Oficina y Administración jobs in San Isidro - Page 4Create job alerts

El Hospital Universitario del Sureste es un hospital público, perteneciente al SERMAS. Necesita incorporar a un profesional para su Servicio de Anestesia, para la realización de las funciones propias de la especialidad, bien a tiempo completo o a tiempo parcial

En Palladium Hotel Group, buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Queremos darte la oportunidad como Administrativo/a de Compras para nuestras oficinas corporativas de Madrid. Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú... Tu misión consistirá en brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos de adquisición, arrendamiento o gestión de activos inmobiliarios para la cadena hotelera, asegurando el orden documental, la coordinación con proveedores y la correcta gestión interna de la información. Requisitos del perfil • Ciclo de Gestión Administrativo o Superior., • Al menos 2 año de experiencia en un puesto similar, idealmente en departamentos de Real Estate, Compras o sector hotelero., • Conocimientos de sistema ERP SAP, • Dominio de Microsoft Office., • Se valorará positivamente nivel B1 de Inglés. Funciones y tareas principales del puesto • Clasificar y archivar contratos, escrituras, licencias y documentos relacionados con activos hoteleros., • Solicitar presupuestos, recopilar ofertas y registrar condiciones comerciales., • Realización, modificación o anulación de Órdenes de Compra (OC) en SAP., • Dar soporte en la elaboración de comparativas de propuestas o reportes., • Agendar reuniones, preparar minutas y dar seguimiento a tareas con otras áreas (legal, técnico, contable)., • Gestionar el flujo de comunicaciones con proveedores y organismos oficiales., • Preparar documentación para procesos de apertura, renovación o desinversión de hoteles., • Colaborar en la recopilación de información para estudios de viabilidad o visitas técnicas. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.

¿Quieres desarrollar una carrera profesional estable en una multinacional del sector defensa? ¡Esta es tu oportunidad! 🚀 Desde ManpowerGroup Talent Solutions buscamos un perfil de FP informático para administración de sistemas. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable directo con cliente., • Trabajar en un entorno de alta tecnología y calidad, con los más exigentes estándares., • Desarrollar tu carrera en el sector defensa, con proyectos innovadores y desafiantes., • Formar parte de un equipo técnico especializado donde cada detalle cuenta. 🛠️ ¿Qué harás? • Administración de servidores y cluster., • Gestión de routers, switches y firewalls., • Configuración de entornos virtuales utilizando VSAN 📋 ¿Qué necesitas para unirte? • FP en informática, telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar., • Experiencia con firewalls (Fortinet, Cisco ASA, Palo Alto, etc.)., • Conocimientos en tecnologías de clúster (Kubernetes, Docker Swarm, HAProxy, etc.)., • Valorable conocimiento en Red Hat., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional como internacional., • Nivel de inglés medio-alto. 🚀 ¡Te ofrecemos un entorno técnico innovador, con proyectos retadores y un gran equipo humano! ¿Te sumas?

Hello! Welcome to Plaza Premium Group, we're people passionate about "Making Travel Better". We are a global company with team members from all walks of life, together we are #PPGFamily, together we are building a legacy. You don't need to be from this industry, you do need to be passionate. We were established in HK in 1998 by someone who understood the value of an airport lounge and felt that the experience shouldn't just be limited to a closed-circuit group of travellers. Through the years we have worked incredibly hard to create an experience which is both accessible and quality. Almost 25 years later we now span four core business segments: airport lounges, airport terminal hotels, airport meet & greet services, and a range of airport dining concepts. In addition to our own brands, PPG provides airport hospitality solutions to leading airlines, alliances and corporates around the world. Here are a few names you might recognize: Cathay Pacific Airways, Singapore Airlines, Lufthansa etc. With the future of travel always in sight, we created Smart Traveler, a mobile-app rewards program underpinned by in-house technology. We are fast-moving and always evolving to drive our purpose of making travel better. We are seeking a highly organized and detail-oriented individual to join our fast-paced culinary team as Culinary Admin Executive. You will be responsible for providing administrative and analytical support to ensure the smooth culinary operation of our multiple units in Spain. JOB RESPONSIBILITIES • Data Analysis: • Analyze F&B cost reports, sales trends, and hygiene trackers to identify trends and opportunities for improvement., • Prepare and present monthly dashboards on Performance indicators – wastages, procurement, social media scores., • Highlight deviations and take necessary action as directed. • Administration & Operations: • Maintain and update the culinary intranet, manuals, and roadmaps., • Consolidate and report weekly revenue and cost trackers analysis for F&B activities., • Should be a pro with Microsoft 365, automation tools, ERP., • Assist Culinary team with business travel arrangements., • Coordinate with country culinary teams for festive promotions and materials., • Assist with special projects and ad-hoc tasks as assigned., • Assist in the development of collateral for Marketing purposes., • Daily ordering and usage of Check SCM • Project Management: • Manage records, filing, and project trackers., • Maintain task trackers for different steps in project management., • Collaborate with internal and external departments on timelines and submissions., • Assist with RFP preparation and presentations. JOB REQUIREMENTS • Proven experience in a fast-paced administrative role., • Strong analytical and problem-solving skills., • Excellent organizational and time management skills., • High proficiency in Microsoft Office Suite - specifically MS Powerautomate and PowerPoint., • High proficiency in excel including but not limited to: VBA, Macros, Look up and reference functions, Pivot tables and charts., • Proficiency in Power BI, MS Project, MS Planner is desirable., • Basic graphic designing skills using apps like Canva is an added value., • Ability to work independently and as part of a team., • Excellent communication and interpersonal skills., • Hospitality experience is desired., • Past administrative and secretarial experience would be an added value., • Have the experience of working with a team of international colleagues from various backgrounds., • Diploma or degree holder with Food and Beverage related discipline is a plus., • Proficient in both Spanish and English., • Food and Beverage related discipline is a plus.

Descripción del puesto Desde Manpower buscamos incorporar un Tax Advisor con 6 o más años de experiencia a un Despacho especializado en negocios digitales, con sólida experiencia en asesoría fiscal a nivel nacional e internacional, que aporte visión estratégica, capacidad analítica y orientación a cliente. Responsabilidades • Asesoramiento fiscal integral a clientes nacionales e internacionales., • Planificación fiscal y análisis de operaciones complejas (fusiones, adquisiciones, reestructuraciones)., • Coordinación y supervisión de declaraciones de impuestos, cumplimiento normativo y reporting., • Representación ante organismos tributarios y apoyo en procedimientos de inspección., • Gestión y coordinación de proyectos multidisciplinares junto a otros departamentos (corporate, financiero, legal)., • Licenciatura/Grado en Derecho., • Máster en Tributación/Fiscalidad o formación equivalente., • Mínimo 6 años de experiencia en asesoría fiscal, preferiblemente en firma de abogados o Big4., • Inglés fluido (oral y escrito)., • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar con autonomía., • Conocimiento en fiscalidad de startups, fondos de inversión y ecosistema tecnológico., • Experiencia liderando equipos o gestionando proyectos complejos.

Desde Europavia estamos buscando un adminsitrativo/a de gestión de proveedores que tendrá como misión llevar a cabo los procesos asignados de soporte al negocio de acuerdo con los compromisos adquiridos con el cliente. ¿Cuáles serán las funciones/responsabilidades del puesto? • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y negociaciones de precios para las áreas de la compañía., • Proponer al proveedor más adecuado según criterios técnicos, económicos y estratégicos., • Dar soporte para garantizar una adecuada evaluación de los riesgos asociados a proveedores, abarcando aspectos financieros, geográficos etc.., • Identificar oportunidades de consolidación o diversificación de proveedores., • Apoyar en la gestión del conocimiento y la relación con proveedores y representadas mediante la difusión de información, análisis de indicadores, administración de contratos y bases de datos, así como en la negociación de descuentos por volumen con proveedores actuales., • Apoyar activamente en la obtención y gestión de herramientas de marketing proporcionadas por los proveedores (como catálogos, fichas técnicas, etc.), fundamentales para reforzar la oferta de materiales, especialmente en el ámbito internacional., • Dar soporte en la búsqueda proactiva y autónoma de nuevos proveedores y productos, y en la implementación de estrategias para fortalecer la relación y fidelización de los proveedores actuales., • Trabajar estrechamente con departamentos internos y alinear las necesidades internas con las capacidades de los proveedores., • Actuar como punto de contacto inicial para consultas básicas de proveedores., • Coordinar la comunicación entre los equipos internos y los proveedores., • Apoyar en la organización de reuniones con áreas internas para revisar el desempeño de proveedores y participar en la selección de los más adecuados para las ofertas comerciales., • Gestionar bases de datos de proveedores y mantener la información actualizada., • Escalar los problemas relevantes al responsable estratégico., • Apoyar en la gestión y archivo de contratos, acuerdos de confidencialidad (NDAs), y otros documentos legales., • Colaborar en la planificación y coordinación de visitas de proveedores, asegurando la preparación de agendas y la alineación con los responsables de cuenta para reuniones internas, en las instalaciones del proveedor o con clientes., • Cumplir con los criterios establecidos de calidad de servicio al cliente y los requisitos de calidad asociados a cada proyecto. ¿Qué requerimos?: CUALIFICACIONES: • Idiomas: inglés (B2) y francés (B2)., • Valorable conocimientos en procesos logísticos aeronáuticos: compras, importaciones, documentación, etc. y proveedores del sector., • Paquete M. Office: nivel medio-alto (Excel, Outlook, Word, Power Point) y valorable experiencia con Canva, Sway, SharePoint…, • Manejo de ERP a nivel medio alto. ¿Qué ofrecemos? • Integración en una empresa dinámica y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel., • Buen ambiente de trabajo., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 5 meses., • Salario según experiencia y retribución variable por consecución de objetivos., • Horario flexible, jornada de verano y beneficios sociales (tickets restaurante o equivalente)., • Incorporación inmediata. *Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad.

