Trabajos jornada en en Santa Cruz De Bezana - Page 10Crear alertas

Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra Unidad de Negocio de Subestaciones buscamos a una persona para que se incorpore como Jefe/a de Obra en nuestras oficinas ubicadas en Torrelavega, en Cantabria. Ingeniería Civil, Eléctrica o similares. ~1-2 años de experiencia. ~ Permiso de conducir. ~ Manejo del paquete Office. ~ Manejo de MS Project. ~ Inglés B2. - Formación PRL 60h en la construcción. Seguimiento y soporte para la correcta planificación y ejecución del mantenimiento de la subestación/es asignadas así como de las obras nuevas: mantenimiento preventivo y predictivo, seguimiento de hitos, desarrollar y mantener cronogramas, seguimiento de proyecto, gestión de contratos, análisis de desviaciones y reporting. Seguimiento de trabajos de montaje mecánico en obra y de eléctrico: topografía, perforado, hincado, montaje electromecánico, Pull Out Test (ensayos que se hacen sobre los perfiles metálicos que se clavan en el suelo, de tracción y de vuelco), interconexión eléctrica, tendido y conexionado de cables de MT, instalaciones auxiliares y control, Cold and hot Commissioning y puesta en marcha. Gestión económico-financiera del proyecto: elaborar y entregar estimaciones presupuestarias y seguimiento de recursos, planificaciones mensuales, control de gastos, revisión de facturación, control y seguimiento de costes asociados. Seguimiento de calidad y prevención de riesgos laborales: seguimiento de cumplimiento de normas medio ambientales y de prevención de riesgos. Cultura de la seguridad y cuidado del medio ambiente, entrega, verificación y control de EPIs, Gestión de equipo y planificación de cargas de trabajo. ¿Contratación estable y reales posibilidades de desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial. Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies. Medidas de conciliación: -Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. ~ VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. xbhjioe Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Ubicación Santander | Modelo de trabajo Presencial ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Descripción Buscamos un/a Responsable técnico y CPD Nivel 2 que se encargue de la operación, soporte avanzado y mantenimiento del Centro de Procesamiento de Datos (CPD). Será la persona de referencia para la administración de sistemas, la coordinación de técnicos y la resolución de incidencias de mayor complejidad en el entorno de CAU y Data Center. Funciones Garantizar el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) del CAU y del Data Center. Gestionar incidencias de hardware y coordinar las intervenciones técnicas en el CPD. Administrar copias de seguridad, entornos virtualizados y operaciones asociadas. Supervisar, coordinar y apoyar a los técnicos de mantenimiento y CAU. Elaborar informes, análisis de resultados y definición de indicadores (KPIs). Impartir formación inicial y continua a operadores y técnicos asociados. Garantizar la seguridad en las tareas de mantenimiento en el CPD. Requisitos Educación título oficial en Informática o equivalente. Experiencia Mínimo 5 años en el sector TIC. Experiencia demostrable en sistemas Linux y aplicaciones open source. Experiencia en mantenimiento de hardware, cableado, gestión de consola e intervenciones en entornos de CPD. Experiencia en gestión y supervisión de Centros de Atención a Usuarios (CAU). Experiencia en la gestión y supervisión de CPDs. Tecnologías y/o Habilidades Capacidad para coordinar equipos técnicos de mantenimiento y CAU. Competencia en la preparación de informes, análisis de métricas y diseño de KPI. Conocimientos y buenas prácticas en seguridad aplicada a tareas de mantenimiento. Idioma español imprescindible. Certificaciones valorables ITIL v4 y tecnologías Linux o equivalentes. Qué ofrecemos Contrato indefinido con período de prueba. Horario de lunes a viernes, en turnos rotativos dentro de la franja 08:00–19:00 + Jornada intensiva los viernes y el verano. Guardias remuneradas, 24/7 en rotación semanalmente. Acceso al plan de retribución flexible e-Flex. Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la compañía. Participación en un proyecto estable, en crecimiento y con impacto. Formación continua y apoyo para obtener certificaciones relevantes para el puesto. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. xcskxlj Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. Elige tu futuro con nosotros #J-18808-Ljbffr

Buscamos 2 Data Architects – Azure & Microsoft Fabric En CIC Consulting Informático llevamos más de 30 años ayudando a las empresas a transformarse digitalmente. Somos un equipo de más de 400 personas que trabajan cada día en proyectos tecnológicos innovadores, y ahora estamos buscamos dos perfiles senior de arquitectura de datos para seguir avanzando. ¿Diseñar, implantar y evolucionar plataformas modernas de datos en Azure y Microsoft Fabric, asegurando escalabilidad, calidad y gobierno del dato. Habilitando analítica y reporting avanzados con Power BI en clientes de primer nivel. Microsoft Fabric (Lakehouse, Data Warehouse, OneLake, Pipelines) Azure Data Factory Power BI – modelado semántico, optimización y gobierno Microsoft Purview (valorado) SQL, Spark, DAX Arquitecturas modernas: Data Lake, Lakehouse, DWH Experiencia sólida como Data Architect / Data Engineer Senior en entornos Microsoft Dominio de Azure y/o Microsoft Fabric end-to-end Nivel avanzado de Power BI (modelado semántico + rendimiento + gobierno) Experiencia en gobernanza del dato y seguridad en cloud Suma puntos si tienes experiencia en proyectos de modernización de plataformas de datos, entornos multi-cliente o consultoría, y conocimiento de Microsoft Purview. ¿Contrato indefinido desde el primer día ~ Teletrabajo 70% / 30% presencial en Santander. ~ Horario flexible ~ Jornada continua en verano (3 meses) ~ Formación continua + clases de idiomas gratuitas ~24 y 31 de diciembre libres para toda la plantilla ~ Plan de Formación y de carrera en un entorno en crecimiento Resumen: Santander · Híbrido · 2 vacantes · Incorporación inmediata ¿OfertaEmpleo #DataArchitect #MicrosoftFabric #Azure #PowerBI #DataGovernance #ESCIC #SéCIC #Datos #Hiring #Cantabria

Ubicación: Oficinas en Tenerife Modalidad: Hibrido (Presencial / teletrabajo) Tipo de contrato: Jornada completa ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Descripción del puesto En nuestra compañía buscamos dos Backend Developers (nivel Mid) con experiencia sólida en el ecosistema Laravel y en la construcción de servicios backend escalables. Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando en el diseño, desarrollo e integración de soluciones tecnológicas avanzadas orientadas a nuestros productos internos. Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de APIs y servicios backend utilizando Laravel., • Diseño de arquitecturas eficientes, escalables y seguras., • Implementación de integraciones con sistemas externos., • Gestión y optimización de bases de datos relacionales, • Implementación de despliegues y servicios en AWS., • Control de versiones con Git y trabajo siguiendo buenas prácticas de desarrollo., • Colaboración con frontend y otros equipos para garantizar la coherencia técnica del producto., • Documentación técnica de procesos, decisiones y funcionalidades. Requisitos • Experiencia demostrable trabajando con Laravel (mínimo 2–3 años)., • Conocimiento de bases de datos SQL., • Buen manejo de Git y flujos de trabajo colaborativos., • Conocimiento de patrones de diseño, principios SOLID y buenas prácticas., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y orientados a resultados., • Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas. Se valorará • Experiencia con colas, cachés, microservicios o mensajería., • Experiencia previa en proyectos de arquitectura híbrida (SQL + NoSQL)., • Conocimientos de Docker o CI/CD. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo en crecimiento con proyectos innovadores., • Buen ambiente laboral y cultura de trabajo colaborativa., • Oportunidades reales de crecimiento profesional. xcskxlj, • Salario competitivo acorde a experiencia.

