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Empresa internacional del sector retail en proceso de expansión busca un/a Responsable de Expansión para incorporar a su equipo en Madrid. Misión del puesto Ejecutar el plan de expansión en España mediante la identificación y adquisición de propiedades comerciales que cumplan con los parámetros establecidos, representando a la compañía en el mercado inmobiliario comercial. Funciones y responsabilidades • Gestionar relaciones con empresas de servicios inmobiliarios y agencias., • Analizar documentación de inversiones y propiedades., • Estudiar la competencia y el impacto de otros operadores en las ubicaciones estratégicas., • Elaborar informes sobre activos inmobiliarios, incluyendo análisis de mercado, reportes visuales y mapas de localización., • Negociar condiciones de arrendamiento con propietarios., • Coordinar la elaboración y presentación de contratos y anexos para su validación. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en una función similar, preferiblemente en retail., • Conocimientos de normativas legales (arrendamientos, construcción)., • Familiaridad con el mercado inmobiliario y sector de la construcción (costes y operadores)., • Experiencia en evaluación de inversiones y estimación de costes., • Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint)., • Nivel avanzado de inglés., • Disponibilidad para viajar con frecuencia. Se ofrece • Oportunidad de desarrollo en un entorno en crecimiento., • Condiciones competitivas acorde con la experiencia y el perfil del candidato.

Buscamos incorporar el rol de RESPONSABLE TECNICO DE ESTACIONES DE SERVICIO, que se encargará de coordinar y supervisar la implantación de nuevas Estaciones de Servicio, así como el seguimiento del equipo de mantenimiento y de ingeniería, en función de los objetivos establecidos por la Dirección, para asegurar la expansión de las EESS y así, aumentar y garantizar el servicio prestado a los clientes. Tus principales funciones serán: • Decidir la adjudicación de los lotes de obra, en función del análisis realizado de cada oferta que se reciben de diferentes empresas, con el objetivo de otorgar la realización y ejecución de la misma a la empresa más idónea., • Realizar reuniones de contratación con el equipo de ingeniería, para aclarar todas las dudas técnicas y económicas que surjan de cada propuesta., • Supervisar el trabajo realizado por el Equipo de Ingeniería., • Controlar la ejecución de las obras que se estén realizando., • Planificar y supervisar la compra de activos, en función de las necesidades detectadas en cada Estación de Servicio, para asegurar el correcto funcionamiento de estas., • Aprobar la finalización del proyecto, mediante la Recepción Provisional y la Recepción Final, para constatar la correcta ejecución y la terminación de la obra., • Planificar, coordinar y supervisar el mantenimiento de las diferentes Estaciones de Servicio, a través de la información remitida por el equipo de ingeniería, con el objetivo de comprobar que se cumplan las condiciones de contratación y asegurar el correcto funcionamiento de las Estaciones de Servicio., • Coordinar los procesos de reparaciones de los siniestros e incidencias que puedan surgir en las Estaciones de Servicio y no sean cubiertas por el contrato de mantenimiento, para poder seguir prestando el servicio adecuado a los clientes., • Realizar, junto con el Responsable de Explotación, las previsiones de gastos e inversiones, a través de los datos obtenidos del análisis de la Cuenta de Explotación del período anterior, para cumplir los objetivos establecidos. ¿Qué buscamos? -Imprescindible titulación superior en Ingeniería Industrial (especialización en rama electrónica o mecánica). -Experiencia profesional previa demostrable en puesto similar (Obra y Mantenimiento e Instalaciones). -Disponibilidad para poder viajar a nivel Nacional. -Flexibilidad Horaria. -Se valorará muy positivamente conocimiento técnico de Estaciones de Servicio/Gasolineras.

ACERCA DE NOSOTROS En ELTAKO, somos uno de los principales fabricantes europeos de tecnología de instalación y control de edificios. Con más de 75 años de experiencia y una sólida presencia internacional, desarrollamos soluciones innovadoras para convertir cada hogar y edificio en un espacio inteligente, seguro y eficiente. Más de 150 empleados en toda Europa trabajan con pasión y creatividad para ofrecer a nuestros clientes productos de la más alta calidad en automatización y gestión energética. Para reforzar nuestro equipo en España y seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos una/o técnica/o comercial en electrotécnica para la región de Galicia. TUS FUNCIONES • Gestión de ventas en la zona asignada: Galicia., • Asesoramiento a distribuidores e instaladores., • Soporte técnico a ingenieros/as y proyectistas., • Formaciones y presentaciones de producto. TU PERFÍL • Formación en electricidad, electro-tecnia o ingeniería eléctrica., • Conocimientos en instalaciones y automatización de edificios., • Idealmente, experiencia en la venta de material eléctrico o en la distribución mayorista de este tipo de productos., • Persona responsable, con capacidad de trabajar en equipo y de forma autónoma., • La disposición para viajar y pernoctar fuera de casa., • Residencia en la zona de Galicia o disposición a trasladarse TE OFRECEMOS • Salario por encima de la media, • Coche de empresa (uso privado incluido)., • Oficina en casa completamente equipada con tecnología moderna., • Un equipo dinámico, entorno internacional y marca reconocida en el mercado., • Jerarquías planas, procesos de decisión ágiles y una forma de trabajar flexible. ¿Aceptas el desafío? Envía tu CV en PDF a: (Thomas Klassmann – Director de Ventas España)

Sobre la Empresa: Empresa especializada en el desarrollo de dispositivos tecnológicos orientados al servicio de la salud busca Especialista de Producto en Madrid. ¿Qué harás? • Soporte en el proceso de venta de la tecnología de la empresa: complementar y ayudar a la red de ventas., • Relación comercial con clientes: formación y apoyo a clientes en la implantación de nuevas plataformas., • Responsable de la implantación de nuevas tecnologías en cliente., • Soporte Dirección Comercial, • Soporte en apertura de nuevos clientes: tareas de venta y seguimiento para la apertura de clientes en zonas pendientes de desarrollo. Presentaciones y demostraciones de producto., • Backup del servicio de monitorización remota. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en venta Hospitalaria, preferiblemente en el sector de tecnologías y dispositivos médicos., • Conocimiento de paquetes informáticos habituales., • Formación en ciencias de la salud, ingeniería biomédica o similar., • Nivel de inglés alto. Conversación fluida., • Habilidades comunicativas y comerciales., • Disponibilidad para viajar.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Ingeniero/a Ingeniero/a Senior de Diseño de Instalaciones de Protección Contra Incendios en Madrid: Funciones: Colaborar en la elaboración de proyectos, estudios, asesoramientos y gestión comercial en el ámbito de la protección contra incendios (PCI). Desarrollar proyectos de ingeniería de PCI. Diseñar sistemas de protección contra incendios siguiendo estándares nacionales e internacionales (NFPA, FM, entre otros). Establecer las bases de diseño para instalaciones de PCI. Proporcionar indicaciones a delineación para la elaboración de planos. Realizar cálculos y dimensionamiento de instalaciones de PCI, incluyendo cálculos hidráulicos. Supervisar la documentación, aspectos técnicos y económicos de las instalaciones de PCI. Controlar el presupuesto y la rentabilidad de los trabajos y proyectos asignados. Cualquier otra función derivada de su ámbito de responsabilidad. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución a determinar. Se requiere: Estudios – Mínimo: Ingeniería de Grado, Superior, Técnica o equivalente (con formación específica en la actividad de Contra Incendios). Conocimientos - Mínimo: Formación específica relativa a PCI. Usuario de Microsoft Office. Normativa aplicable en sistemas de PCI Conocimientos – Deseable: Idiomas (inglés técnico). Programas de cálculos hidráulicos tipo HASS y/u OMNICAD. Productos y proveedores, así como formaciones específicas. Experiencia – Mínimo: Experiencia técnica demostrable y específica en PCI asociada a las funciones principales requeridas para el puesto como mínimo de 2 años. Otros: Carné de Conducir. Disponibilidad para viajar. Residir en Madrid o alrededores.

ACERCA DE NOSOTROS En ELTAKO, somos uno de los principales fabricantes europeos de tecnología de instalación y control de edificios. Con más de 75 años de experiencia y una sólida presencia internacional, desarrollamos soluciones innovadoras para convertir cada hogar y edificio en un espacio inteligente, seguro y eficiente. Más de 150 empleados en toda Europa trabajan con pasión y creatividad para ofrecer a nuestros clientes productos de la más alta calidad en automatización y gestión energética. Para reforzar nuestro equipo en España y seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos una/o técnica/o comercial en electrotécnica para la región de Aragón. TUS FUNCIONES • Gestión de ventas en la zona asignada: Aragón., • Asesoramiento a distribuidores e instaladores., • Soporte técnico a ingenieros/as y proyectistas., • Formaciones y presentaciones de producto. TU PERFÍL • Formación en electricidad, electrotecnia o ingeniería eléctrica., • Conocimientos en instalaciones y automatización de edificios., • Idealmente, experiencia en la venta de material eléctrico o en la distribución mayorista de este tipo de productos., • Persona responsable, con capacidad de trabajar en equipo y de forma autónoma., • La disposición para viajar y pernoctar fuera de casa., • Residencia en la zona de Aragón o disposición a trasladarse. TE OFRECEMOS • Salario por encima de la media, • Coche de empresa (uso privado incluido)., • Oficina en casa completamente equipada con tecnología moderna., • Un equipo dinámico, entorno internacional y marca reconocida en el mercado., • Jerarquías planas, procesos de decisión ágiles y una forma de trabajar flexible. ¿Aceptas el desafío? Envía tu CV en PDF a: (Thomas Klassmann – Director de Ventas España)

Nuestro cliente, empresa gallega referente en el sector de la alimentación y especializada en la elaboración de conservas, busca incorporar un/a Key Account Manager Nacional Retail & Horeca para reforzar su equipo de ventas en España. Con presencia consolidada en el mercado y una clara apuesta por la innovación y la excelencia, la empresa ofrece la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y exigente. Funciones del puesto: • Apertura de nuevos clientes en el canal Retail y Horeca en el mercado nacional, incluyendo Baleares y Canarias., • Gestión integral de la cartera de clientes: surtido, tarifas y condiciones comerciales., • Control del presupuesto de facturación y márgenes., • Posicionamiento de las marcas y supervisión de PVP junto con los clientes., • Negociación y gestión de contratos comerciales Requisitos: • Titulación universitaria., • Experiencia mínima de 2 años en ventas de productos de alimentación seca., • Experiencia en gestión de clientes de distribución moderna., • Experiencia en funciones similares: comercial, técnico comercial, vendedor., • Disponibilidad para viajar., • Manejo de herramientas TIC (paquete Office)., • Nivel de idioma: Español nativo. Valorable: • Experiencia comercial con productos de conserva., • Cartera de clientes propia. ¿Qué se ofrece? • Horario: 8:00 a 16:00., • Tipo de contrato: Indefinido., • Beneficios: gastos de desplazamiento (dietas y kilometraje).

