Oportunidades de bancos jobs in Spain

En AUXADI, estamos buscando un Senior Paralegal para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Responsabilidades • Coordinar una cartera internacional de clientes en materia societaria, mercantil y corporativa, garantizando altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia operativa., • Supervisar y coordinar trámites societarios nacionales e internacionales: constitución de sociedades, poderes, cambios de administradores, ampliaciones/reducciones de capital, liquidaciones y reorganizaciones corporativas., • Gestión integral y supervisión de procedimientos relacionados con NIE/NIF, certificados digitales (FNMT), apostillas, legalizaciones y documentación corporativa internacional., • Supervisión de presentaciones censales y fiscales recurrentes vinculadas a sociedades y estructuras corporativas., • Interlocución directa y recurrente con clientes internacionales, notarías, registros mercantiles, organismos públicos, bancos y asesores externos en distintos países., • Coordinación funcional y técnica del equipo, incluyendo asignación de cargas de trabajo, seguimiento de plazos críticos, revisión de calidad y soporte técnico al equipo junior., • Identificación y mejora continua de procesos internos, controles operativos y estándares documentales del área societaria., • Gestión documental avanzada y mantenimiento ordenado de repositorios corporativos y documentación legal sensible. Requisitos: Requisitos • Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en despachos jurídicos, firmas de servicios profesionales, corporate services o departamentos societarios internacionales., • Conocimientos en la confección y presentación de modelos fiscales y censales., • Muy valorable experiencia o conocimientos en contabilidad societaria y corporate housekeeping internacional., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Experiencia coordinando equipos, procesos o carteras de clientes de alto volumen., • Manejo paquete Office, • Conocimientos de los programas del Registro Mercantil: Legalia, Depósito de Cuentas (D2), • Alto nivel de inglés (C1) Si crees que puedes encajar ..... Envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

MISIÓN Contribuir en la captación de nuevos clientes y/o nuevas carteras bajo gestión ofreciendo servicios de valoración de activos inmobiliarios; asi como consolidar las capacidades de valoración de los activos inmobiliarios. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1.Proporciona servicios de valoración de activos inmobiliarios en conjunción con el resto de servicios de portfolio Advisory en procesos de inversión de clientes actuales o potenciales clientes. Para ello, realiza: • Valoraciones masivas utilizando las herramientas disponibles o creando los modelos de valoración necesarios., • Valoraciones individualizadas con visita del activo (drive-by, drive-in)., • Valoraciones individualizadas sin visita del activo en base a la información disponible en la web, conocimiento del mercado, testigos, etc. (desktops). 1. Realiza segmentaciones de las carteras a analizar en base a distintos criterios pertinentes para la valoración de un activo inmobiliario facilitando el entendimiento de la misma, 2. Apoya al Responsable de Valoraciones en la relación con los inversores en cuanto a la definición de la estrategia de valoración, alcance y plazos de la misma utilizando los distintos métodos disponibles., 3. Apoya al Responsable de Valoraciones con el sourcing del equipo identificando los recursos internos y movilizando recursos externos a partir de una extensa red de contactos en el sector de valoración de activos inmobiliarios., 4. Coordina y participa en los “property tours” con los clientes ayudándoles en el entendimiento de los activos inmobiliarios en estudio, proporcionándoles una visión de mercado y de las opciones o escenarios a considerar de cara a la inversión., 5. Posee una relación fluida con Real Estate con quien trabaja en equipo en la valoración de los activos inmobiliarios respetando el día a día del departamento pero absorbiendo a su vez su conocimiento., 6. Coordina e integra los entregables de los distintos proveedores de servicios en un proceso de valoración. Tanto los internos (red comercial y departamentos de Real Estate) como externos (empresas de valoración especializadas y agentes inmobiliarios)., 7. Prepara informes de valoración en inglés o español adaptando los mismos a los requerimientos de los clientes., 8. Coordina y participa en las sesiones de roll-up (sesión de entregables) en donde presenta los informes de valoración y discute/defiende constructivamente las posiciones de AAM con otros advisors del proceso y con los clientes (tanto en idioma inglés como en español). PERFIL DEL PUESTO • Licenciatura/Grado en Arquitectura, Arquitectura Tecnica , Ingeniería de Edificacion, • 1-2 años de experiencia en compañías del sector desarrollando valoraciones y/o tasaciones (valorable), • Experiencia en relación e interlocución con Bancos y entidades financieras., • Buena capacidad de cominucación, negociación e interlocucion con diferentes skateholders (banco, matriz, Grupo, inversores)., • Nivel alto de inglés, • Imprescindible nivel alto de Excel ¡¡¡Nuestros Valores nos definen y nos diferencian!!! Colaboración: Asumimos responsabilidades compartidas Liderazgo: Actuamos como modelos a seguir y empoderamos a colegas y colaboradores Eficacia: Actuamos con determinación y proactividad Responsabilidad: Generamos confianza y credibilidad con nuestros clientes Además, Altamira es una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. ¡Lleva tu carrera al siguiente nivel trabajando con equipos increíbles! ¿Qué ofrecemos? • Un atractivo paquete de remuneración y beneficios adicionales, • Un ambiente de trabajo profesional dinámico con excelente potencial para crecer y desarrollarse, • Exposición internacional y asignaciones de proyectos exigentes ¡Queremos poder atraer lo mejor de lo mejor y asegurarnos de que sigan mejorando y haciendo cosas increíbles! ¿Crees que encajamos bien? Si es así, ¡aplica a esta oportunidad de trabajo!

SOBRE SIPAY Con más de 30 años de experiencia en el sector de los pagos y los servicios financieros, Sipay es una empresa tecnológica española líder en soluciones digitales de compra, pago y servicios financieros. Apostamos por la innovación, la confianza y la excelencia operativa para ayudar a los comercios a vender más, creando valor más allá de los pagos. 💡 En pleno proceso de crecimiento y expansión, buscamos un perfil clave para fortalecer nuestras alianzas estratégicas y acelerar nuestro impacto en el mercado. 🚀 ¿POR QUÉ UNIRTE A SIPAY COMO PARTNERSHIP MANAGER? En Sipay queremos construir un ecosistema sólido de partners tecnológicos y comerciales que impulsen nuestra estrategia de crecimiento. Buscamos un/a Partnership Manager que lidere la captación, gestión y desarrollo de alianzas con empresas clave: integradores, proveedores tecnológicos, consultoras, plataformas SaaS, bancos, marketplaces y otros actores del ecosistema. Tu misión será identificar oportunidades, activar colaboraciones win-win y construir relaciones de largo plazo que amplíen la presencia de Sipay en nuevos verticales y mercados. Trabajarás de forma transversal con Marketing, Ventas y Producto, participando en proyectos estratégicos y generando impacto directo en los resultados. Si te motiva crear relaciones estratégicas, abrir puertas y escalar la actividad comercial a través de partners, este rol es para ti. 🌟 🎯 ¿CUÁLES SERÍAN TUS RESPONSABILIDADES? 🔹 Diseñar y ejecutar la estrategia de partnerships para captar, activar y consolidar socios estratégicos. 🔹 Identificar oportunidades de colaboración con integradores, plataformas tecnológicas, asociaciones y nuevos canales comerciales. 🔹 Negociar acuerdos, modelos de colaboración y propuestas de valor conjuntas. 🔹 Acompañar a los partners en el proceso comercial: activación, formación, seguimiento y reporte. 🔹 Colaborar con Producto para asegurar integraciones técnicas eficientes y propuestas diferenciadoras. 🔹 Medir el rendimiento del canal de partners: oportunidades generadas, recurrencia, revenue y KPIs clave. 🔹 Representar a Sipay en eventos, ferias y foros del sector, fomentando nuevas relaciones y visibilidad. 🔹 Mantener un CRM actualizado y estructurado, centralizando el estado de cada partner y sus oportunidades. 🧩 REQUISITOS Hard Skills • Experiencia previa en roles de partnerships, desarrollo de negocio o alianzas estratégicas (2–5 años)., • Conocimiento del sector fintech, pagos, eCommerce, SaaS o tecnología (muy valorable)., • Capacidad de prospectar, negociar y cerrar acuerdos estratégicos., • Visión comercial y capacidad de diseñar propuestas de valor conjuntas., • Nivel alto de inglés y español., • Manejo de CRM., • Habilidad para trabajar de forma transversal con Producto, Ventas y Marketing. Soft Skills • Habilidades excepcionales de comunicación y relación interpersonal., • Capacidad de negociación y pensamiento estratégico., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Capacidad analítica para medir impacto y priorizar oportunidades., • Mentalidad colaborativa, resiliencia y adaptación a entornos de crecimiento. 🎁 BENEFICIOS 🎯 Impacto real: serás una figura clave en la expansión del ecosistema Sipay, construyendo alianzas que impulsan la compañía. 📚 Desarrollo profesional: acceso a formación, mentoring y exposición a proyectos estratégicos. 🚀 Entorno innovador: trabaja en una fintech líder, en un sector dinámico y en transformación. 🏡 Modelo híbrido: combina presencialidad en nuestras oficinas de Madrid con días de teletrabajo. 💰 Retribución competitiva: acorde a experiencia, resultados y nivel de responsabilidad.

