Trabajos industrial en Puente-GenilCrear alertas

ph3Jefe /a de Fábrica /h3 pBuscamos un/a Jefe/a de Fábrica que lidere la operación global de planta, asegurando el correcto funcionamiento de la producción bajo criterios de eficiencia, calidad y seguridad. /p pSerá responsable de coordinar recursos humanos y técnicos, impulsar la mejora continua y actuar como referente de liderazgo, transmitiendo la cultura y valores de la compañía en todos los niveles de la organización. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liDefinir y ajustar la estrategia de producción a corto y largo plazo. /li liAdaptarse a cambios en la demanda, incidencias o necesidades del negocio. /li liDirigir a los responsables de producción, calidad, mantenimiento, logística y RRHH. /li liAlinear a los equipos hacia objetivos comunes y resolver conflictos interdepartamentales. /li liSupervisar la producción asegurando plazos, calidad y costes. /li liAnalizar resultados e implementar mejoras cuando sea necesario. /li liGarantizar la disponibilidad y uso eficiente de recursos humanos y técnicos. /li liAsegurar el cumplimiento de normativas de calidad y seguridad alimentaria. /li liSupervisar el Sistema de Gestión de Calidad y aprobar su documentación. /li liReportar a Dirección y colaborar en la toma de decisiones estratégicas. /li liCoordinar con otras áreas para alinear la planta con los objetivos corporativos. /li liParticipar en la gestión de crisis (alimentarias, operativas, etc.). /li liCoordinar la gestión de incidencias en planta. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudios superiores, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química. /li liValorable formación como manipulador/a de alimentos. /li liAl menos 2 años de experiencia como Encargado/a de Turno en fábrica del sector alimentación. /li /ul h3Beneficios /h3 pContrato estable, apostamos por relaciones laborales a largo plazo. /p pJornada completa. /p pFormar parte de un entorno dinámico, en una empresa del sector alimentario con fuerte orientación a la mejora continua y la innovación. /p pColaboración transversal con diferentes áreas de la compañía. /p pEn Dulmatesa garantizamos procesos de selección respetuosos, inclusivos y libres de discriminación por sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género. Respetamos la intimidad de cada persona y velamos por un entorno laboral seguro y diverso. /p /p #J-18808-Ljbffr

