Nativo jobs in Madrid - Page 3Create job alerts

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Qlik Sense, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad hibrida en Madrid (1 día oficina, 4 teletrabajo). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partir de 2 años de experiencia en desarrollo con Qlik Sense, • Experiencia en el desarrollo de apps y dashboards con Qlik Sense, • Buen conocimiento y/o experiencia con SQL., • Resolución de problemas y optimización de apps en Qlik Sense. 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (a partir de B2) 📢 Modalidad: • Híbrida (1 día a la semana en oficinas en Hortaleza) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Desde la división de IT Sales de Rober Walters estamos en búsqueda de un perfil de Ingeniero Comercial Sector Defensa. En dependencia directa de Dirección de Negocio te encargarás del desarrollo de clientes existentes y generación de nuevos a nivel nacional e internacional. 🔹 Propósito del puesto Combinar formación técnica en ingeniería con habilidades comerciales para desarrollar negocio en el ámbito de la seguridad de la información, comunicaciones y defensa. 🔹 Requisitos principales: • Ingeniería (Telecomunicaciones, Informática, Electrónica Industrial), • Inglés fluido y español nativo., • Conocimientos en sistemas electrónicos, redes, ciberseguridad y normativa del sector público, • Experiencia en licitaciones, elaboración de ofertas, presupuestos y pliegos técnicos, • Excelentes habilidades de comunicación y análisis, • Disponibilidad para viajar y obtener acreditaciones de seguridad, • Imprescindible conocimiento y experiencia previa en el sector defensa. 🔹 Responsabilidades clave: • Elaborar propuestas comerciales y presentaciones técnicas, • Gestionar relaciones con clientes y seguimiento de oportunidades, • Brindar soporte técnico sobre soluciones de seguridad de la información, • Investigar el mercado y asistir a eventos especializados, • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio en el sector

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Eléctrico en una empresa líder en sectores estratégicos como energía, agua, oil&gas, industria, infraestructuras, movilidad y arquitectura, que ofrece soluciones a medida de ingeniería. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ELECTRICAL ENGINEER para participar en diversos proyectos de energía, en plantas ubicadas en Barcelona, Madrid o Bilbao. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseño de sistemas eléctricos de AT/MT/BT., • Estudios de cargas, cortocircuito y selectividad., • Especificación de equipos eléctricos y revisión de documentación de proveedores., • Coordinación con I&C, civil y mecánica., • Soporte técnico en montaje y puesta en marcha. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Ingeniería Eléctrica / Industrial., • Mínimo 2 años de experiencia en las tareas requeridas., • Español nativo. Inglés B2 idealmente. Technical skills: • Normativas IEC/IEEE/NFPA., • Manejo de ETAP/EPLAN o similares., • Experiencia en plantas de energía y desalación es un plus., • Conocimiento de herramientas BIM. ¿Qué te ofrecemos? · Contratación indefinida a través de Oxigent. · Salario acorde a la experiencia aportada (entre 30.000 - 33.000 euros brutos anuales). · Horario flexible y jornada intensiva en verano. · Modelo presencial. · Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. · Seguro médico privado. · Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. · Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. · ¡Y muchos otros beneficios!

¿Eres un/a ingeniero/a con experiencia en simulación numérica en mecánica y/o estructuras? ¡Esta es tu oportunidad! 🔎 Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Aplicaciones CAE con experiencia en Ansys Mechanical/APDL para la oficina técnica de nuestra filial Dynas+ Iberia en Madrid. Tu misión será la siguiente: ✔ Apoyar al equipo de ventas en la interacción con los clientes desde el punto de vista técnico, participando en reuniones, realizando presentaciones y demostraciones, así como desarrollando casos de uso o mini proyectos para demostrar el valor añadido en implementar las soluciones de Ansys a nuevos clientes. ✔ Proporcionar soporte técnico y formación de Ansys Mechanical (Ansys Mechanical/APDL, Ls-Dyna) a clientes en Iberia, respondiendo a sus consultas, guiándolos en aplicaciones industriales complejas y recomendando el uso de simulación más adecuado. ✔ Ejecutar proyectos y participar activamente en proyectos de I+D para apoyar los procesos de diseño/ingeniería de los clientes. 💡 Lo que ofrecemos: ✔ Participar en proyectos innovadores y desafiantes en sectores como aeroespacial, naval, automoción, defensa y energía. ✔ Desarrollo continuo de conocimiento en las tecnologías de simulación ANSYS más avanzadas del mercado (IA, fabricación aditiva, optimización, etc) ✔ Un rol estratégico y de alto impacto, con autonomía y grandes perspectivas de crecimiento. ✔ Unirte a un equipo dinámico y saludable en una empresa en rápida expansión. 🎯 Perfil buscado: ✅ Mínimo 5 años de experiencia en simulación numérica con ANSYS Mechanical/APDL. ✅ Formación en ingeniería mecánica/industrial o doctorado en mecánica o estructuras. ✅ Conocimientos en LS-DYNA, Rocky, dinámica estructural explícita o CFD (Ansys Fluent) son un plus. ✅ Tener curiosidad por tecnologías de ingeniería y disposición para el aprendizaje continuo. ✅ Gran capacidad de resolución de problemas y mentalidad analítica. ✅ Buenas habilidades de comunicación (español nativo, inglés fluido obligatorio, francés valorado) La Empresa Empresa dinámica y a talla humana, Dynas+ es una ingeniería especializada en la Simulación Numérica por Elementos Finitos y también una distribuidora de soluciones de software (Ansys, LS-DYNA, DEP MeshWorks), ofreciendo soporte integral en torno a sus productos (formación, estudios, consultoría, I+D, soporte técnico…). Los servicios y tecnologías ofrecidas por Dynas+ permiten a industriales en una amplia variedad de sectores (aeronáutico, espacial, naval, automotriz, defensa, energía, ingeniería civil, etc.) de validar y mejorar las prestaciones de sus productos dentro de su ciclo de desarrollo.

En Teldat, empresa española líder en tecnología, dedicada al diseño y desarrollo de equipos y soluciones innovadoras de conectividad empresarial, estamos ampliando nuestro equipo. Buscamos un/a desarrollador Fullstack con pasión por la tecnología para unirse a nuestro equipo de desarrollo del servicio de gestión global. Trabajarás en un sistema clave para la gestión masiva de dispositivos y la configuración de tecnología de red Teldat, caracterizado por su alta disponibilidad, el uso de tecnologías punteras y su diseño nativo para entornos Cloud. Si te motivan los retos técnicos en sistemas complejos y de alto rendimiento, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? • Diseñar, desarrollar y mantener funcionalidades backend para nuestro servicio de gestión global., • Trabajar en un entorno de microservicios (contenedores Docker), asegurando la escalabilidad y la resiliencia del sistema., • Gestionar y optimizar bases de datos NoSQL (MongoDB) y SQL (PostgreSQL) para grandes volúmenes de datos y alta concurrencia., • Colaborar activamente con el equipo en un entorno Agile, participando en la definición de tareas, revisiones de código y mejora continua., • Asegurar la calidad del código, la mantenibilidad y la aplicación de buenas prácticas y patrones de diseño. ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 3 años en desarrollo de software., • Sólida experiencia demostrable en Java y Python., • Manejo de bases de datos NoSQL (MongoDB), incluyendo diseño de esquemas y optimización de consultas para ingesta y lectura masiva., • Experiencia con bases de datos SQL (especialmente PostgreSQL), incluyendo optimización de consultas, índices y análisis de rendimiento. Se valorará positivamente (Nice to have): • Conocimientos o experiencia en desarrollo Frontend (especialmente React). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un grupo sólido y consolidado líder en su sector., • Salario competitivo proporcional a la experiencia especifica aportada por los candidatos, • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional en un excelente ambiente de trabajo formando parte de un equipo altamente cualificado y colaborativo., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo con 2 días de teletrabajo a la semana., • 22 días laborables de vacaciones + 3 días libres flexibles + 8 horas de libre disposición., • Planes de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida)., • Plan de Formación., • 2 horas de clases de inglés a la semana., • Plaza de parking. ¿Te interesa? Estamos deseando conocerte.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actuliadad, estamos buscando perfil Ejecutiv@ con una sólida trayectoria en delivery, ventas y control económico de proyectos / servicios de infraestructura. La persona seleccionada desempeñará un papel crítico en la ejecución de iniciativas de AIOps y/o Inteligencia Artificial Generativa aplicadas a las infraestructuras. Actividades: -Planificar, coordinar y supervisar la implementación de proyectos de infraestructura IT. -Dirigir un equipo de implementación de prácticas de automatización, monitorización de operaciones. -Asegurar el cumplimiento de plazos, costes y niveles de calidad establecidos. -Identificar oportunidades de negocio en el ámbito de Automatización, Observabilidad, AIOps e IA Generativa. -Realizar el seguimiento presupuestario de cada proyecto (forecast, costes y desviaciones). -Presentar informes periódicos a la Dirección y stakeholders. -Diseñar e impulsar un offering ligado a la IA aplicado a las infrastructuras. -Coordinar equipos multidisciplinares (desarrolladores, ingenieros de sistemas, analistas). -Fomentar un ambiente de mejora continua y cultura de inovación. Formación: -Grado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones -Experiencia: Mínimo 5 años en roles de delivery y preventa en infraestructuras IT. Conocimientos técnicos o como supervisor de tecnologías: -Plataformas de automatización (Jenkins, GitLab CI, Ansible, Terraform, etc.). -Herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK, Dynatrace, Datadog, etc.). -Frameworks y soluciones de AIOps (OPSramp, BigPanda, Splunk ITSI). -Tecnologías de IA Generativa (OpenAI, modelos LLM, pipelines de entrenamiento). • Habilidades Comerciales: Experiencia en negociación y elaboración de propuestas a nivel C‑Level. -Idiomas: Español nativo, nivel alto de inglés (conversación) -Visión estratégica y orientación a resultados. -Excelentes dotes de comunicación y presentaciones. -Capacidad de adaptación a entornos cambiantes. -Pensamiento analítico y resolución de problemas. -Proactividad y espíritu de mejora continua. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Profesional de traducción Técnica (Inglés – Francés CANADIENSE) ¿Tienes experiencia en traducciones técnicas? ¿Estás abierto a trabajar en Madrid? ¡Echa un vistazo! ORTEC ENGINEERING es la filial de ingeniería del GRUPO ORTEC. Somos líderes europeos en ingeniería, lingüística, gestión de riesgos y gestión de proyectos. Nuestra sucursal en España está especializada en servicios de ingeniería, ingeniería de mantenimiento, soporte logístico integrado, ingeniería de fiabilidad y mantenibilidad y traducciones técnicas. Nuestro equipo se encarga de desarrollar estudios de ingeniería para la creación, actualización u optimización de programas de mantenimiento aeronáutico para distintos clientes, incluidos los principales fabricantes europeos de aviones y proveedores. Nuestro Departamento de Lingüística busca traductores técnicos para reforzar nuestros equipos internos de traducción en nuestro centro de producción en Madrid. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Buscamos profesionales de la traducción con experiencia en traducción técnica del inglés al francés CANADIENSE, en especial en documentación técnica como manuales de mantenimiento de aeronaves, instrucciones de instalaciones industriales, mantenimiento de vehículos terrestres u otros textos técnicos similares. Tus principales tareas serán: • Análisis de documentación de origen en inglés, en colaboración y contacto directo con nuestros autores técnicos., • Traducción de textos técnicos del inglés al francés canadiense., • Gestión de memorias de traducción en software de traducción automática (TRADOS)., • Procesos de revisión cruzada conforme a nuestros procedimientos de aseguramiento de la calidad. PERFIL DE LA PERSONA CANDIDATA Buscamos candidatos que cumplan con los siguientes requisitos: • Estudios en Traducción e Interpretación o campos afines., • Experiencia en traducción de textos técnicos del inglés al francés canadiense., • Conocimientos en el estándar de Simplified Technical English (STE)., • Experiencia en manuales de mantenimiento o conocimientos generales de sistemas y estructuras, operación de sistemas, reparaciones estructurales, hojas de datos u otros dominios técnicos., • Manejo de software de traducción, especialmente TRADOS STUDIO., • Experiencia en autoría XML / SGML., • Dominio de Microsoft Office., • Buenas habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas., • Orientación al servicio y atención al detalle., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés., • Imprescindible tener dominio nativo del Francés Canadiense.. Si cumples con estos requisitos, resides en España y quieres trabajar como traductor en nuestras oficinas de Madrid, ¡no dudes en postularte a esta oferta! Si estás interesada/o en desarrollar tu carrera profesional a largo plazo en el ámbito del mantenimiento de aeronaves y defensa, no dudes en enviarnos tu CV. En nuestro equipo podrás encontrar una remuneración muy atractiva en función de tu experiencia y perfil, un calendario muy atractivo, vacaciones y días libres al año, seguro médico, oportunidades de participación en otros proyectos u oportunidades de movilidad nacional e internacional. ¡Y otras ventajas de trabajar en un grupo internacional formado por más de 15.000 personas! ORTEC ENGINEERING estamos orgullosos de promover la Diversidad y la Inclusión como pilares fundamentales en todo lo que hacemos. Nos comprometemos con la Igualdad de Oportunidades en el Empleo, sin discriminación alguna por raza, color, etnia, género, edad, orientación sexual, identidad de género o religión. También fomentamos la inclusión de personas con discapacidad. Nota: Al aplicar en este proceso de selección a través de LinkedIn, autorizas el tratamiento de tus datos personales conforme a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS de ORTEC GROUP disponible en