En TRADEANDO.NET no buscamos empleados. Buscamos personas comprometidas que quieran crecer, aportar valor y, como resultado, ganar dinero de verdad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Somos la mayor academia de e-learning financiero en España y LATAM (+60.000 alumnos), y estamos ampliando nuestro equipo comercial con perfiles que quieran crecer rápido. Si eres de los que no se conforman con un sueldo fijo… sigue leyendo. ¿Qué hay para ti? • Fijo: 1.500 €, • Variable: +1.500 €, • Total realista: 1.500 € – 3.000 € / mes (o más si destacas), • 100% remoto → trabaja desde donde quieras, • Jornada completa Aquí se paga por resultados. Punto. Tu misión No es puerta fría. No es perseguir gente. Vas a hablar con personas que YA han mostrado su interés. Tu trabajo es simple: • Llamadas rápidas (2–3 min) a leads calientes, • Filtrar quién va en serio y quién no, • Agendar citas para el equipo de ventas, • Registrar todo en CRM, • Cumplir números diarios (y superarlos) Si eres bueno, haces dinero. Si eres muy bueno, haces mucho. Lo que buscamos • Mentalidad competitiva (te gusta ganar), • Energía alta y comunicación clara, • Capacidad de seguir un sistema (no improvisar), • Constancia → haces lo que hay que hacer cada día, • Experiencia en ventas, SDR o atención telefónica (valorable, no limitante) Esto NO es para ti si: • Buscas comodidad antes que resultados, • Necesitas que te motiven constantemente, • Te cuesta seguir procesos, • Te da miedo el teléfono Esto SÍ es para ti si: • Quieres ingresos altos sin techo real, • Te motiva competir contigo mismo, • Te gusta el ritmo rápido y dinámico, • Quieres crecer dentro de un equipo que escala ¿Te interesa? Si quieres un trabajo “tranquilo”, hay miles ahí fuera. Si quieres dinero, libertad y crecimiento, este puede ser tu sitio. xcskxlj Aplica y demuestra lo que vales.

En Centre Veterinari Albalatqueremos incorporar un/a veterinario/a generalista a jornada completa para nuestro equipo.

¿Dónde trabajarás? Nuestro cliente es uno de los principales referentes internacionales en el sector hotelero, conocido por su solidez, innovación y enfoque en la sostenibilidad. Su presencia global y su continuo crecimiento ofrecen una excelente oportunidad para el desarrollo profesional de sus colaboradores. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. ¿Qué harás? -Supervisión diaria de la operativa comercial de hoteles. -Realización de visitas comerciales y captación de nuevas cuentas (empresas, grupos, colectivos). -Elaboración de informes mensuales de seguimiento y evolución de cada proyecto. -Desarrollo y ejecución de estrategias comerciales ad‑hoc junto con la dirección comercial. -Gestión y desarrollo de relaciones con agencias de viajes, empresas, TTOO, OTAs y consorcios. -Representación en ferias, eventos y misiones comerciales. ¿A quién buscamos? -Experiencia previa como jefe de ventas o roles similares con gestión de desarrollo de negocio dentro del sector hotelero (obligatorio). -Formación universitaria en Administración de Empresas, Hotelería o áreas relacionadas. -Nivel avanzado de inglés y español. -Conocimiento del sector hospitality, tendencias del mercado y modelos de gestión hotelera. -Experiencia de revenue management, distribución, comercialización y venta directa. -Excelentes habilidades analíticas, financieras y de presentación. -Alta capacidad de comunicación, toma de decisiones y trabajo con múltiples stakeholders. -Perfil orientado a resultados, autónomo y con visión estratégica. xcskxlj ¿Qué ofrecemos? -Condiciones competitivas según experiencia + variable -Contrato indefinido -Posición con alto impacto en el crecimiento de la red hotelera -Entorno internacional con fuerte proyección -Desarrollo profesional y formación continua -Horario: L–J jornada completa + viernes intensivo (hasta las 15h)

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a DESARROLLADOR/A DE INTEGRACIONES JAVA, para incorporarse a proyecto del sector AAPP. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Desarrollo e implementación de integraciones entre sistemas mediante APIs REST. Diseño, construcción y mantenimiento de servicios backend en Java / Java EE. Implementación de flujos de intercambio de información usando JSON, XML, Avro y Protobuf. Despliegue y mantenimiento de servicios en entornos contenerizados (Open Shift). Trabajo con plataformas de integración como Red Hat Fuse y JBoss EAP. Consumo e integración con bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle, Postgre SQL). Monitorización y búsqueda de información mediante Elastic. Colaboración con equipos frontend para el consumo de APIs desde React o Angular. Participación en el análisis de requisitos técnicos y definición de soluciones. ¿Qué conocimientos has de tener? Experiencia mínima de 2 años como desarrollador/a Java o en integraciones. Conocimientos sólidos en Java / Java EE. Experiencia desarrollando APIs REST. Manejo de formatos de intercambio: JSON, XML, Avro y/o Protobuf. Experiencia con Red Hat Fuse y/o JBoss EAP. Conocimientos en bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle o Postgre SQL). Experiencia o familiaridad con Open Shift o entornos Kubernetes. Valorable experiencia con Elastic. Conocimientos básicos de React o Angular para consumo de APIs. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a buenas prácticas. Además, valoramos si se cuenta con: Experiencia en entornos cloud. Conocimientos de arquitectura de microservicios. Buen nivel de documentación técnica. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto combinando análisis funcional, datos y herramientas de IA, dentro de un entorno financiero complejo como Market Risk? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas, con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial, participando en proyectos estratégicos de gran escala. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Business Analyst para participar en proyectos de Market Risk, enfocados en soluciones de P&L. Se trata de un rol techno-functional, donde combinarás análisis de negocio, modelado de datos y uso de herramientas de IA para diseñar e implementar soluciones end-to-end. Requisitos: • Titulación en Ingeniería, Informática o similar, • Más de 5 años de experiencia en roles de Business Analyst o techno-functional en servicios financieros, • Experiencia en modelado de datos y diseño de procesos en aplicaciones financieras, • Conocimiento en derivados financieros y P&L, • Nivel alto de SQL y experiencia en análisis de datos / ETL, • Experiencia (o interés fuerte) en herramientas de AI-assisted development, • Capacidad para traducir requerimientos a diseños funcionales y modelos de datos, • Capacidad para leer y revisar código (Python u otros), • Experiencia en soporte a producción, • Nivel alto de inglés, • Experiencia con Control-M u otras herramientas de scheduling, • Experiencia con herramientas como ActiveViam, Murex, Qlik o tecnologías Big Data, • Conocimientos de Python ¿Qué tendrás con nosotros? xcskxlj Formar parte de un equipo de alto nivel en proyectos del sector financiero Modalidad 100% remoto 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua y planes de desarrollo profesional Jornada flexible After works en las oficinas Tarde libre en tu cumpleaños Descuentos en gimnasios Retribución flexible Entorno internacional Cultura inclusiva y diversa Compromiso con sostenibilidad ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional? ¿Quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. En Viewnext, empresa perteneciente al grupo IBM, estamos en búsqueda de Desarrolladores/as Senior Appian con más de 3 años de experiencia bajo ese rol e inglés alto. ¿Qué requerimos? Experiencia de más de 3 años como Desarrollador/a Appian: Dominio en desarrollo de soluciones usando Appian Designer (SAIL, Records, Interfaces, etc.). Experiencia en diseño e implementación de flujos BPM complejos. Integración con servicios externos (REST/SOAP). SQL y modelado de datos. Buen conocimiento de SDLC y despliegues. Conocimiento de metodologías ágiles. Deseable certificación Appian Level 2 o superior. Idiomas: Inglés: nivel avanzado IMPRESCINDIBLE. Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: Salario competitivo Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Si cumples con el perfil, envíanos tu CV y forma parte de nuestro equipo. xcskxlj ¡Te estamos buscando! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz clic en el siguiente enlace: VSdjcs

Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. Desarrollador iOS/Android - 100% Teletrabajo. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

En Bizneo, HR tech líder en Europa y LATAM estamos buscando perfiles con estudios o Máster en Recursos Humanos para formarse y desarrollar su carrera profesional como consultor/a de nuestro software de RRHH (HRIS / HCM). Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Cuáles serán tus funciones? • Dar apoyo a nuestro equipo de consultores en la implantación de nuevos clientes en nuestro software de RRHH y gestión de talento., • Mantener actualizado nuestro gestor de proyectos., • Agendar sesiones de formación e implementación., • Documentar los aspectos más relevantes del Onboarding para que todo el equipo de Customer Success y Soporte pueda acceder a la misma información del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada: 800€/mes, • Teletrabajo 100% para siempre. Aunque si vives en Madrid puedes venir a visitarnos cuando quieras en nuestras oficinas de Av. Burgos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Formación continua, sacaremos lo mejor de ti y te daremos herramientas y metodologías para que te desarrolles en el mundo de los recursos humanos., • Tendrás posibilidades reales de quedarte en la empresa y seguir promocionando una vez finalizado el período formativo. No nos gusta formar personas para que después tengan que marcharse.

Medical Writer | Proyecto internacional (Industria Farmacéutica) ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Buscamos un/a Medical Writer para un proyecto internacional en el sector farmacéutico. Buscamos un perfil con sólida formación científica y experiencia en la creación y revisión de contenidos médicos. Ubicación Preferentemente Málaga, aunque la posición está abierta a candidatos en toda España. Jornada • 24 horas semanales inicialmente, • Posibilidad de ampliación a 40h/semana, • Inglés nativo o nivel C2 imprescindible, • Creación y revisión de materiales médicos, promocionales y/o educativos, • Revisión científica de contenidos asegurando rigor y consistencia, • Cumplimiento de los códigos éticos y normativos vigentes (EFPIA u otros), • Titulación superior: MD, PharmD, PhD o Máster en Ciencias de la Vida, • Experiencia previa en medical writing o revisión médica en farma, • Conocimiento de normativa EFPIA

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 5 años para trabajar en modelo híbrido 1-2 días a la semana en la zona de San Blas - Canillejas de Madrid. Requisitos: • Conocimientos sólidos en el desarrollo de microservicios con java/springboot. Con capacidad de ayudar a compañeros., • Conocimientos en JPA, • Conocimientos a nivel desarrollador del uso de modelo de datos relacional y no relacional (Oracle, DB2, Mongo...)., • Conocimientos y experiencia en el uso de GIT., • Conocimientos y experiencia con test unitarios (junit, mockito), • Experiencia y manejo de Swagger, Postman,..., • Capacidad de trabajo en equipo, • Enfoque analítico y orientación a resultados, • Autónomo y proactivo Deseable: • Experiencia en el Banco Santander(que conozca Darwin, GLUON), • Experiencia nivel usuario con Openshift, • Experiencia nivel usuario con Github actions., • Experiencia en pruebas de rendimiento con JMeter. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Estás buscando nuevos retos? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Te incorporarás en una empresa de consultoría IT para uno de sus clientes del sector bancario. ¿Qué funciones vas a realizar? • Analizar y definir requisitos de negocio para banca retail, core bancario y medios de pago., • Actuar como interlocutor clave entre las áreas de negocio y los equipos técnicos., • Liderar la documentación funcional (historias de usuario, BPMN) y análisis de datos (XML, JSON)., • Participar en la migración y evolución de plataformas core de nueva generación., • Garantizar el cumplimiento de la regulación bancaria (SEPA, PSD2, AML). ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia sólida (+8 años) como Business Analyst en el sector financiero o bancario., • Experto en pagos y retail: Amplio conocimiento en SEPA, tarjetas, préstamos y depósitos., • Nivel fluido de inglés (C1): Imprescindible para la colaboración con equipos globales., • Dominio de herramientas: Uso avanzado de JIRA, Confluence y Visio., • Conocimiento de plataformas como Thought Machine, Mambu, Finastra o similares., • Visión técnica: Capacidad para entender arquitecturas de datos y flujos de integración. xcskxlj ¿Qué te vas a encontrar? Contrato indefinido Jornada flexible 100% Remoto Formación online, certificaciones y plan de carrera claro 25 días de vacaciones + beneficios sociales Banda salarial: 40k-53k en función de la experiencia