Acerca de Dulmatesa Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Dulmatesa es un grupo familiar de pastelería y bollería industrial con casi un siglo de historia. Nacimos en 1920 en Puente Genil como un pequeño obrador; en 1950 abrimos nuestra primera fábrica y, con la segunda generación, modernizamos procesos y llevamos el sabor andaluz a toda España. En 2015 la tercera generación impulsó la creación del Grupo Dulmatesa, y en 2020 incorporamos la planta de Navarrés (Valencia). Hoy operamos con oficinas centrales en Málaga y dos centros productivos —Puente Genil y Navarrés— que abastecen a la gran distribución con soluciones integrales, desde la materia prima hasta el producto listo para disfrutar. Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Fábrica que lidere la operación global de planta, asegurando el correcto funcionamiento de la producción bajo criterios de eficiencia, calidad y seguridad. Será responsable de coordinar recursos humanos y técnicos, impulsar la mejora continua y actuar como referente de liderazgo, transmitiendo la cultura y valores de la compañía en todos los niveles de la organización. Funciones y responsabilidades • Definir y ajustar la estrategia de producción a corto y largo plazo., • Adaptarse a cambios en la demanda, incidencias o necesidades del negocio., • Dirigir a los responsables de producción, calidad, mantenimiento, logística y RRHH., • Alinear a los equipos hacia objetivos comunes y resolver conflictos interdepartamentales., • Supervisar la producción asegurando plazos, calidad y costes., • Analizar resultados e implementar mejoras cuando sea necesario., • Garantizar la disponibilidad y uso eficiente de recursos humanos y técnicos., • Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad y seguridad alimentaria., • Supervisar el Sistema de Gestión de Calidad y aprobar su documentación., • Reportar a Dirección y colaborar en la toma de decisiones estratégicas., • Coordinar con otras áreas para alinear la planta con los objetivos corporativos., • Participar en la gestión de crisis (alimentarias, operativas, etc.)., • Coordinar la gestión de incidencias en planta. Requisitos • Estudios superiores, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química., • Valorable formación como manipulador/a de alimentos., • Al menos 2 años de experiencia como Encargado/a de Turno en fábrica del sector alimentación. Beneficios • Contrato estable: apostamos por relaciones laborales a largo plazo., • Jornada completa., • Formar parte de un entorno dinámico, en una empresa del sector alimentario con fuerte orientación a la mejora continua y la innovación., • Colaboración transversal con diferentes áreas de la compañía. Información adicional Ubicación: Puente Genil (Córdoba) Tipo de contrato: Estable Horario: Jornada completa Política de Equidad En Dulmatesa garantizamos procesos de selección respetuosos, inclusivos y libres de discriminación por sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género. xcskxlj Respetamos la intimidad de cada persona y velamos por un entorno laboral seguro y diverso. #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico /a Mantenimiento /h3h3Descripción del puesto /h3pBuscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para asegurar la disponibilidad y fiabilidad de la maquinaria de proceso y de los servicios auxiliares de planta. /ppTu objetivo será mantener la producción en marcha con seguridad, calidad e higiene, en un entorno industrial exigente y orientado a la excelencia operativa. /ph3Funciones y responsabilidades /h3ulliEjecutarás las órdenes de trabajo y las gamas de mantenimiento asignadas, registrando correctamente las intervenciones y comunicando incidencias al/la Responsable de Mantenimiento. /liliRealizarás mantenimiento preventivo y correctivo de equipos industriales del proceso y de sistemas auxiliares (p. ej., compresores de aire, equipos de frío, grupos electrógenos, contra-incendios), interviniendo con rapidez ante contingencias que puedan afectar a personas, instalaciones o continuidad productiva. /liliCuidarás la transferencia de información en cambios de turno, asegurando la continuidad del proceso y de la planificación de mantenimiento. /liliVelarás por el cumplimiento de PRL, BPF/Higiene, Calidad y Seguridad Alimentaria, incluyendo PC/PPCC, así como la gestión de residuos del área de mantenimiento. /liliCoordinarás