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Tech on Board es un integrador especializado en el sector transporte, con amplia experiencia en sistemas embarcados para el ámbito ferroviario: información al viajero, CCTV y otras soluciones críticas a bordo. Combinamos un sólido conocimiento técnico y de gestión de proyectos con un enfoque joven, ágil y adaptable a cada proyecto. Ahora nos encontramos en la búsqueda de una persona para incorporar al equipo con el perfil de un/a Project Manager para liderar el grupo de trabajo, asumir la interlocución directa con clientes y asegurar el cumplimiento de los objetivos de proyecto dentro del sector ferroviario. Será la figura clave para articular las necesidades del cliente con el equipo técnico, aportando visión de negocio y conocimiento del nicho. Responsabilidades Principales • Gestión y Liderazgo de Proyectos: Planificar, ejecutar y supervisar el ciclo de vida de los proyectos asignados, coordinando el equipo de trabajo y garantizando el cumplimiento de plazos, alcance y presupuesto., • Gestión de Clientes: Actuar como interlocutor/a principal con los clientes, gestionando expectativas, seguimiento de entregables, resolución de incidencias y asegurando una alta satisfacción., • Coordinación Técnica y de Negocio: Servir de puente entre el equipo de desarrollo de software y cliente, entendiendo la arquitectura general y los requerimientos sin necesidad de involucrarse en la programación directa., • Dominio del Nicho Ferroviario: Aplicar la normativa, estándares y casuística propia del sector ferroviario a la gestión diaria del proyecto. Requisitos • Experiencia: 5 a 6 años en gestión de proyectos (Project Management / Dirección de Proyectos)., • Sector: Experiencia previa o conocimiento sólido del sector ferroviario., • Conocimientos Técnicos: Nivel conceptual de entornos de desarrollo de software (no es indispensable perfil de programación avanzada, pero sí capacidad para entender a los equipos técnicos)., • Modelo de trabajo: Híbrido, asistencia a oficina en Móstoles de lunes a miércoles. Si te parece interesante y crees que puede ser una oportunidad de crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💡¿Qué harás? + Serás un experto/a en redes usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. 🎯¿Qué buscamos en ti? Operador/a de redes con 1 o 2 años de experiencia en puesto similares Conocimientos básicos de operación de Redes de Comunicaciones Manejo de herramientas ofimáticas Manejo de sistemas de monitorización de Redes y eventos de seguridad Conocimiento básico de gestión de procesos ITIL. Inglés B2 o equivalente. Trabajo a turnos (24x7) que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gustaría liderar la estrategia de ciberseguridad de los dispositivos conectados del futuro? 🔐 Desde Hays estamos colaborando con una compañía multinacional líder en su sector 🌍, actualmente en proceso de expansión y desarrollo de nuevos productos tecnológicos conectados, ubicada en 📍Alcorcón (Madrid). Buscamos un/a Senior Embedded Cybersecurity Engineer 💻🔒para incorporarse a un proyecto estratégico de alcance internacional, liderando la definición e implantación de la estrategia de ciberseguridad aplicada a sistemas embebidos y dispositivos conectados 🚗📲. La posición trabajará en estrecha colaboración con equipos de desarrollo embebido, así como con departamentos corporativos de IT y Ciberseguridad ubicados en Europa. 🚀 Tu nuevo puesto Serás responsable de definir, desplegar y mantener la estrategia de ciberseguridad de producto para la próxima generación de sistemas embebidos de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y la incorporación de buenas prácticas de seguridad durante todo el ciclo de vida del producto. Además, participarás en iniciativas internacionales relacionadas con la seguridad de producto y el cumplimiento regulatorio en entornos industriales y de automoción. 🛠️ Funciones y responsabilidades • Liderar la estrategia de ciberseguridad aplicada a sistemas embebidos y dispositivos conectados., • Definir e implantar procesos de cumplimiento normativo en materia de ciberseguridad de producto., • Coordinar la aplicación de regulaciones y estándares como Cyber Resilience Act (CRA), UNECE R155 y UNECE R156., • Colaborar con equipos de desarrollo hardware y firmware para garantizar diseños seguros desde origen., • Coordinar actividades de análisis de riesgos, gestión de vulnerabilidades y definición de requisitos de seguridad., • Elaborar y mantener la documentación técnica y regulatoria requerida., • Actuar como punto de contacto con equipos internacionales de ingeniería, IT y ciberseguridad., • Participar puntualmente en proyectos de otras compañías del grupo. 🎯 Qué necesitarás para encajar con el puesto • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia sólida en sistemas embebidos (Embedded Systems)., • Experiencia demostrable en ciberseguridad aplicada a entornos embebidos, firmware y dispositivos conectados., • Experiencia previa en sector automoción y/o industrial., • Conocimientos de certificación, regulación y cumplimiento normativo relacionados con ciberseguridad de producto., • Inglés nivel C1 imprescindible., • Disponibilidad para realizar viajes puntuales (máx. 6 al año). 🤝 Condiciones • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de trabajo: 3 días oficina (martes, miércoles y jueves) y 2 en remoto (lunes y viernes)., • Horario de lunes a viernes con horario flexible entre las 7 y las 19., • Proyecto internacional con alta visibilidad dentro del grupo., • Entorno tecnológico innovador., • Colaboración con equipos multidisciplinares y multiculturales., • Banda salarial a partir de 55.000€ brutos anuales en adelante, según perfil y experiencia.

¿QUIÉNES SOMOS? Avizor es un líder global en soluciones para el cuidado ocular, especializado en el desarrollo y la distribución de productos de alta calidad para el mantenimiento de todo tipo de lentes de contacto. Con sede en Leganés, España, y filiales en distintos países europeos, exportamos a más de 90 mercados bajo nuestra marca propia AVIZOR, así como mediante marcas de distribuidor. Con un fuerte compromiso con la innovación y el crecimiento, fomentamos un entorno profesional de carácter familiar, donde podrás aprender, desarrollarte y mejorar cada día. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a nuestro equipo de PRL con experiencia de entre 1 y 3 años en entornos industriales. Su misión principal será identificar y evaluar riesgos en las zonas asignadas, planificar medidas correctivas y ejecutar la formación en planta. Trabajará en equipo para reducir la siniestralidad, asegurar el cumplimiento normativo e implantar las políticas de PRL de Avizor. Este puesto está pensado para una persona con iniciativa, resolutiva, con atención al detalle y que cuente con enfoque a riesgos. PRINCIPALES FUNCIONES • Coordinación y gestión de las obligaciones del Servicio de Prevención Propio., • Coordinación y gestión de las obligaciones con la Mutua de Accidentes., • Revisión y mantenimiento de la Evaluación de Riesgos Laborales., • Seguimiento de la Planificación de la Actividad Preventiva., • Apoyo en la implantación de medidas de emergencia y simulacros., • Realizar mediciones de ruido y condiciones ambientales., • Impartir sesiones formativas y de concienciación a los trabajadores., • Investigación de accidentes e incidentes., • Elaborar instrucciones de seguridad y procedimientos de trabajo y otros documentos del sistema de gestión de la PRL., • Gestión documentación de subcontratas (Coordinación Actividades Empresariales)., • Gestión de reconocimientos médicos y análisis de informes de resultados., • Participación de las auditorías en materia de PRL. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (con las 3 especialidades)., • De 1 a 3 años de experiencia como técnico/a de prevención en entornos industriales., • Experiencia práctica en investigación de accidentes, evaluaciones ergonómicas y mediciones higiénicas básicas., • Nivel alto paquete Office 365., • Habituado/a al manejo de aplicaciones y herramientas de gestión. Requisitos valorables: • Experiencia en la especialidad de Higiene industrial y conocimientos en el área de productos químicos y sanitarios y farmacéuticos., • Experiencia en aspectos operacionales en materia ambiental., • Conocimiento en gestión ISO 45001., • Nivel medio inglés. PERFIL: • Buscamos una persona resolutiva con iniciativa, proactividad, orden y atención al detalle, enfocado a la gestión de riesgos, con autonomía para el trabajo en planta, capacidad de coordinación con el equipo PRL y habilidades comunicativas para el diseño e impartición de formaciones. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Horario flexible: de L a J entrada de 8:00 a 9:30 y salida a partir de las 17:30 y V de 9:00 a 14:00., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencialidad y teletrabajo., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de formación., • Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

