gusto (o al menos curiosidad real) por contabilidad, fiscalidad o gestión de negocios. Conexión real con el cliente: no buscamos un bot , sino alguien que quiera ayudar. Autonomía : que puedas resolver sin depender de 20 preguntas por hora. Familiaridad con herramientas digitales (WhatsApp Business, Nave bcount, CRM…) o muchas ganas de aprenderlas. Residencia en la provincia de Alicante y disponibilidad para modelo híbrido . Qué ofrecemos : Una nave moderna (sin olor a puro ni fotocopiadoras) con ganas de cambiar un sector de hojalata. Un equipo joven, ágil y con humor (a veces fiscal, a veces galáctico). Impacto real: tu trabajo influye directamente en la felicidad y tranquilidad de nuestros clientes. Libertad, confianza y espacio para proponer ideas, mejorar flujos y brillar con luz propia. Modelo híbrido en Alicante. Pasta y plan de carrera. ¿Qué, te subes? yo no me lo pensaba...

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Seguridad Industrial! Buscamos a un/a Inspector/a de mercancías perecederas y peligrosas ADR con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: -Realización de inspección Reglamentaria en vehículos de mercancías perecederas y peligrosas ADR -Emisión de certificados correspondientes -Vocación comercial ¿Qué esperamos de ti? • Formación profesional Técnico Superior en Automoción o graduado Ingeniería Mecánica • Proactividad, compromiso y ganas de aprender • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja! • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte • Descuentos exclusivos para empleados/as • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Selecciona los mejores talentos. Alcanza tus metas. En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. Forma parte de nuestro equipo. ✨ El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Consultor/a de RRHH para dar servicio a uno de nuestros clientes ubicado en Getafe. El consultor/a dentro de la compañía se desarrollará en las áreas selección y contratación: Selección: Asesoramiento personalizado al cliente. Definición de perfiles. Publicación de ofertas, entrevistas personales, dinámicas grupales, realización de informes para nuestros clientes. Contratación: Gestión de Seguridad social Realización de contratos Facturación y nóminas Asesoramiento laboral ¿Qué buscamos? Si eres una persona apasionada por los RRHH, dinámica, proactiva, con espíritu de trabajo en equipo y motivada a alcanzar nuevos retos. ¡Gi Group es tu sitio! Nos ilusiona trabajar por y para las personas, y por ello, nos gustaría darte la oportunidad de desarrollar tu talento dentro de la compañía. Para ello, es necesario contar con: Estudios FP o superiores en Psicología, RRLL, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar. Experiencia previa en RRHH realizando funciones de selección y gestión de contratación. Orientación al cliente Trabajo en equipo Permiso de conducir y disponibilidad de vehículo ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y proyección dentro de una empresa en plena expansión Política híbrida de teletrabajo 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños Seguro médico Tarjeta combustible Solred, se abona plus por desplazamiento a las instalaciones (se necesita vehículo) Clases de inglés Posgrado de RRHH Paquete de retribución flexible Y mucho más! ¡Únete al equipo Gi Group!

¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial especializada en el diseño y fabricación de naves industriales desmontables? Aquí transformarás ideas en planos que después se convierten en estructuras reales. Si te apasiona el dibujo técnico y quieres ver el impacto directo de tu trabajo, esta oportunidad es para ti. ¿Qué harás en este puesto? Formarás parte del equipo técnico encargado de diseñar y preparar toda la documentación necesaria para fabricar y montar naves industriales desmontables: Elaboración y actualización de planos técnicos para producción y montaje. Delineación completa de soluciones constructivas de estructuras industriales. Coordinación con los equipos de producción y montaje para garantizar precisión y coherencia técnica. Participación en la mejora continua de los procesos y documentación. ¿Qué ofrecemos? -Un entorno estable y técnico donde podrás crecer profesionalmente: -Estabilidad laboral -Desarrollo de carrera profesional -Jornada completa: 9:00 a 14:00 - 15:00 a 18:00 (lunes a viernes) -Equipo profesional y cercano -Participación en proyectos industriales reales y de alto impacto Salario variable ¿Qué buscamos en ti? -Al menos 2 años de experiencia como delineante/diseñador en entorno industrial. •Dominio alto de AUTOCAD. •Capacidad para trabajar con precisión, orden y atención al detalle. •Proactividad y ganas de aportar y crecer en un entorno especializado. Valorable: •Grado Superior en Delineación. •Formación en Dibujo Técnico, Diseño Gráfico, Diseño de Interiores o disciplinas similares. ¿Te gustaría unirte al equipo? Si disfrutas creando planos que después se convierten en estructuras industriales reales, esta posición puede ser la siguiente etapa de tu trayectoria.

