Trabajos para viajar en , Barcelona - Page 15Crear alertas

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Account Executive, para seguir creciendo en Madrid,apasionado/a por la tecnología que cuente con 3 años de experiencia en el sector IT. Si te apasiona este sector y quieres crecer de la mano de profesionales de primer nivel, este es tu lugar. Tus principales responsabilidades: • Prospección de clientes potenciales a través de llamadas, redes sociales, visitas y eventos., • Desarrollo y gestión de relaciones con clientes, vendiendo soluciones y brindando asesoramiento., • Fidelización de clientes mediante visitas, invitaciones a eventos y seguimientos., • Identificación de nuevos clientes y promoción del portafolio de servicios., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales, cuidando la relación con el cliente en todo el proceso., • Recopilación y análisis de necesidades de clientes existentes para ofrecer servicios adicionales. Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • CRM para la gestión de clientes., • Herramientas de comunicación como Zoom o Microsoft Teams., • Software de análisis de datos., • Redes sociales (LinkedIn) y marketing digital para prospección. Requisitos y por qué son importantes: • Titulación en Ventas, Administración de Empresas, Marketing o Ingeniería, clave para entender el negocio., • Pasión por la tecnología y deseo de aprender en un entorno en constante evolución., • Inglés mínimo B2 para comunicación efectiva con clientes internacionales., • Disponibilidad para viajar, facilitando relaciones más cercanas con clientes. Valorable: • Experiencia en ventas y gestión de clientes., • Habilidades en negociación y resolución de conflictos., • Conocimientos en marketing digital., • Familiaridad con herramientas de análisis de datos., • Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo remoto., • Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Plan de retribución variable en función de tus objetivos., • Formar parte de una empresa Great Place to Work. xcskxlj, • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

Empresa dedicada a la fabricación de sistemas de transporte Robotizado AGV (Vehículos de Guiado Automático) en sector automoción, logística, sector sanitario, alimentación... en crecimiento en la zona de BARCELONA, precisa para dar apoyo tanto a proyectos nuevos como a existentes a un Técnico para participar en el montaje, puesta en marcha y servicio postventa de los proyectos e instalaciones existentes en su zona de actuación. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Se valorará: Formación mínima Grado Superior en Automatización y Robótica Industrial o similar Experiencia demostrable en sector industrial, mínimo dos años como técnico de puesta en marcha de instalaciones industriales, mantenimiento o servicio técnico. Con conocimientos de Programación, electricidad, interpretación de esquemas eléctricos. Conocimientos básicos de programación en PLC o PC, no es necesario programar pero si es necesario hacer ajustes en los programas de las instalaciones. Experiencia en programación y puesta en marcha de sistemas robotizados, paletizadores,... Capacidad de trabajar en equipo. Persona resolutiva con capacidad de buscar alternativas y soluciones. Flexible y abierto a adaptarse a nuevas situaciones, con ganas de aprender. No le importe desplazarse y viajar máximo el 30% de su tiempo. Conocimientos idioma Ingles. xcskxlj Permiso conducir y vehículo propio. Oferta: · Proyecto estable a largo plazo · Formación continuada a cargo de la empresa · Buen ambiente de trabajo · Incorporación Inmediata Tipo de Contrato: • Indefinido

JEFE/A DE OBRA Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? ¡Únete a nuestro equipo! En Catalana de Perforacions, S.A. , empresa del grupo Aquacenter® y referente en el sector de la ingeniería civil y perforación (Horizontal Directional Drilling, perforaciones verticales y exploración minera), seguimos creciendo a nivel nacional e internacional. Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para liderar proyectos de micro tuneladora, cimentaciones especiales y obras subterráneas/minería interior . ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable integral de la ejecución de obra, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad, así como la correcta coordinación con cliente, equipo y proveedores. Funciones y responsabilidades Interlocución directa con el cliente y asistencia a reuniones de planificación Dirección y supervisión de obras (microtuneladora, cimentaciones y/o trabajos en mina) Gestión integral de la producción en obra Responsable de Seguridad y Salud, así como del cumplimiento de normativa PRL Coordinación y gestión de equipos de trabajo en campo Control del correcto funcionamiento de maquinaria y equipos Supervisión de mantenimiento, incidencias y averías Control documental de obra: Partes diarios (daily log) Registros de producción Reportes fotográficos Albaranes, pedidos y certificaciones Control de calidad y medio ambiente Gestión de materiales, herramientas y repuestos Medición de obra y seguimiento de certificaciones Revisión de contratos y gestión de cambios Planificación de tiempos de ejecución y recursos Perfil requerido Titulación: ~ Ingeniería de Minas, Civil, Industrial o similar Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares Valorable experiencia en: Microtuneladora, xcskxlj cimentaciones especiales, Obras subterráneas / minería Conocimientos: Gestión de obra y producción Control de costes y planificación AutoCad Idiomas: ~ Imprescindible: Catalán, Español, Ingles (reuniones y reporting) Otros: Disponibilidad para viajar Capacidad de liderazgo, autonomía y toma de decisiones ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida en plena expansión internacional Proyecto estable con desarrollo profesional Salario competitivo según experiencia Bonus por desempeño Vehículo de empresa, móvil y portátil

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo!Estamos incorporando un/aConsultor/a Funcional Microsoft Dynamics F&Oa nuestro equipo.Estarás integrado/a en un equipo multidisciplinar e internacional dando soporte a usuarios a nivel iberia (castellano e inglés) sobre incidencias, problemas de configuración y permisos enDynamics 365 F&O. Participarás en la implementación y mejora continua del ERP, colaborando con usuarios y equipos internos para asegurar su correcto funcionamiento, documentando procesos y soluciones, y apoyando en pruebas funcionales y validación de cambios.Requisitos ImprescindiblesValoramos perfiles con experiencia encontabilidad, administración y logísticacon+1 año de experiencia conERP Dynamics 365, especialmente módulosF&O.Formación Profesional enAdministraciónyGestión .Inglés conversacional avanzado (B2).Residente en España y disponibilidad para viajar puntualmente.DeseablesConocimiento de otros módulos deDynamics 365 (Finanzas, Administración, Compras y Logística) .Experiencia conPower BIybases de datos .Nivel deportugués B1-B2 .Experiencia previa dandosoporte a usuarios finales .Experiencia enproyectos de implementación de ERP .Modalidad de trabajo:Teletrabajo desdeBarcelona, con visitas puntuales a oficina.Horario:Lunes a viernes de 7:30 a 15:30 o de 10:00 a 18:00.Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más!Para ello tendrás:Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individualpara que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.).Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo.Seguimientocon tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback.Flexibilidad horariapara ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar.Seguro médico privadopagado íntegramente por Capitole.Retribución flexible(tickets restaurante, transporte y/o guardería).WellHub:acceso a fitness y bienestar.Club Capitole:Descuentos en grandes marcas para Buildingscada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!Comunidades tecnológicaspara que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos.Conócenos:capitole-consulting.Com️ Mira lo que opinan de nosotros:Glassdoor¿Te animas al reto?Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!El empleado respetará las políticas de seguridad de la información:- Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje.- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente.- Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En Monday estamos buscando Sales Manager para unirse a nuestro equipo en BarcelonaSi eres una persona orientada a resultados, con pasión por las ventas y te ilusiona formar parte de un proyecto como este, puede que seas la persona que estamos buscando. De qué va el puesto?Como Sales Manager en Monday, tu misión principal será aumentar la ocupación de nuestros 6 assets ubicados estratégicamente en las mejores zonas de Barcelona.Serás responsable de identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, gestionando todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la firma del contrato. Tu objetivo será asegurar que los 6 assets de Barcelona se mantengan en su máxima capacidad, atrayendo tanto a empresas como a freelances.Los tours comerciales se realizan de manera presencial, por lo que será necesario que estés disponible para llevar a cabo visitas guiadas en persona, destacando la propuesta de valor de Monday frente a la competencia. También será fundamental tu presencia en la atención a clientes de envergadura y corporativos, garantizando una experiencia de alta calidad y un trato personalizado.¿3-5 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en sectores similares, real estate, flex u hospitality.~ Experiencia ejecutando estrategias para desarrollar negocio y cerrar ventas con clientes corporativos.~ Orientación a resultados, habituad@ a trabajar por objetivos de venta y KPIs~ Habilidad para negociar, demostrando destreza para cerrar acuerdos con clientes de alto nivel~ Habituad@ a trabajar con CRM y herramientas de gestión de ventas (Pipedrive). Disponibilidad para viajar ocasionalmente a otras ciudades donde Monday tiene presencia (Barcelona, Madrid, Málaga, Andorra, Lisboa).~ Dominio de idiomas: Catalán, Castellano e Inglés.~ Valorable Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o afines.Desarrollar estrategias de captación de nuevos clientes, tanto empresas corporativas como profesionales freelance.Gestión del ciclo de ventas completo: Desde la identificación de la oportunidad de negocio hasta el cierre de venta de membresías Monday.Tours comerciales: Realizar tours comerciales en el asset, destacando la propuesta de valor Monday frente a la de la competencia.Negociación y cierre de ventas. Cerrar acuerdos comerciales beneficiosos para ambas partes, maximizando la ocupación de los centros Monday.Colaboración con otros equipos: Trabajar con otros departamentos KAM´s y Dirección para asegurar que las estrategias de venta estén alineadas con los valores de la marca Monday.Análisis de rendimiento: Utilizar herramientas de CRM para analizar el progreso de las ventas, realizando ajustes estratégicos cuando sea necesario.¿Contrato indefinido con retribución fija + plan de incentivos.Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria (Time Flex): entrada entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 17:00 y 18:30 h, además de viernes intensivos de 8:00 a 15:00 h (Short Friday).Retribución flexible (transporte y seguro médico privado)# Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios, grandes terrazas y vistas al mar¡Contamos contigo para darle la vuelta a los lunes!#

