Trabajos historia en GavàCrear alertas

El mundo va a construir más parques solares en los próximos 5 años que en toda la historia. Bajo esos paneles solares se encuentran las hincas: los perfiles metálicos verticales que sostienen toda la estructura. La forma en que se instalan determina los plazos de obra, la calidad del parque, su capacidad de generación durante décadas y evitan problemas millonarios de mantenimiento futuro. Cada año se instalan más de 100 millones de hincas en todo el mundo. Y el control de calidad de estas instalaciones siempre se ha hecho de forma manual. Hasta que ha llegado AMELIA. Hemos desarrollado el HINCATOR®: un hardware + software patentado que certifica el 100% de un parque, midiendo en 15 segundos cada hinca y automatizando las acciones correctivas. Esto supone una captura de datos 6 veces más rápida, 80% menos de coste de personal en campo y hasta seis semanas menos de obra en un proyecto de un año. Desde que salimos al mercado en 2025, nuestros clientes ya han inspeccionado +1.000.000 de hincas en 10 países. Ferrovial, Goldbeck, Elecnor, Larsen & Toubro, Qair... y las principales EPCs del mundo ya construyen con Amelia. Iberdrola nos ha reconocido como la tecnología más innovadora del sector en 2025. Hemos encontrado un océano azul de 400 millones de euros al año, con producto patentado y sin competencia. Desde Barcelona estamos definiendo cómo se va a construir el sector solar durante la próxima década. Y para eso necesitamos a los mejores profesionales tech de Europa (y del mundo). Barcelona · Presencial / Híbrido · Jornada completa Este no es un rol de gestión pura. El 70% de tu tiempo estarás en la trinchera: prospectando, negociando y cerrando. El 30% restante lo dedicarás a construir el equipo comercial y definir la estrategia que nos lleve al siguiente nivel. Lo que harás: • Gestionar y cerrar tu propia cartera de cuentas con EPCs, promotores y grandes constructoras del sector solar, • Abrir nuevos mercados y consolidar los existentes (ya operamos en 10 países), • Negociar contratos a nivel directivo con los decision-makers de los clientes, • Representar a Amelia en ferias, eventos del sector y visitas a cliente, • Construir y liderar el equipo comercial conforme crece el negocio, • Definir junto a dirección la estrategia de ventas y los mercados prioritarios, • Diseñar procesos, métricas y herramientas que escalen con el equipo, • Reportar directamente a dirección y contribuir a las decisiones estratégicas del negocio, • Experiencia contrastada en ventas B2B de soluciones técnicas, idealmente en energía, construcción o industrial, • Acostumbrado/a a ciclos de venta largos y negociaciones complejas con perfiles técnicos y de compras, • Capacidad para abrir puertas, construir relaciones y cerrar sin que nadie te persiga, • Castellano e inglés imprescindibles a nivel profesional: el 80% de los clientes son internacionales, • Basado/a en Barcelona, • Disponibilidad para viajar con frecuencia Se valorará: experiencia en fotovoltaica / EPCs red de contactos en el sector renovable segundo idioma (francés, alemán, portugués) • Un producto patentado, diferenciado y sin competencia directa, • Acceso directo a dirección y peso real en las decisiones, • Proyectos en 10+ países desde el primer día, • Reconocido por Iberdrola como la tecnología más innovadora del sector en 2025, • Recorrido real dentro de un proyecto en plena expansión internacional #J-18808-Ljbffr

