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Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar s oporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits . Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos . FUNCIONES Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma . Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité. Coordinación y supervisión del Store Planning , garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail. Supervisión contractual del portfolio : seguimiento, control y revisión de contratos vigentes. Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines. Alta autonomía , capacidad analítica e iniciativa. Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado. Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.). Viajes nacionales. No se pernocta. Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h. Productos gratis. Teletrabajo 2 días a la semana.

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética Formación académica de ingeniería industrial o energía Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un perfil de consultor de auditorías energéticas en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Cómo sería tu día a día como Consultor de Auditorias energéticas? Elaborar diagnósticos energéticos y planes de acción orientados a la reducción del consumo y las emisiones. Cuantificar ahorros energéticos y económicos derivados de las medidas propuestas. Aplicar el Protocolo IPMVP (International Performance Measurement and Verification Protocol) para la Medición y Verificación (M&V) de los ahorros energéticos. Diseñar y documentar Planes de M&V para proyectos de eficiencia en base a los requerimientos de las entidades verificadoras. Colaborar en la generación, validación y registro de CAES (Certificados de Ahorro Energético) ante el sistema nacional correspondiente. Identificar oportunidades de proyectos que puedan acogerse al mecanismo CAE. Coordinar con consultoras, ingeniería y organismos emisores de CAES durante todo el proceso. Mantener actualizada la documentación técnica y económica de los proyectos energéticos. Apoyar la implantación y seguimiento de sistemas de gestión energética (ISO 50001). ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Formación: Ingeniería Industrial, Energética, Mecánica, Eléctrica o similar. Certificaciones o conocimientos en: IPMVP (Measurement & Verification) — deseable certificación EVO reconocida. CAES (Certificados de Ahorro Energético) — conocimiento del procedimiento de generación y compensación en el mercado nacional o europeo. Se valorará formación adicional en auditorías energéticas, ISO 50001 o planificación energética. Experiencia: Mínimo 2-3 años en auditorías energéticas y proyectos de eficiencia. Experiencia en aplicación de metodologías IPMVP y justificación de ahorros energéticos. Deseable experiencia en tramitación de CAES o vinculación con comercializadoras/entidades delegadas. Competencias Personales: Capacidad analítica y rigurosidad técnica. Habilidad para la redacción de informes técnicos y justificación documental. Orientación a resultados y cumplimiento normativo. Proactividad y capacidad de aprendizaje continuo. Trabajo en equipo y buena comunicación interdepartamental. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 años desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro porfolio cuenta con 300 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Coordinador/a de Eventos para nuestro hotel Eurostars Grand Marina 5* GL ubicado en Barcelona. De qué serás responsable? Realizar cotizaciones de reuniones y convenciones. Presupuestar servicios de convenciones y de banquetes. Realizar el seguimiento de eventos antes, durante y después. Fidelizar a los clientes con un servicio detallado. Atender las llamadas y enseñar las instalaciones del hotel. Actualización de los informes mensuales sobre Grupos/Eventos. Elaboración de ODS informando a todos los departamentos sobre Grupo/Eventos confirmados. Facturación y cierre de los Grupos/Eventos confirmadas. Qué buscamos? Estudios en turismo. Experiencia en hoteles de similar categoría de al menos 1 año. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. Disponibilidad para estar presente en los eventos. Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Requisitos :

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética Formación académica de ingeniería industrial o energía Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 años desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 290 hoteles con presencia en más de 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Comercial MICE - Cadena Hotelera ¿De qué serás responsable? • Realizar la captación, fidelización y seguimiento de clientes potenciales. - Gestionar y Mantener relaciones de la cartera de clientes. - Promoción y Presentación de la cadena Hotelera. - Presentar y destacar los productos y servicios de la empresa. - Participar en ferias y eventos turísticos para promocionar la empresa. - Visitar Clientes potenciales en las zonas designadas. ¿Qué buscamos? • Experiencia en un puesto similar y en gestión de equipos. - Experiencia previa como comercial de cadena hotelera. - Carácter comercial y orientación al cliente. - Nivel alto de inglés. - Valorables otros idiomas. - Valorable formación de Grado en Turismo o similar. - Disponibilidad de Viajar. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: - 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. - Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. - Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. - Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). - Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar s oporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits . Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos . FUNCIONES Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma . Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité. Coordinación y supervisión del Store Planning , garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail. Supervisión contractual del portfolio : seguimiento, control y revisión de contratos vigentes. Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines. Alta autonomía , capacidad analítica e iniciativa. Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado. Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.). Viajes nacionales. No se pernocta. Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h. Productos gratis. Teletrabajo 2 días a la semana.

