Trabajos lunes a jueves en Esplugues De Llobregat - Page 4Crear alertas

¡CONÓCENOS! Came Parkare, empresa líder en soluciones de aparcamiento y movilidad, simboliza la capacidad de la empresa para gestionar proyectos complejos, ofrecer soluciones personalizadas y desarrollar tecnologías de vanguardia que respondan a las necesidades del cliente y a las demandas del mercado. Ofrecemos soluciones tecnológicas integradas para la automatización de entornos residenciales, públicos y urbanos que crean espacios inteligentes para mejorar el bienestar humano, con el objetivo de construir una movilidad más sostenible, protegiendo de ese modo las inversiones de nuestros clientes a largo plazo y contribuyendo a su éxito. Pertenecemos al grupo industrial Came (multinacional italiana presente en 118 países con 23 filiales en el mundo y más de 480 distribuidores), llegando a facturar anualmente ceca de 300 millones de euros. Próximamente, Came Parkare estrenará nueva sede en Parc Tecnològic de l'Alba (Cerdanyola del Vallès). Con esta operación, el Grupo CAME confirma la decisión estratégica de seguir invirtiendo en Cataluña, dando otro impulso al desarrollo de sistemas digitalizados por el sector del aparcamiento, con una exposición internacional. ¿ERES BACKEND Y QUIERES DEJAR HUELLA EN LOS APARCAMIENTOS Y MOVILIDAD DEL FUTURO? En Came Parkare buscamos un/a Backend Developer para liderar el desarrollo de nuestras soluciones tecnológicas en el ámbito del aparcamiento inteligente. Formarás parte de un entorno de I+D, trabajando con tecnologías punteras y un equipo multidisciplinar donde podrás influir en decisiones de arquitectura, innovación y escalabilidad. ¿CUÁLES SERAN TUS FUNCIONES PRINCIPALES? • Desarrollar nuevas funcionalidades y optimizar las existentes para nuestros sistemas de aparcamiento., • Implementar soluciones de backend escalables y eficientes, en coordinación con los equipos de frontend y producto., • Colaborar en el diseño y arquitectura de nuestras plataformas tecnológicas para mejorar la experiencia del usuario final., • Participar en la mejora continua, con un enfoque en la innovación y la automatización de procesos., • Colaborar con equipos multidisciplinarios, desde software hasta hardware, para integrar soluciones. PODRÍAS SER TU SI TE IDENTIFICAS EN ESTE PERFIL: • Grado en Ingeniería Informática o similar., • Experiencia de al menos 3-4 años en puesto similar., • Experiencia demostrable en desarrollo de software en .NET Framework 4.8, .NET 8, C#, Arquitectura SOA y Microservicios, Windows Services y API Rest., • Conocimientos de los principios SOLID, Inyección de dependencias (.NET 8 y Unity), Bases de datos SQL Server, ORM, Entity Framework, OOP y Patrones de diseño., • Habilidad para trabajar en múltiples proyectos bajo supervisión mínima., • Habilidad para trabajar en equipo y ganas de aprender y mejorar continuamente., • Inglés: Nivel básico. Además, se valorará de forma positiva: • Experiencia en Unit testing (MSTest, NUnit) y mocking (Moq)., • WebSockets (SignalR Hubs)., • RabbitMQ., • OpenId / OAuth, JWT, Claims based identity (IdentityServer, MembershipReboot)., • Microsoft Azure (IaaS, PaaS)., • MVC con Razor, ASP .NET - JavaScript / JQuery. - Front-end technologies (HTML, XSL, CSS, JS)., • Angular 12., • Uso de metodologías ágiles (XP, Scrum, Kanban). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Modalidad de trabajo híbrida desde Barcelona., • Horario de lunes a jueves de 8h a 13.45h y de 15h a 17.30h, viernes 8h a 15h., • Julio y agosto jornada intensiva de 8h a 15h., • Entorno colaborativo, con foco en innovación, automatización y calidad del código., • Retribución flexible aplicable a seguro médico y ticket restaurante., • Entorno dinámico y oportunidades de crecimiento en un sector en expansión., • Presupuesto para formación., • Próximamente nueva sede a estrenar en Parc Tecnològic de l'Alba, Cerdanyola del Vallès (2026-2027). Si encajas en la descripción, te interesa este reto y te gustaría crecer con nosotros, ¡queremos conocerte!

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Analista programador/a Angular y comunicaciones para incorporarse en nuestra oficina de Barcelona en modalidad híbrida entre teletrabajo y presencia en la oficina. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Experiencia demostrable en desarrollo con Angular, • Conocimientos sólidos de TypeScript, HTML5 y CSS3, • Experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles híbridas con Ionic y Cordova, • Experiencia en consumo de APIs REST, • Manejo de herramientas de control de versiones (Git), • Conocimiento de buenas prácticas de desarrollo frontend ¿Dónde trabajarás? Oficinas de Barcelona (Torre Barcelona). ¿Qué horario realizarás? • 40 horas semanales. Partida de Lunes a Jueves. Intensiva los V. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En NCS buscamos un perfil de Desarrollador/a web Full Stack con experiencia en NodeJS, .NET Core y React para trabajar en remoto y de manera indefinida en importante cliente del sector automoción en Barcelona Imprescindible residir en Barcelona o alrededores, ya que puntualmente habrá que acudir algún día a la semana o al mes a las oficinas de cliente. Requisitos: • .NET CORE, • C#, • SQL Server, • React, • Node JS, • Cloud AWS • Valorable experiencia MVC2 y MVC5, • Valorable Inglés conversacional (no negociación) Ofrecemos: • Modalidad de trabajo: remoto 100%, aunque puntualmente habrá que acudir algún día a la semana o al mes a las oficinas ubicadas en el Prat de Llobregat., • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y viernes de 8:00 h a 14:00 h, con flexibilidad de entrada y salida., • Contrato indefinido y muy estable., • Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente., • Plan de retribución flexible. "Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género."

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un Administrador de Sistemas Linux para uno de nuestros clientes del sector energético Ubicación: Barcelona. 100% presencial • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Jornada completa (40 hs): Lunes a Jueves de 9 a 18:30h (100% presencial), • Viernes intensivo de 9 a 15h 🌍 Idiomas: • Español: Nivel avanzado (oral y escrito). 👨 💻 Experiencia Profesional: • Sistemas operativos Linux CentOS, Debian, Redhat, Ubuntu., • Virtualización de servidores VMWare, • Servidores web, nginx, apache, tomcat, HAproxy., • Base de datos MYSQL, PostgresSQL, ElastickSearch, Percona, Wazuh Server, • Experiencia en Vagrant, Terraform, Packer., • Monitorización: Zabbix Server., • Otras tecnologías: Docker, Kubernetes., • Conocimientos de Python 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina ___ y en este ___ Técnico_a Administración SAP Resumen del Puesto: Dentro del Área de Tecnología, contribuirá a asegurar la calidad, disponibilidad e integridad del ecosistema SAP corporativo. Dará soporte a la administración y operación SAP (plataforma SAP Basis), colaborando en la evolución y mejora continua del entorno, la monitorización, la resolución de incidencias y el soporte a proyectos (implantaciones, upgrades, migraciones y cambios técnicos). El puesto se integra en el Departamento de Administración SAP, con interacción habitual con equipos internos, proveedores y fabricantes, y con visión transversal sobre múltiples módulos y componentes SAP (según el alcance del entorno en cada momento). • Administración y operación SAP Basis en entornos SAP (configuración técnica, parámetros, SAP Notes/OSS, parches, usuarios técnicos, certificados)., • Soporte a instalaciones, upgrades y mantenimiento de sistemas SAP (Windows Server, RedHat)., • Monitorización proactiva y soporte operativo con herramientas de mercado (especialmente SAP Solution Manager) y procedimientos de operación., • Soporte a incidencias complejas (rendimiento, disponibilidad, conectividad) y coordinación de acciones con equipos de desarrollo, infraestructura y terceros., • Participación en proyectos técnicos: upgrades de SO/DB, cambios de arquitectura, alta disponibilidad, virtualización y automatización operativa., • Documentación técnica (runbooks, procedimientos, arquitectura) y traspaso de conocimiento al equipo interno. Conocimientos requeridos a aportar por la persona que opta al puesto: Actividades técnicas: • Experiencia sólida en administración SAP Basis (operación, mantenimiento y troubleshooting) en entornos productivos., • Conocimientos prácticos en sistemas operativos para SAP: Windows Server y/o Linux (idealmente RHEL)., • Conocimientos en bases de datos para uso desde plataforma SAP (Oracle, SAP HANA)., • Familiaridad con monitorización y herramientas de operación SAP (preferentemente SAP Solution Manager)., • Buenas capacidades de documentación, comunicación y trabajo en equipo; orientación a servicio., • Soporte en la preparación de pliegos técnicos para contratación pública. Aspectos de gestión: • Capacidad para desarrollar documentación de sistemas, procesos y diseño técnico., • Capacidad de síntesis documental para preparación de documentación de gestión., • Capacidad de gestionar proyectos y personas por proyecto. Requisitos académicos y profesionales • Ciclo Formativo FP Grado medio o Superior (Informática y Comunicaciones). Se valorarán la titulación universitaria en Informática/Telecomunicaciones/Ingeniería, las certificaciones SAP (Basis/HANA/Solution Manager) y formación ITIL., • Experiencia real en actividades vinculadas a gestión de servicios informáticos (empresa final o proveedor de servicios). Conocimientos deseables a aportar por la persona que opta al puesto: • Experiencia en SAP NetWeaver ABAP/Java y componentes: Web Dispatcher, SAP Gateway, ADS, Introscope, SAP GUI Deploy, LDAP Connector., • Experiencia con plataformas SAP: PI/PO, Enterprise Portal, BI/BO (BW, BO, Data Services), Fiori., • Experiencia con SSO y autenticación (SPNEGO, Kerberos) y comunicaciones seguras., • Experiencia en migraciones a SAP HANA y/o proyectos relacionados con S/4HANA., • Conocimiento/experiencia con OpenText by SAP y/o SAP GRC., • Experiencia avanzada en SAP Solution Manager (setup, monitorización, etc.) y buenas prácticas RunSAP/ITIL., • Experiencia con soluciones SAP cloud (p. ej., C4C, SCPI, IAS) y operación asociada., • Conocimientos de scripting/automatización y/o herramientas complementarias de reporting/monitorización (p. ej., scripts, utilidades, PHP, etc.)., • Seguridad informática: seguridad en redes y protocolos, seguridad en datos, autenticación y autorización, fabricantes y soluciones, certificados, etc. Retribución y beneficios sociales • Salario: 44.213 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos una persona para ocupar el rol de Técnico/a de Soporte IT N2/N3 con inglés alto, integrándose en un equipo de operaciones dentro de un proyecto del sector tecnológico enfocado en soluciones digitales y servicios empresariales para una importante empresa del sector jurídico. Participarás en la gestión, mantenimiento y mejora continua de infraestructuras IT, asegurando la disponibilidad y el rendimiento de los sistemas. FUNCIONES: • Administrar y mantener sistemas informáticos en entornos Windows., • Proporcionar soporte técnico de segundo y tercer nivel a usuarios., • Gestionar redes, firewalls, VPNs y entornos de seguridad., • Monitorizar servidores y servicios críticos para garantizar su correcto funcionamiento., • Documentar procedimientos técnicos y resolución de incidencias., • Colaborar con otros equipos en la implementación de soluciones tecnológicas. ¿QUÉ NECESITAS SABER? • Contar con conocimientos en administración de sistemas Windows Server., • Al menos 3 años de experiencia en puestos similares., • Experiencia en redes (TCP/IP, DNS, DHCP, VLANs)., • Conocimientos en virtualización (VMware, Hyper-V)., • Conocimientos en ciberseguridad y buenas prácticas ITIL., • Valorable: experiencia en entornos cloud (Azure, AWS, Google Cloud), certificaciones técnicas (Microsoft, Cisco, CompTIA, etc), monitorización (Zabbix, Nagios, etc), • Nivel de inglés: C1 (conversacional) - imprescindible. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Modalidad de trabajo: Teletrabajo híbrido (4 días remoto)., • Ubicación: Barcelona (L’Hospitalet de Llobregat)., • Horario: Lunes a jueves: 8:30h a 18:00h Viernes, Julio y Agosto: 8:00h a 15:00h PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!!