Desde Europavia buscamos a una persona que quiera incorporarse y realizar con nosotros sus prácticas enfocadas al mantenimiento y desarrollo de herramientas para mejora de procesos en la Unidad de Negocio, dando a su vez soporte en procesos administrativos de ventas. FUNCIONES: • Mantenimiento y soporte en las herramientas existentes del departamento (RPA, workflow)., • Mejora de herramientas en uso., • Desarrollo de nuevas herramientas y automatización para procesos existentes., • Establecimiento de informes, reporting interno/clientes y análisis de datos del departamento. REQUISITOS: Formación: • Idiomas: inglés hablado y escrito (B1)., • Necesario nivel alto en herramientas Office 365 (power automate, power BI, macros Excel), • Necesario conocimiento en lenguajes de programación (VisualBasic, C++, Phyton u otros similares), • Valorable conocimientos y experiencia en ERPs., • Valorable estar familiarizado con el entorno comercial en cualquier sector o actividad y en el ámbito internacional. SE OFRECE: • Integración en una empresa dinámica, con una plantilla de profesionales muy joven., • Buen ambiente de trabajo., • Visión transversal de los procesos de negocio especialmente ventas y desarrollo de negocio., • Beca de 6 meses de duración (con posibilidad de ampliar)., • Jornada y horario de mañana (valorable jornada completa A convenir según convenio y disponibilidad del alumno/a)., • Ayuda económica: 600 € euros brutos mensuales (para jornada completa de 8 horas)., • Incorporación: inmediata. Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Administrador/a de Bases de Datos para que forme parte de un proyecto clave para la Administración Pública en modalidad de trabajo híbrida, 3 días presenciales en oficina del Cliente en Madrid y 2 días de teletrabajo, con un horario de oficina de lunes a jueves jornada de mañana y tarde y los viernes y los meses de julio y agosto jornada intensiva. La persona que se incorpore nos ayudará a gestionar y mantener las bases de datos de la organización, asegurando su correcto funcionamiento y que la información sea segura, accesible y útil para la toma de decisiones y el funcionamiento general del negocio. REQUISITOS • Formación Académica: Ingeniero Superior, Ingeniero Técnico o Grado Universitario en Informática, Telecomunicaciones o relacionado con las Tecnologías de la Información., • Experiencia de 2 a 5 años en las siguientes tecnologías:, • Experiencia en versiones de Oracle (10g, 11g, 12c, 19c)., • Diseño, instalación y configuración de bases de datos Oracle, tanto en entornos on-premise como en la nube (Oracle Cloud, AWS)., • Gestión de seguridad y privilegios de usuarios., • Optimización de rendimiento (tuning) de base de datos y consultas SQL., • Implementación y administración de políticas de backup y recuperación., • Manejo de restauración y duplicación de bases de datos con RMAN., • Implementación y administración de entornos RAC para alta disponibilidad., • Gestión de políticas de retención y recuperación ante desastres. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Qué estamos buscando? Buscamos un técnico/a administrativo/a de aprovisionamientos que tendrá como misión ejecutar los procesos asignados de operaciones para cumplir con los compromisos adquiridos con el cliente. ¿Cuáles serán las funciones/responsabilidades del puesto? • Introducir toda la información de pedidos de venta y de compra en el sistema y custodia de la documentación tanto en formato físico como electrónico y realizar las tareas de soporte relacionadas., • Mantener al día las bases de datos de información o control de gestión, de acuerdo con los procesos establecidos., • Realizar los procesos de solicitud de las licencias de comercio internacional de material de doble uso siguiendo los procesos establecidos, • Realizar los procesos de la solicitud y gestión de los trámites aduaneros de acuerdo con los procesos establecidos., • Realizar los pedidos a los proveedores y proponer cambios por mejora de precios y/o plazos., • Renegociar plazos con proveedores para cumplir los requisitos de los clientes., • Realizar el seguimiento de los pedidos de los proveedores para asegurar que llegan en el plazo previsto y monitorizar cualquier desviación para informar al cliente., • Detectar e informar al responsable determinado de desviaciones significativas que incumplan requisitos de cliente., • Cumplir con los criterios establecidos de calidad de servicio al cliente y los requisitos de calidad asociados a cada proyecto., • Gestionar incidencias, reclamaciones, quejas y apoyar en la resolución de discrepancias., • Emitir, conformar, hacer seguimiento y controlar la facturación y abonos (según corresponda)., • Gestión y seguimiento de los materiales recibidos y entregados., • Mantener la relación con proveedores y/o clientes habituales en lo que atañe a su función. ¿Qué requerimos? CUALIFICACIONES: • Titulación universitaria, preferiblemente técnica, ingenierías o similar., • También se considerarán adecuadas personas con otras titulaciones: comercio internacional ADE o similar con experiencia previa en compras técnicas EXPERIENCIA: • De 3 a 5 años de experiencia profesional previa, preferiblemente en compras y/o logística en el sector de aeronáutica o defensa. CONOCIMIENTOS: • Idiomas: nivel alto inglés (C1)., • Nivel medio alto en manejo de ERP., • Excel Avanzado., • Conocimientos sobre las normas de calidad y medio ambiente: UNE-EN ISO9001, ISO140001 y norma 9120/9110., • Valorable: francés medio alto (B2)., • Valorable: sector aeronáutico. ¿Qué ofrecemos? • Integración en una empresa dinámica y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel., • Buen ambiente de trabajo., • Horario flexible, jornada de verano y beneficios sociales (tickets restaurante o equivalente)., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 5 meses., • Salario según experiencia y retribución variable por consecución de objetivos., • Incorporación inmediata. Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Since our founding in Japan in 2007, AESC has been at the forefront of battery innovation, driving the global transition to zero-emission mobility and sustainable energy solutions. With headquarters in Yokohama and a robust global footprint—including facilities in the U.S., U.K., Europe, China, and Japan—we’ve built a nearly two-decade legacy of delivering high-performance batteries for electric vehicles and energy storage systems. Our advanced technologies power over one million electric vehicles and support energy storage solutions in more than 60 countries. As the trusted partner for leading automotive manufacturers and energy providers across North America, Europe, and Asia, AESC continues to shape a cleaner, more connected future through innovation, reliability, and a steadfast commitment to sustainability. ROLE: AESC is seeking a Senior Legal Counsel to be a member of the European legal team. AESC is building a new, large-scale battery gigafactory in Spain producing innovative, high-quality and reliable batteries. In this role, you will take the lead in AESC’s Spain legal operations and have the opportunity to support Europe-wide initiatives. You will be a contract negotiator, build and maintain a corporate governance structure, manage internal legal know-how and support the business’s growth initiatives. SCOPE AND RESPONSIBILITIES: • Act as overall legal lead on matters related to AESC’s operations in Spain, as the first dedicated legal team member in Spain., • Report to and support the General Counsel, EMEA on Spain- and, as required, European-wide commercial matters and transactional projects., • Fast-paced transactional experience is highly valuable., • Comfortable with facilitating and negotiating a wide variety of contracts related to building a new gigafactory, examples include: EPC, design-build, equipment supply, construction, service, subcontractor, MPAs, lease, consultancy, IT, Utility and logistics & transportation., • Provide commercially-sound legal advice to key international functional teams (Purchasing, Sales, HR, Finance) in Spain, Europe, China, Japan and US., • Collaborate with global teams to create and maintain a library of contract templates and other legal operations initiatives., • Develop and provide compliance related training programs (trade compliance, data privacy, anti-bribery), manage filings and other corporate secretarial matters for corporate entities in Spain and Europe., • Occasional domestic and overseas travel may be required from time to time., • Manage external counsel cost-effectively. KEY QUALIFICATIONS: • The role is primarily aimed at motivated candidates with mid- to senior-level commercial legal experience gained at a top-tier international or national law firm and/or in-house at a multinational company who relish a challenge in an exciting role in the energy transition sector., • Qualified to practice as a lawyer in Spain., • Fluency in Spanish and English is required. Chinese language skills would be significant advantage., • Automotive or industrial sector (or a related sector) knowledge will be an advantage but is not essential., • Experience with fast-paced transactions and/or handling contracts for any of EPC, design-build, equipment supply, construction, service, subcontractor, MPAs, lease, consultancy, IT, Utility and logistics & transportation will be an advantage., • Comfortable with working on issues related to employment, litigation, regulatory compliance, data privacy, real estate and other commercial areas of law., • In the context of a ‘start-up’ and multi-cultural environment: a commercial (not just legal) mindset; capable of working independently; capacity for problem-solving; sharp attention to quality; a growth mindset to learning about the business and the sector; a strong communicator; and an astute builder of working relationships with relevant stakeholders.

The Concierge owns the guest’s overall Group, Loyalty & Concierge Class experience, offering a seamless execution of premium service that is both exceptional and memorable. As part of the Guest Relations team, the Concierge is the liaison between the Guest, Groups/Wedding/Events/Charter corporate teams, Loyalty Corporate teams and all Hotel and Marine Departments, proactively anticipating every guest’s needs and expectations. The Concierge must possess outstanding hospitality, communication and organizational skills in addition to effective decision-making abilities. Paying keen attention to detail, the Concierge is held fully accountable for the quality of their groups and guests’ overall personalized experience. This individual will work in a team of Concierges who take full ownership and accountability for any concerns, questions and queries to the highest level of expectation. The Concierge provides a personalized guest service experience, where the anticipation of guests’ needs, and expectations are executed in a flawless timely manner Qualifications: • SHIPBOARD Employment type, • Ability to speak English clearly, distinctly and cordially with guests., • 2-3 yrs background experience as Front Desk/Receptionist in a 4 or 5 * Hotel., • Experience in handling different types of events with 80+ guests., • Guest services shipboard experience is an advantage. Essential duties and responsibilities: • Acts as primary contact, advocate and representative for all guests, with increased focus on the V.I.P list, Loyalty, Groups and Concierge Class, reacting efficiently and effectively to achieve impeccable results. Accountable owners of the seamless execution of all Group, Loyalty and Concierge events, their organization and the stakeholders who facilitate., • Responds to escalated guest concerns in an up-scale, considerate, professional and positive manner, showing empathy and actively listening, • Maintains the physical appearance and ambiance of the Concierge lounge, Loyalty Spaces and conference rooms and materials ensuring a clean organized, fully stocked, welcoming and luxury environment, • Maintains complete knowledge of all brand features, ship related information, revenue products, information, voyage/destination related information, guest information and preferences, • Coordinates guests’ special requests for personalized services, such as transportation, restaurant reservations, various activities and services, wine, spa, shore excursions, flowers, tailor service, and baby-sitting etc., • As an Officer, leads by example by maintaining a firm, calm composure in all situations, treats all guest and crew with equal humility and respect, champions cleanliness and orderliness when walking all guest and crew areas by correct reporting and ownership, greets all guest and crew following WAYS philosophy and takes full ownership of all guest and crew occurrences that require direction and leadership.

Proarcai (___) es una firma europea especializada en la búsqueda de talento directivo y no directivo. Contamos con una sólida trayectoria trabajando con clientes multinacionales y empresas familiares, y estamos reconocidos en sectores de alto valor añadido. Nos encontramos en pleno proceso de expansión y buscamos incorporar a un/a Business Developer/Comercial con motivación, iniciativa y orientación a resultados, que quiera desarrollar su carrera en el ámbito de la consultoría de búsqueda de talento. Responsabilidades • Impulsar el crecimiento de la firma mediante la captación y desarrollo de nuevos clientes., • Gestionar relaciones estratégicas con directivos y decisores de empresas de primer nivel., • Colaborar estrechamente con un equipo experto, disponiendo de información de mercado, contactos estratégicos y soporte comercial., • Representar a Proarcai en un entorno profesional, dinámico e internacional. Perfil • Fuerte orientación comercial., • Experiencia en ventas B2B, consultoría de RRHH, ETT u outsourcing (se valorarán otras experiencias comerciales)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Carnet de conducir., • Proactividad, capacidad de aprendizaje y ambición profesional. Ofrecemos • Incorporación a una consultoría consolidada y en crecimiento., • Entorno de trabajo dinámico, flexible y con visión a largo plazo. Si quieres formar parte de un proyecto en expansión, con oportunidades de crecimiento y en contacto con sectores innovadores, te invitamos a enviar tu candidatura.

