Trabajos médico salario en en El Prat De Llobregat - Page 5Crear alertas

¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? Desde Sandav estamos buscando 2 Administradores de plataforma de monitorización (un perfil senior y otro más middle) para proyecto ESTABLE de larga duración. Se podrá teletrabajar 100% pero se requiere disponibilidad por alguna reunión PUNTUAL presencial en las oficinas del cliente en Madrid. FUNCIONES principales: • Ejecución de proyectos, administración y confirmguración d ela plataforma de monitorización basada en IBM Tivoli, Splunk Dynatrace y BMC (no se requiere experiencia en las 4 pero sí al menos en una de ellas)., • Soporte a Nivel 2, • Resolución de incidencias y anomalías REQUISITOS: Al menos 2 años (perfil middle) o más de 4 años (perfil senior) de experiencia alguna de las siguientes soluciones de monitorización / observabilidad / APM: • IBM Tivoli Monitoring,, • IBM Tivoli Netcool/Omnibus,, • IBM Tivoli Impact,, • Splunk,, • Dynatrace, • BMC Helix Scripting (PowerShell). Se valorará: • Experiencia con SCOM y Splunk, • Experiencia en Helix y/o Dynatrace u otras herramientas de monitorización OFRECEMOS: • Contrato indefinido con nosotros, SANDAV., • Horario: L a J 9-18h y V hasta medio día, • Modalidad de trabajo: Teletrabajo 100% con alguna reunión puntual, • Salario: en función de experiencia, • Productos de Retribución flexible como: tickets restaurante y seguro médico. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. • Para más información: sandavteam.com

Veterinario/a Generalista. Hospital veterinario Garbí • Licenciatura/Grado Veterinaria, • Valorable experiencia previa en medicina interna y urgencias en clínica veterinaria de pequeños animales. CONDICIONES: • Contrato indefinido., • Salario en función de la experiencia., • Turnos intensivos rotatorios de mañana/tarde/noche. Turno de noche acompañado/a de auxiliar de veterinaria., • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre) + atractivo paquete de beneficios sociales., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. En el Hospital Veterinario Garbí contamos con un equipo de veterinarios cualificados para la atención integral de la mascota, las 24 horas del día, los 365 días del año. Nuestro objetivo es garantizar el bienestar de nuestros pacientes y la tranquilidad de sus propietarios. Contamos para ello con la última tecnología para diagnóstico y con unas instalaciones cuidadosamente diseñadas que nos permiten desempeñar nuestro trabajo de manera eficaz y cómoda.. ¡Si tu perfil encaja con todo lo que has leído! ¡Estamos deseando conocerte!

Desde Oxigent Technologies buscamos ampliar nuestro departamento de Talent incorporando una nueva figura de selección, que será clave en el crecimiento de la empresa. Si eres la persona escogida, te enfocarás a la gestión de los distintos procesos de reclutamiento y selección de perfiles IT / Ingeniería para nuestros clientes, principalmente enfocado/a al mercado local. ¿Cuáles serán tus funciones? • Colaboración con el equipo de Business para la detección de necesidades y toma de requerimientos., • Publicación de ofertas de empleo y búsqueda directa de profesionales en las herramientas 2.0., • Realización de entrevistas iniciales y de seguimiento de los procesos de selección., • Tareas adicionales dentro del área de selección, contratación y employer branding. Para ello, ¿qué necesitamos? • Formación Superior (Diplomatura / Licenciatura / Grado)., • 2-3 años de experiencia en selección de personal, dentro de consultoría de RRHH, tecnológica o ETT., • Valorable: conocimiento de perfiles IT / Ingeniería., • Inglés nivel B2-C1., • Valorable: Catalán nivel B2-C1. ¿Qué te ofrecemos? • Posibilidades de aprendizaje y desarrollo dentro de una consultoría IT en pleno crecimiento, con formación, coaching y seguimiento desde el 1r día., • Salario fijo en base a la experiencia aportada y revisable en función del desempeño y crecimiento en la empresa., • Variable competitivo y sin límite. Cuanto más consigues ¡más ganas!, • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajar algunos días desde casa., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

Acerca de la Empresa Acerca de la Empresa ¿Quieres trabajar en el Nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet en Terrassa? El nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet cuenta con un total de 1000m2, amplias instalaciones con dos quirófanos con equipamiento para traumatología y endoscopia, seis salas de Hospitalización, Laboratorio, Radiología, Ecografía, Ecocardiografía, TAC, y Sala de Formación. Ofrecemos a nuestros clientes servicios de Medicina Interna, UCI y Hospitalización, Medicina preventiva, Medicina general, Cirugía de tejidos blandos, Cirugía traumatológica, Cirugía preventiva, Cirugía general, Endoscopia, Neurología, Cardiología, Oftalmología, Dermatología y Servicio de Urgencias 24 horas. Requisitos: · Licenciatura/Grado en Veterinaria. · Experiencia previa de al menos 1 año en clínica/hospital de pequeños animales, para atención de consultas y urgencias y muy buen trato con los clientes. · Persona con gran vocación por los animales, empática, implicada y habituada a trabajar en equipo. Condiciones contractuales: · Contrato indefinido. · Salario a partir de 37.000 brutos anuales en función de experiencia (nocturnidades incluidas) · Ayuda de 450€ para el alquiler de una vivienda durante 6 meses si vives fuera de Barcelona · Turnos: tres noches a la semana en turnos de 12h · Seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre) + importantes beneficios sociales ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

🎯 Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y buscamos a un Functional Consultant de D365 F&O con experiencia, actitud y muchas ganas de dejar huella. Si navegas por los módulos de D365 F&O como por tu casa y detectas gaps funcionales al vuelo..., ¡Axazure es para ti! Lo que harás 🚧 • Atender y resolver incidencias funcionales en los módulos de Finanzas, Compras, Proyectos o Supply Chain, según experiencia del candidato., • Acompañar a los usuarios clave del negocio en su operativa diaria, brindando soporte funcional y ayudando en cierres contables, conciliaciones, gestión de pedidos y más., • Participar en evolutivos funcionales, desde la toma de requerimientos hasta las pruebas y la documentación., • Colaborar con el equipo técnico para el análisis y resolución de errores complejos., • Validar procesos y configuraciones funcionales en entornos de prueba y producción., • Documentar soluciones, FAQs y guías de usuario, contribuyendo a la base de conocimiento compartida., • Proponer mejoras funcionales que optimicen la experiencia de usuario y reduzcan incidencias recurrentes. Lo que buscamos 🔍 • Más de 3 años de experiencia técnica con D365 F&O., • Conocimiento de procesos financieros, logísticos o de compras., • Experiencia en soporte funcional o servicios gestionados (nivel 2/3), • Capacidad de análisis de incidencias funcionales y propuestas de solución., • Capacidad para documentar procesos, pruebas y soluciones., • Nivel alto de español (C1/C2) y nivel medio de inglés (mínimo B1). Suma puntos si tienes… 🛠️ • Certificación MB-300 y MB-310 / MB-330, • Experiencia en proyectos multinacionales o con despliegues por país., • Familiaridad con Power Platform (Power Apps, Power Automate)., • Conocimiento básico de LCS y Azure DevOps. ¿Qué te ofrecemos? 🎁 • Formación continua, visibilidad y proyectos que molan., • Seguro médico, clases de inglés y asistencia a eventos., • Jornada intensiva en verano y flexibilidad real., • Un equipo de cracks con el que da gusto trabajar., • Salario variable para celebrar los éxitos con euros 💰. Nosotros hemos venido a dejar huella, ¿y tú? 💥🤘