🚀 ¡Te estamos buscando! Si eres un/a profesional con visión estratégica y pasión por la excelencia en la gestión de programas tecnológicos, ¡este es tu momento! Buscamos un/a PMO para liderar la gobernanza del portfolio tecnológico global desde Barcelona. 🏢💻. Tu impacto real: • Gobernanza del portfolio IT (Ciberseguridad, IT, AI), • Control de múltiples iniciativas en paralelo a nivel global, • Challenge directo y constante a Project Managers (planning, riesgos, desviaciones, entregables), • Control del estado real de los proyectos vs. lo planificado, • Detección de problemas, incoherencias o desviaciones en la ejecución, • Estandarización de reporting, seguimiento y control de portfolio, • Visibilidad ejecutiva para dirección IT, • Coordinación transversal con equipos de infraestructura, desarrollo, APIs e integraciones Experiencia y aptitudes necesarias para el rol: • Experiencia en entornos IT complejos en roles de PMO, portfolio management o control de programas., • Perfil analítico, estructurado y orientado al detalle., • Mentalidad de challenge: cuestiona, valida y empuja mejora continua., • Autonomía alta y capacidad de operar en entornos cambiantes y poco estructurados, • Interés y curiosidad por inteligencia artificial aplicada a procesos (Claude, Gemini, automatización de reporting)., • Familiaridad con herramientas colaborativas (Jira, Confluence, Slack)., • Capacidad para mejorar procesos existentes y automatizar reportings y tareas repetitivas. Lo que valoramos de ti: • Capacidad de influencia y liderazgo., • Proactividad y criterio para anticipar, identificar y resolver problemas de forma estructurada., • Mentalidad analítica, rigor metodológico y orientación inequívoca a resultados 💪., • Inglés nivel mínimo C1, con fluidez en entornos internacionales 🌍. ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? • Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad 😊, • Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia, creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes, • Flexibilidad híbrida: lunes a jueves en las oficinas, viernes remoto, • Beneficios sociales: Ticket restaurant, transporte, clases de inglés, seguro médico y más 🏥🍽️, • Crecimiento y desarrollo: contrato indefinido, evaluación anual, formación continua y actualización de condiciones según tu evolución 📈 ¿Cómo seguimos? Si has llegado hasta aquí es porque algo te ha interesado 😉 ¡Ahora es el momento! ¡Esperamos verte pronto en Advoost! 🌟

🤗 ¿Quiénes somos? 🤗 Edenred, empresa reconocida como una de las “100 mejores empresas para trabajar en España” en 2024 y certificada como Great Place to Work, nació llena de ilusión hace más de 60 años, siendo pioneros en el desarrollo de beneficios sociales para equipos y operando en la actualidad en 45 países, ofreciendo soluciones como plataforma digital a 60 millones de usuarios. Desde nuestros inicios, hemos mantenido vivo un sueño que sigue presente en todas las decisiones de la compañía: generar conexiones de valor que fomenten el crecimiento de nuestros stakeholders y de la sociedad en general. 😊 Misión del puesto 😊 Como BI Developer tu misión será diseñar, desarrollar y mantener soluciones de Business Intelligence que transformen los datos en información clara, fiable y accionable, facilitando la toma de decisiones estratégicas y operativas del negocio. Actuarás como nexo entre los equipos de negocio y los datos, asegurando una correcta interpretación de la información y una experiencia de usuario óptima a través de soluciones de reporting y visualización de alto impacto. En su día a día, el rol estará enfocado en: • Desarrollo de dashboards y reportes orientados a negocio, • Análisis de datos y generación de insights clave, • Diseño de visualizaciones intuitivas y centradas en el usuario, • Garantizar la consistencia, calidad y correcto uso del dato 📚Tus principales responsabilidades📚 1. Business Intelligence & Reporting • Diseñar, desarrollar y mantener dashboards e informes interactivos orientados a negocio., • Traducir requerimientos funcionales en soluciones BI claras, eficientes y fáciles de consumir., • Aplicar principios de visualización de datos, UX/UI y data storytelling en dashboards y reportes., • Participar en la definición de KPIs y métricas de negocio, asegurando consistencia y alineación., • Optimizar el rendimiento de dashboards, modelos semánticos y consultas SQL / DAX., • Definir y mantener estándares de diseño y buenas prácticas de BI. 2. Análisis de datos • Analizar datos para identificar tendencias, desviaciones y oportunidades de mejora., • Apoyar a los equipos de negocio en la interpretación correcta de los datos., • Elaborar documentación funcional de dashboards, KPIs y lógicas de cálculo., • Actuar como punto de referencia en el uso correcto de indicadores e informes. 3. Gestión del dato (nivel BI) • Validar la calidad y consistencia del dato consumido en BI., • Gestionar incidencias de datos y coordinar con equipos de IT cuando sea necesario., • Asegurar una interpretación común de los KPIs y métricas entre usuarios. 🤓 Requisitos deseables 🤓 -Más de 3 años de experiencia en Business Intelligence, Análisis de datos o Controlling/ performance management. -Experiencia práctica en entornos analíticos orientados a negocio. -Dominio de inglés hablado y escrito (interacciones con sede y data community de otros business). -Se valorará Grado en Administración de Empresas, Ciencia de Datos, Ingeniería informática, o Estadística. -Imprescindible tener experiencia en : • Herramientas de Business Intelligence y visualización (Power BI, Tableau, Looker, Qlik u otras) y habilidades analíticas sólidas., • Databricks como plataforma de datos (uso de notebooks -SQL/Python-, consumo de datos desde Delta Lake, comprensión de arquitecturas Lakehouse)., • Conocimientos sólidos en SQL y modelado de datos (modelo estrella, relaciones, métricas)., • Conocimientos en Data Engineering básico (pipelines, optimización de queries)., • Experiencia de storytelling con datos y presentaciones ejecutivas., • Conocimiento de herramientas de diseño (Figma, Adobe XD, similares)., • Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP) y en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). 🤗 ¿Qué Podemos ofrecerte? 🤗 Edenred está aquí para ofrecerte un montón de beneficios que te ayudarán a sentirte bien y a equilibrar tu vida laboral y personal. ¡Échales un vistazo ya que están pensados especialmente para ti y tu bienestar! -Ticket Restaurant 11€/día de lunes a jueves entre septiembre y junio. -Flexibilidad horaria en entrada y salida, además de jornada intensiva todos los viernes del año así como los meses de julio y agosto. -Formato hibrido de trabajo: hasta 8 días de teletrabajo al mes. -Office Day: día semanal en la oficina con desayuno, café y fruta incluida. -Entorno dinámico y multidisciplinar. -Actividades en días clave como voluntariados, Women & Pride week, cena de navidad, entre otras. Y no menos importante, ¡un ambiente laboral de 10! ¿A qué esperas para que te podamos conocer? Edenred se basa en la meritocracia. Vienes tal y como eres y contribuyes. De hecho, el Grupo Edenred reconoce, contrata y desarrolla todos los talentos y singularidades. Nos comprometemos a prevenir cualquier forma de discriminación y a ofrecer igualdad de oportunidades a todos nuestros candidatos, independientemente de su género y expresión de género, discapacidad, origen, creencias religiosas y orientación sexual o cualquier otro criterio.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 nuevos compañeros para nuestro equipo de desarrollo de software con un perfil senior como programadores.NET con sólidos conocimientos de .NET Core, ASP.NET Core MVC. Trabajamos en un modelo hibrido con 2 días presenciales y 3 teletrabajo. Oficinas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) Horario flexible: de lunes a jueves entre las 07:30-09:30h hasta las 16:00-18h. Los viernes y julio y agosto de 07:30-09h hasta las 14:30-16:00h. ¿Qué tienes que hacer? -Análisis y desarrollo de nuevas funcionalidades utilizando el lenguaje .Net -Implementar soluciones que sean fiables, escalables y de alto rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente. -Trabajar con la gestión de productos para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funcionalidades robustas, mantenibles, extensibles y de alto rendimiento, utilizando las mejores prácticas de la industria y aplicando diseño orientado a objetos y patrones de diseño según corresponda. -Seguimiento de prácticas Agile y participación en la planificación y demostraciones de iteración. -Proporcionar retroalimentación y aportes sobre las soluciones planificadas y codificadas, identificar, recomendar e implementar mejoras en el proceso de desarrollo -Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en los productos. -Escribir código de calidad con pruebas automatizadas. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

Compañía con 50 años de trayectoria en la industria fotográfica y del vídeo busca reforzar el departamento de Administración en sus oficinas de Barcelona. Si eres una persona con gran capacidad organizativa y voluntad resolutiva y tienes experiencia en un puesto similar al ofertado, esta puede ser tu oportunidad para entrar a formar parte de un equipo con muchos retos por delante. Responsabilidades • Contabilización de facturas., • Asientos contables., • 'Reporting'., • Contabilidad de clientes., • Facturación., • Soporte a auditoría., • Conciliación bancaria. Requisitos mínimos • Licenciatura / Grado en Administración y Dirección de Empresas o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Gestión., • Experiencia en un puesto similar. Conocimientos necesarios • Contabilidad., • Ofimática., • Facturación., • Administración. Conocimientos deseables • Odoo., • Inglés. Este puesto de trabajo es presencial, con contrato indefinido y a jornada completa. Para su desempeño es imprescindible tener discreción y seriedad, así como saber colaborar en equipo. Horario • Lunes a jueves: de 9:00 a 14:30 horas y de 15:00 a 18:00 horas., • Viernes: de 9:00 a 15:00 horas.

Sobre la Empresa Desde KeyJob estamos colaborando con un despacho profesional consolidado, ubicado en una de las zonas más emblemáticas y céntricas de Barcelona, en pleno eje Rambla de Catalunya / Passeig de Gràcia. Se trata de una firma con amplia trayectoria, cartera de clientes consolidada y un equipo estructurado, donde podrás trabajar con autonomía y participar en un entorno profesional exigente pero cercano.Sobre el Rol Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con experiencia sólida en gestión de nóminas y administración laboral, que quiera incorporarse a un equipo estructurado y con volumen relevante de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la empresa, • Salario competitivo: 36.000 € – 40.000 € brutos/año, • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo semanal, • Ubicación premium en el centro de Barcelona (excelente conexión), • Horario estable:, • Lunes a jueves: 08:30h a 17:30h, • Viernes intensivo: 08:30h a 14:30h, • Jornada intensiva en agosto ☀️, • Incorporación a un equipo consolidado (socios + técnicos + juniors), • Buen ambiente de trabajo y estructura organizada ¿Cuál será tu día a día? • Gestión integral de cartera de clientes, • Elaboración y supervisión de 300 y 400 nóminas mensuales, • Tramitaciones laborales habituales, • Asesoramiento laboral continuo a clientes, • Uso de herramientas como A3 NOM, A3 INNUVA y SAGE Despachos ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales, • Experiencia mínima de 4 años, • Experiencia en asesoría o despacho profesional, • Gestión de volumen medio/alto de nóminas, • Autonomía, organización y orientación al cliente

Desde AdelantTa buscamos para uno de nuestros clientes, importante despacho de abogados de referencia en el sector y con trayectoria internacional, a un/a TECNICO/A LABORAL SENIOR para la delegación de BARCELONA. La persona se dependerá del Responsable del Área Laboral y se encargará de gestionar el ciclo completo de nóminas y atención a los clientes asignados. Las principales funciones del puesto serán: • Gestión del ciclo completo de nómina., • Gestión de la contratación laboral., • Manejo del Sistema RED., • Tramitación de procesos a través de SILTRA., • Aplicación y seguimiento de la legislación laboral vigente., • Trato directo y habitual con clientes, ofreciendo soporte y asesoramiento en materia laboral. Requisitos • Experiencia mínima de 5-8 años o más en un puesto similar., • Formación imprescindible: Graduado/a Social o titulación equivalente., • Conocimientos técnicos requeridos:, • SILTRA., • Sistema RED., • Contrat@., • Se valorará positivamente conocimientos en programas de nómina SUA / Sumar Labor, SAGE o A3., • Idiomas: catalán y castellano., • Perfil acostumbrado a trabajar en entornos con alto volumen de gestión laboral y atención a cliente. Se ofrece • Contrato indefinido., • Retribución a valorar con cada persona, compuesta por una parte fija (28.000 - 30.000 €) + variable en función de objetivos., • Jornada completa., • Horario de trabajo:, • De lunes a jueves, entrada y salida flexible entre las 8:00 y las 9:00 y entre las 17:30 y las 18:30., • Viernes con jornada intensiva., • Centro de trabajo en Barcelona., • Posibilidad de realizar teletrabajo pasados los primeros meses de la incorporación.

