Trabajos hospitalet de llobregat en El Baix GuinardóCrear alertas

¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? En Mutua Intercomarcal colaboramos con la Seguridad Social desde 1932. Nuestro compromiso es velar por el bienestar de los mutualistas y trabajadores, teniendo siempre como inspiración el lema que nos define: la mutua de las personas . Actualmente estamos buscando a un/a enfermero/a para la Sucursal de Hospitalet del Llobregat , para realizar el seguimiento y cura de los/las pacientes que se encuentren en situación de baja médica, además de la organización de intervenciones quirúrgicas y la derivación a otras Mutuas. ¿Cómo te imaginamos? Grado universitario en Enfermería. Se valorará especialidad en Enfermería del Trabajo. Se valorará experiencia en el sector. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido a tiempo completo. Jornada intensiva de 37.5 horas semanales de lunes a viernes 8 a 15.30h. Vacaciones anuales de 27 días laborables. Formación continuada de capacitación y reciclaje. Si crees que este puesto está hecho para ti, envíanos tu candidatura a la siguiente dirección de correo electrónico: seleccion@mutua-intercomarcal.com . Si encajas en el perfil que estamos buscando, nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo para conocerte. ¡Te esperamos! LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS Los datos personales que facilite a Mutua Intercomarcal serán tratados de acuerdo con nuestra política de privacidad ( www.mutua-intercomarcal.com/avisolegal) con el fin de prestarle los servicios regulados legalmente por la ley general de la Seguridad Social y normativa de desarrollo de la misma. Sus datos no serán cedidos a terceros, no estarán sometidos a transferencias internacionales y serán conservados durante los plazos legalmente establecidos. (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.)

Monitorizacion Descripción en GP DIGITAL buscamos para sector publico Técnico/a sr Monitorización Hospitalet de Llobregat BCN ¿Te gustaría trabajar en un entorno tecnológico crítico donde la monitorización y la observabilidad son claves para garantizar la continuidad del servicio? Busc

Ubicación Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Cartaya, ES; 21450 Santander, ES; 39011 Torre del Mar, ES; 29740 Inca, ES; 7300 Valencia, ES; 46015 Catarroja, ES; 46470 Pineda de Mar, ES; 8397 Barcelona, ES; 8027 Orihuela, ES; 3300 Paterna, ES; 46980 Santiponce, ES; 41092 Barcelona, ES; 8035 Puerto de Sagunto, ES; 46520 Valencia, ES; 46014 Alicante, ES; 3006 Gandía, ES; 46701 Valencia, ES; 46017 Badalona, ES; 8912 Barcelona, ES; 8030 Palma de Mallorca, ES; 7006 Villagarcia de Arosa, ES; 36600 Hospitalet de Llobregat, ES; 8908 Oropesa Del Mar, ES; 12594 Lliria, ES; 46160 Castellón de la Plana, ES; 12004 Caravaca de la Cruz, ES; 30400 Motril, ES; 18600 Burjassot, ES; 46100 Minas de Riotinto, ES; 21660 Huelva, ES; 21002 Requena, ES; 46340 Mataró, ES; 8304 Barcelona, ES; 8027 Barcelona, ES; 8028 San Vicente del Raspeig, ES; 3690 Torremolinos, ES; 29620 Elche, ES; 3202 Torrent, ES; 46900 Estepona, ES; 29680 Santiago de Compostela, ES; 15702 A Parda, ES; 36004 Santander, ES; 39011 Málaga, ES; 29002 Xirivella, ES; 46950 Ponferrada, ES; 24401 Alfafar, ES; 46910 Jaén, ES; 23005 Madrid, ES; 28029 Vinaroz, ES; 12500 Detalles del puesto Fecha: 9 jun 2026. Turno: Permanente. Tipo de Trabajo: Presencial. Tiempo Parcial /Tiempo completo: A tiempo completo. NEFRÓLOGO/A PARA CENTRO DE DIÁLISIS ¿Eres nefrólogo y estás buscando una nueva oportunidad laboral dentro del mundo de la diálisis? En Diaverum, trabajamos cada día con un objetivo claro: mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes. Para seguir creciendo, buscamos profesionales de la nefrología comprometidos, que disfruten del trabajo en equipo y quieran formar parte de un entorno sanitario de excelencia. ¿A quién buscamos? • Sientan vocación por el cuidado del paciente, • Disfruten trabajando en un equipo multidisciplinar, • Quieran desarrollarse en un entorno estable, innovador y humano, • Tengan Licenciatura/Grado en Medicina y especialidad en Nefrología (vía MIR u homologada), • Experiencia clínica en nefrología ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Atractivas condiciones salariales, acordes a la experiencia, • Trabajo con equipos médicos y tecnología de última generación, • Formación continua y participación en congresos nacionales e internacionales, • Interesantes beneficios sociales, • Un entorno de trabajo colaborativo, centrado en la excelencia clínica y el bienestar profesional En Diaverum creemos que cuidar de quienes cuidan marca la diferencia. xcskxlj Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía líder en nefrología y aportar valor real a la vida de los pacientes, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Referència: 21-0135-AC Població: L'Hospitalet de Llobregat Funcions: Fundació que ofereix serveis per a persones amb discapacitat intel·lectual i que compta amb un Centre Especial de Treball (CET) que ofereix serveis de neteja, jardineria, consergeria i logística, precisa incorporar a les seves oficines Centrals ubicades a Hospitalet de Llobregat un/a Responsable de Qualitat. En Dependència de la Direcció General es RESPONSABILITZARÀ de: - Planificar, dirigir i supervisar tots els aspectes relacionats amb la gestió de qualitat i medi ambient del Grup. - Ser el màxim responsable dels PNT i documentació de la Sala Blanca com a enginyer químic. - Encarregar-se de la certificació d'excel·lència EFQM, i de les ISO 14000, 9000

Referència: 21-0135-AC Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Població: L'Hospitalet de Llobregat Funcions: Fundació que ofereix serveis per a persones amb discapacitat intel·lectual i que compta amb un Centre Especial de Treball (CET) que ofereix serveis de neteja, jardineria, consergeria i logística, precisa incorporar a les seves oficines Centrals ubicades a Hospitalet de Llobregat un/a Responsable de Qualitat. En Dependència de la Direcció General es RESPONSABILITZARÀ de: - Planificar, dirigir i supervisar tots els aspectes relacionats amb la gestió de qualitat i medi ambient del Grup. xqbhyrx - Ser el màxim responsable dels PNT i documentació de la Sala Blanca com a enginyer químic. - Encarregar-se de la certificació d'excel·lència EFQM, i de les ISO 14000, 9000

BCN Peptides Corporate es una empresa de origen catalán con oficinas en Hospitalet de Llobregat. Actualmente da servicio a varias divisiones independientes, que comparten el mismo grupo empresarial que son: BCN Peptides SL, GP-Pharm SAU y Sepsia Therapeutics SL. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Actualmente estamos buscando una persona como Talent Development. Funciones Talent • Elaboración e implementación de la evaluación del desempeño en las diferentes divisiones del negocio, • Talent Review: organizar reuniones con los managers de cada área para supervisar y a la vez gestionar sesiones para identificar el talento potencial y consecuentemente elaborar los planes de acción correspondientes, • Elaboración e implementación de planes de carrera. A la vez, dar seguimiento de los mismos, • Establecer una comunicación fluida con los managers de cada área que facilite la implementación de los proyectos llevados a cabo y también de los procesos de desarrollo, • Fomentar la coherencia entre todos los procesos conforme a la cultura y valores en cada unidad de negocio, también las normas aplicables, garantizando una comunicación transversal, • Detección de necesidades formativas juntamente con los managers de cada área para el cumplimiento de los objetivos del negocio, • Diseñar, plantificar e implementar el Plan Anual de Formación. Hacer seguimiento del mismo para su correcta aplicación. Así también gestionar la formación bonificada, etc., • Gestión offboarding, • Coordinar y supervisar la implementación de nuevos proyectos, garantizando el cumplimiento de las políticas internas C&B • Diseñar política salarial, • Gestión y seguimiento de la retribución flexible, bonificaciones, incentivos, • Política retributiva: análisis equidad interna vs externa Cuando se precise, la persona también colaborará en: el desarrollo de políticas internas, asistencia a ferias, selección de personal. xqbhyrx Requisitos mínimos Persona con formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Pedagogía o áreas similares. • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de talento corporativo, • Experiencia en coordinación de proyectos de Personas, • Inglés mínimo nivel FCE Información adicional • Flexibilidad horaria y viernes horario intensivo #J-18808-Ljbffr