Descripción de la empresa Pickleball Indoor nace en junio de 2025 con el objetivo de impulsar y promover el deporte del Pickleball en España y a nivel Europeo. El Pickleball es un deporte de pala procedente de Estados Unidos que está experimentando un rápido crecimiento gracias a su fácil acceso, carácter social y lo divertido que es. Jugar al Pickleball en centros Indoor es practicar el deporte en perfectas condiciones. Nuestros centros están totalmente domotizados tanto el acceso como el encendido de pistas para las reservas que realicen los usuarios. Contamos con equipamiento deportivo de máxima calidad gracias a nuestro patrocinador oficial, JOOLA. Nuestra esencia radica en ofrecer espacios premium de primer nivel para la práctica deportiva de este deporte. Apostamos por la innovación, la socialización y la inclusión. Nuestra visión es montar 50 clubes en España y Europa para los próximos 3 años y posicionarnos como la marca líder y de referencia en este deporte. Descripción del puesto Como Head of Marketing en Pickleball Indoor, te encargarás de liderar y coordinar las estrategias de marketing para aumentar la visibilidad y el alcance de nuestra marca. Entre tus responsabilidades diarias se incluye la planificación de campañas, la supervisión de investigaciones de mercado, la gestión de relaciones públicas y el apoyo al equipo de ventas. Este es un puesto de tiempo completo con modalidad híbrida; el lugar de trabajo principal es en Cuarte de Huerva, pero también tendrás la flexibilidad de trabajar desde casa en ciertos momentos. Requisitos Capacidad para planificar campañas de marketing y gestionar iniciativas de marketing en distintos canales. Experiencia en investigación de mercados para analizar tendencias y oportunidades de negocio. Familiaridad con técnicas de ventas y habilidades en la construcción de relaciones estratégicas con socios y clientes. Conocimientos en relaciones públicas para manejar comunicación eficaz y representar la marca de manera profesional. Manejo de herramientas de diseño y gestion de contenido para redes sociales. Relaciones con influencers y creadores de contenido. Creatividad para idear campañas originales y disruptivas. Se valorarán habilidades en liderazgo, pensamiento estratégico y experiencia previa en roles similares. Si te apasiona el deporte y el marketing, tienes ambición y ganas de aprender asi como desarrollar tu carrera profesional y llevar nuestra marca a lo mas alto, te animo a aplicar y formar parte de nuestro futuro.

¿Eres estudiante o recién graduado en Finanzas o ADE y buscas tu primera experiencia en una multinacional líder? ¡En Haier Europe te estamos buscando! Estamos ampliando nuestro equipo financiero en nuestras oficinas de Barcelona . Buscamos a una persona motivada, detallista y con ganas de aprender cómo funciona el motor financiero de la empresa número 1 en electrodomésticos inteligentes. Responsabilidades y Funciones: Dar soporte en el ciclo de Cuentas a Pagar (Accounts Payable). Gestión y registro de facturas en SAP VIM. Auditoría de gastos de empleados y cumplimiento de políticas. Soporte en la administración de POs y contacto con departamentos de negocio. Requisitos: Estudiantes de Finanzas, Contabilidad o ADE. Dominio de Español, Chino e Inglés (entorno global). Conocimientos básicos de Excel y contabilidad. Actitud proactiva y muchas ganas de aprender. #HaierEurope #FinanceIntern #PrácticasFinanzas #BarcelonaJobs #ChineseSpeakers #Hiring #SAP #AccountsPayable #TalentoJoven

