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Técnico de Inspecciones LPS (palas eólicas) - nacional. IRATA L-3. Empresa: Eosol Group Ubicación: Nacional Inicio: Abril Experiencia requerida: 2 años Descripción del puesto: Eosol Group busca un Técnico de Inspecciones LPS (palas eólicas) con experiencia en inspecciones LPS y trabajos verticales y con titulación IRATA L-3. El candidato seleccionado será responsable de llevar a cabo inspecciones detalladas en palas eólicas, asegurando que cumplan con los estándares de calidad y seguridad establecidos por la compañía y la normativa vigente. El Técnico de Inspecciones LPS estará involucrado en la planificación y ejecución de las inspecciones, así como en la elaboración de informes que documentan los hallazgos y recomendaciones. Responsabilidades: • Realizar inspecciones LPS en palas eólicas en diversas localidades a nivel nacional., • Ejecutar trabajos verticales de manera segura y eficiente, siguiendo protocolos de seguridad contundentes., • Analizar y documentar los resultados de las inspecciones, generando informes claros y concisos., • Colaborar con el equipo de mantenimiento y otros departamentos para garantizar la correcta interpretación y aplicación de los hallazgos., • Participar en la formación continua y actualización de prácticas en inspecciones LPS., • Contar con la capacidad de resolver problemas técnicos en el campo., • Estar disponible para desplazamientos frecuentes y adaptarse a diversas condiciones de trabajo. Requisitos: Experiencia: • Mínimo 2 años de experiencia en inspecciones LPS y trabajos verticales., • Experiencia previa en el sector eólico es altamente valorada. Habilidades requeridas: • Imprescindible Formación IRATA L-3., • Conocimiento en normativas LPS., • Habilidad para realizar trabajos en altura., • Experiencia en el uso de herramientas de inspección., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Conciencia de seguridad y salud laboral., • Habilidades de comunicación efectiva., • Aptitud para la resolución de problemas., • Capacidad de análisis crítico., • Habilidad para redactar informes técnicos., • Flexibilidad para desplazamientos. Se ofrece: • Posibilidad de crecimiento dentro de Eosol Group., • Integrarse en un equipo dinámico y profesional., • Salario competitivo y beneficios adicionales. Únete a nuestro equipo y contribuye al desarrollo de la energía eólica en el país! Estamos comprometidos con un futuro más sostenible y buscamos personas apasionadas por la energía renovable.

Eiffage Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos. Actualmente buscamos un perfil como Jefe/a de Obra para la Delegación de Infraestructuras en la zona de Levante. ✅ Responsabilidades: • Planificación y organización de los trabajos de obra., • Gestión y coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de costes, certificaciones y seguimiento presupuestario., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad., • Interlocución con dirección facultativa, propiedad y proveedores., • Seguimiento de la planificación temporal y ajuste de desviaciones., • Elaboración de informes técnicos y de avance de obra. 🎯 Requisitos: • Titulación obligatoria: Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o ITOP., • 5-10 años de experiencia en dirección de obras tipo ferroviaria, hidráulica y similares., • Capacidad de organización, liderazgo y resolución de incidencias. 📄 Condiciones del puesto: • Tipo de contrato: Indefinido., • Salario: Competitivo, en función de la experiencia y perfil del candidato., • Vehículo de empresa., • Dietas y kilometraje cubiertos según política interna. ¡IMPULSA TU CARRERA PROFESIONAL CON NOSOTROS! 🚀 Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos

¡Buscamos a un Agente Comercial de Energía solar! Tu objetivo como agente comercial será introducir nuestros productos fotovoltaicos (paneles solares y baterías) a particulares como solución en materia de ahorro y bienestar energético, a través de visitas presenciales para verificar la viabilidad de la instalación y cubrir las necesidades de cada cliente. Ofreciendo un servicio de calidad y confianza, con la garantía de miles de clientes satisfechos. ¿Qué buscamos de ti? • Experiencia mínima de 1 año como comercial en el sector seguros, energía, hogar, seguridad, telecomunicaciones..., • Carnet de conducir B., • Buenas habilidades comunicativas y de negociación., • Proactividad e iniciativa., • Compromiso con ofrecer un servicio de calidad y de confianza., • Valorable: Conocimientos en energías renovables o empresas del sector energético., • Valorable: Capacidad para interpretar facturas de la luz y nociones básicas de electricidad. ¿Cuáles serán tus funciones? • Tu objetivo como comercial será ofrecer nuestros productos fotovoltaicos (paneles solares y baterías) a clientes., • Realizarás visitas presenciales concertadas para verificar la viabilidad de la instalación, asesorar al cliente y ofrecer la mejor propuesta personalizada. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Sueldo fijo + comisiones por objetivos + incentivos (24.000€ - 120.000€ brutos anuales), • Gastos de combustible y dietas cubiertos., • Vehículo de empresa, teléfono móvil y Tablet, • Formación teórica y práctica, inicial y continua. Si cumples los requisitos, no dudes en aplicar. ¡Estamos deseando conocerte!

