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Desarrolla tu carrera profesional en una multinacional española del sector industrial. Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un perfil de Gestor de Compras (Junior) para desarrollarse en el Departamento de Compras con las siguientes funciones: 1. Gestión completa flujo de Compras: • Selección y contacto con proveedores (nacional, internacional)., • Negociación condiciones comerciales (plazos de entrega, formas de pago, incoterms), • Emisión de Órdenes de Compra, • Seguimiento de las entregas: cumplimiento condiciones contractuales 2. Identificarás las necesidades de Compra de la Compañía, en contacto con Departamentos Comercial, Técnico, Almacén y Logística., 3. Coordinación con las distintas delegaciones para preparación de ofertas. Requisitos mínimos: Estudios: • Se valora cualquier experiencia relacionada con el sector industrial y/o internacional, • Nivel alto de inglés (se realizará prueba)., • Manejo del paquete office (alto nivel de Excel)., • Actitud comercial. Proactividad y comunicación. Qué te ofrecemos: • Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato., • Contrato indefinido., • Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado., • Jornada completa y flexible., • Retribución flexible opcional (seguro médico, restaurante, cheque guardería, transporte).

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar un Técnico/a de Ciberseguridad en Madrid, cuya misión principal será gestionar las operaciones de los servicios de ciberseguridad. Funciones • Implantar y gestionar proyectos de seguridad., • Supervisar la correcta gestión de los servicios con los proveedores de seguridad mediante SLAs e indicadores., • Evaluar riesgos de seguridad en proyectos de TI y determinar medidas de seguridad., • Planificar actividades de hacking ético y auditorías de seguridad., • Participar en auditorías técnicas de seguridad., • Gestión de vulnerabilidades ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería Informática o similares, siendo muy valorable Master en Ciberseguridad, • Conocimientos en Frameworks de control en materia de ciberseguridad: MITRE, NIST, ISO 27001, en herramientas de Seguridad: FW, EDR/AV, PAM/AD, Email Security, DLP, IRM/RMS, SIEM, CASB, IAM, WAF, en sistemas operativos como Linux y Window y en metodologías de gestión de riesgos, • Conocimientos valorables de Scripting (Shell scripting y powershell) en certificaciones técnicas de fabricantes, herramientas de ticketing y en certificaciones en materia y/o de algún fabricante de soluciones de ciberseguridad, • Experiencia mínima de 4 a 5 años en funciones similares, • Habilidades: capacidad de trabajo, tanto en equipo como independiente, orientación a resultados, capacidad resolutiva, flexibilidad y capacidad de aprendizaje y adaptación. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Agua precisa incorporar un Ingeniero/a Mecánico para colaborar en el Departamento de ingeniería de detalle dando soporte a varios proyectos internacionales. Descripción del puesto Las Principales Funciones Asociadas a La Posición Son • Colaboración en el departamento de Ingeniería de detalle., • Lectura de P&Ids., • Preparación de especificaciones técnicas y hojas de datos para proceso de compra., • Evaluacion tecnica de ofertas. Formación Académica • Ingeniería Química/Industrial, • Naviswork

¿Tienes experiencia como Brand Designer? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto con un entorno de trabajo positivo y retador? Si te interesa esta es tu oportunidad 👁‍🗨Como Brand Designer en la Universidad Europea, serás responsable de lo siguiente: • Ser el guardián de la identidad visual de la Universidad Europea, liderando proyectos clave para implementar la identidad visual en de cada marca en todos los puntos de contacto., • Desarrollar la estrategia de Branding en el Campus: asegurar que llevamos la propuesta de valor de la Universidad Europea a la vida en cada uno de nuestros campus., • Ejecutar todos los proyectos de branding en el campus para asegurar que la identidad visual se implemente de manera brillante en todas las universidades, campus y unidades de negocio. En espacios como los laboratorios, facultades y escuelas., • Trabajar junto con otros equipos en la organización para desarrollar propuestas diferenciales que generen impacto en potenciales y sentimiento de pertenencia entre estudiantes., • Relación con agencias clave que lideran las propuestas de branding para cada proyecto., • Resultados / Entregables: Ejecución de proyectos, desarrollados en tiempo y forma., • Desarrollo de propuestas adaptadas a las necesidades de cada proyecto, llevando la propuesta de valor a la vida: asegurar la consistencia en todos los campus., • Asegurar que la identidad visual y los fundamentos de la marca sean correctos en proyectos clave y en todos los puntos de contacto. ✔Requisitos: • Experiencia en diseño / servicio al cliente en una consultoría de marca o estudio de diseño., • Experto en branding y diseño, conocimientos de principios de diseño de interiores, • Relación con agencias, liderando y coordinando el trabajo de agencias en diferentes proyectos, ajustando necesidades y tiempos., • Gestión y organización de presupuestos con agencias., • Orientación a la gestión de proyectos,, • Idiomas: inglés (mínimo B2) ⚜Condiciones: • Horario :L-J 9.00 a 18:30h y V 9 a 15:00h, • Hibrido, • Beneficios sociales Flexibilidad horaria. Otros beneficios: descuentos en formación, cheques guardería, etc., • Excelente ambiente de trabajo

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Comprador/a de maquinaria en Madrid, cuya misión principal será realizar la negociación, adquisición y logística asociados a las compras de maquinaria, siguiendo siempre la política y el procedimiento del departamento de Compras, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar la valoración de los equipos incluidos en las ofertas que realiza el área de Contratación para contribuir a la adjudicación de licitaciones., • Realizar la elección de los proveedores y la solicitud, negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra de equipos, suministros o materiales., • Supervisar el registro en SAP y el envío a los proveedores de las órdenes necesarias de acuerdo con las condiciones establecidas (plazo, precio, etc) para dar inicio al proceso de compra de cada bien o servicio., • Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compras asignadas para identificar áreas de mejora., • Analizar continuamente el mercado de las categorías de compras asignadas para identificar oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio., • Establecer acuerdos marco con proveedores, de las categorías de compras asignados para optimizar el coste y/o servicio que se ofrece al cliente interno., • Supervisar el cumplimiento del procedimiento de compras. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica., • Formación complementaria: Valorable en Compras., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office (especialmente Excel y Power Point).., • Nivel de inglés B2., • Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador o una posición similar en una empresa del sector industrial o de servicios., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación y comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Café☕️y fruta en la oficina🍎., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Buscamos incorporar a un Contract Manager para que se incorpore al equipo de Gestión de Contratos en la Dirección de Energía de Elecnor. Funciones y Responsabilidades Responsabilidades: análisis y gestión de contratos en fase de oferta y ejecución, análisis de riesgos, liderazgo en negociaciones y alineamiento de los términos y condiciones del contrato con los riesgos aceptables para Elecnor. Funciones: • Llevar la gestión contractual directamente con los equipos técnicos, de producción y los clientes, asegurar la correcta interpretación de contratos complejos y coordinar con múltiples partes interesadas, y aplicación de los términos contractuales, mantener actualizada la documentación y gestionar relaciones contractuales con clientes y proveedores., • Actividades habituales: seguimiento de contratos, reuniones con stakeholders, elaboración de informes, cartas, reclamaciones, análisis de riesgos y soporte en auditorías., • Relación con otros Departamentos: colabora estrechamente con las Delegaciones en las que tiene proyectos en ejecución, además de otras áreas como Asesoría Jurídica, Administración, Seguros, etc. ¿Qué perfil estamos buscando? • Educación: Titulación universitaria preferentemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, de la Energía o Civil., • Conocimientos y experiencia: Experiencia en proyectos en fase de ejecución, gestión de contratos, negociación, análisis y gestión de riesgos y gestión de stakeholders complejos, con más cinco o más años de experiencia profesional en la gestión de contratos., • Competencias: Capacidad analítica, negociación, atención al detalle, comunicación, idiomas (inglés C1 imprescindible). ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajo presencial en Madrid con viajes puntuales, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. La línea de negocio de Ingeniería de ACCIONA necesita incorporar en sus oficinas de Madrid para su Unidad BIM, un perfil de coordinador/a BIM o especialista BIM Senior para hacer frente a proyectos de infraestructuras de distinta índole que integren diversas especialidades en ámbito nacional e internacional. Descripción del puesto Principales funciones a desarrollar: • Liderar la gestión BIM en proyectos de infraestructuras, • Colaborar activamente en todas las áreas de Ingeniería Digital del proyecto, • Facilitar el entorno de trabajo BIM liderando cada una de las áreas que lo componen, • Aplicación de estándares BIM corporativos y normativa internacional (ISO 19650), • Liderar y dar soporte al desarrollo de proyectos basados en diseño por modelos, • Gestionar y coordinar recursos en entornos basado en modelos, • Impulsar la automatización de procesos y usos de diseño en los proyectos, • Garantizar el intercambio eficiente de información en proyectos en ecosistemas complejo, • Asegurar la correcta gestión de la información, • Implementar la metodología BIM asegurando la calidad de la información, • Apoyar la transformación digital dentro de la compañía. Requisitos del candidato Se requiere: • Formación: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial. Se valorará Master o titulación específica BIM., • Más de 5 años de experiencia en funciones similares., • Idiomas: Inglés nivel C1., • Nivel avanzado en software BIM de diseño en Estructuras/Edificación (tipo Autodesk Revit, Tekla o similares), • Nivel avanzado de software BIM de diseño para obras lineales (tipo Civil 3D, Openroads, Istram o similar), • Nivel avanzado en programación con lenguajes visuales (tipo dynamo, grasshopper, o similar), • Experiencia trabajando en un CDE (ACC, ProjectWise), marco normativo ISO19650 y su documentación requerida en proyecto, • Valorable experiencia en programación (C#, SQL, Python)., • Valorable software de gestión de recursos, planificación y gestión en general, • Conocimientos sobre Digital Engineering Otros Requisitos: • Facilidad con la tecnología., • Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos., • Proactividad y acostumbrado a trabajar en equipos multi-disciplinares internacionales y en entornos cambiantes., • Capacidad, autonomía y solvencia en la toma de decisiones y en la resolución de problemas., • Disponibilidad para viajar. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Daikin AC Spain S.A. empresa multinacional líder en el sector del Aire Acondicionado, Climatización, Calefacción y Refrigeración busca incorporar un/a profesional para desempeñar un rol clave en la elaboración de valoraciones económicas relacionadas con contratos de mantenimiento, reparaciones, modernizaciones de instalaciones, control de unidades, así como estudios de operación y eficiencia energética. Responsabilidades principales: • Elaboración de valoraciones económicas para contratos de mantenimiento, control, reparaciones y modernizaciones., • Apoyo en la realización de estudios técnicos de operación y energía para optimizar el rendimiento de las instalaciones., • Apoyo técnico a los departamentos de preventa y postventa en la preparación de ofertas y resolución de incidencias., • Colaboración transversal con otros departamentos, tanto a nivel nacional como internacional. Perfil del candidato/a: • Formación técnica en ingeniería. Preferiblemente mecánica o industrial., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo en entornos multidisciplinares., • Nivel medio-alto de inglés (valorable otros idiomas). Qué ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y colaborativo., • Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional., • Formación continua y aprendizaje en proyectos innovadores., • Excelente ambiente de trabajo con enfoque en la mejora continua., • Horario flexible, beneficio de comida y días de asuntos propios. Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar. En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global. #HazDaikin :) #Goodclimatestarswithpeople

