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Overview En este rol lideras la estrategia de selección para el nuevo centro de Madrid dentro de un grupo sanitario en expansión. Coordinarás procesos de alto volumen, diseñas estrategias y aseguras una experiencia excelente para los candidatos, trabajando en estrecha colaboración con RRHH. Tras una fase de formación en Valencia, te conviertes en la referencia de Selección para el proyecto, impulsando el crecimiento y la contratación. Es una oportunidad de liderar un proyecto estratégico desde su inicio con autonomía y responsabilidad. Compensaciones / Beneficios • paquete retributivo competitivo Responsabilidades, • Liderar procesos de selección para perfiles sanitarios, sociosanitarios y corporativos, • Gestionar alto volumen de procesos simultáneos manteniendo calidad y plazos, • Definir estrategias de búsqueda y atracción de talento, • Realizar entrevistas por competencias y elaborar informes de evaluación, • Coordinar incorporación de nuevos empleados, • Analizar indicadores de selección y proponer mejoras, • Colaborar con el equipo de RRHH en desarrollo y crecimiento, • Participar en la puesta en marcha y consolidación del nuevo centro de Madrid desde la perspectiva de talento Requisitos principales, • Experiencia mínima de 7 años en recruitment gestionando procesos complejos y de alto volumen, • Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH, ADE o titulaciones afines, • Experiencia en consultoras de selección o headhunting deseable, • Capacidad para trabajar bajo presión y en ritmo elevado de contratación, • Autonomía, resolución y buena capacidad de comunicación, • Disponibilidad para formación inicial de 2-3 meses en Valencia, • autonomía, • resolutividad, • organización, • gestión de procesos de selección de alto volumen, • entrevistas por competencias, • diseño de estrategias de búsqueda y atracción

Overview En este rol lideras la estrategia de selección para el nuevo centro de Madrid dentro de un grupo sanitario en expansión. Coordinarás procesos de alto volumen, diseñas estrategias y aseguras una experiencia excelente para los candidatos, trabajando en estrecha colaboración con RRHH. Tras una fase de formación en Valencia, te conviertes en la referencia de Selección para el proyecto, impulsando el crecimiento y la contratación. Es una oportunidad de liderar un proyecto estratégico desde su inicio con autonomía y responsabilidad. Compensaciones / Beneficios • paquete retributivo competitivo Responsabilidades, • Liderar procesos de selección para perfiles sanitarios, sociosanitarios y corporativos, • Gestionar alto volumen de procesos simultáneos manteniendo calidad y plazos, • Definir estrategias de búsqueda y atracción de talento, • Realizar entrevistas por competencias y elaborar informes de evaluación, • Coordinar incorporación de nuevos empleados, • Analizar indicadores de selección y proponer mejoras, • Colaborar con el equipo de RRHH en desarrollo y crecimiento, • Participar en la puesta en marcha y consolidación del nuevo centro de Madrid desde la perspectiva de talento Requisitos principales, • Experiencia mínima de 7 años en recruitment gestionando procesos complejos y de alto volumen, • Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH, ADE o titulaciones afines, • Experiencia en consultoras de selección o headhunting deseable, • Capacidad para trabajar bajo presión y en ritmo elevado de contratación, • Autonomía, resolución y buena capacidad de comunicación, • Disponibilidad para formación inicial de 2-3 meses en Valencia, • autonomía, • resolutividad, • organización, • gestión de procesos de selección de alto volumen, • entrevistas por competencias, • diseño de estrategias de búsqueda y atracción

En este rol lideras la estrategia de selección para el nuevo centro de Madrid dentro de un grupo sanitario en expansión. Participar en la puesta en marcha y consolidación del nuevo centro de Madrid desde la perspectiva de talento. Es una oportunidad de liderar un proyecto estratégico desde su in

Gestión integral de procesos de selección para empresa multinacional de energías renovables.Se requiere experiencia mínima de 3 años, nivel alto de inglés (C1) y Excel avanzado.Modalidad híbrida (4 días home office, 1 presencial) en Madrid.