🚀 ¡Oportunidad para Ingenieros de Pruebas/Testing! 📱💡 Estamos buscando un Software Test Engineer o Ingeniero de Pruebas para uno de nuestros mejores clientes, para unirse a su equipo de Operaciones. Nuestro cliente es una empresa líder mundial en soluciones integrales de vigilancia electrónica para el sistema de justicia penal, que busca mejorar la seguridad pública, rehabilitar con éxito a los delincuentes y reducir la reincidencia. 🎯 ¿Cuáles serán tus funciones? ✅Responsable de garantizar la calidad de los productos antes de su lanzamiento. ✅Definir la metodología, normas y procedimientos de pruebas de software ✅Desarrollar sistemas automatizados de pruebas de software y ejecución de pruebas unitarias, de escalabilidad, funcionales, de interfaz.. ✅Asistir al equipo de soporte técnico en la identificación y resolución de incidencias de clientes ✅Redactar documentación ✅Participar en revisiones de código ✅Brindar soporte para la disponibilidad de aplicaciones en producción (herramientas de monitoreo, scripts) 🔍 ¿Qué estamos buscando? ✔️ Inglés fluido (otros idiomas son un plus) B2-C1 ✔️Titulación técnica o similar ✔️Mínimo 4 años de experiencia en roles similares ✔️Capacidad de aprendizaje rápido y autoformación ✔️Trabajo en entornos ágiles, con equipos multidisciplinares ✔️Proactividad y trabajo en equipo ✔️Disponibilidad de viajar (1 vez al mes) ✔️Experiencia o ambición por liderar un equipo 💡Conocimientos necesarios: Python, Java y C/C++, así como en herramientas y frameworks como Selenium, Junit, Cucumber, Jenkins, Bamboo, Hibernate, Kafka, Redis, y sistemas Linux/Bash. 💡Conocimientos valorables: AngularJS, JavaScript, JSON, REST, Websocket... 📍 Ubicación: Madrid, España (1 día de teletrabajo) 📝 Contrato: Indefinido 📆 Incorporación: ¡Lo antes posible! 💰 Salario competitivo acorde a la experiencia. 📈 ¡No dejes pasar esta oportunidad de crecimiento!

¿Tienes pasión por el mantenimiento industrial y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente? ¿Te gustaría formar parte de una empresa sólida ubicada en Valdemoro (zona sur de Madrid), con un entorno técnico desafiante y un equipo comprometido? ¡Esta puede ser tu próxima oportunidad! 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? Te incorporarás al equipo de mantenimiento de una fábrica industrial de proceso continuo, donde tu misión será garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones mediante: • Ejecución de mantenimiento preventivo y correctivo., • Gestión de averías e incidencias técnicas., • Interpretación de planos eléctricos y neumáticos., • Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica o similar., • Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento eléctrico en entornos industriales., • Vehículo propio para acceder al centro de trabajo., • Contrato directo y estable con la empresa., • Turnos rotativos de mañana, tarde y noche (de lunes a viernes)., • Salario competitivo: 29.032 € brutos anuales + plus de nocturnidad (2,75 €/hora)., • Incorporación a un entorno técnico donde podrás seguir desarrollándote y aportar valor desde el primer día.

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 800 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un Administrador/a de Fincas para nuestra oficina de Pirámides y otro/a compañero/a para nuestra nueva oficina de Collado Villalba: Perfil deseado: • Persona orientada al cliente, • Capacidad de gestión, • Habilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación, • Habilidades ofimáticas, manejo de office 365, • Conocimiento de GESFINCAS, muy deseable Funciones a desarrollar: • Asistencia a juntas,, • Redacción de actas y convocatorias, • Seguimiento de las incidencias de la comunidad, • Supervisión de los gasto, incidencias y gestión de proveedores, • Coordinación con el equipo administrativo, siniestros y contable, • Atención a los presidentes y juntas de gobierno ¿Qué ofrecemos? Sueldo base más variable hasta 10K más, en función de la cartera gestionada Incentivos en función de objetivos. 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Días libres adicionales por cartera gestionada. Beneficios sociales: Cobra cuando quieras con Payflow Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante. Horario: L-J de 08:30-14:00 y 15:00-18:00. V de 08:00-14:00 Jornada intensiva en verano. Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

DARGON ENERGY Es una compañía innovadora con presencia internacional y un amplio equipo de profesionales con más de 15 años de experiencia en el sector de las energías renovables. Busca incorporar al departamento de Administración y Compras a un Becario /Departamento Administración/Compras. Resumen de la posición: Dará apoyo al departamento administrativo en la gestión documental, apoyo en tareas administrativas generales y coordinación de distintos procesos internos relacionados con personal, facturación, compras, proveedores y clientes. Funciones y responsabilidades: · Subida de documentación a plataformas de proveedores. · Control de consumibles y material de oficina. · Gestión de cobros y recobros a través de programa propio. · Emisión y grabación de facturas en el programa interno de la compañía. · Preparación y gestión de certificados de instalación y certificados energéticos. · Control y elaboración de comparativos, ofertas, contratos. · Comunicación directa con clientes para la resolución de incidencias. · Coordinación y trabajo conjunto con el resto del equipo administrativo. · Dar apoyo a Facturación y Operaciones ofreciendo la información necesaria para la elaboración de documentos de soporte a la venta (certificados y referencias) y en el proceso de redacción de la oferta técnica/costes · Gestionar la correcta formalización de los contratos (firmas internas y con cliente). · Gestionar cambios y modificaciones en los contratos. Requisitos · Conocimientos altos en microinformática y paquete Office. · Titulación universitaria en el último curso, o recién titulado. · Proactividad y capacidad analítica. Se valorará · Experiencia previa con plataformas ERP · Conocimiento de programas de gestión administrativa o ERP. · Nivel medio/alto de inglés ¿Qué ofrecemos? · Formar parte de una empresa líder en su sector. · Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional. · Plan de desarrollo individual con formación técnica. · Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores. · En DARGON ENERGY promovemos un entorno en el que la diversidad, la equidad y la inclusión son pilares esenciales. Nos enorgullece ofrecer las mismas oportunidades a todos y crear un espacio en el que cada persona sea acogida, valorada y respetada, sin distinción de género, capacidades, origen, religión, orientación sexual, edad, estado civil o nacionalidad.

Sobre nosotros: Somos una empresa dedicada a la administración de fincas y comunidades de propietarios, comprometida con ofrecer un servicio cercano, profesional y eficiente. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Comunidades con ganas de crecer profesionalmente y aportar valor a nuestros clientes. Buscamos un/a Oficial Administrativo / Gestor/a de Comunidades para incorporarse a nuestro equipo en Pozuelo de Alarcón. Si te gusta la gestión, la organización y el trato con las personas, ¡esta oportunidad puede ser para ti! Responsabilidades clave: • Atención al propietario (telefónica, presencial y por e-mail), garantizando un registro fiable de las comunicaciones., • Gestión de incidencias y siniestros en CRM, coordinando con compañías de seguros y proveedores para asegurar la resolución correcta y acompañar proactivamente al propietario., • Solicitud, coordinación y comparativas de presupuestos para la toma de decisiones., • Soporte a administradores colegiados en la preparación de documentación para Juntas (convocatorias, actas, informes, anexos)., • Tramitaciones ante organismos públicos, entidades bancarias y despachos en las propias fincas., • Mejora continua: seguimiento de objetivos, formación con consultores externos y propuestas de optimización de procesos. Requisitos imprescindibles: • Dominio de ofimática (Windows 365, Outlook, Excel, Word)., • Comunicación clara, educada y orientada a soluciones., • Capacidad organizativa y de seguimiento: priorizar, documentar y cerrar tareas con trazabilidad. Se valorará muy positivamente: • Experiencia en atención al cliente o al público en entorno profesional., • Experiencia en Administración de Fincas o gestión de siniestros/proveedores., • Interés en IA aplicada a tareas administrativas y mejora de procesos., • Perfil proactivo, con criterio y orientación a la excelencia operativa. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido, • Ubicación: Pozuelo de Alarcón., • Formación continuada en IA aplicada, Windows 365, SharePoint, Teams y Copilot., • Plan de desarrollo profesional: competencias y oportunidades de crecimiento según desempeño., • Retribución competitiva, acorde a experiencia + variable. ¿Te interesa formar parte de un equipo profesional y orientado a la excelencia en la gestión de comunidades? Envíanos tu CV actualizado y una breve carta de presentación contándonos por qué te gustaría unirte. #AdministraciónDeFincas #OficialAdministrativo #GestiónDeComunidades #AtenciónAlCliente #Administración #MadridJobs #EmpleoPozuelo #OfertasDeTrabajo #Administrativo #IA #Excel #Teamwork #Procesos

Buscamos un/a abogado/a para el área de Litigación y Arbitraje para nuestra oficina de Madrid. Requisitos • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • Entre 3 y 4 años de experiencia en el área de Litigación y Arbitraje, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel muy alto de inglés resulta imprescindible. Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente. Ofrecemos • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión., • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid., • Retribución competitiva. En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Desde Palladium Hotel Group queremos que seas parte de nuestra familia uniéndote a nuestro equipo de Oficinas Corporativas, como SAP Executive. Tu misión consistirá en ayudar a solventar las incidencias y evoluciones del sistema SAP centralizado a nivel de las áreas financieras y de ventas en la solución desarrollada en SAP. Requisitos del perfil: • Grado Superior o Diplomatura., • Conocimiento general del sistema SAP., • Conocimiento y experiencia en profundidad de los módulos económico financieros incluyendo tesorería, cuentas a pagar, cuentas a cobrar, activos fijos y otros., • Conocimiento del módulo de ventas de SAP., • Mínimo 2/3 años de experiencia como SAP FICO., • Capacidad para tomar requisitos y traducirlos en documentos de análisis., • Diseño de planes de prueba y seguimientos de dichos planes., • Experiencia en puestas en producción y gestión del servicio., • Capacidad de resolución de problemas relacionados con código a medida., • Se valorará positivamente que tenga conocimientos técnicos ABAP que permitan a la compañía poder autogestionar con menores dependencias externas las incidencias y mantenimiento del sistema., • Office nivel medio/alto. Funciones y tareas principales del puesto: • Toma de requerimientos respecto a los usuarios para los evolutivos del sistema actual., • Revisión de los análisis funcionales para garantizar que existe trazabilidad de requerimientos y que las soluciones propuestas son las que mejor se ajustan a las necesidades., • Seguimiento del avance del proyecto para garantizar la calidad de los desarrollos, que se entregan todas las funcionalidades en fecha, cumpliendo metodología y garantizando que se realicen pruebas completas., • Realizar formaciones y soporte a los usuarios., • Mantener y contribuir a las políticas de Ciberseguridad y GDPR., • Mantener y contribuir con las políticas de calidad del dato del departamento de IT. ¿Qué te ofrecemos? • Tendrás la oportunidad de seguir desarrollando tu carrera profesional en Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Tu horario será de lunes a viernes con un horario de entrada y salida flexible, y jornada intensiva los viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa…

🚀 Data Scientist Lead – IA Generativa | Madrid | Híbrido ¿Te apasiona la Inteligencia Artificial Generativa y quieres liderar proyectos con impacto real? Buscamos un Data Scientist Lead para impulsar iniciativas de IA dentro de un Digital Innovation Hub, actuando como enlace entre negocio y tecnología. 🧠 ¿En qué trabajarás? Tu primer gran reto (habrá otros futuros en IA) será diseñar y liderar la creación de un chatbot con IA generativa, clave para mejorar la experiencia de usuario y optimizar procesos internos. Serás el referente en la definición de casos de uso de GenAI, tomando decisiones estratégicas sobre plataformas, frameworks, calidad de modelos y adopción tecnológica. 🎯 Responsabilidades clave • Detectar y priorizar oportunidades de IA junto a negocio., • Definir requerimientos funcionales y técnicos para soluciones de IA (especial foco en chatbots)., • Coordinar equipos Data / IT / Stakeholders para garantizar la correcta implementación., • Validar modelos y alinear resultados con los objetivos del negocio., • Comunicar avances en español e inglés a todos los niveles., • Promover una cultura de innovación basada en IA dentro del hub. ✅ ¿Qué buscamos? • 5–7 años de experiencia en IA, Data Science o Analítica Avanzada., • Experiencia en casos de uso de IA/GenAI aplicados a negocio., • Background técnico (Data Science / Ingeniería) con visión estratégica., • Valorable experiencia en chatbots, NLP o LLMs., • Perfil tipo Business Translator: sabes hablar con Data Engineers y con el Director de Negocio., • Español e inglés fluido (imprescindible). 🤝 Soft Skills • Comunicación clara y con storytelling., • Mentalidad colaborativa, analítica y orientada a resultados., • Proactividad en entornos ágiles e innovadores. 💼 Lo que ofrecemos • Contrato con Matchtech y amplias posibilidades de contrato con cliente final a corto plazo., • Modelo híbrido: 3 días en oficina (Alcobendas, Madrid) / 2 días remoto., • Proyecto estable y a largo plazo en un entorno de innovación real., • Seguro Médico y 24 días de vacaciones al año., • Acceso a plataforma de formación continua 📩 ¿Te encaja? ¡Hablemos!