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 10.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Supervisor de Prevención de riesgos laborales cubriendo la zona de levante ( Valencia, Baleares, Murcia, Barcelona) desarrollará las siguientes funciones: • Coordinar las actividades de los técnicos de PRL de zona según las directrices del departamento y la legislación vigente., • Asegurarse de que se cumplen los protocolos y procedimientos en materia de PRL de manera correcta., • Análisis, supervisión y seguimiento de las actividades de la planificación preventiva de la zona asignada., • Visitar las delegaciones y centros de trabajo asignados de zona con el objetivo de comprobar la correcta integración del SGPRL y desarrollo de las actividades en materia de PRL., • Participación y desarrollo en proyectos, procedimientos y documentación del Sistema de Gestión de PRL., • Asesoramiento y soporte a las diferentes áreas en materia de PRL. Requisitos: • Formación Técnica superior en PRL, • Carnet de conducir, • Al menos 3 años de experiencia como técnico de PRL y supervisión de equipos., • Conocimientos de la normativa de aplicación en PRL, • El candidato debe vivir en Valencia y contar con disponibilidad para viajar a las diferentes zonas. Competencias: • Persona con alta implicación, resolutiva y motivada., • Buena expresión oral y escrita., • Buenas habilidades de aprendizaje., • Iniciativa, proactividad, trabajo en equipo, organización y responsabilidad., • Buenas HHSS: de trato amable, con sentido común., • Capacidad de trabajo y de priorización. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Teléfono móvil de empresa., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad:

Seleccionamos Jefe/a de obra ELÉCTRICO para plantas fotovoltaicas en España e Italia, sus principales tareas y responsabilidades serán las siguientes; • Velar por el cumplimiento de la seguridad, presupuesto, calidad y plazos de ejecución de la obra., • Se responsabilizará de la gestión de los recursos para cumplir con el cronograma sin exceder, el presupuesto del proyecto., • Se responsabilizará por el desarrollo de los trabajos de acuerdo a proyecto, informando de los cambios de proyecto al ingeniero de proyecto. -Vigilará el cumplimiento de requisitos legales e institucionales relacionados con ejecución de obras. • Control y seguimiento de los acabados y aplicación de la guía de buenas prácticas según especificaciones del proyecto., • Garantizar el funcionamiento, el control y monitorización de fallos durante el periodo de PR y previo a la firma de PA, apoyándose en el equipo de monitorización y revisando el cumplimiento de su trabajo. REQUISITOS MÍNIMOS: -Experiencia como Jefe de obra en campos fotovoltaicos. Al menos 2 años. • Es imprescindible viajar y estar en obra el tiempo que dure la misma. ( Las instalaciones se encuentran en España o Italia), • Alta capacidad de gestión, • Alta capacidad para organizar el trabajo y coordinar subcontratas., • Acostumbrado a coordinar personal en obras., • Acostumbrado a seleccionar equipos de trabajo. SE OFRECE • Trabajo estable en empresa grupo de empresas en constante crecimiento., • Posibilidad de crecimiento en la empresa, • Vehículo de empresa Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Beneficios: • Coche de empresa, • Comidas en la empresa, • Gastos de vivienda, • Jornada intensiva en verano, • Jornada intensiva los viernes, • Opción a contrato indefinido, • Ordenador de empresa, • Teléfono de empresa

Desde Hays estamos en búsqueda de un perfil comercial para una empresa fabricante de maquinaria para estructuras metálicas en País Vasco. ¿A quién buscamos? • Formación en áreas relacionadas con la ingeniería, mecánica, económicas o ADE., • Residencia en País Vasco., • Experiencia contrastada de mínimo 5 años en sector maquinaria industrial (accionamiento hidráulico, maquinaria pesada, herramienta, prensa, ... )., • Nivel alto de inglés (se valorará un segundo idioma europeo)., • Disponibilidad para viajar a nivel global, principalmente Península Ibérica y Europa. (Pernoctación de 6 noches al mes, 3 días en 2 semanas) Tu día a día: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en España y Portugal., • Gestionar la red comercial., • Realizar presentaciones técnicas y comerciales., • Coordinación con equipo comercial de otros canales., • Monitorear el mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades., • Reportar resultados y elaborar informes de ventas a la Dirección del Grupo., • Cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos. ¿Cuáles son tus beneficios? • Jornada Completa, • Contrato indefinido., • Salario en función de experiencia aportada: fijo + variable., • Formación a cargo de la compañía. Si estás interesado y crees que tu perfil puede encajar en la oferta, aplica ahora mismo y te contactaremos. Gracias!!

Buscamos Dermoconsejera de dermocosmética en toda España. • Comercializar todas las gamas de productos y realizar el seguimiento de nuestra cartera clientes (farmacias, centros médicos, centros estéticos y redes de perfumeria)., • Prospectar y abrir nuevos puntos de venta., • Presentar las novedades y las promociones., • Garantizar la aplicación de las condiciones comerciales y del plan de Visibilidad y Marketing., • Realizar la formación de los equipos en los puntos de venta., • Organizar e impartir eventos para promover la visibilidad de la marca., • Realizar animaciones y demostraciones en los puntos de venta con el fin de dinamizar el sell-out., • Atención al cliente, resolución de incidencias en central y soporte a pedidos. Retribución fija + incentivos Tipo de contrato: Indefinido Observaciones: Profesional enfocado tanto al sell-in (farmacéutico) como al sell-out (consumidora). Localidad: Toda España Requisitos: Experiencia en el sector mínimo dos años Nivel de estudios mínimo requerido: Formación de grado medio Experiencia profesional mínima requerida en el sector: 3 años Disponibilidad para viajar y vehículo propio requerido Conocimientos altos de ofimática y excell Idioma: Ingles grado medio - alto y Español

Empresa de publicidad exterior (OOH/DOOH) busca incorporar una persona con perfil administrativo/a avanzado, muy organizado/a y orientado/a al detalle, para el control y gestión de concesiones en exclusiva y el apoyo a procesos de licitación. • Control integral de las exclusivas de la compañía: contratos, plazos, cánones, renovaciones y obligaciones asociadas., • Gestión y negociación de precios y condiciones económicas con operadores, proveedores y administraciones., • Seguimiento económico y administrativo de las exclusivas (facturación, desviaciones, cumplimiento contractual)., • Identificación y seguimiento de nuevos concursos públicos y privados en el ámbito de la publicidad exterior., • Coordinación de la preparación de concursos: recopilación de documentación administrativa, soporte a las áreas técnica y económica, control de plazos y presentación., • Relación y coordinación con equipos internos (comercial, operaciones, finanzas y legal). Se valorará: • Experiencia previa en funciones administrativas avanzadas, preferiblemente en sectores concesionales, infraestructuras, servicios o publicidad exterior., • Conocimientos en gestión de permisos de obra, licencias y tramitaciones administrativas., • Capacidad para mantenerse actualizada en la legislación y normativa aplicable (municipal, autonómica y estatal)., • Alto nivel de organización, autonomía y capacidad de seguimiento de múltiples proyectos en paralelo., • Capacidad de negociación y criterio económico., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de gestión., • Experiencia en concursos públicos y trato con administraciones, • Disponibilidad para viajar de forma puntual Se ofrece: • Incorporación a una empresa consolidada en el sector de la publicidad exterior., • Posición estable con responsabilidad y recorrido profesional., • Entorno dinámico y participativo., • Modalidad de trabajo: Hibrído. Durante el período inicial de incorporación y adaptación, el puesto será presencial. Tras esta fase, se adoptará un modelo de trabajo híbrido.

Descripción de la posición Buscamos un/a Area Manager especializado/a en Canal Contract para una empresa internacional del sector interiorismo, decoración y diseño de producto. La persona seleccionada será responsable de impulsar el desarrollo comercial en mercados internacionales, gestionando proyectos B2B con clientes del sector hospitality, arquitectura, interiorismo y contract premium. El rol combina prospección activa, gestión y seguimiento de proyectos, relación con prescriptores y negociación con cuentas estratégicas. Responsabilidades principales • Desarrollar el canal Contract en mercados asignados, identificando nuevas oportunidades de negocio en hoteles, restaurantes, cadenas hospitality, estudios de arquitectura e interiorismo., • Gestionar proyectos integrales desde la fase de prescripción hasta el cierre, coordinando necesidades técnicas, timings, propuestas y seguimiento., • Establecer relaciones de largo plazo con arquitectos, interioristas, decoradores, promotores hoteleros y grupos de restauración., • Participar en licitaciones, preparación de ofertas y propuestas adaptadas al proyecto., • Representar la marca en ferias internacionales, eventos profesionales y visitas comerciales., • Realizar análisis de mercado, detectar tendencias y proponer acciones para reforzar la presencia en el segmento contract., • Gestionar la relación comercial con partners clave, showrooms y estudios colaboradores., • Colaborar con equipos internos (producto, marketing, logística y ventas) para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Realizar informes de actividad, previsiones de ventas y seguimiento de KPIs del canal Contract. Perfil del candidato ideal Experiencia • Experiencia en posiciones comerciales o de desarrollo de negocio en el sector Contract, Interiorismo, Retail o Home Deco., • Experiencia previa como Export Area Manager o Responsable Comercial gestionando mercados internacionales., • Experiencia gestionando proyectos B2B con clientes de hospitality, estudios de arquitectura, interiorismo, diseño o mobiliario de alta gama., • Familiaridad con prescriptores (arquitectos/interioristas) y comprensión de sus procesos de decisión., • Valorable experiencia con materiales decorativos, textiles, mobiliario, iluminación, alfombras o soluciones premium de interiorismo., • Se valorará experiencia en la gestión de Key Accounts. Competencias técnicas • Manejo avanzado de Office., • Conocimientos de CRM, preferiblemente HubSpot., • Capacidad analítica y visión comercial estratégica., • Carnet de conducir en vigor y capacidad para conducir actualmente., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Asistencia ocasional a ferias nacionales e internacionales. Competencias clave • Enfoque 100% comercial, orientado a resultados y a la identificación de oportunidades., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y relación con clientes., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente con alto nivel de autonomía., • Perfil organizado, proactivo, dinámico y con iniciativa., • Sensibilidad estética y afinidad por el sector del diseño/interiorismo., • Visión internacional y mentalidad abierta. Formación • Licenciatura o grado en ADE, Marketing, Diseño de Interiores, Arquitectura o formación similar., • Valorable formación adicional en gestión de proyectos o ventas internacionales. Idiomas • Inglés y español imprescindibles., • Otros idiomas serán valorados. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional del sector decoración & diseño, con fuerte presencia global., • Rol estratégico con alto impacto en el crecimiento del canal Contract., • Ambiente dinámico y creativo, orientado a proyectos premium., • Paquete salarial competitivo y acorde a la experiencia del candidato/a., • Oportunidades reales de crecimiento profesional en ventas internacionales.