Te gustaría liderar la estrategia comercial en una empresa que marca la diferencia en el sector industrial? Nuestro cliente es líder en mercados nacionales e internacionales, con una cultura basada en innovación, excelencia técnica y orientación al cliente, que les posiciona como un socio estratégico para grandes proyectos. Se encuentran a punto de liderar una estrategia de crecimiento y buscan un/a Director/a Comercial que quiera asumir un reto de alto impacto: impulsar la expansión, fortalecer la marca y liderar un equipo comprometido con la excelencia. Definir, implementar y liderar la estrategia comercial para garantizar el crecimiento sostenible de la compañía, asegurando la expansión en mercados industriales, la fidelización de clientes y la optimización de la rentabilidad. Diseñar el plan comercial anual alineado con los objetivos corporativos. Liderar y desarrollar el equipo comercial (3 personas), estableciendo objetivos y asegurando su cumplimiento. Negociar acuerdos con clientes clave y distribuidores, participando en ferias nacionales e internacionales. Supervisar la satisfacción del cliente y la atención postventa. Elaborar y gestionar el presupuesto comercial, analizando márgenes y rentabilidad. Coordinar con Producción, Marketing, Logística y Administración para garantizar la ejecución de proyectos. ¿Experiencia mínima de 5 años en dirección comercial en entornos industriales, idealmente en electrónica. Formación universitaria en ADE, Ingeniería Industrial o Electrónica (MBA valorable). Inglés avanzado y manejo de herramientas de gestión (Office, SAP valorable). Disponibilidad para viajar una gran parte del tiempo, tanto a nivel nacional como internacional. ~ Perfil completo: 60.000 – 70.000 € brutos/año + 10% variable. Perfiles con menos experiencia: desde 45.000 € brutos/año + variable. ~ Vehículo de empresa + plaza de parking en las oficinas, ubicadas en una zona de fácil acceso en Barcelona. ~1 día de teletrabajo semanal. ~ Posición estable en una compañía consolidada con proyección internacional. #

Buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional de Ingeniería y Tecnologías? En FERCHAU seguimos creciendo y queremos incorporar talento que marque la diferencia. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Si te motiva trabajar en un entorno multisectorial, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. ¿En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona (Centro y Sant Cugat), Sevilla y Valencia. Formamos parte de un grupo alemán líder en el sector, con más de 10.000 profesionales y 100+ oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia y Reino Unido. Trabajamos en sectores estratégicos como: IT | Ferroviario | Industrial | Aeroespacial Ofrecemos soluciones innovadoras y de alto valor añadido a clientes de primer nivel. Estamos buscando: Asistente de Dirección Buscamos un perfil con al menos un año de experiencia en funciones administrativas y de asistencia, con interés en colaborar en áreas como ventas, finanzas, gestión de proyectos y RR.HH., dando soporte directo a la dirección y participando en proyectos clave de la compañía. ¿Apoyo administrativo y asistencia a la dirección. Participación activa en proyectos internos (ventas, finanzas, proyectos, RR.Elaboración de reportes y presentaciones con Excel y PowerPoint. Coordinación con equipos nacionales e internacionales. Apoyo en planificación y análisis de datos. Desplazamientos puntuales por motivos profesionales. ¿Inglés conversacional avanzado (Requisito indispensable). Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Muy buen manejo de Excel y PowerPoint. Valorable: conocimientos básicos de SAP, Salesforce o Power BI. Estudios universitarios finalizados. Persona extrovertida y comunicativa. Alta capacidad de organización y atención al detalle. Facilidad de aprendizaje y adaptación a nuevos retos. ¿Contrato indefinido. Oficinas en Barcelona Centro y Sant Cugat. Horario flexible + viernes intensivos. Modelo híbrido : 2 días de teletrabajo a la semana. Retribución flexible (cheque guardería, seguro médico, etc.). Plan de formación y desarrollo profesional. xcskxlj Plataforma de beneficios (ocio, viajes, restauración y mucho más). ¿Si buscas una oportunidad para crecer, aportar y desarrollarte dentro de una empresa internacional y en constante evolución, FERCHAU te está esperando .

Descripción Empresa industrial en expansión internacional , especializada en la fabricación de sistemas de elevación , precisa incorporar en su centro de trabajo ubicado en Castellar del Vallès . ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Prospección y captación de clientes potenciales en mercados internacionales. Diseño e implementación de estrategias comerciales y de marketing orientadas a la venta directa a cliente final. Presentación de nuevas innovaciones y lanzamientos de producto a clientes internacionales. Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales, así como redacción de documentación técnica y comercial. Gestión integral de pedidos internacionales: documentación, aduanas, transportes y resolución de incidencias. Participación y asistencia a ferias internacionales del sector. ¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para la posición? Formación en Comercio Internacional, Ingeniería o estudios de base técnica. Experiencia mínima de 2 a 3 años en departamentos internacionales dentro del sector industrial, preferiblemente en entorno pyme. Inglés nivel avanzado (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Dominio avanzado de herramientas MS Office. Disponibilidad para viajar a nivel internacional. Residencia en la zona del Vallès Occidental o alrededores. ¿Qué beneficios te aportaremos? Jornada completa de lunes a viernes, de 8:00 a 17:30 h flexible. Vacaciones del 23 de diciembre al 7 de enero, Semana Santa, 4 semanas en agosto, puentes establecidos por calendario. Contrato indefinido. Retribución fija anual entre 35.000 € y 40.000 € brutos , en función de la experiencia y valía.

Te incorporarás a unaempresa industrial europea de referencia en el sector eléctrico, con más de siete décadas de trayectoria,fuerte presencia internacionaly una clara orientación a soluciones técnicas de alto valor para edificaciónSobre la posiciónBuscamos un/aIngeniero/a Comercial – Sales Engineerpara incorporarse a un equipo en crecimiento y reforzar el desarrollo delnegocio de proyectos eléctricosen la zona de Cataluña.La posición está orientada a perfiles con unabase técnica sólida en ingeniería eléctricay experiencia enventa técnica por proyecto, que disfruten trabajando en fases tempranas del proyecto, aportando valor mediante laprescripción técnica y el diseño de soluciones completas.El rol combinagestión de cartera activacon una parte relevante deprospección y desarrollo de nuevos proyectos, colaborando estrechamente con ingenierías, constructoras, instaladoras, promotoras y otros actores clave del sector.Misión del puestoImpulsar el crecimiento del negocio de proyectos eléctricos en el territorio asignado, interviniendo en fases tempranas del proyecto para lograr la prescripción técnica de soluciones, garantizar su correcta ejecución y cumplir los objetivos comerciales establecidos.ResponsabilidadesDesarrollo comercial & prescripción técnicaGestionar y desarrollar unacartera de clientes claveen el ámbito de proyectos eléctricos (> 50k €).Identificar, contactar y fidelizaringenierías, empresas instaladoras, constructoras, promotoras y fondos de inversión.Detectar nuevas oportunidades de proyecto y trabajar activamente laprescripción técnica.Realizar visitas comerciales periódicas en la zona asignada y mantener una presencia activa en el mercado.Desarrollar relaciones a largo plazo basadas en confianza y conocimiento técnico.Gestión del ciclo completo del proyectoIntervenir enfases tempranas del proyecto: diseño eléctrico, ingeniería de detalle, valoración y optimización de soluciones.Analizar las necesidades técnicas del cliente y transformar los requisitos del proyecto ensoluciones eléctricas completas.Elaborar propuestas técnicas y comerciales ajustadas al proyecto.Coordinar internamente con equipos técnicos y de soporte para asegurar la viabilidad y calidad de la solución.Acompañar el proyecto hasta su ejecución y cierre, asegurando la satisfacción del cliente.Tipología de proyectosSector terciario: oficinas, hospitales y centros sanitarios, centros comerciales, hoteles, centros educativos.Residencial colectivo: promociones de vivienda, rehabilitación integral y vivienda premium.Proyectos enfocados en:Distribución eléctrica en baja tensiónCuadros eléctricos y soluciones modularesCumplimiento normativo y continuidad de servicioSoluciones de gestión energética y edificios inteligentesIntegración de mecanismos y diseño en proyectos de valor añadidoPerfil ideal:FormaciónTitulación enIngeniería Eléctricao Fuerte experiencia en venta técnica por proyectoExperienciaExperiencia previa enventas técnicas B2Bygestión de proyectosen el sector eléctrico.Valorable experiencia en venta por prescripción y trabajo con ingenierías y proyectos complejos.Se valorará especialmente perfil técnico (oficina técnica o ingeniería) con experiencia o interés en la parte comercial.Conocimientos y habilidadesConocimiento delmercado de distribución eléctricay normativa del sector.Perfil autónomo, organizado y con capacidad para gestionar proyectos de principio a fin.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado.Inglés valorable.Qué se ofreceContrato indefinido.Horario flexiblecon sistema de fichaje.Modelo de trabajo híbrido(remoto + presencial).Programa deformación inicial intensivay formación continua técnica y comercial.Plan de carrera real, con oportunidades de desarrollo interno.Entorno de trabajo innovador, técnico y colaborativo.Paquete retributivo competitivo: entre 40.000 y 60.000€/brutos (Fijo + Variable)Vehículo de empresa

DescripciónHowden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países.Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento.Misión: Asesor/a en Previsión Social y Gestión Patrimonial.Identificar y captar clientes con perfil high-end.Comprender en profundidad las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adaptadas.Representar la imagen de la empresa con profesionalismo, elegancia y criterio.Participar en reuniones estratégicas, presentaciones y negociaciones de alto nivel.Colaborar con el equipo para mejorar la propuesta de valor.Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector y formación continua.Requisitos:Excelente capacidad de comunicación y trato con perfiles exigentes.Imagen profesional y habilidades sociales alineadas con entornos corporativos.Formación adecuada para el desempeño, se valora conocimientos de fiscalidad y conocimientos técnicos sobre gestión patrimonial.Se valorará experiencia en sectores premium, banca privada, visitadores de laboratorio o servicios B2C.Proactividad, autonomía y orientación a resultados.Vehículo propio.Disponibilidad para viajar por la Región de Murcia.Ofrecemos:Contrato indefinido (tras periodo de prueba).Retribución fija + variable por objetivos.Formación continua y desarrollo profesional.Entorno dinámico, exigente y con alto nivel de interlocución.Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.Retribución flexible.Acuerdos de colaboración con entidades, asociaciones y colegios profesionales.Libertad horaria.

