Trabajos lunes a viernes en LezoCrear alertas

Buscamos Odontólogo/a General | Beasain (Gipuzkoa) En Trento Clínica Dental queremos incorporar a un/a odontólogo/a general que quiera trabajar bien la clínica, con criterio y foco en el paciente. ¿Qué harás? Atenderás pacientes realizando tratamientos de odontología general (operatoria, prótesis, endodoncia, odontopediatría), elaborando planes de tratamiento personalizados y haciendo seguimiento real de la evolución clínica. Aquí no se trata solo de “hacer agenda”. Se trata de hacer bien la clínica. Ubicación: Beasain (Gipuzkoa) ⏰ Jornada: Completa, en horario continuo de lunes a viernes Condiciones: Salario entre 39.000 € y 46.000 € brutos anuales según experiencia Contrato indefinido Incorporación inmediata Buscamos a alguien que: Tenga titulación en Odontología (imprescindible) Cuente con al menos 1–2 años de experiencia clínica Tenga buen trato con el paciente (esto es clave) Sea ordenado/a, profesional y con criterio clínico Quiera seguir aprendiendo y mejorar ¿Qué ofrecemos de verdad? Estabilidad Entorno clínico serio y colaborativo Trabajo bien organizado Paciente en el centro (no solo producción) Si encajas o conoces a alguien que encaje, escríbeme por privado o comparte. #odontologia #empleo #salud #Gipuzkoa #clinica

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Guipúzcoa. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ppEn Grupo Moldtrans buscamos incorporar a una persona para el puesto de boperativo/a de tráfico /b para la delegación en Irún. /p pLa misión del puesto es optimizar el servicio tanto en relación a la satisfacción del cliente como a la eficiencia de costes. /p h3Funciones principales /h3 ul liRecepción de órdenes de transporte /li liContacto con clientes y proveedores /li liGestión, organización, planificación de carga completa nacional y lotes /li liSeguimiento de recogidas y entregas /li liDetectar y solucionar incidencias /li liLabores administrativas propias del puesto /li /ul h3¿Qué te ofrecemos a ti? /h3 ul liContrato estable /li liJornada de 37,50 horas semanales en horario de Lunes a Viernes de 08:30 a 13:00 y de 15:00 a 18:00 /li liFormación continua en un entorno dinámico y profesional. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia en el sector de transporte de cargas completas y lotes /li liInterés en desarrollarse profesionalmente en el sector del transporte y la logística. /li liCapacidad organizativa, proactividad y orientación al cliente. /li liSerá muy valorable tener conocimientos de inglés y/o francés. /li liIncorporación inmediata /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresa Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Quirónsalud, el grupo sanitario más importante de Europa, incluye la unidad Q-Ready, especializada en la gestión integral de la salud en las empresas. Con más de 35 años de experiencia, somos referentes en la gestión de la incapacidad temporal en España y en la valoración del daño corporal. Responsabilidades • Control y seguimiento de trabajadores/as en situación de IT., • Gestión de IT (absentismo, bajas médicas)., • Consultas presenciales y telefónicas., • Realizar historia clínica y evolución., • Realizar propuestas de alta., • Realizar propuestas de derivación a inspección. Oferta • Contrato Mercantil (el/la candidato/a deberá darse de alta como autónomo/a)., • Jornada parcial de Lunes a Viernes., • Horario de mañanas., • Precio/hora a convenir según valía. Requisitos • Graduado/a o Licenciado/a en Medicina o disponer de titulación análoga homologada para ejercer en territorio español., • Valorable Especialidad Médica obtenida en España u homologada (fotocopia compulsada de la titulación)., • Colegiación., • Tener la disponibilidad para realizar el servicio en horario de mañanas. xcskxlj, • Tener la disponibilidad para darse de alta como autónomo/a., • Incorporación después de verano 2026. #J-18808-Ljbffr

pQ-ready en Donostia/San Sebastián busca un/a médico/a para gestionar la salud laboral de trabajadores en situación de incapacidad temporal. La posición requiere titulación homologada y disponibilidad para el horario de mañanas. /ppSe ofrece contrato mercantil con jornada parcial de lunes a viernes. Ideal para profesionales interesados en participar en la mejora de la salud laboral y el manejo de situaciones médicas en empresas. Incorporación prevista después de verano 2026. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos personal con disponibilidad horaria que resida en Errenteria o alrededores, Ahora mismo necesitamos a alguien con dispobilidad de lunes a sabadi. De lunes a viernes nos apañariamos si fuera solo por la maana, pero los sabados necesitamos mañana y tarde . Incorporación el 3/12/2025 Tareas - Aseo - Limpieza - Acompañamiento Requisitos - Titulacion Sociosaniatia o auxiliar de enfermeria

Necesito un servicio de Clases Particulares Inglés con las siguientes características:ul br/liPerfil del estudiante /li Adulto br/liNivel actual de inglés del alumno(a) /li Intermedio br/liObjetivos a mejorar con las clases /li Conversación, gramática, redacción, business english br/li¿Se necesita profesor nativo o bilingüe? /li Nativo (de un país de habla inglesa) br/li¿Para cuántos alumnos son las clases? /li 1 br/liHoras de clases totales semanales /li 5 horas semanales br/liLugar(es) de preferencia para realizar las clases /li A domicilio, domicilio del profesor, lugar público (parque, cafetería, biblioteca, etc.) br/liFecha o fechas aproximadas para comenzar /li br/liHorario de preferencia para las clases /li Todo el día /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/preciobr/br/Nota adicional del cliente: Una hora diaria de lunes a viernes