En Wamos Air estamos nos encontramos ampliando nuestro equipo de Mantenimiento CAMO y es por ello que estamos buscando a un/a Ingeniero/a Aeronáutico/a con al menos 2 años de experiencia en el área. Las funciones a desarrollar serán las siguientes: • Desarrollar, controlar y gestionar el programa de mantenimiento de nuestra flota A330-200 y A330-300., • Gestionar y analizar directivas de aeronavegabilidad (AD’s), • Desarrollar y gestionar las modificaciones requeridas., • Evaluar daños de las aeronaves y proporcionar reparaciones según las instrucciones del fabricante., • Desarrollar y realizar los informes del análisis de fiabilidad., • Analizar datos de motores., • Representar a la compañía durante revisiones de mantenimiento mayor de las aeronaves y reparaciones de motores. Requisitos: • Ingeniero/a Aeronáutico/a., • Experiencia en departamento de mantenimiento de una aerolínea de al menos 2 años., • Nivel de Inglés Alto (Se realizará prueba de nivel), • Nivel nativo de Español, • Conocimientos de Informática a Nivel Alto, • Disponibilidad para viajar, • Se valorarán conocimientos de normativa Parte M y EASA., • Se valorarán cursos de aeronaves, FFHH y normativa EASA., • Posibilidad para trabajar en Madrid (España). Abstenerse candidatos/as que no cumplan este requisito. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente y obtener la formación que necesites para conseguirlo. • Seguro de vida., • Día del cumpleaños libre., • Semana adicional maternidad/paternidad., • Ayuda por nacimiento o adopción., • Ayuda escolar., • Club de descuentos para empleados., • Promoción interna.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué estamos buscando? Nos encontramos buscando a un/a Técnico/a de Maquinaria que intervendrá en todas las fases de las máquinas, desde que la máquina es una idea, se fabrica un prototipo, se mejora, y se puede finalmente ofertar en los concursos públicos, pasando por la ejecución de la especificación para la compra, control de costes durante su vida y achatarramiento al final de la misma. Las funciones a realizar serán: • Nuevos desarrollos de máquinas de saneamiento urbano en colaboración con ingenierías de I+D+i y proveedores., • Definición de las especificaciones técnicas de compra de equipos., • Cálculo de costes de explotación de los equipos para confeccionar la oferta económica de los concursos., • Control de los costes de explotación reales de los equipos., • Discusión de garantías con los departamentos de posventa de los proveedores., • Apoyo a las contratas en las puestas en marcha. ¿Qué requisitos necesitas? Formación indispensable: • Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica o Industrial o similar., • Master. Experiencia requerida: • Sin experiencia requerida. Idiomas requeridos: • Castellano avanzado/nativo., • Inglés B2 que permita el manejo de documentación técnica y capaz de negociar especificaciones técnicas y garantías en dicho idioma Conocimientos informáticos indispensables: • Paquete office. Otros requisitos: • Carnet de conducir., • Disponibilidad de desplazamiento de manera puntual. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

En Acertto Talent Linkers, estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Seleccionamos un/a Account Manager Internacional para incorporarse en empresa industrial del sector deportivo con fuerte presencia internacional, para su sede en Madrid. Buscamos un perfil comercial con alta capacidad de gestión, carácter resolutivo, iniciativa y flexibilidad para adaptarse a diferentes mercados y culturas. Se trata de una posición estratégica con proyección a largo plazo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar nuevos clientes, con un enfoque especial en la expansión de la red de distribución internacional, • Liderar el proceso comercial de principio a fin: prospección, propuesta, cierre y postventa, • Brindar asistencia continua a los clientes existentes, asegurando un alto nivel de servicio y fomentando su fidelización, • Gestionar y dar seguimiento a los distribuidores actuales en diversos países, • Negociar acuerdos comerciales y alianzas estratégicas, • Monitorear de forma constante las tendencias y movimientos del mercado tanto a nivel nacional como internacional, • Colaborar con otros departamentos (logística, técnico, producción) para asegurar el éxito de cada proyecto, • Participar en ferias, eventos y misiones comerciales internacionales, realizando presentaciones efectivas y sesiones de formación técnica y de producto Requisitos mínimos • Experiencia previa en ventas o desarrollo de negocio internacional, • Español nativo e inglés alto imprescindible (otros idiomas serán valorados positivamente), • Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar desde allí, • Capacidad de organización, resolución y trabajo en equipo., • Persona proactiva, autónoma y adaptable a contextos internacionales, • Se valorará experiencia en venta de instalaciones deportivas Se ofrece • Proyecto internacional, estable y en crecimiento, • Formación inicial a cargo de la empresa, • Posibilidad de crecimiento dentro del equipo, • Ambiente dinámico, profesional y con gran proyección En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.

¿Te apasionan los retos técnicos y la innovación en infraestructuras críticas? En Nabiax, compañía líder en servicios de Data Centers en España, buscamos un/a Ingeniero/a de Gestión de Proyectos para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería y liderar proyectos clave de modernización y construcción de nuestros centros de datos. ¿Qué harás en Nabiax? Te integrarás en el área de Ingeniería de Nabiax teniendo un papel clave en la gestión integral de proyectos, actuando como Project Owner, desde la fase de análisis hasta la entrega final. Tus principales responsabilidades serán: • Definir el alcance del proyecto, analizando los requerimientos del cliente y la capacidad técnica de nuestros Data Centers., • Realizar estimaciones iniciales de presupuesto y planificación., • Liderar la gestión de stakeholders, riesgos y procesos de RFP necesarios para cada proyecto., • Coordinar con proveedores y equipos internos la implementación de soluciones técnicas estandarizadas., • Hacer reporting a usuarios finales y Comité de Dirección, garantizando la visibilidad y trazabilidad del avance del proyecto., • Supervisar mejoras técnicas y participar en su implantación junto al equipo técnico (interno y contratistas)., • Colaborar con el área comercial en la preparación y presentación de ofertas técnicas a clientes., • Realizar seguimiento de KPIs, preparar informes y asistir a reuniones de seguimiento para asegurar el progreso y la calidad del servicio., • Mantenerse actualizado en las tendencias tecnológicas aplicadas a Data Centers, participando en eventos sectoriales y colaborando con proveedores., • Coordinarse con las distintas áreas de la empresa para facilitar el intercambio de conocimiento técnico, la mejora continua y alineación estratégica. ¿Qué perfil buscamos? • Grado en Ingeniería Industrial / Mecánica / Edificación o similar (conocimientos en instalaciones de Edificación: Electricidad, HVAC, PCI, Mecánicas, Seguridad, Redes de datos…)., • Certificación en gestión de proyectos será valorable., • Alrededor de 3 años de experiencia en gestión de proyectos técnicos, especialmente en entornos críticos y/o construcción de infraestructuras., • Conocimientos técnicos sólidos en instalaciones críticas, documentación de proyectos, eficiencia energética y sostenibilidad., • Nivel de inglés C1 o superior. Español nativo o equivalente., • Dominio de herramientas de análisis, planificación y seguimiento de proyectos. Competencias clave • Proactividad., • Adaptabilidad al cambio y al aprendizaje., • Orientación al trabajo colaborativo., • Visión técnica con fuerte orientación al cliente., • Capacidad de análisis, liderazgo y gestión de riesgos., • Enfoque en mejora continua y estandarización de soluciones., • Trabajo en equipo y habilidades de comunicación transversal. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una empresa en plena expansión dentro de un sector con alto crecimiento., • Participar en proyectos innovadores que impactan directamente en la transformación digital., • Formar parte de un equipo técnico de alto nivel y en constante evolución., • Formación continúa., • Ambiente colaborativo, dinámico e internacional. ¿Quieres impulsar tu carrera liderando proyectos estratégicos en uno de los sectores tecnológicos más potentes? Inscríbete ahora y crece con nosotros en Nabiax.

Si estás interesado/a en formar parte de una empresa en constante crecimiento, esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Ejecutivo de Cuentas con Portugués. Tu misión principal será garantizar la gestión integral de los clientes para optimizar la facturación y rentabilidad del negocio. Tus principales funciones son: • Realizar el presupuesto anual teniendo en cuenta la estrategia de la empresa, establecer el presupuesto y objetivos., • Crear e implementar planes estratégicos a nivel comercial que logren exitosamente los objetivos del negocio., • Cumplir con los objetivos de clientes, ventas y margen marcados en el Plan Comercial., • Realizar acciones comerciales para la fidelización y captación de nuevos clientes., • Dirigir y coordinar la actividad de un conjunto de clientes asignados con el fin de optimizar las acciones económicas a través de la aplicación de la política comercial de la empresa, procurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Detectar necesidades comerciales de los clientes asignados y contribuir a la satisfacción de las mismas., • Gestionar, controlar y hacer seguimiento de las cuentas asignadas., • Gestión del equipo de selección y formación., • Contribuir a la fidelización de los clientes asignados., • Mantener una constante comunicación con el cliente., • Elaboración de informes a dirección., • Gestión de equipo de trabajo. Requisitos • Experiencia 4-5 años, • Nivel de Excel alto, • Español avanzado y/ nativo., • Portugués avanzado y/o nativo. Otros datos • Se realizará una prueba de Excel y un caso práctico.

¿Eres recién titulado/a en Ingeniería y buscas una primera experiencia internacional? ¿Quieres integrarte en un equipo y afrontar retos reales en un entorno en el que tu talento, proactividad y compromiso marquen la diferencia? ¡Aprovecha el programa ICEX VIVES para vivir una experiencia profesional internacional única! Sobre nosotros Gestamp es líder global en el diseño y fabricación de componentes metálicos para la industria automotriz. Con más de 44 mil empleados, 100 plantas y 13 centros de innovación en 24 países, somo lideres a la hora de dar forma a la movilidad del futuro impulsando la innovación, la sostenibilidad y la calidad para crear vehículos más seguros, ligeros y respetuosos con el medio ambiente. Sobre las prácticas Formarás parte de un equipo y de mano de expertos y pondrás en práctica lo aprendido en la carreta. Afrontarás los retos del día a día e irás aprendiendo de la experiencia. ¡Podrás poner en juego tu proactividad e iniciativa y hacer uso de tu curiosidad y capacidad de relación para sacar el máximo aprovechamiento de la experiencia! Integrando un equipo de profesionales con experiencia, podrás apoyar en la gestión técnica y administrativa integral de proyectos bajo supervisión, abarcando la planificación, control económico, coordinación documental, interlocución con clientes (con uso preferente de su idioma y eventuales desplazamientos), toma de decisiones autónomas, seguimiento de entregas y PAP, coordinación del paquete de proyectos (SAP PS), gestión de modificaciones, supervisión de no conformidades y aplicación de estándares de calidad, medioambiente y PRL, asegurando la rentabilidad y alineación con los objetivos del cliente y la organización Requisitos y perfil de éxito Formación imprescindible: Titulación en Ingeniería Mecánica. Idiomas: Inglés avanzado (B2+) y español nativo Requisitos legales: Nacionalidad española o comunitaria + 6 meses de residencia en España (excluyente). Competencias; Valoramos a candidatos que tengan… • …Mentalidad internacional: Disposición para vivir una experiencia de aprendizaje integral en una empresa global., • …Actitud emprendedora: Valoramos tu participación en proyectos extracurriculares, experiencia laboral durante los estudios o iniciativas innovadoras. ¡Buscamos personas que quieran dejar huella!, • …Curiosidad y sed de aprendizaje: Si te apasiona desarrollarte en un entorno exigente, rodeado/a de profesionales expertos y con oportunidades de mejora continua, encajarás en nuestro equipo. ¡Destaca si has sumado voluntariados o formación complementaria a tu CV!, • …Pasión por la movilidad: Priorizamos a talentos con interés en el sector, especialmente si has participado en iniciativas como Formula Student. Nuestra propuesta de valor Ofrecemos: Entorno multicultural: Únete a un equipo con más de 90 nacionalidades, comprometido con la diversidad, equidad e inclusión. Beca ICEX VIVES: 6 meses + posible prórroga de 6 meses (según disponibilidad de fondos ICEX). Aprendizaje práctico: Integración en un equipo de Gestamp, resolviendo desafíos reales con metodología “learning by doing”. Mentor: Acompañamiento de un profesional experto. Proyección internacional: Posibilidad de incorporación para quienes destaquen y tengan movilidad geográfica siempre que haya vacantes disponibles. ¿Eres un Gestamper? En Gestamp compartimos la pasión por la excelencia operativa, la calidad y la satisfacción del cliente. Si quieres impulsar tu carrera en un proyecto global con oportunidades reales de crecimiento, ¡queremos conocerte! ¡Únete a nuestro equipo y acelera tu futuro profesional! 🚀

