Para viajar jobs in BilbaoCrear alertas

El puesto de Soporte es la puerta de entrada a una posición clave con plan de carrera: Responsable de Inversores. La evolución depende de ti. ¿A quién buscamos? Buscamos profesionales del sector inmobiliario con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor. Trabajarás con inversores y empresarios, en operaciones desde 1.000.000 €, participando en el proceso completo hasta notaría, con metodología y procesos definidos. Esta posición está pensada como etapa inicial de desarrollo, con posibilidad de evolucionar progresivamente hacia Responsable de Inversores, en función del desempeño, resultados y adecuación al método de trabajo de la compañía. Encaja especialmente si vienes de: • Agente inmobiliario., • Asesor inmobiliario., • Consultor inmobiliario., • Broker inmobiliario., • Real Estate Agent / Real Estate Consultant., • Realtor / Property Advisor. ¿Dónde vas a trabajar? Somos una consultora especializada en la intermediación de activos comerciales y hoteleros en rentabilidad a nivel nacional. Trabajamos con operaciones a partir de 1.000.000 €, concretamente: • Medianas y suelos comerciales., • Locales comerciales en rentabilidad., • Edificios y suelos de uso hotelero., • Activos para apartamentos turísticos. Funciones del puesto: Como Soporte de Responsable de Inversores, dentro del área de Operaciones, participarás activamente en el ciclo completo de las operaciones, siempre acompañado y bajo metodología definida: • Apoyo en la captación activa de inversores y compradores con motivación real de compra., • Gestión, seguimiento y cualificación de cartera, utilizando CRM y herramientas tecnológicas internas., • Colaboración en la presentación de oportunidades, negociación y procesos de cierre., • Análisis, gestión documental y seguimiento de operaciones desde la fase inicial hasta notaría., • Trabajo coordinado con el Responsable de Inversores para ganar autonomía y asumir responsabilidades crecientes. Desarrollo profesional y plan de carrera. El puesto contempla un plan de desarrollo profesional que permite, en función del rendimiento, actitud y cumplimiento de objetivos, evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área de inversores. • Posición inicial: Soporte de Responsable de Inversores., • Retribución orientativa: 22.000 € brutos/año, con posibilidad de ascenso rápido para subida de nivel según objetivos y resultados., • Evolución profesional: Responsable de Inversores. Experiencia mínima requerida: • Mínimo 3 años de experiencia en el sector inmobiliario., • Experiencia acreditable en ventas y cierres reales. Requisitos indispensables: • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar semanalmente (1–2 noches por semana), con gastos cubiertos conforme a la política interna de la empresa. Perfil profesional y habilidades clave: • Clara orientación comercial y a resultados., • Habilidades de comunicación y trato profesional con clientes de alto nivel., • Actitud proactiva y positiva., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración., • Disciplina y capacidad de seguir procesos y sistemas definidos., • Alta tolerancia al rechazo., • Interés real por la formación continua y el desarrollo profesional. ¿Qué ofrece Mapesa? En Mapesa buscamos profesionales que quieran crecer y consolidarse dentro de un proyecto a largo plazo. Ofrecemos: • Metodología comercial estructurada, basada en procesos y sistemas ya testados., • Formación continua y práctica, orientada a la actividad real del mercado., • Acompañamiento y trabajo en equipo con profesionales especializados., • Entorno profesional exigente, enfocado al rendimiento y la mejora continua., • Retribución variable vinculada a resultados, con posibilidades reales de crecimiento económico., • Desarrollo de habilidades comerciales, negociación avanzada y mentalidad empresarial., • Participación en un proyecto sólido y en crecimiento, con visión a largo plazo. Experiencia adicional valorable (no imprescindible): • Conocimiento de activos terciarios o singulares., • Análisis de activos en rentabilidad., • Cartera propia de inversores., • Inglés hablado., • Manejo de CRM., • Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo. Condiciones ofrecidas: • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable., • Jornada completa., • Zona de trabajo: Aragón, País Vasco y Madrid., • Formación inicial presencial y metodología de trabajo. Buscamos personas comprometidas, orientadas a resultados y con vocación de crecimiento profesional dentro del sector inmobiliario de inversión. Si te motiva trabajar con operaciones de alto valor, procesos claros y un plan de desarrollo real, queremos conocerte.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a Quality Operations manager basado/a en nuestras oficinas centrales en Bilbao cuya misión principal será garantizar que los complejos de Kora Living operen de forma estable, eficiente y alineada con los estándares operativos de la compañía. La persona en este rol, reportando al director de operaciones, se encargará de mantener el funcionamiento diario bajo control, dar soporte continuo a los equipos de los complejos abiertos y asegurar que los procesos operativos estén claramente definidos, actualizados y correctamente implantados en toda la organización. La persona seleccionada se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: • Creación, mantenimiento y mejora de SOPs y playbooks accesibles para todo Kora Living: Redactar SOPs y playbooks claros, prácticos y aplicables. Mantenerlos actualizados según cambios operativos reales. Asegurar que todo Kora Living tiene acceso y que los equipos saben utilizarlos. Garantizar que cada complejo opera bajo los mismos estándares documentados., • Asegurar cumplimiento de protocolos: Verificar que housekeeping, mantenimiento, front desk y otros equipos operan según los estándares., • Soporte diario a los complejos abiertos: Resolver dudas, coordinar incidencias y actuar como enlace entre los complejos y operaciones centrales., • Implementación y adopción de nuevas herramientas o procesos: Formar a los equipos, asegurar que entienden los cambios y garantizar la correcta adopción., • Gestión y seguimiento de incidencias: Priorizar, monitorizar y verificar el cierre de incidencias con calidad., • Identificación continua de oportunidades de mejora: Optimizar procesos, eliminar cuellos de botella y recoger feedback operativo. Requisitos del puesto: Formación: • Liderazgo colaborativo, • Comunicación efectiva, • Orientación al detalle y la calidad, • Pensamiento analítico, • Gestión de conflictos, • Adaptabilidad, resiliencia y tolerancia al cambio, • Organización y priorización, • Español imprescindible., • B2 Inglés, • Microsoft 365 Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página ___ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

