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Sobre Club Pilates Club Pilates (___) es la mayor cadena de estudios de Pilates Reformer del mundo, con más de 1.200 centros en 17 países. Nacida en California en 2007, la marca ha revolucionado el acceso al pilates con un modelo de franquicia sólido, clases para todos los niveles y una experiencia que pone el bienestar integral en el centro. En España, iniciamos nuestra expansión en 2021 con una visión clara: hacer del pilates una práctica accesible, efectiva y transformadora. Nuestro objetivo para 2025 es ambicioso pero firme: con más de 27 estudios operativos en la mira, buscamos consolidar nuestra posición en el mercado. Lo logramos gracias a un modelo de éxito probado, equipos altamente capacitados y una mentalidad comercial orientada a resultados sostenibles y duraderos. Club Pilates no es solo un lugar donde se entrena, es una comunidad donde se vive mejor. Resumen del puesto La persona que tenga el rol de Multi-Studio Manager, será responsable de supervisar y gestionar un grupo de 3-4 estudios de Club Pilates dentro de una región. El rol está diseñado para personas que ya han liderado operaciones en centros como gimnasios, tiendas o restaurantes. Este no es un rol de oficina ni un puesto corporativo alejado de la operación: buscamos a alguien cercano al terreno, que disfrute estar en los estudios, guiando equipos, mejorando procesos y asegurando que cada cliente viva una experiencia de excelencia. Responsabilidades: • Liderar equipos: Guiar a los Gerentes Generales, asegurarte de que cumplan con los estándares y darles feedback para que crezcan., • Gestión operativa: Vigilar que los estudios sigan los estándares de servicio e imagen, y coordinar recursos para optimizar costes., • Gestión comercial: Liderar la estrategia de ventas y fidelización, controlar los números clave (KPIs) y proponer mejoras., • Expansión: Colaborar en la apertura de nuevos estudios y en campañas de marketing. Perfil ideal: • Experiencia: Al menos 2-3 años liderando operaciones y equipos, ¡idealmente en sitios con varias sedes como gimnasios, tiendas o restaurantes! Si ya manejaste a otros gerentes, ¡puntazo!, • Liderazgo: Que se te dé bien inspirar a la gente con tu visión y energía., • Orientación a resultados: Que te encanten las ventas y que seas estratega para mejorar., • Organización: Ser súper organizado/a y capaz de manejar muchas cosas a la vez., • Tecnología: Que te manejes bien con herramientas digitales y métricas de negocio., • Gente: Que seas bueno/a creando lazos de confianza, tanto con tu equipo como con los socios. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario base entre 25.000€ y 30.000€ brutos anuales más variable, en base a la experiencia y las capacidades., • ¡Clases de Pilates Reformer gratis! ¿Por qué unirte a Club Pilates? 💪 Formarás parte de una marca global líder en pilates, comprometida con el bienestar y la salud integral. 🤸 ♀️ Trabajarás en un ambiente positivo, activo y lleno de energía donde el movimiento es parte del día a día. 🌟 Te sumergirás en una comunidad apasionada que valora el crecimiento personal y profesional. 🤝 Fomentamos un entorno inclusivo y cercano, donde cada miembro del equipo tiene un rol importante. 📩 ¿Listx para dar el siguiente paso? ¡Envíanos tu solicitud y sé parte de la experiencia Club Pilates! 🚀

Marchesini Group es una empresa internacional, líder en el sector Biosanitario y Cosmético, diseñando y produciendo una amplia gama de máquinas y líneas de envasado completas para la industria farmacéutica e industria cosmética. En Marchesini Group somos un gran equipo de profesionales que busca la mejora continua para garantizar la satisfacción de nuestros clientes. ¿Quiere formar parte de nuestro equipo? Buscamos para nuestra filial en Madrid, un Ingeniero/a de ventas enfocado a la venta y comercialización de nuestros equipos. Entre sus funciones diarias se encuentra: · Desarrollo de clientes existentes. · Presentación, promoción y venta de los productos y servicios de la compañía a potenciales clientes. · Asesoramiento al cliente sobre las mejores opciones. · Análisis de la competencia en el área designada. · Elaboración y verificación de cotizaciones tanto técnica como comercialmente. · Asegura la realización del plan de ventas. ¿Qué esperamos de Usted? Estudios de Ingeniero técnico (mecánica, eléctrica, electrónica o industrial). Nuestros equipos tienen un alto contenido de complejidad técnica. Es por ello por lo que es imprescindible titulación de Grado universitario. Experiencia de 5 años en la venta de bienes de equipo industriales con un alto componente técnico, acostumbrado a la venta y gestión de proyectos de gran complejidad. Imprescindible inglés nivel Advanced. Persona dinámica, con habilidad para la venta y capacidad de adaptación. Carné de conducir. Domicilio de residencia preferiblemente en la provincia de Madrid. Disponibilidad para viajar el 30% de la jornada por la zona centro y norte de España (Madrid, Castilla León y la Mancha, Rioja, Galicia, Asturias y Santander). Habilidades · Orientación al cliente (externo e interno) · Vocación de servicio · Capacidad analítica y resolutiva · Adaptabilidad a los cambios ¿Qué le ofrecemos? · Posición estable. · Buen ambiente de trabajo y condiciones laborables. · Salario fijo + variable, negociable en función de valía · Coche de empresa · Seguro de vida para el empleado

Ejecutivo de Cuentas Vodafone Empresas en la Comunidad de Madrid Berafone ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas en la Comunidad de Madrid! Tendrás la responsabilidad de gestionar una cartera de empresas asignadas de entre 40 a 60 clientes de Vodafone Business. Tu objetivo principal será el desarrollo de estas empresas en sus comunicaciones y servicios digitales, ciberseguridad, web y RRSS, Microsoft, IoT (Internet of Things)... Serás un agente clave en la transformación digital de estas empresas, ayudándoles a adaptarse a las últimas tecnologías y maximizando su potencial. ¿Qué buscamos? Estamos buscando perfiles con experiencia en la gestión de clientes. Valoramos la capacidad para establecer relaciones sólidas y comprender sus necesidades empresariales. Es imprescindible contar con un coche propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa. 37 horas/semana, • Salario fijo 1.500 €/mes+variable (12 pagas) durante el primer año. El segundo 1.625 €/mes+variable Variable 10.000 euros/año aprox • Horario de lunes a jueves de 9 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 9 a 14h., • Plan de carrera. Formación en servicios Vodafone., • Teléfono Móvil, Portátil y Gastos incluidos. ( 1.800 euros/año) Si estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente y contribuir al éxito de las empresas a través de la digitalización, ¡esperamos recibir tu CV pronto! Berafone

¿Quiénes somos? aRetail, es una consultora inmobiliaria especialista en venta y alquiler de locales comerciales en las zonas más codiciadas de las principales ciudades españolas y europeas. Forma parte del Grupo aFinance con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia, Palma, Lisboa y un ambicioso plan de crecimiento en todo el territorio español y portugués. Actualmente ya somos un equipo constituido de más de 600 profesionales. ¿Cuál será tu misión? • Desarrollo del porfolio de activos., • Liderar proyectos de consultoría y asesoramiento estratégico en el ámbito inmobiliario., • Asesoramiento a compañías e inversores del mercado y acompañamiento de principio a fin en la intermediación de locales comerciales., • Análisis, valoración y presentación de propuestas comerciales., • Generar y ampliar el volumen de bienes inmuebles de locales comerciales para nuestra cartera. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable según resultados., • Desarrollo profesional en una empresa en constante crecimiento, • Beneficios sociales: desayunos corporativos, clases de inglés, formación continua y retribución flexible., • Posibilidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Apoyo y soporte a nivel legal, financiero y administrativo para la consecución de los objetivos., • Incorporación en nuestra oficina de Madrid, en calle Serrano. Requisitos para lograr el éxito • Se valorará MBA relacionado con el sector inmobiliario comercial., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector inmobiliario comercial., • Se valorará positivamente el conocimiento de los segmentos de negocio Retail., • Nivel medio de inglés. Valorables otros idiomas., • Conocimiento y agilidad con herramientas informáticas.

El ejecutivo de ventas se encarga de aumentar la cartera de clientes de Berafone , captando empresas con proyectos de digitalización , seguridad y conectividad, con los servicios de Vodafone Business Conectividad , O365 , APP... Se requiere licenciados con capacidad de trabajo en equipo y habilidades tecnológicas Incorporación a un equipo profesional con posibilidades de desarrollo , con un plan de acogida , formación continua y un plan de clientes potenciales y citas concertadas. Contrato Indefinido de 37 horas Horario L-J 9.00-14.00 15.00-18.00 V 9.00-14.00 Salario Anual : 19.000 euros + 10.000 variable el primer año mas 1.800 euros/anual en gastos el siguiente 21.000 euros +11.500 euros de variable mas 1.800 euros/anual en gastos Berafone

¿Tienes experiencia liderando proyectos digitales y te apasiona el entorno web? En Universidad Europea buscamos dos perfiles de Web Project Manager que quieran formar parte de un equipo dinámico, en crecimiento y con un excelente ambiente de trabajo. Tu misión será gestionar, coordinar y supervisar el diseño, desarrollo y mantenimiento de proyectos web estratégicos, alineados con nuestra marca y objetivos de negocio. 🧩 ¿Qué harás? 🌐 Ecosistema Web • Coordinar proveedores y equipos internos, • Supervisar diseño gráfico, UX, QA y debugging, • Integrar flujos con Salesforce y editar contenidos en CMS, • Implementar buenas prácticas SEO, • Analizar métricas y proponer mejoras, • Asegurar calidad, cumplimiento de plazos y objetivos, • Preparar presentaciones y coordinar stakeholders, • Gestionar agencias colaboradoras 🎓 Requisitos imprescindibles • Experiencia previa de al menos 2-3 años en gestión de proyectos web, • Conocimiento avanzado de CMS, UX, SEO, HTML/CSS y técnicas CRO, • Nivel de inglés mínimo C1, • Dominio de Google Analytics, • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, ADE o similar 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Una posición con contrato indefinido y otra para cubrir una interinidad, • Formación y desarrollo profesional, • Beneficios sociales, • Ubicación en el Campus Villaviciosa de Odón, • Salario: 32K + 15% variable 📅 Dos posiciones disponibles: 🔹 Una para cubrir una interinidad 🔹 Otra con contrato indefinido 👉 Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo reto profesional, ¡te estamos esperando! 🔗 Apúntate ahora y forma parte de un proyecto con impacto real.