trabajos de empresas externas y, cuando se requiera, supervisarás la correcta ejecución de especialistas del turno, garantizando estándares y documentación técnica disponible. /li /ulpCon quién trabajarás: /ppColaborarás estrechamente con Producción (amasado, horno, laminado, envasado), con el/la Encargado/a de Turno y con Operarias/os de Línea, además del equipo de Mantenimiento y tu responsable directo. La coordinación y la comunicación son clave para cumplir plazos y estándares. /ppCómo trabajamos /pulliDocumentación al día (registros, manuales, esquemas, programas), orden y limpieza del puesto, y foco en hacer bien las cosas a la primera. /liliCultura de equipo, flexibilidad y liderazgo en planta, con mentalidad de eficiencia, compromiso e inconformismo (mejora continua). Ponemos al cliente interno y a los clientes estratégicos en el centro. /li /ulpQué te hará tener éxito: /ppPersonas orientadas al cliente interno, adaptables en un entorno de turnos y cambios, con trabajo en equipo, mejora continua y compromiso con la seguridad y la calidad. /ph3Requisitos /h3pIMPRESCINDIBLE /pullibExperiencia profesional demostrable de al menos un año en tareas similares. /b /liliFormación reglada relacionada con la posición. /liliDisponibilidad para trabajar a turnos. /lilibResidencia cercana a centro de trabajo. /b /li /ulpVALORABLE /pulliExperiencia demostrable en industria alimentaria. /liliMás de 3 años de experiencia demostrable en tareas similares. /li /ulh3Te ofrecemos /h3pContrato estable: apostamos por relaciones laborales a largo plazo. /ppJornada completa con rotación a turnos. /ppRetribución: salario fijo + salario variable + pluses (nocturnidad, festivos, etc.). (Entre 23.3K y 25.9K) /ppEn Dulmatesa garantizamos procesos de selección respetuosos, inclusivos y libres de discriminación por sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género. Respetamos la intimidad de cada persona y velamos por un entorno laboral seguro y diverso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Jefe /a de Fábrica /h3 pBuscamos un/a Jefe/a de Fábrica que lidere la operación global de planta, asegurando el correcto funcionamiento de la producción bajo criterios de eficiencia, calidad y seguridad. /p pSerá responsable de coordinar recursos humanos y técnicos, impulsar la mejora continua y actuar como referente de liderazgo, transmitiendo la cultura y valores de la compañía en todos los niveles de la organización. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liDefinir y ajustar la estrategia de producción a corto y largo plazo. /li liAdaptarse a cambios en la demanda, incidencias o necesidades del negocio. /li liDirigir a los responsables de producción, calidad, mantenimiento, logística y RRHH. /li liAlinear a los equipos hacia objetivos comunes y resolver conflictos interdepartamentales. /li liSupervisar la producción asegurando plazos, calidad y costes. /li liAnalizar resultados e implementar mejoras cuando sea necesario. /li liGarantizar la disponibilidad y uso eficiente de recursos humanos y técnicos. /li liAsegurar el cumplimiento de normativas de calidad y seguridad alimentaria. /li liSupervisar el Sistema de Gestión de Calidad y aprobar su documentación. /li liReportar a Dirección y colaborar en la toma de decisiones estratégicas. /li liCoordinar con otras áreas para alinear la planta con los objetivos corporativos. /li liParticipar en la gestión de crisis (alimentarias, operativas, etc.). /li liCoordinar la gestión de incidencias en planta. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstudios superiores, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química. /li liValorable formación como manipulador/a de alimentos. /li liAl menos 2 años de experiencia como Encargado/a de Turno en fábrica del sector alimentación. /li /ul h3Beneficios /h3 pContrato estable, apostamos por relaciones laborales a largo plazo. /p pJornada completa. /p pFormar parte de un entorno dinámico, en una empresa del sector alimentario con fuerte orientación a la mejora continua y la innovación. /p pColaboración transversal con diferentes áreas de la compañía. /p pEn Dulmatesa garantizamos procesos de selección respetuosos, inclusivos y libres de discriminación por sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género. Respetamos la intimidad de cada persona y velamos por un entorno laboral seguro y diverso. /p /p #J-18808-Ljbffr