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario: 8:30h - 14:30h -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Ticket restaurant., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Si es así, estás de suerte, porque esta es tu oportunidad, sigue leyendo conocer más sobre la posición: ¿Cuál será tu rol? • Controlar sistemas automatizados de producción, estando presente en la línea de trabajo., • Examinar productos y generar informes, encontrando defectos y analizando la naturaleza de los mismos., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad., • Ser el responsable de las Inspecciones visuales de calidad y tamaño a través de mediciones., • Comprobar muestras regularmente. Requisitos • Presencial, Barcelona (Santa Perpetua)., • Experiencia de al menos de 1 año en inspecciones de calidad de productos industriales metálicos., • Capacidad de detectar defectos y analizar la causa raíz., • Reportar defectos de la línea de trabajo., • Experiencia con herramientas como Pie de Rey, galgas, metro..., • Valorable haber tenido experiencia en el sector industrial/ferroviario. ¿Qué tendrás con nosotros? Formación continua y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Contrato indefinido. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. ✔️ Salario competitivo y negociable con revisiones salariales anuales. Programa de Retribución Flexible para ticket restaurante, seguro médico, abono transporte y guardería. Descuentos en gimnasios alrededor de España Como parte de Scalian abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ Apostamos por iniciativas sostenibles.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas. Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros. Actualmente buscamos un/a Programador/a SCADA Wonderware para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos de I+D que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes en Tarrasa (Barcelona). ¿Cuáles serán las funciones? • Realización de las asistencias técnicas locales/remotas, • Desarrollo de proyectos, puestas en marcha y cualificación de proyectos SCADA., • Programación y configuración de Reporting services y SQL., • Generación de documentación técnica relacionada con el proyecto. ¿Cuáles serán las condiciones? • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes, • Horario flexible entrada entre las 7h y las 9h., • Modalidad híbrida tras periodo de adaptación (aprox. 4-6 meses), 2 o 3 días de teletrabajo a la semana, • Viernes, julio y agosto jornada intensiva, • 23 días laborables de vacaciones al año Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Seguro médico incluido por ser Betweener, • Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa, • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional, • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros, • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. Requisitos Imprescindible: • FP Superior, Ingeniería Técnica Eléctrica o Electrónica y/o Ingeniería Superior en Electrónica o Automatización., • Inglés alto hablado y escrito., • Disponibilidad para viajar a nivel mundial cuando las circunstancias así lo requieran, • Más de 3 años de experiencia en un puesto similar. Dominio de las herramientas: • Wonderware (Intouch /System Platform e Intouch), SCADA Standalone, • Microsoft SQL Server, • Reorting services,, • Microsoft Visual Basic,, • C# en .Net., • Conocimientos básicos de programación y configuración de PLCs. (Siemens). Deseable : Conocimientos de validaciones de procesos farmacéuticos (desarrollo y ejecución) Así como, normativa en GMP’s y GAMP.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto. Seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Industrial para incorporarse en uno de los equipos que BETWEEN tiene implantados en uno de nuestros principales clientes del sector automoción, ubicado cerca de Sabadell . La persona seleccionada dará soporte técnico avanzado en el análisis y resolución de averías complejas , optimización de procesos y arranque de nuevas líneas de producción, incluyendo el manejo de PLCs, HMIs, robótica. ¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: • Darás soporte a técnicos de mantenimiento en la detección y resolución de averías complejas (mecánicas, eléctricas, hidráulicas y neumáticas) en líneas de fabricación semi-automáticas., • Participarás en el arranque de nuevas líneas y maquinaria con tecnologías como PLCs, HMIs, visión artificial, robótica, servomotores y motion control., • Revisarás, crearás y ejecutarás nuevos planes de mantenimiento preventivo., • Gestionarás documentación técnica de instalaciones y maquinaria., • Asegurarás el óptimo funcionamiento de los equipos productivos., • Resolverás problemas de producción e implementarás mejoras para incrementar la eficiencia de las líneas., • Propondrás y aplicarás modificaciones en procesos productivos. ¿Cómo lo haré?: • Trabajaras en horario de tardes ., • Trabajarás junto a un equipo multidisciplinar en un entorno dinámico y exigente., • Dispondrás de todas las herramientas y equipos necesarios para desarrollar tu trabajo con excelencia., • Contarás con el soporte técnico necesario y la posibilidad de proponer nuevas ideas y mejoras en los procesos. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: • Seguro médico con Sanitas., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.)., • Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto., • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería)., • Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass., • Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits., • En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc., • Programa remunerado de recomendación de Talento., • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. Requisitos: • Formación en CFGM/CFGS Mecánico/electrónico o similar., • Conocimientos en neumática, hidráulica, mecánica y electrónica ., • Robótica industrial (idealmente FANUC): modificación de programas, posiciones e IOs., • PLCs y HMIs (preferiblemente Beckhoff)., • Periferia descentralizada y buses de campo (EtherCAT, ProfiBus, ProfiNET, TCP/IP)., • Parametrización de servomotores., • Sensores y cámaras de visión artificial (COGNEX, Keyence)., • Interpretación de planos eléctricos y mecánicos. Se valorará positivamente experiencia adicional en: • Controladores y hardware de PC industriales., • Programación en entorno .NET., • Sistemas MES/ERP y metodologías Lean Manufacturing., • Inglés a nivel técnico para comprensión de documentación.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas. Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros. Actualmente seleccionamos un/a Ingeniero/a de Producto de Hardware para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes en los alrededores de Barcelona. ¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: Realizar tareas propias del diseño y desarrollo de hardware electrónico para productos de línea blanca. Diseño placas electrónicas tanto de consumo como de Potencia. • Diseño de sistemas basados en microcontroladores que incluyen interfaces de usuario, control de máquina (AC/DC input/outputs) y control de motores (Universal, ACIM,BLDC...)., • Selección componentes y generación listas de materiales., • Simulación circuitos., • Liderar y dar soporte técnico al departamento CAD PCB layout., • Verificación funcional del hardware., • Realización de tests ambientales, vida y específicos de la aplicación., • Worst-Case circuit Analysis., • AMFE hardware/sistema., • Verificación hardware conforme los requerimientos de compatibilidad electromagnética (EMC)., • Diseño de fuentes de alimentación conmutadas (SMPS) y correctores de factor de potencia (PFC)., • Diseño de componentes inductivos (SMPS transformer, coils, common mode chokes…)., • Soporte técnico a otros departamentos (Project management,compras,…)., • Elaboración de informes técnicos., • Contacto técnico con clientes/proveedores., • Conocer y cumplir con, la Política de Prevención de la empresa, además de la Política de Calidad, Medio Ambiente, Energía y de Seguridad de Blanc und Fischer., • Gestionar correctamente los residuos (según el sistema de Gestión Ambiental implantado en la empresa) generados en el puesto de trabajo ¿Cómo lo haré? Tendrás a tu alcance: • Contrato indefinido (proyecto inicial de entre 6 y 8 meses con posibilidad de movilidad a otros proyectos posteriormente), • Jornada completa, • Horario lunes a viernes flexible (franja entre 8h a 20h), • Modalidad de trabajo Hibrido, 1 día de teletrabajo a la semana. Los primeros meses presencial, oficinas en Lliça del Vall (Barcelona), • 23 días laborables de vacaciones anuales Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: • Seguro médico con Sanitas., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.)., • Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto., • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería)., • Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass., • Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits., • En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc., • Programa remunerado de recomendación de Talento., • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal #LI-DNI Requisitos Estudios requeridos • Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o equivalente. Experiencia requerida • Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar., • Diseño de hardware electrónica analógica/digital., • Diseño de aplicaciones electrónica de potencia., • Diseño y ruteado de PCB según requerimientos EMC., • Test compatibilidad electromagnética (EMC). Conocimientos específicos • Nivel medio/alto de inglés., • Convertidor DC/DC y AC/DC., • Control de motores trifásicos (inversores), • Elaboración de informes técnicos en inglés., • Convertidores electrónicos de potencia (BJT, Mosfet, IGBT,...)., • Conocimiento en electrónica de potencia. Otros • Vehículo propio

TechsBCN es un grupo de profesionales especializados en tecnologías web & Microsoft. Somos un equipo dinámico y con ganas de crecer y aprender día a día. Nos gusta mucho lo que hacemos y estamos constantemente reinventándonos y especializándonos en las tecnologías más punteras y novedosas del mercado. Estamos buscando a un desarrollador Backend de .NET para incorporar a nuestro equipo técnico. Concretamente, estamos buscando a alguien que tenga los siguientes conocimientos/experiencia: REQUERIDO Idioma: Español Entornos de back .NET (.NET Framework, .NET Core, etc.) de, al menos, 6 años Arquitecturas orientadas a dominio (DDD), patrones de diseño, de desarrollo. etc. Kubernetes Docker TDD CI/CD (especialmente en DevOps) Colas (RabbitMQ, Azure Service Bus, etc) SQL Server ORMs (Entity Framework, Dapper, etc) Comunicación con servicios REST & SOAP Git AGILE / SCRUM VALORABLE Experiencia con Testing unitario Experiencia con Testing E2E (Selenium, SpecFlow, etc.) Redis Nivel de inglés intermedio (mínimo lectura y escritura fluida) Azure Azure DevOps OFERTA Ofrecemos una posición estable, de largo recorrido. Contrato indefinido. Remoto o mixta si estás en Barcelona. Abstenerse gente fuera de España o sin permiso de trabajo en España (se rechazarán automáticamente). ⏲️ Horario de oficina. Viernes intensivo Seguro médico para ti, pagado por la empresa. Retribución flexible: tarjeta para transporte, comida o guardería con beneficios sobre el IRPF. Plataformas de formación: tecnologías y otras habilidades. Salario entre 30.000€ y 46.000€ brutos anuales, pero dependerá de las capacidades del candidato y de los años de experiencia.