¿Buscas una oportunidad como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales en el sector biotecnológico? Esta puede ser tu oportunidad para incorporarte a una empresa innovadora, orientada al futuro y con impacto directo en la salud de las personas a través de la terapia génica. Trabajarás en un entorno altamente especializado donde la seguridad laboral, la prevención de riesgos y el cumplimiento normativo son clave para el desarrollo de soluciones que mejoran la vida de las personas. Como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, te encargarás de: · Implantar el sistema de PRL conforme a la legislación y mejores prácticas. · Realizar evaluaciones de riesgos laborales y definir medidas preventivas. · Identificar riesgos en procesos biotecnológicos y proponer medidas de control. · Investigar accidentes e incidentes, realizando análisis de causa raíz y seguimiento de acciones correctivas. · Diseñar e impartir formación en PRL (EPIs, seguridad en procesos, manipulación de productos químicos). · Realizar inspecciones periódicas de seguridad en instalaciones y operaciones. · Evaluar condiciones ergonómicas y proponer mejoras. · Gestionar la vigilancia de la salud en coordinación con el servicio médico. · Gestionar la documentación de PRL, incluyendo la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). · Colaborar con organismos reguladores y auditorías internas/externas Requisitos · Formación universitaria en áreas relacionadas con PRL como Ingeniería, Química, Biotecnología o similares. · Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades · Nivel de inglés B2, necesario para el uso en entorno profesional (documentación técnica, auditorías y comunicación con entornos internacionales). · Experiencia en entorno farmacéutico/biotecnológico · Conocimiento en sistemas de gestión (ISO 45001, ISO 14001) ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido en empresa en crecimiento y con futuro · Jornada laboral de 8.15 h/d de Lunes a jueves · Viernes: jornada intensiva de 7 horas · Horario flexible de entrada · Meses de verano (julio y agosto): jornada intensiva de 7 horas · Salario competitivo acompañado de beneficios sociales · Desarrollo profesional y formación continua Si te motiva contribuir a proyectos con impacto en la salud, disfrutas trabajando en equipo y actúas con responsabilidad y compromiso, ¡inscríbete! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Se busca operario/a polivalente para trabajar directamente en Astigarraga, con contrato indefinido y jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes, respetando los descansos legales. Las tareas incluyen conocimientos básicos de fontanería y electricidad de instalaciones, soldadura con electrodo (mejor si también sabe con semiautomática) y manejo de herramientas como prensa, amoladora, taladros, pistolas de impacto y polimétrico. También se precisa capacidad para reparar casetas de obra: cambiar puertas, persianas, cerraduras, interruptores, sustituir paneles, reparar techos con impermeabilizantes, cambiar inodoros y trabajos de chapa, pintura y aplicación de fibra en capotas. Es importante estar habituado a usar lijadora, pistola de pintar, hidrolimpiadoras y otros productos de limpieza de equipos de alquiler, además de tener buena actitud para aprender tareas como sustituir orugas de excavadoras o montar ruedas.

ppComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en su delegación de Gipuzkoa a un/a Técnica/o mantenimiento Fontanera/o. /p h3¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /h3 ul liIncorporación inmediata. /li liContrato indefinido. /li liHorario de 9 a 17 de lunes a viernes. /li liJornada completa y puesto de trabajo estable. /li liSalario a convenir según valía del candidato/a. /li /ul h3Descripción del empleo /h3 ul liEl mantenimiento correctivo/preventivo de las instalaciones generales del centro. /li liAtender las averías de las instalaciones. /li liLa puesta en marcha y regulación de instalaciones térmicas, especialmente de calefacción. /li liReportar su trabajo al/la jefe de equipo. /li /ul h3Requisitos /h3 pbFormación: /b Grado superior de mantenimiento en instalaciones térmicas y fluidos, instalaciones frigoríficas y de climatización. Se valorarán también otros grados como eléctrico, fontanería. /p pbExperiencia: /b al menos 3 años demostrables en un puesto y/o empresa similar. /p pbSe valorarán conocimientos de: /b /p ul liExperiencia previa en mantenimiento en instalaciones térmicas (frío y calor). /li liCalefacción centralizada (gas, biomasa, etc.). /li liConocimientos en mantenimiento de salas de calderas. /li liSólidos conocimientos en fontanería. /li liExperiencia en instalaciones eléctricas. /li liCapacidad de resolución de problemas. /li /ul h3Información adicional /h3 pSabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppContrato indefinido. . ¿Eres btécnico/a de prevención /b y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad? /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa de lunes a viernes. /li liHorario habitual intensivo de mañanas. /li liSalario competitivo según experiencia y características del proyecto. /li liFormación continua y acompañamiento desde el primer día. /li liPaquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y guardería. /li liPrograma de apoyo al empleado: tu bienestar también importa. /li /ul h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liEvaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos. /li liElaboración de informes y propuestas de medidas preventivas. /li liImplantación y seguimiento de planes de prevención. /li liRealización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales…) /li liFormación y sensibilización del personal en PRL. /li liInspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo. /li liInvestigación de incidentes y accidentes laborales. /li /ul h3¿Te interesa? /h3 pInscríbete y envíanos tu CV. /p pEn bAvanta Prevención /b apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal. /p h3Requisitos: /h3 ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). /li liExperiencia previa en obra o entornos industriales (valorable). /li liCarnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo. /li liValorable formación técnica (ingeniería, arquitectura). /li liActitud proactiva y orientación a la prevención en campo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a Control de Plagas - San Sebastían /h3 pÚnete a Lokímica, parte del grupo Rentokil Initial, donde protegemos el medio ambiente y la salud pública. /p h3Tu Misión en el Equipo /h3 pComo Técnico/a de Plagas, serás la cara visible de la empresa y la persona clave para garantizar la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes. Tu misión es aplicar soluciones efectivas y profesionales que protejan sus entornos, contribuyendo directamente a la salud pública y al bienestar. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liEjecución experta de tratamientos de control de plagas y prevención, utilizando la tecnología más avanzada del sector. /li liAsesoramiento proactivo al cliente con inspecciones detalladas y orientación sobre medidas preventivas y buenas prácticas. /li liGestión integral del servicio: organización de citas propias y seguimiento proactivo para asegurar la eficacia y satisfacción del cliente. /li liDetección y corrección de tratamientos: evaluación de su eficacia e identificación de ajustes necesarios. /li liExcelencia administrativa: mantenimiento de la documentación técnica y administrativa actualizada y conforme a normativa. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSalario competitivo. /li liHorario de trabajo: de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 h. /li liPlan de carrera definido con oportunidades de aumento salarial y ascenso mediante formación continua y certificaciones. /li /ul h3Requisitos Imprescindibles /h3 ul liCertificado de Profesionalidad Nivel 2 en Servicios de Control de Plagas, o FP en Salud Ambiental (documentación oficial requerida). /li liCarnet de conducir B en vigor con saldo de puntos. /li liSe valorarán titulaciones adicionales: Legionella, Carnet de CMR's y/o TP8. /li /ul h3Actitud que Marca la Diferencia /h3 ul liOrientación al cliente y vocación de servicio. /li liProactividad y autonomía para gestionar el tiempo y rutas de forma eficiente. /li liCompromiso con la calidad y rigurosidad de los protocolos de seguridad y estándares de calidad. /li /ul pEn Lokimica, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos se sientan valorados y respetados. Únete a nosotros siendo quien eres. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3pPara consolidada empresa, líder del sector de la distribución de soluciones de limpieza, higiene y protección ubicada en Donostialdea, seleccionamos a un/a Responsable de Almacén encargado de asegurar el correcto flujo de mercancías garantizando la calidad, la trazabilidad y el cumplimiento de las normas de seguridad; optimizar los procesos de recepción, almacenamiento y expedición para mantener la eficiencia del almacén; coordinando y supervisando al equipo. Buscamos un profesional con experiencia en almacén, acostumbrado a la coordinación de equipos en una empresa distribuidora y habituado a muchas referencias y sistemas de control informatizado. /ph3Responsabilidades /h3ulliCoordinar y supervisar al equipo para asegurar un trabajo eficiente y seguro. /liliControlar la recepción de mercancías y organizar el almacenamiento garantizando trazabilidad. /liliGestionar la preparación y expedición de pedidos cumpliendo plazos y estándares. /liliRealizar seguimiento de inventarios, detectar incidencias y proponer mejoras operativas. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa como responsable en almacén, experiencia en logística. /liliPersona organizada, metódica, comunicativa, responsable y capacidad de gestión de equipos. /liliDominio de los programas ofimáticos. /liliCarnet de carretillero. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido en jornada completa. /liliHorario de lunes a viernes de 09:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00. /liliHorquilla salarial de 30.000 a 35.000 euros, con posibilidad de un plan de carrera. /liliIncorporación a empresa saneada y en crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Serveo, buscamos un/a Electromecánico/ a en Bayona-Francia (furgoneta y combustible de empresa), para Realizar el mantenimiento electromecánico de la planta en Bayona, Francia. Qué ofrecemos?- Trabajo de lunes a viernes 8 a 16:00, 35 horas semanales en Bayona Francia, se puede desplazar desde

