Rrhh jobs in TomaresCrear alertas

En Tramas, compañía líder en el sector retail y en pleno proceso de crecimiento y expansión, buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboralista para reforzar el área legal del grupo. La persona seleccionada dará soporte jurídico integral en materia laboral, aportando criterio legal, visión de negocio y experiencia en la gestión de relaciones laborales en un entorno dinámico y con alta complejidad operativa. El puesto combina asesoramiento preventivo y estratégico, gestión de relaciones laborales, coordinación con terceros y actuación en el ámbito contencioso-laboral. Pertenece al equipo de Recursos Humanos y reporta a dirección del área y dirección. Funciones Asesoramiento laboral y soporte al negocio • Asesoramiento jurídico laboral continuo a RRHH, dirección y mandos intermedios., • Interpretación y aplicación de la normativa laboral y de los convenios colectivos., • Apoyo en la toma de decisiones con impacto laboral y prevención de riesgos legales., • Seguimiento de cambios normativos y adaptación de políticas internas. Gestión de relaciones laborales • Gestión de despidos, sanciones, modificaciones sustanciales, movilidad y conflictos laborales., • Apoyo en procesos de negociación colectiva y relaciones con la representación legal de los trabajadores., • Análisis y gestión de conflictos laborales en estructuras descentralizadas. Área contencioso-laboral • Preparación y dirección de procedimientos ante la jurisdicción social., • Asistencia y defensa letrada en juicios, vistas y actos de conciliación., • Redacción de demandas, contestaciones, recursos y escritos procesales., • Valoración de riesgos y definición de estrategias procesales. Gestión documental y coordinación externa • Elaboración y revisión de contratos de trabajo y documentación laboral., • Coordinación y supervisión de asesorías externas, despachos y graduados sociales., • Apoyo y representación en inspecciones de trabajo y procedimientos administrativos. Requisitos • Licenciatura o Grado en Derecho., • Colegiación obligatoria como abogado/a ejerciente., • Experiencia mínima de 8 años en Derecho Laboral., • Experiencia en entornos empresa o despacho con alta carga operativa., • Se valorará experiencia previa en el sector retail o en compañías con estructuras descentralizadas y elevada rotación de personal., • Inglés deseable, especialmente para trabajo con documentación o entornos internacionales., • Capacidad analítica, rigor jurídico y orientación a negocio., • Autonomía, criterio profesional y habilidades de comunicación. Se ofrece • Horario intensivo de lunes a viernes., • Contrato indefinido presencial., • Desayuno gratuito en cafetería exclusiva para empleados y coffee corners con café Nespresso ilimitado., • Rutas de coche compartido con gasto de gasolina cubierto., • Parking privado con cargadores para vehículos eléctricos., • 20% de descuento para empleados en tiendas físicas y tienda online., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Proyecto estable a largo plazo, con proyección internacional y en plena expansión., • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. Una oportunidad para profesionales del Derecho Laboral que quieran aportar valor desde una visión global, en una compañía sólida, en crecimiento y con fuerte presencia retail. No dudes en inscribirte.

¿Te interesa la consultoría estratégica y el impacto de la tecnología en las personas? Esta puede ser tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico y colaborativo. 📍 Ubicación: Sevilla 🚀 ¿Cuál será tu rol? Formarás parte del área de Talento y Transformación Organizacional (T&OT), participando activamente en proyectos de consultoría estratégica enfocados en la transformación de organizaciones y personas: • Participación en proyectos de consultoría estratégica, colaborando en análisis, elaboración de entregables y apoyo en reuniones internas y con cliente., • Apoyo en la gestión y seguimiento de tareas y planes de acción, asegurando una correcta documentación y cumplimiento de plazos., • Colaboración en iniciativas de comunicación interna y externa: preparación de presentaciones, newsletters y contenidos para canales corporativos., • Soporte en actividades de formación: organización de sesiones, elaboración de guías y materiales didácticos., • Aplicación y consolidación del conocimiento adquirido, contribuyendo a la mejora continua de procesos., • Apoyo en la preparación de propuestas comerciales, aportando análisis, datos y soporte en presentaciones., • Investigación y análisis de tendencias de mercado y nuevas líneas de negocio., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios, aportando una visión fresca y creativa desde un enfoque junior. 🎯 ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en ADE, Derecho, Económicas, Psicología, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia de 1 a 3 años en consultoría, preferiblemente en proyectos de RRHH, transformación digital o gestión del cambio., • Valorable experiencia o conocimientos en gestión del cambio y/o transformación digital., • Buen manejo de herramientas digitales: Excel y PowerPoint (nivel medio-avanzado)., • Inglés intermedio/alto valorable., • Deseable conocimiento de metodologías ágiles (SCRUM, Kanban). 🌱 ¿Qué esperamos de ti? • Orientación a la calidad y al detalle en los entregables., • Capacidad analítica y organizativa para estructurar información y apoyar la toma de decisiones., • Habilidad para trabajar en equipo, en entornos multidisciplinares y virtuales., • Buenas habilidades de comunicación, tanto internas como con cliente., • Actitud proactiva, ganas de aprender y crecer en proyectos estratégicos., • Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos cambiantes.

