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Actualmente debido al crecimiento de nuestra cartera de clientes, estamos buscando dos Oficiales Habilitados para la administración de Comunidades de Propietarios para unirse a nuestro equipo en uno de nuestros despachos en Barcelona. Buscamos un profesional con experiencia demostrada que asuma la gestión integral de una cartera de comunidades y un oficial sin experiencia para un proceso de formación. Las funciones principales y requisitos para los puestos son: - Gestión Integral: Convocatoria, celebración y redacción de actas de juntas generales (ordinarias y extraordinarias). - Conocimiento Normativo: Dominio de la normativa específica de Cataluña especialmente el Libro Quinto del Código Civil de Cataluña (Propiedad Horizontal). Se valorará la titulación de Oficial Habilitado. - Atención al Cliente: Gestión de incidencias, trato con industriales, presidentes y propietarios, así como el seguimiento de las incidencias. - Gestión Económica: Seguimiento de presupuestos, conformidad de facturas, control de morosidad, estado de cuentas y gestión de obras. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido a jornada completa., • Excelente ambiente de trabajo., • Formación a cargo de la empresa., • Salario e incentivos a determinar en relación a la experiencia aportada., • Horario: De lunes a jueves de 08:30 a 19:00 (con 1,5 horas para comer) - Viernes de 08:30 a 13:30, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto Si estás en búsqueda de un nuevo reto profesional y cumples con los requisitos, confírmanos tu interés respondiendo a esta oferta adjuntando tu currículum actualizado.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Liderar, formar y motivar al equipo de cocina, planificando horarios y detectando necesidades de contratación., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad alimentaria y procedimientos internos., • Supervisar la calidad del producto, emplatado, cocinado y control de caducidades (FIFO)., • Gestionar pedidos, inventarios y recepción de mercancía, evitando mermas y desviaciones., • Supervisar la limpieza, el orden y el correcto mantenimiento de los equipos de cocina., • Resolver incidencias operativas del día a día de forma proactiva., • Controlar y cumplir los KPI's de cocina: Food Cost, productividad, tiempos de servicio, trazabilidad y checks operativos. Qué buscamos • Experiencia previa como Jefe/a de Cocina o puesto similar., • Experiencia gestionando equipos., • Conocimientos de APPCC, control de costes y operativa de cocina., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento que lidera la revolución de la alimentación saludable., • Ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y comprometido con valores sostenibles., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación activa en un proyecto con impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente., • Contrato Indefinido y estabilidad laboral. Beneficios • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continuada

Desde Eurofirms y en representación del grupo de empresas Orona, compañía líder a nivel nacional e internacional en servicio y mantenimiento de ascensores, deseamos incorporar en Barcelona un/a Técnico/a de Almacén que se responsabilice de la gestión de repuestos y de asegurar su correcta entrega a los equipos técnicos. Orona cuenta con una trayectoria con más de 60 años en el sector, nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas mueven a más de 25 millones de personas cada día. Esto lo conseguimos gracias al esfuerzo del equipo humano de 7.000 personas en 14 países que componemos Orona. En España, somos 4.000 personas y contamos con presencia en todas las Comunidades Autónomas. Algunos datos que te ayudarán a conocernos: • Presencia mundial., • 1 de cada 10 ascensores que se instalan en Europa son Orona., • 5º operador Europeo en el sector de la elevación., • Somos el Nº1 en Europa en capacidad productiva de ascensores completos y contamos con 2 plantas productivas en España., • Exportamos a más de 100 países., • 338.000 ascensores en el mundo cuentan con tecnología propia. Descripción de la oferta Tus responsabilidades • Reparto de repuestos a los técnicos., • Gestión de los repuestos y material necesarios para el correcto funcionamiento de los equipos de montaje y conservación., • Carga y descarga de material, • Recepción y expedición de mercancía, • Registro informático de entrada y salida de material y documentación asociada, • Gestión y mantenimiento del stock anticipando posibles roturas, • Identificación, clasificación y organización de referencias, • Picking y preparación de pedidos utilizando medios mecánicos y manuales, • Realización de inventarios periódicos, • Orden y limpieza Lo que ofrecemos: • Formación continua a cargo de la empresa., • Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a., • Proyección de futuro como profesional dentro de la organización., • Buen entorno y condiciones laborales, • Seguro médico privado, • Trabajo estable y bien retribuido Requisitos • Poseer titulación de Grado Medio o Superior, preferiblemente en Transporte y Logística o similar., • Valorable estar certificado para el mantenimiento de ascensores., • Valorable carnet y manejo de carretilla elevadora., • Valorable experiencia previa en puestos de almacén y/o sector elevación., • Informática a nivel de usuario (Entorno Windows)., • Carnet de conducir en vigor., • Residencia en Barcelona o alrededores.

¿Vives pegado/a a TikTok e Instagram y sabes cómo enganchar a la audiencia desde el primer segundo? ¡Te estamos buscando!Buscamos una persona creativa, dinámica y con iniciativa para gestionar la presencia digital de nuestras marcas, crear contenido viral (vídeo corto y fotografía) y dinamizar a nuestra comunidad. Tus responsabilidades: • Planificar, grabar y editar contenido dinámico en vídeo (Reels, TikTok, Shorts)., • Gestión diaria de perfiles en redes sociales (Instagram, TikTok, Google Business Profile)., • Redacción de copys atractivos y gestión de publicaciones/historias diarias., • Monitorización, interacción activa y respuesta ágil a mensajes directos y comentarios., • Cobertura presencial de eventos y actividades para generación de contenido en directo., • Identificación de tendencias y propuesta de ideas creativas periódicas. Requisitos: • Experiencia demostrable en creación de contenido para redes sociales (imprescindible portfolio, enlaces a perfiles gestionados o cuenta de TikTok/Instagram)., • Dominio de herramientas de edición de vídeo móvil (CapCut) y diseño básico (Canva o Suite Adobe)., • Habilidad con smartphone para capturar vídeo con buen encuadre, iluminación y dinamismo., • Excelente redacción y ortografía., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar por objetivos. Qué ofrecemos: • Incorporación inmediata a un equipo joven, activo y en crecimiento., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido (creación de contenido presencial + gestión remota)., • Retribución competitiva acorde a experiencia y dedicación (a convenir según jornada parcial o completa)., • Espacio real para proponer ideas, experimentar y liderar la estrategia visual de los proyectos. Para inscribirte: Adjunta tu CV junto a un enlace a tu portfolio o perfiles de muestra donde podamos ver vídeos y contenidos que hayas creado.

Buscamos un Técnico de Ascensores para incorporarse en plantilla directamente de nuestro cliente. Funciones: Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y montacargas en comunidades, fábricas y otros clientes. Diagnóstico y reparación de averías en sistemas eléctricos y electrónicos. Elaboración de informes técnicos para garantizar un servicio de calidad. Requisitos: Formación en CFGM en Instalación, Mantenimiento y Reparación de Ascensores y Montacargas o CFGS en Técnico en Mantenimiento Electromecánico, Experiencia previa en mantenimientos de ascensores ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: Queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo., • Vehículo de empresa: Para tus desplazamientos laborales, nosotros te lo ponemos fácil., • Jornada completa, • Estabilidad y proyección: Trabaja en una empresa consolidada y en constante crecimiento., • Salario competitivo: 30K € B/A + variables por guardias.

En Shifty Work buscamos ayudantes de cocina con experiencia para incorporarse a nuestra comunidad de profesionales en Barcelona. En la app podrás consultar los turnos disponibles y solicitar aquellos que se ajusten a tus horarios y zona, con las condiciones visibles antes de apuntarte. Buscamos personas que: • Hayan trabajado en cocinas profesionales., • Sepan preparar ingredientes, apoyar el servicio y mantener ordenada su partida., • Conozcan las normas básicas de higiene y manipulación de alimentos., • Sean ágiles, organizadas y capaces de seguir el ritmo del equipo. Nos interesa saber en qué tipo de cocina has trabajado y qué tareas dominas para identificar oportunidades adecuadas para ti. El registro no garantiza la asignación de turnos.

KIBERone es una escuela internacional de programación y tecnologías digitales para niños y niñas de 6 a 14 años. Enseñamos programación, inteligencia artificial, creación de videojuegos y otras disciplinas digitales. Buscamos incorporar a nuestro equipo en Barcelona a una persona proactiva que se encargue de la promoción de la escuela, la captación de nuevos alumnos y el desarrollo de relaciones estratégicas con colaboradores y empresas. Buscamos un perfil autónomo, con iniciativa, capacidad para proponer nuevas ideas y orientado a conseguir resultados concretos. Principales responsabilidades Marketing y promoción • Planificar y ejecutar acciones de marketing para captar nuevos alumnos., • Configurar, gestionar y optimizar campañas publicitarias en Meta Ads (Facebook e Instagram) y Google Ads., • Desarrollar la estrategia SEO de la página web y mejorar su posicionamiento en los motores de búsqueda., • Analizar el rendimiento de las campañas, el coste por lead, las tasas de conversión y los resultados de las acciones de marketing., • Preparar propuestas promocionales y coordinar la creación de contenidos y materiales publicitarios. Ventas y atención a clientes potenciales • Gestionar las solicitudes recibidas y comunicarse con clientes potenciales por teléfono, WhatsApp y correo electrónico., • Presentar los programas educativos de la escuela y gestionar las reservas de clases de prueba gratuitas., • Realizar el seguimiento de los clientes potenciales hasta la formalización de la matrícula y el pago., • Trabajar con la base de datos de contactos existente y reactivar el interés de familias que hayan mostrado interés anteriormente., • Mantener actualizado el CRM, realizar el seguimiento de las oportunidades comerciales y cumplir los objetivos de ventas acordados. Desarrollo de negocio y colaboraciones • Identificar y establecer contactos con colegios, centros educativos, empresas y otros posibles colaboradores., • Preparar y presentar propuestas de colaboración., • Organizar talleres, presentaciones, eventos y actividades conjuntas para atraer nuevos alumnos., • Desarrollar y poner en marcha colaboraciones con organizaciones y comunidades locales de Barcelona., • Identificar nuevos canales de captación de clientes y oportunidades de crecimiento para la escuela. Requisitos del candidato • Dominio del español y del inglés, ambos con un nivel mínimo C1 (imprescindible)., • Se valorará especialmente el conocimiento del catalán., • Experiencia demostrable en ventas, desarrollo de negocio o captación de clientes., • Experiencia práctica en marketing digital, incluyendo Meta Ads y Google Ads., • Conocimientos de SEO y posicionamiento web., • Habilidades de negociación, desarrollo de relaciones comerciales y cierre de acuerdos., • Experiencia en el uso de herramientas CRM y análisis de indicadores de marketing., • Autonomía, iniciativa, capacidad de organización y orientación a resultados., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona, acudir a la escuela y mantener reuniones con posibles colaboradores. Se valorará positivamente la experiencia en el sector educativo, proyectos formativos infantiles u organización de eventos. ¿Qué ofrecemos? • Jornada laboral de 30 horas semanales., • Remuneración: 12-15 € brutos por hora + comisiones por ventas y bonus adicionales por objetivos alcanzados., • Contrato laboral y alta en la Seguridad Social en España., • Modalidad de trabajo híbrida: parte de la jornada presencial en nuestra escuela de Barcelona y parte en remoto., • Horario a convenir, con disponibilidad presencial en determinadas franjas horarias y posibilidad de trabajar los sábados., • Posibilidad de valorar una ampliación a jornada completa tras superar satisfactoriamente el período de prueba., • Oportunidades de crecimiento profesional y participación activa en el desarrollo de un proyecto educativo internacional. Lugar de trabajo: KIBERone Barcelona, zona de Travessera de Gràcia. ¿Cómo presentar tu candidatura? Envíanos tu currículum y una breve descripción de tu experiencia en ventas, marketing digital y desarrollo de colaboraciones estratégicas. Valoraremos especialmente que puedas compartir ejemplos concretos de campañas publicitarias gestionadas, clientes captados o proyectos de colaboración desarrollados con éxito.

En Shifty Work buscamos camareros/as con experiencia para incorporarse a nuestra comunidad de profesionales en Barcelona. Desde la app podrás consultar los turnos que se publiquen y solicitar los que encajen con tu disponibilidad y zona. Antes de solicitar cada turno verás sus condiciones. Buscamos personas que: • Tengan experiencia real en servicio de sala, barra o eventos., • Sepan atender mesas, tomar comandas y coordinarse con cocina., • Trabajen con autonomía, buen ritmo y atención al cliente., • Sean puntuales y sepan adaptarse a equipos nuevos. Queremos conocer bien tu experiencia para proponerte oportunidades acordes con lo que sabes hacer. El registro no garantiza la asignación de turnos

En Group Casas buscamos incorporar una persona creativa, organizada y con iniciativa para sumarse al área de Marketing y Comunicación. Su principal responsabilidad será generar contenido que refleje la identidad de la marca, fortalezca nuestra presencia digital y comunique la calidad del servicio que ofrecemos. Buscamos a alguien que disfrute creando contenido, tenga criterio estético y comprenda el valor de una comunicación clara, cercana y profesional. Responsabilidades • Planificar, crear y publicar contenido para redes sociales., • Grabar y editar vídeos para Instagram, TikTok, Facebook y otras plataformas., • Diseñar piezas gráficas y material visual alineado con la identidad de la marca., • Gestionar el calendario de publicaciones., • Administrar las redes sociales y dar seguimiento a la interacción con la comunidad., • Generar contenido de inmuebles, equipo, clientes y vida diaria de la empresa., • Cubrir visitas, eventos y acciones comerciales mediante fotografía y vídeo., • Redactar copys para publicaciones y campañas digitales., • Colaborar en campañas de captación y posicionamiento de marca., • Mantener una imagen visual coherente y de alta calidad en todos los canales digitales., • Analizar el rendimiento del contenido y proponer mejoras. Perfil buscado • Experiencia en creación de contenido para redes sociales., • Dominio de herramientas de edición de vídeo y diseño (CapCut, Canva, Adobe, Premiere o similares)., • Buen criterio estético y sensibilidad por el detalle., • Capacidad para organizar y gestionar múltiples proyectos., • Excelentes habilidades de comunicación escrita., • Creatividad, iniciativa y autonomía., • Interés por las tendencias digitales y el marketing de contenidos., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. Valoraremos especialmente • Experiencia creando contenido para marcas del sector inmobiliario, arquitectura, interiorismo o estilo de vida., • Conocimientos de fotografía y vídeo., • Manejo de Meta Business Suite y otras herramientas de gestión de redes sociales., • Conocimientos básicos de publicidad digital (Meta Ads)., • Nociones de branding y comunicación corporativa. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento., • Participación activa en la construcción y desarrollo de una marca con identidad propia., • Libertad para proponer ideas y desarrollar proyectos creativos., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional. En Group Casas creemos que una marca se construye a través de cada detalle. Buscamos personas que entiendan la comunicación como una herramienta para transmitir confianza, profesionalidad y una experiencia diferencial para nuestros clientes.

¿Te imaginas liderando un proyecto educativo con impacto real en tu comunidad? Si tienes experiencia liderando equipos, visión de negocio y una clara vocación educativa, este reto puede ser para ti. Como School Director en KIDS&US serás la persona que impulse el proyecto global del centro: liderando a las personas, cuidando la excelencia académica, construyendo relaciones sólidas con las familias y asegurando un crecimiento sostenible del negocio. En Kids&Us creemos que aprender inglés debe sentirse tan natural como aprender la lengua materna. Por eso hemos creado un universo propio, lleno de historias, música y experiencias que conectan con los niños y niñas desde el primer día. Nuestro propósito es claro: We ignite children’s futures to unleash collective hope. ¿Por qué te encantará liderar un centro Kids&Us? • Liderarás un proyecto educativo con propósito y resultados., • Formarás parte de una red internacional sólida y en crecimiento., • Gestionarás un modelo probado que combina educación, experiencia de cliente y negocio., • Tendrás un impacto directo en el desarrollo de tu equipo y en la satisfacción de las familias., • Crecerás como líder en un entorno que apuesta por la formación y la mejora continua., • Representarás una marca reconocida y querida en tu comunidad. Tu rol • Liderar el funcionamiento integral del centro, asegurando excelencia académica, comercial y operativa., • Definir y ejecutar la estrategia local de captación y fidelización de alumnado., • Inspirar, desarrollar y acompañar al equipo, creando un entorno de trabajo motivador y alineado con los valores Kids&Us., • Garantizar una experiencia excelente para las familias, basada en cercanía, confianza y coherencia., • Gestionar los resultados económicos del centro, asegurando rentabilidad y cumplimiento presupuestario., • Representar a Kids&Us en la comunidad local y colaborar con el equipo central en la mejora continua. Lo que necesitas • Experiencia previa en dirección de centros educativos, retail educativo o gestión de equipos de servicios., • Visión de negocio, orientación a resultados y capacidad de toma de decisiones., • Habilidades de liderazgo, comunicación y organización., • Afinidad con la metodología y los valores Kids&Us., • Nivel de inglés B2 o superior., • Certificado de Delitos Sexuales sin antecedentes (requisito legal). Ready to inspire? We’d love to meet you!

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Tu misión Como Encargado/a de Turno de Sala (Shiftleader), serás responsable de coordinar al equipo de sala (camareros y hosts) durante los turnos, asegurando un servicio excepcional y una experiencia memorable para nuestros clientes. Liderarás las operaciones de sala, resolverás incidencias en tiempo real y garantizarás que los estándares de Honest Greens se cumplan en todo momento. Responsabilidades • Coordinar y supervisar al equipo de sala durante los turnos., • Garantizar la calidad de servicio y la satisfacción del cliente., • Gestionar incidencias y resolver problemas de manera rápida y eficaz., • Organizar y priorizar tareas para mantener la fluidez del servicio., • Asegurar el cumplimiento de protocolos operativos y estándares de hospitalidad., • Apoyar en la formación y acompañamiento de nuevos miembros del equipo., • Colaborar con cocina y cafetería para optimizar la coordinación y tiempos de servicio., • Participar en la apertura o cierre del local, según turno. Qué buscamos • Español avanzado o nativo (C1+) para comunicarte con fluidez con clientes y equipo., • Experiencia mínima de 1 año en hostelería, preferiblemente en roles de supervisión o liderazgo de equipo., • Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos (lunes a domingo y festivos)., • Experiencia supervisando equipos de sala en turnos completos, asegurando calidad de servicio., • Capacidad para resolver incidencias en tiempo real y mantener la fluidez del servicio., • Inglés intermedio (B1-B2) o avanzado (C1+) para atender clientes internacionales. Además, valoraremos: • Experiencia en restaurantes de alto volumen o cadenas organizadas., • Formación en hostelería, restauración o liderazgo., • Habilidades de liderazgo, comunicación clara, organización y motivación de equipos., • Experiencia en apertura/cierre de locales, formación de equipos y control de KPIs de sala. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento que lidera la revolución de la alimentación saludable., • Ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y comprometido con valores sostenibles., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación activa en un proyecto con impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente., • Contrato Indefinido y estabilidad laboral. Beneficios • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno)., • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo., • Oportunidades de crecimiento interno., • Formación continuada.

¿Te apasiona el ambiente de la noche? ¿Eres una persona dinámica, con don de gentes y te desenvuelves con soltura en locales de alto ritmo? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un camarero de ocio nocturno para discoteca con experiencia para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será la encargada de ofrecer un servicio excepcional, asegurando que todos nuestros clientes, sin importar su origen, identidad de género o orientación sexual, disfruten de una experiencia inolvidable. Valoramos y respetamos la diversidad, y nuestro objetivo es crear un ambiente inclusivo y acogedor para todos, especialmente para la comunidad LGTBI. Horario aproximado de tarde y noche. De 17:00h a 03:00h.

Descripción completa del empleo Honest Greens nace con la misión de democratizar la alimentación saludable, ofreciendo comida real, deliciosa y accesible que respeta la naturaleza y apoya a las comunidades locales. Desde 2017 revolucionamos los hábitos alimenticios con platos preparados por cocineros auténticos, con ingredientes frescos y de proximidad. Descripción del puesto Buscamos un Cocinero/a de Producción para sustitución por baja médica, comprometido/a con nuestro propósito para incorporarse de forma inmediata en nuestro centro de producción situado en Sant Joan Despí. Responsabilidades • Preparación y producción siguiendo los estándares de Honest Greens., • Gestión eficiente del tiempo para garantizar la rapidez., • Colaborar con el equipo para mantener un ambiente de trabajo limpio y organizado., • Cumplir con las normas de seguridad e higiene alimentaria. Requisitos • Experiencia previa como cocinero, preferiblemente en producción o cocina saludable., • Pasión por la alimentación saludable y sostenible., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Flexibilidad horaria y compromiso con la incorporación inmediata. Habilidades deseadas • Conocimiento de técnicas culinarias reales y uso de ingredientes frescos y de temporada., • Actitud proactiva y orientación al detalle., • Sensibilidad hacia el cuidado del medio ambiente y los productos locales. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata en un proyecto innovador y con propósito., • Jornada laboral de 40 horas semanales. Turnos de mañanas de 7:00 a 15:00 (no turnos partidos). 2 Días de descanso consecutivos y rotativos., • Contrato por sustitución de baja médica, • Salario: 1.934 euros brutos mensuales + festivos + nocturnidades, • Comida incluida durante el turno: 16,60 euros de crédito diario para pedir tu comida de HG durante tu turno de trabajo + 50% de descuento en HG

Somos una empresa de reparaciones, reformas y rehabilitaciones de hogares y comunidades y requerimos de una administrativa para realizar diversas tareas, como agendar visitas, abrir siniestros, gestionar correos, realizar presupuestos y facturas, entre otras cosas.

Honest Greens nace con la misión de democratizar la alimentación saludable, ofreciendo comida real, deliciosa y accesible que respeta la naturaleza y apoya a las comunidades locales. Desde 2017 revolucionamos los hábitos alimenticios con platos preparados por cocineros auténticos, con ingredientes frescos y de proximidad. Descripción del puesto Buscamos un Cocinero/a de Producción para sustitución por baja médica, comprometido/a con nuestro propósito para incorporarse de forma inmediata en nuestro centro de producción situado en Sant Joan Despí. Responsabilidades • Preparación y producción siguiendo los estándares de Honest Greens., • Gestión eficiente del tiempo para garantizar la rapidez., • Colaborar con el equipo para mantener un ambiente de trabajo limpio y organizado., • Cumplir con las normas de seguridad e higiene alimentaria. Requisitos • Experiencia previa como cocinero, preferiblemente en producción o cocina saludable., • Pasión por la alimentación saludable y sostenible., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Flexibilidad horaria y compromiso con la incorporación inmediata. Habilidades deseadas • Conocimiento de técnicas culinarias reales y uso de ingredientes frescos y de temporada., • Actitud proactiva y orientación al detalle., • Sensibilidad hacia el cuidado del medio ambiente y los productos locales. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata en un proyecto innovador y con propósito., • Jornada laboral de 40 horas semanales.Turnos de mañanas de 7:00 a 15:00 (no turnos partidos). 2 Días de descanso consecutivos y rotativos., • Contrato por sustitución de baja médica, • Salario: 1.934 euros brutos mensuales + festivos + nocturnidades, • Comida incluida durante el turno: 16 euros de crédito diario para pedir tu comida de HG durante tu turno de trabajo + 50% de descuento en HG Somos Honest Greens, una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad.

Únete al movimiento VICIO VICIO es una compañía de restauración con sede en Barcelona y con presencia en las principales ciudades de España. Nacimos dispuestos a aportar el máximo valor a nuestros clientes apostando por burgers de alta calidad, tecnología punta aplicada a las operaciones y una marca fresca y disruptiva que una a toda la comunidad. Estos tres pilares son el hilo conductor de la compañía y de las personas que la forman, creando así una cultura sólida impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este gran movimiento. Nuestra visión es impactar y ser el referente número 1 dentro de la categoría y llegar a las principales capitales del mundo con nuestra propuesta. Nuestros valores: • ️ WE ARE COOKS. Pasión por hacer las cosas bien y cuidar cada pedido como si fuera para ti, • ️ STICK & GUM. Ser una persona resolutiva y creativa para encontrar alternativas y cuidar cada detalle del servicio, • ️ F1 PIT-STOP. Trabajar con precisión, organización y atención al detalle incluso en momentos de alto volumen, • ️ HOLD MY DRINK. Tener iniciativa, asumir responsabilidades y actuar cuando aparece un problema, • ️ SHINE LIKE A ROCKSTAR. Mantener una actitud positiva, colaborar con el equipo y generar buen ambiente durante el turno. ¿Te sientes representado/a? ¡Sigue leyendo para formar parte de nuestro equipo de Barcelona! Tu día a día como Store Manager • Gestionar al personal durante el servicio, formar y desarrollar tanto al equipo en plantilla como new hires., • Planificar y supervisar los turnos asegurando la cobertura del servicio., • Garantizar la calidad, los procesos y la seguridad alimentaria., • Controlar inventario y pedidos con Gstock, gestionando incidencias y costes. ¿Qué esperamos de ti? • Pasión por la restauración, el cliente y la gestión., • Más de 2 años de experiencia en un puesto o funciones similares (cocina, gestión de equipos)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Conocimiento de operaciones de restaurante e inventario., • Dominio de Excel y capacidad para trabajar bajo presión sin perder detalle. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Turnos rotativos con 2 días de descanso seguidos, • Crecimiento y oportunidades de promoción interna y plan de carrera real, • Formación continua, con acceso a nuestra plataforma interna de cursos y píldoras formativas, • Acceso a nuestra plataforma de beneficios con descuentos en tecnología, deporte, gimnasios, ropa..., • 50% de descuento en nuestros productos, • Fruta fresca semanal en tu store, • Adelantos de nómina cuando lo necesites con Payflow, • Programa de referidos remunerado, ¡Trae talento y recibe recompensa!, • 30 días de vacaciones y 14 días de descansos anuales, • Reconocimiento mediante programas remunerados como VICIOHEROES y Culture Ambassador, • Empresa en crecimiento: nuevas aperturas y pop-ups en Ibiza, Formentera y Costa Brava

Honest Greens nace con la misión de hacer que la vida saludable sea accesible, fácil y deliciosa para todos. Somos una revolución en la forma de comer fuera de casa, ofreciendo comida real, fresca, local y sostenible. Queremos que cada persona pueda disfrutar de una alimentación consciente y nutritiva, integrando nuestros restaurantes en la vida diaria de las comunidades. Descripción del puesto En Honest Greens, estamos buscando un/a Ayudante/a de Cocina – Almacén para apoyar al equipo y asegurar el correcto funcionamiento tanto del almacén como de la cocina. Esta posición es clave para mantener la eficiencia y la calidad en la preparación de nuestros productos saludables y frescos. Responsabilidades principales • Recepción, organización y almacenamiento de pedidos., • Control de peso y cantidades de mercancía., • Traslado de productos entre almacén y cocina., • Apoyo en cocina y realización de producciones sencillas., • Limpieza y mantenimiento de las zonas de trabajo., • Cumplimiento estricto de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos • Persona organizada, dinámica y responsable., • Capacidad para trabajar en equipo., • Experiencia previa en puestos similares. Ofrecemos • Horario de mañana (desde las 7:30 aprox)., • Salario + complementarias + festivos trabajados, • 50% Descuento en Honest Greens

BARISTA CORRETURNOS – JORNADA COMPLETA | ONYVA COFFEE En ONYVA COFFEE seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a barista correturnos a jornada completa para trabajar en nuestras diferentes cafeterías de Barcelona. Buscamos una persona dinámica, responsable, resolutiva y con experiencia en hostelería, que disfrute trabajando en equipo y se adapte fácilmente a diferentes espacios y compañeros. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Cubrir turnos, descansos, vacaciones y necesidades de personal en nuestras cafeterías., • Preparar cafés de especialidad y otras bebidas siguiendo los estándares ONYVA., • Atender a los clientes y garantizar una excelente experiencia., • Apoyar en la apertura, cierre y funcionamiento diario de las tiendas., • Colaborar con los diferentes equipos para mantener un servicio ágil y organizado., • Mantener el orden, la limpieza y la correcta presentación del espacio. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa como barista o camarero/a., • Disponibilidad para trabajar en diferentes cafeterías de Barcelona., • Flexibilidad para realizar turnos de mañana o tarde según planificación., • Persona puntual, organizada, autónoma y resolutiva., • Capacidad de adaptación y facilidad para trabajar con diferentes equipos., • Buena actitud y orientación al cliente. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato estable a jornada completa., • Jornada continua, sin turnos partidos., • 5 días de trabajo y 2 días de descanso semanal., • Planificación de turnos y horarios con antelación., • Salario fijo más los complementos e incentivos aplicables., • Formación en café de especialidad., • Buen ambiente laboral y oportunidades de crecimiento., • Incorporación a una empresa consolidada y en expansión. Si te gusta el café, trabajar con diferentes equipos y buscas estabilidad laboral, queremos conocerte.

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo de Laboral en Barcelona. Formarás parte del área de Prevención, trabajando junto a otra persona del equipo y en coordinación con nuestro Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Buscamos un perfil cercano, organizado y muy orientado a operaciones, que nos ayude a seguir construyendo una cultura preventiva sólida y, sobre todo, práctica para nuestros equipos y restaurantes. ¿Cómo será tu día a día? · Serás uno de los principales puntos de contacto en materia de Prevención de Riesgos Laborales para nuestros restaurantes y equipos. · Coordinarás con nuestro Servicio de Prevención Ajeno las visitas a los centros de trabajo, evaluaciones de riesgos, planificaciones preventivas y seguimiento de las medidas propuestas. · Darás soporte y acompañamiento a los restaurantes ante dudas o necesidades relacionadas con prevención. · Gestionarás la documentación preventiva de los diferentes centros de trabajo y realizarás el seguimiento de las acciones pendientes. · Coordinarás la formación obligatoria en PRL, haciendo seguimiento de convocatorias, asistencia y documentación. · Participarás en la investigación de accidentes de trabajo, recopilando la información necesaria junto con los equipos y managers. · Gestionarás la comunicación y seguimiento administrativo de accidentes laborales, coordinándote con Mutua, SPA y los equipos internos cuando sea necesario. · Darás seguimiento a reconocimientos médicos, aptitudes y vigilancia de la salud. · Colaborarás en la implantación y mejora de procedimientos, protocolos y campañas de prevención. · Trabajarás muy cerca de nuestros equipos de Operaciones y People para asegurar que la prevención forme parte del día a día de nuestros restaurantes. ¿Qué buscamos? · Formación en Prevención de Riesgos Laborales. Valorable Máster en PRL con las especialidades correspondientes. · Experiencia previa en posiciones de PRL, idealmente en entornos con múltiples centros de trabajo, restauración, retail, hospitality o similares. · Conocimiento de la gestión y coordinación con Servicios de Prevención Ajenos y Mutuas. · Capacidad para gestionar documentación, formaciones, accidentes de trabajo y seguimiento de medidas preventivas. · Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar diferentes centros y prioridades al mismo tiempo. · Perfil cercano y comunicativo, con facilidad para trabajar directamente con managers y equipos operativos. · Disponibilidad para realizar visitas a nuestros restaurantes cuando sea necesario. · Buen manejo de herramientas de Office, especialmente Excel. ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Asistencia sanitaria privada 1 día de teletrabajo Día libre en tu cumpleaños Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

¡Únete al equipo ONYVA COFFEE! En ONYVA COFFEE seguimos creciendo y buscamos incorporar nuevas personas a nuestro equipo de ONYVA HOUSE en Barcelona. Buscamos gente dinámica, responsable, con buena actitud y pasión por la hostelería, el café y la atención al cliente. ¿Qué harás? • Preparación de cafés de especialidad y otras bebidas., • Atención al cliente y servicio en sala., • Preparación y servicio de desayunos, bocadillos y propuestas de nuestra carta., • Organización, limpieza y mantenimiento del espacio., • Trabajo en equipo para ofrecer una gran experiencia a nuestros clientes. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en cafeterías, restauración o atención al cliente (valorable)., • Personas resolutivas, organizadas y con iniciativa., • Buena actitud y ganas de aprender., • Capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una marca de café en pleno crecimiento., • Formación en café de especialidad y nuestros productos., • Buen ambiente de trabajo y equipo joven y dinámico., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Condiciones laborales según jornada y experiencia. ¿Te gustaría formar parte de ONYVA? ¡Inscríbete! Queremos conocerte.

Prácticas de Marketing (Social Media & Marketing Digital) (IMPRESCINDIBLE CONVENIO CON EL CENTRO EDUCATIVO) ¿Quiénes somos? Somos Grup La Pomada, un grupo de restauración de Barcelona, con varias marcas y proyectos donde la creatividad, la innovación y la experiencia del cliente son una prioridad. Buscamos una persona con ganas de aprender, aportar ideas y desarrollarse dentro del departamento de Marketing. ¿Qué harás? Durante tus prácticas formarás parte del equipo de Marketing, participando principalmente en la gestión de redes sociales y, progresivamente, en otras áreas de marketing digital. Tus funciones serán: • Creación de contenido para redes sociales (Instagram, TikTok, etc.)., • Community Management: publicación de contenidos e interacción con la comunidad., • Diseño de creatividades utilizando Canva (imprescindible)., • Apoyo en la planificación del calendario de contenidos., • Gestión de la reputación online y respuesta a reseñas de clientes., • Colaboración en campañas de Marketing Digital., • Apoyo en acciones de Email Marketing., • Contacto y coordinación con influencers y agencias colaboradoras., • Seguimiento y apoyo en campañas de publicidad digital., • Investigación de tendencias y propuestas de nuevas ideas para mejorar la presencia digital de nuestras marcas. ¿Qué buscamos? • Estudiante de Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o estudios similares., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios., • Nivel alto de catalán (imprescindible)., • Interés por el mundo de la restauración, las redes sociales y el marketing digital., • Persona creativa, organizada y con iniciativa., • Buen gusto por el diseño y la comunicación visual., • Dominio de Canva., • Se valorarán conocimientos de Meta Business Suite, TikTok, Mailchimp, Google Workspace o herramientas similares. ¿Qué ofrecemos? • Convenio de prácticas remuneradas., • Jornada de 20 horas semanales., • Horario de lunes a viernes, de 14:00 a 18:00 h., • Ayuda al estudio de 300 € mensuales., • Formación práctica en un entorno dinámico y con proyectos reales., • Posibilidad de adquirir experiencia en Social Media, Marketing Digital, campañas, influencers y comunicación de marca., • Buen ambiente de trabajo y aprendizaje continuo.

Necesitamos un/a Administrativo/a de Fincas para trabajar en empresa del sector de la administración de fincas, de la zona de Barcelona y realizar las siguientes funciones: • Gestión de incidencias en las fincas y seguimiento., • Apertura de siniestros y seguimiento con la compañía de seguro de la Comunidad., • Seguimiento inspecciones obligatorias de ascensor, baja tensión y contraincendios., • Cambio de domiciliaciones bancarias de los clientes., • Reclamación de impagados., • Preparación de certificados de estar al corriente de pago., • Preparación de liquidaciones y del presupuesto comunitario para aprobar en reunión ordinaria., • Actualización de la base de datos., • Dar de alta las Comunidades nuevas que entran en el programa (propietarios, coeficientes, forma de pago, introducción del saldo de cada cliente, etc.)., • Envío circulares, envío de comunicados, notificaciones, etc., • Envío de convocatorias y actas. Transcripción del acta en su libro de actas. Requisitos: • FP Administración o similar., • Experiencia en administración de fincas., • Castellanos y catalán nativos., • Buscamos a una persona responsable y dinámica., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Se ofrece: • Contrato 3 meses ETT + Contratación por plantilla, • Horario de 9h a 19h de lunes a jueves, de 9h a 15h los viernes., • Salario 21.000 -24.000 brutos anuales, a determinar.

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos buscamos incorporar un/a Head of Talent, Culture & Organisational Development para unirse a nuestro equipo de People en Barcelona. Tu misión será la de anticipar y desarrollar las capacidades, los líderes y las formas de trabajo que Honest Greens necesita para crecer internacionalmente. Alinear el desarrollo de las personas y de la organización con la expansión, las necesidades operativas y la evolución tecnológica, preservando la cultura y la calidad operativa. ¿Cómo será tu día a día? Planificación de capacidades y desarrollo organizativo. Traducir los planes de expansión y los cambios operativos y tecnológicos en necesidades de capacidades a 12–24 meses. Revisar trimestralmente las prioridades por función y país con Operations y los HRBP. Mapa de habilidades y niveles. Definir competencias y niveles observables por puesto, conectados con la arquitectura organizativa. Identificar brechas mediante evidencias de desempeño, feedback y evaluación práctica, y actualizar los perfiles cuando evolucione el trabajo. Carreras internas y sucesión. Diseñar itinerarios de desarrollo y movilidad, identificar talento y preparar sucesores para puestos críticos, con especial atención a futuros Restaurant Managers y Area Managers. Priorizar desarrollo, reciclaje profesional o incorporación de talento junto con la CPO y los HRBP. Liderazgo. Cultura y valores. Impulsar Lead Honest y HG University. Desarrollar las capacidades de liderazgo, coaching, feedback, colaboración y adaptación al cambio que necesitan los managers para hacer crecer sus equipos y transmitir la cultura de Honest Greens. Onboarding y aprendizaje en el puesto. Estructurar el onboarding por puesto, nivel y país para facilitar la autonomía. Combinar formación breve, práctica operativa, mentoring y proyectos, integrando los planes de desarrollo individual en el trabajo diario. Evolución de tareas y adopción de IA. Analizar procesos y tareas con sus responsables para identificar oportunidades de simplificación y apoyo mediante IA. Proponer ajustes en funciones, responsabilidades y colaboración, y definir las nuevas habilidades necesarias para implantarlos. Aprendizaje digital y gestión del cambio. Desarrollar formación por colectivos sobre IA, interpretación de datos, pensamiento crítico y verificación de resultados. Actualizar el LMS y los contenidos según las brechas detectadas. Preparar a los managers y acompañar al equipo durante la adopción de nuevas prácticas, mediante pilotos antes de su extensión. Medición y mejora continua. Acompañar al negocio a medir el impacto del performance de los equipos para poder acompañar y mejorar los procesos de feedback y de desarrollo. ¿Qué buscamos? • Entre 5 y 8 años de experiencia en desarrollo de personas, talento o Learning & Development, con experiencia en desarrollo organizativo y gestión del cambio., • Experiencia en restauración, hospitality, hubs o scaling up rápidas y agiles, preferiblemente en entornos internacionales., • Experiencia en programas de liderazgo, onboarding, carreras internas, identificación de talento y sucesión., • Capacidad para planificar habilidades, analizar tareas y procesos con Operations y convertir las necesidades del negocio en planes de desarrollo viables., • Manejo de ERPs con IA, análisis de datos y aplicaciones prácticas de IA, con criterio para evaluar sus resultados y colaborar con tecnología en un uso responsable., • Capacidad para facilitar el cambio, trabajar con managers de distintos países y medir la aplicación y el impacto de las iniciativas., • Español e inglés fluidos. Nota: También se tendrán en cuenta candidaturas de personas residentes en Madrid. ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Asistencia sanitaria privada 1 día de teletrabajo Día libre en tu cumpleaños Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

SE PRECISA AYUDANTE DE COCINA ZONA FRANCA VERMUTERIA FAMILIAR TURNO: De miercoles a domingo servicio de noche a partir de las siete de la tarde hasta el cierre, once entre semana y doce viernes y sabado SALARIO 800 EUROS NETOS REQUISITOS: Papeles en regla para trabajar, ser limpio y organizado, rapidez y habituado a llevar un sistema de tiquetera para los pedidos. FUNCIONES: Montaje de bocadillos y hamburguesas, tapas. Producciones sencillas como rallar tomate, salsas, cortar embutido y queso etc... Limpieza y orden de la zona de trabajo, ayuda al cierre del local. A TENER EN CUENTA: Revisar el transporte para poder organizar la vuelta a casa y el tiempo que sea acorde, preferiblemente personas cercanas al area de trabajo. Es un sitio pequeño y la sala ayuda en el montaje de platos y bocadillos por lo que la cocina ayuda al cierre del local. Buscamos una persona con experiencia en cocina y haber trabajado en restauración en España, si no tienes experiencia la candidatura no es válida

Precisamos personal para gestionar Comunidades de Propietarios

🏢 ¡OFERTA DE EMPLEO – ADMINISTRADOR/A DE FINCAS! 📍 Esplugues de Llobregat (Barcelona) PRECIADO SERVICIOS INMOBILIARIOS, empresa consolidada con más de 25 años de experiencia en el sector, busca incorporar un/a administrador/a de fincas a su equipo.✅ Se valorará experiencia profesional en administración de fincas y gestión de comunidades de propietarios.✅ Se valorará el conocimiento y manejo del programa ZISI.🤝 Incorporación a una empresa sólida, profesional y con amplia trayectoria.📩 Personas interesadas: Enviar currículum a

🌿 ÚNETE AL EQUIPO DE SAIGU 🌿 En Saigu Cosmetics no solo estamos construyendo una marca de maquillaje; estamos construyendo una forma distinta de trabajar. Desde 2019 desarrollamos productos de alta calidad pensados para realzar la belleza de manera práctica y natural, mientras creamos un equipo con ambición, autonomía y ganas reales de generar impacto. Seguimos creciendo y queremos que cada vez más personas descubran Saigu también fuera del mundo digital: en nuestras tiendas, en su ciudad, en comunidades que compartan nuestros valores y en experiencias que conecten de verdad con la marca. Estamos buscando 1 persona apasionada por la logística, la organización y los envíos, que se incorpore al Departamento de Logística ubicado en el centro del barrio de Gràcia de Barcelona, de cara a la próxima campaña de Black Friday y Navidad. ¿QUÉ HARÁS? • Realizar el picking y packing de los pedidos de nuestras clientas (vamos, asegurarte de que cada pedido llegue bonito, cuidado y con amor)., • Organizar el espacio de trabajo y el almacén, manteniendo todo ordenado y eficiente., • Recepcionar el stock de toda la empresa., • Preparar pedidos para nuestras tres tiendas en España., • Gestionar el inventario y el reaprovisionamiento del área de picking., • Apoyar las necesidades logísticas de la empresa en el día a día. QUÉ OFRECEMOS Contrato del 16/11/2026- 16/12/2026 Ambiente laboral joven, divertido y sano, orientado al bienestar y desarrollo profesional de todas las personas que forman parte de Saigu. Jornada laboral de 9h a 18h, con flexibilidad de entrada entre las 8:30 y las 10:00h, en pleno corazón del barrio de Gràcia (Barcelona). Salario, entre 18500 y 20000 euros brutos anuales. Descuento del 50% en todos nuestros producto, para ti y para quien tú quieras Si tienes experiencia en algunas de estas funciones o simplemente te ilusiona nuestra marca, ¡queremos conocerte! Nos encantará contar contigo en esta campaña o en las próximas que vengan.

Descripción del puesto Teresa Carles Flax & Kale está buscando a un/a Ayudante de Cocinero/a para uno de nuestros restaurantes en el centro de Barcelona. ¿Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Sobre Teresa Carles Flax & Kale Somos una empresa que quiere ayudar a crear un mundo más sano, feliz y sostenible. Nuestro enfoque es generar un impacto positivo en tres frentes: en las personas, en la comunidad y en el planeta. Desde 2019 somos B Corp, lo que certifica que gestionamos el negocio de forma sostenible en toda nuestra cadena de valor. ¿Qué harás en tu día a día? • Seguir la lista de preparación creada por los chefs., • Preparar los ingredientes necesarios para, posteriormente, preparar los platos solicitados., • Mantener los inventarios de los ingredientes actualizados., • Reabastecer la cocina para turnos posteriores., • Garantizar una excelente presentación de los platos antes de ser servidos., • Mantener un entorno higiénico y organizado en la cocina., • Asegurar que los productos estén almacenados de forma adecuada., • Realizar tareas básicas de cocina. ¿Qué necesitamos? • Experiencia previa de mínimo un año como cocinero. Valorable experiencia en restaurantes de gran volumen., • Nivel alto de español., • Habilidad con herramientas de corte y utensilios de cocina., • Disponibilidad horaria completa., • Persona proactiva y orientada a la tarea., • Capacidad de autogestión y trabajo en equipo., • Excelentes habilidades comunicativas., • Se valora conocimientos en comida vegetariana o vegana., • El tipo de contrato requiere que tengas menos de 31 años, que estés apuntado como demandante de empleo en el SOC y que no hayas tenido un contrato indefinido en los últimos tres meses. ¿Por qué ibas a trabajar tú en Teresa Carles? Si tienes ganas de hacer cosas chulas, de trabajar en equipo, de aprender, crecer o, simplemente, de comer rico al mediodía, let's talk. Ofrecemos un contrato de formación en alternancia de 25/30 horas semanales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable de 25 horas semanales, con posibilidad real de aumentar horas según desempeño y necesidades del equipo., • Remuneración de 1106,3 € brutos al mes, con posibilidad de realizar más horas (todas remuneradas), además de los pluses correspondientes por festivos, nocturnidad y propinas., • Horarios rotativos, con dos días de descanso consecutivos a la semana., • Posibilidad real de crecimiento y promoción interna dentro del grupo. Nuestros beneficios: • Salario según convenio y sistema de remuneración flexible., • Oportunidad de formar parte del grupo Teresa Carles Flax&Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable., • Ambiente de trabajo divertido y positivo formado por un equipo profesional., • Posibilidad de promoción interna., • Cobra parte de la nómina antes de la fecha de pago habitual, tú decides cuando cobrar., • Descuentos especiales en nuestros restaurantes y productos.

👉 Por favor, lea atentamente el anuncio antes de postularse. Solo se considerarán perfiles que cumplan con los requisitos indicados. En ClubZurko buscamos personas asiaticas para participar como panelistas en estudios cosméticos remunerados de alta gama. 💰 Compensación: hasta 250 € por estudio. Requisitos: • Personas de la comunidad asiatica, • Edad entre 18 a 75 años, • Buen estado de salud general, • Disponibilidad para acudir ocasionalmente a nuestras instalaciones Horario: Visitas puntuales programadas entre las 9:00 h y las 17:00 h 📍 Ubicación: Madrid _________________________________________________

Buscamos una persona responsable, comprometida y motivada para incorporarse a un equipo estable y desarrollarse profesionalmente en el área contable de una empresa del sector inmobiliario. Funciones principales • Introducción de asientos contables de gastos e ingresos en Sage 50., • Emisión de facturas., • Conciliación bancaria., • Preparación de documentación para la presentación de impuestos. Requisitos • Experiencia demostrable en un departamento contable., • Conocimientos de las tareas descritas., • Manejo del programa Sage 50., • Capacidad de trabajo en equipo y actitud responsable. Condiciones • Jornada inicialmente parcial., • Incorporación a un equipo estable y consolidado., • Posibilidad de continuidad a largo plazo y desarrollo dentro de la empresa.

Se busca una persona responsable de la gestión fiscal y administrativa de un grupo empresarial familiar dedicado al sector hotelero y a la distribución de mobiliario. Funciones principales: • Preparar y presentar impuestos: IVA, retenciones, Impuesto sobre Sociedades y operaciones intracomunitarias., • Gestionar las operaciones entre las empresas del grupo y proponer estrategias fiscales conforme a la legalidad, como estructuras holding o consolidación fiscal., • Realizar trámites ante Hacienda, la Seguridad Social, el Ayuntamiento y la comunidad autónoma, incluidos licencias, tasa turística y registro de viajeros del hotel., • Gestionar importaciones y trámites aduaneros relacionados con el mobiliario., • Atender requerimientos e inspecciones de Hacienda., • Coordinar la contabilidad y, cuando corresponda, la gestoría laboral. Requisitos: • Grado en Derecho, ADE o Económicas., • Más de 5 años de experiencia en asesoría fiscal., • Manejo de programas de contabilidad, como A3, Sage o similares., • Conocimientos y experiencia en el uso del certificado digital. Se valorará contar con un máster en tributación, experiencia en hostelería o comercio exterior y colegiación como gestor administrativo. Se ofrece contrato indefinido, estabilidad y salario competitivo según experiencia.

¿Tienes experiencia en ventas, te apasiona el trato con las personas y quieres desarrollar tu carrera en el sector inmobiliario? Buscamos incorporar a un/a profesional para una posición estable, con formación continua y oportunidades reales de crecimiento. Funciones principales • Promoción y venta de inmuebles., • Captación de propiedades mediante prospección, valoraciones y notas de encargo., • Organización y realización de visitas de venta y alquiler., • Acompañamiento y asesoramiento a los clientes durante todo el proceso de compraventa., • Formación y desarrollo continuos con el apoyo de un tutor en la oficina. Requisitos • Experiencia en ventas y atención al cliente., • Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados., • Motivación por crecer profesionalmente y alcanzar una elevada retribución. Ofrecemos • Contrato laboral desde el primer día., • Salario fijo, comisiones e incentivos trimestrales y anuales., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Estabilidad y continuidad en una empresa consolidada., • Buen ambiente laboral, trabajo en equipo y posibilidades de desarrollo profesional., • Móvil de empresa y participación en actividades corporativas. Si buscas un nuevo reto profesional en un sector dinámico, con estabilidad y proyección, envíanos tu CV y únete a nuestro equipo.

Descripción del puesto Teresa Carles Flax & Kale está buscando a un/a Ayudante de Cocinero/a para uno de nuestros restaurantes en el centro de Barcelona. ¿Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Sobre Teresa Carles Flax & Kale Somos una empresa que quiere ayudar a crear un mundo más sano, feliz y sostenible. Nuestro enfoque es generar un impacto positivo en tres frentes: en las personas, en la comunidad y en el planeta. Desde 2019 somos B Corp, lo que certifica que gestionamos el negocio de forma sostenible en toda nuestra cadena de valor. ¿Qué harás en tu día a día? • Seguir la lista de preparación creada por los chefs., • Preparar los ingredientes necesarios para, posteriormente, preparar los platos solicitados., • Mantener los inventarios de los ingredientes actualizados., • Reabastecer la cocina para turnos posteriores., • Garantizar una excelente presentación de los platos antes de ser servidos., • Mantener un entorno higiénico y organizado en la cocina., • Asegurar que los productos estén almacenados de forma adecuada., • Realizar tareas básicas de cocina. ¿Qué necesitamos? • Experiencia previa de mínimo un año como ayudante de cocina/cocinero. Valorable experiencia en restaurantes de gran volumen., • Nivel alto de español., • Habilidad con herramientas de corte y utensilios de cocina., • Disponibilidad horaria completa., • Persona proactiva y orientada a la tarea., • Capacidad de autogestión y trabajo en equipo., • Excelentes habilidades comunicativas., • Se valora conocimientos en comida vegetariana o vegana. ¿Por qué ibas a trabajar tú en Teresa Carles? Si tienes ganas de hacer cosas chulas, de trabajar en equipo, de aprender, crecer o, simplemente, de comer rico al mediodía, let's talk. Ofrecemos un contrato indefinido a jornada parcial (de 20 horas a la semana). ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable de 30 horas semanales, con posibilidad real de aumentar horas según desempeño y necesidades del equipo., • Remuneración de 1435,87 € brutos al mes, con posibilidad de realizar más horas (todas remuneradas), además de los pluses correspondientes por festivos, nocturnidad y propinas., • Horarios rotativos, con dos días de descanso consecutivos a la semana., • Posibilidad real de crecimiento y promoción interna dentro del grupo. Nuestros beneficios: • Salario según convenio y sistema de remuneración flexible., • Oportunidad de formar parte del grupo Teresa Carles Flax&Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable., • Ambiente de trabajo divertido y positivo formado por un equipo profesional., • Posibilidad de promoción interna., • Cobra parte de la nómina antes de la fecha de pago habitual, tú decides cuando cobrar., • Descuentos especiales en nuestros restaurantes y productos.

Se precisa limpiador/a cristalero/a con experiencia demostrable: Experiencia: 1 año mínimo Jornada intensiva Carnet de Conducir Abstenerse sin experiencia y sin documentación reglamentaria.

Despacho de administración de fincas con más de 75 años de experiencia, busca incorporar una persona organizada, resolutiva y con iniciativa para dar soporte al Administrador de Fincas en la gestión diaria de comunidades de propietarios. Ofrecemos estabilidad laboral, formación y posibilidades de desarrollo profesional. Funciones principales Atención a propietarios, presidentes y proveedores. Gestión y seguimiento de incidencias de las comunidades. Coordinación con industriales, empresas de mantenimiento y aseguradoras. Solicitud y seguimiento de presupuestos, reparaciones y siniestros. Redacción de comunicaciones y documentación administrativa. Apoyo al Administrador de Fincas en las gestiones habituales del despacho. Evolución profesional Con la formación y experiencia adquiridas, podrá asumir progresivamente nuevas responsabilidades: preparación de convocatorias, asistencia a Juntas de Propietarios, redacción de actas, seguimiento de acuerdos y gestión de comunidades. Requisitos Formación administrativa (CFGM, CFGS, Bachillerato o similar). Manejo de Office, especialmente Word y Excel. Buen nivel de catalán y castellano, hablado y escrito. Capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. Persona responsable, resolutiva y con ganas de aprender. Requerida experiencia en puesto administrativo y resolución de incidencias. Se valorará experiencia en el sector de administración de fincas, conocimiento de Propiedad Horizontal y programas de gestión relacionados. Ofrecemos Contrato indefinido. 18.000-20.000 € brutos anuales, según experiencia, + incentivos según desempeño y evolución profesional. Formación inicial y continua a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento. Horario Lunes a jueves: 9:00 a 14:00 h y 16:00 a 18:30 h. Viernes: 9:00 a 15:00 h. Agosto: jornada intensiva de 9:00 a 15:00 h. Si buscas estabilidad, te gusta el trato con las personas y quieres desarrollarte profesionalmente en el sector de la administración de fincas, nos gustaría conocerte.

El lugar… Soho House es un club privado para socios, diseñado para la comunidad creativa, conocido por organizar reuniones íntimas, celebraciones y eventos privados a medida, todos con un fuerte enfoque en la creatividad, el ambiente y el servicio personalizado. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y dinámico, y siempre buscamos personas apasionadas que compartan nuestro compromiso con la hospitalidad excepcional y las experiencias memorables. El Rol.. Como Demi chef de Partie en Soho house, tu función será asegurarte de que nuestros socios disfruten siempre de una experiencia gastronómica increíble. Te daremos una plataforma para colaborar con sencillez, amabilidad y pasión. Colaborarás con el Chef de Partie para asegurarte de que las responsabilidades designadas siempre se completen correctamente y de manera oportuna de acuerdo con los estándares, políticas y procedimientos de nuestra empresa. Principales responsabilidades... Preparar la cocina y la sección antes del servicio. Preparar, marinar, cortar y precocinar todos los alimentos listos para servir. Seguir las recetas, controlar las porciones, emplatar y las especificaciones de presentación para ofrecer platos consistentes y de alta calidad. Seguir nuestro procedimiento completo de alergias para garantizar la seguridad de nuestros socios, clientes y equipo. Reabastecer todos los artículos según sea necesario durante el turno. Limpiar, desinfectar y mantener la sección, garantizando el cumplimiento de todas las normas de higiene y seguridad alimentaria. Mantener y utilizar correctamente todo el equipo. Ayudar a limpiar a fondo, desinfectar y organizar la cocina, las zonas de almacenamiento y el almacén para un entorno de trabajo impecable. Asistir a las reuniones y capacitaciones periódicas del equipo para informarse sobre cualquier cambio en el menú o el servicio, así como sobre las ofertas especiales, además de las degustaciones diarias. Supervisar, guiar y capacitar a otros según sea necesario. Asistir a eventos de Cookhouse y a oportunidades de aprendizaje y desarrollo específicas para cada puesto para mejorar habilidades, conocimientos y pasión. Apoyar al equipo según sea necesario. Desarrollar y mantener relaciones positivas, productivas y profesionales con el equipo, tratando a todos con amabilidad y respeto. ¿Qué buscamos en un demi chef de partie?.. El Demi chef de Partie seleccionado para Soho House tendrá idealmente hasta 2 años de experiencia en una concurrida cocina de alto perfil y un instinto natural para el servicio de primera clase. Serás fiable, amable y estarás encantado de formar parte del equipo que se esfuerza por alcanzar el éxito. Pasión por la comida, la bebida y la hostelería Gran atención a los detalles Excelente atención al cliente Formación en Cocina y/o en Hostelería, formación en APPCC Conocimiento de la preparación básica de alimentos, presentación y conservación Organización y planificación. Buena memoria gustativa y olfativa. Creatividad. Destreza manual. Relaciones interpersonales (amabilidad, cordialidad, empatía). Con buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo. Gestión de equipos de trabajo. Resolución de problemas y toma de decisiones. Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno de ritmo rápido Capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas y verbales. Capacidad para trabajar bajo presión. Requisitos físicos.. Debe ser capaz de agarrar, agarrar, girar y sostener objetos con la mano Capaz de trabajar de pie durante al menos 8 horas Ocasionalmente arrodillarse, agacharse, agacharse y trepar según sea necesario Beneficios... Comida de equipo preparada por nuestros chefs durante el turno Membresía Soho Friends 50% de descuento para el equipo en comida y bebida, los 7 días de la semana Tarifas de alojamiento para el equipo: cualquier habitación, cualquier casa, $100 por noche Día libre por tu cumpleaños Descuento en productos Cowshed y Soho Home (hasta un 20%) Cookhouse & House Tonic: Nuestros programas Cookhouse & Tonic ofrecen capacitación, eventos y oportunidades únicas en gastronomía y bebidas para inspirar y educar. Capacitación continua para tu desarrollo personal y profesional Acceso exclusivo a nuestra plataforma de beneficios con cientos de descuentos en compras, membresías de gimnasio, vacaciones, seguros y mucho más.

¡Hola, futuro barista de Hagen! ¿Te apasiona el café de especialidad y estás listo para aportar mucha energía a una de nuestras animadas cafeterías de Londres? Estamos creciendo rápidamente y buscamos baristas con talento que se unan a nuestro equipo para servir café de primera calidad con auténtico encanto escandinavo. En Hagen, servimos un café excepcional con estilo escandinavo y la calidez de un barrio. Nos preocupamos profundamente por la calidad, la comunidad y por crear espacios donde tanto los clientes como los miembros del equipo se sientan como en casa. Damos mucha importancia al desarrollo de nuestro personal: tanto si tu objetivo es convertirte en barista sénior como si quieres dar el salto a la gestión, en Hagen hay oportunidades reales de crecer. Tus funciones: Preparar un café excelente de forma constante, en todo momento Ofrecer un servicio al cliente cálido, amable y profesional Mantener la barra limpia, organizada y funcionando sin problemas Apoyar al equipo en la apertura y el cierre, así como en las operaciones diarias Mantener la curiosidad, seguir aprendiendo y ayudar a los demás a hacer lo mismo Lo que obtendrás: 28 días de vacaciones pagadas Plan de pensiones de la empresa Café ilimitado (por supuesto) y descuentos en comida Una trayectoria clara de crecimiento y progresión Un ambiente de equipo solidario, divertido y dinámico Horario de trabajo: Los turnos son de 6:00 a 22:00 La flexibilidad es imprescindible Lo que buscamos: Más de un año de experiencia como barista Pasión por el café de especialidad y la hostelería Capacidad para trabajar en equipo con una actitud positiva y proactiva Disponibilidad para desplazarte o trasladarte a Londres Permiso para trabajar en el España ----------------------------------------------------------------- Hey future Hagen Barista! Are you passionate about specialty coffee and ready to bring great energy to one of our buzzing London espresso bars? We're growing fast and looking for talented baristas to join our team and deliver top-tier coffee with genuine Scandinavian charm. At Hagen, we serve exceptional coffee with Scandi style and neighbourhood warmth. We care deeply about quality, community, and creating spaces where both customers and team members feel at home. We’re big on developing our people — whether you're aiming to become a Senior Barista or step into management, there are real opportunities to grow at Hagen. What You’ll Do: Make beautiful coffee consistently, every time Deliver warm, friendly, and professional customer service Keep your bar clean, organised, and running smoothly Support the team with opening/closing and daily operations Stay curious, keep learning, and help others do the same What You’ll Get: £12.71 / h 28 days paid holiday Company pension Unlimited coffee (obviously) & food discounts Clear path for growth and progression A supportive, fun, and fast-paced team environment Working Hours: Shifts fall between: 6 am– 10pm Flexibility is a must What We’re Looking For: 1+ year of experience as a Barista A passion for speciality coffee and hospitality A great team player with a positive, can-do attitude Able to commute or relocate to London Right to work in the Spain

Te apasionan las ventas, el trato con las personas y el mundo del deporte? ¡Queremos conocerte! En TEMPLUM BCN, mucho más que un gimnasio, somos una comunidad dedicada a las artes marciales, el entrenamiento y el crecimiento personal. Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona dinámica, responsable, resolutiva y con clara orientación comercial, capaz de ofrecer una excelente experiencia a nuestros socios desde el primer contacto. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Atención presencial, telefónica y por WhatsApp., • Asesoramiento y venta de tarifas y servicios del gimnasio., • Captación de nuevos socios y seguimiento de clientes potenciales., • Fidelización y atención personalizada a nuestros socios., • Gestión de inscripciones, reservas, cobros y tareas administrativas., • Resolución de incidencias y coordinación con el equipo., • Organización y correcto funcionamiento de la recepción. HORARIO DE TRABAJO Turnos rotativos semanales de lunes a viernes: • Mañanas: 7:45 a 15:00 h., • Tardes: 14:45 a 22:00 h., • Sábados alternos: 9:45 a 15:00 h. ⚠️ Es imprescindible tener disponibilidad para TODOS los turnos. No existe posibilidad de modificar estos horarios. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Inglés avanzado: capacidad para atender clientes internacionales con total fluidez., • DNI o NIE en vigor y autorización para trabajar en España., • Disponibilidad completa para los turnos indicados., • Buenas habilidades comerciales y de comunicación., • Actitud proactiva, responsabilidad y capacidad para resolver problemas., • Facilidad para trabajar en equipo y gestionar diferentes tareas. Valoraremos especialmente: • Experiencia en recepción, ventas o atención al cliente., • Experiencia en gimnasios, centros deportivos o servicios., • Conocimiento de otros idiomas., • Interés por el deporte, el fitness y las artes marciales. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato laboral con salario según convenio., • Comisiones por ventas y captación de socios., • Formación inicial sobre nuestros servicios y metodología., • Un entorno dinámico, profesional y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo. ANTES DE INSCRIBIRTE Por favor, presenta tu candidatura únicamente si cumples todos los requisitos imprescindibles, especialmente el nivel de inglés y la disponibilidad para ambos turnos y sábados alternos. Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, actitud comercial y ganas de crecer con nosotros. ¡Únete al equipo TEMPLUM BCN!

En la Asociación PROMOCOM (NIF G65301079, Registro de la Generalitat nº 42240) buscamos Asesor/a Comercial para la captación, visita e incorporación de comercios de barrio, restaurantes y artesanos Km 0 a la red asociativa y plataforma CercaDeMi. Funciones principales: • Contactar e informar a comerciantes y pequeños negocios sobre los servicios de digitalización y dinamización de la asociación., • Acompañar a los comercios en el alta y participación en campañas locales., • Fidelización y seguimiento continuo de la cartera de asociados. Ofrecemos: • Comisiones atractivas por alta + cartera de renovación anual recurrente + incentivos por objetivos (ingresos garantizados vinculados a la actividad comercial, alcanzando el SMI o superior según rendimiento)., • Máxima flexibilidad horaria y autonomía organizativa., • Formación, herramientas digitales, material comercial y cuenta corporativa a cargo de la entidad. Requisitos: • Perfil proactivo, dinámico y con dotes de comunicación., • Empatía con el comercio de proximidad y el tejido asociativo., • Se valorará experiencia previa en ventas, atención al cliente o sector comercial/inmobiliario.

Buscamos un perfil de administrador con experiencia en el ámbito administrativo / contable, con sólidos conocimientos financieros (cierres mensuales, elaboración presupuesto, seguimiento...). Se valorará conocimiento del programa G.concert.

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Dependienta de tienda LA COMET, marca de moda femenina nacida en Barcelona en 2017, busca incorporar una dependienta para su tienda en Barcelona. Con más de 10 tiendas y un 95% de equipo femenino, la empresa se caracteriza por sus prendas románticas, atemporales y confeccionadas en Europa con tejidos naturales. Funciones principales: • Atención personalizada a clientas, brindando asesoramiento en moda., • Preparación y empaquetado de productos con el cuidado distintivo de la marca., • Organización y mantenimiento de la tienda, incluyendo reposición, etiquetado y presentación visual de productos., • Conocimiento actualizado de las colecciones para ofrecer una atención informada. Requisitos: • Experiencia en ventas en moda., • Idiomas, español, inglés valorable catalán., • Habilidad en venta cruzada y asesoramiento en estilo., • Proactividad, organización y atención al detalle. Condiciones: • Horario de domingos y festivos., • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Salario fijo más comisiones atractivas., • Ambiente dinámico y oportunidad de crecimiento en una marca ética y en expansión. Si te apasiona la moda y quieres formar parte de una comunidad comprometida con el estilo mediterráneo, esta es tu oportunidad.

Descripción del empleo: Energía e Inteligencia Artificial Grupo Swap Energía busca incorporar un/a Delegado/a Territorial para Barcelona con experiencia comercial en la energía y capacidad para crear, dirigir y desarrollar un equipo de ventas en toda la comunidad autónoma. La persona seleccionada será responsable de representar y desarrollar las dos principales líneas de negocio del grupo: * Swap Energía: comercialización, asesoramiento y optimización de suministros de electricidad y gas para empresas, comunidades de propietarios y otros colectivos. * IAWOT: soluciones de inteligencia artificial y automatización aplicadas a empresas, despachos profesionales, administradores de fincas y atención al cliente. Funciones principales * Implantar y desarrollar comercialmente la compañía en toda Cataluña. * Crear, formar, coordinar y dirigir un equipo comercial. * Definir objetivos y realizar el seguimiento de la actividad y los resultados del equipo. * Captar nuevas cuentas y oportunidades de negocio en electricidad, gas e inteligencia artificial. * Desarrollar acuerdos con empresas, administradores de fincas, asociaciones, colegios profesionales y colaboradores. * Gestionar y fidelizar la cartera de clientes de la zona. * Acompañar al equipo en reuniones, presentaciones y cierres comerciales. * Reportar periódicamente a la Dirección Comercial del grupo. * Representar a Swap Energía e IAWOT en Cataluña. Perfil que buscamos * Experiencia demostrable en puestos comerciales, delegaciones territoriales o dirección de equipos, dentro del sector energético. * Se valorará especialmente la experiencia en el sector energético, comercialización de electricidad y gas, telecomunicaciones, seguros, servicios a empresas o soluciones tecnológicas. * Capacidad para seleccionar, formar, motivar y dirigir equipos comerciales. * Experiencia en venta B2B, negociación y cierre de acuerdos. * Conocimiento del tejido empresarial de Cataluña. * Persona autónoma, organizada, resolutiva y orientada a objetivos. * Disponibilidad para desplazarse por las diferentes provincias * Interés por las nuevas tecnologías y por la aplicación práctica de la inteligencia artificial en las empresas. Qué ofrecemos * Incorporación a un grupo empresarial asentado en el sector. * Responsabilidad sobre el desarrollo de toda la zona de Cataluña. * Posibilidad real de construir y liderar un equipo comercial propio. * Formación continua en electricidad, gas, optimización energética e inteligencia artificial. * Apoyo directo de la Dirección Comercial y de los departamentos técnicos del grupo. * Herramientas comerciales, acompañamiento y soporte en las operaciones. * Proyecto estable, con posibilidades de crecimiento profesional y económico. * Condiciones económicas competitivas, a concretar según la experiencia y el perfil del candidato. Ubicación Barcelona, con disponibilidad para desarrollar actividad comercial en toda la comunidad autónoma. Si tienes experiencia comercial, capacidad de liderazgo y quieres dirigir un proyecto con recorrido en los sectores de la energía y la inteligencia artificial, queremos conocerte. Envía tu currículum indicando en el asunto: “Delegado/a Territorial Barcelona”. Tipo de puesto: Jornada completa Ubicación del trabajo: Empleo presencial Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Dependienta de tienda LA COMET, marca de moda femenina nacida en Barcelona en 2017, busca incorporar una dependienta para su tienda en Barcelona. Con más de 10 tiendas y un 95% de equipo femenino, la empresa se caracteriza por sus prendas románticas, atemporales y confeccionadas en Europa con tejidos naturales. Funciones principales: • Atención personalizada a clientas, brindando asesoramiento en moda., • Preparación y empaquetado de productos con el cuidado distintivo de la marca., • Organización y mantenimiento de la tienda, incluyendo reposición, etiquetado y presentación visual de productos., • Conocimiento actualizado de las colecciones para ofrecer una atención informada. Requisitos: • Experiencia en ventas en moda., • Idiomas, español, inglés valorable catalán., • Habilidad en venta cruzada y asesoramiento en estilo., • Proactividad, organización y atención al detalle. Condiciones: • Horario de viernes, sábado y domingos., • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Salario fijo más comisiones atractivas., • Ambiente dinámico y oportunidad de crecimiento en una marca ética y en expansión. Si te apasiona la moda y quieres formar parte de una comunidad comprometida con el estilo mediterráneo, esta es tu oportunidad.

¿Te apasiona construir relaciones significativas, compartir ideas y crecer en un entorno dinámico y con propósito? ¡Entonces este podría ser tu próximo reto! 👇 👋 ¿Quiénes somos? En Aticco, creemos que cuando la gente se une para crear, colaborar e inspirarse mutuamente, suceden cosas increíbles. Nuestra misión es diseñar espacios y experiencias donde emprendedores y organizaciones puedan crecer a través del poder de la comunidad. Somos un ecosistema vibrante impulsado por la innovación, la flexibilidad y las buenas energías, construido en torno a tres áreas principales: • Aticco: Entornos inspiradores y flexibles que despiertan la creatividad y el trabajo en equipo., • Aticco Living: Espacios de coliving modernos que fomentan el equilibrio, la sostenibilidad y la conexión humana auténtica., • Aticco Lab: Una plataforma que acelera startups, conecta a corporaciones con nuevas ideas y convierte la innovación en un impacto real. Creemos que el éxito ocurre donde el talento, la creatividad y el propósito se encuentran. Aticco es la solución integral para la forma de vivir y trabajar de hoy en día: un lugar donde las ideas crecen, las personas evolucionan y la innovación nunca se detiene. 🚀 Triunfarás en Aticco si… • Tienes experiencia en hostelería y disfrutas preparando una oferta gastronómica cuidada para nuestra comunidad., • Eres una persona creativa y proactiva, con ganas de probar nuevos productos y proponer ideas junto al F&B Specialist., • Tienes orientación a negocio: sabes que cuidar las cantidades, los márgenes y las mermas es clave para que la cantina sea sostenible., • Trabajas con orden y atención al detalle, siguiendo las fichas técnicas y los procesos de higiene, conservación y seguridad alimentaria., • Disfrutas trabajando en equipo y tienes disposición para apoyar el servicio y las tareas del equipo de Comunidad.⁠ 🔃 ¿Cómo será tu día a día? • Prepararás los desayunos y la oferta de comidas de la cantina, asegurando que todo esté listo en las horas clave., • Elaborarás y prepararás productos de cuarta y quinta gama siguiendo las fichas técnicas, los escandallos y las indicaciones de presentación., • Participarás en la creación del menú junto al F&B Specialist y probarás nuevos productos que puedan gustar a nuestra comunidad., • Repondrás los platos y apoyarás la atención al cliente durante el servicio de comidas, además de colaborar en los Community Breakfasts con el horneado de bollería y la preparación de bocadillos cuando corresponda., • Gestionarás los pedidos y el inventario de cocina y almacén, revisarás los albaranes y mantendrás el etiquetado y la rotación de productos siguiendo el criterio FIFO., • Mantendrás el orden y la limpieza de la cocina, la cantina, el almacén y el equipamiento, completando los controles de temperatura y los registros de limpieza., • Llevarás el control de producción, harás seguimiento de los productos más vendidos y las mermas, y realizarás el inventario mensual., • Comunicarás las incidencias al Coworking Manager o al F&B Specialist y colaborarás con el equipo de Comunidad en la preparación del espacio y del stock para eventos. 🤩 ¿Cómo es formar parte del equipo? 💙 Una cultura donde compartir ideas, apoyarnos y crecer juntos es parte de lo que somos. Creemos en el trabajo en equipo, la confianza y el aprendizaje continuo. 📖 Formaciones enfocadas a tu perfil, con seguimiento constante y una evaluación de rendimiento cada 6 meses para que siempre sepas dónde estás y a dónde vas. 🏡 Valoramos el equilibrio: los viernes, disfrutamos de una jornada intensiva y fines de semana libres aunque estemos 24/7 abiertos. ☀️ Todos nuestros espacios cuentan con terrazas, rooftops (¡e incluso una piscina!) para mantenerte inspirado/a y ayudarte a recargar pilas. 💭 Sesiones gratuitas de yoga, pilates o HIIT para el equipo, equipo de fútbol patrocinado, grupos de running todas las semanas, además de acceso a nuestros gimnasios en cada edificio. 💅🏻 Te facilitamos el día a día con servicios de manicura, peluquería y fisioterapia disponibles directamente en el edificio, para que te cuides sin salir de la oficina. 📢 Fomentamos la comunidad con Teambuildings anuales, eventos y actividades con nuestros Aticcoworkers, y planes épicos como el Ski Trip anual a precio reducido. 💪 Acceso a Wellhub (antes Gympass), para que puedas entrenar donde y cuando quieras. 🌡️ Seguro médico privado con una tarifa especial, porque tu bienestar es lo primero. 💸 Retribución flexible a través de Cobee, para que saques el máximo partido a tu salario. ☕ Agua, café, mate e infusiones ilimitados. Recarga tu energía a tu manera con desayunos gratuitos los martes y disfruta de comidas deliciosas a precio reducido en nuestra cantina. 🛩️ Benefíciate de un descuento exclusivo en viajes para que puedas explorar el mundo y recargar pilas cuando lo necesites. 🌱 Participa en nuestras iniciativas de voluntariado y sostenibilidad para devolverle algo a la comunidad y al planeta. 💚 Celebramos nuestras victorias y nos reunimos cada mes para mantener vivo nuestro espíritu de equipo. 😎 Y cada jueves, nos unimos a nuestros #Aticcoworkers para el afterwork, porque también creemos en disfrutar del camino con #goodvibes. ¿Te imaginas aquí? Si te mueven la creatividad, la colaboración y el propósito, con nosotros te sentirás como en casa. Únete al equipo de Aticco y ayúdanos a dar forma al futuro del trabajo y la vida.

(Remoto, España) Buscamos a alguien que se encargue del día a día de varias cuentas de TikTok de nuestra marca. Qué vas a hacer Dedicar unos 15 minutos diarios por cuenta a: • Revisar el feed e interactuar con contenido relacionado con nuestro nicho, • Dejar comentarios reales y relevantes en publicaciones de otros creadores, • Republicar contenido que encaje con la línea de cada cuenta, • Seguir cuentas y creadores del sector, • Mantener la actividad diaria constante Qué NO incluye este puesto No vas a grabar, editar ni escribir guiones. La creación de contenido la lleva otra persona. Este rol es únicamente de gestión y participación en la comunidad. Qué buscamos • Que uses TikTok a diario y entiendas la plataforma, • Constancia: lo importante es que se haga todos los días, no que sea complicado, • Criterio para comentar y republicar de forma natural, no genérica, • Español nativo (inglés es un plus) Condiciones • 100% remoto, horario flexible, • Pago por cuenta, al mes, • Posibilidad de llevar varias cuentas si te interesa Para postularte, cuéntanos: 1. Cuánto cobrarías por cuenta, al mes, 2. Cuántas cuentas podrías llevar cómodamente, 3. Tu experiencia previa con TikTok o redes sociales

LA COMET, marca de moda femenina nacida en Barcelona en 2017, busca incorporar una dependienta para su tienda en Barcelona. Con más de 10 tiendas y un 95% de equipo femenino, la empresa se caracteriza por sus prendas románticas, atemporales y confeccionadas en Europa con tejidos naturales. Funciones principales: Atención personalizada a clientas, brindando asesoramiento en moda. Preparación y empaquetado de productos con el cuidado distintivo de la marca. Organización y mantenimiento de la tienda, incluyendo reposición, etiquetado y presentación visual de productos. Conocimiento actualizado de las colecciones para ofrecer una atención informada. Requisitos: Experiencia en ventas en moda. Idiomas, español, inglés valorable catalán. Habilidad en venta cruzada y asesoramiento en estilo. Proactividad, organización y atención al detalle. Condiciones: Horario de tardes. Incorporación inmediata con contrato indefinido. Salario fijo más comisiones atractivas. Ambiente dinámico y oportunidad de crecimiento en una marca ética y en expansión. Si te apasiona la moda y quieres formar parte de una comunidad comprometida con el estilo mediterráneo, esta es tu oportunidad.

¿Buscas una carrera con propósito? ¡Únete al equipo Aurora Fitness! ¿Eres una persona entusiasta, con energía y te apasiona ayudar a las mujeres a transformar sus vidas a través de la salud? En Aurora Fitness, franquicia líder de Curves, buscamos talento para nuestro club operativo en Sant Antoni y nuestras próximas aperturas en L'Hospitalet y El Prat. Sobre Nosotros: El Efecto Curves Curves es mucho más que un gimnasio; es la red de fitness femenino más grande del mundo. Con 30 años de éxito y presencia en 80 países, nuestro método se basa en un entrenamiento de fuerza y cardio en circuito de solo 30 minutos, diseñado exclusivamente para la fisiología femenina y siempre guiado por entrenadoras. Somos una comunidad de apoyo donde el seguimiento personalizado es la clave del éxito. ¿Qué harás en tu día a día? • Dinamización del Circuito: Entrenar y motivar a nuestras socias en tiempo real, asegurando la técnica correcta y creando un ambiente vibrante y positivo., • Coaching y Seguimiento: Realizar consultas mensuales y pesajes para ayudar a las socias a visualizar su progreso y mantener su compromiso., • Gestión Comercial y Captación: Atender a interesadas, realizar demostraciones del método y gestionar inscripciones activas para alcanzar los objetivos del centro., • Fidelización: Ser el motor de nuestra comunidad, manteniendo un contacto cercano y profesional que fomente la constancia de nuestras socias. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Grado en CAFYD, TAFAD / TSEAS o certificaciones oficiales de fitness., • Perfil Activo: Persona con alta energía, excelentes dotes de comunicación, empatía y actitud proactiva., • Orientación a Resultados: Capacidad comercial para la gestión de base de datos y cierre de ventas., • Valoramos: Experiencia previa en estudios boutique, clases colectivas o atención al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad: Contrato Indefinido (con periodo de prueba) en un grupo en plena expansión., • Remuneración: Entre 19.000 € y 20.000 € brutos anuales (según jornada)., • Formación Continua: Certificación oficial en el método Curves y formación en gestión de centros de fitness., • Flexibilidad: Opciones de jornada completa o parcial.