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un ingeniero/a de producción que se encargará de la gestión de la maquinaria y vehículos en los talleres de la delegación Madrid. Responsabilidades • Gestión del taller mecánico., • Supervisión de pedidos., • Elaboración de informes., • Análisis de costes., • Realización de visitas., • Control de personal., • Tramitación de documentación., • Recepción en interpretación de los programas de fabricación., • Organización de los equipos de trabajo y equipo humano según las directrices recibidas., • Vigilancia del cumplimiento del programa de fabricación., • Colaboración con el departamento de mantenimiento, para aseguramiento del buen funcionamiento de los equipos de trabajo., • Otras tareas relacionadas con el puesto. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o similar. Formación valorable: • Master relacionado con las ingenierías mencionadas Experiencia valorable: • Se valorará tener experiencia en el campo de la automoción o vehículos industriales. Idiomas requeridos: • Castellano nativo. Idiomas valorable: • Inglés B2. Conocimientos informáticos: • Manejo de paquete office: nivel medio- alto. Otros requisitos: • Estar en posesión de carnet B. Se ofrece: • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Salario: Según valía y perfil profesional., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

¡ÚNETE a Freyssinet como Ingeniero/a en proyectos de reparaciones dentro de nuestro Departamento técnico! Somos referencia global en el sector de la Ingeniería Civil especializada dentro de un grupo de Empresas Internacional consolidado (VINCI CONSTRUCTION) Nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Participarás en la elaboración de ofertas y ejecución de obras de Reparación (estructuras de hormigón) así como en el diseño de estructuras nuevas((HA, HP, acero, mixtas), • Métodos especiales (levantamientos, apoyos), • Inspecciones en campo, • Elaboración de Informes técnicos y desarrollo de soluciones constructivas, • Coordinación de un equipo de delineantes asignados ¿Qué buscamos en ti? • Persona titulada en Ingeniería Master Caminos, Industrial o similar, • Experiencia similar entre 3- 5 años, • Conocimientos informáticos :Programa de cálculo de estructuras: SAP2000, Cubus, Cype, otros. Paquete Office. Autocad., • Idiomas: inglés (nivel medio/alto), francés (deseable) ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación al Departamento Técnico en nuestra oficina central de Madrid., • Proyecto de desarrollo estable y de larga duración, • Formación y aprendizaje continuo, acompañamiento en tu desempeño y plan de carrera., • Plan de ahorro del grupo VINCI Porque el sector de la construcción es una aventura humana. Es esencial incluir a todas las personas fomentando la igualdad de oportunidades, la confianza, la autonomía y la responsabilidad, sea cual se tu función y tus particularidades. ¡Deseando conocerte! #GrowWithFreyssinet #BuildBetterTogether #SoletancheFreyssinet

¡BUSCAMOS JEFE/A DE OBRA PARA PROYECTO EOLICO EN BÉLGICA! Eiffage Energía Sistemas es una de las empresas de referencia en la construcción de plantas fotovoltaicas y parques eólicos, tanto a nivel nacional como internacional, en modalidad BOS y EPC. Estamos especializados en proyectos 360º, abarcando desde el diseño de las instalaciones, el suministro del material necesario para su construcción, obra civil, montaje mecánico, eléctrico, energización y optimización de las instalaciones para conseguir la máxima rentabilidad. Trabajar junto con nuestros equipos técnicos de renovables es sinónimo de calidad y éxito. ¡Ven a trabajar con nosotros! ¿ERES TÚ NUESTRO CANDIDATO/A? ¿Qué funciones realizarás? • Ejecución de parques eólicos como encargado de obras., • Contacto directo y gestión de subcontratas., • Coordinación de medios humanos y técnicos para organizar y asegurar la calidad, plazos y planificación de los trabajos. ¿Qué buscamos en nuestro Encargado/a de obra? • Titulación similar en formación profesional: Modalidad construcción., • Conocimientos técnicos en ejecución de parques eólicos de al menos 5 años como encargado de obras., • Capacidad para liderar y coordinar equipos multidisciplinares., • Carnet de conducir., • Nivel de Francés B1/ B2. Requisitos deseables: • Disponibilidad para trabajar en Bélgica., • Idiomas: Español , Francés (C1)., • Se valorará habilidades con otros idiomas. Se ofrece: • Salario en función de la experiencia, • Vehículo de empresa., • Dietas para manutención ., • Desarrollo profesional en el sector de las Energías Renovables., • Formación continuada., • Bonificaciones económicas en función del desempeño y responsabilidad., • Trato como expatriado., • Acceso a beneficios especiales para la adquisición de acciones del Grupo Eiffage., • Participación en las campañas TIM: posibilidad de adquirir participaciones de Eiffage, con un 20% de descuento anualmente. (Ref.: 2025 516)

Acciona en su línea de negocio Industrial, precisa incorporar un Técnico Especialista Civil en área T&D para sus proyectos en Holanda Descripción del puesto Misión: Coordinar junto con el Líder de Ingeniería local los contratos de desarrollo de Ingeniería que son implementados por empresas terceras. Funciones: Revisión y estudio de los documentos de Proyecto par implementar diseños conforme requerimientos, basado en mantener las características técnicas implementando soluciones optimas. Soporte al Coordinador de Ingeniería en las tareas propias del área, colaborando en el seguimiento de trabajos de terceros. Soporte al área de Ofertas T&D en diseños y revisiones durante la fase de oferta de proyectos. Soporte y colaboración con los equipos de Operaciones y Construcción de T&D en los diferentes proyectos bajo implementación. Requisitos Formación Académica Ingeniero Eléctrico / Energía / Mecánico (Graduado o Master) Idiomas y nivel requerido Español e Inglés B2 mínimo Valorable Español Conocimientos complementarios Conocimientos en manejo de programa de diseño Autocad y valorable soft Experiencia Mínimo 3 en área de T&D o 5 en áreas generales civiles y eléctricas respectivamente

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Ingeniero/a Responsable de Diseño de Soluciones de Seguridad Electrónica para Madrid: Funciones: Colaborar en todas las gestiones comerciales de los gerentes de la zona en relación a los clientes potenciales y existentes que se requiera. Gestionar directa o indirectamente las incidencias y reclamaciones de los clientes relativas a los sistemas de seguridad. Realizar el seguimiento técnico, cuando proceda, del grado de satisfacción de cliente en relación a los sistemas de seguridad implementados a través de las soluciones. Elaborar proyectos técnicos para la administración y el cliente privado. Realizar Planimetrías (Autocad). Realizar y comprobar mediciones. Diseñar memorias completas. Supervisar la implementación de los proyectos técnicos. Elaborar los presupuestos. Requisitos mínimos: Estudios: Estudios universitarios en sistemas electrónicos, informática o similares (preferentemente ingenierías). Otros: Permiso de conducir B1; Disponibilidad para viajar; Residir en Madrid. Requisitos deseados: Estudios: Formación relacionada con la gestión de proyectos; la gestión comercial; el sector de la seguridad. Conocimientos: Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad; Conocimientos de ofimática de nivel avanzado; Autocad; Idiomas alto. Experiencia: Experiencia de al menos 2 años en el diseño e instalación de sistemas de seguridad (CCTV, Alarmas, etc.); Gestión comercial; Utilización de Autocad; Diseño de memorias completas y elaboración de planos; Elaboración de presupuestos. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: a convenir.