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Participar en el desarrollo de nuevos productos. Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones. Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial. Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

ESTA VACANTE PUEDE SER TANTO EN MADRID COMO BARCELONA¡Únete a nuestro equipo!Geprom, Part of Telefónica Tech desde 2021. Somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0.Buscamos un Jefe de Obra con experiencia en proyectos de instalación eléctrica para incorporarse en nuestra división de Automatización Industrial.Requerimientos:Grado Superior Electricidad y Electrónica o Ingeniería Electrónica, Electricidad, Informática, Telecomunicaciones o similares. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en sectores como automoción, alimentación, metal, farmacéutico, entre otros. Experiencia en montaje en casa del cliente en entornos industriales, tanto a nivel eléctrico como mecánico. Experiencia en la gestión de equipos técnicos en obra, organizando y articulando el trabajo diario para asegurar la correcta ejecución. Experiencia en la coordinación de subcontratas y perfiles técnicos especializados. Conocimientos en la gestión e implantación de proyectos llave en mano (diseño eléctrico, programación de PLCs, SCADA, AGVs, robótica industrial, etc.). Experiencia en gestión de proyectos: coordinación de trabajo, toma de requerimientos, planificación de tareas y seguimiento con cliente del avance de los proyectos. Experiencia en cumplimiento de normativas de PRL y seguridad en obra, asegurando que se aplican correctamente en el día a día. Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente. Orientación al cliente y a la mejora continua. Disponibilidad para viajar. Funciones:Supervisar la instalación eléctrica de las plantas de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud (PRL), así como de los plazos, calidades y costes. Coordinar y liderar el montaje en casa del cliente, tanto en el ámbito eléctrico como mecánico. Organizar el trabajo diario del equipo técnico, articulando las tareas y recursos necesarios para la ejecución en obra. Negociación y cierre de contrato con las diferentes subcontratas. Coordinar los diferentes subcontratistas para todos los asuntos relacionados con la construcción del proyecto. Colaboración permanente con el Departamento de Ingeniería para encontrar las mejores soluciones técnicas. Cumplir con las necesidades del proyecto en cuanto a plazo y calidad de la obra. Supervisar que los distintos subcontratos cuenten con el material y las herramientas necesarias para realizar los trabajos. Planificación de las fases de obra, asegurando los recursos internos y externos necesarios para la construcción completa. Control de cronograma. Controlar los rendimientos alcanzados para cada una de las actividades del proyecto. Control de coste. Preparar e implantar planes de aceleración para conseguir los plazos comprometidos. Realizar la previsión de materiales necesarios para la correcta ejecución de la obra. Asegurar la planificación del proyecto, analizando posibles desviaciones y planes de mejora para cada partida. Realizar la coordinación con el cliente en todos aquellos aspectos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos. Diseñar/gestionar y tener capacidad de toma de decisiones para el montaje de la instalación desde el inicio, así como capacidad para buscar soluciones rápidas ante adversidades. Ofrecemos:Horario flexible. Oportunidades de desarrollo profesional. Proyectos con clientes TOP del sector industrial. Formación especializada. Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0. Ambiente joven y dinámico. Seguro médico a cargo de la empresa y retribución flexible.Sobre Geprom:En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado.Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento.Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

El Director Global de Desarrollo de Negocios será responsable de impulsar el crecimiento de ingresos, asegurar asociaciones estratégicas y expandir la presencia global del Sports World Congress. Buscamos un profesional con una sólida red en la industria del deporte, experiencia en acuerdos de asociación y un historial comprobado en el desarrollo de negocios para eventos a gran escala. Diseñar y ejecutar la estrategia global de desarrollo de negocios para aumentar ingresos y asociaciones. Desarrollar estrategias de monetización, incluyendo medios, agencias digitales y turismo. Expandir la presencia global del evento, asegurando nuevas ciudades anfitrionas y socios internacionales. Representar al SWC en eventos y foros clave del sector. Más de 10 años de experiencia en desarrollo de negocios, ventas de asociaciones o estrategia comercial en deportes, eventos o medios. Amplia red global en la industria del deporte. Experiencia en cierre de acuerdos estratégicos y estrategias comerciales para conferencias o eventos deportivos. Disponibilidad para viajar internacionalmente y trabajar en distintos husos horarios.

En Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Ingeniero/a de Automatización SCADA para que forme parte de un proyecto clave de uno de nuestros principales clientes , que se dedica a la promoción y gestión de infraestructuras y energías renovables. La modalidad de trabajo es híbrida en Barcelona , en horario flexible de oficina. Contrato Indefinido . La persona que se incorpore será responsable de la gestión de proyectos de automatización industrial , incluyendo la coordinación de equipos y la comunicación con clientes . Asimismo, diseñará e implementará sistemas de automatización, programará PLC, HMI y SCADA , brindará soporte durante la puesta en marcha y velará por el cumplimiento de las normativas vigentes. • Experiencia : mínimo 3 años en o similar trabajando con las siguientes funciones: Mantener comunicación con clientes, gestionar proyectos y liderar equipos, asegurando cumplimiento de objetivos, costes y plazos. Programar PLCs, HMIs y SCADAs utilizando plataformas como Siemens, AVEVA, SCHNEIDER , BECKHOFF , u otras según requerimiento del cliente. Documentar esquemas, diagramas y manuales, colaborando con diseño eléctrico y mecánico. Soporte en instalación, puesta en marcha y validación, garantizando cumplimiento normativo y estándares específicos del sector farmacéutico. Proponer mejoras tecnológicas en procesos y productos. Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. xcskxlj Para más información puede consultar nuestra política de privacidad. Ingeniero/a o Técnico/a de Automatización Ingeniero de Automatización PLC – Siemens TIA Portal (Disponibilidad para viajar +/- 60%) (H/M) #J-18808-Ljbffr

El Inside Sales Manager será responsable de liderar y gestionar el equipo de Sales Development Representatives (SDRs) de Arquitectos y Diseñadores, así como los Sales Development Representatives de Retail. Enfocándose en la generación de nuevas oportunidades de negocio a partir de la precualificación de leads B2B (SDR A&D), en la reactivación de cuentas potenciales (SDR A&D) y en el mantenimiento de relaciones sólidas con una cartera de clientes existentes de tiendas de cocina y baño, además de marmolistas (SDR Retail). Este rol, será responsable de la optimización de procesos comerciales, la mejora de la eficiencia del equipo y la colaboración con otros departamentos para alcanzar los objetivos de ventas establecidos. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Gestionar el equipo de SDRs de A&D y Retail: liderando, motivando, y desarrollando el equipo de SDRs, marcando los objetivos operativos y de negocio para cada uno de los perfiles y mercados. • Planificación y ejecución de estrategias y tácticas comerciales para aumentar las ventas y mejorar la operativa de los SDRs., • Análisis de datos de rendimiento de llamadas y de negocio, con el objetivo de encontrar puntos de mejora en el rendimiento de los SDRs frente a los objetivos marcados., • Mantener un profundo conocimiento de las tendencias del sector y del mercado, de las necesidades de los clientes y de las actividades de la competencia, utilizando este conocimiento para la mejora continua de las estrategias y tácticas de ventas., • Trabajar de la mano del equipo comercial para conseguir mejorar los procesos comerciales, reduciendo la carga de trabajo del equipo de ventas y optimizando los tiempos de gestión y eficiencia operativa., • Colaborar con otros departamentos, como los de marketing, productos y atención al cliente, para coordinar los esfuerzos de venta y apoyar objetivos empresariales más amplios., • Elaborar reportes detallados, semanales y mensuales, sobre el desempeño del equipo y los resultados obtenidos frente a los objetivos marcados, tanto a nivel operativa como de negocio., • Entrenar y desarrollar a los miembros del equipo, impartiendo formación continua y programas de desarrollo para mejorar sus habilidades de venta, conocimientos y el rendimiento general., • Fomentar la adopción y el uso de plataformas digitales profesionales por parte de los clientes, asegurando una adopción digital eficiente y autónoma., • Ofrecer un excelente servicio al cliente y resolver cualquier incidencia que pueda surgir en la gestión de las cuentas. Experiencia Profesional • Capacidad para adaptar el discurso según las necesidades y particularidades del cliente y su contexto empresarial., • Enfoque probado en la resolución creativa de problemas y fuertes habilidades analíticas., • Orientación al cliente., • Disponibilidad para viajar al menos una semana al mes. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. xcskxlj Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 900 oficinas repartidas por más de 120 países.En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla.En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector.DesdeBarcelona, actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a Senior con experiencia enFinancial Advisory Services (FAS) .¿Cuáles serán tus funciones?Elaboración de informes deDue Diligence financiera(buy-side y sell-side). Principalmente, análisis de estados financieros, entendimiento de la evolución del negocio, cálculo de EBITDA ajustado y DFN ajustada, y normalización del capital circulante.Revisión de modelos financieros y principales hipótesis de negocio.Participación en proyectos de fusiones y adquisiciones, reestructuraciones financieras y obtención de financiación.Apoyo en procesos de valoración de empresas bajo diferentes metodologías (DCF, múltiplos, etc), y elaboración de modelos financieros complejos.Preparación de informes y presentaciones para clientes.Participación en procesos deSell-side assistance,apoyando al vendedor y a sus asesores durante el proceso de venta de un negocio.Interacción directa con clientes, equipos directivos y otros asesores involucrados en la transacción.Reporte directo a socio y gerente.¿Qué necesitamos de tu perfil?Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar.Experiencia profesional demostrable mínima de2 añosen Financial Advisory Services (FAS) y/o Auditoría Financiera.Nivel de inglés alto (C1).Conocimiento avanzado en herramientas Microsoft (i.E. Excel, Power Point, etc).Valorable máster en finanzas corporativas o similar.Disponibilidad para viajar a cliente.Y además nos gustaría que tuvieras:Alta capacidad analítica y pensamiento crítico.Preocupación por el detalle y la calidad del trabajo.Capacidad para trabajar en entornos exigentes y con plazos ajustados.Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Interés en desarrollar carrera profesional en RSM Spain.¿Qué te ofrecemos?Plan de compensación competitivo.Plan de carrera estructurado y posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM.Plan de formación interna y externa.Exposición real con clientes y equipos directivos.Transparencia, comunicación y feedback continuo.¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Empresa multinacional fabricante de producto plástico y materiales para la construcción, de ámbito internacional, precisa incorporar en su planta ubicada en Valladolid, un/a: Técnico/a Superior de PRL Que, bajo la supervisión de la Responsable de HSE, tendrá el objetivo de mejorar de manera continua la gestión PRL y gestión medioambiental, poniendo en marcha y llevando a cabo el seguimiento de los planes de acción necesarios definidos a través de auditorías. Garantizará el cumplimiento de los reglamentos, normas y leyes locales y nacionales en los centros de trabajo. Para ello, desempeñará las siguientes funciones: - Gestión PRL en plantas de Valladolid y Bilbao. - Coordinación y supervisión de las acciones de HSE resultantes de los presupuestos de inversión otorgados. - Gestión y supervisión de expedientes operativos y órdenes de trabajo (regularización administrativa, constitución de expedientes de declaración o puesta en conocimiento relacionado con cambios/negociación y participación en reuniones con las distintas administraciones del Estado, etc...) en colaboración si fuera necesario con consultoras especializadas u órganos de control de HSE. - Seguimiento del calendario legal de cumplimiento o medidas compensatorias en materia de Salud, Seguridad, Medio Ambiente. - Formación a los interlocutores locales para supervisar periódicamente los requisitos legales aplicables e informar sobre las desviaciones. - Organización de la gestión y clasificación de documentos legales (trazabilidad y documentación actualizada con las plantas). - Garantiza que los programas de formación en materia de salud, seguridad y medio ambiente se apliquen de acuerdo con las normas de la empresa definidas con RRHH. - Creación de un marco de auditoría o evaluación como parte de un proceso de mejora continua. - Creación y aplicación de un marco de formación y competencias en materia de salud, seguridad y medio ambiente para las distintas plantas. - Llevar a cabo auditorías de producción en las plantas, asegurarse de que los directores de planta apliquen los planes de acción y progreso en materia de HSE necesarios. - Desarrollo y mantenimiento, en colaboración con los organismos asociados, de una herramienta de auditoría de salud, seguridad y medio ambiente. - Desarrollo, en colaboración con las organizaciones asociadas, un sistema de referencia de evaluación de riesgos profesionales basado en la herramienta QHSE. - Garantiza la presentación de informes de salud, seguridad y medio ambiente y supervisión los indicadores (índice de frecuencia de accidentes, etc.), y aplica medidas para mejorar los KPI’s. Requisitos: - Formación de Máster PRL con las especialidades para poder ejercer de Técnico/a Superior. - Valorable conocimientos o formación específica en Medio Ambiente. - Preferible 3-4 años de experiencia en posición similar. - Nivel de inglés B1/B2. Suficiente para asistir a reuniones y participar en las mismas. - Buena capacidad para la comunicación, empatía y proactividad. - Disponibilidad para viajar a la planta de Bilbao, la cual también estará bajo tu gestión. Se ofrece: - Posición estable en compañía en crecimiento. - Contrato indefinido. - Horario de lunes a viernes de 08:00 a 17:00 o de 09:00 a 18:00. - Salario en función de experiencia aportada. #LI-ÓP1

