Gerencia jobs in Pedralbes - Page 2Create job alertsFull-time

¿Qué estamos buscando? ¿Te gustaría liderar una línea de negocio estratégica con impacto real en los resultados de una de las principales entidades financieras del país? Si te motiva combinar estrategia, análisis, negocio y transformación, esta puede ser tu próxima oportunidad. Actualmente estamos buscando a nuestro/nuestra futuro/futura Manager de Negocio de Préstamos e Hipotecas a la Dirección de Financiación de Medio y Largo Plazo de Empresas. Buscamos un perfil de alto potencial, procedente de consultoría estratégica o de entornos de negocio exigentes, que quiera asumir la responsabilidad de impulsar la evolución de una línea de producto con impacto directo en crecimiento, rentabilidad y resultados. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, definir las prioridades estratégicas del producto y liderar, junto con las distintas áreas del banco, las iniciativas necesarias para materializarlas. Valoramos a alguien con criterio propio, capacidad analítica, visión de negocio y una clara orientación a la ejecución, capaz de convertir datos e ideas en decisiones e impacto real. Hablemos del proyecto... Formarás parte de una de las áreas estratégicas del banco, con responsabilidad directa sobre productos de financiación y una elevada exposición a equipos directivos. Colaborarás con equipos multidisciplinares para identificar oportunidades, impulsar iniciativas de transformación y contribuir a la consecución de resultados con impacto real en el negocio. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Analizarás el desempeño de la línea de Préstamos e Hipotecas, identificando oportunidades de crecimiento, rentabilidad y mejora de la propuesta de valor., • Definirás la estrategia y prioridades de evolución de los productos bajo tu responsabilidad, alineándolas con los objetivos de negocio., • Diseñarás e impulsarás iniciativas de negocio, producto y transformación para capturar las oportunidades identificadas., • Liderarás su ejecución de forma transversal, coordinando a las áreas de Negocio, Riesgos, Operaciones, Tecnología, Marketing y Red Comercial., • Monitorizarás los resultados e influirás en la toma de decisiones, actuando como referente de la línea de producto y asegurando el cumplimiento de los objetivos. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Buscamos personas con ambición, visión estratégica y capacidad para generar impacto en entornos dinámicos y exigentes. Formación: • Grado en ADE, Economía, Ingeniería o disciplinas afines., • Se valorará especialmente formación de posgrado en gestión empresarial (MBA o equivalente). Conocimientos y experiencia: • Entre 5 y 8 años de experiencia en consultoría estratégica de primer nivel o en posiciones de estrategia, transformación, producto o negocio., • Muy valorable experiencia en servicios financieros o sectores regulados., • Capacidad para estructurar problemas complejos y convertirlos en recomendaciones accionables., • Pensamiento analítico y visión de negocio., • Autonomía y sentido de ownership., • Capacidad para liderar iniciativas de forma transversal y movilizar equipos sin dependencia jerárquica., • Habilidades de comunicación e influencia para interactuar con distintos niveles de la organización., • Orientación a resultados y comodidad trabajando en entornos exigentes y de alta responsabilidad. ¿Qué te llevas? Un reto profesional con visibilidad, autonomía y capacidad real de transformar el negocio. • Responsabilidad real sobre una línea de negocio estratégica., • Capacidad de influir en decisiones con impacto directo en crecimiento, rentabilidad y transformación., • Un entorno de alta exigencia, aprendizaje acelerado y contacto con la dirección., • Autonomía para identificar oportunidades, proponer soluciones y liderar su ejecución., • Un rol que combina estrategia, negocio, producto y análisis de datos. Si buscas un proyecto donde dejar huella, impulsar iniciativas de alto impacto y continuar desarrollando tu carrera en un entorno de primer nivel, nos encantará conocerte.

Afixen is an engineering and technology consulting firm that supports its clients in successfully delivering their industrial, technical, and sustainable projects. We operate in strategic sectors such as energy, environment, industry, rail, and IT, bringing expertise, innovation, and strong operational commitment. Our ambition is clear: to build an entrepreneurial business model where every employee can develop their own activity, take on responsibilities, and have a real impact on the company’s growth. At Afixen, we value ambitious, curious, and results-driven individuals who want to grow in an agile, empowering environment focused on collective performance. Responsibilities As a Business Manager, you will have 360° responsibility. You are a true conductor, driving the business, people, financial, and strategic aspects of your scope. Client Relationship & Business Development • Identify, prospect, and develop a portfolio of key accounts (large groups, mid-caps, industrial players), • Understand your clients’ business, technical, and human challenges, • Detect opportunities, respond to RFPs, and build tailored commercial proposals, • Lead negotiations and close deals, • Build long-term, trusted relationships and position Afixen as a strategic partner Talent Acquisition & Team Management • Attract, recruit, and retain top engineering and project management talent, • Build and scale your own team, • Lead with high standards, clarity, and empathy, • Support skill development and performance at both individual and team levels, • Foster a strong team culture focused on excellence and collective success Business Unit Performance & Financial Management • Own the economic performance of your Business Unit: revenue, margin, profitability, • Track and manage KPIs (revenue, margin, staffing rate, closing rate, growth), • Define and execute corrective action plans when needed, • Contribute to the long-term structuring of your BU: new offerings, partnerships, expansion Entrepreneurial Dimension • Operate as a business owner within the group, • Actively contribute to improving our tools, processes, and strategy, • Play a key role in launching and structuring future Afixen agencies, • Commit to a long-term entrepreneurial journey, with real partner-track perspectives Qualifications • Master’s degree (Engineering, Business School, or equivalent), • Proven experience in business development, consulting, ESN, or an entrepreneurial environment, • Strong business mindset and appetite for value creation, • Structured, analytical, and results-driven, • Natural leadership skills and ability to engage and align teams, • Comfortable managing complex sales cycles with senior stakeholders (C-level, procurement, technical leaders), • Fluent in English and Spanish, Catalan is a plus Why join Afixen? • A high-autonomy, high-impact environment, offering real freedom to take initiative within a structured framework, • A demanding performance-driven culture, with no internal politics, • Clear career progression paths: Business Unit Director, Branch Director, Partner, or executive roles, • The opportunity to contribute to a people-focused, ambitious project designed for international growth Compensation & Benefits • VIE salary Equal Opportunities • We foster a strong performance culture, free from internal politics or influence games, • We are committed to diversity and inclusion In summary • You want to build a business, not just manage accounts, • You enjoy recruiting, leading teams, negotiating, and driving performance, • You are looking for an entrepreneurial, ambitious, and sustainable project 👉 Join Afixen and help build the next chapter of your entrepreneurial career.

Do you love customer service and enjoy being at the heart of a busy, people-focused environment? We are looking for an Assistant Manager to join our team and help us create an exceptional experience for our students, residents, and guests. KEY TASKS • Ensuring a warm, welcoming environment to students, parent and visitors to the sites, • General support to the Manager and job cover in his/her absence., • Liaise with the General Manager in responding to tenant queries and maintenance issues throughout the academic year., • Working with the General Manager to ensure the sites are safe environments in which to live and work., • Working to a set budget., • Assisting with the marketing, lettings and promotion of the accommodation, • Undertaking regular inspections of flats, • Undertaking routine daily/weekly safety inspections and updating the web based safety, • Management system, • Establishing and developing working relationships with suppliers and contractors, • Supporting the site team, • Being part of the out of hours rota for emergencies, • Supporting the management of the site in compliance with ANUK National Code of standards, • Working with University accommodation team delivering a quality service, • Supporting the Accommodation Manager in liaising with University staff including attending regular meetings with relevant bodies, • General support to the team in reception when required., • You may be required to undertake other duties from time to time as the company may require KNOWLEDGE AND SKILLS • Experience with students or within the University Sector preferred but not essential, • Experience of working within the Hospitality sector preferred, • Experience of working to budgets and targets, • Experience in producing weekly and monthly KPI reports, • Excellent communication skills displaying sensitivities to and understanding residents needs, • Excellent leadership and management skills, • Self-motivated and results driven, • Strong Local knowledge, • Experience managing an Operational budget desirable, • Good level of computer literacy using Microsoft Word, Excel and Outlook, • Must be pro-active and able to use initiative in order to make the site the best available, • Multi Lingual essential – Spanish and English, • Knowledge of the local community and city wide knowledge If you are interested, please send us your Cv. Thanks!

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Somos una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. Funciones: En estos momentos, en nuestro Departamento de Auditoría de la Oficina de Barcelona buscamos incorporar una-un Gerente. Conocerás clientes de primer nivel nacionales e internacionales y todo tipo de sectores, sin limitaciones, utilizando una metodología exclusiva para el grupo Grant Thornton y responsabilizándote de, entre otros: ¿Qué funciones llevarás a cabo? • Organizarás y dirigirás equipos en clientes, cumpliendo con la calidad y profesionalidad que caracteriza a Grant Thornton., • Serás responsable directo de la organización y dirección del trabajo de campo, la auditoría de los estados financieros y el análisis de riesgos, exponiendo sus resultados., • Tendrás contacto diario con el cliente y participarás activamente en la motivación e incentivación de los profesionales a tu cargo. ¿Qué buscamos? • Licenciatura/grado en ADE, económicas o similar y Master en Auditoría de cuentas., • 1 año de experiencia en posiciones de gerencia de auditoría, • Nivel alto de inglés, • Capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y alta motivación por aprender y crecer en un entorno altamente profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Plan de Formación continua y guía counselor individualizado., • Plan de Carrera Profesional., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional., • Salario competitivo y plan de Retribución flexible., • Importantes beneficios sociales., • Seguro médico privado, • Clases de inglés, • 33 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva., • La tarde de tu cumpleaños libre., • Teletrabajo., • Feel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…), • Solidaridad: eventos de RSC porque estamos comprometidos con la sociedad., • Programa Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador!, • Comisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad. El compromiso de Grant Thornton es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡Es tu momento para dar tu salto profesional con Grant Thornton!

Afixen is an engineering and technology consulting firm that supports its clients in successfully delivering their industrial, technical, and sustainable projects. We operate in strategic sectors such as energy, environment, industry, rail, and IT, bringing expertise, innovation, and strong operational commitment. Our ambition is clear: to build an entrepreneurial business model where every employee can develop their own activity, take on responsibilities, and have a real impact on the company’s growth. At Afixen, we value ambitious, curious, and results-driven individuals who want to grow in an agile, empowering environment focused on collective performance. Responsibilities We are seeking a Business Unit Manager to build, develop, and lead a Business Unit, leveraging a strong business mindset and a true executive leadership approach. Business Unit Vision & Strategy • Define the positioning, offerings, and roadmap of the Business Unit, • Develop a credible and differentiated value proposition, • Identify market opportunities and drive strategic growth, • Represent Afixen with key decision-makers and partners Business Development & Strategic Accounts • Develop and manage a portfolio of key enterprise clients, • Lead complex, high-value sales cycles, • Negotiate long-term, strategic contracts, • Ensure sustainable, profitable, and healthy growth Business Unit Build & Leadership • Recruit, structure, and develop high-performing teams, • Foster a culture of performance, accountability, and high standards, • Own and manage the full P&L (revenue, margin, profitability, staffing), • Implement effective performance metrics and action plans Executive Role within the Group • Act as a true Business Unit leader, accountable for decisions and results, • Contribute to the group’s strategic direction (offerings, organization, growth), • Actively participate in building and scaling Afixen over the long term Profile • Master’s degree (Engineering school, Business school, or equivalent), • Proven experience in business development, team management, or business unit leadership, • Strong business acumen and sense of ownership, • Natural leadership, strong professional credibility, and executive presence, • Comfortable engaging with senior stakeholders (executives, procurement, program managers, technical experts), • Professional level of English and Spanish required, Catalan is a plus Why join Afixen? • A high-autonomy, high-impact environment, offering real freedom to take initiative within a structured framework, • A demanding performance-driven culture, with no internal politics, • Clear career progression paths: Business Unit Director, Branch Director, Partner, or executive roles, • The opportunity to contribute to a people-focused, ambitious project designed for international growth Compensation & Benefits • A high-autonomy, high-impact environment offering real entrepreneurial freedom within a strong and structured framework Equal Opportunities • We foster a strong performance culture, free from internal politics or influence games, • We are committed to diversity and inclusion Why join Afixen? • Clear career paths: Business Unit Director, Partner, executive roles, • A people-focused, ambitious, and sustainable project designed to grow internationally In summary • You want to build a business, not just manage accounts, • You enjoy recruiting, leading teams, negotiating, and driving performance, • You are looking for an entrepreneurial, ambitious, and sustainable project 👉 Join Afixen and help build the next chapter of your entrepreneurial career.