Madrid, SpainFull timeRJoin us on our exciting journey!Position Purpose:We are recruiting an awesome team of French Native speakers to join us at our Madrid Production Hub office! Diversity is our way of life!Your primary focus will be to build up a solid and stable pool of doctors into a panel.Doct

Madrid, SpainFull timeRJoin us on our exciting journey!Position PurposeWe are recruiting an awesome team of French Native speakers to join us at our Madrid Production Hub office! Diversity is our way of life!What to expectRecruit doctors and follow-up on their participation.Create doctor's engag

An opportunity for an Operations specialist Compliance solutions has arisen within Airbus Helicopters (Albacete, Spain). LIFE IN ALBACETE: QUALITY & CONVENIENCE - Albacete is a dynamic, historic city in Spain, located in the region of Castilla-La Mancha. This modern urban center, known for its rich cultural heritage, and it is conveniently close to Madrid and the Mediterranean coast. Forget long commutes. Albacete offers you the great advantage of a “15-minute city": safe, accessible, comfortable and perfectly connected. Enjoy a premium standard of living at a competitive cost, ensuring you have the perfect balance between your career and your personal life. We offer more than a job; we offer a community. Immerse yourself in a young, collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we are a global leader in helicopter production, offering you endless potential to grow alongside our major projects. Welcome to the Digital Campus, a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalization and innovation. This is more than just a workplace; it is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to a dynamic, modern ecosystem and help us build the next generation of aerospace solutions. Brief description of the department’s mission: You will join our developing solutions Team to enable overall compliance to regulations by providing a technological answer to compliance to Airbus Helicopters needs and regulatory requirements evolutions. As part of the Compliance solutions team, you will be involved in managing directly the development projects and requested evolutions aiming at improving classification and management of our controlled data. • Support the team in the development, deployment, configuration and maintenance of IT compliance applications (products) and updates., • Maintain the solutions and associated infrastructure in operational condition in line with SLAs (Monitoring / tracking), security constraints and other PSLs (hosting etc.)., • Ensure IT change requests are delivered in accordance with stakeholders requirements and that they continue to meet or exceed expectations., • Communicate improvement, updates and obsolescence management of products to the Product Manager., • Follow and supervise incident, problem, change, configuration, and event management processes., • Supervise system backup processing, and lead disaster recovery tests., • Generate and provide inputs required for KPIS monitoring and provide insights/recommendations associated for improvements., • Completed studies in computer science or similar, • 3 to 5 years experience in the field of information systems, • System administration knowledge on OCP servers and Windows Server/SQL servers, • Knowledge of programming and scripting languages (Java, Perl, Python, PowerShell), • Use Agile Safe principles (continuous delivery, iterative approach, PoCs, MVPs, Industrialization)., • You are highly motivated and have excellent communication skills., • Open minded for collaborative ways of working in a transnational business environment., • Fluent Spanish, as well as advanced English language skill., • Autonomy in a good team spirit is recommended as a success factor., • Ability to solve complex issues, good at problem statement analysis and solution design thinking. This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities. • Vacation days plus additional days-off along the year (Apróx. 35 days per year in total)., • Attractive salary., • Hybrid model of working: we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking., • Collective transport service subject to working calendar/home location., • Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants., • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office., • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment., • Option to access special rates in products & benefits. By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. Company: Airbus Helicopters España, SA Employment Type: Permanent Experience Level: Entry Level Job Family: Digital #J-18808-Ljbffr