En IMAN estamos gestionando una posición estratégica en Albacete para una planta de procesamiento de alimentos. Buscamos a un perfil técnico que ya tenga "rodaje" en entornos industriales exigentes y quiera dar el salto a un rol de responsabilidad. 🎯 El Reto: Buscamos a alguien que no solo supervise, sino que optimice. Tu día a día incluirá: • Gestión Integral: Supervisar producción y coordinar el mantenimiento (preventivo/correctivo)., • Estrategia Técnica: Planificar procesos de maquinaria y diseñar mejoras de eficiencia., • Cumplimiento: Liderar el control de PRL y asegurar normativas críticas como HACCP e ISO., • Formación: Grado en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o Mantenimiento)., • Experiencia: Mínimo 2 años en plantas de procesamiento (Indispensable)., • Expertiz: Conocimientos en automatización industrial, BPM y seguridad alimentaria., • Soft Skills: Capacidad de liderazgo y visión de trabajo en equipo.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia como Desarrollador/a Senior Full Stack, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones principales?: • Desarrollo de aplicaciones web full stack, tanto en front-end como en back-end., • Preparación, tratamiento y estructuración de datos para su uso en desarrollos web., • Integración de sistemas externos con entornos empresariales como S/4HANA., • Diseño e implementación de APIs para la comunicación entre sistemas., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica de los desarrollos realizados. ¿Qué buscamos?: • Experiencia sólida en desarrollo front-end (HTML, CSS, JavaScript y frameworks modernos como React, Angular o Vue)., • Conocimiento en desarrollo back-end con tecnologías como Node.js o .NET Core., • Experiencia con bases de datos relacionales y/o NoSQL (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, etc.)., • Conocimiento de buenas prácticas: patrones de diseño, seguridad web (OWASP) y testing., • Mínimo 4 años de experiencia y familiaridad con herramientas modernas (APIs, contenedores como Docker, cloud como AWS/Azure, etc.) ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

MASER ENGINEERING acompaña a AIRBUS en la mejora de las condiciones de trabajo y la consideración de los factores humanos. De esta manera, AIRBUS y MASER ENGINEERING se esfuerzan conjuntamente por reducir el absentismo (enfermedad profesional, accidentes laborales...), mejorar la calidad, aumentar la productividad, promover la seguridad de los productos, en suma, aumentar el rendimiento industrial. En el marco del desarrollo de la actividad de ergonomía en el sitio del cliente en España, buscamos a nuestro futuro Ergónomo H/F en Albacete, España A cargo del seguimiento de proyectos industriales, sus principales misiones serán: • Analizar las necesidades del cliente, • Establecer diagnósticos ergonómicos teniendo en cuenta los aspectos biomecánicos, organizacionales, cognitivos, etc., • Formular recomendaciones y acompañar el diseño de futuras situaciones de trabajo, • Participar en el análisis de los accidentes de trabajo y seguir el plan de acción, • Participar en acciones de formación/sensibilización sobre los Factores Humanos, • Realizar cotizaciones de puestos Perfil : Titulado en un máster 2 en Ergonomía, cuenta con al menos 5 años de experiencia en la industria, preferiblemente en el sector aeronáutico Habla español e inglés con fluidez (escrito y hablado) Usted tiene una capacidad desarrollada de análisis, diagnóstico y síntesis Curiosidad, capacidad de adaptación y espíritu comunicativo son cualidades que te definen