Overview CHAMP Cargosystems provides the most comprehensive range of integrated IT solutions and distribution services for the air cargo transport chain. Our portfolio spans core management systems, messaging services, and eCargo solutions. These include applications designed to meet customs and security requirements, quality optimization, as well as e-freight and mobility needs. Our products and services are recognized globally under the Cargospot and Traxon brands. We serve over 200 airlines and GSAs, connecting them with approximately 3,000 forwarders and GHAs worldwide. Our solutions help customers, and their clients, adapt to the critical and ongoing changes in air transport logistics and meet the demands of global trade. Headquartered in Luxembourg, CHAMP Cargosystems operates offices in London, Zurich, Frankfurt, Manila, Singapore, and Atlanta. This role is under COO Office - Delivery Department The Senior Project Manager will drive various complex project initiatives that meets the needs of our diverse customer base in a fast-paced environment with colleagues and customers located worldwide. Success in this role means you are exceptionally attentive to detail. The role is skilled at forecasting and planning deliverables, milestones and tasks activities. Possess strong influencing skills and enjoy working with others of diverse backgrounds. Accountable for the delivery and the commercial outcome of the largest and most complex engagements in the portfolio, and for the development of the project management capability around them. Location: Spain (Preferred) While Spain is the preferred location for this role, we embrace a flexible approach and welcome applications from talented professionals based in Luxembourg & the United Kingdom subject to local employment requirements. Responsibilities : • Managing programs and/or projects - Program and project sizes will vary in scope and complexity. Will efficiently and effectively manage project workload throughout its life cycle - from bidding and inception through project closure. Will build business cases and develop capacity plans. Will control change, mitigate risks, and deliver results as committed. Regularly track project activities against plan schedules and take corrective action against any deviations. Exceptional attention to detail, effective time management and influencing people skills are key ingredients to be successful in managing projects., • Working with project teams - Every program or project is completed through team effort. Work effectively with team members. Will easily and effectively communicate and negotiate up and down the organizational hierarchy. Communication activities cover team members, management, stakeholders and customers alike frequently ensuring that there is continuous understanding and alignment regarding project progress., • Working with customers – Committed to putting the customer first. As a result, you proactively work with the customers and their teams to ensure that each project goal and objective is met with satisfaction., • Project Management administration –ability to write clearly and simply are key skills to documenting project activities. Documentation ranges from developing communications strategy plans, designing resource and project plans, providing status reports, submitting, and tracking change requests, tracking risks and issues, providing variance reports to providing Steering Committee reports and lessons learned. Accuracy is key., • Take responsibility for the commercial outcome of an engagement as well as its delivery: margin, forecast to completion, and the revenue and cash consequences of every schedule decision., • Build and defend the estimate and resourcing basis on which a commitment to a customer is made and be held to that commitment once made., • Secure the partner base for the engagement: resource readiness, and partner commercial terms consistent with the obligations accepted towards the customer., • Direct delivery where part of the build and test capacity is contracted, holding suppliers to deliverables and to the terms agreed with them., • Plan and lead the transition of a delivered solution into an operational support organization and remain accountable until it is running., • Take over and recover engagements in difficulty: re-baseline, reset expectations, and restore a plan that can be defended to the customer and internally., • Act as escalation point for project managers and associate project managers; coach them, give direct feedback, and review their work., • Contribute lessons and reusable material back to the department so that the next engagement is estimated better than the last. Knowledge, Skills and Abilities : • Have exceptional understanding of project management methodologies and the project life cycle., • Can demonstrate attention to detail, strong writing ability and solid oration and follow up skills., • Domain: air cargo operational literacy to challenge a plan, an estimate or a readiness claim rather than relay it., • Commercial construction: understands how an estimate becomes a price and a risk position, and what a change is worth., • Financial control: forecasts to completion and explains variance by cause., • Dependency management: drives outcomes through organizations and without direct authority., • Executive credibility: holds standing with customer executives and with a product organization simultaneously., • Leadership: mentors, coaches and develop project managers without absorbing their work., • Resilience: holds a position under commercial and customer pressure., • Excellence: reporting is a read of reality; problems are reported as promptly as progress. Education and Experience : • University degree or equivalent, • Formal project management training or certification, • Risk management training desirable., • Have a track record of success in managing multiple projects and programs including budgets and deliverables within a commercial environment., • Have experience speaking in front of customers and various leadership levels., • Have experience with an IT solutions or airline industry solutions provider., • Participation in all phases of at least three full software implementation lifecycles, of large projects., • Experience of back-to-back subcontract terms with delivery partners., • Air cargo, airline or logistics operational environment. The selected candidate may be subject to the provision of an up-to-date (not older than 3 months) criminal record certificate. Security : the successful candidate will have to comply with CHAMP Security Requirements (including but not limited to CHAMP’s IT Security Policies, especially the ISMS Policy and the Acceptable Use Policy, mandatory courses, confidentiality and data protection, use of company assets, and incident reporting). CHAMP Cargosystems is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. We are committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, ethnic background, religion or belief, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Please note that any personal data that you submit along with your application will be processed by CHAMP and may be processed by any of its global entities as necessary. These data will be treated in strict compliance with the applicable data protection legislation (i.e. the Law of 2 August 2002 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data, as amended, and Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016, - the GDPR -, which entered into force on 25 May 2018, as well as any other subsequent regulation). Please follow the link to the _ for further information.

Project Manager – MICE (Corporate Events @ DMC) Location: Barcelona Employment type: Full-time, on-site About Nanoek Events Nanoek Events S.L. is a Destination Management Company specialising in meetings, incentives and corporate events throughout Spain. With more than 30 years of experience and offices in Barcelona and Madrid, we create tailored event experiences for international organisations, combining creativity, strategic thinking and precise execution. We work closely with our clients to understand their objectives, represent their brands and deliver every project to the highest operational standards. Our team is collaborative, hands-on and committed to quality, innovation and exceptional client service. About the Role We are looking for a motivated and client-focused Project Manager to join our Barcelona team. You will manage corporate events and destination programmes from the initial brief and creative proposal through planning, delivery, financial closure and post-event evaluation. This is a hands-on role requiring strong organisational and commercial skills, meticulous attention to detail and the ability to remain calm and solution-oriented in a fast-moving environment. For us, attitude is just as important as experience. We are looking for someone proactive, enthusiastic and reliable who takes ownership, supports the team and genuinely enjoys creating exceptional experiences for clients. Collaboration is an essential part of the role. The Project Manager will work closely with colleagues and project leads, actively incorporating their guidance, experience and feedback. Proposals, budgets and key client communications must be internally reviewed and aligned with the relevant team members before being presented to the client. Key ResponsibilitiesProject Planning and Development • Understand client objectives and translate them into clear, creative and operationally viable event proposals., • Develop comprehensive project plans, defining scope, deliverables, schedules, responsibilities and deadlines., • Create event concepts, programmes and presentations in collaboration with clients and internal teams., • Identify the personnel, equipment, materials and suppliers required for each project., • Conduct risk assessments and prepare contingency plans.Client and Stakeholder Management, • Act as a key point of contact for clients throughout the project lifecycle., • Maintain clear, fluid and professional communication with clients, suppliers and internal teams., • Provide regular project updates and manage expectations effectively., • Build lasting relationships based on trust, responsiveness and consistently high-quality service., • Address concerns, resolve conflicts and anticipate potential challenges., • Represent Nanoek Events professionally and identify opportunities to strengthen client relationships.Team Collaboration and Internal Alignment, • Work collaboratively with colleagues and project leads, actively incorporating their guidance, expertise and feedback throughout each project., • Share relevant information openly and keep the team informed of project progress, challenges and client requests., • Ensure that proposals, budgets and key client communications are internally reviewed and aligned before being presented to the client., • Contribute constructively to team discussions and support decisions reached through collaboration and consensus., • Respect agreed responsibilities, internal procedures and approval processes., • Support colleagues when needed and contribute to a cooperative, solution-oriented working environment.Budget and Commercial Management, • Prepare, manage and monitor project budgets., • Source suppliers and negotiate quotations, contracts and commercial conditions., • Control costs and ensure each project meets its approved budget and profitability targets., • Identify relevant upselling opportunities that add genuine value to the client’s programme., • Support the development and retention of long-term client accounts.Event Logistics and Execution, • Coordinate all operational aspects of events, including venues, accommodation, catering, audiovisual production, transportation, staffing, entertainment and security., • Carry out venue inspections, supplier checks and quality-control visits., • Prepare detailed schedules, event run sheets, rooming lists, transportation plans and operational checklists., • Coordinate internal teams, local suppliers and external event partners., • Oversee event setup, live delivery and breakdown., • Be present on-site and respond quickly and effectively to last-minute changes., • Ensure every element of the event meets Nanoek Events’ standards and the client’s expectations.Quality Control and Evaluation, • Implement quality-control procedures before, during and after each event., • Ensure services and materials are delivered on time and according to the agreed specifications., • Conduct post-event evaluations and analyse client and supplier feedback., • Identify areas for improvement and contribute to the continuous development of internal processes., • Maintain accurate and organised project documentation.Project Administration and Financial Closure, • Maintain accurate financial records for every project., • Ensure timely and correct client invoicing., • Follow up on supplier invoices, payments and outstanding documentation., • Close event files within the required timeframe., • Review final project profitability and report any relevant variations.Skills and Experience, • Ideally, at least 1–2 years of experience in events, corporate travel, hospitality or destination management., • Strong project management skills and the ability to coordinate several projects and stakeholders simultaneously., • Excellent organisational, prioritisation and time-management abilities., • Meticulous attention to detail and a strong sense of ownership., • Commercial awareness, with a consultative and client-focused approach., • Strong negotiation, problem-solving and decision-making skills., • Ability to build solid relationships with clients, suppliers and colleagues., • Full professional proficiency in written and spoken English and Spanish., • Additional languages will be considered an advantage., • Confidence using Microsoft Office and Canva to create professional presentations and project materials., • Knowledge of Spain and enthusiasm for promoting the country as a leading MICE destination., • A degree in Event Management, Business, Hospitality, Tourism or a related field is valued, although relevant professional experience is equally important., • Availability to travel and work flexible hours when required by event operations.The Person We Are Looking For You are: • Positive, enthusiastic and proactive., • Highly motivated and results-driven., • Client-focused and commercially minded., • Calm and resourceful under pressure., • Responsible, reliable and committed to delivering on your promises., • Comfortable taking initiative while recognising when consultation and internal approval are required., • Open to guidance and feedback, with the ability to respect and support agreed team decisions., • Self-motivated while also being a genuine team player., • Flexible and willing to support colleagues when needed., • Curious, eager to learn and constantly looking for ways to improve., • Passionate about events, hospitality and creating memorable client experiences. If you enjoy taking ownership of complex projects, collaborating with an experienced team and turning creative ideas into flawlessly delivered events, we would love to hear from you.

GERENTE DE DESARROLLO DE NEGOCIO | ECONOMÍA CIRCULAR – ESPAÑA Multinacional especializada en servicios medioambientales, gestión de residuos y economía circular, con una sólida trayectoria internacional y en proceso de crecimiento y consolidación de sus operaciones en España, busca incorporar un/a Gerente de Desarrollo de Negocio para liderar el desarrollo e implementación de nuevas oportunidades de inversión y modelos de negocio vinculados a la economía circular. El desafío Buscamos un perfil con mirada estratégica, capacidad de desarrollo de negocio y una fuerte orientación a la ejecución, que pueda asumir la responsabilidad de identificar, evaluar y convertir oportunidades en proyectos reales y rentables. La posición tendrá un rol protagonista en el crecimiento de la compañía en España, participando en el ciclo completo de desarrollo: desde el análisis de mercado y la evaluación técnico-económica de una oportunidad hasta su estructuración, aprobación, implementación y puesta en marcha. Principales responsabilidades · Identificar y evaluar nuevos modelos de negocio y oportunidades de inversión vinculadas a economía circular y valorización de residuos. · Liderar estudios de mercado y evaluaciones técnico-económicas para sustentar decisiones de inversión. · Desarrollar business cases, pruebas piloto y pruebas de concepto. · Estructurar y presentar proyectos para su evaluación y aprobación de inversión. · Liderar la implementación integral de los proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto, calidad y rentabilidad comprometida. · Definir la estrategia de ejecución, contratación de servicios, compra de equipos e insumos. · Coordinar las distintas etapas de ingeniería, construcción, montaje y puesta en marcha. · Gestionar los procesos de obtención de permisos y la relación con consultores, autoridades y otros stakeholders relevantes. · Desarrollar alianzas con actores estratégicos, clientes y partners que permitan acelerar nuevas oportunidades. · Identificar potenciales oportunidades de alianzas, adquisiciones y M&A alineadas con la estrategia de crecimiento de la compañía. · Contribuir activamente a la apertura y consolidación de nuevas operaciones en España. ¿Qué perfil buscamos? · Titulación universitaria en Ingeniería, Ingeniería Industrial, ADE o formación equivalente, con una sólida capacidad de análisis técnico y económico. · Al menos 10 años de experiencia laboral y en Desarrollo de Negocio, Desarrollo Corporativo, Inversiones o posiciones similares. · Experiencia participando en el ciclo completo de desarrollo e implementación de proyectos, desde su evaluación hasta su entrada en operación. · Se valorará especialmente experiencia en gestión y valorización de residuos, economía circular, servicios medioambientales, industria, infraestructuras o sectores afines. · Experiencia en evaluación de inversiones, negociación y gestión de múltiples stakeholders. · Inglés profesional. · Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, con autonomía y una clara orientación a resultados. · Disponibilidad para desplazarse de acuerdo con las necesidades de los proyectos. ¿Por qué sumarte a este proyecto? Esta posición ofrece la oportunidad de incorporarse a una Compañía Multinacional de gran envergadura, formando parte de una etapa relevante de crecimiento en España y con capacidad real para desarrollar nuevos negocios desde su origen y convertirlos en nuevas operaciones. Buscamos a una persona que quiera ir más allá del desarrollo comercial tradicional: alguien capaz de detectar oportunidades, construir el caso de negocio y liderar su materialización. Si cuentas con experiencia en desarrollo de nuevos negocios y te interesa participar directamente en proyectos vinculados a economía circular y transformación industrial, te invitamos a postular

Al Campus Docent Sant Joan de Déu busquem incorporar un/a Director/a d'Operacions i Finances (Membre del Comitè de Direcció | Estratègia, Negoci i Transformació). No busquem algú que gestioni operacions. Busquem algú que ens ajudi a construir el futur del Campus. Una persona capaç d'unir estratègia, negoci, operacions i sostenibilitat econòmica per convertir els reptes d'avui en oportunitats de creixement per demà. Formaràs part del Comitè de Direcció i tindràs un paper clau en les decisions que definiran l'evolució del Campus Docent Sant Joan de Déu durant els pròxims anys. Quin serà el teu repte? Impulsar la sostenibilitat i el creixement del Campus assegurant que les decisions estratègiques es transformin en resultats. Des de la gestió econòmica i financera fins a les operacions, els espais, la tecnologia, les compres o la planificació de l'activitat i lideraràs àmbits essencials per garantir l'eficiència, la qualitat i el desenvolupament de la institució. Però, sobretot: • Aportaràs visió de negoci., • Impulsaràs la presa de decisions basada en dades., • Lideraràs equips i projectes de transformació., • Identificaràs oportunitats de millora i creixement., • Contribuiràs directament a la sostenibilitat i competitivitat del Campus. Què et farà encaixar en aquest rol? Tens criteri, visió global i capacitat d'execució. Entens els números, però també les organitzacions i les persones. Saps veure oportunitats allà on altres veuen processos. Lideres des de l’ètica, la confiança i la influència. Et sents còmode prenent decisions en entorns complexos i canviants. Valorarem especialment experiència en operacions, finances, controlling, planificació o gestió empresarial, així com en la gestió d'infraestructures, compres, tecnologia i lideratge d'equips i projectes transversals. Per què aquesta oportunitat? Perquè tindràs impacte real. Perquè formaràs part de l'equip que defineix l'estratègia. Perquè podràs liderar el canvi. I perquè contribuiràs al creixement d'una institució de referència amb propòsit i vocació de servei a la societat. Però, sobretot, perquè busquem algú que vulgui construir. Construir processos. Construir equips. Construir informació que permeti prendre millors decisions. I ajudar-nos a construir el Campus que necessitarem en els pròxims anys. A Sant Joan de Déu entenem que l'hospitalitat no està únicament en allò que ensenyem, sinó també en com acollim, com cuidem els espais, com responem i com gestionem. Què t'oferim? · Incorporació a una institució de referència en l'àmbit de la formació en salut dins de l’Ordre de Sant Joan de Déu. · Capacitat real d'influència en l'estratègia i el creixement del Campus. · Entorn amb autonomia, impacte i capacitat de transformació. · Contracte indefinit a jornada completa. · Banda salarial en funció de l'experiència, competències i l'encaix de la candidatura. · Ubicació: Sant Boi de Llobregat. 📩 T'agradaria formar part del nostre projecte? Si et motiva una posició directiva amb impacte real, transversalitat i capacitat de transformació, ens agradarà conèixer-te. Presenta la teva candidatura enviant el teu CV a campus.personavalors@sjd.edu.es i forma part de la construcció del futur del Campus Docent Sant Joan de Déu.