TechsBCN es un grupo de profesionales especializados en tecnologías web & Microsoft. Somos un equipo dinámico y con ganas de crecer y aprender día a día. Nos gusta mucho lo que hacemos y estamos constantemente reinventándonos y especializándonos en las tecnologías más punteras y novedosas del mercado. Estamos buscando a un desarrollador Backend de .NET con conocimientos de testing para incorporar a nuestro equipo técnico. Concretamente, estamos buscando a alguien que tenga los siguientes conocimientos/experiencia: REQUERIDO Idioma: Español fluido Entornos de back .NET (.NET Framework, .NET Core, etc.) de, al menos, 8 años Arquitecturas orientadas a dominio (DDD), patrones de diseño, de desarrollo. etc. Kubernetes Docker TDD CI/CD (especialmente en DevOps) Colas (RabbitMQ, Azure Service Bus, etc) SQL Server ORMs (Entity Framework, Dapper, etc) Comunicación con servicios REST & SOAP Git AGILE / SCRUM VALORABLE Experiencia con Testing unitario Experiencia con Testing E2E (Selenium, SpecFlow, etc.) Redis Nivel de inglés intermedio (mínimo lectura y escritura fluida) Azure Azure DevOps OFERTA Ofrecemos una posición estable, de largo recorrido. Contrato indefinido. Mixta. Abstenerse gente fuera del entorno de Barcelona o sin permiso de trabajo en España (se rechazarán automáticamente). ⏲️ Horario de oficina. Viernes intensivo Seguro médico para ti, pagado por la empresa. Retribución flexible: tarjeta para transporte, comida o guardería con beneficios sobre el IRPF. Plataformas de formación: tecnologías y otras habilidades. Salario entre 35.000€ y 45.000€ brutos anuales, pero dependerá de las capacidades del candidato y de los años de experiencia.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Programador/a ABAP en una empresa multinacional del sector retail en un equipo técnico consolidado , donde prima la colaboración, la autonomía y la mejora continua? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a DESARROLLADOR/A SAP-ABAP para participar en en proyectos SAP de gran alcance con tecnologías de avanzada , de esta compañía ubicada en el Vallès Occidental. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Implantación de S4/Hana., • Desarrollo de interfaces, mejoras y módulos funcionales según los requerimientos del negocio., • Utilización de herramientas como SmartForms, SAPScript o Adobe Forms para generar documentos comerciales., • Modelado de datos con Core Data Services para optimizar el acceso a la base de datos y habilitar su uso en Fiori., • Adaptación de código a sintaxis ABAP 7.50 y soporte en conversiones de base de datos HANA. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia demostrable en programación ABAP (mínimo 2 años)., • Programación orientada a objetos como base, características y sintaxis ABAP 7.50 y CDS., • Familiarizado en sistemas S4Hana, • SAP interfacing technologies (ALE/Idoc, webservices, ODATA ). Valuable technical skills: • BOPF, Workflow Flexible, AdobeForms. RAP, BTP., • Experiencia en bases de datos Hana. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario entre 35.000 - 37.000 euros brutos anuales ., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Buscamos incorporar a nuestro equipo varios técnicos sobrestantes para desempeñar funciones de supervisión técnica en importantes obras ferroviarias ubicadas en Barcelona. El puesto implica trabajo directo a pie de obra, colaborando estrechamente con el responsable del equipo para garantizar la correcta ejecución y calidad de los trabajos. ¿Qué funciones realizarás? • Supervisar la ejecución de las obras, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y plazos., • Controlar el avance de los trabajos y verificar la correcta utilización de materiales y equipos., • Elaborar informes diarios de seguimiento y control., • Apoyar en la elaboración de croquis y planos representativos del progreso de los proyectos., • Colaborar en la preparación de documentación técnica y en la redacción de informes de seguimiento. ¿Qué buscamos? • Experiencia y conocimientos en obras de instalaciones eléctricas y/o comunicaciones ., • Manejo de Microsoft Office y AutoCAD ., • Mínimo 5 años de experiencia en funciones similares., • Disponibilidad para trabajos nocturnos puntuales., • Capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y proactividad., • Carnet de conducir B1 . Requisitos valorables • Experiencia previa en el sector ferroviario., • Titulación de CFGS en Proyectos de Construcción o similar. ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu experiencia? • Formarás parte de un equipo multidisciplinar altamente cualificado, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería., • Participarás en importantes proyectos de alto nivel técnico., • Incorporación inmediata con contrato estable., • Retribución negociable en función de la valía., • Paquete de retribución flexible, que te permitirá optimizar tu salario. Incluye los siguientes productos: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperamos!

¿Quiénes somos? Capgemini es líder global en la colaboración con empresas para transformar y gestionar sus negocios aprovechando el poder de la tecnología. Guiados diariamente por nuestro propósito de impulsar la energía humana a través de la tecnología para un futuro inclusivo y sostenible, somos una organización responsable y diversa con 340.000 empleados en casi 50 países . Con más de 50 años de experiencia y trayectoria, somos un socio de confianza para abordar todas las necesidades de nuestros clientes, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, aprovechando el innovador mundo de la nube, la ciberseguridad, los datos, la IA, la conectividad, el software y las plataformas. En Capgemini España buscamos un Manager de Ciberseguridad con perfil transversal para reforzar nuestro equipo de servicios de seguridad. Esta posición combina la dirección de proyectos estratégicos de ciberseguridad , la interlocución de alto nivel con clientes. Responsabilidades: • Liderar equipos e iniciativas estratégicas de ciberseguridad con clientes clave, asegurando la alineación con objetivos de negocio y marcos normativos., • Actuar como punto de referencia en proyectos complejos, coordinando recursos multidisciplinares y garantizando la calidad técnica y el cumplimiento de plazos., • Asesorar a los clientes en materias como gobierno de seguridad, gestión de riesgos, modelos Zero Trust, arquitectura defensiva, protección de infraestructuras críticas o cumplimiento regulatorio., • Impulsar la innovación dentro del área, proponiendo mejoras de servicio, uso de nuevas tecnologías y metodologías de automatización, orquestación y respuesta. Requisitos: • Experiencia sólida en el ámbito de la ciberseguridad, con al menos 5 años en funciones de gestión, arquitectura o consultoría estratégica, y donde se valorará experiencia previa en consultoras tecnológicas de referencia., • Conocimiento profundo y transversal en áreas clave: gobierno de la seguridad, cloud security, redes, identidad digital, protección de datos, detección y respuesta, seguridad OT/IoT., • Gestionar la planificación, identificar y mitigar riesgos, asegurar la comunicación entre el equipo y los stakeholders, eliminar obstáculos para el equipo y fomentar un ambiente de trabajo productivo., • Gestión de equipos y proyectos., • Capacidad de liderazgo, comunicación clara y visión estratégica del mercado de ciberseguridad., • Nivel alto de catalán (imprescindible) e inglés intermedio. Certificaciones valoradas: • Técnicas y estratégicas: CISSP, CISM, CCSP, Azure/AWS/GCP Security, ISO 27001, CRISC, entre otras. ¿Por qué unirse a Capgemini? Modelo de trabajo híbrido: Flexibilidad para conciliar (40% presencialidad y 60% remoto). Cultura de apoyo: Forma parte de un entorno diverso, innovador y colaborativo. Crecimiento profesional: Acceso a formación especializada, certificaciones y programas de desarrollo. Proyectos desafiantes: Trabaja en soluciones de vanguardia con impacto global. Comunidad de ciberseguridad: Forma parte de nuestro equipo profesional en todo el mundo. Salario competitivo: Un paquete de compensación salarial acorde a tu experiencia. Programa flexible de estancia en el extranjero: trabaja 45 días al año en otro país. Contrato indefinido: desde el primer día. Vacaciones: 24 días laborables + 2 días libres al año por asuntos personales + 24 y 31 de diciembre. Beneficios adicionales: • Seguro médico y de accidentes., • Remuneración flexible (tiques restaurante, transporte, cheque guardería). En Capgemini, creemos que la diversidad impulsa la innovación y que la inclusión construye el éxito. Nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades independientemente de la etnia, el género, la edad, discapacidad, la orientación sexual o cualquier otra dimensión de la diversidad. ¡Te esperamos!