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Desde Neotalent, la división tecnológica de Conclusion, estamos en la búsqueda de ingenieros/as en etapa inicial de carrera con chino Mandarín obligatorio para incorporarse a proyectos innovadores dentro del sector de telecomunicaciones, con especial foco en optimización de redes inalámbricas. Se trata de una oportunidad excelente para aquellos jóvenes talentos que deseen dar sus primeros pasos en el mundo profesional, de la mano de un equipo experto que acompañará su desarrollo técnico y profesional desde el primer día. ✅ ¿A quién buscamos? • Graduados/as recientes (o con un máximo de 1.5 años desde la finalización de sus estudios) en áreas como Ingeniería, Ciencias Físicas, Matemáticas o afines., • Perfil proactivo, con pensamiento lógico, autonomía e interés por el aprendizaje continuo., • Dominio nativo o muy avanzado de chino mandarín, con capacidad para comunicarse profesionalmente en contextos técnicos., • Vocación de desarrollar una carrera profesional a largo plazo en el ámbito de la optimización de redes móviles, con posibilidades reales de crecimiento en función del desempeño. 💼 Principales responsabilidades • Dar soporte al seguimiento de tareas operativas del departamento, incluyendo gestión de la seguridad de red y desarrollo de capacidades del equipo., • Participar desde el inicio en proyectos reales de entrega, adquiriendo conocimientos en optimización de redes radio (RAN) mediante formación y experiencia práctica., • Una vez alcanzadas competencias básicas, actuar como nexo de comunicación entre los equipos locales de proyecto y el equipo de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias técnicas y la adaptación de soluciones. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral estable con posibilidad de crecimiento profesional., • Formación continua, acompañamiento por parte de expertos y exposición directa a proyectos tecnológicos de alto impacto., • Un entorno multicultural, con interacción directa con equipos internacionales., • Oficinas en Madrid, con posibilidad de viajes puntuales según la evolución del proyecto.

Pixie cuenta con casi 20 años de experiencia en contratación de personal en el sector de IT en Europa y Estados Unidos, principalmente proporcionando expertos freelance en SAP, Microsoft, Data, Salesforce, Infraestructura y Web. Tras duplicar el tamaño de nuestros equipos en los últimos dos años, queremos mantener este crecimiento reclutando a nuevos Business Developers con experiencia para fortalecer nuestro equipo en Madrid y apoyar el desarrollo del mercado de Iberia. En esta posición, tus responsabilidades incluirán prospectar, construir, desarrollar y gestionar tu cartera de clientes; también calificar, reclutar y dar seguimiento a los consultores freelance (70% ventas / 30% reclutamiento). ¿Cómo es nuestro candidato ideal? • Mínimo 2 años de experiencia en la creación de tu propia cartera de clientes en la industria de contratación de personal en IT., • Te gusta prospectar y realizar llamadas en frío., • Nativo en español, con inglés fluido., • Orientado a resultados y metas., • Entusiasta, ambicioso y con una actitud proactiva. ¿Por qué unirte a nosotros? • Estructura de comisiones claras y sin límites., • Viaje de recompensa para los mejores (México, Dubái, Islandia...)., • Onboarding estructurado para que rápidamente manejes nuestros procesos y puedas enfocarte en el negocio., • Plan de carrera transparente y bien definido que te permite ver las oportunidades de crecimiento y cómo alcanzarlas., • Total autonomía para desarrollar tu cartera de clientes y consultores., • Ubicación de oficina en el corazón de Madrid - Nuevos Ministerios. Información adicional • 23 días de vacaciones + 1 loyalty day por cada año que cumples en la empresa (hasta 7), • Retribución flexible a través de Flexoh, • 1 día remoto por semana, • Kickoff anual de grupo, • Eventos de verano y Navidad, • Ciudadanía de EU o permiso de trabajo obligatorio Proceso de entrevistas: • Entrevista con el equipo de TA - 30 minutos, • Entrevista con Managers, • Entrevista con Directores

¿Te imaginas liderando estrategias innovadoras para proyectos del sector espacio que transforman el futuro? Esta es tu oportunidad para colaborar en un entorno único y dejar tu huella en proyectos de alto impacto. 🚀🚀 ¿TU MISIÓN? Formarás parte de un entorno dinámico y colaborativo, contribuyendo al desarrollo de soluciones avanzadas de navegación por satélite para proyectos del sector espacial. Como INGENIERO DE SISTEMAS tus aportaciones tendrán un impacto directo en la precisión y eficacia de nuestros sistemas de navegación, ayudando a redefinir el futuro de la exploración espacial. ¿PORQUÉ INDRA? Indra es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Con nosotros, participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. NUESTROS BENEFICIOS: • Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo., • Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros., • Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional., • Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar., • Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales., • Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder., • Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes., • Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España., • Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? • 5 años de experiencia relevante, • Experiencia en ingeniería de sistemas de carga útil de satélites y constelaciones y centros de control de misión., • Conocimientos de ingeniería de sistemas de centros de control de misión en relación con la interfaz técnica, el flujo de datos (para el plano de datos y de control), así como la interfaz y la gestión de la carga útil., • Experiencia en sistemas basados en software, redes e infraestructura informática., • Experiencia en diseño, desarrollo, integración, verificación, operaciones de centros de control de misión y procesos y procedimientos operativos asociados., • Experiencia en algoritmos de encaminamiento de tráfico para constelaciones de satélites, incluidos enlaces entre satélites., • Conocimientos de ingeniería de comunicaciones, incluidos presupuestos de enlaces de radiofrecuencia y diseños de antenas., • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos. IMPRESCINDIBLE: • Es necesario ser nativo de un estado miembro de la UE y dispuesto a someterse a un proceso de autorización de secreto de la UE, • Fluidez en Inglés, tanto escrito como hablado, cualquier otro idioma europeo se considera como un activo, • Disponibilidad para viajar a Toulouse. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

Ubicación: Madrid, España Skills: Agile, Kubernetes & AWS Idiomas: Español (nativo) y nivel medio-alto de inglés (deseable) Contrato: permanente o freelancer Información Específica En Coforge España estamos buscando un Especialista en Infraestructura Cloud y Contenedores altamente cualificado con las siguientes habilidades: Responsabilidades Clave: • Diseñar e implementar clústeres de Kubernetes siguiendo las mejores prácticas para alta disponibilidad, escalabilidad y seguridad en entornos AWS., • Gestionar y optimizar aplicaciones contenerizadas usando Kubernetes, Helm y herramientas relacionadas., • Automatizar el aprovisionamiento de infraestructura y despliegues usando herramientas de Infraestructura como Código (IaC) como Terraform o AWS CloudFormation., • Monitorizar y solucionar problemas en clústeres y cargas de trabajo de Kubernetes con herramientas como Prometheus, Grafana y AWS CloudWatch., • Implementar pipelines CI/CD para aplicaciones contenerizadas usando Jenkins, GitLab CI o AWS CodePipeline., • Garantizar la seguridad y el cumplimiento gestionando secretos, políticas RBAC y políticas de red dentro de Kubernetes., • Colaborar con los equipos de desarrollo y operaciones para definir e implementar prácticas y flujos de trabajo DevOps., • Realizar actualizaciones y parches de clústeres de Kubernetes y componentes asociados., • Documentar arquitectura, procesos y procedimientos para compartir conocimiento interno y continuidad operativa., • Brindar orientación técnica y mentoría a ingenieros junior y equipos multifuncionales. Habilidades y Experiencia Requeridas: • Experiencia práctica sólida con Kubernetes (preferiblemente EKS) en entornos productivos., • Dominio de servicios AWS como EC2, VPC, IAM, ECR, S3, RDS y CloudWatch., • Experiencia con Helm, Kustomize u otras herramientas de gestión de configuración de Kubernetes., • Conocimiento sólido de conceptos de redes, service meshes (como Istio o Linkerd) y controladores de ingreso (como NGINX, AWS ALB)., • Dominio de herramientas IaC como Terraform, Pulumi o AWS CloudFormation., • Familiaridad con herramientas CI/CD y flujos de trabajo GitOps., • Habilidades sólidas de scripting en Bash, Python o Go. Certificaciones Preferidas: • Certified Kubernetes Administrator (CKA) – Muy valorada, • AWS Certified Solutions Architect – Associate o Professional, • Certified Kubernetes Application Developer (CKAD) – Deseable, • HashiCorp Certified: Terraform Associate – Bonus Deseable: • Experiencia con gestión multi-clúster y despliegues en nube híbrida, • Conocimiento de FinOps o estrategias de optimización de costos en Kubernetes, • Familiaridad con ArgoCD, Flux u otras herramientas GitOps, • Experiencia con herramientas de políticas como OPA/Gatekeeper o Kyverno, • Contribuciones a proyectos open-source de Kubernetes o participación activa en la comunidad CNCF

Buscamos incorporar en nuestro equipo de IT un perfil de Fullstack Mobile Developer. Una de las principales funciones del puesto será dar apoyo en la definición, diseño técnico y evolución de la APP de venta online de Tendam para sus marcas, en estrecha colaboración con el equipo de negocio y arquitectura IT. Participación junto con el equipo IT y negocio para definir y trabajar dentro del ecosistema Ecommerce en el desarrollo de funcionalidades propias, estableciendo en la integración con la web de venta y arquitectura de microservicios del middleware, y trabajando en otros aspectos como rendimiento y analítica. Colaboración con agencias externas revisando y validando sus soluciones en el aspecto técnico. Colaboración con el equipo de arquitectura en el diseño de los procesos devops involucrados en la app. Se busca gente entusiasmada por el comercio electrónico con orientación al cliente final. FUNCIONES PRINCIPALES: • Participación en el ciclo completo de desarrollo de la app, • Diseño y revisión de la solución técnica y procesos del ciclo de vida involucrados, • Colaboración en la definición de los procesos de integración con el resto del ecosistema Ecommerce., • Propuesta de mejoras. Requisitos Formacion en Ingeniería técnica o superior, formación profesional superior, o experiencia equivalente demostrable. EXPERIENCIA REQUERIDA • Desarrollo de apps móviles nativas e híbridas para iOS y Android., • Conocimientos sólidos en React Native y gestión de estado con Redux Toolkit., • Experiencia en desarrollo backend con Node.js., • Familiaridad con procesos DevOps para apps móviles (CI/CD, automatización de builds, distribución), incluyendo uso de Jenkins., • Integración de APIs REST/SOAP con formatos JSON/XML., • Uso de WebViews embebidos para renderizado de contenido web y comunicación nativo-web., • Conocimientos en optimización de rendimiento de apps (bundle size, renderizado, consumo de recursos)., • Participación en proyectos de movilidad (mínimo 1-2 años), incluyendo tareas de desarrollo y colaboración técnica., • Experiencia con TypeScript. SE VALORARÁ • Conocimiento básico de frameworks backend como NestJS., • Experiencia o interés en plataformas eCommerce B2C como Salesforce Commerce Cloud, Hybris, Magento, PrestaShop, WebSphere Commerce., • Experiencia en integración de apps móviles con plataformas eCommerce mediante APIs propietarias., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum / Kanban)., • Uso de sistemas de control de versiones como Git., • Conocimiento de herramientas como Fastlane para automatización de despliegues.

Estamos buscando un Senior Android Engineer freelance para colaborar en la reconstrucción completa de una aplicación Android dentro de un producto digital consolidado en actividades turísticas. El proyecto implica un rediseño completo de la aplicación, con foco en calidad técnica, arquitectura moderna y buenas prácticas de desarrollo. Se trabaja en un entorno ágil, colaborando directamente con los equipos de producto, diseño y backend. Responsabilidades: • Definir e implementar una arquitectura moderna y escalable para la nueva app Android., • Establecer buenas prácticas de desarrollo, testing automatizado y CI/CD., • Garantizar la calidad y rendimiento de la aplicación., • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares para entregar un producto robusto y de calidad. Requisitos: • +5 años de experiencia en desarrollo Android nativo (Kotlin)., • Experiencia demostrable en arquitectura moderna (MVVM, Clean Architecture) y testing (unit, integration, UI)., • Conocimiento sólido de herramientas como Dagger/Hilt, Jetpack, Firebase, APIs REST., • Experiencia en entornos de producto digital, con foco en calidad y escalabilidad., • Inglés fluido para trabajar en equipos internacionales., • Residencia en Madrid o alrededores. Presencialidad requerida: 3 días por semana en oficina. Condiciones: • Freelance., • Proyecto estable, colaboración a medio-largo plazo., • Ubicación: Madrid (3 días oficina / semana, 2 remoto).