🚢 Charter Link Logistics: conectando negocios con soluciones logísticas inteligentes ¿Eres una persona con espíritu comercial, energía imparable y pasión por la logística internacional? Buscamos perfil comercial de empresa transitaria enfocado a la venta del transporte marítimo. En Charter Link Logistics nos dedicamos a optimizar la cadena de suministro de empresas alrededor del mundo, ofreciendo servicios de logística integrados, eficientes y adaptados a las necesidades actuales del mercado. Nuestro compromiso es brindar agilidad, visibilidad y confianza en cada etapa del proceso, desde el origen hasta el destino final. Con tecnología avanzada, una red global sólida y un equipo especializado, ayudamos a nuestros clientes a mover su carga con seguridad, puntualidad y costos competitivos 🎯 TU MISIÓN Como Comercial en consolidadora, tu papel será clave para seguir impulsando nuestro crecimiento. Tu día a día incluirá: • Captar y fidelizar clientes del sector logístico internacional., • Desarrollar negocio en transporte marítimo,, • Mantener y ampliar la cartera de clientes existente., • Colaborar estrechamente con los equipos de operaciones y aduanas., • Analizar resultados, hacer seguimiento de KPIs comerciales y reportar a dirección. ✅ QUÉ BUSCAMOS EN TI • Experiencia mínima de 3 años como comercial de calle dentro del sector transitario., • Conocimientos sólidos de transporte marítimo, • Cartera activa de clientes (muy valorable)., • Alta capacidad de negociación, orientación a resultados y autonomía., • Inglés fluido (otros idiomas serán un plus)., • Disponibilidad para viajar. 💡 QUÉ TE OFRECEMOS • Incorporación a una empresa en expansión con proyección internacional y un entorno de trabajo colaborativo., • Remuneración competitiva + comisiones atractivas por objetivos., • Flexibilidad y autonomía comercial para gestionar tu cartera., • Formación continua y acompañamiento técnico para tu desarrollo., • Superado período de prueba, de 4 a 6 meses, asignación vehículo empresa. Si te motiva el reto de hacer crecer un proyecto con visión global, en un grupo sólido y con valores reales… ¡Queremos conocerte! 💪 👉 Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Desde WeHunt España estamos en búsqueda de un Project Manager para una empresa española líder del sector retail. Buscamos un perfil técnico con experiencia en gestión integral de espacios comerciales y proyectos de obra. Sobre el rol La persona seleccionada será responsable del mantenimiento, la gestión de obras y la apertura de tiendas, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de marca. Responsabilidades principales: Mantenimiento de espacios físicos • Gestión del mantenimiento integral de tiendas:, • aires acondicionados, ECA, sistemas contra incendios, persianas, iluminación, inundaciones, etc., • Definir el calendario de obra desde la fase inicial hasta la apertura., • Estimar tiempos, costes y recursos necesarios., • Elaborar presupuestos por tienda., • Negociar con proveedores e industriales., • Supervisar planos, permisos y licencias municipales., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente, • Realizar visitas frecuentes a obra (disponibilidad para viajar)., • Resolver incidencias técnicas., • Trabajo transversal con equipos de diseño de tiendas, marketing, visual merchandising, área managers, operaciones y finanzas., • Coordinar limpieza, merchandising y apertura comercial., • Realizar checklist de entrega y seguimiento post-apertura. Requisitos (H/M/D) • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar., • Mínimo 5 años de experiencia gestionando obras en entorno retail., • Conocimiento sólido de normativa técnica y licencias locales., • Alta capacidad de liderazgo, organización y gestión multitarea., • Disponibilidad para viajar., • Dominio de Excel, AutoCAD y Project (o herramientas similares).

¡Únete a nuestro equipo! Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 75 hoteles entre España y Portugal. Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas?🚀 Actualmente estamos en búsqueda de un Head of Sales, cuyo objetivo será : • Liderar la estrategia comercial y de ventas de la cadena hotelera, maximizando ingresos, cuota de mercado y rentabilidad en todos los canales (corporativo, , agencias, OTAs, TTOO)., • Coordinar y desarrollar al equipo de ventas para garantizar la consecución de los objetivos de ocupación, ADR y RevPAR en toda la red de hoteles Qué harás en tu día a día Objetivo; Liderar la estrategia comercial y de ventas de la cadena hotelera, maximizando ingresos, cuota de mercado y rentabilidad en todos los canales (corporativo, , agencias, OTAs, TTOO). Coordinar y desarrollar al equipo de ventas para garantizar la consecución de los objetivos de ocupación, ADR y RevPAR en toda la red de hoteles Estrategia: • Diseñar e implementar la estrategia comercial anual alineada con los objetivos globales de la compañía., • Definir políticas de pricing, segmentación y posicionamiento comercial junto a los equipos de Revenue y Marketing., • Supervisar las relaciones con grandes cuentas corporativas, agencias de viajes, OTAs y TTOO., • Impulsar la captación de nuevos clientes B2B y la expansión en nuevos mercados geográficos o segmentos., • Coordinar la estrategia de ventas directas y digitales junto al departamento de eCommerce., • Dirigir, motivar y desarrollar al equipo comercial, • Establecer KPIs de desempeño y planes de incentivos orientados a resultados., • Controlar el presupuesto de ventas y asegurar la rentabilidad de las acciones comerciales., • Elaborar reportes periódicos de forecast, pipeline, performance y resultados frente a objetivos., • Participar en la apertura de nuevos hoteles o reposicionamiento de propiedades existentes Qué buscamos. • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Turismo, Marketing o afines., • Mínimo 5-7años de experiencia en un puesto similar (Sales Manager, Key Account Manager…) en el sector hotelero, turístico, operadoras o similares., • Experiencia en liderazgo de equipos de ventas y gestión de proyectos comerciales., • Capacidad para analizar datos de ventas, elaborar estrategias basadas en métricas y tomar decisiones orientadas a resultados., • Disponibilidad para viajar y asistir a eventos del sector., • Dominio de español e inglés. Conocimientos de portugués serán valorables. Qué te hará destacar. • Fuertes habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones con clientes clave., • Conocimiento profundo del mercado hotelero en España y Portugal, así como de las tendencias de la industria., • Orientación a resultados, con una mentalidad estratégica y comercial. Por qué trabajar con nosotros. En B&B HOTELS encontrarás: • Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva en verano., • Un día a la semana de trabajo en remoto, una vez pasado el período de onboarding (a partir del tercer mes de incorporación), • 23 días de vacaciones al año. Sobre nosotros En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

¿CONOCES EIFFAGE ENERGÍA SISTEMAS? Somos una gran empresa, formada por diferentes líneas de negocio, especializada en: infraestructuras eléctricas, instalaciones, mantenimientos, energías renovables, obra civil y construcción, y electromedicina. Valoramos el capital humano, considerándolo el motor principal de todos nuestros proyectos. Nuestra plantilla supera los 5.800 empleados/as distribuidos en 65 delegaciones que existen. Contamos, además, con 19 filiales, siete internacionales y doce con sede en España. En los últimos años, Eiffage Energía Sistemas se ha convertido en un referente nacional e internacional, ofreciendo un servicio integral 360º. ¿Te gustaría ser uno/a más de nuestro equipo? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a JEFE/A DE OBRA ELÉCTRICO DE MT/ PUNTOS DE RECARGA/ FOTOVOLTAICA EN BIZKAIA. ¿Cuáles serán tus funciones? • Planificación de la obra., • Gestión técnica y económica de la obra., • Gestión de subcontratas y personal propio., • Realización de compras y planificación de entrega de materiales., • Gestión de cliente., • Puesta en marcha., • Seguimiento de facturación., • Ejecución de obras de media tensión y esporádicamente obras de fotovoltaica y puntos de recarga. ¿Qué buscamos en nuestro/a jefe/a de obra eléctrico? • Titulado en Ingeniería técnica eléctrica o Grado Superior en electricidad., • Experiencia mínima de 3 años en trabajos similares., • Conocimientos informáticos nivel medio., • Curso en PRL., • Persona desenvuelta y con ganas de trabajar., • Capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para viajar por el País Vasco y provincias limítrofes., • Carnet de conducir B. Valoraremos positivamente: • Experiencia de 5 años en trabajos similares., • Conocimiento de Presto., • Conocimiento de Navision., • Experiencia con Autocad o similar. ¿Qué te ofrecemos? • Horario de jornada intensiva los meses de junio, julio, agosto y septiembre., • Flexibilidad horaria., • Salario a convenir según experiencia., • Plan de carrera., • Programa de incentivos., • Vehículo de empresa y tarjeta de combustible para uso profesional., • Posibilidad de participación en la campaña TIM (programa de adquisición de acciones a un precio ventajoso). Si eres tú el/la candidato/a que estamos buscando, ¡inscríbete en esta oferta! (Ref.: 2025 787)

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa. Dando servicio a 150.000 clientes y 350.000 pacientes en 13 países, ofrecemos una amplia gama de soluciones basadas en gases y adaptadas a sectores como la sanidad, la alimentación, la electrónica, la producción, la química y la energía, entre muchos otros. Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo. Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y formar parte de un futuro mejor. En Nippon Gases todos tenemos el mismo objetivo: "Making life better through gas technology". Actualmente estamos buscando un perfil de Responsable de negocio de Soldadura y Corte en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar los planes de la línea de negocio, estableciendo políticas de precios, márgenes, stocks y cifra de contribución, de acuerdo con la estrategia de la empresa., • Gestión de precios de las líneas de negocio asignadas: • P.V.P., • Precios Mínimos Consumibles., • Tarifas de Distribuidor ( Signum y Premium)., • Condiciones Especiales de Precios., • Autorización de precios. • Impulsar las ventas y el margen bruto., • Asesoramiento técnico-comercial a las Delegaciones de Ventas mediante resolución de consultas de producto, aplicaciones y precios., • Conocimiento del mercado, productos, competidores y situación de precios de manera que podamos anticipar acciones competitivas para garantizar un buen posicionamiento de la marca en el mercado., • Introducción de nuevos productos en su línea de negocio., • Coordinación con Logística, Distribución y Compras, mediante la prescripción de productos y su seguimiento en la red de ventas., • Asesoramiento en la negociación de contratos en grandes clientes ., • Desarrollo de la formación de Técnicos, Vendedores y Distribuidores., • Cursos de aplicación de producto y venta a Distribuidores así como a grandes empresas del sector industrial., • Realización de catálogos y artículos técnico-comerciales en revistas especializadas., • Preparación y asistencia Ferias del sector., • Conocimientos de clientes potenciales y sus aplicaciones., • Control de garantía de calidad del producto final, • Coordinación con el Departamento de Seguridad para la elaboración de Hojas de Seguridad de producto., • Coordinación, selección y negociación con proveedores conjuntamente con el departamento de Compras. Requisitos mínimos • Formación: Ingeniería Industrial técnica o superior., • Experiencia en marketing industrial de al menos cuatro años., • Disponibilidad para viajar. Requisitos deseables • Experiencia en sector soldadura, • Conocimientos de las aplicaciones de los gases industriales-, • Inglés medio/alto Competencias • Fuerte orientación al cliente, • Alta capacidad de negociación, • Autonomía y proactividad ¿Por qué unirte a Nippon Gases? En Nippon Gases, somos un socio fiable para industrias clave, combinando experiencia global con un toque local para marcar una diferencia real. Guiados por nuestro compromiso con la sostenibilidad, impulsamos la innovación a través de tecnología punta y una sólida red de I+D. Aquí, tendrás la autonomía necesaria para liderar tu carrera, con la oportunidad de trabajar en proyectos que tengan un impacto en las comunidades y den forma a un futuro neutro en emisiones de carbono. Nuestra cultura se centra en las personas, es inclusiva y se basa en el crecimiento. Con programas como GOL (Growing Our Leadership), apoyaremos tu trayectoria profesional en cada paso. Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal y promovemos el bienestar, reconociendo y celebrando las fortalezas únicas que aporta cada persona. En Nippon Gases, formarás parte de un equipo diverso y unido por un propósito común de avanzar juntos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración💰: Ofrecemos una serie de bonificaciones, incentivos a largo plazo, pluses de asistencia, pluses de comida y salarios competitivos, que revisamos cada año para seguir alineados con las tendencias del mercado., • Beneficios : Tenemos una amplia gama de beneficios, como plan de pensiones, seguro de vida, clases de inglés, Wellhub (gimnasio, nutrición, fisio, salud mental…). Y además puedes elegir lo que más te convenga dentro de la retribución flexible: guardería, tarjeta de transporte, seguro médico, etc., • Conciliación 🏖: Tenemos 26 días laborables de vacaciones. ¡Más el 24 y el 31 de Diciembre!, • Horario flexible 🕓: Tendrás libertad para ajustar tu horario de trabajo a tus necesidades y responsabilidades personales. Además, contarás con jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Teletrabajo 💻: Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar cuando lo necesites trabajando desde la comodidad de tu casa., • Diversidad e inclusión 😊: Formarás parte de una cultura inclusiva y diversa, en la que se respeta la contribución de todos. Un lugar donde se reconoce y fomenta el talento individual., • Sostenibilidad 🍀: Hacemos posible un mundo neutro en emisiones de carbono. Nippon Gases encabeza los esfuerzos para lograr cero emisiones de CO2, ayudando a las industrias en la transición de los combustibles fósiles a las fuentes de energía renovables., • Seguridad ante todo 🦺: Creamos un entorno seguro en el que nuestros empleados pueden prosperar. En las dos últimas décadas, la Asociación de Gases Industriales (EIGA) nos ha distinguido 17 veces como la empresa más segura de Europa.