En Stratesys buscamos un/a Jefe/a de Proyecto SAP para liderar un proyecto de implantación greenfield en SAP S4HANA para un cliente del sector alimentación. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del proyecto, actuando como nexo entre cliente, equipo técnico y áreas de negocio, garantizando el cumplimiento de plazos, alcance, calidad y presupuesto. Responsabilidades Clave: • Liderar proyectos SAP end-to-end (implantaciones, rollouts, evolutivos o migraciones a S/4HANA)., • Definir y realizar el seguimiento del plan de proyecto (alcance, hitos, recursos, riesgos y dependencias)., • Coordinar equipos internos y externos (consultores funcionales, técnicos y stakeholders)., • Gestionar la relación con el cliente y los distintos interlocutores de negocio., • Asegurar la correcta gobernanza del proyecto y la calidad de los entregables., • Controlar presupuesto, planificación y reporting a nivel de dirección., • Identificar y gestionar riesgos, proponiendo planes de mitigación., • Acompañar al cliente durante las fases de testing, cutover y go-live. Habilidades y requisitos • Experiencia mínima de 6 años como Jefe/a de Proyecto SAP., • Conocimiento sólido de entornos SAP S/4HANA., • Experiencia en gestión de proyectos complejos y equipos multidisciplinares., • Capacidad de interlocución con negocio y perfiles técnicos., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile, híbridas)., • Nivel de inglés mínimo B2, • Disponibilidad para viajar puntualmente (si aplica)., • Conocimiento funcional de algún módulo SAP (FI, CO, MM, SD, PP, QM, etc.). ¿Qué podemos ofrecerte?: ✅ Flexibilidad REAL 🕓 ✅ Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita 🌐📚 ✅ Oportunidad de crecimiento profesional 📈🚀 ✅ Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional 🌍🔝 ✅ Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias 🎯🎓 ✅ Equipo altamente cualificado 🤝💡 ✅ Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito 🏆👏 ✅ Programa de bienestar: beneficios para tu salud y bienestar físico y mental 🧘 ♂️💆 ♀️🏋️ ✅ ¡Y mucho más! 🎉✨ 💡 Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. 🚀

¿Te gustaría unirte a una compañía referencia y en pleno proceso de expansión en el cuidado del hogar? ¿Tienes un gran perfil comercial y experiencia en el canal FMCG? ¿Buscas un nuevo reto que te haga dar lo mejor de ti mismo en un ambiente inmejorable? Esta posición te ofrece una oportunidad única de seguir creciendo y desarrollando nuestras marcas con la colaboración de un equipo multidisciplinar y altamente motivado. ¿Cuáles serán tus principales tareas? Reportando a la Dirección Comercial: · Negociación de acuerdos comerciales para alcanzar los objetivos de volumen, valor y rentabilidad acordados en el Plan de Negocio. · Identificación y desarrollo de oportunidades en la zona asignada garantizando la máxima penetración de las marcas en el mercado, incluyendo la prospección y apertura de clientes nuevos. · Visitas punto de venta asegurando una correcta ejecución de las marcas en los clientes asignados así cómo soporte en aquellos clientes de índole nacional dentro del territorio. · Implementación, coordinación y seguimiento de las campañas comerciales, lanzamientos y acciones de trade marketing acordadas. · Desarrollo de planes de KA en los clientes establecidos creando estrategias compartidas y creación de valor con los clientes. · Forecast de volumen, valor e inversión en clientes así como seguimiento, actualización y puesta en común con los equipos de trabajo. · Gestión de cobros, incidencias y operativa en la zona asignada. · Seguimiento de la actividad comercial y de marketing de los competidores reportando la misma a los equipos responsables. · Conocer en profundidad las características técnicas de los productos y los de la competencia para poder asesorar con profesionalidad a los clientes asignados. ¿Qué ofrecemos? · Contrato jornada completa e indefinido en una gran empresa consolidada en el sector. · Coche de empresa y herramientas comerciales, así como gastos de desplazamiento y dietas · Programas de formación y desarrollo personal así cómo diferentes oportunidades para participar en proyectos de la unidad de negocio. · Incorporación a un equipo altamente cualificado, comprometido y motivado, con un ambiente de trabajo envidiable y focalizado en la consecución de los objetivos. ¿Qué es necesario para que tengas éxito en el puesto? · Preferiblemente Licenciatura/Diplomatura en Administración de Empresas, Económicas valorando candidaturas con amplia experiencia profesional y/o otra formación o grados. · Experiencia comercial mínima de 5 años en Gran Consumo. Conocimiento de Cuentas Nacionales, Regionales y mercado mayorista. · Muy valorable experiencia previa en productos de limpieza o productos para el cuidado del hogar. · Valorable residir en la zona norte de España · Alta disponibilidad para viajar y carnet de conducir. · Usuario de herramientas informáticas Microsoft Office. · Valorable un buen conocimiento del idioma inglés.

Puesto: Area Sales Manager – Dispositivos Médicos Ubicación: Zona Norte - España Departamento: Comercial Reporta a: Dirección de ventas ¿Te motiva el mundo comercial y el reto de convertir la innovación médica en oportunidades de negocio? Únete a InMode Iberia como Área Sales Manager para la zona norte de España (jornada completa, incorporación inmediata). InMode es líder mundial de tecnologías médicas innovadoras que desarrolla, fabrica y comercializa dispositivos que aprovechan la novedosa tecnología de radiofrecuencia (RF). La empresa se esfuerza por hacer posibles nuevos procedimientos quirúrgicos y estéticos emergentes y mejorar los tratamientos existentes. Aprovechando su tecnología de RF mínimamente invasiva y médicamente aceptada para la remodelación adiposa subdérmica y el estiramiento cutáneo simultáneo, InMode ofrece una completa cartera de productos para cirugía plástica, ginecología, dermatología, otorrinolaringología y oftalmología. Para acompañarnos en el exponencial crecimiento de la compañía buscamos incorporar a un/a Area Sales Manager: Zona Norte de España. Acerca del empleo / Descripción del puesto Como Area Sales Manager, serás el responsable de gestionar la cartera de clientes actuales, impulsar las ventas en el canal de medicina estética, incrementar la cartera de clientes y gestionar las operaciones comerciales en el territorio asignado para la consecución de los objetivos de ventas establecidos. El rol implica trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Clínico y Marketing para lograr la máxima satisfacción de nuestros KOL y clientes generando un valor añadido a la venta. Buscamos un/a perfil dinámico, orientado a resultados y con experiencia en el sector médico-estético. Será responsable de impulsar el crecimiento comercial en su zona, establecer relaciones sólidas con profesionales sanitarios y promover nuestro porfolio de tecnología médica de vanguardia. Responsabilidades • Responsable de los objetivos de ventas trimestrales y anuales en la zona geográfica asignada demostrando un amplio conocimiento del producto y de la competencia., • Potenciar el canal de la medicina estética, plástica, así como el de gineco estética acorde al plan estratégico de la compañía., • Trabajar juntamente con el departamento clínico para garantizar el correcto uso de nuestra tecnología y ayudar a nuestros clientes a maximizar los resultados en cada tratamiento., • Colaborar con el departamento de Marketing en la gestión de KOL afianzando la relación con los mismos y ayudar en la coordinación de los workshops en el territorio asignado., • Asistencia a congresos, workshops y eventos realizando un seguimiento de las nuevas oportunidades de venta., • Desarrollar e implementar estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas en su área, • Identificar nuevas oportunidades de negocio en clínicas, hospitales y centros estéticos, • Realizar presentaciones de producto, demostraciones Hands On y formaciones a clientes, • Mantener relaciones sólidas con clientes actuales y garantizar su satisfacción, • Colaborar con los equipos de marketing y clínico en acciones promocionales y eventos, • Analizar tendencias de mercado y actividad de la competencia, • Elaborar informes y previsiones de ventas periódicas, • Elaborar Report de actividades semanales – Sales Force, • Elaborar propuestas comerciales Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años en la venta de productos o aparatología en el ámbito de la medicina estética., • Amplia experiencia en la gestión de clientes B2C, con excelente habilidad de comunicación y capacidad de organización., • Perfil acostumbrado a trabajar con objetivos de venta., • Experiencia demostrable en ventas de dispositivos médicos o en roles comerciales del sector salud, • Excelentes habilidades de comunicación, argumentación, negociación y presentación, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar eficazmente su territorio, • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada, • Nivel fluido de inglés, • Fuerte Espirito de equipo, • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Administración de Empresas o similar (valorable) Ofrecemos • Salario base competitivo + comisiones por rendimiento, • Coche de empresa, • Seguro médico privado, • Beneficios Cobee, • Clases de idiomas para desarrollo profesional, • Formación continua y oportunidades de crecimiento, • Un entorno de trabajo colaborativo e innovador, • Excelente ambiente corporativo