Comercial B2B SaaS · Smart Padel Automation (2 vacantes · Remoto · España o Europa) Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Sobre nosotros Smart Padel Automation es una empresa tecnológica especializada en software de automatización para instalaciones deportivas. Nuestra plataforma permite a clubes de pádel y otras instalaciones deportivas operar 24/7 los 365 días del año, reducir costes operativos y energéticos, y optimizar la gestión diaria mediante el control automatizado de accesos, iluminación, climatización, videovigilancia y sensórica. Formamos parte de Grupo Samarluan y estamos en fase de crecimiento acelerado. Por eso abrimos 2 vacantes para reforzar el equipo comercial. El puesto Buscamos a 2 comerciales B2B con experiencia en venta de software para trabajar directamente con el Managing Partner en la captación de nuevos clubes a nivel europeo. Es un rol híbrido de calificación y cierre: tú mismo prospectas, calificas el lead, haces la demo y cierras el acuerdo. No es un puesto de cierre puro: hay que estar cómodo con el trabajo de prospección en frío (llamada, email, LinkedIn). Responsabilidades principales • Trabajar la base de datos de clubes asignada (llamada, email, LinkedIn, ferias)., • Calificar oportunidades y entender las necesidades del cliente., • Realizar demos online del producto., • Negociar y cerrar contratos., • Mantener el CRM (Odoo) actualizado con toda la actividad., • Hacer seguimiento hasta el cierre y traspasar el cliente al equipo de postventa tras la firma., • Experiencia previa en venta de software B2B (SaaS, ERP, CRM, plataformas de gestión o similar). Imprescindible., • Comodidad real con la prospección en frío: llamada, email y social selling., • Español e inglés a nivel profesional (ambos obligatorios)., • Orientación clara a resultados y capacidad de trabajar por objetivos exigentes., • Autonomía, disciplina y hambre de crecer., • Dominio de herramientas CRM (se valorará experiencia con Odoo)., • Experiencia vendiendo a clubes deportivos, gimnasios, hospitality o sector fitness., • Conocimientos de automatización, domótica o IoT., • Portugués, francés u otros idiomas europeos adicionales., • Contrato indefinido a jornada completa., • Modalidad 100% remota (España o Europa, horario peninsular)., • Horario: 9:00 a 17:30, de lunes a viernes., • Salario fijo: entre 20.000 € y 32.000 € brutos anuales según experiencia y valía., • Variable competitivo por cada venta cerrada, sin techo. Estructura y cifras concretas se explican en la primera entrevista., • Equipo de trabajo proporcionado (portátil, móvil)., • Base de datos de 15.000+ leads ya disponible desde el primer día., • Formación continua en producto, sector y metodología de venta., • Sí: acceso directo a dirección, producto maduro con casos de éxito, mercado europeo en expansión, pipeline amplio desde el día 1, recorrido de crecimiento real y equipo comercial que ya demuestra que el modelo funciona.

Desarrollador/a Senior Microsoft Dynamics Business Central ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Descripción del entorno Se trata de un entorno tecnológico consolidado dentro de una firma de servicios profesionales con amplia trayectoria, estructura multidisciplinar y presencia nacional e internacional. La organización cuenta con un equipo de más de 900 profesionales y un área tecnológica en crecimiento, especializada en soluciones Microsoft y ERP, con una base instalada superior a 500 clientes. El área de Microsoft constituye una unidad estratégica del negocio, con un alto volumen de proyectos y una estructura organizada en equipos de producción, soporte y áreas especializadas (Power Platform, CRM, Business Intelligence, infraestructura y Office 365). Perfil buscado Se busca un/a Programador/a Senior de Microsoft Dynamics 365 Business Central, con experiencia sólida en desarrollo, integración y participación en proyectos de implantación y migración de ERP, que quiera incorporarse a un entorno estable, dinámico y orientado a proyectos de largo recorrido. Requisitos técnicos • Titulación en Ingeniería Informática, Grado Superior en DAM o similar., • Experiencia mínima de 7–8 años en desarrollo con Microsoft Dynamics 365 Business Central y/o Microsoft Dynamics NAV (SaaS y On-Premise)., • Experiencia en proyectos de migración de versiones y reimplantaciones., • Conocimientos sólidos de Microsoft SQL Server., • Experiencia en integración de sistemas mediante: o Servicios web (SOAP, OData) o APIs REST o Herramientas como Postman • Conocimientos funcionales de Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Valorable experiencia en: o Azure Functions o Dataverse o Power Automate o Application Insights Funciones principales • Desarrollo de nuevas funcionalidades sobre Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Diseño técnico y programación en colaboración con equipos funcionales y de implantación., • Supervisión técnica de desarrollos, garantizando calidad de código y buenas prácticas definidas por Microsoft., • Diseño e implementación de integraciones con sistemas externos mediante APIs, servicios web y automatización de procesos., • Ejecución de pruebas unitarias, de integración y depuración de código., • Colaboración con consultores funcionales, jefes de proyecto y otros equipos técnicos para asegurar la correcta entrega de proyectos. Condiciones laborales • Contrato indefinido., • Variable., • Beneficios: Retribución flexible (ticket restaurante, transporte, seguro médico), • Formación: Certificaciones financiadas por la compañía, • Plan de carrera: Posibilidad de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad, • Revisiones salariales anuales Modelo de trabajo • Modalidad híbrida o remota según ubicación., • Flexibilidad de 0 a 2 días de presencialidad según ciudad., • Jornada intensiva: viernes y en verano (aprox. xcskxlj 2,5 meses) Propuesta de valor Se ofrece la oportunidad de incorporarse a un entorno tecnológico consolidado, con alta carga de proyectos, estabilidad, exposición a tecnologías Microsoft y claras posibilidades de desarrollo profesional a medio y largo plazo dentro de la organización.

Descripción de la empresa Rent11 es una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario. Desde sus inicios, ha ejercido su actividad profesional con rigor, ética y un alto nivel de profesionalidad. Nos especializamos en brindar soluciones de venta y alquiler para adaptarnos a las necesidades de cada cliente. Nuestro compromiso con la excelencia nos posiciona como referentes en el mercado. Descripción del puesto En el puesto de Comercial de ventas y alquiler en Rent11, serás responsable de gestionar un portafolio de propiedades, atender a clientes interesados en compras y alquileres, organizar visitas a propiedades y cerrar acuerdos comerciales. También deberás captar nuevos clientes y propiedades, manteniendo actualizada la base de datos. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, en la ciudad de Girona. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Comercial de Ventas y Alquileres a nuestro equipo en Girona. Buscamos una persona con perfil comercial, iniciativa, buena capacidad de organización y orientación al cliente, que quiera desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario dentro de una agencia consolidada y en crecimiento. Ofrecemos una posición de jornada completa, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h, con salario a convenir, atractivo sistema de comisiones, estabilidad e incorporación a un equipo dinámico y profesional. xcskxlj Requisitos Catalán imprescindible, hablado y escrito correctamente Buen nivel de inglés; se valorará francés Manejo de herramientas informáticas, Word, Excel, correo electrónico e internet Facilidad para trabajar con CRM y herramientas de marketing digital Habilidades de negociación, captación, cierre de ventas y atención al cliente Conocimiento del mercado inmobiliario de Girona Se valorará experiencia comercial, en atención al cliente y en promoción digital Carnet de conducir, disponibilidad para realizar visitas y vehículo propio, preferiblemente moto Funciones Atención y seguimiento de clientes y leads Coordinación de agenda y visitas comerciales Captación y gestión de inmuebles en venta y alquiler Valoraciones, inventarios e informes de vivienda Publicación y seguimiento de inmuebles en portales y canales digitales Apoyo en acciones comerciales y de marketing • Si quieres formar parte de un proyecto sólido con recorrido y desarrollo profesional, esperamos tu candidatura.