¿Te apasiona ser Técnico/a de selección? ¿Reclutar y contratar el mejor talento humano? Esta es tu oferta!! A continuación, se detallan las funciones y responsabilidades claves del rol. • Publicación de ofertas en portales de empleo y redes sociales., • Criba curricular y entrevistas presenciales., • Elaboración de informes de candidatos/as. Inicialmente ofrecemos: Contrato por ETT (temporal 1-2 meses aprox) • Horario oficina: lunes a jueves de 8.30 a 17.30h con una hora para comer., • Viernes de 8 a 15h, • Salario: 24.000 euros brutos anuales

Buscamos perfiles COMERCIALES y ANALÍTICOS que busquen desarrollo profesional dentro del sector financiero. Valoramos experiencia mínima de un año en la intermediación. Pero apostamos por el TALENTO y el POTENCIAL de personas con habilidades comunicativas y capacidad de aprendizaje. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será la de intermediar entre el cliente y las diferentes entidades bancarias para la gestión de hipotecas y créditos, ofreciendo un servicio personalizado y de alta calidad a lo largo de toda la operación financiera. Tendrás que tener una alta capacidad para la gestión de clientes y para analizar la viabilidad de las operaciones, velando por los intereses de nuestros clientes. ¿Quiénes somos? En el Grupo aFinance nacimos para ofrecer un asesoramiento personalizado y de calidad, porque para nuestro equipo, las personas son lo primero. Nuestra experiencia y adaptación al cambio en plena revolución tecnológica, nos permite hacer las cosas de una manera distinta, transformando el sector. Por ello, el departamento de gestores está buscando compañeros/as. Actualmente somos un equipo constituido por más de 600 profesionales repartidos en nuestras oficinas de Barcelona, Madrid, Valencia, Palma y Lisboa. ¿Qué te ofrece aFinance? -Contrato indefinido -Excelente ambiente de trabajo -Departamento jurídico -Marketing personalizado -Sueldo Fijo + Variable mensual -Móvil de empresa -Bonus por facturación anual -Posibilidades de promoción y crecimiento -Oficinas bien comunicadas (Paseo de Gracia) -Viernes y agosto horario de 9:00am a 15:00am -Horario flexible de lunes a jueves Beneficios Sociales • Clases de inglés, • Desayunos corporativos, • Afterworks, • Retribución Flexible Requisitos -Habilidades comerciales -Comunicación eficaz -Proactividad -Capacidad de análisis

Hola, ¿estás buscando un nuevo reto profesional rodeado/a de buen ambiente y excelentes personas? ¡Esta oferta te va a encantar! ¿Qué te ofrecemos? • Plan Flexitrabaja: Podrás disfrutar de 2 dias de teletrabajo semanal + 2 viernes al mes. Te facilitamos un horario flexible de entrada y salida. De lunes a jueves la entrada es de 8 a 9.30 y la salida de 17.00 a 19. Los viernes la entrada es de 8.30 a 9.30 y la salida de 13.30 a 14.30. Aparte podrás reducir tu hora de comida a 30 minutos para de esta forma salir antes., • Tarde libre todos los VIERNES del año., • Tendrás 5 semanas de Teletrabajo adicional entre julio y agosto., • En verano disfrutarás de 5 semanas de Jornada Intensiva. Además disfrutarás de otros dos dias de intensiva durante el año., • 25 días laborales de vacaciones + tu día de cumpleaños., • Retribución flexible (Seguro Médico Privado, Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Cheques de Guardería, Formación)., • Acceso a la plataforma WellHub que ofrece un ecosistema de bienestar físico, emocional y social, con opciones adaptadas a cada estilo de vida —actividad física, salud mental, descanso, hábitos saludables, nutrición y más., • ¡Te apoyaremos económicamente para que sigas perfeccionando inglés! Yes you can!, • Acceso a una gran variedad de plataformas de Formación, Webinars y acceso a las mejores herramientas de actualización jurídica., • Y lo mejor de todo, te unirás a una empresa formada por excelentes personas, donde encontraras un ambiente de trabajo único rodeándote de los mejores profesionales en su área. ¿Qué buscamos en ti? • Buscamos buenas personas que compartan nuestros valores: transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación., • Experiencia en Asesoría de más de 2-3 años realizando funciones como Asesor/a Contable Fiscal / Comptable i Fiscal en asesoría. (Contabilidad, impuestos, fiscal)., • Buen manejo de Excel y Word. ¿Qué funciones realizarás? • Integrado/a en el equipo Contable Fiscal / Comptable i Fiscal de Barcelona te responsabilizarás del asesoramiento en materia Contable y Fiscal / Comptable i Fiscal de clientes. Elaboración y revisión de contabilidad, cuentas anuales, elaboración y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, transacciones en el exterior, etc.). Si quieres unir tu Talento a Adlanter te invitamos a que descubras más sobre nosotros en nuestra Página de Empleo y en Redes Sociales. ¡Te esperamos!

Sobre la Empresa Despacho profesional en pleno corazón de Barcelona. Formarás parte de un equipo cercano, dinámico y profesional, donde tu experiencia será valorada y tendrás la oportunidad de crecer y asumir responsabilidades desde el primer día. Si te apasiona la contabilidad, los impuestos y la asesoría fiscal, y buscas un proyecto estable con proyección, este es tu lugar. Funciones: • Registro y contabilización de facturas, • Conciliaciones bancarias y apoyo en procesos contables, • Preparación y presentación de impuestos mensuales y trimestrales, • Gestión y envío de facturación al SII Lo que buscamos en ti: • Experiencia mínima de 3 años en asesoría o puesto similar, • Manejo de programas contables: SAGE, Contaplus, A3 o Dynamics 365 Business Central, • Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar diferentes tareas contables, • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle ¿Qué ofrecemos? • Contrato directo con empresa, apostando por relaciones a largo plazo, • Salario competitivo entre 25.000€ y 33.000€ brutos anuales, en función de la experiencia aportada, • Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 (con pausa para comer), • Viernes: 9:00 a 14:00, • Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana (desde septiembre), • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro del área contable-fiscal, • Entorno dinámico que impulsa el aprendizaje continuo y la mejora constante

¿Tienes experiencia en gestión laboral, resides cerca del Prat del Llobregat y buscas un rol con mayor alcance en RRHH? En Sibils Consulting tenemos una oportunidad única para una empresa familiar consolidada, con más de 200 empleados, ubicada en Mercabarna y especializada en el comercio mayorista de frutas, verduras y hortalizas. 🍏🥕🍊 📌 Tu misión en este puesto será: 💡 Garantizar el cumplimiento normativo en materia laboral y PRL, diseñando e implantando protocolos que aseguren el correcto funcionamiento del departamento. 💡 Gestionar y optimizar los procesos de personal y RRHH, asegurando el cumplimiento normativo, la actualización documental y el seguimiento de las obligaciones legales. 💡 Aportar mejoras al departamento, implementando soluciones eficientes para garantizar un entorno laboral seguro y en cumplimiento con la normativa. 📌 Tus principales funciones serán: 👉 Gestión laboral y nóminas: Elaboración de nóminas, seguros sociales, IRPF, finiquitos e incapacidades. 👉 Contratación y relaciones laborales: Redacción y gestión de contratos, prórrogas, despidos y control de vencimientos. 👉 Asesoramiento laboral: Aplicación del convenio colectivo, normativa laboral, inspecciones de trabajo y gestión de conflictos laborales. 👉 Seguridad Social y trámites administrativos: Altas, bajas, modificaciones y gestión de prestaciones. 👉 Prevención de riesgos laborales: Coordinación con el servicio de prevención, cumplimiento normativo y actualización de la formación en PRL. 👉 Representación y negociación: Actuación ante organismos públicos, CMAC, juzgados y relaciones con sindicatos. 📌 Requisitos y formación valorada: 🔹 Experiencia mínima de 2 años en asesoría laboral / despacho (muy recomendable), o empresa final. 🔹 Imprescindible experiencia con A3 INNUVA. 🔹 Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, CCEE, Empresariales o similar. 🌟 ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato estable y jornada completa. 💰 Salario de hasta 35.000€ B/A dependiendo de perfil. 🕒 Jornada flexible: ⚖️ Un entorno estable y dinámico en una empresa en constante crecimiento. 📩 Si esta oportunidad encaja contigo, te estamos esperando! 🚀

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una Multinacional del sector dental ubicada en Barcelona. Actualmente estamos buscando una posición estratégica como Controller Financiero/a Internacional, reportando directamente al Responsable Financiero: • Gestionar y analizar las Fusiones y Adquisiciones del Grupo., • Elaboración y análisis presupuestario evaluando las desviaciones entre el presupuesto y la situación real., • Analizar el control de costes y la optimización de éstos., • Elaboración de balances y extracción de resultados de beneficios y pérdidas de la compañía., • Elaborar e implantar informes de control de gestión, • Optimización y automatización de procesos financieros a través de SAP y de herramienta BI., • Consolidación Financiera., • Planificar, coordinar, supervisar y consolidar las Filiales europeas asignadas del Grupo. Requisitos: • Grado Universitario en Administración de Empresas con especialización en Finanzas, Contabilidad o una formación comparable., • Conocimiento sólido en normativas financieras internacionales (IFRS)., • Experiencia de 3 años., • Inglés nivel alto (reporte internacional)., • Conocimientos en SAP (módulo FI), Power BI y Excel., • Disponibilidad para viajar (4 viajes al año en total, distribuidos según filiales europeas asignadas)., • Valorable Carnet de conducir. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario muy interesante de entrada con progresión y desarrollo., • Horario estable de Lunes a Jueves de 8h a 17h (con flexibilidad de entrada hasta las 9h) y Viernes de 9h a 15h., • Teletrabajo (2 días a la semana: Lunes y Viernes)., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto (8h a 15h)., • Pack de retribución flexible., • Descuentos en toda su gamma de productos.

Descripción del puesto En el puesto de Consultor junior en Igualdad y otros ámbitos sociales en SAMMOS LEGAL©, tus responsabilidades incluirán la planificación, participar del desarrollo e implementación de planes de igualdad en organizaciones. Trabajarás directamente con equipos multidisciplinares asesorando en legislación vigente, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en el Área Metropolitana de Barcelona. Requisitos • Conocimientos sólidos de legislación en igualdad y normativa vinculada a la no discriminación en el entorno laboral., • Experiencia en la elaboración y evaluación de planes de igualdad y auditorías de brecha salarial., • Habilidades de comunicación efectiva para realizar formaciones, reuniones y talleres con equipos variados., • Capacidad analítica para interpretar datos y elaborar informes relevantes en el ámbito de recursos humanos y políticas de género., • Aptitudes deseables como la capacidad de empatía, manejo de conflictos e innovación en soluciones aplicadas al cambio organizacional. Contrato de trabajo a jornada completa de Lunes a jueves de 8:00 a 17: 00 h con 1 hora para comer. Viernes de 8:00 a 15:00. Posibilidade de jornada parcial para estudiantes y personas con cargas familares, etc Puesto de trabajo en Barcelona en calle Aragón, 336 Muy buen ambiente de trabajo Trabajo en equipo Carrera profesional Salario: entre 23k y 28 k en función de experiencia, formación y aptitudes Interesados podeis enviar cv a

Descripción: Enley es una startup legaltech en plena expansión, con sede en Barcelona, que tiene la misión de revolucionar el sector de los servicios legales ofreciendo acceso a todo el mundo mediante la digitalización y la automatización de procesos, para lo cual cuenta con un equipo de IT in house. Actualmente, por crecimiento del negocio, precisa incorporar a un CONSULTOR/A-GESTOR/A LABORAL a jornada completa, para su departamento de Gestión Laboral de sus oficinas de Barcelona. Si quieres trabajar en un despacho moderno y puntero en tecnología, ¡este es tu despacho! ¿Cuál será tu rol? • Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos, • Confección de nóminas y seguros sociales, • Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social, • Confección y registro de contratos, • Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos, • Control de cumplimiento de normativa laboral, • Contacto con el cliente Perfil requerido: • Titulación universitaria/grado en Relaciones Laborales o Derecho, • Experiencia: de 2 a 3 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados, • Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros), • Habilidades comunicativas, tanto orales como escritas, • Capacidad analítica y de resolución de problemas, habilidad para trabajar en equipo y liderazgo Requisitos imprescindibles: • Título universitario de Graduado en Relaciones Laborales o Derecho y/o curso de especialización, • Experiencia: de 2 a 3 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados., • Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros), • Castellano/catalán nativo ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • 1 día de teletrabajo a la semana tras los tres primeros meses., • Salario a determinar en función de la experiencia del candidato/a., • Incorporación a un equipo joven y dinámico, donde podrás desarrollar tu potencial y seguir creciendo profesionalmente. Si quieres trabajar en un despacho moderno y puntero en tecnología, ¡este es tu despacho! ¡En Enley el límite lo pones tú!

Salvador Escoda SAU busca incorporar un perfil de Credit Manager analítico y con visión de negocio para liderar la gestión del riesgo de nuestra cartera de clientes y optimizar los procesos de cobro de la compañía. Principales funciones: • Análisis de Riesgos: Evaluar la solvencia financiera de nuevos clientes estableciendo límites de crédito adecuados., • Gestión de Cartera: Supervisar el ciclo completo de cobro, asegurando el cumplimiento de los plazos pactados., • Negociación: Gestionar planes de pago con clientes en mora y resolver discrepancias., • Reporting: Elaborar informes mensuales de antigüedad de deuda, KPIs de cobro y previsiones de tesorería., • Colaboración Interdepartamental: Trabajar estrechamente con el equipo comercial y de proyectos para validar condiciones de pago en contratos de gran envergadura., • Gestión de Seguros de Crédito: Liderar la relación con las aseguradoras de crédito y gestionar las declaraciones de siniestros si fuera necesario. Requisitos: • Formación: Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Se valorará positivamente un Master en Dirección Financiera o Gestión de Crédito., • Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en gestión de crédito, idealmente en sectores de construcción, instalaciones industriales o ingeniería., • Conocimientos en interpretación de balances y estados financieros., • Dominio de legislación mercantil relacionada con la morosidad y recobro., • Experiencia con ERPs (SAP, Navision, Oracle) y dominio avanzado de Excel y Power BI Ofrecemos: • Contrato Indefinido, • Jornada completa de 40h/semana, • Horario rotativo: 1ra semana de 8h a 18h de lunes a jueves y salida a las 17h los viernes y 2nda semana de 7:45h a 15:45h + salida a las 13h todos los viernes de agosto, • Franja salarial: 55K - 65K SBA + 10% variables, • Ubicación: Sagrada Familia, Barcelona

Para formar parte del equipo comercial de nuestras oficinas de Barcelona y Vallés, buscamos un/a Gestor/a de Banca Personal que se responsabilizará de las siguientes tareas: • Ofrecer un asesoramiento financiero, fiscal y asegurador adaptado a las necesidades personales del socio de banca personal y su perfil del riesgo., • Gestionar una cartera de socios de banca personal, incrementando su volumen con nuevos socios y aumentando su vinculación., • Comercializar todo el portafolio de productos de Grupo Caja de Ingenieros., • Efectuar gestiones administrativas propias de la operativa bancaria habitual., • Participar en reuniones comerciales y de seguimiento de objetivos. Buscamos una persona con gran motivación en el ámbito comercial de una entidad financiera. Con iniciativa y experiencia en banca personal y captación de negocio. Perfil de candidato/a: • Licenciatura/Grado en Economía, ADE, Finanzas o similar, • Certificaciones en el ámbito de asesoramiento MiFID, LCCI, IDD II (Seguros), • Experiencia mínima de 3 años como gerente de Banca Personal, • Se valorará un nivel alto de inglés. Ofrecemos: • Contrato Indefinido, • Jornada completa partida de lunes a jueves, viernes intensivo., • Interesante paquete de beneficios sociales

