Trabajos perfil junior en España

En Geoquest España, filial del grupo Soletanche Freyssinet, perteneciente al Grupo VINCI, buscamos incorporar un perfil Técnico de mantenimiento en Electromecánica, en nuestra Fábrica ubicada en Loeches (Madrid) Somos referente en el ámbito de la Ingeniería civil especializada en la concepción, fabricación y montaje de elementos prefabricados de hormigón y nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. Principales funciones y tareas: • Realizar mantenimiento preventivo de maquinaria y equipos según los planes establecidos., • Ejecutar reparaciones correctivas cuando se producen averías o fallos., • Inspeccionar periódicamente máquinas, herramientas e instalaciones para detectar posibles problemas., • Sustituir piezas desgastadas o defectuosas., • Realizar trabajos básicos de mecánica, electricidad, neumática e hidráulica., • Ajustar, calibrar y poner en marcha equipos de producción., • Mantener en buen estado las instalaciones de la fábrica (iluminación, redes eléctricas, agua, aire comprimido, etc.)., • Registrar las intervenciones de mantenimiento realizadas y reportar incidencias., • Colaborar con los responsables de producción para minimizar tiempos de parada., • Cumplir las normas de Seguridad, Prevención de riesgos laborales y Medio Ambiente., • Participar en la mejora continua de los procesos y equipos de la planta. Qué perfil buscamos: • Deseable Formación: FP Grado Medio/Superior en Mantenimiento, Electricidad, Mecatrónica o similar, • Se valorará prácticas realizadas en tareas similares, • Conocimientos básicos de electricidad industrial., • Capacidad para diagnosticar averías., • Conocimiento de normas de seguridad industrial, • Habilidad para trabajar en equipo y resolver problemas, • Carné de conducir y coche propio, • Residencia cercana al puesto de trabajo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto profesional estable, • Seguro de vida y accidentes cubierto 100% por la empresa, • Plan de ahorro del grupo VINCI Comprometid@s con la igualdad de trato y de oportunidades profesionales. Evitamos cualquier tipo de discriminación, impulsamos la confianza, autonomía y responsabilidad, sea cual sea tu posición y/o particularidades

Desde Adecco nos encontramos colaborando con Marchesini Group Ibérica para incorporar dos perfiles para el puesto de Técnico/a de Servicio de Asistencia Técnica para Equipos Farmacéuticos: un/a Técnico/a Junior y un/a Técnico/a Senior, que quieran desarrollarse profesionalmente en una compañía líder en el sector biosanitario y cosmético, especializada en el diseño y fabricación de maquinaria y líneas completas de envasado para la industria farmacéutica y cosmética. Si cuentas con formación técnica en electromecánica, mantenimiento industrial o mecánica, te apasiona la resolución de incidencias y te motiva trabajar en entornos industriales de alto nivel tecnológico, esta puede ser una excelente oportunidad para ti. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del Departamento de Postventa, colaborando directamente con clientes nacionales e internacionales para garantizar la correcta instalación, puesta en marcha, mantenimiento y funcionamiento de los equipos Marchesini, asegurando los más altos estándares de calidad y servicio. Funciones principales • Montaje, instalación y puesta en marcha de maquinaria industrial farmacéutica., • Configuración de accesorios, elementos y formatos según especificaciones técnicas., • Verificación del correcto funcionamiento de equipos y sistemas de seguridad., • Asistencia técnica en las instalaciones de los clientes., • Realización de mantenimientos preventivos y correctivos., • Diagnóstico y resolución de averías electromecánicas., • Revisiones periódicas de equipos instalados., • Formación técnica y acompañamiento a clientes sobre el uso y mantenimiento de las máquinas., • Elaboración de informes de intervención y seguimiento de incidencias., • Colaboración con los distintos departamentos técnicos para la mejora continua del servicio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y posición estable., • Incorporación a una compañía internacional líder en su sector., • Formación técnica continua y plan de desarrollo profesional., • Excelente ambiente de trabajo y equipo altamente especializado., • Seguro médico y de asistencia en desplazamientos., • Dietas y gastos de viaje cubiertos por la empresa., • Teléfono móvil y ordenador portátil., • Horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h., • Calendario laboral muy competitivo., • Salario competitivo según experiencia y nivel profesional. Requisitos • Formación Profesional Superior o equivalente en Electromecánica, Mecánica, Mantenimiento Industrial o similar., • Experiencia previa en mantenimiento industrial, asistencia técnica o puesta en marcha de maquinaria., • Para el perfil junior, experiencia de 1 a 2 años en posiciones similares., • Para el perfil senior, experiencia superior a 5 años en mantenimiento industrial, asistencia técnica o puesta en marcha de maquinaria., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% de la jornada laboral., • Carné de conducir., • Se valorará nivel de inglés y/o francés, especialmente para el perfil senior. ¿Qué buscamos? Buscamos personas con vocación de servicio, orientación al cliente y capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada. Valoramos especialmente perfiles con actitud proactiva, interés por el aprendizaje continuo y ganas de desarrollar una carrera profesional a largo plazo dentro de una empresa sólida y en crecimiento.

Sobre la Empresa Seleccionamos Mecánico/a de Maquinaria y Herramientas para incorporarse al equipo de la delegación de Leganés (Madrid) de una importante empresa asturiana, referente en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas para la construcción, obra pública, industria y jardinería. Sobre el Rol MISIÓN: Reportando directamente al Jefe de Taller, se encargará de realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. El objetivo será garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la flota de alquiler para satisfacer las necesidades de la empresa y de los clientes. Responsabilidades • Puesta a punto y revisión: Realizar el mantenimiento completo de los equipos al ser devueltos por el cliente y la preparación previa al siguiente alquiler., • Diagnosis y reparación: Localizar y solucionar averías mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas., • Mantenimiento preventivo: Ejecutar cambios de aceites, filtros, correas y fluidos hidráulicos según los planes establecidos., • Gestión de taller: Mantener el puesto de trabajo limpio y seguro, registrando todas las operaciones y reparaciones en el sistema informático de la empresa. Calificaciones • Formación: FPII, Grado Medio o Superior en Electromecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o titulación similar. Habilidades Requeridas • Experiencia (2-3 años) en reparación de maquinaria de alquiler, obra pública o plataformas, y/o en experiencia en talleres (automoción, agrícola o industrial)., • Experiencia y conocimientos técnicos: mecánica, electricidad/electrónica básica, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores diésel/gasolina, y capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos., • Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria (dumpers, miniexcavadoras, retroexcavadoras, plataformas elevadoras, grupos electrógenos) como con máquina-herramienta ligera (martillos eléctricos, cortadoras, bandejas vibrantes, bombas de agua, etc.)., • Habilidades: Capacidad de organización, autonomía en la resolución de problemas y clara orientación al servicio al cliente. Habilidades Preferidas • Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria como con máquina-herramienta ligera. Condiciones • Estabilidad laboral: Contrato estable y desarrollo en una empresa líder y en constante crecimiento., • Retribución: Condiciones económicas competitivas a negociar en función de la experiencia y valía aportada (banda salarial adaptada según perfil Senior o Junior)., • Horario: Jornada partida de lunes a viernes., • Formación: Aprendizaje continuo en los nuevos equipos e innovaciones tecnológicas de la flota. Declaración de Igualdad de Oportunidades Comprometidos con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

En Geoquest España, filial del grupo Soletanche Freyssinet, perteneciente al Grupo VINCI, buscamos incorporar un perfil Técnico de mantenimiento en Electromecánica, en nuestra Fábrica ubicada en Loeches (Madrid) Somos referente en el ámbito de la Ingeniería civil especializada en la concepción, fabricación y montaje de elementos prefabricados de hormigón y nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. Principales funciones y tareas: • Realizar mantenimiento preventivo de maquinaria y equipos según los planes establecidos., • Ejecutar reparaciones correctivas cuando se producen averías o fallos., • Inspeccionar periódicamente máquinas, herramientas e instalaciones para detectar posibles problemas., • Sustituir piezas desgastadas o defectuosas., • Realizar trabajos básicos de mecánica, electricidad, neumática e hidráulica., • Ajustar, calibrar y poner en marcha equipos de producción., • Mantener en buen estado las instalaciones de la fábrica (iluminación, redes eléctricas, agua, aire comprimido, etc.)., • Registrar las intervenciones de mantenimiento realizadas y reportar incidencias., • Colaborar con los responsables de producción para minimizar tiempos de parada., • Cumplir las normas de Seguridad, Prevención de riesgos laborales y Medio Ambiente., • Participar en la mejora continua de los procesos y equipos de la planta. Qué perfil buscamos: • Deseable Formación: FP Grado Medio/Superior en Mantenimiento, Electricidad, Mecatrónica o similar, • Se valorará prácticas realizadas en tareas similares, • Conocimientos básicos de electricidad industrial., • Capacidad para diagnosticar averías., • Conocimiento de normas de seguridad industrial, • Habilidad para trabajar en equipo y resolver problemas, • Carné de conducir y coche propio, • Residencia cercana al puesto de trabajo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto profesional estable, • Seguro de vida y accidentes cubierto 100% por la empresa, • Plan de ahorro del grupo VINCI Comprometid@s con la igualdad de trato y de oportunidades profesionales. Evitamos cualquier tipo de discriminación, impulsamos la confianza, autonomía y responsabilidad, sea cual sea tu posición y/o particularidades

Técnico de mantenimiento en Electromecánica, en nuestra Fábrica ubicada en Loeches (Madrid).