About Changan Changan Automobile, one of the world’s leading automotive manufacturers from China, brings a rich heritage and global reach to the European market. With a presence in Europe since the early 2000s through design and R&D centers, Changan has now established its European headquarters in Munich, marking a new commitment to the region. Operations across multiple European markets will begin in 2025, introducing Changan's vehicle lineup that blends European design excellence with advanced Chinese technology. Driven by innovation and quality, Changan is excited to deliver intelligent, stylish, and sustainable mobility solutions tailored for Europe. About the Role As a legal counsel, you will be responsible for managing the company’s legal and compliance work independently to support the launch of the Changan brand in Spain. This role requires a hands-on approach as we scale the business from the ground up. As the legal counsel, you’ll have the unique opportunity to rise your planning, network and professional skills to establish the legal and compliance structure in Spain. This will be aligned with and supported by the teams in EU Headquarter-Germany and China. Key Responsibilities: • Responsible for reviewing, negotiating various business contracts of the company, as well as the formulation and optimization of contract templates;, • Provide legal support for the company’s daily business, reporting to the EU headquarter regularly and implement relevant requirements;, • Responsible for handling various lawsuits, arbitrations and possible legal disputes of the company;, • Support the set-up of legal compliance system, including but not limited to the compliance policy, contract management, etc. Particularly focus on data compliance, anti-trust and anti-unfair competition, employment compliance., • Responsible for legal research in Spain and relevant legal & compliance training, • Responsible for expand the local legal resources, including but not limited to set up relationship with law firms, institutes, etc., • Provide legal support for Changan Spain subsidiary incorporation and relevant administrative registration, license, etc. What We're Looking for: • Bachelor’s degree above, LL.M or JD is preferred, • Relevant educational background in the Spanish law or Graduated from Spain law schools, • pass the legal bar examination, • 3-5 years working experience. The experience in automotive industry and its industrial chain are preferred;, • Excellent legal analytical and problem-solving skills, strong professional responsibility;, • Proficient Spanish and English is must, • Good communication, and interpersonal skills, with the ability to work effectively with international, cross-functional teams.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Seleccionamos un Administrador de Bases de Datos / DBA Oracle con 5 años de experiencia profesional e inglés avanzado para incorporación en un importante proyecto de Infraestructura. FUNCIONES PRINCIPALES: Administración y gestión de Bases de Datos, garantizando la seguridad e integridad de los datos. Actualización e instalación de parches de la BBDD. Creación de las estructuras de BBDD. Monitorización y control de accesos de los usuarios a la BBDD. Pruebas de backup y restoring de la BBDD. Monitorización y tuning, gestión de la configuración, gestión de la performance y propuesta de soluciones de mejora. Reorganización de tablas o tablespaces. REQUISITOS: • Experiencia en administración de bases de datos Oracle desde la v. 11 hasta la 19 ., • Conocimientos Linux y scripting., • RMAN: configuración, backup y recovery., • Creación de BBDD standby con Data Guard., • OEM: generación y explotación de informes y alertas., • ASM: creación de diskgroup, añadir, eliminar discos, copia ficheros asm-filesystem., • Gestión de servicios Grid., • Instalación de Parches en software Oracle y ASM., • Tunning de rendimiento de consultas de base de datos., • Experiencia en Export/Import completos, por objetos, por esquemas., • Experiencia en el uso de herramientas de administración como toad, SQL Developer, Dbeaver, etc., • Conocimientos en PL/SQL., • Inglés nivel avanzado., • Disponibilidad para atender guardias e intervenciones planificadas. *Adicionalmente, se valorarán conocimientos en alguna de las siguientes tecnologías, pues se tratarán en el proyecto de forma transversal: • SQL Server y Azure SQL., • Postgres On Premise, Azure Postgres y Postgres RDS AWS., • MySQL., • Atlas MongoDB en AWS y Azure. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Incorporación a un proyecto en continuo desarrollo. -Modalidad: 100% remoto. Se valorará residencia en Madrid. -Condiciones salariales a negociar en función de la experiencia aportada y perfil. -Integración en un proyecto colaborativo en expansión. Si estás interesado/a en una gran oportunidad como ésta, inscríbete! Queremos conocerte!

¡Desde Iveco España buscamos a 4 personas con ganas de aprender para incorporarse dando apoyo administrativo a nuestra actividad! Durante el desarrollo de tu beca a través del programa NextGen, tendrás la oportunidad de ser parte de una multinacional líder en el sector de automoción, en la cual podrás formarte y adquirir nuevos conocimientos. Así mismo participarás apoyando a tu departamento en el día a día de su actividad y dando soporte administrativo en las diferentes áreas de Iveco Group España. ¡¡Y muchas más cosas!! ¿Qué ofrecemos? Además de todo lo que podrás aprender en tu día a día, nosotros nos encargamos del convenio de colaboración, pudiendo formarte profesional y académicamente. • Convenio de colaboración por un periodo máximo de 18 meses., • Horario de 35 horas de prácticas semanales., • Flexibilidad horaria., • Atractivo calendario de prácticas., • Ayuda al estudio de 1100 euros brutos mensuales. Requisitos mínimos: • Haber finalizado tus estudios en los últimos 4 años o estar próximo a finalizarlos., • Inglés: nivel medio-alto (se realizará prueba)., • Excel: nivel medio-alto (se realizará prueba)., • Y sobre todo ganas de aprender. ¿Aceptas el reto? "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

People Excellence wants to incorporate a Senior Communication Specialist as an implant for an international infrastructure company, reference in the development, operation and management of transport infrastructure assets. Job Description We offer a temporary position in the Communication and CR Department, to support the development and management of the area at international level, reporting directly to the Director of Communication, Public Affairs and Corporate Responsibility. As a Senior Communications Specialist you will contribute to the construction and maintenance of good relationships with stakeholders internally and externally, enhancing company’s reputation and brand recognition. Addressing, at the same time, the operational challenges of the organization from a communication perspective. Working transversally with all the company's teams to ensure a solid development of the company's corporate communication. Key responsibilities: External communications: • Drafting of press releases., • Management and coordination of projects with suppliers ensuring deadlines and product quality., • Maintain and develop relationships with key media when necessary. Internal communications: • Collaborate in the design, planning and implementation of IC campaigns across the assets., • Production and creation of corporate news and reports., • Maintenance of internal communication channels (intranet, newsletters...)., • Coordinating the rollout of the company’s cultural model., • Providing support to the internal client in the development of projects from the communication perspective., • Management and organization of internal events. Digital Communication: • Company website and intranet project: design, updating, editing and contents., • Support in the design of company’s integration strategy in social networks., • Management and analysis of audience statistics., • SEO/SEM positioning and online reputation. Marketing y Branding: • Collaborate in the design, planning and implementation of campaigns (online & offline) at the corporate level and in the concessions where the company currently operates., • Participation in the visual identity creation processes of the company's products and brands., • Update and edition of the commercial materials, brochures, corporate video…, • Preparation of scripts for campaigns and corporate materials. Corporate Responsibility: • Supporting company’s storytelling creating stories around cultural engagement and Corporate Responsibility., • Implementing ESG plans, managing the monitoring and reporting on ESG, ensuring budgets are met and strict adherence to governance processes, • Identifying areas where the company could have a positive impact through CR actions. Education and work experience • Degree in Journalism, Public Relations, Advertising or Audiovisual Communication., • Master's degree in Advertising/Marketing/Corporate Communication/International Relations, or similar., • 5+ years of experience. Knowledge and Skills • Excellent level of English (spoken and written). Portuguese would be a plus., • Proactive and well-organized, self-starter, with the ability to coordinate several projects at the same time., • Manage agencies engagement effectively., • Ability to communicate clearly and concisely., • Innovative thinking & creativity., • Excellent written and audiovisual communication skills., • Graphic design and web editing skills (Photoshop, Indesign, Wordpress...).

AURA STAFFING, grupo internacional con especialización en RRHH, selecciona un Oficial Delineante para una empresa situada en 📍Alcalá de Henares. 🗳️📝TAREAS: -Elaboración y diseño de planos. -Desarrollo de dimensionado para facilitar la comprensión del proyecto. -Preparar y revisar los proyectos a partir de croquis y de detalles específicos aportados por los ingenieros. -Buscar y negociar con proveedores. -Comunicación con los responsables de las áreas de fabricación para adecuar el diseño y sea viable. -Cumplir con los plazos establecidos para terminar proyectos. -Comprobar que todas las tareas asignadas al departamento han sido realizadas. 🚨🚨REQUISITOS: -Titulación: técnico Superior en Diseño Industrial o sin titulación siempre que acredite 5 años de experiencia previa en el puesto. -Curso y manejo en SolidWorks. 💼💰ASPECTOS CONTRACTUALES: Contrato: Directamente con la empresa Horario: L a V de 7:00 a 15:00 Salario: 28.000 a 30.000€ brutos anuales

Desde Talent Pink, consultora especializada en selección y desarrollo de talento, gestionamos un nuevo proceso de búsqueda para una compañía de ingeniería en pleno crecimiento, que desea incorporar un/a Director/a de Operaciones de Ingeniería. Principales responsabilidades: • Liderar y coordinar las Áreas de Proyectos y Asistencia a Obra., • Garantizar la calidad técnica, la rentabilidad y el cumplimiento de plazos y objetivos., • Dirigir y desarrollar equipos técnicos, asegurando su formación y evolución profesional., • Mantener relaciones estratégicas con clientes y gestionar incidencias de alto nivel., • Impulsar la planificación estratégica, la innovación y el uso eficiente de herramientas de gestión (ERP, BIM, software de cálculo y diseño). Perfil requerido: • Titulación en Ingeniería., • Experiencia consolidada en dirección de proyectos y operaciones en ingeniería., • Conocimientos en gestión económica, planificación estratégica y coordinación de equipos., • Dominio de herramientas de gestión y metodologías modernas (ERP, BIM, software estructural y de diseño)., • Nivel alto de inglés hablado y escrito., • Competencias clave: liderazgo, planificación y organización, compromiso con la calidad, rigor, pensamiento analítico y orientación a resultados. Qué se ofrece: • Incorporación a una compañía de ingeniería en plena expansión., • Rol clave dentro de la empresa, participando en la toma de decisiones estratégicas., • Oportunidad de liderar operaciones en proyectos de gran relevancia técnica y económica. Si eres una profesional con visión estratégica, orientación a resultados y pasión por la ingeniería, queremos conocerte.