Acerca del empleo En Hoist Finance buscamos un/a Legal Counsel con fuerte orientación a negocio, criterio jurídico sólido y capacidad de ejecución autónoma en un entorno financiero regulado. Si te motiva tener impacto directo en decisiones de negocio, gestionar múltiples asuntos legales con responsabilidad y trabajar en un entorno internacional, esta oportunidad es para ti. Sobre Hoist Finance Hoist Finance es una entidad financiera especializada en la gestión de carteras NPL. Durante más de 25 años, hemos colaborado con bancos internacionales e instituciones financieras de toda Europa, adquiriendo y gestionando carteras de NPL. Nuestra misión es crear soluciones de pago sostenibles para consumidores y pymes. Hoist Finance cotiza en Nasdaq Estocolmo, está autorizada y regulada por la Autoridad Sueca de Supervisión Financiera y opera en 15 mercados europeos. 👉 más información en: https://www.hoistfinance.com ¿Qué harás en tu día a día? · Redactar, revisar y negociar contratos y acuerdos complejos. · Dar soporte legal en adquisiciones de carteras de crédito (NPLs). · Monitorizar cambios regulatorios y evaluar su impacto. · Coordinar procedimientos judiciales con despachos externos. · Gestionar documentación societaria y relacionarte con notarías y registros. · Identificar riesgos legales y proponer soluciones alineadas con negocio. · Optimizar procesos legales y documentación estándar. ¿Qué buscamos? · Grado en Derecho. · 3–5 años de experiencia como abogado/a (in-house o despacho). · Experiencia en derecho mercantil y contractual. · Nivel de inglés C1. ¿Qué valoramos? · Orientación a negocio y enfoque práctico en la toma de decisiones. · Capacidad de organización y priorización en entornos con múltiples asuntos. · Buen criterio para identificar y escalar riesgos relevantes. · Capacidad analítica y de síntesis, con foco en reporting claro a negocio. · Autonomía e iniciativa, con mentalidad de mejora continua. · Conocimiento en financiación, carteras NPL o entornos regulados. ¿Qué ofrecemos? · Entorno de trabajo internacional con impacto directo en negocio · Desarrollo profesional continuo en un entorno exigente y dinámico · Plan de retribución flexible y Seguro médico privado. · Jornada completa con horario flexible y jornada reducida en julio y agosto. · Opciones de trabajo híbrido. ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro crecimiento! Este podría ser tu proyecto. Igualdad de Oportunidades Hoist Finance se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Seleccionamos a la persona más adecuada para cada puesto, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, discapacidad, edad u otras características personales, cumpliendo plenamente con la legislación local aplicable.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Elaboración y mantenimiento de la documentación para clientes:, • Newsletters sobre cambios en el mercado, infraestructuras, legales que impacten a los clientes, • Acuerdos nivel de servicio estándar por producto /servicio, • Presentaciones para clientes de productos/servicios existentes y de nuevas iniciativas, • Market Profile Spain/Service Profile Global, • Tax Profile/Tax matriz, • Welcome guides, • Product books, • Apoyo a los equipos comerciales en RFP, cuestionarios, DDV, • Apoyo en temas marketing/marca de CBS y CFA en coordinación con Grupo CACEIS, • Cálculo, seguimiento y elaboración de informes mensuales relacionados con evolución de mercado depositaria, custodia y administración de fondos, • Preparación de información para Foros /Comités internos ( i.e New Business Forum, IT local), • Comunicación externa y comunicación interna, • Redes sociales y gestión de la página Web, • Liderazgo en proyectos relacionados al producto de Financial Desk 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar, • Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios), • Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional, • Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

CACEIS (banco del Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Misión: gestión de tareas enmarcadas dentro del área de Asesoría Jurídica de CACEIS España. Funciones: o Asesoramiento jurídico relacionado con el mercado financiero, entre otros relacionado con: • La post-contratación: compensación, liquidación y registro de valores negociables • Depositaría, • Servicios bancarios o Apoyo legal a las distintas áreas de la entidad o Anticipación de posibles implicaciones de la nueva normativa o Asistencia en la gestión de oficios y comunicaciones con Autoridades o Redacción de contratos para clientes y proveedores, tanto en español como en inglés Requisitos: • Estudiante de penúltimo o último año de grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Economía, • Experiencia previa valorable, • Inglés C1, • Disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes por un periodo mínimo de cinco meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Si eres una persona proactiva con ganas de aportar valor a nuestra compañía y cumples con los requisitos, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

FOVASA, compañía referente en Facility Services integrada en NEALIS, busca incorporar dos profesionales para su departamento de operaciones en las delegaciones de Castilla La Mancha y Madrid. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será garantizar la máxima eficiencia operativa y la satisfacción de los clientes asignados. Actuarás como el nexo estratégico entre la compañía, el personal operativo y el cliente final, asegurando el cumplimiento de los siguientes ejes: • Gestión de Clientes y Rentabilidad: Asegurar la fidelización de la cartera mediante un trato directo y profesional, garantizando la consecución de las rentabilidades previstas y el desarrollo comercial de la cuenta., • Liderazgo de Equipos: Supervisión directa del personal operativo, incluyendo la planificación de cuadrantes, detección de necesidades formativas y coordinación con el departamento de RRHH (altas, bajas, vacaciones y selección)., • Control Económico y de Gestión: Monitorización de KPIs, elaboración de informes de seguimiento y control presupuestario exhaustivo. Gestión del cierre mensual y análisis de posibles desviaciones., • Excelencia Operativa: Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando siempre por el estricto cumplimiento de la normativa de PRL. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en el terreno: Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares., • Capacidad de organización: Debes ser una persona resolutiva, capaz de organizar turnos, gestionar incidencias diarias y asegurar que el equipo tenga todo lo necesario para trabajar bien., • Atención al detalle: Buscamos a alguien responsable con los costes, que sepa reportar los datos del servicio y que se asegure de que siempre cumplimos con lo que el cliente espera de nosotros., • Habilidades de trato: Es fundamental tener facilidad para comunicarte tanto con los trabajadores como con los clientes, resolviendo problemas de forma ágil y positiva. ¿Qué ofrecemos? • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado., • Participación en proyectos relevantes. ¿Por qué NEALIS/FOVASA? En NEALIS/FOVASA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

Descripción del Puesto: Principales Funciones: • Gestión de la base de datos: Aprenderás a gestionar de manera fiable y precisa la base de datos de inversores y el libro de partícipes, asegurando la integridad y actualización constante de la información., • Onboarding de inversores: Participarás en el proceso de incorporación de inversores a los Fondos, apoyando en la gestión de la documentación necesaria y en procesos de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT)., • Atención al cliente: Utilizarás diversos canales de comunicación para atender y resolver las solicitudes de los clientes, ofreciendo un servicio de alta calidad y personalizado., • Comunicación con bancos y entidades colocadoras: Mantendrás una comunicación fluida con bancos depositarios y agentes colocadores, facilitando la gestión y ejecución de operaciones financieras., • Seguimiento financiero de cashflows: Realizarás el seguimiento de cobros y pagos de los diferentes fondos de inversión y apoyarás en el cuadre de caja., • Colaboración con otros equipos: Trabajarás con el Departamento de Operaciones y Relación con Inversores, contribuyendo al logro de los objetivos comunes de la empresa. Perfil del Candidato/a: • Actualmente cursando estudios universitarios o haber finalizado recientemente una carrera en el ámbito financiero, económico o legal., • Habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a cv@altamarcam.com con el asunto “INTERN – Administración de Partícipes» En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

Fondo de Private Equity nacional, reconocido en el segmento mid-market, busca incorporar un Vice President en su equipo de inversión. El fondo adopta un enfoque de inversión activa, trabajando estrechamente con los equipos directivos para acelerar el crecimiento, impulsar iniciativas de creación de valor y acompañar procesos de transformación empresarial. Con un historial consolidado de inversiones y desinversiones exitosas, el fondo continúa desarrollando una estrategia de crecimiento ambiciosa en el mercado ibérico. La persona seleccionada asumirá un papel relevante en la evaluación, ejecución y seguimiento de inversiones, participando activamente en todas las fases del ciclo de inversión y trabajando de forma directa con los socios del fondo, equipos directivos de compañías participadas, asesores externos y entidades financieras. Responsabilidades • Liderar procesos de inversión de principio a fin, desde el análisis inicial de oportunidades hasta el cierre de las transacciones., • Coordinar los procesos de due diligence financiera, comercial, legal, fiscal y operativa., • Elaborar modelos financieros complejos, análisis de valoración y estructuras de financiación., • Preparar memorandos de inversión y materiales para el Comité de Inversiones., • Participar activamente en la negociación de transacciones junto con los socios del fondo., • Realizar el seguimiento estratégico, financiero y operativo de las compañías participadas., • Colaborar con los equipos directivos en la definición e implementación de iniciativas de creación de valor., • Participar en consejos de administración y comités de seguimiento de las participadas., • Apoyar procesos de refinanciación, adquisiciones complementarias (add-ons) y desinversiones., • Mantener y desarrollar relaciones con bancos de inversión, asesores, directivos y otros actores relevantes del mercado., • Supervisar y desarrollar a perfiles junior dentro del equipo de inversión. Perfil • Entre 8 y 10 años de experiencia profesional relevante, imprescindible ultimos 6 años en PE y experiencia previa en Investment Banking o M&A Advisory., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería o disciplinas afines., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Sólidos conocimientos de modelización financiera, valoración de empresas, estructuras de financiación y análisis de inversiones., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Nivel profesional de español e inglés