Daikin AC Spain S.A., multinacional líder en soluciones de Aire Acondicionado, Climatización, Calefacción y Refrigeración, busca incorporar un/a Comercial de Sistemas BMS (Building Management Systems) y Automatización de Edificios para impulsar el crecimiento de nuestro negocio en edificios inteligentes, eficiencia energética, digitalización de infraestructuras y soluciones integrales. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, gestionar relaciones con clientes estratégicos y promover soluciones de control y supervisión para edificios, incluyendo sistemas BMS, HVAC y gestión energética. Se trata de una posición orientada tanto a la generación de nuevo negocio como al desarrollo de cuentas existentes, en coordinación con los equipos técnicos y de operaciones. Misión del puesto • Desarrollar la actividad comercial de soluciones de automatización, control de edificios y sistemas BMS., • Identificar nuevas oportunidades de negocio., • Elaborar propuestas técnico-económicas., • Realizar visitas comerciales y de prescripción para impulsar el negocio de Soluciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar e implementar el plan comercial para soluciones de automatización y control de edificios., • Captar y desarrollar nuevas oportunidades en los sectores industrial y terciario., • Promocionar y vender soluciones BMS, automatización de edificios, control HVAC y eficiencia energética., • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección, oferta, negociación y cierre., • Participar en licitaciones públicas y privadas., • Fidelizar clientes, ingenierías, instaladores, facility managers y usuarios finales., • Coordinar proyectos con ingeniería, operaciones y servicio postventa., • Elaborar previsiones comerciales y realizar seguimiento de la actividad., • Analizar tendencias de mercado y competencia. ¿Qué necesitamos del candidato/a? Formación • Formación Profesional en Electrónica, Mecánica, Energía o similar y/o Grado en Ingeniería., • Valorable formación en automatización, HVAC o gestión energética. Experiencia • Entre 3 y 5 años en posiciones comerciales relacionadas con sistemas BMS, automatización, control industrial o edificios inteligentes., • Experiencia en venta consultiva y gestión de proyectos técnicos., • Valorable cartera de clientes. Conocimientos técnicos • Sistemas BMS (muy valorable experiencia con Niagara)., • Protocolos BACnet, Modbus, KNX y MQTT., • Conocimientos de HVAC y eficiencia energética., • Integración de sistemas de seguridad, accesos e incendios., • Interpretación de planos y documentación técnica. Competencias • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para generar relaciones de confianza., • Habilidades de comunicación y negociación., • Iniciativa, autonomía y organización., • Capacidad analítica y visión de negocio., • Trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido de trabajo., • Entorno colaborativo con desarrollo profesional., • Días de asuntos propios., • Vehículo de empresa Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar, somos una compañía comprometida con nuestro talento humano. En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global. #HazDaikin :) #GoodClimateStartsWithPeople

En CT Solutions, compañía líder en transformación digital para la industria, buscamos incorporar un/a Demand Generation & Revenue Marketing Manager para impulsar la estrategia de generación de demanda y contribuir directamente al crecimiento del negocio en España y Portugal. Buscamos una persona con una visión de marketing orientada a negocio, capaz de transformar las iniciativas de marketing en leads cualificados y oportunidades comerciales, trabajando de forma muy cercana con los equipos de Ventas, Desarrollo de Negocio y Operaciones. Es una posición estratégica y hands-on, ideal para una persona con experiencia en marketing B2B que quiera asumir nuevos retos, crecer profesionalmente y tener un impacto real en el desarrollo de la compañía en España y Portugal. Nuestra filosofía En CT Solutions creemos que la actitud marca la diferencia. Buscamos personas con iniciativa, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer en un entorno internacional. Valoramos el potencial tanto como la experiencia y apostamos por quienes quieren construir, innovar y generar impacto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Definir y ejecutar la estrategia de Demand Generation y Revenue Marketing para España y Portugal, alineada con los objetivos comerciales de la compañía., • Diseñar planes de marketing definiendo audiencias, canales, campañas, presupuesto, KPIs y objetivos de generación de demanda., • Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de captación y conversión: SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Ads, email marketing, contenidos, webinars y eventos., • Diseñar y desarrollar estrategias de Account-Based Marketing (ABM) para cuentas estratégicas y mercados prioritarios., • Crear y adaptar contenidos orientados a negocio y a las necesidades de diferentes sectores industriales., • Diseñar customer journeys, procesos de lead nurturing, lead scoring y segmentación., • Analizar el rendimiento de las campañas y del funnel mediante KPIs, dashboards, A/B testing, conversión, ROI y métricas de pipeline., • Gestionar y optimizar la integración entre herramientas de Marketing Automation, CRM, analítica y reporting., • Trabajar estrechamente con los equipos de Ventas y Desarrollo de Negocio para identificar cuentas prioritarias, generar nuevas oportunidades y mejorar la conversión de leads., • Participar en la organización y ejecución de ferias, congresos, eventos y webinars en España y Portugal, realizando el seguimiento de su impacto comercial., • Colaborar en iniciativas de Sales Enablement, thought leadership y employee advocacy., • Garantizar la coherencia de la marca y los mensajes de CT Solutions en los diferentes canales., • Participar en la gestión del presupuesto de marketing, agencias y proveedores., • Proponer nuevas iniciativas, canales y herramientas, fomentando una cultura de datos, experimentación y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Una posición con impacto directo en el crecimiento de CT Solutions en España y Portugal., • Participación en proyectos de innovación y transformación digital para la industria., • Colaboración directa con equipos de Marketing, Ventas y Desarrollo de Negocio., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Modelo híbrido y medidas de flexibilidad., • Ubicación: Getafe (Madrid)., • Imprescindible: Residencia en España, permiso de trabajo en vigor. ¿Qué buscamos? • Grado en Marketing, ADE, Comunicación, Publicidad, Economía, Ingeniería o similar., • 3-6 años de experiencia en Demand Generation, Growth Marketing, Marketing Digital o Marketing B2B., • Experiencia en generación de demanda, campañas multicanal, lead nurturing y optimización del funnel., • Experiencia con herramientas de Marketing Automation como HubSpot, Marketo, Pardot, Salesforce Marketing Cloud o similares., • Conocimientos y experiencia trabajando con CRM (Salesforce, Microsoft Dynamics, HubSpot u otros)., • Conocimientos de SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics 4 y Google Tag Manager., • Experiencia en la organización de eventos, webinars, ferias o acciones de marketing B2B., • Capacidad para analizar datos, interpretar KPIs y medir el impacto de las acciones de marketing en el negocio., • Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de Marketing, Ventas y Desarrollo de Negocio., • Capacidad para comunicar conceptos técnicos y de negocio de forma clara., • Nivel fluido de español e inglés., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Valoraremos especialmente • Experiencia en empresas de software B2B, ingeniería, tecnología, industria o transformación digital., • Experiencia trabajando con mercados internacionales., • Experiencia en Account-Based Marketing (ABM), personalización de campañas e Intent Data., • Conocimiento del sector industrial y/o tecnológico., • Experiencia en estrategias orientadas directamente a pipeline y revenue., • Certificaciones en Google Ads, Google Analytics, HubSpot, Salesforce o Marketo., • Conocimientos de herramientas de IA aplicadas a marketing, generación de contenidos y automatización. Competencias • Orientación a negocio y resultados., • Pensamiento analítico y capacidad para tomar decisiones basadas en datos., • Iniciativa y autonomía., • Organización y gestión de diferentes proyectos simultáneamente., • Capacidad para trabajar de forma transversal e influir en diferentes equipos., • Mentalidad hands-on: capacidad para definir la estrategia y llevarla a la práctica.