WHO WE ARE Konecta is a leading innovative global service provider in customer management business process and digital outsourcing, with 120,000 passionate employees working in 30 languages across 4 continents and 26 countries. Focusing on the unique needs and opportunities of each industry, Konecta offers a full range of end-to-end customer management solutions - including acquisition, retention, customer service, technical support, and collection - all based on a sustainable business model. These services are built on a portfolio of world-class expertise covering customer experience and process management, digital solutions and cutting-edge technologies. Headquartered in Madrid, Konecta delivers global revenues of €2 billion with more than 500 clients, covering some of the biggest names in telecoms, energy, banking, mobility, retail, and e-commerce. MISSION OF THE ROLE We are seeking an experienced Floor Manager with a native/bilingual level in English and French to join our team in Konecta Barcelona! RESPONSIBILITIES Team Management: Supervise and motivate a large team, fostering a positive and productive workplace culture. Service Quality: Ensure performance targets are consistently met while maintaining excellent service quality. Provide continuous performance updates to clients. Performance Monitoring: Analyze key performance indicators (KPIs) and monitor team results, applying innovative strategies to drive continuous improvement. Training & Development: Support the professional growth of team members through ongoing coaching and development. Workflow & Request Management: Ensure optimal distribution of tasks and client requests, guaranteeing seamless daily operations. Cross-Functional Communication: Maintain regular communication with other team leaders and upper management to ensure alignment on objectives, and deliver clear, consistent direction to all team members. Problem-Solving: Act as a go-to person and reference for the entire team when challenges arise. Compliance with Processes & Internal Rules: Ensure consistent adherence to company policies and procedures. Client Liaison: Maintain direct contact with the client. Organize and lead progress and goal-setting meetings, provide continuous feedback, and write detailed reports. Offer innovative, high-quality solutions to meet client needs. REQUIREMENTS Proven experience in team management within a customer service environment. Excellent verbal and written communication skills in French and English. Ability to multitask and solve problems quickly and effectively. Natural leadership with the ability to motivate and inspire a team. Strong command of office tools and management software. WE OFFER A permanent contract A fix salary + incentives. A multicultural and positive environment A modern and pleasant workplace in an exceptional building with sea views Discount on company health insurance Training opportunities throughout the year, as we aim to support our talents in their professional development. We are a company committed to equal opportunities for women and men, and we firmly promote equity across all our positions.

Desde Hays Chemicals, colaboramos con empresa fabricante de producto químico téxtil/industrial ubicada en los alrededores de Barcelona, que precisa incorporar a un Director de Producción a su plantilla. Tu nueva empresa Como Director de Producción y gestionando los departamentos de Producción, Planificación y Almacén te encargarás de: • Gestión de la producción: Garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción siguiendo los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente., • Coordinación del personal: Organizar los recursos humanos de producción, coordinar los tres turnos y asegurar el cumplimiento del plan de fabricación., • Resolución de incidencias: Gestionar los problemas diarios de producción e implementar acciones correctivas cuando sea necesario., • Seguridad y medio ambiente: Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, uso de EPIs, orden y limpieza de la fábrica., • Mejora continua y costes: Identificar oportunidades de mejora en los procesos y controlar los costes operativos., • Gestión de equipos: Fomentar un buen clima laboral y atender las incidencias y necesidades del personal., • Relaciones laborales: Mantener la relación y gestión con los delegados de la empresa, • Coordinación de almacén: Supervisar al equipo de almacén, gestionando las entradas y salidas de materiales., • Control de inventarios: Garantizar la correcta gestión y seguimiento de los stocks., • Planificación de producción: Supervisar la programación de la producción y asegurar el cumplimiento de las fechas de entrega. Se precisa • Estudios de Química y Mecánica., • Al menos 10 años de experiencia en posición similar., • Experiencia con disolventes y entornos ATEX., • Gestión previa de grandes equipo. Qué ofrecemos Proyecto estable en empresa reconocida y consolidada en el sector, salario en función de valía y buen ambiente laboral.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Danish, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Participar en la preparación e inicialización de los próximos proyectos del departamento, • Organizar el trabajo y los recursos involucrados en el alcance de los proyectos asignados, • Administrar las especificaciones técnicas y el estado del proyecto en términos de calidad, tiempo y costes de manera regular, • Revisión de especificaciones, contratos, tiempos y cláusulas de los pedidos incluidos en los proyectos, • Proponer ideas de mejora para el funcionamiento del departamento y la ejecución de proyectos. Tu perfil: • Grado química / farma / ingeniería química / biomédica. Experiencia mínimo 2 años en gestión de proyectos en la industria farmacéutica (desarrollo de fármacos / procesos industriales)., • Nivel de inglés (C1), • Disponibilidad a moverse a planta de cliente fuera de Barcelona, • Valorable:, • Postgrado en Project Management, • Conocimientos en normas GMP (Good Manufacturing Practice) y procesos de farma. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

Our client is a pre-clinical Contract Research Organization (CRO) specializing in pig models dedicated to innovative solutions for biomedical, pharmaceutical, biotechnology, and medical device companies. To support its business plan, they is building an impressive, hospital-like training center in Barcelona that can meet the training needs for any medical device supplier. Main responsibilities: • Lead business development activities. Boost Sales is the major responsibility of this position., • Manage the center (P&L responsibility)., • Build the new team., • Coordinate with any other necessary resources from the CRO or third companies to provide clients with superb service. Required Experience & Skills: • Experience organizing and leading complex events., • Nursing or surgical-related studies are highly valued., • Experience working in or managing surgical areas is highly valued., • Excellent communication skills., • Strong client relationship skills., • Complete fluency in English, Catalan and Spanish. Key competences: • Results and client orientation., • Entrepreneurial mentality., • Teamwork., • Business vision., • Analytical skills., • Organization., • Flexibility., • Autonomy., • Resilience We offer: • Join a company with 12 years of consistent growth., • Managing projects for top multinational companies., • Great working environment., • High growth potential.

is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. Our ~16,800 employees create world-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in over 100 countries. Learn more Our _ culture embraces a bold vision of where technology can take us and a passion for tackling challenging problems with industry-first solutions. We believe that when people feel a sense of belonging, they can be more creative, innovative, and thrive at all points in their careers. Keysight Design Engineering Software (DES) has an exciting opportunity for an individual with an entrepreneurial, business mind-set to drive M&A efforts. DES is a leading supplier of design engineering software for the EDA, CAE, optical, data management, and software engineering quality markets, and is looking for the right individual to drive the business M&A efforts Responsibilities: • Developing and managing a pipeline of strategic and technology acquisition targets., • Evaluating potential opportunities and supporting them throughout the M&A process., • Defining acquisition criteria and working with business units to understand their strategic and technology needs., • Collaborating with technical and business teams to assess and support diligence efforts for prospects, as well as shape the opportunities to support the DES business level strategy., • Working with senior leadership to develop business models and present business cases., • Driving market and business intelligence efforts to identify industry trends and opportunities that can support M&A activities. Qualifications: • 5 to 7 years of relevant experience., • A degree in Electrical or Mechanical Engineering., • Strong business acumen and an entrepreneurial mindset., • Excellent communication and presentation skills., • Fluent English communication skills, both written and verbal. _*Keysight is an Equal Opportunity Employer.*

About the Job We are looking for a proactive, client-driven Manager. The role is remote-friendly after an initial 3–6 month onboarding period in Barcelona. A Piece of Pie is a global strategy consultancy rooted in the human sciences. We work mainly with life sciences and healthcare companies on high-stakes questions where the answer is not obvious: how to position a new therapy, how to accelerate adoption, what matters in patients' lived experience, or how to translate scientific value into stronger commercial strategy and storytelling. Our work is about sensemaking. We help clients understand how patients, physicians, payers and internal teams interpret information, make decisions and change behaviour. We believe that in healthcare, strong science matters, but how that science is understood, framed and acted upon also has a direct impact on adoption, engagement and, ultimately, health outcomes. We are now looking for a Manager who can grow with us. Someone with strong consulting experience, ideally in life sciences, who enjoys both the work and the business of consulting: leading complex projects, building trusted client relationships and developing teams. This is a hands-on, player-manager role. You will stay close to the strategic work while also taking ownership of client growth, team development and business building. About the Role At A Piece of Pie, we work in small, senior, high-impact teams. Our clients are marketing, commercial, insights, strategy and medical affairs teams at leading pharmaceutical and healthcare companies. They come to us when they need to make better decisions in moments of complexity, uncertainty or change. As a Manager, you will be responsible for the end-to-end success of a portfolio of client accounts. This includes identifying opportunities, shaping proposals, closing projects, overseeing delivery, developing your team and ensuring that the work leads to clear, actionable recommendations. You will act as a trusted partner to senior clients. You will be expected to bring strategic judgement, commercial maturity and a strong ability to turn complex human, scientific and market inputs into clarity. Responsibilities Business Development • Identify, develop and close new business opportunities., • Build trusted relationships with senior stakeholders across marketing, commercial, insights, medical affairs, strategy and market access., • Position A Piece of Pie as a strategic partner for complex business and decision-making challenges., • Represent A Piece of Pie in relevant external forums. Client Delivery • Oversee a portfolio of projects across launch strategy, brand positioning, patient and physician insights, adoption strategy and go-to-market challenges., • Ensure projects are well scoped, priced, resourced and set up for success from the start., • Maintain high standards of strategic quality, rigour and client satisfaction., • Stay close to the work, stepping in as a hands-on strategic advisor when needed., • Translate complex research, behavioural insight and market context into strategic narratives and actionable interventions for commercial, marketing and medical teams. People & Team Leadership • Lead, manage and develop Consultants across projects., • Provide structured coaching, feedback and support to help people grow., • Build an intellectually ambitious, collaborative and high-trust team culture Qualifications The ideal candidate will bring: • Strong experience in strategy consulting, insights consulting, innovation consulting or a related advisory role., • Significant experience in life sciences, pharma, biotech or healthcare., • Demonstrated experience with behavioural science, behavioural economics or applying behavioural insight to understand and influence decision-making among patients, physicians or other healthcare stakeholders., • International experience working across markets and with global teams; experience in the US healthcare market is a strong plus., • A good understanding of pharmaceutical commercial challenges, including launch, brand strategy, stakeholder engagement, adoption and market dynamics., • A proven ability to build client relationships and generate new business., • Experience leading complex, multi-stage projects from proposal to final recommendation., • Strong understanding of qualitative research, human insight and sensemaking methodologies., • Solid quantitative literacy and the ability to integrate different sources of evidence., • Excellent communication, storytelling and client-facing skills., • The ability to inspire confidence with senior stakeholders., • Comfortable with ambiguity, proactive in spotting opportunities and willing to take ownership., • Fluency in English. Additional languages are a plus., • A background in social sciences, anthropology, sociology, psychology, business or life sciences would be valuable. We are especially interested in people who can connect human understanding with business strategy. What We Offer • A senior role with real client ownership and commercial visibility., • The opportunity to work on high-impact, complex challenges with leading global healthcare companies., • A company where human sciences, strategy and business growth are deeply connected., • A flat structure with direct influence on the firm's projects and clients., • A flexible, primarily remote role, with an initial onboarding period of 3–6 months based in Barcelona to embed with the team, followed by ongoing remote/hybrid flexibility., • Competitive compensation. How to Apply Please send your CV and cover letter to careers@piecepie.com

EDUBARRIS, ACCIÓSOCIOEDUCATIVA Entitat socioeducativa sense afany de lucre que desenvolupa la seva activitat amb infants, joves i famílies dels barris Sanfeliu de L’Hospitalet de Llobregat i Sant Ildefons de Cornellà. DESCRIPCIÓ GENERAL Coordinador Casal Jove, en dependència directa de la Direcció General i formant part del Consell Coordinador, consell que pren les decisions del dia a dia de l’organització i defineix l’estratègia a seguir És la posició a l’organització que vetlla per totes les operacions dels Projectes que s’emmarquen dins del Casal Jove. Assumeix els processos de definició, coordinació i direcció dels projectes. Defineix indicadors de seguiment i indicadors de qualitat als projectes. Articula les convocatòries i presentació dels projectes a les diferents subvencions, així com genera noves línies de finançament i de projectes. FUNCIONS I TASQUES • Vetllar per la missió i els valors de l’entitat i representar-la a nivell institucional. · Essent membre del Consell Coordinador, tot participant amb propostes i comunicant i transmetent els acords presos. · Elaborant i dissenyant accions estratègiques a nivell general de l’entitat. · Assumint la representació dels projectes socials sota la seva responsabilitat i coordinant-se amb els projectes educatius de l’entitat. · Mantenint reunions amb administracions públiques o entitats finançadores de programes o projectes. · Participant en les jornades i accions formatives que la seva responsabilitat impliqui i/o que es considerin important com a representant de l’entitat. • Coordinar, en nom de l’entitat, els projectes i activitats socioeducatives que s’emmarquen dins del Casal Jove. · Planificant i dissenyant els projectes i les activitats · Coordinant amb els centres educatius i les entitats del territori les accions adreçades a la població juvenil per afavorir les línies de treball dels projectes. · Participant i liderant les accions comunitàries a l’àmbit juvenil al territori. · Representar l’entitat a les taules, plataformes i foros en l’àmbit de la intervenció amb joves. • Liderar, organitzar els recursos humans assignats al Casal Jove · Organitzant i coordinant a l’equip educatiu respecte a la seva intervenció i les seves funcions. · Organitzant i seleccionat les persones que requereix els projectes · Coordinant i organitzant l’equip des de la globalitat del Casal Jove i des de cadascú dels seus projectes. · Acompanyant i facilitant la formació i les eines necessàries pel desenvolupament dels projectes COMPETÈNCIES BÀSIQUES I TÈCNIQUES • Coneixement del teixit associatiu i del tercer Sector., • Experiència en la intervenció i coordinació dels projectes juvenils, mínim 2 anys, • Coneixements i domini informàtic a nivell usuari (ofimàtica). COMPETÈNCIES TRANSVERSALS • Lideratge i direcció d’equip, • Creativitat i d’innovació social, • Responsabilitat en el treball, • Resolució de conflictes, • Capacitat d’interrelació a nivell institucional amb les administracions i amb les entitats del territori, • Capacitat de treball en moments de pressió i gestió de situacions d’estrès, • Polivalència i flexibilitat REQUISITS Formació reglada en el àmbit social i/o educatiu: Educació social, Pedagogia, psicologia,.. Formació complementària :Titulació de Director/a d’Educació en el Temps lliure. Experiència: Ø Experiència en la intervenció socioeducativa amb infants, joves i famílies, així com en coordinació d’activitats. Ø Experiència en el treball amb la xarxa d’agents socials i educatius.