Operations ExecutiveApplylocations: WEMEA Spain Barcelonatime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R Our team members are at the heart of everything we do. At Cencora, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today!# Job DetailsPrimary Duties and ResponsibilitiesAs a vital part of the team, this position plays a key role in ensuring seamless logistics operations. Below are the primary responsibilities:Transportation Management Coordination Edit and manage jobs (Exports/Imports) within the Transportation Management System (TMS), performing detailed “Routing Checks” to optimize transport modes (airplane, car, train, etc.). Coordinate driver assignments for delivery and pickup of shipments at offices and freight companies. Oversee and prepare collected/received shipments for EUL-route processing, including pre-advising shipments. Monitor shipments in transit, addressing any deviations from the plan with flexibility and efficiency. Continuously review TMS notes and handle pre-advised shipments with precision. Conduct “Post Flight Checks” to verify planned departure and arrival times of flights.* Manage internal debits and credits (Clearinghouse) to ensure financial accuracy.Operational Excellence Identify critical information and act promptly (e.g., All Stations Emails, Holiday Lists, Ops-Memos). Ensure compliance with all relevant regulations (ADR/DGR/IATA) and applicable laws. Effectively utilize and maintain technical tools such as TMS, OpStar, Cubixx, X-act, and Flight Monitor. Manage the sorting area, including packaging, supplies, and cooling media inventory. Foster strong communication with national and international World Courier stations and agents. Build and maintain relationships with key contractors and transport partners, including airlines, handling agents, rail operators, customs officials, veterinarians, and suppliers.Preliminary Actions Prepare and precondition packaging materials and cooling media for shipments. Mark and label shipments in compliance with all applicable regulations. Prepare and procure all necessary documentation (e.g., HWB, MAWB, import/export permits, live animal certificates, dangerous goods declarations, etc.). Verify transport documents to ensure compliance with ADR/IATA-DGR standards.Customs Formalities* Handle all customs formalities for both import and export, including: + Inspection and procurement of required paperwork (e.g., permits, customs documents). + Calculating customs duties and taxes, and entering them into WorldStar. + Submitting customs declarations (electronically or via internet) at the responsible customs office using systems like ATLAS/NCTS (export declaration), verbal customs declaration (low-value clearance), or CARNET procedures..Please note that fluency in English is mandatory for this role. This is an onsite position based in our Hospitalet de Llobregat office, with a flexible rotational schedule. Working hours: 40 hours per week, Monday through Friday.REPORTS DIRECTLY TO:The Operations Executive is subordinate to the Operations Supervisor, Operations Manager, or rather to the General Manager of Aero Link.WORK ENVIRONMENTThe work environment characteristics described here are representative of those an associate encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.# What Cencora offersBenefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.Full time# Affiliated CompaniesAffiliated Companies: World Courier de Espana, S.A.# Equal Employment Opportunity# Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call or email We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returnedbr#J-18808-Ljbffr

pGrupo Alonso, referente en logística internacional, busca un/a Sales Executive | Comercial Forwarding especializado en Export International Logistics, para desarrollar negocio y ampliar actividad desde Barcelona. /ppSe ofrece incorporación indefinida, sueldo fijo más variable por objetivos, y apoyo de un equipo comercial y operaciones; se valorará experiencia en transitarias, conocimiento de comercio exterior y nivel de inglés. Ubicación Barcelona (Hospitalet de Llobregat). /p #J-18808-Ljbffr

Responsable Enfermería page is loaded## Responsable Enfermeríaremote type: Onsitelocations: Hospitalet de Llobregat (L'), Barcelona, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: July 16, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: R0252672 ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. • Valor profesional y especialización, recibirás formación inicial y continuada, que te permitirá la actualización continua de conocimientos y técnicas., • Tecnología, trabajarás con la última tecnología desarrollada en el sector y en un entorno que te proporcionará el apoyo necesario para tu crecimiento profesional., • Equipos multidisciplinares, posibilidad de participación en proyectos nacionales e internacionales.Garantizar, en coordinación con el Responsable Asistencial y Responsable de Recursos de la Clínica, la atención asistencial de los pacientes siguiendo los estándares de calidad de la compañía, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente, los protocolos internos y velando por la rentabilidad y eficiencia de la clínica. Adicionalmente, liderará el equipo de enfermería, auxiliares y otras posiciones presentes en el centro. • Liderar al equipo de enfermería, auxiliares y otras responsabilidades, asegurando la correcta planificación y coordinación de los turnos asistenciales y garantizando la labor asistencial del centro., • Impulsar activamente la consecución de los objetivos de la clínica, • Colaborar con el nefrólogo en la organización de los turnos de pacientes, teniendo en cuenta el grado de patología, movilidad, transporte, etc., así como los criterios de organización de la clínica, y resuelve incidencias que puedan producirse., • Como responsable de calidad, supervisar y controlar que los diferentes colectivos en la clínica cumplen las normas establecidas en el sistema de gestión de calidad, y participar en la elaboración de documentos internos que se consideren necesarios para el adecuado funcionamiento del Sistema de Gestión en la clínica, así como en las auditorías tanto externas como internas., • Promover la cultura de seguridad laboral en la clínica, supervisar las acciones en materia de prevención de riesgos, identificar y proponer acciones de mejora., • Participar y colaborar en acciones formativas y de información siguiendo las indicaciones del Servicio de Prevención, supervisar el estado y entrega a los nuevos empleados la documentación en materia de prevención de riesgos y equipos de protección individual, • Evaluar las necesidades de compra y elaborar los pedidos de productos y servicios conforme a la política y procesos internos., • Gestionar y coordinar las situaciones en las que sustancias, equipos o materiales fungibles producen efectos no deseados para pacientes o hayan originado una situación de riesgo apara cualquier persona., • Controlar los KPIs de la clínica para conseguir la mayor eficiencia.Perfil requerido:, • Licenciatura/Grado en Enfermería (homologación en su caso)., • Valorable formación en Gestión y Dirección de Establecimientos Sanitarios., • Indispensable experiencia en servicio de hemodiálisis., • Experiencia previa en gestión de personal.Si quieres unirte al equipo, no dudes en inscribirte a la oferta y nos pondremos en contacto contigo para ofrecerte todos los detalles. ¡Te esperamos!Creating a future worth living. For patients. Worldwide. Every day.Fresenius Medical Care is the world's leading provider of products and services for individuals with kidney disease of which approximately 4.5 million patients worldwide regularly undergo dialysis treatment. United by a shared purpose of creating a future worth living for chronically and critically ill people, we care for around 292,000 dialysis patients around the globe. In addition, we operate around 35 global production sites to provide products such as dialysis machines, dialyzers, and related disposables. xqbhyrx We aim to continuously improve our patients’ quality of life by offering them high-quality products as well as innovative technologies and treatment concepts. #J-18808-Ljbffr

At Cencora, the mission is to create healthier futures through sustainable logistics solutions. This role plays a key part in ensuring seamless operations across all transportation functions. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Primary Duties and Responsibilities Transportation Management & Coordination • Edit and manage jobs (Exports/Imports) within the Transportation Management System (TMS), performing detailed "Routing Checks" to optimize transport modes (airplane, car, train, etc.)., • Coordinate driver assignments for delivery and pickup of shipments at offices and freight companies., • Oversee and prepare collected/received shipments for EUL-route processing, including pre‑advising shipments., • Monitor shipments in transit, addressing any deviations from the plan with flexibility and efficiency., • Continuously review TMS notes and handle pre‑advised shipments with precision., • Conduct "Post Flight Checks" to verify planned departure and arrival times of flights., • Manage internal debits and credits (Clearinghouse) to ensure financial accuracy. Operational Excellence • Identify critical information and act promptly (e.g., All Stations Emails, Holiday Lists, Ops‑Memos)., • Ensure compliance with all relevant regulations (ADR/DGR/IATA) and applicable laws., • Effectively utilize and maintain technical tools such as TMS, OpStar, Cubixx, X‑act, and Flight Monitor., • Manage the sorting area, including packaging, supplies, and cooling media inventory., • Foster strong communication with national and international World Courier stations and agents., • Build and maintain relationships with key contractors and transport partners, including airlines, handling agents, rail operators, customs officials, veterinarians, and suppliers. Preliminary Actions • Prepare and precondition packaging materials and cooling media for shipments., • Mark and label shipments in compliance with all applicable regulations., • Prepare and procure all necessary documentation (e.g., HWB, MAWB, import/export permits, live animal certificates, dangerous goods declarations, etc.)., • Verify transport documents to ensure compliance with ADR/IATA‑DGR standards. Customs Formalities • Handle all customs formalities for both import and export, including:, • Inspection and procurement of required paperwork (e.g., permits, customs documents)., • Calculating customs duties and taxes, and entering them into WorldStar., • Submitting customs declarations (electronically or via internet) at the responsible customs office using systems like ATLAS/NCTS (export declaration), verbal customs declaration (low‑value clearance), or CARNET procedures. Fluency in English is mandatory. This is an onsite position based in our Hospitalet de Llobregat office, with a flexible rotational schedule. Working hours: 40 hours per week, Monday through Friday. Reports Directly To: The Operations Executive is subordinate to the Operations Supervisor, Operations Manager, or General Manager of Aero Link. Equal Employment Opportunity – Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law. Harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non‑discriminatory. xqbhyrx Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email #J-18808-Ljbffr