Únete a nuestro equipo! Geprom, Part of Telefónica Tech desde 2021. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. Buscamos un Jefe de Obra con experiencia en proyectos de instalación eléctrica para incorporarse en nuestra división de Automatización Industrial. Grado Superior Electricidad y Electrónica o Ingeniería Electrónica, Electricidad, Informática, Telecomunicaciones o similares. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en sectores como automoción, alimentación, metal, farmacéutico, entre otros. Experiencia en montaje en casa del cliente en entornos industriales, tanto a nivel eléctrico como mecánico. Experiencia en la gestión de equipos técnicos en obra, organizando y articulando el trabajo diario para asegurar la correcta ejecución. Experiencia en la coordinación de subcontratas y perfiles técnicos especializados. Conocimientos en la gestión e implantación de proyectos llave en mano (diseño eléctrico, programación de PLCs, SCADA, AGVs, robótica industrial, etc.). Experiencia en gestión de proyectos: coordinación de trabajo, toma de requerimientos, planificación de tareas y seguimiento con cliente del avance de los proyectos. Experiencia en cumplimiento de normativas de PRL y seguridad en obra, asegurando que se aplican correctamente en el día a día. Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente. Orientación al cliente y a la mejora continua. Disponibilidad para viajar. Supervisar la instalación eléctrica de las plantas de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud (PRL), así como de los plazos, calidades y costes. Coordinar y liderar el montaje en casa del cliente, tanto en el ámbito eléctrico como mecánico. Organizar el trabajo diario del equipo técnico, articulando las tareas y recursos necesarios para la ejecución en obra. Negociación y cierre de contrato con las diferentes subcontratas. Coordinar los diferentes subcontratistas para todos los asuntos relacionados con la construcción del proyecto. Colaboración permanente con el Departamento de Ingeniería para encontrar las mejores soluciones técnicas. Cumplir con las necesidades del proyecto en cuanto a plazo y calidad de la obra. Planificación de las fases de obra, asegurando los recursos internos y externos necesarios para la construcción completa. Realizar la coordinación con el cliente en todos aquellos aspectos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos. Horario flexible. Oportunidades de desarrollo profesional. Proyectos con clientes TOP del sector industrial. Formación especializada. Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0. Ambiente joven y dinámico. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. xcskxlj Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

¿Te apasiona la automatización industrial, la programación de PLC y la integración de tecnologías punteras? Si buscas participar en proyectos de gran impacto y desarrollarte en un entorno innovador, esta oportunidad es perfecta para ti. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En Geprom buscamos un/a Programador/a PLC Senior para sumarse a proyectos de automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado, impulsando la evolución digital de nuestros clientes. ¿A qué retos te enfrentarás? Liderarás la puesta en marcha de instalaciones industriales, depurarás fallos de programación y aportarás soluciones técnicas para optimizar procesos y garantizar la calidad de los proyectos. Responsabilidades clave Programarás y configurarás PLCs líderes del mercado (SIEMENS S5-S7-TIA PORTAL, OMRON, ALLEN BRADLEY), pantallas HMI y variadores (SEW, SCHNEIDER, ABB, SIEMENS). Detectarás y resolverás problemas eléctricos o de diseño, proponiendo mejoras. Realizarás reportes de estado de proyecto y coordinarás con el equipo técnico. Implementarás protocolos de comunicación industrial (Profibus, Profinet, Ethernet IP). ¿Qué necesitarás? Experiencia de al menos 3 años en programación de PLC y automatización industrial. Conocimiento avanzado en SIEMENS S5-S7-TIA PORTAL, OMRON CX-PROGRAMMER, ALLEN BRADLEY (ControlLogix, Studio 2000). Experiencia en entornos productivos y proyectos complejos. Nivel de inglés: intermedio (valorable para entornos internacionales). Disponibilidad para viajar y carnet de conducir. Valoraremos Certificaciones en automatización, experiencia en Industria 4.0, contribución a comunidad técnica, mentalidad de mejora continua y orientación al cliente. Qué ofrecemos Contrato indefinido, formación interna en Industria 4.0, entorno de trabajo excepcional, retribución competitiva según experiencia, seguro médico y retribución flexible. En Geprom apostamos por equipos diversos e inclusivos, convencidos de que la innovación nace de la pluralidad de talento. xcskxlj Si crees que puede encajar contigo o con alguien de tu red, estaremos encantados de conocer tu perfil.

Desde Mur&Partners ofrecemos posición como Sales Engineer para una empresa referente del sector de lavandería industrial. MISIÓN En dependencia de Dirección, la persona incorporada brindará soporte técnico a los equipos comerciales durante el desarrollo de los proyectos, asegurando que toda la información técnica necesaria para preparar una oferta acorde con las instalaciones actuales del cliente, sea preparada tanto en tiempo como calidad. Asimismo, acompañará de manera proactiva los aspectos técnicos de los proyectos de los clientes, trabajando de la mano con los responsables de ventas, desde la planificación hasta la implementación exitosa del proyecto. Además, la preparación de la información necesaria requiere una estrecha colaboración con el departamento SAT y los equipos técnicos en las fabricas en Alemania y Inglaterra. Finalmente, se ocupará de acompañar el proceso de la compra de productos locales durante la definición técnica, la valoración técnica de las ofertas recibidas y el control de cumplimiento de la parte técnica a la recepción del producto. FUNCIONES Dar apoyo técnico al departamento comercial, incluyendo aclaraciones técnicas y creación de planos en AutoCAD. Analizar las condiciones espaciales en las instalaciones del cliente, elaborando planos del edificio con el inventario actual de maquinaria y generando planos en AutoCAD durante la fase de oferta, colaborando estrechamente con el equipo de ventas en España y los equipos de soporte técnico en Alemania e Inglaterra. Proporcionar soporte técnico durante las actividades comerciales y actuar como enlace entre el cliente, los departamentos técnicos de las fábricas y el Key Account Manager o el departamento de ventas durante las fases de oferta y planificación. Preparar la documentación del proyecto durante la fase de oferta y entregarla al área de servicio, y en caso de adjudicación, incluir las descripciones de procesos, los datos de rendimiento y las comparativas de consumo de recursos. Coordinar la preparación de la instalación y la comunicación con el cliente antes del montaje, en colaboración con el departamento de servicio técnico en España. Preparar y documentar la aceptación final con el cliente, asegurando que se cumplan las funcionalidades clave y los datos de rendimiento acordados en el cierre del contrato. Comparar y verificar la correspondencia entre las ofertas recibidas y los pliegos de condiciones establecidos en caso de incluir en los proyectos producto local de proveedores que no corresponden al grupo. Verificar y controlar la correcta ejecución y entrega de las instalaciones según los estándares y acuerdos concretados. REQUISITOS Aportar estudios técnicos de GFGS y/o Grado universitario en Ingeniería. Disponer de al menos 3 años de experiencia en un rol similar en un entorno industrial. Imprescindible tener conocimientos de AutoCAD y valorable de SolidWorks. Es deseable tener conocimientos en tecnología de máquinas e instalaciones, así como en herramientas de gestión de proyectos. Nivel de español nativo e imprescindible nivel C1 inglés. Se valorará buenos conocimientos de alemán. Tener permiso de conducir tipo B. Muy valorable aportar formación adicional en Prevención de Riesgos Laborales. Disponibilidad para viajar en función de la estacionalidad. LOCALIZACIÓN Barcelona. *Te informamos que es importante cumplimentar todos los campos de información solicitados para realizar una correcta aplicación a la posición.