Necesito un servicio de Clases de Padel o Tenis con las siguientes características:ulbr/li¿Para qué deporte necesitas al monitor(a)? /li Tenisbr/liRango de edad del cliente /li De 26 a 35 añosbr/liConocimientos actuales del alumno(a) /li Principiantebr/li¿Qué tipo de clases se está buscando? /li Clases individualesbr/liObjetivos de las clases /li Mejorar control, pérdida de peso, mejorar estado físicobr/liLugar de preferencia para las clases /li Polideportivo o gimnasiobr/li¿Cuántas horas semanales se solicitan? /li 1 horabr/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li En los próximos díasbr/liHorario de preferencia para entrenar /li Mañana (08:00 - 12:00)br/liDía(s) de la semana de preferencia para entrenar /li Lunes, martes, miércoles, jueves, viernes /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

Encargada/o de Obra instalaciones Donosti Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. • Tipo de Contrato: Indefinido Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa a varios Encargada/o de Obra instalaciones. ¿Qué te ofrecimos si te unes a Veolia? • Horario: de 8 a 16:30 de lunes a jueves y viernes de 8 a 15., • Trabajar en una empresa multinacional. Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscribirte. Entre sus principales funciones estarán: • Replanteo técnico de los proyectos que se le entreguen para ejecutarlos, y mejorar el margen previsto de obra., • Interlocutor directo con nuestro cliente/dirección facultativa, ingeniería etc., • Implementación con nuestro departamento de PRL los planes de seguridad., • Gestión de proveedores., • Gestión de subcontratas., • Gestión documental (licencias y permisos, PRL, entrega de obra etc)., • Finalización de obra y entrega de documentación al cliente (planos, legalizaciones, etc)., • Planificar y organizar los trabajos de obra con supervisión de subcontratas., • Recepción de equipos y materiales en obra., • Coordinación de personal de obra y subcontratas., • Seguimiento y coordinación de la puesta en marcha de instalaciones. Experiencia mínima de 2 años en conocimientos en instalaciones eléctricas y/o mecánicas o en un puesto similar. Requisitos mínimos • Interpretación de planos y esquemas relativos a todo tipo de instalaciones mecánicas: instalaciones de climatización y ventilación, fontanería, PCI y eléctricas., • Recopilación de datos en obra para reportar al jefe de obra asignado., • Conocimientos en instalaciones eléctricas y/o mecánicas., • Desempeñar funciones de recurso preventivo. xcskxlj Se valorará: • Poseer el Curso de Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborables (60H). Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, bVeolia, /b empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa a varios /p pbEncargada/o de Obra instalaciones /b /p pb¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /b /p ul liIncorporación inmediata. /li liContrato indefinido. /li liFormación Continua. /li liHorario: de 8 a 16:30 de lunes a jueves y viernes de 8 a 15. /li liTrabajar en una empresa multinacional. /li liRemuneración competitiva según experiencia. /li /ul pSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, bno dudes en inscribirte /b! /p h3Descripción del empleo /h3 pEntre sus principales funciones estarán: /p ul liReplanteo técnico de los proyectos que se le entreguen para ejecutarlos, y mejorar el margen previsto de obra. /li liInterlocutor directo con nuestro cliente/dirección facultativa, ingeniería etc.. /li liImplementación con nuestro departamento de PRL los planes de seguridad. /li liGestión de proveedores. /li liGestión de subcontratas. /li liGestión documental (licencias y permisos, PRL, entrega de obra etc). /li liFinalización de obra y entrega de documentación al cliente (planos, legalizaciones, etc) /li liPlanificar y organizar los trabajos de obra con supervisión de subcontratas. /li liRecepción de equipos y materiales en obra. /li liCoordinación de personal de obra y subcontratas. /li liSeguimiento y coordinación de la puesta en marcha de instalaciones. /li /ul h3Requisitos /h3 pFormación: Grado medio/superior. /p pExperiencia mínima de 2 años en conocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas ó en un puesto similar. /p pRequisitos mínimos /p ul liInterpretaciónde planos y esquemas relativos a todo tipo de instalaciones mecánicas: instalaciones de climatización y ventilación, fontanería, PCI y eléctricas /li liPlanificación de personal y/o subcontratas. /li liRecopilación de datos en obra para reportar al jefe de obra asignado /li liConocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas. /li liDesempeñar funciones de recurso preventivo. /li /ul pSe bvalorará: /b /p ul liPoseer el Curso de Nivel Básico de Prevención de Riesgos Laborables (60H) /li /ul h3Información adicional /h3 pSabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. /p pComo empresa inclusiva, Veoliaestá comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