Desde la división • RAS STAFFING, • te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional Actualmente, estamos reclutando un / a, • Chief Financial Officer) para empresa del sector biotecnológico en la zona de, • VALLÉS OCCIDENTAL, • CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?, • Gestionar la planificación financiera y las proyecciones económicas de la empresa., • Desarrollar y supervisar los sistemas financieros internos y los controles de gestión., • Analizar y presentar informes financieros en reuniones de directorio y a stakeholders., • Colaborar con el CEO en la recaudación de fondos y la estrategia de inversión., • Liderar el proceso de presupuestación y seguimiento del rendimiento financiero., • Evaluar y manejar los riesgos financieros de la empresa., • Supervisar la toma de decisiones comerciales desde el análisis de márgenes, análisis de precios, etc., • QUÉ ESPERAMOS DE TI?, • Grado en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Experiência mínima de 10 años en roles financieros, preferentemente en el sector en startups., • Experiência y conocimientos en la atracción de activos financieros y captación de financiación en mercados nacionales e internacionales., • Sólidos conocimientos en análisis financiero, contabilidad y fiscalidad., • Fluidez en español e inglés, tanto escrito como hablado (C1-C2), • Motivación y pasión por el impacto de la biotecnología en la sociedad., • QUÉ TE OFRECEMOS?, • La oportunidad de formar parte de una startup biotecnológica con gran potencial de crecimiento., • Un rol clave en el desarrollo y ejecución de la estrategia financiera de la empresa., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo con un equipo altamente motivado., • Salario competitivo acorde a la experiência y bonificaciones por desempeño., • Seguro médico privado a cargo de la empresa., • Plan de retribución flexible (ticket restaurante / tarjeta transporte / seguro médico familiar), • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Product Owner en una multinacional líder del sector de e-commerce B2B, en un entorno colaborativo, trabajando con equipos multidisciplinares de primer nivel y en proyectos digitales innovadores a nivel internacional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PRODUCT OWNER para participar en un proyecto estratégico de desarrollo digital ubicado en Bajo de Llobregat . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar el desarrollo y la optimización continua de experiencias digitales B2B, con el objetivo de impulsar la adquisición de clientes profesionales y el crecimiento comercial. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir y refinar la visión de producto en línea con la estrategia digital., • Liderar la fase de discovery, entendiendo necesidades de stakeholders y transformándolas en oportunidades accionables., • Colaborar con equipos multifuncionales (Marketing, Ventas, CX, Analytics, Tech, etc.) para ofrecer experiencias digitales de alto impacto., • Optimizar flujos de onboarding y procesos operativos, facilitando la transición de interés a compra., • Monitorizar el rendimiento del producto mediante datos, feedback y experimentación. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia de al menos 5 años como Product Owner o Product Manager en entornos internacionales de e-commerce B2B., • Inglés C1-C2 (imprescindible)., • Capacidad analítica y experiencia en la toma de decisiones basadas en datos y KPIs., • Experiencia en ecosistemas Agile complejos y coordinación de squads/tribes., • Conocimiento de modelos comerciales B2B (ventas directas, suscripciones, partnerships). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 y 60.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y modelo de teletrabajo de 4 días/semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Aggreko brindamos Soluciones Energéticas y Control de Temperatura a medida para que las comunidades prosperen y las empresas puedan crecer. Trabajamos en equipo y estamos orgullosos de nuestra diferenciación para con clientes, las comunidades locales y hacia un futuro sostenible para el mundo. Estamos contratando a un Técnico de Producto en Barcelona , un rol que nos ayudará a impulsar el progreso para nuestros clientes. ¿Porque Aggreko? Estas son algunas de las ventajas y recompensas: Trabajarás para una empresa lídery referente a Nivel Internacional en proyectos temporales a medida de Generación y Distribución de Energía, Control de Temperatura y Aire Comprimido. Empresa reconocida a nivel Internacional por su competencia técnica y sus soluciones de alto valor añadido, junto con una amplia flota que permite abastecer a cualquier sector industrial. Se ofrece contrato indefinido de 40 horas semanales, salario base más variable y beneficios sociales (tickets restaurante, seguro médico, seguro de vida). Responsabilidades principales: Realizar actividades de mantenimiento eléctrico rutinarias y mantenimiento general de equipos eléctricos como generadores y motores, en línea con los procedimientos operativos e instrucciones de trabajo. Identificar y reparar las fallas en alternadores, fallas eléctricas de baja tensión, operación básica de bancos de carga, mantenimiento de baterías, operación de controles de producto, etc. Requisitos y experiencia: Experiencia previa en el sector industrial como técnico eléctrico, técnico de generadores o motores. Se valorarán conocimientos en electricidad y otros equipos industriales. Español nativo y nivel básico de inglés. Habilidad para comunicarse de manera efectiva, así como capacidades de planificación y organización. Si eres una persona dinámica que busca estabilidad y cumples con estos requisitos, esperamos recibir tu solicitud. Únete a nosotros, aporta tu energía y haz crecer tu carrera profesional. #J-18808-Ljbffr

En Aggreko brindamos Soluciones Energéticas y Control de Temperatura a medida para que las comunidades prosperen y las empresas puedan crecer. Trabajamos en equipo y estamos orgullosos de nuestra diferenciación para con clientes, las comunidades locales y hacia un futuro sostenible para el mundo. Estamos contratando a un Técnico de Producto en Barcelona , un rol que nos ayudará a impulsar el progreso para nuestros clientes. ¿Porque Aggreko? Estas son algunas de las ventajas y recompensas: * Trabajarás para una empresa lídery referente a Nivel Internacional en proyectos temporales a medida de Generación y Distribución de Energía, Control de Temperatura y Aire Comprimido. * Empresa reconocida a nivel Internacional por su competencia técnica y sus soluciones de alto valor añadido, junto con una amplia flota que permite abastecer a cualquier sector industrial. * Se ofrece contrato indefinido de 40 horas semanales, salario base más variable y beneficios sociales (tickets restaurante, seguro médico, seguro de vida). Responsabilidades principales: * Realizar actividades de mantenimiento eléctrico rutinarias y mantenimiento general de equipos eléctricos como generadores y motores, en línea con los procedimientos operativos e instrucciones de trabajo. * Identificar y reparar las fallas en alternadores, fallas eléctricas de baja tensión, operación básica de bancos de carga, mantenimiento de baterías, operación de controles de producto, etc. Requisitos y experiencia: * Experiencia previa en el sector industrial como técnico eléctrico, técnico de generadores o motores. * Se valorarán conocimientos en electricidad y otros equipos industriales. * Español nativo y nivel básico de inglés. * Habilidad para comunicarse de manera efectiva, así como capacidades de planificación y organización. Si eres una persona dinámica que busca estabilidad y cumples con estos requisitos, esperamos recibir tu solicitud. Únete a nosotros, aporta tu energía y haz crecer tu carrera profesional. #LI-MS1 Equal employment opportunity We welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers. We are an equal opportunity employer. If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status. #J-18808-Ljbffr

La gestión de obras es una tarea compleja que requiere experiencia y conocimientos especializados. En Copisa, estamos buscando a un profesional con sólidos conocimientos en planificación económica, técnica y calidad de proyectos. • Coordinar y supervisar las obras, garantizando su avance y cumplimiento de plazos., • Planificar, controlar y coordinar todos los elementos intervinientes en las obras., • Supervisar y gestionar los medios humanos, técnicos y materiales de las obras., • Controlar el presupuesto y los plazos de las obras, asegurando su cumplimiento., • Gestionar la calidad en obra, implementar medidas preventivas y vigilar la seguridad y salud en el centro de trabajo., • Informar y reportar a la dirección facultativa y la propiedad., • Formación universitaria: Arquitectura Técnica, Grado en Edificación o Máster en Ingeniería Civil, • Experiencia de al menos 10 años como jefe/a de obra en obras de Edificación, gestionando la planificación económica, técnica y de calidad de los proyectos., • Manejo de programas de presupuestos y de planificación., • Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM, • Contrato indefinido, • Salario acorde a la experiencia aportada, • Progresión profesional, • Posibilidad de acogerse al plan de retribución flexible ( seguro médico y cheques guardería), • Vehículo

Híbrido en Barcelona Tiempo completo Nivel Senior En INNOIT, nos especializamos en la gestión de carreras profesionales en el ámbito de la tecnología de la información. Somos una consultora tecnológica y digital con sede en España, contamos con un equipo de más de 200 profesionales del sector y llevamos más de seis años participando en la transformación digital de destacadas empresas a nivel nacional e internacional. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar soluciones innovadoras de IA/ML en colaboración con el Centro de Excelencia OneAI, • Desarrollar arquitectura de sistemas, hojas de ruta técnicas y prototipos, • Construir, probar e implementar modelos de IA en producción aprovechando los servicios de AWS, • Explorar continuamente nuevas técnicas y metodologías de IA para impulsar la innovación, • +4 años de experiencia en la arquitectura y desarrollo de sistemas de IA/ML, +1 año en sistemas GenAI, • Experiencia en Python (4 años), SQL, PyTorch, TensorFlow y otras bibliotecas/marcos de ML, • Experiencia en AI Generativa, • Experiencia en implementación en plataformas en la nube como AWS, familiaridad con MLOps y AIOps, • Se valora experiencia en Databricks, • Experiencia en desarrollo de proyectos con modelos de Deep Learning, entrenamiento o fine tuning de LLM en casos reales, • Experiencia en prototipado de soluciones basadas en Machine Learning, • Marco metodológico Agile/Scrum, • Castellano e inglés alto, • Horarios flexibles, • Salario competitivo + retribución flexible, • Seguro médico, • Formaciones técnicas y no técnicas, • Cursos de idiomas, • Comunidades tecnológicas, • Seguimiento continuo Te estamos esperando, así que si quieres saberlo todo, ¡contáctanos ya! Para conocernos más, visita nuestra web y nuestra app de Meetup: Te lo hemos contado, aunque mejor vivirlo en primera persona En InnoIT, promovemos activamente la diversidad, la equidad y la inclusión. Invitamos a personas de todos los orígenes y experiencias a aplicar, y valoramos especialmente las candidaturas de mujeres y otros grupos subrepresentados en el sector tecnológico. Evaluamos todas las solicitudes de manera equitativa y estamos comprometidos a realizar los ajustes necesarios para garantizar un proceso de selección justo y un entorno de trabajo inclusivo. No discriminamos por género, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

• Desde Grupo Digital, buscamos un/a PMO para trabajar con uno de nuestros grandes clientes., • Al menos 3 años como PMO, • Peticiones a los equipos de Soporte para temas de Usuarios, • Solicitud de incurridos a miembros del equipo., • Al menos 3 años como PMO, • Generación de reports., • Peticiones a los equipos de Soporte para temas de Usuarios, • Solicitud de incurridos a miembros del equipo., • Salario competitivo en función de la experiencia, • Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil, • 22 días laborables de vacaciones, • Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte, • Formación en Tecnología y Soft Skills, • Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros, • Lugar de trabajo: Barcelona., • Modalidad: 100% remoto.