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Participar en el desarrollo de nuevos productos. Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones. Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial. Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

Te buscamos a ti, queremos que seas parte de Tempel Group Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Somos Tempel Group una compañía internacional especializada en electrónica de consumo, ingeniería industrial y eficiencia energética. Tempel Group es una compañía española internacional de +48 años, presente en 20 países del Sur de Europa y toda América. Somos empresa líder tecnológica y especializada en Ingeniería Industrial e Ingeniería de la Energía. Nuestros valores son: TECNOLOGIA, INNOVACION, PROFESIONALIDAD, CALIDAD, SERVICIO Tenemos más de 48 años en el mercado de Europa, Latam y Estados Unidos. Estamos en 20 Países y 16 ciudades Somos SERVICIO, CALIDAD, TECNOLOGÍA, INNOVACIÓN y EFICIENCIA. Puesto vacante: Delegado/a Comercial – Sector Energy Funciones principales • Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Prospección comercial y captación de nuevos clientes., • Elaboración de propuestas comerciales, seguimiento y cierre de operaciones., • Gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes., • Análisis del mercado y detección de tendencias y oportunidades., • Ofrecer soluciones adaptadas a cada cliente. En colaboración con el equipo técnico., • Utilities, Integradores Sistemas, • Energía, Energías Renovables,, • UPS / SAI, Data Center, • Seguridad electrónica, • Telecomunicaciones, • Industria, Fabricas, • Sanidad, • Movilidad, • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B, en sectores tecnológicos o industriales a cliente directo, • Ambición, Resolución y Ganas de Mejorar, • Formación técnica en electricidad o ingeniería: (Ingeniería, grado o FP grado superior, • Ingles nivel técnico, • Perfil comercial con capacidad de negociación y orientación a resultados., • Proactividad, organización y buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad para viajar. xcskxlj, • Carnet de conducir., • Madrid, País Vasco o Barcelona

Overview Volver a vacantes Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Sales Lead Account Manager Ubicación: Barcelona Modalidad: Híbrido Experiencia: +3 años Salario: €35,000 Descripción del Puesto Si te encanta liderar equipos, trazar estrategias de prospección, te emociona trabajar con equipos multidisciplinarios, utilizar inteligencia artificial y quieres formar parte de un entorno profesional con espíritu de startup, ¡queremos conocerte! Responsabilidades • Gestión de equipo: Liderar al equipo de BDRs y SDRs de los clientes de ELSA para potenciar su performance identificando necesidades de formación, herramientas y motivación., • Integración cultural: Facilitar y promover la integración continua de los BDRs a la cultura y operativa del cliente a fin de alinearse a sus procesos y objetivos a medida., • Potenciar la colaboración: Moderar y fomentar la integración y colaboración de BDRs de distintos clientes en la oficina virtual de ELSA. Siendo la primera línea de contacto ante necesidades de su equipo., • Seguimiento de métricas: Asegurar el cumplimiento de objetivos de productividad de los BDRs., • Soporte en armado de Dashboards: Participar en la definición de métricas de desempeño, calidad de contactos y avance de leads para detectar alertas a tiempo trabajando con el equipo de Service Delivery para mitigarlas., • Control de herramientas: Auditar el uso de herramientas de prospección, CRM y engagement por cada BDR., • Mejora de procesos: Identificar oportunidades de mejora en procesos de go to market junto al equipo de Go To Market., • Soporte en ventas: Actuar como respaldo del equipo comercial para generar upselling y renovaciones de contratos., • Desarrollo de talento: Potenciar a cada miembro del equipo para que desarrolle skills técnicas y blandas para su crecimiento profesional.Requisitos, • Experiencia: 3 años en roles comerciales B2B y al menos 1 año liderando BDRs o SDRs. Experiencia usando frameworks de prospección outbound, cadencias multicanal y trabajo por objetivos., • Formación: Título de grado en marketing, administración o ciencias económicas (deseable)., • Inglés: C1 (deseable)., • Dominio de herramientas de prospección y venta: Clay, Apollo, Instantly, LinkedIn Sales Navigator, Aircall, HubSpot (u otros CRM), Asana, herramientas de IA, • Gestión de indicadores: Autonomía en la generación de KPI’s y monitoreo de cumplimiento, • Gestión de CRM: Documentación impecable de procesos tareas, hitos y seguimiento., • Mentalidad de ownership y accountability: Te encanta hacerte responsable de tus resultados, los de tu equipo y buscas siempre la mejora., • Ambición de crecimiento: Buscas retos, desarrollo profesional y nuevas oportunidades dentro de la organización., • Bonus: Conocimiento en venta de productos o servicios de tecnología.Beneficios Adicionales, • Formación continua: Acceso a capacitaciones en ventas consultivas y Go-to-Market, con un enfoque de crecimiento profesional acelerado., • Retribución Flexible con Coverflex, • Trabajo flexible: Modalidad híbrida en nuestras oficinas de Barcelona con posibilidad de viajar dentro de España para visitar clientes. xcskxlj Postúlate ahora y forma parte del equipo ELSA Consulting #J-18808-Ljbffr

Si tienes experiencia como Consultor/a comercial tecnológico para la Administración Pública, aprovecha está oportunidad de unirte a nuestro equipazo de Desarrollo de negocio en Trevenque GroupResponsabilidades:Incrementar las Ventas:Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos para las zonas asignadas.Expandir la Cartera de Clientes : Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la administración pública.Fidelización de Clientes:Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando su satisfacción y lealtad.Preparación de Propuestas:Elaborar propuestas técnicas y económicas.Coordinación de Ventas:Gestionar y coordinar todas las actividades de ventas.Presupuestos y Forecast:Preparar presupuestos y previsiones de ventas.Relaciones con Clientes:Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave.Requisitos mínimos:Formación Académica:Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Informática, o afines.Experiencia:Mínimo 3 años de experiencia en ventas de software y sistemas de gestión, preferiblemente en el sector público.Conocimientos Técnicos:Familiaridad con sistemas de gestión, ERP, CRM y software específico para la administración pública.Habilidades:Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientación a resultados.Orientación al Cliente:Capacidad para entender y satisfacer las necesidades de los clientes.Pensamiento Estratégico:Habilidad para desarrollar estrategias de ventas efectivas.Adaptabilidad:Capacidad para adaptarse a diferentes entornos y situaciones.Trabajo en Equipo:Colaboración efectiva con otros departamentos y equipos de trabajo.Vehículo PropioValorable:-Formación complementaría en el área de la tecnología.Ofrecemos:-Incorporación inmediata.-Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses.-Jornada completa. (Intensiva 2,5 meses en verano y semana santa).-25 días laborables de vacaciones anuales.-Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.-Posibilidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes.-Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.-Trabajo híbrido y flexibilidad horaria.-Seguro médico privado colectivo.-Seguro de vida colectivo.-Gastos de manutención por desplazamiento y kilometraje.-Salario: Franja salarial de 30.000€ a 40.000€ brutos anuales según adecuación al perfil + variable por consecución de objetivos-Disponibilidad para viajar

Importante empresa fabricante de de maquina-herramienta especial, precisa un/a ELECTROMECÁNICO Junior . Funciones: Realizará las pruebas de las piezas de las màquines que fabrican. Ensamblaje de maquinaria en casa cliente. Formación de manejo de màquina a clientes Requisitos y Conocimientos : Formación Grado Superior de Electromecánica, Faricación mecánica o similar. Conocimientos y experiència en procesos de mecanizado Conocimientos en el uso de CNC. Experiencia en montaje de maquinaria. Disponibilidad para viajar (15%) Buen nivel de inglés. Se ofrece: - Empleo estable. Contratación indefinida. - Posibilidad de promoción. Plan de carrera. - Buen ambiente de trabajo, en un equipo profesional. - Retribución negociable en función del perfil del candidato. -Horario de Lunes a Viernes de 7 a 15

Responsabilidades y Funciones: No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. * • Realizar el seguimiento, control y optimización del presupuesto., • Control de producción y económico de la obra con el objetivo de optimizar costes y maximizar los beneficios., • Comparativo de materiales y realización de pedidos., • Asegurar la ejecución y entrega de la obra/proyecto., • Dirigir, planificar y gestionar el proyecto., • Asegurar la gestión preventiva de riesgos laborales., • Coordinación con el resto de la organización., • Redactar y emitir informes, certificaciones mensuales., • Coordinar con el cliente y los subcontratistas., • Supervisión de los equipos de producción., • Montaje de instalaciones (20‑30 % del tiempo)., • Ingeniería o geología. Requisitos: * • Mínimo 3 años de experiencia en obra civil, construcción, excavaciones, montajes de fontanería y electricidad., • Experiencia en control de obra, PRL y seguridad y salud., • Recurso de solvencia en obra (acreditación requerida)., • Experiencia y conocimientos en equipos de bombeo e instalaciones asociadas., • Experiencia en hidrogeología aplicada y ensayos de bombeo muy valorable., • Disponibilidad para viajar por toda España., • Formación acorde a las necesidades de cada profesional. Para el Departamento de Rebajamiento de Niveles Freáticos buscamos profesional con experiencia mínima de 3 años en obra civil, construcción, excavaciones, montajes de fontanería y electricidad, y nociones de hidrogeología aplicada y ensayos de bombeo. Un salario de entre 24.000 € y 32.000 € brutos anuales, según experiencia. xcskxlj Dietas y km por desplazamientos. Si cumples con estos requisitos, te interesa nuestra oferta y te apasiona este sector, por favor, rellena el formulario y envíanos tu CV. #J-18808-Ljbffr

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Desde Gi Group nos encontramos en búsqueda de un/a RESPONSABLE DE PRL para uno de nuestros importante clientes. Nuestro cliente se ubica en el sector químico. ¿Cuáles serían tus funciones? • Impulsar la prevención en la empresa y participar en su planificación estratégica., • Realizar evaluaciones de riesgos para identificar, analizar y priorizar posibles peligros., • Proponer medidas eficaces para controlar y reducir los riesgos laborales., • Supervisar el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos., • Colaborar estrechamente con los servicios de prevención internos y externos., • Planificar la actuación ante emergencias y coordinar acciones de primeros auxilios., • Desarrollar actividades de información y formación básica para los trabajadores., • Evaluar riesgos laborales específicos que requieren un análisis especializado., • Formar e informar de manera general sobre prevención y seguridad., • Diseñar acciones preventivas para situaciones especiales o de mayor complejidad., • Vigilar y controlar el estado de salud laboral de los trabajadores., • Muy valorable estudios en química y máster en PRL., • Experiencia de 1 año en funciones similares., • Vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar en Santa Margarida i els Monjos., • Disponibilidad para viajar cada 2 semanas a Zaragoza., • Contrato indefinido directamente con la empresa cliente., • Horario: turnos: 06:00 - 14:00 // 14:00 - 22:00 // 22:00 - 06:00., • Salario competitivo.