pVeolia España en Donostia/San Sebastián busca un/a Técnico/a para la prevención y control de legionelosis para unirse a su equipo. Se ofrece un contrato indefinido y un horario estable de lunes a viernes. /ppLa persona seleccionada será responsable de garantizar la calidad del agua y el mantenimiento de las instalaciones, además de realizar trabajos de campo y limpieza. Se requiere formación en Salud Ambiental y un año de experiencia en el área. /ppVeolia fomenta la inclusión y la diversidad en su entorno laboral. /p #J-18808-Ljbffr

SE NECESITA PROFESOR/A CON EXPERIENCIA PARA LA IMPARTICIÓN, DE FORMA PRESENCIAL , DE LA ESPECIALIDAD COMPLETA, EN HORARIO DE 13:15 A 18:45 DE LUNES A VIERNES HASTA EL 13 DE AGOSTO.

Estamos buscando a una persona dinámica y responsable para cuidar de nuestros dos hijos de 4 y 7 años.Las tareas incluyen recogerlos del colegio, ayudarles con los deberes y jugar con ellos.La disponibilidad debe ser de lunes a viernes de 15:00 a 18:00.Es fundamental que tenga experiencia previa y

Se busca profesional para incorporar en una empresa del sector automoción en Errenteria. El puesto requiere experiencia en soldadura Mig-Mag. Las responsabilidades incluirán la preparación de los equipos necesarios, el ajuste preciso de los parámetros de soldadura como el voltaje y la velocidad del hilo, y la ejecución de cordones de soldadura. Asimismo, será fundamental asegurar la limpieza y la calidad de las uniones realizadas en materiales como acero, aluminio o sus aleaciones, además de otras funciones inherentes al puesto. Se trata de una jornada completa, con una dedicación de 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes en turno de mañana, respetando los descansos establecidos legalmente.