¿Quieres marcar la diferencia en los comercios locales y crecer con nosotros? ¿Te gustaría vender en un sector en fuerte crecimiento y en el que todos tus potenciales clientes estarán interesados en escucharte? En SumUp buscamos Representantes de Ventas de Campo motivados para impulsar el éxito de pequeños negocios con nuestras soluciones de pago innovadoras. 💼 Lo que harás: • Visitar tiendas, bares, peluquerías, restaurantes y presentar nuestras soluciones., • Adaptar cada propuesta a las necesidades reales de los clientes., • Gestionar tu propia agenda y rutas con autonomía., • Construir relaciones de confianza y cerrar acuerdos duraderos. 🎯 Lo que ofrecemos: • Sueldo fijo competitivo + comisiones ilimitadas 👉 no tenemos miedo en decir que están entre las más atractivas del mercado, y podrás comprobarlo directamente en la entrevista con el hiring manager., • Todos los beneficios y reembolsos necesarios para tus desplazamientos en la ciudad., • Tickets restaurante (Edenred) para que disfrutes más de tus almuerzos., • 2.000 € al año para formación y cursos de desarrollo profesional., • 30 días sabáticos tras 3 años en SumUp., • Un entorno dinámico, joven y global, con un fuerte compromiso con la diversidad e inclusión., • Una cultura que valora el work-life balance, para que disfrutes tanto de tu vida personal como de tu carrera profesional. 🙌 Lo que buscamos: • Experiencia en ventas o motivación real para crecer en este ámbito., • Persona proactiva, sociable y orientada a resultados., • Español nivel nativo., • Carnet de conducir valorado, no imprescindible. ¿Te imaginas ayudando a pequeños negocios en Madrid y creciendo en una empresa global? 👉 Aplica ahora y forma parte de SumUp.

Profesional SOX/SOC Ubicación: Madrid (Híbrido) En Norconsulting estamos buscando un Consultor Senior SOX/SOC para liderar la definición, implementación y maduración de controles técnicos en entornos de infraestructura, dentro de un proyecto de larga duración y alta visibilidad en cliente internacional. La persona seleccionada será responsable de transformar controles de cumplimiento en procesos automatizados, auditables y eficientes, trabajando en estrecha colaboración con clientes, auditores y equipos técnicos. Formación y experiencia requerida: • Grado o licenciatura en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas, Administración de Empresas, Contabilidad o afines., • Experiencia profesional, liderando iniciativas SOX, SOC u otras auditorías IT en entornos de infraestructura complejos. Conocimiento amplio en: • Infraestructura midrange: Unix/Linux, Windows, bases de datos, entornos virtualizados., • Automatización de procesos técnicos (scripts, comandos, recopilación de logs)., • Herramientas de documentación y ofimática (Excel avanzado, Word, PowerPoint)., • Experiencia en contextos con procesos de cumplimiento no maduros, con capacidad de estructurarlos desde cero. Idiomas: • Español: nativo o nivel profesional., • Inglés: nivel alto (mínimo B2/C1), especialmente para documentación y comunicación con auditoría. Deseable: • Máster en Gestión de IT, Seguridad de la Información o similares., • Experiencia presentando resultados ante cliente, auditores y equipos internos., • Certificaciones valoradas (no excluyentes):, • ISO/IEC 27001 (Lead Implementer / Lead Auditor), • CISA (Certified Information Systems Auditor), • COBIT (Gobierno de TI), • ITIL (Gestión de servicios IT), • ISO 31000 (Gestión de riesgos) Funciones principales: • Liderar la conversión de requisitos de auditoría en procesos estructurados, documentación técnica y templates reutilizables., • Colaborar con equipos técnicos para definir requerimientos, outcomes esperados y desarrollar scripts/playbooks para automatizar la recolección de evidencias., • Diseñar y mantener templates para: Control de procesos batch (ej. crontab, Windows Scheduler)., • Identificación y trazabilidad de usuarios con permisos especiales (y su justificación mediante tickets/correos)., • Seguimiento de cambios realizados por superusuarios., • Presentar resultados y hallazgos de manera estructurada a cliente, auditores y equipos internos., • Liderar iniciativas de mejora continua en la sistematización del cumplimiento., • Fomentar la automatización, el orden documental y la madurez del proceso SOX/SOC.

¿Te interesa desarrollar tu carrera en el sector editorial? En Adams Formación, empresa líder en el sector de formación y editorial con presencia nacional, estamos buscando un perfil de Redactor/a de textos jurídicos con catalán para unirse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué harás en este puesto? • Redacción, corrección y actualización de textos y material didáctico., • Seguimiento y comunicación de cambios en la legislación aplicable a los contenidos., • Revisión del material entregado por autores para asegurar su concordancia con el programa oficial o de referencia., • Introducción de actualizaciones en los contenidos y creación de originales de alta calidad didáctica., • Redacción y corrección de textos jurídicos y confección de preguntas y supuestos para materiales impresos o digitales., • Actualización constante de temarios. Requisitos mínimos: -Licenciatura o Grado, preferiblemente en Derecho. • Valorable certificado de discapacidad., • Valorable tener conocimiento y experiencia en oposiciones jurídicas., • Catalán nivel alto / nativo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Teletrabajo lunes y viernes., • Beneficios sociales y mejoras en el convenio., • Mejora en el régimen de vacaciones., • Salario competitivo., • Acceso a nuestro catálogo completo de formación. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a la creación de contenido educativo de calidad!

¡𝐁𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨/𝐚 𝐚 𝐅𝐂𝐂 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐨 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a estudiante/a que quiera realiza sus prácticas profesionales dentro de nuestro Departamento de Administración. Sus funciones serán: • Gestión de documentos, reportes y bases de datos., • Preparación de presentaciones y análisis de información., • Conciliaciones bancarias, análisis de presupuestos y elaboración de informes financieros., • Registro y seguimiento de movimientos contables., • Análisis de mercado., • Análisis de datos relacionados con clientes y ventas., • Apoyo en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos empresariales., • Coordinación con diferentes departamentos. ¿Qué necesitas? Formación requerida: • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía y/o similares. Experiencia: • Será valorable pero no indispensable. Idiomas: • Castellano (nivel nativo/C2)., • Inglés (nivel C1).(Imprescindible), • Francés (nivel B2) (Imprescindible) Conocimientos informáticos indispensables: • Paquete Office (nivel intermedio). Conocimientos informáticos valorables: • Aplicativos contables (nivel intermedio) Otros requisitos: • Poder realizar un horario de mañana de al menos 6 horas., • Poder firmar un anexo de prácticas de alrededor de 6 meses., • Poder firmar un convenio de colaboración con el centro de estudios., • Habilidades analíticas, organizativas y de comunicación., • Proactividad y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada, dependiendo del perfil y las horas asignadas., • Plan de formación., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional., • Nuevos retos., • Horario: en función de los distintos convenios de cooperación, se contemplan prácticas en una jornada completa., • Duración: 6 meses – 1 año mínimo y dependiendo de tus condiciones. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Misión: • Impulsar la transformación digital integrando ABAP con SAP BTP para soluciones innovadoras y eficientes., • Modernizar y extender el core SAP, facilitando la integración con otros sistemas en la nube y on-premise., • Construir aplicaciones nativas de la nube y automatizar procesos para optimizar la eficiencia., • Mantenerse actualizado en las últimas tendencias de desarrollo Software en entornos SAP. Responsabilidades: • Diseño e implementación de soluciones SAP en base a los criterios de aceptación definidos por el Product Analyst., • Desarrollo y ejecución de pruebas unitarias de las soluciones SAP., • Diseño e implementación de integraciones complejas entre sistemas SAP y la nube., • Desarrollo de soluciones sencilla sobre plataforma Google Cloud., • Extensión y personalización de soluciones SAP Core utilizando BTP o el modelo de extensibilidad de SAP., • Optimización del rendimiento ABAP y desarrollo de aplicaciones robustas y seguras., • Monitorización de las soluciones desarrolladas., • Mantenimiento actualizado de las últimas tendencias en ABAP y SAP BTP., • Contribución a la mejora continua de procesos y arquitectura de soluciones. Requisitos: • Formación: Ingeniería Informática / Teleco o similar, • Formación adicional: Certificaciones en SAP, SAP BTP o Google Cloud., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia como Desarrollador/a ABAP en proyectos complejos y de gran escala en entornos SAP. Experiencia en desarrollo en BTP, en fundamentos Clean Core, en desarrollo SAP FIORI y SAP UI5. Experiencia en desarrollo de integraciones sobre Odata., • Idiomas: Español nativo, Inglés avanzado

¿Eres un Programador COBOL buscando un nuevo reto interesante? 🔍 Si tu respuesta es sí, es tu día de suerte, así que sigue leyendo, ¡puede ser justo lo que estás buscando! 👀 ✍️ ¿QUÉ HARÁS? Estamos buscando una persona dinámica, proactiva y talentosa para unirse a nuestro equipo y realizar las siguientes tareas: • Mantenimiento de la aplicación, • Mejoras de negocio, • Análisis de soluciones, • Desarrollo, • Pruebas de integración, • Soporte a producción. 💻 ¿QUÉ TECNOLOGÍAS UTILIZARÁS? • COBOL, • DB2 🧐 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • +5 años de experiencia desarrollando en COBOL y DB2, • Español nativo/avanzado, • Inglés intermedio 📅 ¿DÓNDE Y CUÁNDO? • Lugar de trabajo: híbrido (3 días en oficina Las Rozas + 2 días en remoto), • Horario de trabajo: 9-18hs 🤝 ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? • Contrato indefinido 📋 - Ofrecemos contratos indefinidos desde el primer día., • Salario y beneficios 💸 - Salario competitivo y un plan de compensación flexible adaptado a tus necesidades (Ayuda alimentaria, Tickets Guardería, Tarjeta Transporte y Seguro de Salud)., • Oportunidad de desarrollo 👍🏻 - Siendo parte de una empresa en crecimiento, queremos apoyar tu camino con un plan de desarrollo profesional y revisiones salariales anuales basadas en la evaluación del desempeño., • Aprende a medida que creces 📚 - Comenzando con un fantástico programa de incorporación, TCS tiene diversas plataformas de aprendizaje que te permitirán aprender y crecer tanto personal como profesionalmente., • Bring your Buddy 👫 - Si has referenciado a un/a amig@ para un puesto vacante bajo el Esquema BYB y es contratad@, recibirás una gratificación muy atractiva., • Conéctate globalmente 🌏 - Trabaja con personas de todo el mundo. Podrás sentir la fuerza laboral multicultural., • Benefíciate de ser TCSer 🎟️ – Por formar parte de la familia de TCS España podrás disfrutar de beneficios, ofertas y descuentos corporativos en las mejores marcas., • Y mucho más 🎉 - Apreciaciones, incentivos, actividades de Team Building, programas de diversidad e inclusión, actividades de sostenibilidad, eventos corporativos... ¡Esto no ha hecho más que empezar! 💡 ¿QUIÉNES SOMOS? Tata Consultancy Services (TCS) es una empresa de Tecnologías de la Información (TI) fundada en 1968 que forma parte del Grupo Tata. Certificado como Top employer 2023 a nivel mundial 🏆 Con presencia en 46 países y más de 500.000 empleados, TCS es reconocido como el empleador número 1 en Europa por el Top Employers Institute 🥇 TCS España inició sus operaciones en 2001 y cuenta actualmente con una plantilla diversa que colabora con las principales empresas españolas y multinacionales 🌏 TCS España ha sido certificado como Top Employer 2023 a nivel mundial. Además, TCS España ha sido también elegida como una de las 100 Mejores Empresas para Trabajar en España en 2023 según Forbes 🏆 En nuestra cartera de servicios, contamos con servicios de tecnología de la información, soluciones basadas en activos, consultoría global, ingeniería y servicios industriales, soluciones y servicios digitales, mantenimiento y desarrollo de aplicaciones, servicios de garantía de calidad y pruebas, infraestructura de TI y BPS 🎯 ¡BIENVENID@, TE ESTÁBAMOS ESPERANDO! 🚀