¿Tienes experiencia en puestos de servicio al cliente? ¿Tu nivel de inglés es alto? Si buscas un puesto estable, tenemos una nueva oportunidad para ti!!! Tus funciones serán: Gestión de atención al cliente por teléfono como por email y a través de la página web Resolución de dudas e incidencias Realización y seguimiento de las ofertas Gestión de pedidos de clientes Comenzarás a trabajar en una empresa ligada al sector aeronáutico ubicada en la zona de Getafe Tendrás un contrato estable desde el primer día, comenzarás con una banda salarial de 28000 e/b anual + incentivos, y seguro médico familiar Tu horario será de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 h (1 h comida) y viernes de 08:00 a 15:00 h (trabajo 100% presencial) Salario variable Requisitos Formación superior en estudios relacionados con administración/comercial Experiencia anterior en puestos de Customer Service Conocimientos en realización de propuestas comerciales, cotizaciones y cálculo de márgenes Imprescindible nivel de inglés alto ya que tendrás que estar en contacto continuo con el idioma pues la empresa trabaja con 90 países diferentes Manejo de Excel y de programas de gestión (la empresa utiliza SAP) Vehículo propio para acceder con más facilidad al puesto de trabajo, que se encuentra en un polígono industrial en Getafe sin acceso en transporte público Si crees que tu perfil encaja en esta oferta de empleo, inscribete!!!!

Empresa multinacional líder en la fabricación de soluciones de electrónica y seguridad, actualmente está buscando un/una After Sales Manager a nivel Nacional, para sus oficinas de Madrid: ¿Cuál será tu rol? • Preparar el presupuesto anual del Field Service, responsabilidad total de la cuenta de resultados del Field Service, fuerte control mensual en términos de ingresos y costes., • Visitar directamente a los clientes para explicarles todos los detalles de las soluciones desde un punto de vista técnico, comprender las necesidades de los clientes y traducirlas en soluciones personalizadas., • Formar a los técnicos en las nuevas soluciones., • Gestionar y formar a los subcontratistas., • Cooperar con otras funciones, especialmente con el Departamento de Ventas y el Servicio de Atención al Cliente., • Preparar la documentación técnica (por ejemplo, en caso de licitaciones), las presentaciones de PP y los informes. ¿Qué necesitas para encajar? • Estudios superiores en Ingeniería o similar, • Inglés B2 o superior (Se hará prueba), • 6/10 años de experiencia en el departamento de Field service en una empresa industrial de soluciones complejas y/o electrónica, • Valorable experiencia como Service en retail, • Experiencia gestionando equipo interno y subcontratas., • Alta disponibilidad para viajar, • Experiencia/conocimiento de productos de software y soluciones conectadas. ¿Qué obtendrás a cambio? • Comenzar a trabajar en una empresa líder en el sector con un ambiente internacional y de crecimiento., • Contrato fijo., • Coche, portátil, móvil y seguro de vida/salud., • Ticket comida diario., • Gran flexibilidad horaria., • 2 días de teletrabajo, • Salario fijo entre 55.000 y 70.000 euros brutos anuales y un variable del 10% del salario anual., • Posibilidades reales de crecimiento vertical. Si eres una persona apasionada de este sector, no dudes en aplicar y adjuntar tu CV actualizado !!

Buscamos un/una Jefe/a de Área de Medicina del Trabajo para liderar la Vigilancia de la Salud y garantizar el bienestar de nuestros empleados. Tu misión: Definir e implementar procedimientos de Vigilancia de la Salud, en cumplimiento con la legislación vigente (Ley 31/95 de PRL y R.D 39/97). Tu objetivo será asegurar que las tareas laborales no afecten negativamente la salud de las personas. Tus funciones principales: ● Protocolos Médicos: Definir y supervisar la aplicación de protocolos específicos para los exámenes de salud, tanto al inicio como durante la actividad laboral. ● Campañas de Salud: Diseñar campañas de salud anuales (o con la periodicidad necesaria) para promover el bienestar en las diferentes áreas del negocio. ● Adecuación de Tareas: Implementar procedimientos para adecuar tareas para personal especialmente sensible, según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, y evaluar la salud de los trabajadores tras bajas médicas prolongadas. ● Gestión del Absentismo: Colaborar en el diseño y seguimiento de planes estratégicos para la gestión del absentismo. ● Bajas Laborales: Definir e implementar procedimientos de control y seguimiento del personal en situación de baja laboral (común o por contingencia laboral), en colaboración con la Mutua. ● Servicios de Vigilancia: Asesorar en las revisiones y negociaciones contractuales de los Servicios de Vigilancia de la Salud, así como de los partners para los exámenes de salud de directivos. ● Gestión Interna: Coordinar la gestión de Técnicos de Prevención Regional, analizar informes y KPIs de Vigilancia de la Salud y control de absentismo. ● Relación con Mutua: Establecer ratios de gestión y control del trabajo realizado por la Mutua (comunicación de accidentes, seguimiento de bajas, etc.) e investigar patologías laborales y enfermedades profesionales. ● Relación Externa: Interactuar con los Servicios Públicos de Salud y Autoridades Sanitarias competentes. Establecer planes de trabajo y coordinar la colaboración del Servicio de Prevención con el Sistema Nacional de Salud. ● Asesoramiento: Asesorar a técnicos de PRL y diferentes áreas en los requerimientos de la Autoridad Laboral y Sanitaria en materia de Vigilancia de la Salud. ● Calidad del Servicio: Mantener comunicación con la Mutua y el Servicio de Prevención Ajeno, evaluando la calidad del servicio y buscando alternativas de mejora. Asegurar la realización de la Memoria Anual de Actividades del Servicio de Prevención. Requisitos: ● Graduado/a en Medicina con especialidad en Medicina del Trabajo. ● Mínimo 2 años de experiencia en el área. ● Conocimientos de ofimática, gestión de absentismo y funcionamiento de Mutuas de Accidentes. Ofrecemos: ● Horario partido. ● Teletrabajo (2 días a la semana). ● Retribución fija + variable, acorde a la experiencia. ● Contrato indefinido

🏠🔐Movistar Prosegur Alarmas (MPA), Joint-Venture de Telefónica y Prosegur, es un referente del sector de las alarmas en España que proporciona a hogares, empresas y comercios una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. MPA cuenta en la actualidad con una base de clientes de 550K, que se ha más que duplicado desde la creación de la JV en el 2020. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams de Movistar Prosegur Alarmas como Product Designer . Buscamos a alguien altamente motivado, resolutivo y autónomo que quiera unirse al equipo de Producto, con experiencia en proyectos de Diseño en Producto Digital. Tu misión será ayudarnos a diseñar nuestro producto de alarmas, centrándote en la experiencia de las interfaces digitales (App y Web) pero también dando soporte a la experiencia física del cliente mediante el rediseño de documentación, elaboración de folletos y manuales, así como colaborar con el fabricante en el diseño de nuevos productos físicos y proponer mejoras sobre los existentes. 👨 💻¿Qué funciones vas a desempeñar? • Conceptualizar productos digitales siguiendo los principios del diseño centrado en el usuario y teniendo en cuenta las necesidades de negocio analizando los flujos existentes., • Prototipar el producto desarrollando las diferentes fases de diseño de interacción: arquitectura, navegación, flujos de usuario y diseño de interacción., • Diseñar, manejar y componer con sistemas de diseño y contribuir a su mantenimiento., • Liderar investigaciones de usuario para validar hipótesis y descubrir oportunidades., • Explicar y defender las decisiones de diseño frente a tu equipo y stakeholders., • Realizar análisis comparativo (benchmarking) de productos existentes en el mercado. 🙋 ♀️¿Qué perfil estamos buscando? • Experiencia mínima de 2-3 años en roles similares, preferiblemente en productos tecnológicos digitales con componente hardware., • Manejo nivel experto de Figma, para poder crear y mantener componentes del sistema de diseño., • Experiencia en entornos ágiles (Scrum)., • Familiaridad con herramientas de user research y métodos de investigación cualitativos y cuantitativos., • Conocimiento en principios de accesibilidad y usabilidad, • Manejo CAD deseable pero no imprescendible., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas para garantizar la efectividad en los lanzamientos., • Buenas habilidades de comunicación tanto escritas como verbales, con capacidad para presentar informes claros y concisos a la alta dirección., • Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevos desafíos y cambios en los proyectos., • Enfoque proactivo en la resolución de problemas y toma de decisiones., • Actitud positiva, colaboradora y comprometida con la empresa., • Inglés nivel alto hablado y escrito. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario Fijo + Variable., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo., • Disponer de flexibilidad horaria, teletrabajo y de interesantes beneficios sociales., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar. 🧑🏻 🤝 🧑Si quieres Formar parte del equipo de Movistar Prosegur Alarmas ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

Desde LHH, buscamos un/a Responsable Comercial para empresa perteneciente a un grupo empresarial, con especialización en climatización y calefacción. La persona seleccionada se incorporará a una compañía con marcas propias consolidadas en el canal tradicional, en pleno proceso de expansión comercial. Responsabilidades principales • Desarrollar la estrategia comercial en los canales de bricolaje, ferretería y retail, priorizando grandes superficies especializadas y cadenas de distribución., • Gestionar relaciones con centrales de compra especializadas en ferretería, bricolaje, electrodomésticos y climatización., • Impulsar el crecimiento de las marcas propias en el canal tradicional, especialmente en las categorías de climatización y calefacción., • Construir y liderar una red comercial a nivel nacional., • Negociar acuerdos comerciales, condiciones de suministro y colaboraciones estratégicas., • Representar a la compañía en ferias, eventos del sector y visitas comerciales a nivel nacional., • Reportar directamente a dirección general. Requisitos del perfil • Experiencia comercial demostrable en venta de producto a canal retail (Leroy Merlín, Obramat, Bricodepot, etc.), • Conocimiento del funcionamiento de centrales de compra y redes de distribución asociadas. Y experiencia en la negociación de acuerdos anuales., • Experiencia en la gestión de equipos comerciales, especialmente redes de agentes., • Experiencia en sector calefacción y/o climatización., • Alta orientación a resultados, habilidades de comunicación y negociación., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Residencia en Madrid. Qué ofrecemos Proyecto estable en una compañía nacional en fase de crecimiento, con marcas propias consolidadas en el canal tradicional. Banda salarial competitiva y negociable según perfil, variable por objetivos comerciales, vehículo de empresa, herramientas de trabajo y gastos cubiertos.

🚀 ¡Buscamos Responsable Comercial de Cuentas para nuestro Canal Indirecto! 📍 Ubicación: Madrid Si tienes experiencia como comercial B2B y has gestionado partners en el sector de las telecomunicaciones/IT, esta es tu oportunidad. Jugarás un papel fundamental en el crecimiento estratégico y la profesionalización de nuestro canal indirecto. Tu misión será identificar, incorporar, formar y potenciar una red nacional de agentes, partners y consultoras TIC. 🎯 Lo que buscamos: ✔️ Más de 3 años de experiencia en canal indirecto o ventas en telecomunicaciones/IT ✔️ Experiencia demostrable en desarrollo de negocio ✔️ Capacidad de liderazgo y visión estratégica ✔️ Disponibilidad para viajar (30 % del tiempo) 💼 Lo que ofrecemos: ✅ Contrato indefinido y jornada completa ✅ Paquete retributivo competitivo: fijo + variable + incentivos ✅ Coche de empresa, formación continua y plan de carrera ✅ Cultura ágil, colaborativa y enfocada en resultados 📩 ¿Encajas con el perfil y te motiva el reto? Envíanos tu CV actualizado y, si lo deseas, una breve carta de motivación contándonos tu experiencia liderando redes de partners o canal indirecto. ¡Únete a nosotros y haz crecer el canal con nosotros!