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? En Claire Joster , parte del Grupo Eurofirms , creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter , InfoJobs ilimitado , Metaview... . Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana. • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano. • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 560 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona , actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Asesor/a Fiscal Junior con experiencia en Transfer Pricing y Fiscalidad Internacional que se incorpore a nuestro departamento de Tax . ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Participar en proyectos de precios de transferencia y fiscalidad internacional. Elaboración de documentación de operaciones vinculadas. Análisis de comparabilidad, funcionales y económicos. Participación en proyectos de planificación y revisión de políticas de grupos multinacionales. Participación en proyectos de fiscalidad internacional: establecimientos permanentes, restructuraciones empresariales, etc. Participación en proyectos de área fiscal. ¿Qué necesitamos de tu perfil? Licenciatura/Grado en Derecho, ADE, empresariales o similar. Valorable Máster en Fiscalidad. Valorable experiencia previa en posición similar o en el área fiscal. Nivel de inglés alto. Buen manejo de Excel. Y además nos gustaría que tuvieras: Habilidades de comunicación y presentación. Capacidad de gestión y resolución de problemas. Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos. Capacidad de trabajo en equipo. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. Curiosidad intelectual y ganas de aprender. Atención al detalle. ¿Qué te ofrecemos? Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Plan de formación interna y externa. Transparencia, comunicación y feedback continuo. Excelente ambiente de trabajo. Exposición real con clientes. Salario competitivo y beneficios sociales de empresa. Contratación indefinida a tiempo completo. Teletrabajo parcial, horario flexible y viernes por la tarde libre. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Prosegur , empresa líder en el sector de la seguridad privada, y con motivo de impulsar la mejora continua de Operaciones en Prosegur CASH, necesitamos incorporar una persona con ganas de desarrollarse en área de gestión de proyectos. Concretamente en la implantación de sistemas de información que apoyen la operativa. Con habilidades de gestión y resolución de problemas, deberá garantizar la implantación exitosa de nuevas aplicaciones operativas así como identificar oportunidades de mejora y analizar alternativas. Tus funciones serán: QA & Validación Operativa: Ejecutar pruebas de usuario (UAT) sobre las nuevas versiones de las aplicaciones de negocio para asegurar que cumplen con las necesidades del terreno antes de su lanzamiento. Ingeniería de Procesos: Redactar y actualizar manuales y guías de usuario. Implementación y soporte: Actuar como promotor del cambio liderando la implementación de nuevas aplicaciones de negocio. Además de dar soporte una vez implementadas. ¿Qué buscamos de ti? Formación técnica. Disponibilidad para viajar de forma frecuente (España y Portugal). Ganas de aprender y desarrollarse en la empresa. Conocimiento de Excel. Valores: Iniciativa. Toma de Decisión. Trabajo en Equipo. Innovación. Autonomía. ¿Qué ofrecemos?: Contratación indefinida desde el primer momento. Jornada Completa. Formación inicial y continua a cargo de la Compañía. Herramientas necesarias para desarrollar tu profesión con éxito. Salario fijo + variable Si estás en búsqueda de empleo y/o crees que puedes encajar en la posición, no dudes en aplicar a la vacante. Gracias!

SIRT · Más de 26 años en el sector de las telecomunicaciones En SIRT , compañía con más de 26 años de trayectoria en el sector de las telecomunicaciones y con presencia en todo el territorio nacional, seguimos creciendo. Actualmente buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Proyectos para nuestro Departamento de Procesos y Automatización . Buscamos a una persona organizada, con actitud proactiva y experiencia previa en coordinación o gestión de proyectos, que quiera seguir desarrollándose profesionalmente y aportar valor en iniciativas de mejora y transformación. Descripción del puesto La persona seleccionada se responsabilizará de coordinar, dar seguimiento y organizar los proyectos del departamento, realizando funciones como: Seguimiento de tareas y apoyo en el control de hitos. Coordinación básica con los equipos implicados. Apoyo en la elaboración de reportes operativos. Identificación de riesgos simples y soporte en la gestión de cambios. Gestión de agendas, preparación de comités y actas. Colaboración en iniciativas de mejora de procesos y automatización. Este rol es ideal para alguien con experiencia inicial en gestión de proyectos y con ganas de asumir mayor responsabilidad, crecer hacia Project Manager o PMO, y participar en proyectos de transformación real. Requisitos del puesto Formación Ciclo Formativo Superior en Informática, Telecomunicaciones, Industrial, ADE o ramas afines. También consideraremos candidaturas con 2–4 años de experiencia en funciones de coordinación o gestión de proyectos. Experiencia Experiencia previa mínima de 1 año relacionada con gestión de proyectos, coordinación o soporte técnico/operativo. Interés por seguir creciendo en la gestión de proyectos, la mejora continua y la automatización. Conocimientos básicos valorables (No es necesario tenerlos todos) Conceptos de planificación y seguimiento de proyectos. Familiaridad con metodologías Agile (Scrum/Kanban) y/o Waterfall. Manejo básico/intermedio de Excel y herramientas de productividad. Conocimientos o interés en Power BI y/o Power Automate. Requisitos deseados (No son obligatorios, solo suman) Interés por la analítica de datos y la mejora de procesos. Conocimientos básicos de BPMN u otros modelos de procesos. Nociones de automatización con Power Automate. Certificaciones básicas (Scrum, ITIL, etc.). Ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. Competencias clave Organización y capacidad de priorización. Comunicación con distintos perfiles. Trabajo en equipo y actitud positiva. Proactividad y ganas de aprender. Capacidad analítica básica. Condiciones laborales Salario bruto anual: según experiencia aportada. Horario: Lunes a jueves: 9:00h–18:30h y Viernes: 9:00h–15:00h Contratación estable e incorporación inmediata. Entorno profesional consolidado y con oportunidades reales de crecimiento. Únete a SIRT y comienza tu carrera profesional en un entorno donde podrás aportar, crecer y participar en proyectos de transformación real.