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero/a de Verificación y Validación de equipos de Señal Mixta. PROYECTO: Servicios de diseño de equipos de Ticketing. Diseño mecánico de piezas, conjuntos, subconjuntos y equipos de Ticketing. Requisitos/funciones: • Ser capaz de llevar a cabo las tareas relacionadas con el ciclo de vida del producto (Bancos de Prueba) en sus fases de desarrollo, integración, verificación y validación del producto., • Participarás en las reuniones de seguimiento en las que se revisará el estado y la planificación de las tareas., • Serás capaz de interactuar con equipos de otros departamentos: Ingeniería Mecánica, Oficina Técnica, Rutado de PCBs, Manufacturing, Calidad., • Te especializarás en documentación relacionada con la fabricación de Bancos de Prueba, siendo capaz de revisar de forma autónoma esquemas eléctricos, listas de materiales, cableados, despieces y montajes., • Te encargarás de revisar el paquete documental de producto (Bancos de Prueba) en los sistemas de documentación de la empresa., • Titulación: Ingeniería de Telecomunicaciones. Ingeniería Industrial (Automática, Electrónica) Modalidad: 40% de teletrabajo en Aranjuez (Madrid) 📃Contrato indefinido 💵 Sueldo bruto / año 35.000b/a - 44.000b/a Ventajas Ioon: ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). 🎓 Formación continua: 🧑 🎓 Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas. **En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Misión: velar por el cumplimiento de la empresa, lo que requiere identificar y clasificar riesgos legales a los que se enfrentan y establecer mecanismos de prevención, gestión, control y reacción Funciones: • Gestión de protección de datos personales, • Control de cuestiones relativas a ética y Código de Conducta, • Control de la actividad de depositaria de clientes del banco, • Controles de segunda línea y prevención del fraude Requisitos: • Estudiante de último año de Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE, Contabilidad y similares, • Posibilidad de firmar acuerdo de colaboración educativa por un periodo mínimo de 6 meses, • Inglés B2+/ C1, • Jornada Completa 9:00 - 18:00, • Nivel Avanzado de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, etc.), • Valorable experiencia previa en otras prácticas o experiencias laborales durante la carrera ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Si eres una persona proactiva con ganas de aportar valor a nuestra compañía y cumples con los requisitos, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Funciones de Client Service, • Tratamiento y gestión de órdenes de pago, • Seguimiento de procesamiento de instrucciones, • Resolución de posibles incidencias, • Contacto directo con Contrapartidas y Clientes, • Gestión y ejecución de Pagos Swifts: MT1XX, MT2XX, MT3XX, • Operativa Sucursales: SEPA, N34 y N19, • Operativa Traspasos de libre Fiscalidad N234 y N334, • Funciones RPA Técnico Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de telecomunicaciones con conocimientos en RF y programación para dar soporte a bancos automáticos de test para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. 💡¿Qué harás? Como Ingeniero/a de Telecomunicaciones para Bancos de Test, te integrarás en el grupo de SAT RF y antenas para liderar la parte técnica de pruebas. Tus funciones principales serán: • Resolución de problemas complejos en bancos de pruebas automáticos ya existentes., • Diseño y desarrollo de nuevos bancos de pruebas automáticos para sistemas de RF., • Generación de documentación técnica avanzada de pruebas en todas las fases del desarrollo (PDR, CDR, TRR, FDR)., • Estrategia y ejecución de pruebas funcionales en fases críticas como SAT y FAT., • Liderazgo técnico: Con el tiempo, te convertirás en el referente principal dentro del grupo para soluciones de test de RF y antenas. 🎯¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un experto con alta capacidad de análisis y visión de futuro que aporte: • Experiencia consolidada: Entre 5 y 10 años en ingeniería de pruebas, específicamente en entornos de radiofrecuencia., • Dominio de Instrumentación y SW: Conocimientos sólidos en LabView (National Instruments) y diseño de medios de prueba., • Especialista en RF: Experiencia avanzada en pruebas de módulos electrónicos digitales, antenas y componentes de radiofrecuencia., • Idiomas: Nivel de Inglés Alto (imprescindible para la documentación técnica y entorno internacional) y Español Nativo. ✅ Requisitos obligatorios: • Formación: Ingeniería de Telecomunicaciones o similar., • Experiencia: Mínimo 5 años en diseño y modelado de bancos de prueba y estrategias de verificación y validación., • Conocimientos Técnicos:, • Manejo de LabView (nivel medio/avanzado)., • Pruebas de radiofrecuencia en bancos automáticos (nivel avanzado)., • Generación de informes finales de pruebas y documentación de ciclo de vida (PDR/CDR)., • Metodologías: Conocimiento en procesos de Ingeniería Concurrente y diseño para testabilidad (Design for Testability). ✅ Requisitos valorables: • Conocimiento de los frameworks específicos de automatización de Indra (SAMe SW, ITSE y NUSOBA)., • Experiencia en hardware analógico y diseño de protocolos., • Capacidad para trabajar bajo normativa aplicable de modelos de Ingeniería Concurrente y procesos DyF. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de telecomunicaciones con conocimientos en RF y programación para dar soporte a bancos automáticos de test. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: ✅ Mínimo 3 años de experiencia en ingeniería de Telecomunicaciones, dedicado a la resolución de problemas sobre bancos automáticos existentes y desarrollo de nuevos. A futuro, para ser referente dentro del grupo de SAT RF y antenas. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. 17577

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas. Funciones y responsabilidades del puesto: • Creación y Estructuración de Operaciones: Identificar, evaluar y estructurar transacciones de financiamiento complejas en infraestructura y APP, utilizando una amplia variedad de instrumentos financieros, incluidos bonos de proyecto, colocaciones privadas en EE. UU. (USPP), colocaciones privadas ampliamente distribuidas, préstamos a plazo, líneas de crédito revolventes, instrumentos de cobertura, notas estructuradas, equity y cartas de crédito de reservas, préstamos puente de equity, bonos asegurados, entre otros., • Debida Diligencia y Gestión de Riesgos: Llevar a cabo los procesos de modelización financiera y debida diligencia para evaluar la viabilidad de proyectos y optimizar las estructuras financieras., • Alianzas Estratégicas: Desarrollar y mantener relaciones sólidas con autoridades públicas, socios inversionistas, bancos y agencias calificadoras, garantizando la creación de valor a largo plazo y el éxito de los proyectos., • Gestión de Cartera: Supervisar las inversiones existentes, asegurando el cumplimiento de los convenios financieros y la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias: • Graduado en Finanzas, Economía, Administración, Ingeniería o áreas relacionadas; MBA o CFA deseable., • Al menos 3 años de experiencia en banca de inversión, capital privado o financiamiento de infraestructura, con exposición significativa a transacciones APP/PPP., • Experiencia demostrada en el cierre exitoso de paquetes de financiamiento complejos y multiinstrumento., • Excelentes habilidades de negociación, análisis y comunicación., • Dominio avanzado de modelización financiera (imprescindible)., • Experiencia comprobada en estructuración y negociación de financiamientos para numerosos proyectos APP de infraestructura a nivel mundial., • Sólida trayectoria en la gestión de situaciones financieras complejas y en la negociación con prestamistas, agencias calificadoras y socios para diseñar soluciones de deuda innovadoras., • Modelización financiera para proyectos internacionales., • Otros proyectos: (incluir transacciones adicionales si se desea, como aeropuertos, autopistas de peaje o centros de transporte, con una breve descripción de cada uno)., • Imprescindible nivel de inglés C1., • Disponibilidad para realizar viajes internacionales. ¿Qué te ofrecemos?: -Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento. -Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. -Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid (Torrejón o Aranjuez) en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de HW Digital. Algunas tareas: • Diseño y desarrollo de bancos automáticos digitales y rutado de alta velocidad, • Captura de esquemáticos (Altium, mentor…), • Programación C sistemas embebidos, • Programación VHDL., • Manejo de instrumentación en laboratorio, • Validación y documentación de los equipos desarrollados ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería, • Al menos 3 años de experiencia diseñando y desarrollando bancos automáticos digitales, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog, • Buses de comunicación, UART, SPI, I2C, PCIe, ETH, USB, Aurora, • SOCs, FPGAs, Procesadores, • Xilinx y/o Vivado, • Nivel de inglés mínimo B2-C1 ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Somos Banco Sabadell Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos un / una Responsable del análisis de los Mercados Financieros para llevar nuestro negocio al siguiente nivel. Lo que harás en tu día a día… Tu misión se centrará en contribuir a la definición del posicionamiento y la visión estratégica de Banco Sabadell sobre los mercados financieros globales y las tendencias macroeconómicas subyacentes, mediante la elaboración de análisis que permitan a las áreas de negocio, riesgos y gestión financiera identificar, anticipar y gestionar los principales riesgos y oportunidades. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás y harás seguimiento de la evolución de los mercados financieros (mercado de renta fija, divisas, monetarios, opciones, etc.)., • Harás seguimiento de precios, flujos, posicionamiento, liquidez y estructura, identificando tendencias y dinámicas relevantes., • Evaluarás el impacto del entorno macroeconómico y regulatorio sobre los mercados financieros, detectando riesgos emergentes (posibles burbujas, riesgos de malfuncionamiento, etc)., • Integrarás y contrastarás previsiones de bancos de inversión, casas de análisis y organismos internacionales, aportando criterio propio., • Identificarás oportunidades de inversión, incluyendo el ámbito de las finanzas sostenibles (ESG)., • Contribuirás en la elaboración de recomendaciones de inversión y previsiones macroeconómicas y financieras., • Elaborarás y comunicarás análisis de mercados en distintos formatos (informes, presentaciones, publicaciones, etc.), adaptando el mensaje a cada audiencia., • Interactuarás con interlocutores clave del banco aportando criterio experto para la toma de decisiones., • Colaborarás de forma transversal en las iniciativas de la Dirección de Macroeconomía y Mercados Financieros. Lo que valoramos… • Que tengas estudios superiores en Economía, Finanzas, Matemáticas o Ingeniería, con especialización en el ámbito económico-financiero., • Formación de posgrado (máster o equivalente) en economía, finanzas o mercados financieros., • Valoraremos certificaciones profesionales como CFA, CAIA, EFA o equivalentes., • Que aportes experiencia profesional relevante y consolidada (mínimo 3 años) en el ámbito financiero o de análisis económico (sector bancario, gestión de activos, consultoría, centros de análisis económico, bancos centrales u organismos internacionales)., • Que domines el paquete Office y acredites experiencia contrastada en el uso de plataformas financieras (Bloomberg)., • Que aportes dominio de Inglés (mínimo C1). Ser Sabadell, también es sumarte a... • Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito., • Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno., • Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona., • Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas., • Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