Desde RSTalent apostamos por tu talento y potencial, es por ello que queremos ofrecerte proyectos retadores que impliquen desarrollo dentro de grandes organizaciones ¿Buscas proyección? RibéSalat busca incorporar en sus oficinas de Barcelona un/a Account Executive para el área International Employee como refuerzo del equipo ante el crecimiento de la cartera internacional. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinación de renovaciones, ofertas, soporte y reporting a clientes., • Soporte en la implementación de pólizas internacionales y seguimiento postventa., • Preparación de presentaciones y materiales para clientes en inglés., • Soporte administrativo y de gestión documental., • Gestión administrativa, CFGS Administración y finanzas o grado en ADE, Económicas o similar., • Experiencia en seguros de salud o beneficios sociales muyvalorada. Valorable experiencia en entorno internacional o consultoría (negociación)., • Inglés B2-C1 (se realizará entrevista en inglés), • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, ticket transporte, seguro médico, clases de inglés gratuitas., • Formación continua., • Salario fijo + variable., • Teletrabajo (1-2 días a la semana)

• Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada, • Nueva oferta, • Oferta promocionada Desde Grafton nos encontramos en la búsqueda de un Delegado de visita médica / Coordinador de oftalmología en la ciudad de Barcelona para una de las empresas líderes del sector. Se requiere : • Grado o licenciatura en ciencias de la salud., • Experiencia en venta hospitalaria de oftalmología farmacéutica., • Profesional con buena capacidad de comunicación., • Profesional con proactividad y dinamismo., • Contrato indefinido, • Salario competitivo, • Coche #J-18808-Ljbffr

Técnico / a en Tramitación de Siniestros de Automóvil (Daños Personales) Ubicación : Barcelona o Madrid Horario : Intensivo de mañana (7 : 30 h a 15 : 00 h) En FIATC Seguros llevamos más de 90 años protegiendo lo que más importa a nuestros clientes. Apostamos por las personas, la especialización y la mejora continua. Y ahora buscamos a alguien como tú, con experiencia y pasión por la tramitación de siniestros, para sumarse a nuestro equipo en Barcelona o Madrid . Gestionarás de forma autónoma y eficiente los expedientes de siniestros de automóvil en los que se hayan producido daños personales , garantizando una tramitación rigurosa, ágil y orientada tanto a la normativa como a la calidad de servicio al cliente. Apertura, análisis y seguimiento de expedientes de siniestros con lesionados. Valoración técnica y jurídica de cada caso : aplicación de baremos de daños corporales , análisis de informes médicos y documentación legal. Cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y normativa interna y externa. Experiencia mínima de 3 años en tramitación de siniestros de automóvil con daños personales en el sector asegurador. Formación relacionada con Derecho, ADE o similar (valorable). Capacidad analítica, rigurosidad técnica y orientación a la resolución eficaz de casos complejos. Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Horario intensivo de mañana : de 7 : 30 h a 15 : 00 h (sí, ¡tardes libres todo el año!). Contrato estable y desarrollo dentro de una compañía consolidada y en evolución. Salario competitivo acorde al mercado y a tu experiencia. Beneficios sociales : seguro médico, ayudas sociales, condiciones especiales en productos FIATC, etc. Formación continua y plan de carrera adaptado a tu perfil y motivaciones. Podrás elegir entre nuestra oficina en Barcelona (Diagonal) o Madrid (zona Cuzco) , integrándote en un equipo técnico, cercano y altamente profesional. Quieres formar parte de una compañía que apuesta por las personas, el talento técnico y la evolución constante? #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión que siempre tiene presente que las personas son lo primero. Seleccionamos un perfil de Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras empresas cliente situada en Barcelona. Tus principales funciones serán: • Atención al personal que se accidente durante la jornada laboral., • Asistencia por enfermedad profesional en colaboración con el Servicio Médico del cliente y con la Mutua., • Otras prestaciones: aplicación de inyectables, curas, tomas de tensión, etc., • Contrato Fijo-Discontinuo., • Jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 08:30 a 16:45 y viernes de 09:00 a 14:45., • Salario de mercado., • Licenciatura o Grado en Medicina homologada., • Colegiación obligatoria., • Valorable especialidad en medicina del trabajo., • Experiencia previa en reconocimientos médicos o funciones similares. #J-18808-Ljbffr

Especialidad: MEDICINA FÍSICA Y REHABILITACIÓN • Contrato Laboral o Contrato Mercantil (Autónomo), • Orientar a área terapéutica., • Indicación de acción intervencionista (infiltraciones eco guiadas con cortisona, anestésico o toxina botulínica)., • Pautar prestaciones ortopédicas o estudio de la patología., • Salario € brutos anuales., • Sueldo según convenio II Convenio Colectivo de Trabajo de los Hospitales de Agudos, Centros de Atención Primaria, Centros Sociosanitarios y Centros de Salud Mental, concertados con el Servei Català de la Salut., • Programa activo de formación continuada y reciclaje., • Licenciado en Medicina / Homologación

En Elecnor, nos centramos en la construcción de proyectos y servicios innovadores para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Actualmente estamos buscando a un Técnico GMAO con experiencia en el mantenimiento y mejora de instalaciones. Este profesional deberá asegurarse de que nuestras instalaciones cumplan con las normativas y regulaciones establecidas. Para lograrlo, se requiere una sólida formación en Ingeniería Industrial (esp. Eléctrica o mecánica) y conocimientos en sistemas de gestión de activos (GMAO). El candidato ideal tendrá una gran capacidad para trabajar en equipo y ser proactivo en la identificación de oportunidades de mejora. A cambio, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás crecer personal y profesionalmente. Nuestro salario competitivo te permitirá disfrutar de una buena calidad de vida. Además, contamos con beneficios sociales como seguro médico y ticket guardería. Si tienes los habilidades y deseas formar parte de nuestro equipo, no dudes en postular a esta oportunidad.

Elecnor es una compañía global con más de 24.500 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con un Técnico GMAO en la Delegación de Mantenimiento, en Cornellá de Llobregat. Funciones: • Implementasr GMAO en nuevos contratos y actualización en contratos existentes., • Identificar y proponer oportunidades de mejora en instalaciones., • Auditorías técnicas de instalaciones en edificios., • Cumplimiento de las diferentes normativas., • Garantizar la calidad del servicio de mantenimiento acorde con lo contratado., • Formación en Ingeniería Industrial (esp. Eléctrica o mecánica)., • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo.

En busca de un nuevo desafío profesional, te invitamos a una oportunidad única para crecer en tu carrera como Business Manager. ¿Estás listo para enfrentar nuevos retos y desarrollar tus habilidades en el ámbito empresarial? Nuestro equipo está buscando a alguien con experiencia en consultoría de ingeniería, quien pueda brindar soluciones innovadoras y gestionar equipos de alta performance. Funciones del cargo : • Desarrollar la actividad comercial: crear carteras de clientes, garantizar satisfacción y retención., • Reclutar y gestionar equipos de consultores., • Grado universitario relacionado al sector., • Buen nivel de inglés., • Salario fijo y variable en función de objetivos., • Seguro médico privado., • Gastos diarios de gasolina y desplazamientos., • Ticket restaurante. Valoramos la diversidad e inclusión, por lo que estaremos encantados de recibir candidatos con discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Descripción del Cargo En esta posición, tendrás la oportunidad de liderar un proyecto estratégico para el desarrollo de una nueva unidad de negocio enfocada en puertas automáticas e industriales. El objetivo principal es diseñar, lanzar y consolidar esta unidad, integrándola progresivamente con otras divisiones de la empresa. Este rol tendrá alto impacto y visibilidad interna, reportando directamente al CEO. Responsabilidades Principales: • Definir e implementar la estrategia comercial y técnica del área., • Gestionar equipos operativos (supervisor + operario inicialmente)., • Supervisar instalaciones, mantenimientos y legalizaciones de puertas automáticas y de garaje., • Coordinar proveedores y homologaciones técnicas., • Apoyar en averías, revisiones y formación a equipos internos., • Generar nuevas oportunidades comerciales (cross-selling con otras líneas de negocio)., • Experiencia sólida en el sector de puertas industriales, mantenimiento o automatismos., • Formación técnica (idealmente ingeniería)., • Perfil con visión comercial, capacidad analítica y liderazgo., • Mentalidad emprendedora, resolutiva y con autonomía operativa., • Proyecto estable de nueva creación con alto nivel de autonomía., • Posición directiva con impacto real en la empresa., • Salario bruto más coche de empresa, tarjeta gourmet, tarjeta de combustible y seguro médico., • Horario flexible con jornada intensiva en verano y ambiente cercano y profesional. #J-18808-Ljbffr