¡Únete al Grupo Líder en Cuidado Animal! Grupo IskayPet nace de la unión de los ecosistemas de Kiwoko (Tiendas físicas y online, peluquerías Mundo Belleza y Centros Veterinarios Kivet) y Tiendanimal (Tiendas físicas y online, peluquerías Salón de Belleza y Centros Veterinarios Clinicanimal) tras la compra por parte de EMEFIN, grupo empresarial familiar peruano con más de 80 años de experiencia en retail. Ambos ecosistemas mantienen sus identidades propias y sumando capacidades para ofrecer la propuesta más completa en el cuidado de los animales de compañía. Hoy, con presencia en España y Portugal, más de 300 centros de trabajo y 4000 personas, trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, bajo nuestra misión: "To care for animals and make life better". Actualmente buscamos una persona para la posición Compliance Technician en el departamento de Legal para nuestras oficinas de Madrid. ¿Qué habilidades esperamos encontrar en esta persona? • Capacidad analítica, orientación al detalle y visión práctica para aterrizar los requerimientos de Compliance en la operativa diaria del negocio., • Proactividad, autonomía y compromiso con la excelencia., • Capacidad para aportar soluciones y colaborar en equipo., • Habilidad para hablar en público, impartir formaciones y comunicar mensajes complejos de forma clara, cercana y práctica a diferentes colectivos de la organización., • Gran capacidad para aportar y crear nuevas ideas que enriquezcan y fortalezcan nuestra cultura. Las principales responsabilidades son: • Participar en la gestión, seguimiento y mejora continua del Modelo de Compliance Penal y de los modelos transversales de cumplimiento del Grupo., • Colaborar en la identificación, evaluación y seguimiento de riesgos de Compliance, proponiendo controles, medidas de mitigación y planes de acción., • Dar soporte en la gestión del Sistema Interno de Información del Grupo, • Dar soporte en la elaboración, actualización y despliegue de políticas, procedimientos, códigos, protocolos y controles internos vinculados al Sistema de Compliance., • Impulsar y realizar el seguimiento de los planes anuales de Compliance, asegurando la correcta planificación, priorización, ejecución y documentación de las acciones previstas., • Preparar e impartir acciones formativas y de sensibilización en materia de Compliance, ética corporativa, prevención de riesgos penales, canal interno de información, conflictos de interés, anticorrupción, bienestar animal u otras materias relacionadas., • Liderar y colaborar en auditorías de Compliance, incluyendo la preparación de evidencias, seguimiento de hallazgos y coordinación de acciones correctivas., • Apoyar en la gestión documental del Sistema de Compliance, garantizando la trazabilidad de evidencias, controles, comunicaciones y decisiones relevantes conforme a los mejores estándares nacionales e internacionales., • Contribuir al desarrollo y consolidación de una cultura de Compliance práctica, cercana y alineada con los valores del Grupo, acompañando a las áreas de negocio en la aplicación de los estándares internos., • Dar soporte en iniciativas vinculadas a modelos específicos de cumplimiento, incluyendo, entre otros, el modelo de Compliance de bienestar animal, modelos transversales y grupos de trabajo internos. Buscamos una persona que pueda aportar: • Experiencia de 3-4 años en Compliance, preferiblemente en entornos corporativos, grupos empresariales, retail, servicios, veterinaria, consumo o sectores con alta capilaridad operativa., • Experiencia en Compliance penal y en la gestión, seguimiento y mejora de modelos de prevención de delitos., • Conocimiento de marcos normativos y estándares de referencia en Compliance., • Experiencia en elaboración y seguimiento de políticas, procedimientos, controles, matrices de riesgos, planes de acción y evidencias de cumplimiento., • Participación en la gestión de Sistema Interno de Información e investigaciones internas., • Dominio de Excel y capacidad analítica para transformar datos en información útil, valorándose positivamente el uso de herramientas de IA para mejorar la eficiencia., • Experiencia o interés en procesos de homologación de terceros, proveedores y partners. Se valorara: • Valorable experiencia en auditorías internas de Compliance, revisiones de controles, testing de evidencias y seguimiento de planes de mejora., • Conocimiento de modelos de Compliance penal en Portugal. ¿Qué aportamos a nuestras personas? Nuestra propuesta de valor, #HappyIskaylife, reúne iniciativas que impulsan el bienestar en sus 5 dimensiones: físico, emocional, social, profesional y financiero, con medidas como: • Horario flexible de entrada y salida, con modelo híbrido (50% teletrabajo) y jornada intensiva los viernes y en julio y agosto., • Entorno #petfriendly: ¡puedes traerte a tu animal de compañía a la oficina!, • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte), seguro de salud para ti y tu familia y servicio de atención psicológica., • Apostamos por tu talento con formación continua y desarrollo profesional a tu medida., • Programa Erasmus con oportunidad de traslado temporal o indefinido a nuestras oficinas de Málaga, Madrid u Oporto. Y esto es solo una parte, contamos con muchas más iniciativas pensadas para cuidarte y acompañarte en tu día a día. ¿Qué valores encontrarás en Grupo IskayPet? #PasiónAuténtica: poniendo el corazón en todo lo que hacemos. #CompromisoDeCalidad: buscando siempre la excelencia en cada detalle. #ConexiónReal: construyendo relaciones genuinas y significativas. #SuperaciónConstante: avanzando hacia nuevos desafíos. *Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