Company Overview: MN8 Energy is one of the largest independent solar energy and energy storage owner-operators in the U.S., serving enterprise customers with clean energy and complementary solutions, such as battery storage and EV Charging, to enable an electrified, decarbonized world. Originally founded inside of Goldman Sachs in 2017, our fleet has grown to nearly 4-gigawatts of solar, including 875 projects across 28 states, and over 270 megawatts of battery storage projects, with each project tailored to achieve the bold decarbonization targets and goals of our more than 200 blue-chip customers. MN8 is headquartered in New York with offices in Texas, Florida and Madrid. Position Overview: We are seeking an Oracle Cloud Implementation & Support Admin to lead and support the deployment, integration, and ongoing optimization of Oracle Cloud applications (HCM, ERP, or related modules). This role will drive successful implementations, ensure seamless integration with external systems, and deliver scalable, compliant solutions that support business objectives. The ideal candidate will bring expertise in Oracle Cloud, strong systems integration skills, and a passion for delivering best-in-class digital solutions. As the Oracle Cloud Implementation Administrator, you will: • Lead and support the implementation of Oracle Cloud modules (e.g., Core HR, Recruiting, Talent Management, Compensation, Payroll, ERP, Supply Chain, etc.)., • Partner with internal HR, Payroll, Finance, and IT teams, as well as external vendors, to ensure smooth and compliant data exchanges with systems such as ADP, Celergo, Fidelity, Salesforce, and other benefits or financial platforms. ___, • Partner with internal HR, Payroll, Finance, and IT teams, as well as external vendors, to ensure smooth and compliant data exchanges with systems such as ADP, Celergo, Fidelity, Salesforce, and other benefits or financial platforms., • Configure and manage Oracle Cloud security, roles, and data access policies in alignment with governance and privacy requirements., • Drive system enhancements and process improvements post go-live, supporting business users with best practices and technical guidance., • Collaborate with third-party implementation partners, consultants, and internal stakeholders to define project scope, timelines, and deliverables., • Ensure ongoing support and operational excellence through proactive monitoring, documentation, and issue resolution., • Maintain compliance with data privacy regulations (e.g., GDPR, HIPAA) as they apply to employee and business data., • Act as the primary escalation point for Oracle Cloud-related issues and incidents., • Support data migration, integration, and reporting activities using tools such as Oracle Integration Cloud (OIC), HDL, FBDI, REST/SOAP APIs, OTBI, BI Publisher, and related technologies., • Deliver training and documentation to end users and stakeholders to ensure successful adoption and knowledge transfer. Our ideal candidate will have: • Bachelor’s Degree in Information Systems, Computer Science, Business, or related field; advanced degree a plus., • Experience in Oracle Cloud implementation and support (HCM, ERP, or related modules)., • Proven hands-on experience with Oracle Cloud architecture, integrations, and reporting., • Experience working with international payroll, benefits, or financial integration platforms (e.g., ADP, Celergo, Fidelity, Salesforce)., • Solid understanding of data privacy and security best practices in cloud implementations., • Demonstrated ability to work across cross-functional teams and influence stakeholders., • Strong project management and vendor coordination skills., • Oracle certification(s) in relevant Cloud modules preferred., • Experience in energy, utilities, or technology sectors a plus., • Familiarity with ITSM tools (e.g., Jira, ServiceNow) for support ticket management., • Knowledge of change management processes and training development for end users. MN8 Energy is an Equal Opportunity Employer and fully subscribes to the principles of Equal Employment Opportunity to ensure that all applicants and employees are considered for hire, promotion, and job status without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, sexual orientation, marital or familial status.

Importante grupo de distribución mundial con sede en España, compuesto por empresas de distintos formatos, siendo el principal el de grandes almacenes precisa incorporar para sus oficinas centrales de Madrid: (1) Técnico/a de Procesos (Costes Obra Retail) con mínimo 3 años de experiencia en el departamento de obras externas, muy valorable experiencia en el sector RETAIL/ hoteles, principalmente para la parte de materiales de obra. Funciones: . Análisis técnico y económico de proyectos de obra externa. . Valoración de ofertas para unidades de obra e instalaciones. . Planificación y seguimiento de obra mediante Microsoft Project. . Gestión de la contratación con proveedores y subcontratistas. . Revisión de mediciones, presupuestos y documentación técnica. . Coordinación con los equipos de proyecto, compras y ejecución para garantizar la correcta ejecución de las obras. . Apoyo en la elaboración de comparativos y cuadros de precios. Requisitos: -Titulación de Arquitectura o similar. • Experiencia profesional: entre 3 y 5 años realizando valoraciones de materiales de Obras, • Conocimientos avanzados en: . Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)Adobe Acrobat . Presto (presupuestos y mediciones) . Microsoft Project (planificación de obra) . Autodesk AutoCAD (lectura y revisión de planos) • Nivel de inglés: B2 (capacidad para comunicarse con proveedores o equipos internacionales)., • Disponibilidad para viajar. Se ofrece • Contrato: indefinido, • Salario Bruto Anual: según valía (rango 40K) + beneficios empresa, • Centro de trabajo: Zona Goya, • Sistema Híbrido (1 día de teletrabajo a la semana), • Jornada completa: de lunes a jueves, flexible de: 8 a 17 o 9 a 18h, viernes: 9.00 15.00, • Se respetará el periodo de preaviso*

Build Engineer Madrid or Malaga (Hybrid) Permanent €55,000 - €60,000 p/a We are partnered with a world class IT services provider based in Spain but working with clients on a global scale. They are looking for a Build Engineer who can take ownership of the CI/CD solutions that power software deliver across multiple teams, stacks and products. You will be designing scalable, reusable frameworks that teams can rely on, focusing on software deployments and acting as the bridge between Development and Operations to ensure releasees are fast, repeatable, compliant and work as intended. In this role you will design and own release pipelines from source control to production, support the automation of the delivery process whilst building internal tooling for versioning, artifact management and changelogs and defining standards that keep releases fast, safe and compliant. This is an exciting time to join a growing business who operates globally where you will get the chase to be the person that builds the foundations that keep everything running smoothly. The successful Build Engineer will have… • Previous experience in a similar Build & Release role, • Extensive experience in CI/CD platforms (GitLab, Jenkins, Bamboo, ArgoCD), • Strong Scripting ability (Bash, Python, Groovy) and comfort with build tools (Maven, Gradle, NPM), • Git workflows and branching strategies experience, • Excellent communication skills that help connect people If you are interested to find out more please apply for the role with an up to date copy of your CV. If you have any questions that you would like to discuss first, please call Adam on +44 7425 559 243.

Estamos en proceso de búsqueda de un/a Vicedecano área Jurídica cuya misión será diseñar e implantar el portafolio/oferta académica, definiendo los ajustes e innovaciones en las titulaciones, dirigiendo las actividades encaminadas a obtener la acreditación o reacreditación necesaria, y supervisando la calidad en la ejecución de los programas y la empleabilidad posterior de los egresados, de acuerdo con las prioridades estratégicas de la Universidad y de la Facultad, con el fin de mejorar el posicionamiento de la institución y contribuir a lograr los objetivos marcados en el plan estratégico. OFERTA ACADÉMICA • Participar en el proceso de Innovación como académico experto en su área de conocimiento., • Definir el posicionamiento deseado para su Área, identificando las variables diferenciales con respecto a nuestros competidores, y colaborar con el Dep. de Marketing en el diseño y planificación de las campañas asociadas a la misma., • Revisar periódicamente el estado de las titulaciones existentes, y planificar los posibles ajustes a introducir en las mismas o las innovaciones a incorporar en forma de nuevos programas. CALIDAD • Establecer, junto con la Unidad de Calidad del Vicerrectorado, la planificación a corto, medio y largo plazo en materia de acreditaciones y renovación de la acreditación de titulaciones de su Área, asignando los recursos necesarios para el desarrollo de los planes y haciendo un seguimiento del grado de avance de los mismos., • Participar en los procesos de acreditación de las titulaciones de su ámbito de conocimiento, en colaboración con el Vicerrectorado, aportando la documentación necesaria para la elaboración de las memorias y/o alegaciones correspondientes y participando en la interlocución con los organismos acreditadores cuando así se requiera., • Liderar la correcta implantación de la gestión por procesos (SGIC) en las titulaciones de su área, con el fin de adecuarlas a los estándares marcados por la organización.., • Participar activamente en los Comités de Calidad de Titulación de su ámbito de conocimiento, analizando los indicadores existentes, definiendo planes de mejora a nivel de área y realizando el seguimiento de su implantación. ESTUDIANTES • Analizar los indicadores existentes en relación con la satisfacción del estudiante, definir planes de mejora de los aspectos peor valorados y hacer seguimiento de su implantación., • Mantener un contacto permanente con sus Coordinadores de Titulación y los Coordinadores Académicos, con el fin de conocer las inquietudes de los estudiantes y resolver o canalizar la resolución de incidencias., • Establecer contactos con empresas para facilitar la empleabilidad de los estudiantes egresados, y colaborar con el Departamento de Carreras Profesionales en el cierre de acuerdos de colaboración y en el seguimiento de la empleabilidad de dichos estudiantes RELACIONES INSTITUCIONALES • Representar al Área en la Junta de Facultad, y en cualquier foro interno que justifique su presencia., • Definir y ejecutar un Plan de Acción encaminado a consolidar e incrementar el prestigio del Área en el sector, incluyendo la firma y posterior desarrollo de acuerdos de colaboración con entidades referentes., • Ejercer como representante del Área y la Institución en foros académicos y profesionales externos. DEPARTAMENTOS TRANSVERSALES • Participar en la formación de los equipos comerciales como académico experto en su área de conocimiento., • Colaborar de manera puntual en acciones comerciales calendarizadas previamente. CLAUSTRO • Definir la estructura del claustro en función del diseño de las titulaciones, identificando el perfil de docente necesario para cumplir con los objetivos establecidos para el Área., • Realizar un seguimiento permanente del desempeño del claustro asignado a las titulaciones bajo su supervisión, y analizar conjuntamente con los respectivos Directores de Departamento posibles ajustes con el fin de maximizar la satisfacción del estudiante. GESTIÓN EQUIPO • Supervisar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y definición de planes de desarrollo de su Área, así como los planes de medición y mejora del compromiso y la motivación del equipo., • Supervisar el proceso de revisión de las condiciones salariales de los Coordinadores de Titulación, así como los posibles movimientos horizontales y/o promociones a realizar en la Facultad. REQUISITOS: Titulación: Doctor/a Idiomas: Inglés C1 Conocimientos Calidad y Gestión de Procesos Conocimiento del EEES (Espacio Europeo de Educación Superior) Experiencia Más de 5 años en puestos de dirección y responsabilidad sobre equipos y cuentas de resultados Se valorará positivamente que se trate de un candidato/a referente académico o profesional