Desde Paul Marlex estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para una firma profesional en Barcelona 🎯 Funciones principales • Gestión completa del ciclo laboral: Altas y bajas en Seguridad Social Elaboración y gestión de contratos Cálculo y gestión de nóminas (cartera de 200–300 nóminas) Gestión de variables e incidencias Impuestos y obligaciones laborales • Aplicación e interpretación de convenios colectivos, • Gestión autónoma del día a día con cartera propia de clientes, • Coordinación con equipo administrativo (2 personas de soporte para tareas como elaboración de contratos) 🛠 Requisitos • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares., • Manejo de A3NOM., • Capacidad para llevar clientes de forma autónoma., • Perfil fiable, independiente, con actitud positiva y trato cercano,, • Inglés valorable (nivel B2–C1 conversacional para trato con clientes). 💼 Condiciones • Contrato estable, • Jornada: Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–18:30 Viernes: 9:00–15:00 Jornada intensiva de verano (mediados de julio a mediados de septiembre): 9:30–14:00 • 1 día de teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Beneficios: (inglés, gimnasio y otras formaciones según interés del empleado), • Posibilidad real de crecimiento y especialización, • Salario: 25.000€ – 30.000€ brutos anuales

📢 ¡Buscamos un/a ADMINISTRATIVO/A CONTABLE con experiencia para nuestro equipo en INPRISA! 🏭 🔎 ¿Qué buscamos? En Inprisa estamos en busca de un/a administrativo/a contable con experiencia, capaz de asumir responsabilidad real en la gestión financiera y administrativa de la empresa. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con relación directa con dirección y con un papel central en el control del circulante y la gestión diaria de la tesorería. Buscamos una persona autónoma, organizada y con criterio, que se sienta cómoda trabajando con bancos, previsiones de caja y control financiero, y que quiera estabilidad a largo plazo en una empresa industrial consolidada. Inprisa forma parte de un grupo industrial en crecimiento, que incorpora nuevas empresas de forma progresiva. Por ello, buscamos a alguien que quiera integrarse en un proyecto sólido y estable, aportando experiencia y continuidad en el tiempo. 🎯 Requisitos ✅ Experiencia: Mínimo 5 años en una posición similar. ✅ Idiomas: Catalán y castellano. ✅ Software: Experiencia con el ERP de gestión Odoo. Se valorará especialmente: • Experiencia en gestión de tesorería y control del circulante., • Experiencia en empresas industriales o de servicios por proyectos., • Conocimientos en confirming, factoring y relación con entidades bancarias., • Capacidad de análisis financiero y elaboración de previsiones., • Interés o conocimientos en herramientas de automatización o inteligencia artificial aplicadas a tareas administrativas. ⚙️ Funciones 💰 Gestión del circulante de la empresa y control de la tesorería. 🏦 Relación directa con entidades bancarias (cobros, pagos, domiciliaciones y líneas financieras). 📊 Elaboración de previsiones de caja mensuales y seguimiento financiero. 📑 Preparación de reporting financiero para dirección. 🧾 Gestión contable diaria a través del ERP (Odoo). 🧾 Confección y preparación de impuestos. 🔄 Trabajar junto con los auditores para la realización de la auditoría anual. 📌 Coordinación con dirección y otros departamentos para el correcto funcionamiento administrativo de la empresa. 📌 Condiciones Horario: • Lunes a jueves: de 7:00 a 16:00 o de 8:00 a 17:00 (1 hora para comer) Tipo de contrato: Indefinido Salario: Acorde a la experiencia Incorporación: Inmediata Si crees que eres la persona indicada para este trabajo, aplica en la oferta. ¡Te esperamos!

📢 Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a Contable–Fiscal para una asesoría en crecimiento, con un equipo profesional y un buen ambiente de trabajo. 🔎 ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia previa en asesoría contable/fiscal (idealmente varios años, aunque valoramos perfiles con menos experiencia)., • Manejo de A3 ECO y A3 SOC., • Persona proactiva, responsable, comprometida y con ganas de trabajar en equipo. 🧩 ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestión del ciclo contable completo., • Realización y revisión de cierres contables mensuales., • Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF/Patrimonio, IS)., • Elaboración y presentación de CCAA y libros oficiales., • Atención a requerimientos tributarios. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes intensivo., • Posibilidad de teletrabajo., • Plan de carrera profesional a largo plazo dentro de la firma. 📩 Si te interesa o conoces a alguien a quien le pueda encajar, envíanos un mensaje por privado y lo comentamos.

📢 ¿Buscas un nuevo reto como Asesor/a Contable-Fiscal en un entorno profesional y colaborativo? En Global Mind Advisors estamos ampliando equipo y queremos incorporar a una persona con experiencia, actitud proactiva y ganas de aportar valor real a nuestros clientes. ◾ Requisitos: • Formación superior en ADE, Economía, Finanzas o similar, • Inglés - nivel advance o similar, • Al menos 5 años de experiencia en contabilidad y fiscalidad, • Conocimiento de A3 (Wolters Kluwer) muy valorable, • Proactividad, compromiso y capacidad de trabajo en equipo ◾ Responsabilidades: • Gestión integral de una cartera de clientes compuesta por autónomos y PYMES, incluyendo: contabilidad mensual, presentación trimestral de impuestos, atención de requerimientos de gestión tributaria, preparación y legalización de libros y cuentas anuales en el Registro Mercantil, • Ofrecer un asesoramiento fiscal-contable continuo, incluyendo reuniones de seguimiento con clientes ◾ Ofrecemos: • Contrato indefinido y puesto estable, • Jornada presencial de lunes a jueves + viernes remoto, • Buen ambiente, equipo unido y dinámico, • Herramientas necesarias (móvil, portátil, etc.), • Salario entre 30.000 € y 36.000 € + bonus y retribución flexible (en función de la valía y experiencia de la persona), • Formación continua y conciliación real 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a: O comparte esta oferta con quien creas que pueda encajar.

¿Acabas de terminar tus estudios y quieres dar tus primeros pasos en Recursos Humanos? ¡Esta es tu oportunidad para aprender y crecer en un entorno dinámico y cercano! En SNB, buscamos para nuestra central de Esplugues de Llobregat un/a Técnico/a de Recursos Humanos con especialización en una de las siguientes áreas: nóminas o selección. • Apoyo en selección de personal, seguimiento de candidatos y mantenimiento de la base de datos de talento., • Gestión de documentación laboral y consultas internas de empleados., • Colaboración en el área de formación (organización, seguimiento y gestión)., • Coordinación y gestión de convenios de prácticas con centros formativos., • Apoyo en tareas administrativas del área (archivo, digitalización, bases de datos, escritos, etc.)., • Apoyo en acciones de comunicación interna., • Garantizar, en coordinación con los managers, la correcta aplicación de las políticas y procedimientos de RRHH., • Elaborar y gestionar los contratos laborales., • Preparar nóminas., • Administrar altas, bajas, permisos, vacaciones, etc., • Realizar un seguimiento del absentismo laboral., • Responder consultas relacionadas con el convenio vigente. Además de formarte y especializarte como Técnico/a de RRHH, es fundamental que disfrutes del contacto diario con empleados, brindando asesoramiento y fomentando su fidelización. Requisitos: • Grado en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar., • Valorable experiencia previa en prácticas o posiciones junior en RRHH., • Conocimientos básicos de legislación laboral (valorable)., • Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel)., • Nivel medio de inglés (valorable)., • Persona proactiva, organizada, con ganas de aprender y buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo y orientación al cliente interno. Qué ofrecemos: • Contrato de interinidad por baja por maternidad., • Jornada completa de lunes a jueves de 08:30h a 17:30h y viernes de 08h a 14h. En SNB estamos firmemente comprometidos con la igualdad y la diversidad. Por ello, promovemos entornos de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as y garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Asimismo, trabajamos para ofrecer y mantener un entorno laboral libre de cualquier forma de discriminación por razón de edad, género, orientación sexual, cultura, religión, origen étnico o cualquier otra condición personal o social.

Groupe SEB Ibérica, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK® 2024 & HappyTrainees® 2026 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 45 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con más de 31.000 empleados y 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! ¿Qué buscamos? Un/a estudiante en prácticas como UGC y Reseñas Trainee en el departamento de Marketing en nuestras oficinas en Poblenou (Barcelona). Descripción del Puesto: En el equipo de contenido digital, el/la estudiante en prácticas brindará soporte en la gestión y generación de contenido UGC (contenido generado por usuarios o micro-influencers) y reseñas de producto para todas las categorías de productos de la empresa. Responsabilidades principales: • Identificación y planificación de necesidades de UGC y reviews, en colaboración con equipos de Marketing, Producto, e-Content y Ventas., • Coordinación integral con la agencia de UGC & reviews: definición de necesidades, selección de perfiles y elaboración de briefs de producto., • Gestión de la logística de envíos y seguimiento de la producción de contenidos, asegurando cumplimiento de plazos., • Revisión y validación de contenidos junto a los equipos internos, garantizando calidad, coherencia de marca y relevancia comercial., • Supervisión de la publicación de UGC y reviews, carga en el DAM y activación del contenido en campañas digitales y e-retail media., • Búsqueda y adaptación de contenidos internacionales del grupo para el mercado local., • Análisis de KPIs y reporting trimestral, evaluando el rendimiento del contenido generado y su impacto en campañas. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Formación en ADE, Marketing, Ecommerce, Publicidad o similar., • Idealmente aportar algo de experiencia en posiciones de contenido, administración o marketing., • Capacidad de organización y priorización de tareas., • Idiomas: español nativo e inglés medio. ¿Qué ofrecemos nosotros? • Incorporación inmediata., • Convenio de prácticas de mínimo 1 año., • Horario flexible (jornada completa): de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:35h o 18:35h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva desde el 22 de junio hasta el 31 de agosto de 8h a 15h., • Teletrabajo dos días a la semana., • Ayuda salarial (jornada completa): 860€/brutos mensuales + 40€ ayuda teletrabajo + Ticket Comida (jornada completa) + descuentos en producto., • Descuento en nuestras firmas., • Beneficios sociales: descuentos en gimnasios y en diferentes firmas, office con víveres, fruta en la oficina,... En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

¿Buscas una posición estable, con autonomía real y contacto directo con dirección? ¿Te sientes cómodo/a gestionando tesorería, previsiones de caja y relación con bancos? Estamos buscando un/a Contable con experiencia para incorporarse a una empresa industrial consolidada, integrada en un grupo empresarial en crecimiento, que incorpora nuevas compañías de forma progresiva. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con un papel central en la gestión financiera diaria, el control del circulante y la toma de decisiones junto a dirección. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con criterio propio, que quiera implicarse a largo plazo en un proyecto sólido. ¿Qué perfil buscamos? Funciones principales • Gestión del circulante y control diario de la tesorería., • Relación directa con entidades bancarias: cobros, pagos, domiciliaciones y líneas financieras., • Elaboración y seguimiento de previsiones de caja mensuales., • Preparación de reporting financiero para dirección., • Gestión contable diaria a través de Odoo., • Confección y preparación de impuestos., • Coordinación con auditores para la auditoría anual., • Colaboración directa con dirección y otros departamentos. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 3 - 5 años en una posición similar., • Experiencia en sector industrial Se valorará especialmente • Gestión de tesorería y control del circulante., • Experiencia en empresas industriales o de servicios por proyectos., • Conocimientos en confirming, factoring y relación con entidades bancarias., • Capacidad de análisis financiero y elaboración de previsiones., • Interés o conocimientos en automatización e inteligencia artificial aplicada a tareas administrativas. Condiciones Horario • Lunes a jueves:, • 7:00 a 16:00 o 8:00 a 17:00 (1 hora para comer), • Viernes:, • Jornada intensiva de 7:00 a 14:00, • Estabilidad a largo plazo., • Posición de responsabilidad real y visibilidad en la toma de decisiones., • Integración en un grupo industrial sólido y en crecimiento., • Entorno profesional donde aportar experiencia y continuidad. Ubicación • Cornellà de Llobregat Retribución atractiva: • 35.000-36.000 € brutos anuales dependiendo de la experiencia del perfil

ETL Nexum es una firma especializada en servicios profesionales de asesoramiento integral para pymes, y autónomos, integrados en el grupo internacional ETL Global. Buscamos a una persona con experiencia en asesoramiento fiscal y contable a empresas y autónomos, orientada a la calidad del servicio, con capacidad de análisis y autonomía en la gestión. Responsabilidades: • Gestión integral de la contabilidad de clientes (empresas y autónomos)., • Presentación y revisión de impuestos periódicos: IVA, IRPF, pagos fraccionados, Impuesto de Sociedades, etc., • Elaboración de cierres contables y fiscales anuales., • Asesoramiento fiscal a clientes nacionales., • Preparación y revisión de libros contables y cuentas anuales., • Contacto y gestiones con organismos oficiales (AEAT, Registro Mercantil…)., • Formación en ADE, Economía o similar (o CFGS + experiencia consolidada)., • Experiencia previa mínima de 5 años en asesorías fiscales y contables o despachos profesionales., • Conocimientos sólidos de normativa fiscal y contabilidad general., • Dominio del paquete Office, especialmente Excel., • Manejo de ERP contable (se valorará experiencia con Navision y Suasor)., • Perfil responsable, organizado, proactivo y orientado al cliente., • Acostumbrado/a a trabajar en equipo y con capacidad para llevar múltiples cuentas., • Contrato estable en despacho jurídico multidisciplinar., • Jornada completa:, • Lunes a jueves: de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, • Viernes: jornada intensiva de 9:00h a 15:00h, • Agosto: jornada intensiva de lunes a viernes., • Modalidad híbrida: tras el periodo de adaptación y según política de empresa, posibilidad de trabajo en remoto 1 o 2 días a la semana., • Salario a concretar según perfil y experiencia aportada., • Buen ambiente de trabajo y equipo profesional consolidado., • Ubicación céntrica en Barcelona, bien comunicada.