¿Te gustaría liderar la estrategia de ciberseguridad de los dispositivos conectados del futuro? Desde Hays estamos colaborando con una compañía multinacional líder en su sector , actualmente en proceso de expansión y desarrollo de nuevos productos tecnológicos conectados, ubicada en Alcorcón (Madrid). Buscamos un/a Senior Embedded Cybersecurity Engineer para incorporarse a un proyecto estratégico de alcance internacional, liderando la definición e implantación de la estrategia de ciberseguridad aplicada a sistemas embebidos y dispositivos conectados . La posición trabajará en estrecha colaboración con equipos de desarrollo embebido, así como con departamentos corporativos de IT y Ciberseguridad ubicados en Europa. Tu nuevo puesto Serás responsable de definir, desplegar y mantener la estrategia de ciberseguridad de producto para la próxima generación de sistemas embebidos de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y la incorporación de buenas prácticas de seguridad durante todo el ciclo de vida del producto. Además, participarás en iniciativas internacionales relacionadas con la seguridad de producto y el cumplimiento regulatorio en entornos industriales y de automoción. ️ Funciones y responsabilidades Liderar la estrategia de ciberseguridad aplicada a sistemas embebidos y dispositivos conectados. Definir e implantar procesos de cumplimiento normativo en materia de ciberseguridad de producto. Coordinar la aplicación de regulaciones y estándares como Cyber Resilience Act (CRA), UNECE R155 y UNECE R156. Colaborar con equipos de desarrollo hardware y firmware para garantizar diseños seguros desde origen. Coordinar actividades de análisis de riesgos, gestión de vulnerabilidades y definición de requisitos de seguridad. Elaborar y mantener la documentación técnica y regulatoria requerida. Actuar como punto de contacto con equipos internacionales de ingeniería, IT y ciberseguridad. Participar puntualmente en proyectos de otras compañías del grupo. Qué necesitarás para encajar con el puesto Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o similar. Experiencia sólida en sistemas embebidos (Embedded Systems). Experiencia demostrable en ciberseguridad aplicada a entornos embebidos, firmware y dispositivos conectados. Experiencia previa en sector automoción y/o industrial. Conocimientos de certificación, regulación y cumplimiento normativo relacionados con ciberseguridad de producto. Inglés nivel C1 imprescindible. Disponibilidad para realizar viajes puntuales (máx. 6 al año). Condiciones Contrato indefinido a jornada completa. Modelo híbrido de trabajo: 3 días oficina (martes, miércoles y jueves) y 2 en remoto (lunes y viernes). Horario de lunes a viernes con horario flexible entre las 7 y las 19. Proyecto internacional con alta visibilidad dentro del grupo. Entorno tecnológico innovador. Colaboración con equipos multidisciplinares y multiculturales. Banda salarial a partir de 55.000€ brutos anuales en adelante, según perfil y experiencia.

Tech on Board es un integrador especializado en el sector transporte, con amplia experiencia en sistemas embarcados para el ámbito ferroviario: información al viajero, CCTV y otras soluciones críticas a bordo. Combinamos un sólido conocimiento técnico y de gestión de proyectos con un enfoque joven, ágil y adaptable a cada proyecto. Ahora nos encontramos en la búsqueda de una persona para incorporar al equipo con el perfil de un/a Project Manager para liderar el grupo de trabajo, asumir la interlocución directa con clientes y asegurar el cumplimiento de los objetivos de proyecto dentro del sector ferroviario. Será la figura clave para articular las necesidades del cliente con el equipo técnico, aportando visión de negocio y conocimiento del nicho. Responsabilidades Principales • Gestión y Liderazgo de Proyectos: Planificar, ejecutar y supervisar el ciclo de vida de los proyectos asignados, coordinando el equipo de trabajo y garantizando el cumplimiento de plazos, alcance y presupuesto., • Gestión de Clientes: Actuar como interlocutor/a principal con los clientes, gestionando expectativas, seguimiento de entregables, resolución de incidencias y asegurando una alta satisfacción., • Coordinación Técnica y de Negocio: Servir de puente entre el equipo de desarrollo de software y cliente, entendiendo la arquitectura general y los requerimientos sin necesidad de involucrarse en la programación directa., • Dominio del Nicho Ferroviario: Aplicar la normativa, estándares y casuística propia del sector ferroviario a la gestión diaria del proyecto. Requisitos • Experiencia: 5 a 6 años en gestión de proyectos (Project Management / Dirección de Proyectos)., • Sector: Experiencia previa o conocimiento sólido del sector ferroviario., • Conocimientos Técnicos: Nivel conceptual de entornos de desarrollo de software (no es indispensable perfil de programación avanzada, pero sí capacidad para entender a los equipos técnicos)., • Modelo de trabajo: Híbrido, asistencia a oficina en Móstoles de lunes a miércoles. Si te parece interesante y crees que puede ser una oportunidad de crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en +50 países, trabajando en sectores clave como telecomunicaciones, finanzas, industria, energía, sector público y salud Nuestra misión Ofrecer soluciones de tecnología, negocio y estrategia que marcan la diferencia. Apostamos por la innovación, la calidad humana y el trabajo en equipo para crear impacto real en nuestros clientes y en la sociedad. Gracias a nuestro talento, somos una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo. Porque #GreatTech necesita #GreatPeople… como tú Buscamos profesionales de Storage y Backup • ASIR o Grado en Ingeniería Informática / Telecomunicaciones Modelo de trabajo híbrido Contrato indefinido desde el primer día Plan de desarrollo profesional personalizado Modelo de reconocimiento basado en tu aportación Formación continua y plan de certificaciones Salario competitivo, acorde a tu experiencia Entorno inclusivo, diverso y colaborativo • Beneficios sociales, ayuda al teletrabajo, clubs, eventos, Summer Party y mucho más En NTT DATA las personas son lo primero Cuidamos tu bienestar, impulsamos tu crecimiento y apostamos por una cultura inclusiva donde cada persona puede ser auténtica y desarrollar su singularidad. Aquí tu talento importa. Aquí puedes crecer. xqbhyrx Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. Explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda: #J-18808-Ljbffr