En HR PATH somos especialistas en soluciones de Gestión de Personal, Nómina y Talento basadas en la suite SAP SuccessFactors. Nuestro objetivo es dotar al departamento de Recursos Humanos de cualquier empresa y sector de la capacidad de estar tecnológicamente avanzado, a través de la incorporación de nuevos profesionales referentes dentro de la compañía que nos ayuden a crecer dentro de los diferentes proyectos en los que trabajamos. Apostamos por la innovación por lo que formar parte del equipo implica que nuestros profesionales tengan la capacidad de buscar nuevas alternativas dentro de las tecnologías de RRHH. Actualmente queremos incorporar un Técnico de Administración de personal en nuestra oficina de Albacete. ¿Qué harás en tu día a día? Experiencia de al menos 1 año en Administración de Personal Conocimiento demostrable en confección de contratos de trabajos, seguridad social, gestión de altas y bajas de empresa, IT. Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral Requisitos: Experiencia de al menos 1 año en laborales administrativas, en un departamento de Recursos humanos o Financiero. Excel nivel avanzado. Buscamos una persona proactiva y resolutiva. Valorable conocimiento de SAP HR Excel nivel avanzado Durante los primeros 6 meses, será 100% presencial en la oficina de Albacete, luego se pasará al formato híbrido. ¿ Que ofrecemos? Contrato indefinido directo en la plantilla de HR-Path, desde el primer día. ❗ Estabilidad laboral, planes de desarrollo y formación continua. Trabajo en equipo en un entorno dinámico con un buen ambiente laboral. Conciliación de la vida familiar y personal gracias a nuestras políticas. ✨ Autonomía en el desarrollo diario de tu trabajo. ☑️ Formato de trabajo híbrido en cualquiera de nuestras oficinas: Madrid, Albacete, Granada... Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. Planes de carrera adaptados a tus aspiraciones profesionales.