En Magmacultura estamos comprometidos con la cultura. Somos un referente en el desarrollo y gestión de proyectos culturales, educativos y turísticos. Nuestra pasión es promover el valor de la cultura y hacerla accesible a las personas. Nuestro principal motor es la profesionalidad, el talento y el compromiso de nuestro equipo experto en gestión cultural. Uno de los principales valores de Magmacultura consiste en la creación de un lugar de trabajo en el que todas las personas se sientan respetadas, representadas e incluidas en un entorno seguro en el que puedan desarrollar e impulsar su carrera profesional con éxito. Por eso mismo, como institución comprometida con la cultura y la diversidad, velamos por la promoción de un ambiente de trabajo en el que destaque la igualdad de género y el respeto por motivos de raza, etnia, sexo, orientación sexual y/o diversidad funcional. Queremos incorporar a nuestro equipo de Administración a un/a Técnico/a Contable. Tu misión será fundamental para el día a día de la compañía: asegurar el registro preciso de nuestras operaciones y garantizar que toda la documentación financiera refleje fielmente la actividad de nuestros proyectos culturales. Imagínate cómo será tu día a día: Formarás parte de un equipo dinámico donde tus funciones principales serán: • Gestión del ciclo contable: Gestionar el ciclo contable completo, asegurando que cada operación financiera se registre bajo los criterios correctos., • Conciliación: Verificar saldos de clientes, proveedores y bancos, garantizando la cuadratura de todas las cuentas., • Gestión de Tesorería: Procesar los pagos a proveedores y gestionar la facturación emitida a nuestros clientes., • Fiscalidad: Preparar la documentación necesaria para la presentación de impuestos (IVA, IRPF, etc.) en sus plazos mensuales, trimestrales y anuales., • Ser una persona con una destacada capacidad analítica, que disfrute del trabajo en equipo y posea destacadas habilidades comunicativas., • Experiencia: Valoraremos tu trayectoria previa en posiciones contables similares., • Formación: Grado en ADE, Económicas, Ciencias Empresariales o formación equivalente., • Herramientas: Dominio de sistemas ERP y con herramientas ofimáticas., • Idiomas: Nivel nativo o bilingüe en castellano y francés . La fluidez en ambos es esencial para nuestra operativa; se valorarán positivamente otros idiomas adicionales. Qué te ofrecemos: • Proyecto Sólido: Contrato indefinido en una compañía referente del sector cultural con clara proyección internacional., • Jornada y horario laboral: Jornada flexible de lunes a jueves (entrada 08:00-09:00h / salida 17:00-18:00h). Todos los viernes del año, y los meses de julio y agosto, realizamos jornada intensiva., • Entorno: Ubicación en nuestras oficinas de Barcelona, en un ambiente de trabajo profesional y colaborativo.

Groupe SEB, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK 2022 & 2024 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 30 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con 34.000 empleados y más de 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con experiencia como Retail Media Amazon (Pago Por Clic) en el departamento de Amazon en el Área Comercial para nuestras oficinas centrales en el Poblenou (Barcelona). ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! La persona seleccionada se encargará de: • Manejar la consola de anuncios de Amazon Ads, CRITEO y otras plataformas de Smart Biding., • Crear y optimizar campañas, controlando pujas, palabras clave, estacionalidad de categorías, etc., • Ejecutar y controlar los presupuestos dedicados a cada categoría de productos., • Identificar oportunidades de mejora en anuncios., • Dar soporte a la creación de informes de resultados de campañas., • Analizar las tasas de conversión y aplicar estrategias para aumentar conversiones y reducir costos por adquisición (CPA)., • Ejecutar pruebas A/B en anuncios y páginas de productos., • Configurar y optimizar remarketing y audiencias personalizadas para maximizar el ROAS., • Asegurarse de que todas las campañas cumplan con las políticas de Amazon y CRITEO para evitar penalizaciones. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Licenciatura o Grado en Marketing, ADE, Economía o similar., • Conocimientos en Amazon Ads, CRITEO o plataformas de PPC como META, Tiktok Ads o Google Ads., • Persona proactiva, resolutiva y con ganas de aprender., • Idiomas: Nivel medio de inglés (B2). ¿Qué ofrecemos nosotros? • Contrato indefinido., • Salario Base + Variable, • Ticket Restaurante + Seguro Médico + Ayuda Teletrabajo + Plan de Pensiones + PCF, • Horario en jornada completa: de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:30h o 18:30h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva de 8 a 15 los meses de julio y agosto., • Flexibilidad horaria y teletrabajo dos días a la semana. En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

¿Tienes experiencia en asesoría fiscal y buscas un equipo potente que te dé estabilidad, formación y opción de teletrabajo? En ___, buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Asesor/a Fiscal con experiencia, ganas de aportar valor y crecer dentro de un despacho con más de 30 años de trayectoria. Si te apasiona la fiscalidad, disfrutas del trato con empresas y autónomos, y quieres formar parte de un entorno profesional donde se apuesta por la confianza, la cercanía y la excelencia… estás en el lugar adecuado.. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad y recorrido: Queremos que crezcas aquí, a tu ritmo y con nuestros recursos., • Autonomía real desde el primer día, pero con acompañamiento. Confiamos en tu criterio profesional y te damos el espacio para demostrarlo., • Horario responsable con tu vida personal: Jornada laboral de 38 horas semanales, con horario flexible. Lunes a jueves: entrada flexible entre 8 y 9h, salida entre 17 y 18h. Viernes solo por la mañana: de 8 a 14h y 1 día de teletrabajo a la semana ¿Cuál será tu rol? • Serás el/la interlocutor/a de una cartera de clientes asignada, brindándoles asesoramiento fiscal y económico a empresas y autónomos., • Elaboración y presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales., • Planificación tributaria y resolución de consultas., • Gestión completa de la campaña de renta., • Contacto directo con el cliente: construyes una relación, no solo gestionas papeles. ¿Qué buscamos? • Es imprescindible que tu formación sea en Economía con Máster en Fiscalidad / Asesoría Fiscal., • Necesitamos +3 años de experiencia en asesoría fiscal, para poder abordar las funciones desde el inicio con cierta autonomía (aunque te acompañemos en el camino)., • Que disfrutes el trato con clientes, que te guste explicar, acompañar, anticiparte., • Que trabajes con rigor, responsabilidad y ganas de hacer las cosas bien., • Que te motives en entornos donde puedas proponer ideas, no solo ejecutarlas., • Inglés: no imprescindible, pero siempre suma. Si estás buscando algo más que una asesoría… Si quieres poner tu conocimiento al servicio de relaciones de largo plazo… Y si te gustaría formar parte de un despacho que valora a las personas detrás del trabajo… Aplica. Conversemos. Quizás eres tú.

En Manpower Professional Recruitment buscamos un Responsable de Nóminas (H/M/X) para incorporarse de forma estable en una compañía multinacional líder en el sector de servicios de restauración y facilities management, con presencia internacional y un entorno altamente profesionalizado. La posición está ubicada en Barcelona, en oficinas céntricas, modernas y bien comunicadas. Principales funciones: • Liderazgo, coordinación y desarrollo de un equipo de aproximadamente 20 técnicos de nómina., • Supervisión y validación del ciclo completo de nómina, asegurando la calidad y cumplimiento de plazos., • Gestión de incidencias laborales (IT, absentismo, variables, regularizaciones, maternidad/paternidad, etc.)., • Coordinación de cierres mensuales, pagos, cuadre y contabilización., • Aplicación e interpretación de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social., • Interlocución con stakeholders internos y soporte en auditorías e inspecciones laborales., • Gestión de múltiples sociedades y convenios colectivos., • Trabajo con el ERP de SAP en su módulo de Payroll. Requisitos: • Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 5–7 años en gestión integral de nómina., • Experiencia previa liderando equipos amplios., • Experiencia imprescindible con SAP., • Sólidos conocimientos en legislación laboral española y Seguridad Social., • Nivel avanzado de Excel y valorable conocimiento en Power BI u otras herramientas de análisis., • Nivel de inglés valorable (entorno internacional)., • Perfil con alta capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de liderazgo. Condiciones: • Contrato indefinido en compañía multinacional., • Paquete retributivo competitivo + bonus., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Horario: lunes a jueves jornada completa, viernes intensivo., • Beneficios sociales y retribución flexible., • Clases de inglés a cargo de la empresa., • Oficinas céntricas en Barcelona.

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Evolución tecnológica: Analizar la eficiencia del stack actual y liderar, si fuera necesario, la transición hacia nuevas soluciones tecnológicas que garanticen la escalabilidad del programa., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen., • Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.)., • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona, espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

MIERGIRALT es una firma especializada en prestar servicios de asesoramiento y acompañamiento a empresas de distintos sectores en materia laboral y de gestión de personas. Se trata de una firma consolidada, pero en constante crecimiento. Prestamos servicios jurídicos y de gestión de personal de alto valor añadido, con profesionales reconocidos por los principales directorios del sector. Nuestro departamento de gestión de personal cuenta con un total de 6 profesionales. ¿Qué podemos ofrecerte? Oportunidades reales de desarrollo en una firma en constante crecimiento. Flexibilidad y autogestión horaria. Lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 horas. Viernes hasta las 15 horas. Sistema híbrido de trabajo: presencial y home office hasta 2 días. Salario: 30.000 € – 35.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil del/la candidato/a. Plan de formación técnica y de habilidades según necesidades. ¿Qué buscamos? Mínimo 3 años de experiencia en asesoría o despacho. Conocimiento profundo del ciclo completo de nómina. Muy valorable experiencia con Sage Despachos. Con autonomía y proactividad. Comprometido/a con los compañeros/as, responsable y muy riguroso/a Residencia en Barcelona o área metropolitana. Que contribuya al mantenimiento de un buen ambiente de trabajo. Funciones a realizar: Gestión y asesoramiento laboral de una cartera de clientes asignada. Confección de nóminas de varios tipos de variables; incentivos, retribución flexible, dietas, etc. Presentación de seguros sociales y de impuestos (modelo 111,190, 216 y 296) y otros trámites asociados. Realización de contratos y presentación de los mismos en contrat@. Tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social (Sistema Red). Tramitación de modificaciones de jornada/modificaciones contrato (Sistema Red). Presentación de certificados empresa al SEPE (Certific@). Cálculo y generación de finiquitos Confección de cartas de cambios de jornada, cambios de categoría y cambios salariales. Asegurar la correcta aplicación de los Convenios Colectivos aplicables. Asesoramiento en materia laboral a los clientes de la cartera asignada.

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros🐶. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 450 empleados y empleadas🚀! ¿Qué buscamos? Nos encontramos en la búsqueda de un/a Head of Growth Marketing, para unirse al equipo de Marketing, reportando directamente a la CMO a en nuestras oficinas de Zona Franca (Barcelona). 💼En tu día a día, te encargarás de… • Liderar y coordinar al equipo de Growth Managers., • Definir la visión y la estrategia del área de Growth end-to-end alineada con los objetivos globales de crecimiento de la empresa., • Impulsar y garantizar la consecución de objetivos (CAC y LTV), • Identificar oportunidades de optimización en todo el funnel y asegurar su implementación., • Impulsar estrategias de retención, fidelización y LTV., • Implementar metodologías y procesos de trabajo eficientes para asegurar la comunicación y alineación entre los diferentes stakeholders., • Traducir necesidades de negocio en planes de captación, tests y proyectos., • Priorizar iniciativas según el impacto esperado, esfuerzo requerido y recursos disponibles., • Diseñar un framework de experimentación continuo (A/B tests, personalización, CRO)., • Trabajar en conjunto con el resto de equipos de MKT (paid, producto, brand, redes, SEO…) y de la compañía (IT, ATC, Sales…) para garantizar la consecución de los proyectos, campañas, activaciones, etc. que se vayan a llevar a cabo., • Reporting semanal/mensual a la CMO y al equipo directivo., • Mantenerse actualizado en tendencias de paid, IA aplicada a performance y automatización., • Impulsar proyectos de mejora continua, herramientas avanzadas y nuevas tecnologías que puedan ayudar a mejorar el rendimiento del equipo. ¿Eres la pieza que nos falta?🎯 • Título Universitario en ADE, Marketing o similar. Muy valorable MBA o master en dirección., • Más de 5 años de experiencia en roles de Performance Marketing, Growth o similares., • Experiencia demostrada liderando equipos., • Experiencia demostrable escalando negocios DTC, e-commerce o suscripción., • Experiencia en apertura de mercados internacionales., • Background sólido en experimentación y análisis de datos., • Conocimiento de plataformas de paid media: Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, programática, afiliación., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica: GA4, Power BI u otras., • Experiencia en CRO, A/B testing, segmentación, audiencias y análisis de cohortes., • Experiencia en plataformas de testing y de MKT Automation., • Entendimiento del funnel completo de usuario, LTV, CAC, y métricas de retención., • Idiomas: español bilingüe/nativo e inglés C1. Se valora positivamente italiano, francés y/o alemán. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:00., • Teletrabajo de dos días a la semana., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • En la oficina tendrás varios servicios disponibles; parking en las instalaciones (coche, moto, patinete eléctrico y bicicletas), gimnasio, pistas de pádel, vestuarios, sala de lactancia, Smart Point (paquetería), zonas de descanso y zonas lounge., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! 🧡 Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