¡Hola! En Capitole ampliamos el equipo de negocio en Madrid y buscamos a un/a IT Business Manager Junior ¿Te atreves con un nuevo reto en consultora tech? 🚀✨ Tendrás como misión prospectar y abrir nuevas cuentas de clientes, gestionar parte de las que ya tenemos y llevar a cabo la gestión de su unidad de negocio con consultores. Buscamos un perfil con experiencia como IT Recruiter en outsourcing y que haya realizado tareas comerciales o quiera dedicarse a ello. Estarás a cargo directamente de tu propia Unidad de negocio, realizando las siguientes FUNCIONES: 💪 • Detectar nuevas oportunidades de negocio en el mercado., • Atracción y apertura de nuevas cuentas (prospección / hunting), • Estrategia de negocio, gestión y fidelización de los clientes existentes (farming). Heredarás/ compartirás una cuenta inicialmente y gestionarás las que consigas., • Responder a las necesidades de los clientes., • Estar en contacto estrecho con el equipo de selección IT de Capitole para responder a todas esas necesidades de los clientes y facilitarles que encuentren el mejor match., • Gestión económica de la Unidad de Negocio. REQUISITOS para un buen match 🧩: • Experiencia como IT Recruiter en outsourcing y has realizado tareas comerciales o quieres dedicarte a ello., • Experiencia trabajando con el mercado español., • Conocimientos técnicos sólidos del sector IT/tech (perfiles tech/ingenieros IT, stacks/tecnologías, lenguajes de programación, empresas target, oportunidades, etc)., • Buenas dotes de comunicación, empatía y organización., • Orientación a resultados y a las personas., • Buena capacidad de organización y gestión del tiempo., • Nivel alto de inglés (mínimo B2 fluido) para poder comunicarte en inglés con los clientes., • Nivel de español muy alto o nativo., • Te apasionan los retos., • Te gusta el desarrollo de negocio y la parte comercial., • Resides en Madrid y/o alrededores o estás abierto a mudarte. ¿POR QUÉ CAPITOLE? ✨ Somos buenos, ¡pero contigo lo seremos más! 😊 Ofrecemos: • Posición estable con crecimiento interno real en la empresa., • Salario fijo competitivo + variable alto (los objetivos son reales y alcanzables), • 1200€ de presupuesto anual en formación individual. 📚, • Seguro médico privado de Sanitas gratuito para ti. 🥼, • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida libre para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar. ✨, • Teambuildings trimestralesy afterworks en nuestro CAPITOLE BAR con los empleados de Capitole (consultores y staff). 🍻, • Jornada intensiva los viernes y 1 mes y medio en verano ☀, • Descuentos en varias marcas por ser empleado Capitole., • Plataforma de actividades WellHub. 🧘 ♀️, • ¡y muchas cosas más! ¿Quieres saber más sobre nuestra cultura? Visita el siguiente enlace 👉 ___ ¡No lo dudes y apúntate! ¡Queremos conocerte! 🙌 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un Product Manager con al menos 2 años de experiencia Responsabilidades principales • Definir el roadmap estratégico de cada plataforma, alineado con objetivos de negocio., • Coordinar el lanzamiento de nuevos productos y funcionalidades, desde la ideación hasta la salida al mercado (go-to-market)., • Supervisar la operación diaria (calidad de contenidos, precios, suscripciones), • Monitorizar ingresos por producto y país, proponiendo mejoras para maximizar facturación., • Diseñar y ejecutar estrategias de adquisición, activación y retención de usuarios., • Gestionar campañas digitales (Google Ads, redes sociales, CRM)., • Analizar métricas clave con herramientas como Google Analytics 4, Looker o Power BI., • Negociar y coordinar con operadores móviles y stakeholders internos., • Liderar pruebas A/B, estudios de usabilidad y mejoras continuas de producto. Requisitos • Titulación universitaria en Marketing, Ingeniería, Administración o similar., • Experiencia sólida como Product Manager en productos digitales, idealmente en plataformas de contenido, VAS o suscripción., • Conocimiento del ecosistema Telco y modelos de integración con operadores móviles. Conocimientos Técnicos • Dominio de Google Analytics 4 para análisis de comportamiento y conversión., • Experiencia en gestión y optimización de campañas de Google Ads (UAC, búsqueda, display)., • Manejo de herramientas de BI como Looker, Tableau o Power BI., • Familiaridad con herramientas de gestión de producto como Jira, Trello o Notion., • Conocimiento de métricas clave como CAC, LTV y ARPU., • Idiomas: Español (nativo/profesional) + Inglés avanzado (oral y escrito). SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol. Descripción del Puesto: Recruiter Ubicación: Torrejon de Ardoz, Madrid Departamento: Personas Reporta a: Director/a General de Personas Objetivo del Puesto: Atraer, identificar, seleccionar y asegurar la incorporación de los mejores talentos que respondan a las necesidades estratégicas y culturales de IZZON Lab, garantizando una experiencia positiva para candidatos y managers. Principales Funciones: Gestión de procesos de selección • Publicar y gestionar ofertas en los portales adecuados., • Realizar el cribado curricular y entrevistas telefónicas, presenciales y por videollamada., • Coordinar pruebas técnicas, dinámicas y evaluaciones psicométricas según perfil., • Recoger y clarificar los requisitos del puesto con los responsables de área., • Participar en iniciativas de employer branding: ferias, charlas y presencia en redes sociales., • Apoyar en la gestión administrativa del alta de nuevos empleados. Requisitos: • Titulación: Valorable grado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE, RRHH o similar., • Experiencia mínima: 2 años en selección de personal, preferiblemente en sector industrial o gran consumo., • Habilidades técnicas: Manejo de ATS, MS Office, herramientas de entrevistas y portales de empleo., • Técnicas de entrevista por competencias., • Employer Branding y redes sociales profesionales., • Conocimiento de legislación laboral básica relativa a contratación., • Orientación al cliente interno, • Comunicación eficaz, • Organización y planificación, • Trabajo en equipo, • Innovación y creatividad para la atracción de talento, • Capacidad de negociación, • Discreción y gestión confidencial de la información Condiciones laborales y beneficios: • Ayuda a guardería: Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año., • Contrato a tiempo completo e indefinido, • Ayuda a hijos con diversidad funcional: Bono de 40€/mes., • Lote bebé: Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo., • Comida de Navidad: Comida de Navidad a cargo de la empresa., • Lote de Navidad: Cesta de Navidad con productos típicos., • Tarjeta Vending: Servicio de 40€ mensuales para gastar en las máquinas de vending., • Alta en EDENRED: Activación de Cheque Guardería o Restaurante., • Seguro médico: Acceso a un seguro médico con precio reducido para empleados. Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.

En AJA Publicidad no hacemos marketing por hacer: hacemos que las marcas vendan más. Llevamos más de 30 años demostrando que la creatividad y los datos pueden ir de la mano para generar resultados reales. Somos una agencia independiente, ágil y sin burocracia, especializada en marketing directo y digital. Lo que nos diferencia: • 🎯 Mentalidad 100% orientada a resultados → nuestras campañas siempre tienen impacto medible., • 💡 Creatividad con propósito → no buscamos likes vacíos, buscamos crecimiento de negocio., • 🔗 Relación a largo plazo → nos convertimos en el partner estratégico de nuestros clientes, no en un proveedor más. Estamos en plena fase de expansión comercial y y buscamos un/a Business Development Manager / Comercial de Marketing que comparta nuestra ambición: llevar el marketing que funciona a más marcas que quieren crecer. Tu misión 💼 Convertirte en el/a embajador/a comercial de AJA, llevando nuestras soluciones de marketing a marcas que quieren diferenciarse y crecer. Serás la persona que conecte creatividad + estrategia + resultados con las necesidades reales de los clientes. 👉 En pocas palabras: ayudarás a las marcas a vender más gracias al marketing que funciona. Tu día a día 🛠️ Aquí no hay dos días iguales, pero sí mucha acción: • 💬 Hablarás con decisores de marketing y dirección para entender qué necesitan y mostrarles cómo podemos ayudarles., • 🔍 Buscarás nuevas cuentas con potencial y abrirás conversaciones estratégicas., • 🤝 Cerrarás acuerdos que conviertan ideas creativas en resultados para el cliente., • 🎨 Trabajarás codo con codo con nuestro equipo creativo para diseñar propuestas ganadoras., • 📊 Tendrás tu pipeline comercial al día y reportarás avances a dirección (tranqui, sin burocracia). Lo que necesitas para brillar ✨ • Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B, con conocimiento en marketing, publicidad o servicios creativos., • Capacidad probada para cumplir objetivos comerciales., • Habilidad para abrir puertas, generar confianza y mantener relaciones duraderas., • Experiencia en ventas consultivas con varios interlocutores., • Mentalidad comercial pura: proactividad, foco en resultados y energía positiva., • Buen manejo de CRM y herramientas digitales., • Castellano nativo y inglés B2+., • Plus: conocimientos de automatización, growth marketing o digital tools. Lo que ofrecemos 🚀 • Un proyecto sólido y estable, con +30 años de historia y muchas ganas de crecer., • Un portfolio de servicios de marketing que funciona (y lo podrás defender con orgullo)., • Autonomía real para proponer, negociar y cerrar acuerdos., • Equipo cercano, creativo y con muy buen rollo., • Oficinas en Madrid (Calle Colombia)., • Salario competitivo + bonus por objetivos. 📩 Si eres una persona comercial de corazón, te apasiona el marketing y quieres crecer en una agencia creativa donde se valoran tanto las ideas como los resultados, este es tu sitio. 👉 Envíanos tu CV y vamos a hablar de cómo puedes ser parte de AJA Publicidad.

¡En primer lugar, hablemos sobre BSA! BSA (Business Support & Advisory) es una unidad integral y global de la compañía orientada a cliente interno. Su equipo es una pieza clave para el funcionamiento de la compañía en tres ejes: operación, compliance y advisory. Esta área desarrolla soluciones alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía para estar en el top de eficiencia, producción e innovación. Gracias a su conocimiento experto se da soporte y acompañamiento profesionalizado en diferentes ámbitos (RH, Financiero, Legal, IT, Real Estate &Workplace, Marketing, Procurement, Security&Privacy, entre otros) para asesorar al negocio en la toma de decisiones. #TrustedAdvisor&FirstChoice El departamento de International Mobility trata la coordinación integral del ciclo de vida de los desplazamientos internacionales de los empleados de NTT DATA para la región de Europa, garantizando el compliance desde un punto de vista migratorio, fiscal y de Seguridad Social, así como la aplicación de las políticas y procesos internos. FUNCIONES: • Coordinación integral del servicio de Movilidad Internacional en la Región de Europa., • Ser el interlocutor único frente al colectivo de empleados de la Región, asesorando en el plano técnico y funcional., • Gestión del servicio prestado por proveedores externos., • Recopilación, análisis y reporte de indicadores de servicio., • Utilización de metodologías de trabajo implantadas en el área y uso de herramientas para la mejora de la productividad., • Seguimiento de sus actividades y procesos, anticipándose a posibles riesgos y planteando posibles soluciones., • Presentación y argumentación de los resultados de trabajo., • Preparación de proyecciones de costes conforme a las políticas de la compañía., • Monitorización del catálogo de servicios ofertados por el área. Experiencia: Experiencia de 2-3 años en fiscalidad internacional de persona física con clientes de consultoría. Los conocimientos en materia migratoria internacional serán muy valorables. Competencias técnicas: • Titulación Superior (Grado en Derecho/ADE/Relaciones Laborales)., • Conocimientos en materia normativa de extranjería., • Conocimientos en fiscalidad internacional., • Conocimientos en materia de seguridad social., • Paquete office 365., • Políticas en materia de movilidad internacional Competencias funcionales: • Proactividad, eficiencia, flexibilidad, trabajo en equipo y escucha activa., • Habilidades comunicativas, de exposición, de identificación de necesidades, de toma de decisiones y pensamiento conceptual., • Orientación a la calidad. Idiomas: • Nivel de español: nativo., • Nivel de inglés: B2., • Valorables otros. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Business Analyst con experiencia en productos y/o procesos bancarios, con posibilidad de trabajar de forma principalmente remota, junto con uno de nuestros clientes, líder en su sector a nivel nacional. Modalidad: Híbrida (principalmente remota, con reuniones puntuales en la oficina) Lugar de trabajo: Madrid Horario: de L-V de 9.00 a 18.00 horas. Objetivos del puesto: Apoyar al Product Owner del producto en proyectos de IT dentro del dominio. Requisitos Necesarios: • 3 años de experiencia mínima en rol de Business Analyst., • Experiencia en comunicación efectiva con stakeholders digitales: Es importante que el candidato tenga experiencia en mantener una comunicación fluida y transparente con todas las partes interesadas digitales, incluyendo clientes, equipos de desarrollo, equipos financieros y reguladores, asegurando una comprensión compartida de los requisitos, expectativas y progreso del proyecto digital., • Conocimiento de uno o varios productos / procesos bancarios (cuentas, pagos, tarjetas, contabilidad, préstamos, depósitos, Contact center, wealth, onboarding, etc.)., • Uso de Jira y Confluence., • Experiencia en proyectos bajo metodología Agile (Skrum, Kanban, etc.)., • Buenas habilidades comunicativas para trabajar en equipo de forma colaborativa., • Muy buenas habilidades con Power Point para documentar los distintos procesos., • Tener experiencia trabajando con áreas cross de la compañía (Legal, Compliance, Producto…) para trasladar sus necesidades/especificaciones a requerimientos funcionales del producto. Principales funciones: • Toma de requerimientos, • Planificación de requerimientos, • Seguimiento de los desarrollos de los equipos, • Preparación, seguimiento y validación del testing, • Paquetización de requerimientos para subidas a entornos Pre / Pro, • Gestión de incidencias, • Reporting interno y seguimiento de KPIs, • Realización de Presentaciones (PPT) Idiomas: • Español Nativo, • Ingles C1 ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Desde Manpower Professional Recrutiment buscamos Responsable de Recursos Humanos (H/M/X) para importante empresa líder en su sector. Si estas buscando un nuevo reto profesional esta es tu oportunidad. Misión del puesto Funciones • Gestión integral del área de RR.HH., • Compensación y beneficios: bandas salariales, análisis de mercado, análisis y descripción de puestos, gestión de beneficios corporativos y retribución flexible., • Conocimiento ciclo completo de nóminas: validación, incidencias, cierres mensuales, reporting., • Soporte en procesos de formación y desarrollo: planes de formación, identificación de necesidades, programas de desarrollo interno, planes de sucesión y detección de altos potenciales., • Liderar y coordinar equipo. Perfil requerido • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Derecho o similar. Máster o posgrado en RR.HH. valorable., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de RR.HH. generalista, idealmente en entornos corporativos., • Experiencia con herramientas de RR.HH. y digitalización de procesos., • Idiomas: Español nativo. Ingles nivel C1 (imprescindible). Qué ofrecemos • Proyecto estable en compañía sólida., • Desarrollo profesional.