Desde la especialización de Riesgos y Finanzas, buscamos consultores/as con entre 2 y 6 años de experiencia en banca y/o consultoría, interesados en participar en proyectos estratégicos de alto impacto en entidades financieras. Trabajarás en iniciativas clave relacionadas con riesgos, finanzas, regulación y optimización de modelos y procesos, entre las que destacan: • Smart Pricing: diseño de modelos avanzados orientados a la hiperpersonalización y mejora del margen., • Riesgos de Liquidez y Financiación: LCR, NSFR, ALMM, stress testing y reporting regulatorio y de gestión., • Gestión del Balance y ALM: análisis y optimización del balance, IRRBB y simulación de escenarios., • Modelos IRB / IFRS9: construcción, evolución y validación de modelos conforme a EBA/ECB., • Planificación Financiera (FP&A): modernización de presupuestación, forecasting, KPIs y cuadros de mando. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Entre 2 y 6 años de experiencia en banca, consultoría financiera y/o FinTech., • Conocimiento sólido de las áreas de Finanzas y/o Riesgos de entidades financieras., • Experiencia en proyectos de riesgo crediticio, operacional, regulatorio y/o capital (RWA)., • Valorable experiencia en inspecciones supervisoras (TRIM, IMI, OSI, Deep Dives)., • Capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a la resolución de problemas., • Experiencia elaborando documentación funcional y ejecutiva., • Titulación universitaria en ADE, Económicas, Matemáticas, Física, Actuariales, Ingeniería o similar., • Manejo avanzado de Excel y PowerPoint., • Inglés avanzado (B2–C1) y español fluido., • Conocimiento de herramientas del ecosistema bancario., • Programación en Python, R, SAS u otras herramientas analíticas., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 💼 ¿Cuál será tu rol? • Gestión end-to-end de proyectos, asegurando plazos, calidad y coordinación., • Interlocución con clientes y coordinación con áreas de negocio y tecnología., • Supervisión y desarrollo de consultores junior y senior., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios y offerings de la práctica., • Acompañamiento y formación de perfiles junior. 👉 ¿Te interesa formar parte de proyectos clave en banca y riesgos? Queremos conocerte.

🔉 We are hiring at @DACHSER! ¿Te gustaría formar parte del equipo de Production Management? Si tienes experiencia gestionando proyectos y motivación y pasión por la Logística y el Transporte ¡Eres la persona que buscamos en @DACHSER Spain! ¿Cuáles serían tus funciones? • Gestión de proyectos de nuevos centros de transporte, • Gestión de proyectos de nuevas herramientas corporativas e implementación de procesos, • Optimización de procesos y flujos de trabajo en los centros, • Soporte operacional de los centros de trabajo, • Proponer mejoras de los procesos y fomentar la mejora continua, • Participar en proyectos de optimización de flota y distribución, • Training en el área de operaciones, • Participar en la realización y preparación de auditorías operacionales ¿Qué estamos buscando? • FP Superior / Grado en Ingeniería, • Formación especializada de Logística y Transporte / Industrial, • Nivel alto de Excel, • Mínimo nivel de inglés B2 (se realizará prueba), • Experiencia de al menos 3 años en entorno industrial o en el sector gestionando proyectos, • Valorable tener experiencia en Mejora continua, • Deseable conocimientos de programación Excel / herramientas de Microsoft, • Persona con gran orientación a resultados y a la calidad, • Trabajo en equipo y con adaptación al cambio, • Disponibilidad para viajar (promedio 5 días al mes) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística., • Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de una multinacional líder en Transporte y Logística., • Retribución según valía y experiencia demostrada en funciones similares., • Contrato indefinido., • Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia., • Servicio de retribución flexible en seguro médico, transporte y guardería., • Ticket restaurante., • Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). ¡Si estás interesado/a envíanos tu CV! DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidades

🧠 Sobre vitalera En vitalera, estamos transformando el acceso a la salud a través de nuestra solución de salud digital y seguimiento remoto de pacientes interoperables, mejorando cada día la vida de miles de personas. Nuestra plataforma que permite monitorizar cualquier patología desde casa está certificada como dispositivo médico (CE mark) y dispone de las ISO 27001, permite a los equipos clínicos hacer seguimiento continuo, dentro y fuera del entorno hospitalario, automatizando tareas de bajo riesgo y ampliando su capacidad sin sobrecargar el sistema. Ya estamos implementando +30 organizaciones sanitarias en todo el mundo y hemos sido reconocidos por instituciones de alto prestigio como el European Innovation Council, además de contar con el respaldo de entidades gubernamentales nacionales e internacionales. Además, vitalera ha recibido múltiples reconocimientos por su labor e impacto social, entre ellos Forbes, Mobile World Congress (4YFN), Insurance World, Comisión Europea, entre otros. Buscamos a una persona proactiva ubicada en el País Vasco, con disponibilidad para viajar, experiencia demostrable de más de 4 años y con muchas ganas de aprender, crecer y transformar el sistema sanitario trabajando en equipo. 🖥️ Funcionalidades: Buscamos una persona ágil, resolutiva y dinámica, que desempeñará los siguientes roles • Preparación y coordinación de licitaciones o propuestas de clientes: recopilación de requisitos, coordinación interna con equipos técnicos y de negocio, elaboración de documentación, soporte en propuestas técnicas/económicas y seguimiento de plazos y entregables asociados., • Análisis de necesidades del cliente con background técnico: comprensión profunda de los requerimientos funcionales y técnicos, identificación de dependencias, riesgos y limitaciones, traducción de necesidades en especificaciones claras para el equipo., • Definición de roadmap y planificación: aportar detalles técnicos de proyecto para convertir necesidades del cliente en un roadmap priorizado, con fechas, hitos, entregables y estimaciones realistas, asegurando alineación entre negocio y tecnología., • Gestión y control del avance del proyecto: monitorizar tareas, entregables y cumplimiento de hitos, asegurando que el proyecto progresa según el plan definido (scope, calendario y recursos)., • Gestión de reuniones con clientes: asistencia y participación en reuniones con clientes presenciales y remotas, incluyendo preparación de agendas, toma de acuerdos, registro de decisiones y seguimiento posterior para asegurar avances y cierres., • Seguimiento de los proyectos: detectar, proponer alternativas y replanificar cuando sea necesario para minimizar el impacto y mantener la calidad del delivery. ⭐ ¿Qué buscamos? Requisitos mínimos: • Formación finalizada en Ciencia, Ingeniería, Matemáticas, Bioinformática o similar., • Experiencias previas y referencias en trabajos similares previos (pueden ser prácticas)., • Nivel de inglés B2 o C1, tanto escrito como oral., • Excelentes habilidades comunicativas., • Capacidad de trabajar en equipo, flexibilidad y resiliencia. Se valorará especialmente: • Experiencia previa demostrable (académica o personalmente) en desarrollo de negocio o project manager., • Experiencia con tecnologías sanitarias o similares., • Interés en el mundo de la salud digital, las startups y la tecnología con impacto social., • Capacidad de trabajo en equipo y proactividad., • Conocimiento del Euskera es un plus. 💥 ¿Qué ofrecemos? • Remuneración bajo convenio y acorde con la experiencia del candidato/a., • Horario Flexible pero trabajo presencial en la oficina con opción a híbrido una vez pasado el periodo de prueba., • Capacidad de desarrollarse en un entorno ágil y con impacto directo en las personas., • Colaboración en un equipo dinámico y ágil, con impacto en proyectos en producción con instituciones sanitarias., • Tarjeta Retribución Flexible, incluye: servicios de salud, ticket guardería, etc.. Envianos tu CV o Carta de Interés a: Esta posición empezará a finales de marzo - principios de abril de 2026, se abre el periodo de reclutamiento.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 10.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Consultor/a de Control de Calidad que desarrollará las siguientes funciones: • Auditorías de punto de venta en terreno, • Redacción de informes de las auditorías realizadas, • Análisis de resultados de auditoría, • Disponibilidad para viajar Requisitos: • Experiencia como responsable de zona en puntos de venta del sector Telecomunicaciones y/o auditor., • Paquete Office (Excel y Word)., • Capacidad para identificar y detectar desviaciones., • Capacidad de definición de propuestas de mejora., • Capacidad de análisis. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Teléfono móvil de empresa., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad: ___

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Better professionals, better places” Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. SOBRE EL ROL Buscamos un/a Supplier Quality Assurance (SQA) para unirse a nuestro equipo en Santa Oliva. Serás responsable de mantener y mejorar un proceso sólido de aseguramiento de calidad de proveedores, alineado con los estándares y políticas del grupo RUBI Tools (ISO 9001:2015). En dependencia del responsable del departamento de calidad, tu misión será garantizar la conformidad con normativas internacionales y contribuir a la excelencia en la cadena de suministro. Buscamos una persona con experiencia en el área de calidad, concretamente en auditorias de proveedores, con capacidad de analizar el entorno, el estado actual y poder desarrollar un proceso de homologación de proveedores. ¿Qué harás en este rol? • Gestionar y reportar no conformidades de proveedores, asegurando análisis de causa raíz y acciones correctivas., • Definir, acordar e implementar planes de mejora con proveedores, verificando su efectividad., • Supervisar inspecciones de entrada y muestreos iniciales., • Realizar auditorías a proveedores y desarrollar planes anuales para mejorar procesos y sistemas., • Colaborar en la definición y mejora de planes de control en planta y líneas de montaje., • Analizar KPIs relacionados con calidad y desempeño de proveedores. Lo que valoramos en esta posición • Formación: Máster en Ingeniería (preferiblemente mecánica)., • Experiencia: Mínimo 5 años, 3 en posiciones similares., • Conocimientos: Materiales, metrología, mecánica, dinámica de fluidos, sistemas de calidad., • Idiomas: Español (competencia completa), inglés (nivel avanzado). Se valoran catalán y chino., • Habilidades clave: Orientación a resultados y mejora continua., • Gestión constructiva de conflictos., • Documentación técnica clara y audit-ready., • Capacidad para identificar riesgos y proponer soluciones., • Disponibilidad para viajar un 30% del tiempo. Beneficios de trabajar en RUBI • Paquete salarial competitivo, con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público., • Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año)., • Seguro Médico a partir de los 6 meses en la empresa, con NHA., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años). ¿CÓMO SERÁ EL PROCESO? • Realizaremos una primera entrevista con el equipo de People & Development donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Si el feedback de la primera entrevista es favorable, te solicitaremos la realización de un breve assessment conductual y cognitivo con la herramienta de The Predictive Index, tan solo 12 minutos en total. • Avanzaremos con una entrevista final con el responsable directo de la posición (Global Product Quality Manager), para la validación de conocimientos técnicos y competencias. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group., • Como candidato/a finalista, finalizaremos el proceso con una breve entrevista con el Operations Director del Grupo RUBI. Agradecemos el interés y el tiempo invertido de cada candidato/a en nuestros procesos de selección. Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso. Si crees que tu perfil encaja con lo que estamos buscando, envíanos tu CV ¡Queremos conocerte!