Desde MONTESA HONDA estamos buscando un/a persona para incorporar a una posición vacante de DEMAND PLANNING ANALYST para nuestro departamento de Sales. Buscamos una persona con ganas de aprender y crecer dentro del entorno industrial de fabricación de accesorios, recambios y motocicletas. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¿Cuáles serían tus funciones? • Coordinar Budgeting, Forecast y Demand Planning, asegurando la calidad y consistencia de los datos (MMCA, Data Governance)., • Garantizar información fiable para Inventory y Sales, con seguimiento a las Branches., • Realizar el follow‑up de forecast, demanda y campañas, y elaborar KPIs de negocio., • Formación: Grado Universitario en Ingeniería, ADE, Economía o similar, valorándose máster en Comercio Internacional, Supply Chain o Business Analytics. Industrial., • Experiencia en planificación de producto, análisis de negocio o planificación estratégica, con capacidad analítica y organizativa y conocimiento general de motocicletas., • Perfil orientado a resultados y mejora continua, proactivo y con visión estratégica., • Idiomas: nivel alto de inglés., • Dominio de Excel., • Contrato indefinido., • Horario de 7:30 a 16:45 h., • Incorporación a una empresa sólida y con proyección.

Buscamos un Area Sales Manager para gestionar y desarrollar la cartera de clientes B2B en Catalunya y Andorra, captar nuevos leads, y supervisar la operativa retail, incluyendo la gestión de congeladores y el trade marketing. Se requiere experiencia de 2 a 5 años y disponibilidad para viajar.

Te incorporarás a unaempresa industrial europea de referencia en el sector eléctrico, con más de siete décadas de trayectoria,fuerte presencia internacionaly una clara orientación a soluciones técnicas de alto valor para edificaciónSobre la posiciónBuscamos un/aIngeniero/a Comercial – Sales Engineerpara incorporarse a un equipo en crecimiento y reforzar el desarrollo delnegocio de proyectos eléctricosen la zona de Cataluña.La posición está orientada a perfiles con unabase técnica sólida en ingeniería eléctricay experiencia enventa técnica por proyecto, que disfruten trabajando en fases tempranas del proyecto, aportando valor mediante laprescripción técnica y el diseño de soluciones completas.El rol combinagestión de cartera activacon una parte relevante deprospección y desarrollo de nuevos proyectos, colaborando estrechamente con ingenierías, constructoras, instaladoras, promotoras y otros actores clave del sector.Misión del puestoImpulsar el crecimiento del negocio de proyectos eléctricos en el territorio asignado, interviniendo en fases tempranas del proyecto para lograr la prescripción técnica de soluciones, garantizar su correcta ejecución y cumplir los objetivos comerciales establecidos.ResponsabilidadesDesarrollo comercial & prescripción técnicaGestionar y desarrollar unacartera de clientes claveen el ámbito de proyectos eléctricos (> 50k €).Identificar, contactar y fidelizaringenierías, empresas instaladoras, constructoras, promotoras y fondos de inversión.Detectar nuevas oportunidades de proyecto y trabajar activamente laprescripción técnica.Realizar visitas comerciales periódicas en la zona asignada y mantener una presencia activa en el mercado.Desarrollar relaciones a largo plazo basadas en confianza y conocimiento técnico.Gestión del ciclo completo del proyectoIntervenir enfases tempranas del proyecto: diseño eléctrico, ingeniería de detalle, valoración y optimización de soluciones.Analizar las necesidades técnicas del cliente y transformar los requisitos del proyecto ensoluciones eléctricas completas.Elaborar propuestas técnicas y comerciales ajustadas al proyecto.Coordinar internamente con equipos técnicos y de soporte para asegurar la viabilidad y calidad de la solución.Acompañar el proyecto hasta su ejecución y cierre, asegurando la satisfacción del cliente.Tipología de proyectosSector terciario: oficinas, hospitales y centros sanitarios, centros comerciales, hoteles, centros educativos.Residencial colectivo: promociones de vivienda, rehabilitación integral y vivienda premium.Proyectos enfocados en:Distribución eléctrica en baja tensiónCuadros eléctricos y soluciones modularesCumplimiento normativo y continuidad de servicioSoluciones de gestión energética y edificios inteligentesIntegración de mecanismos y diseño en proyectos de valor añadidoPerfil ideal:FormaciónTitulación enIngeniería Eléctricao Fuerte experiencia en venta técnica por proyectoExperienciaExperiencia previa enventas técnicas B2Bygestión de proyectosen el sector eléctrico.Valorable experiencia en venta por prescripción y trabajo con ingenierías y proyectos complejos.Se valorará especialmente perfil técnico (oficina técnica o ingeniería) con experiencia o interés en la parte comercial.Conocimientos y habilidadesConocimiento delmercado de distribución eléctricay normativa del sector.Perfil autónomo, organizado y con capacidad para gestionar proyectos de principio a fin.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado.Inglés valorable.Qué se ofreceContrato indefinido.Horario flexiblecon sistema de fichaje.Modelo de trabajo híbrido(remoto + presencial).Programa deformación inicial intensivay formación continua técnica y comercial.Plan de carrera real, con oportunidades de desarrollo interno.Entorno de trabajo innovador, técnico y colaborativo.Paquete retributivo competitivo: entre 40.000 y 60.000€/brutos (Fijo + Variable)Vehículo de empresa

Alier SA, ubicada en Barcelona, busca un/a Director/a Comercial con experiencia en ventas para liderar y desarrollar estrategias de negocio. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. El candidato ideal deberá tener mínimo 3 años de experiencia, capacidad de análisis, disponibilidad para viajar internacionalmente y un alto nivel de inglés. xcskxlj Se ofrecen beneficios como retribución flexible y flexibilidad de horario en una empresa en expansión comprometida con la sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

Qué estamos buscando El Inside Sales Manager será responsable de liderar y gestionar el equipo de Sales Development Representatives (SDRs) de Arquitectos y Diseñadores, así como los Sales Development Representatives de Retail. Enfocándose en la generación de nuevas oportunidades de negocio a partir de la precualificación de leads B2B (SDR A&D), en la reactivación de cuentas potenciales (SDR A&D) y en el mantenimiento de relaciones sólidas con una cartera de clientes existentes de tiendas de cocina y baño, además de marmolistas (SDR Retail). Este rol, será responsable de la optimización de procesos comerciales, la mejora de la eficiencia del equipo y la colaboración con otros departamentos para alcanzar los objetivos de ventas establecidos. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Cuáles serán tus funciones • Gestionar el equipo de SDRs de A&D y Retail: liderando, motivando, y desarrollando el equipo de SDRs, marcando los objetivos operativos y de negocio para cada uno de los perfiles y mercados., • Planificación y ejecución de estrategias y tácticas comerciales para aumentar las ventas y mejorar la operativa de los SDRs., • Análisis de datos de rendimiento de llamadas y de negocio, con el objetivo de encontrar puntos de mejora en el rendimiento de los SDRs frente a los objetivos marcados., • Mantener un profundo conocimiento de las tendencias del sector y del mercado, de las necesidades de los clientes y de las actividades de la competencia, utilizando este conocimiento para la mejora continua de las estrategias y tácticas de ventas., • Trabajar de la mano del equipo comercial para conseguir mejorar los procesos comerciales, reduciendo la carga de trabajo del equipo de ventas y optimizando los tiempos de gestión y eficiencia operativa., • Colaborar con otros departamentos, como los de marketing, productos y atención al cliente, para coordinar los esfuerzos de venta y apoyar objetivos empresariales más amplios., • Elaborar reportes detallados, semanales y mensuales, sobre el desempeño del equipo y los resultados obtenidos frente a los objetivos marcados, tanto a nivel operativa como de negocio., • Entrenar y desarrollar a los miembros del equipo, impartiendo formación continua y programas de desarrollo para mejorar sus habilidades de venta, conocimientos y el rendimiento general., • Fomentar la adopción y el uso de plataformas digitales profesionales por parte de los clientes, asegurando una adopción digital eficiente y autónoma., • Ofrecer un excelente servicio al cliente y resolver cualquier incidencia que pueda surgir en la gestión de las cuentas. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional • Al menos 7 años de experiencia laboral relevante en un puesto de Manager similar, gestionando equipos multi-idioma de gestión telefónica u omnicanal. Conocimientos • Dominio de software de CRM: Salesforce, Dynamics, HubSpot o similares., • Nivel de inglés alto. Habilidades • Fuertes habilidades de comunicación telefónica y por correo electrónico., • Capacidad para adaptar el discurso según las necesidades y particularidades del cliente y su contexto empresarial., • Enfoque probado en la resolución creativa de problemas y fuertes habilidades analíticas., • Actitud positiva y mentalidad “DOer”., • Habilidades de negociación y presentación., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica., • Habilidades de comunicación., • Motivación, energía, perseverancia e iniciativa. Otros temas importantes: Disponibilidad para viajar al menos una semana al mes. Qué ofrecemos Una oportunidad única de liderar un proyecto que es clave en Cosentino para seguir creciendo de una manera eficaz y estratégica Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. xcskxlj Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

¿Te motiva desarrollar negocio internacional en el sector de la automoción y trabajar con clientes OEM y Tier 1 en un entorno industrial de alto nivel? ¡En Actemium Spain te estamos buscando! Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Sobre Actemium Actemium , marca de VINCI Energies , ofrece soluciones industriales a lo largo de toda la cadena de valor: ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento para sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación, entre otros. Actemium combina proximidad local con una red internacional , permitiendo atender proyectos globales con alto contenido tecnológico. Conócenos mejor: ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Plan de desarrollo profesional en un entorno internacional. Retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, descuentos y beneficios sociales). Plan de inversión de empleados en acciones del grupo VINCI. Tu misión Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la base de clientes de Actemium en el sector de la automoción y automatización , con foco en Alemania, Europa del Este y otros mercados internacionales , contribuyendo directamente al crecimiento de la actividad global. Principales responsabilidades • Prospección activa de clientes y detección de nuevas oportunidades comerciales., • Desarrollo de negocio en el sector automoción (OEMs y Tiers)., • Gestión integral del ciclo comercial: contacto, propuesta, negociación y cierre., • Construcción y mantenimiento de relaciones estratégicas con clientes clave., • Análisis de mercado, competencia y tendencias del sector., • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería o formación técnica afín., • Experiencia sólida en desarrollo de negocio / ventas B2B en el sector automoción o industrial., • Conocimiento del ecosistema automoción (OEM, Tier 1 / Tier 2, sistemas de transporte del vehículo)., • Nivel fluido de inglés (imprescindible) y valorable alemán., • Alta disponibilidad para viajar (2–3 días por semana)., • Perfil autónomo, orientado a resultados, con fuerte capacidad relacional y visión estratégica. Ámbito de actuación: Internacional (Europa + EE. UU.) Disponibilidad para viajar: Internacional Sobre VINCI Energies VINCI Energies impulsa la transformación industrial y energética mediante soluciones innovadoras y sostenibles, actuando en los ámbitos de la industria, energía, infraestructuras y tecnologías de la información. xcskxlj En España, VINCI Energies opera a través de Axians, Actemium y Omexom . Más información: #SalesManager #BusinessDevelopment #AutomotiveIndustry #InternationalSales #Actemium #VINCIenergies #B2B #GlobalCareers En Actemium y VINCI Energies promovemos la igualdad de oportunidades y garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en criterios profesionales.

Reconocida empresa fabricante y distribuidora química ubicada en los alrededores de Barcelona, precisa incorporar un Sales Manager para su BU de biofuel a su plantilla. Tu nueva empresa Como Sales Manager y reportanto al director del departamento, te encagarás de: Gestión de clientes actuales nacionales e internacionales. Captación de nuevas cuentas. Ajustes de contratos y precios de los commodities. Asistir a eventos y ferias del sector. Desarrollo de nuevas estrategias de crecimiento. Qué necesitas Estudios de business o químicos. Más de 3 años de experiencia en rol de ventas en este sector. Inglés avanzado. Residencia en Vallés Occidental/Oriental. Disponibilidad para viajar a nivel internacional. Qué obtendras a cambio Plan de carrera, salario en función de valía y posibilidad de pertencer a compañía en plenos crecimiento y expansión.

Desde la división Sales Industry de LHH Barcelona, buscamos un/a Ingeniero/a de Ventas B2B Industrial para desarrollar negocio en España y Portugal, con base en Barcelona (zona Baix Llobregat). La posición se orienta a la venta consultiva de soluciones técnicas industriales en entornos regulados y de alta exigencia, trabajando con múltiples interlocutores y ciclos de venta medios/largos. Funciones principales: Prospección activa y apertura de nuevas cuentas Diagnóstico técnico en planta y elaboración de propuestas técnico-comerciales Desarrollo de propuestas basadas en ROI y coste de no calidad Gestión de demos, pilotos y cierres Gestión y desarrollo de cartera (upsell / cross-sell) Seguimiento de pipeline, forecast y reporting en CRM Se ofrece: Salario fijo (45.000€) + variable Coche de empresa, móvil y portátil Teletrabajo progresivo Onboarding estructurado (30–90 días) con formación y acompañamiento Requisitos: ~3+ años de experiencia en ventas B2B industriales o rol técnico-comercial similar ~ Experiencia real en prospección (hunting) y cierre ~ Capacidad de venta de valor con argumentos económicos (ROI, coste de no calidad) ~ Perfil organizado y orientado a datos (pipeline, CRM, reporting) ~ Manejo de CRM, Excel/Sheets y herramientas digitales ~ Uso práctico de IA/LLM como apoyo comercial ~ Inglés funcional ~ Carnet B y disponibilidad para viajar (España y Portugal)

Estamos buscando Técnico/a de Mantenimiento Industrial para unirse a Elian Barcelona! En Elian seguimos creciendo y queremos incorporar talento con experiencia en mantenimiento industrial para formar parte de un entorno dinámico, innovador y con impacto real en la industria alimentaria. Algunas

Estamos buscando Técnico/a de Mantenimiento Industrial para unirse a Elian Barcelona! En Elian seguimos creciendo y queremos incorporar talento con experiencia en mantenimiento industrial para formar parte de un entorno dinámico, innovador y con impacto real en la industria alimentaria.Cuál se

Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica. Fabricamos cables de cobre y aluminio de baja, media y alta tensión para más de 5. En Top Cable, líderes en la fabricación de cables de alta calidad, estamos en búsqued

Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica. En Top Cable, líderes en la fabricación de cables de alta calidad, estamos en búsqueda de un/a profesional dinámico y con experiencia para unirse a nuestro equipo como

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Es imprescindible tener disponibilidad para viajar a las diferentes fábricas que Bimbo Iberia tiene en España y Portugal así como viajar al extranjero

Técnicos/as Comerciales – Elementos de trituración y cribado de áridos. España | Crecimiento profesional real En HJM no buscamos comerciales, buscamos solucionadores de retos. Si te apasiona la venta técnica, disfrutas del trato con clientes y quieres ser parte de una marca referente en maquinaria pesada, esta es tu oportunidad. Tu día a día • Gestión y visitas técnicas a plantas de áridos para análisis de necesidades y propuestas de mejora., • Asesoramiento técnico a clientes de los elementos a utilizar en procesos de trituración y cribado., • Prospección y captación de clientes en el territorio nacional., • Seguimiento postventa y coordinación de incidencias con el servicio técnico., • Análisis de mercado y competencia., • Coordinación con los equipos internos. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Lo que esperamos de ti • Valorable experiencia., • Capacidad de negociación y orientación a resultados., • Inglés valorable., • Disponibilidad para viajar. Lo que te ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Retribución según experiencia y resultados. Formación continua y plan de carrera real. Integración en un equipo cualificado, innovador y con actitud positiva. Oficina Central en Bembibre (León) Horario flexible adaptado a tu planificación comercial. ¿Te ves en este puesto? xcskxlj Si buscas estabilidad, crecimiento profesional y un entorno donde se valore tu talento técnico, ¡te estamos esperando! Envíanos tu candidatura y súmate al equipo HJM.

Únete a nuestro equipo! Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Geprom, Part of Telefónica Tech desde 2021. Somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. Buscamos un Jefe de Obra con experiencia en proyectos de instalación eléctrica para incorporarse en nuestra división de Automatización Industrial. Grado Superior Electricidad y Electrónica o Ingeniería Electrónica, Electricidad, Informática, Telecomunicaciones o similares.Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en sectores como automoción, alimentación, metal, farmacéutico, entre otros.Experiencia en montaje en casa del cliente en entornos industriales, tanto a nivel eléctrico como mecánico.Experiencia en la gestión de equipos técnicos en obra, organizando y articulando el trabajo diario para asegurar la correcta ejecución.Experiencia en la coordinación de subcontratas y perfiles técnicos especializados.Conocimientos en la gestión e implantación de proyectos llave en mano (diseño eléctrico, programación de PLCs, SCADA, AGVs, robótica industrial, etc.).Experiencia en gestión de proyectos: coordinación de trabajo, toma de requerimientos, planificación de tareas y seguimiento con cliente del avance de los proyectos.Experiencia en cumplimiento de normativas de PRL y seguridad en obra, asegurando que se aplican correctamente en el día a día.Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente.Orientación al cliente y a la mejora continua.Disponibilidad para viajar. Supervisar la instalación eléctrica de las plantas de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud (PRL), así como de los plazos, calidades y costes.Coordinar y liderar el montaje en casa del cliente, tanto en el ámbito eléctrico como mecánico.Organizar el trabajo diario del equipo técnico, articulando las tareas y recursos necesarios para la ejecución en obra.Negociación y cierre de contrato con las diferentes subcontratas.Coordinar los diferentes subcontratistas para todos los asuntos relacionados con la construcción del proyecto.Colaboración permanente con el Departamento de Ingeniería para encontrar las mejores soluciones técnicas.Cumplir con las necesidades del proyecto en cuanto a plazo y calidad de la obra.Planificación de las fases de obra, asegurando los recursos internos y externos necesarios para la construcción completa.Realizar la coordinación con el cliente en todos aquellos aspectos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.Horario flexible.Oportunidades de desarrollo profesional.Proyectos con clientes TOP del sector industrial.Formación especializada.Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0.Ambiente joven y dinámico.Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. xcskxlj Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