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos para empresa de Telecomunicaciones de Madrid con más de 30 años de creación, cubrir las siguientes vacantes • Jefe de Obra BMS con experiencia en la gestión, instalación e integración de sistemas de gestión de edificios (Building Management System)., • Jefe de obra Media Tensión Se trata de un proyecto de construcción de un CPD en Alcalá de Henares. Para ambos perfiles, se necesitará que tengan experiencia trabajando en empresas instaladoras realizando gestión de subcontratas, conocimiento de materiales, elaboración de fichas técnicas, manuales de montaje y mantenimiento, y conocimientos de procesos de legalización. 🎓 Requisitos Jefe de obra BMS • Ingeniería Técnica o Superior en Electricidad, Electrónica, Automática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia previa en gestión de obra relacionada con sistemas BMS, automatización o control de edificios. Muy valorable experiencia en CPDs, • Conocimientos amplios de BMS, electrónica de red, protocolos y pasarelas de comunicación, cableados, certificaciones de cableado, etc. 🎓 Requisitos Jefe de Obra MT • Ingeniería Técnica o Superior en Electricidad, Electrónica, Automática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima como Jefe de Obra o Responsable de Instalaciones en proyectos de media tensión. Muy valorable experiencia en CPDs, • Conocimiento de líneas de media tensión enterradas, conexionado a celdas de protección, conocimiento de materiales. ✨ Ofrecemos en ambos casos • Contratación indefinida directamente con el cliente, • Salario más variable más ayuda gasolina 👉 ¿Te interesa? Aplica a la oferta directamente por LinkedIn o envía tu CV a , indicando por favor en el asunto de tu mail a qué puesto optas. ¡Muchas gracias!

🚀 En Grupo Crit somos especialistas en soluciones de RRHH, trabajo temporal, selección y consultoría, ayudamos a las organizaciones a crecer a través de su talento. Estamos en plena expansión y buscamos un/a Office Manager con claro perfil comercial y de desarrollo de nuevo negocio además de dotes de liderazgo para que nos ayude a llevar nuestra oficina al siguiente nivel. 🎯 Tu misión • Impulsar el desarrollo comercial de la oficina, liderando la captación y fidelización de clientes., • Gestionar y coordinar al equipo de consultores/as, acompañándolos en su desarrollo y asegurando el cumplimiento de objetivos., • Definir e implementar estrategias de negocio para aumentar la facturación y presencia de la compañía., • Analizar resultados y proponer mejoras en procesos y metodologías., • Contrato indefinido y plan de carrera con proyección real., • Paquete retributivo competitivo: salario fijo + variable por objetivos + beneficios sociales + coche de empresa., • Autonomía para liderar y hacer crecer tu oficina., • Formación continua en liderazgo, ventas y tendencias en RRHH., • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B en servicios, idealmente en RRHH, consultoría o similares., • Experiencia liderando equipos, • Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Visión estratégica y orientación a resultados. Eres una persona con vocación comercial, capacidad para inspirar a un equipo y pasión por desarrollar negocio en un entorno dinámico. 👉 ¿Te identificas con esta oportunidad? Inscríbete en la oferta para conocerte

Desde Xperience HR Solutions buscamos un responsable comercial del sector TI para el canal distribución y partners. Nuestro cliente, distribuidor de software técnico, ubicado en zona Norte de Madrid, busca incorporar un perfil que potencie las ventas y desarrolle el canal de nuevos distribuidores. Responsabilidades del puesto: • Desarrollar y gestionar el canal de ventas B2B, • Analizar y captar nuevos socios para potenciar la distribución de productos y mejorar la penetración en el mercado., • Formar a los partners en el producto y las políticas de comercialización del mismo., • Trajabar en coordinación con el equipo interno y el fabricante para garantizar la coherencia y eficacia de la estrategia., • Supervisar contratos y acuerdos con los nuevos socios, asegurando su cumplimiento y optimizando la colaboración., • Analizar y elaborar informes sobre indicadores clave, como objetivos de ventas, tendencias del mercado, competidores, etc. Requisitos de la posición: • Experiencia, al menos 2 años, en canales de distribución (B2B) dentro del sector tecnológico. (IMPRESCINDIBLE), • Nivel alto de inglés y castellano para negociaciones con cliente y fabricante. (IMPRESCINDIBLE), • Conocimiento de productos CAD., • Rigor y exigencia profesional., • Actitud y capacidad de trabajo en equipo., • Implicación y coherencia profesional., • Capacidad para comunicar y empatizar. Condiciones y beneficios: • Contrato indefinido, • Salario fijo más variable, • Modalidad presencial o mixta, • Flexibilidad horaria, • Equipo multidisciplinar con gran calidad humana., • Formación., • #BusinessDeveloper #CanalDeDistribución #ITJobs #Tecnología #EmpleoIT #Hiring

Desde Engel & Völkers Commercial estamos buscando un Team Leader para liderar el equipo de asesores inmobiliarios de la división de Office en Madrid, donde se trabaja con oficinas de alto standing para empresas y particulares. Somos una compañía líder en el sector con alto reconocimiento internacional y gran experiencia en el sector de la inmobiliaria de lujo comercial. Funciones principales: • Gestionar, liderar y motivar al equipo de asesores comerciales para la consecución de objetivos marcados por la compañía., • Formar al equipo para convertirse en los mejores profesionales., • Análisis y evaluación del desempeño del equipo, tomar decisiones y propuestas de mejora., • Llevar a cabo reuniones de equipo para la supervisión, seguimiento y acompañamiento en las operaciones de alquiler y compraventa., • Actualización de cuadros de control de operaciones de alquiler y compraventa de los asesores., • Búsqueda continua de nuevas oportunidades de negocio y captación de nuevos productos y clientes., • Análisis de mercado y colaboración en los planes estratégicos de marketing online y offline para mejorar resultados. ¿Por qué Engel & Völkers Commercial? • Los beneficios de formar parte de una marca prestigiosa con reconocimiento internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Equipo dinámico con un excelente clima laboral., • Horario flexible., • Las mejores herramientas a tu disposición. Condiciones • Contrato mercantil., • Cuantía fija + variable según valía., • Incorporación inmediata. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en el sector inmobiliario de oficinas., • Experiencia en gestión de equipos y consecución de objetivos., • Excelentes capacidades de comunicación, liderazgo y negociación., • Excelentes capacidades de organización, gestión del tiempo y del cambio., • Persona emprendedora orientada a resultados y con dotes comerciales., • Conocimiento de diferentes zonas de Madrid.

¡Estamos ampliando nuestro equipo! Debido a nuestra gran expansión, seleccionamos para nuestros centros ubicados en Madrid un Sales and Customer Service Specialist. 💻Las funciones principales que realizará la persona incorporada incluyen: • Venta directa de los diferentes servicios que ofrece Number 16 a alumnos y potenciales alumnos., • Proporcionar un servicio de calidad a los alumnos del centro y sus familias., • Seguimiento de los alumnos ya existentes., • Comunicación constante y directa con nuestros alumnos, con el fin de ayudarles a alcanzar sus objetivos académicos., • Coordinación y trabajo en común con el Departamento Académico del centro., • Colaboración con nuestro Departamento de Marketing. 🔎Requisitos; • Habilidades de atención al público y sed de aprendizaje y crecimiento profesional, • Flexibilidad y adaptabilidad 🥇Paquete Retributivo; • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia del candidato (20,000-26,000€ Brutos/año entre sueldo fijo y variable - 39Hsemana), • ¿Quieres seguir mejorando tu inglés? ¡Ofrecemos clases gratuitas para todos nuestros empleados! Descuentos en formación en inglés para familiares!, • Ambiente de trabajo muy positivo, dinámico e ¡internacional!, • Fecha de incorporación: Septiembre 2025 🚀Plan de carrera: A medida que vayas creciendo se irán ampliando tus funciones dentro de la compañía, recibirás formación específica para el puesto de trabajo y por supuesto, ¡queremos que crezcas con nosotros! Así que te daremos la formación necesaria y moldearemos tu carrera profesional a tu gusto. ¡No hay límites! Si eres una persona positiva, con dotes comunicativos, creativa, con alto compromiso profesional, te gustan las ventas y la atención al cliente, this is the place for you!

Buscamos un Ingeniero/a de Sistemas Satelitales con un perfil versátil y proactivo para unirse a nuestro Departamento de Programas. Integrado en un equipo multidisciplinar, participarás en el desarrollo de proyectos internacionales para organismos como la Agencia Espacial Europea (ESA), la Agencia Espacial Española (AEE), Unión Europea (EU), y programas propios de la compañía para el Ministerio de Defensa. El rol abarca responsabilidades transversales, en coordinación con distintos departamentos de la compañía (técnicos y comerciales) incluyendo: • Gestión de proyectos: Participarás en la gestión integral de proyectos, abarcando desde el segmento terreno de satélites y cargas de pago hasta la implementación de servicios para usuarios. Esto incluye la revisión y generación de documentación técnica., • Validación de sistemas: Realizarás la validación de sistemas terrestres, asegurando su correcto funcionamiento para la operación de satélites y sistemas de cargas de pago., • Diseño y análisis de sistemas de telecomunicación: Participarás en el análisis de sistemas radiofrecuencia (RF), estudios de mercado de nuevos equipos y terminales, y en la elaboración de balances de enlace (link budgets)., • Diseño y análisis de sistemas terrestres: Contribuirás al diseño, análisis y desarrollo de infraestructuras terrestres para el control y operación de satélites., • Conceptos Operacionales: Colaborarás en la definición y desarrollo de Conceptos Operacionales (ConOps) para nuevos sistemas y servicios Experiencia • Experiencia de al menos 2-3 años con tecnología espacial, gestión de proyectos relacionados con sistemas satelitales y/o centros de control., • Se valorará experiencia con programas de financiación pública europeos., • Se requiere el uso habitual de herramientas informáticas y habilidad con la gestión documental. Estudios mínimos • Grado en Ingeniería, Ciencias Físicas o Matemáticas., • Alto nivel de inglés; comprensión oral y escrita. Otros requisitos • Movilidad con vehículo propio, • Disponibilidad para viajar, • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y entornos internacionales., • Proactividad, autonomía y capacidad de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación y redacción técnica Se ofrece • Salario fijo + variable, • Plan de Beneficios Sociales (Tickets Restaurant, Seguro Médico, Seguro de Vida, Plan de Pensiones, Plan de Formación), • Modelo híbrido de trabajo, • Plan de carrera dentro de la compañía