G+D es un grupo tecnológico internacional de origen alemán, con más de 160 años de historia y presencia global. Nuestras soluciones hacen más seguros los pagos, las comunicaciones y las interacciones digitales que millones de personas utilizan cada día. Buscamos incorporar un/a Controller a nuestro equipo de Global Operations Controlling en El Prat de Llobregat. Si te interesa combinar Controlling, análisis de negocio y tecnología, y quieres utilizar los datos para mejorar la toma de decisiones y transformar la forma de trabajar de Finance, este puede ser tu próximo reto. ¿Cuál será tu misión? Darás soporte al Head of Global OPS Controlling, proporcionando análisis e información financiera de valor para la toma de decisiones y contribuyendo a desarrollar una función de Controlling cada vez más digital, automatizada y data-driven. En tu día a día: • Participarás en cierres, presupuesto y forecast, realizando análisis de desviaciones entre actuals y planificación., • Analizarás costes, márgenes, rentabilidad y KPIs financieros y operativos, identificando riesgos y oportunidades., • Consolidarás el reporting financiero y análisis para management y stakeholders internacionales., • Diseñarás y desarrollarás dashboards en Power BI, automatizando procesos de reporting., • Trabajarás con diferentes fuentes de información utilizando Power Query, DAX y SQL., • Desarrollarás y mantendrás modelos de datos, asegurando su calidad, consistencia y trazabilidad., • Participarás en proyectos de automatización, digitalización y mejora continua dentro de Finance & Operations., • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Matemáticas, Estadística o similar., • 2-5 años de experiencia en Controlling, análisis financiero o reporting., • Experiencia avanzada con Power BI, DAX y Power Query., • Conocimientos de SQL y modelado de datos., • Nivel avanzado de Excel, incluyendo macros., • Experiencia trabajando con SAP u otros ERP., • Buen nivel de inglés para trabajar en un entorno internacional. Y, sobre todo, buscamos una persona analítica, proactiva y orientada a resultados, capaz de convertir datos complejos en conclusiones claras y propuestas de mejora. Será un plus si tienes... Experiencia en multinacionales o proyectos de automatización financiera, certificaciones Power BI o conocimientos de Microsoft Fabric, Python, Power Automate, ETL o Data Warehouse. • Contrato indefinido y plan de formación anual., • Modelo híbrido con 2 días de home office. Jornada intensiva de verano., • Flexibilidad horaria: L-J 8:30-17:30 h y V 8:30-15:30 h, con una hora de flexibilidad de entrada y salida., • Retribución flexible: seguro médico, transporte, guardería y formación., • Parking y comedor de empresa subvencionado., • Un entorno internacional donde podrás trabajar en la intersección entre Finance, Operations y Data Analytics. El Prat de Llobregat, con acceso en transporte público (L10 ZAL | Riu Vell y diferentes líneas de autobús). ¿Te interesa evolucionar hacia un Controlling más digital y basado en datos? Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Entre tus funciones y responsabilidades: • Gestión del modelo operativo con negocio del gobierno del dato., • Participación en los proyectos dentro del marco de Gobierno del Dato., • Gestión de la calidad de los datos. Implementación de controles de calidad y su seguimiento., • Gestión del diccionario del dato interno y de Grupo: gestor de la semántica y la definición técnica del dato (lógica del sistema e integración en modelos de datos)., • Ser el referente de Cofidis España para la Data Governance., • Gestionar la evaluación de la madurez del dato en Cofidis España., • Ser el garante de la arquitectura de los Metadatos y del linaje del dato., • Ser el garante de la seguridad de los datos y requerimientos normativos del dato. Requisitos del puesto: • Titulación universitaria, preferentemente en áreas técnicas: Ingenierías, Matemáticas, Estadística, etc. Se valorará formación adicional de máster en Data Analytics o similar., • Experiencia en Data Governance de al menos de 2-3 años., • Ideal aportar conocimientos de francés., • Persona proactiva con buenas habilidades comunicativas, gran capacidad para trabajar en equipo y de forma transversal, rigor para asegurar la fiabilidad del dato, atención al detalle., • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites. #J-18808-Ljbffr