En esta posición serás responsable de lanzar, escalar y gestionar nuestra nueva línea de negocio enfocada en conectar médicos con instituciones de salud. Se trata de un rol de alto impacto que requiere un perfil estratégico y orientado a la ejecución, con el objetivo de garantizar el éxito de esta expansión. • Estrategia de mercado y ejecución go-to-market: desarrollar e implementar la estrategia para lanzar y hacer crecer el vertical de médicos dentro de Livo., • Crecimiento de la oferta y adquisición: impulsar la captación de médicos a la plataforma mediante campañas de marketing, alianzas estratégicas e iniciativas de outreach., • Desarrollo de negocio: identificar, negociar y asegurar alianzas con instituciones de salud que necesiten profesionales médicos., • Excelencia operativa: diseñar y supervisar procesos que garanticen una incorporación fluida de los médicos y un funcionamiento óptimo del sistema., • Éxito y retención de clientes: asegurar altos niveles de satisfacción tanto para los médicos como para las instituciones de salud, optimizando la retención y el compromiso., • Colaboración con producto y tecnología: trabajar estrechamente con el equipo de producto para adaptar y optimizar la plataforma para los médicos, incorporando feedback de los usuarios., • Desempeño financiero y responsabilidad sobre el P&L: ser responsable del rendimiento financiero del vertical de médicos, asegurando una economía unitaria sostenible y un crecimiento a largo plazo., • Liderazgo transversal: colaborar con los equipos de marketing, ventas, operaciones y producto para alinear esfuerzos y asegurar el éxito del vertical., • Gestión regulatoria y de cumplimiento: garantizar el cumplimiento de las normativas sanitarias locales y los requisitos de licenciamiento., • Título universitario en Medicina., • Capacidad demostrada para lanzar y escalar nuevas líneas de negocio en entornos dinámicos y de rápido crecimiento., • Conocimiento profundo del sector salud, idealmente con redes existentes dentro del ámbito médico., • Sólido enfoque comercial, con experiencia en la negociación y cierre de acuerdos con instituciones de salud., • Mentalidad analítica, con habilidad para analizar el rendimiento del negocio y optimizar estrategias., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Alto crecimiento: forma parte de un entorno dinámico y acelerado, con infinitas oportunidades de desarrollo personal y profesional., • Paquete salarial competitivo: reconocemos tu experiencia y conocimientos, asegurándonos de que tu esfuerzo y dedicación se vean justamente recompensados., • Paquete de acciones significativo: queremos que los miembros del equipo sean verdaderos dueños de una parte relevante del negocio, como motor clave para comprometerse con nuestra visión y la transformación que queremos liderar en el mundo, con el correspondiente retorno económico., • Innovación: sé parte de la transformación del sector del reclutamiento sanitario a través de la tecnología y procesos operativos innovadores., • Impacto: ayuda a resolver uno de los problemas más críticos del sistema de salud — la escasez de profesionales sanitarios — y genera un impacto real en los proveedores de salud y en los pacientes., • Oficinas: ubicadas en pleno Paseo de Gracia (Barcelona), nuestras oficinas cuentan con mucha luz natural, vistas espectaculares, amplitud y un ambiente inspirador., • Cultura: apostamos por una cultura fuerte, centrada en la responsabilidad, el impacto y la ambición. Estamos determinados a construir algo significativo, ¡y a disfrutar del camino!, • Alto crecimiento: forma parte de un entorno dinámico y acelerado, con infinitas oportunidades de desarrollo personal y profesional., • Paquete salarial competitivo: reconocemos tu experiencia y conocimientos, asegurándonos de que tu esfuerzo y dedicación se vean justamente recompensados., • Paquete de acciones significativo: queremos que los miembros del equipo sean verdaderos dueños de una parte relevante del negocio, como motor clave para comprometerse con nuestra visión y la transformación que queremos liderar en el mundo, con el correspondiente retorno económico., • Innovación: sé parte de la transformación del sector del reclutamiento sanitario a través de la tecnología y procesos operativos innovadores., • Impacto: ayuda a resolver uno de los problemas más críticos del sistema de salud — la escasez de profesionales sanitarios — y genera un impacto real en los proveedores de salud y en los pacientes., • Oficinas: ubicadas en pleno Paseo de Gracia (Barcelona), nuestras oficinas cuentan con mucha luz natural, vistas espectaculares, amplitud y un ambiente inspirador., • Cultura: apostamos por una cultura fuerte, centrada en la responsabilidad, el impacto y la ambición. Estamos determinados a construir algo significativo, ¡y a disfrutar del camino!, • Beneficios: 200€ mensuales netos por encima de tu salario para ser utilizados en comida, transporte y Wellhub. #J-18808-Ljbffr

En esta posición serás responsable de lanzar, escalar y gestionar nuestra nueva línea de negocio enfocada en conectar médicos con instituciones de salud. Se trata de un rol de alto impacto que requiere un perfil estratégico y orientado a la ejecución, con el objetivo de garantizar el éxito de esta expansión. Responsabilidades principales : • Estrategia de mercado y ejecución go-to-market : desarrollar e implementar la estrategia para lanzar y hacer crecer el vertical de médicos dentro de Livo., • Crecimiento de la oferta y adquisición : impulsar la captación de médicos a la plataforma mediante campañas de marketing, alianzas estratégicas e iniciativas de outreach., • Desarrollo de negocio : identificar, negociar y asegurar alianzas con instituciones de salud que necesiten profesionales médicos., • Excelencia operativa : diseñar y supervisar procesos que garanticen una incorporación fluida de los médicos y un funcionamiento óptimo del sistema., • Éxito y retención de clientes : asegurar altos niveles de satisfacción tanto para los médicos como para las instituciones de salud, optimizando la retención y el compromiso., • Colaboración con producto y tecnología : trabajar estrechamente con el equipo de producto para adaptar y optimizar la plataforma para los médicos, incorporando feedback de los usuarios., • Desempeño financiero y responsabilidad sobre el P&L : ser responsable del rendimiento financiero del vertical de médicos, asegurando una economía unitaria sostenible y un crecimiento a largo plazo., • Liderazgo transversal : colaborar con los equipos de marketing, ventas, operaciones y producto para alinear esfuerzos y asegurar el éxito del vertical., • Gestión regulatoria y de cumplimiento : garantizar el cumplimiento de las normativas sanitarias locales y los requisitos de licenciamiento., • Título universitario en Medicina., • Capacidad demostrada para lanzar y escalar nuevas líneas de negocio en entornos dinámicos y de rápido crecimiento., • Conocimiento profundo del sector salud, idealmente con redes existentes dentro del ámbito médico., • Sólido enfoque comercial, con experiencia en la negociación y cierre de acuerdos con instituciones de salud., • Mentalidad analítica, con habilidad para analizar el rendimiento del negocio y optimizar estrategias., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders. En Livo Health , ofrecemos una oportunidad única para generar un impacto tangible en el sector de la salud. Jugarás un papel clave en la escalabilidad de nuestras operaciones, trabajando junto a personas apasionadas, motivadas por marcar una diferencia real. • Alto crecimiento : forma parte de un entorno dinámico y acelerado, con infinitas oportunidades de desarrollo personal y profesional., • Paquete salarial competitivo : reconocemos tu experiencia y conocimientos, asegurándonos de que tu esfuerzo y dedicación se vean justamente recompensados., • Paquete de acciones significativo : queremos que los miembros del equipo sean verdaderos dueños de una parte relevante del negocio, como motor clave para comprometerse con nuestra visión y la transformación que queremos liderar en el mundo, con el correspondiente retorno económico., • Innovación : sé parte de la transformación del sector del reclutamiento sanitario a través de la tecnología y procesos operativos innovadores., • Impacto : ayuda a resolver uno de los problemas más críticos del sistema de salud — la escasez de profesionales sanitarios — y genera un impacto real en los proveedores de salud y en los pacientes., • Oficinas : ubicadas en pleno Paseo de Gracia (Barcelona), nuestras oficinas cuentan con mucha luz natural, vistas espectaculares, amplitud y un ambiente inspirador., • Cultura : apostamos por una cultura fuerte, centrada en la responsabilidad, el impacto y la ambición. Estamos determinados a construir algo significativo, ¡y a disfrutar del camino! #J-18808-Ljbffr