🚀 ¡Impulsa tu carrera en el mundo de las energías renovables y contribuye a un futuro más sostenible! 🚀 ¿Te imaginas trabajar en un lugar donde cada día sea una aventura emocionante y llena de desafíos? Desde TalentGAP estamos seleccionando un/a Jefe/a de Obra del sector de las Energías Renovables para una empresa especialista tanto en el diseño como en la instalación y mantenimiento de instalaciones con Energías Renovables. Trabajar en este proyecto te aporta beneficios increíbles: 🌟 Trato exquisito: Se enorgullecen de ofrecer un ambiente de trabajo donde cada miembro es tratado con respeto, cortesía y aprecio. Tu bienestar y satisfacción son una prioridad. 💡 Aportación de ideas: Valoran la creatividad y la innovación. En el equipo, tus ideas son importantes y tienes la oportunidad de contribuir al crecimiento y mejora continua de la empresa. 🏢 Cercanía y libertad en Comunicación y Procesos: Somos una empresa sin jerarquías rígidas, donde se fomenta la cercanía y la libertad en la comunicación y en los procesos. Aquí, todos tienen voz y pueden contribuir de manera significativa al éxito del equipo. Qué hace única a esta empresa: 👩 💼 Equipo experto y cercano: Formarás parte de un equipo de profesionales con gran experiencia y cercanos/as, siempre dispuestos a ayudarte y a compartir sus conocimientos. 🤝 Orientación y asesoramiento al cliente: Su filosofía se centra en ofrecer un servicio excepcional. Te unirás a una empresa que valora la calidad, la atención personalizada y la satisfacción de todos los involucrados en el proceso. 🤝 Ambiente de trabajo colaborativo: Disfrutarás de un entorno laboral donde se fomenta la colaboración y el apoyo mutuo. Aquí, cada miembro del equipo es importante y su contribución es valorada. Qué podrás encontrar con ellos: 🏢 Experiencia sólida: Con 18 años de trayectoria en el mercado, la empresa ha acumulado una valiosa experiencia y un profundo conocimiento del sector de las energías renovables. Trabajarás en un entorno estable y con una sólida reputación, lo que te permitirá desarrollarte y crecer profesionalmente. 🛠️ Herramientas y recursos: Dispondrás de todas las herramientas necesarias para llevar a cabo tu trabajo de forma eficiente y profesional. Desde bases de datos hasta software especializado. 📚 Formación continua: En su equipo, creen en el crecimiento constante. Por eso, te proporcionarán formación regular para que siempre estés al día con las últimas tendencias y técnicas del sector, incluyendo el uso de tecnologías avanzadas. 🤝 Ambiente colaborativo: No estarás solo/a. Formarás parte de un equipo de profesionales que estarán ahí para apoyarte y ayudarte a alcanzar tus metas. 📈 Oportunidades de promoción: Tendrás la posibilidad de avanzar en tu carrera profesional dentro de la delegación asignada, con oportunidades de ascenso basadas en tu desempeño y contribuciones al equipo. 📄 Contrato indefinido. 💰 Salario fijo más variable 🚗 Coche de empresa 📍 Ubicación: Madrid Las funciones que desarrollarás son: • Planificación, coordinación y supervisión integral de obras de energías renovables., • Control de plazos, presupuestos y recursos., • Coordinación con proveedores, subcontratas y equipos internos., • Asegurar el cumplimiento de normativa técnica y de seguridad en todas las obras. ¿Qué buscamos en ti? 🔍 📚 Estudios mínimos: Ingeniería Técnica – Industrial. 💼 Experiencia mínima al menos 5 años como Jefe de Obra en proyectos energéticos o industriales. 🌞 Experiencia demostrable en obras de aerotermia, geotermia y fotovoltaica. Indispensables para gestionar adecuadamente las obras y garantizar la calidad de las instalaciones. 📋 Dominio de herramientas de gestión de proyectos y presupuestos. 🌍 Disponibilidad para viajar a nivel nacional de forma esporádica 🔑 Competencias: Habilidades de liderazgo, organización y comunicación. 🌟¡Estamos esperando conocerte! 🌟

Buscamos un Director/a de Restaurante para una empresa de restauración innovadora, enfocada en ofrecer conceptos gastronómicos de calidad, comprometida con la calidad y la satisfacción del cliente en sus establecimientos de Barcelona y Madrid. Formarás parte de un grupo que opera con departamentos centrales, procedimientos de trabajo estructurados y sistemas informativos de gestión, garantizando eficiencia y calidad en cada proceso. La persona será responsable de la gestión diaria del local, asegurando la calidad del servicio y supervisando el establecimiento. Deberá aportar criterio propio, enfocándose en la mejora continua de los resultados, tanto cuantitativos como cualitativos, dentro de la estrategia del grupo. Responsabilidades: • Enfoque en clientes y ventas, siendo el principal vendedor y modelo de la cultura SENT®. Logra objetivos económicos, asegura la calidad del producto, y cuida la imagen de marca y el confort del cliente. Supervisa resultados económicos y propone mejoras para alcanzar metas., • Responsable de gestionar eficientemente el establecimiento, cumpliendo objetivos de ventas y controlando los recursos humanos y el consumo. Administra el presupuesto anual, ajustando partidas según sea necesario, y asegura el buen funcionamiento de servicios externos. También supervisa el mantenimiento y cuidado de los activos del local., • Cumplir y hacer cumplir a todo su equipo de manera recurrente y con un alto grado de exigencia el funcionamiento básico del local, así como todas las actividades, procesos y normativas (seguridad alimentaria, PRL, limpieza, mantenimiento, residuos, sostenibilidad, etc). -Responsable de formar y desarrollar equipos ajustados a los perfiles establecidos, buscando talento y promoviendo su crecimiento dentro del local y el grupo. Asegura un equipo eficiente y autónomo que mantenga los estándares de servicio, incluso en su ausencia. Garantiza la formación. Habilidades y Competencias: -Liderazgo y Confianza. -Planificación Estratégica. -Gestión de Equipos. -Cumplimiento de Normativas y Protocolo. -Sostenibilidad y Optimización de Recursos. -Innovación y Digitalización. Experiencia requerida: -Experiencia de más de 3 años como Director de Establecimiento con equipo a cargo. -Experiencia en restaurantes con una estructura operativa bien definida. Formación requerida: • Ciclo Formativo Grado Medio (Hostelería). Idiomas requeridos: -Preferiblemente nivel intermedio-alto de inglés. Además, se valorará de forma positiva el conocimiento de otros idiomas. Requisitos valorables: -Conocimiento y experiencia previa en el uso de sistemas informáticos de gestión, especialmente SAP (para la gestión de pedidos de productos y fichas técnicas de cocina) y GIRNET (para la contratación de personal y la planificación de turnos). -Flexibilidad horaria, disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Se ofrece: • Contrato indefinido en grupo de restauración en constante innovación y crecimiento., • Salario competitivo (salario fijo + variable ). -Formación y opción de desarrollo profesional interno en la empresa. -Jornada completa con horarios rotativos durante los 365 días (2 días libres por semana).

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Instalaciones Eléctricas de nuestro centro ubicado en Las Matas. Tu misión como Ingeniero/a de sistemas 💡 será desarrollar y validar el concepto, dimensionado, arquitectura, especificaciones, diseño detallado, esquemas eléctricos y otra documentación técnica de los sistemas eléctricos del tren, así como la gestión técnica de sus proveedores, garantizando el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto y asegurando la integración de sistemas, en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: • Diseñar los esquemas eléctricos y planos mecánicos de la instalación eléctrica de vehículos ferroviarios, así como el listado de materiales. 📝, • Realizar la gestión técnica de los proveedores, haciendo el seguimiento técnico y control de las entregas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto desde la oferta hasta la validación., • Llevar a cabo la integración eléctrica 🔌 de los sistemas de otras áreas de conocimiento (mecánica, electrónica, tracción)., • Participar en la realización de las pruebas, desde la redacción de protocolos de prueba hasta la asistencia a pruebas estáticas y dinámicas del tren., • Asegurar el cumplimiento en plazos, calidad y costes de los proyectos. Lo que buscamos en ti: • Titulación de Grado y/o Master en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similares., • Al menos 4 años de experiencia en diseño eléctrico. Conocimiento y experiencia en desarrollo de circuitos y esquemas eléctricos, listas de cableado, listas de materiales, etc. Interpretación de esquemas eléctricos y lógica de control., • Nivel de inglés fluido, al menos B2., • Conocimiento y experiencia en herramientas de diseño eléctrico (Eplan o similar) y de diseño mecánico (NX, Catia o similar)., • Con disponibilidad para viajar puntualmente a otros centros de trabajo y fuera de España si los proyectos lo requieren. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato de carácter indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2025 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Desarrollar e incrementar la cuota de mercado en la zona asignada. 📝Funciones principales y responsabilidades: • Contactar con clientes existentes y apertura de nuevas cuentas., • Realizar, presentar y defender las ofertas comerciales., • Realizar estadísticas e informes comerciales., • Elaborar los presupuestos., • Realizar el seguimiento de la cartera de clientes asignada., • Resolución de incidencias., • Investigación de mercado., • Elaborar los informes de reporting al jefe de ventas, colaborando activamente en las nuevas propuestas de mejora. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: Licenciatura o Grado en Ingeniería o experiencia mínima de 5 años, preferiblemente en el mismo sector o sector similar de maquinaria industrial. • Dominio paquete Office., • Valorable conocimiento SAP., • Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. ✏️Competencias & habilidades: • Proactividad., • Responsabilidad., • Polivalencia., • Acostumbrada a trabajar en equipo., • Habilidades de negociación., • Habilidades comunicativas., • Orientación al cliente. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes compuesto por un fijo + un variable atractivo., • Vehículo de empresa., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Formación continua en negocio, producto y rol., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

¿Te apetece liderar el lanzamiento del primer restaurante físico de Wingstop en España? 👀 Con más de 2.560 restaurantes en todo el mundo y presencia en 11 países, somos una marca global que ya ha conquistado a miles de fans en España a través del delivery. Ahora damos el salto con el primer flagship en Madrid y buscamos líderes con hambre de retos 🔥🍗 En esta primera apertura incorporaremos 1 General Manager (GM) y 4 Assistant General Managers (AGM), que serán piezas clave para garantizar la excelencia operativa del restaurante, liderando al equipo y asegurando que cada cliente viva la experiencia Wingstop en toda su esencia. 🛠 Responsabilidades principales • Dirigir la operación diaria del restaurante y garantizar el cumplimiento de los estándares de marca., • Planificar, organizar y supervisar turnos, coordinando equipos de 20–30 personas., • Desarrollar, formar y motivar al equipo para asegurar un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento., • Supervisar indicadores clave (ventas, costes, productividad, satisfacción del cliente)., • Velar por el cumplimiento de Health & Safety y normativa de seguridad alimentaria., • Resolver incidencias operativas con agilidad y mantener el nivel de servicio incluso en picos de actividad., • Actuar como embajador/a de la marca en el restaurante, representando los valores de Wingstop frente a clientes y empleados. ✅ Perfil requerido para el puesto 👉 Buscamos líderes que disfruten estando en el corazón de la operación, gestionando equipos sobre el terreno y garantizando que la experiencia en el restaurante sea impecable. General Manager (GM): • 5 años de experiencia en gestión integral de restaurantes QSR o casual dining de alto volumen., • Experiencia consolidada liderando y desarrollando equipos grandes., • Capacidad para analizar resultados financieros y tomar decisiones operativas., • Inglés fluido (toda la formación se realizará en inglés) - Se realizará prueba Assistant General Manager (AGM): • 2–3 años de experiencia en posiciones de supervisión en QSR o similar., • Experiencia en coordinación de turnos y liderazgo operativo de equipos., • Conocimientos en protocolos de Health & Safety y gestión de la experiencia de cliente., • Salario fijo por encima de convenio + variable ligado a resultados., • Seguro médico subvencionado., • Formación inicial a cargo de la empresa en Reino Unido (2 Semanas), • Plan de carrera para crecer acompañando el crecimiento de la compañía., • Participar en el lanzamiento del primer restaurante físico de Wingstop en España, con el respaldo de una marca global en plena expansión.

¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MADRID colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Madrid! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia. Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte, indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo de la Delegación de Madrid. ¿Qué necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Madrid, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al logro, Organización y Trabajo en equipo son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable en el tiempo e indefinido desde el primer momento. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario de 9:00 a 18:00. La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. No te lo pienses más, ¡Queremos conocerte, te esperamos!

Somos una Compañía multinacional, con soluciones de proceso para proyectos llave en mano. Aportamos soluciones adaptadas desde una perspectiva de estrategia global de procesos industriales y de innovación de productos para las industrias alimentaria, cosmética, farmacéutica y química. Tenemos una ambiciosa estrategia que pasa por el desarrollo de la actividad internacional, con la ejecución de proyectos en grandes países Europeos y en Latam para grandes grupos industriales, así como el establecimiento de nuevas filiales. Para participar en nuestro proyecto buscamos, basado en nuestra sede en Madrid, a un/a DIRECTOR/A DE UNIDAD DE NEGOCIO INTERNACIONAL. Perímetro de responsabilidad Reportando al Director General, será responsable del desarrollo y de la gestión de la actividad internacional, así como de la cuenta de resultados de la unidad de negocio: • Dimensionar la estructura y los recursos para alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos, en línea con la estrategia del Grupo., • Diseñar, junto con la Dirección General y el Director de Desarrollo de Negocio del Grupo, los objetivos, estrategia y las acciones de desarrollo comercial de la actividad a nivel internacional, • Dirigir y apoyar a su equipo de Directores de Proyecto y Supervisores de Obra, encargados de gestionar los proyectos llave en mano, con el fin de alcanzar los objetivos de producción, los resultados económicos, la calidad de ejecución de los proyectos y contratos de servicios, y la fidelización de los clientes., • Supervisar la realización de las ofertas por parte del equipo de oficina técnica y liderar las conversaciones con clientes y negociación de los contratos. Oferta Asumirá una posición de responsabilidad, con visión estratégica en la compañía y exposición directa a la toma de decisiones junto a Dirección General. Impactará sobre la realidad y evolución del negocio de una compañía independiente, sin deuda, en continuo crecimiento. Encontrará un entorno dinámico, que promueve el desarrollo profesional continuo y la autonomía. Tendrá la oportunidad de asumir responsabilidades crecientes dentro del Grupo. Condiciones económicas atractivas: fijo, variable, vehículo de empresa. Perfil profesional • Ingeniería Industrial o Química o formación equivalente para entender el entorno de la ingeniería de proyectos. Valorable master en gestión o MBA, • Experiencia profesional de más de 10 años en empresas de ingeniería – montaje – EPC y/o fabricantes de equipos con soluciones globales, como responsable de unidad de negocio y/o de desarrollo de negocio, así como en gestión de proyectos., • Se valorarán conocimientos de procesos industriales de nutrición, química, farmacia, energía, agua…, • Buenos conocimientos de inglés y capacidad para trabajar en un entorno internacional y multicultural. Se valoran conocimientos de francés u otro idioma., • Disponibilidad para viajes a nivel internacional, • Fuerte proactividad, dinamismo y espíritu emprendedor. Marcada orientación a resultados. Habituado a liderar un equipo técnico, • Alta capacidad de relaciones interpersonales y de interlocución; Excelentes habilidades de comunicación y negociación, y fuerte orientación al cliente

Importante empresa busca un/a DIRECTOR/A de SOSTENIBILIDAD para Madrid. Formando parte del comité de dirección, esta posición debe liderar y supervisar todas las iniciativas en materia de sostenibilidad, para desarrollar el Plan de Sostenibilidad, en estrecha colaboración con los equipos del cliente. ¿Qué harás en tu día a día? • Medir y analizar indicadores clave y reportar a Dirección General., • Liderar el cambio cultural en seguridad, calidad y sostenibilidad., • Desarrollar materiales de formación y campañas y sensibilización interna, así como la organización y coordinación de reuniones, talleres y eventos en el ámbito de la sostenibilidad., • Incrementar el conocimiento sobre sostenibilidad en todas las áreas para integrar prácticas de sostenibilidad en sus operaciones y procesos., • Ser capaz de analizar, desde una perspectiva innovadora, los procesos y flujos internos para identificar potenciales mejoras alineadas con el Plan de Sostenibilidad., • Construir y liderar una red comunitaria integrada que brindará apoyo en la implementación y seguimiento de las iniciativas., • Compromiso con los equipos de clientes para desarrollar colaborativamente estrategias alineadas con el Plan de Sostenibilidad, • Ser ingenioso y flexible ante el cambio, ser activo a la hora de proponer mejoras, innovaciones y oportunidades operativas. Estamos pensando en alguien que: • Inspire y guie con pasión: fuerte mentalidad y orientación hacia la sostenibilidad., • Sea jugador/a de equipo: que desarrolle relaciones de trabajo sólidas en todos los niveles organizacionales., • Sea capaz de afrontar y controlar situaciones de emergencia y presión de forma eficaz., • Apasionado/a por los temas sociales y ambientales., • Excelente comunicador/a escrito y verbal con capacidad para sintetizar temas complejos y articular planes de mejora con claridad., • Capacidad para gestionar, motivar e influir positivamente en los comportamientos del equipo en un entorno multicultural., • Sólidas habilidades organizativas que incluyen atención a los detalles y habilidades multitarea., • Pragmático/a y proactivo/a. Desafía el status quo en la mejora continua. Que se necesita: • Licenciatura, Ingeniería....., • Idealmente, más de 1 o 2 años de experiencia en un puesto de responsabilidad en el área de sostenibilidad., • Conocimiento y experiencia en el uso de herramientas informáticas para el análisis y reporte de datos de sostenibilidad (Excel, etc.)., • Conocimiento y experiencia en términos de leyes y regulaciones de sostenibilidad., • Capacidad para liderar revisiones de procesos y facilitar la capacitación de usuarios. ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral y la incorporación a Empresa Empresarial Líder. Salario (fijo+variable) Plan de carrera con desarrollo y formación proporcionado por la empresa. Trabajo mayoritariamente presencial.

Descripción: ¿Tienes experiencia en ventas B2B y te apasiona el entorno industrial? Buscamos un/a Comercial con perfil proactivo y orientación al cliente para incorporarse a una empresa líder del sector industrial, en un momento de plena expansión. ¿Cuál será tu misión? -Prospectar y captar nuevas cuentas estratégicas (venta consultiva B2B). -Gestionar y desarrollar la relación con clientes activos, potenciando su volumen y fidelización. -Identificar necesidades, proponer soluciones técnicas personalizadas y liderar el proceso comercial de principio a fin. -Colaborar con los equipos técnicos y de diseño para adaptar soluciones a cada cliente. -Preparar ofertas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos. -Reportar actividad comercial, analizar tendencias de mercado y anticipar oportunidades. ¿Qué buscamos? -Al menos 3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en sectores industriales. -Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. -Capacidad para trabajar de forma autónoma gestionando tu propia cartera de clientes. -Dominio de herramientas de Office y valorable experiencia con CRM. -Formación de grado medio o superior en Comercio, Marketing o similar. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido en una empresa sólida, con cultura colaborativa y proyección real. -Vehículo de empresa y herramientas digitales para tu trabajo diario. -Salario competitivo fijo + variable según experiencia y resultados. -Entorno dinámico, autonomía en tu día a día y apoyo de un equipo técnico con experiencia. Si te apasionan las ventas, quieres crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto con futuro, esta es tu oportunidad. ¡Inscríbete y avancemos juntos hacia el éxito! Salario 26.000€ - 30.000€ Bruto/año