¿Te apasiona construir comunidades con impacto global? En la Universidad Europea buscamos un/a líder estratégico/a para poner en marcha y desarrollar nuestro proyecto Alumni, fortaleciendo el vínculo con nuestros egresados y posicionándolos como embajadores de marca en el mundo. 📣 Departamento: Marketing Operativo 🧩 ¿Qué harás? • Diseñar e implementar el plan estratégico del proyecto Alumni alineado con los objetivos institucionales., • Coordinar acciones de comunicación, eventos y contenidos que conecten con nuestra comunidad de egresados., • Colaborar con equipos de marca, negocio y relaciones institucionales para maximizar el impacto., • Gestionar herramientas de CRM y plataformas digitales para activar y seguir el crecimiento de la comunidad., • Medir y reportar KPIs de engagement, notoriedad y expansión. 🎯 ¿Qué buscamos? • +5 años de experiencia en gestión de proyectos., • Experiencia en entornos internacionales y multiculturales., • Inglés C1 o superior (otros idiomas, ¡bienvenidos!)., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo e influencia. 🌟 Se valorará: • Experiencia en proyectos de comunidad en el sector educativo., • Conocimiento en CRM, email marketing y redes sociales., • Talento para el storytelling y generación de contenidos inspiradores., • Visión estratégica y orientación a resultados. 💼 Lo que ofrecemos: • Ser parte de un proyecto transformador con impacto global., • Un entorno dinámico, colaborativo y con propósito., • Flexibilidad híbrida y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Ubicación: Campus Villaviciosa de Odón ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos un/a abogado/a para el área de Asesoría Jurídica que aporte experiencia entre 3-5 años las ramas de Derecho Civil, Derecho Inmobiliario, Derecho Administrativo, redacción de contratos, preparación de juicios y asistencia a vistas. La persona seleccionada se encargará principalmente de: • Redactar y supervisar documentación legal relacionada con escrituras, contratos, actas, certificaciones societarias., • Analizar documentación., • Asesorar en materia de protección de datos y prevención de blanqueo de capitales., • Asesorar y dar soporte jurídico al resto de departamentos de la empresa., • Control y gestión de dirección jurídica con despachos externos. Área inmobiliaria y urbanística principales funciones: • Cumplimiento de plazos, hitos de contratos, garantías, etc, • Atención de cuestiones pre-litigiosas. Área Mercantil principales funciones: • Preparar y asistencia a reuniones de Consejo., • Asistencia en la redacción de escrituras., • Redactar, tramitar documentación de las sociedades., • Gestión y archivo de escritura societarias., • Elaboración de Actas y/o certificados., • Actualización cuadro de poderes. Puesto de trabajo estable. Jornada Completa Ubicación: Madrid Centro

Institución religiosa, cultural y educativa de ámbito nacional e internacional con sede en la ciudad de Madrid, precisa incorporar para el desarrollo e implementación de la gestión técnica, administrativa y social de sus diferentes proyectos en sus Centros socio-educativos concertados y no reglados a un/a: RESPONSABLE TÉCNICO DE TRABAJO SOCIAL Seleccionamos: A una persona con experiencia como Trabajador/a Social tanto en el sector privado (Fundaciones, empresas privadas del 3er sector, etc.) como en la Administración Pública para poder postularse para los diferentes tipos de concursos, ayudas y/o subvenciones que se generen a nivel local (Ayuntamientos), provincial (Diputaciones), regional (Consejerías), nacional (Ministerios implicados) o internacionales (Fondos Unión Europea) a través de sus diferentes boletines oficiales. Funciones: En dependencia del Órgano de Gobierno de la Institución, será el/la responsable entre otras, de asesorar al Equipo de Titularidad y a los diferentes Centros educativos en lo referente a la capacidad de abrir nuevas formas de financiación y de desarrollo de nuevas ofertas educativas a través de las diferentes licitaciones públicas. Par ello deberá garantizar la correcta implementación de los servicios y proyectos acordados en sus diferentes Centros Educativos, tanto a nivel nacional como internacional. Requisitos: Pensamos en un/a profesional afín a los valores y compromisos religiosos de la Institución y con una experiencia mínima en torno a 5 años en funciones similares como trabajador/a social en el 3er sector, en centros educativos concertados, fundaciones privadas, ONG’s o Instituciones Religiosas (Visión multidisciplinar de la Administración y formación técnica en el área social). Se requiere disponibilidad para viajar por sus diferentes centros educativos, carné de conducir “B”, una formación a nivel de Grado en Trabajo Social, Sociología, Economía o similar, valorándose un postgrado/Máster en cooperación internacional o Gestión Educativa. Seleccionamos a una persona resolutiva, con capacidad de liderazgo y análisis, empática y sociable, con capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas, toma de decisiones y organizada, son, entre otras, competencias clave para esta posición. Es imprescindible un excelente nivel del software MS Office (Excel) así como de disponer de un nivel B2 (acreditado) de la lengua inglesa. Ofrecemos: Una excelente oportunidad de formar parte de una corporación educativa y religiosa, liderar un área funcional clave dentro de la Organización y una remuneración negociada individualmente. Interesados/as enviar CV reciente indicando en el asunto del e-mail la referencia 11.433 a ___ Interesados/as enviar CV reciente indicando en el asunto del e-mail la referencia 11.433 a

Sobre nosotros En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Nuestra cultura Somos un equipo diverso y dinámico de más de 18 nacionalidades, unidos por una misma visión: transformar el mercado global de alquiler. En Homeclub, promovemos una cultura que valora el aprendizaje continuo y el crecimiento personal, empoderando a cada miembro del equipo para que comparta nuevas ideas y asuma el control de su desarrollo profesional. Nuestro modelo de trabajo híbrido se adapta a las necesidades individuales, y creemos en la importancia de celebrar juntos, ya sea a través de eventos después del trabajo o reconociendo cada logro, grande o pequeño. Lo que harás día a día • Gestionar incidencias de nuestras propiedades. Esto implica desde diagnosticar el problema, coordinar a los proveedores de mantenimiento y limpieza, hasta asegurar que la solución se ejecute a tiempo y con la máxima calidad., • Tomar la iniciativa en la gestión de partes de seguros y servicios de asistencia técnica, actuando como el punto de contacto clave para resolver situaciones de manera rápida y eficiente., • Organizar y supervisar las tareas de preparación y revisión final de las propiedades, garantizando un estado impecable antes de cada nueva entrada., • Dar soporte estratégico a Housekeeping: Colaborar mano a mano con el equipo, optimizando la operativa diaria. Analizar incidencias y asignar tareas y recursos de manera ágil y estratégica para mantener la máxima eficiencia., • Gestionar tareas financieras sencillas del departamento para desarrollar una visión completa del coste operativo. Qué estamos buscando • Experiencia previa en tareas administrativas., • Nivel medio-alto de inglés. Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Actitud resolutiva, proactiva y orientada al detalle., • Conocimiento de herramientas digitales básicas (apps, correo, etc.). ¿Por qué nosotros? • Una oficina encantadora en el centro de Madrid., • Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades!, • En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre., • Cultura de autonomía, innovación, formación y feedback., • Un ambiente de trabajo flexible y dinámico., • Bebidas gratis: siempre tenemos té y café., • Eventos after-work y una cultura interna increíble., • Oportunidades de crecimiento interno., • Descuentos en tiendas asociadas., • Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Programador/a especializado/a en Java, para unirse a nuestras equipo. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Como Analista Programador/a Java, con conocimientos en administración pública, te encargarás del mantenimiento evolutivo y desarrollo de nuevas funcionalidades en aplicaciones críticas para el negocio. Participarás en todo el ciclo de vida del software, desde el análisis técnico hasta la implementación, asegurando que las soluciones sean robustas, escalables y alineadas con las necesidades del cliente. Trabajarás en un entorno colaborativo, junto a otros perfiles técnicos y funcionales, aplicando las mejores prácticas de programación y metodologías ágiles para garantizar la calidad, la eficiencia y la mejora continua de los sistemas. ¿Qué buscamos? • Especialidad principal: Desarrollo Java y conocimientos en administración pública., • Conocimientos sólidos en frameworks: Spring MVC, Spring Boot., • Experiencia en integración de servicios web (REST/SOAP)., • Formación: Grado en Ingeniería del Software, Informática o similar., • Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos., • Trabajo en equipo, comunicación clara y orientación a resultados. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

Desde Grupo Adecco buscamos incorporar a un importante Despacho de abogados, ubicado en barrio de Salamanca, un/a secretario/a administrativo. Funciones principales: gestión de facturas, notas de gastos, ampliaciones, aperturas de expedientes, modificaciones y manejo de documentación financiera, así como soporte administrativo general y colaboración con el equipo legal y de contabilidad. De manera puntual: gestión de la recepción, reserva de salas y reuniones, preparación de videoconferencias, mensajería y correspondencia. Beneficios del puesto (Se ofrece): • Contratación indefinida directamente con la empresa., • Jornada completa: lunes a jueves de 9.00-14.00 16.00h-20.00h y viernes jornada intensiva de 9.00h-14.00h, horario intensivo de verano en agosto., • Salario: 19.000 euros brutos anuales., • Ambiente de trabajo profesional y motivador., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la organización. Requisitos: • Imprescindible manejo medio-alto Excel, • Experiencia previa trabajando en administración, • Proactividad, saber estar y buena presencia, • Capacidad resolutiva, de organización y orientación al detalle., • Familiarizado con un programa de gestión interna (valorable sofware jurídico), • Polivalencia dentro de la parte administrativa y en contacto con clientes, comerciales, departamento financiero, abogados. Si eres una persona resolutiva, con experiencia demostrable en las funciones descritas, habilidades de organización ¡inscríbete y forma parte de este gran equipo!

¡En Domino crecemos juntos! Creemos que cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayuda a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 3.000 empleados trabajando con el mismo objetivo con presencia en más de 120 países, reafirmando nuestro mantra por los clientes, “Do more”. Si eres una persona entusiasta, comprometido con la excelencia y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Queremos ampliar nuestro equipo y estamos buscando un/a Recepcionista, para proporcionar un apoyo integral a nuestros clientes, satisfacer las necesidades de comunicación del personal interno y externo, con foco principal en la comunicación y trato con los clientes, mediante atención telefónica y presencial, controlando la recepción y correspondencia. Seguimiento y atención de proveedores externos de mantenimiento y gestionar la reserva y compra de viajes. ¡Anímate! ¡Te estamos esperando! Conócenos un poco…. Domino Amjet Ibérica, pertenece al Grupo Domino, líder mundial en el mercado de la impresión y codificación industrial. Con presencia global a través de subsidiarias y distribuidores, Domino brinda soluciones de trazabilidad y rastreabilidad para ayuda a todo tipo de industrias a cumplir con las normativas y legislación. Trabajamos como un socio en productividad con todas las industrias, por ejemplo: alimentos, bebidas, farmacéutica, aeroespacial, automotriz, electrónica, construcción, etc., nuestro propósito es ofrecer la tecnología y experiencia en impresión industrial y ayudar a los fabricantes a ser sustentables, reducir el desperdicio y al mismo tiempo a que informen y protejan a los consumidores finales. Cómo será mi día a día…. Trabajarás en modalidad presencial en nuestra oficina situada en Alcobendas (Madrid), englobado en el departamento de Facilities. Tus principales tareas: • Atención telefónica centralita, • Recepción del correo postal de la Compañía y distribución del mismo, • Registro y recepción de proveedores, verificación de la autorización de los mismos, • Registro y recepción de visitas, • Solicitud y gestión de mensajería, • Gestión completa de las necesidades de material de la Empresa, esto es; seguimiento y atención de proveedores externos, a fin de satisfacer las necesidades. internas de la compañía (aprovisionamientos / mantenimientos preventivos y correctivos de 2 centros/obras)., • Supervisión de las obras / acondicionamientos / mejoras en la oficina., • Gestión y control de los contratos de mantenimiento de la oficina, así como supervisión de las actividades realizadas, así como gestión interna de proveedores externos (cae/accesos/facturas/etc.)., • Gestión reservas, cambios y cancelaciones de viajes. Billetes de tren, avión y hoteles. 🔍 Esto es lo que estamos buscando…. Encajarás desde el primer día si eres una persona dinámica, autónoma, orientada al servicio al cliente, sentido de urgencia y acostumbrado a trabajar por prioridades, siempre con ganas de afrontar los retos de la compañía, de aprender, desarrollarse y de querer contribuir a sus resultados favorables. Si cuentas con estas ganas, estos son los conocimientos indispensables que buscaremos en tu CV: Formación • Formación universitaria o Módulo FP, • Imprescindible nivel de inglés medio Experiencia / Conocimientos • Imprescindible 2 años de experiencia profesional en funciones similares, • Se valorará positivamente experiencia en trato con clientes Habilidades • Acostumbrada al contacto con clientes, principalmente telefónico, • Persona metódica y organizada, adaptable a nuevos retos., • Acostumbrada a trabajar en entornos multidisciplinares con plazos cortos para la resolución de tareas., • Capacidad para gestionar diversas tareas al mismo tiempo., • Capacidad de trato con proveedores, exigiendo cumplimientos básicos. ¡Disfruta la experiencia además con los siguientes beneficios! • Contrato indefinido, • 24 días de vacaciones básicas, más un día adicional por tu cumpleaños, • Retribución fija más variable por consecución de objetivos, • Ofrecemos convenio con seguros de salud tanto para ti como para tu familia y seguro de vida, • Domino se compromete a ofrecer oportunidades de capacitación y desarrollo para progresar en su carrera con nosotros, • Creemos que Domino es un gran lugar para trabajar y este puesto será divertido, desafiante y realmente gratificante. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales: colaboración, escucha, experiencia, ambición y responsabilidad y, si te unes a nosotros, formarás parte de un equipo global galardonado

🏨 ¡Forma parte del equipo de Compras en ILUNION Hotels! ¿Te apasiona la negociación, el análisis de costes y te gustaría trabajar en una empresa con un fuerte compromiso social? En ILUNION Hotels buscamos profesionales como tú: personas con vocación de servicio, proactivos, con orientación al detalle y que compartan nuestros valores de inclusión, respeto y diversidad. ✨ ¿Qué harás? Serás parte esencial del equipo de Compras, colaborando en la gestión eficiente de los proveedores y en la optimización de los procesos de adquisición para todos nuestros hoteles. Tu enfoque estará en garantizar la calidad y el mejor precio de los bienes y servicios. Gestión de Sistemas y Datos (SAP) • Creación y Actualización de Materiales: Serás responsable de crear materiales en SAP y mantener actualizada la base de datos de referencia y precios en el ERP., • Mantenimiento de Catálogo: Mantener actualizado el catálogo de referencias de productos y servicios para toda la cadena hotelera., • Automatización: Identificar oportunidades y participar en la automatización de procesos del área de compras para mejorar la eficiencia operativa. Gestión de Pedidos y Facturación • Procesamiento de Pedidos: Procesar los pedidos de compra desde su solicitud hasta su emisión al proveedor., • Gestión de Incidencias: Ser el punto clave para la gestión y resolución de incidencias relacionadas con la entrega de pedidos., • Resolución de Facturas: Resolver incidencias de facturas pendientes o discrepancias en la recepción de mercancía a través del sistema ERP SAP. Interlocución y Reporting • Comunicación: Actuar como interlocutor principal entre proveedores y clientes internos (hoteles) para asegurar el flujo de información., • Análisis: Elaborar informes de consumo y reporting periódico para apoyar la toma de decisiones y la identificación de ahorros. 🎯 Requisitos mínimos: • Experiencia profesional: Entre 1 y 3 años de experiencia en departamentos relacionados con Logística, Eventos o Compras., • SAP: Experiencia demostrable y sólidos conocimientos en el uso del sistema. Se valorará muy positivamente el conocimiento específico del Módulo de Compras de SAP (MM), SAP ARIBA o cualquier otro ERP relevante., • Ofimática: Dominio de Microsoft Office, con un nivel avanzado de Excel (imprescindible manejo de tablas dinámicas)., • Estar en disposición del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Salario competitivo según perfil (fijo + variable)., • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana., • Jornada completa con horario flexible., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semanas de Navidad., • Retribución flexible: guardería, sociedad médica etc., • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más. ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. 🚀¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito!

FRONT DESK AGENT -Luxury Hotel Boutique Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo de dimensiones europeas, ofrece a sus huéspedes "una vida de ensueño" a través de una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los centros culturales y de estilo de vida europeo. A través de sus establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach nos hace partícipes de un arte de vivir familiar y sofisticado. Es una invitación a viajar. Brach ofrece una experiencia inmersiva, alegre y auténtica para todos los visitantes, y una visión contemporánea de la vida de barrio para los residentes locales y los asiduos. En Brach Madrid, buscamos incorporar un/a Recepcionista con vocación de servicio, excelente presentación y pasión por la hospitalidad. Formarás parte de un equipo comprometido en ofrecer experiencias únicas y un servicio excepcional a nuestros huéspedes en un entorno dinámico, elegante y multicultural. Responsabilidades principales: • Dar la bienvenida a los clientes con una actitud profesional y amable, garantizando una experiencia de llegada y salida impecable., • Realizar el check-in y check-out conforme a los estándares del hotel., • Gestionar reservas, cambios y cancelaciones en el sistema., • Atender llamadas, correos y solicitudes especiales de los huéspedes., • Coordinar con los distintos departamentos para asegurar una atención personalizada y eficiente., • Mantener la confidencialidad y la imagen de excelencia de la marca en todo momento., • Conocer perfectamente las diferentes categorías de habitaciones y los diferentes servicios ofrecidos, así como los horarios de aperturas de los diferentes puntos de venta, • Presentar y vender todos los servicios del hotel Requisitos: • Experiencia previa mínima de 2 años en recepción de hotel de 5 estrellas, • Nivel avanzado de español e inglés (oral y escrito); conocimiento de un tercer idioma es altamente valorado (francés, italiano, alemán, etc.), • Conocimiento de programas de gestión hotelera (preferiblemente Protel), • Excelente presencia, orientación al cliente y habilidades de comunicación, • Incorporación a un grupo hotelero internacional de prestigio, • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional, • Entorno de trabajo dinámico, multicultural y de alto nivel, • Condiciones competitivas y beneficios propios del sector lujo

Título Oferta Analista - Consultoría Gobernanza de Datos (Madrid) Vacantes Previstas 35 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 35 Analistas para un importante proyecto Consultoría de Gobernanza de Datos de la Administración Pública. Habiendo quedado pendientes de cubrir 27 posiciones, se amplía el plazo del 07/10/2025 hasta el 20/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Lugar de Trabajo Comunidad de Madrid Funciones y Tareas • Definición, Diseño y prestación de servicios relacionados con la gobernanza y gestión del dato., • Apoyar en la definición, diseño e implementación del Catálogo General de Información Reutilizable de la AGE., • Apoyar la evolución de la Plataforma del Dato de la AGE hasta constituirse en el espacio de datos del sector público., • Identificar las necesidades de información sectoriales, • Ofrecer servicios personalizados para cada organismo en relación con las estrategias y programas del dato., • Apoyar el desarrollo de programas de gobierno, gestión y calidad del dato en cada organismo., • Apoyar la constitución de los inventarios de datos de cada organismo., • Apoyar en la elaboración y ejecución del plan de gestión del cambio del proyecto (plan de comunicación, sensiblización y formación)., • Gestionar los proyectos relacionados con la gobernanza y gestión de los datos Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final) • Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida Formación Titulación Poseer una Titulación de Licenciatura, Ingeniería (nivel 3 MECES), Arquitectura (nivel 3 MECES), Grado + Máster Oficial, Doctorado, Diplomatura, Ingeniería Técnica (nivel 2 MECES), Arquitectura Técnica (nivel 2 MECES) o Grado (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia (laboral, académica o ambas) consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta Experiencia Previa • Al menos 2 años de experiencia como consultor/a en proyectos de análisis y explotación de datos (solo profesional) Formación Complementaria • Desde 1 año Hasta 7 años de experiencia en Diseño de servicios de Creación de Procedimientos, Anonimización, Intercambio de Datos, Plataformas (Sólo experiencia profesional, • Desde 2 años Hasta 7 años de experiencia en Proyectos de Gobernanza del dato en cualquier ámbito sectorial (Sólo experiencia profesional, • Desde 1 año Hasta 4 años de experiencia en Uso de herramientas de trabajo en equipo para distribución de tareas y repositorio documental del proyecto (experiencia sólo profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en Gestión de un equipo a su cargo, orientando y planificando su trabajo (Sólo experiencia profesional, • Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en en el uso de IA Generativa para contribuir a mejorar la calidad y trazabilidad de los datos Observaciones Se ofrece: • Contrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses y posibilidad de ampliación en función de las necesidades del proyecto. El contrato está asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea., • Trabajo parcial en las dependencias del cliente., • Posibilidad de realizar al menos un 50% del trabajo en régimen domiciliario por ahorro energético, desde el domicilio habitual, de forma consensuada con la empresa., • Jornada Completa de 37,5 h semanales. Habiendo quedado pendientes de cubrir 27 posiciones, se amplía el plazo del 07/10/2025 hasta el 20/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: -Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el proyecto final) -Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida. -Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajoen vigor. No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta deveracidad. Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función delhecho causante.

Título Oferta Analista Programador/a Java (CCAA) Vacantes Previstas 25 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 25 Analistas programadores/as Java para diferentes proyectos de la Administración Pública en Albacete, Ávila, Ciudad Real, Guadalajara, Logroño, Madrid, Murcia, Oviedo, Santiago de Compostela, Toledo, Valencia y Valladolid. Habiendo quedado pendientes de cubrir 14 posiciones, se amplía el plazo del 11/08/2025 hasta el 25/08/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Funciones y Tareas • Tareas de análisis y diseño de aplicaciones web y/o multiplataforma, • Desarrollo de funciones y módulos de la aplicación informática, • Diseño y desarrollo de servicios web, App's u otro tipo de desarrollo, • Utilización de la base de datos de la aplicación, apoyando en la creación de tablas y objetos de BD, • Elaborar la documentación técnico-informática de la aplicación, • Desarrollo o integración con aplicaciones de administración electrónica(gestores documentales, portafirmas, registro electrónico,...), • Resolución de vulnerabilidades Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: • Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final)., • Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida. Formación Titulación Experiencia Previa • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en el puesto de analista programador/a en java en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Angular en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Spring en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Struts en el ámbito profesional, • Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en Hibernate o Spring JPA en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en HTML y CSS3 en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en el desarrollo de servicios web en el ámbito profesional, • Desde 1 año Hasta 5 años de experiencia en otros frameworks como Ionic, React, Vue.js, BootStrap, DHtmlx en el ámbito profesional Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Posibilidad de realizar hasta un máximo del 50% del trabajo a distancia, desde el domicilio habitual, de forma consensuada con la empresa., • Flexibilidad horaria., • Cheques restaurante independientes del salario anual., • Lugar de trabajo: Albacete, Ávila, Ciudad Real, Guadalajara, Logroño, Madrid, Murcia, Oviedo, Santiago de Compostela, Toledo, Valencia y Valladolid. Habiendo quedado pendientes de cubrir 14 posiciones, se amplía el plazo del 11/08/2025 hasta el 25/08/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad. Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.

Sobre nosotros En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Nuestra cultura Somos un equipo diverso y dinámico de más de 18 nacionalidades, unidos por una misma visión: transformar el mercado global de alquiler. En Homeclub, promovemos una cultura que valora el aprendizaje continuo y el crecimiento personal, empoderando a cada miembro del equipo para que comparta nuevas ideas y asuma el control de su desarrollo profesional. Nuestro modelo de trabajo híbrido se adapta a las necesidades individuales, y creemos en la importancia de celebrar juntos, ya sea a través de eventos después del trabajo o reconociendo cada logro, grande o pequeño. Lo que harás día a día • Recibir personalmente a los huéspedes en nuestras propiedades, desplazándote por la ciudad entre nuestras diferentes ubicaciones., • Dar la bienvenida a los huéspedes con una actitud profesional y cercana, generando una primera impresión excepcional., • Contactar con los clientes antes de su llegada para coordinar horarios y resolver posibles dudas., • Verificar que la propiedad esté lista y sin incidencias antes del check-in., • Explicar el funcionamiento general de la propiedad (acceso, electrodomésticos, Wi-Fi, etc.)., • Informar sobre los aspectos clave de la estancia recogidos en las políticas de Homeclub., • Resolver cualquier pequeño inconveniente de última hora con rapidez y eficacia., • Reportar al equipo de operaciones cualquier feedback relevante para mejorar la experiencia del cliente. Qué estamos buscando • Experiencia previa en atención al cliente, idealmente en hospitality o turismo., • Nivel alto de inglés C1/C2. Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Buena presencia y habilidades comunicativas., • Actitud resolutiva, proactiva y orientada al detalle., • Carnet de conducir (imprescindible para moto)., • Conocimiento de herramientas digitales básicas (apps, correo, etc.)., • Disponibilidad para hacer horarios de mañana o tarde, de lunes a domingo. ¿Por qué nosotros? • Una oficina encantadora en el centro de Madrid., • Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades!, • En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre., • Cultura de autonomía, innovación, formación y feedback., • Un ambiente de trabajo flexible y dinámico., • Bebidas gratis: siempre tenemos té y café., • Eventos after-work y una cultura interna increíble., • Oportunidades de crecimiento interno., • Descuentos en tiendas asociadas., • Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

Te apasionan los Recursos Humanos y quieres formar parte de una empresa puntera en el mundo de la consultoría? ¡Esta es tu oportunidad! Pertenecemos al Grupo Internacional CEGOS, fundado en 1926, con una experiencia y reconocimientos en el sector de la formación que nos permite operar en los 5 continentes. Como líderes europeos y mundiales en Learning & Development, somos una gran fuente de innovación: asesorando y apoyando a las empresas en sus planes de transformación, promoviendo el desarrollo personal y profesional de las personas en todo el mundo. En Cegos buscamos un/a Becario Producción Audiovisual, para incorporarse a nuestro equipo. Funciones principales: • Apoyo en la edición y postproducción de vídeo con DaVinci Resolve, Camtasia y Adobe Premiere., • Edición y limpieza de audio con Adobe Audition., • Diseño gráfico y creación de materiales visuales en Adobe Illustrator y Adobe Photoshop., • Apoyo en grabaciones de vídeo, incluyendo montaje de equipos básicos de iluminación, cámara y sonido., • Apoyo en diseño y maquetación de contenidos e-learning en plataformas y herramientas como Articulate Rise e isEazzy., • Apoyo en la preparación y adaptación de recursos multimedia para integrarlos en plataformas LMS., • Colaboración con el equipo de diseño instruccional para transformar guiones y storyboards en productos digitales atractivos., • Mantenimiento de orden y archivo de los materiales multimedia producidos. Requisitos • Estudiante universitario/a o de ciclo formativo en áreas relacionadas con Comunicación Audiovisual, Diseño Gráfico, Producción Multimedia o similares., • Conocimientos en herramientas de edición y diseño:, • Conocimiento en Vídeo: DaVinci Resolve, Camtasia, Adobe Premiere., • Conocimiento en Audio: Adobe Audition., • Conocimiento en Diseño: Illustrator, Photoshop., • E-learning: Rise, isEazzy u otras herramientas de autor. Estamos ubicados en las Tablas 1 dia de teletrabajo Posibilidad de realizar convenios Curricular.

Quienes somos? Hoy en día somos un grupo farmacéutico con más de 45 años de historia y presencia en más de 50 países, liderado por Leandro y Lucas Sigman, que busca mejorar la salud en todo el mundo proporcionando tratamientos farmacológicos accesibles, eficaces, seguros y de calidad a través de nuestras diferentes unidades de negocio, con una inversión continua en I+D y en la última tecnología para nuestros centros. Responsabilidades: • Atender las llamadas telefónicas y derivarlas a las personas o departamentos correspondientes., • Recibir y orientar a los visitantes que llegan a la empresa., • Registrar la entrada y salida de documentos, paquetes y correspondencia., • Gestionar las reservas de salas de reuniones y otros recursos., • Apoyar en las tareas administrativas básicas, como archivar, fotocopiar, escanear, etc. Requisitos • Título de bachillerato o equivalente., • Inglés avanzado, • Excel intermedio, • Experiencia previa en atención al cliente o puestos similares., • Manejo de herramientas informáticas, como correo electrónico, agenda, procesador de textos, etc., • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad de organización, resolución de problemas y trabajo en equipo., • Idiomas: español nativo e inglés fluido. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Condiciones de trabajo • Jornada laboral de 12 a 8pm, • Contrato temporal con posibilidad de pasar a un contrato indefinido, • Salario bruto anual de 25.000 euros

Desde LHH lideramos este proceso de selección para uno de nuestros clientes, multinacional lider en su sector en la ciudad de Madrid que desea incorporar a su equipo un Asistente/a Personal/Secretario/a con al menos 5 años de experiencia en puesto similar 📌Funciones específicas: • Gestión de agenda: directivos y otros miembros de sus equipos, organización de reuniones y Comités de Dirección (reserva de salas, envío de convocatorias, mantener al día el listado asistentes, gestión de llamadas y correo electrónico)., • Coordinación de viajes Directivo E2E: reserva de viaje, itinerario, logística del país, preparación de documentación y liquidación de gastos., • Aprobación de viajes y liquidación de gastos de empleados a través de SAP., • Orientación al empleado sobre procedimientos de viaje (flujo de aprobación, liquidación de gastos, incidencias en los perfiles de viaje, etc.)., • Monitorización de procesos de compra: creación y aprobación de cestas y pliegos para contratación de servicios, solicitudes de pedido, creación de entradas de mercancías., • Control y seguimiento de pagos a proveedores., • Gestión del Catering y organización de eventos (Kick-offs, Workshops…) E2E., • Gestión de solicitudes mensajería, reprografía y traducciones., • Recepción de visitas externas y reserva de parking., • Solicitud de acreditaciones provisionales para colaboradores externos., • Apoyo en la realización de pedidos de material de oficina, mantenimiento de almacenes y revisión del stock., • Ayuda en la elaboración y diseño gráfico de Presentaciones de trabajo (power point, gráficos, textos…), gestión de documentación confidencial., • Organización, mantenimiento y control de archivos en soporte convencional e informático., • Orientación y gestión de consultas sobre incidencias IT (solicitud HW, consultas sobre cambio de móvil y PC..). 🔍 ¿Cuál será tu misión? • Colaborar a mantener y fomentar un clima laboral óptimo en el área, • Coordinación de actividades de voluntariado 🧩 ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 5 años de experiencia como secretario/a – administrativo/a atendiendo a equipos amplios. 🕒 Condiciones: • Contrato temporal, por cobertura de IT dentro de una compañía multinacional lider y de gran reputación., • Horario sería de 11 horas a 20 horas de Lunes a Viernes. 📨 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Aplica a esta oferta y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Si buscas un proyecto estable, con desarrollo profesional y en un entorno consolidado, ¡esta puede ser tu oportunidad!

Opticalia, a leading and benchmark company in the optical sector, is committed to innovation and continuous improvement. We are looking to expand our team with a professional who has experience in customer and sales service and international commercial management. What are we looking for? A person with experience in sales and customer service, preferably in international environments or within the optical sector. The role involves managing relationships with international clients and suppliers, analyzing prices and margins, and contributing to the profitability and quality of commercial processes What do we offer? • Permanent full-time contract: Monday to Thursday (08:00-17:30) Friday (08:00-14:30) • Training and professional development., • Career growth plan., • Meal vouchers., • Private health insurance with Mapfre., • Discounts on optical products., • English language classes. What will you do? • Monitor and analyze product prices, costs, and margins in international markets., • Support negotiations with international suppliers and clients., • Create and maintain product listings in multiple languages., • Coordinate product launches and promotions in international markets., • Collaborate with the marketing team on global campaigns., • Provide administrative support for commercial and logistics tasks.

Abogueo es una legaltech especialista en captación digital de clientes en el sector legal. Debido a nuestro elevado crecimiento en los últimos meses, buscamos despachos o abogados que quieran hacer crecer su negocio con nosotros. Requisitos mínimos para colaborar con nosotros: • Abogados y/o despachos especialistas en las materias indicadas abajo., • Capacidad de gestión y organización en el trabajo, amigos de las herramientas digitales. Trabajamos con una plataforma en la que debe quedar constancia de lo actuado. Se ofrece: • Modelo de colaboración a éxito basado en un generoso reparto de ingresos., • En Abogueo buscamos construir relaciones serias y comprometidas con los profesionales que forman parte de nuestra plataforma. Por ello, establecemos una cuota simbólica como parte de nuestro modelo de colaboración. Esta cuota no es un coste, sino una inversión que garantiza el compromiso mutuo y nos permite ofrecerte leads cualificados, seguimiento, soporte y herramientas reales para ayudarte a crecer. Nuestro objetivo es que te sientas respaldado desde el primer día. Porque cuando ambos apostamos por la colaboración, los resultados llegan., • Trabajo compatible con la propia cartera de clientes, en remoto, en cualquier lugar del territorio nacional Áreas de especialización Necesitamos despachos especializados en las siguientes áreas: • Laboral, especialmente despidos, • Familiar, divorcios de mutuo acuerdo, divorcios contenciosos y herencias, • Bancario, especialmente tarjetas revolving, microcréditos y ficheros de morosos, • Ley de segunda oportunidad, • Penal, • Extranjería, • Inmobiliario Funciones a desarrollar Entre las principales funciones a desarrollar, destacan: • Seguimiento procesal de gran volumen de expedientes, • Asistencia a Audiencias Previas, Juicios y otras Vistas, • Redacción de demandas, apelaciones y oposiciones a apelaciones, • Análisis de los expedientes encomendados y seguimiento en aplicaciones internas, • Información y comunicación con el cliente sobre estado del procedimiento, comunicación de sentencias, etc, • Negociación, preparación y redacción de acuerdos extrajudiciales de pago, • Gestión de cobro Se valorarán candidaturas de Despachos con espíritu constructivo y emprendedor. Tenemos más de 100 profesionales especializados en marketing y ventas, pero no somos 100% expertos en legal. Estamos dispuestos a seguir aprendiendo de profesionales del sector legal, estructurar y adaptar las distintas causas que trabajamos, estandarizar tarifas y procesos, etc. Buscamos colaboradores a largo plazo que quieran sumarse a este emergente proyecto legaltech, bien financiado. Sector • Servicios jurídicos

Seleccionamos para incorporar a plantilla un/a Administrador/a de Sistemas con al menos 2 años de experiencia. El puesto de trabajo es 100% presencial Funciones: Administración de servidores Windows y Linux Gestión de Backup, actualizaciones y seguridad Administración y mantenimiento de bases de datos Administración de red switch, AP y firewall Mantenimiento y monitorización de sistemas, redes LAN/WIFI Soporte técnico a usuarios presencial y remoto y trato con proveedores. Gestión de incidencias, instalación de software, herramientas de ticketing y configuración de equipos. Automatización de tareas, creación y mantenimiento de documentación técnica Soporte y administración de centralitas Soporte y administración de periféricos, impresoras, teléfonos, móviles Programación y aplicaciones web Requisitos: Ciclo Formativo de Técnico Superior en Administración de Sistemas en Red (ASIR). Disponibilidad para trabajar 100% presencial Requisitos deseados Valorable: Conocimientos de Microsoft Navision soporte y administración Certificaciones técnicas (CCNA, Microsoft, linux, etc) Experiencia previa en entornos informáticos corporativos Nivel de ingles técnico