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. 🚀 ¡Estamos buscando un/a Consultor/a Senior BI – Power BI! 📊 ¿Te apasionan los datos y la visualización avanzada? ¿Te motiva convertir información compleja en insights claros para el negocio? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ✨ Buscamos especialistas senior en Power BI o Tableau para impulsar proyectos de analítica y ayudar a nuestros clientes a tomar mejores decisiones basadas en datos. 🔍 ¿Qué harás en tu día a día? 📊 Diseño y desarrollo de dashboards Crearás visualizaciones interactivas, claras y accionables en Power BI y/o Tableau. 📈 Análisis avanzado de datos Analizarás grandes volúmenes de datos para detectar tendencias, patrones e insights de alto valor. 🧩 Modelado de datos Diseñarás y optimizarás modelos de datos complejos, asegurando rendimiento y escalabilidad. 🔄 Integración y transformación de datos (ETL) Conectarás múltiples fuentes de datos garantizando calidad, consistencia y fiabilidad. ⚙️ Automatización de reporting Optimizarás la actualización automática de informes y dashboards, reduciendo procesos manuales. 🤝 Colaboración con negocio Trabajarás codo a codo con equipos de negocio, finanzas, marketing y otros stakeholders. 🚀 Optimización del rendimiento Mejorarás tiempos de carga, eficiencia de consultas y experiencia de usuario. 📚 Documentación y formación Crearás documentación y formarás a usuarios y equipos internos. 🔐 Seguridad y gobierno del dato Aplicarás buenas prácticas de acceso, privacidad y gobernanza de la información. 🛠️ Soporte avanzado Resolverás incidencias técnicas y optimizarás visualizaciones existentes. 🌱 Innovación continua Te mantendrás al día de nuevas funcionalidades de Power BI para mejorar procesos y soluciones. 🎯 ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia senior en Power BI ✅ Sólidos conocimientos en modelado de datos, ETL y visualización ✅ Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones analíticas ✅ Inglés nivel C1 (imprescindible) Disponibilidad para viajar fuera de España. ¿Qué te podemos aportar? • Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día., • Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional., • Incorporación inmediata., • Excelente clima laboral., • Seguro médico privado (completo + dental)., • Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti! ¡Únete a nuestro equipo! ¡En Hola Consultores apostamos por ti!

🔍 Buscamos Director/a Industrial – Rol Estratégico Grupo industrial internacional en fase de transformación incorpora un/a Director/a Industrial para liderar un proyecto clave de evolución y crecimiento. 🎯 El reto • Liderar la estrategia industrial y asegurar la excelencia operativa en los centros productivos bajo su responsabilidad., • Coordinar y desarrollar equipos industriales senior en entornos complejos y exigentes., • Planificar y ejecutar un ambicioso plan de inversiones industriales, garantizando plazos, costes y retorno., • Impulsar la optimización de procesos, la mejora continua y los estándares de seguridad y calidad., • Acompañar la evolución del negocio hacia productos de mayor valor añadido y soluciones más sostenibles., • Actuar como partner del negocio, participando activamente en la toma de decisiones estratégicas. 👤 El perfil • Formación superior en Ingeniería (Industrial, Química, Mecánica o similar)., • Experiencia consolidada en entornos industriales de proceso continuo., • Trayectoria senior liderando operaciones, plantas o perímetros industriales relevantes., • Alta credibilidad técnica y capacidad para liderar equipos experimentados., • Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para gestionar escenarios complejos y de cambio., • Nivel alto de inglés. 📍 Disponibilidad Disponibilidad para viajar y visitar de forma recurrente los centros productivos en España. 📩 Interesados/as Si te motiva un proyecto industrial con impacto real y recorrido a medio-largo plazo, haznos llegar tu candidatura.

Importante compañía del sector industrial, necesita incorporar para su departamento económico financiero un/a: Director/a de Planificación y Control Funciones Reportando a la dirección general económico-financiera, será responsable de garantizar la planificación financiera, control de gestión y optimización de recursos para cumplir los objetivos corporativos, realizando las siguientes funciones: • Elaboración y seguimiento del presupuesto., • Control de KPIs y análisis de desviaciones., • Reporting financiero a la alta dirección., • Optimización financiera y eficiencia operativa., • Gestión de un equipo de tres personas. Experiencia y Formación • Experiencia de 8-10 años en planificación financiera, control de gestión y Reporting, preferiblemente desarrollada en empresas del sector industrial., • Titulación Universitaria Superior preferiblemente en Administración y Dirección de Empresas (rama finanzas), Ciencias Empresariales o Económicas, preferiblemente cursada en universidades de prestigio como ICADE, CUNEF, Carlos III o similar., • Se valorará poseer un Máster en control de gestión o MBA., • Deberá poseer un nivel de inglés fluido (mínimo C1), • Dominio de EXCEL a nivel experto, • Con conocimientos técnicos de modelos de planificación financiera y Normativa contable y regulatoria., • Se valorará la experiencia con SAP y OneStream. Residencia Madrid, con disponibilidad para viajar.

Pamesa Grupo Empresarial abre proceso de selección en el departamento comercial para el mercado nacional. ¿Te gustaría formar parte? Funciones: • Visitas comerciales a nivel nacional, presentación y negociación de propuestas con agentes., • Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio., • Seguimiento y análisis de KPI’s, establecimiento de planes de acción para la consecución de los objetivos., • Reportando al director/a comercial. Requisitos: • Se valorará formación universitaria., • Valorable nivel fluido de inglés y un segundo idioma (italiano, francés, alemán…)., • El/la candidato/a tiene que estar acostumbrado a trabajar con KPI's y tiene que tener disponibilidad total para viajar a nivel nacional. Ofrecemos: • Puesto de carácter estable, con formación inicial y plan de carrera., • Salario negociable., • Horario jornada partida de lunes a viernes. La empresa Pamesa Grupo Empresarial garantiza la igualdad de trato y de oportunidades en la gestión de todos sus procesos de selección, valorando las competencias profesionales de cada persona, sin distinción alguna por razón de sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Un nuevo proyecto en el corazón del Cabanyal-Canyamelar Kora Living (___) se ha aliado con Ricard Camarena para dar vida a un nuevo proyecto gastronómico en Kora Lluna, el mayor complejo de flex living de Valencia, situado en pleno Cabanyal-Canyamelar, uno de los barrios con más identidad y personalidad de la ciudad. Este nuevo espacio nace con una idea muy clara: integrarse en la vida real del barrio. No será un restaurante al uso, sino un bar con alma, pensado para acompañar el día a día de quienes viven, trabajan o pasan por El Cabanyal y del resto de la ciudad. La propuesta se sitúa en la línea de Bar X y Central Bar, pero con una identidad propia. Un concepto dinámico, accesible y flexible, con un horario amplio que abarcará desde desayunos hasta cenas, y una cocina muy enfocada a la calidad y producto. Un nuevo punto de encuentro donde la gastronomía, el barrio y las personas se cruzan de forma natural. Apertura prevista: primer trimestre de 2026. Sobre Kora Living En Kora Living trabajamos para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de alojamiento que conecta viajar y vivir, con cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad como pilares. Estamos en plena expansión con proyectos en destinos únicos y queremos que formes parte de esta aventura. En esta ocasión buscamos incorporar un/a 2º Jefa/e de Cocina. Su misión principal será dar soporte directo al Jefe de Cocina en la organización, coordinación y control de la cocina, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, producción, higiene y servicio del Grupo además de sustituir al Jefe de Cocina en su ausencia y liderar al equipo durante el servicio para garantizar una operativa eficiente y una experiencia gastronómica excelente. Tareas: • Supervisar la producción diaria y la mise en place, garantizando que todas las partidas están preparadas para el servicio., • Coordinar al equipo durante el servicio, asegurando el cumplimiento de tiempos, fichas técnicas y estándares de presentación., • Sustituir al Jefe de Cocina en su ausencia, tomando decisiones operativas y organizativas., • Velar por el cumplimiento estricto de APPCC, seguridad alimentaria y protocolos internos., • Ayudar en la organización de limpiezas diarias y semanales, asegurando su ejecución., • Detectar incidencias operativas y coordinar soluciones rápidas con el Jefe de Cocina., • Colaborar en los procesos de control de mermas y optimización de recursos., • Apoyar en la gestión de pedidos y control de stock cuando sea necesario., • Fomentar un ambiente de trabajo positivo, profesional y orientado a la excelencia Requisitos: • Experiencia demostrable en puesto similar., • Idiomas: B2 inglés, 2º idioma valorable, • Técnicas avanzadas de cocina, producción y conservación., • Escandallos, fichas técnicas, gramajes y gestión de costes., • Higiene alimentaria, APPCC y normativa sanitaria., • Orientación al cliente, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Gestión del estrés, • Comunicación efectiva, • Capacidad aprendizaje, • Flexibilidad y adaptación Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar: Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable con un atractivo variable. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

¡Forma parte de la gran expansión energética! 🚀 En Grupo DISA, líder en soluciones energéticas, estamos viviendo un momento histórico: ampliamos nuestra plantilla con 6 nuevos puestos comerciales en todo el territorio peninsular para impulsar nuestro ambicioso proyecto GLP-Autogas y Gas a granel, tras consolidar nuestro liderazgo en Canarias, Baleares y reforzar nuestra presencia en la península a través de Shell y PRIO. ¿Quieres ser protagonista del crecimiento de una compañía sólida e innovadora? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que está transformando el sector energético. ¿Por qué unirte a Grupo DISA? • Expansión nacional: Estamos creciendo en Barcelona, Tarragona, Granada, Lugo, Valladolid y Logroño. ¡Sé parte del cambio!, • Proyecto estratégico: Participa en el desarrollo del GLP-Autogas y Gas a granel, una apuesta por la eficiencia y sostenibilidad., • Trabajo con impacto: No se trata solo de vender, sino de crear relaciones sólidas con clientes e instaladores para construir soluciones energéticas a medida., • Entorno colaborativo: Rodeado de un equipo técnico y profesional que comparten conocimiento y apoyo constante para que tu desarrollo profesional siga creciendo. 📍 Ubicaciones disponibles: Barcelona | Tarragona | Granada | Lugo | Valladolid | Logroño 🎯 Tu misión: Captar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo un servicio diferenciado por la cercanía, calidad y asesoramiento a medida, y contribuyendo activamente al crecimiento y consolidación del proyecto. 📌 Tus funciones: ✅ Captación y mantenimiento de clientes. ✅ Negociación y cierre de acuerdos. ✅ Asesoramiento técnico integral en soluciones energéticas. ✅ Colaboración con distintas áreas de la empresa para generar sinergias. ✅ Cumplimiento riguroso de las medidas de seguridad en el trabajo. ✅ Participación activa en el desarrollo y ejecución del proyecto de expansión. 💼 Requisitos imprescindibles: ✔ Disponibilidad para viajar: Este puesto requiere desplazamientos frecuentes para visitar clientes y cerrar acuerdos comerciales. ✔ Carnet de conducir B en vigor, ya que se proporcionará coche de empresa para los desplazamientos. 🎓 Valoramos positivamente: ➕ Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar: Buscamos a alguien con conocimientos en ventas, captación de clientes o asesoramiento técnico preferiblemente en el sector energético, automoción, hotelero o industrial. ➕ Formación en soluciones energéticas: si tienes estudios en este área, podrás comprender mejor las necesidades de los clientes y aportar soluciones más efectivas. ➕ Conocimientos en idiomas (preferiblemente inglés y, según la ubicación, idiomas cooficiales como catalán o gallego): La comunicación fluida con clientes locales e internacionales puede ser clave para ampliar oportunidades de negocio. Valoraremos especialmente el dominio del idioma propio de la comunidad autónoma donde se desempeñe el puesto, ya que favorece la cercanía y la confianza en la relación comercial. ➕ Dominio de Microsoft Office: Herramientas como Excel, PowerPoint y Word serán útiles para gestionar informes, propuestas y presentaciones comerciales. 💼 Lo que ofrecemos: • ✨ Contrato indefinido e incorporación en Enero 2026., • 🎓 Formación continua y desarrollo profesional., • 🚗 Coche de empresa para facilitar tus desplazamientos., • 💰 Retribución variable ligada a objetivos, • 🚀 Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00., • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. 📍 Ubicación: Barcelona – Cataluña. 📍 Ubicación: Tarragona – Cataluña 📍 Ubicación: Granada – Andalucía. 📍 Ubicación: Lugo – Galicia. 📍 Ubicación: Valladolid – Castilla y León. 📍 Ubicación: Logroño – La Rioja. 👉 Descubre más sobre nuestro proyecto y únete al cambio “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la capacidad técnica de laboratorios para el análisis genético oncohematológico, incluida la interpretación e informe de: cariotipo de médula ósea, alteraciones genéticas recurrentes asociadas con síndromes neoplásicos hematológicos mediante diferentes técnicas como FISH, MLPA, NGS, secuenciación por ampliaciones y/o secuenciación de sangre. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de las mismas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos • Titulación universitaria en ciencias, ingeniería o similar., • Experiencia de 5 años de experiencia en un laboratorio, de los cuales, al menos 2 relacionados con el análisis genético oncohematológico. Concretamente se valorará la experiencia realizando las pruebas y emitiendo informes de cariotipo de médula ósea, alteraciones genéticas recurrentes asociadas con síndromes neoplásicos hematológicos mediante diferentes técnicas como FISH, MLPA, NGS, secuenciación por ampliaciones y/o secuenciación de sangre., • Otros requisitos: conocimiento de la norma UNE-EN ISO/IEC 15189., • Estar en disposición de viajar Beneficios de colaborar con ENAC • Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio., • Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo., • Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general., • Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica, • Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC., • Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad.

PROTEKNIA FIRE es una empresa joven formada por Ingenieros/as y técnicos/as, con espíritu innovador, proactividad, y con la inmensa vocación por ofrecer el mejor servicio. Líderes en diseño, instalación y mantenimiento de todos los Sistemas de Protección Contra Incendios ofreciendo soluciones globales a todos sus clientes. Se requiere COORDINADOR/A DE PROYECTOS DE INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO DE PCI EN BENAVENTE (ZAMORA). Funciones: • Gestionar las obras de instalación y mantenimiento de PCI de la delegación de Madrid., • Gestión de subcontratas, gestión económica de la obra, etc., en dependencia del director de obras de la delegación., • Retroalimentación gamas de mantenimiento GMAO., • Disponibilidad para viajar por la comunidad. ¿Qué buscamos en nuestro/a COORDINADOR/A DE PROYECTOS DE INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO DE PCI EN BENAVENTE (ZAMORA)? • Estudios de CGM O CGS / INGENIERO/A / ARQUITECTO/A relacionado con electricidad, mecánica, electromecánica o similar., • Experiencia mínima de 2 años en empresas especializadas en PCI con funciones iguales o similares., • Carnet de Conducir B. Requisitos deseables: • Gestión d Office, ERP, Navision, procedimientos, etc., • Conocimientos de la normativa de PCI ¿Qué te ofrecemos? • Salario según valía., • Vehículo de empresa, • Contratación indefinida y proyección estable., • Jornada completa., • Participación en las campañas TIM: posibilidad de adquirir participaciones de Eiffage., • Incorporación a empresa multinacional en continuo proceso de expansión., • Plus de disponibilidad, guardias, nocturnidad, etc. (Ref.: 2025 671)

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Empresa internacional referente en el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas avanzadas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y sistemas robóticos. FUNCIONES Potenciar el área de negocio de Postventa Robótica a nivel global. Impulsar y seguir la venta de servicios (mantenimiento preventivo, correctivo, asistencia a producción). Colaborar con delegaciones en la generación y venta de contratos de mantenimiento y mejora de instalaciones. Visitar clientes para detectar necesidades y preparar ofertas. Gestionar información con otras áreas y terceros. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar líneas comerciales innovadoras. REQUISITOS Formación en Automatización, Robótica o Electrónica. Inglés alto (mínimo C1). Experiencia en ventas y desarrollo de negocio. Conocimientos en automatización industrial, mantenimiento, esquemas eléctricos y planos mecánicos. Disponibilidad para viajar (30-40%) BENEFICIOS Participación en proyectos innovadores y de gran impacto. Entorno colaborativo y dinámico con oportunidades de crecimiento. Salario competitivo + plan de retribución flexible Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en apuntarte!, ¡Te estamos esperando!

En el sello Temas de Hoy de la División Editorial de Grupo Planeta, creemos en los libros como motores de conversación, reflexión e impacto cultural. Por eso buscamos un/a Editor/a de No Ficción que quiera sumarse a nuestro equipo editorial. Este rol va más allá de la edición: implica detectar historias con potencial, darles forma y acompañarlas durante todo el proceso editorial, desde la adquisición hasta su publicación. En Temas de Hoy trabajamos tanto la No Ficción como la Ficción, con la vocación de conectar con el mayor número posible de lectores. Incorporamos un perfil curioso, creativo y comprometido, convencido del valor de las ideas y con ganas de convertirlas en proyectos editoriales sólidos y estimulantes. ¿En qué consistirá tu día a día? SCOUTING – CAPTACIÓN - CREACIÓN • Foco en el mercado y detección de nuevas oportunidades., • Ideación, conceptualización y contratación de proyectos editoriales de ficción., • Gestión del proceso editorial de los proyectos editoriales asignados y a cargo: editing, calendarios, control económico, seguimiento de contratos, redacción de textos, metadatos, etc., • Mantener feedback continua con todos los departamentos implicados en el proceso editorial: Diseño, Producción, Realización, Marketing y Comunicación, y Comercial., • Trabajar las relaciones con autores, clientes, agentes y terceros, asegurando una comunicación proactiva, positiva y precisa sobre el desarrollo de los contenidos, estilo, formato y estrategia de publicación., • Colaboración en la preparación y negociación de ofertas de contratación., • Asistencia a actos y presentaciones. Disponibilidad para viajar (especialmente entre Madrid y Barcelona), y asistencia a ferias. ¿Qué te ofrecemos? • Unirte a un equipo editorial en crecimiento, joven, cercano y apasionado, donde se comparten ideas y se aprende cada día., • Contrato indefinido y jornada completa., • Descuentos y promociones exclusivas en másteres y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro, entre otros., • Atractivo paquete de beneficios sociales a través de un plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería y seguro médico. Si esta forma de entender la edición encaja contigo, nos encantará conocerte. Requisitos • Formación universitaria, valorándose posgrado en edición y formación editorial., • Experiencia mínima de 2 años, especialmente en No Ficción y traducciones., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas (francés, italiano y/o alemán)., • Motivación, ilusión e iniciativa para crecer profesionalmente en el sector editorial., • Autonomía, organización y buena gestión del tiempo., • Pensamiento crítico, creatividad y orientación a la resolución de problemas., • Trabajo en equipo y gestión simultánea de varios proyectos. En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia en el mercado. Estamos ubicados estratégicamente en diferentes puntos de la Geografía Nacional. Nuestra misión principal es hacer felices a las personas, hacerlas crecer y que éstas sean más competitivas. Potenciamos el valor de las empresas a través de las personas. De verdad. Desde nuestra división de Recruiting colaboramos con una compañía dedicada a la distribución de calzado de seguridad, para la que nos encontramos en búsqueda de un/a Export Manager a nivel europeo e internacional. ¿En qué consistirá tu día a día? • Realizar el seguimiento comercial presencial de los distribuidores internacionales mediante viajes periódicos., • Mantener el contacto telefónico y por videollamada con los diferentes partners comerciales., • Transmitir promociones y acciones comerciales impulsadas desde la empresa, asegurando su correcta implementación., • Presentar nuevos modelos o productos a los distribuidores, tanto de forma presencial como remota., • Asistir a ferias nacionales e internacionales, representando la marca y apoyando la actividad comercial., • Analizar estadísticas de ventas y consumo de los distribuidores, con el objetivo de identificar oportunidades y definir estrategias de crecimiento., • Detectar y proponer mejoras en los procesos comerciales y en el soporte a distribuidores. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable y proyecto consolidado. Horario de 8.00 a 16.30. Salario fijo competitivo + variables. Posibilidad de crecer dentro de una empresa dinámica, con presencia consolidada a nivel nacional y europeo. Requisitos mínimos Inglés y francés valorable. Experiencia comercial sólida, especialmente con representantes multicartera. Conocimiento del sector industrial, preferiblemente en distribución o producto técnico. Capacidad para gestionar una zona comercial amplia y viajar con frecuencia. Habilidades comunicativas y organizativas para dar seguimiento y transmitir novedades y promociones a los agentes.