Destination Management Company (DMC), localizado en Barcelona, con más de 30 años de trayectoría, que gestiona viajes online y offline con una fuerte presencia operacional en España, Andorra, Portugal, República Dominicana, México y un banco de camas con más de 428.000 unidades en todo el mundo. La compañía busca liderar una mayor expansión en los próximos años, como línea estratégica clara. La empresa ha estado reconocida por su excelente ambiente laboral y reconocida por la prestigiosa revista Financial Times como una de las empresas con mayor crecimiento europeo en el sector del turismo. En estos momentos, nos encontramos buscando un CFO para liderar el día a día de la compañía y que participe activamente en la expansión del negocio. Buscamos una persona que esté acostumbrada a gestionar negocios con una facturación por encima de los 35M€. (nota: es importante un dominio avanzado de todos los puntos, sin necesidad de llegar a ser experto en todos ellos) 1. Planificación financiera y análisis (FP&A): • Liderar la elaboración del presupuesto anual, el forecast mensual y el plan estratégico a 3 años., • Realizar análisis de desviaciones y proyecciones financieras., • Desarrollar herramientas y modelos financieros para analizar márgenes, rentabilidad por canal, cliente y producto., • Identificar oportunidades de mejora de rendimiento y eficiencia financiera. 2. Reporting financiero y control de gestión: • Garantizar la preparación rigurosa y puntual de los estados financieros (P&L, balance, cash flow)., • Desarrollar informes y cuadros de mando para la dirección., • Asegurar la integridad y consistencia de los datos financieros., • Implantar procesos de control interno eficaces. 3. Tesorería, gestión de caja y financiación: • Supervisar la planificación de tesorería y la gestión de la liquidez., • Negociar y gestionar líneas de crédito, acuerdos de factoring y condiciones con entidades financieras., • Optimizar el capital circulante (cobros, pagos, conciliación de saldos). 4. Control de costes y eficiencia operativa: • Analizar y controlar estructuras de costes., • Impulsar iniciativas de ahorro y eficiencia en colaboración con otras áreas., • Evaluar la rentabilidad de las distintas líneas de negocio y propuestas de inversión. 5. Cumplimiento fiscal, legal y normativo: • Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, mercantiles y contables, con apoyo de asesores externos., • Apoyar procesos societarios y reestructuraciones desde el punto de vista financiero. 6. Liderazgo de equipo y colaboración transversal: • Coordinar y desarrollar al equipo financiero., • Trabajar de forma coordinada con las áreas comercial, operaciones, IT y dirección general. REQUISITOS VALORABLES • Otros idiomas: francés, ruso, • Residir en la ciudad de Barcelona, • Contrato fijo indefinido, • Previsión de entrada lo antes posibles, respetando siempre las vacaciones, necesidades de preaviso y/o demás requisitos que el/la candidato/a necesite., • Salario entre los 65.000,00 y 70.000,00€ anuales brutos. Valoraremos y definiremos conjuntamente en la entrevista la cantidad salarial exacta., • Horario flexible de 9h a 18h. (entendemos que es una posición de máxima responsabilidad y que podría tocar reportar a otros países fuera de horario, cosa que se compensa el 100% de las ocasiones), • Vacaciones de 22 días laborables por año., • Seguro médico privado 100% cubierto, • Tarifas especiales de AAVV para hoteles, billetes de avión u otros., • Formar parte de uno de los mejores proyectos de la industria turística a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr

Destination Management Company (DMC), localizado en Barcelona, con más de 30 años de trayectoría, que gestiona viajes online y offline con una fuerte presencia operacional en España, Andorra, Portugal, República Dominicana, México y un banco de camas con más de 428.000 unidades en todo el mundo. La compañía busca liderar una mayor expansión en los próximos años, como línea estratégica clara. La empresa ha estado reconocida por su excelente ambiente laboral y reconocida por la prestigiosa revista Financial Times como una de las empresas con mayor crecimiento europeo en el sector del turismo. En estos momentos, nos encontramos buscando un CFO para liderar el día a día de la compañía y que participe activamente en la expansión del negocio. Buscamos una persona que esté acostumbrada a gestionar negocios con una facturación por encima de los 35M€. nota : es importante un dominio avanzado de todos los puntos, sin necesidad de llegar a ser experto en todos ellos) 1. Planificación financiera y análisis (FP&A) : • Liderar la elaboración del presupuesto anual, el forecast mensual y el plan estratégico a 3 años., • Realizar análisis de desviaciones y proyecciones financieras., • Desarrollar herramientas y modelos financieros para analizar márgenes, rentabilidad por canal, cliente y producto., • Identificar oportunidades de mejora de rendimiento y eficiencia financiera. 2. Reporting financiero y control de gestión : • Garantizar la preparación rigurosa y puntual de los estados financieros (P&L, balance, cash flow)., • Desarrollar informes y cuadros de mando para la dirección., • Asegurar la integridad y consistencia de los datos financieros., • Implantar procesos de control interno eficaces. 3. Tesorería, gestión de caja y financiación : • Supervisar la planificación de tesorería y la gestión de la liquidez., • Negociar y gestionar líneas de crédito, acuerdos de factoring y condiciones con entidades financieras., • Optimizar el capital circulante (cobros, pagos, conciliación de saldos). 4. Control de costes y eficiencia operativa : • Analizar y controlar estructuras de costes., • Impulsar iniciativas de ahorro y eficiencia en colaboración con otras áreas., • Evaluar la rentabilidad de las distintas líneas de negocio y propuestas de inversión. 5. Cumplimiento fiscal, legal y normativo : • Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, mercantiles y contables, con apoyo de asesores externos., • Apoyar procesos societarios y reestructuraciones desde el punto de vista financiero. 6. Liderazgo de equipo y colaboración transversal : • Coordinar y desarrollar al equipo financiero., • Trabajar de forma coordinada con las áreas comercial, operaciones, IT y dirección general., • Idioma español a nivel nativo / bilingüe, • Idioma ingles a nivel advance, como mínimo. 40% de la jornada será en idioma inglés., • Perfil acostumbrado a gestionar niveles de facturación por encima de los 30M €. (no se valorarán perfiles que gestionen volúmenes de facturacionn por debajo), • Dominio avanzado de FP&A, análisis financiero, reporting, presupuestación y control de costes., • Sólido manejo de herramientas analíticas y financieras (Excel avanzado, ERP, Power BI o similares)., • Experiencia en gestión de relaciones bancarias y estructuración de soluciones de financiación (ej. factoring)., • Perfil analítico, riguroso, autónomo y con mentalidad estratégica orientada a resultados., • Otros idiomas : francés, ruso, • Residir en la ciudad de Barcelona, • Contrato fijo indefinido, • Previsión de entrada lo antes posibles, respetando siempre las vacaciones, necesidades de preaviso y / o demás requisitos que el / la candidato / a necesite., • Salario entre los 65.000,00 y 70.000,00€ anuales brutos. Valoraremos y definiremos conjuntamente en la entrevista la cantidad salarial exacta., • Horario flexible de 9h a 18h. (entendemos que es una posición de máxima responsabilidad y que podría tocar reportar a otros países fuera de horario, cosa que se compensa el 100% de las ocasiones), • Vacaciones de 22 días laborables por año., • Seguro médico privado 100% cubierto, • Tarifas especiales de AAVV para hoteles, billetes de avión u otros., • Formar parte de uno de los mejores proyectos de la industria turística a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría desarrollarte como Delineante mecánico/a en una empresa líder en Consultoría, Ingeniería y Arquitectura, con proyectos de gran impacto y un equipo altamente cualificado? Desde Oxigent Technologies, buscamos un/a DELINEANTE MECANICO/A para unirse a una empresa con presencia internacional y una sólida trayectoria en el sector ubicado en Madrid, Barcelona o Bilbao. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Elaboración de planos 2D, isométricos y layouts., • Actualización de planos as built., • Apoyo a ingenieros en la generación de documentación técnica. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Grado Superior en Diseño Industrial o similar., • Mínimo 2 años de experiencia., • Inglés B2 (conversacional), • Experiencia en AutoCAD y MicroStation., • Conocimiento de normativa industrial. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 30.000 - 32.000 euros brutos anuales), • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo presencial (Madrid, Bilbao o Barcelona), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado ., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Empresa en expansión busca gerente de negocios experimentado. Abylsen España se encuentra en una etapa de crecimiento acelerado y busca a un / a gerente de negocios experimentado que liderar nuestro equipo comercial. Misión Nuestra empresa se enfoca en la consultoría de ingeniería internacional, trabajando con 8 sectores distintos (automoción, aeronáutica, ferroviario, industria, energía, IT, LifeScience y Banca y Finanzas) para brindar soluciones innovadoras a nuestros clientes. Cada día nos esforzamos por ofrecer resultados inesperados y soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades únicas de cada cliente. Tu día a día Desarrollar estrategias comerciales efectivas : Liderarás la creación de tu cartera de clientes del sector de Industria e IT (prospección telefónica, reuniones presenciales con potenciales clientes). Gestionarás la satisfacción y retención de tus clientes estableciendo relaciones sólidas y ofreciendo soluciones personalizadas. Reclutar y gestionar al mejor equipo : Junto con el equipo de Talento, identificarás y reclutarás a los mejores consultores / as (haciendo búsqueda de CVs, realizando entrevistas…). Serás responsable de cuidar de tu equipo dándoles soporte en toda su proyección laboral, proporcionando oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Gestionar el mercado y centro de ganancias : Como verdadero emprendedor / a, monitorizarás el desarrollo de tu propio mercado y optimizarás todo su provecho. Requisitos Grado universitario en relación al sector : Buen nivel de inglés. Experiencia de al menos 2 - 3 años en consultoría de ingeniería. Muchas ganas de afrontar un reto de emprendimiento y novedad. Beneficios Salario fijo en relación a tu experiencia : Variable en función de los objetivos que te motive a conseguirlos. Seguro médico privado con cobertura total por parte de Abylsen. Gastos diarios de gasolina y desplazamientos. Ticket restaurante con tarjeta Edenred. Fleixibilidad horaria. Habilidades requeridas : Gran capacidad de liderazgo, buen nivel de comunicación y habilidades analíticas. Será fundamental tener experiencia en consultoría de ingeniería y conocimientos del sector industrial. #J-18808-Ljbffr