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Te apasiona el turismo y quieres formar parte de un equipo global en constante crecimiento? ¡ÚNETE A KEYTEL! La primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.000 hoteles asociados en 80 países. Creemos firmemente en el éxito de los hoteles independientes, y por eso hemos creado un modelo único de aceleración hotelera que combina asesoría estratégica y tecnología para hacerlos más competitivos sin perder su identidad. Quieres formar parte de nuestra misión y ser parte de la Industria de la Felicidad? TU MISIÓN. Campañas 360° que nacen en la idea y aterrizan en resultados medibles. Contenido Social Killer para LinkedIn,?Instagram y YouTube: posts, reels, shorts y todo lo que haga boom. Copys & PR Magic : textos que venden, notas de prensa que se publican solas. Visual Power junto al equipo de diseño -?creatividades que paran el scroll. Eventos Top : desde el brainstorming hasta el brindis final. Merch & Promo Love : gestión de materiales y acciones de merchandising que enamoran. Benchmarking Ninja : caza tendencias, analiza a la competencia y destila insights. Reporting Smart : conviertes métricas en historias que cualquiera entiende. QUÉ BUSCAMOS? Marketing / Comunicación / Publicidad Pluma creativa & ojo visual Actitud pro y curiosa Inglés básico Manejo de herramientas de marketing: Canva, Adobe (Photoshop/Illustrator), Mailchimp, Google Ads, redes sociales, análisis de métricas Portfolio o side-projects LO QUE TE LLEVAS: Formación premium ?Acceso 100?% gratis a The Power Business School (MBA & digital skills). Viaja en 4 /5* *??50?% off para ti y hasta 20?% para tu familia. Club del Empleado ?Descuentos exclusivos en moda, ocio, tech y más. Trae talento, gana noches ?Recomienda candidatos y duerme gratis en nuestros hoteles. Ambiente next-level ?Equipo joven, dinámico y un plan de carrera real en Eurostars Hotel Company. LISTO/A PARA BRILLAR CON NOSOTROS? Envía tu CV y da el primer paso para ser parte de un equipo innovador que está dando forma al futuro del turismo. ¡Te esperamos para crecer juntos y crear experiencias inolvidables! Requisitos :

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a Junior con perfil generalista , con formación y experiencia inicial en Derecho Fiscal y procedimiento tributario , que se incorporará al equipo jurídico para participar en el asesoramiento legal a empresas y en la gestión de asuntos legales de diversa naturaleza. La persona seleccionada trabajará junto a abogados senior del equipo , dando soporte en el análisis de cuestiones jurídicas, la preparación de documentación legal y la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Apoyo en el asesoramiento jurídico a empresas en diferentes materias legales. Soporte en cuestiones relacionadas con Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Preparación y revisión de documentación jurídica . Análisis normativo y seguimiento de cambios regulatorios. Colaboración con abogados senior en la resolución de asuntos legales. Grado o Licenciatura en Derecho . Formación o conocimientos en Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Experiencia inicial en despacho o departamento jurídico (valorable). Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito jurídico-empresarial. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30. Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a especializado/a en Derecho Mercantil con conocimientos en procedimiento tributario , que se incorporará al equipo legal para proporcionar asesoramiento jurídico interno en estas materias. La persona seleccionada participará activamente en el soporte legal a las distintas áreas de la compañía , colaborando de forma transversal con los equipos internos y contribuyendo en la gestión de operaciones societarias y procedimientos ante la Administración Tributaria . Funciones principales Asesoramiento jurídico interno en materia de Derecho Mercantil . Soporte legal en operaciones societarias y cuestiones corporativas. Participación en la gestión y seguimiento de procedimientos tributarios ante la Administración Tributaria. Colaboración transversal con los diferentes equipos de la compañía para dar soporte jurídico en proyectos y operaciones. Análisis y revisión de documentación legal relacionada con las actividades de la empresa. Requisitos Grado o Licenciatura en Derecho . Especialización o experiencia en Derecho Mercantil . Conocimientos en procedimiento tributario . Nivel alto de Inglés. Experiencia previa en despacho o asesoría jurídica (valorable). Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con diferentes áreas de negocio. Perfil analítico y orientación a la resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con 300 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Buscamos un/a responsable de compras. Definir políticas de compras, homologación de proveedores y estándares de calidad. Diseñar planes de reducción de costes sin afectar la calidad del servicio. Optimización de costos y seguimiento del presupuesto. Control de calidad y cumplimiento de normas sanitarias y políticas internas. Liderar equipo de compras. Formación en Hotelería, Administración o similar. Experiencia mínima de 4-5 años en compras del sector hotelero. Buen manejo de Excel y sistemas de gestión. Habilidades de negociación, organización y análisis. Orientación al ahorro, cumplimiento y calidad. Liderazgo para gestionar un equipo. Nivel alto de inglés. ¿En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar s oporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits . Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos . FUNCIONES Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma . Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité. Coordinación y supervisión del Store Planning , garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail. Supervisión contractual del portfolio : seguimiento, control y revisión de contratos vigentes. Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines. Alta autonomía , capacidad analítica e iniciativa. Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado. Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.). Viajes nacionales. No se pernocta. Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h. Productos gratis. Teletrabajo 2 días a la semana.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant de eficiencia energética? Elaboración Certificados Eficiencia Energético y realización de trámites necesarios. Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética Cálculo de ahorro energético según fichas preestablecidas Revisión de fichas estándar y cálculo de hipótesis de ahorro Participación en la resolución/subsanación de NO CONFORMIDADES con las Entidades Certificadoras y Ministerios ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Formación académica de ingeniería industrial o energía Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo ¡Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional! ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos Agentes de Reservas de Grupos Internacionales para nuestras oficinas en Barcelona. De qué serás responsable? Gestión integral de reservas de grupos: cotización, facturación y seguimiento. Resolución eficiente de incidencias. Atención al cliente y manejo de llamadas entrantes. Confirmación de reservas, gestión de cambios, control de ventas y cierre. Seguimiento detallado de cada reserva hasta su finalización. Qué buscamos? Mínimo 1 año de experiencia en gestión de reservas para grupos. Experiencia previa en el sector turístico. Apasionados por el turismo y la atención al cliente. Dominio avanzado o bilingüe de al menos uno de los siguientes idiomas para interacción con mercados internacionales: inglés, francés o italiano . Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Requisitos :