SII Group Spain busca un/a Administrador/a de soluciones Microsoft Cloud para un cliente con oficinas en Hospitalet de Llobregat, Barcelona. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. El puesto requiere coordinar el equipo técnico y liderar proyectos, gestionando Windows a través de Intune, Azure e infraestructuras relacionadas. xcskxlj La modalidad de trabajo durante julio y agosto es intensiva y remota al 100%, con acceso a plataformas de formación y oportunidades de movilidad dentro del Grupo SII. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

p¿Tienes experiencia liderando proyectos de infraestructura ferroviaria, obra de estaciones u obra de instalaciones y buscas incorporarte a una de las principales constructoras del sector? /ppBuscamos un/a strongJefe/a de Obra Ferroviario /strong para incorporarse a un importante proyecto de infraestructura en colaboración con el gobierno de Catalunya, ubicado en Hospitalet de Llobregat. /ppstrong¿Cuál será tu misión? /strong /ppSerás el responsable de la planificación, coordinación y ejecución de la obra, garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, calidad, seguridad y costes, así como la coordinación de los diferentes equipos implicados en el proyecto. /ppstrongFunciones principales /strong /pulliDirección integral de la ejecución de la obra. /liliPlanificación y seguimiento técnico, económico y de plazos. /liliCoordinación de subcontratas, proveedores y equipos de trabajo. /liliControl de costes, certificaciones y producción. /liliSupervisión del cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. /liliRelación con la Dirección Facultativa y la Propiedad. /liliExperiencia como Jefe/a de Obra en proyectos de obra civil, arquitectura e instalaciones ferroviarias. /lilistrongHaber participado en obras con un importe acumulado mínimo de 8,1 millones de euros como Jefe/a de Obra. /strong /lilistrongSerá necesario poder acreditar dicha experiencia mediante certificados nominales de las obras ejecutadas. /strong /liliTambién se valorarán perfiles que hayan participado como Jefe/a de Producción o Ayudante de Jefe/a de Obra en proyectos de mayor volumen económico. /liliNo se exige una titulación específica. /liliEstabilidad profesional dentro de una compañía consolidada y en crecimiento. /liliParticipación en proyectos de infraestructura de alta complejidad. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppImportanteb transitaria ( /bubicada en bBarcelona, Hospitalet de Llobregat /b), perteneciente a bGrupo Alonso /b, grupo empresarial con más de 60 años de experiencia y presencia internacional, referente en los sectores de logística, energía, infraestructuras, ocio y servicios. /p pComo parte de nuestro plan de crecimiento, buscamos incorporar un/a bSales Executive | Comercial Forwarding especializado en Export International Logistics /b, una posición estratégica dentro de nuestro equipo comercial orientada al desarrollo de negocio y a la expansión de nuestra actividad en exportación. /p pSi disfrutas identificando oportunidades, creando relaciones comerciales de largo recorrido y aportando soluciones logísticas de valor añadido, queremos conocerte. /p ul liCaptar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en logística internacional. /li liGestionar y fidelizar una cartera de clientes, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades. /li liElaborar y negociar propuestas comerciales, realizando el seguimiento de oportunidades hasta su cierre. /li liCoordinarse con el equipo de operaciones para garantizar un servicio excelente. /li liIdentificar oportunidades de crecimiento en clientes actuales y contribuir a la estrategia comercial del área de Exportación. /li liMantener actualizado el CRM y realizar el seguimiento de la actividad comercial y los principales KPIs. /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 ul liExperiencia comercial en transitarias, freight forwarders, operadores logísticos o empresas de transporte internacional. /li liConocimiento de comercio exterior y operativas de exportación (marítimo, aéreo o multimodal). /li liExperiencia demostrable en captación y desarrollo de negocio. /li liPerfil orientado a resultados, con capacidad de negociación, autonomía y vocación comercial. /li liNivel alto de inglés (se valorará mediante prueba). Con nivel medio es suficiente , y no habrá prueba /li liSe valorará formación en Comercio Internacional, Logística, Transporte o ADE, así como cartera de clientes o experiencia en mercados internacionales. /li liUbicación Barcelona (Hospitalet de Llobregat) /li liIncorporación indefinida a una compañía sólida y en pleno crecimiento, integrada en Grupo Alonso. /li liProyecto estable con oportunidades reales de desarrollo profesional. /li liAutonomía para desarrollar mercado y construir una cartera propia. /li liRetribución fija competitiva más variable por objetivos. /li liHerramientas comerciales y soporte de un equipo operativo especializado. /li liExcelente ambiente de trabajo y colaboración entre departamentos. /li /ul h3¿Te unes al reto? /h3 pSi buscas un proyecto estable, con autonomía, proyección profesional y la oportunidad de formar parte de una compañía referente en logística internacional, bqueremos conocerte /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppContracte 01/08/2026 al 30/04/2027 /p pA ABD ens dediquem a acompanyar els qui es troben en situació de vulnerabilitat social i sanitària, intervenint de manera integral en àrees com l'exclusió, la discapacitat, la violència de gènere, la infància i la família entre d'altres. /p pActualment estem a la recerca de bTècnic/a inserció sociolaboral per el Programa MAIS Hospitalet /b, programa de Mesures Actives d'Inserció (MAIS), l'objectiu del qual és millorar de l'ocupabilitat i la inclusió sociolaboral de les persones en situació de vulnerabilitat. El programa combina mòduls formatius orientats a la millora de l'ocupabilitat i un acompanyament personalitzat per a la recerca de feina. /p h3Quina seria la teva missió principal? /h3 ul liElaboració de diagnòstic competencial i d’inserció laboral. /li liElaboració de plans de treball individualitzats /li liRecepció de demandes i acollida de persones en procés de recerca de feina i amb dificultats d’accés al mercat laboral. /li liCoordinació amb agents derivadors i agents de la xarxa (centres de serveis socials, serveis propis, serveis especialitzats de la xarxa d’atenció social, etc.) /li liElaboració de defenses de candidatures a ofertes laborals. /li liPreparació i dinamització de dinàmiques i treball grupal en diversos àmbits d’assoliment i millora competencial. /li liDerivació a serveis externs i serveis interns que preveu el propi projecte. /li liElaboració i millora contínua dels procediments i eines de registre. /li liElaboració d’informes de seguiment, report d’indicadors i participació a la memòria anual. /li liSeguiment i avaluació competencial contínua de les persones ateses. /li liParticipació d’espais de participació, de treball i de reflexió dels que ABD en forma part de l’àmbit de la inserció laboral. /li /ul h3Què busquem? /h3 ul liTítol de Grau en Psicologia, Pedagogia o Psicopedagogia /li liExperiencia com a orientador/a en d'altres programes d'orientació laboral dirigits a persones en situació de risc o exclusió social o amb dificultats per accedir al mercat laboral. /li liExperiencia en l'ús del Programa del SOC (Galileu) /li liNivell C de català /li /ul h3Què oferim? /h3 ul liContracte 01/08/2026 al 30/04/2027 /li liJornada: 38h/setmanals /li liDe dilluns a dijous de 8:30-15h, divendres de 08:30-14:30h i dues tardes de 15:30-18:30h /li liSalari: Segons conveni col·lectiu d'acció social /li /ul pUbicació: L'Hospitalet de Llobregat /p /p #J-18808-Ljbffr

Referència: 21-0307-AC Població: Hospitalet de Llobregat Funcions: Analitzar i milorar els procesos de fabricació Analitzar i millorar els temps de producció dels processos de fabricació Col.laborar amb el departament de qualitat per garanti la mateixa en els productes fabricats Dissenyar instruccions i implementar per les linees de producció Intervenir en la gestió de projectes Intervenir en els processos d'innovació tecnològica que afecten als processos de fabricaicó. Contrato: Jornada: Salario:

Referència: 21-0261-AE Població: Hospitalet de Llobregat Funcions: Estudi de licitacions públiques, petició de pressupostos a industrials, preparació d'ofertes tècniques i econòmiques de les licitacions i seguiment posterior fins a l'adjudicació de l'obra. Contrato: Jornada: Salario:

ph3Descripción /h3 /brpen GP DIGITAL buscamos para cliente de sector publico /p /brpConsultor/a jr Procesos IT /p /brp¿Te apasiona la mejora continua y la optimización de servicios IT? /p /brpSi disfrutas analizando procesos, trabajando con indicadores y colaborando con distintos equipos para impulsar la excelencia operativa, este proyecto puede ser el siguiente paso en tu carrera. /p /brpFormarás parte de un entorno tecnológico de gran dimensión, participando en iniciativas de transformación y mejora de procesos IT con un alto impacto en la calidad del servicio. /p /brh3Condiciones /h3 /brul /brliContrato: Indefinido /li /brliUbicación: L Hospitalet de Llobregat (Barcelona) /li /brliModalidad: Híbrido (3 días presenciales y 2 de teletrabajo) /li /br /ul /brh3Qué harás /h3 /brpAnalizar la calidad de los procesos IT mediante el seguimiento y análisis de KPIs. /p /brpElaborar informes de seguimiento y propuestas de mejora orientadas a la optimización del servicio. /p /brpAnalizar el grado de adopción de los procesos IT por parte de los distintos equipos implicados. /p /brpImpulsar iniciativas de mejora continua en los procesos de prestación del servicio. /p /brpParticipar en reuniones de seguimiento con equipos técnicos para asegurar la evolución del servicio. /p /brpDefinir estándares e indicadores para el control y seguimiento de la calidad. /p /brpDiseñar mecanismos automáticos de control y alertas sobre los principales indicadores. /p /brpDetectar desviaciones en el cumplimiento de los niveles de servicio y proponer acciones correctivas. /p /brpFavorecer modelos de autogestión y mejora continua. /p /brpEvaluar la efectividad del modelo operativo y proponer su evolución cuando sea necesario. /p /brpconsultoria, /p /p #J-18808-Ljbffr

Referència: 21-0331-AA ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Població: Hospitalet de LLobregat Funcions: La missió principal com a Enginyer/a Tècnic/a és gestionar el manteniment en correcte estat de funcionament dels equips de la instal·lació, gestionant l’execució dels manteniments preventius i correctius per part de les empreses externes dels centres de treball ICO-Hospitalet, ICO-Badalona i/o ICO-Girona. Funcions principals: - Gestió del manteniment correctiu i preventiu. - Gestió i manteniment documental de les instal·lacions. - Estudi i preparació d'ofertes dels diferents pressupostos de la instal·lació. - Seguiment i contractació de manteniments. - Informes. - Obres i modificacions de la instal·lació. - Legalitzacions. xqbhyrx - Pressupostos anuals.

pGP DIGITAL busca un/a Técnico/a sr de Monitorización para el sector público, ubicado en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Debes gestionar la implantación, evolución y operación de plataformas de monitorización en entornos de alta disponibilidad. /ppSe valorará experiencia con Grafana, ELK, CheckMK, OBM y scripting en Python. La posición es presencial, con turnos y guardias según el servicio. /p #J-18808-Ljbffr

Referència: 21-0307-AC Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Població: Hospitalet de Llobregat Funcions: Analitzar i milorar els procesos de fabricació Analitzar i millorar els temps de producció dels processos de fabricació Col.laborar amb el departament de qualitat per garanti la mateixa en els productes fabricats Dissenyar instruccions i implementar per les linees de producció Intervenir en la gestió de projectes xqbhyrx Intervenir en els processos d'innovació tecnològica que afecten als processos de fabricaicó. Contrato: Jornada: Salario:

pTunstall España busca un/a Supervisor/a para su Centro de Atención en Hospitalet de Llobregat. La persona seleccionada será responsable del análisis de indicadores, planificación del personal y supervisión de mejoras en los procesos. Se ofrece contrato indefinido y un ambiente laboral dinámico. /ppBuscamos candidatos/as proactivos/as con experiencia en supervisión en centros de atención telefónica y habilidades de liderazgo. Se valorará la titulación universitaria y el dominio de herramientas informáticas. /p #J-18808-Ljbffr

pEn Dentaid buscamos un Visitador/a Médico/a para la zona de Hospitalet de Llobregat, con 2–3 años de experiencia en ventas al sector salud. Deberás analizar la zona, planificar rutas y visitar clínicas, presentando y defendiendo el portafolio de productos. /ppSe valorará disponibilidad para viajar y experiencia con CRM/ERP. Ofrecemos un entorno dinámico y orientado a resultados, con 31 días de vacaciones, jornada flexible y beneficios como seguro médico, transporte y formación. /p #J-18808-Ljbffr

pLHH busca un/a Jefe/a de Obra Ferroviario para un importante proyecto de infraestructura en Catalunya, ubicado en Hospitalet de Llobregat. /ppSerás responsable de la planificación, coordinación y ejecución de la obra, asegurando plazo, calidad, seguridad y costes, y la coordinación de los distintos equipos implicados. Se valorará experiencia en obras ferroviarias y gestionar grandes importes, con certificado nominal de las obras ejecutadas. /p #J-18808-Ljbffr

pTilda talent busca un/a Junior Sales Didactic Consultant en Hospitalet de Llobregat y Les Corts, España. El candidato gestionará el ciclo comercial completo, ofreciendo soluciones formativas personalizadas que aporten valor a los clientes. /ppSe ofrece incorporación a una empresa internacional en el sector EdTech, con oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Se espera un perfil junior con habilidades comunicativas y orientación a resultados. /p #J-18808-Ljbffr

pAmerisourceBergen Corporation is seeking an Operations Executive to join their team in Hospitalet de Llobregat, Spain. This full-time position involves overseeing logistics operations, ensuring compliance with various regulations, and managing transportation systems effectively. The ideal candidate must be fluent in English and possess a strong understanding of logistics. /ppThe role demands efficient coordination of shipments and customs formalities, requiring a candidate who is detail-oriented and proactive in resolving issues. Join our mission to contribute to healthier futures. /p #J-18808-Ljbffr

Referència: 20-0527-AE Població: Hospitalet de Llobregat Funcions: Su misión será la realización de ofertas tanto públicas como privadas del grupo de empresas de la Organización. Sus principales responsabilidades: - Lectura y comprensión de pliegos administrativos y técnicos. - Registro y ordenación de datos que recoge el técnico comercial que permita la elaboración de una oferta. - Preparación de memorias técnicas, estudios de rendimiento y escandallos según indicaciones establecidas. - Preparación de los apartados de calidad, medio ambiente y seguridad y salud. - Realización del estudio económico de la licitación - Análisis de la oferta, asegurándose de que es conforme a los

TÉCNICO (H/M) COMERCIAL NOSTER BARCELONAApplyremote type: On-Sitelocations: Botánica 45-47, 08908 HOSPITALET DE LLOBREGAT, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: Date Posted: Country:SpainLocation:Botánica 45-47, 08908 HOSPITALET DE LLOBREGAT, Spain¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?NOSTER, empresa asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación, está contratando TÉCNICO COMERCIAL (H/M)enBARCELONA:Como TÉCNICO COMERCIAL, tus funciones serán: Realización de acciones comerciales con clientes, planificando y realizando las visitas y seguimientos correspondientes, para conseguir el cumplimiento de los objetivos comerciales. Captación de clientes. Seguimiento de la gestión de cobros con los clientes, asegurando los objetivos de saldos establecidos. Elaboración del reporting comercial de forma veraz, cumpliendo tiempos y formatos establecidos. Coordinación con el equipo técnico (técnicos o supervisores) para alineación de objetivos y maximización de satisfacción del cliente. Participación en las reuniones periódicas de su delegación, así como en todas aquellas extraordinarias en las que sea requerida su presencia.Para tener éxito en este puesto, necesitamos:FORMACIÓN: Diplomatura o Licenciatura (preferentemente Ingeniería o Arquitectura). Grado Superior FP.EXPERIENCIA: preferentemente de al menos 3 años en posiciones afines.OFIMÁTICA: dominio Ms Office 365.IDIOMAS: inglés, mínimo B2.OTROS: Imprescindible carnet B en vigor.¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at *br#J-18808-Ljbffr

pGeneral Logistics Systems necesita un Administrativo/a comercial con inglés para su delegación de L' Hospitalet de Llobregat. La persona seleccionada coordinará la incorporación de clientes Internacionales y apoyará en la apertura de Portarles ISRS, elaborando KPI's y apoyando a los equipos en desarrollo y atención de clientes. /ppSe requiere experiencia en área comercial y nivel B2 de inglés. Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00, contrato a tiempo parcial. /p #J-18808-Ljbffr