BETWEEN Group es una consultora multinacional que cuenta con avanzadas capacidades tecnológicas en el ámbito de la Ingeniería y las TIC. Nuestros servicios llegan a todos los continentes y cubren varios sectores de la economía mundial, industria y empresas de servicios. En la actualidad BETWEEN cuenta con un equipo de 1000 personas en la industria del automóvil, ferrocarril, retail, etc. Ampliamos nuestro equipo y seleccionamos un/a Product Manager especializado/a en producto API, con amplia experiencia velando por la entrega continua del Software de valor a negocio, para un proyecto estable e indefinido, en uno de los equipos de tecnología que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes. ¿Qué haré? • Impulsar el producto lo más lejos posible y asegurarse de que su equipo aporte valor al negocio., • Gestionar y negociar el roadmap con stakeholders de iniciativas propias y demandadas del producto., • Producto API (definición API): deberás conseguir que su evolución pueda satisfacer las necesidades actuales y futuras del producto., • Amplia experiencia con productos apificados desde 0, amplia experiencia trabajando con la API → OpenAPI, swagger, leer contratos de API, ver retrocompatibilidad, acostumbrado a que 5 clientes distintos se conecten a API con usos diferentes, ver uso que le dan etc y tomar decisiones para ser eficientes., • Último/a responsable del backlog del producto. Aplicar técnicas de priorización y medición de impacto de iniciativas para su negociación., • Comunicar y consensuar cambios de alcance en el roadmap con stakeholders., • Entornos de muchas dependencias y muchos consumidores., • Trabajar junto al equipo de desarrollo para conseguir las mejores soluciones trasladando las necesidades y resolviendo dudas y bloqueos., • Experiencia real definiendo producto de cero/primera mano (que no te haya venido dado lo que tenía que hacer, no transcribir)., • Ejercicio de discovery muy fuerte con stakeholders y usuarios., • En People hay un montón de entidades a plasmar (ausencia, tipos de ausencias etc), además de cómo impacta en cada país., • Agrupar las diferentes necesidades y experiencias., • Gestionar stakeholders + definir roadmap estratégico + escribir HUs con criterios de aceptación., • Muy buenas habilidades de comunicación (datos y ejemplos reales). Tus Funciones: • Comunicar con las partes interesadas en todos los ámbitos relacionados con el producto, incluido el equipo de desarrollo para asegurarse de que las metas sean claras y la visión esté alineada con los objetivos estratégicos., • Ayudar al equipo a mantener esa visión mediante la creación de una hoja de ruta del producto, resumen visual estratégico que describe la visión y dirección del producto a lo largo del tiempo., • Trabajar con la dirección como parte interesada para crear un producto que se adapte a sus objetivos estratégicos., • Definir métricas de producto y su uso durante el proceso de desarrollo., • Estar al día con el entorno de trabajo Agile / Scrum. Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Ser parte de un equipo joven en una comunidad techie., • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Formación con BTW University (Idiomas, Power Business School, Udemy, Certificaciones técnicas, Pharos, Bootcamps, etc)., • Seguro médico gratuito desde el primer día. Posibilidad de elegir cómo obtener parte del salario gracias a la Retribución Flexible (tickets restaurante, guardería)., • Acceso a variedad de descuentos (Viajes, tecnología y más)., • Precios reducidos en bienestar, fitness y nutrición con WellHub., • ¡Cumplir años como Betweener tiene premio! ¿Product Manager con amplia experiencia en producto API y velando por la entrega continua del Software de valor a negocio y quieres formar parte de un proyecto remoto referente a nivel mundial en un entorno 100% agile y técnico y en España? ¡No dudes en inscribirte! Si tienes cualquier duda, puedes consultarnos a través del WhatsApp 652 067 523. Requisitos: • Experiencia como Product Manager o Product Owner., • Experiencia de producto API: definición de API como un producto y familiarizado /a con el enfoque APIFirst., • Experiencia en entornos de trabajo Agile / Scrum., • Experiencia en la toma de decisiones basada en datos., • Experiencia en negociación con stakeholders y consumidores., • Experiencia trabajando en la orientación a objetivos y resultados., • Muy buenas habilidades de comunicación, clara y directa, y buena capacidad de negociación., • Experiencia previa trabajando con objetivos y resultados clave (OKRs).

Hello Dylunio is looking for an Exhibition Stand Project Manager to manage national and international projects from award through dismantling. Main responsibilities: End-to-end project planning and coordination. Preparation and review of technical drawings and exhibition orders. Coordination of clients, designers, suppliers and installation teams. Budget, deadline and quality control. On-site supervision and problem solving. High availability to travel. Fluent English and Spanish. Interested candidates can send their CV to info@dylunio.es — Hola, En Dylunio buscamos un/a Project Manager especializado/a en stands para gestionar proyectos nacionales e internacionales desde la adjudicación hasta el desmontaje. Funciones principales: Planificación y coordinación integral de proyectos. Elaboración y revisión de planos técnicos y pedidos feriales. Coordinación de clientes, diseñadores, proveedores y equipos de montaje. Control de presupuestos, plazos y calidad. Supervisión y resolución de incidencias durante los montajes. Alta disponibilidad para viajar. Inglés y castellano fluidos. Las personas interesadas pueden enviar su CV a info@dylunio.es

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona, en su división de Facility Services, selecciona un/a Gestor/a de Servicios de Limpieza para la zona de Barcelona. Tus funciones serán: • Conocer con detalle las obligaciones contractuales que tiene AFS con el cliente, acorde a su nivel de responsabilidad y comunicar desviaciones al mando inmediatamente superior., • Realizar los reporting acordados con el cliente en tiempo y forma., • Reunión periódica con cliente acompañada de datos y conclusiones., • Participar en la realización de los estudios técnico y económicos según al volumen de la oferta., • Garantizar que el centro cuente con los equipos, maquinaria y herramientas que sean necesarias para la correcta ejecución de los servicios., • Supervisar el cumplimiento de los KPI’s de servicio acordados con el cliente., • Crear planes de acción ante desviaciones de servicio y documentar no conformidades en el caso de superación de los límites establecidos., • Monitorizar los indicadores de la gestión de las incidencias de nómina con las herramientas disponibles., • Tramitar las solicitudes de altas, bajas, cambios de jornada, etc. al CSC asegurando que se cuenta con los recursos suficientes para prestar los servicios., • Realizar reuniones periódicas de seguimiento con los mandos intermedios., • Realizar acciones comerciales en los clientes actuales con el objetivo de crecer en volumen, tipología de servicios y/o ámbitos geográficos., • Asegurar que se cumplen todas las normas y criterios de seguridad y salud., • Hacer propuestas de mejora continua que impacten en el negocio., • Monitorizar y gestionar las cuentas de resultados de cada cliente según el presupuesto y el escandallo de costes de cada uno de ellos asegurando la rentabilidad de las operaciones., • Realización de precierres y cierres mensuales. Requisitos del candidato: • Formación universitaria., • De 3 a 5 años de experiencia demostrable en empresa/gestión del sector servicios/facilities., • Experiencia previa en gestión de equipos., • Experiencia en gestión de cuentas de resultados., • Manejo avanzado de paquete Office (Excel) y buen manejo de informática., • Valorables conocimientos en materia laboral: tipos de contratos, convenios colectivos, etc., • Persona con buena capacidad de trabajo y trato con personas, y dotes de comunicación. Ordenada, acostumbrada a trabajar bajo presión, y con una visión equilibrada entre resultados y cliente. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Overview CHAMP Cargosystems provides the most comprehensive range of integrated IT solutions and distribution services for the air cargo transport chain. Our portfolio spans core management systems, messaging services, and eCargo solutions. These include applications designed to meet customs and security requirements, quality optimization, as well as e-freight and mobility needs. Our products and services are recognized globally under the Cargospot and Traxon brands. We serve over 200 airlines and GSAs, connecting them with approximately 3,000 forwarders and GHAs worldwide. Our solutions help customers, and their clients, adapt to the critical and ongoing changes in air transport logistics and meet the demands of global trade. Headquartered in Luxembourg, CHAMP Cargosystems operates offices in London, Zurich, Frankfurt, Manila, Singapore, and Atlanta. This role is under COO Office - Delivery Department As a Project Manager you will drive a variety of project initiatives that meets the needs of our customer base. This position offers an opportunity to work in a fast-paced environment with colleagues and customers located worldwide. Success in this role means you pay attention to detail, be time sensitive, possess influencing skills and enjoy working with others of diverse backgrounds. Accountable as the single owner of the project for its scope, schedule, cost, risk, and commercial outcome, from the point of commitment through go-live to an accepted transition into operational support. Location: Spain (Preferred) While Spain is the preferred location for this role, we embrace a flexible approach and welcome applications from talented professionals based in the United Kingdom, Luxembourg subject to local employment requirements. Responsibilities : • Managing projects - Project size will vary in scope and complexity. Manage the project throughout its life cycle - from inception through project closure. Manage change, mitigate risks, and deliver results to stakeholders and customers alike. Attention to detail, effective time management and influencing people skills are key ingredients to be successful in managing projects., • Working with project teams - Every project is completed through team effort. You work effectively with team members that may be local or distant. You regularly track project activities against plan schedules and take corrective action on any deviations. You communicate with team members, management, stakeholders, and customers regularly and frequently, ensuring that there is continuous understanding and alignment regarding the project’s progress., • Working with customers - Committed to putting the customer first. As a result, you proactively work with the customers and their teams to ensure that each project goal and objective is met with satisfaction., • Project Management administration - Ability to write clearly and simply are key skills to documenting project activities. Documentation ranges from developing communications strategy plans, designing resource and project plans, providing status reports, submitting, and tracking change requests, tracking risks and issues, providing variance reports to providing Steering Committee reports and lessons learned. Accuracy is key., • Own the project's financial position, not only its cost: forecast to completion, margin, and the billing and cash consequences of schedule movement., • Convert a contractual commitment and an approved solution design into a single plan and hold that plan as the reference against which every change is assessed and priced., • Secure partner capacity ahead of the commitment: resource readiness, skills, and availability, • Direct work delivered by contracted third parties against deliverables rather than against effort., • Manage scope creep via agreed change request process., • Plan and execute the production cutover and the data migration, including rehearsal, fallback position, and readiness criteria., • Plan and complete the transition of the delivered solution into the operational support organization and remain accountable until it is accepted there., • Where accountability for a dependency sits outside the project, secure a named owner and a date rather than recording it as a risk., • Prepare and present decision material for customers and internal governance carrying a recommendation., • Distinguish a deliverable that is complete from one that is nearly complete and decline to report the second as the first., • Mentor, coach, and give direct feedback to the coordinators and associates working on the project. Knowledge, Skills and Abilities : • Have a good understanding of project management methodologies and the project life cycle., • Can demonstrate attention to detail, strong writing ability and solid oration and follow up skills., • Domain: air cargo operational understanding., • Financial control: forecasts to completion and explains variance by cause., • Commercial awareness: knows what a change request or scope creep is worth and how to manage it., • Dependency management: drives outcomes through teams and across organizations., • Negotiation and escalation: escalates early, with options and a recommendation., • Leadership: holds a team to committed dates without becoming the single point through which all coordination passes; mentor and coach to teams., • Team skills: works effectively with analysts, engineers and quality specialists who do not report to the role., • Excellence: evidence precedes assertion; reporting is a reality. Education and Experience : • University degree or equivalent, • Formal project management training or certification, • Risk management training desirable., • Have a track record of success in managing multiple projects of varying sizes, complexities, budgets, and deliverables within a commercial environment., • Have experience speaking in front of executives and senior management., • Ideally, have experience with an IT solutions or airline industry solutions provider., • Participation in all phases of at least two full software implementation lifecycles, from commitment through go-live and transition into support., • Delivery where part of build or test capacity was contracted rather than employed., • Experience managing a fixed-price or milestone-based commercial construct., • Experience of owning a cutover and a data migration outcome., • Air cargo, airline, or logistics operational environment. The selected candidate may be subject to the provision of an up-to-date (not older than 3 months) criminal record certificate. Security : the successful candidate will have to comply with CHAMP Security Requirements (including but not limited to CHAMP’s IT Security Policies, especially the ISMS Policy and the Acceptable Use Policy, mandatory courses, confidentiality and data protection, use of company assets, and incident reporting). CHAMP Cargosystems is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. We are committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, ethnic background, religion or belief, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Please note that any personal data that you submit along with your application will be processed by CHAMP and may be processed by any of its global entities as necessary. These data will be treated in strict compliance with the applicable data protection legislation (i.e. the Law of 2 August 2002 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data, as amended, and Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016, - the GDPR -, which entered into force on 25 May 2018, as well as any other subsequent regulation). Please follow the link to the _ for further information.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Italian, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