¿Quiénes somos? En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si buscas una oportunidad para crecer en el mundo inmobiliario con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🔗 Visita nuestra web: ___ 🔗 Visita nuestra web:

Desde Claire Joster estamos trabajando con nuestro cliente en la búsqueda de un Coordinador / a del área de Formación de Deporte Adaptado e Inclusivo. La persona seleccionada se encargará de la creación de contenidos educativos formativos en el área de futbol o baloncesto en una prestigiosa entidad. Requisitos mínimos: • Licenciatura o Grado en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte y/o Educación Primaria con mención en Educación Física., • Nivel alto de inglés (experiencia demostrable escrita y oral), valorándose positivamente el conocimiento de otros idiomas como francés y/o portugués., • Formación específica en discapacidad: Psicopedagogía Terapéutica, Educación Especial, cursos de especialización deportiva para personas con discapacidad. Experiencia: • Mínimo 2 años como coordinador/a deportivo/a, entrenador/a en fútbol, baloncesto o deporte adaptado o inclusivo., • Experiencia en formación y/o docencia y en la creación de contenidos educativos formativos. Se valorará positivamente contar con: • Máster especializado en Educación, Investigación, Especialización en Deporte o Deporte Adaptado e Inclusivo., • Titulaciones de entrenador/a de fútbol o baloncesto. Valorándose muy positivamente titulación en ambas disciplinas., • Formación multidisciplinar en valores, metodología, atención a la diversidad, fútbol, baloncesto, deporte inclusivo, neurodidáctica y/o psicología. Además, será IMPRESCINDIBLE tener: • Disponibilidad para viajar con frecuencia a nivel nacional/internacional., • Flexibilidad horaria, incluido trabajo en fines de semana y festivos., • Carné de conducir B1, • Disponibilidad para trabajar de forma presencial Se Ofrece: Trabajo presencial Interesante retribución

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Para nuestra filial de Electricidad, ubicada en Marcelo Spinola, 4, precisamos incorporar un/a técnico/a de estudios, graduado/a en ingeniería eléctrica, industrial o energía. · Formación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de la Energía · Idiomas: inglés nivel C1 · Experiencia: sin experiencia, o con experiencia inferior a 2-3 años Se requiere: · Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales (baja frecuencia) · Disponibilidad para trabajar de manera 100% presencial · Disponibilidad para incorporación inmediata FUNCIONES · Participación en los procesos de gestión comercial y elaboración de ofertas para proyectos de transporte, distribución, transformación y almacenamiento de energía eléctrica (redes de alta tensión, subestaciones, instalaciones de almacenamiento, etc.) · Análisis de requisitos de las ofertas, especificaciones técnicas, etc. · Estudio técnico y económico de los proyectos · Gestión integral de la relación con proveedores (solicitud de ofertas, revisión de especificaciones, realización de comparativos, etc.) · Gestión interna de la elaboración de ESTUDIOS Y ofertas (gestión documental, relación con otros departamentos) QUÉ CONSEGUIRÁS · Desarrollo de carrera profesional en el ámbito de la energía, el sector más atractivo y con más futuro en la actualidad · Integración en un equipo de trabajo joven y dinámico de una gran multinacional líder en el sector de ingeniería y construcción · Participación en grandes proyectos nacionales e internacionales de diseño y construcción de infraestructuras · Formación y aprendizaje continuo con profesionales experimentados que ejercerán como mentores · Posibilidad de desarrollo en diversas áreas de proyectos de ingeniería y construcción, en función de tus intereses y capacidades (ingeniería, control económico, gestión comercial, etc.) · Plan de carrera a medio y largo plazo

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Precisamos incorporar un/a Client Manager para unirse al business sector de movilidad. ¿Qué funciones realizarás? • Gestionar de manera eficaz la cartera de clientes, brindando un seguimiento personalizado y asegurando una adecuada gestión de los contratos., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de la Unidad de Negocio., • Generar relaciones de confianza con los clientes a través de interacciones profesionales y empáticas, comprendiendo sus necesidades y expectativas, y ofreciendo soluciones y proyectos de alto valor añadido., • Participar de forma proactiva en la co-creación y desarrollo de propuestas comerciales, contribuyendo al diseño de soluciones innovadoras y de alto valor añadido., • Facilitar el intercambio de información relevante entre equipos, promoviendo la colaboración, el trabajo en equipo y un flujo de comunicación efectivo., • Fomentar relaciones de confianza y un entorno inclusivo y respetuoso entre los equipos involucrados en el desarrollo de los proyectos., • Actuar como embajador/a de la empresa, tanto interna como externamente, contribuyendo positivamente en la consolidación de una cultura organizativa saludable y sostenible. ¿Qué buscamos? • Formación requerida: Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería o campos afines. Se valorará positivamente contar con un MBA o equivalente., • Experiencia: Más de 10 años de experiencia en roles de liderazgo dentro del sector de servicios profesionales o consultoría en ingeniería. Se requiere experiencia en mobility., • Conocimientos financieros sólidos. Experiencia en presupuestación, gestión de P&L, análisis de KPIs y gestión del rendimiento., • Idiomas: Inglés fluido., • Orientación comercial y desarrollo de negocio: Capacidad para impulsar el crecimiento comercial, identificar oportunidades estratégicas y establecer relaciones duraderas con clientes, especialmente dentro del mercado local., • Excelentes habilidades de comunicación, alta inteligencia emocional y capacidad para gestionar eficazmente a los stakeholders., • Mentalidad estratégica con visión de futuro., • Capacidad para resolver problemas de manera eficaz, adaptarse rápidamente a las diversas necesidades y contextos de los clientes, y tomar decisiones ágiles y bien fundamentadas. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable., • Retribución en función de la valía del candidato/a., • Horario flexible y, jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando! 🚀

Posición: Director General Temporal - Grupo de restauracion Salario: €60,000 - €100,000 brutos anuales + bonus Ubicación: Madrid, España Me encuentro buscando Director General Temporal con experiencia para supervisar las operaciones de un concepto QSR en crecimiento, con una oferta gastronómica innovadora y de tendencia. El puesto abarca tanto restaurantes propios como franquiciados, y requiere un líder con sólida experiencia operativa, visión comercial y pasión por la innovación gastronómica. Debes tener un nivel alto de Ingles. Si hablar Frances es un plus! Responsabilidades principales • Liderar y gestionar las operaciones diarias en múltiples restaurantes propios y franquiciados., • Garantizar la excelencia operativa, estándares de servicio consistentes y el cumplimiento de todas las normativas de seguridad alimentaria y regulatorias., • Impulsar el rendimiento en relación con los principales KPIs, incluyendo rentabilidad, eficiencia y satisfacción del cliente., • Colaborar en el desarrollo del concepto y la innovación del menú, con especial atención a influencias de la cocina coreana, tailandesa, filipina, vietnamita y hongkonesa., • Tener una fuerte presencia en el negocio, incluyendo disponibilidad en horarios de máxima actividad (por ejemplo, fines de semana)., • Proporcionar liderazgo, coaching y desarrollo a los gerentes de tienda y sus equipos., • Gestionar el desempeño financiero con plena responsabilidad sobre la cuenta de resultados (P&L)., • Apoyar al negocio durante una fase de transición crítica, garantizando estabilidad y preparación para el futuro. Perfil del/de la candidato/a • Más de 10 años de experiencia en liderazgo operativo dentro del sector de restauración, QSR o servicios de alimentación., • Sólida trayectoria en operaciones de franquicia, idealmente con supervisión de 30–40 restaurantes., • Capacidad demostrada para equilibrar liderazgo estratégico con una implicación operativa directa., • Pasión por la cocina asiática y profundo conocimiento de las operaciones de restauración., • Mentalidad emprendedora; se valora positivamente haber gestionado un negocio propio., • Fuertes competencias financieras con historial comprobado en la consecución de un crecimiento rentable., • Excelentes habilidades de comunicación; dominio del español e inglés imprescindible. Otros idiomas (francés) serán una ventaja., • Residencia en Madrid y experiencia laboral significativa en España en un puesto similar. Posición: Director General Temporal - Grupo de restauracion Salario: €60,000 - €100,000 brutos anuales + bonus Ubicación: Madrid, España Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor envíe su candidatura o su CV a . Conéctate con nosotros en redes sociales... Tweet us @COREcruitment

¿Quieres aportar valor con nosotros? ¡Únete a MADISONMK! BUSCAMOS UN PERFIL • Atención al cliente para servicio financiero y mercado de valores, • Actitud y compromiso., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Excelencia telefónica. QUE OFRECEMOS: • Jornada de 39 horas semanales, • Horario: turnos fijos en el intervalo de : 9:00 -19:00H de lunes a viernes, • Formación remunerada desde el inicio., • Contrato indefinido desde el inicio Salario Bruto anual 1.454,91 € en 12 pagas • Plus de Idiomas : 126,64€ mes Requisitos mínimos Titulación universitaria de grado medio. • Experiencia mínima de dos años en entidades financieras o en entidades cuya actividad esté relacionada con los mercados financieros. *Experiencia de, al menos, 2 años en trato con clientes o servicios de cara al público sobre cuestiones relacionadas con productos o servicios financieros o del mercado de valores. • Titulación en ingles mínimo B2 acreditado

Compañía multinacional especialista en diversas plataformas tecnológicas con presencia consolidada en Europa y América, con un equipo de 1.800 profesionales desplegados a lo largo de una extensa red de oficinas (España, Portugal, Brasil, México, Argentina, Colombia, Chile, Reino Unido y Alemania) busca Junior Legal Counsel en horario de mañanas (de 9:00 a 14:00 de lunes a viernes) para nuestro Dpto. de Legal. 📋Funciones: La persona seleccionada dará apoyo en las siguientes tareas: • Revisión (redacción y gestión) de todo tipo de contratos relacionados con el sector de la compañía, como contratos de servicios, • Apoyo en los concursos públicos y licitaciones privadas, • Análisis de los pliegos o requerimientos y preparación de la documentación a presentar, • Compliance & GDPR/Ciberseguridad: Control y gestión del cumplimiento de la compañía con sus stakeholders en la materia, • Análisis de riesgos y evaluaciones de impacto 🎯Requisitos: • Graduado en Derecho, • Buenas habilidades comunicativas y dotes organizativas, • Conocimientos medios entorno Office (Word, Excel y Outlook..), • Se valorará experiencia previa en puesto similar y nivel medio de inglés, • Tener certificado de discapacidad del 33% 🎁 ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Plan formativo individualizado, • Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.), • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. 🗣️, • Mix teletrabajo y presencialidad