En Platanomelón creemos que el bienestar íntimo es salud, y queremos que formar parte de esta conversación sea algo natural, sencillo y humano. Trabajamos para acompañar a las personas a conocerse, cuidarse y disfrutar, construyendo una sociedad más libre, sana y feliz. Buscamos talento que quiera unirse a este movimiento y ayudarnos a impulsar un cambio real. La salud sexual es bienestar. ¡Conócete! La persona que ocupe el rol de Dirección de Marca liderará la definición, evolución y ejecución de la estrategia de marca de Platanomelón, desde el posicionamiento y la narrativa hasta su activación en los principales mercados, como España y México. Trabajará en estrecha colaboración con equipos multidisciplinares, incluyendo creatividad, contenido, producto, PR, influencers y eCommerce, para asegurar la coherencia de marca en todos los puntos de contacto y liderar iniciativas de alto impacto cultural. Su objetivo será seguir construyendo una marca relevante, diferencial y consistente, conectada con el consumidor y alineada con los objetivos de negocio, asegurando que cada acción de marca contribuya al crecimiento y la notoriedad de Platanomelón. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Estrategia de marca y posicionamiento • Definir el posicionamiento, propósito y narrativa de marca., • Identificar y priorizar targets clave., • Construir propuestas de valor diferenciadas por segmento., • Asegurar coherencia de marca en todos los puntos de contacto. Customer insights y cultura • Profundizar en el conocimiento del cliente y sus motivaciones., • Incorporar insights y tendencias culturales en la estrategia., • Detectar oportunidades de innovación y nuevos territorios. Liderazgo del equipo interno • Dirigir el equipo in-house (creativos, copy, contenido, social)., • Traducir estrategia en briefs claros y accionables., • Asegurar calidad, consistencia y velocidad de ejecución. Estrategia de crecimiento (Brand → Demand) • Diseñar estrategias para convertir notoriedad en tráfico y ventas., • Definir el equilibrio entre branding y performance., • Identificar palancas de crecimiento (social, influencers, PR, contenido). Marketing y campañas • Liderar el plan de marketing y marca (anual/trimestral)., • Conceptualizar y ejecutar campañas 360º., • Coordinar acciones de alto impacto cultural y colaboraciones. Contenido y redes sociales • Definir la estrategia global de contenido (educativo, inspiracional, conversacional)., • Establecer la estrategia por canal (IG, TikTok, etc.)., • Asegurar generación de engagement y tráfico cualificado. Influencers y creators • Diseñar la estrategia de influencer marketing., • Construir programas de embajadores y colaboraciones a largo plazo., • Medir impacto en marca, tráfico y conversión. Métricas e impacto • Definir KPIs de marca (awareness, consideración, preferencia)., • Medir impacto en tráfico, CAC y conversión., • Fomentar una cultura de experimentación y mejora continua. PR y liderazgo de categoría • Definir la estrategia de PR y reputación., • Posicionar la marca como referente en bienestar íntimo., • Liderar la conversación cultural y educativa. Eficiencia operativa e implementación de IA • Diseñar e implementar una estrategia de eficiencia del equipo creativo orientada a escalar producción sin incrementar estructura., • Identificar oportunidades de uso de IA en:, • Generación de contenido (copy, imagen, vídeo), • Adaptación de creatividades por canal/formato, • Testing de variantes creativas, • Formar y evolucionar al equipo en el uso de IA, fomentando una cultura de adopción continua., • Integrar herramientas de IA en los flujos de trabajo del equipo (briefing, producción, edición, distribución) ¿Qué buscamos en ti? • Visión estratégica de marca: Capacidad demostrada para definir posicionamiento, narrativa y propuestas de valor claras, diferenciadas y relevantes para distintos segmentos., • Obsesión por el cliente y la cultura: Alta sensibilidad para entender insights profundos del consumidor y traducir tendencias culturales en oportunidades de marca y negocio., • Mentalidad de negocio y crecimiento: Experiencia conectando branding con impacto real en métricas (tráfico, conversión, CAC), entendiendo el equilibrio entre construcción de marca y performance., • Liderazgo de equipos creativos: Experiencia liderando equipos multidisciplinares in-house, elevando el nivel creativo y asegurando foco, claridad y velocidad en la ejecución., • Excelencia en ejecución y campañas: Capacidad para conceptualizar y aterrizar campañas 360º con alto impacto, coherencia y relevancia cultural., • Dominio de contenido y social: Conocimiento profundo de canales como Instagram o TikTok y capacidad para construir estrategias de contenido que generen engagement y negocio., • Experiencia en influencers y PR: Capacidad para diseñar estrategias de colaboración con creators y medios que posicionen la marca y amplifiquen su relevancia., • Orientación a datos y experimentación: Habilidad para definir KPIs, medir impacto y tomar decisiones basadas en datos, fomentando una cultura de test & learn., • Mentalidad de eficiencia y escalabilidad: Experiencia optimizando procesos y recursos, con foco en maximizar output sin incrementar complejidad., • Interés y adopción de IA: Conocimiento y curiosidad por herramientas de IA aplicadas a marketing y contenido, con capacidad para integrarlas en los workflows del equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? ✨ Impacto con propósito Formarás parte de la comunidad más grande en bienestar íntimo, con más de 6 millones de seguidores. No solo serás parte de un referente a nivel nacional e internacional, sino que también nos ayudarás a romper tabúes y generar un impacto real en la sociedad. 🎯 Crecemos con objetivos claros Somos una empresa orientada a resultados, lo que significa que aquí trabajamos con propósito, claridad y ambición para alcanzar todo lo que nos propongamos. 💙 Nuestra gente es lo primero Trabajamos cada día para que nuestro equipo tenga un ambiente sano, dinámico y divertido, donde te sentirás valorado/a y parte de algo grande. 🏡 Modelo híbrido y materiales a tu medida De lunes a jueves nos encontramos en nuestras oficinas, y los viernes y miércoles alternos disfrutamos de home office. Además, te facilitamos todo lo que necesites para trabajar cómodamente desde donde estés. 💰 Beneficios que suman valor Accede a retribución flexible a través de Coverflex para adaptar tu compensación a tus necesidades. 🌊 Oficinas en plena Barceloneta Ubicación inmejorable, a pasos de la playa y con espacios pensados para ti: ✔ Office equipado ✔ Coffee Spot con gran variedad de orígenes de Café de Finca molido al instante, leche animal y vegetal ✔ Vestuarios y duchas para que puedas aprovechar la playa, venir en bici o hacer deporte ✔ Servicio de paquetería personal, porque sabemos que recibir tus envíos en la oficina facilita la vida. ⏳ Flexibilidad horaria real Porque valoramos tu tiempo, aquí decides a qué hora empiezas y terminas tu jornada dentro de un rango definido. Además, nuestros viernes son de jornada intensiva todo el año (6 horas). 🎉 Día especial, trato especial En tu cumpleaños, disfruta de jornada libre para celebrar como se merece. 🌴 Wellbeen Days para tu equilibrio Además de tus vacaciones (22 días), tendrás 5 días adicionales de descanso al año para cuidar de ti, recargar pilas o simplemente desconectar. ✈️ Ventanas de teletrabajo para más libertad Dos veces al año podrás teletrabajar desde donde quieras (territorio Español): una ventana de dos semanas en verano y otra de una semana en Navidad. Porque sabemos que cambiar de aires también inspira. 💸 Descuentos exclusivos Tendrás códigos de descuento para ti y para Friends & Family en nuestros productos. 🥂 Eventos y celebraciones Nos encanta celebrar, y queremos que lo disfrutes con nosotros: 🔥 Summer party 🎄 Fiesta de Navidad 🍹 Afterworks espontáneos para desconectar y pasarlo bien Entonces ¿te atreves a jugar?

Para nuestra sede corporativa en L'Hospitalet de LL. necesitamos incorporar un Payroll Specialist en nómina SAP para incorporarse en un equipo consolidado para gestionar todo el proceso de cálculo de nómina y pago a los empleados de los servicios asignados, manejando diferentes convenios a nivel nacional. Somos una empresa de ámbito nacional con más de 10.000 trabajadores asignados a diferentes divisiones y servicios con la misión de ser un agente de cambio social, liderando y reconstruyendo el FM para impactar positivamente en la prosperidad, el progreso de las personas y las comunidades, basándonos en nuestros pilares de Personas e Impacto Social, Innovación, Tecnología, Datos y Sostenibilidad. Necesitamos incorporar personas con talento que quieran incorporarse en un proyecto con un gran impacto social que, apuesta por un modelo basado en la experiencia de cliente, empleado y tecnología, promoviendo un entorno sostenible y el cumplimiento de los objetivos marcados en la Agenda 2030. En Optima Grupo creemos que la igualdad y la diversidad son principios implícitos en nuestra cultura identitaria y es uno de los requisitos para garantizar el éxito y un entorno donde las personas tengan acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento independientemente de sus características personales o capacidades especiales. Incorporarte con nosotros es apostar por la evolución y por el desarrollo de estrategias en el área de RRHH, para ser referentes también en este ámbito. Tus principales funciones serán: • Gestión del ciclo completo del cálculo de nóminas (IRPF, finiquitos, nomina, atrasos, etc.), • Comunicación con organismos oficiales e ITSS, • Corrección e interpretación de la nómina, resolución de incidencias y control y auditoria de la nomina, • Tramitación embargos y/o retenciones judiciales, • Comunicación interna con los demás departamentos de RRHH, • Participación en proyectos estratégicos en el área de RRHH, • Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo, así como de la normativa laboral vigente de cada uno de los convenios con los que trabajamos a nivel nacional, • Confección de Seguros sociales y ficheros CRA, • Gestión de partes de IT a través de FIE Requisitos: • Graduado en RRLL o similar o grado superior de administración, • Paquete Office 365, • Experiencia mínima de 1 año en el cargo o funciones similares, • Valorable experiencia con SAP – Success Factors Te ofrecemos: 📄 Contratación indefinida en un proyecto consolidado y con gran proyección, gracias a nuestro carácter innovador, tecnológico y disruptivo. 🏢 Modelo híbrido: jornada completa de lunes a jueves y viernes intensivo, con dos días de teletrabajo y horario flexible para favorecer la conciliación. 🏖️ Jornada intensiva en julio y agosto y días previos a festivos. 💰 Paquete retributivo competitivo en función de la valía del candidato. 📈 Impulso de tu desarrollo con un plan de carrera sólido y transparente, con evaluaciones periódicas y formación continua. 🎁 Acceso a beneficios de valor añadido como plan de retribución flexible: seguro de salud privado, ticket restaurant, transporte y guardería. 🤝 Bienestar, cultura de equipo, eventos corporativos y teambuildings. 🏡 Entorno de trabajo distendido, amable, cercano y divertido en nuestra sede corporativa, con modelo open space y una maravillosa terraza donde podrás comer, descansar, tomar el sol o jugar al ping pong.