Sobre Crescenta Crescenta es una gestora digital (fintech) de capital privado en pleno crecimiento, con la misión de democratizar el acceso a inversiones alternativas a través de la tecnología. Somos un equipo joven, dinámico y ambicioso, con un fuerte compromiso por la innovación en un mercado regulado y en plena transformación. El puesto. Buscamos un Mánager de Relación con Inversores para Portugal con un enfoque estratégico, fuertes capacidades comerciales y con disciplina para trabajar con autonomía, orientado a liderar y generar nuevas oportunidades de negocio con inversores en el mercado portugués. Responsabilidades principales: • Gestión autónoma del mercado portugués, con apoyo del equipo de IR España., • Mantenimiento y conversión de oportunidades generadas por Crescenta., • Desarrollo proactivo de nuevas relaciones (Family Office, institucionales, partnerships, etc.)., • Seguimiento del proceso de onboarding de nuevos inversores., • Colaboración con el equipo de marketing para impulsar iniciativas de captación específicas para Portugal., • Elaboración de informes y presentaciones adaptadas al perfil del inversor portugués., • Participación en eventos del sector en Portugal y España., • Experiencia en la organización y participación como ponente principal en conferencias. Requisitos: • Más de 8 años de experiencia en banca privada, gestoras de fondos, sociedades de valores o entidades similares. Conocimiento sobre la industria de capital privado será valorado positivamente., • Conocimiento del mercado portugués, relevante para la identificación y captación de potenciales inversores de Portugal., • Experiencia en la gestión de relaciones con clientes HNWI e institucionales., • Perfil comercial con excelentes habilidades de comunicación y presentación, autónomo y con gran iniciativa y orientación a resultados., • Portugués: bilingüe o nativo., • €fpa o similares indispensable., • Residencia en Madrid o Lisboa. Te ofrecemos: • Incorporación a una scaleup en fase de expansión internacional con gran proyección de crecimiento., • Entorno de trabajo joven, digital y competitivo., • Flexibilidad: teletrabajo los viernes y verano., • Alta exposición al ecosistema de inversión alternativa en Europa., • Oportunidad de liderar la expansión en un mercado estratégico para Crescenta. ¿Cómo postularte? Envía tu CV y carta de motivación a con el asunto "IR Portugal" antes del 30/09/2025. (Sólo se revisarán las solicitudes que cumplan con los requisitos indicados y sean enviadas con la documentación solicitada a través del correo electrónico). About Crescenta Crescenta is a fast-growing digital private capital manager (fintech) with a mission to democratize access to alternative investments through technology. We are a young, dynamic, and ambitious team with a strong commitment to innovation in a regulated and rapidly evolving market. The Position. We are looking for an Investor Relations Manager for Portugal with a strategic mindset, strong commercial skills, and the discipline to work independently. This role will be focused on leading and generating new business opportunities with investors in the Portuguese market. Key Responsibilities: • Independent management of the Portuguese market, with support from the IR team in Spain., • Follow-up and conversion of leads generated by Crescenta., • Proactive development of new relationships (Family Offices, institutional investors, partnerships, etc.)., • Oversight of the onboarding process for new investors., • Collaboration with the marketing team to launch investor acquisition initiatives specific to Portugal., • Preparation of reports and presentations tailored to the Portuguese investor profile., • Participation in industry events in both Portugal and Spain., • Experience in organizing and speaking at conferences as a lead presenter. Requirements: • Over 8 years of experience in private banking, asset management, brokerage firms, or similar entities. Knowledge of the private capital industry is a plus., • Strong understanding of the Portuguese market, relevant for identifying and attracting potential investors in Portugal., • Experience managing relationships with HNWI and institutional clients., • Commercial profile with excellent communication and presentation skills, highly autonomous, proactive, and results-oriented., • Portuguese: bilingual or native., • EFPA certification or similar is required., • Based in Madrid or Lisbon. What We Offer: • The opportunity to join a scale-up in international expansion with high growth potential., • A young, digital, and competitive work environment., • Flexibility: remote work on Fridays and during summer., • High exposure to the alternative investment ecosystem in Europe., • The opportunity to lead the expansion into a strategic market for Crescenta. How to apply: Please send your CV and cover letter to with the subject "IR Portugal" by September 30, 2025. Only applications that meet the stated requirements and include the requested documentation submitted via email will be reviewed.

SOBRE FIDES Fides es una empresa tecnológica con más de 20 años de trayectoria, especializada en soluciones end-to-end de transformación digital para banca, retail, industria y otros sectores. Tras consolidarnos en Milán, Nápoles, Roma y Turín, iniciamos la expansión a Madrid para reforzar nuestra presencia internacional y atender mejor al mercado ibérico. Nuestra cultura pone a las personas en el centro: confianza, feedback y colaboración son nuestros pilares. MISIÓN Impulsar el crecimiento de Fides en España identificando, desarrollando y cerrando oportunidades de alto valor en cuentas enterprise y upper-mid-market, posicionando todo el portafolio de servicios de la compañía. RESPONSABILIDADES (por dedicación estimada) • Prospección y cierre de nuevos logos – 40 %, • Estrategia y expansión de cuenta – 20 %, • Venta consultiva y elaboración de propuestas – 15 %, • Gestión de partners (AWS, ISVs, SIs locales) – 10 %, • Forecast y governance comercial – 10 %, • Evangelización de marca (eventos, contenidos) – 5 % REQUISITOS Experiencia: • 3–6 años con cuota de ventas en servicios TI/consultoría tecnológica en España., • ADN emprendedor: disfrutas construyendo mercados y diseñando playbooks de go-to-market., • Red de contactos en varios sectores o verticales IT. CONDICIONES Contrato: Indefinido, jornada completa Modalidad: híbrido 2-3 días de teletrabajo/semana, con flexibilidad adicional según necesidades Horario: 9:00-18:00 con entrada/salida flexible. 23 días laborables de vacaciones LO QUE OFRECEMOS • Cultura centrada en las personas con planes de desarrollo y formación continua., • Participar en la puesta en marcha de la filial española, con alto impacto en procesos y decisiones., • Acceso a un ecosistema internacional de talento y proyectos tecnológicos punteros., • Entorno basado en la confianza y el feedback donde tu voz cuenta. PROCESO DE SELECCIÓN • Entrevista competencial y de trayectoria, • Presentación de business case / pipeline plan (remoto), • Entrevista con MD (en inglés), • Entrevista presencial con Country Manager, • Oferta y firma digital del contrato Creemos en los valores de la diversidad y de la inclusión de género y cultura, prestando además atención y sensibilidad a los/las candidatos/as pertenecientes a las categorías protegidas, conforme a los artículos 1 y 18 de la Ley 68 de 1999. Los datos personales serán tratados de acuerdo con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679.

En KRKA Farmacéutica, empresa miembro de un grupo farmacéutico multinacional presente en más de 70 países y líder en la producción y distribución de medicamentos, buscamos incorporar un/a Key Account Manager (KAM) altamente motivado/a, dinámico/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo comercial en Madrid. El/la candidato/a ideal será responsable de gestionar y desarrollar relaciones estratégicas con mayoristas, distribuidores y farmacias clave en el mercado español, asegurando la promoción y distribución efectiva de nuestros medicamentos genéricos, así como impulsando la consolidación de nuestra presencia en el mercado. Buscamos un perfil que destaque por: • Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y negociación, • Mentalidad emprendedora, • Capacidad de planificación, organización y ejecución de planes de ventas, • Actitud entusiasta, proactiva y con orientación a resultados, • Habilidades comerciales y analíticas, • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo Responsabilidades: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los principales mayoristas y distribuidores farmacéuticos, • Diseñar, implementar y asegurar el cumplimiento de los acuerdos comerciales del canal conveniencia y del canal distribuidor a nivel nacional, en colaboración con la Dirección Comercial, • Implementar y gestionar programas comerciales y acuerdos para maximizar los beneficios de ventas en cuentas clave, • Analizar el rendimiento comercial y la consecución de los objetivos, y presentar informes a la Dirección, • Identificar oportunidades de negocio y amenazas en el mercado, proponiendo estrategias adecuadas para abordarlas, • Desarrollar estrategias y soluciones que faciliten el acceso al portafolio de productos de la empresa, • Colaborar estrechamente con departamentos internos como Marketing, Finanzas y Cadena de Suministro para garantizar la alineación de las estrategias comerciales, • Supervisar y analizar el rendimiento de las cuentas clave, ajustando las estrategias según sea necesario para alcanzar los objetivos establecidos, • Garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa y las normativas del sector en todas las actividades comerciales Requisitos: • Título universitario (Grado o Master) en Farmacia, Economía, Administración de Empresas o formación equivalente, • Experiencia mínima de 5 años en ventas dentro de la industria farmacéutica, preferiblemente en el sector de medicamentos genéricos o en áreas de marketing y gestión de cuentas enfocadas en farmacias, • Experiencia comprobada en la gestión de cuentas clave, especialmente con mayoristas y distribuidores, • Sólido conocimiento de las actividades comerciales en farmacias, así como en la relación con distribuidores y mayoristas, • Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos de mercado y financieros, • Nivel nativo de español y fluidez en inglés (mínimo B2, ideal C1), • Disponibilidad para viajar con frecuencia a nivel nacional y, ocasionalmente, a la sede central en la UE., • Manejo avanzado de Microsoft Office y herramientas informáticas basadas en Windows, • Conocimiento avanzado de Excel y capacidad para trabajar con información numérica de forma rigurosa, • Carné de conducir vigente Se valorará: • Conocimiento profundo del mercado farmacéutico español y de las dinámicas de distribución, • Experiencia en la implementación de estrategias de lanzamiento de productos., • Conocimientos y experiencia en acceso al mercado a nivel local, incluyendo la gestión de concursos públicos por parte de hospitales y comunidades autónomas. Ofrecemos: • Una carrera en una compañía farmacéutica internacional., • Un entorno de trabajo dinámico, transparente y dentro de una empresa consolidada, • Un paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y habilidades aportadas., • Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil. Si estás interesado/a en esta posición, por favor envía tu CV en inglés. Estaremos encantados de conocerte.