Life in Albacete: Quality & Convenience – Albacete is a dynamic, historic city in Spain, located in the region of Castilla-La Mancha. This modern urban centre, known for its rich cultural heritage, is conveniently close to Madrid and the Mediterranean coast. Forget long commutes. Albacete offers you the great advantage of a 15‑minute city: safe, accessible, comfortable and perfectly connected. Enjoy a premium standard of living at a competitive cost, ensuring you have the perfect balance between your career and your personal life. We offer more than a job; we offer a community. Immerse yourself in a young, collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we are a global leader in helicopter production, offering you endless potential to grow alongside our major projects. Welcome to the Digital Campus, a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalisation and innovation. This is more than just a workplace; it is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to a dynamic, modern ecosystem and help us build the next generation of aerospace solutions. We are looking for an IAM IT Operations and Service Manager to join the Identity and Access Management PSL (Product Service Line) in Albacete, Spain. IAM PSL is part of IM (Information Management), in the Infrastructures & Digital Platforms department. Identity and Access Management (IAM) products enable our internal and external users to be properly identified, authenticated & authorised to access Airbus Helicopters and Airbus Group Applications. The AH IAM PSL delivers and deploys the solution, products and services with an end‑to‑end accountability. We will manage the products lifecycle, both developing the products and operating them, in close relationships with Airbus Group. Our Access IT products sustain Authentication, Single Sign‑On (SSO), Multi‑Factor Authentication (MFA), Encryption and digital certificates. And our Identity IT Products sustain User management (Provisionning/Deprovisionning, Privileged accounts, Recertification, …) and Directory services (Identity Directory, Metadata Synchronisation, …) The IAM IT Products are mainly : PingIdentity products (PingFederate and PingID), F5 Big‑IP and Microsoft PKI for Access. And Active Directory, Identity Management, OneLogin for Identity. Automation is running on Ansible; Cyber IAM is based on Oradad, PingCastle and Silvefort; Incident and Change management on Service NOW. The compliance dashboard uses Palantir Foundry. You will be welcome in a dynamic and empowered team, within an international context, where teamwork and solidarity are key values. The role of an Identity and Access Management IT operator is to work with IM Airbus Helicopters organization. Your job will be to act as Access IT Operation specialist and you will be the backup of the Access Products Managers when required. The scope to be covered is the technical and functional management of the Products: F5, PingID & Pingfederate applications, PKI and password manager. Your job will be split in 4 main domains of activities: Support, Automation, Reporting and CyberIAM. You will perform these 4 domains of activities for the Mother Company mainly, but you could also cover the Customer Center. It will lead to the delivery of the following IM services. • Support & RUN Operations: Performs the ITIL based support processes that include incident, problem, change, configuration, and event management. Analyses error messages, diagnoses system failures and takes corrective action in order to ensure continuity of operations, escalating to other technical teams (L3) and vendors as needed. Perform the daily check (anticipation), perform the troubleshooting, and propose, follow and perform improvement on known processes Covered all activities and operational tasks for all restricted perimeter., • Technical Support & Operations Management: Act as the technical backup for the F5 and Access Product Managers. Perform or lead change executions on Access Products with external administrators., • Automation: Perform and maintain scripting; develop and maintain the automated tasks Monitors automated tasks, notify in case of issues and resolve automation incidents., • Reporting & CyberIAM: Monitor system logs and alerts, investigating and responding to potential security incidents in a timely manner. Perform the daily request, perform the troubleshooting on Analytics Dashboard dedicated to the targeted Customer Center, and Mother Company. Communicates improvement, updates and obsolescence management of products to the Customer Centers local IT., • Master's degree level (or equivalent) in Information Technology, Cybersecurity, or a related field., • 0 to 3 years of experience as an IT Operator or System&Network Administrator., • Ideally, experience in Identity and Access Management in an industrial context., • Knowledge of the ITIL framework (ServiceNow experience is a plus)., • Knowledge of modern authentication & authorization concepts and protocols (SAML, OIDC, OAuth2, RADIUS, MFA)., • Basic understanding of networking and application delivery (F5 BIG‑IP concepts: VIPs, Pools, SNAT, SSL/TLS certificate management, and HTTP traffic analysis )., • Knowledge of scripting and automation languages (PowerShell, Python, Bash, or Ansible) and familiarity with Java syntax for OGNL expressions)., • Self-driven, motivated, constantly learning on the job and creative., • Ability to act both autonomously and as a strong team player., • Strong verbal and written communication skills., • Team spirit and good relationship, as well as service spirit and accountability are key values for this job position., • Problem‑solving and troubleshooting skills, with the ability to analyze complex issues and provide effective solutions., • Fluent English, French is a plus., • Vacation days plus additional days‑off along the year (Apróx. 35 days per year in total)., • Attractive salary., • Hybrid model of working: we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly., • Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking., • Collective transport service subject to working calendar/home location., • Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants., • On‑site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office., • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment., • Option to access special rates in products & benefits., • Company: Airbus Helicopters España, SA, • Employment Type: Permanent, • Experience Level: Entry Level, • Job Family: Digital Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. #J-18808-Ljbffr