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a Junior con perfil generalista , con formación y experiencia inicial en Derecho Fiscal y procedimiento tributario , que se incorporará al equipo jurídico para participar en el asesoramiento legal a empresas y en la gestión de asuntos legales de diversa naturaleza. La persona seleccionada trabajará junto a abogados senior del equipo , dando soporte en el análisis de cuestiones jurídicas, la preparación de documentación legal y la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Apoyo en el asesoramiento jurídico a empresas en diferentes materias legales. Soporte en cuestiones relacionadas con Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Preparación y revisión de documentación jurídica . Análisis normativo y seguimiento de cambios regulatorios. Colaboración con abogados senior en la resolución de asuntos legales. Grado o Licenciatura en Derecho . Formación o conocimientos en Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Experiencia inicial en despacho o departamento jurídico (valorable). Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito jurídico-empresarial. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30. Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 años desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Director/a de Alojamiento en el Hotel Eurostars Sitges de 5* ¿De qué serás responsable? Gestionar ingresos de la hostelería Programar turnos Gestionar reclamaciones de clientes Mantener el servicio de atención a clientes Desarrollar procesos de trabajo Realización de informes Revisión de cupos y pick-up Formar al personal de recepción Gestionar las operaciones de atención al público Asegurar la cooperación entre departamentos Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad e higiene Gestionar recursos humanos ¿Qué buscamos?: Formación en restauración, Hostelería o Turismo. Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Recepción. Conocimientos específicos en gestión de equipos. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Becario/a para el departamento de Compras internacional De qué serás responsable? Búsqueda y contacto con proveedores a nivel nacional e internacional Realización de base de datos de proveedores Negociación de ofertas Análisis de costes y presupuestos, realizando reducciones de costes, analizando la situación del mercado, localización nuevos productos, mejores precios, etc. Control de los pedidos de productos y materiales en los plazos adecuados Qué buscamos?: Formación en Economía, ADE o relacionados. Nivel de Inglés alto. Valorable experiencia previa en puestos administrativos, comercial o similar Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Requisitos :

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a Junior con perfil generalista , con formación y experiencia inicial en Derecho Fiscal y procedimiento tributario , que se incorporará al equipo jurídico para participar en el asesoramiento legal a empresas y en la gestión de asuntos legales de diversa naturaleza. La persona seleccionada trabajará junto a abogados senior del equipo , dando soporte en el análisis de cuestiones jurídicas, la preparación de documentación legal y la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Apoyo en el asesoramiento jurídico a empresas en diferentes materias legales. Soporte en cuestiones relacionadas con Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Preparación y revisión de documentación jurídica . Análisis normativo y seguimiento de cambios regulatorios. Colaboración con abogados senior en la resolución de asuntos legales. Grado o Licenciatura en Derecho . Formación o conocimientos en Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Experiencia inicial en despacho o departamento jurídico (valorable). Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito jurídico-empresarial. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30. Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 años desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar el ahorro energético en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Como sujetos delegados fuimos líderes entre los 5 primeros acreditados. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles con experiencia y con muchas ganas de crecer, para iniciar una carrera en consultoría de la energía en nuestra oficina de Sant Cugat del Vallés. Evaluar la viabilidad técnica y normativa de proyectos para su incorporación al Sistema de Certificados de Ahorro Energético (CAE). Desarrollar, coordinar y verificar proyectos de eficiencia energética, asegurando el cumplimiento de los requisitos para la certificación de ahorros. Gestionar de forma integral grandes proyectos industriales y cuentas estratégicas, desde la planificación hasta el seguimiento de resultados. Colaborar con los diferentes actores implicados: empresas energéticas, ingenierías, instaladores y clientes finales. Realizar estimaciones y cálculos de ahorro energético asociados a las distintas medidas implementadas. Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética y cálculo de ahorro energético según fichas preestablecidas Revisión de fichas estándar y cálculo de hipótesis de ahorro Formación académica de ingeniería industrial o energía Perfil resolutivo, con visión analítica y capacidad para encontrar soluciones creativas. Experiencia profesional en proyectos de eficiencia energética o en su defecto conocimiento en instalaciones de baja tensión. Valorable experiencia previa en consultoría CAES. Valorable certificación CMVP ®o IPMVP ® Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo. Interés por la innovación. Nivel avanzado del paquete Office Contrato indefinido y la oportunidad de desarrollar una carrera profesional dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Teletrabajo según política de empresa Posibilidad de optar a la bonificación del 50% de mutua de salud a partir de los 6 meses Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a Junior con perfil generalista , con formación y experiencia inicial en Derecho Fiscal y procedimiento tributario , que se incorporará al equipo jurídico para participar en el asesoramiento legal a empresas y en la gestión de asuntos legales de diversa naturaleza. La persona seleccionada trabajará junto a abogados senior del equipo , dando soporte en el análisis de cuestiones jurídicas, la preparación de documentación legal y la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Funciones principales Apoyo en el asesoramiento jurídico a empresas en diferentes materias legales. Soporte en cuestiones relacionadas con Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Preparación y revisión de documentación jurídica . Análisis normativo y seguimiento de cambios regulatorios. Apoyo en la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Colaboración con abogados senior en la resolución de asuntos legales. Requisitos Grado o Licenciatura en Derecho . Formación o conocimientos en Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Experiencia inicial en despacho o departamento jurídico (valorable). Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito jurídico-empresarial. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30. Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas. Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar s oporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits . Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos . FUNCIONES Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma . Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité. Coordinación y supervisión del Store Planning , garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail. Supervisión contractual del portfolio : seguimiento, control y revisión de contratos vigentes. Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines. Alta autonomía , capacidad analítica e iniciativa. Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado. Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.). Viajes nacionales. No se pernocta. Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h. Productos gratis. Teletrabajo 2 días a la semana.