ph3Técnico/a de inclusión en vivienda (San Sebastián). Ref.: TIV ETX SAN /h3 pbCentro de Trabajo /b: Calle de los Pinos 35, 20018, Donostia - San Sebastián (País Vasco) /p pbConvenio /b: Convenio Colectivo de Intervención Social de Gipuzkoa /p pbJornada: /b 37 horas semanales de lunes a viernes /p pbTipo de contrato /b: Indefinido /p pbDependencia jerárquica /b: Responsable estatal de innovación social /p pbDependencia funcional: /b Coordinación de programas de innovación social /p pEtxezain es un proyecto de innovación social que promueve que las personas con necesidades de apoyo puedan continuar viviendo en el lugar que deseen, promoviendo la permanencia en su hogar habitual y facilitando el acceso a modelos alternativos de vivienda para personas mayores. /p pEl puesto combina funciones propias del Trabajo Social con una especialización técnica en vivienda, actuando como figura clave en los procesos de valoración, acompañamiento residencial, toma de decisiones sobre su proyecto de vida, permanencia en la vivienda o transición a viviendas alternativas intermediación en vivienda y articulación con la red sociosanitaria y comunitaria desde un enfoque de derechos, autonomía y vida en comunidad, participando activamente en el diseño, pilotaje, evaluación y mejora continua del modelo ETXEZAIN, contribuyendo a su sistematización, escalabilidad y transferencia como modelo innovador de prevención de la institucionalización. /p pbDESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO) /b /p pbValoración residencial y diagnóstico social-vivienda /b /p ul liRealizar la valoración de la vivienda desde la perspectiva de la vulnerabilidad residencial, considerando: accesibilidad, habitabilidad, salubridad, seguridad, dotación de bienestar y vinculación comunitaria. /li liDetectar factores de riesgo de institucionalización, aislamiento o deterioro de la autonomía. /li liComplementar la valoración social con la lectura técnica de la vivienda como entorno de vida. /li liAplicar herramientas de diagnóstico y recoger evidencias para el proceso de evaluación del proyecto. /li liAcompañamiento en la toma de decisiones residenciales /li /ul pbAcompañar a las personas mayores en procesos de reflexión sobre: /b /p ul lipermanencia en su vivienda habitual /li liadaptación de la vivienda /li litransición a viviendas alternativas (“viviendas para toda la vida”). /li /ul ul liRespetar la voluntad, preferencias y ritmos de las personas, desde un enfoque centrado en derechos, autodeterminación y dignidad. /li liFacilitar procesos de transición residencial: apoyo emocional, acompañamiento en la mudanza, adaptación al nuevo hogar, reconstrucción del sentimiento de hogar. /li /ul pbTrabajo en vivienda y entorno comunitario: /b /p ul liAcompañar a las personas en la vinculación al entorno comunitario, fomentando: redes formales e informales, uso de recursos de proximidad, relaciones vecinales. /li liApoyar la permanencia y autonomía en la vivienda desde un enfoque comunitario y preventivo. /li liCoordinarse con la facilitadora del plan para integrar vivienda, cuidados y apoyos de manera coherente. /li /ul pbIntermediación y gestión social de la vivienda: /b /p ul liAcompañar a las personas mayores en la gestión social de su vivienda de origen en supuestos de alquiler: información, acompañamiento en decisiones, intermediación social de rentas. /li liFacilitar la creación y gestión de bolsa de alquiler asequible, en coordinación con Provivienda. /li liAcompañar también a las personas inquilinas desde un alcance preventivo (economía doméstica, eficiencia energética, sostenibilidad de la tenencia). /li /ul pbTrabajo en red y coordinación institucional: /b /p ul liCoordinar actuaciones con: Servicios Sociales de Base Servicios de atención domiciliaria (SAD) Red sociosanitaria Administraciones públicas de vivienda y servicios sociales /li liParticipar en espacios de gobernanza del proyecto. /li liRegistrar información en los sistemas establecidos (CRM) y colaborar en la evaluación. /li /ul pbParticipación en el proceso de innovación social: /b /p ul liParticipar activamente en: procesos de escucha profunda, cocreación prototipado, evaluación continua, sistematización de aprendizajes. /li liContribuir al desarrollo y validación del nuevo perfil profesional de Técnico/a de Vivienda, generado por el proyecto. /li liApoyar la transferencia del conocimiento y la replicabilidad del modelo /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liTeletrabajo a tiempo parcial /li liPara jornadas completas anuales: 60 horas de libre disposición /li li23 días laborables de vacaciones /li liOportunidades de conciliación laboral y personal. /li liOportunidades de carrera y desarrollo profesional. /li liPC y Smartphone con acceso a entorno M365. /li liParticipación en procesos de innovación social, transformación digital y agilidad. /li /ul pRequisitos mínimos /p ul liGrado o Diplomatura en Trabajo Social. /li liFormación complementaria en: vivienda, gerontología, envejecimiento activo, intervención comunitaria, desinstitucionalización, accesibilidad y habitabilidad e innovación social. /li liExperiencia mínima de 2 años en intervención social con personas mayores, acompañamiento social y trabajo comunitario o residencial /li liExperiencia mínima de 2 años en Proyectos de vivienda, mediación residencial, trabajo con propietarios/as, programas de prevención de la institucionalización. /li /ul pbOTROS REQUERIMIENTOS /b /p ul liEstar colegiado/a en el colegio de Trabajo Social del territorio. /li liFormación relacionada con el esquema nacional de seguridad. /li liFormación en igualdad y/o perspectiva de género /li liConocimientos de tecnologías emergentes, y específicamente sobre Inteligencia Artificial /li liCertificado de discapacidad al menos del 33% /li liCompromiso con la entidad y visión estratégica /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pMultiópticas busca un/a Audioprotesista comprometido/a para unirse a su equipo en Tolosa, Gipuzkoa. Se espera que realices exámenes auditivos completos, asesores a los clientes sobre las mejores opciones de audífonos y ajustes, así como gestionas el inventario de productos auditivos. /ppOfrecemos jornada completa de lunes a viernes, estabilidad laboral y oportunidades de formación continua. ¡Esperamos tu candidatura! /p #J-18808-Ljbffr

ppJornada completa. /p pbUmi /b bvale Activa /b, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Enfermería. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAsistir y tratar a los/as pacientes en tareas tales como curas, inmovilizaciones con yeso, vendajes, férulas, inyectables y cualquier otra función propia del puesto. /li liRealizar la proyección de RX (radiografías) utilizando los equipos oportunos del servicio de radiología. /li liLlevar el control de los equipos, orden y limpieza de materiales y productos del área a su cargo. /li liGestión del absentismo: Seguimiento telefónico, citación con médico gestor, registro de actuaciones en programa propio y derivación de pruebas diagnósticas. /li liEfectuar tareas de gestión adicionales como indicadores, agenda de citas e historia clínica. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liHorario rotatorio semanal de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 y de 12:00 a 19:00, más doblajes. /li li27 días laborables de vacaciones. /li liFormación inicial y continua. /li liPago de colegiación si se trabaja en exclusiva. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGraduado/a o Diplomado/a en Enfermería. Homologación del Título para personal extranjero. /li liEstar inscrito/a en el Colegio de Enfermería. /li liNivel básico en Paquete Office (Word y Excel). /li liDisponibilidad horaria de lunes a viernes. /li liResidencia en la localidad donde se sitúe la vacante. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.Contrato estable, 20 horas semanales.Contrato indefinido con 3 meses de prueba.Horario: 3 semanas de lunes a viernes de 10 a 14h y la 4�

Requisitos mínimos /h3ulliExperiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente de manera presencial y telefónica, experiencia en labores administrativas y en gestión de agenda de citas. Horario: 3 semanas de lunes a viernes de 10 a 14h y la 4ª semana solo sábado y domingo de 10 a 2

Ofrecemos contrato indefinido desde el primer día, jornada completa de lunes a viernes, fines de semana libres e incorporación inmediata.