Únete al equipo de CADE y sé parte fundamental del desarrollo y despliegue de soluciones tecnológicas e innovadoras, para liderar la transición hacia una industria descarbonizada, digital y sostenible. Formarás parte de un equipo altamente especializado, creativo e innovador, comprometido y en continua búsqueda de la excelencia, desarrollando proyectos y soluciones para importantes clientes industriales a nivel nacional e internacional. Dispondrás de un plan de carrera y desarrollo profesional, orientado a potenciar tus habilidades y conocimientos mediante planes específicos de formación y seguimiento, orientados a cumplir tus aspiraciones profesionales maximizando tu valor a la empresa y al resto del equipo. Ubicación Albacete-Madrid ¿Cuáles serán tus responsabilidades? CADE desea incorporar un Ingeniero/a Mecánico Senior que formará parte del equipo de trabajo del departamento de Consultoría para el desarrollo de ingeniería aplicada a sectores como las Energías Renovables, Oil&Gas, petroquímica, industria pesada, ferrocarril, automoción y naval. Análisis y simulación mecánica mediante software de simulación ANSYS de estructuras y maquinaria, equipos térmicos y de proceso (recipientes a presión, intercambiadores de calor, reactores, sistemas de tuberías, etc.), estructuras pesadas, estructuras especiales, componentes de automoción, etc. · Coordinación y gestión de proyectos del departamento. · Elaboración de ofertas técnicas para proyectos del departamento. · Contacto con el cliente para seguimiento de proyecto. · Identificación y desarrollo de oportunidades de mejora de costes. · Mejorar las operaciones y procesos internos para aumentar el valor del producto. · Planifica y dirige todos los aspectos de las actividades de ingeniería y gestión de proyectos del departamento · Dar soporte y orientación técnica al equipo, junto al desarrollo profesional y tutoría a los miembros del equipo. · Supervisar que los proyectos, propuestas y procesos cumplen con las políticas y objetivos de la organización. ¿Qué esperamos de ti? · Estudios mínimos: Grado o Máster en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Naval, Ingeniería Aeroespacial o Ingeniería Aeronáutica. · Conocimientos avanzados de ANSYS. · Valorable Formación específica avanzada en elementos finitos y simulación. · Valorable Conocimientos avanzados de ASME. · Valorable Nivel usuario avanzado de Autocad, Inventor, Solidworks o similar, y Microsoft Office. · Experiencia de 5 años como ingeniero de proyectos mecánicos o 2 años como Jefe de proyectos mecánicos. · Disponibilidad de incorporación inmediata. · Nivel mínimo B2 de inglés. ¿Qué ofrecemos? · Proyecto a largo plazo, se trata de un puesto de trabajo estable. · Flexibilidad horaria. · Posibilidad de teletrabajo a tiempo parcial. · Salario acorde a la experiencia y los conocimientos. · Plan de Carrera Profesional, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la organización. Nuestro ADN. Nuestro equipo Nos impulsa a dar siempre lo mejor de nosotros. Somos un equipo dedicado a la innovación en cada gestión y proceso, con un fuerte compromiso y enfoque centrado en el cliente. Trabajamos juntos para alcanzar la excelencia en cada proyecto. En CADE, nuestro valor fundamental radica en las personas que integran nuestro equipo. Contamos con un grupo de profesionales con quienes podrás colaborar en proyectos técnicos altamente desafiantes, fomentando el trabajo en equipo. Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu trayectoria profesional dentro de la empresa, brindando formación y crecimiento en un ambiente laboral propicio, con flexibilidad para alcanzar un óptimo desempeño personal y profesional. ¡Te invitamos a unirte al equipo de CADE y ser parte de este emocionante camino hacia el éxito! Somos un equipo que considera la diversidad como un valor fundamental y como origen de talento, por lo que trabajamos en nuestro día a día para promocionar un ambiente inclusivo y trabajar en el respeto, trabajo en equipo y compromiso con el fin de que todas las personas participen en igualdad de oportunidades en todos los procesos de la compañía. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.