Dependencia: Director Área de Narrativa Descripción general del puesto: El/la Editor/a será responsable de la selección, adquisición, desarrollo y lanzamiento de títulos dentro de las líneas editoriales de narrativa comercial dirigida al público adulto, así como de novela histórica. Funciones principales: • Selección y adquisición de contenidos editoriales: Identificación de obras con potencial comercial y literario, tanto de autores nacionales como internacionales. Evaluación de manuscritos y proyectos editoriales para su posible incorporación al catálogo., • Negociación de derechos: Relación directa con agentes literarios, autores y editoriales extranjeras para la adquisición de derechos de publicación. Capacidad para liderar procesos de negociación eficaces y en línea con los objetivos editoriales., • Relación con stakeholders del sector: Mantenimiento de vínculos profesionales fluidos con agentes clave del sector, tanto a nivel nacional como internacional, fomentando oportunidades de colaboración y desarrollo de proyectos., • Análisis y prospección de mercado: Seguimiento constante de las novedades editoriales, movimientos del mercado, rankings de ventas y tendencias emergentes para orientar la estrategia editorial., • Coordinación de procesos editoriales: Trabajo transversal con los equipos de marketing, diseño, comunicación y comercial para asegurar la coherencia, calidad y éxito de cada lanzamiento. Participación activa en la elaboración de planes editoriales y calendarios de publicación. Requisitos del perfil: • Formación académica: Titulación universitaria, preferentemente en áreas relacionadas con Humanidades, Filología, Comunicación o afines., • Experiencia profesional: Mínimo de cinco años en funciones similares dentro de editoriales consolidadas en el ámbito de la narrativa comercial para adultos y/o novela histórica., • Competencias lingüísticas: Nivel avanzado de inglés (mínimo C1 acreditado). Se valorará el conocimiento de otros idiomas, especialmente francés, alemán o italiano., • Habilidades y competencias clave:, • Experiencia contrastada en negociación de derechos internacionales., • Capacidad para elaborar y ejecutar planes editoriales estratégicos., • Conocimiento profundo del panorama editorial español e internacional., • Visión comercial, orientación a resultados y sensibilidad literaria., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo. En Grupo Anaya estamos totalmente comprometidos con la diversidad en y de nuestros equipos y en garantizar un entorno inclusivo que permita a todos prosperar y desarrollarse. Buscamos un equipo representativo de los mercados a los que servimos y fomentamos las candidaturas de todos.

¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Ingeniero mecánico control de calidad de producción cuya misión es garantizar la calidad y conformidad de componentes y sistemas mecánicos subcontratados e internos, mediante la ejecución rigurosa de inspecciones técnicas, asegurando que los productos cumplan con los estándares internacionales del sector y las exigencias de precisión, funcionalidad y seguridad. Haciéndolo, contribuye directamente a la fiabilidad de los procesos productivos, la mejora continua y la satisfacción del cliente final. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Realizar inspecciones dimensionales, visuales y funcionales en componentes y sistemas mecánicos., • Interpretar planos técnicos, aplicar tolerancias geométricas (GD&T) y utilizar equipos de medición (calibres, micrómetros, CMM)., • Verificar el cumplimiento de normas técnicas, procedimientos internos y estándares de calidad internacionales., • Elaborar reportes técnicos de inspección, gestionar no conformidades y registrar documentación en ERP., • Ejecutar auditorías de primeras muestras (First Article Inspection – FAI)., • Controlar y verificar tratamientos superficiales, térmicos, procesos de soldadura y ensayos no destructivos (NDT)., • Detectar errores antes de que lleguen a planta, evitando rechazos, costes y problemas con cliente permitiendo el cumpliendo con el compromiso de calidad con cliente final y contribuyendo a la seguridad y efectividad de la actividad de la empresa., • Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, programas y compras para asegurar que los estándares de calidad se entiendan y se sigan., • Sugerir al proveedor formas de optimización de proceso de mecanizado y control de calidad de las piezas realizadas., • Participar en iniciativas de mejora continua y en proyectos de optimización de procesos sugiriendo y coordinando la implementación de mejoras en los procedimientos de control de calidad, así como aquellas que se considere oportunas. ¿Qué buscamos?: • Formación: Ingeniería Mecánica, Aeroespacial, Industrial o afines., • Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en inspección de calidad en entornos de alta precisión., • Experiencia clave:, • Dominio de técnicas de metrología, control de calidad y procesos productivos., • Experiencia de verificaciones, informes dimensionales, validaciones, uso de equipos de medición y prueba, NDT., • Experiencia en programación de máquinas CNC y CMM e interpretación de planos e informes de mecanizado. Manejo de escalas, unidades de medida y conversiones., • Experiencia en tratamientos superficiales y térmicos, tales como anodizado, pavonado, oxido duro, pintura industrial, recubrimientos técnicos y tolerancias de acabado., • Se valorará:, • Certificaciones en inspección de calidad o metrología., • Experiencia en auditorías internas y externas., • Experiencia en First Article Inspection (FAI)., • Conocimiento en soldadura, NDT o control dimensional avanzado., • Procesos de mecanizado (torno, fresado, CNC)., • Idiomas: Nivel de inglés alto (C1), • Habilidades: Atención al detalle, capacidad analítica, habilidades de comunicación, trabajo en equipo, organización y autonomía., • Tecnología: Dominio de ofimática, • Disponibilidad: Viajes a proveedores nacionales e internacionales ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto en una empresa consolidada y en constante expansión tecnológica., • Contrato indefinido, con estabilidad laboral garantizada., • Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional., • Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones., • Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. La línea de negocio de Ingeniería de ACCIONA necesita incorporar en su campus de Madrid un/a Delineante especialista en Estructuras con manejo avanzado de las últimas versiones de Revit Descripción del puesto Principales funciones a realizar: • Elaboración de planos de Estructuras a partir de Modelos Revit, • Realización de planos de Armados y Despieces de Estructuras, • Replanteo y mediciones de Estructuras de Obra Lineal y Edificación Requisitos del candidato Se requiere: • Titulación: Técnico/a especialista en Delineación, • Experiencia superior a un año en tareas similares, • Manejo avanzado de las últimas versiones de Revit, • Manejo paquete Office, • Idiomas: Inglés nivel mínimo B2, • Disponibilidad para viajar Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

La Universidad Europea es una institución educativa de referencia, conocida por su compromiso con la excelencia académica y el desarrollo integral de sus estudiantes. Además, desde el Servicio de Deportes nos encargamos de gestionar el deporte universitario de nuestros campus de Madrid, Valencia, Alicante y Canarias, ofreciendo todo tipo de actividades y promoviendo un estilo de vida saludable y activo. Estamos buscando un Entrenador/a para nuestro equipo de RUNNING con Grado en Ciencias de la Actividad Física y Deporte y/o con titulación específica para que se incorpore a nuestras instalaciones ubicadas en Villaviciosa de Odón. Funciones • Gestión de equipo adulto en días de entrenamiento y competición. Requisitos • Estudios mínimos: Licenciatura/Grado CAFYD, • Experiencia mínima: 2-3 años realizando funciones similares, • Imprescindible residente en Madrid, • Idiomas requeridos: Inglés – B2 (escrito y hablado)., • Competencias: Capacidad de trabajo equipo, responsabilidad y compromiso ¿Qué ofrecemos? Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odón Contrato: 5h/sem. Contrato fijo discontinuo Incorporación: septiembre 2025 Excelente ambiente de trabajo. Si encajas en el perfil, no dudes en enviar tu candidatura. ¡Estamos deseando conocerte!

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. CHEPRO (Chemtrol Proyectos y Sistemas) empresa perteneciente al Grupo OHLA especializada en el diseño e instalación de sistemas de protección contra incendios (protección activa y pasiva) en grandes plantas industriales, busca incorporar un Control de Costes de Proyectos (junior) en la sede central ubicada en Madrid Funciones y responsabilidades: • Actualización mensual de informes control de costes, • Seguimiento de costes incurridos (directos e indirectos), • Actualización de la previsión de tesorería en base de cobros del cliente y pagos a proveedores., • Comunicación directa con las diferentes áreas implicadas., • Análisis exhaustivo de los impactos en el resultado final. Requisitos mínimos: • Persona organizada, con capacidad de planificación, resolutiva y detallista., • Formación: Grado en Ingeniería, Grado Finanzas y Contabilidad, Grado en Administración de Empresas, , Económicas o similares., • Experiencia de 1 a 2 años mínimo en proyectos similares EPC., • Nivel de ingles B2 valorable., • Nivel avanzado de Microsoft Excel ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Consultor/a Comercial de Seguridad Madrid: Funciones: Planificar y organizar las actividades de venta que sean de su responsabilidad. Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales. Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, presentando la Compañía y el abanico de Servicios disponibles. Presentar las propuestas al cliente asesorándole sobre cada una de las posibles alternativas facilitando la toma de decisión y el consecuente cierre de la venta. Efectuar el seguimiento de los clientes y promover su fidelización. Elaborar las ofertas y gestionar los trámites para la formalización de los contratos. Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir. Archivar los registros de la calidad que se le asignen en la documentación del Sistema. Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía. Cualquier otra función derivada de su ámbito de responsabilidad. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: a convenir. Salario fijo+ comisiones Tarjeta restaurante. Disposición de vehículo de empresa. Requisitos mínimos Estudios: Bachillerato. Conocimientos: Productos y servicios relativos al sector. Ofimática a nivel usuario. Experiencia comercial mínima demostrable 5 años en sector de nuevas tecnologías /servicios. Otros: Carné de Conducir. Residir en Madrid. Requisitos deseados Conocimientos: Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, electrónicos o de IT. Idiomas, se valorará el conocimiento del inglés. Experiencia: Experiencia comercial en el sector de la seguridad privada. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Si has usado unas gafas, ya nos conocemos. Somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Ofrecemos a las partes interesadas de nuestro sector en más de 150 países acceso a una plataforma global de productos de alta calidad para el cuidado de la visión (como la marca Essilor, con Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest y Transitions), marcas icónicas que los consumidores adoran (como Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear y Costa), así como una red que ofrece a los consumidores atención oftalmológica de alta calidad y las mejores experiencias de compra (como Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò, Optica2000 y +Visión), y plataformas líderes de comercio electrónico. Únase a nuestra comunidad global de más de 190.000 empleados dedicados en todo el mundo a impulsar la transformación del sector de las gafas y el cuidado de la visión. Actualmente estamos buscando un perfil Óptico/a-Optometrista para nuestras Optica2000 en el Centro Comercial La Gavia (Vallecas, Madrid). La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. Funciones: • Realizar revisiones y pruebas optométricas., • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades., • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso., • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas., • Proporcionar un excelente servicio al cliente. Requisitos: • Imprescindible Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español., • Experiencia previa en un puesto similar., • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Conocimiento de las últimas tendencias y tecnologías serán muy valoradas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada 40 horas semanales., • Horario intensivo de tardes., • Plataforma Online corporativa de formación tanto técnica como de idiomas o de habilidades (Harvard Business School)., • Descuentos atractivos en nuestros productos para ti y tus familiares y/o amigos., • Precio especial para empleados en Seguro Medico Privado., • Sistema de Retribución flexible (Trasporte, Restaurants, guarderias etc.)., • Atractivo sistema de incentivo., • Oportunidades de crecimiento., • Colegiación a cargo de la empresa. ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo, te estamos esperando! Su #FutureInSight con EssilorLuxottica