Manolo Bakes continúa con su expansión, por lo que buscamos un/a Team Leader (encargado/a de turno) para nuestra Store de Calle de la Paz (Valencia) , con amplia experiencia en gestión de personas y conocimiento del sector. Buscamos personas con experiencia en sector cafetería - repostería - hostelería, con manejo de turnos, gestión de personas, gestión de caja, formación de equipos, atención al cliente, etc. Trabajarás mano a mano con el Store Manager, convirtiéndote así en su principal soporte. Como nuestros Manolitos, primamos que nuestros/as eMBajadores/as sean auténticos/as, con personalidad, muy profesionales, honestos y confiables. Buscamos personas apasionadas por la atención al cliente, la profesionalidad en su trabajo, el compromiso con sus compañeros/as y, todo sea dicho, el mundo del café y la repostería. Alguien con ganas de crecer en esta empresa, al mismo ritmo al que Manolo Bakes está creciendo. A esto, le tenemos que añadir: • Experiencia mínima de 1 ó 2 años como encargado de turno en cafetería, restaurante, panadería, horno, etc. - Conocimientos de gastronomía, pastelería, y productos relacionados. - Conocimientos en la preparación del servicio y gestión de equipos de trabajo. - Manejo y cierre de caja. - Elaboración de pedidos y seguimiento de proveedores. Se ofrece: • Jornada a 40 hs semanales. - Contrato indefinido. - Ambiente joven y dinámico. - Plataforma de formación. - Posibilidades reales de promoción y movilidad. - 1.635 €/b mes + festivos + más otros beneficios. ¡Únete a Manolo Bakes ! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar✨! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

En Eulen Flexiplan apostamos por el talento y estamos en busca de profesionales apasionados por la seguridad contra incendios, con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución. Una destacada empresa especializada en sistemas de protección contra incendios (PCI), que realiza el mantenimiento, revisión y ampliación de instalaciones para clientes de sectores como retail, hotelero, hospitalario y administración pública . Garantizan la ejecución técnica impecable, cumplimiento de normativa y la satisfacción del cliente . Misión del puesto: Liderar y supervisar el área de instalaciones, asegurando que las obras se ejecuten conforme a normativa, estándares de calidad, seguridad y plazos. Coordinar equipos técnicos y comerciales para optimizar la eficiencia operativa y garantizar la satisfacción de los clientes. Funciones principales: Gestión de instalaciones: Liderar, coordinar y supervisar al equipo de instaladores y contratas. Planificar y organizar la ejecución de obras e instalaciones. Garantizar el cumplimiento de la normativa, calidad y seguridad. Gestionar recursos humanos, técnicos y materiales por proyecto. Realizar seguimiento de plazos, costes y resultados económicos. Coordinarse con los departamentos técnico, comercial y de prevención. Mantener comunicación fluida con los clientes sobre el estado de los trabajos. Supervisar replanteo, ejecución y puesta en marcha de instalaciones. Revisar y validar documentación técnica y administrativa. Evaluar calidad de trabajos y desempeño del equipo. Gestionar cierre técnico y económico de los proyectos. Controlar suministro, uso y stock de materiales. Organizar entrega final de obras al cliente y equipo de mantenimiento. Prevención, Calidad y Medio Ambiente (PRL, Calidad y Sostenibilidad): Aplicar y supervisar medidas de prevención de riesgos laborales. Identificar, evaluar y controlar riesgos. Garantizar la formación en seguridad del personal. Participar en investigación de incidentes y accidentes. Proponer e implantar acciones de mejora en PRL. Velar por el cumplimiento de procedimientos de calidad. Gestión y Mejora Continua: Proponer mejoras en procesos y métodos de trabajo. Optimizar productividad y eficiencia del área. Fomentar la innovación y mejora continua. ¿Qué necesitamos? Titulación: FP Electricidad o fontanería de grado superior. Experiencia: 7 años en un puesto similar. Herramientas: paquete office. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido con la empresa final. Salario fijo: 50.000 – 54.000€ b/a Beneficios sociales.