pstrongEl Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) /strong és un centre de recerca dedicat a la prevenció de la malaltia d'Alzheimer i a l'estudi de les funcions cognitives afectades per l'envelliment saludable i patològic. Es va fundar l'any 2012 per la Fundació Pasqual Maragall, amb el suport de la Universitat Pompeu Fabra i l'Obra Social «la Caixa». La missió del BBRC és aportar solucions innovadores per desxifrar i prevenir canvis biològics i disfuncions cognitives associades a malalties neurodegeneratives. /ppPer a més informació, consulteu: i /ppstrongEl/la Director/a de Neurologia del BBRC /strong és una figura amb responsabilitat institucional específica en l’àmbit de les demències i les malalties neurodegeneratives. La seva missió principal és contribuir, des del seu lideratge científic i clínic, a la integració de la recerca, la pràctica clínica i la prevenció de l’Alzheimer i altres trastorns neurodegeneratius, en col·laboració estreta amb la Direcció General del BBRC i altres direccions estratègiques. Aquesta posició està concebuda com una responsabilitat parcial i complementària a la carrera de recerca independent del/de la titular, que haurà de sostenir una activitat principal com a Group Leader consolidat/ada dins del BBRC, amb un alt nivell d’excel·lència i ambició científica. El/la Director/a de Neurologia ha de poder seguir competint en condicions òptimes per a convocatòries d’alt nivell (com ara ICREA, ERC o similars), sense reducció dels criteris de rendiment i avaluació. La posició comporta lideratge estratègic, intel·lectual i capacitat de generació de consens, amb un estil basat en el coneixement, el respecte professional i la influència positiva. La seva missió és contribuir al bon funcionament dels circuits assistencials i preventius aportant autoritat acadèmica i clínica, orientació estratègica i inspiració col·lectiva, tot actuant com a referent científic i clínic, i promovent la incorporació àgil i rigorosa dels avenços en recerca a la pràctica assistencial i preventiva. /ppEl/la Director/a de Neurologia del BBRC contribueix de manera clau a la missió del BBRC i de la FPM de la transformació del model assistencial, de manera que aquest es fonamenti en: /pulliLa medicina personalitzada /liliL'ús avançat de biomarcadors /liliLa integració de noves teràpies (farmacològiques i no farmacològiques) /liliUna visió global del pacient, els seus cuidadors i el seu entorn /liliÉs membre del Comitè de Direcció del BBRC i del Comitè Científic del BBRC, participant activament en els espais de planificació i avaluació científica de l’institut. /liliEstà adscrit a la Direcció General del BBRC, amb funcions transversals que inclouen la interacció amb el BBHC i la seva àrea clínica. /liliCol·labora estretament amb les direccions funcionals del centre, aportant-hi orientació estratègica, referència científica i capacitat institucional d’enllaç entre la recerca i la pràctica clínica. /liliCompta amb un package de suport específic (temps protegit, reforç de personal al grup de recerca, suport de gestió científica) que li permet mantenir l’excel·lència en la seva activitat com a Group Leader del BBRC. /li /ulpstrongImpuls i orientació estratègica en neurologia clínica i preventiva /strong /pulliParticipar en el disseny i l’evolució dels circuits assistencials i preventius vinculats a l’Alzheimer i altres demències. /liliAssegurar que les noves evidències científiques (biomarcadors, tractaments, estratègies personalitzades) es traslladin de manera eficient a la pràctica clínica, en col·laboració amb les direccions operatives corresponents. /liliContribuir a la reflexió estratègica sobre nous serveis (consultes monogràfiques, unitats terapèutiques, etc.), participant en la seva definició i avaluació. /li /ulpstrongIntegració entre recerca i pràctica clínica /strong /ppPromoure la connexió efectiva entre els grups de recerca del BBRC i les activitats clíniques i preventives del BBHC i del sistema de salut. /ppParticipar, quan escaigui, en projectes estratègics com cohorts, assajos clínics o estudis transversals, especialment en l’àmbit neurològic. /ppAcompanyar científicament l’evolució dels serveis clínics del BBHC amb una mirada basada en l’evidència i la innovació translacional. /ppstrongMentoratge i desenvolupament de talent clínic i científic /strong /pulliActuar com a referent per als professionals clínics joves (neuròlegs, residents, fellows), promovent la formació avançada i el desenvolupament de perfils mixtos clínic-investigador. /liliCol·laborar amb l’Academic and Training Office del BBRC per identificar necessitats formatives i línies de carrera per a professionals de l’àmbit neurològic. /li /ulpstrongParticipació en la governança i articulació institucional /strong /pulliParticipar als comitès de direcció del BBHC i del BBRC, així com en altres estructures clau del BBRC relacionades amb la clínica, la recerca i la planificació de serveis. /liliCol·laborar amb la Direcció de Core Scientific Assets, la Direcció de BBHC i la Direcció d’Operacions del BBRC en qüestions de planificació, evolució dels circuits i estratègia institucional. /liliEs coordina amb el Responsable Sanitari Assistencial de BBRC. /li /ulpstrongCaptació i impuls d’assaigs clínics de prevenció en Alzheimer /strong /pulliEl/la Director/a de Neurologia del BBRC juga un paper clau en la captació i consolidació d’assaigs clínics centrats en la prevenció de la malaltia d’Alzheimer, una de les línies estratègiques del centre. A través del seu lideratge clínic i reputació científica, contribueix a posicionar institucionalment el BBRC com a centre de referència internacional en recerca clínica, preclínica i prodròmica, facilitant la col·laboració amb companyies biofarmacèutiques, consorcis globals i agències públiques. Aquesta funció reforça la integració entre l’activitat assistencial del BBHC-CSC i la recerca de frontera en neurodegeneració, i actua com a catalitzador per a la transferència de coneixement i l’accés dels pacients a noves teràpies emergents. /liliLlicenciatura en Medicina i especialització en Neurologia (via MIR o equivalent). /liliTítol de Doctor/a i trajectòria científica pròpia consolidada en l’àmbit de les demències i les malalties neurodegeneratives. /liliExperiència rellevant en recerca clínica o translacional, amb especial interès en la prevenció, els biomarcadors i/o l’estratificació de risc. /liliParticipació activa com a Principal Investigator en projectes competitius, assajos clínics i/o cohorts. Publicacions de qualitat i impacte internacional, amb reconeixement científic com a líder emergent o consolidat en el camp. /liliExperiència o potencial clar per a exercir un rol institucional i transversal en contextos de col·laboració entre recerca, clínica i comunitat. /liliCapacitat de lideratge científic i institucional, basada en el respecte professional, la influència positiva i la generació de consens. /liliVisió estratègica per a promoure la integració entre recerca i pràctica clínica, així com la transferència de coneixement. /liliHabilitats per al mentoratge de professionals joves i la promoció de talent clínic-investigador. /liliExcel·lents capacitats comunicatives i aptitud per a representar la institució en entorns nacionals i internacionals. /liliExcel·lent acord d'empresa en relació amb el calendari anual d'hores reals: 1618 hores a temps complet. /liliProposta salarial competitiva segons la política de retribucions i pla de desenvolupament de la Fundació. /liliModel de treball híbrid (presencial + teletreball) i horaris flexibles segons normativa interna. Vacances: 23 dies hàbils proporcionals a la data de contractació. A més, altres dies naturals com els ponts i els dies de març-abril i desembre. /liliPla retributiu flexible (targeta de menjar, assegurança mèdica, llar d'infants). /liliOferim un entorn molt estimulant amb oportunitats úniques de desenvolupament professional. /li /ulpEls candidats interessats hauran de presentar un únic fitxer PDF que contingui els documents següents: /pulliCarta de presentació: destacar els vostres interessos, la vostra experiència i motivació per unir-vos a la missió de la Fundació. /liliCurrículum actualitzat (CV). /liliReferències: proporcioneu els noms i les dades de contacte de fins a tres persones de referència amb qui es pugui contactar. /li /ulpTota la documentació s'ha d'enviar de manera confidencial i electrònica a (especifiqueu el lloc que sol·liciteu a l'assumpte). Qualsevol consulta prèvia al procés de selecció serà benvinguda. /ppEstem compromesos a oferir igualtat d'oportunitats a tothom, independentment de la seva procedència. Animem els candidats a presentar-se independentment del gènere, la raça, la discapacitat, l'edat, l'orientació sexual, la religió o les creences, l'estat civil, embaràs o maternitat. /ppTermini de presentació de sol·licituds: s'acceptaran sol·licituds fins que s'ocupi la plaça. /ph3Metge/ssa Especialista en Oncologia Mèdica (Fellow) Cap i Coll - Fase 1 (ICO Hospitalet) /h3pL'Hospitalet de Llobregat, Catalonia, Spain 1 month ago /p #J-18808-Ljbffr

pGrupo Digital busca un Consultor/a jr de Procesos IT en L Hospitalet de Llobregat (Barcelona) para un puesto indefinido, en modalidad híbrida (3 días presenciales y 2 teletrabajo). /ppSe analizarán la calidad de los procesos IT mediante KPIs, se elaborarán informes y se propondrán mejoras para optimizar el servicio. Colaborarás con distintos equipos para impulsar la excelencia operativa. /p #J-18808-Ljbffr