¿Quiénes somos? aRetail, es una consultora inmobiliaria especialista en venta y alquiler de locales comerciales en las zonas más codiciadas de las principales ciudades españolas y europeas. Forma parte del Grupo aFinance con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia, Palma, Lisboa y un ambicioso plan de crecimiento en todo el territorio español y portugués. Actualmente ya somos un equipo constituido de más de 600 profesionales. ¿Cuál será tu misión? • Desarrollo del porfolio de activos., • Liderar proyectos de consultoría y asesoramiento estratégico en el ámbito inmobiliario., • Asesoramiento a compañías e inversores del mercado y acompañamiento de principio a fin en la intermediación de locales comerciales., • Análisis, valoración y presentación de propuestas comerciales., • Generar y ampliar el volumen de bienes inmuebles de locales comerciales para nuestra cartera. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable según resultados., • Desarrollo profesional en una empresa en constante crecimiento, • Beneficios sociales: desayunos corporativos, clases de inglés, formación continua y retribución flexible., • Posibilidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Apoyo y soporte a nivel legal, financiero y administrativo para la consecución de los objetivos., • Incorporación en nuestra oficina de Madrid, en calle Serrano. Requisitos para lograr el éxito • Se valorará MBA relacionado con el sector inmobiliario comercial., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector inmobiliario comercial., • Se valorará positivamente el conocimiento de los segmentos de negocio Retail., • Nivel medio de inglés. Valorables otros idiomas., • Conocimiento y agilidad con herramientas informáticas.

EIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos. 📍 Ubicación: Madrid (oficinas C/Orense) Reporta a: CISO 🎯 MISIÓN DEL PUESTO: Apoyar al CISO en la implementación, gestión y supervisión de las políticas de ciberseguridad corporativas, así como en la administración de sistemas críticos, garantizando la protección, disponibilidad e integridad de la información y de los activos digitales de la organización. Responsabilidades Principales: • Ejecutar y mantener controles de seguridad definidos por el marco normativo de la organización (ISO 27001, ENS, NIST, etc.)., • Administrar herramientas de ciberseguridad., • Soporte técnico en la respuesta a incidentes de seguridad y en el análisis forense de los mismos., • Gestión de servidores (Windows/Linux) y equipos de red desde una perspectiva de seguridad., • Apoyar auditorías de seguridad internas y externas (análisis de vulnerabilidades, pentesting, revisiones de cumplimiento)., • Monitorizar los logs y alertas del entorno con correladores SIEM y otras herramientas de vigilancia., • Documentar procedimientos, incidentes y configuraciones de seguridad., • Participar en la concienciación del personal interno en buenas prácticas de ciberseguridad., • Soporte técnico en la integración segura de nuevas tecnologías y servicios (cloud, IoT, etc.)., • Evaluar y proponer mejoras en la postura de seguridad y continuidad del negocio. Requisitos Técnicos: • Experiencia mínima de 2-3 años en roles similares., • Conocimientos avanzados en:, • Seguridad perimetral (valorable CheckPoint), • Gestión de identidades y accesos (LDAP, AD, Azure AD, MFA), • Herramientas de protección Endpoint (EDR/AV), • Arquitectura y administración de sistemas Windows y Linux, • Redes y protocolos TCP/IP, DNS, VPN, VLANs, • Conocimientos deseables en:, • Análisis de vulnerabilidades y escáneres (Nessus, Qualys, OpenVAS…), • Cloud security (Azure/AWS/GCP), • Automatización de tareas (PowerShell, Bash, Python), • Gestión de backups y recuperación ante desastres Habilidades Personales: • Capacidad de trabajo autónomo y en equipo, • Rigurosidad técnica y atención al detalle, • Capacidad de análisis y resolución de problemas, • Orientación a resultados y mejora continua, • Buena comunicación oral y escrita, • IDIOMAS: Se valora nivel alto en inglés y conocimientos de Francés. 💼 CONDICIONES: • Condiciones económicas y paquete de beneficios en función de experiencia., • Modelo Híbrido: trabajo en oficina y 1 o 2 días de teletrabajo a la semana (después de 3 meses en la empresa), • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva de Junio a Septiembre, • 22 dias de vacaciones + 4-5 de convenio construccion al año., • Fruta en la oficina y buen ambiente de trabajo. ¡UNETE A NUESTRO EQUIPO! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos

🍸 ¡Ginkgo Skybar amplía su equipo de barra! ¿Eres bartender y te apasiona la coctelería de autor? ¡Queremos conocerte! En VP Ginkgo Skybar, el icónico rooftop del Hotel VP Plaza España Design 5*, buscamos incorporar un/a Bartender / Barman con experiencia, ganas de crecer y pasión por la mixología. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Preparación de la mise en place de coctelería antes del servicio. Elaboración de cocktails clásicos y de autor, según nuestros estándares de calidad. Servicio de bebidas con técnica, agilidad y atención al detalle. Montaje y desmontaje de barra, manteniendo siempre el orden y la limpieza. Contribuir al buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico y exigente. ✅ ¿Qué buscamos en ti? Conocimientos sólidos de coctelería clásica y de autor. Conocimiento de destilados premium, ingredientes y técnicas de elaboración (incluidos batches). Experiencia previa en restaurantes de alto volumen o coctelerías de nivel. Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y compromiso con la excelencia. Manejo de bandeja y técnicas básicas de servicio. Nivel básico de inglés (otros idiomas, valorables). Ganas reales de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. 📍 ¿Dónde? En la planta 12 del Hotel VP Plaza España, con una de las mejores vistas de Madrid. 🚀 ¿Cuándo? Incorporación inmediata. ¡Te estamos esperando!

Contigo Energía empresa líder en el sector de las energías renovables, necesita incorporar un Key Account Manager para completar su equipo Comercial con el objetivo de desarrollar, mantener y fortalecer relaciones estratégicas. Sus principales responsabilidades serán: • Captación, gestión y seguimiento de cartera de agentes y clientes directos asignados., • Realización y desarrollo de campañas de lanzamiento de nuevos productos., • Elaboración y gestión documental de ofertas y contratos., • Prospección de nuevos agentes comerciales., • Análisis de seguimiento del desempeño de los agentes., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio entre los agentes asignadas, impulsando el crecimiento y la fidelización. Se ofrece incorporación a una empresa joven y dinámica, que apuesta por el desarrollo personal y profesional de sus equipos. Retribución según valía y experiencia aportadas. Estudios mínimos exigidos Grado en Ingeniería, Administración de Empresas, o similar. Experiencia 2 años de experiencia en puesto similar, valorable experiencia en sector de la energía. Requisitos mínimos • Conocimiento en técnicas de venta y negociación., • Alta capacidad comercial., • Orientación a la consecución de objetivos tanto individuales como de equipo., • Gran capacidad de comunicación tanto oral como escrita., • Persona con capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones., • Conocimiento del sector de la energía., • Buena disposición de trabajo en equipo., • Conocimiento y buen manejo de herramientas ofimáticas. Idiomas • Nivel alto de inglés oral y escrito Disponibilidad Inmediata Contrato Indefinido

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos Product Owner con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Experiencia previa como PO, liderando equipos de desarollo., • Experiencia en Diseño de Procesos y Análisis de Negocio., • Definición de requisitos y creación de historias de usuario., • Experiencia trabajando en equipos ágiles, respondiendo a prioridades de negocio cambiantes., • Buen nivel de inglés (mínimo B2)., • Habilidades de comunicación e influencia., • Experiencia en gestión de stakeholders. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Trabajar de cerca con Stakeholders y el equipo Scrum para desarrollar y priorizar el backlog del producto., • Trabajar con el Scrum Master para asegurar que los requisitos se gestionen de manera que se mantengan las mejores prácticas ágiles., • Traducir los requisitos comerciales de alto nivel en historias de usuario y trabajar como parte de un equipo de desarrollo ágil para entregar nuevos productos colaborando con stakeholders. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Somos Orbis Ways, Agencia de Viajes Online líder especializado en viajes de senderismo. Nuestro producto estrella es el Camino de Santiago. Estamos buscando agentes de viajes para nuestra oficina de Madrid. Nos ayudarán a dar respuesta a la creciente demanda de nuestros clientes. Esta persona será el enlace entre la empresa y los clientes. Responsable de asegurar un alto nivel de servicio al cliente. Es una posición ideal para una persona orientada al cliente y con dotes comunicativas. Funciones: • Gestión y asesoramiento a clientes., • Seguimiento de solicitudes de viajes., • Atención al cliente por email y teléfono. Requisitos: • Graduado/a preferiblemente en Turismo, Marketing, Administración y Dirección de Empresas o relacionado., • Se valorará experiencia en ámbitos relacionados con Touroperadores o Agencias de Viajes., • Se valorará experiencia comercial., • Nivel muy alto de español e inglés. Se valorarán otros idiomas (Alemán, Francés, Italiano, Portugués…)., • Proactividad, con alta capacidad de compromiso y trabajo en equipo, espíritu de cooperación y superación personal., • Resolución, con alto nivel de autonomía y orientación a objetivos., • Buena capacidad analítica, de comunicación y habilidades interpersonales., • Conocimientos de CRM y ofimáticos., • Interés por trabajar en una Agencia de Viajes Online líder en su nicho. Beneficios: Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo, incentivos mensuales y bonus anual. • Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional., • Plan de carrera definido con un modelo de evaluación periódica, • Formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades., • Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales, • Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven., • Incentivos mensuales., • Bonus anual., • Jornada completa con turnos de trabajo rotativos., • 24 días laborables de vacaciones., • Viajes para conocer el producto a cargo de la empresa., • 20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes., • Clases de alemán subvencionadas al 80%., • Agua, Café, Té, infusiones, etc., • Trabajo en modalidad híbrida. Todos los jueves y viernes teletrabajo voluntario., • Oficina moderna y luminosa, situada a 5 minutos caminando de la línea 5 y línea 7 de metro., • Living totalmente equipado para que puedas comer en la oficina. Salario fijo: Entre 22.000€ y 25.000€ anuales Incentivos mensuales: Entre 1.000€ y 2.500€ brutos mensuales Bonus anual: Hasta 17.500€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