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, a través de la fusión con el destino. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, liderazgo, pasión, diseño, honestidad y mejora continua. Somos un equipo joven y muy unido, algo que notarás a diario en nuestra manera de funcionar. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por el turismo y la hotelería consciente, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas en 2026, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Te apasiona la arquitectura, el diseño y la creación de experiencias únicas? En Kora Living buscamos un/a Product Architect que lidere el diseño transversal de nuestros activos, asegurando que cada proyecto refleje nuestra identidad de marca y sea eficiente, rentable y memorable. Tu misión: Ser el eje que conecta arquitectura, interiorismo, paisajismo y operación, transformando la visión de Kora en espacios tangibles que optimicen la experiencia del cliente y la rentabilidad. Responsabilidades principales: Perfil que buscamos: • Formación: Arquitectura., • Experiencia: Diseño y proyectos arquitectónicos., • Idiomas: Inglés fluido., • Herramientas: AutoCAD, Adobe Suite, SketchUp, herramientas de generación de imágenes IA., • Soft skills: Organización, compromiso con plazos, creatividad, curiosidad y responsabilidad. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Quieres liderar la arquitectura de experiencias únicas y dejar tu huella en cada proyecto? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

¿Con quién trabajarás? Fanox, parte de Wabtec Corporation, se encuentra en Derio, España, y diseña y fabrica relés para aplicaciones de media tensión. Trabajarás en el Equipo de Aplicaciones, reportando al Director de Aplicaciones. ¿Cómo marcarás la diferencia? Como Ingeniero de Comunicaciones y Ciberseguridad, serás responsable de liderar la especificación de los requisitos de ciberseguridad, verificar su correcta implementación e identificar vulnerabilidades. También gestionarás la validación de los protocolos de comunicación implementados en nuestros equipos. ¿Cómo será tu día a día? Especificación: • Requerimientos de comunicaciones para los nuevos diseños con el fin de garantizar que cubren las necesidades del mercado., • Validar los protocolos de comunicación implementados en los equipos., • Realizar evaluaciones de vulnerabilidades y coordinar pruebas de seguridad (pentesting). Elaboración de documentación técnica: • Comunicaciones: Documentar y actualizar los manuales relacionados con los protocolos de comunicación, • Impartición de cursos, seminarios y formaciones a nivel interno y externo, • Resolución de consultas técnicas tanto externas como internas relacionadas con:, • Protocolos de comunicación Segregar correctamente los residuos y actuar siguiendo las pautas de emergencia definidas de acuerdo con la sensibilización ambiental. Ser responsable de su propio aprendizaje. Respetar el Principio de Igualdad en la Empresa sin discriminación alguna incluyendo la igualdad real y efectiva de las personas LGTBIQ+. ¿Qué estamos buscando en ti? • Ingeniería Superior Industrial (Intensificación Eléctrica o Control y Automatización) o Ingeniería de Telecomunicaciones. Máster en Ingeniería Industrial o Control y Automatización., • +4 años de experiencia en un puesto similar (en el área de protecciones eléctricas), • Norma CRA (Cyber Resilience Act): requisitos de seguridad por diseño, gestión de vulnerabilidades, trazabilidad, actualizaciones de seguridad, documentación técnica y cumplimiento normativo, • Protocolos de comunicación en la subestación eléctrica como Comunicación Serie (Modbus RTU, DNP3.0 Serie, IEC103), Ethernet y TCP/IP (Modbus TCP/IP, DNP3.0 TCP/IP), telemandos (IEC101, IEC104...) e IEC61850, • Interoperabilidad con la red y la comunicación con maestros del sistema (SCADA, RTUs,…), • Identificación y análisis de vulnerabilidades en dispositivos OT, • Alto nivel de inglés, • Certificación de equipos (pentesting, validación de medidas de seguridad)., • Toma de decisiones, resolución de problemas y habilidades comunicativas a nivel oral y escrito, • Disponibilidad para viajar Legal authorization to work in EU is required. We will not sponsor individuals for employment visas, now or in the future, for this job opening. Please note that we do not accept agency candidate submissions without a formalized agreement with Wabtec Talent Acquisition. If you are an agency/third party Recruiter and have not been engaged by Wabtec for this search, we do not owe you a fee if you submit a candidate to the applicant tracking system that is ultimately hired. What could you accomplish in a place that puts People First? At Wabtec, it’s not just about a job - it’s about the impact you make. When our people come together, we’re Expanding the Possible by continuously improving what we do and how we do it - for our clients and each other. If you’re ready to revolutionize how the world moves for future generations, Wabtec is the place for you. Who are we? Wabtec is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for the freight and transit rail sectors. Drawing on more than 150 years of experience, we are leading the way in safety, efficiency, reliability, innovation, and productivity. Whether it’s freight, transit, ports, logistics, mining, industrial, or marine, our expertise, technologies, and people together – are accelerating the future of transportation. With roots that date back to George Westinghouse, Thomas Edison, and Louis Faiveley, Wabtec has always built technologies and implemented solutions for a variety of sectors that are critical to meeting the needs of customers and governments alike. Our global team of about 30,000 employees worldwide delivers performance that moves the world forward. We’re lifelong learners, obsessed with better. Learn more at . Culture powers us and the possibilities. We believe the best ideas come from a mix of experiences and backgrounds. At Wabtec, we strive every day to create a place where everyone belongs. We’re building a culture where leadership, inclusion and your unique perspective fuel progress. We’re proud to be an Equal Opportunity Employer. We welcome talent of all backgrounds, experiences, and identities, including race, gender, age, disability, veteran status and more. Need accommodation? Just let us know - we’ve got you.