📈 Cluster Manager – Responsable de Gestión de Centros Clínicos | Cataluña – Principalmente Barcelona En IVC Evidensia, líder europeo en servicios veterinarios, buscamos incorporar un/a Cluster Manager para coordinar la gestión de nuestros centros ubicados en Cataluña, con especial concentración en Barcelona. Se trata de una posición con impacto directo en los resultados, la eficiencia operativa y el desarrollo de los centros asignados. 🎯 ¿Cuál será tu misión? En dependencia del/de la Regional Operations Manager, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento y la rentabilidad de los centros bajo tu supervisión. Actuarás como nexo entre los responsables de los centros, Operaciones y Servicios Centrales, canalizando necesidades e impulsando mejoras y proyectos corporativos. 📋 Tus principales responsabilidades • Realizar el seguimiento de la facturación, rentabilidad y cuenta de resultados., • Identificar oportunidades de mejora e iniciativas de negocio., • Analizar indicadores de gestión y colaborar en la elaboración de previsiones y planes de acción., • Supervisar los procesos operativos y la atención al cliente., • Garantizar una gestión eficiente del aprovisionamiento y el stock., • Implantar y realizar el seguimiento de la política de precios., • Participar en las acciones locales de marketing y comunicación., • Acompañar a los responsables de los centros e impulsar la mejora continua. 🔎 ¿Qué buscamos? • Experiencia como director/a, gerente o responsable de operaciones en el sector veterinario, sanitario, retail o de servicios., • Valorable experiencia gestionando varias unidades de negocio o centros de trabajo., • Orientación a negocio y resultados., • Capacidad analítica y experiencia trabajando con indicadores de gestión., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Organización, autonomía y capacidad para gestionar diferentes prioridades., • Valorable formación en ADE o similar y conocimiento del sector veterinario., • Dominio de Excel y facilidad para utilizar herramientas como Provet Cloud, Dayforce y Power BI., • Disponibilidad para desplazarse entre los centros asignados en Cataluña, principalmente en Barcelona. 💚 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario muy competitivo, según experiencia., • Flexibilidad y autonomía., • Horario intensivo., • Una posición estable y con impacto directo en la evolución de los centros., • Oportunidades de desarrollo y movilidad profesional., • Programa de bienestar – Wellwo., • Cheque guardería., • Club de compras y beneficios para empleados/as., • Descuentos en productos y servicios veterinarios para tus mascotas. 📩 ¿Te interesa? Haz clic en “Solicita empleo de forma sencilla” y envíanos tu candidatura directamente a través de LinkedIn. ¡Queremos conocerte! 💚 #IVCEvidensia #ClusterManager #Operaciones #GestiónDeCentros #Veterinaria #Barcelona #Cataluña

Estoy colaborando en la selección de un/a Director/a de Restaurante para un proyecto gastronómico en Barcelona. Busco un perfil con experiencia real en operaciones, liderazgo de equipos y gestión de servicios de volumen, capaz de estar presente en el día a día del restaurante y tomar decisiones con autonomía. Director/a de Restaurante | Barcelona 📍 Barcelona 💼 Jornada completa · Contrato indefinido Proyecto gastronómico contemporáneo, con una propuesta cuidada de cocina, vino y coctelería. 👥 Equipo de aproximadamente 20 personas 🍽️ Servicios de 130–150 clientes El reto Buscamos una persona muy operativa, que esté presente durante el servicio y sea capaz de coordinar puerta, sala, cocina y barra como un único equipo. Entre sus principales responsabilidades: • Liderar y organizar el equipo de sala., • Gestionar reservas, walk-ins, distribución de mesas y tiempos de espera., • Coordinar sala, cocina y barra durante el servicio., • Supervisar el ritmo del servicio y anticiparse a los momentos de mayor volumen., • Organizar horarios, equipos, posiciones y briefings., • Trabajar junto a los responsables/segundos de sala., • Participar en selección, onboarding, formación y desarrollo del equipo., • Gestionar grupos y eventos., • Trabajar sobre ticket medio, ventas, productividad y KPIs., • Supervisar inventarios, pedidos, costes y operativa., • Impulsar la mejora continua y garantizar que la sala pueda funcionar de forma autónoma. Buscamos Un perfil de Director/a de Restaurante, Restaurant Manager, Responsable/Manager, Maître o Jefe/a de Sala senior, con experiencia en: • Equipos de 15–30 personas., • Servicios de 130–150 clientes., • Restauración con volumen y ritmo de servicio., • Liderazgo, organización y toma de decisiones., • Gestión de KPIs, ventas, ticket y costes., • Experiencia de cliente y hospitalidad., • Español y catalán fluidos., • Inglés profesional/fluyente., • Excel, Google Sheets y herramientas digitales., • Se valorará conocimiento de vino, gastronomía, coctelería y destilados. Se ofrece • Proyecto gastronómico contemporáneo., • Alta autonomía y capacidad real de decisión., • Reporte directo a Dirección General., • Posibilidad de influir en la evolución del restaurante., • Liderazgo de un equipo de aproximadamente 20 personas., • 42.000–45.000 € brutos/año + bonus por objetivos + propinas., • 12 pagas., • Jornada completa · Contrato indefinido · Dos dias de descanso seguidos Pasos del Proceso de selección: • Entrevista online de competencias, • Entrevista presencial con Dirección, • Entrevista con el equipo – Culture Fit, • Referencias profesionales, • Oferta al finalista Buscamos a alguien que no solo gestione un restaurante, sino que se implique en hacerlo crecer. 📩 Si te interesa y encaja con tu experiencia, puedes escribirme directamente por privado o enviarme tu CV. #DirectorDeRestaurante #RestaurantManager #Hostelería #Barcelona #Restauración #HospitalityJobs #EmpleoHostelería

Senior Manager – Global Quote-to-Cash Process Location: Barcelona Hybrid - 3 days per week in office We’re looking for an experienced Senior Manager – Global Quote-to-Cash Process to shape and drive the global Quote-to-Cash agenda across business units and regions. This is a high-impact leadership role for someone who can connect process strategy, transformation and execution—driving harmonisation, standardisation, governance and measurable business improvement across a complex global organisation. What You’ll Do • Own the global Quote-to-Cash process vision, design principles and governance., • Lead process mapping and future-state design aligned to S/4HANA and fit-to-standard principles., • Translate cross-business priorities into a clear, value-focused improvement roadmap., • Drive process harmonisation and adoption across regions, channels and business segments., • Monitor process performance and adherence, identifying opportunities for corrective action and continuous improvement., • Use KPIs, customer impact and business value to prioritise improvement initiatives., • Lead cross-functional efficiency initiatives, particularly across Billing & Credit., • Manage governance updates, escalations, decision-making and benefits tracking., • Support the design and implementation of CRM solutions for service teams. What You Bring • Bachelor’s or master’s degree in Business, Supply Chain, Process Engineering, Information Systems or a related field., • 8+ years’ experience in Quote-to-Cash, process ownership or enterprise transformation., • Strong understanding of S/4HANA, fit-to-standard process design, data/role readiness and clean-core principles., • Proven experience leading senior stakeholders and cross-functional teams in a global matrix organisation., • Strong capabilities in process harmonisation, continuous improvement and governance., • Data-driven approach to problem solving, KPI management and benefits realisation., • Excellent stakeholder management, influencing and communication skills., • A collaborative leadership style with a strong focus on accountability and delivering results. Why This Role? You’ll have the opportunity to shape a global Quote-to-Cash transformation agenda, working across functions, regions and business units to simplify processes, improve performance and deliver sustainable business value. If you’re a strategic process leader who enjoys turning complexity into standardised, scalable and high-performing ways of working, we’d love to hear from you.

🚀Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global MODELADOR/A BIM-REVIT 📍Barcelona 🏠Híbrido 📄Contrato indefinido 🎯¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación: Arquitecto, Arquitecto Técnico, Ingeniero Civil, Ingeniero de Caminos o Ingeniero Técnico. También encajan perfiles de delineación o topografía con fuerte especialización BIM, • Experiencia de 3 años en proyectos de infraestructuras como carreteras, ferrocarriles, metro, urbanización, estructuras, puentes o instalaciones asociadas, • REVIT MEP Y/O Estructuras imprescindible, • Valorable interés en la coordinación BIM 🧩MISIÓN DEL PUESTO Tu día a día incluirá: • Modelado BIM de disciplinas civiles y estructurales., • Generación de planos y documentación., • Coordinación de modelos multidisciplinares., • Detección y resolución de interferencias., • Control de estándares BIM. 🌟¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Proyectos nacionales e internacionales, • Plan de carrera y formación continua, • Flexibilidad y conciliación, • Retribución flexible y beneficios sociales, • Excelente ambiente de trabajo 👉¿TE INTERESA? Si buscas un nuevo reto en un entorno internacional y dinámico. 🚀Inscríbete o comparte esta oportunidad #Ingeniería #EngineeringJobs #Diseño #barcelona #bim #modelado BIM We don’t just imagine the future. We make it happen.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Swedish, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

Ingeniero/a gestión de proyectos ¿Te gustaría desarrollarte en el mundo del project management? 📢 Buscamos nuevos talentos en el mundo del PROJECT MANAGEMENT, para diferentes áreas (Production, manufaturing, supply chain, IT, etc.) Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Esto es lo que aprenderás: • Apoyo en la gestión de los proyectos en todas sus partes: presupuestos, control de costes, control de riesgos, gestión documental…, • Apoyo en la planificación de los proyectos utilizando herramientas especificas, • Apoyo en el seguimiento y generación de informes, • Comunicarse y mantener relaciones con todos los equipos internos y externos afectados, • Análisis y visualización de datos, control y seguimiento de los proyectos, • Desarrollo de KPI para monitorización, • Soporte en proyectos de mejora Somos la empresa que apostará por ti: Recibirás formación y apoyo para llevar a cabo todas estas actividades, y así poder crecer y evolucionar dentro de un equipo super dinámico y motivador. 😎 Hablamos de ti... • Obligatorio la posibilidad de un convenio con la Universidad/Centro de Estudios, • Estudiante de Grado o Máster en Ingenierías, Gestión de Proyectos, o áreas similares., • Inglés B2 (francés muy valorable), • Proactividad, trabajo en equipo y muchas ganas de aprender, • Valoramos positivamente conocimientos de MS Project, Excel, Power Bi, JIRA, SAP. Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTANINTERNSHIP

Chapter Manager · EO Barcelona Search managed by Intracon Consulting on behalf of EO (Entrepreneurs' Organization) Barcelona (remote-first) · Full-time · Permanent contract · €35,000–40,000 gross/year About EO EO (Entrepreneurs' Organization) is the world's largest community of entrepreneurs: more than 20,000 members, 224 chapters and a presence in 62 countries. It is a non-profit organization created by and for founders, where entrepreneurs from every sector connect, learn from one another and grow together through confidential peer forums, world-class education and exclusive events. The Barcelona chapter is the local hub of that network, the EO community of entrepreneurs in the city. We are looking for the person who keeps it running every day. The role As Chapter Manager you will be the operational and coordination backbone of the chapter: keeping the calendar of activities, training and administration on track, giving direct support to the presidency and the board, and acting as the link between Barcelona and the organization at national and international level. This is a relationship and trust role: the chapter presidency rotates periodically, so we are looking for someone stable, adaptable and with good judgement, who brings continuity. What you'll do • Support the presidency and the board in coordinating and following up on the chapter's initiatives., • Plan and coordinate events, training sessions and community gatherings end to end (with occasional in-person presence and some weekends)., • Manage the administration linked to the role (agenda, documentation, follow-up on agreements and suppliers)., • Act as the fluent point of contact, in English, with EO's global structure., • Energise the community through social media and marketing. Who we're looking for • Above all, attitude: drive, proactivity and commitment to the community. We value the willingness to learn over previous experience in a specific sector., • Exceptional organisational skills and the ability to juggle several priorities at once., • Fluent English and Spanish (essential): you will be the bridge between the local and the international association., • Adaptability and autonomy (the presidency rotates; we need someone who brings continuity)., • Knowledge of social media and marketing., • A genuine interest in AI and the willingness to integrate it into your work., • A plus: Catalan, and previous experience in association or community management. What we offer • Permanent, full-time contract., • Salary range: €35,000 to €40,000 gross per year., • Remote-first model, based in or near Barcelona., • A visible role with direct impact, inside a leading international network of entrepreneurs. How to apply This search is managed by Intracon Consulting on behalf of EO Barcelona. If this role is a fit for you, apply through LinkedIn and tell us why you would like to be part of this project.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Finnish, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Dutch, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

🚀 ¡Te estamos buscando! Si eres una persona con ganas de afrontar un nuevo reto, ¡este es tu momento! Únete a nuestro equipo como PM/ Business Partner con enfoque en el sector bancario desde nuestras oficinas en Barcelona. 🏢💻 Este es el reto: Gestión de proyectos end to end: Gestión de la demanda de proyectos bancarios, seguimiento y control de proyectos, relacionamiento con todas las partes involucradas en el proyecto, coordinación de recursos y equipos seguimiento, KPIS management, reporting, budget, gestión de riesgos/desvíos, entre otros ¿Cuáles son los requisitos/aptitudes necesarias para el rol? • Experiencia de 4 años en la gestión de Proyectos, • Residir en Barcelona, • Experiencia en sector bancario, • Perfil orientado a resultados, con iniciativa, autónomo y resolutivo, • Manejo avanzado de JIRA y Confluence, • Microsoft Office avanzado (Excel: tablas dinámicas, macros, Power Query, Power Pivot)., • Conocimiento de herramientas de visualización de datos (PowerBI) Lo que valoramos de ti: • Capacidad para entablar relaciones rápidamente e interactuar con las partes interesadas., • Experiencia en el sector Bancario. 💡, • Liderazgo e iniciativa para encontrar, analizar y resolver problemas de manera proactiva y pragmática., • Estructurado y orientado a resultados, con un fuerte impulso para hacer que las cosas sucedan. 💪, • Inglés como mínimo nivel B2.🌍, • Deseable certificación en metodologías de Gestión de Proyectos (PMP, ITIL, SCRUM) 📝 ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? • Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad. 😊, • Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia, creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes., • Flexibilidad: De lunes a jueves en las oficinas, y los viernes podrás teletrabajar., • Flexibilidad horaria, • Beneficios sociales: Ticket restaurant, ticket transporte, clases de inglés, seguro médico, ¡y mucho más! 🏥🍽️, • Crecimiento y desarrollo: Tendrás contrato indefinido, evaluación anual de desempeño, formación continua y actualización de condiciones acorde a tu evolución. 📈