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando un perfil Technical Delivery and Operations Manager con experiencia en implantación de proyectos relacionados con productos de Core Bancario, para incorporarse en una compañía referente en la creación, desarrollo e implantación de soluciones tecnológicas para clientes del sector banca. Responsabilidades del cargo: • Responsable de liderar el delivery en las cuentas bajo su responsabilidad, tanto de los proyectos end-to-end de implantación de proyectos de core bancario, como el mantenimiento y evolución (BAU) de los proyectos ya implantados., • Liderar la relación con el cliente en esas cuentas, identificando sus necesidades y expectativas, y ofreciendo soluciones de evolución adaptadas a su realidad y estrategia trabajando conjuntamente con el equipo de preventa., • Liderar a los diferentes equipos de delivery, compuesto por consultores funcionales y equipos técnicos, asegurando desde un punto de vista ejecutivo el cumplimiento de los objetivos de plazos, calidad de las entregas y rentabilidad de los diferentes proyectos., • Garantizar la calidad del producto final (requerimientos, pruebas, entregables…) según los términos acordados con el cliente., • Gestionar expectativas de cliente (alcance, plazos, equipo, calidad…)., • Asegurar diseño funcional y técnico de la solución, validando su adecuación a los requisitos del cliente y al core del producto., • Definir, adaptar e implementar el enfoque metodológico, según las necesidades del proyecto., • Planificar y realizar seguimiento global de proyecto/servicio, identificando riesgos y problemas y proponiendo al cliente acciones correctoras para reconducir desviaciones., • Garantizar la productividad y eficiencia del proyecto/servicio., • Distribuir adecuadamente los roles del equipo buscando el éxito del proyecto y el desarrollo del equipo. Requisitos: • Experiencia en proyectos de implantación de funcionalidades core del sector bancario., • Acostumbrado a gestionar proyectos complejos de implantación end-to-end (desde diseño hasta la implantación) en formato cerrado y en varios clientes/áreas., • Gestión de equipos grandes y propios (primera línea directas 4-5 managers, indirectas unas 40/50 aproximadamente)., • Experiencia de al menos 5 años en puestos ejecutivos de delivery en empresas de consultoría IT., • Profunda experiencia en control económico de proyectos y gestión de P&L bajo su responsabilidad., • Acostumbrado a un nivel ejecutivo de interlocución con el cliente. Capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes, entendiendo sus necesidades y objetivos, y ofreciendo soluciones innovadoras y de valor., • Habilidad para presentar y defender las propuestas técnicas y económicas, negociando los términos y condiciones del contrato, y asegurando la satisfacción del cliente durante la ejecución del proyecto., • Experiencia en gestión de clientes estratégicos y desarrollo de oportunidades de negocio en el sector IT., • Experiencia en nuevas metodologías de trabajo e iniciativas IT for IT., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles, DevOps, Lean IT, Kanban, Scrum u otras similares, que optimicen la eficiencia, calidad y flexibilidad de los procesos de desarrollo y entrega de las soluciones IT. Se ofrece: • Posición estable y contrato indefinido, • Proyección de carrera, • Modalidad híbrida, • Oficinas: Madrid, • Salario fijo + variable Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Nuestro cliente es una importante empresa referente en el ahorro e inversión, precisa incorporar un perfil de Gestor/a Comercial para su servicio de atención al cliente (Telefónico). Funciones Principales: • Informar conforme a estándares internos de calidad, atendiendo a las características de cada cliente., • Realizar la comercialización de los productos corporativos de acuerdo conforme a estándares internos de calidad., • Captación de negocio conforme a estándares internos de calidad con proactividad., • Reportar información en la búsqueda de mejora de negocio y/o procesos internos., • Mantener actualizada la información relativa a los clientes., • Realizar gestiones propias derivadas de la atención a los clientes., • Autonomía y responsabilidad para generar negocio en horas valle de llamadas., • Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o Ciencias Sociales. Valorable postgrado., • Manejo de herramientas informáticas básicas., • Experiencia imprescindible en atención al cliente dentro del sector bancario y/o asegurador realizando gestiones comerciales., • Experiencia requerida en gestión comercial telefónica., • Curso de acceso a distribución de seguros Nivel III., • Contrato laboral indefinido, • Salario fijo, variable y beneficios sociales., • Modelo de trabajo híbrido

📊 ¿Te apasiona convertir datos en decisiones estratégicas? ¡Únete al Grupo Adecco como Data Scientist! En el Grupo Adecco buscamos un/a Data Scientist en nuestra central de Pozuelo de Alarcón, Madrid, con experiencia, visión analítica y ganas de seguir aprendiendo, para aplicar técnicas avanzadas de análisis de datos, machine learning y estadística que impulsen la toma de decisiones en distintas áreas del negocio. 🔍 ¿Cuál será tu misión? Transformar datos complejos en información útil, clara y accionable para apoyar decisiones estratégicas y operativas. 🧠 ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y mantener modelos predictivos y algoritmos de machine learning., • Analizar grandes volúmenes de datos estructurados y no estructurados., • Colaborar con equipos multidisciplinares (negocio, IT, marketing, operaciones)., • Comunicar hallazgos de forma clara y visual mediante dashboards e informes., • Garantizar la calidad, integridad y gobernanza de los datos., • Explorar nuevas fuentes de datos y tecnologías para mejorar la capacidad analítica. 🎓 Requisitos: • Grado en Estadística, Matemáticas, Ingeniería, Informática, Física o similar., • Valorable Máster o Doctorado en Ciencia de Datos, IA o Big Data., • 2-5 años de experiencia en roles similares., • Dominio de herramientas como Python, R, SQL, Spark., • Conocimiento de plataformas cloud (AWS, Azure, GCP) y herramientas de visualización (Power BI, Tableau).Modelado estadístico y machine learning., • Técnicas de prompt engineering, embeddings, búsqueda semántica y RAG., • Limpieza y transformación de datos (ETL)., • Programación y automatización de procesos analíticos., • Valorable familiaridad con herramientas de MLOps., • Nivel alto de inglés (coordinación con equipos de Corporate). 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable con posibilidad de desarrollo profesional., • Plan de formación inicial y acompañamiento desde el primer día., • Salario fijo + variable., • Horario: de Lunes a Viernes de 9h a 18h con el 50% de teletrabajo a la semana., • 28 días de vacaciones + 5 tardes libres en verano., • Beneficios sociales desde el primer día: formación continua, becas para máster o idiomas, seguro médico, ticket guardería, acceso a tarifas especiales en gimnasios, sesiones gratuitas de fisioterapia, plan de retribución flexible, campamento de verano para hijos/as, entre otros. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas, estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal.

Desde Rebel Talent buscamos un/a Abogado Fiscalista Senior para un importante despacho de abogados ubicado en Madrid centro. Funciones: • Planificación fiscal nacional e internacional para optimizar la carga impositiva de empresas y particulares., • Asesoramiento en tributación directa e indirecta: Impuesto sobre Sociedades, IRPF, IVA, ITP(impuestos sobre transmisiones patrimoniales), AJD(Actos jurídicos documentados), impuestos locales, etc., • Revisión y elaboración de declaraciones fiscales complejas (individuales y consolidadas)., • Estudio de operaciones societarias (fusiones, adquisiciones, reestructuraciones, escisiones, ampliaciones/reducciones de capital) y su impacto fiscal., • Gestión de cartera de clientes, manteniendo relación cercana y asesoramiento continuo., • Preparación de informes y dictámenes fiscales claros y adaptados al perfil del cliente., • Identificación de oportunidades de mejora fiscal y de ahorro para los clientes., • Asesoramiento en fiscalidad patrimonial y sucesoria para clientes privados y familiares., • Cumplimiento normativo y gestión de riesgos fiscales, incluyendo análisis de cambios legislativos. Requisitos: • Graduado en Derecho, Económicas o similar + Máster de Acceso a la Abogacía., • Al menos 5-6 años de experiencia en despacho., • Valorable que traiga cartera de clientes, • Nivel de inglés B2. Se ofrece: • Banda salarial: 45.000 € - 55.000 € anuales brutos + variable a partir del 2do año., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario de 09:00 a 18:30 y viernes hasta las 15:00h., • Jornada intensiva en agosto.

REDFRIN selecciona Agentes inmobiliarios. ✅ Que harás en tu día a día : • Captación valoración de propiedades y productos de inversión en Venta y Alquiler., • Asesoramiento a propietarios y clientes en general., • Organizar y realizar visitas a los inmuebles., • Soporte a los clientes durante el proceso de compraventa y alquiler., • Análisis del mercado de la zona asignada., • Establecer y mantener una sólida red de contactos en zona con clientes , propietarios y colaboradores., • Registro de la actividad en nuestro propio CRM. ✅ Que ofrecemos : • Contrato laboral (alta en la seguridad social), • Alta remuneración variable., • Formación constante por parte de la empresa., • Software de gestión para la gestión diría de la actividad., • Herramientas de marketing específico sector inmobiliario., • Back office propio., • Incorporación inmediata en una empresa con 30 años de actividad y consolidada en nuestro mercado., • Posibilidad real de crecimiento dentro de la empresa próxima aperturas oficinas Barrio Salamanca , zona noroeste. ✅Que buscamos : • Profesionales inmobiliarios o procedentes de empresas de alto standing y habituados a trabajar por objetivos., • Jornada completa con dedicación exclusiva., • Experiencia en productos y servicios de alto valor., • Persona ambiciosa organizada y con dotes de comunicación y negociación., • Capacidad de trabajar en equipo., • Conocimiento del mercado residencial., • Vehículo propio., • Idiomas : español fluente hablado y escrito., • Se valorará conocimiento de otros idiomas.

Descripción del puesto Buscamos un/a Comercial Junior motivado/a para desarrollar su carrera profesional en una empresa internacional del sector textil. No es necesaria experiencia previa, ya que ofrecemos formación completa en productos y mercado. Responsabilidades • Apoyo en la gestión y desarrollo de clientes en la zona de Madrid., • Colaboración con el equipo comercial en la preparación de ofertas y seguimiento de operaciones., • Comunicación y coordinación con los diferentes departamentos de la empresa., • Formación universitaria en estudios relacionados con Comercio Internacional, Administración de Empresas o similar., • Valorable nivel de inglés., • Residencia en el centro de Madrid., • Formación inicial en Valencia durante las primeras semanas., • Jornada completa., • Contrato estable. Fabricación de productos textiles.

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano. 🥰Las mejores acciones para tubienestar físico y mental (seguro de saludgratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.). 🏔️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. 💙Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición : • Gestión de proyectos estratégicos de la compañía. Coordinando y liderando equipos multifuncionales, en un entorno dinámico donde la adaptación al entorno, la flexibilidad y la ejecución ágil de las iniciativas es la principal función de esta posición. No es una posición de PMO, es una posición de PM. Implica que para cumplir bien con las responsabilidades de la función y tomar buenas decisiones es necesario estar en el detalle y tener un control absoluto de los proyectos. o Responsabilidad de gestión en los proyectos más relevantes de la compañía, con y sin componente tecnológico, principalmente en el ámbito de desarrollo de negocio de nuestros canales de venta. o Otras líneas de trabajo y proyectos relevantes que podrá gestionar esta posición, son por ejemplo, sostenibilidad, proyectos regulatorios, de eficiencia, de negocio, etc. En los proyectos con componente tecnológico, la gestión del equipo de IT, se realiza a través de un responsable de este departamento, siendo la labor de esta función coordinar las tareas con este responsable IT y el resto del equipo de trabajo. -Responsable de la ejecución de las iniciativas, teniendo en cuenta todos los ámbitos de gestión end-to-end, utilizando nuestra metodología agile en el proceso completo de generación de ideas, priorización y ejecución de la compañía. -Detalle de tareas en la gestión de proyectos o Planificación detallada de la iniciativa, asegurando la participación de todos los miembros del equipo. o Gestión de riesgos de proyectos. Realización de pre-morten al inicio y evaluación continua. o Seguimiento y reporting del proyecto. o Mejora continua en la ejecución del proyecto, en el ámbito de la eficiencia en la ejecución y revisando el valor aportado por la iniciativa. o Planificación, coordinación y ejecución de la gestión del cambio. o Promover un entorno de colaboración y comunicación. Compartir mejores prácticas en la gestión de las iniciativas, gestión de conflictos y escalado de bloqueos. Sobre los requisitos: • Al menos 2 años de experiencia en consultoría gestionando proyectos o participando activamente en ellos., • Habilidades en organización, capaz de coordinar y sistematizar las tareas de las diferentes iniciativas de la compañía que vaya a gestionar., • Adaptación al cambio, liderazgo no jerárquico y orientación a resultados., • Capacidad analítica, toma de decisiones en base a hechos y datos., • Persona proactiva, que le guste aprender, preguntar, escuchar y proponer acciones que aporten valor a los clientes de la compañía y a las áreas internas., • Imprescindible actitud positiva, sobre todo ante situaciones de conflicto., • Buscamos personas con energía en el trabajo propio y sobre todo que la transmitan al resto del equipo., • Ganas de aprender y de mejorar en el día a día, • Trabajo en equipo, con escucha activa y siempre con una actitud de colaboración, una visión global y la búsqueda del éxito colectivo., • Exigente: buscamos un/a profesional que sea capaz de ser crítico/a con el trabajo propio, y con el de los compañeros, dando feedback constructivo., • Inglés nivel avanzado., • Office nivel experto., • Valorable experiencia en el sector de seguros para los ramos de salud y/o hogar Si te interesa esta oportunidad, dirige tu candidatura a través del siguiente enlace de nuestro portal de empleo, adjuntando tu CV:

Desde la división de IT Sales de Robert Walters nos encontramos en búsqueda de un perfil Senior de Preventa de Comunicaciones para importante multinacional del sector. El candidato ideal será responsable realizar proyectos técnicos y oficina técnica en el departamento de C&S. Funciones: • Analizar pliegos técnicos y administrativos de licitaciones públicas y privadas., • Diseñar soluciones en colaboración con los equipos de ingeniería y operaciones., • Elaborar documentación técnica y económica de ofertas: memorias, cronogramas, presupuestos, etc., • Coordinar con proveedores para recopilar fichas técnicas, precios y documentación requerida., • Experiencia previa en preparación de ofertas para licitaciones., • Capacidad de análisis y redacción de documentación técnica profesional., • Conocimiento de material, recursos, tiempo y cotización de ofertas técnicas Competencias: • Conocimiento en control de costes de comunicaciones y gestión de proyectos., • Alto conocimiento de herramientas de ofimática., • Conocimientos en el área de comunicaciones, conocimiento de fabricantes y proveedores (CISCO, ARUBA, FORTINET, otros). Ofrecemos: • Modelo hibrido de trabajo: 1/2 días a la semana en casa., • Salario acorde a la experiencia demostrable + variable., • Posibilidad de desarrollo profesional reales., • Trabajar con un equipo multidisciplinar en proyectos nacionales e internacionales.

En SYSTRA Subterra, empresa líder en el diseño de infraestructuras subterráneas, queremos incorporar al equipo un Ingeniero Civil, con al menos 5 años de experiencia en el campo de la ingeniería de túneles; con capacidad de trabajo en grupo y autonomía para desenvolverse en equipos de proyectos multidisciplinares e internacionales. El/la candidato/a estará focalizado/a en la disciplina del diseño de obras subterráneas. Funciones El/la ingeniero/a realizará las siguientes funciones, entre otras: • Redacción de informes de cálculo y memorias., • Preparación de croquis de formas y armado, y revisión de los planos realizados por el departamento de delineación., • Modelos 2D-3D para la obtención de esfuerzos en los diferentes elementos estructurales., • Dimensionamiento de secciones de hormigón armado., • Revisión de informes externos., • Asesoría a clientes., • Asistencia a reuniones. Requisitos • Titulación de Grado o Máster., • Imprescindible experiencia previa en el ámbito del diseño y cálculo de túneles., • Manejo de software de modelación FLAC 3D, DIPS, UNWEDGE, ROCSUPPORT, y RS2. Mínimo nivel: básico/intermedio. Se valorará: • Experiencia en Normativa Internacional aplicada al Cálculo estructural (ACI, AASHTO, Eurocódigo, etc.), • Conocimiento del inglés (hablado y escrito) para trabajar en proyectos internacionales. ¿Qué ofrecemos? • Retribución acorde a la valía del candidato, • Variable anual en función de objetivos, • Incorporación a empresa multinacional líder en el sector de la ingeniería subterránea dentro de equipos de trabajo internacionales, altamente cualificados y colaborativos, • Oportunidades de desarrollo profesional, • Teletrabajo 2 días a la semana, • Oficinas céntricas en Madrid, • Opción a retribución flexible

Nuestro cliente es una multinacional líder en el sector electrotécnico que precisa incorporar a su estructura, con base en Madrid y movilidad nacional: SENIOR SALES ENGINEER - Key Account Manager (KAM) Su principal objetivo será potenciar la cifra de ventas de la compañía en España, centrándose en la promoción y comercialización de los productos, proyectos y servicios dirigidos a grandes empresas instaladoras y End Users. Será responsable de construir y mantener relaciones estratégicas con los clientes clave, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones que generen valor. Perfil requerido: • Formación Sólida: Preferiblemente, titulación de Grado en Ingeniería Industrial (especialidad Eléctrica, Electrónica) o equivalente., • Experiencia Relevante: Mínimo 6 años de experiencia profesional en funciones de venta, idealmente en fabricantes de electrónica profesional, aparamenta eléctrica, iluminación o domótica. Imprescindible experiencia en la venta a empresas instaladoras y End Users., • Idiomas: Buen nivel de inglés., • Herramientas: Dominio de CRM como herramienta fundamental para la gestión de la actividad., • Habilidades Clave: Buscamos un/a profesional con una clara orientación a resultados, una notable capacidad para trabajar de manera autónoma y una excelente organización. El paquete salarial se determinará en función de las aportaciones y la experiencia de la persona contratada y se compondrá de retribución fija más un 20% de variable en función de resultados, más coche de empresa y equipo de trabajo necesario (teléfono móvil y portátil). Si te identificas con este perfil y estás buscando un reto profesional en una compañía de referencia desarrollando una posición estratégica, no dudes en inscribirte. Queremos conocerte.

Desde ECB GROUP estamos buscando un perfil de Consultor/a Comercial Sénior de Energía para formar parte de una compañía de más de 15 años de trayectoria, líder en compra de energía, gestión de datos y eficiencia energética, para compañías del sector industrial, público y privado. Buscamos profesionales con formación en Ingeniería y conocimientos sólidos sobre los costes del mercado de la energía, que cuente con experiencia en ventas de energía, consultoría energético o de eficiencia energética para grandes clientes. El/la candidato/a ideal debe ser dinámico, con alta capacidad de interlocución a nivel directivo y experiencia en negociación de contratos complejos/funcionamiento de dicho mercado. La persona seleccionada será responsable de las siguientes tareas: • Desarrollar y mantener relaciones comerciales con empresas que sean grandes o medianos consumidores de electricidad o gas (público o privado)., • Captación de clientes: desarrollar propuestas comerciales y realizar ventas consultivas en el área de la compra de energía y la eficiencia energética, manteniendo la satisfacción y fidelización de los clientes., • Gestionar la relación con clientes estratégicos a través de reuniones presenciales y videoconferencias., • Apoyo en el desarrollo de nuevos productos y servicios., • Gestión de proyectos singulares. ¿Qué necesitamos? • Formación en Ingeniería., • Al menos 5 años de experiencia en venta consultiva en el sector energético., • Se valorará experiencia en negociación de contratos complejos, considerando factores del mercado de futuros y estrategias de eficiencia energética., • Se valorará experiencia previa en comercializadoras o asesorías de eficiencia a empresas industriales., • Contrato indefinido con incorporación directa en la plantilla de nuestro cliente., • Horario de entrada flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Salario variable., • oportunidad de crecimiento profesional. ¡Te esperamos! Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

Naudit (), empresa líder en observabilidad, busca reforzar su crecimiento incorporando un perfil comercial de ventas y marketing digital. Sus funciones serán: • Búsqueda de prospectos a través de contactos de que disponga en su cartera o medios digitales como LinkedIn, correos electrónicos, etc., • Seguimiento de los prospectos para la fase de cualificación y eventual venta., • Dirección, formación e incorporación de comerciales junior o de otros comerciales senior. Se busca un perfil senior con experiencia mínima de cinco años y que haya realizado ventas demostrables en el campo de la observabilidad, con una buena cartera de contactos. Dispondrá de un equipo de ventas compuesto por dos comerciales junior a los que deberá dirigir. Deberá tener los conocimientos suficientes como para poder hacer una cualificación en materia de observabilidad en una primera llamada a un cliente, a la que ya sigue la preventa especializada. Aparte de la formación en esta área pujante, se ofrece remuneración atractiva, con sueldo fijo y un variable sobre ventas muy interesante.

Abogado/a laboralista con 6-8 años de experiencia Para cliente español, con presencia tanto en Madrid como en otras ciudades, SSQ busca abogado/a laboralista con entre seis y ocho años de experiencia. El candidato deberá poder ser capaz de trabajar íntegramente en inglés y aportar sólida experiencia litigadora. Reportará directamente al/ a la socio/a y en el momento de recibir la oferta podrá examinar su plan de carrera, detalladamente diseñado, con claros KPIs a través de los cuales avanzará en su recorrido profesional en el despacho. El paquete retributivo estará compuesto de parte fija, variable y beneficios.

Somos Tenth Revolution Group, somos especialistas en Talento dentro del sector IT & Digital. Actualmente tenemos una oportunidad como Administrador Middleware para equipo de infraestructura de multinacional líder en el sector seguros. Proyecto • Te incorporarás al área global de infraestructura dentro de cliente del sector seguros, • Análisis, definición de soluciones (en colaboración con Arquitectura) e implantación de nuevos servicios, priorizando la simplificación y automatización, • Modernización de aplicativos, configuración de servidores, migraciones Tu perfil: • Experiencia en administración de sistemas: Servidores de Aplicaciones Jboss, IIS, Tomcat, WAS, SpringBoot, Plataformas Linux/Windows, Interfaces con Servicios de Base de Datos; PostgreSQL, SQL Server, Oracle, Conocimientos de Networking, • Perfil Hand on que haya participado de lleno en proyectos, desarrollo de procedimientos., • Experiencia en administración de servicios en la nube (Azure, AWS), • Nivel de inglés medio alto B2 Condiciones: 😏 Contrato directo e indefinido con cliente 📍 Modelo híbrido con 60% remoto (Madrid) 💸 Banda salarial acorde a experiencia de alrededor de 50-60K (incluyendo fijo y variable) 👉 Atractivo paquete de beneficios sociales