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Buscamos un/a Abogado/a Junior con perfil generalista , con formación y experiencia inicial en Derecho Fiscal y procedimiento tributario , que se incorporará al equipo jurídico para participar en el asesoramiento legal a empresas y en la gestión de asuntos legales de diversa naturaleza. La persona seleccionada trabajará junto a abogados senior del equipo , dando soporte en el análisis de cuestiones jurídicas, la preparación de documentación legal y la gestión de procedimientos ante la Administración Tributaria . Apoyo en el asesoramiento jurídico a empresas en diferentes materias legales. Soporte en cuestiones relacionadas con Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Preparación y revisión de documentación jurídica . Análisis normativo y seguimiento de cambios regulatorios. Colaboración con abogados senior en la resolución de asuntos legales. Grado o Licenciatura en Derecho . Formación o conocimientos en Derecho Fiscal y procedimiento tributario . Experiencia inicial en despacho o departamento jurídico (valorable). Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito jurídico-empresarial. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades de trabajo en equipo. ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30. Jornada intensiva el mes de agosto. Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas. Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 años desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética Formación académica de ingeniería industrial o energía Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política de empresa Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Assistant Store Development para asegurar la correcta implantación de la imagen de marca en aperturas, reformas y acciones en puntos de venta. Un rol ideal para perfiles de interiorismo con fuerte orientación al detalle y experiencia en retail. FUNCIONES • Soporte al responsable del área en aperturas y reformas: gestión de mobiliario, ambientación y definición de espacios comunicativos., • Seguimiento de incidencias en los puntos de venta y comunicación directa con tiendas., • Gestión y renovación de mobiliario auxiliar y mobiliario de proveedores., • Participación en proyectos de decoración, proponiendo soluciones e ideas creativas., • Recopilación y actualización de datos clave del área., • Análisis de competencia y tendencias para sugerir mejoras. REQUISITOS • Formación en interiorismo., • Conocimientos de dibujo 2D/3D, Photoshop y Autocad., • Experiencia mínima de 2 años en proyectos de retail a nivel nacional., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. OFRECEN • Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h., • Productos gratis., • Teletrabajo 2 días a la semana.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Assistant Store Development para asegurar la correcta implantación de la imagen de marca en aperturas, reformas y acciones en puntos de venta. Un rol ideal para perfiles de interiorismo con fuerte orientación al detalle y experiencia en retail. FUNCIONES • Soporte al responsable del área en aperturas y reformas: gestión de mobiliario, ambientación y definición de espacios comunicativos., • Seguimiento de incidencias en los puntos de venta y comunicación directa con tiendas., • Gestión y renovación de mobiliario auxiliar y mobiliario de proveedores., • Participación en proyectos de decoración, proponiendo soluciones e ideas creativas., • Recopilación y actualización de datos clave del área., • Análisis de competencia y tendencias para sugerir mejoras. REQUISITOS • Formación en interiorismo., • Conocimientos de dibujo 2D/3D, Photoshop y Autocad., • Experiencia mínima de 2 años en proyectos de retail a nivel nacional., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. OFRECEN • Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h., • Productos gratis., • Teletrabajo 2 días a la semana.

En Desigual estamos trabajando en la 4ª edición de nuestro Young Talent Program. Queremos sumar a nuestro equipo perfiles jóvenes, frescos y con energía, que vibren con la moda y quieran ser parte de una marca en constante evolución. Nacimos en Barcelona en 1984 y hoy, tras un rebranding que nos conecta más que nunca con nuestra esencia, seguimos apostando por la innovación, la diversidad y la autenticidad como motores de nuestra cultura. ¿Qué buscamos? • Graduado en Diseño de Moda. Se valorará positivamente haber hecho formación con especialización en shoes., • Importante haber tenido experiencia previa en diseño de shoes., • Nivel fluido de inglés., • Alta sensibilidad por el producto y el detalle., • Proactividad y muchas ganas de aprender y crecer., • Buen nivel de inglés., • Conocimiento en gestión como PLM (Product Lifecycle Management) u otros sistemas de seguimiento de colecciones. Responsabilidades • Apoyar en el diseño y desarrollo de la colección de calzado, desde la conceptualización hasta la validación final., • Participar en la definición de conceptos creativos alineados con la identidad de marca., • Realizar research de tendencias, materiales y competencia., • Elaborar y actualizar fichas técnicas asegurando una correcta definición técnica del producto., • Gestionar y mantener actualizada la información de producto en PLM (fichas técnicas, materiales, costes, proveedores y calendarios)., • Hacer seguimiento del calendario de desarrollo garantizando el cumplimiento de deadlines., • Dar soporte en el análisis y optimización de costes junto al equipo de compras. ¿Qué te espera en este programa? Beca anual remunerada de 1.000 € netos al mes. Semana laboral de 4 días con horarios flexibles y un día de teletrabajo. Si, como lo lees ¡semana laboral de 4 días! Para que puedas disfrutar de los viernes libres cada semana para hacer lo que mas te guste😉 Oficinas frente al mar, en la Barceloneta 🌊 con descuento en gym x Innerflow. Descuento en comida x Greenvita Café, té y fruta fresca gratis cada día. 50% de descuento en nuestras colecciones. WOW! Graduate Program de 1 año con opción de continuidad y desarrollo de carrera en Desigual.