Project Manager Senior Freelance – Barcelona (H/M) Sector Financiero / Crédito al Consumo Barcelona, España | Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana Proyecto de 6 meses renovable | Freelance | Tarifa diaria competitiva según experiencia Únete a un actor clave de la transformación digital en el sector financiero Goodrecruiter acompaña a sus clientes en la identificación e integración de talento directivo y ejecutivo a través de soluciones a medida, éticas y orientadas al rendimiento. En el marco de un ambicioso programa de transformación digital, buscamos un/a Project Manager Senior Freelance con al menos 6 años de experiencia en la gestión de proyectos complejos, idealmente en entornos internacionales y estructurados. Trabajarás para un grupo financiero de referencia especializado en crédito al consumo, con más de 30 años de presencia en el mercado español y respaldado por un gran grupo bancario internacional. Tu rol: liderar proyectos estratégicos de alta visibilidad Como Project Manager Senior Freelance, serás responsable de la gestión de proyectos transversales desde la fase de definición hasta el despliegue operativo, con un alto nivel de exposición ante los responsables de negocio y la dirección. Tus principales responsabilidades: • Liderar proyectos estratégicos de principio a fin, respetando los plazos, presupuestos y objetivos definidos., • Garantizar la alineación de los proyectos con la estrategia global de la empresa., • Supervisar las diferentes fases del proyecto bajo una metodología estructurada, principalmente Waterfall., • Coordinar equipos multidisciplinares en un entorno internacional y exigente., • Gestionar los riesgos, anticipar bloqueos y proponer planes de acción eficaces., • Gestionar la relación con stakeholders internos, socios y proveedores externos., • Implantar y velar por el cumplimiento de las buenas prácticas en gestión de proyectos., • Elaborar informes claros y estratégicos para la dirección. Perfil buscado Buscamos un perfil senior capaz de desenvolverse en entornos complejos y de rápida transformación. Aportas: • Mínimo 6 años de experiencia en gestión de proyectos complejos en entornos corporativos o internacionales., • Sólido dominio de metodologías de gestión de proyectos estructuradas, especialmente Waterfall., • Certificación PMP® muy valorable., • Experiencia demostrada en la gestión de presupuestos, cronogramas y alcance de proyectos., • Dominio de herramientas de planificación como Microsoft Project o similares., • Excelentes dotes de comunicación y liderazgo reconocido., • Capacidad para motivar equipos y relacionarte con interlocutores de alto nivel., • Inglés fluido imprescindible. El francés ya no es obligatorio, pero se valorará muy positivamente., • Titulación universitaria superior en Ingeniería, Gestión de Proyectos o similar. Condiciones del contrato Lo que ofrecemos: • Un proyecto estratégico en el centro de una transformación digital a gran escala., • Un entorno internacional, estimulante y multicultural., • Proyectos de gran impacto para el negocio en el sector financiero., • Un modelo híbrido flexible con base en Barcelona (2 días de teletrabajo a la semana)., • Una remuneración competitiva según tu experiencia., • Alta posibilidad de prórroga del contrato. ¿Te interesa? ¿Quieres sumarte a un proyecto ambicioso donde tu experiencia senior tenga un impacto estratégico real? Postula ahora y forma parte de una gran transformación en el sector financiero. Proceso de selección: • Entrevista de cualificación con GoodRecruiter (videollamada)., • Entrevista con el Manager del equipo PMP (videollamada)., • Caso práctico (presencial).

La Fundació Equitat.org treballem per reduir les desigualtats i millorar l’educació a Catalunya. Generem coneixement rigorós sobre els principals reptes educatius i impulsem projectes i aliances per ampliar oportunitats educatives i socials. Perquè una educació de qualitat és l’eina més transformadora per assolir una societat justa, pròspera i cohesionada. Estudiar després de l’ESO millora les oportunitats vitals de cadascú i el progrés de la societat. A Catalunya, però, cada any milers de joves abandonen els estudis sense assolir cap titulació postobligatòria: son milers d’adolescents que, amb un major acompanyament i suport, podrien haver continuat estudiant. Mentora és un programa de mentoria socioeducativa que acompanya adolescents en moments clau de la seva trajectòria educativa per afavorir que finalitzin els estudis postobligatoris. Des d’Equitat.org establim aliances amb administracions, entitats i centres educatius compromesos amb la lluita contra l’abandonament escolar prematur que lideren localment el programa arreu del territori català. Busquem una persona amb passió per l’educació i la lluita contra les desigualtats per fer que Mentora es consolidi com a referent. Iniciat l’any 2023, Mentora afronta el repte d’actualitzar la seva estratègia per incrementar-ne l’abast i impacte arreu del territori. Busquem una persona amb passió per l’educació i la lluita contra les desigualtats per liderar aquest procés i fer que Mentora es consolidi com a referent, teixeixi aliances estratègiques i arribi de manera efectiva a tot l’alumnat en risc d’abandonar els estudis. Aquesta posició depèn directament de la Direcció de l’Àrea de Programes de la fundació. Funcions • Liderar l’estratègia general del programa per assegurar-ne la implementació, qualitat i impacte social., • Dissenyar i executar l’estratègia d’expansió, consolidació i escalabilitat del model a nous territoris i actors., • Impulsar aliances estratègiques que garanteixin el valor afegit, la viabilitat tècnica, l’extensió i la sostenibilitat del programa., • Definir i orientar l’estratègia de comunicació, incloent el pla de difusió, les campanyes de captació de voluntariat i la supervisió de tots els seus productes., • Liderar accions d’incidència i sensibilització per posicionar la mentoria com a política pública contra l’abandonament escolar prematur., • Identificar línies d’I+D i desenvolupar nous productes i modalitats del programa que n’incrementin el seu impacte i escalabilitat., • Definir el sistema d’avaluació i els indicadors d’impacte social del projecte i monitoritzar-ne el seu assoliment per activar accions de millora., • Dirigir i coordinar l’equip humà, establint processos de treball eficients i orientats a resultats., • Planificar, desplegar i controlar l’estratègia pressupostària de MENTORA i contribuir a la captació de recursos per a la seva sostenibilitat., • Exercir la representació institucional i interlocució del programa davant de l’Administració Pública, entitats i mitjans de comunicació.Perfil i competències, • Titulació universitària superior (Grau o Màster) en l’àmbit de les Ciències Socials., • Experiència en posicions de coordinació o direcció de projectes complexos, preferiblement de l’àmbit social i/o educatiu., • Experiència contrastada en lideratge d’equips, visió estratègica, planificació, gestió pressupostària i establiment d’aliances amb altres organitzacions o l’administració local., • Alt nivell d’iniciativa i autonomia. Esperit emprenedor enfocat a l’impacte i l’escalabilitat., • Comprensió o experiència prèvia del món educatiu a Catalunya, especialment en l’àmbit del treball amb adolescents, la mentoria social, l’èxit educatiu i les polítiques contra l’abandonament escolar., • Excel·lents capacitats comunicatives i relacionals, també a l’hora de presentar públicament, en català i castellà. Es valorarà positivament el domini de l’anglès., • La posició requereix disponibilitat per a desplaçar-se puntualment en el territori català.Oferim:, • Ser membre de l’equip d’una institució capdavantera en la recerca, el debat i la innovació social., • Liderar un projecte referent amb alt impacte social., • Incorporació immediata., • Contracte indefinit a jornada completa. Període de prova de 6 mesos., • Lloc de treball: Hub Social (carrer Girona, 34), al centre de Barcelona. A Equitat.org apostem per un model de treball basat en la presencialitat i la col·laboració des del Hub Social de Barcelona. Ho combinem amb polítiques de flexibilitat que afavoreixen la conciliació, incloent jornades de teletreball programades al llarg de l’any., • Retribució: sou brut anual de 47.000€. Els criteris retributius de l’entitat estan explicitats en el manual de categories i sous de l’organització.Candidatura:, • Si hi estàs interessat o interessada envia el teu CV a selecciomentora@equitat.org amb la referència “Direcció Mentora”. La carta de presentació és opcional., • Et garantim la total confidencialitat del procés de selecció., • No es respondrà a cap petició d’informació per via telefònica ni per correu electrònic., • A Equitat.org treballem per reduir les desigualtats i millorar l’educació a Catalunya. Volem que aquest compromís també es reflecteixi en el nostre equip. Promovem la diversitat, la igualtat d’oportunitats i la no discriminació per raó de sexe, identitat o expressió de gènere, orientació sexual, origen, edat, diversitat funcional o qualsevol altra condició personal o social en els processos de selecció., • Data límit de recepció de sol·licituds: 30/09/2026

¡Nuestro equipo de Business en Barcelona sigue creciendo junto a la Business Academy 🎓: Nuestro programa de desarrollo para talento Junior busca ofrecer un espacio donde puedas desarrollarte en el ámbito del Business & Tech. Buscamos incorporar un/a Business Manager Junior que tendrá como principal objetivo la apertura de nuevos clientes, así como también gestionar las necesidades de los clientes actuales. ¿No tienes experiencia en Consultoría Tech? ¡No pasa nada, nosotros te formaremos en las áreas clave de Business y Tecnología para que puedas desarrollarte y crecer junto a nosotros en el rol! Key points de nuestra propuesta: • Crecimiento Profesional acelerado y Plan de Carrera: Adquirirás todas las herramientas de un buen Business Manager para trabajar y desarrollarte a nivel estratégico. Conforme ganes autonomía en el rol y tus resultados acompañen, tendrás la oportunidad de cambiar tu señority dentro de Business., • Aprenderás a construir y gestionar tu propia unidad de negocio., • Trabajarás en la atracción y fidelización de clientes y candidatos., • Desarrollarás skills de Prospección Comercial, • Estarás en contacto estrecho con el equipo de selección de Capitole para responder a las necesidades., • Gestión 360º: En tu día a día trabajarás en conjunto con los equipos de HR ; Finanzas, Técnicos IT y Operaciones para dar respuesta a las necesidades del negocio. ¿Te gustaría ocupar un rol que te permita desarrollarte profesionalmente combinando estrategia de negocio y tecnología? Conoce los requisitos para hacer match con este rol! 😉 : • Experiencia profesional mínima de 2 años. Será un plus si ya cuentas con experiencia en roles como IT Recruiter ; Consultor 360º ; SDR ó Account Executive., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y organización., • Orientado/a a resultados y a las personas., • Buena capacidad de organización y gestión del tiempo., • Estudios Universitarios Finalizados., • Nivel alto de Español e inglés. Deberás poder liderar conversaciones con clientes y/o consultores en estos 2 idiomas., • Eres apasionado y/o sientes curiosidad por el sector Tech., • Residir en Barcelona. ¿POR QUÉ CAPITOLE? ✨ • Contrato indefinido > Salario fijo competitivo + variable (El variable comienza aplicar a partir de superar el período de prueba), • 1200€ de presupuesto anual en formación individual., • Seguro médico privado gratuito para ti., • ¡Modalidad Híbrida! : Asistirás a oficina entre 2 y 3 días a la semana > Flexibilidad laboral para una mejor conciliación de la vida profesional - familiar. ✨, • Jornada intensiva todos los viernes del año+ 1 mes y medio en verano ☀, • Club Capitole: Descuentos en distintas marcas por ser empleado nuestro., • Plataforma de gimnasios Wellhub, • Teambuildings mensuales y afterworks Esta posición es un impulso real para tu desarrollo profesional. Puedes acceder a más detalles de las Bases y Condiciones de la propuesta aquí > _ 👨 💻 Cierre de Inscripción 20/marzo/2026 Somos buenos, ¡pero contigo lo seremos más! 🚀 ¡Somos CAPTIOLE! 👉 _

Buscamos incorporar un/a Project Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona, con experiencia en control financiero de proyectos, capaz de coordinar iniciativas mientras garantiza un seguimiento riguroso del presupuesto, los costes y los procesos financieros asociados. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable la gestión de proyectos, asegurando el control económico y financiero de los mismos, colaborando estrechamente con los diferentes stakeholders para garantizar la correcta planificación, seguimiento y ejecución de las iniciativas. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Planificación, seguimiento y control de proyectos, • Coordinación de equipos multidisciplinares, • Seguimiento de KPIs y reporting, • Gestión de riesgos, dependencias y desviaciones, • Control de presupuesto, • Elaboración y seguimiento del budget de los proyectos, • Preparación y actualización de forecast y previsiones financieras, • Control y análisis de desviaciones presupuestarias, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Seguimiento de costes e identificación de oportunidades de optimización, • Gestión del proceso completo de P2P, revisión y validación de facturas en SAP, confirmando su correcto procesamiento, • Reconciliación de facturas y resolución de incidencias con los diferentes stakeholders, • Elaboración de business cases y análisis de viabilidad económica para nuevas iniciativas 🔎 Qué buscamos • +4 años de experiencia en gestión de proyectos, • Conocimientos de SAP - módulos MM y FI, • Residencia en Barcelona, • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados, • Experiencia trabajando con Jira y Tableau., • Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, macros, Power Query, Power Pivot) y Google Workspace., • Inglés mínimo B2 – trabajo 100% en inglés Lo que valoramos • Buena capacidad para relacionarte con stakeholders y generar confianza, • Autonomía para tomar decisiones y avanzar proyectos, • Mentalidad analítica y enfoque práctico para resolver problemas, • Experiencia en entornos dinámicos o de transformación Lo que ofrecemos • Contrato indefinido, • Modelo híbrido de trabajo, • Flexibilidad horaria, • Plan de formación y desarrollo profesional continuo, • Evaluaciones de desempeño y oportunidades de crecimiento, • Beneficios sociales: seguro médico, ticket restaurante, transporte, clases de inglés, entre otros. Sobre Advoost Somos un equipo cercano, que valora la colaboración, la autonomía y el trabajo bien hecho. Nos gusta crear relaciones de confianza y acompañar el crecimiento profesional de las personas que forman parte del equipo. ¿Te interesa? Si crees que este rol encaja contigo, nos encantará conocerte. Revisión de candidaturas ágil y proceso de selección cercano.