Únete al equipo de CADE y sé parte fundamental del desarrollo y despliegue de soluciones tecnológicas e innovadoras, para liderar la transición hacia una industria descarbonizada, digital y sostenible. Formarás parte de un equipo altamente especializado, creativo e innovador, comprometido y en continua búsqueda de la excelencia, desarrollando proyectos y soluciones para importantes clientes industriales a nivel nacional e internacional. Dispondrás de un plan de carrera y desarrollo profesional, orientado a potenciar tus habilidades y conocimientos mediante planes específicos de formación y seguimiento, orientados a cumplir tus aspiraciones profesionales maximizando tu valor a la empresa y al resto del equipo. Ubicación Albacete/Madrid. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? CADE desea incorporar un/a ingeniero/a Civil de Cálculo cuya misión del puesto consiste en calcular y dimensionar las estructuras y cimentaciones de los proyectos industriales, desde el estudio geotécnico hasta la ejecución en obra, integrando los condicionantes urbanísticos del emplazamiento. - Calcular y dimensionar cimentaciones superficiales y especiales: zapatas, losas, pilotes (hincados y in situ), encepados, micropilotes, pantallas y mejoras del terreno. - Calcular estructuras de hormigón armado, pretensado y acero: naves industriales, racks de tuberías, soportes de equipos, depósitos, cubetos, galerías, muros y elementos prefabricados. - Diseñar cimentaciones de maquinaria y equipos con cargas dinámicas y vibraciones. - Definir las campañas geotécnicas, interpretar los informes y trasladar sus parámetros al cálculo (capacidad portante, asientos, empujes, rozamiento negativo, sismicidad). - Realizar cálculos complementarios de obra civil: muros de contención, estabilidad de taludes, soleras industriales, firmes y drenaje de plataformas. - Elaborar memorias de cálculo, planos de estructuras y cimentaciones, mediciones y pliegos. - Coordinarse con procesos, mecánica, tuberías, electricidad y arquitectura para integrar cargas, huecos y embebidos. - Revisar la viabilidad urbanística de las implantaciones (usos, edificabilidad, retranqueos, alturas y ocupación) y apoyar la tramitación de licencias. - Dar asistencia técnica en obra: control de ejecución de pilotes, ensayos de integridad y carga, y resolución de incidencias estructurales. ¿Qué esperamos de ti? - Estudios Mínimos: Ingeniería Civil, Ingeniería Caminos, canales y puertos o similares. - Experiencia de 5-8 años en puesto similar. - Dominio de la normativa de cálculo: Código Estructural, Eurocódigos (EC2, EC3, EC7 y EC8), CTE DB SE, SE-AE y SE-C, NCSE-02 y la Guía de cimentaciones en obras de carretera. - Manejo de software de cálculo estructural y geotécnico: CYPE, StadPro Foundation, SAP2000, Robot, Tekla Structural Designer, GEO5, Plaxis o similares. - Nociones de urbanismo: interpretación de planeamiento y ordenanzas municipales, y parámetros urbanísticos de parcela. - Manejo de AutoCAD. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Nivel de inglés mínimo B2. ¿Qué ofrecemos? - Proyecto a largo plazo, se trata de un puesto de trabajo estable. - Horario Flexible y Jornada reducida durante los meses de verano. - Salario acorde a la experiencia y los conocimientos. - Plan de Carrera Profesional, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la organización. Nuestro ADN. Nuestro equipo Nos impulsa a dar siempre lo mejor de nosotros. Somos un equipo dedicado a la innovación en cada gestión y proceso, con un fuerte compromiso y enfoque centrado en el cliente. Trabajamos juntos para alcanzar la excelencia en cada proyecto. En CADE, nuestro valor fundamental radica en las personas que integran nuestro equipo. Contamos con un grupo de profesionales con quienes podrás colaborar en proyectos técnicos altamente desafiantes, fomentando el trabajo en equipo. Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu trayectoria profesional dentro de la empresa, brindando formación y crecimiento en un ambiente laboral propicio, con flexibilidad para alcanzar un óptimo desempeño personal y profesional. ¡Te invitamos a unirte al equipo de CADE y ser parte de este emocionante camino hacia el éxito! Somos un equipo que considera la diversidad como un valor fundamental y como origen de talento, por lo que trabajamos en nuestro día a día para promocionar un ambiente inclusivo y trabajar en el respeto, trabajo en equipo y compromiso con el fin de que todas las personas participen en igualdad de oportunidades en todos los procesos de la compañía. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.