Sobre nosotros En Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. Descripción del puesto Buscamos una persona con una mentalidad de datos y negocio. Tu trabajo consistirá en: • Detectar dónde el negocio pierde eficiencia antes de que otros lo vean y proponer soluciones respaldadas con datos Tus responsabilidades Análisis y diagnóstico de negocio • Identificar problemas de rentabilidad, volumen y calidad de leads analizando campañas, canales y verticales., • Detectar anomalías, tendencias y oportunidades antes de que se conviertan en problemas., • Proponer soluciones concretas a los problemas detectados, • Participar en la toma de decisiones estratégicas en todos los departamentos, • Construir y mantener dashboards analíticos para que cada equipo pueda realizar su seguimiento de forma autónoma, • Definir KPIs, monitorizarlos y activar alertas cuando no se llegue al objetivo, • Generar informes de rendimiento con insights accionables Tu perfil • Al menos 2 años de experiencia en roles de analítica, • Background en ingeniería / estadística / análisis de datos / business intelligence, • Capacidad de traducir datos en decisiones de negocio, • Capacidad de identificar oportunidades y riesgos antes de que escalen, • Habilidad de resolver problemas con lógica, • Experiencia con Excel, SQL, Python o R, • Saber comunicarse con perfiles técnicos y no técnicos, • Idioma: español e Inglés nivel B2., • Residencia en Barcelona. Habilidades valorables • Experiencia en marketing o ventas: optimización de funnels, de campañas SEM…, • Conocimiento de herramientas de automatización (Make, Zapier…) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata, • Contrato de trabajo a tiempo indefinido., • Banda salarial: 40 - 43 mil euros brutos anuales + gratificación por objetivos, • Bonus trimestrales: Sujeto al cumplimiento de objetivos empresariales., • Lugar de trabajo: Eixample, Barcelona. Nuestros beneficios • Trabajo en remoto los viernes., • Tres semanas de remoto al año., • Jornada laboral de 37,5 horas semanales., • Horario de entrada y salida flexible (una hora)., • Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00)., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00)., • Kit de bienvenida., • Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas., • Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya., • Día libre la semana del cumpleaños., • Día festivo Cleverals: 25 enero., • Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre., • Revisión salarial periódica., • Desayuno gratis todos los lunes., • Café gratis. Nuestros valores: • Get it done: Nos comprometemos y somos resolutivos., • Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes., • Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo., • Be positive: El buen rollo es imprescindible durante todo el día., • Team players win: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos Agentes de Reservas de Grupos para nuestras oficinas en Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Gestión integral de reservas de grupos: cotización, facturación y seguimiento., • Resolución eficiente de incidencias., • Atención al cliente y manejo de llamadas entrantes., • Confirmación de reservas, gestión de cambios, control de ventas y cierre., • Seguimiento detallado de cada reserva hasta su finalización. ¿Qué buscamos? • Mínimo 1 año de experiencia en gestión de reservas para grupos., • Experiencia previa en el sector turístico., • Apasionados por el turismo y la atención al cliente., • Dominio avanzado o bilingüe de al menos uno de los siguientes idiomas para interacción con mercados internacionales: inglés, francés o italiano. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En Desigual estamos trabajando en la 4ª edición de nuestro Young Talent Program. Queremos sumar a nuestro equipo perfiles jóvenes, frescos y con energía, que vibren con la moda y quieran ser parte de una marca en constante evolución. Nacimos en Barcelona en 1984 y hoy, tras un rebranding que nos conecta más que nunca con nuestra esencia, seguimos apostando por la innovación, la diversidad y la autenticidad como motores de nuestra cultura. ¿Qué buscamos? • Graduado en Diseño de Moda. Se valorará positivamente haber hecho formación con especialización en shoes., • Importante haber tenido experiencia previa en diseño de shoes., • Nivel fluido de inglés., • Alta sensibilidad por el producto y el detalle., • Proactividad y muchas ganas de aprender y crecer., • Buen nivel de inglés., • Conocimiento en gestión como PLM (Product Lifecycle Management) u otros sistemas de seguimiento de colecciones. Responsabilidades • Apoyar en el diseño y desarrollo de la colección de calzado, desde la conceptualización hasta la validación final., • Participar en la definición de conceptos creativos alineados con la identidad de marca., • Realizar research de tendencias, materiales y competencia., • Elaborar y actualizar fichas técnicas asegurando una correcta definición técnica del producto., • Gestionar y mantener actualizada la información de producto en PLM (fichas técnicas, materiales, costes, proveedores y calendarios)., • Hacer seguimiento del calendario de desarrollo garantizando el cumplimiento de deadlines., • Dar soporte en el análisis y optimización de costes junto al equipo de compras. ¿Qué te espera en este programa? Beca anual remunerada de 1.000 € netos al mes. Semana laboral de 4 días con horarios flexibles y un día de teletrabajo. Si, como lo lees ¡semana laboral de 4 días! Para que puedas disfrutar de los viernes libres cada semana para hacer lo que mas te guste😉 Oficinas frente al mar, en la Barceloneta 🌊 con descuento en gym x Innerflow. Descuento en comida x Greenvita Café, té y fruta fresca gratis cada día. 50% de descuento en nuestras colecciones. WOW! Graduate Program de 1 año con opción de continuidad y desarrollo de carrera en Desigual.