ph3Técnica/o para planta de cogeneración Donosti /h3 ul liTipo de Contrato: Indefinido /li /ul pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente,bVeolia /b,empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía,especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en una de sus plantas de Donosti, a un/a /p pb¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /b /p ul liJornada laboral de lunes a viernes a turnos + guardias /li liApuesta por carrera profesional a largo plazo /li liBuen clima laboral /li liDesarrollo profesional y formación. /li /ul pSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, bno dudes en inscribirte /b! /p pBuscamos personas que trabajen en contratos de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones a nivel (térmico, electricidad, mecánica, fontanería, clima), que busquen desarrollo profesional en una empresa líder en servicios medioambientales y dispuestos/as a formar parte de nuestro gran equipo. /p pbSus funciones principales /b: /p ul liMantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones generales. /li /ul pReportarán su trabajo a la/el jefa/e de equipo. /p pExperiencia: más de un año. /p pbSe valorarán también: /b /p ul liConocimientos de mecánica de motores. /li liExperiencia en procesos de mantenimiento preventivo y correctivo en mecánica industrial, compresores de aire, grupo electrógeno, etc. /li liConocimientos en calderas y máquinas de vapor. /li /ul pSabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p pAl hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniera/o Oficina Técnica Especialista en HVAC Donosti Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Tipo de Contrato: Indefinido Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa a una/un Ingeniera/o Mecánico/a o Industrial HVAC para la oficina técnica de instalaciones. Con el conocimiento y habilidades necesarias para definir, valorar, diseñar y participar en proyectos de climatización, ventilación, calefacción y eficiencia energética. Funciones • Cálculo de instalaciones de climatización y ventilación, fontanería y saneamiento y otras instalaciones., • Redacción y diseño de proyectos de instalaciones de HVAC (memoria, planos, pliego de condiciones y mediciones y presupuesto)., • Realización de estudios de eficiencia energética de edificios y determinación de propuestas de mejora para optimizar los recursos demandados., • Redacción de proyectos de actividad y funcionamiento, así como la gestión ante los diferentes organismos., • Resolución de las incidencias de ejecución de la instalación, así como resolución de las dudas referentes al proyecto y a cualquier contingencia que pueda presentarse al respecto., • Gestión de los proyectos y coordinación de los equipos de oficina técnica., • Colaborar estrechamente con otros departamentos, garantizando la integración de sistemas y el cumplimiento de especificaciones de calidad., • Realizar estudios de viabilidad, simulaciones y análisis de rendimiento para optimizar la eficiencia de los sistemas de climatización. Beneficios • Horario: de lunes a jueves flexible 8:00 a 16:30. Viernes de 8:00 a 15:00 horas., • Jornada completa y puesto de trabajo estable., • Salario a convenir según valía del candidato/a. Formación Ingeniería Mecánica o Industrial. Valorable • Electricidad., • Mantenimiento. Experiencia mínima de 2 años. Competencias y habilidades • Conocimiento de Autocad., • Proactividad y resolución en plazos de tiempos reducidos., • Capacidad de aprendizaje., • Trabajo en equipo., • Autonomía en la gestión y ejecución de los proyectos. Compromiso con la igualdad y diversidad Sabemos que los profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres impulsar tu carrera en el mundo de las energías renovables y contribuir a un futuro más sostenible? /pp¿Te imaginas trabajar en un lugar donde cada día sea una aventura emocionante y llena de desafíos? /ppbGiroa Veolia /b, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y medioambientales, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en sus oficinas de Gipuzkoa, un/a bPersonas /b con capacidad analítica, conocimiento de licitaciones, con un alto conocimiento de excel y capacidad de trabajo en equipo, entusiastas, con potencial, que busquen crecer, evolucionar profesionalmente en una empresa líder en servicios medioambientales y dispuestos/as a formar parte de nuestro equipo desarrollando su carrera profesional en proyectos de energía. /ppSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, bno dudes en inscribirte /b!! /ph3Descripción del empleo /h3pLas funciones a realizar son las siguientes: /pulliGestión de clientes (pedidos, facturación, …). /liliGestión del personal (registros de horas, imputaciones de proyectos, contratación). /liliGestión de proveedores. /liliSeguimiento de incidencias. /liliApoyo directo a la persona Responsable de Administración. /liliPreparación de expedientes, recopilación documentación para concursos públicos y/o privados. /liliSeguimiento de plazos. /liliGestionar recibos. /liliCoordinación interdepartamental. /li /ulpbFormación: /b toda la relacionada con la gestión administrativa. /ppbExperiencia /b mínima de 5 años. /ppbConocimientos /b en : /pulliHerramientas Google, sobre todo Drive. /li /ulpBuscamos a una persona: /pulliOrdenada y responsable. /liliProactiva y dinámica con capacidad para relacionarse con diferentes departamentos. /li /ulh3Información adicional /h3pSabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. /ppComo empresa inclusiva, Giroa Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /ppb¿Qué te ofrecemos si te unes a Giroa Veolia? /b /pulliJornada completa y puesto de trabajo estable, /liliHorario: De lunes a Jueves de 8:00 16:30, viernes de 8 a 15. /liliSalario a convenir según valía del candidato/a. /liliFormar parte de un equipo profesional y dinámico en una multinacional líder en su sector. /liliOportunidades de desarrollo, crecimiento y formación. /liliApuesta por una carrera profesional a largo plazo. /liliBuen ambiente de trabajo. /li /ulpComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /ppAl hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros. /ph3Ubicación del empleo /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ph3Objetivo del puesto /h3 pProgramar, acompañar y realizar seguimiento al cumplimiento de las obligaciones del Programa de Acogida, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del Programa, en dependencia directa de la persona Responsable Territorial de la Delegación. /p h3Funciones principales /h3 ul liProgramar acciones de ejecución, seguimiento y evaluación de itinerarios de las personas acogidas y supervisar las derivaciones a servicios de CEAR siguiendo las directrices dadas por el/la Responsable Territorial del área. /li liPlanificar y desarrollar la realización de talleres grupales junto con el equipo de técnicos/as de intervención del dispositivo. /li liRealizar el seguimiento y gestión del personal del dispositivo, así como también el personal de prácticas y voluntariado asignado al dispositivo. /li liOrientar al equipo sobre la puesta en práctica de los manuales de gestión y procedimientos, así como de los protocolos internos de actuación e intervención. /li liApoyar en los procesos de acogida/inclusión con personas especialmente vulnerables. /li liRealizar entrevistas de valoración, identificación de vulnerabilidad y propuestas de derivación a recursos especializados de las personas acogidas en los dispositivos. /li liElaborar informes de seguimiento, ingreso, propuestas de prórrogas en centros, traslado, baja obligatoria/cautelar y de derivación a segunda fase. /li liVelar por la buena gestión de la convivencia en los dispositivos. /li liRealizar intervención de mediación social, sanitaria, familiar y/o intercultural. /li liRealizar las gestiones necesarias para el acceso a servicios sociales, sanitarios y educativos de los/las usuarios/as. /li liElaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del Programa. /li liValorar, realizar propuestas, gestionar y realizar seguimiento de la justificación de ayudas económicas. /li liRegistrar en la base de datos SIRIA, bases de datos de la Organización y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa. /li liGarantizar que el equipo de personas a su cargo actualiza diariamente los datos de los usuarios/as en la aplicación de CEARNET y demás bases de datos de la Organización. /li liParticipar en reuniones de equipo y encuentros propuestos desde el área a nivel territorial y estatal, cuando así se requiera. /li liRealizar seguimiento de las tareas administrativas y de gestión económica necesarias para la adecuada ejecución del Programa del dispositivo, junto con el área de Administración y Contabilidad, velando por el correcto archivo y custodia de la documentación en el dispositivo. /li liRevisar la gestión de las tareas logísticas (compras, reposiciones, seguimiento de inventario, seguros, proveedores) cuando sea necesario. /li liVelar por el cumplimiento de los criterios de intervención marcados por la organización y el Programa. /li liSupervisar la convivencia de las personas, tanto en lo referido a la mediación en conflictos como, velando por el funcionamiento del centro, en el impulso de medidas que propicien un adecuado clima en la convivencia y de participación de las personas usuarias (facilitación de asambleas, buzones de sugerencias, etc.). /li liGarantizar el cumplimiento de las normativas de los centros y dispositivos, así como la aplicación de la normativa de Prevención de Riesgos laborales y Seguridad y Salud. /li liImpulsar y establecer la relación con los recursos sociales de la zona (ayuntamientos, asociaciones de vecinos, servicios sociales, educativos, sanitarios, etc.). /li /ul h3Requisitos /h3 h3Formación /h3 ul liTitulación universitaria en Trabajo Social o titulación en Formación Profesional vinculada a la rama de las ciencias sociales, complementada con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable). /li liFormación especializada en algún ámbito relacionado con asilo, migraciones e intervención social. /li liConocimiento del contexto socio-político actual sobre la situación de personas en búsqueda de protección internacional en España y Europa. /li liIdiomas: inglés, Euskera y/o francés. /li liConocimiento de los recursos sociales del territorio /li liManejo de herramientas incluidas en el paquete Office (Excel, Word). /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas. /li liExperiencia mínima de 2 años en gestión/dirección de equipos, programas o centros vinculados al ámbito social. /li /ul h3Competencias /h3 ul liCompromiso /li liAdaptación al cambio /li liTrabajo en equipo. /li liCoordinación y gestión de equipos. /li liCapacidad de resiliencia. /li liOrientación a resultados. /li liCapacidad relacional y de comunicación. /li liCapacidad de toma de decisiones. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liColegiación. /li liHaber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora. /li liExperiencia en el tercer sector. /li liExperiencia en coordinación y gestión de proyectos y/o programas. /li liExperiencia en gestión administrativa y documental. /li liCertificado de discapacidad igual o superior al 33 %. /li liGestión de la base de datos SIRIA. /li liIdiomas: Inglés, Euskera y/o Francés C1 /li liOrtos idiomas: Árabe. /li liFormación en igualdad de género /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liIncorporación inmediata /li liJornada completa lunes a viernes /li liHorario de 9:00-16:00h /li liContrato: Sustitución /li liRemuneración según tablas salariales y Convenio de INTERVENCION SOCIAL DE GIPUZKOA /li li31 días laborables de vacaciones (en proporción a la fecha de incorporación). /li liBeneficios Sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as. /li liLugar de trabajo: Donosti /li liCódigo: 052/ /261878S_00 /li /ul pEn CEAR trabajamos desde un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la no discriminación, promoviendo entornos laborales seguros, inclusivos y respetuosos para todas las personas. Rechazamos cualquier forma de discriminación por razón de género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad, religión u otras condiciones personales o sociales. Con una visión centrada en la construcción de una sociedad más justa y respetuosa. /p /p #J-18808-Ljbffr