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Colaborar en la auditoria interna para la revisión de los procesos internos, identificación de debilidades de control interno, de la evaluación y gestión del riesgo, asegurando que la organización cumpla con las políticas, regulaciones y mejores prácticas. ¿Qué harás en tu día a día? • Evaluar y analizar la eficacia de los controles internos, identificando áreas de mejora y proponiendo recomendaciones., • Realizar auditorías operativas, financieras y de control en todos los centros de Bluespace y Head Office., • Viajar a diferentes centros Bluespace para llevar a cabo auditorías in situ., • Elaboración de informes de auditoría con todos los hallazgos detectados y recomendaciones para la mejora de procesos., • Seguimiento constante de todos los hallazgos detectados en las revisiones auditorías, así como también de las acciones correctivas implementadas como resultado de las auditorías., • Proporcionar orientación y apoyo a las diferentes áreas de la organización para mejorar sus procesos y controles internos., • Participar en la elaboración de normas y manuales de la organización, aportando sugerencias de mejora derivadas de los resultados de las auditorías., • Asistir en la planificación de las auditorías internas., • Elaboración de presentaciones y participación en los Comités de Auditorías., • Colaboración directa con el Auditor Interno en proyectos y tareas especiales. ¿Qué esperamos de ti? • Licenciatura en ADE, economía o similares., • Experiencia previa de 2-3 años como Auditor Interno o Externo., • Conocimiento básico de los principios de Auditoría Interna y control interno., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal., • Alta disponibilidad para viajar, incluyendo viajes internacionales., • Nivel de inglés avanzado, deseable otros idiomas (francés, portugués, italiano)., • Habilidades analíticas y atención al detalle., • Trabajo en equipo, dinámica y metódica., • Capacidad de redacción de informes, proactividad y organización., • Conocimientos avanzados de informática y en paquete Office. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros🐶. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos 500 empleados y empleadas🚀! ¿Qué buscamos? Nos encontramos en la búsqueda de un/a Video Editor & Filmmaker, cuya misión principal será crear y editar contenidos audiovisuales para los anuncios de las diferentes redes sociales más usadas por nuestra marca en Francia. Serás responsable de realizar una amplia variedad de videos, desde el rodaje a la edición de los mismos, dando soporte en la creación de motion graphics si es necesario, y garantizando que todos los materiales audiovisuales estén alineados con el mensaje, el tono y la estética visual de Dogfy Diet. 💼En tu día a día, te encargarás de… ● Preparación del proyecto: valoración de los briefings para entender las necesidades, búsqueda de inspiración y referencias. ● Rodaje de vídeos: grabar vídeos de alta calidad y que se adapten al canal que se emitirá (Meta, Youtube o Tiktok) tanto desde el móvil como desde cámara. ● Edición de vídeos: realizar ediciones ágiles de videos, tanto con material original como de archivo, adaptados a diferentes plataformas (Meta, YouTube o TikTok). ● Fotografía: realizar shootings en el caso de que sea necesario. ● Calidad Audiovisual: edición de sonido, selección de música, efectos sonoros y retoque de color en Premiere que complementen la pieza. ● Motion Graphics: complementar los vídeos con animaciones de motion graphics. ● Experimentación Creativa: realizar ediciones creativas de vídeos, experimentando diferentes versiones y explorando diversas direcciones creativas para encontrar la más impactante y efectiva. ● Producción Innovadora: identificar y aplicar nuevas tendencias, en video y motion graphics, sugiriendo ideas y formatos innovadores. ● Creatividad Integral: Contribuir a la creación de contenido audiovisual creativo y relevante que refleje la visión de la marca. ¿Eres la pieza que nos falta?🎯 ● Formación en ámbito audiovisual ● 3 o más años de experiencia en un puesto similar ● Buen conocimiento del paquete Adobe Creative Cloud (Premiere Pro especialmente, Photoshop y Media Encoder, After Effects e Illustrator) ● Flexibilidad para cambiar entre proyectos según la priorización y las necesidades del momento ● Persona dinámica, con un perfil alto de creatividad, capaz de trabajar en equipo y resolver problemas de forma autónoma ● Conocimiento del español a nivel nativo o bilingüe; Frances nivel B1 o superior. Otros idiomas como el inglés, italiano y el alemán son un plus ● Plus: Conocimiento y uso de herramientas de AI para la creación de vídeos Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:00., • Posibilidad de teletrabajar 2 día a la semana (miércoles y viernes)., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • En la oficina tendrás varios servicios disponibles; parking en las instalaciones (coche, moto, patinete eléctrico y bicicletas), gimnasio, pistas de pádel, vestuarios, fisioterapeuta, sala de lactancia, Smart Point (paquetería), zonas de descanso, zonas lounge, restaurante y cafetería., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! 🧡 Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

¿Te apasiona el mundo del marketing digital y quieres dejar huella en una empresa que transforma la gestión del talento a través de la tecnología? Estamos buscando un Marketing Specialist para unirse a una destacada empresa en Barcelona que combina Software, Consultoría y Benchmarking Salarial. Si buscas un proyecto donde tu trabajo impacte directamente en el crecimiento empresarial y quieras desarrollar tu carrera en un entorno de IA y soluciones innovadoras, ¡esta posición es para ti! Tu Misión: En tu día a día, serás una pieza clave para conectar las soluciones de talento de la empresa con el mercado internacional, enfocándote especialmente en Portugal y España. Tus responsabilidades principales serán: • Diseño de estrategias: Ejecutar campañas de marketing digital orientadas a la captación de leads (Lead Generation) dirigidas a responsables de RRHH., • Creación de contenido: Generar contenido atractivo y técnico en portugués y español para redes sociales y canales digitales, adaptando el mensaje al tono y necesidades de cada mercado., • Análisis y optimización: Analizar los resultados de las acciones realizadas para optimizar la estrategia y mejorar el ROI., • Colaboración estratégica: Trabajar mano a mano con el equipo de consultoría para alinear la comunicación con las últimas tendencias del sector y del benchmarking salarial. Perfil Requerido: • Bilingüe (Portugués/Castellano): Nivel nativo o bilingüe escrito y conversacional. Capacidad para redactar contenido profesional y mantener reuniones fluidas en ambos idiomas (requisito fundamental para el mercado de Portugal y España)., • Experiencia en Marketing B2B: Trayectoria demostrable ejecutando estrategias de marketing dirigidas al sector empresarial (B2B)., • Enfoque B2B: Entendimiento claro de los ciclos de venta y la toma de decisiones en entornos corporativos., • Residencia en Barcelona: El proyecto requiere presencialidad en nuestras oficinas de Barcelona (modalidad híbrida). ¿Por qué te encantará trabajar en este proyecto? • Salario: 19.000€ - 24.000€ brutos anuales (según valía)., • Contrato: Indefinido a jornada completa., • Horario: Lunes a jueves de 9:00h a 17:30h. Viernes intensivo., • Entorno: Desarrollo profesional real en una empresa tecnológica en pleno crecimiento., • Crecimiento sin frenos: No buscamos a alguien para que se quede estancado. Tendrás un plan de carrera claro y opciones reales de promoción interna., • Mentalidad de Innovación: Trabajarás con soluciones de IA aplicadas a Recursos Humanos en un entorno que valora la curiosidad., • Transparencia y Empatía: Formarás parte de un equipo donde la comunicación es honesta y se cuida el bienestar de cada persona., • Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día.

Empresa pública ubicada a SANT ADRIÀ BESÒS (08930) selecciona una DIRECTORA de PERSONAS y PRL FUNCIONES Definir y liderar la estrategia de gestión de personas y prevención de riesgos laborales, alineada con objetivos corporativos, para garantizar un entorno de trabajo seguro, inclusivo, equitativo y orientado al desarrollo del talento. Impulsar una cultura organizativa basada en el compromiso, la diversidad, la igualdad de oportunidades y el liderazgo responsable. Estrategia y gobernanza de personas · Planificar y desarrollar la estrategia global de personas, asegurando la alineación con el plan estratégico y los indicadores de negocio. · Definir y realizar seguimiento del cuadro de mando de personas (KPIs de talento, clima, desarrollo, PRL, etc.) · Liderar el presupuesto de personal y garantizar su eficiencia y sostenibilidad. Gestión del talento y desarrollo organizativo · Definir e implementar políticas de selección, formación, desarrollo, evaluación del desempeño y planes de desarrollo · Impulsar la identificación y el desarrollo del talento clave y planes de sucesión. · Acompañar a direcciones y responsables en el desarrollo de su liderazgo, fomentando estilos de liderazgo transformacional, inclusivo y orientado a resultados. · Promover la mejora continua del clima laboral y la experiencia de las personas trabajadoras. Igualdad, diversidad e inclusión · Diseñar, implementar y realizar seguimiento de los Planes de Igualdad, asegurando el cumplimiento normativo y el impacto real en la organización. · Desarrollar e impulsar políticas de diversidad e inclusión, incluyendo acciones específicas en materia LGTBI+, equidad de género y no discriminación. · Establecer indicadores y mecanismos de evaluación para garantizar entornos laborales respetuosos, seguros e inclusivos. · Promover acciones de sensibilización, formación y cultura inclusiva en la organización. Relaciones laborales y marco jurídico · Definir la estrategia de relaciones laborales y representar a la empresa ante la representación legal de las personas trabajadoras. · Negociar convenios colectivos y acuerdos de empresa. · Garantizar la adecuación a la normativa laboral vigente y coordinar la defensa jurídica con asesoría externa · Representar a la empresa ante administraciones, inspecciones y organismos oficiales Prevención de riesgos laborales (PRL) · Liderar el sistema de gestión de seguridad y salud laboral. · Definir y realizar seguimiento del Plan anual de prevención. · Analizar indicadores de accidentalidad e impulsar acciones correctoras y preventivas. · Fomentar una cultura preventiva y la participación activa de toda la plantilla. Comunicación interna y cultura corporativa · Definir y desplegar la estrategia de comunicación interna para garantizar la transparencia, alineación y compromiso de las personas. · Impulsar canales y acciones que favorezcan la participación y el sentimiento de pertenencia. · Reforzar la cultura corporativa basada en valores, sostenibilidad y responsabilidad social. Gestión de equipos y liderazgo interno · Dirigir y coordinar el equipo de Personas y PRL, asegurando la calidad del servicio y la consecución de objetivos. · Promover espacios de coordinación y mejora continua en el departamento. · Liderar proyectos estratégicos de transformación organizativa. Miembro del Comité de Dirección Participar en reuniones de la unidad de Compliance del Grupo Miembro de la Comisión de Igualdad. SE REQUIERE · Formación: RRLL, Derecho o Ciencias del Trabajo · Dominio del catalán y castellano escrito y hablado · Experiencia mínima de 10 años en empresa industrial COMPETENCIAS (SOFT SKILLS) · Adaptación al cambio · Integridad · Accesibilidad · Compromiso · Desarrollo de personas · Liderazgo · Visión Estratégica · Impacto e influencia · Orientación a resultados · Toma de decisiones SE OFRECE · Salario b/a (/14): 75.000€ + ticket restaurante + 2.600€ plan de pensiones · Horario presencial: de lunes a jueves de 9h a 18h (flexibilidad de 1h entrada/salida). El viernes se finaliza entre las 14h-15h.

En Actua, creemos en el poder transformador del aprendizaje y en cómo la tecnología puede impulsar el desarrollo profesional y personal. Buscamos para nuestro Learning Solutions Dream Team, un/a Learning Solutions Consultant apasionado/a, creativo/a y con visión estratégica para transformar entornos de aprendizaje corporativo. Si tienes al menos 5 años de experiencia en consultoría e implementación de plataformas LMS y gestión del talento para liderar proyectos con un enfoque consultivo, tecnológico y pedagógico, queremos conocerte. En este rol tendrás la oportunidad de conectar la tecnología con el desarrollo de personas, diseñando experiencias de aprendizaje que impacten positivamente a equipos y organizaciones. Queremos alguien muy tech-savvy, con un nivel avanzado de inglés, experiencia en gestión de proyectos y habilidades excepcionales de comunicación para interactuar con clientes nacionales e internacionales. ¿Qué harás? • Diseñar experiencias transformadoras: Traducir las necesidades de los clientes en soluciones innovadoras basadas en la Totara Talent Experience Platform, ayudando a empresas a alcanzar sus objetivos estratégicos de aprendizaje., • Inspirar y liderar proyectos estratégicos: Analizar y definir requerimientos, diseñar procesos funcionales y operativos, y guiar la implementación de soluciones con un enfoque colaborativo., • Facilitar la creatividad en equipo: Liderar talleres de Design Thinking para dinamizar la toma de decisiones y co-crear soluciones disruptivas con clientes y colegas., • Empoderar a los clientes: Ser el socio estratégico que acompaña a las empresas en su camino hacia el éxito, ayudándoles a maximizar el potencial de sus plataformas de aprendizaje., • Crear impacto tangible: Supervisar el alcance, calidad y sostenibilidad de los proyectos, asegurando que cada solución entregue valor real y medible., • Construir relaciones sólidas: Participar en las acciones de fidelización y preventa, fortaleciendo nuestra red de clientes y partners. Lo que buscamos en ti: • Visión estratégica y pasión por la tecnología: Capacidad para entender cómo las soluciones tecnológicas pueden transformar el aprendizaje en las organizaciones y en cómo utilizar nuestra tecnología para ello., • Habilidades de liderazgo y ownership real: Experiencia en gestión de proyectos y equipos, con la capacidad de motivar y dirigir hacia resultados excepcionales., • Mentalidad colaborativa: Habilidad para trabajar en equipos multiculturales y facilitar sesiones participativas con clientes y stakeholders., • Enfoque consultivo: Experiencia en implementar plataformas LMS y una comprensión profunda de los entornos de formación corporativa y su impacto en negocio., • Comunicación excepcional: Fluidez en español e inglés, con la capacidad de articular ideas complejas de forma clara y convincente. Requisitos Imprescindibles: • Vivir en Barcelona es imprescindible (por favor no te apuntes si no vives en la ciudad o alrededores), • Licenciado/a, • Experiencia como Consultor y/o Project Manager gestionando proyectos de implementación de LMS en el sector corporativo (mínimo 3 años), • Conocimiento de Administración de LMS’s, • Experiencia en facilitar sesiones con Design Thinking, • Tech-savy: con muchas habilidades y pasión por la tecnología, • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, • Liderazgo, facilitación, trabajo en equipo y comunicación, • Facilidad de aprender rápidamente nuevas tecnologías y metodologías, • Orientación a resultados, • Hablar español nativo o bilingue., • Nivel de inglés MUY avanzado. Requisitos Deseados: • Experiencia en el ámbito de la consultoría., • Conocimientos AGILE ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte de un equipo apasionado y comprometido con ofrecer soluciones de aprendizaje innovadoras en más de 1.000 organizaciones en España. Trabajamos en un entorno colaborativo y flexible, que fomenta la creatividad, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional. Nos mueve la innovación, y por eso trabarás con las tecnologías más avanzadas y líderes del sector como Totara, Articulate 360 AI, Vyong Go, GoodHabitz y Zoom entre otras. Además: • Salario fijo, • Contrato indefinido, • Seguro de Salud Adeslas Integral, • 28 días de vacaciones (26 a escoger + 2 por la empresa), • Jornada intensiva en verano (Julio y Agosto), • Modelo de trabajo híbrido: 2 días laborales en oficina (libre elección), • Viernes tarde libre, • Horario: Lunes a Jueves de 9-14 y 15-18:30 y Viernes intensivo: 8:30-14:30, • Horario flexible de entrada, • Regalo de cumpleaños (cheque regalo Amazon), • Envío de Vermut Electronic mensual, • Todo el café ecológico que puedas beber, • Fruta fresca en la oficina con Refruiting (Ametller), • Office at Home: Ordenador MacBook Pro, silla, pantallas, soportes, teclado y todo el material necesario, • Formación profesional en inglés para mejorar las habilidades de comunicación (con objetivo y a éxito) *Recomendado, • Formación interna con las tecnologías líderes del sector, • Oportunidades de desarrollo: formación y disponibilidad de días para asistir a conferencias, • Buen ambiente de oficina con espíritu Startup, políticas de bienestar, • Formar parte de un sector que tiene mucho impacto en las personas, • Unos compañeros increíbles, • Ecosistema de aplicaciones para trabajar y teletrabajar: Zoom, Google Chat, Bookker, Google Drive, TeamWork, Office. Nuestro Proceso: • Solicitud con currículum, • Respuesta a preguntas que nos ayudarán a conocerte mejor, • Entrevista #1 a través de Zoom con People Team, • Entrevista #2 a través de Zoom con Learning Solutions Team, • Entrevista #3 presencial con Dirección, • Entrevista #4 presencial para presentar un caso de estudio, • Test de personalidad, • Oferta En Actua estamos comprometidos en crear una fuerza laboral diversa e inclusiva. Construir equipos diversos se traduce en entornos de trabajo que generan mejores resultados para las personas, los equipos y las organizaciones. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad de nuestros empleados, clientes y usuarios.