h3Técnico/a de Control y Protecciones de Subestaciones (Alta Tensión) /h3pJoin to apply for the strongTécnico/a de Control y Protecciones de Subestaciones (Alta Tensión) /strong role at strongIplan Gestión Integral /strong /ph3Técnico/a de Control y Protecciones de Subestaciones (Alta Tensión) /h3pJoin to apply for the strongTécnico/a de Control y Protecciones de Subestaciones (Alta Tensión) /strong role at strongIplan Gestión Integral /strong /ppSomos strongIPLAN GESTIÓN INTEGRAL /strong, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones.brFormamos parte de strongVULCAIN ENGINEERING /strong, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía.brNos encontramos en la búsqueda de un/astrong Técnico/a de Control y Protecciones de Subestaciones (Alta Tensión) /strong, para incorporarse a nuestro equipo de la oficina central destrong BARCELONA.br/strongstrongstrongFunciones y responsabilidadesbr/strong /strongulliDesarrollo de proyectos de control de subestaciones nuevas, reformas o ampliaciones de subestaciones ya existentes /liliDiseño de ingeniería de protecciones de subestaciones de alta tensión. /liliDiseñar los esquemas desarrollados y conexionados correspondiente a cada proyecto. /liliCálculo y diseño eléctrico de instalaciones de Ala Tensión como: embarrados, cables, servicios auxiliares, entre otros. /liliSupervisar el mantenimiento de líneas de alta tensión de los proyectos asignados.br/li /ulstrongRequisitos Del Puestobr/strongulliTitulación en ingeniería eléctrica, industrial o formaciones similares. /lili+3 años de experiencia realizando funciones arriba descritas (conocimientos de proyectos de control y protecciones de subestaciones). /liliNivel alto de AutoCAD y programas de cálculos eléctricos. /liliSe valorará positivamente disponer de conocimientos en ETAP/EPLAN.br/li /ulstrongstrong¡Conoce nuestros beneficios /strong /strongstrongstrong!br/strong /strongulliIncorporación con contrato indefinido. /liliEstabilidad laboral y profesional. /liliJornada intensiva todos los viernes del año y en verano (según política interna de la compañía). /liliFlexibilidad horaria de ingreso. /liliFrutas de temporada.br/li /ulstrong¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo!br/strong /ph3Ayudante de Electricidad en Todo Barcelona en I*CA /h3h3Ayudante de Electricidad en Todo Barcelona en C*ium Eu*e sl /h3h3Ayudante de Electricidad en M* I* por Todo Barcelona /h3h3Ayudante de Electricidad en Badalona en Ak* Indual /h3h3Operario/a de Montaje / Servicio Postventa en Barcelona /h3h3Técnico de Análisis y Control de Gestión /h3h3Técnico/a de Mantenimiento Hotel Vincci Marítimo 4* Barcelona /h3h3Técnico/a de Mantenimiento - Meliá Barcelona Sky /h3h3Técnico/a de Mantenimiento Sistemas de Ventilación/Polivalente-L´Hospitalet de Llobregat /h3h3Técnico/a de mantenimiento | Robotica | Automoción | Indefinido /h3h3Técnico/a de Mantenimiento -Meliá Sitges /h3h3Técnico/a de mantenimiento de ascensores sin experiencia (Barcelona) /h3h3Tecnico/a de Mantenimiento - Affiliated by Meliá Barcelona Condal Mar /h3h3Técnico/a de Mantenimiento y Limpieza de Paneles Solares Fotovoltaicos /h3pGreater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago /ph3Ayudante de Climatización en Barcelona CLIMC PRO*S /h3 #J-18808-Ljbffr

ppPrecisamos incorporar un Administrativo/a comercial con inglés para nuestra delegación de L' Hospitalet de Llobregat. bLa persona seleccionada realizará las siguientes funciones: /b /ph3Funciones: /h3ulliDar apoyo en coordinar la incorporación de clientes KAM Internacionales, desde la preparación de oferta, hasta la puesta en marcha de los clientes. /liliDar soporte en la apertura de Portarles ISRS. /liliRealizar informes de KPI's. /liliApoyar al equipo KAM y Red agencial en el desarrollo y atención de los clientes internacionales dando soporte en la integración de clientes y desarrollo herramientas necesarias. /liliDar soporte y apoyo en la incorporación de nuevas API's y productos que establezca el grupo GLS. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliExperiencia en el área comercial y en soporte en equipos comerciales. /liliNivel B2 de inglés. /li /ulh3Horario: /h3ulliDe lunes a viernes de 9:00 a 14:00. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Hola, me gustaría pediros un presupuesto para instalar una escalera en hospitalet de llobregat. Os envío la descripción y los planos del proyecto Es para un altillo entonces necesito algo práctico y económico, no algo demasiado sofisticado. Las pletinas laterales no es necesario que sean de esa forma, si no algo más sencillo. Gracias.ul br/liIndica para qué elementos necesitas la carpintería metálica /li Escalera br/li¿Qué servicio se necesita? /li Instalación br/li¿Cuántas unidades se requieren para el trabajo? Instalar, fabricar, arreglar, etc. /li 1 br/liTipo de inmueble o propiedad /li Piso br/liIndica algunas medidas aproximadas o cualquier detalle a tener en cuenta /li Hola, me gustaría pediros un presupuesto para instalar una escalera en hospitalet de llobregat. Os envío la descripción y los planos del proyecto. Https://chatgpt. Com/s/m_6a58903cb a94d06878c7062d2 es para un altillo entonces necesito algo práctico y económico, no algo demasiado sofisticado. Las pletinas laterales no es necesario que sean de esa forma, si no algo más sencillo br/li¿Cuándo quieres realizar el trabajo? /li Soy flexible /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

La empresa TQ Servicios busca un Encargado/a de Producción para su centro de trabajo en Hospitalet de Llobregat. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? La persona coordinara la actividad diaria de producción, asegurando calidad, productividad y seguridad, y liderara un equipo para cumplir objetivos. Se valorara experiencia coordinando equipos en entornos productivos, organizacion, iniciativa y orientacion a la mejora continua. xcskxlj Jornada de lunes a viernes, turno de mañana, con estabilidad laboral y crecimiento. #J-18808-Ljbffr