En Qaracter somos una multinacional que se dedica a la consultoría bancaria-tecnológica y estamos buscando Ingenieros Full Stack para crear nuevos equipos de cara a trabajar en el desarrollo de un framework bancario que usa uno de los bancos más grandes del mundo. 🔍 ¿Qué buscamos? • En torno a 2/3 años de experiencia mínimo en desarrollo fullstack con Java, Angular, Microservicios con SpringBoot, Oracle y API Rest., • Tener el título de Ingeniería (Software, sistemas, telecomunicaciones..), • Cierto nivel de comunicación en inglés (B1+/B2)., • Posibilidad de hacer un formato híbrido en Madrid., • Interés por el sector bancario. 🌟 Qué ofrecemos • Contrato indefinido y trabajo híbrido en Madrid (2/3 días de trabajo remoto a la semana), • Sólidas oportunidades de crecimiento y progresión profesional con revisiones anuales., • Proyecto estratégico de transformación bancaria en un entorno empresarial global y con un desarrollo exhaustivo., • Compensación competitiva y paquete completo de beneficios., • Formaciones IT, clases de inglés y certificaciones, • Opciones de retribución flexible (tickets de comida, transporte, guardería, seguro médico privado, etc.) 🌍 Sobre Qaracter Qaracter es una consultora internacional que ofrece servicios de asesoramiento en negocio, finanzas, riesgos, tecnología y operaciones. Combinamos un profundo conocimiento sectorial con una ejecución práctica para generar un impacto tangible. Con presencia en España, Argentina, México, Brasil y Estados Unidos —y actividad en Europa y Reino Unido— colaboramos con organizaciones líderes para impulsar la transformación y la innovación. 🟦 Declaración de Igualdad de Oportunidades En QARACTER Group estamos comprometidos con garantizar la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos, promoviendo un entorno laboral inclusivo y diverso. Todas las candidaturas son bienvenidas, independientemente del sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, etnia, edad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social, en línea con nuestro Plan de Igualdad y nuestro compromiso con la equidad. https://www.qaracter.es/es/tratamientos-de-datos-candidatos

Debido a la ampliación de nuestro proyecto comercial de implantación nacional, se precisa un administrativo con perfil Financiero para el sector Inmobiliario. Buscamos profesionales con experiencia en el área financiera para gestionar oportunidades de negocio y acuerdos mercantiles que permitan la intermediación financiera ante el cliente final. Contamos con una red de profesionales inmobiliarios (fondos y APIs), a través de los cuales hacemos llegar los productos más beneficiosos de los bancos más importantes, con los que tenemos acuerdos exclusivos para que nuestro cliente final obtenga las mejores condiciones. Tareas: -Asesoramiento al cliente final y labores de administración -Realizará pre-análisis y seguimiento de las operaciones financieras propuestas -Gestión, coordinación y revisión del proceso. • Control y gestión de procedimiento interno Formación: · Grado medio o superior de formación profesional o similar · Conocimientos del paquete office nivel avanzado Características: Pensamos en una persona con clara vocación comercial tanto a nivel estratégico como operativo, con capacidad para desarrollar esta área de la compañía. Profesional entusiasta y con don de gentes, enfocado a cliente, autosuficiente y acostumbrado a trabajar por objetivos. Estudios mínimos Diplomatura - Ciencias Empresariales / Grado medio Requisitos mínimos: • Proactivo, dinámico y orientado a la consecución de resultados, • Muy organizado y meticuloso., • Conocimiento avanzado paquete office., • Excelente capacidad comercial y de negociación capacidad comercial y de gestión Se ofrece: • Contrato en prácticas por duración de 6 meses y en función del desempeño realizado, habría opciones de continuar con un contrato indefinido., • Incorporación inmediata a una experimentada compañía en su ámbito de actuación, con dilatada trayectoria de éxito en el mercado inmobiliario y la gestión de activos, en constante desarrollo., • Jornada Completa/ también podría ser jornada parcial de 9-14h. Prácticas remuneradas

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. El área de Network Management gestiona la red global de bancos custodios que contratan tanto CACEIS España para que les presten servicios de valores en los mercados extranjeros: selección, reevaluación y monitorización de servicios y principales magnitudes. Funciones: • Facturación: controles sobre gastos y volúmenes de custodia con análisis de las diferencias significativas; Contabilidad; Conciliación; Elaboración del reportes mensuales, • Re-evaluación de proveedores de custodia: Gestión de la documentación con los proveedores; Comunicación con las unidades internas; Comunicación con el equipo de Cumplimiento Corporativo del Grupo Santander; Apoyo y asistencia en la presentación de estatus al Grupo de Trabajo de Custodia del Grupo Santander, • Re-evaluación de corresponsales: Seguimiento con los corresponsales durante el proceso; Comunicación interna, • Apoyo en la elaboración del presupuesto de gastos de custodia: Ayuda a la elaboración y seguimiento del presupuesto de Network Management en lo que a gastos de proveedores de custodia se refiere, • Soporte en el día a día a los diferentes miembros del equipo (escalados, reportes de volúmenes o gastos etc), • Gestión de las Newsletters y escalado a los diferentes custodios de los temas en caso necesario ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Corporate Finance Manager para nuestras oficinas centrales ubicadas en Pozuelo de Alarcón, Madrid. Reportando al CFO, será responsable de liderar la estrategia financiera corporativa de la compañía, garantizando una adecuada estructura de financiación, una gestión eficiente de la liquidez y las relaciones con entidades financieras, así como la supervisión de las áreas de tesorería y fiscalidad. Actuará como interlocutor principal con bancos, inversores y asesores financieros, contribuyendo activamente a la sostenibilidad financiera y al crecimiento de la organización. ¿Qué harías en tu día a día? Financiación Corporativa • Diseñar y ejecutar la estrategia de financiación de la compañía., • Liderar procesos de refinanciación, reestructuración de deuda y obtención de nueva financiación., • Analizar alternativas de financiación bancaria, institucional y de mercado., • Negociar condiciones financieras, garantías, covenants y documentación contractual con entidades financieras., • Optimizar la estructura de capital y el coste financiero del grupo., • Elaborar modelos financieros y escenarios de financiación para apoyar la toma de decisiones estratégicas., • Participar en operaciones corporativas (M&A, adquisiciones, desinversiones, joint ventures, etc.) desde la perspectiva financiera. Gestión Bancaria y Pool Financiero • Gestionar y desarrollar las relaciones con el pool bancario nacional e internacional., • Coordinar procesos de negociación y renovación de líneas de crédito, préstamos, avales, confirming, factoring y otros instrumentos financieros., • Realizar seguimiento del cumplimiento de covenants y obligaciones financieras., • Preparar presentaciones financieras y reporting para entidades financiadoras. Tesorería • Supervisar la gestión de tesorería del grupo., • Garantizar una adecuada planificación y previsión de flujos de caja a corto, medio y largo plazo., • Optimizar la liquidez y las necesidades de capital circulante., • Definir políticas de gestión de riesgos financieros (tipo de interés, divisa, liquidez, etc.)., • Supervisar instrumentos de cobertura financiera cuando resulte necesario., • Impulsar mejoras en los procesos y herramientas de tesorería. Fiscalidad • Supervisar la estrategia y planificación fiscal de la compañía., • Coordinar la relación con asesores fiscales externos., • Velar por el cumplimiento de las obligaciones tributarias y regulatorias., • Analizar el impacto fiscal de operaciones corporativas y financieras., • Identificar oportunidades de optimización fiscal dentro del marco normativo aplicable. Reporting Financiero y Soporte a Dirección • Elaborar informes financieros y análisis para CFO, Comité de Dirección y Consejo de Administración., • Participar en la elaboración del plan estratégico y financiero de la compañía., • Preparar documentación para inversores, financiadores y auditores., • Apoyar la evaluación económica y financiera de inversiones estratégicas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación: Grado/Diplomatura/Licenciatura en Ciencias Económicas, Administración de Empresas, Ciencias Empresariales, o similar., • Experiencia mínima de 10 años en puestos de responsabilidad en Departamento Financiero., • Experiencia en crecimiento inorgánico de compañías., • Muy valorable experiencia en empresas cotizadas., • Conocimiento profundo de los principios financieros, NPGC y NIIF., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito., • Capacidad analítica y para presentar información compleja de manera clara y concisa., • Pensamiento creativo y estratégico, orientación a resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a empleo@grupoamper.com. En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Comienza tu carrera profesional en el área de Recursos Humanos dentro de un grupo bancario internacional. Buscamos incorporar a un/a Trainee, con ganas de aprender, crecer y participar activamente en los procesos del área de RR.HH. ¿Qué harás en esta posición? Participarás y darás soporte en diferentes procesos, entre ellos: 🚀 Onboarding & Offboarding Apoyo en la coordinación de incorporaciones y salidas, asegurando que cada proceso se realice en tiempo y forma Colaboración en la mejora de la experiencia de empleado en sus primeras semanas 💬 Employee Support Soporte en la resolución de consultas de empleados relacionadas con la operativa diaria de RRHH 📊 Reporting & Administration Colaboración con otras áreas para preparar y reportar información a nivel interno Apoyo en labores administrativas y analíticas del departamento 📚 Training & Development Participación en el registro, seguimiento y control de formaciones regulatorias y de desarrollo de competencias Contacto con empleados y managers para asegurar el cumplimiento formativo 📢 Internal Communication Soporte en la coordinación de eventos internos orientados a empleados Participación en la redacción y envío de comunicaciones internas relacionadas con RRHH. Requisitos • Cursando último año de grado o máster en ADE, Derecho, RR.HH, RR.LL u otras titulaciones afines, • Posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2+/C1, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector aeroespacial? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Ejecución de pruebas de radiofrecuencia (RF)., • Desarrollo y ejecución de pruebas de automatización de hardware con Python, TCL y SCP., • Aseguramiento de la carga de reproducción., • Validación de sistemas EF mediante: VNA / PNA, osciloscopios y instrumentación de medición RF., • Análisis de especificaciones de prueba y definición de resultados esperados., • Desarrollo de procedimientos de prueba., • Redacción de documentación técnica e informes de ensayo., • Resolución de problemas durante el proceso de integración., • Montaje y configuración de bancos de prueba., • Control de: EGSE (Equipos de Apoyo a la Tierra), arneses, instrumentación de laboratorio (DMM, osciloscopios, etc.), • Control de antena mediante: TMTC (telecomandos y telemetrías) y protocolos SPI, • Evaluación de resultados, elaboración de informes y conclusiones., • Trabajo en: Sala limpia, cámara anecoica y cámaras térmicas y de vacío ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniero (telecomunicaciones / electrónica), • Experiencia en laboratorio / testing de HW, • Instrumentos de laboratorio: medidas, analizadores de espectros, osciloscopios, etc, • Experiencia con C, python, Matlab, Simulink, • Inglés B2 ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Puesto: Asset Manager Localización: Madrid (MA) Link Finanzas somos unos de los principales proveedores europeos de crédito. Operamos en 12 oficinas en 10 países europeos, con más de 900 empleados. Durante más de 25 años, nuestra profesionalidad y experiencia en el sector nos han convertido en el socio predilecto de muchos de los principales bancos y proveedores de crédito del mundo. El Asset Manager será el responsable de la gestión amistosa de los expedientes de la cartera asignada del área de secured de préstamos con garantía (NPLs) así como de la comercialización y venta de los activos adjudicados (REOs). Trabajará con el equipo legal, técnico y comercial para las gestiones más complejas, impulsando el proceso de recobro y maximizar la rentabilidad de la cartera. ¿Qué harás? El Asset Manager se responsabilizará de desempeñar estas funciones: Respecto a NPL: • Gestión y optimización de la cartera asignada para cumplir con los objetivos establecidos., • Gestión amistosa de deudores y avalistas. Negociación y definición de estrategias para maximizar recobro de cada expediente. Búsqueda de soluciones alternativas para venta de créditos y/o del activo a inversores. Identificación de oportunidades para el Fondo aplicando estrategias de valor añadido., • Gestión pro-activa de la cartera asignada sin dejar expedientes no gestionados y a todo el momento tener una foto clara del estatus de la cartera/expedientes., • Contacto telefónico y mejora de contactabilidad con búsqueda de nuevos contactos y solicitud de campañas en canales alternativos., • Gestión de cartera propia de inversores para venta de los prestamos NPLs., • Visita a deudores y activos., • Solicitud de los informes necesarios para la gestión del expediente (solvencia, localización, tasaciones, etc.)., • Preparar propuestas para revisión del comité de riesgo, justificando quita y con información detallada de solvencia y soluciones alternativas., • Revisión de la documentación disponible y subida al sistema informático de gestión. Soporte en la identificación de créditos defectuosos., • Colaboración con la formalización de los acuerdos de pago, negociación de los mismos, y cumplimiento de la política interna de blanqueo de capitales., • Controlar cumplimiento de los acuerdos de pago., • Cumplimento de los procedimientos y buenas prácticas definidas por el departamento., • Mantener actualizado el sistema informático de gestión con las acciones realizadas, resultado de las acciones, datos de contacto y estatus del expediente., • Periódicamente estimar el recobro esperado de cada expediente y escenarios alternativos., • Participar en procesos de valoración de carteras., • Seguimiento de un número elevado de Apis de cara a potenciar y maximizar su rendimiento siendo proactivo en la propuesta de mejoras del servicio prestado., • Valorar activos y aplicar los correspondientes descuentos en función de las características del mismo (capex, ocupación, WI). Respecto a los Reos: • Gestión del perímetro de activos asignado. Designará un Broker a cada activo para su comercialización., • Visita de los activos y tramitación de su valoración., • Contacto con Brokers para la venta de los inmuebles, además de la ampliación de la red., • Análisis de cartera para solicitud de revisiones de Askings o realización de Capex necesarios para agilizar la venta de los activos., • Firma de acuerdos de colaboración y operaciones de venta que sean necesarios., • Preparación defensa en comité las ofertas de compra de Reos que reciba., • Cierre de transacciones que se lleven a cabo en el área de Secured relativas a la venta de propiedades. ¿Qué traerás? • Experiencia: Experiencia mínima de 5 años como Asset manager, desempeñando funciones descritas en empresas del sector de recuperación de deuda, servicers o fondos de inversión. Experiencia en gestión de carteras secured, en préstamos con garantía y activos adjudicados (NPLs), así como en venta de activos adjudicados (REOs)., • Experiencia técnica: Manejo avanzado de herramientas de recuperación de deuda, alto nivel de Excel y preparación de propuestas ante comités de riesgos., • Competencias y Habilidades: Negociación y toma de decisiones, capacidad analítica y pensamiento estratégico, orientación a resultados y consecución de objetivos, organización y seguimiento de procesos complejos, resolución de problemas, trabajo en equipo, coordinación, planificación, gran iniciativa y proactividad. Capacidad para alinear la estrategia con los objetivos de recuperación y rentabilidad de la compañía. Alto compromiso interpersonal y organizacional, sentido de equipo. Versatilidad para asumir cambios de rol y autonomía., • Formación: Titulación universitaria en Derecho, ADE, Economía o similar. Valorables estudios de posgrado en finanzas o gestión de activos., • Conocimientos: Derecho hipotecario y concursal, valoración de activos inmobiliarios. Procesos judiciales y extrajudiciales de recuperación, conocimientos legales y regulatorios de cumplimiento normativo, herramientas de análisis financiero y gestión de carteras., • Idiomas: Valorable alto nivel de inglés hablado y escrito. Lo que ofrecemos: • Incorporación en sólida compañía con 25 años de experiencia en el sector de recuperación de deuda., • Buen ambiente laboral., • Atractivo paquete salarial, • Bonus anual sujeto a la evaluación de desempeño así como el logro de objetivos por parte de la compañía, del área e individuales., • Beneficios sociales: Seguro de vida equivalente a 3 anualidades de su salario, retribución flexible (seguro médico, cheques guardería, cheques restaurante), • Horario flexible., • Trabajo Híbrido con 6 días de teletrabajo al mes., • Día de cumpleaños libre. Si eres un profesional Asset Manager con experiencia en gestión de carteras secured que busca contribuir a una organización de servicios financieros en crecimiento, ¡te animamos a que te postules! • Knowledgeable: We are proud to be known as the Credit Management Experts. We are highly experienced and have a reputation for integrity and a history of leadership in our industry., • Considerate: We act in the way that we would like to be treated ourselves - with respect, kindness and trust. Treating our clients, customers and colleagues fairly is central to everything we do., • Resourceful: We don’t waste precious resources. Through collaborative teamwork, we seek new ways to deliver positive outcomes for our clients and customers., • Innovative: We always rise to the challenge. With our positive attitude, creative thinking and advanced technology, we will find the right solution for our clients and customers.