Eiffage Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos. ¡Únete a nuestro equipo como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales! Misión del puesto: Garantizar la aplicación efectiva de las medidas de prevención y seguridad en la obra de ejecución de un nuevo Hangar (Edificio P), dentro de la factoría Airbus Helicopter Albacete, una zona de aparcamientos, un edificio de bombeo y la demolición de una pequeña nave existente. La persona será responsable de velar por el cumplimiento legal, la minimización de riesgos laborales y la mejora continua en el entorno de obra. Funciones: • Elaborar, revisar y supervisar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud de obra., • Coordinar e inspeccionar las medidas preventivas durante la ejecución del proyecto., • Realizar inspecciones y auditorías internas en obra., • Impartir formación e información preventiva al personal de obra., • Coordinar PRL con contratas y subcontratas., • Gestionar documentación técnica de PRL., • Investigar incidentes y accidentes laborales., • Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno u otros agentes., • Reportar periódicamente al Coordinador de Seguridad y Dirección del Proyecto. Formación requerida: • Titulación media o superior (Grado, Ingeniería Técnica o similar)., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con al menos una especialidad obligatoria (preferiblemente Seguridad en el Trabajo). Experiencia: • 5-8 años de experiencia en obras de gran envergadura (infraestructura ferroviaria, metro, túneles o similares). Otros: • Carnet de conducir B., • Manejo avanzado de herramientas informáticas (Office, software de PRL, etc.)., • Conocimientos en normativa aplicable (R.D. 1627/97, Ley 31/1995, etc.). ¿Qué ofrecemos? • Salario: según valía., • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata en multinacional líder del sector., • Proyecto de gran visibilidad nacional e internacional. xcskxlj ¡IMPULSA TU CARRERA PROFESIONAL CON NOSOTROS! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a DevOps Engineer Lead que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en España. Funciones: • Liderar la migración de sistemas de monitorización de Splunk a New Relic., • Diseñar e implementar la gobernanza de New Relic, incluyendo estructura de cuentas, etiquetado, alertas, dashboards y SLOs., • Definir y promover las formas de trabajo de observabilidad en los equipos de ingeniería., • Implementar capacidades de observabilidad: logs, APM, monitorización de infraestructura, trazas distribuidas, synthetics e integraciones., • Colaborar con los equipos de aplicaciones para onboarding e instrumentación de servicios., • Automatizar configuraciones de observabilidad usando Terraform e integrarlas en flujos de CI/CD de GitHub Actions., • Proporcionar orientación técnica sobre Azure, Terraform, GitHub Actions y prácticas de observabilidad., • Alinear la monitorización y alertas con SLIs/SLOs., • 8 años de experiencia en DevOps o roles relacionados., • Experiencia práctica en New Relic : dashboards, alertas, APM, infraestructura, logs, trazas distribuidas, synthetics y optimización de rendimiento., • Terraform : diseño modular de IaC, aprovisionamiento, gestión de estados y automatización., • Azure Cloud : gestión de recursos, redes, IAM, gobernanza y control de costes., • GitHub y GitHub Actions : flujos de CI/CD, gobernanza de repositorios y seguridad., • Prácticas de observabilidad: logs, APM, monitorización de infraestructura, trazas distribuidas, synthetics e integraciones., • Splunk: pipelines de logs, dashboards y alertas., • SonarCloud: automatización de análisis de código y gestión de reglas., • Open Policy Frameworks (OPA, Conftest) para Policy-as-Code., • Kubernetes: despliegues, resolución de problemas y Helm., • Modelo de trabajo en formato remoto en España., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional. Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. xcskxlj Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros DevOps Engineer Lead • castilla la mancha, España #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato : Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: Ciberseguridad, Redes Iam Horario: Oficina (Horario: 9:00 a 18:00 (adaptado para cubrir reuniones con Latinoamérica) Viernes: jornada reducida) Salario: 25.000 – 29.000 Requisitos Obligatorios: Técnico de Ciberseguridad, con foco en gestión de accesos (IAM) y redes. Gestión de antimalware Despliegue y control de agentes de seguridad Networking y Seguridad Trabajo con redes Conocimientos en: · Power BI · Redes · IAM (gestión de identidades y accesos) · PATHs / gestión de accesos Beneficios: Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio! Consultor de Ciberseguridad • castilla la mancha, España #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo Desde Claire Joster, estamos buscando un/a Head of IT Service & Workplace Platforms para unirse al equipo global de nuestro cliente, multinacional industrial en plena expansión. Un rol estratégico para liderar la evolución del digital workplace en una organización internacional con más de 2,700 usuarios. En este puesto tendrás la responsabilidad de diseñar, operar y evolucionar un entorno moderno basado en Microsoft 365, Intune, Entra ID y servicios cloud, asegurando estabilidad, seguridad y una experiencia de usuario excelente en todas las localizaciones del grupo. Tu impacto Liderarás la plataforma global de workplace & identity Garantizarás servicios estables, seguros y escalables Definirás estándares, arquitectura y automatización Serás propietario/a del catálogo de servicios IT y KPIs Impulsarás la alineación entre dominios IT y la mejora continua Gestionarás proveedores y grandes cambios transversales Asegurarás comunicación clara y adopción por parte de los usuarios Qué buscamos +10 años en workplace, identity o IT operations Experiencia sólida con Microsoft 365, Intune, AD / Entra ID Conocimiento de device lifecycle, endpoint management y workplace architecture Experiencia en service catalogue, modelos de coste y transparencia de servicios Liderazgo global, comunicación efectiva y capacidad de gestionar complejidad Mentalidad estructurada, orientada a soluciones y mejora continua Si te motiva liderar un entorno digital global, impulsar estandarización y elevar la experiencia del usuario en una organización internacional en plena evolución tecnológica, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Fullstack Developer para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector de seguridad. Fuerte experiencia en desarrollo backend con Java, Spring Boot y frameworks relacionados. Experiencia trabajando con Angular (5+ años). Conocimiento de frameworks de testing automatizado (JUnit, Jasmine, Karma). Sólido entendimiento de diseño de APIs RESTful y arquitecturas de microservicios. Conocimiento de bases de datos relacionales y/o NoSQL (SQLServer, Oracle, MongoDB). Fuerte comprensión y aplicación de los principios de Clean Code para producir software mantenible, legible y de alta calidad. Experiencia con herramientas de control de versiones como Git. Deseable experiencia con herramientas de contenedores (Docker, Kubernetes). Deseable con pipelines de CI/CD (por ejemplo, Jenkins). • Salario Competitivo • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Desarrollador Fullstack (Java y Angular) • castilla la mancha, España #J-18808-Ljbffr