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM. Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a ANALISTA FUNCIONAL en entorno JAVA, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de análisis y propuestas técnicas. En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un puntero proyecto para uno de nuestros clientes. La interlocución con el equipo será completamente en inglés, por lo que un NIVEL ELEVADO DE INGLÉS será un requisito imprescindible para la posición. No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. Evaluaciones anuales del desempeño. Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. Flexibilidad horaria respecto al horario general. Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. Tarjeta restaurante. Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección. REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES: • Experiencia demostrable de 3 años como analista funcional., • Conocimiento del sector seguros., • Experiencia en toma de requerimientos funcionales de las áreas de negocio., • Experiencia en elaboración de documentación funcional, casos de uso e historias de usuario., • Capacidad de análisis, comunicación y trabajo en equipo., • Experiencia en la validación de las soluciones técnicas propuestas con el equipo técnico y el cliente., • Solvencia en la propuesta de soluciones técnicas que respondan a las necesidades del cliente. xcskxlj, • Conocimiento técnico en Springboot y Java.

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en una empresa del sector automoción? ¡Tenemos una excelente oportunidad para ti! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Buscamos a una persona con ganas de aprender y crecer. En este puesto, tendrás la oportunidad de colaborar en diversas áreas de Recursos Humanos, lo que te permitirá adquirir una experiencia integral en el ámbito laboral. Funciones: Entre las funciones que desempeñarás se incluyen, • Apoyar en la administración general de Recursos Humanos, incluyendo la gestión de documentación y expedientes laborales., • Brindar soporte en la administración de nóminas y otros procesos relacionados con la gestión de personal., • Colaborar en el área de Relaciones Laborales, asegurando el cumplimiento de normativas y políticas internas., • Participar en la gestión de Compensación y Beneficios., • Mantener una comunicación constante con los managers y equipos internos, así como con los representantes sindicales, para garantizar una relación laboral efectiva y positiva., • Apoyar en la organización de actividades internas relacionadas con la gestión del talento, como formaciones, evaluaciones de desempeño y programas de desarrollo profesional. Beneficios: • La posibilidad de firmar un contrato laboral en prácticas con una duración de 12 meses., • Un salario competitivo de entre 24.000 y 27.000 euros brutos anuales., • Una jornada laboral completa de lunes a viernes, con un horario aproximado de 8:00h a 16:50h, • La oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y enriquecedor, con un equipo que valora la colaboración, la innovación y el desarrollo personal., • Acceso a formación y aprendizaje continuo, para que sigas creciendo tanto a nivel profesional como personal., • La posibilidad de participar en proyectos que impactan directamente en el bienestar y desarrollo de las personas empleadas, lo que te permitirá marcar una diferencia significativa en la organización., • Un ambiente laboral inclusivo y diverso, donde se valora la individualidad y se fomenta el respeto mutuo. Requisitos: • Haber finalizado en los últimos tres años una titulación universitaria en Relaciones Laborales o Derecho., • Contar con un nivel alto de inglés., • No contar con experiencia previa en Recursos Humanos, salvo prácticas o becas realizadas durante su formación académica., • Tener habilidades destacadas de comunicación, iniciativa y soltura, ya que el puesto implica una alta interacción con diferentes interlocutores., • Mostrar interés y motivación por desarrollarse en el ámbito de los Recursos Humanos en una empresa del sector automoción. xcskxlj, • Ser una persona organizada, con capacidad de análisis y enfoque en la resolución de problemas.

Importante multinacional española en crecimiento del sector de automoción, precisa un/a Ingeniero/a de proyectos de industrialización para su planta de fabricación de piezas metálicas ubicada en Alcalá de Henares(Madrid) Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Tu misión será desarrollar con eficiencia todas las fases de integración de un proyecto, mediante la gestión de equipos y la integración entre diferentes proveedores junto con los requisitos internos de planta para un correcto desarrollo del proyecto Funciones Te encargarás de la mejora e industrialización de medios productivos, prensas, celdas de soldaduras, celdas de montaje.. Lanzamiento, desarrollo y ejecución de los nuevos proyectos. Supervisa el seguimiento de las actividades de los miembros del equipo de proyecto y propias y define acciones de proyecto cuando sea necesario para cumplir los hitos de proyecto. Coordinación de los plazos de fabricación de utillajes y otros medios en los proveedores Revisión documentación entregada por el cliente y su mantenimiento y control a ultimo nivel. Asistir a las reuniones periódicas de seguimiento de proyecto tanto en interno como con cliente Beneficios del puesto Contrato indefinido en una empresa multinacional en crecimiento. Salario según la experiencia Plan flexiworking: Facilitamos un horario flexible de entrada y salida entre las 8h00 y 9h00 de lunes a jueves, salida entre las 17h00 y las 18h00. Viernes jornada intensiva. 1 día Teletrabajo Tarjeta restaurante Jornada intensiva los meses de julio y agosto 30 días laborales de vacaciones y días de ajuste de calendario. Plan de carrera y acciones formativas Salario variable Requisitos Formación: Ingeniería Superior, Ingeniería Técnica (deseable Rama Mecánica) o equivalente Experiencia de al menos 1 año en un puesto similar en el sector de automoción. xcskxlj Nivel Alto de inglés Muy Valorable otros idiomas como francés o alemán. Conocimientos sobre Sistemas de Calidad (ISO 9001; IATF 16949, Salud Laboral (R. D. 1215) y Medio Ambiente (ISO 14001), Core Tools de AIAG) Conocimientos teóricos y prácticos sobre la realización de AMFES, APQP Conocimientos de Gestión de Proyectos Experiencia en mejoras de industrialización de prensas, celdas de soldaduras, celdas de montaje.. Conocimientos en requisitos específicos y utilización de los portales de sus clientes (Formel Q, ASES, ANPQP, Q1) Vehículo propio para desplazarse al trabajo Disponibilidad de viajar puntualmente

MEETING PLANNER SENIOR EN AGENCIA Desde Grupo Adecco colaboramos con una importante empresa del sector farma en la búsqueda de un/a Meeting Planner con conocimientos de Amadeus para dar soporte al área de eventos. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Funciones: • Gestión logística de eventos (Transporte, salas de reunión, cenas, traslados, etc…), • Experiencia 3 años mínima desempeñando las funciones descritas en el puesto., • Conocimiento altos AMADEUS / GDS (imprescindible para optar al puesto, se realizarán pruebas a los candidatos)., • Excelentes habilidades en gestión de proyectos, capaz de manejar varios eventos simultáneamente., • Conocimiento del sector farmacéutico, un plus., • Manejo de Excel nivel medio-alto, • Inglés medio Condiciones: · Contrato a través de Adecco para cubrir una incapacidad temporal (duración estimada 4-6 meses). · Jornada completa 40h. · Horario: lunes a jueves (9:00 a 18:00) y viernes (9:00 a 15:00). · Puesto 100% remoto desde cualquier punto de España, con preferencia por candidaturas en Madrid o Barcelona para facilitar apoyo inicial si fuera necesario. xcskxlj · Banda salarial: 30.000 – 32.000 € brutos anuales (según experiencia del perfil).