En CT Solutions impulsamos la transformación digital de la industria mediante soluciones tecnológicas innovadoras que optimizan todo el ciclo de vida del producto y los activos. Somos especialistas en tecnologías PLM, CAD, CAE, Manufacturing, Digital Twin, BIM e Industria 4.0, colaborando con empresas líderes de sectores como aeronáutica, automoción, energía, defensa, industria y construcción. Con más de 38 años de experiencia, presencia internacional y un equipo formado por profesionales altamente especializados, ayudamos a nuestros clientes a afrontar los retos tecnológicos más exigentes mediante innovación, conocimiento y talento. Trabajamos junto a partners tecnológicos de referencia como Dassault Systèmes, Siemens Digital Industries Software, IBM y Planon, liderando proyectos que marcan el futuro de la ingeniería y la digitalización industrial. Si te apasiona la tecnología, la innovación y participar en proyectos de alto impacto, en CT Solutions encontrarás un entorno dinámico, colaborativo y en constante crecimiento donde desarrollar tu carrera profesional.Buscamos incorporar un/a Consultor/a IT / Arquitecto/a de Sistemas para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos de transformación digital en entornos industriales.La persona seleccionada colaborará en la definición, diseño, despliegue y evolución de arquitecturas tecnológicas, participando en proyectos de implantación e integración de soluciones IT tanto en entornos On-Premise como Cloud. Además, desempeñará un papel clave en la interlocución con clientes, proporcionando asesoramiento técnico, identificando necesidades y asegurando la correcta ejecución de las soluciones implementadas.Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de proyectos innovadores, trabajar con tecnologías punteras y desarrollar una carrera profesional en una compañía referente en transformación digital e Industria 4.0. Cuál será tu misión?Participar en la definición, despliegue y evolución de soluciones tecnológicas, colaborando tanto a nivel técnico como en la interlocución con cliente.Funciones principales Diseño y despliegue de arquitecturas IT (dimensionamiento, instalación, upgrades y mantenimiento) Soporte técnico avanzado y resolución de incidencias Colaboración en integraciones y desarrollos personalizados Pruebas funcionales, documentación y formación a usuarios Implantaciones en local (on premise) y en la nube Qué ofrecemos? Proyecto estable con gran recorrido profesional Formación específica en tecnología puntera + certificaciones oficiales Especialización en soluciones IT de alta demanda en el sector industrial Cero externalizaciones: trabajarás siempre con equipo interno de CT Solutions Proyectos innovadores con empresas líderes del sector industrial Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares Modelo híbrido/remoto con conciliación real (flexibilidad horaria y sin viajes recurrentes) Condiciones competitivas según experiencia Ubicación de la vacante: en alguna de nuestras oficinas Barcelona, Bilbao o Getafe Madrid.

En CT Solutions impulsamos la transformación digital de la industria mediante soluciones tecnológicas innovadoras que optimizan todo el ciclo de vida del producto y los activos. Somos especialistas en tecnologías PLM, CAD, CAE, Manufacturing, Digital Twin, BIM e Industria 4.0, colaborando con empresas líderes de sectores como aeronáutica, automoción, energía, defensa, industria y construcción.Con más de 38 años de experiencia, presencia internacional y un equipo formado por profesionales altamente especializados, ayudamos a nuestros clientes a afrontar los retos tecnológicos más exigentes mediante innovación, conocimiento y talento. Trabajamos junto a partners tecnológicos de referencia como Dassault Systèmes, Siemens Digital Industries Software, IBM y Planon, liderando proyectos que marcan el futuro de la ingeniería y la digitalización industrial.Si te apasiona la tecnología, la innovación y participar en proyectos de alto impacto, en CT Solutions encontrarás un entorno dinámico, colaborativo y en constante crecimiento donde desarrollar tu carrera profesional.Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Infraestructura TEAMCENTER para liderar implementaciones de TEAMCENTER en entornos industriales. Qué harás en este rol? Ejecutar auditorías técnicas de infraestructura Teamcenter para garantizar su rendimiento y seguridad. Participar en proyectos de implantación y actualización de sistemas Teamcenter. Brindar soporte técnico avanzado a usuarios y resolución de incidencias. Colaborar con equipos de desarrollo para pruebas y mejoras continuas. Documentar procesos y mantener bases de conocimiento actualizadas. Formar y asesorar a usuarios internos.Ofrecemos: Salario competitivo según experiencia. Formación continua + certificaciones oficiales. Modelo híbrido/remoto y verdadera conciliación: flexibilidad horaria y ausencia de viajes recurrentes. Cero externalizaciones: trabajarás siempre con el equipo interno de CT Solutions. Proyectos innovadores con empresas líderes del sector industrial. Plan de carrera claro con oportunidades reales en PLM/TEAMCENTER. Equipo experto, colaborativo y con mentalidad innovadora. Ubicación: en alguna de nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Bilbao.

En CT Solutions, compañía especializada en transformación digital para entornos industriales, buscamos incorporar un/a Arquitecto/a de Soluciones IT con experiencia en implantación de plataformas empresariales, arquitectura cloud e integración de sistemas.Buscamos profesionales con una sólida base en sistemas, infraestructura, aplicaciones empresariales o arquitecturas cloud, que quieran evolucionar hacia tecnologías líderes de transformación digital industrial. La formación en plataformas PLM y 3DEXPERIENCE correrá a cargo de CT Solutions. Qué harás en este rol? Diseñar y desplegar arquitecturas IT para plataformas empresariales en entornos On-Premise y Cloud. Participar en proyectos de implantación, actualización, migración y evolución tecnológica. Gestionar soporte técnico avanzado y resolución de incidencias complejas. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y negocio para integraciones y personalizaciones. Realizar pruebas funcionales y técnicas, documentación y formación a usuarios. Garantizar la estabilidad, rendimiento, seguridad y escalabilidad de las soluciones implantadas. Actuar como interlocutor técnico con clientes y equipos multidisciplinares. Participar en proyectos de transformación digital en compañías industriales de primer nivel. Qué ofrecemos? Salario competitivo según experiencia. Formación continua y certificaciones oficiales en tecnologías líderes del mercado. Especialización en soluciones de transformación digital industrial y plataformas PLM. Modelo híbrido/remoto y flexibilidad horaria. Proyectos innovadores con empresas líderes de sectores como aeronáutica, automoción, energía o fabricación. Plan de carrera claro con crecimiento hacia posiciones de Arquitectura, Consultoría y Especialización Tecnológica. Entorno colaborativo, cercano y con foco en la innovación. Cero externalizaciones: trabajarás siempre con equipo interno de CT Solutions Proyectos innovadores con empresas líderes del sector industrial Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares* Ubicación de la vacante: en Barcelona o Madrid.Imprescindible: residencia en España, permiso de trabajo vigente y nivel fluido de español