Hace 4 años comenzamos con un equipo pequeño y muchas ganas de transformar la logística. Hoy, convertidos en una scale-up, somos más de 150 personas unidas por la misma ambición: innovar, aprender y crear impacto real. Creemos en el poder de un equipo motivado, diverso y con libertad para tomar decisiones. Apostamos por una cultura sana, basada en la confianza, la responsabilidad y el espíritu emprendedor. Aquí no hay moldes rígidos: valoramos las ideas, la iniciativa y el crecimiento conjunto. Ayudamos a los e-Commerce a escalar su logística sin perder el foco en su negocio. ¿Cómo lo hacemos? Con una plataforma tecnológica propia que les permite externalizar y digitalizar toda su operación logística de forma sencilla, eficiente y escalable. Nos tomamos la logística de nuestros clientes como si fuera la nuestra. Optimizar entregas, reducir costes y ofrecer una experiencia de cliente excelente es lo que nos mueve cada día. El rol de Partnerships & Alliances dentro del equipo de ventas, se enfoca en generar, calificar y cerrar oportunidades comerciales con partners para hacer crecer nuestro negocio. La labor principal es iniciar la relación con potenciales partners y preparar el terreno para que el equipo comercial cierre las ventas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Centro de trabajo en Barcelona., • Incorporación para septiembre de 2025., • 40h semanales de lunes a jueves con flexibilidad horaria en horario de 8 a 17h y viernes hasta las 15h., • Salario fijo+ Bonus sin techo., • Posibilidad de teletrabajo semana santa, navidad y agosto., • 24 días laborables de vacaciones anuales., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Instalaciones adaptadas para la movilidad en silla de ruedas., • Aportación de 100€ mensuales en Cobee para restauración., • El resto hasta el máximo legal a modo de retribución flexible., • Cobee para transporte, como retribución flexible., • Cobee para guardería, como retribución flexible., • Seguro médico con Adeslas, como retribución flexible., • Programa Referral de candidatos., • Clases de idiomas grupales., • Afterworks mensuales para fortalecer nuestro espíritu., • Café, té, fruta en la oficina., • Gestionar el ciclo completo de cada oportunidad: desde el primer contacto con el partner hasta la firma del contrato., • Construirás una red de partners sólida y relevante para abrir puertas, acelerar ciclos de venta y apoyar al equipo comercial con oportunidades calificadas., • Serás dueño de la estrategia Go-To-Market desde el ángulo de partnerships: definirás y ejecutarás el roadmap para que cada alianza sume ingresos, adopción de producto y posicionamiento real en el mercado., • Desarrollarás y ejecutarás un plan estratégico de prospección de partnerships para construir un pipeline sólido de partners cualificados que generen ingresos referidos de forma predecible., • Serás la cara de Amphora en el ecosistema de e-commerce: allí donde se habla de marcas, escalabilidad y logística, estarás presente., • Te enfocarás en generar relaciones de confianza con partners clave (agencias, herramientas, integradores, plataformas) que compartan nuestro tipo de cliente y nos ayuden a generar SQLs y nuevos deals., • Coordinarás sesiones estratégicas con nuestros partners para revisar resultados, detectar nuevas oportunidades y mantener un flujo constante de leads y proyectos., • Lanzarás eventos y contenidos conjuntos (webinars, mesas redondas, reportes, etc.) con otros players del sector —pagos, CRM, marketing, etc.— para activar demanda y fomentar la generación de leads compartidos., • Estarás activo en el terreno: asistirás a ferias, eventos y reuniones en Europa para seguir expandiendo nuestra red y captar nuevas oportunidades., • Medirás el impacto de cada acción con KPIs claros: lo que no se convierte en leads, pipeline o clientes, se reevalúan. Ajustarás estrategia y foco según los aprendizajes del mercado., • Entusiasmo por mejorar procesos y tener un impacto real., • Experiencia en Sales Operations, Revenue Operations, Business Operations o similares., • Background en empresas tecnológicas, B2B SaaS., • Experiencia estructurando procesos comerciales en Hubspot, • Conocimiento sólido en herramientas CRM (idealmente Hubspot), plataformas de visualización de datos (Elastic, Looker, Tableau o similares), y Excel avanzado., • Experiencia en diseño e implementación de dashboards, workflows y procesos automatizados., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de proyectos., • Nivel avanzado de inglés 1. 30' online con Sara, People Specialist., 2. 60' entrevista presencial con el equipo de Sales., 3. Posible resolución de un pequeño caso práctico. #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de gestionar una cartera de empresas, planificando las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. • Especialidad en Medicina del Trabajo., • Imprescindible colegiación., • Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud., • Horario de lunes a viernes de 07:30 a 15:15 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. #J-18808-Ljbffr

El servicio médico de la SNCF es un servicio autónomo que contribuye a la salud de los 165 000 empleados que hacen posible la movilidad futura. En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la SNCF cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres. Tus funciones Dentro de un equipo multidisciplinar, garantizarás el seguimiento médico del personal de la SNCF en tu zona de actuación para prevenir cualquier alteración de su salud como consecuencia del trabajo. Podrás contar con el apoyo de los médicos de referencia para cada oficio o riesgo (ruido, radiaciones ionizantes, toxicología), o de los especialistas de los centros médicos, como cardiólogos o neumólogos. Serás responsable del seguimiento de 1 800 empleados, o incluso 3 000 en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras. Tu día a día Como médico de salud laboral: Asesorarás a los centros en la mejora de las condiciones de trabajo, higiene y seguridad; Aconsejarás a los directores de los centros y a los representantes del personal en materia de prevención de riesgos laborales, salud y seguridad laboral; Analizarás las situaciones laborales y propondrás las modificaciones necesarias; Contribuirás al mantenimiento del empleo del personal en situación vulnerable, con discapacidad o tras una situación de incapacidad; Implicarás al equipo de salud laboral en las actuaciones de concienciación y prevención; Participarás en los grupos de trabajo y en los estudios iniciados por los servicios médicos. Entorno Movilidad dentro del territorio regional Horarios A tiempo completo Perfil requerido Únete a nosotros si eres un médico inscrito en el Conseil national de l'ordre des médecins (Consejo nacional del Colegio de Médicos francés), siendo lo ideal aportar una experiencia inicial como médico de salud laboral y poseer una especialización en medicina del trabajo (CES-DES). Dispones de experiencia como médico de salud laboral y/o coordinador de un servicio de medicina y salud laboral. Dominas la estructura de la gestión de funciones y de la relación jerárquica. Funciones del puesto sujetas a las disposiciones de la ley 2021-1040 del 5 de agosto de 2021 con vacunación obligatoria. Se exigirá un justificante del cumplimiento en el momento de la firma del contrato de trabajo. Competencias y cualidades deseadas HABILIDADES INTERPERSONALES DISPONIBILIDAD HABILIDAD PARA PRESENTAR PROPUESTAS Y ARGUMENTOS CONVINCENTES CAPACIDAD PARA COMUNICAR Y UNIR INICIATIVA CAPACIDAD PARA CUESTIONAR LAS ORGANIZACIONES Y LOS MÉTODOS DE FUNCIONAMIENTO TRABAJO DE FORMA MULTIDISCIPLINAR Todos nuestros puestos de trabajo están abiertos a personas con discapacidad. Remuneración y ventajas La política retributiva de la SNCF tiene como objetivo recompensar las competencias, la profesionalidad y el compromiso de sus equipos. Nuestra remuneración consta de un salario fijo y de complementos adicionales individuales o colectivos, en función del rendimiento y de los resultados de la empresa. También pueden añadirse primas y gratificaciones según el puesto de trabajo. Así mismo, ofrecemos ventajas específicas, como ayudas a la vivienda, protección social, facilidades para viajar, planes de ahorro para empleados, comité de empresa…