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Disfrutar de noches de hotel gratis:. Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recom

¡Buscamos talento en desarrollo farmacéutico! | Técnico de I+D (Galénica) Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. El Papiol (Barcelona) · Jornada completa · Sector natural ¿Te apasiona la innovación en formulación farmacéutica? En Eladiet estamos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo de I+D a un/a Técnico/a de I+D que comparta nuestra pasión por crear productos eficaces, naturales y de vanguardia. Aquí no solo desarrollarás fórmulas: tendrás impacto real en la salud y el bienestar de miles de personas . ¿Quiénes somos? Somos una empresa familiar ubicada en El Papiol (Barcelona) en la que, tras 40 años de apasionante trabajo, más de 150 personas colaboran a diario en el desarrollo de complementos alimenticios naturales, innovadores y eficaces, con una visión clara: Vivir Naturalmente. ¿Cuáles serán tus funciones? • Caracterización de las nuevas fórmulas desarrolladas., • Redacción de informes galénicos y elaboración de plantillas documentales., • Colaboración con Control de Calidad en la elaboración de mezclas y/o galénicas con propósitos analíticos., • Búsqueda bibliográfica asociada a requerimientos galénicos., • Soporte a diferentes departamentos en la gestión de incidencias de fabricación asociadas a problemas galénicos y/o estabilidades de producto., • Graduado/a en Farmacia (valorable Máster en Farmacia Industrial y Galénica)., • Al menos 2 años de experiencia en desarrollo galénico (I+D)., • Ser parte de un proyecto en plena expansión dentro del sector food suplement., • Trabajar en un entorno joven, dinámico y con visión a futuro., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y clases de inglés gratuitas., • Café gratis todos los días (especialmente necesarios los lunes)., • Fruta de temporada todos los miércoles. En ELABORADOS DIETÉTICOS S.A.U. garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. Conócenos: Instagram: @eladiet_ #VivirNaturalmente

Sobre nosotros En Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. Descripción del puesto Buscamos una persona con una mentalidad de datos y negocio. Tu trabajo consistirá en: • Detectar dónde el negocio pierde eficiencia antes de que otros lo vean y proponer soluciones respaldadas con datos Tus responsabilidades Análisis y diagnóstico de negocio • Identificar problemas de rentabilidad, volumen y calidad de leads analizando campañas, canales y verticales., • Detectar anomalías, tendencias y oportunidades antes de que se conviertan en problemas., • Proponer soluciones concretas a los problemas detectados, • Participar en la toma de decisiones estratégicas en todos los departamentos, • Construir y mantener dashboards analíticos para que cada equipo pueda realizar su seguimiento de forma autónoma, • Definir KPIs, monitorizarlos y activar alertas cuando no se llegue al objetivo, • Generar informes de rendimiento con insights accionables Tu perfil • Al menos 2 años de experiencia en roles de analítica, • Background en ingeniería / estadística / análisis de datos / business intelligence, • Capacidad de traducir datos en decisiones de negocio, • Capacidad de identificar oportunidades y riesgos antes de que escalen, • Habilidad de resolver problemas con lógica, • Experiencia con Excel, SQL, Python o R, • Saber comunicarse con perfiles técnicos y no técnicos, • Idioma: español e Inglés nivel B2., • Residencia en Barcelona. Habilidades valorables • Experiencia en marketing o ventas: optimización de funnels, de campañas SEM…, • Conocimiento de herramientas de automatización (Make, Zapier…) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata, • Contrato de trabajo a tiempo indefinido., • Banda salarial: 40 - 43 mil euros brutos anuales + gratificación por objetivos, • Bonus trimestrales: Sujeto al cumplimiento de objetivos empresariales., • Lugar de trabajo: Eixample, Barcelona. Nuestros beneficios • Trabajo en remoto los viernes., • Tres semanas de remoto al año., • Jornada laboral de 37,5 horas semanales., • Horario de entrada y salida flexible (una hora)., • Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00)., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00)., • Kit de bienvenida., • Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas., • Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya., • Día libre la semana del cumpleaños., • Día festivo Cleverals: 25 enero., • Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre., • Revisión salarial periódica., • Desayuno gratis todos los lunes., • Café gratis. Nuestros valores: • Get it done: Nos comprometemos y somos resolutivos., • Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes., • Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo., • Be positive: El buen rollo es imprescindible durante todo el día., • Team players win: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar soporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits. Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos. FUNCIONES • Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma., • Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité., • Coordinación y supervisión del Store Planning, garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail., • Supervisión contractual del portfolio: seguimiento, control y revisión de contratos vigentes., • Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS • 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines., • Alta autonomía, capacidad analítica e iniciativa., • Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado., • Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.)., • Viajes nacionales. No se pernocta., • Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN • Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h., • Productos gratis., • Teletrabajo 2 días a la semana.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: • Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos, • Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios, • Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad, • Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa, • Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios, • Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Especialista en Formación y Desarrollo Organizacional para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? • Identificar, analizar y priorizar junto a otros departamentos las necesidades formativas de los empleados a corto, medio y largo plazo., • Redactar y crear diferentes planes formativos., • Actuar como punto de contacto con los empleados. Acompañar a los empleados en la búsqueda de competencias y habilidades., • Controlar y comprobar la evaluación y seguimiento de los planes formativos, así como la consecución o no de sus objetivos., • Incorporar conjunto de especificaciones para conseguir una visión general de todas las acciones a tomar., • Establecer fechas y presupuesto para el plan formativo. ¿Qué buscamos?: • Formación: Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología o afines., • Experiencia: Mínimo 2 años en formación y desarrollo de personal., • Conocimientos en FUNDAE y créditos formativos., • Idiomas: Inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Leyton es una multinacional francesa líder especializada en servicios de consultoría de la financiación de la innovación. En España somos ya más de 500 trabajadores y nos encontramos en una fase de crecimiento y expansión. Por ello, estamos buscando perfiles estamos buscando perfiles con formación en Administración y Finanzas, para iniciar una carrera profesional en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès. TUS FUNCIONES SERÁN Recuperación de documentación e información financiera de nuestros clientes Análisis de la documentación económica de proyectos de I+D+i Tratamiento y análisis de datos + evaluación de estados financieros y preparación de informes Volcado y manejo de datos en Excel QUÉ BUSCAMOS Formación académica finalizada de FPII en Administración y Finanzas Nivel intermedio/alto del paquete Office, en especial, manejo de Excel QUÉ OFRECEMOS Contrato indefinido Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Ubicación en Sant Cugat del Vallès. Teletrabajo (según política empresa) Día extra de vacaciones por el día de tu cumpleaños. CÓMO ES TRABAJAR EN LEYTON Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