¿Dominas las áreas de contabilidad, fiscalidad y administración y tienes experiencia previa gestionando personas? En nuestra compañía estamos ampliando el equipo financiero y queremos incorporar un/a Responsable de Administración. Somos Laboratorios Vilardell, compañía farmacéutica especializada en salud digestiva con más de 90 años de historia y pioneros de la industria farmacéutica española. Nacimos en la farmacia y seguimos trabajando para ser el laboratorio de referencia en bienestar digestivo, en España y a nivel internacional. ¿Te unes a nuestro equipo? Reportando directamente a la Dirección Financiera (CFO), serás responsable de garantizar la calidad y fiabilidad de la información contable y financiera de la compañía, liderar el equipo de Administración y contribuir activamente a la mejora y digitalización de los procesos del área. • Liderar y desarrollar el equipo de Administración y Contabilidad (2 personas)., • Supervisar la contabilidad general y liderar los cierres mensuales y anuales., • Garantizar la fiabilidad de la Cuenta de Resultados y Balance, realizando los controles y conciliaciones necesarios., • Responsabilizarte de la preparación, revisión y presentación de las obligaciones fiscales., • Supervisar el circuito administrativo de proveedores, compras y pagos., • Gestionar la operativa, previsiones de tesorería y Cash Flow., • Elaborar reporting de Cash Flow y Balance y realizar análisis financieros y de ratios., • Dar soporte analítico a CFO y Controlling en cierres y otros procesos financieros., • Coordinar la relación operativa con bancos, auditores y asesores externos., • Liderar la definición y mejora de los procedimientos administrativos., • Impulsar proyectos de mejora, automatización y digitalización del área, incluyendo la incorporación de nuevas herramientas de IA., • Incorporación estable a una empresa en expansión y crecimiento en continuo proceso de innovación y desarrollo., • Jornada completa con flexibilidad horaria (entrada de 08:00h a 09:30h y salida de 17:00h a 18:30h) con horario intensivo todos los viernes (09:00h a 15:00h)., • Modalidad híbrida de trabajo: oficinas ubicadas en Sant Feliu de Llobregat y posibilidad de teletrabajo (1 día a la semana)., • Formación Superior en el área financiera (ADE, Economía o similar) con especialización en Finanzas e Impuestos., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad de Administración y Contabilidad y en la coordinación de equipos. Se valorará experiencia previa en sector farmacéutico o similares., • Nivel avanzado de Excel y experiencia trabajando con ERP financieros. Se valorará experiencia en Business Central o Navision. Buscamos una persona con liderazgo, autonomía, rigor y orientación a resultados, pero también con inquietud por mejorar la forma de trabajar. Queremos incorporar a alguien que, además de garantizar una administración y contabilidad sólidas, tenga capacidad para analizar, cuestionar procesos, proponer mejoras y ayudarnos a evolucionar hacia una función financiera cada vez más eficiente, digitalizada y orientada al negocio. #J-18808-Ljbffr

En el RCD Espanyol de Barcelona creemos que las organizaciones crecen cuando las personas pueden ser ellas mismas. Somos un club con más de 125 años de historia, nacido en Barcelona y construido desde la autenticidad, el compromiso y el orgullo de pertenencia. Una entidad que ha sabido evolucionar manteniéndose fiel a su manera de ser. Buscamos personas con convicción, iniciativa, actitud y ganas de aportar. Profesionales que valoren el trabajo en equipo, que afronten los retos con determinación y que quieran formar parte de un proyecto con identidad propia. Porque el futuro se construye entre todos. ¿Quieres vivir la emoción desde dentro? Buscamos incorporar un/a profesional cuya misión será Impulsar el crecimiento del área de Hospitality del club mediante la captación, gestión y fidelización de clientes, ofreciendo experiencias VIP, eventos y soluciones personalizadas que generen valor tanto para los aficionados como para las empresas Si eres una persona proactiva, con talento comercial y quieres formar parte de este proyecto Tus funciones principales consistirán en: • Desarrollar e implementar la estrategia comercial de Hospitality, centrada en la venta de localidades y palcos VIP, garantizando la máxima ocupación y rentabilidad de los activos premium del estadio., • Diseñar y ejecutar acciones de captación y fidelización de clientes, asegurando la ampliación continua de la cartera de empresas y particulares., • Elaborar informes periódicos de resultados y previsiones, proponiendo mejoras para optimizar la estrategia de ventas y maximizar ingresos., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales en el ámbito de la Hospitality en el ámbito deportivo., • Conocimiento del mercado deportivo y de entretenimiento., • Inglés avanzado., • Teletrabajo y flexibilidad horaria., • Aparcamiento para, • Retribució flexible. Como empresa, apostamos por la igualdad de oportunidades, el talento, la innovación y el impacto social. A través de nuestras acciones deportivas, sociales y culturales queremos transformar positivamente la vida de las personas que nos rodean y dejar un legado que vaya más allá del fútbol. #J-18808-Ljbffr