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, colaboramos con empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Senior Project Leader especializado en liderar proyectos estratégicos en el sector aeronáutico, coordinando equipos y asegurando la correcta ejecución técnica y operativa para unirse a nuestro equipo de Ingeniería dentro de la Dirección Técnica. En esta posición tendrás un rol estratégico en la gestión de proyectos industriales, asegurando la correcta ejecución y alineación con los objetivos del cliente. Tu día a día incluirá: • Liderar y coordinar equipos multidisciplinares, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de plazos., • Reportar la actividad y el estado de calidad al cliente, actuando como interlocutor principal y asegurando la transparencia en cada fase del proyecto., • Definir y desarrollar KPIs, así como identificar y evaluar riesgos y oportunidades, anticipando desviaciones y proponiendo soluciones., • Gestionar la carga y capacidad de los equipos, optimizando recursos y asegurando la correcta planificación., • Detectar necesidades y proponer mejoras, impulsando la optimización de procesos y la mejora continua., • Liderar proyectos de ingeniería orientados a procesos y fabricación en el sector aeronáutico, asegurando la correcta implementación y coordinación de actividades en entornos industriales., • Coordinar equipos de ingeniería y técnicos especialistas, garantizando la correcta ejecución y alineación con los requisitos del cliente., • Actuar como punto de contacto principal con el cliente, facilitando la comunicación técnica y asegurando la satisfacción y la calidad de entrega., • Colaborar con otras áreas para garantizar el cumplimiento de los estándares del sector aeronáutico., • Impulsar la mejora continua y la optimización de procesos dentro del área de proyectos de telecomunicaciones., • Ingeniería Industrial, Aeronáutica, Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia profesional, incluyendo experiencia como Team Leader y en entornos industriales., • Experiencia en Ingeniería de Procesos / Manufacturing Engineering, especialmente en proyectos relacionados con la fase posterior al diseño del avión., • Valorable nivel alto en inglés., • Incorporación a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo y flexibilidad horaria., • Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Ticket Restaurante, seguro de salud y programa de retribución flexible., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto tecnológico. Si tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. #J-18808-Ljbffr

En CT Solutions, compañía líder en transformación digital para la industria, buscamos incorporar un/a Demand Generation & Revenue Marketing Manager para impulsar la estrategia de generación de demanda y contribuir directamente al crecimiento del negocio en España y Portugal.Buscamos una persona con una visión de marketing orientada a negocio, capaz de transformar las iniciativas de marketing en leads cualificados y oportunidades comerciales, trabajando de forma muy cercana con los equipos de Ventas, Desarrollo de Negocio y Operaciones.Es una posición estratégica y hands-on, ideal para una persona con experiencia en marketing B2B que quiera asumir nuevos retos, crecer profesionalmente y tener un impacto real en el desarrollo de la compañía en España y Portugal.Nuestra filosofíaEn CT Solutions creemos que la actitud marca la diferencia.Buscamos personas con iniciativa, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer en un entorno internacional. Valoramos el potencial tanto como la experiencia y apostamos por quienes quieren construir, innovar y generar impacto. Cuáles serán tus responsabilidades? Definir y ejecutar la estrategia de Demand Generation y Revenue Marketing para España y Portugal, alineada con los objetivos comerciales de la compañía. Diseñar planes de marketing definiendo audiencias, canales, campañas, presupuesto, KPIs y objetivos de generación de demanda. Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de captación y conversión: SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Ads, email marketing, contenidos, webinars y eventos. Diseñar y desarrollar estrategias de Account-Based Marketing (ABM) para cuentas estratégicas y mercados prioritarios. Crear y adaptar contenidos orientados a negocio y a las necesidades de diferentes sectores industriales. Diseñar customer journeys, procesos de lead nurturing, lead scoring y segmentación. Analizar el rendimiento de las campañas y del funnel mediante KPIs, dashboards, A/B testing, conversión, ROI y métricas de pipeline. Gestionar y optimizar la integración entre herramientas de Marketing Automation, CRM, analítica y reporting. Trabajar estrechamente con los equipos de Ventas y Desarrollo de Negocio para identificar cuentas prioritarias, generar nuevas oportunidades y mejorar la conversión de leads. Participar en la organización y ejecución de ferias, congresos, eventos y webinars en España y Portugal, realizando el seguimiento de su impacto comercial. Colaborar en iniciativas de Sales Enablement, thought leadership y employee advocacy. Garantizar la coherencia de la marca y los mensajes de CT Solutions en los diferentes canales. Participar en la gestión del presupuesto de marketing, agencias y proveedores. Proponer nuevas iniciativas, canales y herramientas, fomentando una cultura de datos, experimentación y mejora continua. Qué ofrecemos? Una posición con impacto directo en el crecimiento de CT Solutions en España y Portugal. Participación en proyectos de innovación y transformación digital para la industria. Colaboración directa con equipos de Marketing, Ventas y Desarrollo de Negocio. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Modelo híbrido y medidas de flexibilidad. Ubicación: Getafe (Madrid).* Imprescindible: Residencia en España, permiso de trabajo en vigor.

¿Sabías que es Adecco colaboramos con importantes multinacionales para ayudarles en la gestión de la formación de sus trabajadores a través de proyectos LPO? En Adecco, LPO hace referencia a Learning Process Outsourcing, solución Premium de alto valor añadido Adecco Learning & Consulting. Desarrollamos el talento de las personas/empresas, mejorando la productividad y la experiencia formativa a través de un modelo de gestión global de la formación. En Getafe tenemos un proyecto como técnico/a de formación con conocimientos en Fundae LPO en un importante cliente del sector de la industria manufacturera y queremos completar el equipo. Tus principales funciones serán: - Programar acciones formativas con responsables de departamento. - Convocar asistentes/as y gestionar cambios en el Plan de Formación. - Registrar información en las herramientas de gestión. - Controlar asistencia, documentación, certificados y trazabilidad. - Coordinar con proveedores/as internos y externos de formación. - Cumplimiento de KPIs y SLAs. - Reporte de actividad y detección de necesidades. - Gestionar y optimizar la bonificación del crédito formativo, registrando y justificando las acciones en FUNDAE. - Alta, seguimiento y cierre de cursos en la plataforma FUNDAE. - Control documental: justificantes, certificados, cuestionarios y otros documentos. - Administración y previsión del uso de créditos de formación bonificada. - Asesoramiento interno sobre normativa y procedimientos. - Soporte en requerimientos y auditorías. - Impulsar junto con interlocutora cliente área de formación operativa diaria: detección, proveedores/as, planificación. - Área de desarrollo: planes de sucesión, evaluación desempeño, reportes, plan formativoli> - Coordinación con la estructura LPO desarrollo/gestión todos los planes de formación-desarrollo. ¿Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad? - Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!! - Tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano. -Recibirás un salario fijo e Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Requisitos: - Valorable formación relacionada con el área. - Buen dominio en Excel - Experiencia en una posición similar de mínimo 2 años -Alta capacidad de organización. -Alto nivel de orientación al cliente. ?Ref tag0824 ¿Sabías que es Adecco colaboramos con importantes multinacionales para ayudarles en la gestión de la formación de sus trabajadores a través de proyectos LPO? En Madrid tenemos un proyecto LPO en un importante cliente del sector logístico y queremos completar el equipo. Como Técnico/a de Gestión de Formación trabajarás realizando la tramitación de la formación, gestión de documentación de alumnos en la plataforma, planificación de la formación, gestión de la bonificación. Tus principales funciones serán: - Elaboración conjunta y diseño de los itinerarios formativos y de desarrollo de los trabajadores. - Gestionarás la plataforma e-learning, realizando seguimiento de los cursos y solucionando las incidencias. - Trámites administrativos/as para planificación y organización de acciones formativas. - Facturación a clientes y pago a proveedores/as - Detección de necesidades formativas. - Podrás participar en la planificación y desarrollo de la parte formativa, acompañando y asesorando al cliente. - Implantación y gestión del plan formativo, tanto con formación interna, como externa - Comunicación y gestión de FUNDAE En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación universitaria - Dominio alto en Excel - Experiencia en una posición similar de mínimo 2 años ¿Qué ofrecemos? Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad? - Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!! - Tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano -Recibirás un salario fijo e Importante Beneficios Sociales. En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. ?Ref tag0824