En Platanomelón creemos que el bienestar íntimo es salud, y queremos que formar parte de esta conversación sea algo natural, sencillo y humano. Trabajamos para acompañar a las personas a conocerse, cuidarse y disfrutar, construyendo una sociedad más libre, sana y feliz. Buscamos talento que quiera unirse a este movimiento y ayudarnos a impulsar un cambio real. La salud sexual es bienestar. ¡Conócete! La persona que ocupe el rol de Dirección de Producto liderará el desarrollo integral de productos bajo marca propia y de marca de terceros, desde la ideación estratégica hasta su ejecución en los mercados clave de España y México. Trabajará en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios internos y externos, incluyendo diseño, proveedores, operaciones, marca y eCommerce, para coordinar estrategias de producto, go-to-market y campañas de lanzamiento. Su objetivo será asegurar que cada lanzamiento esté alineado con las necesidades del consumidor, los objetivos de negocio y los estándares de Platanomelón. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Garantizar la entrega puntual de todos los proyectos de desarrollo de producto, dentro del alcance, timings y presupuesto definidos., • Analizar el comportamiento del consumidor, la competencia y las tendencias del mercado global para detectar oportunidades de innovación., • Coordinar con equipos multifuncionales (I+D, diseño, proveedores, operaciones y marca) para garantizar disponer de productos diferenciales y funcionales., • Colaborar con los equipos de marketing y eCommerce de España y México en el desarrollo de campañas de lanzamiento efectivas, que aseguren la consecución de los objetivos de ventas establecidos., • Diseñar estrategias de desarrollo de portafolio a corto (productos de marcas de terceros) y largo plazo (desarrollo de productos bajo marca Platanomelón White label o NPD), alineadas con los objetivos de crecimiento de la empresa., • Liderar la definición de estrategias de pricing y propuestas de valor por categoría o línea de producto., • Asumir la responsabilidad del forecast, P&L y rentabilidad de cada lanzamiento de nuevos productos en coordinación con los eCommerce manager de cada mercado., • Medir el desempeño de productos post-lanzamiento y proponer mejoras continuas con base en datos., • Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de producto directo (3 personas), promoviendo la colaboración interdepartamental y la excelencia., • Mantenerse al tanto de cambios regulatorios, nuevas tecnologías y tendencias emergentes para incorporarlas estratégicamente. ¿Qué buscamos en ti? • Más de 4 años de experiencia demostrable en desarrollo de producto en empresas FMCG o startups., • Experiencia previa liderando equipos pequeños o medianos., • Fuerte capacidad analítica y orientación a datos en la toma de decisiones., • Capacidad para liderar en entornos dinámicos, con múltiples proyectos en paralelo y foco en resultados., • Experiencia en creación de marca propia y gestión de producto desde su concepción hasta la puesta en el mercado., • Habilidades organizativas excelentes, atención al detalle y capacidad para coordinar equipos multifuncionales., • Buenas habilidades de comunicación y liderazgo, con visión estratégica y capacidad de ejecución., • Conocimientos de estudios de mercado, investigación de consumidor, forecast y estrategias go-to-market., • Titulación en Marketing, ADE, Economia o campo relacionado., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión de proyectos (ej. Trello, Asana). Indispensable: • Track record sólido en desarrollo y lanzamiento de productos., • Visión analítica y orientación a negocio., • Liderazgo y capacidad de influir en equipos y stakeholders., • Organización y enfoque en eficiencia operativa., • Sentido de cliente y empatía con el consumidor final. ¿Qué podemos ofrecerte? ✨ Impacto con propósito Formarás parte de la comunidad más grande en bienestar íntimo, con más de 5 millones de seguidores. No solo serás parte de un referente a nivel nacional e internacional, sino que también nos ayudarás a romper tabúes y generar un impacto real en la sociedad. 🎯 Crecemos con objetivos claros Somos una empresa orientada a resultados, lo que significa que aquí trabajamos con propósito, claridad y ambición para alcanzar todo lo que nos propongamos. 💙 Nuestra gente es lo primero Trabajamos cada día para que nuestro equipo tenga un ambiente sano, dinámico y divertido, donde te sentirás valorado/a y parte de algo grande. 🏡 Modelo híbrido y materiales a tu medida De lunes a jueves nos encontramos en nuestras oficinas, y los viernes y miércoles alternos disfrutamos de home office. Además, te facilitamos todo lo que necesites para trabajar cómodamente desde donde estés. 💰 Beneficios que suman valor Accede a retribución flexible a través de Coverflex para adaptar tu compensación a tus necesidades. 🌊 Oficinas en plena Barceloneta Ubicación inmejorable, a pasos de la playa y con espacios pensados para ti: ✔ Office equipado ✔ Coffee Spot con gran variedad de orígenes de Café de Finca molido al instante, leche animal y vegetal ✔ Vestuarios y duchas para que puedas aprovechar la playa, venir en bici o hacer deporte ✔ Servicio de paquetería personal, porque sabemos que recibir tus envíos en la oficina facilita la vida. ⏳ Flexibilidad horaria real Porque valoramos tu tiempo, aquí decides a qué hora empiezas y terminas tu jornada dentro de un rango definido. Además, nuestros viernes son de jornada intensiva todo el año (6 horas). 🎉 Día especial, trato especial En tu cumpleaños, disfruta de jornada libre para celebrar como se merece. 🌴 Wellbeen Days para tu equilibrio Además de tus vacaciones (22 días), tendrás 5 días adicionales de descanso al año para cuidar de ti, recargar pilas o simplemente desconectar. ✈️ Ventanas de teletrabajo para más libertad Dos veces al año podrás teletrabajar desde donde quieras (territorio Español): una ventana de dos semanas en verano y otra de una semana en Navidad. Porque sabemos que cambiar de aires también inspira. 💸 Descuentos exclusivos Tendrás códigos de descuento para ti y para Friends & Family en nuestros productos. 🥂 Eventos y celebraciones Nos encanta celebrar, y queremos que lo disfrutes con nosotros: 🔥 Summer party 🎄 Fiesta de Navidad 🍹 Afterworks espontáneos para desconectar y pasarlo bien Entonces ¿te atreves a jugar?

¿Te atrae incorporarte en una de las 10 compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, tras un análisis a más de 120.000 empresas? ¿Te motiva la consecución de metas y objetivos que te lleven al éxito? Si es así, sin duda, éste puede ser tu trabajo y queremos conocerte. En Grupo EULEN, somos referentes en la externalización de servicios y el capital humano es nuestro principal activo. Buscamos, para nuestro equipo en Barcelona, un/a profesional como tú, para incorporarte en la posición de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. ¿Cuáles serán tus principales funciones?: • Tu labor dentro de la organización se centrará en identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores. Para ello, realizarás evaluaciones de riesgos e inspecciones para desarrollar medidas de prevención y control, coordinarás actividades preventivas y analizarás los índices de siniestralidad, entre otras responsabilidades. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida., • Jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborales de vacaciones al año., • Incorporación a un equipo consolidado de profesionales de la Prevención de Riesgos Laborales., • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad Corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo formativo., • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Ventajas de formar parte del Club EULEN., • Estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). ¿Qué nos puedes aportar? • Formación: Titulación Universitaria (valorable en ramas cómo Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica, Ciencias Ambientales)., • Demuestra tus conocimientos técnicos: necesitamos que tengas Titulación Superior en PRL en las especialidades de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • La experiencia que marca la diferencia: Buscamos experiencia mínima de 3 años como técnico/a en prevención de riesgos laborales. Despierta tu talento, impulsa tu futuro y supérate con nosotros, ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! Si quieres saber más y quieres aportar una experiencia de valor a tu desarrollo profesional, ¡No dudes en inscribirte! En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! Si crees que encajas con esta descripción y quieres integrarte en una compañía líder en su sector, ¡contamos contigo!

Laboratorios Vilardell somos la compañía farmacéutica especializada en salud digestiva con más de 90 años de historia y pioneros de la industria farmacéutica española. Nacimos en la farmacia para servir a la farmacia y seguimos trabajando para ser el laboratorio de referencia en bienestar digestivo, en España y a nivel internacional. ¿Te unes a nuestro equipo? Estamos reforzando el equipo de People y buscamos a un/a HR Assistant. FUNCIONES PRINCIPALES Reportando a la People Manager, darás soporte a la operativa diaria del área de People, participando en distintos procesos: • Administración: gestión documental, BBDD, control horario..., • Onboarding y offboarding: coordinación de agendas y preparación de documentación., • Selección: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas..., • Soporte general: apoyo operativo y documental en PRL, formación, desarrollo, reporting, comunicación interna, estructura interna... QUÉ OFRECEMOS • Incorporación en una empresa consolidada en fase de expansión y crecimiento., • Contrato temporal de 6 meses., • Jornada laboral completa con flexibilidad horaria de entrada y salida (de lunes a jueves entrada de 08:00h a 09:30h y salida de 17:00h a 18:30h)., • Horario intensivo todos los viernes, entrada de 08:00h a 09:00h y salida de 14:00h a 15:00h., • Modalidad híbrida de trabajo: oficinas ubicadas en Sant Feliu de Llobregat y posibilidad de teletrabajo (1 día). ¿QUÉ BUSCAMOS? • Formación en RRLL o similar., • Experiencia de 1-2 años desarrollando tareas similares en ETT, consultoría o empresa final., • Buen nivel de castellano y catalán., • Manejo de Office 365 (Excel, Word, PPT...) y valorable conocimientos de software de RRHH (Personio...)

Newlink es una consultora de engagement internacional con más de 25 años de trayectoria especializada en diversos centros de conocimiento: Reputación, Marca y Cultura generamos el engagement que las organizaciones, las marcas y las personas necesitan en este mundo hiperconectado y en constante cambio Buscamos a un/a Trainee para el equipo Cultura en nuestra oficina de Barcelona. ¿Qué harás? • Aprenderás a gestionar y actualizar perfiles en plataformas como Glassdoor e Indeed, incluyendo su configuración, mantenimiento y publicación de contenidos relevantes., • Colaborarás en campañas de marketing, participando en el envío de mailings, la identificación de correos rebotados y la actualización, limpieza y gestión de bases de datos., • Darás apoyo en la elaboración de propuestas y en la ejecución de proyectos de comunicación interna, cultura organizativa, transformación, employer branding y employee engagement., • Participarás en auditorías de comunicación interna y marca empleadora (focus groups, entrevistas, encuestas, benchmarks, etc.)., • Aprenderás a desarrollar y redactar contenidos de comunicación, como artículos, manuales, emails, newsletters y posts para redes sociales., • Apoyarás en la maquetación básica de presentaciones y otros materiales de comunicación., • Contribuirás en la elaboración de informes y el seguimiento de KPIs., • Colaborarás puntualmente en la traducción de contenidos., • Investigarás tendencias del sector para aportar nuevas ideas y enfoques. Lo que buscamos en ti… • Formación en Publicidad, Relaciones Públicas, Marketing, Sociología, Periodismo, Psicología, Comunicación o estudios relacionados., • Conocimiento de herramientas cómo Excel, PowerPoint, Canva,, • Idiomas: inglés., • Catalán se valorará como un plus., • Soft skills: Capacidad de organización y atención al detalle, proactividad y ganas de aprender, buenas habilidades de comunicación, trabajo en equipo y colaboración, y flexibilidad para adaptarse a entornos dinámicos. ¿Qué te ofrecemos? (Condicionado a la entidad educativa) • Horario de lunes a jueves 9:00h a 17:00h de con 1h de descanso y viernes de 9 a 15h., • Jornada intensiva de verano: de 8:00 a 15:00h., • Prácticas remuneradas., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo semanales., • Vacaciones a partir de los 3 meses de beca., • Periodos de 100% flexiworking en Navidad, Semana Santa y agosto (condicionado a la política de empresa)., • Fruta en la oficina.