LABORATORIOS BILPER Group, compañía líder en el sector cosmético e higiene para mascotas, con más de 60 años de experiencia y presencia nacional e internacional, precisa incorporar en estos momentos en su sede central en Zamudio Responsable Comercial Nacional Funciones principales: • Definir e implementar la estrategia comercial nacional en el canal farmacia., • Liderar y coordinar el canal, asegurando el cumplimiento de objetivos., • Analizar el mercado y detectar oportunidades de expansión., • Negociar acuerdos estratégicos con clientes clave., • Colaborar con otros departamentos (marketing, logística, finanzas) para optimizar procesos. Se requiere: • Experiencia profesional contrastada en funciones similares., • Grado universitario (Veterinaria, Biología, Farmacia, Química, Ingeniería Agrícola…)., • Capacidad para conectar con clienes y equipos, fomentando la colaboración., • Habilidades de negociación., • Orientación a resultados y visión estratégica., • Permiso de conducir y disponibilidad absoluta para viajar a nivel nacional. Se valorará: • Conocimientos de Inglés., • Manejo de herramientas informáticas. Se ofrece: • Incorporación inmediata en plantilla en una organización sólida., • Paquete retributivo competitivo (fijo + variable)., • Vehículo de empresa., • Oportunidad de liderar un proyecto de crecimiento nacional.

En RDT Ingenieros lo tenemos claro: las personas son lo primero. Nuestra misión es que cada profesional encuentre el proyecto donde pueda desarrollarse, sentirse motivado y crecer. Ahora mismo, abrimos una oportunidad única para quienes quieran dar un paso adelante en el mundo Data en la industria. 🚀 Lo que te ofrece RDT • Un proyecto estable: formarás parte de nuestro equipo con un contrato indefinido., • Un rol clave: serás el/la Coordinador/a de Proyectos Data, liderando iniciativas con impacto directo en la transformación digital de una gran compañía industrial., • Entorno internacional: participarás en proyectos tanto nacionales como internacionales, donde el inglés será tu aliado para abrir puertas., • Flexibilidad: modalidad híbrida con base en Derio, combinando trabajo presencial y remoto., • Movilidad enriquecedora: tendrás la oportunidad de desplazarte habitualmente a plantas cercanas, así como viajar ocasionalmente al extranjero., • Cultura RDT: cercanía, colaboración y una filosofía clara: queremos que disfrutes trabajando. 🎯 Tu misión como Coordinador/a de Proyectos Data • Serás el nexo de unión entre los coordinadores IT internos, los partners tecnológicos y los equipos de planta., • Planificarás, organizarás y darás seguimiento a proyectos de distinta naturaleza, siempre enfocado/a en cumplir plazos y objetivos., • Dinamizarás reuniones, facilitarás la comunicación y aportarás tu visión técnica para que los proyectos avancen con solidez. 🔎 El perfil que buscamos • Experiencia técnica previa en proyectos Data dentro del sector industrial., • Conocimientos en:, • Data Governance, Data Management, procesos ETL/Ingesta, Visualización., • (Muy valorable) familiaridad con entornos OT., • Capacidad para gestionar proyectos: priorizar, planificar, coordinar, controlar y seguir la ejecución., • Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Inglés hablado con fluidez, para desenvolverte en entornos internacionales. En RDT no solo buscamos que cumplas con un rol, sino que tengas un proyecto ilusionante donde crecer, aportar valor y sentirte parte de algo grande. Si te reconoces en esta descripción, y te apetece coordinar proyectos Data que marcan la diferencia en la industria, ¡este es tu sitio!

Conocimientos necesarios Sector Consultoría de estrategia y operaciones Requisitos mínimos -Experiencia de más de 5 años en posiciones de toma de decisiones empresariales. -Estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión. -Formación acorde con el puesto de trabajo ofrecido. -Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante. -Como características intrínsecas para cubrir este puesto se necesita que la persona sea asertiva, curiosa, empática, con sentido común y con un buen nivel de cultura general y de conocimiento de las problemáticas técnicas, humanas y familiares que pueden existir en las empresas. -También buscamos que tenga capacidad de escucha activa, comprensión y persuasión. -Habilidades y experiencia en relacionarse cara a cara con cargos directivos con alto poder de decisión. -Capacidad de trabajar con autonomía, así como en equipo. -Disponibilidad para viajar, de lunes a viernes, todas las semanas. -Buen conocimiento y manejo de herramientas de Office y de Software de gestión. -Se valorarán conocimientos de idiomas: inglés, francés y/o cualquier otro. Descripción El Grupo CEDEC es una Empresa líder europea en gestión estratégica empresarial especializada en empresas familiares de gran trayectoria; fundada en 1965, nuestro objetivo principal es ayudar a los empresarios y a las empresarias a conseguir la Excelencia Empresarial. Si quieres saber más de nosotros puedes visitar nuestra página web: Dentro de nuestro proceso de expansión y de atracción del talento estamos en búsqueda activa de una persona que cubra nuestro puesto como asesor o asesora empresarial en el PAÍS VASCO. Centrados en el área de la consultoría y auditoría estratégica, la persona seleccionada se relacionará con empresas familiares con el fin de proporcionales un servicio único, constante y especializado. En relación con las funciones principales del puesto de trabajo, éstas serán: Realizar visitas a empresarios y empresarias dónde identificará y gestionará las oportunidades operacionales, financieras y tecnológicas para mejorar su negocio. Salario 50.000€ - 80.000€ Bruto/año Beneficios sociales • Teléfono móvil, • Seguro médico, • Vehículo / kilometraje, • Otros beneficios: Dietas CENTRO EUROPEO DE EVOLUCION ECONOMICA, S.A. (en adelante, CEDEC) es el responsable del tratamiento de los datos personales que reciba de los candidatos que apliquen a esta oferta. Los datos recibidos se tratarán exclusivamente para considerar y gestionar la candidatura. Una vez acabado el proceso de selección, en caso de que el candidato no resulte seleccionado, sus datos se conservarán bloqueados durante los plazos de conservación y de prescripción de responsabilidades legalmente previstos. La base jurídica para llevar a cabo dicho tratamiento de datos es la aplicación a petición del candidato de medidas precontractuales. Los datos podrán comunicarse a las siguientes categorías de encargados: Proveedores de comunicaciones electrónicas, ofimática, hosting, housing, mantenimiento informático, gestoría, contabilidad, auditoría, asesoría y representación legal. Algunos de dichos encargados pueden estar ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, en cuyo caso CEDEC habrá adoptado previamente las garantías adecuadas en materia de protección de datos. Los interesados pueden ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición, así como retirar en cualquier momento el consentimiento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada, enviando su solicitud a CEDEC (A/A DPD), Cuatro Torres Business Área – Torre de Cristal – Paseo de la Castellana 259C 18º de 28046 Madrid; o a la dirección de correo electrónico a . En todo caso, los interesados tienen derecho a presentar una reclamación ante la correspondiente autoridad de control si lo estiman oportuno. CEDEC ha designado un Delegado de Protección de Datos con el que se puede contactar a través de las vías antes mencionadas.

¡Es el momento de liderar! Centro trabajo: Proximo Bilbao (Vizcaya) MISION: Tu misión como EHS MANAGER del Sur de Europa (España, Portugal e Italia) , será proporcionar apoyo y asesoramiento experto al negocio de Iberia e Italia en todos los ámbitos de Medio Ambiente, Salud y Seguridad (EHS), promoviendo las mejores prácticas, en alineación con la estrategia EHS del grupo y la gestión operativa, liderando la implementación de programas, políticas e iniciativas y apoyando a los líderes locales en el cumplimiento de objetivos y metas que impulsen la mejora continua y aseguren el cumplimiento de la legislación y regulaciones locales y nacionales. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES: 1.Liderazgo y estrategia EHS: Liderarás la estrategia de Medio Ambiente, Salud y Seguridad, promoviendo una cultura preventiva y de mejora continua en toda la organización. 2. Gestión de equipos y desarrollo de competencias: Coordinarás y desarrollarás el equipo EHS y las competencias en seguridad de empleados y subcontratistas, alineándolas con los objetivos del negocio., 3. Políticas, estándares y cumplimiento normativo: Implementarás y asegurarás el cumplimiento de políticas, estándares y requisitos legales EHS, asesorando a managers y a la alta dirección. 4.Sistemas de gestión, auditorías e ISO: Gestionarás el sistema EHS y la certificación ISO, planificando auditorías y asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos. 5.Gestión de riesgos y prevención operativa: Identificarás, evaluarás y controlarás los riesgos operativos mediante inspecciones, auditorías y análisis de trabajos seguros. 6.Gestión de incidentes y acciones correctivas: Garantizarás la correcta notificación, investigación y cierre de incidentes, impulsando acciones correctivas y preventivas eficaces. 7.Seguimiento, reporting y comunicación: Monitorizarás el desempeño EHS, elaborar reportes clave y asegurar una comunicación fluida con dirección, empleados y stakeholders. Perfil: Se requiere un perfil con inglés fluido, máster en Salud, Seguridad y Medio Ambiente, y una sólida base técnica en gestión EHS. Es imprescindible contar con al menos cinco años de experiencia en un puesto similar dentro de entornos industriales como fundición, acerías, papeleras o industria pesada, aportando una visión operativa y de liderazgo. El candidato deberá demostrar capacidad para gestionar equipos, auditorías e investigaciones de incidentes, así como una orientación clara a la mejora continua del desempeño EHS. Asimismo, será necesaria la disponibilidad para viajar a las diferentes plantas del sur de Europa. Buscamos una persona resolutiva, con una gran capacidad de influencia, sensibilidad con la seguridad, habilidades interpersonales para relacionarse de forma eficaz en todos los niveles y un perfil analítico. Si buscas un nuevo reto, está es tu oportunidad. Conviértete en el EHS Manager Sur de Europa de esta reconocida multinacional desde su sede de Vizcaya.

Senior Audit & Assurance Unirte a Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales. En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Te sumas? ¿Qué es Deloitte? Deloitte es la firma líder en servicios profesionales de España y a nivel global. Contamos con 22 oficinas en nuestro país y otras 169 en el mundo. Formarás por tanto parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas, y tantos retos como proyectos. Trabajar en Deloitte es formar parte de un equipo líder en la revolución tecnológica con alto compromiso con nuestros clientes y la sociedad, y tener impacto en la transformación de las principales organizaciones, nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué hacemos en Audit & Assurance? En Auditoría prestamos servicios de auditoría financiera integrados, de alta calidad, que aportan un valor añadido a nuestros clientes, ayudando a gestionar los riesgos y mejorar la calidad del negocio y la información financiera. Utilizando herramientas únicas, desarrolladas por la Firma para agilizar procesos, adoptando los más altos estándares de independencia y calidad. Nuestro objetivo es generar confianza en las empresas, ayudándolas a ser más resilientes, ágiles y a que estén mejor preparadas para el futuro. ¿Que funciones desarrollarías? • Gestión de equipos multidisciplinares e internacionales para el desarrollo de trabajos de auditoría y similares., • Interacción con clientes para la realización de servicios financieros tales como auditoría, asesoramiento financiero y en materia de información no financiera. Asistir de manera proactiva en la gestión de cliente, informando a gerentes y superiores y estableciendo relaciones de trabajo efectivas., • Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos., • Asesoramiento en materia de transformación financiera., • Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? • Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico., • Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad u otras carreras con interés en Finanzas., • Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas, • Experiencia de entre 2 y 6 años en las funciones mencionadas anteriormente. Muy valorable experiencia previa en gestión de equipos., • Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point)., • Contarás con un modelo de trabajo híbrido-flexible., • Podrás optar a un sistema de retribución flexible, servicio médico, servicio de salud, seguro de vida y accidentes., • Contarás con un plan de formación a lo largo de tu trayectoria profesional., • Te desarrollarán en una cultura de feedback donde fomentar tu aprendizaje continuo., • Participará, si te interesa, en programas de acción social y voluntariado, de alcance nacional e internacional., • Disfrutarás de una oferta cultura y deportiva. Ahora la decisión es tuya, si crees que es este puesto está hecho para ti, haz click en enviar candidatura ahora y completa tu perfil para que podamos valorar la solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en Deloitte!

Crece haciendo crecer a la organización y los procesos de nuestros clientes. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? En Sisteplant te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como Ingeniero/a de Proyectos de Organización Industrial, dirigiendo proyectos de mejora y transformación de organizaciones y procesos industriales en nuestra oficina de Derio. Formarás parte de nuestro equipo de Operaciones e Ingeniería Industrial, participando en proyectos tanto de mejora continua como de transformación avanzada, liderando equipos y guiando el cambio en entornos industriales. Te formaremos en nuestro modelo de gestión Sisteplant, en metodologías de análisis, liderazgo y transformación, y en el uso de nuestras soluciones digitales para la gestión de producción, calidad y mantenimiento. 🔧 Tu impacto en los proyectos Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales en sectores punteros como el aeroespacial, ferroviario, energético, automoción, biomedicina, naval o alimentación, entre otros. Algunas de tus misiones: • Diseño e implantación de planes industriales., • Implementación de Lean Six Sigma., • Desarrollo de procesos y productos robustos., • Optimización de mantenimiento, producción y logística., • Diseño de fábricas inteligentes, autónomas y sostenibles. 🎯 ¿Qué esperamos de ti? • 🎓 Grado en Ingeniería Industrial y máster relacionado., • 💼 +3 años de experiencia en producción, mantenimiento o calidad industrial., • ⚙️ Capacidad para dirigir proyectos y obtener resultados medibles., • 🤝 Orientación al cliente y habilidad para gestionar equipos y expectativas., • 🧠 Conocimientos en Lean Six Sigma y tecnologías de automatización., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación., • 🌍 Nivel avanzado de inglés., • ✈️ Disponibilidad para viajar (nacional e internacional). 🌟 Valoramos positivamente • Experiencia previa en consultoría industrial., • Certificación PMP / Project Management., • Acreditación Black Belt., • Nivel avanzado de francés o alemán., • Dominio de Excel avanzado (Power Query, segmentación de datos) y herramientas CAD. 🧭 Tus principales responsabilidades • Definir la estrategia y el enfoque del proyecto., • Desarrollar y desplegar el plan de trabajo con la Dirección de Operaciones., • Coordinar equipos multidisciplinares con visión y liderazgo., • Gestionar riesgos, expectativas y comunicación con todos los stakeholders., • Fomentar el compromiso y la motivación del equipo., • Supervisar la ejecución y coordinar semanalmente con el cliente y proveedores. 💚 Nuestro compromiso: personas, igualdad y respeto En Sisteplant somos una organización innovadora, responsable y humana, comprometida con el desarrollo de las personas y el progreso sostenible de nuestros clientes. 📘 Protección de datos Cumplimos rigurosamente con la Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD-GDD) y el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), garantizando la confidencialidad, integridad y uso ético de toda la información personal y corporativa. ⚖️ Plan de Igualdad Contamos con un Plan de Igualdad que asegura la equidad real de oportunidades, la no discriminación por razón de género, orientación o identidad, y la conciliación de la vida personal y profesional. 🌈 Diversidad y sensibilización LGTBIQ+ En Sisteplant promovemos activamente la diversidad, la inclusión y el respeto. Estamos comprometidos con la visibilidad y la igualdad de derechos de las personas LGTBIQ+, en cumplimiento con la normativa vigente y como parte esencial de nuestra cultura corporativa inclusiva y respetuosa. 🤝 Únete al proyecto Sisteplant

🧠 Sobre vitalera En vitalera, estamos transformando el acceso a la salud a través de nuestra solución de salud digital y seguimiento remoto de pacientes interoperables, mejorando cada día la vida de miles de personas. Nuestra plataforma que permite monitorizar cualquier patología desde casa está certificada como dispositivo médico (CE mark) y dispone de las ISO 27001, permite a los equipos clínicos hacer seguimiento continuo, dentro y fuera del entorno hospitalario, automatizando tareas de bajo riesgo y ampliando su capacidad sin sobrecargar el sistema. Ya estamos implementando +30 organizaciones sanitarias en todo el mundo y hemos sido reconocidos por instituciones de alto prestigio como el European Innovation Council, además de contar con el respaldo de entidades gubernamentales nacionales e internacionales. Además, vitalera ha recibido múltiples reconocimientos por su labor e impacto social, entre ellos Forbes, Mobile World Congress (4YFN), Insurance World, Comisión Europea, entre otros. Buscamos a una persona proactiva ubicada en el País Vasco, con disponibilidad para viajar, experiencia demostrable de más de 4 años y con muchas ganas de aprender, crecer y transformar el sistema sanitario trabajando en equipo. 🖥️ Funcionalidades: Buscamos una persona ágil, resolutiva y dinámica, que desempeñará los siguientes roles • Preparación y coordinación de licitaciones o propuestas de clientes: recopilación de requisitos, coordinación interna con equipos técnicos y de negocio, elaboración de documentación, soporte en propuestas técnicas/económicas y seguimiento de plazos y entregables asociados., • Análisis de necesidades del cliente con background técnico: comprensión profunda de los requerimientos funcionales y técnicos, identificación de dependencias, riesgos y limitaciones, traducción de necesidades en especificaciones claras para el equipo., • Definición de roadmap y planificación: aportar detalles técnicos de proyecto para convertir necesidades del cliente en un roadmap priorizado, con fechas, hitos, entregables y estimaciones realistas, asegurando alineación entre negocio y tecnología., • Gestión y control del avance del proyecto: monitorizar tareas, entregables y cumplimiento de hitos, asegurando que el proyecto progresa según el plan definido (scope, calendario y recursos)., • Gestión de reuniones con clientes: asistencia y participación en reuniones con clientes presenciales y remotas, incluyendo preparación de agendas, toma de acuerdos, registro de decisiones y seguimiento posterior para asegurar avances y cierres., • Seguimiento de los proyectos: detectar, proponer alternativas y replanificar cuando sea necesario para minimizar el impacto y mantener la calidad del delivery. ⭐ ¿Qué buscamos? Requisitos mínimos: • Formación finalizada en Ciencia, Ingeniería, Matemáticas, Bioinformática o similar., • Experiencias previas y referencias en trabajos similares previos (pueden ser prácticas)., • Nivel de inglés B2 o C1, tanto escrito como oral., • Excelentes habilidades comunicativas., • Capacidad de trabajar en equipo, flexibilidad y resiliencia. Se valorará especialmente: • Experiencia previa demostrable (académica o personalmente) en desarrollo de negocio o project manager., • Experiencia con tecnologías sanitarias o similares., • Interés en el mundo de la salud digital, las startups y la tecnología con impacto social., • Capacidad de trabajo en equipo y proactividad., • Conocimiento del Euskera es un plus. 💥 ¿Qué ofrecemos? • Remuneración bajo convenio y acorde con la experiencia del candidato/a., • Horario Flexible pero trabajo presencial en la oficina con opción a híbrido una vez pasado el periodo de prueba., • Capacidad de desarrollarse en un entorno ágil y con impacto directo en las personas., • Colaboración en un equipo dinámico y ágil, con impacto en proyectos en producción con instituciones sanitarias., • Tarjeta Retribución Flexible, incluye: servicios de salud, ticket guardería, etc.. Envianos tu CV o Carta de Interés a: Esta posición empezará a finales de marzo - principios de abril de 2026, se abre el periodo de reclutamiento.

Se requiere incorporar un/a encargado/a de obra - Team Leader con experiencia en obra civil y/o en montajes metálicos, para unirse al equipo de Instalación de la península ibérica. El encargado/a será el máximo responsable de dirigir el equipo en obra siguiendo las instrucciones e información definidas juntamente con el jefe/a de obra. Esa dirección supone cumplir con una planificación, organización, supervisión y control de las personas, materiales y actividades necesarios para la óptima ejecución del montaje. Siempre velando por las medidas de seguridad y salud. Experiencia de más de 5 años en obras ferroviarias, portuarias, mantenimientos industriales o similares, desempeñando labores de encargado/a de obra. Formación en prevención de riesgos laborales. Experiencia en gestión de equipos. Tareas: • Planifica y organiza el proceso de los trabajos de obra junto con el jefe/a de obra., • Controla el cumplimiento de la planificación., • Interpreta los planos y replantea las unidades de obra., • Organiza y controla los grupos de trabajo; asigna tareas a los operarios., • Coordina los trabajos de subcontratas., • Controla el cumplimiento del plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales., • Supervisa, verifica y reporta sobre los procesos y los resultados de los trabajos., • Controla la calidad de las partidas de obra ejecutadas. Requisitos: • Experiencia mínima de 4 - 5 años como encargado de obra y/o gestión equipos., • Carné de conducir licencia B y coche propio., • Disponibilidad para viajar (60-70% del tiempo) la zona habitual de trabajos son España, Portugal (80% aprox. de los proyectos) Francia y Bélgica. Desplazamiento, como máximo, de 5 semanas consecutivas, • Formación PRL (60 horas, TPC Metal), • Valorable inglés o francés., • Valorable Paquete básico Microsoft Office (Word, Excel, Outlook email…), • Soft Skills: Responsable, líder, habilidades comunicativas y organizativas. Qué ofrecemos: • Condiciones económicas competitivas, • Contrato indefinido a una empresa en fase de crecimiento y líder en su mercado.

Compañía: Importante multinacional Suiza líder en el sector automatización, en proceso de expansión. División de Variadores y PLC´S. Reportando al Regional Sales Manager, la persona seleccionada será responsable de las ventas de variadores de velocidad, PLCs, HMIs y servos en la región norte ( País Vasco y Navarra) , siendo el target de clientes fabricantes de maquinaria e integradores de sistemas. Funciones: Captación de nuevos clientes en canales estratégicos (OEMs-fabricantes de maquinaria, integradores de sistemas y partners de automatización). Liderar el desarrollo de nuevas aplicaciones para contribuir al cumplimiento del presupuesto de ventas de la región en los porfolios de PLCs y Drives. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes mediante un excelente servicio y un profundo conocimiento de sus necesidades y de las soluciones . Preparar planes de venta y ofertas junto con el Ing. de Aplicaciones y otros departamentos, asegurando la exactitud técnica y financiera. Contribuir a la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de mercado en colaboración con el/la Regional Sales Manager. Analizar tendencias de clientes y mercado para desarrollar acciones de marketing eficaces junto con el equipo de Marketing. Colaborar con la dirección de ventas en la definición de prioridades y en la construcción de la estrategia de salida al mercado (Go to Market). Requisitos del puesto Titulación en Ingeniería Electrónica, Automatización o Eléctrica. Experiencia en el target de clientes de fabricantes de maquinaria y/o integradores de sistemas, bien desde un rol de producto, ventas, aplicaciones….. Deseable conocimiento de productos y aplicaciones de automatización. Disponibilidad para viajar al menos 3 días a la semana para visitar clientes en la región Norte (País Vasco y Navarra) Nivel medio de inglés. Carnet de conducir en vigor en España. Modelo de trabajo: híbrido Base de trabajo ; Bilbao o Guipúzcoa Paquete retributivo: Salario fijo+bonus+ seguro de vida+plan de retribución flexible+coche de empresa para uso personal también+tickets comida+dietas.

Si te apasionan el trabajo técnico y el desarrollo de proyectos, si quieres trabajar en una gran empresa en crecimiento y expansión, pero, sobre todo, si quieres trabajar con un gran equipo humano: ¡Este es tu trabajo! Desde 1975 trabajamos para dar un servicio integral a nuestros clientes. En Strugal somos referente en el diseño y fabricación de sistemas de aluminio y PVC para arquitectura. Desde Strugal buscamos sumar a nuestro equipo un Prescripitor/a en la zona norte de España. ¿Qué harás en tu día a día? Prospección de mercado de la zona asignada enfocándose a arquitectos, constructoras y promotoras. Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades. Elaboración de propuestas y estudios técnicos . Resolución de incidencias dentro del desarrollo de la obra. Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. Realización de ponencias técnicas en escuelas de arquitectura. ¿Qué beneficios tendrás si decides trabajar con nosotros? Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible. Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas. Buen ambiente laboral: Siempre que podemos, compartimos y celebramos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias, etc. Se ofrece incorporación en potente grupo empresarial en constante crecimiento y en un puesto de carácter estable y de relevancia dentro de la organización. Requisitos mínimos: -Arquitecto Técnico o Superior, Delineante,Ingeniería, etc -Experiencia mínima de 1/2 años de comercial -Movilidad geográfica -Disponibilidad para viajar 2 semanas al mes de lunes a viernes ( los gastos de dietas y viajes son asumidos por la compañía).

Estamos buscando para Rivabellosa, un Técnico electromecánico para trabajar en el sector ferroviario. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo.

¿Te gustaría unirte a una compañía referencia y en pleno proceso de expansión en el cuidado del hogar? ¿Tienes un gran perfil comercial y experiencia en el canal FMCG? ¿Buscas un nuevo reto que te haga dar lo mejor de ti mismo en un ambiente inmejorable? Esta posición te ofrece una oportunidad única de seguir creciendo y desarrollando nuestras marcas con la colaboración de un equipo multidisciplinar y altamente motivado. ¿Cuáles serán tus principales tareas? Reportando a la Dirección Comercial: · Negociación de acuerdos comerciales para alcanzar los objetivos de volumen, valor y rentabilidad acordados en el Plan de Negocio. · Identificación y desarrollo de oportunidades en la zona asignada garantizando la máxima penetración de las marcas en el mercado, incluyendo la prospección y apertura de clientes nuevos. · Visitas punto de venta asegurando una correcta ejecución de las marcas en los clientes asignados así cómo soporte en aquellos clientes de índole nacional dentro del territorio. · Implementación, coordinación y seguimiento de las campañas comerciales, lanzamientos y acciones de trade marketing acordadas. · Desarrollo de planes de KA en los clientes establecidos creando estrategias compartidas y creación de valor con los clientes. · Forecast de volumen, valor e inversión en clientes así como seguimiento, actualización y puesta en común con los equipos de trabajo. · Gestión de cobros, incidencias y operativa en la zona asignada. · Seguimiento de la actividad comercial y de marketing de los competidores reportando la misma a los equipos responsables. · Conocer en profundidad las características técnicas de los productos y los de la competencia para poder asesorar con profesionalidad a los clientes asignados. ¿Qué ofrecemos? · Contrato jornada completa e indefinido en una gran empresa consolidada en el sector. · Coche de empresa y herramientas comerciales, así como gastos de desplazamiento y dietas · Programas de formación y desarrollo personal así cómo diferentes oportunidades para participar en proyectos de la unidad de negocio. · Incorporación a un equipo altamente cualificado, comprometido y motivado, con un ambiente de trabajo envidiable y focalizado en la consecución de los objetivos. ¿Qué es necesario para que tengas éxito en el puesto? · Preferiblemente Licenciatura/Diplomatura en Administración de Empresas, Económicas valorando candidaturas con amplia experiencia profesional y/o otra formación o grados. · Experiencia comercial mínima de 5 años en Gran Consumo. Conocimiento de Cuentas Nacionales, Regionales y mercado mayorista. · Muy valorable experiencia previa en productos de limpieza o productos para el cuidado del hogar. · Valorable residir en la zona norte de España · Alta disponibilidad para viajar y carnet de conducir. · Usuario de herramientas informáticas Microsoft Office. · Valorable un buen conocimiento del idioma inglés.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, a través de la fusión con el destino. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, liderazgo, pasión, diseño, honestidad y mejora continua. Somos un equipo joven y muy unido, algo que notarás a diario en nuestra manera de funcionar. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por el turismo y la hotelería consciente, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas en 2026, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Te apasiona la arquitectura, el diseño y la creación de experiencias únicas? En Kora Living buscamos un/a Product Architect que lidere el diseño transversal de nuestros activos, asegurando que cada proyecto refleje nuestra identidad de marca y sea eficiente, rentable y memorable. Tu misión: Ser el eje que conecta arquitectura, interiorismo, paisajismo y operación , transformando la visión de Kora en espacios tangibles que optimicen la experiencia del cliente y la rentabilidad. Responsabilidades principales: Definición estratégica y briefing Recopilar requerimientos de todos los departamentos, elaborar el programa de necesidades y seleccionar colaboradores creativos (arquitectos, interioristas, paisajistas, artistas) para la promoción y definición de activos. Supervisión del diseño Coordinar proyectos de arquitectura, interiorismo y paisajismo, asegurando coherencia estética, funcional y operativa. Definir el concepto, revisar habitaciones piloto, materiales y optimizar aspectos para mejorar la experiencia del cliente en fases de proyecto. Equipamiento Validar el FF&E y OS&E. Dar apoyo al equipo de compras en la búsqueda y validación de alternativas y/o productos similares. Mejora continua post-apertura Realizar auditorías internas de marca, dar servicio a los equipos de operativa y supervisar reposiciones y liderar proyectos de reforma manteniendo el look & feel. Gestión de marca y estandarización Ser el/la Brand Guardian : mantener el manual técnico de diseño, liderar proyectos de experiencia de marca (amenities, uniformidad, odotipo). Gestión departamental Desarrollar herramientas internas y medir el impacto del producto sobre la rentabilidad. Estudio continuo y autónomo. Estudio continuo de tendencias, proveedores y competencia. Visita a plazas, parcelas, fábricas, proveedores y ferias. Perfil que buscamos: Formación: Arquitectura. Experiencia: Diseño y proyectos arquitectónicos. Idiomas: Inglés fluido. Herramientas: Auto CAD, Adobe Suite, Sketch Up, herramientas de generación de imágenes IA. Soft skills: Organización, compromiso con plazos, creatividad, curiosidad y responsabilidad. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Quieres liderar la arquitectura de experiencias únicas y dejar tu huella en cada proyecto? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

Estamos buscando para Rivabellosa, un Técnico electromecánico para trabajar en el sector ferroviario. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo.

Las salidas no suelen ser para más de 5 días, y tratamos de que no sean seguidas. Se valora experiencia en reparación de Centros de Mecanizado Chiron, conocimientos de PLC (Step 7) y conocimientos de idiomas: Ingles, Alemán, Portugués. Buscamos un electromecánico con experiencia en la reparaci

Las salidas no suelen ser para más de 5 días, y tratamos de que no sean seguidas. Se valora experiencia en reparación de Centros de Mecanizado Chiron, conocimientos de PLC (Step 7) y conocimientos de idiomas: Ingles, Alemán, Portugués. Buscamos un electromecánico con experiencia en la reparaci

Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Experiencia mínima de 3 años en procesos de montaje o ingeniería de turbinas eólicas, preferiblemente onsite. Resolver incidencias y liderar acciones de mejora continua, capitalizando lecciones aprendidas de proyectos anteriores.

Disponibilidad para viajar internacionalmente (India, México y China.