Técnic@ de Prevención de Riesgos Laborales en GEFA PREVEN servicio de prevención de riesgos laborales. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Las funciones a realizar consistirán en el desempeño de las siguientes tareas: • Diseñar e implantar el Plan de Prevención en las empresas clientes., • Elaborar la evaluación de puestos de trabajo y la planificación de las medidas correctoras necesarias., • Elaboración de evaluaciones de riesgos higiénicos., • Elaboración de evaluaciones ergonómicas y de exposición a riesgos psicosociales., • Formación/Información de trabajadores., • Investigación de accidentes de trabajo., • Realizar visitas de asesoramiento en materia preventiva a empresas clientes. xcskxlj Se ofrece: • Incorporación en plantilla contrato indefinido., • Horario intensivo 3 días a la semana + 2 días jornada partida, • Interesante remuneración económica en función del perfil aportado por el/la

Desde Adecco estamos gestionando el proceso de selección para una empresa del sector de importación y exportación de frutas y verduras, ubicada en el norte de Madrid, zona Mirasierra, en la que buscamos un Administrativo Comercial con Francés. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Funciones principales: • Gestionar y dar seguimiento a los pedidos diarios de clientes nacionales e internacionales., • Coordinar con clientes actuales para garantizar un servicio continuo y resolver incidencias de manera ágil., • Participar en la captación de nuevos clientes, especialmente en mercados de Francia e Italia., • Atender consultas y pedidos a través de email y teléfono en francés y español., • Realizar tareas administrativas relacionadas con facturación, documentación y control interno de pedidos., • Colaborar con el departamento de ventas y con consultoría externa para asegurar la correcta coordinación contable y administrativa., • Utilizar herramientas internas como Navision y Microsoft Dynamics 365. Requisitos: • Francés nivel B2, para atención a clientes franceses., • Experiencia en administración de ventas, gestión de pedidos o atención comercial., • Capacidad de organización, planificación y trabajo en un entorno ágil., • Proactividad, orientación al detalle y buenas habilidades de comunicación. Condiciones: • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes: 08:00 a 17:00, • Ubicación: Norte de Madrid, zona Mirasierra., • Salario: 22.000 € brutos anuales, • Beneficios: tarjeta restaurante para menú del día., • Entorno de trabajo dinámico, con contacto constante con clientes nacionales e internacionales. xcskxlj Si quieres formar parte de un equipo profesional y cercano, desarrollarte en un entorno internacional y participar en la gestión y crecimiento de clientes internacionales, ¡esta es tu oportunidad!

¿Te apasiona el trabajo en el sector medioambiental y químico? ¿Buscas una oportunidad estable en una empresa comprometida con la calidad y el cuidado del agua? ¡Esta oferta es para ti! La empresa, ubicada en Zaragoza, busca incorporar a su equipo un/a operario/a de toma de muestras de agua que se encargue de realizar tareas esenciales para garantizar la calidad y el análisis del agua en distintos puntos de la región. Este puesto es ideal para personas dinámicas, responsables y con una inclinación por el trabajo técnico y el contacto directo con los procesos de control ambiental. Tu jornada será completamente presencial, comenzando cada día con la recogida del vehículo en el laboratorio y siguiendo una planificación de rutas previamente establecida. El horario de trabajo es de mañana, con un horario fijo de 7h a 15:00h, lo que te permitirá disfrutar de tardes libres para tus actividades personales. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Entre las funciones se incluyen, -Recibir la planificación diaria de rutas y recoger el vehículo en el laboratorio para comenzar el trabajo. -Preparar el material necesario para cada toma de muestras, como etiquetas, envases y conservantes. -Verificar los equipos técnicos, incluyendo termómetros, medidores multiparamétricos y dispositivos de oxígeno. -Realizar las tomas de muestras en los puntos indicados, asegurándose de cumplir con los estándares de calidad y los procedimientos establecidos. -Transportar las muestras en condiciones óptimas dentro de las neveras de la furgoneta para su correcta conservación. -Entregar las muestras en el laboratorio al finalizar cada ruta, asegurando la trazabilidad y el orden en los procesos. -Mantener en buen estado los equipos y el vehículo asignado, realizando las verificaciones necesarias para garantizar su correcto funcionamiento. Entre los beneficios se encuentran; • Contrato directo con la empresa, asegurando estabilidad laboral y un vínculo sólido con el equipo., • Jornada laboral completa con horario fijo de 7:00h a 15:00h, permitiéndote disfrutar de una rutina organizada y tardes libres. -Desarrollo profesional en un entorno técnico y dinámico, donde podrás aplicar tus conocimientos y habilidades. Requisitos para la posición; -Formación profesional en química medioambiental, análisis de laboratorio o control de calidad. -Permiso de conducción vigente. -Habilidad para trabajar de manera organizada y autónoma, siguiendo las rutas y procedimientos establecidos. -Compromiso con el cuidado del medio ambiente y la calidad en el trabajo. xcskxlj -Capacidad para manejar equipos técnicos y realizar tareas de verificación y mantenimiento.

OFERTA DE EMPLEO – RECEPCIONISTA / DINAMIZADOR EN CLUB DE PÁDEL Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. DE REFERENCIA ¿Quieres compaginar tus estudios de último año con una experiencia laboral en un entorno deportivo, moderno y en plena transformación digital? Somos un club de pádel con muchos años de historia, referente en nuestro entorno, que ha evolucionado hacia una gestión moderna, digitalizada y apoyada en nuevas tecnologías e inteligencia artificial para mejorar la experiencia de nuestros clientes y la eficiencia del club. Buscamos persona dinámica y proactiva para incorporarse al equipo de recepción y dinamización del club. Funciones principales  Atención al cliente y resolución de dudas e incidencias  Información y atención a potenciales clientes  Gestión de llamadas internas y externas  Administración de fichas de clientes y alumnos de la escuela  Gestión de quejas y sugerencias  Apoyo en tareas administrativas  Gestión básica de redes sociales y comunicación digital  Atención del servicio de cafetería en barra Condiciones  Jornada: 17 horas semanales  Horario: o Domingos: 10:00 – 14:00 o Lunes y martes: 16:00 – 22:30  Contrato y condiciones según Convenio de Instalaciones Deportivas  Incorporación inmediata Requisitos  Buen trato con el público y orientación al cliente  Interés por el deporte y el entorno digital  Conocimientos básicos de redes sociales y herramientas xcskxlj digitales  Manejo de Excel y tareas administrativas básicas  Persona responsable, organizada y con actitud positiva  Perfil ideal para estudiantes de último año de grado o postgrado Qué ofrecemos  Formación inicial y acompañamiento continuo  Seguimiento periódico y aprendizaje real  Entorno de trabajo moderno, digital y en evolución constante  Experiencia práctica en un club deportivo de prestigio Las personas interesadas pueden enviar su CV a:

Desde Adecco, estamos colaborando con un Grupo Empresarial del sector de las motos, y actualmente buscamos un/a Recambista de motos para su concesionario ubicado en C/ del Comte d'Urgell (Barcelona). Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Responsabilidades: • Atención al cliente en mostrador, • Identificación y localización de componentes en despieces, • Elaboración de presupuestos, • Gestión y seguimiento de pedidos, • Resolución de incidencias, • Mantenimiento de un stock ordenado, • Servicio rápido, preciso y orientado al cliente Requisitos: • Experiencia idealmente en recambios del sector motos, • Formación relacionada, • Trabajo en equipo, • Orientación al cliente y resolución eficaz xcskxlj de problemas Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa en concesionario de C/ del Comte d'Urgell L a V, de 9h a 13:30h y de 15:30h a 19h. • Incorporación inmediata, • Salario según valúa

ASESOR/A TÉCNICO COMERCIAL – AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL | ZONA NORTE ¿Te apasiona la automatización industrial y te motiva combinar conocimiento técnico con desarrollo de negocio? Buscamos un/a Asesor/a Técnico Comercial con enfoque consultivo para impulsar el crecimiento en proyectos de automatización e Industry 4.0. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Requisito imprescindible: residencia en Vizcaya o Guipúzcoa. Reportando al Director Comercial, tendrás un papel clave en la expansión del negocio, trabajando con soluciones tecnológicas de alto valor añadido y colaborando con diferentes áreas de la compañía. ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y apertura de nuevas cuentas., • Analizar procesos industriales y proponer soluciones de mejora (Industry 4.0)., • Negociar y cerrar operaciones con alto valor técnico., • Planificar y hacer seguimiento del plan comercial anual., • Gestionar oportunidades y proyectos mediante CRM., • Colaborar en el desarrollo del Business Plan del sector., • Mantener una actividad comercial dinámica y orientada a resultados. Qué buscamos en ti • Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial, Ingeniería Industrial (Electrónica y/o Automatización) o similar., • Persona dinámica, constante, responsable y con capacidad de trabajar de forma autónoma., • Inglés fluido., • Experiencia en automatización industrial e Industry 4.0., • Sólida trayectoria en venta de soluciones técnicas y proyectos de valor añadido., • Experiencia en venta consultiva y gestión estratégica de clientes., • Perfil analítico, autónomo y orientado a resultados., • Disponibilidad para viajar., • Residencia en Vizcaya o Guipúzcoa (imprescindible). Qué ofrecemos Teletrabajo que favorece la conciliación Contrato indefinido y salario competitivo en base a la experiencia aportada Retribución flexible Formación continua y desarrollo profesional. Jornada intensiva durante julio y agosto. xcskxlj Buen ambiente laboral Si tienes perfil técnico-comercial, pasión por el sector industrial y quieres impulsar tu carrera liderando las ventas de una línea estratégica, ¡nos encantará conocerte!

¿Te apasiona el mundo de la maquinaria y disfrutas resolviendo retos técnicos en equipos industriales? ¡Tenemos una oportunidad perfecta para ti! Una importante empresa está en búsqueda de un/a Técnico/a SAT para unirse a su equipo. En este puesto, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, donde cada día será diferente y lleno de nuevos desafíos. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Como Técnico/a SAT, serás una pieza clave para garantizar el correcto funcionamiento de los equipos y sistemas de nuestros clientes. Este es un puesto que combina conocimientos técnicos, habilidades de resolución de problemas y atención al cliente. En este rol, serás responsable de una variedad de tareas relacionadas con el soporte técnico y el mantenimiento de equipos. Entre las funciones se incluyen, • Realizar la instalación, configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas en las instalaciones de los clientes., • Diagnosticar y solucionar averías o incidencias técnicas de manera eficiente y profesional., • Proporcionar soporte técnico presencial a los clientes, asegurando que sus necesidades sean atendidas con rapidez y eficacia., • Llevar a cabo mantenimientos preventivos y correctivos para garantizar el correcto funcionamiento de los equipos., • Formación técnica en áreas como electrónica, electromecánica, informática o similares., • Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente como técnico/a SAT o en roles de mantenimiento técnico., • Conocimientos sólidos en diagnóstico y reparación de equipos electrónicos o industriales., • Habilidades de comunicación para interactuar con clientes de manera profesional y empática., • Carnet de conducir en vigor, ya que es necesario desplazarse a las instalaciones de los clientes., • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada laboral completa., • Oportunidad de trabajar en una empresa consolidada y en constante crecimiento, donde tus ideas y aportes serán valorados., • Formación continua a cargo de la empresa, para que siempre estés al día con las últimas tecnologías y tendencias del sector.

Desde el dpto de RRHH estamos buscando un responsable comercial B2B, orientado al desarrollo de cuentas activas y gestión de equipo. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. ¿Cuál será tu misión? Responsable de la gestión integral y el desarrollo de una cartera de cuentas B2B activas — agencias y operadores del sector inmobiliario — garantizando su activación, fidelización y crecimiento dentro de nuestra plataforma SaaS. Liderarás un equipo de más de cinco personas y serás el referente estratégico de las cuentas a tu cargo, combinando visión comercial con una gestión relacional de alto nivel. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y desarrollar una cartera de cuentas B2B activas, asegurando la adopción de la plataforma SaaS, la satisfacción del cliente y la retención a largo plazo., • Identificar oportunidades de upsell y cross-sell dentro de la cartera y ejecutar acciones concretas para materializarlas., • Liderar y desarrollar un equipo de más de cinco personas, estableciendo objetivos claros y acompañando su evolución., • Actuar como interlocutor principal de las cuentas más estratégicas, con perfiles de decisión como gerentes, directores comerciales y propietarios de agencias., • Detectar señales de riesgo en la cartera (baja actividad, baja adopción) y activar palancas de retención y reactivación de forma proactiva., • Colaborar con los equipos de producto y operaciones para trasladar el feedback de la cartera y contribuir a la mejora del servicio., • Reportar métricas clave (activación, retención, churn, NPS, ARR) y proponer acciones basadas en datos. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 5/6 años en roles de responsable comercial o gestión de cartera B2B, con al menos 2-3 años liderando equipos. Experiencia imprescindible en entornos SaaS. Conocimientos técnicos: • Gestión de carteras B2B con alto volumen de cuentas y ciclos de relación largos., • Conocimiento de métricas SaaS: ARR, churn, NPS, adoption rate, expansion revenue., • Manejo fluido de CRM (Salesforce, HubSpot o similares)., • Liderazgo de equipos con capacidad de desarrollo y exigencia., • Orientación a resultados sin perder el foco en la relación con el cliente., • Proactividad y visión anticipatoria., • Comunicación clara con interlocutores de distintos niveles., • Proyecto sólido con visión internacional y recorrido real de crecimiento., • Liderazgo de equipo consolidado con margen para desarrollarlo., • Entorno ágil con cultura de reconocimiento del talento. xcskxlj, • Modalidad híbrida 3-2, • Jornada 10:00-19:00 (L-V)., • Fijo (A negociar según perfil y experiencia) + Variable + Retribución Flexible