🚨 WE ARE HIRING — Responsable de Operaciones y Proyectos de Desarrollo de Producto 📍 Barcelona — 100% Presencial 🏢 Haute Custom Beauty 📍 Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE:Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ Retribución: 40.000 € brutos anuales de salario fijo + hasta 8.000 € brutos anuales de bonus por objetivos, distribuidos en cuatro periodos trimestrales de hasta 2.000 €. Retribución total potencial: 48.000 € brutos anuales. Somos una compañía de cosmética con actividad internacional en España, México y Estados Unidos. Buscamos una persona con experiencia en operaciones y desarrollo de producto que lidere la ejecución de nuestros proyectos, coordine al equipo y asegure el cumplimiento de los plazos. Trabajarás en estrecha colaboración con la dirección de Global y la dirección de Producto e Innovación, conectando desarrollo, diseño, laboratorio, compras y producción. Tu misión Convertir las prioridades de la compañía en planes de trabajo claros y conseguir que cada proyecto avance desde su definición hasta la disponibilidad del producto. Tendrás un papel activo en la organización del equipo, el seguimiento de proveedores y la resolución de bloqueos. Tus responsabilidades • Planificar y coordinar proyectos de desarrollo de producto, lanzamientos y producción, definiendo responsables, entregables, fechas y dependencias., • Asegurar el cumplimiento de los compromisos de las distintas áreas y anticipar riesgos que puedan afectar a los plazos., • Coordinar el seguimiento de cotizaciones, muestras, aprobaciones, pedidos y calendarios de fabricación., • Trabajar con la responsable de laboratorio y compliance para integrar el desarrollo de fórmulas, las pruebas y la documentación necesaria en el calendario de cada proyecto., • Conectar las previsiones de demanda e inventario con la planificación operativa, junto con los responsables de análisis de datos y producción., • Estructurar Basecamp y acompañar al equipo en su uso, manteniendo actualizados los proyectos, las decisiones y los próximos pasos., • Dirigir reuniones breves de seguimiento y resolver incidencias dentro de tu ámbito de responsabilidad., • Presentar a dirección los bloqueos que requieran una decisión, con alternativas y una recomendación., • Mejorar los procesos para reducir tiempos de espera, errores de coordinación y retrasos evitables. Qué buscamos • Al menos cinco años de experiencia en gestión de proyectos, operaciones o desarrollo de productos físicos., • Experiencia coordinando fabricantes externos, proveedores y equipos de distintas especialidades., • Se valorará especialmente la experiencia en cosmética, perfumería, cuidado personal o sectores afines., • Conocimiento práctico de los procesos de desarrollo, compras, fabricación y aprovisionamiento., • Capacidad para liderar el seguimiento del trabajo, exigir compromisos y gestionar prioridades con firmeza y buen trato., • Autonomía, capacidad de análisis y orientación a resultados., • Experiencia con Basecamp u otras herramientas de gestión de proyectos., • Español e inglés con nivel profesional., • Formación en ingeniería, organización industrial, operaciones, gestión empresarial o áreas afines, o experiencia profesional equivalente. Cómo mediremos tu contribución El bonus trimestral estará vinculado a objetivos acordados previamente, medibles y relacionados con tu ámbito de responsabilidad, entre ellos: • Cumplimiento de los hitos y entregables acordados., • Reducción de tiempos de gestión entre cotizaciones, aprobaciones y pedidos., • Detección y resolución de bloqueos operativos., • Calidad y actualización del seguimiento de proyectos., • Implantación de mejoras que reduzcan retrasos y errores. Los objetivos, su ponderación y las condiciones de devengo y abono se concretarán por escrito al incorporarte y para cada periodo de evaluación. Qué ofrecemos • Un puesto con capacidad de influencia directa en la organización y los resultados de una compañía internacional., • Colaboración cercana con dirección y participación en el desarrollo de nuevos productos., • La oportunidad de construir procesos de trabajo claros y liderar su implantación., • Un salario fijo de 40.000 € brutos anuales, más un bonus por objetivos de hasta 2.000 € brutos por trimestre., • Si tienes experiencia haciendo avanzar proyectos de producto y disfrutas coordinando personas, proveedores y plazos, nos gustaría conocerte. Envía tu candidatura incluyendo un ejemplo de un proyecto en el que hayas mejorado la coordinación o reducido los tiempos de ejecución.

JOB TITLE Project Manager JOB SUMMARY Project Manager position is a part of Operations team, its main mission is to provide complete audio-visual solutions for clients, it has the technical experience and aptitude that will successfully lead processes and drive results of the client installation experience. The Project Manager will manage complex and premier projects with our clients & provide Pre & Post sales technical support for audio, video and scents installations. CORE RESPONSIBILITIES • Ensures the completed system performs as required through commissioning equipment that meets all Mood Media client specifications., • Source and evaluate new products for use on current and future projects., • Provides ongoing support for completed projects internally and direct to the client., • Provides comprehensive plans/instructions in respect of installations and to liaise with the installer to ensure that the work is carried out to the client’s total satisfaction and in accordance with SLA’s defined with the client., • Supports and develops colleague’s knowledge within the same office and wider global teams., • Works with global teams developing solutions, generating accurate costings, and gathering information for key clients., • Provide end to end ownership of their projects, working closely with subcos scheduling their tasks, and providing all required advice, including but not limited to, technical advice, attendance date confirmation, equipment substitutions., • Liaise with Subcontractors where in-depth SOW discussions are required and negotiate project prices., • Ensure Methods Statements, Risk Assessments and Scope of Work documents are correctly written and detailed enough for your project., • Processing and follow-up of health & safety documentation, in all those projects where required., • Set up and management of the visual content platform, for the correct development of projects, especially in the kickoff for new client., • Provides support in updating visual content when required., • Provides support to technical support area when required, • Be prepared to carry out occasional overseas work as required., • Detect and escalate any serious or major incident to the Local Operations Manager. KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES • Excellent audio-visual product knowledge with experience in specifying and installing this equipment., • Min 5 Years industry or associated industry (within an AV environment) experience., • Experience with global project deployment and support, • CTS Qualification (preferable)., • Demonstrable experience with video walls & other display technologies., • Demonstrable and experience with AV systems. Design, Deployment & Support., • Excellent written and verbal communication skills, • Ability to facilitate scheduled deadlines and manage multiple projects, • Ability to work under pressure, • English language proficiency IDEAL CHARACTERISTICS • Working with Change, • Managing Self and other team members, • High Level of Customer Focus and Contact, • Understanding the Business, • Creative in developing innovative solutions and procedures, • IT knowledge and ability, • High Level and detailed AV Product knowledge and awareness, • Resolutive, • Collaborative, • Empathy, • Optimistic & Energetic, • Work as a team DEVELOPMENT GOALS • Enhanced training and certification, • Career progression to Senior/Lead Technical PM/COE AREAS OF MEASUREMENT • Cost Control of Projects, • Designs Accuracy, • SLA achievement for tasks

Commercial Project Manager – Injection Molding French & European Markets Ready for a new challenge combining business development, customer relationship management and industrial project management? EC International Group is a global player in prototype manufacturing and low-volume production of plastic and metal parts, supporting customers across demanding industries including aerospace, defense, space, robotics, medical, energy, automotive, and other industrial sectors. Our manufacturing capabilities include CNC machining, injection moulding, sheet metal, stamping and forming, vacuum casting, 3D printing, extrusion, die casting and other advanced manufacturing technologies. Our European R&D Centre in Sant Cugat del Vallès, Barcelona, is looking for a Commercial Project Manager – Injection Molding to manage and develop injection molding customers and projects across the French and other European markets. YOUR ROLE: Reporting to the Director of the European R&D Centre, you will be responsible for managing and developing injection molding customers and projects across France and other European markets, from the initial RFQ and technical feasibility assessment through quotation, tooling, industrialisation, production, delivery and after-sales. This is a customer-facing, commercially driven Project Management position with a strong focus on plastic injection molding. You will act as the main point of contact for your customers throughout the entire project lifecycle, combining commercial responsibility with end-to-end project ownership. You will work closely with our injection molding facilities, mold makers, suppliers, Quality teams and technical teams to define the most appropriate manufacturing solution according to the customer's technical, quality, timing and commercial requirements. Your main responsibilities will include: • Managing and developing direct relationships with injection molding customers across France and other European markets;, • Understanding customer applications, technical requirements, specifications, volumes, target prices and project constraints;, • Managing incoming injection molding RFQs and coordinating their technical and commercial assessment;, • Reviewing customer 2D drawings, 3D files, material requirements, tolerances, surface finishes and technical specifications;, • Working with our engineering teams, injection molding facilities and mould makers to assess part feasibility, tooling requirements and production strategy;, • Participating in DFM (Design for Manufacturing) reviews and discussing technical recommendations with customers;, • Supporting decisions relating to part design, tooling concept, number of cavities, mould materials, inserts, sliders, hot or cold runner systems, surface finishes and other tooling requirements;, • Evaluating suitable thermoplastic materials according to customer requirements and application constraints;, • Coordinating tooling and injection molding quotations with our manufacturing facilities and suppliers;, • Preparing and sending competitive technical and commercial quotations for tooling, samples and serial production;, • Presenting and explaining quotations to customers from both a technical and commercial perspective;, • Actively following up quotations and commercial opportunities in order to convert them into orders;, • Negotiating pricing, lead times and commercial conditions with customers;, • Achieving your individual monthly order-intake objectives;, • Identifying and developing new business opportunities within existing and prospective customer accounts;, • Developing customer portfolios and increasing business with existing customers;, • Managing projects from order confirmation through tool design, mould manufacturing, first trials, samples, validation, industrialisation and production;, • Coordinating tooling modifications and optimisation when required following mould trials or customer feedback;, • Following project milestones and ensuring tooling and production schedules remain aligned with customer requirements;, • Coordinating our manufacturing facilities, mould makers, suppliers, Quality, Logistics and internal teams;, • Ensuring customers receive regular, clear and proactive project updates;, • Coordinating dimensional reports, samples, material certificates and other required quality documentation;, • Supporting customer validation processes including, where applicable, FAI, PPAP, capability studies and production approvals;, • Managing delivery issues, quality concerns, tooling modifications and after-sales requirements through to resolution;, • Maintaining accurate customer, quotation, order, tooling and opportunity information in our CRM/ERP systems;, • Participating in customer meetings and technical reviews to present our manufacturing solutions and support the conversion of opportunities into orders;, • Participating in trade fairs, when necessary, alongside our local Business Development Managers to develop customer relationships and generate new business opportunities. THE PROFILE WE ARE LOOKING FOR: We are looking above all for someone with a strong commercial and customer-focused mindset, excellent relationship-building skills, and the ability to manage multiple industrial projects simultaneously. You may come from a commercial, business, engineering, industrial, supply-chain or project-management background. A mechanical engineering degree is not mandatory. You should have: • A Bachelor's or Master's degree in Business, Engineering, Industrial Management, Supply Chain, Project Management or another relevant field, or equivalent professional experience;, • Ideally at least 2 years of experience in B2B sales, account management, customer-facing project management or a similar position;, • Experience working with industrial or manufacturing customers is strongly appreciated;, • A strong commercial and customer-focused mindset, with a genuine interest in understanding customer needs, delivering a high level of service and developing business;, • The ability to build and maintain long-term customer relationships based on trust, responsiveness and reliability;, • Excellent communication and interpersonal skills;, • Strong quotation follow-up and negotiation skills;, • The ability to identify and develop new commercial opportunities;, • The ability to understand technical information, drawings, specifications and manufacturing requirements;, • Strong organisational and project-management skills;, • The ability to manage several customers, projects and priorities simultaneously;, • A proactive, responsive, solution-oriented and result-oriented mindset;, • Experience using CRM and/or ERP systems;, • Good knowledge of Microsoft Office;, • Fluent French;, • Good professional English. Knowledge of additional European languages would be an advantage. Knowledge of manufacturing processes such as CNC machining, injection moulding, sheet metal, plastics processing, prototyping or low-volume production would also be an advantage, but deep technical expertise is not required. WHAT WE OFFER: • A key customer-facing position within an international industrial group;, • Responsibility for customers and projects across France and other European markets;, • Full ownership of projects from RFQ through quotation, order, production, delivery and after-sales;, • Direct interaction with our international manufacturing facilities and suppliers;, • The opportunity to build long-term relationships with major industrial customers;, • A position combining business development, customer relationship management and project management;, • Attractive monthly performance-based commissions linked to individual order intake, in addition to the fixed salary;, • Significant earning potential for high performers;, • Career development opportunities within an international and growing Group. GENERAL INFORMATION: Location: Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain Facility: European R&D Centre Contract: Full-time Workplace: On-site Start date: As soon as possible Annual gross fixed salary: From €30,000 + significant monthly performance-based commissions For further information: _