31 de Julio En EMEA Demand Generation & Revenue Marketing Manager Publicada 31 de Julio En CT Solutions, compañía líder en transformación digital para la industria, buscamos incorporar un/a EMEA Demand Generation & Revenue Marketing Manager para impulsar la estrategia de generación de demanda y acelerar el crecimiento del negocio en los mercados prioritarios de EMEA. La persona seleccionada será responsable de convertir la estrategia de marketing en pipeline comercial cualificado, diseñando y ejecutando programas de captación, maduración y conversión de oportunidades en estrecha colaboración con los equipos de Ventas, Desarrollo de Negocio y Operaciones. Es una posición estratégica y, al mismo tiempo, hands-on, con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía. Nuestra filosofía En CT Solutions creemos que la actitud marca la diferencia. Buscamos personas con iniciativa, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer en un entorno internacional. Valoramos el potencial tanto como la experiencia y apostamos por quienes quieren construir, innovar y generar impacto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Definir y ejecutar la estrategia de Demand Generation y Revenue Marketing para la región EMEA., • Diseñar planes de marketing alineados con los objetivos comerciales, definiendo audiencias, canales, presupuesto, KPIs y objetivos de pipeline., • Diseñar e implementar estrategias de Account-Based Marketing (ABM) para cuentas estratégicas., • Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de generación de demanda (SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Ads, email marketing, contenidos, webinars y eventos)., • Diseñar estrategias de contenidos orientadas a negocio y adaptadas a diferentes mercados e industrias., • Medir el rendimiento mediante dashboards, KPIs, análisis del funnel, ROI, A/B Testing y métricas de pipeline., • Diseñar customer journeys, procesos de lead nurturing, lead scoring y segmentación., • Gestionar la integración entre plataformas de Marketing Automation, CRM, analítica web y herramientas de reporting., • Colaborar estrechamente con Ventas para definir cuentas prioritarias, desarrollar programas de Sales Enablement y optimizar la conversión de oportunidades., • Liderar la estrategia de field marketing, ferias, congresos y webinars, midiendo su impacto comercial., • Garantizar la coherencia de la marca en los canales digitales e impulsar iniciativas de employee advocacy y thought leadership., • Gestionar el presupuesto de marketing, agencias y proveedores, promoviendo una cultura basada en datos, experimentación e innovación. ¿Qué ofrecemos?, • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía., • Participación en proyectos de innovación y transformación digital., • Colaboración con equipos internacionales de Ventas, Marketing y Tecnología., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Modelo híbrido y medidas de flexibilidad., • Ubicación: Getafe (Madrid) Requisitos mínimos, • Grado en Marketing, ADE, Comunicación, Publicidad, Ingeniería, Economía o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en Demand Generation, Growth Marketing o Marketing Digital B2B., • Experiencia demostrable en campañas multicanal, generación de demanda, lead nurturing y optimización del funnel de conversión., • Experiencia con herramientas de Marketing Automation (HubSpot, Marketo, Pardot, Salesforce Marketing Cloud o similares)., • Experiencia con CRM (Salesforce, Microsoft Dynamics o HubSpot)., • Conocimientos de SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics 4 y Google Tag Manager., • Experiencia en organización de eventos, webinars y ferias internacionales., • Experiencia en gestión de presupuestos, forecasts y análisis de ROI., • Capacidad para comunicar conceptos técnicos a perfiles de negocio y colaborar con equipos comerciales y directivos., • Nivel de inglés C1., • Disponibilidad para viajar dentro de EMEA., • Valoraremos especialmente, • Experiencia en empresas de software B2B, ingeniería, tecnología o transformación digital., • Experiencia gestionando campañas y mercados internacionales., • Experiencia en Account-Based Marketing (ABM), personalización por cuenta e Intent Data., • Certificaciones en Google Ads, Google Analytics, HubSpot, Salesforce o Marketo. Competencias, • Orientación a negocio y resultados., • Pensamiento estratégico y capacidad analítica., • Liderazgo transversal e influencia., • Mentalidad de aprendizaje y mejora continua., • Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución., • Organización, autonomía y gestión simultánea de proyectos. Imprescindible: residencia en España, permiso de trabajo en vigor y nivel fluido de español. #J-18808-Ljbffr

Para nuestro equipo de compras en estamos buscando un Planning Director que lidere la planificación de la demanda y la gestión del abastecimiento en todas nuestras verticales asegurando la correcta disponibilidad de producto en las tiendas y en el canal online. Tu misión será garantizar un inventario equilibrado, evitando roturas de stock y exceso de mercancía. Principalmente te responsabilizarás de: • 2.- Análisis y procesos, • 3.- Optimización de la cadena de suministro, • 4.- Equipo, • Planificación y gestión del negocio, • Dirigir la planificación por temporada (ventas y compras), asegurando alineación con los objetivos comerciales, financieros y estratégicos de la empresa., • Traducir la estrategia de negocio en planes accionables de demanda, inventario y Open-to-Buy (OTB)., • Trabajar con el equipo de categories, garantizando que las decisiones de compras estén alineadas con la demanda proyectada y la estrategia de cada canal (Retail & eCommerce)., • Establecer, estructurar y garantizar la ejecución del proceso IBP, asegurando la alineación entre proyecciones top-down (objetivos financieros) y bottom-up (proyección comercial)., • Introducir herramientas y metodologías que optimicen la gestión pre-season e in-season, mejorando precisión de forecast y agilidad en la toma de decisiones., • Implementar reportes analíticos que permitan un seguimiento detallado y gestión efectiva de las compras., • Responsable del seguimiento y análisis de KPIs clave: ventas, margen, sell-through, semanas de cobertura, rotación, nivel de stock y roturas., • Analizar tendencias y performance por categoría, canal y temporada, identificando oportunidades y riesgos., • Gestionar la optimización del stock apoyándose en análisis avanzados de demanda, rotación, cobertura y rentabilidad por canal y categoría., • Liderar iniciativas para gestionar movimientos de stock, reposiciones, cancelaciones y devoluciones a proveedores controlando los niveles de inventario., • Diseñar, estandarizar y optimizar los procesos de planificación, gestión de demanda e inventario, asegurando eficiencia operativa y alineación con los objetivos financieros del negocio., • Liderar, desarrollar y potenciar al equipo de Demand Planning, fomentando una cultura analítica, estratégica y orientada a resultados., • Actuar como mentor y formador, elevando las capacidades técnicas del equipo en forecasting, análisis de datos, gestión de inventario y planificación omnicanal., • Identificar y desarrollar talento interno, construyendo planes de crecimiento y sucesión alineados a las necesidades de la empresa. Contrato indefinido Rango salarial compuesto de fijo y bonus anual Modelo híbrido a definir desde Zaragoza, Madrid o Barcelona. Flexibilidad horaria: puedes entrar de lunes a viernes entre las 7.00h y las 9.30h y a partir de ahí autogestión. Descuento de empleado a partir del primer mes tanto en todas las marcas de Sports Emotion como en todas las empresas del ecosistema de Grupo Tansley del que formamos parte (Milbby, GUAW, Bookish y BrandStory). • Experiencia de 7 a 10 años en equipos en Demand Planning, Retail Planning, Supply Chain o Merchandising con un mínimo de 3 en la gestión de equipos., • Experiencia en Retail, valorable especialmente en el sector deporte, moda o gran consumo., • Grado en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Matemáticas o similar., • Valorable Máster en Supply Chain Management, Data Analytics o Retail Management será un plus., • Perfil analítico y orientado a resultados, con capacidad de transformar datos en decisiones accionables., • Formación en metodologías de análisis de datos y herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, etc)., • Conocimientos en ERP y herramientas de planificación (SAP, Oracle, etc)., • Gran atención al detalle y capacidad para trabajar con alto volumen de datos., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración transversal., • Interés por la industria del deporte. #J-18808-Ljbffr