Arquitecto/a con 5-10 años de experiencia Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Pineda Consultants Group es una consultoría internacional de Arquitectura, Ingeniería y Project Management. Lideramos proyectos en los sectores industrial, logístico y residencial, principalmente en España, Francia, Bélgica, Alemania e Italia. Buscamos un/a Arquitecto/a con iniciativa y proactividad para integrarse a nuestro equipo de trabajo en Barcelona. Participará en distintas fases del desarrollo de proyectos, colaborando con profesionales de diversas áreas, en un entorno dinámico y colaborativo. Responsabilidades principales:Desarrollo de proyectos dentro del marco de un equipo.Elaboración de planos, diagramas y presentaciones.Coordinación de consultores y proveedores.Comunicación con el cliente cuando se requiera. Perfil y requisitosLicenciado/a en Arquitectura técnica o superior.Experiencia de 5 a 10 años como arquitecto/a.Dominio de AutoCad y Microsoft Office.Muy valorable el uso habitual de Revit, Revit-MEP, Navisworks, y Lumion.Imprescindible nivel alto de inglés.Se valorará el conocimiento de francés, alemán y/o italiano.Disponibilidad para viajar por Europa.Carnet de conducir.Capacidad para expresar ideas de forma clara tanto gráfica como verbalmente.Buena disposición para el trabajo en equipo y la resolución de problemas. Se ofreceContrato a jornada completa, con remuneración acorde al perfil y experiencia.Participación activa desde el inicio en proyectos de referencia en el sector.Crecimiento profesional en un entorno multidisciplinar e internacional.Ambiente colaborativo, joven, dinámico y en expansión, que busca potenciar el talento y la mejora continua. xcskxlj En Pineda Consultants Group creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización, y garantizamos un proceso de selección sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Descripción del puesto: ¿Qué buscamos? Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en consultoría energética y sostenibilidad , que participe en el desarrollo y ejecución de proyectos relacionados con la optimización energética, certificación de edificios y descarbonización . La persona seleccionada tendrá un rol clave en el análisis energético, identificación de mejoras y asesoramiento técnico a clientes, trabajando en proyectos multidisciplinares a nivel nacional. Cualificaciones y requisitos necesarios • Grado universitario en Ingeniería Energética, Industrial (mecánica o eléctrica), Recursos Energéticos y Mineros, Ingeniería Ambiental o similar., • Valorable Máster en Eficiencia Energética o Gestión Energética., • Experiencia de unos 3-5 años en auditorías energéticas ., • Realización de auditorías energéticas conforme a normativa vigente., • Análisis de consumos energéticos e identificación de oportunidades de mejora., • Desarrollo y gestión de proyectos de eficiencia energética y energías renovables ., • Modelización y simulación energética de edificios., • Participación en procesos de certificación energética y sostenibilidad (LEED, BREEAM, etc.)., • Medición y verificación de ahorros energéticos según protocolos reconocidos., • Asesoramiento a clientes en estrategias de descarbonización y mejora del desempeño energético ., • Colaboración con equipos multidisciplinares en proyectos técnicos., • Certificación CEM (Certified Energy Manager)., • Conocimiento de certificados de ahorro energético (CAEs)., • Experiencia en herramientas como WAsP, DesignBuilder u otras de simulación ., • Conocimiento de ISO 17025 o sistemas de calidad aplicados a ensayos., • Experiencia en instalación de equipos de monitorización energética., • Capacidad analítica, orientación a resultados, proactividad y habilidades de comunicación. xcskxlj, • Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: • Construcía: pioneros en construcción circular., • Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. En Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. Contamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Técnico/a comercial para ampliar el equipo comercial. Buscamos una persona analítica con capacidad comercial para llevar a cabo las siguientes funciones: • Realizar seguimiento del plan de ventas, • Analizar y reportar el estado de las ventas según información del CRM, • Buscar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de forma proactiva., • Colaborar en la consecución de los objetivos de ventas definidos en el Business Plan anual, • Trabajar conjuntamente con el área de estudios en la construcción de la oferta más adecuada al cliente teniendo en cuenta sus necesidades sin renunciar al propósito del Grupo Construcía, • Participar en la defensa de la oferta, negociaciones y firma de contratos con vista a asegurar el volumen de negocio objetivo, así como su rentabilidad, • Realizar seguimiento de las propuestas hechas a los clientes, así como las posibles modificaciones de la misma con el objetivo de asegurar que cumplimos las expectativas del cliente, • Trabajar de forma colaborativa con el resto de departamentos del grupo asociados a su actividad tales como Estudios, Dirección de líneas de negocio, legal, operaciones, etc., • Implantar y recoger el Plan de Satisfacción de Cliente., • Participar en el kick off de los proyectos asegurando que toda la información es recibida y conocida por el área de operaciones para gestionar el proyecto. Requisitos deseables: • Estudios de arquitectura, ingeniería de Obras Públicas o similar, • Experiencia previa en departamento comercial o de desarrollo de negocio, especialmente en el sector construcción, inmobiliario y/o negocios relacionados con la circularidad y sostenibilidad, • Buen manejo del paquete Office, • Inglés alto (nivel C1), • Disponibilidad para viajar a nivel nacional y de forma puntual ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento, • Porcentaje sobre objetivos, • Buen ambiente de trabajo, • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday), • Retribución flexible, • Teletrabajo, • Jornada intensiva, • Flexibilidad horaria Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. xcskxlj Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

Nuestro cliente, que busca incorporar un/a Jefe/a de Obra , es una empresa especializada en reformas técnicas de baños, cocinas y elementos integrales de obra , con una larga trayectoria ejecutando trabajos de calidad y satisfacción de cliente. Su operativa se basa en la planificación detallada, coordinación de equipos y control de obra , garantizando un servicio eficiente y profesional en cada proyecto. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Serás responsable de supervisar y gestionar la ejecución de múltiples trabajos de reforma y obra técnica , coordinando equipos y asegurando que cada actividad cumpla los estándares de calidad, seguridad y plazos establecidos. Trabajarás en estrecha colaboración con operarios, áreas comerciales y logística para garantizar resultados óptimos en cada proyecto. Responsabilidades • Planificar y organizar la ejecución diaria de trabajos de obra y reformas, gestionando un elevado volumen de proyectos simultáneos., • Coordinar y supervisar el trabajo de los equipos en obra, asegurando la correcta asignación de tareas, recursos y materiales., • Controlar el desarrollo diario de las obras: avances, incidencias, plazos y calidad de ejecución., • Gestionar el presupuesto de las obras y colaborar con compras para validar y prever pedidos de materiales., • Coordinar actuaciones con equipos SAT para la gestión de incidencias y organización de intervenciones., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en obra , supervisando medidas preventivas y EPIs., • Actuar como figura de referencia operativa para los equipos, manteniendo un trato profesional, claro y respetuoso., • Utilizar herramientas ofimáticas para el seguimiento, control y planificación de las obras. Experiencia demostrable como Jefe/a de Obra , preferiblemente con foco operativo (reformas, instalaciones y obra técnica). Perfil muy operativo , acostumbrado a estar “a pie de obra” y gestionar el día a día con múltiples equipos y proyectos. Disponibilidad de trabajar en Sabadell y provincia de Barcelona. Sólida capacidad de organización, planificación y control . Alta competencia en gestión de equipos , con sensibilidad para coordinar equipos diversos. Buen dominio de herramientas ofimáticas ( Excel, herramientas de planificación y seguimiento ). Habilidades de comunicación, trato interpersonal y gestión de situaciones bajo presión . Persona ordenada, rigurosa, resolutiva y orientada a resultados. Disponibilidad para viajar , dado que los proyectos se desarrollan en diversas ubicaciones. Se valorará: • Experiencia gestionando altos volúmenes de trabajos u obras simultáneas ., • Experiencia en coordinación con áreas de compras y servicio postventa ., • Conocimiento práctico de normativa de seguridad y salud en obra ., • Oportunidad de incorporarte a un equipo con enfoque operativo y alto volumen de actividad técnica ., • Participar en proyectos de reformas y obra en sectores residenciales y hoteleros., • Salario acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Aplica a la oferta o envíanos tu CV directamente a la responsable de la posición: y nos pondremos en contacto contigo.

En Grupo HOFRED, líderes en la fabricación de bizcochos y pastelería, iniciamos proceso de selección para incorporar a un/a Comprador/a para al equipo de compras responsabilizándose de la gestión estratégica de la categoría clave de materias primas. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. La persona seleccionada tendrá un papel importante en el análisis de costes, la negociación con proveedores y la optimización de la estructura de suministro, contribuyendo a reducir la dependencia de proveedores y mejorar la competitividad de la compañía. Misión Gestionar y optimizar la compra de materias primas complejas, aportando análisis de coste, capacidad de negociación y visión estratégica, con el objetivo de mejorar la estructura de proveedores y optimizar el coste total de adquisición. Responsabilidades Gestionar un volumen aproximado de 25M€ en compras. Liderar la gestión de categorías como chocolate, planchas, cremas, galletas y coberturas. Analizar el Total Cost Ownership (TCO) de las materias primas para comprender la estructura de costes y mejorar las estrategias de negociación. Negociar condiciones comerciales con proveedores, alineado con la estrategia de compras de la compañía. Trabajar en la optimización de costes dentro de las categorías asignadas. Dar seguimiento a la homologación de nuevos proveedores y productos de las categorías asignadas Contribuir a la reducción de la dependencia de proveedores y mejora de la estructura de suministro. Colaborar con el equipo de compras para liberar capacidad operativa y mejorar el foco estratégico del área. Implementar y consolidar la estrategia definida en el plan estratégico de compras. Garantizar con los proveedores el cumplimiento de los KPIs: nivel de servicio, incidencias calidad y evolución de precios Perfil Experiencia previa en compras de materias primas en el sector alimentación. Capacidad analítica para trabajar con estructuras de coste y modelos de TCO. Experiencia en negociación con proveedores. Perfil estructurado, con capacidad para gestionar categorías con impacto económico relevante. Capacidad de trabajo en equipo y alineación con la estrategia de compras de la Organización. Disponibilidad para viajar mensualmente a nivel nacional (clientes, centro de trabajo de Girona, ferias, etc.) y puntualmente a nivel internacional. Formación Estudios universitarios. Nivel de inglés medio-avanzado. Conocimientos avanzados de Excel. Propuesta de valor Primer fabricante pastelero a nivel nacional. Empresa en proceso de cambio y crecimiento sin precedentes. Incorporación a un equipo de compras competitivo y con un buen amiente de trabajo. Horario de 8.30h a 18.00h de lunes a jueves y de 8.00h a 14.00h los viernes. Opción de vincularse al seguro médico de empresa con condiciones mejoradas. Opción de contar con ayuda escolar si aplica. xcskxlj Lugar de trabajo: Montblanc (Tarragona).

Importante empresa fabricante de de maquina-herramienta especial, precisa un/a ELECTROMECÁNICO Junior.Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación.Realizará las pruebas d