OFERTA DE EMPLEO – ESPECIALISTA SENIOR EN SISTEMAS INTELIGENTES DE TRANSPORTE (ITS) Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Ubicación: A Coruña (preferentemente), Madrid o Sevilla (España) | Jornada completa En EPTISA, empresa internacional de ingeniería y consultoría, seguimos consolidando nuestra presencia global en el ámbito de la movilidad inteligente y las nuevas tecnologías aplicadas al transporte. Estamos en pleno proceso de crecimiento internacional y queremos incorporar a nuestro equipo de CONSULTORÍA un/a: ESPECIALISTA SENIOR EN SISTEMAS INTELIGENTES DE TRANSPORTE (ITS) Buscamos un perfil técnico senior, con clara visión de negocio, capacidad de liderazgo y ganas de impulsar la transformación digital de la movilidad. Tu misión principal será liderar la ejecución de los proyectos en curso y apoyar en el crecimiento del área de negocio a nivel nacional e internacional. Requisitos: • IMPRESCINDIBLE INGLÉS (C1 o superior) dado que el ámbito de trabajo será princiaplmente internacional., • Experiencia consolidada de más de 10 años en proyectos de Sistemas Inteligentes de Transporte (ITS), movilidad conectada y/o Smart Cities., • Experiencia previa trabajando en proyectos financiados con instituciones financieras multilaterales (Banco Mundial, BID, ADB, etc.), • Otros idiomas adicionales al inglés (francés, etc.)., • Liderazgo técnico de los proyectos encomendados: Dirección técnica, apoyo y ejecución de proyectos estratégicos relacionados con la implantación de tecnología en el transporte., • Desarrollo de negocio nacional e internacional: Apoyo en la preparación de documentación técnica y propuestas para concursos nacionales e internacionales., • Relación de alto nivel con clientes, administraciones públicas, socios tecnológicos y proveedores a nivel nacional e internacional., • Contrato laboral indefinido a jornada completa., • Horario flexible, con posibilidad de modelo de trabajo híbrido (teletrabajo)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano, • Salario competitivo, acorde con la alta experiencia y capacidades aportadas por el candidato/a.

¿Eres una persona comunicativa y con una clara orientación al cliente? ¿Buscas un rol donde combinar tus conocimientos técnicos con labores de formación? ¿Te motiva trabajar con diferentes perfiles profesionales desde equipos de instaladores/as hasta asesores/as técnicos/as para impulsar soluciones especializadas? Si tus respuestas son afirmativas, ¡queremos conocerte! Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Tu misión principal será formar a los/as instaladores/as de climatización, explicándoles el oficio y también ofreciendo soluciones técnicas, siempre transmitiendo los beneficios de aislamiento en general y de la compañía. Este rol desempeña una función esencial como punto de contacto técnico de distribuidores/as e instaladores/as. La persona seleccionada formará parte del equipo de marketing y tendrá la responsabilidad de proporcionar formación a los/as instaladores/as en climatización, soporte técnico especializado, además de participar en actividades de promoción y desarrollo de soluciones técnicas para los/as clientes/as. ¿Cuáles serán tus funciones? Formación y Soporte Técnico • Formar a instaladores/as de climatización., • Proporcionar asistencia técnica y soluciones formativas., • Promover los materiales y soluciones de la compañía., • Dar soporte técnico al equipo comercial cuando sea necesario., • Formar al equipo de ventas en aspectos técnicos., • Proponer soluciones diferenciadas y especializadas., • Cumplir las normas de seguridad y salud laboral, así como las directrices de la compañía., • Contribuir activamente al mantenimiento de un entorno de trabajo seguro., • Formación técnica y comercial de nuestras soluciones y productos, • Estabilidad laboral con incorporación directa en empresa, • Contratación a jornada completa, • Flexibilidad horaria, • Salario competitivo según competencias aportadas, • Preferiblemente Ciclo Formativo en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar., • Castellano y catalán imprescindibles. xcskxlj, • Inglés nivel B1, • Buen manejo de MS Office y SAP, • Carné de conducir tipo B, • Amplia disponibilidad para viajar, • Muy valorable aportar experiencia comercial., • Muy valorable experiencia en gestión de proyectos y conocimiento del mercado B2 B.

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Una fundación de apoyo laboral en Santander busca un profesional con Grado en Derecho y 3 años de experiencia en procesos de bastanteo de poderes.Se ofrece un contrato indefinido, con jornada de lunes a viernes en modalidad híbrida.Se requiere nivel medio de herramientas office 365 y conocimiento

Se busca audioprotesista para Santander, apasionado por mejorar la salud auditiva, con experiencia y habilidades en exámenes, adaptación de audífonos y atención al cliente.Ofrecemos jornada completa, estabilidad y desarrollo profesional.

Jornada completa en turno partido de lunes a viernes.

¿Te gustaría sumergiste dentro del mundo cloud Azure? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Participarás en proyectos distribuidos de alto impacto y contribuir activamente en decisiones técnicas y de arquitectura . ¿Qué harás?Diseñar, desplegar y mantener infraestructura y servicios en Microsoft Azure .Desarrollar soluciones escalables y resilientes preparadas para entornos de alto crecimiento.Implementar observabilidad y monitorización (logs, métricas, alertas) y colaborar en la resolución de incidencias.Contribuir a la calidad del código promoviendo buenas prácticas como SOLID, Clean Code y patrones de diseño.Documentar arquitecturas y procesos técnicos.Aplicar buenas prácticas de seguridad en entornos cloud (gestión de secretos, permisos y hardening ). ¿Qué se ofrece?Salario competitivo ajustable en función de experiencia y conocimientos aportados.Modalidad remota o híbrida con flexibilidad horaria . JORNADA INTENSIVAPlan de carrera y formación continua .Participación en proyectos innovadores basados en tecnologías cloud modernas.Entorno técnico de alto nivel , con cultura orientada a la calidad y mejora continua. ¿Qué se necesita? xcskxlj Experiencia mínima de 3 años en C# y .NET .Experiencia sólida desarrollando aplicaciones en Azure .Experiencia demostrable en arquitecturas distribuidas y microservicios .Capacidad para diseñar y mantener aplicaciones altamente escalables .Conocimientos avanzados de SOLID , Clean Code y patrones de diseño .Experiencia en control de versiones con GIT . Si te apasiona el desarrollo backend , la arquitectura cloud y quieres formar parte de un equipo donde podrás participar en decisiones técnicas reales y trabajar con tecnologías punteras, ¡ esta es tu oportunidad!