En Arpías buscamos una persona organizada, resolutiva y con mentalidad analítica para incorporarse al equipo de Operaciones & Expansión. Será un rol clave de coordinación, seguimiento y soporte al crecimiento, centrado en acompañar a los franquiciados en su día a día, dar apoyo en la apertura de nuevos centros y ayudar a mantener el orden operativo, administrativo y económico de la red. Buscamos a alguien con ganas de aprender, capacidad para gestionar varios temas a la vez y facilidad para comunicarse con claridad en un entorno dinámico, exigente y en plena expansión. No hace falta venir del sector belleza, pero sí tener criterio, iniciativa y ganas de crecer en una posición muy transversal, con impacto real en el negocio. Responsabilidades: Seguimiento y soporte a franquiciados • Preparar y coordinar las liquidaciones económicas mensuales de la red., • Hacer seguimiento del cobro de cuotas y cánones, detectando incidencias o retrasos., • Controlar el estado operativo, económico y documental de cada franquicia., • Organizar reuniones periódicas con franquiciados y dar seguimiento a acuerdos y próximos pasos., • Emitir y revisar facturas de suministro de material. Soporte en aperturas de nuevos centros • Coordinar la documentación necesaria para nuevas aperturas., • Hacer seguimiento de la logística de apertura: transporte, suministros, autorizaciones y necesidades operativas., • Coordinar a equipos internos y proveedores para asegurar una apertura ordenada., • Supervisar la correcta implementación de los elementos de imagen de marca en el local., • Dar apoyo en el seguimiento general de timings, pendientes y necesidades de cada proyecto. Control operativo y financiero • Hacer seguimiento de stock, incidencias de almacén y reposiciones., • Revisar gastos, facturas, pagos y conciliaciones vinculadas a la operativa., • Dar soporte en el control de cierres y otros procesos administrativos., • Colaborar en el seguimiento del COGS y en la detección de desviaciones de margen., • Identificar incidencias operativas o administrativas y asegurar su seguimiento hasta resolución. Reporting, análisis y mejora • Mantener actualizados dashboards y KPIs operativos y económicos., • Colaborar en proyectos de mejora de procesos, herramientas y operativa interna., • Participar en iniciativas vinculadas al crecimiento y expansión del negocio. Requisitos: • Grado en ADE, Economía, Derecho, Marketing u otras disciplinas de negocio., • 1–2 años de experiencia en roles de operaciones, gestión de cuentas, consultoría o similares., • Comunicación clara y profesional con stakeholders internos y externos (franquiciados, proveedores)., • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle., • Manejo sólido de Excel / Google Sheets. Se valorará: • Experiencia con herramientas como Square, Shopify/Recharge, Pleo o similares., • Conocimiento de contabilidad básica o experiencia trabajando con gestorías o asesores., • Catalán a nivel conversacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato a jornada completa., • Modelo híbrido: trabajo remoto los lunes y viernes, con jornada intensiva los viernes., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Manicuras gratuitas en nuestros estudios., • Café y snacks gratis en la oficina, ubicada en el centro de Barcelona., • Descuento en Adeslas., • Trabajo cercano a dirección, con impacto directo y visibilidad real en el negocio.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Empresa muy reconocida y en plena expansión del sector retail busca un/a Real Estate Specialist para dar soporte integral al área de Real Estate y participar en proyectos de aperturas, relocalizaciones y refits. Buscamos un perfil con visión estratégica, autonomía y experiencia gestionando proyectos en entornos dinámicos. FUNCIONES • Soporte transversal al equipo de Real Estate en proyectos de apertura, relocalización y reforma., • Elaboración de presentaciones y dossiers para la validación de proyectos en comité., • Coordinación y supervisión del Store Planning, garantizando la correcta alineación entre arquitectura, operaciones y retail., • Supervisión contractual del portfolio: seguimiento, control y revisión de contratos vigentes., • Colaboración con áreas como Expansión, Construcción, Finanzas y Operaciones. REQUISITOS • 5–6 años de experiencia en retail en posiciones similares dentro de Real Estate, Expansión o departamentos afines., • Alta autonomía, capacidad analítica e iniciativa., • Inglés nivel medio-alto, escrito y hablado., • Dominio de herramientas de presentación y ofimática (PowerPoint, Excel, etc.)., • Viajes nacionales. No se pernocta., • Experiencia gestionando aperturas. OFRECEN • Horario: de 9 a 17h. Viernes hasta las 15h., • Productos gratis., • Teletrabajo 2 días a la semana.