En AUXADI, estamos buscando un Senior Paralegal para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Coordinar una cartera internacional de clientes en materia societaria, mercantil y corporativa, garantizando altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia operativa. Supervisar y coordinar trámites societarios nacionales e internacionales: constitución de sociedades, poderes, cambios de administradores, ampliaciones/reducciones de capital, liquidaciones y reorganizaciones corporativas. Gestión integral y supervisión de procedimientos relacionados con NIE/NIF, certificados digitales (FNMT), apostillas, legalizaciones y documentación corporativa internacional. Supervisión de presentaciones censales y fiscales recurrentes vinculadas a sociedades y estructuras corporativas. Interlocución directa y recurrente con clientes internacionales, notarías, registros mercantiles, organismos públicos, bancos y asesores externos en distintos países. Coordinación funcional y técnica del equipo, incluyendo asignación de cargas de trabajo, seguimiento de plazos críticos, revisión de calidad y soporte técnico al equipo junior. Gestión documental avanzada y mantenimiento ordenado de repositorios corporativos y documentación legal sensible. Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en despachos jurídicos, firmas de servicios profesionales, corporate services o departamentos societarios internacionales. Conocimientos en la confección y presentación de modelos fiscales y censales. Muy valorable experiencia o conocimientos en contabilidad societaria y corporate housekeeping internacional. Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico. Experiencia coordinando equipos, procesos o carteras de clientes de alto volumen. Manejo paquete Office Alto nivel de inglés (C1) Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