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades.

Únete a Clece y marca la diferencia! ¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? A través de nuestros servicios, impactamos diariamente en la vida de más de un millón de personas.Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de p

Perfil requerido: Grado en Derecho, ADE, Psicología, CC del Trabajo, RRLL y RRHH o afines. Se valorará master o formación de postgrado en RRHH.

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a Director/a de I+D , una posición clave con impacto directo en negocio, innovación y cumplimiento regulatorio.

Funciones y responsabilidades clave Gestión integral del.Liderazgo, coordinación y desarrollo de.Definición, seguimiento y análisis de.Control y análisis de datos para la.Implantación y mejora continua de.Coordinación con otros departamentos (comercial, sistemas, RRHH) para asegurar la cohere

Buscamos un/a Director/a de Compras con visión estratégica y experiencia contrastada en la gestión compras. Diseñar la estrategia global de compras orientada a servicios (outsourcing, contact center, tecnología, facilities, RRHH, seguridad, formación, viajes, etc. Elaborar el plan anual de com

El Responsable de Fabricación asegura la calidad, seguridad y eficiencia de los procesos productivos.Coordina equipos, resuelve problemas y optimiza recursos para cumplir los planes de producción.

INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Becario de RRHH para apoyar en procesos de selección, gestión de bases de datos, y organización de formación.

Iniciando la que será una etapa clave de crecimiento, busca incorporar un Director/a de RRHH con experiencia en el sector y amplio bagaje en la función. Experiencia sólida (idealmente +8/10 años) en posiciones de liderazgo de RRHH en entornos industriales.

Responsable del área laboral de RRHH. Jugarás un papel clave en el cumplimiento de los objetivos de RRHH y en.

Leica Biosystems' mission of "Advancing Cancer Diagnostics, Improving Lives" is at the heart of our corporate culture.We're a global leader in cancer diagnostics with the most comprehensive portfolio from biopsy to diagnosis.Our easy-to-use and consistently reliable offerings help im

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar.Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a D

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal.Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar.Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a.Lider

Grado en Derecho, ADE, Psicología, CC del Trabajo, RRLL y RRHH o afines. Se valorará master o formación de postgrado en RRHH.

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal.Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a.Liderar el área de I+D, actuando como nexo estratégico entre Dirección General, Marketing, Fabricación y Calidad, garantizand

Grado en Derecho, ADE, Psicología, CC del Trabajo, RRLL y RRHH o afines. Se valorará master o formación de postgrado en RRHH.

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal.Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a.Liderar el área de I+D, actuando como nexo estratégico entre Dirección General, Marketing, Fabricación y Calidad, garantizand

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

Jugarás un papel clave en el cumplimiento de los objetivos de RRHH y en. Responsable del área laboral de RRHH.

Otras tareas administrativas relacionadas con el Departamento de RRHH (redacción de informes, actualización de bases de datos. Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Máster en RRHH (en curso). Becario/a RRHH para incorporar en el área de Selección.

Jugarás un papel clave en el cumplimiento de los objetivos de RRHH y en. Responsable del área laboral de RRHH.

Como Responsable de Producción, tu reto será asegurar que los procesos productivos se desarrollen con la máxima calidad, seguridad y eficiencia.Coordinarás al equipo, resolverás incidencias y optimizarás recursos para cumplir los planes de producción.Trabajarás junto a la Dirección Técnica

Buscamos Director/a de I+D – Sector Cosmética & Cuidado Personal.Estamos acompañando a una compañía industrial sólida y en crecimiento en la incorporación de un/a.Liderar el área de I+D, actuando como nexo estratégico entre Dirección General, Marketing, Fabricación y Calidad, garantizand

Becario/a RRHH para incorporar en el área de Selección. Otras tareas administrativas relacionadas con el Departamento de RRHH (redacción de informes, actualización de bases de datos. Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Máster en RRHH (en curso).

Soporte en tareas administrativas del área de RRHH. No se requiere experiencia previa en RRHH. Importante: ¿Estás dispuesto/a a invertir en tu formación para garantizar tu acceso al mercado laboral en RRHH? xqbhyrx.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de RRHH Generalista para nuestro departamento de Recursos Humanos en Roquetas de Mar.