Wavegarden líder mundial y puntera dedicada al desarrollo, diseño, fabricación e instalación y operación de sistemas generadores de olas y lagunas para la práctica del surf. Estamos en Aizarnazabal (Gipuzkoa) y tenemos proyectos activos a nivel mundial. Nuestro propósito es claro: hacer posible el surf en cualquier lugar del planeta. Cada proyecto de Wavegarden integra tecnología de vanguardia, sostenibilidad y una experiencia única. Queremos incorporar a un/a Técnico/a de Mantenimiento, Montaje y Service. ¿Qué ofrecemos en Wavegarden? • Un entorno técnico y globalmente único. • Un rol con impacto directo. • Una cultura basada en la innovación y la colaboración. • Un desarrollo profesional en un contexto global. ¿Cuál será tu misión? Formando parte del equipo de Montaje y Service, realizarás trabajos de mantenimiento de la instalación de los headquarters y de montaje electromecánico y servicio técnico a todos nuestros clientes una vez finalizada la fase de construcción, desde puesta en marcha hasta vencimiento de contratos de mantenimiento. ¿Y tu día a día? - Mantenimiento de la instalación de Aizarnazabal: Mantenimiento del generador de olas, inspección sumergida. Mantenimiento de la planta de tratamiento de aguas y gestión del sistema de aguas. Apoyo en el mantenimiento del resto de la instalación de Aizarnazabal (jardines, caminos, etc.) - Ejecución de las diferentes pruebas de I+D en la instalación de Aizarnazabal. - Apoyar en la construcción de las diferentes pruebas en la maqueta del generador de olas. - Apoyo en inspección on site eléctrico/mecánico y posible ejecución de las actividades eléctricas, relacionadas con la maquinaria en Aizarnazabal tanto de mantenimiento como de montaje de nuevos equipos/instalaciones. - Apoyo en fase Wave programming o dry commissioning a nivel de mantenimiento poniendo atención al comportamiento de la maquina. - Otras posibles funciones de revisión/corrección de montaje. Encajarás en la posición si aportas: - Formación relacionada con el mantenimiento, fabricación, producción mecánica. - Experiencia de 2 años en funciones similares. - Tu inglés es bueno y puedes mantener conversaciones. - Interpretación de planos. - Mecánica básica, electricidad e hidráulica. - Carnet de carretilla, y experiencia en alturas. Horario en jornada intensiva de lunes a jueves de 7.00 a 15.30 y viernes de 7.00 a 14.30 Y, además del salario... Surf days! Surfea en la laguna en los días de Surf Empleados/as. Family day! Ven con tu familia, en verano, a disfrutar de una tarde en la instalación.