En Arpías buscamos una persona organizada, resolutiva y con mentalidad analítica para incorporarse al equipo de Operaciones & Expansión. Será un rol clave de coordinación, seguimiento y soporte al crecimiento, centrado en acompañar a los franquiciados en su día a día, dar apoyo en la apertura de nuevos centros y ayudar a mantener el orden operativo, administrativo y económico de la red. Buscamos a alguien con ganas de aprender, capacidad para gestionar varios temas a la vez y facilidad para comunicarse con claridad en un entorno dinámico, exigente y en plena expansión. No hace falta venir del sector belleza, pero sí tener criterio, iniciativa y ganas de crecer en una posición muy transversal, con impacto real en el negocio. Responsabilidades: Seguimiento y soporte a franquiciados • Preparar y coordinar las liquidaciones económicas mensuales de la red., • Hacer seguimiento del cobro de cuotas y cánones, detectando incidencias o retrasos., • Controlar el estado operativo, económico y documental de cada franquicia., • Organizar reuniones periódicas con franquiciados y dar seguimiento a acuerdos y próximos pasos., • Emitir y revisar facturas de suministro de material. Soporte en aperturas de nuevos centros • Coordinar la documentación necesaria para nuevas aperturas., • Hacer seguimiento de la logística de apertura: transporte, suministros, autorizaciones y necesidades operativas., • Coordinar a equipos internos y proveedores para asegurar una apertura ordenada., • Supervisar la correcta implementación de los elementos de imagen de marca en el local., • Dar apoyo en el seguimiento general de timings, pendientes y necesidades de cada proyecto. Control operativo y financiero • Hacer seguimiento de stock, incidencias de almacén y reposiciones., • Revisar gastos, facturas, pagos y conciliaciones vinculadas a la operativa., • Dar soporte en el control de cierres y otros procesos administrativos., • Colaborar en el seguimiento del COGS y en la detección de desviaciones de margen., • Identificar incidencias operativas o administrativas y asegurar su seguimiento hasta resolución. Reporting, análisis y mejora • Mantener actualizados dashboards y KPIs operativos y económicos., • Colaborar en proyectos de mejora de procesos, herramientas y operativa interna., • Participar en iniciativas vinculadas al crecimiento y expansión del negocio. Requisitos: • Grado en ADE, Economía, Derecho, Marketing u otras disciplinas de negocio., • 1–2 años de experiencia en roles de operaciones, gestión de cuentas, consultoría o similares., • Comunicación clara y profesional con stakeholders internos y externos (franquiciados, proveedores)., • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle., • Manejo sólido de Excel / Google Sheets. Se valorará: • Experiencia con herramientas como Square, Shopify/Recharge, Pleo o similares., • Conocimiento de contabilidad básica o experiencia trabajando con gestorías o asesores., • Catalán a nivel conversacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato a jornada completa., • Modelo híbrido: trabajo remoto los lunes y viernes, con jornada intensiva los viernes., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Manicuras gratuitas en nuestros estudios., • Café y snacks gratis en la oficina, ubicada en el centro de Barcelona., • Descuento en Adeslas., • Trabajo cercano a dirección, con impacto directo y visibilidad real en el negocio.

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Becario/a para el departamento de Compras internacional. ¿De qué serás responsable? • Búsqueda y contacto con proveedores a nivel nacional e internacional., • Realización de base de datos de proveedores., • Negociación de ofertas., • Análisis de costes y presupuestos, realizando reducciones de costes, analizando la situación del mercado, localización nuevos productos, mejores precios, etc., • Control de los pedidos de productos y materiales en los plazos adecuados. ¿Qué buscamos? • Formación en Economía, ADE o relacionados., • Nivel de Inglés alto., • Valorable experiencia previa en puestos administrativos, comercial o similar. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.