Programmer (SAS & R) with German - Spain-based (remote/hybrid) Madrid, SpainMadrid, SpainFull timeRWe are looking for a highly motivated HTA Programmer (Analyst/Consultant) to support health technology assessment (AMNOG) and market access activities in Germany.The role is ideally suited for bios

Programmer (SAS & R) with German - Spain-based (remote/hybrid) Madrid, SpainMadrid, SpainFull timeRWe are looking for a highly motivated HTA Programmer (Analyst/Consultant) to support health technology assessment (AMNOG) and market access activities in Germany.The role is ideally suited for bios

Únete al equipo de CADE y sé parte fundamental del desarrollo y despliegue de soluciones tecnológicas e innovadoras, para liderar la transición hacia una industria descarbonizada, digital y sostenible. Formarás parte de un equipo altamente especializado, creativo e innovador, comprometido y en continua búsqueda de la excelencia, desarrollando proyectos y soluciones para importantes clientes industriales a nivel nacional e internacional. Dispondrás de un plan de carrera y desarrollo profesional, orientado a potenciar tus habilidades y conocimientos mediante planes específicos de formación y seguimiento, orientados a cumplir tus aspiraciones profesionales maximizando tu valor a la empresa y al resto del equipo. Ubicación Albacete/Madrid. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? CADE desea incorporar un/a ingeniero/a de instrumentación y control cuya misión del puesto consiste en diseñar, especificar, integrar y poner en marcha los sistemas de instrumentación y control de los proyectos y las instalaciones, garantizando su fiabilidad, su seguridad y el cumplimiento normativo durante todo el ciclo de vida. - Elaborar y revisar la ingeniería de instrumentación: P&IDs, listas de instrumentos, hojas de datos, diagramas de lazo, hook-ups y planos de conexionado. - Dimensionar y seleccionar instrumentación de campo (caudal, presión, nivel, temperatura, analizadores) y válvulas de control, incluyendo los cálculos de dimensionamiento. - Definir arquitecturas de control (DCS/PLC/SCADA) y colaborar en su configuración y programación. - Participar en estudios de seguridad funcional (HAZOP, LOPA, clasificación SIL) y en la especificación de sistemas instrumentados de seguridad (SIS). - Redactar especificaciones técnicas, evaluar ofertas de proveedores y hacer el seguimiento de la fabricación, incluyendo las pruebas FAT y SAT. - Coordinarse con las disciplinas de procesos, electricidad, mecánica y civil. - Dirigir o apoyar el precomisionado, el comisionado y la puesta en marcha: pruebas de lazo, sintonía de controladores y resolución de incidencias. - Asegurar el cumplimiento de la normativa aplicable: IEC 61511/61508, ISA 5.1, ISA-88/95, ATEX/IECEx y reglamentación nacional - Participación en el desarrollo profesional y técnico dentro del equipo, asesorando y guiando a los ingenieros en el uso de herramientas y técnicas adecuadas para el desarrollo de proyecto. ¿Qué esperamos de ti? - Estudios Mínimos: Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica (Industrial) o Automática o afines. Se valora Máster ISA/Repsol en Instrumentación y Control de Procesos (ISA Sección Española). - Experiencia de 5-8 años en puesto similar.. - Dominio de la documentación de instrumentación según la simbología ISA 5.1. - Experiencia en al menos un sistema DCS o PLC de mercado (por ejemplo Siemens, Emerson, Honeywell, ABB, Rockwell, Schneider). - Conocimientos de seguridad funcional y de atmósferas explosivas. - Certificaciones ISA (CAP, CCST) o TÜV Functional Safety. - Manejo de herramientas de ingeniería como SmartPlant/Intools (SPI) y software de dimensionamiento de válvulas. - Conocimiento de protocolos industriales: HART, Profibus/Profinet, Modbus, Foundation Fieldbus y OPC UA. - Nociones de ciberseguridad industrial (IEC 62443). - Nivel de inglés mínimo B2. - Disponibilidad para viajar a obra y a planta - Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? - Proyecto a largo plazo, se trata de un puesto de trabajo estable. - Horario Flexible y Jornada reducida durante los meses de verano. - Salario