Eiffage Infraestructuras es una multinacional francesa con una larga historia y sólida trayectoria en proyectos de infraestructuras y en el ámbito industrial. Desarrollamos nuestra actividad en: • Construcción de obras públicas, • Fabricación de áridos, hormigón, morteros y prefabricados 📌 Funciones principales • Facturación de Compras y Ventas., • Confección de contratos a las subcontratas., • Supervisión y control de la documentación administrativa de obra., • Imputación analítica de albaranes de compras, contabilización de facturas de compras y ventas, conciliaciones bancarias, control de personal propio, gestión de pases de acceso para suministradores y subcontratas, cierres de obra mensuales. 🎯 Perfil y requisitos: • Diplomado/a en Empresariales, ADE o similar. o FP Grado Superior., • Experiencia previa mínima de 2 años como administrativo/a de obra., • Valorable el conocimiento del ERP Navision, • Valorable conocimiento de idiomas, especialmente francés. Se ofrece: • Contrato estable en una empresa multinacional referente en el sector., • Salario según Convenio (Construccion), • Fecha deseada de incorporación: Inmediata, • Programas de desarrollo de talento y crecimiento profesional., • Buen ambiente de trabajo y flexibilidad. Si crees que encajas en esta interesante oportunidad laboral, no dudes en inscribirte. Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos. ¡Únete a nuestro TEAM!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Service Manager de Soporte de Segundo Nivel con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Service Manager, Incident Manager o responsable de soporte de segundo nivel., • Conocimiento sólido de ITIL v4 o metodologías equivalentes, con experiencia en implementación de procesos., • Experiencia en la definición, seguimiento y reporte de KPIs y SLAs, idealmente en entornos de soporte técnico., • Habilidades demostradas en liderazgo de equipos técnicos consolidados y en gestión del cambio. Fuerte orientación a resultados, visión analítica y capacidad para generar impacto., • Se valora experiencia en herramientas de ticketing (ServiceNow, Remedy, Jira Service Management, etc.) y monitoreo de servicios. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar y coordinar al equipo de soporte de segundo nivel, garantizando la resolución eficaz de incidencias escaladas desde el CAU., • Diseñar e implementar procesos estandarizados de gestión de incidencias, problemas y peticiones técnicas., • Definir, establecer y hacer seguimiento de KPIs y SLAs asociados a tiempos de resolución, calidad de servicio y satisfacción de usuarios., • Crear y mantener dashboards de reporting que permitan la visibilidad en tiempo real del estado del servicio., • Asegurar la colaboración fluida con el CAU y otros equipos técnicos, gestionando escalados y dependencias. Servir como punto de escalado en situaciones críticas o de alto impacto para el negocio. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo, • 💼Retribución flexible, • 📍Modalidad de trabajo híbrida (2 días de Teletrabajo), • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Técnico/a de Flota en Madrid, cuya misión principal será analizar los pliegos de condiciones y dar soporte en la preparación de las ofertas que se presentan en los procesos de licitación de las administraciones públicas o de empresas privadas.. Funciones • Leer analizar e identificar los requerimientos relacionados con maquinaria incluidos en los pliegos de condiciones., • Preparación de documentación con el objetivo de cubrir los requerimientos y de diferenciarnos de la competencia., • Identificación y desarrollo de soluciones con foco en innovación., • Solicitud de información técnica a proveedores y análisis comparativo., • Conocimiento del mercado, tanto a nivel de proveedores, productos y tendencias., • Colaboración con el Departamento de Compras en la elaboración de requerimientos técnicos., • Elaborar reporting sobre los procesos de licitación gestionados., • Conocer y cumplir los compromisos establecidos en la Política de Calidad Medio Ambiente y Energía de la compañía, así como otros requisitos del Sistema de Gestión aplicables a su puesto de trabajo. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Industrial, mecánica o similar., • Formación complementaria: Valorable Máster en especialidad industrial., • Conocimientos específicos: Nivel alto en Paquete Office., • Idiomas: Nivel C1 de inglés., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en gestión de licitaciones., • Competencias corporativas: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación y comunicación ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Perfil del candidato: El candidato ideal es una persona con experiencia como técnico postventa / mantenimiento en el ámbito industrial, particularmente en Máquina Herramienta. Se requiere un perfil proactivo, resolutivo y con buenas habilidades de comunicación. Funciones: • Servicio de postventa/mantenimiento/reparaciones en Máquina-Herramienta., • Asesoramiento técnico a clientes., • Resolución de incidencias, optimización de procesos, mantenimientos preventivos, etc. Requisitos: • Formación: FP o Grado Superior en ramas técnicas. Amplios conocimientos mecánicos y eléctricos en tornos y centros de mecanizado CNC. Se valorará formación en ingeniería técnica., • Experiencia previa contrastada en el sector de la máquina herramienta., • Idiomas: Se valorará Inglés técnico., • Disponibilidad para viajar., • Residente en Madrid. Ofrecemos: • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional., • Ambiente dinámico, • Remuneración competitiva acorde a la experiencia.

Estamos en proceso de búsqueda de un/a Vicedecano área Jurídica cuya misión será diseñar e implantar el portafolio/oferta académica, definiendo los ajustes e innovaciones en las titulaciones, dirigiendo las actividades encaminadas a obtener la acreditación o reacreditación necesaria, y supervisando la calidad en la ejecución de los programas y la empleabilidad posterior de los egresados, de acuerdo con las prioridades estratégicas de la Universidad y de la Facultad, con el fin de mejorar el posicionamiento de la institución y contribuir a lograr los objetivos marcados en el plan estratégico. OFERTA ACADÉMICA • Participar en el proceso de Innovación como académico experto en su área de conocimiento., • Definir el posicionamiento deseado para su Área, identificando las variables diferenciales con respecto a nuestros competidores, y colaborar con el Dep. de Marketing en el diseño y planificación de las campañas asociadas a la misma., • Revisar periódicamente el estado de las titulaciones existentes, y planificar los posibles ajustes a introducir en las mismas o las innovaciones a incorporar en forma de nuevos programas. CALIDAD • Establecer, junto con la Unidad de Calidad del Vicerrectorado, la planificación a corto, medio y largo plazo en materia de acreditaciones y renovación de la acreditación de titulaciones de su Área, asignando los recursos necesarios para el desarrollo de los planes y haciendo un seguimiento del grado de avance de los mismos., • Participar en los procesos de acreditación de las titulaciones de su ámbito de conocimiento, en colaboración con el Vicerrectorado, aportando la documentación necesaria para la elaboración de las memorias y/o alegaciones correspondientes y participando en la interlocución con los organismos acreditadores cuando así se requiera., • Liderar la correcta implantación de la gestión por procesos (SGIC) en las titulaciones de su área, con el fin de adecuarlas a los estándares marcados por la organización.., • Participar activamente en los Comités de Calidad de Titulación de su ámbito de conocimiento, analizando los indicadores existentes, definiendo planes de mejora a nivel de área y realizando el seguimiento de su implantación. ESTUDIANTES • Analizar los indicadores existentes en relación con la satisfacción del estudiante, definir planes de mejora de los aspectos peor valorados y hacer seguimiento de su implantación., • Mantener un contacto permanente con sus Coordinadores de Titulación y los Coordinadores Académicos, con el fin de conocer las inquietudes de los estudiantes y resolver o canalizar la resolución de incidencias., • Establecer contactos con empresas para facilitar la empleabilidad de los estudiantes egresados, y colaborar con el Departamento de Carreras Profesionales en el cierre de acuerdos de colaboración y en el seguimiento de la empleabilidad de dichos estudiantes RELACIONES INSTITUCIONALES • Representar al Área en la Junta de Facultad, y en cualquier foro interno que justifique su presencia., • Definir y ejecutar un Plan de Acción encaminado a consolidar e incrementar el prestigio del Área en el sector, incluyendo la firma y posterior desarrollo de acuerdos de colaboración con entidades referentes., • Ejercer como representante del Área y la Institución en foros académicos y profesionales externos. DEPARTAMENTOS TRANSVERSALES • Participar en la formación de los equipos comerciales como académico experto en su área de conocimiento., • Colaborar de manera puntual en acciones comerciales calendarizadas previamente. CLAUSTRO • Definir la estructura del claustro en función del diseño de las titulaciones, identificando el perfil de docente necesario para cumplir con los objetivos establecidos para el Área., • Realizar un seguimiento permanente del desempeño del claustro asignado a las titulaciones bajo su supervisión, y analizar conjuntamente con los respectivos Directores de Departamento posibles ajustes con el fin de maximizar la satisfacción del estudiante. GESTIÓN EQUIPO • Supervisar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y definición de planes de desarrollo de su Área, así como los planes de medición y mejora del compromiso y la motivación del equipo., • Supervisar el proceso de revisión de las condiciones salariales de los Coordinadores de Titulación, así como los posibles movimientos horizontales y/o promociones a realizar en la Facultad. REQUISITOS: Titulación: Doctor/a Idiomas: Inglés C1 Conocimientos Calidad y Gestión de Procesos Conocimiento del EEES (Espacio Europeo de Educación Superior) Experiencia Más de 5 años en puestos de dirección y responsabilidad sobre equipos y cuentas de resultados Se valorará positivamente que se trate de un candidato/a referente académico o profesional

Perfil del candidato: El candidato ideal es una persona con experiencia en ventas y/o asesoramiento técnico dentro del ámbito industrial, particularmente en Máquina Herramienta, capaz de identificar oportunidades de negocio y ofrecer soluciones personalizadas a los clientes. Se requiere un perfil proactivo, con buenas habilidades de comunicación y negociación, y con orientación a resultados. Funciones: • Promoción y venta de productos de máquina herramienta a clientes del sector industrial., • Asesoramiento técnico y personalizado a clientes., • Gestión de cartera de clientes y prospección de nuevos mercados., • Coordinación con el departamento técnico para la resolución de incidencias y optimización de procesos., • Realización de visitas comerciales y seguimiento postventa. Requisitos: • Formación: FP o Grado Superior en ramas técnicas. Se valorará formación en ingeniería técnica., • Experiencia previa contrastada en el sector de la máquina herramienta., • Idiomas: Se valorará Inglés técnico., • Disponibilidad para viajar., • Residente en Madrid. Se valora: • Conocimientos en técnicas de ventas y negociación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Proactividad y habilidades de comunicación. Ofrecemos: • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional., • Ambiente dinámico, • Remuneración competitiva acorde a la experiencia.