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. ¡Ahora más que nunca te necesitamos! Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Area Manager, para llevar algunas de nuestras stores de Barcelona, con visión estratégica y liderazgo. Esta persona será responsable de coordinar y optimizar la operación en múltiples puntos de venta, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Entre las funciones principales a realizar se encuentran: • Establecer rutas de visita a los centros designados para su control y gestión., • Realizar auditorías de control y calidad internas mensualmente para medir los diferentes parámetros establecidos., • Supervisar la cuenta de resultados de los centros asignados (gastos, costes, etc.), además de la facturación y la metodología de venta y realización de reportes pertinentes., • Colaborar en el control de KPI´s de venta, personal y producto., • Supervisar las tareas administrativas realizadas por los equipos gerenciales (horarios, pedidos, etc.), • Proporcionar diferentes estrategias y técnicas de venta a los equipos para incentivar e impulsar las ventas., • Supervisión de servicios para asegurar la mejor experiencia a los clientes., • Gestión de personas: motivar y formar a equipos de gerencia, asegurando los procesos formativos, valoración de equipos comerciales, coordinar reuniones estratégicas mensuales, selección de personal, evaluación y promoción de equipos, etc., • Garantizar el cumplimiento de la normativa respecto a la higiene, APPCC, calidad y medio ambiente., • Gestión de nuevas aperturas de centros. Requisitos Requeridos: • Estudios en ADE, Economía o Finanzas, RRHH, Gestión de ventas y operativa., • Experiencia mínima de 3-4 años como area manager, supervisor o gestor de zona preferiblemente en el sector de hostelería o restauración, retail o franquicias., • Conocimientos de hostelería, gastronomía, pastelería o similar, técnicas de venta, gestión de equipos comerciales, indicadores KPI's y normativa APPCC, salud y seguridad alimentaria., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Valorable conocimiento de inglés a nivel corporativo., • Carnet de conducir TIPO B., • Residencia en BARCELONA., • Disponibilidad total para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa: ¡Estabilidad laboral garantizada! 📜, • Salario según valía y experiencia demostrada + variable + coche de empresa💰, • Día de cumpleaños libre: ¡Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti! 🎂, • Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible: ¡Cuida de tu salud con opciones personalizadas! 🏥, • Descuento de empleado: ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales! 🥐☕ ¡Únete a Manolo Bakes 🥐! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. 🏆 ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar✨! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

¿Eres una persona implicada, proactiva y con ganas de crecer en un entorno innovador? Si es así, ¡esta puede ser tu oportunidad! En IFR, con más de 40 años de experiencia, acompañamos a las organizaciones en la transformación de su gestión, ofreciendo soluciones tecnológicas a medida que conectan procesos, datos y personas. Actualmente, buscamos un/a PROJECT MANAGER para incorporarse a nuestro equipo, donde trabajarás junto a profesionales altamente especializados en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones sobre Microsoft Dynamics 365. Formar parte de IFR significa integrarse en un equipo orientado a resultados, que combina tecnología, innovación y experiencia sectorial para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Además, somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management. Si te apasiona la tecnología y quieres evolucionar en un entorno dinámico, te estamos buscando. Funciones básicas: · Liderar el proyecto (internamente y con el cliente) · Gestionar el proyecto: o Seguimiento del cumplimiento de las tareas planificadas o Seguimiento de la calidad de las tareas realizadas o Control de desviaciones en tiempo -actualización del plan de proyecto o Control de costes del proyecto vs presupuesto o Control de ingresos del proyecto (grado de avance /facturación) o Control de Riesgos (identificación, seguimiento, plan de mitigación) o Establecer medidas que corrijan posibles desviaciones de costes o Mantener/mejorar el ratio €/h del proyecto o Gestión del alcance del proyecto · Comunicación: o Interna. Diferentes áreas de negocio y responsables de recursos o Externa. Con el cliente y terceros que pudieran intervenir · Cerrar el proyecto en tiempo y calidad · Transmitir la misión, visión y valores de la empresa Se requiere: · Formación universitaria: o Ingenierías, ADE. · Valorable MBA o Máster . · Experiencia mínima de 5 años en Dirección de proyectos · Experiencia gestión de equipos. · Valorable experiencia en reporting financiero (Management Reporter, Power BI). · Imprescindible conocimientos Ecosistema Microsoft · Deseable certificación PMP · Capacidad analítica y de comunicación con personas. · Se considerará positivamente la competencia en inglés para la comunicación profesional, oral y escrita. SE OFRECE: · Formación continuada en el puesto de trabajo. · Contrato indefinido. · Modalidad híbrida, en horario de L a J de 8:00h a 18:00h y V de 8:00h a 14:30h. En verano se realizará horario intensivo.

What is the challenge? You will have the opportunity to participate in different projects performing tasks such as: • Support the execution and monitoring of core administrative and financial processes., • Maintain and organize documentation and standard client reports., • Assist with billing, accounts payable and accounts receivable activities under supervision., • Perform data entry and keep systems and templates up to date., • Coordinate routine communications with clients and vendors following established procedures., • Identify and escalate issues with clear and concise information., • Contribute to continuous improvement initiatives for operational processes., • Adhere to confidentiality and client compliance requirements. Who we’re looking for? • Fluency in Norwegian, • Recent graduates, • No prior professional experience required — eagerness to learn and a strong work ethic are essential., • Comfortable working in an international, multicultural environment. What we offer? • Structured onboarding and on-the-job training., • Exposure to international clients and cross-cultural teams., • Career development opportunities and mentorship. What is it like working at Deloitte? • High-impact projects with a strong learning journey and long-term development, • A flexible hybrid working model with flexible hours and a good balance between remote work and office collaboration, • A great atmosphere inside and outside the office, with regular team-building events, cultural activities, and sports initiatives, • Holistic wellbeing programs focused on physical, mental, and financial health, • Opportunities to make a social impact through national and international volunteering initiatives and pro-bono projects, • A culture of feedback and continuous learning, with an inclusive environment and a personalized training plan to support your growth, • Exclusive benefits, including a flexible compensation plan and a wide range of additional perks If you like what you read, here are your next steps: • Apply for the position by clicking "Submit application" and completing your profile., • If your experience matches the role, our Talent team will contact you to get to know you better., • Let the journey begin—we'll guide you through every stage of the process, right through to your onboarding.

En Aubay estamos buscando un/a Senior Product Designer / UX-UI con 8-10+ años de experiencia, con un background sólido en eCommerce de alto volumen, marketplaces, retail o compañías digital-first. Es importante que hayas trabajado en productos digitales internacionales/multimercado y que puedas demostrar mediante tu portfolio no solo diseños, sino impacto real en negocio: mejora de conversión, engagement, revenue, reducción de fricción o aumento de la adopción digital. Tu misión Tu misión será diseñar y optimizar la experiencia de usuario de un eCommerce internacional a lo largo de todo el customer journey: discovery, consideración, compra y post-compra. Trabajarás conjuntamente con Product, Business y Engineering, proponiendo mejoras, cuestionando soluciones existentes y contribuyendo a la evolución del Design System internacional. Requisitos • 8-10+ años de experiencia en Product Design / UX-UI., • Figma avanzado., • Sólidos conocimientos de UX/UI, Design Systems, responsive y mobile-first., • Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos y diseños UI de alta fidelidad., • Experiencia/conocimientos en analytics, CRO, experimentación y A/B testing., • Experiencia demostrable en eCommerce/marketplace/retail digital de alto volumen., • Experiencia trabajando en varios países o mercados., • Portfolio imprescindible, idealmente mostrando resultados e impacto medible., • Inglés C1, por tratarse de un entorno internacional., • Perfil hands-on, proactivo y con capacidad para gestionar e influir en stakeholders senior. Entorno técnico Trabajarás con herramientas como Figma, plataformas de analítica y herramientas de experimentación (A/B testing). Trabajarás estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar que el diseño se implemente correctamente y mantenga su calidad. Se solicita experiencia trabajando en ecosistemas digitales internacionales, con múltiples países y mercados. Se ofrece • Ubicación: Barcelona, vacante hibrida., • Viajes: No requeridos., • Salario: En base a experiencia aportada., • Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de trabajadores Aubay., • Planes de formación en idiomas y/o tecnologías punteras. Si estas interesado y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribrirte!

Somos MAS Prevención, servicio de prevención ajeno, líder a nivel nacional y nos encontramos en búsqueda de un/a Enfermero/a general o especialista en enfermería del trabajo para nuestra delegación de Barcelona. Cómo enfermero/a general o especialista en enfermería del trabajo tus funciones serán: • Realizarás visitas a empresas clientes para asesoramiento en salud laboral., • Realizarás reconocimientos médicos, siguiendo los protocolos más avanzados., • Elaborarás informes de seguimiento que serán clave para la mejora de la salud en el entorno laboral., • Formarás a trabajadores en salud laboral, ayudándoles a prevenir riesgos y mejorar su bienestar., • Liderarás acciones de promoción de la salud. ¿Qué Buscamos en ti? • Título en Enfermería (Grado o Diplomatura)., • Coche propio, imprescindible para desplazarte y realizar el trabajo en unidades móviles. Lo que te ofrecemos: • Horario de mañana de 7:00h a 14:30h, que te deja las tardes libres para ti., • Contrato indefinido., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional, para que sigas avanzando en tu carrera., • Ambiente laboral excelente y colaborativo, donde te sentirás parte de un gran equipo., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y habilidades., • Cuidamos de ti con una amplia gama de beneficios, que incluyen acceso a servicios de nutricionista, psicólogo/a del trabajo y seguro médico privado a través de retribución flexible, para que te sientas apoyado en todos los aspectos de tu vida. Si estás listo para dar un paso adelante en tu carrera y te motiva la idea de contribuir al bienestar de los trabajadores, ¡queremos conocerte ¡Tu próximo gran desafío te espera en Barcelona!

Descripción de la empresa Somos una empresa líder en el sector de venta e instalación de pavimentos ligeros: parquet, moqueta, pvc, suelos técnicos, preparación de soportes, etc... con más de 38 años de experiencia venta a obra nueva y reformas a hoteles, oficinas, viviendas, etc... Descripción del Puesto • Gestionar, coordinar, controlar diferentes obras simultáneamente. Requisitos • Conocimientos de planos en Cad para seguimiento y comprobación de mediciones., • Carnet de conducir., • Detección anticipada de problemas., • Capacidad de desplazarse constantemente a obra., • Se valorará conocimientos de los pavimentos., • Dedicación y disponibilidad. Se ofrece • Contrato indefinido, • Formación continuada a cargo de la empresa

Sobre la oportunidad Importante grupo del sector inmobiliario busca incorporar un/a Technical Project Manager para reforzar su equipo técnico en Barcelona. Responsabilidades Entre sus funciones principales estarán: • Supervisar la evolución de las obras y realizar el seguimiento de la planificación. Visitar de forma periódica las obras para verificar el correcto desarrollo de los trabajos., • Coordinar a los agentes implicados en cada proyecto. Mantener una comunicación fluida con administraciones públicas y colaboradores externos., • Gestionar la tramitación y seguimiento de licencias, permisos y otros procedimientos administrativos relacionados con las obras., • Revisar documentación técnica, proyectos y planos durante las distintas fases de ejecución., • Controlar presupuestos, certificaciones y desviaciones económicas. Perfil buscado Buscamos una persona resolutiva y con capacidad para gestionar varios proyectos de forma simultánea. Se valorará positivamente: • Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Más de 2 años de experiencia en gestión de obras., • Experiencia en proyectos de obra nueva., • Disponibilidad para desplazamientos habituales (nacional e internacional)., • Disponibilidad de vehículo propio., • Nivel alto de catalán (C1 o equivalente). Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Modalidad de trabajo: presencial., • Beneficios sociales y posibilidad de acceder a un plan de retribución flexible., • Formación y desarrollo profesional., • Horario con flexibilidad de entrada y salida., • 23 días de vacaciones. Si buscas incorporarte a un proyecto sólido, con recorrido profesional y participación en desarrollos inmobiliarios de relevancia, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

Descripción de la empresa ARLES es una empresa dedicada al sector de la construcción, con foco en la gestión integral de obras y proyectos de viviendas plurifamiliares de obra nueva. Apostamos por la innovación en métodos constructivos y por la colaboración estrecha con clientes, proveedores y equipos internos. En ARLES encontrarás un entorno donde se valora la iniciativa, la responsabilidad y el trabajo en equipo. Descripción del puesto Como Jefe de obra en ARLES, te encargarás de la planificación, organización y seguimiento diario de la ejecución de la obra, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. Coordinarás al equipo de trabajo en campo, subcontratas y proveedores, supervisando la correcta ejecución de los trabajos y el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud. Controlarás mediciones, certificaciones y documentación técnica, manteniendo una comunicación fluida con la dirección de la empresa y con la propiedad. Realizarás reuniones de coordinación, resolución de incidencias y ajustes de planificación según las necesidades del proyecto. Este es un puesto a tiempo completo, presencial y ubicado en el Vallés Oriental y occidental. Requisitos • Formación técnica en ingeniería de la construcción, arquitectura técnica o similar, y experiencia previa gestionando obras de edificación., • Aptitudes en planificación de obra, control de plazos y gestión de presupuestos, con capacidad para priorizar tareas y tomar decisiones en obra., • Conocimientos de normativa de seguridad y salud, calidad y medio ambiente aplicadas al sector de la construcción., • Manejo de herramientas digitales de gestión de obra., • Aptitudes personales como liderazgo de equipos, comunicación clara, orientación a resultados y capacidad para gestionar conflictos y trabajar bajo presión., • Disponibilidad para trabajar en puesto presencial a tiempo completo en el área metropolitana de Barcelona, indispensable permiso de conducir.

📢 En Conceptfarma estamos creciendo y buscamos talento farmacéutico en Barcelona En Conceptfarma, empresa especializada en servicios para la industria farmacéutica, buscamos un/a farmacéutico/a joven con vocación pedagógica y excelentes habilidades de comunicación para formar a equipos de farmacia en la Zona de Cataluña, Levante y Aragon. Incorporación inmediata 💊 ¿Cuál será tu misión? Formar al personal de las oficinas de farmacia en patologías y productos asignados, realizando formaciones directamente en farmacia y aportando estrategias comerciales que ayuden a impulsar la venta y el desarrollo de nuevas gamas de producto. 🔎 Qué buscamos • Licenciatura o Grado en Farmacia, • Al menos 1 año de experiencia en posiciones similares, • Perfil con habilidades pedagógicas y orientación comercial, • Carné de conducir y vehículo propio, • Persona responsable, dinámica y con iniciativa Incorporación inmediata 🎯 Qué ofrecemos • Contrato laboral indefinido, • Jornada flexible: preferentemente completa (40 h semanales, de lunes a viernes)., • Salario bruto anual: 28.000 €, según experiencia, • Formación en productos y patologías, • Zona de trabajo: Cataluña, Levante y Aragon Si te apasiona la farmacia, la formación y el contacto directo con profesionales del sector, nos encantará conocerte. 📩 Puedes enviarnos tu CV o escribirnos por mensaje directo.