L'Institut Català d’Oncologia (ICO) és una institució pública de referència en la investigació, prevenció i tractament del càncer a Catalunya, Espanya. Com a centre líder en l'àmbit de l'oncologia, l'ICO es dedica a proporcionar atenció d'alta qualitat als pacients, promovent la investigació innovadora i fomentant l'educació en l'àmbit de la salut. El nostre compromís amb l'excel·lència i la col·laboració multidisciplinària ens ha portat a ser reconeguts tant a nivell nacional com internacional. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Descripció de l'oferta L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Director/a Econòmic/a Financer/a en dependència jeràrquica de la Direcció General. La persona seleccionada participarà en els òrgans de direcció, coordinarà les operacions i accions estratègiques, en la vessant econòmica financera, entre les diferents àrees i direccions i serà responsable de gestionar, supervisar i optimitzar els recursos financers i econòmics de la institució, garantint el compliment de les obligacions legals i fiscals d’aquest àmbit, la transparència econòmica financera, proporcionant informació fiable per a la presa de decisions estratègiques. • Direcció, planificació i supervisió de la gestió econòmica financera i pressupostària., • Integració al Comitè de Direcció o Executiu i relació amb CatSalut., • Realitzar la gestió, supervisió i seguiment de la comptabilitat financera, pressupostària, analítica i de costos., • Elaboració dels Comptes Anuals de l’Entitat i anàlisi dels Estats financers., • Dirigir i coordinar la facturació i el seu cobrament així com el pagament de les factures rebudes., • Gestionar l’operativa bancària i els productes financers., • Elaborar els pressupostos anual i pluriennal, el Pla d’inversions i la Previsió de tresoreria., • Dirigir i coordinar el control de gestió econòmica financera, pressupostaria i de tresoreria de l’Entitat., • Elaborar i analitzar el Quadre de comandament integral de la Entitat., • Elaborar i proporcionar periòdicament, els informes necessaris a la Direcció General i al Consell d’Administració, per la presa de decisions., • Realitzar la gestió fiscal., • Vetllar per compliment normatiu – legal dins d’aquest àmbit., • Implantar millores en els procediments de treball econòmics-administratius, aplicant simplificació administrativa, definir objectius i indicadors de qualitat., • Facilitar la documentació i informació necessària, per donar compliment a les auditories externes i auditories internes que es realitzin., • Coordinar i supervisar l’equip adscrit a la Direcció., • Representar a la Institució davant els professionals de l’ICO i tercers externs, a petició de la Direcció general, així com participar en les comissions o reunions internes que es considerin. Data d’incorporació: A la finalització del procés de selecció. Lloc de treball: Institut Català d’Oncologia, Av. Gran Via, 199-2 L’Hospitalet de Llobregat. • Llicenciatura/Grau en Economia, Administració i Direcció d’Empreses, o titulacions equivalents relacionades amb la gestió econòmica i financera., • Màster o postgrau en Administració i Direcció d’Empreses, Economia de la Salut, Gestió Sanitaria i/o Finances., • Experiència acreditada mínima de 5 anys en funcions directives econòmiques i financeres, preferentment en institucions sanitàries o del sector públic (*)., • Acreditar nivell C1 de català. S’acceptaran candidatures que hagin ocupat llocs de responsabilitat en l’àmbit econòmic-financer, encara que no hagin exercit formalment el càrrec de Director/a Econòmic-Financer/a, sempre que acreditin haver desenvolupat funcions d’alta responsabilitat equivalents o substancialment assimilables a les pròpies de la gestió global d’una direcció economicofinancera. A aquests efectes, es podran considerar vàlides experiències professionals en càrrecs com ara caps d’unitat, responsables d’àrea, comandaments intermedis, direccions funcionals, coordinacions o altres posicions anàlogues en matèria pressupostària, comptable, financera, de control de gestió, tresoreria, auditoria interna, planificació econòmica o gestió de recursos econòmics, en organitzacions públiques o privades de dimensió, volum pressupostari o complexitat comparable, degudament acreditat. Es valorarà • Acreditar nivell avançat d'anglès (certificat mínim B2)., • Coneixements de l'àmbit sanitari., • Coneixements d'Administració Pública., • Transformació digital dels processos financers Competències requerides: • Lideratge i Gestió d'Equips., • Habilitats de comunicació escrita i oral., • Visió estratègica., • Capacitat de negociació., • Presa de decisions., • Orientació a resultats., • Orientació al Servei Públic, • Gestió del canvi., • Valoració Curricular: En aquesta primera fase, es realitzarà una anàlisi dels currículums i les cartes de motivació presentades pels candidats. S'avaluaran les experiències professionals, les habilitats i la formació acadèmica rellevants per al càrrec., • Entrevista i avaluació de competències: Aquelles candidatures que superin la primera fase seran convocats a una entrevista on es valoraran coneixements tècnics i les competències clau necessàries per al desenvolupament de les funcions del càrrec. Aquesta entrevista tindrà com a objectiu identificar el grau d’encaix de les candidatures amb el perfil definit a l’oferta. Amb l'objectiu de garantir la transparència i l'objectivitat en el procés de selecció, s'estableix la creació d'un Tribunal Avaluador constituïda per la Direcció General, Direcció per a les Persones i l'Òrgan de Control Intern. Aquest Tribunal tindrà la responsabilitat de revisar les candidatures, realitzar les entrevistes pertinents i emetre un informe amb les seves valoracions sobre les candidatures presentades. Documentació a presentar • 2a fase: Còpia de la documentació acreditativa dels requisits (titulació) i mèrits més destacats. La falsedat, inexactitud o omissió de caràcter essencial en les dades declarades per la persona candidata, així com la manca d’acreditació suficient dels requisits, mèrits o experiència professional al·legats, podrà comportar l’exclusió del procés selectiu, la no valoració dels mèrits corresponents o, si escau, la revisió o deixada sense efecte de la proposta de selecció, nomenament o contractació, sense perjudici de les responsabilitats administratives, civils, laborals, disciplinàries o penals que puguin correspondre. La presentació de la candidatura comporta la declaració responsable de la veracitat de les dades incloses en el currículum i en la documentació aportada, així com el compromís d’aportar, quan sigui requerida, la documentació acreditativa corresponent. xqbhyrx Termini presentació del 10/07/2026 i fins el 09/08/2026 (ambdós inclosos). Ubicació: Hospitalet de LLobregat (Espanya) #J-18808-Ljbffr

p"p¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos. /ppSalario: /ppTipo de contrato: /ppTipo de contrato: bIndefinido /b /ppJornada: bJornada Intensiva /b /ppExperiencia: /ppExperiencia: b1 año de experiencia /b /ppBeneficios laborales /ppPorcentaje sobre objetivos /ppJornada Intensiva Lunes-Viernes /ppIntensivo de mañanas /pp¿Buscas trabajo como teleoperador en Hospitalet de Llobregat con contrato indefinido y horario solo de mañanas? Mediatef, agencia de seguros de Santalucía, incorpora 8 personas a su equipo comercial para atender a clientes que ya están interesados en contratar un seguro. Sin llamadas a puerta fría, con formación desde el primer día y fines de semana siempre libres. /ppEste puesto es ideal para ti si tienes perfil comercial, disfrutas hablando con personas y quieres un empleo estable en Hospitalet de Llobregat con un horario que te deje las tardes libres. Trabajarás como teleoperador comercial dentro de un equipo de más de 70 profesionales. Tu labor será atender y asesorar a clientes que ya han mostrado interés en contratar seguros de hogar, vida y decesos con Santalucía. No tendrás que hacer captación a puerta fría: todas las llamadas parten del interés real del cliente, lo que hace el trabajo mucho más agradable y con mejores resultados. /pulliTe encargarás de recibir llamadas de clientes que quieren información sobre seguros de hogar, vida y decesos de Santalucía. /liliRealizarás llamadas de seguimiento a personas que han dejado sus datos a través de click to call, es decir, clientes que ya han dado el primer paso. /liliAsesorarás a cada cliente de forma personalizada, resolviendo dudas y guiándole en la contratación del seguro que mejor se adapte a sus necesidades. /liliGestionarás tu cartera de contactos con orientación a resultados, apoyándote en las herramientas y la formación que el equipo pone a tu disposición. /liliAl menos 1 año de experiencia en un puesto similar: teleoperador/a, atención telefónica comercial, venta telefónica o gestión de clientes. /liliBuenas habilidades comunicativas y capacidad para conectar con las personas desde la primera llamada. /liliPerfil proactivo, resolutivo y con ganas de crecer en un entorno comercial. /liliDisponibilidad para trabajar en jornada intensiva de mañanas en Hospitalet de Llobregat. /lilibContrato indefinido /b desde el inicio: estabilidad real, no promesas. /lilibSalario fijo de 1.043 €/mes más incentivos variables /b por objetivos, con una horquilla total de entre 12.000 € y 24.000 € anuales según tu rendimiento. /lilibJornada intensiva de mañanas /b, 30 horas semanales de lunes a viernes. Tardes y fines de semana libres. /lilibFormación previa completa /b, incluyendo la obtención del Certificado de Mediador de Seguros Nivel II, un título oficial que enriquece tu perfil profesional. /lilibFormación continua y sesiones de refuerzo /b tras la incorporación, para que nunca te sientas solo ante una llamada. /liliIntegración en un equipo consolidado de más de 70 personas. /li /ulpNo es fácil encontrar un empleo de teleoperador en Hospitalet de Llobregat que combine contrato indefinido, horario solo de mañanas y un plan de incentivos que recompense de verdad tu esfuerzo. Aquí no empiezas de cero: llegas a un equipo grande, con formación real y con clientes que ya quieren hablar contigo. Es una oportunidad para construir una carrera estable en el sector asegurador con un equilibrio entre vida personal y profesional difícil de igualar. /p" /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a o Técnico/a de Automatización ¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un/a Ingeniero/a o Técnico/a de Automatización en nuestro centro tecnológico de Hospitalet de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Análisis de la documentación de especificaciones inicial de los proyectos., • Desarrollo de documentación funcional., • Programación HMI y SCADA., • Programación de variadores de frecuencia y servo posicionadores., • Configuración de redes Profinet / Profisafe., • Configuración de comunicaciones industriales cableadas/inalámbricas, • Generación de documentación relativa a los proyectos.¿Cuáles son los requisitos mínimos?, • Formación universitaria o Grado Superior en Ingeniería Automática, Eléctrica o Industrial con especialidad en Automatización., • Experiencia mínima de al menos 3 años desempeñando las funciones descritas., • Ser una persona rigurosa, ordenada y resolutiva., • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! xcskxlj En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

Se ofrece un puesto para realizar labores de apoyo y mantenimiento en jardinería, principalmente en un centro de Barcelona, con posibles desplazamientos puntuales a otras zonas de la provincia. Las tareas incluyen la preparación del terreno, el cuidado continuo de la vegetación y el mantenimiento de zonas verdes. Es necesario seguir los protocolos de uso de maquinaria y vehículos, respetando siempre las normas de seguridad. El trabajo se desarrolla en Hospitalet de Llobregat, con un contrato temporal y a jornada parcial. Se valora la autonomía para ejecutar las tareas, así como la capacidad de coordinarse con el equipo cuando sea necesario. El objetivo es contribuir al embellecimiento de los espacios ajardinados, aplicando técnicas adecuadas y respetando los ciclos naturales de las plantas. Se proporcionará la formación necesaria sobre los equipos y procedimientos específicos del centro, para que la persona pueda desempeñar su labor con confianza. Este puesto permite trabajar al aire libre, en contacto directo con la naturaleza, y requiere dedicación y cuidado en cada tarea.