A través de sus establecimientos en París, Madrid y Roma (2026), Brach nos hace partícipes de un arte de vivir familiar y sofisticado. Es una invitación a viajar. Brach ofrece una experiencia inmersiva, alegre y auténtica para todos los visitantes, y una visión contemporánea de la vida de barrio para los residentes locales y los asiduos. Brach Madrid, del grupo Evok Collection, abrió sus puertas en diciembre 2024 en el corazón de Madrid, en la Gran Vía, busca un/a MAITRE apasionado/a por la hospitalidad y la excelencia en el servicio para liderar nuestro equipo de sala. Responsabilidades: • Coordinar y supervisar el servicio en sala, asegurando una experiencia impecable para los clientes., • Liderar y motivar al equipo de camareros, fomentando un ambiente de trabajo positivo y eficiente., • Gestionar reservas y optimizar la organización del restaurante., • Mantener altos estándares de calidad y servicio, garantizando el cumplimiento de los protocolos de la marca., • Atender a clientes de alto nivel con un trato personalizado y atento., • Colaborar estrechamente con el equipo de cocina y la dirección para garantizar una operación fluida., • Gestionar la carta de vinos y asesorar a los clientes en la elección de bebidas., • Controlar stock, hacer pedidos y supervisar el correcto uso de materiales y productos. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años como Maître en restaurantes de alta categoría., • Habilidades de liderazgo, gestión de equipos y atención al detalle., • Pasión por la gastronomía y profundo conocimiento en servicio de sala., • Excelente capacidad de comunicación y resolución de problemas., • Dominio de español e inglés obligatorio (otros idiomas son un plus)., • Conocimiento de maridajes, vinos y destilados., • Actitud proactiva y orientación al cliente. Ofrecemos: • Formar parte de un grupo internacional de lujo con oportunidades de crecimiento., • Un entorno dinámico y exclusivo en el corazón de Madrid., • Condiciones atractivas y posibilidad de desarrollo profesional., • Un equipo apasionado por la gastronomía y la excelencia en el servicio. ¡Esperamos conocerte pronto en Brach Madrid!

Desde Prosegur estamos buscando un/a Service Delivery Manager para incorporarse a nuestro equipo en la división CASH en Madrid. ¿Cuál será tu misión? Asegura una gestión / control global respecto a la prestación de la totalidad de los servicios de cajeros Automáticos de Prosegur Cash prestados para cada cliente, siendo responsable de la interlocución cliente-operación, garantizando que se prestan los servicios conforme a las condiciones pactadas en los contratos (ni prestación insuficiente ni excesiva), realizando un seguimiento periódico y global de los resultados a fin de garantizar una actuación coordinada que responda adecuadamente a las necesidades del cliente con calidad , velando por los intereses de la compañía desde la perspectiva de control y seguimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Contratos, • seguimiento de la prestación de los servicios, • Interlocución cliente operación, • Gestión de personas (1 persona a su cargo), • Gestión de clientes ¿Qué buscamos de ti? • Titulación académica requerida: Ciclo Formativo de Grado Medio Industrial / Informática / ADE o equivalente, • Formación / Conocimientos necesarios: Titulación y/o Formación en gestión del servicio: ITIL, Metodologías Ágiles o similares, • Formación / Conocimientos deseables: Formación complementaria en cajeros automáticos, • Experiencia mínima: Experiencia mínima 2 años realizando funciones descritas, • Experiencia deseable: Experiencia realizada en la prestación de servicios de mantenimiento de ATM. Experiencia de 4 o más años, • Idiomas: Inglés Avanzado, • Movilidad geográfica: Sí, posibilidades de viajes de corta duración en la península y de forma periódica, • Sectores preferentes: Banca, Retail ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida desde el primer momento., • Jornada Completa., • Formación inicial y continua a cargo de la Compañía., • Herramientas necesarias para desarrollar tu profesión con éxito., • Salario competitivo Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 175.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

ÚNETE a FREYSSINET, como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Somos referencia global en el sector de la Ingeniería Civil y Construcción especializada dentro de un grupo de Empresas Internacionales consolidado (VINCI CONSTRUCTION) Nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? En colaboración con la dirección de Calidad, Seguridad, Salud y Medio Ambiente, tu misión será: • Gestionar el control operacional en materia de Seguridad y Salud de las obras asignadas., • Establecer, en colaboración con el equipo de producción, las evaluaciones de riesgo de las actividades a realizar., • Ser el interlocutor/a directo en caso de necesidades con los Coordinadores de Seguridad y Salud de las obras asignadas., • Asegurar acciones de sensibilización a los diferentes riesgos de nuestra actividad., • Inspeccionar el cumplimiento de las normas de seguridad y los procedimientos de trabajo., • Realizar la inducciones de las nuevas incorporaciones a las normas de seguridad y procedimientos de Prevención de Riesgos Laborales ., • Realizar las investigaciones de accidentes, cuasi accidente y situaciones de riesgo, elaborando planes de acción o modificando los procedimientos y normas para eliminarlas o minimizarlas., • Coordinar las actividades realizadas por parte de Servicio de Prevención Ajeno y vigilancia de la salud de los trabajadores, • Asegurar la adecuación de las formaciones del personal en materia de PRL según las tareas a realizar., • Realizar una vigilancia reglamentaria en materia de PRL., • Participar activamente en el sistema integrado de gestión de la empresa . ¿Qué buscamos en ti? • Persona titulada como Técnico/a Superior en Seguridad en el trabajo/Higiene industrial/Ergonomía y psicosociología aplicada/ Medicina del trabajo (mínimo 3 especializaciones), • Experiencia de 1-2 años desempeñando dichas funciones, preferentemente en el sector de la Ingeniería Civil, • Persona con habilidades analíticas, de planificación, comunicación y trabajo de equipo., • Idiomas: valorable nivel B2 de Ingles, Francés (deseable) ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable y proyecto de larga duración, • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Paquete retributivo atractivo en función de experiencia aportada, • Formación y aprendizaje continuo, acompañamiento en tu desempeño y plan de carrera., • Plan de ahorro del grupo VINCI Porque el sector de la construcción es una aventura humana. Es esencial incluir a todas las personas fomentando la igualdad de oportunidades, la confianza, la autonomía y la responsabilidad, sea cual se tu función y tus particularidades. ¡Deseando conocerte! #GrowWithFreyssinet #BuildBetterTogether #SoletancheFreyssinet

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, en el Departamento de Compras y Flotas, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento de Flota en Madrid, cuya misión principal será supervisar y controlar el mantenimiento de la flota de la compañía. Funciones • Seguimiento de las tareas asociadas a la implementación de los modelos de gestión de los talleres., • Liderar, supervisar y aprobar reparaciones según los criterios corporativos, • Seguimiento de los planes de mantenimiento preventivos y legales, • Colaborar con el cliente interno para maximizar la disponibilidad operativa de la flota, • Conocer y cumplir los compromisos establecidos en la Política de Calidad, Medioambiente, Seguridad y Salud así como otros requisitos del Sistema de Gestión aplicables a su puesto de trabajo. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado Superior en Electromecánica, Formación Profesional mecánica automóviles o similar., • Conocimientos específicos: Nivel alto en Paquete Office., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia dando soporte en la gestión y optimización de recursos de taller y maquinaria similar a la usada en nuestros servicios. Formación o experiencia en vehículos Industriales, • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación y crear un ambiente laboral positivo,, • Otros: disponibilidad para viajar., • Valorable: Experiencia en el uso de herramientas digitales para la gestión y control de mantenimiento (GMAO, software de flota, etc.), en peritaje de vehículos y en la supervisión y optimización del mantenimiento de flotas de vehículos industriales. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Fruta y café gratis en la oficina.🍎☕️, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