Empresa industrial en pleno crecimiento busca incorporar un Ingeniero para un puesto técnico–comercial, con un papel clave en el desarrollo de proyectos de estructuras metálicas y bienes de equipo, principalmente para el sector eólico, en una organización con fuerte potencial de crecimiento y expansión internacional. Buscamos un perfil técnico con orientación comercial, que combine trabajo de oficina técnica (cálculo y diseño) con participación activa en el desarrollo del portfolio y la relación con clientes, trabajando de forma directa junto con la gerencia. El rol ofrece un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento y largo recorrido profesional dentro de la empresa. Responsabilidades Área técnica • Cálculo y diseño de estructuras metálicas: celosías, vigas, pequeños utillajes, etc., • Elaboración de planos y documentación técnica para fabricación., • Desarrollo y mejora de soluciones técnicas para bienes de equipo y componentes industriales., • Apoyo técnico a producción y coordinación con taller, proveedores y clientes, para garantizar entregas y estándares de calidad. Área comercial • Apoyo técnico-comercial en visitas a clientes, junto con la gerencia., • Preparación de ofertas técnicas y económicas., • Relación con clientes nacionales e internacionales., • Participar en la definición del catálogo de piezas mecanizadas, componentes y servicios industriales, supervisando su desarrollo para asegurar una propuesta de valor sólida ante nuevos clientes., • Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, incluyendo la apertura de mercados internacionales, en coordinación con la gerencia. Requisitos • Ingeniería Mecánica u otras ingenierías técnicas afines, siempre que aporten experiencia en cálculo y diseño de estructuras metálicas., • Experiencia mínima de 2–3 años en diseño y cálculo de estructuras metálicas y/o bienes de equipo., • Capacidad para dibujar y documentar estructuras metálicas., • Perfil técnico-comercial, con habilidades de comunicación y trato con cliente industrial., • Interés y motivación por participar en el crecimiento activo de la empresa., • Inglés: nivel alto, suficiente para reuniones técnicas y comerciales., • Informática: manejo de Solid Edge o similar., • Disponibilidad para viajar. Se ofrece • Proyecto estable en empresa en crecimiento., • Posibilidad real de desarrollo profesional y evolución dentro de la organización., • Participación en un plan estratégico de expansión comercial., • Retribución acorde a la experiencia aportada.

¿Tienes experiencia como Director/a de Clínica Dental y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente? En Dental Company, red de clínicas dentales en expansión con más de 115 centros en todo el territorio nacional, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la Comunidad Valenciana. Buscamos un perfil con sólida experiencia en la dirección de clínicas dentales, motivado/a por el desarrollo profesional en una empresa joven, dinámica y en constante crecimiento. Valoramos especialmente la responsabilidad, la perseverancia, la orientación al trabajo en equipo y el compromiso con la mejora continua. Responsabilidades Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de la gestión integral de varias clínicas. Entre sus funciones se incluyen: • Supervisión y cumplimiento de los estándares establecidos por la marca., • Liderazgo y coordinación de equipos., • Alcance de los objetivos de rentabilidad definidos por la Dirección., • Diseño e implementación de planes de acción., • Gestión y dinamización del equipo humano., • Control de costes financieros y políticas de descuentos., • Análisis y seguimiento de indicadores comerciales. Requisitos -Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. • Nivel medio/alto en Microsoft Excel., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de clínicas odontológicas., • Al menos 5 años de experiencia en gestión comercial y herramientas financieras., • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y puesto estable en una empresa en crecimiento., • Retribución compuesta por salario fijo + variable., • Vehículo de empresa y tarjeta Solred., • Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos., • Formación inicial y continua., • Incorporación a una compañía en expansión con un sólido equipo humano., • Seguro médico mediante retribución flexible., • Otros beneficios sociales. ¡Únete a nuestro equipazo y forma parte del crecimiento de una compañía líder en el sector dental!

¡Hola! 👋🏻 Si no nos conoces, somos Voltereta: una experiencia gastronómica que te hace viajar a diferentes países del mundo cada vez que nos visitas. Es una forma de abrir puertas a otros lugares y romper con la rutina diaria sin salir de la ciudad. Nuestra misión es emocionar a cada una de las personas que vienen a vernos. Somos un equipo muy joven y aventurero, y vivimos todo con pasión; valoramos el esfuerzo y la dedicación. Lo mejor de todo es que el viaje continúa… Seguimos con ganas de llevarlo mucho más lejos. Por ese motivo, buscamos a un CREADOR/A DE CONTENIDO para realizar prácticas (curriculares y/o extracurriculares), con ganas de innovar y crear, que tenga ideas súper creativas. 🎯 Requisitos • Buen dominio de herramientas de edición (CapCut, Premiere…)., • Criterio estético, creatividad y atención al detalle., • Posibilidad de realizar prácticas (remuneradas), • Disponibilidad inmediata., • Disponibilidad completa Puedes enviar tu CV/ Portfolio a: carlosgabesinvestigacion@ gmail.com

Dondero es una empresa italiana especializada en la producción y distribución profesional de productos alimentarios italianos congelados (frozen) para el sector HoReCa y Food Service, y actualmente estamos buscando Agentes Comerciales para diferentes zonas de España. La empresa cuenta con stock propio en Valencia, lo que garantiza disponibilidad inmediata y entregas rápidas en toda España. Nuestra gama incluye productos artesanales de alta calidad como pasta fresca y pasta rellena, focaccias, farinata y otras especialidades italianas ultracongeladas. Además, somos los únicos distribuidores de la auténtica Focaccia col Formaggio elaborada según la receta tradicional de Recco (Italia), un producto exclusivo y muy valorado en la restauración profesional. Con un enfoque centrado en la calidad, la tradición y la autenticidad, Dondero apoya a chefs y negocios del canal HoReCa con productos excepcionales, una logística eficiente y un servicio personalizado. Requisitos • Experiencia previa en ventas en el sector HoReCa / Foodservice., • Habilidades comerciales sólidas y capacidad para generar y cerrar oportunidades de negocio., • Red de contactos activa (muy valorada)., • Profesional autónomo (freelance)., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de forma independiente y orientada a resultados., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada., • Se valoran conocimientos de italiano, pero no son obligatorios. Ofrecemos • Productos italianos de alta calidad, reconocidos y con gran aceptación en el mercado., • Formación continua y apoyo comercial., • Altas comisiones, • Posibilidad de exclusividad territorial., • Colaboración estable a largo plazo. Ubicación España (posibilidad de asignar zonas específicas).

En AGENTCIAL nos dedicamos a la búsqueda de agentes comerciales, delegados y directivos para diferentes empresas () Nuestro cliente empresa especializada en la fabricación y distribución de materiales de construcción PRECISA JEFE/A DE VENTAS 💡 ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? En dependencia de la dirección comercial, El Jefe/a de Ventas será encargado/a de dar soporte a la red comercial de la empresa, compuesta por agentes comerciales comisionistas y delegados en plantilla. Se responsabilizará del acompañamiento, gestión de visitas comerciales a clientes objetivo como: almacenes de materiales de construcción, almacenes y tiendas de saneamiento, ferreterías, etc. 🎯 ¿Qué buscamos? • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, • Residencia preferiblemente en Comunitat Valenciana, • Experiencia comercial demostrable dentro del sector de materiales de construcción, fontanería, saneamiento o similar., • Experiencia en la gestión de representantes ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Salario fijo: 38k + variable ilimitado, • Horario flexible, • Formación continuada., • Coche de empresa, ordenador portátil y móvil de empresa., • Tarjeta de empresa para dietas y gastos

Desde Claire Joster nos encontramos colaborando con una importante empresa del sector hortofrutícola, en la búsqueda de un/a Comercial con Alemán. ¿Qué te ofrecerá este proyecto? • Horario rotativo semanalmente: de 7:30 a 17:00 (con una hora para comer de 13:00 a 14:00) o de 09:30 a 19:00 (con una hora para comer de 14:00 a 15:00)., • Un día de teletrabajo (jueves o viernes, rotativos)., • Trabajo ocasional los sábados de noviembre a marzo (09:30 a 13:30), mayormente desde casa. Compensación de festivos trabajados con días libres., • Oportunidad de crecimiento y desarrollo., • Trabajo en equipo con un único cliente, sin necesidad de hacer visitas ni viajar. En tu día a día realizarás las siguientes funciones: • Comunicación con clientes y proveedores, analizando tendencias de mercado y posibles promociones., • Programación de campañas de productos, precios y ofertas para los clientes., • Búsqueda de nuevas oportunidades de mercado según las necesidades y requisitos de los clientes., • Liquidaciones a proveedores., • Coordinación de las tareas del departamento correspondiente., • Dominio del sistema operativo DIS-QS/SAP para la elaboración del trabajo. Para ser valorado/a en esta oferta de empleo, deberás cumplir con los siguientes requisitos: • Formación relacionada con administración, marketing, economía y/o similar., • Indispensable conocimiento de Alemán., • Ser organizado/a y comunicativo/a., • Experiencia mínima de 2 años en el sector de fruta y/o verdura, realizando actividades de compra-venta., • Capacidad de diálogo y negociación. Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en apuntarte!, ¡Te estamos esperando!

¿CONOCES EIFFAGE ENERGÍA SISTEMAS? SOMOS UNA GRAN EMPRESA, FORMADA POR DIFERENTES LÍNEAS DE NEGOCIO, especializada en: infraestructuras eléctricas, instalaciones, mantenimientos, energías renovables, obra civil y construcción, y electromedicina. ¿Te gustaría ser uno/a más de nuestro equipo? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES para nuestros proyectos fotovoltaicos en Dublín (Irlanda) Funciones: • Implantación y seguimiento del Sistema Integrado de Gestión de la empresa en obra., • Formación de Trabajadores en Materia de PRL., • Realización de documentación de PRL (Procedimientos de trabajo, Anexos al PSS, etc...)., • Gestionar la plataforma documental del proyecto y seguimiento del estado de la documentación., • Coordinación con subcontratistas, emisión y seguimiento de los permisos de trabajo, verificación del control operacional., • Inspecciones de seguridad en obra para evidenciar el cumplimiento legal a nivel de PRL., • Control de la maquinaria y equipos de trabajo en obra. ¿Qué buscamos en nuestro/a Técnico/a de PRL? • Master Prevención de riesgos Laborales (3 Especialidades) o Ciclo Superior de Formación Profesional en Prevención de Riesgos Profesionales, • Disponibilidad para viajar, • Carnet de Conducir, • Disponibilidad de movilidad geográfica Internacional, • Idiomas: Nivel de inglés alto (B2/C1) Beneficios ofrecidos: • Contrato indefinido., • Vehículo de empresa., • Alojamiento y dietas., • Desarrollo profesional en el sector de las Energías Renovables., • Posibilidad de bonus anuales en función de la valía demostrada., • Acceso a beneficios especiales por adquisición de acciones del Grupo Eiffage. (Ref.: 2025 533)