BUSCAMOS UN/A ENFERMERO/RA CON TITULACIÓN OFICIAL (NO SE ADMITEN CANDIDATURAS DE PROFESIONALES EN PROCESO DE HOMOLOGACIÓN), PARA INCORPORACIÓN INMEDIATA EN RESIDENCIA ASISTIDA EN HOSPITALET DE LLOBREGAT. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026023053 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321489) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

p strong¡Desde emPalatin /embuscamos un/a Eléctrico/a para unirse a un líder global en innovación intralogística! /strong /pp¿Te gustaría formar parte de una empresa global, pionera en tecnología y soluciones logísticas avanzadas? /ppNuestro cliente lidera el mercado internacional de sistemas de almacenaje, destacándose por su capacidad de innovación en strongalmacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas /strong. /ppstrong ¿Cuál será tu misión? /strong /pulliMontaje, fabricación, inspección y puesta a punto de maquinaria, garantizando calidad y eficiencia. /liliRealizar pruebas eléctricas y funcionales siguiendo procedimientos establecidos. /liliAjustar maquinaria y resolver incidencias técnicas. /liliProponer mejoras en nuevos desarrollos. /liliApoyar en la gestión de stock de equipos y consumibles. /liliCFGM o CFGS en áreas técnicas como Instalaciones Eléctricas, Electrónica, Automatización, Mecatrónica o similares. /lilistrong3 a 5 años de experiencia /strong en montaje eléctrico/cuadristas. Se valorará experiencia con placas electrónicas. /liliDominio en lectura de planos eléctricos/electrónicos y uso de instrumentación. /liliCapacidad analítica, actitud resolutiva y orientación a la mejora continua. /liliParticipación en proyectos de alto valor tecnológico. /liliEquipos cualificados y en constante evolución. /liliEntorno colaborativo, dinámico y con oportunidades de desarrollo profesional. /lilistrongContrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria. /strong /liliPlan de retribución flexible. /li /ulp Esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera en uno de los sectores más prometedores: la logística del futuro. /ppSi buscas formar parte de un entorno de innovación y crecimiento constante, ¡strongqueremos conocerte /strong! /pp Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional. /pp#Empleo #Cornellà #Electromecánica #Electricista #Automatización #OportunidadLaboral #LogísticaInteligente #Industria40 /ph3Ayudante de Electricidad en M* I* por Todo Barcelona /h3h3Ayudante de Electricidad en Badalona en Ak* Indual /h3h3Ayudante de Electricidad en Todo Barcelona en C*ium Eu*e sl /h3h3Técnico/a de mantenimiento | Mecánico y/o Eléctrico | Indefinido /h3h3Técnico/a de mantenimiento | Robotica | Automoción | Indefinido /h3h3Técnico/a de Mantenimiento Sistemas de Ventilación/Polivalente-L´Hospitalet de Llobregat /h3h3Técnico/a de mantenimiento de ascensores sin experiencia (Barcelona) /h3h3Técnico/a de Mantenimiento - Meliá Barcelona Sky /h3h3Técnico/a de Mantenimiento Polivalente-SAT- L'Hospitalet de Llobregat /h3h3Técnico/a de mantenimiento de ascensores (Barcelona) /h3h3Operario/a de Montaje / Servicio Postventa en Barcelona /h3h3Aprendiz de Instalador de Placas Solares ID_E114 /h3h3Técnico de Mantenimiento Mecánico (Temporal) /h3h3Técnico/a de Mantenimiento -Meliá Sitges /h3 #J-18808-Ljbffr

pDentaid, empresa líder en salud bucal, busca un/a Visitador/a Médico/a para cubrir Hospitalet de Llobregat y su área. Tus objetivos serán presentar el portafolio, generar relaciones con clínicas y alcanzar metas comerciales en tu zona. /ppSe valora formación en Ciencias de la Salud y experiencia en ventas B2B. Ofrecemos coche de empresa, móvil y portátil, 31 días de vacaciones y horario flexible. Requisitos: residir en la zona y disponibilidad para viajar. /p #J-18808-Ljbffr

BCN Peptides Corporate es una empresa de origen catalán con oficinas en Hospitalet de Llobregat. Actualmente da servicio a varias divisiones independientes, que comparten el mismo grupo empresarial que son: BCN Peptides SL, GP-Pharm SAU y Sepsia Therapeutics SL. Actualmente estamos buscando una persona como Talent Development. Funciones Talent: · Elaboración e implementación de la evaluación del desempeño en las diferentes divisiones del negocio · Talent Review: organizar reuniones con los managers de cada área para supervisar y a la vez gestionar sesiones para identificar el talento potencial y consecuentemente elaborar los planes de acción correspondientes · Elaboración e implementación de planes de carrera. A la vez, dar seguimiento de los mismos · Establecer una comunicación fluida con los managers de cada área que facilite la implementación de los proyectos llevados a cabo y también de los procesos de desarrollo · Fomentar la coherencia entre todos los procesos conforme a la cultura y valores en cada unidad de negocio, también las normas aplicables, garantizando una comunicación transversal · Detección de necesidades formativas juntamente con los managers de cada área para el cumplimiento de los objetivos del negocio · Diseñar, plantificar e implementar el Plan Anual de Formación. Hacer seguimiento del mismo para su correcta aplicación. Así también gestionar la formación bonificada, etc. · Gestión offboarding · Coordinar y supervisar la implementación de nuevos proyectos, garantizando el cumplimiento de las políticas internas C&B: · Diseñar política salarial · Gestión y seguimiento de la retribución flexible, bonificaciones, incentivos · Política retributiva: análisis equidad interna vs externa Cuando se precise, la persona también colaborara en: el desarrollo de políticas internas, asistencia a ferias, selección de personal. Requisitos mínimos Persona con formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Pedagogía o áreas similares. · Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de talento corporativo · Experiencia en coordinación de proyectos de Personas · Inglés mínimo nivel FCE Información adicional -Flexibilidad horaria y viernes horario intensivo -Teletrabajo -Retribución flexible

Quirónprevención, líder en prevención de riesgos laborales, busca médicos para nuestras delegaciones en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Te incorporarás al equipo sanitario para realizar reconocimientos médicos a trabajadores, promover y vigilar la salud, y desarrollar tareas propias de la profesión. xqbhyrx Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, horario flexible de lunes a viernes y un convenio con mejoras respecto al sector: 30 días de vacaciones, beneficios sociales, planes de #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Catering The Last Monkey busca un/a Jefe/a de Catering para rodajes, con base en Hospitalet de Llobregat (Barcelona).

Buscamos Jefe/a de Catering para Rodajes /ppCatering The Last Monkey /ppBase en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) /ppJornada completa | Incorporación inmediata /ph3¿Qué hacemos? /h3pSomos auténticos artesanos del placer de comer sano para rodajes de cine, series y publicidad. Perfil que buscam

Te apasiona el trabajo manual y tienes ganas de aprender un oficio con futuro?Únete a nuestro equipo especializado en montaje de mobiliario de alta gama. Ubicació: BARCELONA - BARCELONÈS - 08902 HOSPITALET DE LLOBREGAT, L' /ppApoyar en el montaje e instalación de muebles según planos, instrucci

Triplex en hospitalet de llobregat, pubilla cases. Edificio construido en 1999. Es un triplex. Quiero dividirlo en 2 viviendas. Actualmente se entra por la planta 1, que en la escalera es el 4º piso, 43 m2, donde está baño completo, cocina y salon comedor. Se accede a planta 0 por escaleras interiores en la vivienda, bajando, en planta 0 hay 3 habitaciones, y mide otros 43 m2. Esta planta 0 es la 3ª planta de la comunidad, no existe puerta de entrada desde la escalera de la comunidad, pero sí existe el sitio para ponerla. No sé que tipo de muro es. Luego está la planta 2, que se accede igual desde dentro del triplex por escaleras interiores, en esta planta está pequeño despacho y terraza de 30m2. Quiero dividir o segregar la vivienda en 2 viviendas. Un sería de 43 m2, la que ahora sería la planta 0 del triplex, que no tiene puerta de entrada desde el exterior, aunque sí hay sitio en la escalera de la comunidad para la puerta. La otra vivienda sería planta 1 y 2 del triplex, que ya tiene su entrada exterior desde la escalera de la comunidad. Querria saber si es posible, y que pasos tengo que dar, y donde lo he de consultar, y coste total de la segregación, sin contar con la reforma interior de las viviendas.ul br/li¿Qué tipo de cliente eres? /li Particular br/liTipo de inmueble o propiedad /li Triplex br/li¿Superficie total del inmueble o propiedad? /li Entre 100 y 150 m2 br/liAntigüedad aproximada del inmueble /li Entre 20 y 30 años br/li¿Sabes si el plan general de ordenación urbana de tu localidad o provincia permite segregar dicho inmueble? /li No lo sé, necesito asesoramiento br/li¿Cuándo quieres realizar el trabajo? /li De 1 a 3 meses /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

SE PRECISA MÉDICO/CA PARA RESIDENCIA GERIATRICA UBICADA EN HOSPITALET DE LLOBREGAT. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026020786 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320082) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.