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Impulsar mejoras en la calidad de procesos, servicios o productos, maximizando la rentabilidad mediante soluciones innovadoras y garantizando una experiencia óptima para el cliente/a. El / la profesional será responsable de optimizar procesos diseñando e implementando soluciones que incorporen robótica y automatización, así como de monitorear y medir el impacto de dichas mejoras dentro de Cofidis. • Liderar iniciativas centradas en la calidad, la rentabilidad y la experiencia del / de la cliente/a mediante soluciones innovadoras., • Implementar metodologías de mejora continua para fomentar una cultura interna en la que cada empleado identifique y aporte valor., • Analizar y optimizar la eficiencia y eficacia de los procesos actuales., • Mantenerse al día con las mejores prácticas del sector para integrar este conocimiento en los proyectos de su ámbito., • Participar en proyectos transversales tanto a nivel de empresa como de grupo., • Formación: Titulación superior en ingeniería, gestión de proyectos, finanzas, marketing, matemáticas o estadística., • Experiencia: Al menos 3 años de experiencia, con una perspectiva amplia y generalista., • Metodologías: Sólidos conocimientos de Kaizen y Lean Six Sigma (idealmente con certificación mínima Green Belt) y experiencia práctica demostrable., • Especialización: Mejora continua (Lean/Kaizen); se valorará el conocimiento en automatización/robotización de procesos y gestión del conocimiento., • Idiomas: Se valorará el dominio del francés (opcional)., • Habilidades clave: La alineación con nuestra cultura corporativa es fundamental. Buscamos una persona curiosa, con ganas de crecer, abierta a recibir feedback y capaz de reflexionar sobre su propio desempeño. El / la candidato/a debe demostrar un fuerte sentido de responsabilidad: asumir la propiedad de las decisiones, mantener la motivación ante los desafíos y centrarse en proponer soluciones. También valoramos un espíritu colaborativo natural, basado en la escucha activa de diferentes puntos de vista. El / la candidato/a ideal trabaja con eficiencia y ofrece resultados precisos y de alta calidad mediante un análisis riguroso basado en datos (evaluando costes, riesgos y beneficios), comprende las variables ajenas a su control y prioriza sistemáticamente soluciones realistas y sencillas., • Excelentes habilidades de comunicación, especialmente para promover la cultura Lean/Kaizen a nivel interno y estructurar mensajes claros que simplifiquen conceptos complejos para cualquier audiencia., • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites. #J-18808-Ljbffr

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Definir e implantar la estrategia de fidelización de nuestros productos y servicios maximizando la rentabilidad de Cofidis de forma sostenible y velando por adoptar una estrategia innovadora. • Diseñar e implementar las campañas de fidelización, poniendo el foco en el acompañamiento y la experiencia cliente/a, con el objetivo de conseguir que nuestros clientes adquieran nuevos productos o servicios., • Liderar la extracción, procesamiento y/o análisis de gran cantidad de datos con el objetivo de predecir el comportamiento de nuestros clientes/as, ayudar en la toma de decisiones y/o crear modelos que permitan la creación de negocio., • Desarrollar el análisis de las principales métricas de seguimiento del cliente/a y/o indicadores clave para identificar las mejores de eficiencia, productividad y/o satisfacción., • Identificar oportunidades en nuestra base de clientes/as y diseñar campañas de cross-selling y up- selling para ofrecer productos complementarios o incentivar nuevas ventas., • Realizar el seguimiento de la actividad del equipo, poniendo el foco en la optimización de los procesos y procedimientos., • Comprender los cambios del entorno e identificar oportunidades de mejora en customer journey digital, proponiendo soluciones enfocadas a la generación de negocio., • Desarrollar acciones para mejorar el talento y las capacidades de los miembros del equipo. Compartir la visión y los objetivos de la dirección, generando el sentimiento de grupo, motivación y compromiso necesarios para conseguir un equipo de alto rendimiento., • Participar en proyectos transversales de Cofidis y/o del Grupo. Requisitos del puesto • Experiencia demostrable en la posición., • Experiencia en roles de liderazgo de equipos multidisciplinares. Conocimientos: • Marketing estratégico y ventas., • Herramientas de campañas de marketing., • Tendencias de Marketing, Fidelización y Neuromarketing., • Tendencias de venta online y marketing digital., • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites. #J-18808-Ljbffr

Posibilidad de algún día de teletrabajo mas adelante. Si te ves formando parte de esta historia y ayudando a que otras personas inicien la suya con nosotros… ¡queremos conocerte!. Dicen que las empresas crecen gracias a sus ideas….

Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.Ven a formar parte de una compañía sólida y solvente, con una larga historia de evolución constante, en un momento de transformación y crecimiento

Únete a Nuestro Equipo! Buscamos Profesor de Geografía e Historia para Clases Particulares ¿Eres un apasionado de la enseñanza y tienes un profundo conocimiento en Geografía e Historia? ¡Te estamos buscando! En Apprentus. Titulación Académica: Licenciatura en Historia, Geografía o áre

Profesor/a de Geografía e Historia (Clases Particulares – Presenciales y Online) ¿Te apasiona la enseñanza y quieres compartir tus conocimientos de Geografía e Historia ayudando a estudiantes de todas las edades a alcanzar sus metas académicas? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en proceso d