En WeAI buscamos un/a Tech Lead - Software & AI Developer; un desarrollador con mentalidad full stack que no solo domine el desarrollo de software tradicional, sino que lidere la nueva metodología de Vibe Coding y la arquitectura de agentes. Te unirás a WeAI, un hub catalizador que transforma la tecnología en pura potencia de negocio. No observamos la revolución, la ejecutamos mediante IA útil para que las empresas dejen de ser ineficientes y se vuelvan imparables. Al mismo tiempo formarás parte de Jungle, un ecosistema de más de 700 mentes creativas, estratégicas y tecnológicas. • Captación y especificación de requerimientos: Traducir requerimientos de negocio complejos (captados directamente en interacciones con cliente o recibidos desde el equipo consultor) en soluciones técnicas viables y escalables., • Colaboración estratégica: Trabajar mano a mano con los equipos de negocio analizar y y priorizar oportunidades de aplicación de IA., • Coordinación de equipo: Coordinar y mentorizar a perfiles desarrolladores junior, organizando planes de trabajo, coordinando las tareas del equipo y difundiendo buenas prácticas de IA generativa dentro del mismo., • Vibe coding & AI-Driven development: Ejecutar flujos de trabajo donde la IA es el copiloto principal, optimizando el ciclo de vida del desarrollo de software., • Diseño de agentes: Diseñar, desarrollar y configurar agentes de IA autónomos y semiautónomos que estén personalizados y enfocados a casos de uso reales identificados con el cliente., • Desarrollo full stack AI-Native: Construir aplicaciones robustas con IA integrada mediante la conexión y orquestación de API Keys (OpenAI, Anthropic, etc.)., • Experiencia sólida: Mínimo 10 años de trayectoria demostrable en desarrollo de software Full Stack con exposición a cliente externo., • Mentalidad de product engineer: Capacidad para cuestionar el "qué" y el "para qué" de las funcionalidades, aportando una visión crítica sobre la experiencia de usuario y la viabilidad del producto final., • Mentalidad self-starter: Perfil proactivo, acostumbrado a entornos de alto rendimiento y con capacidad para gestionar proyectos complejos de forma autónoma., • Conocimiento de frameworks: Experiencia práctica con herramientas de orquestación como LangChain, LangGraph o LlamaIndex., • Experiencia configurando sistemas RAG, embeddings o moderación de contenidos., • Uso avanzado de plataformas visuales (no-code/low-code) como n8n, Make, Copilot Studio, Power Automate o Google AI Studio., • FinOps para IA: Capacidad para auditar, predecir y optimizar de forma proactiva el gasto en tokens y el coste de computación en la nube en despliegues a gran escala., • Seguridad y "Red Teaming": Experiencia implementando capas de protección técnica contra ataques de inyección de prompts y conocimiento en el uso de herramientas como NeMo Guardrails., • Conocimiento de herramientas de MLOps o DevOps (Docker, CI/CD)., • Idiomas: Dominio fluido de español e inglés elemental (B2)., • Contribuciones OpenSource: Haber colaborado activamente en el código de frameworks de IA (como LangChain, LlamaIndex o similares) o mantener proyectos propios relevantes en GitHub., • IA Multimodal: Experiencia técnica integrando no solo texto, sino también modelos de visión (análisis de imágenes), voz (Whisper/ElevenLabs) y generación multimedia en flujos de trabajo empresariales., • Inferencia Local y Privacidad: Conocimiento sólido en el despliegue de modelos de lenguaje en servidores locales o infraestructuras privadas (usando vLLM, Ollama o LocalAI) para proyectos que exigen máxima soberanía del dato., • Conocimientos de UX/UI relacionados con la experiencia de proyectos desarrollados., • Oficinas: Podrás incorporarte en nuestras oficinas de Madrid o de Barcelona; ambas son instalaciones nuevas y están rodeadas de restaurantes, gym, comercios y zonas verdes., • Tu tiempo es tuyo: L-J 09:00 a 18:30 pm, jornada intensiva todos los viernes del año y horario especial de verano. Contamos con modalidad híbrida, podrás trabajar desde casa 3 días a la semana., • Compensación inteligente: Programa de retribución flexible abarcando servicios de seguro médico privado (DKV), transporte, restauración y guardería., • Vacaciones: 23 días laborales (10 a disfrutar en agosto) + 24 y 31 de diciembre., • Cultura: Ambiente internacional con un equipo multidisciplinar y retos constantes. Aquí creemos en el toque humano y revisaremos tu candidatura personalmente (nada de algoritmos fríos). Si vemos que hay chispa, te contactaremos para una entrevista virtual. En Jungle y WeAI celebramos la diversidad. Buscamos talento sin etiquetas, valorando cada perspectiva única. #J-18808-Ljbffr

POSITION SUMMARY: Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. 1. Housekeeping Manager owns the guests experience related to cleanliness and visual impressions onboard, offering a seamless execution of premium service that is both exceptional and memorable., 2. Housekeeping Manager must possess outstanding hospitality, communication, and organizational skills in addition to effective decision-making abilities., 3. This individual will take full ownership and accountability for the maintenance and cleanness and will also ensure the flawless delivery of all services to the highest level of expectation., 4. He/she excels at establishing and maintaining a positive working environment and manages to performance expectations through open and frequent communication., 5. He/she demonstrates excellent training, leadership development and recognition skills with both supervisors and crew members, and always maintains a strong floor presence, ensuring team members deliver exceptional customer service to guests through flawless and consistent execution of their responsibilities., 6. This position description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the shipboard employee occupying this position. Employees may be required to perform any other job related duties assigned by their supervisor or management., 7. All duties and responsibilities are to be performed in accordance with the Company's Safety, Quality and Environmental standards and Royal Caribbean International's brand standards, SQM standards, USPH guidelines., 8. In accordance with Royal Caribbean International's Royal Way, each Employee always conducts himself in a professional and courteous manner. This consists of physical and verbal interactions with guests or fellow Employees and/or in the presence of guest and employee. Qualifications: 1. Two to three years progressive Housekeeping managerial experience, preferably in an upscale hotel, resort, or cruise ship. (Shipboard experience preferred)., 2. Preferred bachelor's degree in hospitality management, business administration or related field from an accredited college or university or the international equivalent., 3. Extensive knowledge of proper cleaning techniques, chemical handling and safety related procedures, requirements and use of equipment, personal protective equipment and job safety analysis related to proper handling chemicals, lifting, pushing, and pulling heavy equipment, garbage removal., 4. Knowledgeable about talent assessment techniques, quality service standards and guest satisfaction, development of crew / management, leadership skills and coaching abilities for front line employees and junior management, increased ability to solve issues., 5. Knowledge of policies and practices involved in the human resources function., 6. Working knowledge of computers, Internet access, and the ability to navigate within a variety of software packages such as Excel, Word, or related Company programs (SQM, OCIMS, Fidelio, LGA, Medallia, Kronos etc.), 7. Working knowledge of financial aspects, budgeting, and cost containment, planning and future orders, inventories, and C&R., 8. Demonstrates strong results oriented management style with proven successes., 9. Must focus on operational goals where training, leadership development and recognizing overall team performance is paramount., 10. Specific knowledge of principles and processes for providing exceptional customer and personal service including needs assessment, problem resolution, demonstrated strong attention to detail and achievement of quality service standards., 11. Must be able to utilize and administer the progressive disciplinary action process through coaching and counseling to improve performance where possible., 12. Ability to communicate diplomatically with managers, shipboard and shore-side employees to resolve problems and negotiate amicable resolution to challenges., 13. Flexibility to manage, direct and encourage a positive, dynamic, diverse Housekeeping operation by navigating through a changing work environment., 14. Pass Omnia Assessment for Behavior and Cognitive Language Requirements • Good knowledge of the English language is required. xbhjioe Ability to speak additional languages such as Spanish, preferred.

Who We Are Founded in 2005, 2K Games is a global video game company, publishing titles developed by some of the most influential game development studios in the world. Our studios responsible for developing 2K’s portfolio of world-class games across multiple platforms, include Visual Concepts, Firaxis, Hangar 13, CatDaddy, Cloud Chamber, and HB Studios. Our portfolio of titles is expanding due to our global strategic plan, building and acquiring exciting studios whose content continues to inspire all of us! 2K publishes titles in today’s most popular gaming genres, including sports, shooters, action, role-playing, strategy, casual, and family entertainment. Our team of engineers, marketers, artists, writers, data scientists, producers, thinkers and doers, are the professional publishing stewards of our growing library of critically-acclaimed franchises such as NBA 2K, Battleborn, BioShock, Borderlands, The Darkness, Mafia, Sid Meier’s Civilization, WWE 2K, and XCOM. At 2K, we pride ourselves on creating an inclusive work environment, which means encouraging our teams to Come as You Are and do your best work! We are dedicated to diversity and inclusion, and want our community of candidates to reflect this commitment. We encourage all qualified applicants to explore our global positions. 2K is headquartered in Novato, California and is a wholly owned label of Take-Two Interactive Software, Inc. (NASDAQ: TTWO). Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Founded in 2005, 2K Games is a global video game company, publishing titles developed by some of the most influential game development studios in the world. Our studios responsible for developing 2K’s portfolio of world-class games across multiple platforms, include Visual Concepts, Firaxis, Hangar 13, CatDaddy, Cloud Chamber, and HB Studios. Our portfolio of titles is expanding due to our global strategic plan, building and acquiring exciting studios whose content continues to inspire all of us! 2K publishes titles in today’s most popular gaming genres, including sports, shooters, action, role-playing, strategy, casual, and family entertainment. Our team of engineers, marketers, artists, writers, data scientists, producers, thinkers and doers, are the professional publishing stewards of our growing library of critically-acclaimed franchises such as NBA 2K, Battleborn, BioShock, Borderlands, The Darkness, Mafia, Sid Meier’s Civilization, WWE 2K, and XCOM. At 2K, we pride ourselves on creating an inclusive work environment, which means encouraging our teams to Come as You Are and do your best work! We are dedicated to diversity and inclusion, and want our community of candidates to reflect this commitment. We encourage all qualified applicants to explore our global positions. 2K is headquartered in Novato, California and is a wholly owned label of Take-Two Interactive Software, Inc. (NASDAQ: TTWO). What We Need As part of our Global Loc 2.0 evolution, 2K is deepening its investment in language-specific leadership to improve the voice, cultural authenticity, and overall quality of our localized content. We are seeking a Game Localization Lead to own the linguistic direction and execution strategy for all Russian content across 2K’s game portfolio. This is an individual contributor role within the Content Localization (CLOC) team. You’ll serve as the key Russian language authority, working with minimal supervision across complex projects. You’ll apply deep linguistic and cultural expertise while partnering with developers, producers, QA, and publishing stakeholders to ensure language quality meets player expectations and platform-holder standards. As a Game Localization Lead, you will directly shape how our players in Russian-speaking regions experience our games. You’ll own language strategy, guide voice and tone across titles, and play a key role in 2K’s broader effort to deliver best-in-class localized content through a modern, embedded, and scalable localization model. What You’ll DoLinguistic Strategy & Quality Ownership • Own the localization strategy, quality bar, and final sign-off for Russian content across all 2K titles., • Develop, maintain, and enforce glossaries, style guides, and cultural content policies for the Russian market., • Act as the primary advisor for cultural risk mitigation, proactively identifying regional sensitivities and communicating potential brand impacts to relevant stakeholders., • Issue Escalation & Bug Triage: Serve as the main linguistic escalation point for tone disputes or QA challenges, and partner closely with the LQA team to investigate, triage, and resolve complex linguistic bugs.Core Localization, • Review and edit localized content (in-game text, UI, scripts, VO) for tone, clarity, fluency, and cultural relevance., • Regularly review in-development and near-final builds to audit for tone, consistency, and cultural resonance., • Lead VO casting, script review, and direct creative sessions during Russian voiceover production.Cross-Functional Collaboration & Compliance, • Collaborate with cross-functional teams—localization producers, embedded LQA, marketing, publishing, and dev—to guide language decisions and ensure global alignment., • Work alongside the Age Rating team, game studios, and content owners to ensure localized content strictly adheres to Russian age rating requirements and visual/language compliance., • Advise on the selection of suitable, legible fonts for the target Russian, collaborating with technical and UI stakeholders to ensure any font-rendering or display issues are resolved in a timely manner.Leadership, Mentorship, & Continuous Improvement, • Supervise and provide feedback to entry- and mid-level linguists or vendors working on Russian content., • Recommend and help implement process improvements that improve quality, reduce error rates, or optimize turnaround time for Russian localization., • Participate in Global Loc 2.0 initiatives, working with senior leadership to shape evolving localization standards, practices, and tooling.What Will Make You A Great Fit, • Professional localization experience in games, tech, or entertainment., • Native fluency in Russian, with demonstrated mastery of tone, grammar, and regional nuance., • Advanced English fluency (written and spoken); capable of representing language decisions across global teams., • Maintain a deep, current understanding of the regional gaming landscape, pop culture zeitgeist, and evolving localization methodologies., • Demonstrate a deep-rooted passion for the video game industry, paired with comprehensive knowledge of major gaming IPs, genres, and player culture., • Proven ability to work independently on complex language projects, exercising judgment and creativity in ambiguous or conflicting situations., • Strong working knowledge of platform-holder guidelines, naming conventions, and brand alignment principles., • Comfortable overseeing or mentoring junior linguists and freelance vendors., • Familiarity with localization tools (e.g., CAT tools, translation memory systems, XLOC, JIRA, CMS)., • Deep understanding of Russian culture, media, and the Arabic-speaking gaming audience., • Experience with VO scripting, dubbing production, and linguistic performance direction is a plus., • Bachelor's degree in translation, linguistics, media, or related field preferred.Core Competencies, • Behavioral, • A profound, innate understanding of the target market’s cultural zeitgeist, allowing the individual to naturally flag sensitivities and adapt content for maximum regional resonance., • The tact and authoritative presence required to successfully act as the main escalation point for complex linguistic disputes, resolving QA challenges and tone disagreements while maintaining strong team relationships., • A highly detail-oriented mindset essential for successfully auditing in-development builds, spotting minute tone inconsistencies, and catching nuanced visual or linguistic compliance errors., • Technical, • Exceptional proficiency in reviewing, editing, and polishing highly complex, multi-format content (UI, scripts, marketing) while strictly enforcing comprehensive glossaries and style guides., • Specialized technical and creative expertise required to successfully lead VO casting, conduct rigorous script reviews, and directly manage live creative sessions during voiceover production., • The technical capability to actively troubleshoot and advise on UI rendering, specifically regarding the selection and implementation of legible, aesthetically suitable fonts for the target language., • Leadership, • The absolute accountability and leadership confidence to own the overarching localization strategy, quality bar, and final sign-off for all assigned titles., • A strong dedication to elevating the regional team by actively supervising, coaching, and providing actionable feedback to entry-and mid-level linguists and external vendors., • The ability to seamlessly lead collaborative efforts across diverse disciplines (LQA, Production, Marketing, Dev), ensuring all stakeholders are aligned on language decisions and bug triage., • Strategic Influence/Business Acumen, • The strategic foresight to act as a trusted advisor on cultural risk mitigation, effectively communicating the business and brand impact of regional sensitivities to senior stakeholders., • Strong business understanding of regional legal and regulatory frameworks, ensuring all localized content strictly adheres to required age ratings and visual/language compliance standards., • A forward-looking, strategic mindset focused on actively contributing to global initiatives (like Global Loc 2.0), driving systemic improvements that reduce error rates and optimize turnaround times across the department. This job description is not designed to cover or contain a comprehensive listing of activities, duties or responsibilities that are required of the employee; other tasks and duties may be assigned or reassigned as needed. 2K complies with the labor regulations established under Spanish employment law (Estatuto de los Trabajadores) and all applicable European Union employment and data protection standards. Personal data collected during the recruitment and employment process will be handled in accordance with the EU General Data Protection Regulation (GDPR) and applicable Spanish data protection laws. We are committed to ensuring equality of opportunity and fostering an inclusive environment across all aspects of employment, regardless of gender, nationality, age, disability, or any other protected characteristic under Spanish and EU legislation. As an equal opportunity employer, we are committed to ensuring that qualified individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform their essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us if you need reasonable accommodation. xqbhyrx Please note that 2K Games and its studios never use instant messaging apps or personal email accounts to contact prospective employees or conduct interviews and when emailing, only use accounts. #J-18808-Ljbffr

Springer Nature is seeking a Junior Commercial Data Analyst to support pricing and sales data processes across regions, ensuring accuracy and consistency in systems. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. You will collect data, prepare reports, and assist with dashboards to enable informed commercial decisions. You will work hybrid across Madrid and Warsaw, collaborating with the Pricing Strategy & Analytics Supervisor to drive data-driven insights and continuous improvement in pricing and reporting workflows. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Consultor/a Junior de Desarrollo de Negocio Naval & Offshore ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Firma internacional de consultoría y Executive Search busca incorporar un/a Consultor/a Junior de Desarrollo de Negocio, con interés por los sectores ingeniería, industria, energía y naval/offshore. La posición está especialmente orientada a recién egresados o perfiles junior, preferiblemente Ingenieros Navales, y encaja muy bien con titulados del Máster en Ingeniería Naval y Oceánica (INIO) que quieran iniciar su carrera en un entorno de negocio, consultoría y desarrollo comercial ligado al sector industrial y marítimo. • Participar en actividades de desarrollo de negocio y relación con clientes., • Colaborar en proyectos de búsqueda, selección y consultoría de talento para empresas de los sectores ingeniería, energía, industria y naval/offshore., • Apoyar procesos de identificación de candidatos, análisis de mercado y seguimiento de oportunidades., • Trabajar en un entorno muy orientado a cliente, negocio y conocimiento sectorial. Perfil orientativo • Recién titulado/a o perfil junior., • Muy valorable formación o vinculación con el Máster INIO., • Interés por el desarrollo de negocio, la consultoría, el entorno comercial y la relación con cliente., • Incorporación a una firma internacional en crecimiento., • Desarrollo profesional en un entorno dinámico, con aprendizaje y recorrido. xqbhyrx, • Posición de entrada con proyección en áreas de negocio, consultoría y talento. #J-18808-Ljbffr

Who We Are FTI Consulting is the leading global expert firm for organizations facing crisis and transformation, working with top multinational corporations, law firms, banks and private equity firms to deliver impactful solutions. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. At FTI Consulting, you’ll work side‑by‑side with leaders who have shaped history, helping solve the biggest challenges that make headlines. Are you ready to make your impact? About The Role In Business Transformation, we focus on clients’ strategic, operational, financial and capital needs, addressing the full spectrum of financial and transactional challenges faced by corporations, boards, private‑equity sponsors, creditor constituencies and other stakeholders. Our services include pre‑deal commercial and operations due diligence, post‑merger integration, business‑plan development, restructuring, performance improvement (including interim management), and a range of other advisory activities. What You’ll Do The successful candidate will participate in project teams, working with clients on the execution of various engagements and assisting with ongoing business development activity. Key activities include: • Modelling financial and operational scenarios, • Analysing operations (e.g., OEE assessment, FTE benchmarking), • Assessing company financials, • Researching markets, • Formulating strategy, • Developing business plans, • Identifying upside/downside potential, • Creating implementable improvement plans, • Planning carve‑outs and integrations, • Conducting private‑equity due diligence, • Managing and implementing programmes, • Writing presentations and reports, • Attending client/internal meetings (including regular and extensive travel), • Supporting junior team membersHow You’ll Grow We invest in your professional development through coaching, on‑the‑job learning, self‑guided courses and certifications, and tailored programs that support leadership, growth, and career advancement. Basic Qualifications • University‑level degree (preferably with a numerical component), • Demonstrable consulting experience in high‑paced environments focused on rapid results (e.g., performance improvement, turnaround, due diligence), • Experience delivering results across functions in at least one of the following areas: performance improvement, operations, financial modelling, business‑plan review/development, industry experience (consumer goods, retail, pharma, transportation & logistics, travel & leisure), implementation, programme management, strategy, market assessment, or transactions, • Strong verbal and written communication skills, including the ability to produce client‑ready PowerPoint presentations for senior audiences, • Relationship‑building skills with the ability to work in diverse teams and interacting with stakeholders at all levels, • Excellent organisational and planning skills, capable of handling multiple demanding tasks, • Proficient Excel skills for analysis and modelling, • Good knowledge of P&L, cash flow, and balance sheet xqbhyrx Preferred Qualifications, • Additional industry experience is an advantage, • Excellent consulting skills with a hypothesis‑driven problem‑solving approach, • Strong verbal communication skills for diverse audiences, • Strong written communication skills for producing senior‑level documents, • Relationship building and rapid rapport‑building abilities, • Excellent organisational and planning skills, confident with demanding stakeholders, • Matriculation of EQ and IQ, strong analytical mindset, • Excel‑based analytic and modelling skills, • Fluent in Spanish (both written and spoken)Equal Opportunity Employer FTI Consulting is an equal‑opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, color, national origin, ancestry, citizenship status, protected veteran status, religion, physical or mental disability, marital status, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, or any other basis protected by law, ordinance, or regulation. #J-18808-Ljbffr

ACK3® — Careers Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Junior Analyst – Strategy & Leadership Ref. #CMP01016 Location: Madrid Work model: Hybrid Experience: 0–3 years Start date: By availability At ACK3 we help organizations operate, grow and make decisions in complex, international environments. We work on consulting, security, intelligence, resilience, business continuity, risk management and decision-support projects for national and international clients. We are looking to bring on board a Junior Analyst – Strategy & Leadership to directly support the CEO and the leadership team in strategic analysis, business monitoring and the building of corporate capabilities. If you are interested in understanding how a company works from the inside, working close to leadership and taking part in real decisions, this opportunity may be for you. Your mission: turn information into decisions. You will transform data, meetings, projects and initiatives into analysis, proposals and systems that improve management, accelerate decisions and support ACK3’s growth — with direct exposure to leadership and involvement in projects of international scope. What you will do Leadership and executive support • Prepare executive reports and materials for leadership., • Draft meeting summaries and follow-ups., • Coordinate corporate actions and priorities., • Support planning and decision-making processes. Strategic intelligence and planning • Produce strategic analysis to support corporate plans., • Research markets, sectors and trends., • Prepare scenarios and recommendations., • Identify opportunities, risks and early signals. Governance and monitoring • Consolidate internal reporting., • Support KPI tracking., • Maintain dashboards and executive documentation., • Drive process improvements and automation. Innovation and transformation • Support digitalization and AI projects., • Take part in cross-functional initiatives., • Document procedures and methodologies. What we look for A Bachelor’s or Master’s degree (completed or in final year) in fields such as Business Administration, Economics, Engineering, International Relations, Political Science, Intelligence, Security, Management or Project Management. We will especially value: • 0–3 years of experience (consulting, PMO, strategy, business analysis)., • Experience in startups or fast-paced environments., • Academic or personal activities showing strong initiative. We are not necessarily looking for a long track record: we look for potential, analytical ability and a drive to build. Essential requirements • English at C1 minimum (spoken and written)., • Excellent written communication skills., • Analytical and structured thinking., • Advanced level of Microsoft Office., • Interest in strategy, business and decision-making., • Ability to work autonomously. Nice to have • A second or third language (Arabic, French, Portuguese, Russian or others)., • Power BI., • Generative AI and automation., • Project management., • Certifications or additional training., • Interest in international sectors. What we offer • Direct exposure to leadership and involvement in real projects from day one., • Accelerated learning and professional development., • An international environment, flexibility and a hybrid model. xqbhyrx, • Real growth opportunities within the group. #J-18808-Ljbffr

En ANVAXE TECHNOLOGY, estamos en búsqueda de un Técnico Junior SSFF, con conocimiento en la plataforma de SAP SuccessFactors, idealmente con los módulos de Employee Central y Time Managment. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Conocimientos Técnicos • Conocimiento en la plataforma de SAP SuccessFactors, idealmente con los módulos de Employee Central y Time Managment. Deseable conocimiento en otros módulos de SSFF (P&G, Compensation, Learning, Recruiting) Valorable • Deseable conocimiento en reporting (People Analytics) y experiencia previa con integraciones (SCPI/CPI), • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas, • Proactividad, iniciativa y una actitud positiva hacia el aprendizaje continuo, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con una orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente, • Pensamiento analítico, proactividad y atención al detalle Experiencia • Al menos 1 año con SAP SuccessFactors Valorable • Se valorará positivamente certificaciones de SAP, • Salario muy competitivo. xcskxlj Si crees que tu perfil encaja con lo que buscamos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡nos encantaría conocerte! Para aplicar al puesto, envía tu CV a o postúlate a través de nuestro sitio web en J-18808-Ljbffr

Krell Consulting & Training, S.L. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. busca perfil SAP SuccessFactors para participar en implantación, configuración y evolución de Compensation y Variable Pay, asegurando que los procesos se adapten a las políticas retributivas del cliente. xqbhyrx La misión incluye liderar workshops, definir reglas de elegibilidad, presupuestos y aprobaciones, integrar con Employee Central y Performance & Goals, realizar pruebas y formación, y guiar a consultores junior. #J-18808-Ljbffr

JetBrains in Madrid is looking for a Senior Technical Writer to enhance documentation for data and tools. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. The ideal candidate will have extensive writing experience in software or IT, understanding of software development, and proven skills in documenting APIs and SDKs. Responsibilities include leading projects, improving processes, and mentoring junior writers. xcskxlj JetBrains fosters an inclusive work environment and values diverse backgrounds. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. In this Director role within CMAA Spain, you will lead complex accounting advisory and transaction-related engagements for corporate and private equity clients, shaping the practice's growth. You will manage senior stakeholder relationships and mentor junior professionals, while driving business development across cross-functional teams. You will oversee project delivery, ensure quality, timelines, and profitability, and challenge technical accounting conclusions. This position offers high visibility in a fast-paced, entrepreneurial environment with the opportunity to contribute to the expansion of Au0026amp;M's CMAA platform in Spain. Compensaciones / Beneficios • Lead complex accounting advisory and transaction-related engagements for corporates and private equity clients, • Advise CFOs and finance leadership on transaction accounting, carve-outs, IPO readiness, financial reporting, and finance transformation, • Manage multiple client engagements, ensuring delivery quality, timelines, and profitability, • Review technical accounting analyses and client deliverables to ensure robust conclusions, • Develop and maintain senior-level client relationships as a trusted advisor, • Collaborate with senior leadership across Au0026M practices to pursue cross-functional opportunities, • Support and lead business development including proposals, pitches, networking, and market positioning, • Coach and mentor junior team members and foster a high-performance, collaborative culture, • Contribute to strategic growth and expansion of the Spain CMAA platform Responsabilidades • Bachelor's or Master's degree in Accounting, Finance, Business Administration, Economics, or related field, • 8+ years of relevant experience in a Big 4 accounting advisory, transaction services, or consulting environment, • Deep expertise in IFRS and transaction-related xqbhyrx accounting matters, • Significant experience advising on carve-outs, IPO readiness, transaction accounting, and finance transformation, • CPA, ACA, ACCA, or equivalent professional qualification preferred, • Proven ability to manage senior client relationships and lead complex engagements, • Strong commercial acumen and business development capabilities, • Excellent project management and leadership skills, • Strong written and verbal communication skills in both Spanish and English, • Ability to thrive in a fast-paced, entrepreneurial, growth-oriented environment Requisitos principales

Celonis, the global leader in Process Intelligence, is hiring a Senior Software Engineer Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. • Orchestration and Automation in Madrid. You will design, build, and maintain scalable full-stack solutions across the frontend and backend, collaborating with cross-functional teams to translate business requirements into robust technical implementations. xcskxlj You will mentor junior engineers, contribute to architectural decisions, and focus on reliability, security, and performance in a fast-paced SaaS #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

About Highly Integrated Systems - TADYS Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. As part of the newly established Highly Integrated Systems (HIS) domain within Aircraft Systems Centre of Competence (CoC), you will join the Computing Platforms & Multisystems HW/SW Integration group (TADYS2). HIS is the Multisystem and IMA Design Office and Airborne Computing Platforms responsible and centralizes expertise and competencies for driving architectural reuse, strategic alignment, and economies of scale across the CoC. Within this framework, the TADYS2 subdomain focuses on the standardization of embedded software and computing platforms. As a Junior Software Platform Integration Engineer, you will support the CoC’s computing platforms strategy. You will contribute to the development and testing of robust, certifiable, and high-performance software artifacts for computing platforms and you will be helping with the HW/SW integration for multi-systems architectures, essential for the next generation of AirPower systems. This role offers a significant learning opportunity to grow within a highly regulated and technologically advanced aeronautical environment. Key Responsibilities • Requirements & Design Support: Assist in the elicitation and maintenance of Software Requirements Specifications (SRS) for onboard safety-critical computers. Support the development and execution of Validation & Verification (V&V) activities in adherence to RTCA DO-178C (up to DAL-A)., • Platform Integration Assistance: Contribute to the integration of software platform architectures. This includes supporting tasks related to partitioning, scheduling, resource allocation, and the integration of third-party application and low-level software (RTOS BSPs, drivers, and middleware)., • Standardization & API Support: Help implement and maintain common APIs and standardized access to platform support software (RTOS, BSP, low-level I/O, and middleware) to support various Design and Development Offices., • Feature Implementation: Participate in the development of new capabilities for embeddable solutions, such as secure mathematical functions, file system services, and logging services., • Certification Support: Support the platform software certification process by assisting in the preparation of documentation and evidence required to demonstrate compliance with RTCA DO-178C., • Technical Prototyping: Assist in performing technical benchmarking, rapid prototyping on reference boards, and supporting the evaluation and board bring-up of new target platforms. Required Qualifications & Skills • Programming: Solid understanding of C for real-time embedded systems., • Familiarity with GNU toolchains and compilers (GCC, Clang/LLVM)., • Computer Architecture: Foundational knowledge of ARM, PowerPC, or x86 architectures. Understanding of MMUs, caches, and memory hierarchies., • Avionics & Protocols: Basic knowledge of avionics data buses (e.g., ARINC-429, CAN, or Ethernet) and digital networks., • Peripherals: Familiarity with low-speed peripherals (UART, SPI, I2C) and basic understanding of DMA., • RTOS & ARINC-653: Academic or internship experience (or strong theoretical knowledge) regarding safety-critical RTOS and the ARINC-653 specification., • Certification Standards: Basic awareness of RTCA DO-178C processes., • Scripting: Ability to use Python for basic automation tasks and understanding of data formats like JSON or XML., • Language Skills: English – Good command of English (B2 level or higher) for technical documentation and team collaboration., • Additional Valuable Skills:, • Experience with Embedded Linux., • Familiarity with modeling tools (UML/SysML)., • Exposure to static analysis tools and/or structural code coverage tools., • Experience working in Agile environments using Jira and Confluence., • Core Competencies:, • Strong desire to learn and grow in a complex technical environment., • Attention to detail and a methodical approach to problem-solving., • Ability to follow technical instructions and work effectively within a team., • Proactive attitude towards learning new technologies and standards. WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE? • Vacation days and additional days-off along the year (+35 days off in total), • Attractive salary and compensation package, • Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance, • Collective transport service in some sites, • Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan..., • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office, • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives, • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment, • Special rates in products & benefits WANT TO KNOW MORE ABOUT US? Airbus is a leader in designing, manufacturing and delivering aerospace products, services and solutions to customers on a worldwide scale, pioneering sustainable aerospace for a safe and united world. With around 130,000 employees and as the largest aeronautics and space company in Europe and a worldwide leader, Airbus is at the forefront of the aviation industry, connecting people and places via air and space. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company Airbus Defence and Space SAU Employment Type Permanent Experience Level Professional Job Family Software Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. xcskxlj Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr

CIMPA PLM Services, brazo digital e industrial de Sopra Steria, busca un perfil junior Graduado en Ingeniería Aeroespacial/Aeronáutica/Telecomunicaciones para un proyecto estable en el sector aeronáutico, con oficina en Madrid y modelo híbrido 60/40. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. La persona seleccionada apoyará la integración de maquetas digitales (DMU), analizará la integración de la estructura y la cabina, y colaborará en el control de la configuración. Se requiere C1 de inglés y ganas de aprender. xqbhyrx #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos La Firma de servicios profesionales para todos aquellos que creen que las cosas se pueden hacer de otra manera, integrada por los mejores expertos en regulación y otros servicios de asesoramiento a entidades financieras. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Nuestro equipo de estrategia y operaciones está en búsqueda de un perfil Junior con 3 – 6 años de experiencia en consultoría dentro del sector Financiero, que, en dependencia de los responsables del área, llevará a cabo las siguientes funciones: • Asesoramiento a entidades financieras en el análisis y actualización de su modelo de negocio y modelo operativo derivado de impactos normativos o estrategias internas., • Asesoramiento a entidades financieras en relación con sus modelos de negocio y operativo, reingeniería de procesos, mejora de la rentabilidad y desarrollo de nuevas iniciativas., • Participación en proyectos vinculados a la transformación de la operativa de negocio, análisis de servicios prestados a clientes, diseño e implantación de acciones de mejora en ciclos de negocio relevantes en entidades de gestión de activos, intermediación y custodia de instrumentos y entidades financieros., • Soporte en oficinas de proyectos de implantación, coordinación de stakeholders, reporting a la dirección, seguimiento y control de progreso, realización de cuadros de mando, interlocución con clientes, gestión de riesgos, etc., • Análisis y tratamiento de datos, análisis de métricas, estudios de mercado de la industria., • Respaldar a los responsables de proyectos en la realización de estudios, definición de estrategias y seguimiento de proyectos, entre otros., • Titulación Universitaria en Ingeniería / Matemáticas / ADE, Económicas o similares., • Nivel muy alto de inglés., • Conocimiento elevado de Ofimática (Power Point, Excel). Se valorará el conocimiento y uso de herramientas de Business Inteligence o tratamiento masivo de Datos., • Valorable experiencia previa en el sector financiero y/o la gestión de activos y distribución de vehículos de inversión. ¿Y nosotros qué ofrecemos? • Teletrabajo 2 días a la semana, • 29 días laborables de vacaciones al año., • Si el día de tu cumpleaños es laborable, te lo damos como día libre, • Buen ambiente de trabajo., • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias., • Plataforma Twenix para el aprendizaje de idiomas. xqbhyrx, • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales. #J-18808-Ljbffr

Vermont Solutions busca un Consultor/a de Sistemas SAP Junior especializado/a en SAP BASIS para unirse a proyectos innovadores y trabajar con entornos SAP de última generación en Madrid. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Se espera experiencia en administración de sistemas SAP y interés en SAP HANA/S/4HANA. Ofrecemos plan de formación, desarrollo profesional y un entorno colaborativo, con flexibilidad horaria y retribución competitiva acorde al perfil. xcskxlj Si buscas crecer en SAP, este es tu proyecto ideal. #J-18808-Ljbffr

Role Overview Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. We are looking for a proactive and detail-oriented Junior Sales Operations Specialist to join our Sales Operations team in Madrid. This is an excellent opportunity for someone looking to start or develop a career in sales operations, business support, or commercial excellence within a fast-paced, international environment. The successful candidate will play a key role in supporting the sales organization by maintaining data quality, assisting with reporting and analysis, supporting sales processes, and ensuring the smooth operation of our commercial activities. Key Responsibilities • Support the Sales Operations team with day-to-day administrative and operational activities., • Maintain accurate customer, opportunity, and sales data within CRM systems., • Assist in the preparation of sales reports, dashboards, and performance analyses., • Support sales forecasting, pipeline tracking, and data management activities., • Help ensure compliance with internal processes and policies., • Coordinate with Sales, Finance, Marketing, Customer Success, and other internal teams., • Assist with contract administration, documentation, and commercial records., • Identify opportunities to improve processes and operational efficiency., • Provide general support to the commercial organization as required. Experience and Skills • Excellent organizational skills and strong attention to detail., • Strong analytical and problem-solving abilities., • Good knowledge of Microsoft Excel, PowerPoint, and Outlook., • Ability to manage multiple tasks and prioritize effectively., • Strong communication and interpersonal skills., • Proactive attitude and willingness to learn., • Fluent Spanish and good level of English. Preferred • Previous experience in administration, operations, customer service, sales support, or a similar role., • Experience using CRM systems such as Salesforce or similar platforms., • Familiarity with data analysis and reporting tools. About Experian Ready to make a difference? Experian has evolved into a global tech company and specialized in data and analytics. We’re passionate about unlocking the power of data to transform lives and create opportunities for consumers, businesses and society. We’re a member of the FTSE 30 and for more than 125 years we’ve helped economies and communities flourish – and we’re not done. Discover the Unexpected - Our 22k amazing employees in 30+ countries believe the possibilities for you, and the world, are growing. We’re investing in the future, through new technologies, experienced people and new ideas so we can help create a better tomorrow. To do this we employ 'big-thinkers' that share our purpose #uniquelyexperian Our uniqueness is that we celebrate yours. Experian’s culture and people are important differentiators. We take our people agenda very serious and focus on what matters; DEI, work/life balance, development, authenticity, engagement, collaboration, wellness, reward and recognition, volunteering... the list goes on. Experian’s people first approach is award-winning; Great Place To Work in 24 countries, FORTUNE Best Companies to work and Glassdoor Best Places to Work (globally 4.4 Stars) to name a few. Check out Experian Life on social or our Careers Site to understand why. Experian is proud to be an Equal Opportunity and Affiantive Action employer. Innovation is a critical part of Experian’s DNA and practices, and our diverse workforce drives our success. xqbhyrx Everyone can succeed at Experian and bring their whole self to work, irrespective of their gender, ethnicity, religion, colour, sexuality, physical ability or age. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know at the earliest opportunity. Experian Careers - Creating a better tomorrow together #J-18808-Ljbffr

Colaboración con negocio • Gestionar procesos completos de selección de perfiles IT., • Realizar búsqueda directa de candidatos mediante LinkedIn Recruiter y otras fuentes., • Entrevistar y evaluar candidatos desde un punto de vista técnico y competencial., • Mantener una excelente experiencia de candidato durante todo el proceso., • Construir y mantener una red sólida de profesionales tecnológicos.Desarrollo hacia Business Manager Durante tu evolución profesional comenzarás a: • Participar en reuniones comerciales junto a Business Managers., • Detectar oportunidades de negocio en clientes existentes., • Desarrollar habilidades de negociación y gestión de cuentas., • Aprender a gestionar una cartera de clientes y consultores., • Colaborar en la elaboración de propuestas comerciales y seguimiento de oportunidades.¿Qué buscamos en ti?, • Alrededor de 3 años de experiencia en selección de perfiles IT., • Experiencia en búsqueda directa (headhunting)., • Conocimiento del mercado tecnológico y sus principales perfiles., • Excelentes habilidades de comunicación., • Orientación a resultados y capacidad de organización.Muy valorable, • Interés por el desarrollo de negocio y la relación con clientes., • Perfil proactivo, con mentalidad consultiva y orientación comercial., • Motivación por desarrollar una carrera como Business Manager., • Plan de carrera definido hacia Junior Business Manager., • Formación continua en desarrollo de negocio, negociación y gestión de clientes., • Mentoring por parte de Business Managers con experiencia., • Participación en proyectos tecnológicos de primer nivel., • Entorno dinámico, colaborativo y con posibilidades reales de crecimiento. xcskxlj, • Modelo de compensación competitivo con evolución ligada al desarrollo profesional y a la consecución de objetivos. #J-18808-Ljbffr

En NWorld estamos reinventando la forma de hacer consultoría. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Somos un ecosistema de compañías especializadas en Negocio, Tecnología y Operaciones, que cubren toda la cadena de valor de nuestros clientes. Las personas que formamos parte de NWorld compartimos una misma meta: Hacer nuestros los retos de nuestros clientes. Nuestros pilares • Búsqueda continua de especialización: Sabemos de lo que hablamos., • Tecnología en nuestro ADN: Entendemos la tecnología como parte del negocio., • Innovación en todo lo que hacemos: Siempre un paso más allá., • Las personas en el centro: Somos una empresa de personas, hecha de personas y orientada a las personas. Conócenos más en: ¡Estamos contratando Consultores Junior de Murex especializados en los módulos de Riesgos! Buscamos un perfil con experiencia en MX.3 y un conocimiento base en los módulos de riesgos que quiera asumir su próximo reto profesional participando en proyectos clave dentro de nuestro equipo. Tu día a día y responsabilidades Participar activamente en proyectos estratégicos y de gran impacto dentro del sector financiero. • Grado universitario., • 1-2 años de experiencia trabajando con Murex., • Experiencia demostrable en alguno de los módulos de Riesgos (MRA, MRL, MRB, MLC)., • Experiencia en MX.3: Sólida trayectoria en la plataforma., • Experiencia en entornos bancarios y capital markets., • Conocimiento regulatorio sobre la normativa FRTB (IMA, SMA)., • Conocimiento funcional en productos financieros y métricas de riesgos., • Capacidad para aportar soluciones tanto técnicas como funcionales. Planes de carrera personalizados: Aquí nunca serás un número. Crecimiento sin plazos: Trayectorias retadoras y transparentes. Formación continua: Especialización, mentoring y aprendizaje constante. Perfiles mixtos: Negocio + Tecnología, preparados para el entorno digital. Crecimiento personal: Actividades y eventos para disfrutar dentro y fuera del trabajo. Entorno flexible: Autonomía, responsabilidad, flexibilidad horaria y retribución flexible. Iniciativas internas: Eventos sociales, equipos deportivos y LAST. xqbhyrx Fundación NFQ: Comprometidos con la sociedad, podrás colaborar en proyectos sociales y de voluntariado con especial foco en infancia, juventud y conocimiento. #J-18808-Ljbffr

¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Desarrolla tu carrera con nosotros. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Ubicación: Madrid, ES Data Analyst - Canales Digital y telefónico Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain Actualmente, nos encontramos ampliando el equipo con perfiles Junior con experiencia en proyecto de Data Analytics &IA dentro de LIGHTHOUSE, nuestro centro de excelencia de Data & Analytics, Inteligencia Artificial & Tecnologías Emergentes. Ayudamos a nuestros clientes a encontrar la eficiencia y el alto rendimiento en las TIC, aumentando la eficiencia operativa y facilitando la innovación. ¿Qué necesitas saber? • Tener 1-2 años de experiencia laboral, • Título universitario en Telecomunicaciones, Informática, u otro campo relacionado, • Valorable formación superior en Inteligencia Artificial/Data, • Habilidad de programación en Python, • Experiencia en el manejo de grandes conjuntos de datos y procesamiento de datos para tareas de IA, • Capacidad de colaborar de manera efectiva en un entorno interdisciplinario ¿Qué podrás hacer? • Formar parte de un equipo multidisciplinar en un entorno colaborativo y ágil, • Explorar nuevas tecnologías y metodologías en analítica avanzada e IA, • Participar en proyectos de análisis de datos e inteligencia artificial ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Gran ambiente de trabajo, dentro y fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno libre de discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Cada persona tiene un valor único que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. xqbhyrx Requisitos y perfil • Experiencia y formación según lo indicado en la sección anterior, • Capacidad de trabajar de forma colaborativa y en entornos interdisciplinarios En KPMG valoramos la diversidad y la inclusión y estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo equitativo y respetuoso para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la Óptica y la Optometría? Si deseas desarrollar tu trayectoria profesional en un entorno innovador, cercano y referente en salud visual, MULTIÓPTICAS tiene la oportunidad perfecta. Únete a un equipo multidisciplinar donde la excelencia, el desarrollo y el trabajo humano son nuestro compromiso. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Únete a Multiópticas como Óptico/a Optometrista: Buscamos Ópticos/as Optometristas en Torrejón de Ardoz con vocación por la salud visual, atención y asesoramiento personalizado y entusiasmo por avanzar en el sector óptico. Forma parte de una empresa líder, con más de 40 años de experiencia, presencia nacional y compromiso con la innovación continua. Responsabilidades clave del puesto: • Realizar exámenes visuales completos y pruebas de salud ocular a personas de todas las edades., • Adaptar y hacer el seguimiento de lentes de contacto, ofreciendo asesoramiento personalizado en salud visual y productos ópticos., • Asesorar a los clientes en la elección de gafas graduadas, monturas, lentes y productos de óptica adaptados a sus necesidades., • Colaborar en la gestión de operaciones diarias de la óptica, garantizando una experiencia positiva para quienes nos visitan., • Trabajar de forma coordinada con todo el equipo para alcanzar objetivos de calidad y satisfacción en cada servicio prestado. Requisitos y perfil profesional: • Titulación universitaria en Óptica y Optometría, imprescindible para ejercer la profesión., • Experiencia previa en gabinete o establecimientos ópticos valorada, aunque consideramos perfiles junior con alta motivación., • Orientación al cliente, habilidad para el trato personal y compromiso con la excelencia en salud visual., • Destreza comunicativa, proactividad y capacidad de trabajo colaborativo. Condiciones laborales y beneficios: • Jornada completa, • Contrato estable en una empresa consolidada, referente en el sector óptico y de la salud visual., • Plan de formación inicial y desarrollo profesional continuo, con opciones de promoción interna., • Ambiente de trabajo cercano, multidisciplinar, con diversidad, igualdad de oportunidades y respeto., • Ubicación Torrejón de Ardoz Crece como Óptico/a Optometrista con Multiópticas – Tu futuro profesional en el sector óptico En Multiópticas apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional, en un entorno que valora la diversidad y promueve la inclusión. Si quieres tener un impacto positivo en la salud visual de cientos de personas, crecer junto a un equipo de referencia y sentirte valorado/a cada día, te invitamos a formar parte de nuestro equipo, sin importar tu identidad o antecedentes. ¡Esperamos tu candidatura! xcskxlj Únete a nosotros y haz brillar tu carrera como Óptico/a Optometrista en Multiópticas. #J-18808-Ljbffr

Data Analyst Excelia es una firma multinacional especializada en Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de experiencia. Ofrecemos nuestros servicios en más de 50 países en Europa, América Latina y Estados Unidos, operando desde nuestras 9 oficinas propias. Buscamos un/a Data Analyst Junior con actitud proactiva, perfil resolutivo y buenas habilidades de comunicación, para incorporarse a un entorno dinámico y en crecimiento. ¿Qué harás? - Análisis y tratamiento de datos para apoyar la toma de decisiones - Colaboración con equipos técnicos y de negocio - Apoyo en la generación de reportes y visualizaciones ¿Qué buscamos? - Conocimientos en PySpark y SQL - Nociones de entornos Azure Cloud (deseable) - Experiencia con Databricks (deseable) - Perfil con capacidad de aprendizaje y resolución de problemas - Buena comunicación y trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? - Oportunidad de crecimiento en el área de datos - Entorno dinámico y colaborativo - Proyectos con tecnologías actuales

Excelia es una firma multinacional especializada en Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de experiencia. Ofrecemos nuestros servicios en más de 50 países en Europa, América Latina y Estados Unidos, operando desde nuestras 9 oficinas propias. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Buscamos un/a Data Analyst Junior con actitud proactiva, perfil resolutivo y buenas habilidades de comunicación, para incorporarse a un entorno dinámico y en crecimiento. Qué harás • Análisis y tratamiento de datos para apoyar la toma de decisiones, • Colaboración con equipos técnicos y de negocio, • Apoyo en la generación de reportes y visualizaciones Qué buscamos • Conocimientos en PySpark y SQL, • Nociones de entornos Azure Cloud (deseable), • Experiencia con Databricks (deseable), • Perfil con capacidad de aprendizaje xqbhyrx y resolución de problemas, • Buena comunicación y trabajo en equipo Qué ofrecemos • Oportunidad de crecimiento en el área de datos, • Entorno dinámico y colaborativo, • Proyectos con tecnologías actuales #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia como Actuario y un marcado perfil analítico? ¿Has tranbajado dentro del campo del Reaseguro? ¡Sigue leyendo! Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Este es un puesto híbrido con la flexibilidad para trabajar tanto virtualmente como desde nuestra oficina de Madrid. Aon está en el negocio de tomar mejores decisiones En Aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo. Como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. Cómo será el día Actualmente estamos buscando a una persona para incorporarse al equipo de No Vida en Analytics y dar soporte en las siguientes funciones: • Optimización de Programas de Reaseguro, • Solvencia II / Optimización del uso y consumo de capital, • Análisis del Mercado re/asegurador, • Modelización de riesgos catastróficos, • Participación en grupos de trabajo internacionales, • Formación de miembros junior del equipo, • Comunicación clara de conceptos complejos ¿En qué se diferencia esta oportunidad? Aon Reinsurance Solutions es líder de servicios de intermediación de reaseguro y asesoría especializada en gestión de riesgos. Dentro del equipo de Analytics, damos soporte actuarial y analítico como respuesta a necesidades de gestión de capital y reaseguro. Se trata de un equipo líder, con herramientas sofisticadas para el análisis y recursos analíticos coordinados a nivel mundial. Diseñamos soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades del cliente y los nuevos requisitos en materia de solvencia y normas contables. ¡Tenemos toda una carrera de futuro preparada para ti! Habilidades y experiencia que te llevarán al éxito • Experiencia de 5 a 10 años en el sector re/asegurador. Se valorará muy positivamente tener conocimientos técnicos en el área de Reaseguro (experiencia en la tarificación de contratos de reaseguro tanto proporcionales como no proporcionales y en la interpretación de textos contractuales y slips de reaseguro), • Experiencia en la modelización de siniestralidad en base de experiencia y exposición, ajuste de distribuciones de frecuencia y severidad, • Nivel avanzado en Microsoft Office (especialmente en Excel) y se valorará muy positivamente el manejo de herramientas estadísticas y/o de Análisis Financiero Dinámico, • Conocimientos de la normativa de Solvencia II e IFRS 17, y su impacto en los contratos de reaseguro, • Nivel alto de inglés (deseable C1), • Se valorarán conocimientos en Modelización de exposiciones a catástrofes naturales con herramientas comerciales (RMS, RQE, AIR) Cómo apoyamos a nuestros compañeros Además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral inclusiva. Nuestro entorno ágil le permite gestionar su bienestar y el equilibrio entre vida personal y laboral, lo que garantiza que pueda ser la mejor versión de sí mismo en Aon. Nuestros colegas disfrutan de dos “Días Globales del Bienestar” cada año, lo que los alienta a tomarse un tiempo para concentrarse en sí mismos. También ofrecemos una variedad de soluciones de estilos de trabajo para nuestros colegas. Nuestra cultura de aprendizaje continuo lo inspira y lo equipa para aprender, compartir y crecer, ayudándolo a alcanzar su máximo potencial. Como resultado, en Aon estás más conectado, más relevante y más valorado. Aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido. Nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades laborales y a promover un entorno laboral inclusivo. Si necesita alguna adaptación durante el proceso de solicitud o entrevista, infórmenos. Puede solicitarla escribiéndonos a o a su reclutador. xqbhyrx Colaboraremos con usted para satisfacer sus necesidades y garantizar una experiencia justa y equitativa. #J-18808-Ljbffr