Especialista de RR. HH. y Administración / HR & Admin Specialist Idioma: Dominio de español (nativo o casi nativo) y chino mandarín (nivel profesional); inglés será valorado como ventaja. Language: Proficiency in Spanish (native/near-native) and Chinese (Mandarin, professional level); English is an advantage. Acerca de Geely: • Geely es un líder global en vehículos eléctricos inteligentes e innovación automotriz., • Posee marcas icónicas como Geely Auto, Zeekr, Volvo, Polestar, Lotus y mantiene una participación del 17% en Aston Martin., • Más de 100 mil millones de USD en activos y más de 140.000 empleados en todo el mundo., • Más de 30.000 ingenieros y diseñadores distribuidos en China, Suecia, Reino Unido, EE. UU. y Alemania., • Más de 4.000 puntos de venta y servicio a nivel mundial., • Empresa incluida en la lista Fortune Global 500 durante 13 años consecutivos., • Pionera en soluciones automotrices impulsadas por IA, con uno de los centros de computación en la nube más potentes (1,02 Exaflops/seg)., • Geespace, la empresa satelital de Geely, ha lanzado 20 satélites para habilitar la conducción autónoma segura., • Digitalización de clase mundial y fabricación impulsada por IA., • ¡Sé parte de la revolución! Únete a Geely y moldea el futuro de la movilidad., • Misión y Visión: Un futuro sostenible, un mundo mejor, • Valores Fundamentales: Búsqueda de la verdad y practicidad, trabajo arduo y espíritu emprendedor, colaboración e innovación, • Cultura: Logro, Resolución de problemas, Referenciación, Cumplimiento Principales Responsabilidades: Recursos Humanos • Apoyar todo el ciclo de vida del empleado: selección, incorporación, administración del desempeño, coordinación de formación y offboarding., • Redactar, revisar y mantener contratos laborales y políticas de RR. HH. en cumplimiento con la legislación laboral española (Estatuto de los Trabajadores)., • Coordinar la información de nómina y colaborar con el proveedor externo de payroll, garantizando precisión y cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social., • Actuar como primer punto de contacto para cuestiones de relaciones laborales, escalando los casos cuando sea necesario., • Supervisar la administración diaria de la oficina (suministros, proveedores, gestión de instalaciones)., • Apoyar a empleados expatriados (visados, traslados, alojamiento, registro de NIE/seguridad social)., • Organizar viajes de negocios, reuniones y eventos según sea necesario., • Gestionar archivo de documentos, correspondencia y traducción entre español y chino., • Brindar soporte administrativo a la alta dirección según se requiera., • Colaborar en la constitución de la empresa en España, incluida la incorporación legal, alquiler de oficinas y coordinación con autoridades locales y proveedores de servicios., • Proporcionar apoyo administrativo y transversal para operaciones de start-up y proyectos ad hoc. Requisitos: • Grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado., • 2–3 años de experiencia en funciones de RR. HH. y/o administración en España., • Sólidos conocimientos de legislación laboral española, fundamentos de nómina y buenas prácticas de RR. HH., • Dominio de español (nativo o casi nativo) y chino mandarín (nivel profesional); inglés será valorado como ventaja., • Excelentes habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas., • Perfil práctico, proactivo y capaz de trabajar de manera autónoma en un entorno internacional dinámico., • Alta inteligencia emocional, gran capacidad de ejecución, actitud positiva (“can-do”), sentido de responsabilidad y ganas de crecer. About Geely • Geely is a global leader in smart electric vehicles and automotive innovation., • Own iconic brands like Geely Auto, Zeekr, Volvo, Polestar, Lotus, and hold a 17% stake in Aston Martin., • With $100B+ assets and 140,000+ employees worldwide., • 30,000+ engineers & designers across China, Sweden, the UK, the U.S., and Germany., • 4,000+ sales/service locations worldwide., • Fortune Global 500 company for 13 consecutive years., • Pioneering AI-driven automotive solutions with one of the largest cloud computing center powers(1.02 Exaflops/sec)., • Geely’s Geespace launched 20 satellites to enable safe autonomous driving., • World-class digitalisation and AI-driven manufacturing., • Mission & Vision: A Sustainable Future, A Better World, • Core Value: Truth-seeking & practical, hardworking & enterprising, collaborative & innovative, • Culture: Achiever, Problem-Solving, Benchmarking, Compliance Key Responsibilities: • Support the full employee lifecycle: recruitment, onboarding, performance administration, training coordination, and offboarding., • Draft, review, and maintain employment contracts and HR policies in compliance with Spanish labour law (Estatuto de los Trabajadores)., • Coordinate payroll input and liaise with external payroll provider, ensuring accuracy and compliance with tax/social security obligations., • Act as the first point of contact for employee relations issues, escalating when necessary., • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field., • 2–3 years of experience in HR and/or administrative roles in Spain., • Strong knowledge of Spanish labour law, payroll basics, and HR best practices., • Proficiency in Spanish (native/near-native) and Chinese (Mandarin, professional level); English is an advantage., • Excellent organisational, communication, and problem-solving skills., • Hands-on, proactive, and able to work independently in a fast-paced international environment., • High emotional intelligence, strong execution ability, can-do attitude, ownership mindset, and eagerness to grow. Qualifications: • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field., • 2–3 years of experience in HR and/or administrative roles in Spain., • Strong knowledge of Spanish labour law, payroll basics, and HR best practices., • Proficiency in Spanish (native/near-native) and Chinese (Mandarin, professional level); English is an advantage., • Excellent organisational, communication, and problem-solving skills., • Hands-on, proactive, and able to work independently in a fast-paced international environment., • High emotional intelligence, strong execution ability, can-do attitude, ownership mindset, and eagerness to grow.

SOBRE TÍ: No dudes en aplicar si: • Tienes una experiencia de al menos 4 años como consultor/a SAP FI participando en proyectos de implantación con S/4., • Certificación en el módulo., • Valoraremos positivamente un buen nivel de inglés. SOBRE NOSOTROS: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor.S, • Somos una firma especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro marco de alianzas., • Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo… Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.500+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América. Si te unes a STRATESYS encontrarás: • Contrato en plantilla indefinido desde el primer día (con periodo de prueba de 6 meses), • Teletrabajo., • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán etc…, • Interesante oportunidad profesional para desarrollarte en una empresa líder y reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Horario flexible., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto así como todos los viernes del año., • Beneficios con Bankinter, • Retribución flexible (seguro médico con 5 compañías a elegir, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería...), • Plataforma con múltiples descuentos a la que podrás acceder por ser empleado/a., • Formación tanto externa como interna (acceso a la plataforma de SAP learning hub), • Evaluaciones anuales., • Oportunidad de participar en diferentes proyectos de gran envergadura a nivel tanto nacional como internacional. ...y muchas más! ¿Te apuntas? :)

Sobre Alter5 Alter5 es una fintech líder en Europa que conecta a inversores institucionales con oportunidades de inversión en energía, real estate y préstamos corporativos. Nuestra plataforma tecnológica facilita y acelera procesos de estructuración de deuda, equity y M&A en proyectos renovables, inmobiliarios y financiación corporativa. Contamos con un entorno digital avanzado, un pipeline de proyectos de alto valor y herramientas avanzadas de modelización financiera. Apostamos por tecnología de vanguardia, aplicando IA para automatizar y optimizar la generación de modelos financieros, el análisis predictivo, la due diligence y la ejecución de operaciones. Nuestra compañía se basa en cuatro pilares fundamentales: • Plataforma multiactivo: Energía, real estate y préstamos corporativos., • Enfoque institucional: Capital, deuda senior y financiación alternativa en Europa y EE.UU., • Automatización e innovación: Tecnología avanzada e IA aplicada a todos los procesos clave financieros y de producto., • Cultura internacional y flexible, con equipo multidisciplinar y espíritu emprendedor. Qué buscamos Buscamos un Responsable de Financiación y Desarrollo Comercial para PyMEs, con experiencia en banca de empresas o como director financiero o en roles similares en una PyME. Su responsabilidad será liderar un programa de financiación dirigido a pequeñas y medianas empresas en el sector de la transición energética. El candidato ideal combinará conocimiento en financiación corporativa con habilidades comerciales para captar clientes y analizar sus necesidades de financiación, ofreciendo soluciones personalizadas que impulsen inversiones vinculadas a la transición energética: entre otros, proyectos de energías renovables, eficiencia energética y sostenibilidad. Responsabilidades • Diseñar e implementar estrategias comerciales para captar PYMES interesadas en financiación para sus proyectos de transición energética (energías renovables, eficiencia energética, almacenamiento, autoconsumo, movilidad eléctrica, etc.)., • Desarrollar una cartera de clientes a partir de la inteligencia de mercado desarrollada por Alter5, identificando PyMEs con potencial para ser clientes del programa de financiación., • Realizar diagnósticos financieros de las PyMEs, evaluando su estructura de capital, flujos de caja, necesidades de inversión y capacidad de endeudamiento., • Distribuir las oportunidades de financiación entre bancos, fondos de inversión, organismos públicos y otros socios estratégicos para que evalúen la oportunidad y actúen como financiadores., • Desarrollar campañas de promoción del programa, en colaboración con el equipo de marketing., • Desarrollar nuevos procesos y tecnología para acelerar la captación de clientes y la distribución de oportunidades de financiación. Requisitos • Experiencia de al menos 3 años en un equipo de banca de empresas en un banco español o internacional con presencia en el sector PyMEs o como director financiero en una PyME., • Se valorará conocimiento en áreas como financiación project finance, estructuración de deuda, equity, M&A y/o inversión institucional., • Espíritu innovador, autonomía, enfoque a resultados y pasión por la aplicación de tecnología al negocio financiero., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Ingeniería, Informática u otro campo relacionado, o experiencia equivalente., • Idiomas: Español (nativo) e inglés (fluido). Qué ofrecemos • Participar en el núcleo de una fintech líder, con impacto directo en sectores energéticos, inmobiliarios y financieros., • Cultura internacional, flexible y orientada a la innovación., • Retos tecnológicos y financieros de alto valor, con herramientas y tecnologías punteras en IA., • Remuneración competitiva y variable por resultados. Posibilidad de formar parte del plan de acciones de la compañía., • Curva de aprendizaje acelerada y responsabilidad desde la incorporación., • Flexibilidad laboral con oficina en el centro de Madrid.

Responsabilidades del puesto： • Asistir al Finance manager en el manejo contable mensual, conciliaciones y declaraciones fiscales, entre otras tareas financieras diarias., • Elaborar y revisar facturas, asegurando la coherencia entre la contabilidad y la logística/operaciones., • Apoyar en la elaboración de informes financieros locales en España, así como en auditorías anuales y coordinación con la gestoria., • Según los requerimientos del Finance manager, dar seguimiento a la contabilidad de costos de la empresa, gestión de facturas recibidas y emitidas, y procesos de declaración del IVA., • Colaborar con el Finance manager en la elaboración de informes o reportes de gestión relacionados., • Cumplir con los procesos de control interno de la empresa, apoyando el cumplimiento financiero y la optimización de procesos. Requisitos del puesto： • Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines., • Mínimo 3 años de experiencia laboral relacionada; se valorará experiencia en el sector de importación y exportación., • Conocimiento de Plan General de Contabilidad y de la normativa fiscal local (especialmente IVA, IS, IRPF)., • Se valorará positivamente experiencia en el sector energético, comercio internacional o empresas multinacionales., • Dominio de herramientas ofimáticas como Excel; se valorará conocimiento de SAP, ORACLE u otros sistemas ERP., • Español nativo; capacidad de comunicación laboral en inglés., • Alto sentido de responsabilidad y capacidad de ejecución; persona meticulosa, con buena tolerancia al trabajo bajo presión., • Espíritu de trabajo en equipo, capacidad para seguir instrucciones y adaptarse activamente a los cambios organizativos.

En Viamed, grupo hospitalario privado con más de 25 años de experiencia y presencia en distintas comunidades autónomas, buscamos incorporar un perfil joven, dinámico y con orientación comercial que nos ayude a establecer contacto con médicos, captar su interés y dar a conocer quiénes somos, cómo trabajamos y el valor diferencial de Viamed. 🔎 Lo que buscamos • Formación en psicología, recursos humanos o ramas relacionadas con salud (biotecnología, biomedicina...), • Castellano nativo, • Persona proactiva, con iniciativa y orientación comercial., • No es imprescindible experiencia previa (aunque haber colaborado en farma o en contacto con médicos será un plus). 💼 Qué ofrecemos • Modalidad híbrida. (Oficinas, situadas en Alcobendas, Madrid), • Incorporación inmediata., • Posibilidad de comenzar en un rol de prácticas y evolucionar hacia posiciones comerciales y de gestión dentro de un grupo hospitalario en expansión., • Imprescindible poder realizar convenio con entidad de estudios. 🚀 Por qué unirte a Viamed • Somos un grupo en crecimiento que apuesta por la calidad asistencial y el trato cercano al paciente., • Te ofrecemos un entorno donde aprender, aportar valor y desarrollar una carrera profesional en el sector salud., • Creemos en el talento joven con ganas de crecer. 👉 Si eres recién titulado/a o estudiante con interés en el sector salud y buscas una experiencia retadora en un entorno profesional en expansión, ¡queremos conocerte!