🌍 ¡Únete a Hidrosalud! – Comercial de Ventas Internacional En Tratamiento Integral del Agua Hidrosalud, S.L. buscamos una persona apasionada por las ventas y el comercio internacional para llevar nuestras soluciones de tratamiento de agua a nuevos mercados. 💧Lo que harás: • Impulsar ventas en el extranjero y gestionar clientes internacionales., • Representar a Hidrosalud en ferias y eventos internacionales., • Mínimo 2 años en ventas internacionales o exportación., • Nivel alto de inglés y valorable un segundo idioma (Italiano o Alemán)., • Salario competitivo + Sistema de retribución variable., • Formación continua y desarrollo profesional., • Un equipo inclusivo y comprometido con la sostenibilidad. En Hidrosalud valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades: todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o situación personal.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Estamos buscando un Ingeniero/a de Subcontratos de la Construcción, que ejecutará todas las actividades de subcontratación necesarias para cumplir con el Plan de Subcontratación del Proyecto. Funciones y responsabilidades específicas: • Colaborar en la consolidación del plan de Subcontratación., • Evaluar potenciales Subcontratistas., • Estudiar los trabajos a subcontratar, conociendo los alcances, plazos y presupuestos., • Coordinar el trabajo con los equipos de Control de Costes, Planificación y Control de Cantidades, así como con los demás Departamentos de todas las demás áreas implicadas en la ejecución del Proyecto., • Preparar y emitir ITB, RFQ, Boletines de Licitación y expedirlos a los Licitadores., • Analizar, estudiar, tabular, evaluar, aclarar y negociar las ofertas recibidas y proponer la adjudicación. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años., • Titulación: Ingeniería Industrial., • Inglés: B2., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

CLIENTE Y ENTORNO DE LA POSICIÓN Es una empresa española tecnológica (SaaS / B2B) de capital privado, en fase scale-up, con presencia en España y Latinoamérica, equipo de 70 profesionales con más de 20 años en el mercado. Su posición está consolidada como líder en su segmento, dirigiendo su oferta de servicios al sector de la salud y bienestar. Actualmente la compañía presta servicio a más de 4000 clientes (empresas). La compañía está participada por reconocidos actores de la comunidad inversora, con recientes y exitosas rondas de inversión, e inmersa en un ambicioso plan de expansión y crecimiento. Esta nueva figura dependerá del CEO formando parte de comité de dirección, y liderará los equipos de marketing, ventas y customer success. Trabajará en estrecha colaboración con el equipo de tecnología / producto (CTO). La incorporación de esta figura coincide en un momento clave de aceleración y expansión internacional de la empresa, tras haber validado su modelo de negocio y asegurado financiación para escalar. MISIÓN DEL PUESTO El Chief Revenue Officer (CRO) será responsable de liderar la estrategia global de ingresos de la compañía, asegurando un crecimiento sostenible, rentable y escalable a nivel internacional. Su misión será diseñar, integrar y liderar todas las palancas de ingresos de la compañía —ventas, marketing y customer success— con un único objetivo: acelerar el crecimiento, aumentar el valor por cliente, consolidando su presencia y maximizar su penetración en los mercados actuales, así como liderar estrategias para su expansión en otros países de Europa y LATAM. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Diseñar la estrategia integral de revenue (ventas, marketing, expansión, upsell, retención)., • Construir un modelo de revenue predecible y escalable basado en KPI´s (ARR, MRR, CAC, LTV, Churn, NRR, tasa de conversión, predictibilidad del forecast..), • Optimizar canal, conversión, retención y expansión., • Establecer un motor de crecimiento predecible basado en pipeline y conversión. Optimización del presupuesto e inversiones con un claro enfoque al ROI (campañas, herramientas, tecnología, partners, equipo, eventos / ferias)., • Planificación financiera del crecimiento comercial en consonancia con ppto. general y business plan global., • Alinear y aunar bajo la misma visión de estrategia los equipos de ventas, marketing y customer success., • Asegurar la generación de pipeline de calidad (MQL/SQL) para ventas., • GTM de nuevos módulos definiendo princing por mercado., • Impulsar adopción de nuevas funcionalidades, traduciendo necesidades de cliente en oportunidades de negocio, • Diseñar e implementar modelo revenue operations & data: • Implantar una cultura de decisiones basadas en datos y métricas, • Construir sistemas de forecasting fiables., • Optimizar pipeline, métricas y reporting., • Maximizar eficiencia comercial, gestionando forecast, reporting, dashboards y procesos comerciales. PERFIL REQUERIDO • Formación universitaria grado / licenciatura: ADE, Marketing, Económicas, Ingeniero, etc., • Master o programa de postgrado en Marketing Digital / DIBEX / Data Analysis & BI y/o MBA, • Experiencia profesional mínima de 5 años como CMO (performance) o CRO, en las funciones descritas anteriormente, con contrastados resultados en growth, revenue, ventas, con un claro mindset orientado a métricas., • Experiencia en empresa tecnológica SaaS / B2B, en fases tanto start-up / scale -up, con experiencia en lanzamiento de productos / módulos., • Muy valorable conocimiento y experiencia en los mercados Beauty / Retail, • Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos mínimo 10 personas., • Experiencia como miembro de comité de dirección., • Alto nivel de inglés (mínimo C1) indispensable., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional como internacional. PRINCIPALES COMPETENCIAS • Excelentes habilidades de comunicación, adaptables al interlocutor, • Visión estratégica con capacidad REAL de ejecución., • Capacidad de adaptación a diferentes entornos o momentos empresa, • Alta capacidad de análisis con toma de decisión, • Data driven mindset, • Excelentes habilidades de gestión y liderazgo de equipos, • Capacidad de trabajo “momento start – up”, • Fuerte orientación a resultados y consecución de objetivos, • Coherencia personal y profesional, • Can do spirit / resiliencia CONDICIONES LABORALES • Tipo de contrato: laboral indefinido con jornada completa., • Atractiva remuneración salarial compuesta por fijo, variable por objetivos y stock plan (LTIP), • Formar parte del comité de dirección, • Formar parte de un proyecto empresarial con inmejorables perspectivas de crecimiento y expansión., • Complementos no económicos: horario flexible y jornada híbrida, • Disponibilidad para viajar, • Lugar de trabajo: Madrid centro

Desde Antal International, en colaboración con una compañía especializada en fabricación y en soluciones de fontanería, calefacción y climatización por suelo radiante; estamos en búsqueda de un Técnico Comercial para la zona de Barcelona y alrededores. El Técnico Comercial será responsable de desarrollar el mercado asignado, gestionando la relación con clientes industriales, detectando nuevas oportunidades de negocio y ofreciendo soluciones técnicas personalizadas alineadas con las necesidades de cada cliente. Responsabilidades principales • Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial en el territorio asignado., • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito industrial., • Realizar visitas técnicas y presentaciones comerciales a clientes potenciales., • Analizar las necesidades del cliente para ofrecer soluciones personalizadas., • Preparar ofertas comerciales, negociar condiciones y cerrar acuerdos., • Gestionar la cartera de clientes existente, garantizando el seguimiento y la posventa., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ingeniería, marketing y operaciones para garantizar la viabilidad técnica y la correcta ejecución de los proyectos., • Participar en ferias, eventos y jornadas técnicas del sector industrial., • Reportar los avances de ventas y previsiones mediante CRM. Requisitos • Formación técnica o universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o Automatización (valorable FP técnica con experiencia comercial)., • Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas B2B en sectores como automatización, robótica, maquinaria industrial o HVAC., • Capacidad para comprender y comunicar conceptos técnicos complejos., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y gestión de clientes., • Nivel medio-alto de inglés (valorable francés o alemán)., • Disponibilidad para viajar de forma regular por la zona asignada., • Carné de conducir B. Qué se ofrece • Incorporación a una empresa líder en innovación industrial., • Proyecto estable con contrato indefinido y desarrollo profesional real., • Salario competitivo compuesto de fijo + variable por objetivos., • Formación técnica continua en productos y soluciones tecnológicas., • Coche de empresa, dietas y herramientas de trabajo., • Excelente ambiente laboral y trabajo colaborativo entre áreas técnicas y comerciales. Si estás interesado en un cambio laboral para incorporarte a un equipo dinámico y profesional, esta es tu oportunidad.

La misión principal de la KAM, será la creación y mantenimiento de una relación de confianza con los clientes de distribución, así como la búsqueda de nuevos clientes. Además, visitará de manera periódica los puntos de venta, para hacer seguimiento del stock, realizar nuevos pedidos y formar a los equipos en novedades y motivar las ventas. Responsabilidades/ Funciones: • Supervisar y gestionar los puntos de venta, tanto propios como de clientes de distribución, de la zona asignada., • Consecución de los objetivos de venta de cada marca en los diferentes puntos de venta., • Seguimiento de las incidencias con los pedidos y demás temas relacionados con el producto (stock)., • Formación a los equipos de las novedades, y motivación a la venta del personal de distribución., • Gestión, mantenimiento y actualización de los visuales., • Gestión de pedidos de compra de los clientes de distribución (haciendo el posterior seguimiento, hasta la correcta entrega al cliente), • Prospección de nuevos clientes., • Generación de reporting mensual al director comercial con resultados y principales KPIS., • Diseño de rutas de visitas y planificación de las mismas. Perfil • Experiencia comercial previa, gestionando cartera de clientes., • Idiomas: inglés (obligatorio B2) y portugués se valorará muy positivamente., • Conocimiento sobre la perfumería selectiva (nicho)., • Disponibilidad de viajar el 90% de tiempo (el 10% restante asistencia a oficina ubicada en Madrid)., • Carnet de conducir.

4 días a la semana teletrabajo y un día a la semana IMPRESCINDIBLE presencial en el estudio de ILMIODESIGN en Pamplona. Por este motivo IMPRESCINDIBLE vivir en un radio máximo de 80 Km de Pamplona. Arquitecto/a Técnico/a o Interiorista para proyectos de interiorismo en el ámbito hotelero. 7 años mínimo de experiencia. IMPRESCINDIBLE 5 años mínimo de experiencia realizando Dirección Facultativa de Obras de Interiorismo. IMPRESCINDIBLE En ILMIODESIGN queremos reforzar nuestro equipo técnico incorporando una persona a la que le apasionen los retos y sea capaz de hacer realidad proyectos de diseño con eficacia, eficiencia y atención a los detalles. Cargo: Ayudante de Responsable de Proyecto Funciones:  Elaboración de planos y presupuestos  Seguimiento y control de las obras a nivel de calidad de ejecución  Apoyo al responsable del proyecto en la coordinación con las diferentes áreas implicadas en el desarrollo de proyectos hoteleros  Representación del estudio en reuniones técnicas de proyecto Perfil:  Arquitectura Técnica o similar  Experiencia en gestión de obras  Disponibilidad para viajar  Orientación a objetivos  Preocupación por el detalle y la calidad del trabajo  Trabajo en equipo  Flexible y polivalente  Orientación al cliente  Motivación por el sector  Valorable conocimientos de Presto Ofrecemos  Contrato indefinido  Participación en proyectos de referencia en el sector Si te interesa participar en el proceso de selección, envía tu CV a

¿Te gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu lugar! Tenemos una posición de Analista de Producto para nuestras oficinas centrales en Terrassa. ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚ Flexibilidad horaria 📅 Política híbrida de teletrabajo 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Crearás y elaborarás informes para análisis puntuales., • Realizarás la propuesta de rencaje al equipo comercial de sus delegaciones., • Analizarás los informes mensuales de producto de la zona asignada., • Aportarás mejoras e innovarás procesos de información y/o análisis., • Analizaras los resultados obtenidos en cada periodo. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Que tengas experiencia anterior de dos años como analista, manejando bases de datos y hojas de cálculo., • Que tengas formación de Grado/Licenciatura/Diplomatura., • Que demuestres buenas habilidades de comunicación, capacidad de negociación y autonomía., • Que tengas disponibilidad para viajar. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional... ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.