pCodimar busca un/a Ingeniero/a de Diseño Mecánico para unirse a su equipo en Puente Genil. Te especializarás en el desarrollo de maquinaria vanguardista en el sector. Se valorará formación en Ingeniería y experiencia en diseño, así como dominio de herramientas como AutoCad y SoliEdge. /ppEl puesto ofrece un horario de 7 a 15h y un contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional. Se ofrece banda salarial negociable según la experiencia. /p #J-18808-Ljbffr

pDulmatesa, ubicado en Puente Genil, busca un/a Técnico/a de Mantenimiento para asegurar la fiabilidad de la maquinaria en un entorno industrial. Las responsabilidades incluyen el mantenimiento preventivo y correctivo, así como garantizar la seguridad y calidad operativa. /ppSe requieren al menos 1 año de experiencia, formación relacionada, y disponibilidad para turnos. Las condiciones incluyen un contrato estable y un rango salarial de 23.300€ a 25.900€ brutos anuales. /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde IMAN GROUP seguimos impulsando el talento en sectores tecnológicos e industriales. /p pPor encargo de nuestro cliente, compañía referente en soluciones innovadoras y servicios avanzados, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Implantación y Mantenimiento de Robótica Autónoma para formar parte de su equipo técnico y participar en la implantación, puesta en marcha y mantenimiento de soluciones robóticas en instalaciones de clientes. /p pSi cuentas con experiencia en mantenimiento industrial, automatización, robótica o asistencia técnica en campo y buscas incorporarte a un proyecto estable, tecnológico y con alto componente de innovación, esta puede ser una excelente oportunidad. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pGarantizar la correcta implantación, configuración, puesta en marcha y mantenimiento de los equipos de robótica autónoma de limpieza en las instalaciones de los clientes, asegurando su funcionamiento óptimo y ofreciendo soporte técnico especializado. /p h3¿Qué funciones realizarás? /h3 ul liInstalación, configuración y puesta en marcha de robots autónomos de limpieza. /li liRealización de mapeos y configuración de rutas de navegación mediante tecnología LiDAR y visión artificial. /li liAjuste de parámetros de funcionamiento según las necesidades de cada instalación. /li liInstalación y configuración de estaciones de carga y sistemas asociados. /li liDiagnóstico y resolución de averías electromecánicas, hidráulicas y de software. /li liMantenimiento preventivo y correctivo de equipos: bombas, motores, sistemas de aspiración, cepillos, sensores y sistemas de dosificación. /li liRevisión y calibración de sistemas de seguridad y sensores. /li liSoporte técnico a clientes durante las fases de implantación y operación. /li liRealización de pruebas de funcionamiento y demostraciones técnicas. /li liFormación a usuarios finales sobre el manejo del equipo y mantenimiento básico. /li liElaboración de reportes técnicos e incidencias. /li liFormación Profesional de Grado Superior en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial, Mantenimiento Industrial o similar. /li liExperiencia mínima de 3 años en mantenimiento industrial, asistencia técnica, automatización o puesta en marcha de maquinaria. /li liValorable experiencia con robots autónomos, AGVs, AMRs o maquinaria industrial avanzada. /li liConocimientos de electromecánica, hidráulica, sensores, motores y sistemas de control. /li liCapacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. /li liValorable conocimiento de sistemas de navegación robótica, LiDAR, visión artificial o plataformas de gestión de flotas. /li liCapacidad de diagnóstico y resolución de problemas técnicos. /liliOrientación al cliente, autonomía y capacidad organizativa. /li liDisponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. /li liSalario competitivo según experiencia y valía del candidato. /li liFormación específica en las soluciones robóticas de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

IMAN Global Consulting busca un/a Técnico/a de Implantación y Mantenimiento de Robótica Autónoma para asegurar el correcto funcionamiento de robots en instalaciones de clientes. El candidato ideal tendrá al menos 3 años de experiencia en mantenimiento industrial y formación en mecatrónica o áreas similares. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Este puesto ofrece un entorno innovador y la posibilidad de participar en la implementación de tecnologías avanzadas, garantizando soporte técnico especializado durante todo el proceso de funcionamiento y mantenimiento de los equipos. xcskxlj Se ofrece un salario competitivo acorde a la experiencia y formación del candidato. #J-18808-Ljbffr

En Puente Genil (Córdoba) se necesita un operador o una operadora industrial de calderas.

Seguimos creciendo en Codimar y buscamos incorporar un/a Operario/a de Mantenimiento Industrial para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones y equipos productivos. Tareas - Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. Requisitos - Formación Profesion

La campana que necesitamos es para una cocina de un centro de migraciones de Cruz Roja, donde elaboramos menús diarios (desayuno, almuerzo y cena) para 180 personas. Contamos con 4 fogones, una marmita y 2 freidoras industriales de gas. La extracción debe contar con suficiente potencia para que los niveles de concentración del vapor del horno también lo chupe la campana. Por favor, contacten conmigo en horario de mañana de 8h a 15h de lunes a viernes, para visita comercial.ul br/li¿Qué tipo de trabajo necesitas? /li Asesoramiento para compra de campana extractora industrial br/liIndica el tipo(s) de campana /li Campana extractora por succión br/li¿En qué tipo de inmueble se va a realizar el servicio? /li Cocina industrial br/li¿Cuándo necesitas empezar con el trabajo? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio