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Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.Buscamos un perfil con entre 4,5 y 7 años de experiencia profesional para incorporarse a un equipo especializado en la gestión de plataformas de colaboración y comunicación. La persona seleccionada actuará como referente técnico, colaborando con múltiples equipos para garantizar la disponibilidad, rendimiento y evolución de estas plataformas, participando activamente en la toma de decisiones y en la mejora continua de los servicios.El puesto se desempeña en Sevilla en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.Funciones:Gestionar y operar plataformas de colaboración (Microsoft Teams, Exchange Online, SharePoint Online) incluyendo administración, configuración avanzada y resolución de incidencias.Monitorizar eventos de infraestructura mediante herramientas como Splunk, Azure Monitor o ServiceNow Event Management para prevenir incidencias y optimizar el servicio.Automatizar tareas operativas mediante scripting (PowerShell, Python) y herramientas de gestión de configuración.Coordinar con equipos de redes, seguridad y workplace para garantizar la correcta integración y operación de servicios de comunicación.Responsabilidades:Operar y mantener plataformas de colaboración y comunicación asegurando alta disponibilidad, rendimiento y seguridad.Liderar la gestión de eventos de infraestructura (Infrastructure Event Management), identificando patrones y proponiendo mejoras operativas.Governar la entrega continua del servicio asegurando cumplimiento de SLAs y XLAs.Implementar mejoras en procesos de gestión de incidencias, problemas y cambios (ITIL).Colaborar en iniciativas de mejora de seguridad en plataformas de comunicación corporativa.Identificar oportunidades de automatización y eficiencia en la operación de servicios digitales.Requisitos imprescindibles:Entre 4,5 y 7 años de experiencia profesional en gestión de plataformas de infraestructura IT.Mínimo 2 años de experiencia en Infrastructure Event Management utilizando herramientas como Splunk, Azure Monitor, Dynatrace o ServiceNow.Aproximadamente 3 años de experiencia en administración de plataformas de colaboración (Microsoft 365: Teams, Exchange, SharePoint).Nivel de inglés B2.Titulación: Grado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Se acepta experiencia equivalente en funciones relacionadas en ausencia de titulación.Requisitos valorables:Mínimo 2 años de experiencia en Data Management and Integration.Mínimo 2 años de experiencia en herramientas de Issue Management (ServiceNow u otras).Mínimo 2 años de experiencia en IT Infrastructure Operations.Mínimo 2 años de experiencia en IT Security Operations.Mínimo 1 año de experiencia en análisis y resolución estructurada de problemas (Problem Management).Mínimo 1 año de experiencia en automatización mediante PowerShell o Python. Conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Nota: Para optimizar completamente la oferta para HiredScore, sería recomendable confirmar:Nivel exacto de inglés requerido (B2).Si alguna certificación específica de Microsoft 365 (MS-100, MS-102, etc.) debe incluirse como requisito imprescindible o valorable.En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosAbout AccentureAccenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.SummaryLocation: Sevilla, BluenetType: Full time

We are looking for top talent... and we would be delighted if you joined our team! Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. More in detail, UST is a multinational company headquartered in North America, certified as a Top Employer, with more than 35,000 employees worldwide and a presence in over 30 countries. We are leaders in digital technology services, delivering large-scale technology solutions to global organizations. What are we looking for? We are looking for a Senior Python Developer to join our team and contribute to the design, development, optimization, and support of critical backend systems. The ideal candidate will have extensive experience building enterprise-grade applications in Python, strong expertise in relational databases, and a proven track record of troubleshooting complex distributed environments. Location: 100% Remote (Spain-based candidates only) Language: Advanced English (C1) required Key Responsibilities • Design, develop, maintain, and optimize backend applications using Python., • Develop and manage database solutions using SQL Server, Oracle, and PostgreSQL., • Build and maintain CI/CD pipelines using GitHub Actions, Jenkins, or equivalent tools., • Troubleshoot, debug, and resolve issues in complex distributed systems., • Collaborate with cross-functional teams to deliver scalable and high-quality solutions., • Participate in code reviews, technical design discussions, and architecture decisions., • Ensure software reliability, performance, security, and maintainability., • Support deployment, monitoring, and continuous improvement initiatives. Key Requirements Mandatory Skills • 7+ years of professional experience with Python., • Strong experience with relational databases: SQL Server / Oracle / PostgreSQL, • Hands-on experience with CI/CD tools: GitHub Actions / Jenkins / Or equivalent platforms, • Strong troubleshooting and debugging skills in distributed systems., • Advanced English level (C1)., • Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related discipline. Nice to Have • Java and Spring Boot (microservices development)., • Financial services domain knowledge: Trading / Market Risk / FRTB / IMA, • Integration middleware experience: TIBCO / MQ / Kafka, • Cloud platforms: AWS / Azure / GCP, • Docker and Kubernetes., • Scheduling tools (Control-M, Autosys)., • Scripting and automation: PowerShell / Bash What can we offer? 23 days of Annual Leave plus December 24th and 31st as discretionary days. Comprehensive benefits package (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurance). Flexible Benefits Program (Meals, Kindergarten, Transport, Online English Lessons, Health Plan). Free access to multiple learning and training platforms. Professional stability and career development plans. Referral Program with attractive rewards. Option to choose between 12 or 14 salary payments per year. Real Work-Life Balance measures, including flexibility and remote work policies. UST Club platform discounts and gym membership discounts. If you would like to know more, don't hesitate to apply. We'd love to tell you more about the opportunity! At UST, we are committed to equal opportunities and do not discriminate on the basis of race, gender, disability, age, religion, sexual orientation, or nationality. We actively promote Diversity, Equity & Inclusion and encourage applications from people with disabilities. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Salesforce Technical Lead to join our team in Spain (Madrid or remote within Spain). You will play a key role in delivering high-quality, scalable, and innovative solutions while leading a team of engineers and driving technical excellence across projects. High english level is required. Key Responsibilities: • Lead the design, development, and delivery of complex software applications and systems, • Define technical architecture, coding standards, and best practices, • Mentor engineers through code reviews, guidance, and technical leadership, • Collaborate with Product, UX, QA, and other stakeholders to define solutions, • Ensure high-quality code via testing, reviews, and best practices adherence, • Drive adoption of modern technologies, tools, and processes, • Troubleshoot and resolve complex technical challenges, • Manage technical debt and ensure long-term maintainability, • Support planning, estimation, and prioritization of development work, • Promote innovation, continuous learning, and team collaboration Mandatory requirements: • Bachelor's or Master's degree in Computer Science or related field, • 7+ years of software development experience, including 2–3 years in a leadership role, • Strong experience with Agile/Scrum methodologies and DevOps practices, • Solid expertise in software architecture, design patterns, and system integration, • Hands-on experience in the Salesforce ecosystem (Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, Experience Cloud, CRM Analytics, Commerce Cloud), • Experience with tools such as Azure DevOps, JIRA, Confluence, Copado, and SFDX, • Knowledge of data analysis, KPI/reporting, data migration, and data quality management, • Ability to work with SQL/SOQL, • Proficiency in at least one programming language (Java, C, Python, JavaScript/TypeScript, etc.), • Experience with cloud platforms (Azure, AWS, or GCP), • Strong problem-solving skills and ability to manage complex challenges, • Excellent communication and collaboration skills, • Fluent English (additional languages are a plus), • Availability to travel occasionally (10–20%), • English C1 Nice to have: • Salesforce certifications, • Experience in large-scale enterprise environments, • Knowledge of CI/CD pipelines and automation practices, • Exposure to multi-cloud architectures ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What are we looking for? We are looking for an AI-Assisted Code Analyst with strong experience in Java, Spring Boot, J2EE, Oracle, APIs, and Microservices, as well as hands-on experience with AI-powered development tools such as GitHub Copilot or Devin. The ideal candidate will be passionate about improving code quality, reducing technical debt, and optimizing application performance in a collaborative environment. This is a 100% remote position based in Spain. Main tasks and accountabilities will be: • Develop the required specifications, through the delivery of services and technical components required for its operation with a view of your own development and its integration with other teams and systems., • Document the solutions in JIRA, Confluence, ALM., • Analyze and review Java and Spring Boot-based applications to ensure code quality, scalability, and maintainability, and reduce technical debt., • Leverage AI-powered tools (e.g., GitHub Copilot, Devin) to accelerate code analysis, refactoring, and documentation., • Collaborate with engineering teams to identify performance bottlenecks and propose improvements., • Support the implementation of best practices in backend and frontend development., • Contribute to continuous integration and delivery processes., • Manage requests to other production support teams. What do we expect from you? A minimum of 3 years of experience as a developer in the required areas is required. • Knowledge and experience in AI-powered tools (e.g., GitHub Copilot, Devin)., • Java, Springboot, APIs, Microservices., • Java Database Connectivity (JDBC)., • J2EE., • Javascript., • Maven., • JADE (nodejs)., • HTML., • BBDD Oracle., • CI/CD pipelines, version control (Git), and DevOps practices., • High experience in cybersecurity & Quality (Fortify, SonarQube...) to resolve and reduce technical debt., • English (MINIMUN LEVEL B1, ideally B2). What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan...) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, don't hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are seeking a highly skilled and experienced Senior DevOps Engineer to join our technology team. The ideal candidate will be responsible for designing, implementing, and maintaining scalable, secure, and automated infrastructure solutions across cloud and on-premises environments. This role requires strong expertise in DevOps practices, CI/CD pipelines, Infrastructure as Code (IaC), containerization, cloud platforms, and experience supporting or enabling Artificial Intelligence (AI) initiatives. Key Responsibilities: • Design, implement, and maintain scalable, reliable, and secure cloud infrastructure., • Build and manage CI/CD pipelines to automate software delivery processes., • Develop and maintain Infrastructure as Code using tools such as Terraform and CloudFormation., • Manage containerized environments using Docker and Kubernetes., • Administer and maintain Windows Server virtual machines., • Monitor system performance, availability, and security through observability and monitoring tools., • Implement DevSecOps best practices and ensure compliance with security standards., • Troubleshoot and resolve infrastructure, deployment, and application-related issues., • Participate in architecture reviews and contribute to technical decision-making., • Support infrastructure and platform capabilities that enable AI and data-driven solutions. Mandatory requirements: • Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or a related field., • 5+ years of experience in DevOps, Cloud Engineering, Site Reliability Engineering (SRE), or similar roles., • Strong hands-on experience with: Microsoft Azure and/or Amazon Web Services (AWS), • Proven experience with: Kubernetes, Docker, Jenkins and/or Azure DevOps and Terraform, • Strong scripting and automation skills using Python, Bash, PowerShell, or similar languages., • Experience implementing monitoring and logging solutions such as Prometheus, Grafana, or Azure Monitor., • Solid understanding of networking, security, and cloud architecture principles., • Experience working in Agile environments., • Excellent problem-solving and troubleshooting skills., • Strong communication and stakeholder management abilities., • English B2 Nice to have: • Experience with Azure AI Foundry., • Knowledge of CloudFormation., • Experience supporting AI/ML infrastructure workloads., • DevSecOps implementation experience., • Cloud certifications such as Microsoft Certified: DevOps Engineer Expert, Azure Solutions Architect Expert or AWS Certified DevOps Engineer, • Experience leading technical initiatives and mentoring team members. ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Mid Java Developer con experiencia en Apache Kafka para incorporarse a un proyecto de gran envergadura dentro de un entorno tecnológico innovador y con metodologías ágiles. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de soluciones basadas en microservicios, trabajando con tecnologías de última generación y colaborando con equipos multidisciplinares. La posición requiere participación en guardias 24/7 de forma rotativa, con una frecuencia aproximada de una semana cada 3 o 4 meses, según la planificación del equipo. Funciones: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en arquitectura de microservicios., • Diseño, implementación y optimización de soluciones utilizando Java y Spring Boot., • Gestión e integración de plataformas de mensajería con Apache Kafka., • Diseño y desarrollo de APIs y servicios backend., • Aplicación de principios de programación funcional y buenas prácticas de desarrollo., • Participación en el diseño de software y toma de decisiones técnicas., • Desarrollo orientado a calidad mediante TDD y/o BDD., • Integración con bases de datos relacionales y NoSQL., • Colaboración en entornos Agile bajo metodología Scrum., • Participación en la resolución de incidencias y soporte dentro del modelo de guardias establecido. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares., • Experiencia sólida y demostrable en Apache Kafka (mínimo 4 años)., • Experiencia avanzada en: Java 8 o superior, Spring Framework, Spring Boot, Microservicios, JPA, Diseño de Software, Programación Funcional, Testing (TDD y/o BDD)., • Conocimientos de bases de datos: PostgreSQL, Oracle y MongoDB., • Experiencia trabajando con metodologías Agile (Scrum)., • Nivel de inglés mínimo B2. Requisitos deseables: • Conocimientos de programación reactiva., • Experiencia en APIficación y especificaciones OAS3., • Cualquier conocimiento adicional relacionado con arquitecturas distribuidas, integración de sistemas o entornos cloud. ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Analista de datos y definición de soluciones de mercado para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario. Qué esperamos de ti: • Conocimientos técnicos básicos de desarrollo., • Experiencia +3 años en Typology of investment products, Scrum Master, Oracle y Full Revaluation., • Toma de requerimientos y refinamiento con el área de riesgos de mercado y Metodología., • Definición de la solución funcional y técnica en los sistemas de riesgos de mercado., • Realización de pruebas unitarias e integradas en los entornos de desarrollo y PRE-producción., • Gestión de peticiones de usuario en el backlog del squad, prioridades, capacidad del equipo, etc., • Coordinación de los equipos técnicos implicados en el proceso EtE., • Skills deseables:, • Java., • Openshift., • Inglés. Localización: 100% Remoto, España Horario: L - V de 9h a 18h ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Do you have a natural talent for sales and enjoy creating new business opportunities? Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. We are looking for an ambitious French-speaking Account Executive to become part of an international sales organization in Madrid, Spain. This role is a great match for professionals with experience in B2B sales, business development, inside sales, outbound calling, or lead generation who are eager to grow in a results-driven environment. You’ll play a key role in expanding the business across the French-speaking market while managing prospects from the first interaction through to conversion. About the Position As a French-Speaking Account Executive, you will focus on acquiring new customers and developing commercial opportunities within the French-speaking market. Rather than managing only one stage of the sales funnel, you will oversee the complete journey: identifying opportunities, reaching out to prospects, understanding their needs, presenting the solution, managing trials, and successfully closing subscriptions. This role offers the opportunity to work in an international and multicultural environment where ambition, persistence, and a strong commercial mindset are rewarded. The position follows a hybrid working model based in Madrid. Please note that applicants must already be living in Spain and have the legal right to work there. Relocation assistance is not available for this position. Your Main Responsibilities • Drive new customer acquisition across the French-speaking market, • Manage sales opportunities from prospecting through to contract closure, • Reach out to potential customers through proactive outbound activities, • Conduct approximately 80–100 calls per day, • Identify customer needs and qualify commercial opportunities, • Deliver product presentations and online demonstrations, • Guide potential customers throughout their trial experience, • Convert qualified prospects into active paying subscribers, • Contribute directly to Monthly Recurring Revenue (MRR) growth, • Manage and follow up on leads provided through internal systems, • Keep sales opportunities moving efficiently through the pipeline, • Monitor and achieve targets related to sales activity, demonstrations, conversion rates, and revenue, • Ensure a smooth transition of newly acquired customers to the Customer Experience team Your Profile • Native-level or bilingual proficiency in French, • Excellent communication skills in spoken and written English, • Currently residing in Spain, • Legal authorization to work in Spain, • 1–6 years of professional experience in sales, business development, customer acquisition, or another commercial role, • Background in roles such as Account Executive, Sales Representative, Business Development Representative, SDR, BDR, Inside Sales, Telesales, Lead Generation, or Outbound Sales is highly desirable, • Comfortable speaking with potential customers and initiating conversations through cold calling, • Resilient, proactive, and motivated by commercial success, • Comfortable working toward ambitious KPIs and measurable sales targets, • Strong relationship-building, negotiation, and closing abilities, • Able to perform effectively in a dynamic and high-volume sales environment Working Schedule • Monday to Thursday: 09:00–18:00, • Friday: 09:00–15:00 During the onboarding phase, flexibility is important. Depending on operational requirements, working hours may occasionally need to align with US time zones. Compensation • €30,000 gross annual base salary, • Uncapped commission structure, • Monthly commission target of €600, • Performance-based commission accelerators:, • Below 80% of target: x1, • At 80% of target: x1.3, • At 100% of target: x2, • At 150% of target: x3, • Quarterly accelerator: employees who maintain an average performance above 150% during the quarter can receive a 3x multiplier on commissions for the entire quarter Career Development & Benefits The company offers clear opportunities for professional progression within the sales organization: • AE2: €35,000 gross annual base salary, • AE3: €40,000 gross annual base salary Additional benefits include: • Permanent employment contract, • 22 days of annual paid leave, • Additional discretionary leave during the period between December 24 and December 31, • Friday afternoons free, • Flexible compensation and benefits options, • Employee referral program, • Complimentary fruit and snacks at the office, • Sports and social activities Hybrid Work Arrangement This position combines office-based collaboration with remote working flexibility. For the first four weeks, you will work fully onsite in Madrid while completing onboarding and training with the team. After successfully completing onboarding, employees who consistently achieve at least 70% of their performance objectives can benefit from up to 50% remote working flexibility. After this initial period, onsite attendance is generally expected approximately once per month. Any travel expenses related to mandatory office visits are covered by the company. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Solution Analyst to join the team of our client in Spain. You will act as a key bridge between business and technology, driving the definition and delivery of scalable, cloud-based solutions while ensuring alignment across stakeholders and technical teams. High english level is required. Key Responsibilities: • Lead the full requirements lifecycle: elicitation, analysis, documentation, validation, and refinement, • Ensure requirements are clear, structured, testable, and aligned with business priorities, • Maintain full requirements traceability from business needs to functional specifications and test cases, • Produce and manage documentation (BRD, FRD, use cases, acceptance criteria), • Facilitate stakeholder workshops to align business needs with solution design, • Develop functional flows and use cases consistent with architecture and business requirements, • Track requirements progress, quality, risks, and readiness, • Manage change requests and perform impact analysis, • Collaborate with Product, Architecture, Engineering, QA, Security, and DevOps/SRE teams, • Support solution design and feasibility analysis aligned with Azure-based architectures, • Identify opportunities for process improvement and innovation, including AI-driven capabilities, • Support testing and UAT to ensure alignment between requirements and delivered solutions Mandatory requirements: • 5+ years of experience as a Solution Analyst and/or Business Analyst, • Strong expertise in requirements elicitation, documentation, and lifecycle management and requirements traceability and structured frameworks, • Use case modeling and specification standards, • Solid understanding of Agile (Scrum, SAFe) and/or Waterfall methodologies, • Strong knowledge of the end-to-end IT delivery lifecycle, • Experience with Azure Cloud Services (Functions, Key Vault, APIM, Service Bus, etc.), • Understanding of application architecture and frontend/backend integration, • Ability to translate business requirements into cloud-native solution designs, • Excellent communication, facilitation, and stakeholder management skills, • English C1 Nice to have: • Experience with modern web frameworks (React, Next.js) and .NET, • Exposure to AI and emerging technologies (Azure AI, Generative AI, automation), • Knowledge of Azure AI Search (semantic, vector, hybrid search) and intelligent content workflows, • Experience with Azure DevOps and Confluence ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Mid Java Developer para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario. Principales responsabilidades: • Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend utilizando Java y frameworks asociados (Spring Boot, Spring Cloud, etc.)., • Implementar y consumir APIs REST., • Participar en el diseño y optimización de modelos de datos sobre PostgreSQL., • Desplegar y operar aplicaciones en entornos OpenShift., • Colaborar con equipos frontend que utilizan React para garantizar una correcta integración de los servicios. Qué esperamos de ti: • Experiencia demostrable en desarrollo backend con Java., • Conocimientos de Spring Boot y arquitecturas basadas en microservicios., • Experiencia trabajando con bases de datos PostgreSQL., • Conocimientos de contenedores Docker y plataformas OpenShift., • Experiencia en diseño y desarrollo de APIs REST., • Manejo de herramientas de control de versiones (Git)., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Deseable: • Experiencia en desarrollo frontend con React., • Conocimientos de CI/CD (GitHub Actions)., • Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure). Localización: 100% Remoto, España Horario: L - V de 9h a 18h ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Programador/a C++ con Java y Linux especializado/a en Riesgos de Mercado, con experiencia en entornos financieros y capacidad para analizar, mantener y dar soporte a aplicaciones críticas relacionadas con el cálculo y control de riesgos para importante proyecto con cliente del sector bancario. 100% remoto desde España. Funciones: • Desarrollar evolutivos puntuales y realizar corrección de vulnerabilidades en aplicaciones Java., • Analizar y depurar trazas del motor desarrollado en C++ para resolver incidencias, validar cálculos y diagnosticar errores., • Proporcionar soporte técnico sobre aplicaciones vinculadas a Riesgos de Mercado., • Gestionar versiones y desarrollo colaborativo mediante Git., • Realizar tareas de debugging tanto en entornos Java como C++., • Trabajar en entornos Linux para soporte, análisis y ejecución de aplicaciones., • Colaborar con equipos funcionales para comprender y resolver incidencias relacionadas con métricas de riesgo. Requisitos mínimos: • Experiencia sólida en C++ y depuración de código., • Experiencia con Java., • Conocimientos de Linux a nivel básico., • Experiencia con Git., • Conocimientos funcionales en Riesgos de Mercado., • Experiencia realizando tareas de debugging en Java y C++., • Manejo de Devin., • Experiencia avanzada en UNIX Shell. Requisitos deseables: • Conocimientos de sensibilidades, VaR y Stress Test., • Ingés B2 o superior., • Experiencia previa en entornos financieros o banca de inversión. ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento... y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Soluciones de IA, para trabajar dentro en nuestros proyectos interno de IA de España y LATAM. Modalidad: 100% remoto, solo desde España. Habilidades requeridas: • Desarrollo en Python y/o TypeScript, • Experiencia con LLMs (Large Language Models), • Frameworks de agentes: LangGraph, CrewAI, • Ecosistema Claude de Anthropic (incluyendo Claude Code), • Desarrollo de agentes autónomos y sistemas multi-agente, • Inglés avanzado, • Proactividad en el trabajo diario Seniority / experiencia requerida: • Al menos 2 años de experiencia en desarrollo (Python y/o TypeScript) ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes) Programa de retribución flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...) Acceso gratuito a varias plataformas de formación Estabilidad y carrera profesional Plan de compensación de referencias internas Posibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas —psicólogo, nutricionista, entrenador personal—, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) Plataforma UST Club, descuentos y descuentos en gimnasios Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Por gran expansión y crecimiento, precisamos asesores/as a comisión de innovadores productos de nutrición y cosmética 100 % natural basados en el mejor Aloe Vera del mercado. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Captación de nuevos clientes y creación de equipo de ventas. SE OFRECE : • Comisiones inmediatas desde el 40 % a más del 60 %., • Ganancias desde el primer día., • Posibilidad de ganar más de un 25 % si creas y gestionas tu equipo de ventas, • Horario flexible, totalmente compatible con otras actividades o prestaciones., • Sin obligaciones mensuales de ventas., • Tienda online gratuita para vender en toda Europa desde casa, • Premios, coches, viajes e incentivos extras en metálico por cumplimiento de objetivos. xcskxlj, • Sin límite de territorio. #J-18808-Ljbffr

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for an OutSystems Tech Lead (OutSystems 11 & ODC) with strong architectural vision and hands-on expertise to lead the delivery of enterprise-grade applications and guide teams in best practices, innovation, and maintainability. High english level is required. Key Responsibilities: • Define and review solution architectures for OutSystems applications, • Ensure compliance with architectural standards and development best practices, • Design process-driven and case-driven solutions using BPT and CMF, • Guide development teams on architecture, design decisions, and implementation approaches, • Establish and enforce coding standards and development guidelines, • Perform architecture reviews, code reviews, and technical risk assessments, • Identify and resolve technical debt, anti-patterns, scalability issues, and performance bottlenecks, • Participate in development activities and support release preparation, • Mentor team members and provide continuous technical leadership, • Collaborate with stakeholders to ensure successful solution delivery Mandatory requirements: • Strong expertise in OutSystems 11 and OutSystems Developer Cloud (ODC), • Deep knowledge of OutSystems architecture: modularization, dependency management, scalability, and maintainability, • Experience with BPT and Case Management Framework (CMF), • Strong understanding of layered architecture and enterprise application design, • Proven experience refactoring legacy OutSystems applications and resolving architectural anti-patterns, • Experience in integrations (REST, SOAP, asynchronous patterns), • Knowledge of cloud-native architectures and distributed systems, • Solid software engineering foundation (OOP, design patterns, best practices), • 5+ years of software development experience, including 2–3 years in a Tech Lead/Architect role, • Experience leading teams of 5+ developers, • Strong experience in Agile/Scrum environments, • Experience with CI/CD, Git, Jira, and Azure DevOps, • Strong communication skills in English, • English C1 Nice to have: • Experience in OutSystems 11 → ODC migration/modernization, • Experience with complex enterprise ecosystems and multi-application portfolios, • Knowledge of security, observability, accessibility, and performance engineering, • Exposure to OutSystems AI capabilities and Agentic AI concepts, • Official OutSystems certifications (Architecture Specialist, Tech Lead) ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Senior Backend Spark Developer responsible for the design, development, and optimization of data processing solutions within the Client Contribution platform. You will play a key role in building scalable and high-performance Big Data pipelines while collaborating across multiple teams. High english level is required. Key Responsibilities: • Lead technical decisions and contribute to architecture design, • Develop, maintain, and optimize Big Data pipelines, • Support data integration initiatives across different systems, • Ensure performance, scalability, and reliability of solutions, • Troubleshoot and resolve complex technical issues, • Collaborate with functional and technical teams across multiple workstreams, • Mentor and support other team members, fostering knowledge sharing Mandatory requirements: • Minimum 5 years of experience with Apache Spark (Scala or Python), • Strong experience with Apache Spark (must-have), • Proficiency in Scala or Python, • Solid SQL knowledge and data modelling skills, • Experience with Azure Databricks and Hive, • Experience working in CI/CD and DevOps environments (Git, GitHub, Sonar, Nexus), • Agile mindset and experience working in Agile environments, • Strong analytical skills and proactive attitude, • English level B2+ (minimum) and Spanish (at least C1+) Nice to have: • Experience with orchestration tools (Control-M, Airflow or similar), • Knowledge of Hadoop ecosystem, • Interest or experience in AI technologies applied to data engineering, analytics, or automation, • Experience with AI-assisted development tools or contributing to AI-driven data platforms ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Platform Engineer — CI/CD Gate & Online Evaluation ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Location: Remote from Spain (an indefinite Spanish employment contract) We are looking for a Platform Engineer — CI/CD Gate & Online Evaluation to help establish automated quality controls for enterprise AI platforms and agent-based systems. In this role, you will integrate evaluation workflows into deployment pipelines, configure online quality monitoring, and build operational visibility for AI performance and reliability. You will work closely with platform, DevOps, AI engineering, and governance teams to ensure that AI agents meet quality standards before and after production deployment. Project Overview: Our customer is a multinational corporation with more than a century of history and offices in over 180 countries. Their most ambitious goal at the time is to introduce a range of Reduced-Risk Products (RRPs). The target audience is more than 1 billion consumers around the globe. IT platform hosts 700+ applications. Intellia's mission is to help the client with the engineering of a comprehensive software ecosystem for a game-changing IoT product on the margin of innovative consumer experience and cutting-edge technology. Our teams are involved in the engineering of core platform components for best-in-class eCommerce, Digital Marketing and IoT solutions. As an Engineer, you will become a part of Core Architecture Team and be responsible for the architecture, implementation of best practices in our Digital Engineering Enterprise Platform. The Platform is a set of services and internet applications that accelerate the development and delivery of software applications by taking care of common SDLC challenges. The Platform provides access and consumption for engineering teams to a set of services, technologies, practices for their development and for operating their application, ensuring a set of compliance and best practices. Requirements: • 4+ years platform or DevOps engineering, • CI/CD pipeline integration for quality gates, • CloudWatch dashboard and alarm design, • AWS AgentCore Evaluation API (on-demand mode — CreateEvaluation in CI/CD pipelines), • GitHub Actions integration for evaluation deployment gate, • Online evaluation configuration (AgentCore online mode, configurable sampling rate), • CloudWatch dashboards for per-agent per-evaluator evaluation scores over time, • CloudWatch alarm configuration for quality degradation thresholds Nice-to-have: • AWS AgentCore Evaluation online mode sampling configuration, • AWS AgentCore Runtime version comparison using evaluation (regression detection), • CloudWatch EMF for structured evaluation score metrics Responsibilities: • Design and implement CI/CD quality gates using AWS AgentCore Evaluation to validate AI agents and workflows before deployment., • Integrate evaluation execution into GitHub Actions and deployment pipelines to support automated release decisions., • Configure and maintain on-demand evaluation workflows for pre-release quality validation and regression detection., • Implement and manage online evaluation capabilities, including production sampling strategies and evaluation scheduling., • Build CloudWatch dashboards that provide visibility into evaluation scores, quality trends, and agent performance over time., • Configure CloudWatch alarms and notification mechanisms to detect quality degradation, performance regressions, and reliability issues., • Collaborate with AI engineers to define evaluation thresholds, release criteria, and quality acceptance standards., • Support platform-wide observability by integrating evaluation results into monitoring and operational reporting workflows., • Analyze evaluation outcomes and identify quality regressions across agent versions, prompts, tools, and workflows., • Develop and maintain automation that enables continuous validation of AI systems throughout the software delivery lifecycle., • Partner with platform and DevOps teams to improve deployment safety, operational readiness, and governance controls for AI workloads., • Contribute to the evolution of enterprise AI quality engineering practices, deployment standards, and monitoring frameworks. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for Senior Java Engineer who will contribute to a project with one of our global customers, that is a global leader in credit cards, auto loans, banking and saving accounts. Key Responsibilities: • Design, build, and maintain efficient, reusable, and reliable software, • As part of the DevOps model you build it, you own it and you run it , ensure stable and smooth maintenance of delivered software, • Ensure the best possible performance, quality, and responsiveness of applications, • Work effectively both independently and as part of a team, • Participate in complete Software Development Life Cycle, including occasional QA and peer review, • Work to achieve the goals and vision articulated by Product Management, • Innovate within your team, initiative area and contribute within your technical domain. Mandatory requirements: • Very strong Java programming skills and knowledge of building API s, • Deep understanding of all stages in the Software Development Life Cycle, • Deep understanding of design patterns and principles (e.g. SOLID principles), • Experience with different testing types: Unit Testing, API Testing, Acceptance Testing, Load Testing, • Experience with distributed architectures like SOA or MSA, • Experience with event-driven architectures, • Experience with REST APIs, • Relevant experience with AWS services (for mid profiles this is a desired skill, not a must), • Experience with Gradle or Maven, • Experience with Enterprise Jenkins, • Experience working in an Agile fashion (e.g. Scrum, SAFe) Desired Skills • Experience working in a highly regulated environment, like banking, • Experience with Docker, • AWS certification, • Experience with serverless technologies (AWS Lambda, AWS Fargate), • Experience with TDD and BDD ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Estamos buscando el mejor talento... y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) / Appian Developer con 2-4 años de experiencia en desarrollo y automatización de procesos de negocio para incorporarse a un proyecto de transformación digital. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones BPM, colaborando con equipos multidisciplinares en entornos ágiles y tecnologías modernas. Ubicación: 100% remoto Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 Idioma: Español. Valorable Inglés. Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) y Appian., • Participar en la automatización y optimización de procesos de negocio., • Desarrollar componentes e interfaces utilizando Angular., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos para definir requisitos y soluciones e implementar buenas prácticas de desarrollo y calidad del software., • Participar en entornos ágiles siguiendo metodologías Agile/Scrum., • Contribuir a la integración de soluciones basadas en arquitecturas modernas y microservicios., • Identificar y resolver incidencias, garantizando la estabilidad y el rendimiento de las aplicaciones. Requisitos clave • Experiencia de 2 a 4 años en desarrollo y automatización de procesos de negocio., • Experiencia demostrable con BAMOE, Appian y Angular, • Conocimientos de modelado de procesos y automatización., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valorable: Quarkus, Docker, Kubernetes / OpenShift, Tecnologías Cloud, Arquitecturas de microservicios, BPMN, Process PASS, Metodologías Agile/Scrum. ¿Qué ofrecemos? 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre Beneficios (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes) Programa de retribución flexible (comida, guardería, transporte, inglés online, etc.) Acceso gratuito a plataformas de formación Estabilidad profesional y plan de carrera Programa de referidos con incentivos Opción de 12 o 14 pagas anuales Medidas de conciliación (flexibilidad, teletrabajo, jornada intensiva en verano...) Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio Si quieres saber más, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. ¡Te estamos esperando! Compromiso con la diversidad: en UST promovemos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35,000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders in digital technology services, providing large-scale technological solutions to leading global organizations. What we look for? We are currently looking for a Senior Developer (Java & Kafka) to join an exciting international project within a highly collaborative Agile environment. A passionate and experienced software engineer with strong expertise in Java microservices architectures and Apache Kafka, eager to contribute to high-impact projects while working with modern technologies and best development practices. Key Responsibilities: • Design, develop, and maintain scalable microservices-based applications., • Develop and optimize event-driven architectures using Apache Kafka., • Apply software design principles and best practices to ensure high-quality solutions., • Implement and maintain applications using Java 8+ and Spring Boot., • Participate in code reviews, testing strategies, and continuous improvement initiatives., • Collaborate closely with cross-functional Agile teams., • Contribute to software architecture decisions and technical designs., • Participate in the team's rotational 24/7 on-call support schedule (approximately one week every 3-4 months). Mandatory Requirements: • Minimum 4 years of experience in a similar role., • Minimum 4 years of professional experience working with Apache Kafka. Strong experience with: • Java 8+, • Spring Boot, • Spring Framework, • Microservices architecture, • Functional Programming, • JPA, • Software Design, • Testing methodologies (TDD and/or BDD) Experience with relational and NoSQL databases such as: • PostgreSQL, • Oracle, • MongoDB, • Knowledge of Agile methodologies, especially Scrum., • English level B2 or higher., • Availability to participate in a rotational 24/7 on-call support schedule. Nice to Have: • Knowledge of Reactive Programming., • Experience with API design and specification standards (OAS3/OpenAPI)., • Additional technical skills or experience that can bring value to the project., • Experience working in complex enterprise environments. What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Health Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • Flexible Compensation Program (Meals, Kindergarten, Transport, Online English Lessons, Health Care Plan, and more)., • Free access to several training platforms., • Professional stability and career development plans., • Referral Program with attractive rewards for successful referrals., • The option to choose between 12 or 14 salary payments per year., • Real Work-Life Balance measures (flexibility, remote work options, summer hours, and more)., • UST Club Platform discounts and gym access discounts. If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to provide all the details. UST is waiting for you! At UST, we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation, or nationality. xcskxlj We have a special commitment to Disability & Inclusion and actively encourage applications from candidates with disability certificates Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Are you a commercially minded professional who enjoys opening doors, building relationships, and turning opportunities into revenue? We are looking for a motivated Polish-speaking Account Executive to join an international sales team based in Madrid, Spain. This is an excellent opportunity for someone with experience in B2B sales, business development, outbound sales, telesales, inside sales, or customer acquisition who is ready to take the next step in a performance-driven commercial career. In this role, you will play an important part in growing the business within the Polish-speaking market, taking ownership of prospects from the initial conversation through to successful conversion. About the Role As a Polish-Speaking Account Executive, your focus will be on identifying new business opportunities and converting prospective customers into active subscribers. You'll join an international environment where commercial ambition, persistence, and a proactive approach are valued and rewarded. This is a hybrid position based in Madrid, Spain. Please note: Applicants must already be residing in Spain and have the legal right to work in Spain. Relocation support is not available for this role. What You'll Be Doing • Generate new business opportunities within the Polish-speaking market, • Take ownership of the sales process from initial outreach to successful deal closure, • Proactively contact potential customers through outbound calls and prospecting, • Handle a high volume of sales activity, including approximately 80–100 calls per day, • Qualify prospects and identify their business needs, • Present the product and conduct online demonstrations, • Support potential customers during their free trial period, • Convert qualified leads and trials into paying subscribers, • Contribute to the growth of Monthly Recurring Revenue (MRR), • Follow up effectively on leads provided through internal systems, • Keep your sales pipeline active, organised, and moving forward, • Achieve targets related to calls, demos, conversion rates, and revenue, • Close new business and coordinate a seamless handover to the Customer Experience teamWhat We're Looking For, • Native-level or bilingual proficiency in Polish, • Strong spoken and written communication skills in English, • Currently living in Spain, • Full legal authorization to work in Spain, • Between 1 and 6 years of experience in a commercial, sales, or customer-facing role, • Experience in positions such as Account Executive, Sales Representative, Business Development Representative, SDR, BDR, Inside Sales, Telesales, Lead Generation, Outbound Sales, or Customer Acquisition is highly valued, • Confidence in initiating conversations and engaging potential customers through cold calling, • A proactive attitude and strong motivation to achieve commercial results, • Comfortable working with KPIs, targets, and measurable performance objectives, • Strong communication, negotiation, and closing skills, • Resilience and the ability to perform well in a fast-paced, high-volume sales environmentWorking Hours, • Monday to Thursday: 09:00–18:00, • Friday: 09:00–15:00 Flexibility is particularly important during the onboarding period. Depending on business requirements, some alignment with US time zones may be necessary. Compensation & Commission • €30,000 gross annual base salary, • Uncapped performance-based commission, • Monthly commission target of €600, • Performance multipliers:, • Below 80% of target: x1, • At 80% of target: x1.3, • At 100% of target: x2, • At 150% of target: x3, • Quarterly accelerator: employees achieving an average performance above 150% during a quarter can receive a 3x multiplier on commissions for the entire quarterCareer Progression & Benefits This role offers a transparent career path within the commercial organisation: • AE2: €35,000 gross annual base salary, • AE3: €40,000 gross annual base salary You will also receive: • Permanent employment contract, • 22 days of paid annual leave, • Additional discretionary days off between December 24 and December 31, • Friday afternoons free, • Flexible compensation and benefits package, • Employee referral programme, • Fresh fruit and snacks at the office, • Monthly team lunches, • Sports and social activitiesHybrid Working Model The role follows a hybrid work model in Madrid. During your first four weeks, you will work fully onsite while completing onboarding, training, and integration with the sales team. Once the initial onboarding period is completed, employees who consistently achieve at least 70% of their sales target can access up to 50% remote working flexibility. Following this stage, onsite attendance is generally required approximately once per month. Any travel costs associated with mandatory office visits are covered by the company. Why Join Us? This is a strong opportunity for a Polish-speaking sales professional based in Spain who wants to develop a career in international B2B sales, SaaS sales, new business development, and customer acquisition. If you are competitive, commercially driven, comfortable with outbound sales, and motivated by achieving tangible results, this could be the ideal next step in your career. xcskxlj Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Azure Platform Engineer para colaborar en proyectos de despliegue y evolución de infraestructuras cloud en Microsoft Azure, combinando actividades de diseño, automatización, operación y soporte de plataformas existentes para trabajar con uno de nuestros clientes líderes en banca. Qué esperamos de ti: • Experiencia mínima de 3 años en proyectos de infraestructuras cloud en Microsoft Azure., • Experiencia sólida en Microsoft Azure., • Experiencia en Infrastructure as Code (IaC) con Terraform., • Conocimientos DevOps y CI/CD., • Experiencia con Azure DevOps., • Conocimiento de modelos Cloud: IaaS, PaaS y SaaS., • Buenas prácticas de seguridad y gobernanza cloud., • Experiencia con Jira, Git y GitHub., • Familiaridad con metodologías Agile., • Experiencia realizando soporte L2/L3 sobre plataformas cloud en producción., • Skills deseables:, • Portugués (B2 o superior), • Inglés B2 o superior., • Azure Networking: VNET, DNS Privado, Private Endpoints, Routing y Peering., • Azure Key Vault., • Microsoft Entra ID., • RBAC y Managed Identities., • AKS (Azure Kubernetes Service)., • ServiceNow, Confluence., • Visual Studio Code. Localización: 100% Remoto, España Horario: L - V de 9h a 18h ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a React Frontend Developer para incorporarse a un proyecto internacional de gran impacto, participando en el desarrollo de aplicaciones web modernas, escalables y orientadas a negocio. Si te apasiona el desarrollo Frontend con tecnologías modernas y quieres formar parte de un equipo colaborativo e innovador, esta oportunidad puede ser para ti. Formará parte del equipo técnico de nuestro cliente, líder del sector bancario. Colaboración 100% remoto desde España • Duración: 4 meses (con posibilidad de extensión según necesidades del proyecto) Funciones y responsabilidades: Analizar requisitos de software y evaluar la viabilidad de diseño e implementación dentro de los plazos y costes definidos. Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Frontend escalables y mantenibles. Participar en el desarrollo de soluciones utilizando React, Next.js y TypeScript. Integrar aplicaciones con APIs REST y otros servicios. Colaborar estrechamente con diseñadores, desarrolladores Backend y otros stakeholders. Participar activamente en sesiones técnicas aportando ideas, mejoras y propuestas de solución. Identificar incidencias y proponer soluciones eficaces mediante un enfoque analítico y orientado a resultados. Garantizar la calidad del código mediante testing, revisiones y buenas prácticas de desarrollo. Participar en despliegues, monitorización y soporte de aplicaciones en producción. Fomentar un entorno de trabajo positivo, colaborativo y orientado al trabajo en equipo. Requisitos mínimos: • Mínimo aporta 2 años de experiencia profesional desarrollando con:, • React (2+ años), • Next.js, • TypeScript, • Integración y consumo de APIs REST, • Git Requisitos valorables: • AWS S3, • Kafka, • Python, • SQL, • CI/CD (GitHub Actions, Sonar, Fortify u otras herramientas similares)., • Testing (unitario, integración o end-to-end)., • Experiencia en despliegue, monitorización y mantenimiento de aplicaciones en entornos productivos. ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento... y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un Mid/Junior Developer con sólida experiencia sólida en Java y Kafka, que quiera incorporarse a un proyecto estratégico para uno de nuestros clientes líderes del sector bancario. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de arquitecturas basadas en microservicios, trabajando con tecnologías modernas y metodologías Agile. Además, formará parte del sistema de guardias rotativas 24/7 del equipo, agendadas una vez cada 3/4 meses. Modalidad: 100% remota dentro de España. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Experiencia laboral demostrable en Kafka nivel avanzado., • Conocimientos en Java o J2EE. Conocimientos necesarios para el rol: • Microservicios, • Spring Boot, • Programación Funcional, • Java (8 en adelante), • JPA, • Testing (TDD o BDD), • Diseño de Software, • Conocimiento en BBDD (PostgreSQL, Oracle, MongoDB, etc.), • Nociones o conocimientos en metodologías Agile (Scrum), • Nivel de inglés mínimo B2 Deseable • Nociones de APIficación (OAS3). ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes) Programa de retribución flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...) Acceso gratuito a varias plataformas de formación Estabilidad y carrera profesional Plan de compensación de referencias internas Posibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas —psicólogo, nutricionista, entrenador personal—, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) Plataforma UST Club, descuentos y descuentos en gimnasios Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Senior Android Engineer with at least 5 years of experience to join a multidisciplinary Mobile Engineering Team, helping us build best-in-class mobile applications that transform how customers interact with their finances. You will collaborate closely with product owners, designers, and engineers, contributing not only with your technical expertise but also mentoring others and influencing technical decisions. High english level is required. Key Responsibilities: • Design and develop high-quality Android applications as part of a self-organized Agile team, • Own and deliver significant components, features, or services within mobile applications, • Collaborate with Product Management and leadership to achieve strategic goals, • Contribute to innovation within the team and broader technical domain, • Ensure best practices in code quality using approaches like Pair Programming, TDD, and BDD, • Mentor junior engineers and promote knowledge sharing across the team Mandatory requirements: • Strong programming skills in Kotlin and/or Java, • Proven experience developing Android applications using modern tools (Android Studio, JUnit, Espresso), • Experience working in Agile environments, • Familiarity with AWS services, • Strong collaboration and communication skills across engineering teams, • Experience delivering high-quality, scalable applications, • English C1 Nice to have: • Experience working with cloud technologies (especially AWS) in depth, • Knowledge of CI/CD tools such as Jenkins, • Previous experience in regulated or complex environments (e.g., fintech, banking), • Passion for solving real-world problems in user-centric applications ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Senior iOS Software Engineer passionate about building high-quality mobile experiences at scale and contributing to impactful digital products . High english level is required. Key Responsibilities: • Contribute to the development of fully native mobile applications, ensuring a seamless and engaging user experience, • Collaborate with the Engineering Manager and team to evaluate technical decisions, risks, and architecture, • Act as a technical evangelist, mentoring and coaching junior engineers, • Develop well-structured, scalable, and well-tested code for iOS apps and backend orchestration services, • Drive innovation within the team and contribute to technical initiatives, • Work closely with senior engineers across teams to maintain a compelling mobile offering, • Promote engineering best practices including quality, testing, and collaboration Mandatory requirements: • Proven experience delivering high-quality native iOS applications at scale, • Strong programming skills in Swift and deep knowledge of the iOS ecosystem, • Expertise with modern iOS development tools: Git, Xcode, XCTest, XCUITest, Jenkins, • Solid understanding of iOS platform capabilities in enterprise environments, • Experience mentoring or guiding junior engineers, • Strong communication skills and ability to collaborate across teams, • Passion for quality, applying practices such as Pair Programming, TDD, and BDD, • Interest in cloud technologies, especially AWS, • English C1 Nice to have: • Hands-on experience with AWS/cloud environments, • Experience working in complex or regulated environments, • Strong problem-solving mindset focused on real-world challenges, • Curiosity and willingness to learn new technologies, tools, and frameworks ¿What can we offer? • 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!, • Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances)., • `Retribución Flexible ́ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...), • Free access to several training platforms, • Professional stability and career plans, • UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals., • The option to pick between 12 or 14 payments along the year., • Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...), • UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

We are looking for Top Talent...and we would be delighted if you joined our team! Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. More in detail, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35,000 employees worldwide and a presence in more than 30 countries. We are leaders in digital technology services, delivering large-scale technology solutions for some of the world's leading organizations. What are we looking for? We are looking for a Senior .NET, Azure developer, to join our Policy as Code Team, helping to build and evolve a next-generation platform that automates compliance, governance, and release controls across a large enterprise technology landscape. You'll work at the intersection of Software Engineering, DevOps, Cloud, Security, and Compliance, building services that connect engineering platforms such as GitHub Enterprise Cloud and Azure DevOps to policy evaluation and control systems. This is an exciting opportunity for engineers who enjoy solving complex integration challenges, working with APIs and webhooks, and building highly reliable solutions that operate within regulated environments. 100% remote within Spain Key Responsibilities As part of a small, highly skilled engineering team, you will design, develop, and operate the services that: • Capture evidence from software delivery pipelines., • Evaluate software changes against codified compliance policies., • Automate release and deployment approvals., • Deliver reliable allow/deny decisions in real time., • Generate complete audit trails for governance and regulatory purposes., • Integrate with our Continuous Compliance Framework (CCF). You'll be working in an event-driven, API-first environment that relies heavily on webhooks, REST integrations, cloud-native services, and automation. Integration Engineering (Primary Focus) • Design, build, and maintain REST APIs, webhook receivers, and API clients., • Integrate GitHub Enterprise Cloud and Azure DevOps with policy evaluation and evidence management systems., • Define and own API contracts, including:, • Authentication and authorization flows, • Payload validation and enrichment, • Retry and resiliency patterns, • Idempotency and timeout handling, • Failure management and observability Policy as Code & Release Governance • Develop services that collect and process compliance evidence., • Build solutions that evaluate compliance policies and automate deployment decisions., • Contribute to the implementation of policy-driven release governance. Software Development • Build clean, scalable, testable, and maintainable services., • Apply modern engineering practices including:, • Test Driven Development (TDD), • Pull Request workflows, • Automated testing, • Event-driven architectures, • Serverless development, • Documentation-first engineering Security, Risk & Compliance • Design systems with security, auditability, compliance, and operational resilience as core requirements., • Ensure solutions are transparent, explainable, and defensible during internal and external audits. What do we need? 10 years of professional experience: Strong development experience with C# and .NET Solid hands-on experience with Microsoft Azure (mainly Azure functions) Proven experience building: • REST APIs, • Webhook integrations, • Distributed and event-driven systems, • Cloud-native applications Strong knowledge of: • Modern SDLC practices, • CI/CD pipelines, • DevOps tooling, • Integration engineering Understanding of: • Authentication & authorization, • HTTP protocols and API design, • Resiliency and fault tolerance patterns, • Testing and quality engineering practices, • English B2+/C1 Nice to Have Python development experience Experience with: • Azure Functions, • Azure API Management, • Azure Key Vault, • Azure Table Storage Knowledge of: • Open Policy Agent (OPA), • Rego, • Continuous Compliance Framework (CCF), • OSCAL, • Policy-as-Code approaches, • Experience within regulated environments such as banking, finance, or insurance What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurance) Flexible Compensation Program (Meals, Childcare, Transport, Online English Lessons, Health Care Plan, and more) Free access to multiple learning and training platforms Professional stability and career development opportunities Employee Referral Program with attractive incentives Option to choose between 12 or 14 salary payments per year Work-life balance measures including flexibility and hybrid working Access to UST Club discounts and gym benefits If you would like to know more, don't hesitate to apply. We'd love to hear from you! At UST, we are committed to equal opportunities and do not discriminate on the basis of race, gender, disability, age, religion, sexual orientation, or nationality. We strongly support diversity, equity, inclusion, and the recruitment of professionals with disabilities. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo con psicólogos/as y pedagogos/as que quieran desarrollarse profesionalmente en el sector de la formación online. Trabajo presencial en nuestras oficinas de Granada.

Social Discovery Group (SDG) is a group of social discovery companies. SDG solves the problems of loneliness, isolation, and disconnection - transforming virtual intimacy into the new normal. SDG's products redefine the way people interact and connect with one another. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Our portfolio includes social entertainment platforms designed to connect people online across different cultures and regions of the world. We bring together a team of like-minded people and IT professionals who specialize in creating and developing globally impactful social discovery products. Our international team of digital nomads works remotely from all over the world. We're proud to be a two-time "Great Place to Work" winner (USA & Japan, 2024–2025) and a Top-5 Company for Work-From-Anywhere Jobs (FlexJobs, 2025). We are looking for Senior Product Analyst to join our main product team. Your main tasks will be: 1. Metrics Ownership Maintain and evolve the metrics tree Validate metrics and verify that dashboards are built correctly, write clear specs for Data Engineering Own a single, locked definition for each metric (no two ways of calculating the same thing) Decompose the north-star metric down to the level each team can actually influence Run ad-hoc investigations into metric fluctuations Work directly with functional leads 1. Research Ad-hoc investigation of metric fluctuations and anomalies Find and analyze bottlenecks: conversion drop-offs and segmentation Validate product hypotheses Data mining for non-obvious patterns and growth opportunities Prioritize problems jointly with Product, ranked by potential impact on the north-star metric 1. A/B Testing Test design calculations: sample size, MDE, duration, randomization split Verify split correctness and run sanity checks before reading any results Report results together with guardrail metrics Define data-tracking requirements (which events must be added) Maintain the test archive Deliver actionable recommendations from each experiment Proactively surface data-quality issues before decisions get built on that data We expect from you: • Received a mathematical or technical higher education;, • Possess knowledge, experience in applying the methods of mathematical statistics and probability theory;, • You are proficient in data extraction, processing, analysis and visualization tools (MS SQL, Python, Excel);, • Have deep experience in running and analyzing A/B tests;, • Have deep knowledge of marketing metrics, experienced in using them. What do we offer: • REMOTE OPPORTUNITY to work full-time;, • The initial pay level or pay range for this role will be shared with candidates during the recruitment process and before the commencement of employment;, • Vacation 28 calendar days per year;, • 7 wellness days per year (time off) that can be used to deal with household issues, to lie down and recover without taking sick leave;, • Bonuses up to $5000 for recommending successful applicants for positions in the company;, • 50% payment for professional training, international conferences, and meetings;, • Corporate discount for English lessons;, • Health benefits. According to the paychecks, if you are not eligible for corporate medical insurance, the company will compensate you with up to $ 1,000 gross per year per employee. This can be spent on self-purchase of health insurance or on doctor's fees for yourself and close relatives (spouse, children);, • Workplace organization. The company provides all employees with an equipped workplace and all the necessary equipment (table, armchair, wifi, etc.) in our offices or co-working locations. In the other locations, the company provides reimbursement of workplace costs up to $ 1000 gross once every 3 years, according to the paychecks. This money can be spent on the rent of the co-working room, on equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.) during those 3 years;, • Internal gamified gratitude system: receive bonuses from colleagues and exchange them for our merchandise, team building activities, massage certificates, etc. Sounds good? xqziphu Join us now! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te imaginas ser Embajador/a de la Experiencia Luckia, asegurando que cada persona que acuda al salón viva una gran experiencia? ¿Te gustaría formar parte de un equipo unido, en el que se fomenta la autonomía y el crecimiento profesional?Entonces, apúntate!¿Cómo es trabajar en Luckia?Te sentirás como en casa: desde el primer día habrá alguien con ganas de sacarte una sonrisa y hacerte sentir bien.Aprenderás muchísimo: no solo te formaremos desde el primer día para que puedas dar lo mejor de ti en tu puesto, si no que tendrás diferentes cursos a tu disposición para que puedas alcanzar tu mejor versión.Cada día es diferente: nuevos retos y propuestas para innovar constantemente y garantizar que nuestros clientes vivan su mejor experiencia.Autonomía: trabajarás en un entorno dinámico y retador, con autonomía y acompañamiento.Equilibrio entre tu vida personal y profesional: conocerás tus horarios con un mes de antelación para que puedas organizarte. Trabajarás en turnos rotativos de 5 días de trabajo en horario de mañana o de tarde-noche con dos días consecutivos y rotativos de descanso a la semana.¿Qué te hará triunfar en este puesto?- La pasión que tienes por la atención al cliente y dar el mejor servicio.- Tener energía, actitud positiva y ganas de aprender.- Tener experiencia en posiciones relacionadas con atención al cliente.¡¡QUE TENGAS LUCKIA!!Descripción del puesto- Su principal misión será, dar servicio a los clientes, brindándoles en todo momento una óptima atención, interesándose por sus necesidades y trabajando con pasión y energía positiva, con el objetivo de obtener un alto rendimiento del salón.- Se responsabilizará de: 1. Fidelizar a los clientes a través del conocimiento de sus preferencias y de promocionar la marca haciéndose eco de la amplia oferta de servicios ofrecidos.2. Dominar los procedimientos operativos siendo capaz de resolver cualquier incidencia que se produzca y haciendo del lugar de trabajo un lugar placentero donde se trabaje en equipo.- Informará y reportará de la actividad y planes, en periódicas reuniones y reportes, al/a la Gerentede Negocio.Tareas y ResponsabilidadesTareas Diarias1. Abrir y/o cerrar el salón si dicha labor le fuera asignada por turno2. Encender máquinas y acondicionar el salón comprobando que todo funciona correctamente si dicha labor le fuera asignada por turno.3. Uniformarse cumpliendo estándares de aseo y arreglo.4. Realizar las tareas referentes a la limpieza de las instalaciones y demás dependencias encomendadas, orden del salón y máquinas.5. Preparar los distintos alimentos que se van a ofrecer a nuestros clientes.6. Comprobar que todos los mecanismos, máquinas y equipos funcionan correctamente.7. Dar la bienvenida a nuestros clientes según las pautas y procedimientos recomendadas por la Compañía según la formación e indicaciones recibidas para ello.8. Dar cambio y ofrecer ayuda, información y consumiciones a nuestros clientes en todo momento, estando pendientes de cualquier necesidad de los mismos para cumplir con los estándares establecidos.9. Utilizar las herramientas de captación de nuevos clientes con quienes entren en el salón y no conozcamos, promoviendo su fidelización.10. Asesorar a clientes o potenciales clientes de otras líneas de negocio como apuestas deportivas y online.11. Promover y/o afiliar a clientes de los salones a las plataformas de otras líneas de negocio como online.12. Estar atentos al funcionamiento de las máquinas, realizando reparaciones sencillas y pequeños mantenimientos. En caso de que no sea posible entonces será necesario llamar al servicio técnico establecido, reportando al/a la Gerente de Negocio.13. Dejar el salón perfectamente preparado para el cambio de turno, informando de cualquier anomalía producida al personal del turno entrante.14. Apagar las televisiones, plasmas, carteles luminosos, máquinas, bingos, ruletas, luces, etc, al realizar el cierre del salón si fuera asignado en turno.15. Arquear, cerrar la caja y poner la alarma al realizar el cierre del salón, cumpliendo las medidas y normas de seguridad establecidas si fuera asignado en turno para ello.16. Hacer la reposición semanal de materia prima, material solicitado, y productos de alimentación y bebida que no pedimos a nuestros proveedores homologados.17. Revisar cajas y cambio, asegurándonos de que todo cuadra y buscando las causas cuando no coincida.18. Recoger la información de lo sucedido en el día, anotando lo relevante para trasmitirlo al/a la Gerente.19. Revisar y supervisar el grado de cumplimiento de la venta diaria y ticket medio diario, si ello le fuera encomendado.20. Supervisar y controlar la recepción de materia prima recibida.21. Prever y gestionar los pedidos diarios.22. Ofrecer un servicio de hostelería según las pautas de la marca.23. Utilizar las herramientas de captación de nuevos clientes.24. En centros con oferta de hostelería, cumplir con los estándares, normas de manipulación de alimentos así como cumplimiento de elaboración, preparación y servicios según la formación y procedimientos establecidos.25. Cumplir con las normas de seguridad en la apertura y cierre de caja, apertura de máquinas, cajeros pagadores, etc.26. Cumplir con la normativa vigente en materia de control de acceso a clientes en el local mediante su identificación y comprobación en registro de prohibidos.No olvides adjuntar tuCVpara que podamos conocerte mejor y ...Luckia es una empresa preocupada por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, que busca siempre el/la mejor candidato/a independientemente de su edad, género, orientación sexual, raza, creencia o discapacidad#J-18808-Ljbffr