Nos encontramos en búsqueda de varios Senior International Accountant para una importante firma global especializada en servicios de contabilidad y fiscalidad, con presencia en más de 50 países, ubicada al noreste de Madrid. ¿Cuales serán tus funciones? Contabilización de asientos. Conciliación de cuentas bancarias. Consolidación de cuentas. Control y gestión de pagos. Preparación de impuestos. Reporting de estados financieros e informes a cliente. Apoyar en procesos de auditoría proporcionando la documentación necesaria. Asesoramiento al cliente. ¿Qué buscamos? Imprescindible tener experiencia trabajando con sistema contable alemán (HGB). Imprescindible tener nivel fluído de alemán. Perfil organizado, orientado al cliente, multitasking y acostumbrado a trabajar con KPIs. ¿Qué ofrecemos? Salario: 40k -50k+ variable. Beneficios: Ticket restaurant + seguro médico. Horario: Jornada completa. Viernes jornada intensiva. Modalidad: híbrido (1-2 días teletrabajo según calendario). Agosto y 1 semana en Navidad posibilidad de 100% teletrabajo. Ubicación: Noreste de Madrid Lanzadera desde Avda. de América. Posibilidad de plaza de parking en el edificio. Team buildings y eventos corporativos. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

¿Te apasionan los desafíos y tu objetivo es dar la milla extra siempre? Si tienes ganas de trabajar junto a un gran equipo y afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de un/a Dev Python ✔ ¿Qué conocimientos/experiencia necesitas? Software Engineers con sólidos conocimientos en Python, con formación en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o carreras afines. Experiencia con herramientas de control de versiones como Git. Conocimiento en patrones de diseño (Solid). Experiencia con herramientas de automatización de pruebas como Selenium, JUnit, o similares. Habilidades en bases de datos (SQL, NoSQL). Conocimientos en servicios RESTful y APIs. Familiaridad con entornos de CI/CD. Si estás en la búsqueda de un cambio en tu carrera que sume a tu perfil profesional vení a trabajar a nuestro equipo! Contactanos! Posición apta para personas con discapacidad

¿Te apasionan los desafíos y tu objetivo es dar la milla extra siempre? Si tienes ganas de trabajar junto a un gran equipo y afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de un/a Dev Python ✔ ¿Qué conocimientos/experiencia necesitas? Software Engineers con sólidos conocimientos en Python, con formación en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o carreras afines. Experiencia con herramientas de control de versiones como Git. Conocimiento en patrones de diseño (Solid). Experiencia con herramientas de automatización de pruebas como Selenium, JUnit, o similares. Habilidades en bases de datos (SQL, NoSQL). Conocimientos en servicios RESTful y APIs. Familiaridad con entornos de CI/CD. Si estás en la búsqueda de un cambio en tu carrera que sume a tu perfil profesional vení a trabajar a nuestro equipo! Contactanos! Posición apta para personas con discapacidad

¿Te apasionan los desafíos y tu objetivo es dar la milla extra siempre? Si tenés ganas de trabajar junto a un gran equipo y afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de un/a Analista Tester para sumarse a nuestro equipo. &##128204; ¿Qué conocimientos/experiencia necesitas? Conocimiento de Metodologías de QA desde el inicio Participar en el diseño de Estrategias, Planes y Casos de pruebas Preparar, ejecutar y Verificar las Pruebas &##128204; Conocimientos deseables Plataformas Unix/Linux, con BD SQL/Postgres, Front End y Back End. Herramientas de testing: SoapUI, Postman, Cucumber, Selenium). Experiencia con alguna herramienta de automatización de Testing. . Si estás en la búsqueda de un cambio en tu carrera que sume a tu perfil profesional vení a trabajar a nuestro equipo! Contáctanos! Posición apta para personas con discapacidad