Empresas: Meliá Hotels International GUEST SERVICE LINE AGENT Formación: Bachillerato Experiencia: preferiblemente experiencia en una posición de servicio telefónico / atención al cliente Capacidades: orientación al cliente, resolutiva, comunicativa, flexibilidad y capacidad de coordinación Conocimientos: preferiblemente de procesos de hotelería Herramientas: se valorará experiencia con PMS Idiomas: castellano (nativo) & inglés (mín. nivel C1) y se valorarán los conocimientos de francés y/o alemán Operativa Atiende todas las llamadas internas & externas de la central telefónica y las redirige a los destinatarios correspondientes. Atiende llamadas de los clientes sobre solicitud de información de servicios, instalaciones, destino,.. Usa un tono de voz y fraseología de atención al cliente que sea el correspondiente según los estandares (incluyendo estándares Leading Hotels of the World). Cumple con los SOPs, incluyendo estándares Leading Hotels of the World relativos a la atención telefónica y gestión de servicios, peticiones, incidencias etc. Registra los mensajes para huéspedes y coordina su entrega con el departamento de Guest Service o a través del buzón de voz del teléfono de las habitaciones. Realiza llamada despertador a huéspedes a la hora programada y las registra en el sistema correspondiente. Realiza llamadas de seguimiento para verificar que la petición del cliente ha sido atendida y el cliente está satisfecho para su posterior cierre. Atiende cualquier reclamación de cliente vía teléfono haciéndose dueño de la situación reportada, escalándola al Manager en caso necesario. En sus interacciones con el huésped, promociona siempre los servicios disponibles en el hotel. Identifica preferencias de un huésped y la reporta al GSL Manager para su validacion e ingreso en el sistema. Gestiona el chat invidual con los clientes, dando respuestas eficientes en cada situación. Realiza la toma de orden de pedido de Room Service utilizando la herramienta correspondiente. Gestiona las peticiones de reservas en los restaurantes, spa y otros outles del hotel. Herramientas Gestiona peticiones solicitadas por el huésped a través de la correspondiente herramienta y las canaliza con los departamentos involucrados dando seguimiento hasta su cierre. Señala necesidades sobre herramientas necesarias para el correcto desarrollo de sus funciones Usa los equipos de manera eficiente. Otros Vela por el cumplimiento de los KPIs. Apoyo en la creacion de nuevos SOPs. Informa al GSL Manager sobre necesidades de formación. Requisitos :

Empresas: Cooking Europe Jefe/a de sala Restaurante – Madrid Ubicación: Madrid Jornada: Completa en turnos partidos Inicio: Cuanto antes Contrato: Indefinido Sobre el puesto Buscamos un/a jefe/a de Restaurante con pasión por la hospitalidad y un liderazgo cercano para dirigir un restaurante de alta calidad en Madrid. Esta es una oportunidad para dejar huella, liderar un equipo comprometido y ofrecer experiencias gastronómicas memorables. Responsabilidades Ofrecer hospitalidad genuina y un trato cercano a los clientes. Liderar de forma cercana, trabajando junto a un segundo/a al mando. Demostrar curiosidad, humildad y ganas de construir un proyecto sólido. Controlar números y procesos con criterio operativo claro. Gestionar la bodega y mostrar afinidad por el mundo del vino. Mantener apertura hacia la creatividad gastronómica (incluidos postres). Adaptarse a una estrategia de calidad sobre cantidad. Condiciones Salario bruto mensual: 38.000 € brutos/año en 12 pagas). Variable mensual: hasta un 20% adicional ligado a objetivos. Horas extra según legislación española. Descanso semanal: lunes y otro día entre semana, o lunes completo más dos medios días. Alojamiento y transporte: no incluidos. Perfil del candidato/a Experiencia demostrable en liderazgo en hostelería y gestión de equipos. Conocimiento sólido en control de números y procesos operativos. Experiencia en servicio al cliente, gestión de bodega y creación de propuestas gastronómicas. Buen manejo de Microsoft Office y programas como Ágora, Covermanager y TheFork. Idioma: castellano fluido o nativo. Requisitos :

Empresas: UMusic Hotel Madrid 5* Resumen del puesto: Proporcionar un servicio de alta calidad y apoyo eficiente al equipo de camareros, garantizando una experiencia gastronómica impecable para los huéspedes. Tareas & Responsabilidades: - Participar con cierta autonomía y responsabilidad en el servicio y venta de alimentos y bebidas - Realizar labores auxiliares - Conservar adecuadamente su zona y utensilios de trabajo - Preparar áreas de trabajo para el servicio - Colaborar en el servicio al cliente - Preparar el montaje del servicio, mesa, tableros para banquetes o convenciones, sillas, aparadores o cualquier otro mobiliario o enseres de uso común en salones, restaurantes, cafeterías o bares. - Colaborar en la facturación y cobro al cliente - Tener conocimiento de todos los procedimientos (de emergencia, de incendio, de riesgos laborales, etc.) - Optimizar los recursos del departamento - Otras tareas asignadas Conocimientos: - Se requiere familiaridad y conocimiento práctico de las máquinas de oficina generales. - Protocolo y servicio - Programa de gestión de comandas y cobros Requisitos : Titulación mínima: Grado Experiencia: 1 a 2 años Categoría profesional: Empleado Residencia: España Idioma imprescindible: Inglés - Profesional Competencias requeridas para el puesto: - Optimización de procesos - Rápida adaptación al cambio - Habilidades comunicativas tanto escritas como verbales - Capacidad de organización, coordinación e interrelación personal - Proactividad - Trabajo en equipo - Alta capacidad organizativa - Atención al detalle - Tolerancia al estrés Formación requerida: - Educación básica obligatoria - Nivel nativo verbal y escrito en español - Nivel C1 verbal y escrito en inglés - Otro idioma será un plus Experiencia mínima: - Experiencia en el sector servicios de 1 año - Experiencia en atención al cliente Equipamiento: - Uniforme

Empresas: UMusic Hotel Madrid 5* El F&B Supervisor tiene la responsabilidad de proporcionar apoyo continuo al outlet Manager en todo lo que pudiese necesitar. Además, es el encargado de supervisar de manera directa y mucho más cercana, la operativa del día a día que se lleva a cabo en los diferentes outlets. El supervisor es el encargado de detectar todas aquellas necesidades que los empleados pudiesen tener para desarrollar sus actividades en las condiciones idóneas. Tareas y responsabilidades: - Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de su sector de responsabilidad y de las tareas a realizar a la vista del cliente. - Las mismas del camarero/a, y además, ocuparse de preparar y decorar las salas y mesas del restaurante. - Colaborar en recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes sobre los menús y las bebidas. - Realizar trabajos a la vista del cliente (flambear, cortar, trinchar, desespinar, etcétera). - Revisar los objetos de uso corriente. - Almacenar y controlar las mercancías y objetos de uso corriente en el ámbito del restaurante. - Facturación y cobro al cliente, así como cuadre y liquidación de la recaudación en su sección. -Tener conocimiento de todos los procedimientos (de emergencia, de incendio, de riesgos laborales, etc.) - Otras tareas asignadas. Requisitos : Conocimientos: - Se requiere familiaridad y conocimiento práctico de las máquinas de oficina generales. - Protocolo y servicio - Programa de gestión de comandas y cobros Competencias requeridas para el puesto: - Optimización de procesos - Rápida adaptación al cambio - Habilidades comunicativas - Capacidad de organización, coordinación e interrelación personal. - Proactividad. - Trabajo ene quipo - Atención al detalle. - Tolerancia al estrés. Formación requerida: Educación básica obligatoria Nivel nativo verbal y escrito en español Nivel C1 verbal y escrito en inglés Otro idioma será un plus

Empresas: Meliá Hotels International En el hotel Fénix Gran Meliá - The Leading Hotels of the World, buscamos a un/a camarero/a barista capaz de brindar un servicio de bebidas y atención al cliente excepcional en el área de bar y cafetería del hotel, asegurando una experiencia de lujo acorde con los estándares de Gran Meliá. Misión prinicipal: • Preparar y servir bebidas calientes y frías, incluyendo cafés especiales y cócteles., • Asesorar a los clientes sobre la carta de bebidas y productos disponibles., • Mantener la limpieza y organización del área de trabajo según los estándares de higiene., • Colaborar con el equipo de cocina y sala para garantizar un servicio fluido y eficiente., • Gestionar pedidos y cobros utilizando sistemas de TPV., • Cumplir con los protocolos de atención al cliente de Gran Meliá, ofreciendo un trato cordial, profesional y personalizado., • Participar en formaciones internas y contribuir a la mejora continua del servicio. Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 1 año como camarero/a o barista en hoteles de 4 o 5 estrellas., • Conocimientos sólidos en técnicas de barismo y coctelería., • Nivel nativo de español y alto de inglés; se valoran otros idiomas., • Excelente presencia y habilidades comunicativas., • Actitud proactiva, orientación al cliente y al detalle y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. Qué te ofrecemos? • Incorporación a una cadena hotelera de prestigio internacional., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios exclusivos para empleados (My MeliáRewards)

Estas interesado/a en desarrollarte en el sector informático?.Requerimos un Inside sales nativo Italiano para empresa dedicada a productos de software informático.Realizará tareas de emisión y recepción de llamadas, como consultor de tecnología.Se responsabilizará de la detección y generaci�

Desde la división de IT Sales de Rober Walters estamos en búsqueda de un perfil de Ingeniero Comercial Sector Defensa, con formación en telecomunicaciones o redes (REQUISITO INDISPENSABLE) En dependencia directa de Dirección de Negocio te encargarás del desarrollo de clientes existentes y generación de nuevos a nivel nacional e internacional. 🔹 Propósito del puesto Combinar formación técnica en ingeniería con habilidades comerciales para desarrollar negocio en el ámbito de la seguridad de la información, comunicaciones y defensa. 🔹 Requisitos principales: • Ingeniería (Telecomunicaciones, Informática, Electrónica Industrial), • Inglés fluido y español nativo., • Conocimientos en sistemas electrónicos, redes, ciberseguridad y normativa del sector público, • Experiencia en licitaciones, elaboración de ofertas, presupuestos y pliegos técnicos, • Excelentes habilidades de comunicación y análisis, • Disponibilidad para viajar y obtener acreditaciones de seguridad, • Imprescindible conocimiento y experiencia previa en el sector defensa. 🔹 Responsabilidades clave: • Elaborar propuestas comerciales y presentaciones técnicas, • Gestionar relaciones con clientes y seguimiento de oportunidades, • Brindar soporte técnico sobre soluciones de seguridad de la información, • Investigar el mercado y asistir a eventos especializados, • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio en el sector

BUSCAMOS: Functional/Technical Leader Mobility Buscamos profesional con al menos entre de 8-10 años desarrollando aplicaciones Android. Que se haya dedicado al diseño y desarrollo de soluciones innovadoras y seguras de comunicación móvil. Para este entorno internacional y dinámico, buscamos una personalidad fuerte y organizada, capaz de gestionar diversas responsabilidades, mostrando iniciativa, independencia y un alto nivel de profesionalismo. Funciones & Tareas ► Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de soluciones. ► Analizar, diseñar e implementar nuevas funcionalidades para aplicaciones del lado del cliente. ● Aportar experiencia en el diseño y desarrollo de aplicaciones móviles. ● Guiar, monitorear y apoyar a otros desarrolladores a lo largo del ciclo de vida del producto. ● Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías de Android. ► Identificar problemas, mejorar y solucionar errores en el código existente. ► Implementar pruebas automatizadas. ► Gestionar y liderar al equipo de desarrollo móvil Android. Experiencia & Conocimientos ● Experiencia como Líder técnico y gestión de equipos. ● Experiencia trabajando con metodologías ágiles - conocimiento de artefactos y eventos de Scrum. ● Sólidos conocimientos en desarrollo de software móvil nativo para Android. ● Lenguajes principales de Android (Java, Kotlin, Jetpack Compose). ● Patrones de diseño orientados a aplicaciones móviles (MVVM, Reactivo), multi-threading. ● Experiencia con técnicas y herramientas de integración continua (Fastlane, Bamboo). ● Experiencia en prácticas y herramientas de pruebas automatizadas (Espresso, UI Automator). ● Experiencia en construcción de código modular y gestión de dependencias de terceros (Gradle). ●Experiencia en uno o más de los siguientes temas se considera un plus: Seguridad móvil, firma de código, ofuscación. Desarrollo y distribución de aplicaciones empresariales. Formación ● Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado Idiomas ● Español ● Inglés (Alto) SE OFRECE: • · Oferta económica: Contrato indefinido. Salario a negociar. Rango 45k-47k, • · Proyecto de Larga duración. Recurrencia en proyectos, • · Localización: Madrid – Remoto