Colaborar con el programa anual de mejora y reingeniería de procesos para la innovación, simplificación y la digitalización de modelos operativos y de negocio (análisis de documentación, participación en talleres de trabajo, diseño de flujogramas, etc. Participar en la definición de los pla

Startup de retail en pleno crecimiento busca incorporar un/a.Buscamos una persona con una visión muy orientada a.Customer Service con la identificación e implementación de nuevas soluciones basadas en.Inteligencia Artificial y automatización.El objetivo del puesto será transformar Customer Serv

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales.En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas.Apostamos por estar

Empresa especializada en infraestructuras críticas y gestión energética se encuentra en búsqueda de un.Gestión integral de activos e infraestructuras críticas en un entorno internacional y multisede.Definición y ejecución de estrategias de compra y gestión energética.Negociación de contra

We are partnered with a rapidly growing fragrance house headquartered in Spain in the search for a Technical Perfumer to join the team!.Note, relocation assistance is provided.Analyse fragrance compositions using GC-MS with a focus on the Europe, Middle East, and LATAM markets.Adapt and re-work frag

Compañía farmacéutica internacional en fase de crecimiento y expansión en España, con un sólido portfolio de medicamentos biológicos y biosimilares.La organización apuesta por la innovación, la excelencia científica y el acceso sostenible a tratamientos que mejoran la vida de los pacientes

Gestión comercial tanto desde la oficina como en zona.

IA como primer miembro de un equipo de IA en crecimiento. Anthropic, Gemini, OpenAI y modelos open source) y construyendo funcionalidades de IA en sistemas de producción. Presupuesto de formación y acceso a las herramientas y modelos necesarios.

Como Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los e

Impulsa tu carrera profesional con AG Universe.Especialista de cadena de Suministro.Si buscas un proyecto estable, un excelente ambiente de trabajo y la oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía consolidada y en constante crecimiento,.Horario intensivo de lunes a viernes, de 07/08:00 a

Como resultado, quedan atrapados en un ciclo interminable de renta mensual sin poder construir su futuro como propietarios. Tu labor se centrará en desarrollar estrategias de adquisición que maximicen el valor de las inversiones, gestionando negociaciones tanto con agencias inmobiliarias como con

Garantizar el cumplimiento de los requisitos GMP/GDP y de los procedimientos internos durante las operaciones de fabricación de APIs, intermedios y producto terminado, así como durante las actividades de distribución.

Planificar e implementar las novedades normativas que puedan afectar tanto al despacho como a sus clientes, garantizando un asesoramiento actualizado. Mantener un conocimiento profundo y actualizado del Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos y del Convenio Colectivo de Farmacias, así como del r

Y experiencia funcional en ámbitos como:.

Jefe/a de Producción | Sector Industrial.Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 18:00 aprox.Se trata de una posición estratégica con impacto directo en la eficiencia, productividad y desarrollo del equipo.Planificar, organizar y controlar las operaciones de fabricación, asegurando objetivos de volume

Te intresaría seguir desarrollándote como.

Se valorará especialmente doble grado en Derecho y ADE, así como formación de posgrado o especialización en Derecho Concursal.

Desarrollar agentes autónomos con razonamiento multi-paso (usando frameworks como LangChain o LlamaIndex). Monitorizar métricas de calidad (alucinaciones, evaluación de modelos). Habilidades técnicas en IA generativa: experiencia en modelos LLMs (OpenAI, Anthropic, Llama, etc.

Actuar como interlocutor técnico entre negocio, arquitectura, desarrollo, datos y gobierno. Definir modelos de datos alineados con arquitecturas orientadas a eventos, APIs y dominios de negocio. Conocimiento de plataformas MDM y modelos de referencia para datos maestros.

Dependiendo del Área Actuarial, realizará las siguientes actividades:.Realización de análisis estadísticos y cálculos actuariales no vida.Colaborar en la implementación de Solvencia II.Elaboración de informes para el cuadro de mando de la entidad.Colaboración en otras actividades propias de

Junior Legal Advisor – Intellectual Property.Provide legal support primarily in.The role will be part of the Legal team,.The position will work closely with more senior members of the team, progressively developing greater autonomy and knowledge of the business.We are looking for someone who alrea

Trabajarás junto a profesionales especializados en operación y mantenimiento de Data Center participando en actividades como:.

Secretario/a de Dirección de Tráfico Aéreo (3–7 años de experiencia).Ubicación: San Fernando de Henares (Madrid).Buscamos un/a profesional con alto nivel de exigencia, discreción y orientación a la excelencia para dar soporte directo a la Dirección de nuestro negocio de Tráfico Aéreo.Si

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo.Es tu momento de unirte a nuestra empre

We're looking for an experienced IT Technical Architect to join our Corporate IT function and play a key role in shaping the future of our technology landscape.This position combines technical leadership, architecture design, and strategic planning, ensuring our platforms and services are secure, sc

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Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. Diseñar modelos de datos y soluciones de almacenamiento escalables.

You'll take part in recorded, one-on-one Spanish sessions with experienced tutors across different proficiency levels.The project focuses on natural conversation, speaking practice, listening exercises, and realistic learner interactions that can help improve.Engage in natural and substantive conver

Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público.

Por eso, si tienes experiencia en Statistical Programming con SAS y quieres participar en proyectos internacionales dentro del sector farmacéutico, ¡queremos conocerte!.Buscamos incorporar Statistical Programmers para participar en proyectos internacionales relacionados con Real World Evidence (RW