acorde a la experiencia y los conocimientos. - Plan de Carrera Profesional, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la organización. Nuestro ADN. Nuestro equipo Nos impulsa a dar siempre lo mejor de nosotros. Somos un equipo dedicado a la innovación en cada gestión y proceso, con un fuerte compromiso y enfoque centrado en el cliente. Trabajamos juntos para alcanzar la excelencia en cada proyecto. En CADE, nuestro valor fundamental radica en las personas que integran nuestro equipo. Contamos con un grupo de profesionales con quienes podrás colaborar en proyectos técnicos altamente desafiantes, fomentando el trabajo en equipo. Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu trayectoria profesional dentro de la empresa, brindando formación y crecimiento en un ambiente laboral propicio, con flexibilidad para alcanzar un óptimo desempeño personal y profesional. ¡Te invitamos a unirte al equipo de CADE y ser parte de este emocionante camino hacia el éxito! Somos un equipo que considera la diversidad como un valor fundamental y como origen de talento, por lo que trabajamos en nuestro día a día para promocionar un ambiente inclusivo y trabajar en el respeto, trabajo en equipo y compromiso con el fin de que todas las personas participen en igualdad de oportunidades en todos los procesos de la compañía. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.

Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual. Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades. Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ. Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics. Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel Cx O. Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato. Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations. Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos. Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases. Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia. Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros. Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement. Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación. Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad. Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. 5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing. Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end. Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación. Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor. Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/Cx O. Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís. Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos. Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia. Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia. Nivel avanzado de Power Point, Word y Excel. Conocimiento de metodologías Agile. Será valorable experiencia en algunas de estas áreas: Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive. Francés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España. Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición Get Lead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S. L. U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S. L. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad. #J-18808-Ljbffr

INGENIERO/A PARA PROYECTOS DE GASES RENOVABLES (BIOGÁS/BIOMETANO) – ALBACETE/MADRID.

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IQVIA is recruiting a team of French native speakers to join our Madrid Production Hub office.Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa.You will build a solid panel of doctors for market research studies and engage

La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto.Join us on our exciting journey!.We are recruiting an awesome team of French Native speakers to join us at our Madrid Production Hub office! Diversity is

Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.Join us on our exciting journey!.We are recruiting an awesome team of French Native speakers to join us at our Madrid Production Hub office! Diversity is our way of life!.Re

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