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En Belender estamos construyendo la infraestructura de acceso a datos e identidades digitales para el sector financiero. Trabajamos con algunas de las principales entidades financieras de España automatizando la obtención de información oficial de Administraciones Públicas para procesos de análisis de riesgo, onboarding y validación documental. Actualmente buscamos incorporar un perfil Senior B2B Sales con experiencia real vendiendo software al sector financiero. Qué buscamos Buscamos una persona con experiencia demostrable en: venta B2B de software o SaaS, venta a banca, fintechs o aseguradoras, gestión de ciclos de venta complejos y consultivos, interlocución con perfiles de negocio, riesgo, operaciones y tecnología. Se valorará muy positivamente experiencia previa en productos relacionados con: análisis de riesgos, onboarding digital, identity, KYC, antifraude, open banking, documentación financiera, automatización documental, o procesos de admisión. No buscamos un perfil “junior” ni un SDR tradicional. Buscamos alguien capaz de abrir, gestionar y cerrar oportunidades estratégicas con grandes cuentas. Responsabilidades Desarrollo de negocio con entidades financieras y grandes cuentas Gestión completa del ciclo comercial Identificación de nuevas oportunidades de mercado Coordinación con equipos de producto y tecnología Participación en definición de estrategia comercial Gestión y seguimiento de pipeline enterprise Qué ofrecemos Proyecto con fuerte crecimiento dentro del sector fintech Trabajo con algunos de los principales bancos de España Posibilidad de participar en una compañía en expansión internacional 100% remoto Salario fijo: entre 45.000€ y 60.000€ brutos Variable por objetivos de hasta el 100% del salario fijo 22 días laborables de vacaciones Día libre por cumpleaños Sobre Belender Belender es una compañía tecnológica especializada en automatización de acceso a datos oficiales e identidades digitales para el sector financiero. Nuestra tecnología permite a bancos y entidades financieras obtener información oficial directamente desde Administraciones Públicas bajo consentimiento del usuario, reduciendo fraude, tiempos operativos y fricción en procesos de admisión y onboarding. Si te motiva participar en la construcción de una infraestructura tecnológica con ambición europea dentro del ámbito fintech e identidad digital, estaremos encantados de conocerte.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: Elaboración y mantenimiento de la documentación para clientes: Newsletters sobre cambios en el mercado, infraestructuras, legales que impacten a los clientes Acuerdos nivel de servicio estándar por producto /servicio Presentaciones para clientes de productos/servicios existentes y de nuevas iniciativas Market Profile Spain/Service Profile Global Tax Profile/Tax matriz Welcome guides Product books Apoyo a los equipos comerciales en RFP, cuestionarios, DDV Apoyo en temas marketing/marca de CBS y CFA en coordinación con Grupo CACEIS Cálculo, seguimiento y elaboración de informes mensuales relacionados con evolución de mercado depositaria, custodia y administración de fondos Preparación de información para Foros /Comités internos ( i.e New Business Forum, IT local) Comunicación externa y comunicación interna Redes sociales y gestión de la página Web Liderazgo en proyectos relacionados al producto de Financial Desk ¿Qué buscamos en ti? Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios) Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas clave en el ámbito de defensa y electrónica avanzada. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Ingeniero/a especialista en pruebas electrónicas para incorporarse en nuestro centro de Aranjuez, asumiendo un rol clave como referente técnico dentro del proceso de pruebas funcionales de tarjetas y módulos electrónicos, contribuyendo a la excelencia técnica, estandarización de procesos y soporte a producción. ¿Qué harás? Actuar como especialista técnico en el proceso de pruebas funcionales de tarjetas y módulos electrónicos. Definir, ejecutar y validar ensayos en entornos digitales y RF, garantizando la calidad de los resultados. Participar en el diseño, implementación y mejora de bancos automáticos de pruebas. Asegurar la correcta ejecución de pruebas de continuidad, aislamiento y rigidez dieléctrica con sistemas DITMCO. Dar soporte técnico a producción, resolviendo incidencias y proponiendo mejoras en procesos de test. Colaborar con equipos multidisciplinares como referente técnico frente a áreas externas. Impulsar la estandarización de metodologías, procedimientos y criterios de prueba. Participar en actividades de diagnóstico, ingeniería inversa y análisis de fallos. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia de 2-3 años en ingeniería de pruebas en entornos de producción electrónica. Conocimientos avanzados en ejecución de pruebas funcionales de tarjetas electrónicas digitales. Experiencia en pruebas de módulos, antenas y componentes RF. Conocimiento en arquitectura de bancos automáticos de pruebas. Experiencia en pruebas de módulos electrónicos digitales. Conocimiento en actividades de diagnóstico e ingeniería inversa. Nivel alto de inglés. Experiencia en el uso de sistemas de prueba como flying probe, continuidad, aislamiento y rigidez dieléctrica (DITMCO). Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia en sistemas electrónicos avanzados con impacto nacional e internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Formarás parte de un equipo colaborativo, con comunicación directa y enfoque técnico. Entorno Industrial Especializado : Trabajo en entorno presencial en instalaciones de fabricación y prueba con tecnología avanzada. Plan de carrera adaptado a ti : Impulsamos tu crecimiento técnico y profesional dentro de la organización. Formación continua : Acceso a Open University y Udemy for Business con miles de cursos disponibles. Retribución competitiva y beneficios flexibles adaptados a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y encaje con la posición. Primera toma de contacto : Breve conversación para conocerte mejor. Entrevista técnica : Profundizamos en tu experiencia y conocimientos en pruebas electrónicas. Entrevista con Talent Acquisition : Te contamos más sobre Indra y tu desarrollo profesional. Oferta y bienvenida : Si hay match, ¡te unirás a nuestro equipo! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas para trabajar en España.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero/a de Verificación y Validación de equipos de Señal Mixta. PROYECTO: Servicios de diseño de equipos de Ticketing. Diseño mecánico de piezas, conjuntos, subconjuntos y equipos de Ticketing. Requisitos/funciones: • Ser capaz de llevar a cabo las tareas relacionadas con el ciclo de vida del producto (Bancos de Prueba) en sus fases de desarrollo, integración, verificación y validación del producto., • Participarás en las reuniones de seguimiento en las que se revisará el estado y la planificación de las tareas., • Serás capaz de interactuar con equipos de otros departamentos: Ingeniería Mecánica, Oficina Técnica, Rutado de PCBs, Manufacturing, Calidad., • Te especializarás en documentación relacionada con la fabricación de Bancos de Prueba, siendo capaz de revisar de forma autónoma esquemas eléctricos, listas de materiales, cableados, despieces y montajes., • Te encargarás de revisar el paquete documental de producto (Bancos de Prueba) en los sistemas de documentación de la empresa., • Titulación: Ingeniería de Telecomunicaciones. Ingeniería Industrial (Automática, Electrónica) Modalidad: 40% de teletrabajo en Aranjuez (Madrid) 📃Contrato indefinido 💵 Sueldo bruto / año 35.000b/a - 44.000b/a Ventajas Ioon: ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). 🎓 Formación continua: 🧑 🎓 Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas. **En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

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Fondo de Private Equity nacional, reconocido en el segmento mid-market, busca incorporar un Vice President en su equipo de inversión. El fondo adopta un enfoque de inversión activa, trabajando estrechamente con los equipos directivos para acelerar el crecimiento, impulsar iniciativas de creación de valor y acompañar procesos de transformación empresarial. Con un historial consolidado de inversiones y desinversiones exitosas, el fondo continúa desarrollando una estrategia de crecimiento ambiciosa en el mercado ibérico. La persona seleccionada asumirá un papel relevante en la evaluación, ejecución y seguimiento de inversiones, participando activamente en todas las fases del ciclo de inversión y trabajando de forma directa con los socios del fondo, equipos directivos de compañías participadas, asesores externos y entidades financieras. Responsabilidades • Liderar procesos de inversión de principio a fin, desde el análisis inicial de oportunidades hasta el cierre de las transacciones., • Coordinar los procesos de due diligence financiera, comercial, legal, fiscal y operativa., • Elaborar modelos financieros complejos, análisis de valoración y estructuras de financiación., • Preparar memorandos de inversión y materiales para el Comité de Inversiones., • Participar activamente en la negociación de transacciones junto con los socios del fondo., • Realizar el seguimiento estratégico, financiero y operativo de las compañías participadas., • Colaborar con los equipos directivos en la definición e implementación de iniciativas de creación de valor., • Participar en consejos de administración y comités de seguimiento de las participadas., • Apoyar procesos de refinanciación, adquisiciones complementarias (add-ons) y desinversiones., • Mantener y desarrollar relaciones con bancos de inversión, asesores, directivos y otros actores relevantes del mercado., • Supervisar y desarrollar a perfiles junior dentro del equipo de inversión. Perfil • Entre 8 y 10 años de experiencia profesional relevante, imprescindible ultimos 6 años en PE y experiencia previa en Investment Banking o M&A Advisory., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería o disciplinas afines., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Sólidos conocimientos de modelización financiera, valoración de empresas, estructuras de financiación y análisis de inversiones., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Nivel profesional de español e inglés

MISIÓN Contribuir en la captación de nuevos clientes y/o nuevas carteras bajo gestión ofreciendo servicios de valoración de activos inmobiliarios; asi como consolidar las capacidades de valoración de los activos inmobiliarios. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1.Proporciona servicios de valoración de activos inmobiliarios en conjunción con el resto de servicios de portfolio Advisory en procesos de inversión de clientes actuales o potenciales clientes. Para ello, realiza: • Valoraciones masivas utilizando las herramientas disponibles o creando los modelos de valoración necesarios., • Valoraciones individualizadas con visita del activo (drive-by, drive-in)., • Valoraciones individualizadas sin visita del activo en base a la información disponible en la web, conocimiento del mercado, testigos, etc. (desktops). 1. Realiza segmentaciones de las carteras a analizar en base a distintos criterios pertinentes para la valoración de un activo inmobiliario facilitando el entendimiento de la misma, 2. Apoya al Responsable de Valoraciones en la relación con los inversores en cuanto a la definición de la estrategia de valoración, alcance y plazos de la misma utilizando los distintos métodos disponibles., 3. Apoya al Responsable de Valoraciones con el sourcing del equipo identificando los recursos internos y movilizando recursos externos a partir de una extensa red de contactos en el sector de valoración de activos inmobiliarios., 4. Coordina y participa en los “property tours” con los clientes ayudándoles en el entendimiento de los activos inmobiliarios en estudio, proporcionándoles una visión de mercado y de las opciones o escenarios a considerar de cara a la inversión., 5. Posee una relación fluida con Real Estate con quien trabaja en equipo en la valoración de los activos inmobiliarios respetando el día a día del departamento pero absorbiendo a su vez su conocimiento., 6. Coordina e integra los entregables de los distintos proveedores de servicios en un proceso de valoración. Tanto los internos (red comercial y departamentos de Real Estate) como externos (empresas de valoración especializadas y agentes inmobiliarios)., 7. Prepara informes de valoración en inglés o español adaptando los mismos a los requerimientos de los clientes., 8. Coordina y participa en las sesiones de roll-up (sesión de entregables) en donde presenta los informes de valoración y discute/defiende constructivamente las posiciones de AAM con otros advisors del proceso y con los clientes (tanto en idioma inglés como en español). PERFIL DEL PUESTO • Licenciatura/Grado en Arquitectura, Arquitectura Tecnica , Ingeniería de Edificacion, • 1-2 años de experiencia en compañías del sector desarrollando valoraciones y/o tasaciones (valorable), • Experiencia en relación e interlocución con Bancos y entidades financieras., • Buena capacidad de cominucación, negociación e interlocucion con diferentes skateholders (banco, matriz, Grupo, inversores)., • Nivel alto de inglés, • Imprescindible nivel alto de Excel ¡¡¡Nuestros Valores nos definen y nos diferencian!!! Colaboración: Asumimos responsabilidades compartidas Liderazgo: Actuamos como modelos a seguir y empoderamos a colegas y colaboradores Eficacia: Actuamos con determinación y proactividad Responsabilidad: Generamos confianza y credibilidad con nuestros clientes Además, Altamira es una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. ¡Lleva tu carrera al siguiente nivel trabajando con equipos increíbles! ¿Qué ofrecemos? • Un atractivo paquete de remuneración y beneficios adicionales, • Un ambiente de trabajo profesional dinámico con excelente potencial para crecer y desarrollarse, • Exposición internacional y asignaciones de proyectos exigentes ¡Queremos poder atraer lo mejor de lo mejor y asegurarnos de que sigan mejorando y haciendo cosas increíbles! ¿Crees que encajamos bien? Si es así, ¡aplica a esta oportunidad de trabajo!

Fondo de Private Equity nacional, reconocido en el segmento mid-market, busca incorporar un Vice President en su equipo de inversión. El fondo adopta un enfoque de inversión activa, trabajando estrechamente con los equipos directivos para acelerar el crecimiento, impulsar iniciativas de creación de valor y acompañar procesos de transformación empresarial. Con un historial consolidado de inversiones y desinversiones exitosas, el fondo continúa desarrollando una estrategia de crecimiento ambiciosa en el mercado ibérico. La persona seleccionada asumirá un papel relevante en la evaluación, ejecución y seguimiento de inversiones, participando activamente en todas las fases del ciclo de inversión y trabajando de forma directa con los socios del fondo, equipos directivos de compañías participadas, asesores externos y entidades financieras. Responsabilidades • Liderar procesos de inversión de principio a fin, desde el análisis inicial de oportunidades hasta el cierre de las transacciones., • Coordinar los procesos de due diligence financiera, comercial, legal, fiscal y operativa., • Elaborar modelos financieros complejos, análisis de valoración y estructuras de financiación., • Preparar memorandos de inversión y materiales para el Comité de Inversiones., • Participar activamente en la negociación de transacciones junto con los socios del fondo., • Realizar el seguimiento estratégico, financiero y operativo de las compañías participadas., • Colaborar con los equipos directivos en la definición e implementación de iniciativas de creación de valor., • Participar en consejos de administración y comités de seguimiento de las participadas., • Apoyar procesos de refinanciación, adquisiciones complementarias (add-ons) y desinversiones., • Mantener y desarrollar relaciones con bancos de inversión, asesores, directivos y otros actores relevantes del mercado., • Supervisar y desarrollar a perfiles junior dentro del equipo de inversión. Perfil • Entre 8 y 10 años de experiencia profesional relevante, imprescindible ultimos 6 años en PE y experiencia previa en Investment Banking o M&A Advisory., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería o disciplinas afines., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Participación demostrable en la ejecución de operaciones de inversión a lo largo de todo el ciclo transaccional., • Sólidos conocimientos de modelización financiera, valoración de empresas, estructuras de financiación y análisis de inversiones., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Nivel profesional de español e inglés

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Tienes experiencia en proyectos tecnológicos relacionados con software, electrónica, telecomunicaciones, radar, RF, sistemas embebidos, integración o validación? ¿Te gustaría formar parte de proyectos tecnológicos de alto valor dentro del sector defensa? Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente en el sector tecnológico y defensa, con proyectos innovadores en entornos de alta complejidad técnica, y queremos conocer perfiles técnicos que estén valorando un nuevo reto profesional. Actualmente contamos con distintas posiciones abiertas para diferentes niveles de experiencia, por lo que si tienes trayectoria en alguna de estas áreas, nos encantará conocerte y valorar contigo qué oportunidad puede encajar mejor con tu perfil. ¿Qué tipo de perfiles estamos buscando? Buscamos profesionales que combinen experiencia en varias de las siguientes áreas: • Desarrollo software técnico: C/C++, Java, Python, MATLAB, Linux, Qt, software embebido o sistemas de tiempo real., • Radar, radiofrecuencia y comunicaciones: radar, RF, antenas, SATCOM, datalinks, SDR, comunicaciones radio, 5G o sistemas de comunicaciones., • Electrónica, firmware e integración HW/SW: microcontroladores, FPGA, VHDL, PCB, buses de comunicación, integración hardware/software o sistemas embebidos., • Integración, pruebas y validación: V&V, bancos de prueba, laboratorio, instrumentación, pruebas RF/electrónicas, troubleshooting o campañas de test., • Ingeniería de sistemas y gestión técnica: requisitos, DOORS, MBSE, arquitectura de sistemas, documentación técnica o gestión de proyectos tecnológicos. ¿Qué te podemos ofrecer? • Participar en proyectos tecnológicos innovadores, retadores y vinculados al sector defensa., • Oportunidades estables y con proyección de futuro., • Formar parte de una empresa consolidada y referente dentro de su sector., • Diferentes oportunidades según tu experiencia, especialización y motivación profesional., • Acompañamiento durante todo el proceso de selección. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación técnica en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Electrónica, Industrial, Aeroespacial o similar., • Experiencia mínima orientativa de 3 años en posiciones de las áreas mencionadas anteriormente, salvo oportunidades concretas de perfil junior., • Interés por proyectos tecnológicos de alto nivel en el sector defensa., • Inglés mínimo B2, especialmente para proyectos internacionales.

En AUXADI, estamos buscando un Senior Paralegal para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Responsabilidades • Coordinar una cartera internacional de clientes en materia societaria, mercantil y corporativa, garantizando altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia operativa., • Supervisar y coordinar trámites societarios nacionales e internacionales: constitución de sociedades, poderes, cambios de administradores, ampliaciones/reducciones de capital, liquidaciones y reorganizaciones corporativas., • Gestión integral y supervisión de procedimientos relacionados con NIE/NIF, certificados digitales (FNMT), apostillas, legalizaciones y documentación corporativa internacional., • Supervisión de presentaciones censales y fiscales recurrentes vinculadas a sociedades y estructuras corporativas., • Interlocución directa y recurrente con clientes internacionales, notarías, registros mercantiles, organismos públicos, bancos y asesores externos en distintos países., • Coordinación funcional y técnica del equipo, incluyendo asignación de cargas de trabajo, seguimiento de plazos críticos, revisión de calidad y soporte técnico al equipo junior., • Identificación y mejora continua de procesos internos, controles operativos y estándares documentales del área societaria., • Gestión documental avanzada y mantenimiento ordenado de repositorios corporativos y documentación legal sensible. Requisitos: Requisitos • Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en despachos jurídicos, firmas de servicios profesionales, corporate services o departamentos societarios internacionales., • Conocimientos en la confección y presentación de modelos fiscales y censales., • Muy valorable experiencia o conocimientos en contabilidad societaria y corporate housekeeping internacional., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Experiencia coordinando equipos, procesos o carteras de clientes de alto volumen., • Manejo paquete Office, • Conocimientos de los programas del Registro Mercantil: Legalia, Depósito de Cuentas (D2), • Alto nivel de inglés (C1) Si crees que puedes encajar ..... Envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

MISIÓN Contribuir en la captación de nuevos clientes y/o nuevas carteras bajo gestión ofreciendo servicios de valoración de activos inmobiliarios; asi como consolidar las capacidades de valoración de los activos inmobiliarios. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1.Proporciona servicios de valoración de activos inmobiliarios en conjunción con el resto de servicios de portfolio Advisory en procesos de inversión de clientes actuales o potenciales clientes. Para ello, realiza: • Valoraciones masivas utilizando las herramientas disponibles o creando los modelos de valoración necesarios., • Valoraciones individualizadas con visita del activo (drive-by, drive-in)., • Valoraciones individualizadas sin visita del activo en base a la información disponible en la web, conocimiento del mercado, testigos, etc. (desktops). 1. Realiza segmentaciones de las carteras a analizar en base a distintos criterios pertinentes para la valoración de un activo inmobiliario facilitando el entendimiento de la misma, 2. Apoya al Responsable de Valoraciones en la relación con los inversores en cuanto a la definición de la estrategia de valoración, alcance y plazos de la misma utilizando los distintos métodos disponibles., 3. Apoya al Responsable de Valoraciones con el sourcing del equipo identificando los recursos internos y movilizando recursos externos a partir de una extensa red de contactos en el sector de valoración de activos inmobiliarios., 4. Coordina y participa en los “property tours” con los clientes ayudándoles en el entendimiento de los activos inmobiliarios en estudio, proporcionándoles una visión de mercado y de las opciones o escenarios a considerar de cara a la inversión., 5. Posee una relación fluida con Real Estate con quien trabaja en equipo en la valoración de los activos inmobiliarios respetando el día a día del departamento pero absorbiendo a su vez su conocimiento., 6. Coordina e integra los entregables de los distintos proveedores de servicios en un proceso de valoración. Tanto los internos (red comercial y departamentos de Real Estate) como externos (empresas de valoración especializadas y agentes inmobiliarios)., 7. Prepara informes de valoración en inglés o español adaptando los mismos a los requerimientos de los clientes., 8. Coordina y participa en las sesiones de roll-up (sesión de entregables) en donde presenta los informes de valoración y discute/defiende constructivamente las posiciones de AAM con otros advisors del proceso y con los clientes (tanto en idioma inglés como en español). PERFIL DEL PUESTO • Licenciatura/Grado en Arquitectura, Arquitectura Tecnica , Ingeniería de Edificacion, • 1-2 años de experiencia en compañías del sector desarrollando valoraciones y/o tasaciones (valorable), • Experiencia en relación e interlocución con Bancos y entidades financieras., • Buena capacidad de cominucación, negociación e interlocucion con diferentes skateholders (banco, matriz, Grupo, inversores)., • Nivel alto de inglés, • Imprescindible nivel alto de Excel ¡¡¡Nuestros Valores nos definen y nos diferencian!!! Colaboración: Asumimos responsabilidades compartidas Liderazgo: Actuamos como modelos a seguir y empoderamos a colegas y colaboradores Eficacia: Actuamos con determinación y proactividad Responsabilidad: Generamos confianza y credibilidad con nuestros clientes Además, Altamira es una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. ¡Lleva tu carrera al siguiente nivel trabajando con equipos increíbles! ¿Qué ofrecemos? • Un atractivo paquete de remuneración y beneficios adicionales, • Un ambiente de trabajo profesional dinámico con excelente potencial para crecer y desarrollarse, • Exposición internacional y asignaciones de proyectos exigentes ¡Queremos poder atraer lo mejor de lo mejor y asegurarnos de que sigan mejorando y haciendo cosas increíbles! ¿Crees que encajamos bien? Si es así, ¡aplica a esta oportunidad de trabajo!

En AUXADI, estamos buscando un Senior Paralegal para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Responsabilidades • Coordinar una cartera internacional de clientes en materia societaria, mercantil y corporativa, garantizando altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia operativa., • Supervisar y coordinar trámites societarios nacionales e internacionales: constitución de sociedades, poderes, cambios de administradores, ampliaciones/reducciones de capital, liquidaciones y reorganizaciones corporativas., • Gestión integral y supervisión de procedimientos relacionados con NIE/NIF, certificados digitales (FNMT), apostillas, legalizaciones y documentación corporativa internacional., • Supervisión de presentaciones censales y fiscales recurrentes vinculadas a sociedades y estructuras corporativas., • Interlocución directa y recurrente con clientes internacionales, notarías, registros mercantiles, organismos públicos, bancos y asesores externos en distintos países., • Coordinación funcional y técnica del equipo, incluyendo asignación de cargas de trabajo, seguimiento de plazos críticos, revisión de calidad y soporte técnico al equipo junior., • Identificación y mejora continua de procesos internos, controles operativos y estándares documentales del área societaria., • Gestión documental avanzada y mantenimiento ordenado de repositorios corporativos y documentación legal sensible. Requisitos: Requisitos • Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en despachos jurídicos, firmas de servicios profesionales, corporate services o departamentos societarios internacionales., • Conocimientos en la confección y presentación de modelos fiscales y censales., • Muy valorable experiencia o conocimientos en contabilidad societaria y corporate housekeeping internacional., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Experiencia coordinando equipos, procesos o carteras de clientes de alto volumen., • Manejo paquete Office, • Conocimientos de los programas del Registro Mercantil: Legalia, Depósito de Cuentas (D2), • Alto nivel de inglés (C1) Si crees que puedes encajar ..... Envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

Descripción del Puesto: Principales Funciones: • Gestión de la base de datos: Aprenderás a gestionar de manera fiable y precisa la base de datos de inversores y el libro de partícipes, asegurando la integridad y actualización constante de la información., • Onboarding de inversores: Participarás en el proceso de incorporación de inversores a los Fondos, apoyando en la gestión de la documentación necesaria y en procesos de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT)., • Atención al cliente: Utilizarás diversos canales de comunicación para atender y resolver las solicitudes de los clientes, ofreciendo un servicio de alta calidad y personalizado., • Comunicación con bancos y entidades colocadoras: Mantendrás una comunicación fluida con bancos depositarios y agentes colocadores, facilitando la gestión y ejecución de operaciones financieras., • Seguimiento financiero de cashflows: Realizarás el seguimiento de cobros y pagos de los diferentes fondos de inversión y apoyarás en el cuadre de caja., • Colaboración con otros equipos: Trabajarás con el Departamento de Operaciones y Relación con Inversores, contribuyendo al logro de los objetivos comunes de la empresa. Perfil del Candidato/a: • Actualmente cursando estudios universitarios o haber finalizado recientemente una carrera en el ámbito financiero, económico o legal., • Habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN – Administración de Partícipes» En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

Descripción del Puesto: Principales Funciones: • Gestión de la base de datos: Aprenderás a gestionar de manera fiable y precisa la base de datos de inversores y el libro de partícipes, asegurando la integridad y actualización constante de la información., • Onboarding de inversores: Participarás en el proceso de incorporación de inversores a los Fondos, apoyando en la gestión de la documentación necesaria y en procesos de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT)., • Atención al cliente: Utilizarás diversos canales de comunicación para atender y resolver las solicitudes de los clientes, ofreciendo un servicio de alta calidad y personalizado., • Comunicación con bancos y entidades colocadoras: Mantendrás una comunicación fluida con bancos depositarios y agentes colocadores, facilitando la gestión y ejecución de operaciones financieras., • Seguimiento financiero de cashflows: Realizarás el seguimiento de cobros y pagos de los diferentes fondos de inversión y apoyarás en el cuadre de caja., • Colaboración con otros equipos: Trabajarás con el Departamento de Operaciones y Relación con Inversores, contribuyendo al logro de los objetivos comunes de la empresa. Perfil del Candidato/a: • Actualmente cursando estudios universitarios o haber finalizado recientemente una carrera en el ámbito financiero, económico o legal., • Habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN – Administración de Partícipes» En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. El área de Network Management gestiona la red global de bancos custodios que contratan tanto CACEIS España para que les presten servicios de valores en los mercados extranjeros: selección, reevaluación y monitorización de servicios y principales magnitudes. Funciones: • Facturación: controles sobre gastos y volúmenes de custodia con análisis de las diferencias significativas; Contabilidad; Conciliación; Elaboración del reportes mensuales, • Re-evaluación de proveedores de custodia: Gestión de la documentación con los proveedores; Comunicación con las unidades internas; Comunicación con el equipo de Cumplimiento Corporativo del Grupo Santander; Apoyo y asistencia en la presentación de estatus al Grupo de Trabajo de Custodia del Grupo Santander, • Re-evaluación de corresponsales: Seguimiento con los corresponsales durante el proceso; Comunicación interna, • Apoyo en la elaboración del presupuesto de gastos de custodia: Ayuda a la elaboración y seguimiento del presupuesto de Network Management en lo que a gastos de proveedores de custodia se refiere, • Soporte en el día a día a los diferentes miembros del equipo (escalados, reportes de volúmenes o gastos etc), • Gestión de las Newsletters y escalado a los diferentes custodios de los temas en caso necesario ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. El área de Network Management gestiona la red global de bancos custodios que contratan tanto CACEIS España para que les presten servicios de valores en los mercados extranjeros: selección, reevaluación y monitorización de servicios y principales magnitudes. Funciones: • Facturación: controles sobre gastos y volúmenes de custodia con análisis de las diferencias significativas; Contabilidad; Conciliación; Elaboración del reportes mensuales, • Re-evaluación de proveedores de custodia: Gestión de la documentación con los proveedores; Comunicación con las unidades internas; Comunicación con el equipo de Cumplimiento Corporativo del Grupo Santander; Apoyo y asistencia en la presentación de estatus al Grupo de Trabajo de Custodia del Grupo Santander, • Re-evaluación de corresponsales: Seguimiento con los corresponsales durante el proceso; Comunicación interna, • Apoyo en la elaboración del presupuesto de gastos de custodia: Ayuda a la elaboración y seguimiento del presupuesto de Network Management en lo que a gastos de proveedores de custodia se refiere, • Soporte en el día a día a los diferentes miembros del equipo (escalados, reportes de volúmenes o gastos etc), • Gestión de las Newsletters y escalado a los diferentes custodios de los temas en caso necesario ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid (Torrejón o Aranjuez) en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de HW Digital. Algunas tareas: • Diseño y desarrollo de bancos automáticos digitales y rutado de alta velocidad, • Captura de esquemáticos (Altium, mentor…), • Programación C sistemas embebidos, • Programación VHDL., • Manejo de instrumentación en laboratorio, • Validación y documentación de los equipos desarrollados ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería, • Al menos 3 años de experiencia diseñando y desarrollando bancos automáticos digitales, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog, • Buses de comunicación, UART, SPI, I2C, PCIe, ETH, USB, Aurora, • SOCs, FPGAs, Procesadores, • Xilinx y/o Vivado, • Nivel de inglés mínimo B2-C1 ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid (Torrejón o Aranjuez) en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de HW Digital. Algunas tareas: • Diseño y desarrollo de bancos automáticos digitales y rutado de alta velocidad, • Captura de esquemáticos (Altium, mentor…), • Programación C sistemas embebidos, • Programación VHDL., • Manejo de instrumentación en laboratorio, • Validación y documentación de los equipos desarrollados ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería, • Al menos 3 años de experiencia diseñando y desarrollando bancos automáticos digitales, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog, • Buses de comunicación, UART, SPI, I2C, PCIe, ETH, USB, Aurora, • SOCs, FPGAs, Procesadores, • Xilinx y/o Vivado, • Nivel de inglés mínimo B2-C1 ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Funciones de Client Service, • Tratamiento y gestión de órdenes de pago, • Seguimiento de procesamiento de instrucciones, • Resolución de posibles incidencias, • Contacto directo con Contrapartidas y Clientes, • Gestión y ejecución de Pagos Swifts: MT1XX, MT2XX, MT3XX, • Operativa Sucursales: SEPA, N34 y N19, • Operativa Traspasos de libre Fiscalidad N234 y N334, • Funciones RPA Técnico Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

En Belender estamos construyendo la infraestructura de acceso a datos e identidades digitales para el sector financiero. Trabajamos con algunas de las principales entidades financieras de España automatizando la obtención de información oficial de Administraciones Públicas para procesos de análisis de riesgo, onboarding y validación documental. Actualmente buscamos incorporar un perfil Senior B2B Sales con experiencia real vendiendo software al sector financiero. Qué buscamos Buscamos una persona con experiencia demostrable en: • venta B2B de software o SaaS,, • venta a banca, fintechs o aseguradoras,, • gestión de ciclos de venta complejos y consultivos,, • interlocución con perfiles de negocio, riesgo, operaciones y tecnología. Se valorará muy positivamente experiencia previa en productos relacionados con: • análisis de riesgos,, • onboarding digital,, • identity,, • KYC,, • antifraude,, • open banking,, • documentación financiera,, • automatización documental,, • o procesos de admisión. No buscamos un perfil “junior” ni un SDR tradicional. Buscamos alguien capaz de abrir, gestionar y cerrar oportunidades estratégicas con grandes cuentas. Responsabilidades • Desarrollo de negocio con entidades financieras y grandes cuentas, • Gestión completa del ciclo comercial, • Identificación de nuevas oportunidades de mercado, • Coordinación con equipos de producto y tecnología, • Participación en definición de estrategia comercial, • Gestión y seguimiento de pipeline enterprise Qué ofrecemos • Proyecto con fuerte crecimiento dentro del sector fintech, • Trabajo con algunos de los principales bancos de España, • Posibilidad de participar en una compañía en expansión internacional, • 100% remoto, • Salario fijo: entre 45.000€ y 60.000€ brutos, • Variable por objetivos de hasta el 100% del salario fijo, • 22 días laborables de vacaciones, • Día libre por cumpleaños Sobre Belender Belender es una compañía tecnológica especializada en automatización de acceso a datos oficiales e identidades digitales para el sector financiero. Nuestra tecnología permite a bancos y entidades financieras obtener información oficial directamente desde Administraciones Públicas bajo consentimiento del usuario, reduciendo fraude, tiempos operativos y fricción en procesos de admisión y onboarding. Si te motiva participar en la construcción de una infraestructura tecnológica con ambición europea dentro del ámbito fintech e identidad digital, estaremos encantados de conocerte.