Descripción de la empresa Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Gipuzkoa a una/o Ingeniera/o Mecánico/a o Industrial HVAC para la oficina técnica de instalaciones. Ingeniera/o Mecánico/a o Industrial HVAC para la oficina técnica de instalaciones con el conocimiento y habilidades necesarias para definir, valorar, diseñar y participar en proyectos de climatización, ventilación, calefacción y eficiencia energética. ¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Horario: de lunes a jueves flexible 8:00 a 16:30. Viernes de 8:00 a 15:00 horas., • Jornada completa y puesto de trabajo estables., • Salario a convenir según valía del candidato/a. Descripción del empleo Las funciones serán las siguientes: • Cálculo de instalaciones de climatización y ventilación, fontanería y saneamiento y otras instalaciones., • Redacción y diseño de proyectos de instalaciones de HVAC (memoria, planos, pliego de condiciones y mediciones y presupuesto)., • Realización de estudios de eficiencia energética de edificios y determinación de propuestas de mejora para optimizar los recursos demandados., • Redacción de proyectos de actividad y funcionamiento, así como la gestión ante los diferentes organismos., • Resolución de las incidencias de ejecución de la instalación, así como resolución de las dudas referentes al proyecto y a cualquier contingencia que pueda presentarse al respecto., • Gestión de los proyectos y coordinación de los equipos de oficina técnica., • Colaborar estrechamente con otros departamentos, garantizando la integración de sistemas y el cumplimiento de especificaciones de calidad., • Realizar estudios de viabilidad, simulaciones y análisis de rendimiento para optimizar la eficiencia de los sistemas de climatización. Requisitos Formación: Ingeniería Mecánica o Industrial. Valorable • Frío, calor, climatización., • Electricidad., • Mantenimiento. Experiencia mínima de 2 años. Buscamos personas con • Alto nivel paquete office., • Conocimiento de Autocad., • Proactividad y resolución en plazos de tiempos reducidos., • Capacidad de aprendizaje., • Trabajo en equipo., • Autonomía en la gestión y ejecución de los proyectos. Información adicional Sabemos que los profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Responsibilities- Montaje de moldes y preparación de piezas.Manejo de herramientas manuales.Horario: Jornada partida (de lunes a jueves 08:00h a 13:00h/15:00h-18:00h y los viernes 07:00h a 14:00h).Salario según convenio: 11,64 euros brutos/hora.Requirements- Se valorará positivamente el manejo de

Necesito un servicio de Jardinero con las siguientes características:ul br/liTipo de mantenimiento a realizar /li Poda, limpieza de jardín, sembrar césped br/li¿Cuál es el tamaño del jardín? /li Entre 50 y 100 m2 br/li¿Con qué frecuencia será el mantenimiento? /li No, solo es para una vez br/li¿Dispone de herramientas y/o productos de jardinería? /li Sí, tengo herramientas y productos br/li¿En qué tipo de espacio se encuentra el jardín? /li Residencial br/li¿El terreno en el que se va a realizar el trabajo es de tu propiedad? /li Sí, el terreno es de mi propiedad br/li¿Cuándo necesitas empezar el trabajo? /li En los próximos días br/liDía/s de preferencia /li Lunes, martes, miércoles, jueves, viernes br/liFranja/s horaria/s deseada /li Mañana (08:00 - 12:00) /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

KALIMA busca ayudante de cocina para trabajar de lunes a viernes en Hernani (Guipúzcoa). El puesto ofrece continuidad temporal hasta aproximádamente el 15 de octubre y forma parte de un equipo de restauración en el área de Guipúzcoa. La jornada es de 4 horas al mediodía, en régimen presencial

Si te apasiona la alta gastronomía y quieres formar parte de un equipo que trabaja con producto de temporada y los más altos estándares de calidad, ¡queremos conocerte! /ppContrato indefinido, jornada completa de lunes a viernes, sábados y domingos libres, incorporación inmediata y posibilidad

Horario de lunes a viernes en turno de tarde (de 14 a 22h). Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Gestión de pedidos, uso PDA y ordenador.

Castellón, con trabajo en turnos rotativos de mañana, tarde y noche de lunes a viernes.

Jornada completa de lunes a viernesHorario hasta las 18 horas.