LONGCHAMP'S HISTORY Longchamp es una empresa privada francesa de artículos de cuero de lujo, fundada en París en 1948 por Jean Cassegrain. Cassegrain produjo las primeras pipas revestidas de cuero de lujo del mundo, y luego expandió su negocio a pequeños artículos de cuero, como carteras, fundas para pasaportes, etc. Longchamp lanzó su primer bolso para mujer en 1971, convirtiéndose en uno de los principales fabricantes de artículos de cuero de Francia. El verdadero gran logro de la empresa llegó con el uso del nailon. En la década de 1970, Longchamp fue pionera en la creación de una colección de equipaje ligero en cuero y tejido de nailon. Esta innovación llevó a la empresa a diseñar, unas décadas más tarde, bolsos para mujer que serían el emblema de la marca en todo el mundo: "Le Pliage". Actualmente, la empresa diseña y fabrica una amplia gama de artículos de lujo, incluidos bolsos de cuero y de tela, maletas, zapatos, artículos de viaje, accesorios de moda y una línea de ropa ready to wear diseñada para mujeres. Además, estamos presentes en 80 países a través de unos 1.500 puntos de venta y con más de 3.000 empleados. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Actualmente estamos buscando a una persona dedicada y dinámica para unirse a nuestro equipo como Sales Associate senior en el corner de ECI Serrano (Madrid, España). Como Sales Associate senior, contribuirás a alcanzar los objetivos de ventas, productividad y servicio utilizando las habilidades de venta y la formación en servicio de Longchamp. Serás responsable de cumplir con tus metas personales de ventas y productividad, ofreciendo un servicio que cumpla o supere las expectativas. Representarás a Longchamp ante los clientes, actuando como embajador/a de la marca y asegurándote de que sus necesidades sean satisfechas. RESPONSABILIDADES Recepción y Atención al Cliente • Recibir y asistir a clientes locales e internacionales, adoptando un enfoque proactivo al presentarles la marca, las colecciones y las líneas de productos., • Escuchar e identificar las necesidades del cliente., • Brindar un servicio al cliente excepcional siguiendo los procedimientos de ventas establecidos., • Desarrollar un discurso de venta eficaz., • Demostrar dominio en técnicas de venta complementaria y adicional., • Ofrecer un servicio postventa, gestionando cualquier insatisfacción o reclamación del cliente con soluciones que mejor se adapten a sus necesidades., • Preparación de ventas y promociones. Clienteling • Fomentar la fidelidad del cliente y garantizar un seguimiento personalizado para mantener un contacto continuo y adecuado con él., • Desarrollar y supervisar activamente la cartera de clientes de la tienda utilizando los recursos de CRM disponibles. Operaciones • Responsable de apertura y cierre de la tienda, si es aplicable y requerido., • Apertura y cierre de caja, incluyendo el arqueo, cuando sea necesario., • Etiquetado de productos, en caso necesario., • Gestión de entregas y reposición de productos en planta, cuando sea necesario., • Garantizar el funcionamiento eficiente de la tienda., • Asegurar que los productos se exhiban de acuerdo con la imagen y los estándares de merchandising de la compañía., • Apoyar en los inventarios anuales y parciales., • Colaborar en el control de existencias y sugerir reposiciones cuando sea necesario. TU PERFIL • Experiencia en Retail o Ventas (se valora experiencia en el sector lujo)., • Residencia en Sevilla (Andalucía, España)., • Formación universitaria o título de una escuela de moda o similar es un plus., • Idiomas: Español e Inglés (nivel avanzado). Se valoran francés u otros idiomas., • Habilidades de gestión para operar el sistema de punto de venta., • Habilidades sólidas para construir y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Confianza, flexibilidad, organización y capacidad de resolución de problemas., • Motivación propia con actitud positiva y técnicas profesionales de venta., • Capacidad para trabajar bajo presión, facilidad para realizar múltiples tareas y mantener el equilibrio entre las responsabilidades diarias., • Trabajo en equipo y autonomía en igual medida., • Embajador/a de marca y amante de la moda. OFRECEMOS • Posición: Jornada Completa (40 horas)., • Contrato: Indefinido., • Salario competitivo., • Bonificaciones mensuales y anuales por desempeño., • Descuento para empleados., • Cheques Restaurante., • Seguro médico privado., • Generoso paquete de vacaciones (+ 5 días adicionales tras el primer año, + 1 día adicional en el segundo año y así sucesivamente)., • Programa de Apoyo al Empleado: asistencia psicológica 24/7, 365 días al año para empleados y sus familiares., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Cultura de trabajo creativa, emprendedora y acogedora. Inclusión y Diversidad Longchamp se compromete a fomentar entornos laborales inclusivos, diversos y equitativos, reconociendo el valor de una fuerza laboral diversa para impulsar la innovación y el desempeño. La empresa prioriza la diversidad en su proceso de contratación, enfocándose en la inclusión de diversas perspectivas y experiencias. Con presencia global, Longchamp promueve una cultura que valora la autenticidad y la individualidad, comprometiéndose con la igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados. Este enfoque tiene como objetivo empoderar a los empleados, permitiéndoles alcanzar su máximo potencial y fomentando su crecimiento personal y profesional.

Nuestro cliente, Empresa Multinacional del Sector fabricación industrial, busca incorporar un Técnico Suply Chain y compras. Misión del Puesto: La persona finalmente colaborará con el Jefe de Compras y Aprovisionamiento en la adquisición de productos a las fábricas de Europa, con el fin de mantener el stock es óptimo y los servicios precisos para asegurar la activación de la empresa en el área local. FUNCIONES Controlar el stock de los productos y del mercado y asumir la responsabilidad con el fin del tener en almacén (Uso de SAP MM SD), preferentemente. Emitir los pedidos de compra en el plazo adecuado para justar las necesidades de la empresa y siguiendo sus especificaciones. Control de las cantidades de entrada, nivel de productos, condiciones de hecho, conformidad y entrada de estabilidad. Ayudar en la evaluación de los proveedores de transporte, y en la búsqueda de fuentes de suministro alternativas. Apoyar en la negociación con los proveedores sobre precios, plazos de pago y de suministro, etc., especialmente recabando la información necesaria para el éxito. Vigilar e informar sobre la situación de los stocks con propuesta de acciones para mejorar las desviaciones que se están produciendo en el almacén. Gestionar la documentación para los trámites aduaneros. FORMACIÓN Y EXPERIENCIA 3-5 años de experiencia en Aprovisionamiento y Logística, con control sobre el suministro de stock, (Supply Chain), preferiblemente en entorno multinacional, del sector distribución, industrial. Diplomatura, Licenciatura o Grado en Empresariales/ Económicas o similar. Imprescindible buen nivel de inglés (Fábricas internacionales), valorándose idiomas francés y/o portugués. Conocimientos de Informática: Paquete Office, programas de gestión integrada (SAP) COMPETENCIAS Orientación al cliente interno ya resultados. Trabajo en equipo, con autonomía y capacidad para trabajar y planificar sus tareas. Análisis y resolución de conflictos. Agilidad en la toma de decisiones. Condiciones Suplencia por enfermedad de al menos un año/ año y medio. T. Restaurante y Seguro Sanitas. Seguro de Vida, paquete de teletrabajo, otros beneficios sociales, variable según objetivos.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 60.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de CONSTRUCCIÓN, precisa incorporar a un/a Técnico/a de Planificación de Edificación para trabajar en sus oficinas centrales en Madrid. Descripción del puesto Misión: Elaboración de LA PLANIFICACIÓN en fase de licitación e identificación de restricciones de cualquier tipo y riesgos, que afectan al resto del proyecto, así como la elaboración de los entregables técnicos directamente relacionados con la planificación como son: memoria descriptiva, tablas de rendimientos, procesos constructivos, bases del programa, análisis de sensibilidad, etc. Funciones: Revisión pliegos, revisión de documentación de proyecto y normativa, identificación de restricciones, comprensión de secuencia constructiva y desarrollo de la misma en colaboración con Construcción, colaboración en elaboración de WBS acorde al BoQ, desarrollo de la planificación hasta el nivel necesario, capacidad de manejo y desarrollo de programas sobre 20.000 actividades ya sea en Project o en Primavera, carga de recursos en el programa, obtención de histogramas. Asistencia a reuniones con socios, internas, clientes, etc; visitas de obra en caso necesario y trabajo en bid office en el país correspondiente en caso necesario. Requisitos del candidato • Formación: titulación en Arquitectura Técnica o Superior., • Formación complementaria: valorable BIM, BIM Visio., • Conocimientos informáticos: Word, Excel, Primavera, Project, Tilos., • Idiomas: • Inglés (C1 o B2)., • Otros idiomas valorables (francés). • Aptitudes: trabajo en equipo, iniciativa y organización., • Experiencia: mínimo 5 años en planificación de ofertas de edificación. Experiencia en obra valorable., • Otros requisitos: Disponibilidad para viajar/Movilidad internacional para presentaciones puntuales a clientes. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 y 2024, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¿Te apasiona la gestión con diferentes instituciones y organizaciones empresariales? ¿Te motiva ser partícipe de los éxitos de una organización con impacto empresarial? Si tu respuesta es sí, ¡Queremos conocerte! En esta posición serás el interlocutor entre diferentes empresas del ámbito internacional privadas y el equipo internacional de la entidad. Formarás parte de un equipo de profesionales consolidado que te ayudará a crecer y desarrollarte, pudiendo ampliar el networking en diferentes entornos. Principalmente, te encargarás de de potenciar el conocimiento y la información del departamento Internacional sobre las necesidades y actualidad de las empresas del pleno de la entidad, en la preparación y seguimiento de las acciones que se mantengan con ellas, de su participación en los Foros y delegaciones de la agenda oficial, y en la labor prospectiva del Departamento. ¿Qué necesitas para destacar en este proyecto? • Para afrontar los retos que propone esta posición, te servirá haber cursado una titulación de grado, siendo la más conveniente ADE, Derecho, Económicas, etc., no se descartan otras formaciones universitarias, • Tener experiencia de al menos 2 años en la internacionalización de empresas, te será muy útil para moverte dentro del funcionamiento de la entidad en general y departamento en particular, • Mediante las herramientas de Microsoft Office, serás capaz de agilizar tus funciones, por lo que conocerlas de antemano te ayudará en el proceso., • Imprescindible Nivel C1 de inglés, se valorarán los conocimientos de otros idiomas adicionales ¿Y qué obtendrása cambio? • Nuestro cliente quiere comprometerse contigo a largo plazo, por lo que se ofrece una contratación estable tras superar el periodo de prueba., • La empresa ofrece acceso a parking privado para asegurar la comodidad de sus trabajadores/as. Desde Psicotec queremos ayudarte a encontrar un nuevo proyecto a tu medida. Estamos comprometidos/as con la calidad y la transparencia, por lo que en nuestra primera llamada te vamos a explicar cómo va a ser el proceso y cada una de sus fases. ¿Y si tienescualquier otra pregunta?Siempre vamos a estar a tu disposición.