Eres un técnico comercial apasionado por la tecnología y con ganas de afrontar nuevos retos? Nuestra empresa, líder en el sector de la distribución de electroválvulas, sistemas de aire comprimido y aislamiento de vibraciones, busca un técnico comercial para unirse a nuestro equipo. Prospección y desarrollo de nuevos clientes en la zona asignada. Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Asesoramiento técnico a los clientes sobre las soluciones más adecuadas a sus necesidades. Negociación de precios y condiciones. Cumplimiento de los objetivos de ventas. Formación técnica en electromecánica, electrónica o similar. Experiencia demostrable en ventas B2B. Nivel medio de inglés. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar. Contrato indefinido. Posibilidad de desarrollo profesional.

Eres un técnico comercial apasionado por la tecnología y con ganas de afrontar nuevos retos? Nuestra empresa, líder en el sector de la distribución de electroválvulas, sistemas de aire comprimido y aislamiento de vibraciones, busca un técnico comercial para unirse a nuestro equipo. Prospección y desarrollo de nuevos clientes en la zona asignada. Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Asesoramiento técnico a los clientes sobre las soluciones más adecuadas a sus necesidades. Negociación de precios y condiciones. Cumplimiento de los objetivos de ventas. Formación técnica en electromecánica, electrónica o similar. Experiencia demostrable en ventas B2B. Nivel medio de inglés. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar. Contrato indefinido. Posibilidad de desarrollo profesional.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Desarrollador PHP con al menos 3 años de experiencia que quiera formar parte de un proyecto ecommerce con alcance nacional e internacional y foco en nuevos negocios digitales. Stack Tecnológico PHP Laravel MySQL JavaScript jQuery HTML & CSS Git Metodologías ágiles Ubicación & Modalidad Barcelona Modelo híbrido flexible (2–3 días oficina) ¿Qué buscamos? +3 años de experiencia en desarrollo PHP. Experiencia trabajando con Laravel. Perfil proactivo, resolutivo y con ganas de crecer en entorno ecommerce. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€ . • Horario flexible . • Paquete de retribución flexible . • Grandes descuentos en centros deportivos (Wellness). • Seguro médico privado gratuito . ⚕️ • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo. • Team buildings . ¡No te puedes perder la Pool Party ni nuestra cena de Navidad! • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole). ️ ¿Aún no nos conoces? ¡ Descúbrenos ! ¡No dudes en enviarnos tu perfil; estamos ansiosos por conocerte! El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que esté trabajando. - Tendrá que cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente. - Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En BIGZON estamos seleccionando un profesional Senior Middleware Weblogic, Jboss, con sólida experiencia técnica para proyecto estable en sector banca: FUNCIONES Y REQUISITOS TÉCNICOS: Administración avanzada de JBoss EAP / Wildfly (despliegues, clustering, tuning, JVM, dominios). Gestión de Oracle Weblogic Server 11c/12c/14c (dominios, managed servers, datasources, JMS, security realms). Configuración y mantenimiento de Oracle Service Bus (OSB) 12c: pipelines, proxy/business services, JNDI Providers, monitoreo con OEM. Administración de brokers de mensajería: Oracle Weblogic JMS, JBoss Messaging, ActiveMQ (Colas, tópicos, DLQ, puenteo). Monitorización proactiva con Oracle Enterprise Manager, Dynatrace, ELK o Prometheus/Grafana. Gestión de Certificados SSL/TLS, políticas de seguridad (SAML, OAuth, LDAP). Salario hasta 48K b/a Modalidad de trabajo : híbrida al inicio de incorporarse a proyecto, 2 días presencial / 3 días teletrabajo. Evolución a un modelo de teletrabajo 100% . Oficinas situadas en zona Barajas, Madrid. En esta GRAN ZONA de trabajo que es BIGZON valoramos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo en el que todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Buscamos a quien comparta estos valores y tenga ganas de trabajar en un ambiente sano, colaborativo y orientado a objetivos. ¡Te esperamos!