Introducción En IMAN, expertos en selección de talento, buscamos un/a Ingeniero/a de Planta para una sólida empresa del sector alimentación situada en Madrigueras (Albacete). La empresa se encuentra en una fase de expansión internacional (presencia en más de 30 países) y ampliación de sus instalaciones productivas. Responsabilidades Gestión de Mantenimiento: Planificación, programación y coordinación del mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial (pasteurizadoras, calderas, llenadoras). Optimización de Procesos: Supervisar y optimizar los procesos de producción, diseñando propuestas de mejora para aumentar la eficiencia productiva. Liderazgo: Coordinación directa de un equipo de 2 técnicos de mantenimiento. Calidad e Inocuidad: Asegurar el estricto cumplimiento de normativas de calidad (HACCP, ISO, BPM) y cumplimentar los registros del sistema de gestión de calidad del departamento. Seguridad: Seguimiento y control de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Transversalidad: Colaboración directa con los departamentos de Producción, Calidad y Logística. Horarios: Lunes a Jueves de 08:00h a 17:00h; Viernes de 08:00h a 14:00h. Proyecto estable: Posición de responsabilidad en una planta en pleno proceso de ampliación. Entorno: Formar parte de una empresa con gran proyección internacional y tecnología de vanguardia. Requisitos Formación: Grado en Ingeniería o Superior (Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o Mantenimiento Industrial). Experiencia: Mínimo 3 años en plantas de procesamiento de alimentos (muy valorable) o sectores afines (químico, farmacéutico) con competencias técnicas similares. Conocimientos: Automatización industrial y gestión de mantenimientos, normativas de seguridad alimentaria y PRL, manejo de ERP. Habilidades: Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y enfoque a resultados. Disponibilidad: Incorporación inmediata. #J-18808-Ljbffr

En IMAN , expertos en selección de talento, buscamos un/a Ingeniero/a de Planta para una sólida empresa del sector alimentación situada en Madrigueras (Albacete) . La empresa se encuentra en una fase de expansión internacional (presencia en más de 30 países) y ampliación de sus instalaciones productivas. Buscamos a un profesional con perfil técnico y capacidad de gestión para liderar. Responsabilidades principales • Gestión de Mantenimiento: Planificación, programación y coordinación del mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial (pasteurizadoras, calderas, llenadoras)., • Optimización de Procesos: Supervisar y optimizar los procesos de producción, diseñando propuestas de mejora para aumentar la eficiencia productiva., • Liderazgo: Coordinación directa de un equipo de 2 técnicos de mantenimiento., • Calidad e Inocuidad: Asegurar el estricto cumplimiento de normativas de calidad (HACCP, ISO, BPM) y cumplimentar los registros del sistema de gestión de calidad del departamento., • Seguridad: Seguimiento y control de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Formación: Grado en Ingeniería o Superior (Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o Mantenimiento Industrial). Requisito imprescindible., • Experiencia: Mínimo 3 años en plantas de procesamiento de alimentos (muy valorable) o sectores afines (químico, farmacéutico) con competencias técnicas similares., • Conocimientos técnicos:, • Automatización industrial y gestión de mantenimientos., • Normativas de seguridad alimentaria y PRL., • Manejo de ERP., • Habilidades: Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y enfoque a resultados., • Proyecto estable: Posición de responsabilidad en una planta en pleno proceso de ampliación., • Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 08:00h a 17:00h. Viernes de 08:00h a 14:00h., • Entorno: Formar parte de una empresa con gran proyección internacional y tecnología de vanguardia.

Eiffage Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Actualmente buscamos un perfil como Jefe/a de Obra para la Delegación de Infraestructuras en la zona de Levante. Responsabilidades : • Planificación y organización de los trabajos de obra., • Gestión y coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de costes, certificaciones y seguimiento presupuestario., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad., • Interlocución con dirección facultativa, propiedad y proveedores., • Seguimiento de la planificación temporal y ajuste de desviaciones., • Titulación obligatoria: Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o ITOP., • 5-10 años de experiencia en dirección de obras tipo ferroviaria, hidráulica y similares., • Tipo de contrato: Indefinido., • Salario: Competitivo, en función de la experiencia y perfil del candidato., • Vehículo de empresa. Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos

No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Se requiere experiencia en la coordinación de proyectos, liderazgo de equipos multidisciplinares, y respons

También deberás gestionar órdenes de trabajo e informes, y garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad. Se requiere formación en Mecatrónica, Mantenimiento Industrial o Electromecánica, además de al menos dos años de experiencia en mantenimiento industrial. Las respon

Únete a HMY y comienza tu experiencia Experience&Talent en Seguridad y Salud. Qué aprenderás? Formarás parte del equipo de Seguridad y Salud , participando activamente en proyectos reales y acompañando a profesionales con amplia experiencia. Colaboración en la detección de necesidades fo

El/la Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución será responsable de garantizar la correcta aplicación de los principios de prevención y seguridad durante la construcción del parque eólico, coordinando a los distintos contratistas presentes en obra y asegurando el cumplimiento de

Aprenderás sobre gestión de sistemas de seguridad, auditorías, evaluación de riesgos y acciones preventivas.