Somos Tenth Revolution Group, somos especialistas en Talento dentro del sector IT & Digital. Actualmente tenemos una oportunidad como Infrastructure Engineer para equipo en multinacional líder en el sector seguros. Proyecto • Participarás en los proyectos del área de operaciones principalmente relacionados con la implantación de proyectos sobre IaaS y PaaS de Azure y colaborando en tareas de mantenimiento de la infraestructura en entornos tanto onpremise como de nubes públicas y privadas., • Administración de servicios de Azure (servicios de computación, almacenamiento, monitorización, etc.), • Participación en proyectos de migración., • Automatización de tareas para mejorar los procesos de operación y mantenimiento., • Seguimiento de proyectos y acompañamiento a proveedores externos en labores de operación y mantenimiento y en la implantación de nuevas soluciones., • Documentación y formación a equipos de soporte L1, • Resolución de incidencias complejas Tu perfil: • Experto en administración de sistemas operativos Windows, • Experiencia en Active Directory, GPOs y AAD, IAS, • Hardening y protección de AD, servidores y aplicativos web (IIS), • Sistemas de virtualización (Citrix, AVD…), • Experiencia en administración Windows server en todas las versiones y sus roles., • Herramientas de backup y gestión de restore, • Gestion de almacenamiento en Azure y onpremise Netapp, • Experiencia en proyectos de implantación de nuevas soluciones, diseño de arquitecturas en alta disponibilidad, • Experiencia en tecnologías de la nube pública Azure. (Valorables certificaciones AZ-900, AZ-103, AZ-300, AZ-301, AZ-500 y/o AZ-700), • Conocimientos de Terraform para el despliegue de infraestructura y servicios en la nube., • Experiencia en scripting (Ej: Python, powershell, Shell script, etc.) u otros lenguajes/herramientas DevOps, • Nivel alto de inglés. (B2+) Condiciones: 😏 Contrato directo e indefinido con cliente 📍 Modelo híbrido con 60% remoto (Madrid) 💸 Banda salarial acorde a experiencia (Fijo + Variable) 👉 Atractivo paquete de beneficios sociales

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán.🌏 ¿En qué consistirá tu trabajo? Te integrarás en el área de Aseguramiento de SW de nuestro centro ubicado en Las Rozas. Tu misión será atender los requisitos y especificaciones técnicas de diversos sistemas y máquinas asociadas al tren, así como, implementar con la ayuda de un lenguaje de programación estos requisitos en el software del sistema. Y para ello, realizarás funciones como: • Implementación de Test Cases, ejecución de pruebas, análisis de resultados y gestión de las incidencias., • Coordinación con el equipo de desarrollo de software y equipo V&V., • Desarrollo de herramientas y procesos para la automatización de pruebas., • Escribir planes de prueba., • Realización de controles de calidad y diseño de pruebas de rendimiento., • Elaboración de informes de verificación y validación de las aplicaciones software. Lo que buscamos en ti: • Ingeniería Electrónica, de Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 5 años., • Conocimientos en especificaciones de prueba, diseño de pruebas de software y gestión de requisitos software., • Conocimientos en desarrollo de proyectos basados en sistemas de tiempo real., • Disponibilidad para viajar., • Conocimientos en Labview, VeriStand o TestStand, así como, de lenguajes de programación (C/C++). En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos beneficios sociales como seguro médico y servicios de atención telefónica de profesionales de la nutrición y la psicología, los cuales podrán disfrutar también tu familia.💶, • Trabajo híbrido💻, • Horario flexible y jornada reducida en verano ☀️, • Para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2025 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas.📚 Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. 🔗 Para descubrir más información e inscribirte en nuestro portal de empleo, te dejamos el enlace directo: Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

¿Te apasionan las ventas y quieres aprender a vender en el mundo B2B, trabajando mano a mano con un equipo con experiencia en multinacionales y startups? Desde N`Joy Experiences buscamos una persona proactiva, con mentalidad de crecimiento y ganas de desarrollarse como comercial B2B, para unirse a nuestro equipo en plena fase de expansión. 🚀 Qué harás Formarás parte del equipo de ventas B2B y aprenderás el ciclo comercial completo (full cycle sales), con foco en soluciones de incentivos y fidelización para grandes empresas. Tu objetivo será acelerar la expansión de N`Joy Experiences, generando nuevas oportunidades de negocio B2B, con foco en vender soluciones de incentivos y fidelización. Tu misión será cerrar oportunidades comerciales de alto impacto a través de un proceso de venta impecable. En dependencia de la Responsable de Ventas tus principales tareas serán: • Gestionar el proceso de venta (full sales cycle): Prospección, cualificación, demostración, preparación y presentación de la propuesta, seguimiento, negociación y cierre., • Adquirir y mantener conocimiento profundo de nuestros productos, sus beneficios y casos de uso., • Realizar presentaciones de producto a clientes potenciales siguiendo un enfoque consultivo, identificando el caso de uso dependiendo del ICP así como identificar los decision-makers y argumentar con precisión nuestra propuesta de valor., • Realizar seguimiento de oportunidades y actualizar el CRM (Hubspot)., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos y KPIs de venta (actividad comercial, creación de pipeline, objetivo trimestral, close rate)., • Aprender a identificar interlocutores clave y necesidades de negocio en entornos corporativos. 🎯 Lo que buscamos en ti • Graduado/a en ADE, Marketing, Negocios o afines (requisito para contrato de prácticas) cursando o habiendo finalizado Máster en Negocios o Ventas., • Experiencia comercial en desarrollo de negocio de 1 año., • Ganas reales de aprender ventas consultivas y crecer en el área comercial., • Proactividad, organización y habilidades de comunicación., • Nivel usuario avanzado de informática. 🌍 Lo que ofrecemos • Contrato de prácticas (35 h/semana) con posibilidad real de pasar a indefinido según desempeño., • Salario: 600 € fijos + variable por resultados., • 90 % trabajo remoto desde Madrid., • Formación continua en herramientas y técnicas de venta B2B., • Incorporación: mediados de septiembre. 📈 Por qué te puede interesar • Entrarás en una empresa en plena fase de crecimiento, con oportunidad de aprender directamente de profesionales senior., • Tendrás exposición a clientes de primer nivel y aprenderás cómo se cierran ventas de alto valor., • Podrás crecer en un rol comercial real, con proyección a largo plazo.

Desde la división de Tax & Legal de Adsearch, estamos en búsqueda de un profesional con sólida experiencia en derecho laboral y procesal, con visión estratégica y ganas de desarrollarse en un despacho en plena expansión. Buscamos a alguien que destaque por: • Liderar y motivar equipos de manera efectiva., • Impulsar proyectos con enfoque estratégico y resultados medibles., • Captar y fidelizar clientes. Requisitos: • Experiencia de 6 a 10 años en derecho laboral., • Conocimiento sólido en derecho laboral y procesal., • Experiencia demostrable liderando equipos., • Inglés nivel medio. Te ofrecemos: • Crecimiento profesional sin límites dentro de la firma., • Flexibilidad: 2 días de teletrabajo por semana., • Salario fijo + variable: 50.000€/55.000€., • Formar parte de un equipo dinámico, innovador y en expansión. Si te resulta interesante, no dudes en aplicar o hacerme llegar tu CV a: .

¿Qué buscamos? 🔎 En Honimunn, queremos enamorarnos de un Travel designer que quiera crecer en el mundo de los viajes y lunas de miel con nosotros😄 Alguien 100% soñador y aventurero, que tenga un gran ojo para los detalles y que le encante planificar itinerarios únicos, para que se incorpore en nuestra sede de Madrid, y que quiera formarse y aprender dentro de la empresa con perspectiva de crecimiento y Visión 360º. ¿Cómo será tu día a día? • Consultoría de Viajes, • Diseño y elaboración de itinerarios y presupuestos, • Gestión de reservas y posibles añadidos., • Seguimiento de itinerarios y resolución de incidencias., • Experiencia previa como agente de viajes, • Habilidades en comunicación, resolución de conflictos y proactividad, • Tener enfoque en el cliente, • Modalidad freelance, • Salario competitivo con posibilidad de variable., • Ambiente laboral positivo y dinámico., • Perspectiva de crecimiento dentro de la misma empresa., • Posibilidad de conciliar y teletrabajo. Honimunn es más que una agencia de Lunas de Miel. Es una historia de amor en formato viaje. Es llevar el amor hasta la Munn y más allá. Honimunn es una startup, es un equipo, es una familia, es aventura, es trabajo, es ambición, pero sobre todo es PASIÓN✨ Si te motivan los retos, eres un apasionado de los viajes y te has sentido identificado con este anuncio, ¡tienes un hueco en el equipo Honimunn! 🌏

📢 COMERCIAL SENIOR– División de SALUD MENTAL para Empresas Nuestro cliente, compañía referente en soluciones de bienestar integral para organizaciones, esta ampliando equipo comercial en la división especializada en Salud Mental en el entorno laboral. Si tienes experiencia en venta consultiva B2B, sensibilidad hacia el bienestar emocional y quieres impulsar un proyecto con impacto social real, ¡te estamos buscando! 🧩 ¿Qué harás? • Detectar necesidades en empresas en materia de salud mental, psicosocial y bienestar emocional., • Asesorar a departamentos de RRHH, PRL y Comités de Dirección en la definición de planes y servicios., • Elaborar propuestas personalizadas que respondan a los retos emocionales de sus equipos., • Gestionar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre y fidelización., • Experiencia demostrable en venta consultiva B2B, servicios vinculados a RRHH, PRL, salud y/o bienestar., • Capacidad para dialogar con interlocutores de alto nivel (Dirección de Personas, PRL, CEOs)., • Habilidades de escucha, empatía y asesoramiento estratégico., • Conocimiento del ámbito de la salud mental en entornos laborales, • Incorporación a una empresa consolidada en pleno crecimiento., • Propuesta de valor sólida y diferencial en el mercado., • Flexibilidad y autonomía para organizar tu actividad., • Retribución competitiva con fijo + variable atractivo. 👉 Aplica ahora y únete al equipo que está transformando la salud en las empresas.

SAITEC busca un/a Ingeniero/a de caminos, canales y puertos para nuestras oficinas de Madrid. • Diseño y redacción integral de proyectos: Colaborarás en la creación de proyectos de infraestructura civil, desde la concepción hasta el detalle final., • Elaboración de documentación técnica: como redacción de anejos, pliegos de condiciones y presupuestos, etc.; Asegurando la calidad y precisión de la documentación., • Colaboración en proyectos nacionales e internacionales: Tendrás la oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos, tanto dentro de España como a nivel global, ampliando tu experiencia y visión. Necesitamos que el candidato/a tenga: • Titulación: Máster en Ingeniería de caminos, canales y puertos, • Experiencia: entre 2-4 años de experiencia demostrable en el diseño y desarrollo de proyectos de infraestructuras civiles, preferiblemente con experiencia en proyectos ferroviarios, carreteros o hidráulicos, • Valorable inglés alto (B2/C1), • Incorporación a lo largo de septiembre. Saitec ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Retribución fija acorde a tu experiencia y valía., • Retribución variable. Además, si entras a formar parte de nuestro equipo, contarás con retribución emocional: • Apostamos por la flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Trabajarás integrado en un equipo joven, multicultural y multidisciplinar, en contacto directo con diferentes departamentos, dentro de proyectos nacionales e internaciones de gran envergadura. (innovación)., • En un buen ambiente de trabajo que favorece las relaciones interpersonales., • Fomentamos los proyectos a largo plazo y la estabilidad laboral., • Cuidamos de ti, a través de campañas de salud y actividades deportivas., • Seguiremos formándote para tu desarrollo y crecimiento personal., • Buena comunicación en transporte público. Si tienes ganas de nuevos retos, ¡apúntate a nuestra oferta!