Company description Publicis Groupe, the world's second largest communications group that is present in more than 100 countries and has more than 98,000 employees. With a unique work philosophy, The Power of One puts clients at the center by promoting the growth of their business through creative agencies (Leo Constellation: Publicis Spain, Leo Spain; Publicis Health), media (Zenith, Starcom, Spark and Performics), and areas of transversal knowledge. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Overview We are looking for a Senior Product & Service Designer with strong experience in UX, digital product design, and service design. This person will join a consulting environment, working on high-impact projects across different brands, industries, and product ecosystems. Professional English is essential, as the role involves collaborating with international clients and teams through meetings, workshops, presentations, and day-to-day project work. We are looking for someone who can understand complex challenges, identify both user and business needs, and transform them into valuable, usable, and feasible products and services. The ideal candidate is autonomous, strategic, and comfortable leading design processes from research and discovery through implementation and validation. The role requires a strong UX mindset, experience with human-centered design methodologies, and the ability to collaborate with multidisciplinary teams including strategy, business, data, technology, content, and creative specialists. Responsibilities • Define digital products, services, and experiences from a strategic and user-centered perspective., • Understand user, client, and business needs to identify challenges, opportunities, and improvement areas., • Plan and conduct qualitative and quantitative research activities, including interviews, usability testing, behavioral analysis, benchmarks, desk research, and data analysis., • Synthesize research findings into actionable insights, design principles, and opportunities., • Design information architecture, user flows, customer journeys, service blueprints, experience maps, and interaction models., • Create product and service concepts that connect user needs, business objectives, and technological capabilities., • Design wireframes, interfaces, and prototypes of varying levels of fidelity using Figma., • Plan, facilitate, and document discovery, ideation, prioritization, and co-creation workshops with clients and internal teams., • Validate hypotheses and solutions through user testing and iterative design processes., • Collaborate closely with strategy, content, creative, data, and technology teams to deliver holistic solutions., • Work alongside development teams to ensure design quality and consistency during implementation., • Contribute to the creation and evolution of design systems, interaction patterns, and component libraries., • Present and defend design decisions to clients, stakeholders, and international teams., • Identify innovation opportunities and introduce new methodologies, tools, and approaches., • Support the growth and maturity of design practices and mentor less experienced designers when needed.Qualifications, • 5+ years of experience in UX Design, Product Design, Service Design, or related disciplines., • Proven experience working on digital products, applications, web platforms, e-commerce solutions, or service ecosystems., • Strong knowledge of human-centered design, UX research, information architecture, accessibility, interaction design, and user validation methodologies., • Experience designing services and mapping complex experiences through customer journeys, service blueprints, stakeholder maps, flows, and similar artifacts., • Ability to connect user needs, business goals, and technological constraints., • Experience managing projects throughout the entire design lifecycle: discovery, definition, conceptualization, design, validation, delivery, and implementation., • Advanced proficiency in Figma, including components, auto layout, variables, libraries, prototyping, and documentation., • Ability to create clear, accessible, consistent, and effective digital interfaces., • Experience working with design systems and interaction patterns., • Experience planning and facilitating workshops with clients, users, and multidisciplinary teams., • Strong collaboration skills with development teams and implementation follow-up., • Excellent communication and presentation skills, with the ability to articulate and document design decisions clearly., • Strong prioritization, autonomy, and results-oriented mindset in agile environments managing multiple projects simultaneously., • Critical thinking, curiosity, and the ability to navigate ambiguous challenges., • Professional English level, minimum advanced B2 and ideally C1, with confidence facilitating workshops, presenting solutions, and working daily in English., • Portfolio required, showcasing UX, product, and service design case studies, including problem definition, process, key decisions, role played, and impact achieved.Nice to Have, • Previous experience in consulting, agencies, or multi-client environments., • Experience working directly with clients and stakeholders at different levels of seniority., • International project experience and collaboration with distributed teams., • Experience in service design and business process transformation projects, both digital and omnichannel., • Knowledge of accessibility standards and WCAG guidelines., • Experience using product metrics, digital analytics, and success measurement frameworks., • Experience in Content Design, UX Writing, or collaboration with content teams., • Strong visual design skills, including composition, hierarchy, typography, color, and digital art direction., • Experience with motion design, micro-interactions, or advanced prototyping., • Familiarity with Jira, Confluence, Miro, FigJam, or similar tools., • Practical and responsible use of AI tools for research, ideation, design, and documentation., • Experience mentoring or supporting junior designers.Personal Competencies, • Strong empathy and listening skills towards users, clients, and colleagues., • Excellent communication skills in both Spanish and English., • Ability to defend design decisions and manage feedback constructively., • Collaborative mindset and ease working across different disciplines., • Adaptability to different industries, clients, and levels of digital maturity., • Attention to detail while maintaining a holistic view of the product or service., • Curiosity, continuous learning, and motivation to tackle new challenges., • Proactive attitude towards identifying problems and driving improvements.Minimum Requirements, • 5+ years of professional experience in Product Design, UX Design, or Service Design., • 4+ years of hands‑on experience working with Figma., • Demonstrated experience in research, ideation, design, and validation of digital products., • Advanced professional English (minimum B2)., • Updated portfolio focused on UX, Product Design, and Service Design case studies.Additional informationWhy join us? Because we offer reasons such as:, • Flexible Benefits (Coverflex):Enjoy more than just work with flexible compensation including meal vouchers, health insurance, transportation, and more., • Growth Opportunities:You can advance in your career not only through the experience of working with major clients but also by accessing local and global training programs specialized according to your role, covering both technical and soft skills., • Free Online Training:You can access unlimited courses from LinkedIn Learning and Udemy Catalogs through our artificial intelligence platform "Marcel"., • Partner Certifications:You'll have the opportunity to obtain certifications from industry giants such as Meta, Google, or Amazon., • Work from anywhere:Telecommute up to 6 weeks from over 100 countries with our #WorkYourWorld program., • Attractive holidays packageincluding your birthday & Advertising Day off plus some additional days off. Rest is also important!, • Well-being:We prioritize the well-being of our staff and organize various health initiatives such as daily meditation or yoga among others. Employee benefits are an integral part of the company’s annual compensation package. These benefits are subject to the company’s current policies and guidelines and may be modified, updated, or adjusted at the company’s discretion to reflect organizational needs, regulatory requirements, or business conditions. We are certified as a Great Place to Work, your happiness and providing you with an outstanding experience means a lot to us, let's enjoy! Here at Publicis Groupe, we are committed to building a culturally diverse workforce and therefore strongly encourage applications from underrepresented groups. We are committed to equality of opportunity and welcome applications from all individuals, regardless of their background: we do not discriminate on the basis of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, age, disability, marital status, or any individual´s status in any group or class protected by law. If you have any reasonable adjustment needs arising from a disability or medical condition to fully participate in the recruitment process, please discuss this with the recruiter who contacts you. All employees are committed to complying with obligations regarding Information Security and Technologies, obligations related to the use of Artificial Intelligence, obligations stemming from the Quality and Environmental Management System, as well as obligations derived from the Integrity Management System, Corruption Prevention, and the Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy. xqbhyrx Furthermore, all employees are required to complete mandatory training courses, declarations, and compliance commitments in these areas. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Accenture buscamos profesionales de SAP Basis para transformar la operación de SAP en clientes diversos. Trabajarás en un equipo global, con proyectos en sectores como Retail, Energía e Industria, y encajarás en un entorno 100% remoto o híbrido. Tendrás experiencia en arquitectura SAP, bases de datos y gestión de producción, con foco en entregar soluciones escalables y de alto rendimiento. La misión es impulsar la digitalización y la innovación para nuestros clientes, manteniendo un ambiente inclusivo y de crecimiento. Compensaciones / Beneficios • Diseño, instalación y configuración de arquitecturas SAP (Implementación y Operación) • Esquemas de alta disponibilidad para entornos SAP • Dimensionamiento para aplicaciones SAP • Diseño e instalación de bases de datos (especialmente SAP HANA) • Gestión de producción SAP • Actualizaciones de aplicaciones SAP • Gestión de equipos on-shore y off-shore • Interlocución con cliente y rol de Delivery Responsabilidades • Mínimo 2 años de experiencia en SAP Basis • Perfil junior o senior con experiencia en interlocución de cliente, gestión de equipo o Delivery • Conocimientos en bases de datos SAP y SAP HANA • Experiencia en gestión de producción SAP y actualizaciones de SAP • Capacidad de gestionar equipos on-shore y off-shore Requisitos principales • Seguro médico, de Vida y accidentes • Programas de bienestar • Retribución flexible y compra de acciones • Flexibilidad horaria y días libres • Itinerario formativo individualizado • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture

Precision for Medicine is the first global precision medicine clinical research services organization, purpose-built to improve the clinical research and development process for new therapeutics. Our novel approach integrates clinical operations excellence, with laboratory expertise, and advanced data sciences to inform every step. We apply our expertise to trials at all stages—from early development through approval—with embedded experience in oncology and rare disease. With over 3500 dedicated professionals and offices worldwide, we stand ready to help accelerate life‑changing treatments anywhere around the globe. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. We are seeking an accomplished Senior Marketing Manager to drive strategic marketing initiatives that support our expanding Autoimmune therapeutic area business (both full-service outsourcing [FSO] and Functional Service Provider [FSP] models), and our core CRO portfolio. This role requires a highly autonomous leader with strong cross‑functional collaboration skills and the ability to translate global strategy into high‑impact execution. Responsibilities Service Marketing & Content Development • Lead and own strategic planning of marketing efforts for assigned areas, specifically all therapeutic marketing for our growing Autoimmune therapeutic area, clinical FSP, and related services. Support other services within our CRO offerings as assigned, • Create messaging frameworks relating Feature/Advantage/Benefit (FAB) with proof points to optimize market positioning, • Work with stakeholders (and agencies as needed) to create compelling, differentiated messaging based on the FAB analysis to drive product awareness and engagement with clients, • Develop content strategies to leverage the messaging, considering omnichannel approaches, • Drive the development, implementation, and optimization of sales enablement tools to activate the sales force in attainment of financial targets, • Identify Autoimmune and FSP client profiles in cooperation with Lead Generation and Inside Sales Team Digital Marketing & Social Media • Develop and execute a digital content strategy, leveraging an omni-channel approach including blogs, website, SEM, SEO, AI search, social media, and other channels., • Ensure consistent messaging and engagement with key stakeholders across digital platforms., • Monitor impact of digital strategy to prioritize highest ROI activities Thought Leadership & Stakeholder Engagement • Collaborate with operational, medical/scientific and commercial teams to identify relevant topics and ensure high-quality content delivery., • Incorporate a thought leadership strategy demonstrating Precision’s focused approach to autoimmune, oncology, rare indications, and other areas identified by commercial strategy, using video, white papers, and other channels to maximize exposure, • Proactively, work with stakeholders across Precision businesses to foster convergence and holistic storytelling Event Management • Lead cross-functional planning and execution of a yearly conference strategy for assigned areas including budgeting, messaging, and execution in partnership with the PFM event team., • Attend select events in person Leadership & Strategic Contribution • Provide expertise and guidance to team members and cross-functional partners., • Lead and manage complex projects or functional areas, ensuring alignment with business goals., • Actively contribute to the development of departmental strategies and marketing plans., • Continuously improve technical skills and stay current with emerging technologies and marketing trends., • Ensure projects are delivered on time and within budget across the entire project lifecycle., • Provide competitive intelligence input to drive growth strategies., • Mentor junior team members and contribute to talent development across the marketing function, • Serve as a strategic advisor to senior leadership on marketing initiatives and business impact Reporting • Monthly reporting on all activities relevant to assigned business areas, conference planning and updates, podcasts, webinars and other key activities., • Deliver actionable insights and strategic recommendations based on performance metrics, market trends, and stakeholder feedback Qualifications Minimum Education & Experience • Bachelor’s degree in a related field and a minimum of 12 years of relevant work experience in Marketing, Communications, Life Sciences, biotech, or healthcare sectors; advanced degree plus a minimum of 4 years of relevant work experience a plus., • 6–8 years of experience in a marketing role with a proven track record of independently leading projects, including customer-facing initiatives., • Demonstrated experience in therapeutic area marketing and FSP services; specific experience in Autoimmune and familiarity with broader clinical CRO services is a strong plus. Or equivalent combination of education, professional training and experience that provides the individual with the required knowledge, skills, and abilities to perform the job., • Proven success in developing webinars and live events, including speaker coordination and promotional strategy., • Exceptional analytical and problem‑solving skills, with the ability to communicate complex information clearly and effectively., • Proficiency in project management tools and methodologies, including scheduling, budgeting, and status reporting., • Strong leadership and organizational skills, with a track record of effective stakeholder engagement., • Ability to identify and present data‑driven insights that influence strategic decision‑making., • Skilled in building and maintaining strong customer relationships through active listening and thoughtful inquiry., • Solid understanding of end‑to‑end work processes, with the ability to assess and optimize for efficiency and effectiveness., • Follows Company’s Principle and code of ethics on a day‑to‑day basis., • Shows appreciation for individual talents, differences, and abilities of fellow team members., • Listens and responds with appropriate actions., • Leads change initiatives and continuous process improvements. xcskxlj Equal Opportunity Employer Precision Medicine Group is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other characteristics protected by law. #J-18808-Ljbffr

Únete a Zenova como Junior Product Engineer ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Zenova es una scale-up consolidada con sede en Madrid que está transformando la gestión energética de grandes empresas y grupos inmobiliarios. Nuestra plataforma SaaS simplifica y automatiza procesos complejos, desde el alta de suministros hasta el control de facturas y la optimización del consumo, con el objetivo de hacer la gestión energética más eficiente, transparente y digital. Buscamos un perfil con ganas de aprender, instinto técnico y energía para resolver problemas reales. Te incorporarás al squad de Internal Platforms & Data, dentro del equipo de Producto, y trabajarás en automatizar procesos, mejorar integraciones y explorar cómo la IA puede transformar la forma en que operamos internamente ¿Qué harás? • Identificar y construir automatizaciones que eliminen trabajo manual en los procesos operativos., • Mantener y evolucionar integraciones con herramientas de CRM y otros sistemas, garantizando la calidad de los datos., • Diseñar flujos de datos y automatizaciones usando Python, Google Apps Script u otras herramientas adecuadas., • Explorar e implementar soluciones basadas en IA: desde automatizaciones simples hasta agentes que interactúan con sistemas internos., • Documentar los procesos y automatizaciones implementadas de forma clara y mantenible., • Colaborar con los distintos equipos para entender sus necesidades operativas y convertirlas en soluciones técnicas. Lo que buscamos • Formación en Ingeniería, Ciencia de Datos, ADE técnico o equivalente (Bootcamp incluido)., • Conocimiento básico de programación: Python y/o JavaScript., • Familiaridad con bases de datos relacionales (SQL)., • Curiosidad por los datos: cómo fluyen, cómo se modelan, cómo se usan para tomar decisiones., • Capacidad analítica y orientación a resolver problemas reales., • Buenas habilidades de comunicación con equipos no técnicos. Deseable • Experiencia con APIs de modelos de lenguaje (OpenAI, Anthropic u otros) integradas en flujos reales., • Conocimiento de frameworks de agentes o workflows con IA: LangChain, LlamaIndex, n8n, AutoGen o similares., • Nociones de RAG (Retrieval-Augmented Generation) para conectar LLMs con datos internos., • Experiencia con herramientas de automatización tipo RPA (UiPath, Power Automate o similares)., • Experiencia con CRMs (HubSpot, Salesforce u otros)., • Experiencia previa en entorno startup dentro de Producto, Growth o Tecnología. ¿Por qué unirte a Zenova? • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina + 2 en remoto)., • Retribución flexible y seguro médico privado., • Acceso instantáneo al salario., • 26 días de vacaciones + jornada reducida en verano., • Plataforma de beneficios culturales., • Aprendizaje continuo y rápidas oportunidades de crecimiento. xqbhyrx Si estás listo/a para impulsar tu carrera en producto y unirte a una scale-up con propósito y ambición, te queremos en Zenova.

NEC Laboratories Europe in Madrid is seeking a Research Engineer or Junior Research Engineer to contribute to European research projects, prototype development and demonstrations with real-world impact. The role focuses on Generative AI and cybersecurity, prototyping, documentation, demonstrations and evaluations, and collaboration with international partners in academia, industry and research organizations. xqbhyrx Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. The lab’s working language is English. #J-18808-Ljbffr

Position: Data Engineer – MLE – Clinical Trials Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. We need a Data Engineer / Machine Learning Engineer who can turn raw clinical trial data into reliable, production‑grade systems that support trial design, patient recruitment, and real‑time monitoring. You will work closely with data scientists, software engineers, and product owners to build scalable pipelines that run under high load and real patient data. How the team works AI Labs operates with a startup mindset within Insud Pharma. The team is flat, collaborative, and fast‑moving. We hold regular demo days and whiteboard sessions, and work in small cross‑functional groups that iterate quickly and deliver visible results from day one. The office is located in central Madrid. Responsibilities • Collaborate with small, cross‑functional teams—Product Manager, Data Scientist, Engineer, and key stakeholders—to deliver visible outcomes quickly., • Design, build, and maintain scalable data pipelines for ingestion, transformation, and serving, supporting both analytics and machine learning use cases., • Develop and productionize machine learning pipelines, covering training, validation, deployment, and monitoring., • Translate notebooks and prototypes into robust, production‑ready machine learning systems., • Implement model deployment patterns (batch, real‑time, or hybrid) using APIs, scheduled jobs, or event‑driven architectures., • Build and maintain feature pipelines and data abstractions that enable reproducible and reliable model behavior., • Ensure data quality, versioning, and traceability across datasets and models., • Optimize pipelines and ML workloads for performance, scalability, and cost efficiency., • Work with DevOps and Platform teams to deploy solutions using containerization and CI/CD best practices., • Contribute to defining data engineering and MLOps standards across AI Labs, and mentor junior team members. Qualifications • Proficient in Spanish and English, both written and verbal., • Strong proficiency in Python, with experience in clean code practices, packaging, and modular design., • Solid understanding of software engineering principles (OOP, SOLID, testing, version control)., • Hands‑on experience building data pipelines (ETL / ELT) using Python frameworks or custom solutions., • Experience with machine learning workflows, including model training, evaluation, and deployment., • Familiarity with REST APIs and service‑based architectures (FastAPI, Flask, or similar)., • Strong experience with Git and collaborative development workflows., • Experience with containerization (Docker) and cloud environments (AWS or Azure)., • Experience with MLOps practices such as model versioning, monitoring, drift detection, and retraining strategies., • Familiarity with orchestration tools (Airflow, Prefect, Dagster)., • Experience with data storage systems (SQL / NoSQL databases, data lakes, object storage)., • Exposure to streaming or event‑driven architectures., • Experience deploying or operating ML systems in regulated or high‑reliability environments., • Familiarity with ML frameworks and scientific libraries (NumPy, Pandas, Scikit‑learn, PyTorch, TensorFlow)., • Interest in applied AI topics such as NLP, LLM‑based systems, or scientific computing. Benefits • Flexible start time from Monday to Friday., • Training and language learning platform., • Wellness platform with unlimited free psychologist sessions., • Development plans and internal mobility policy. xcskxlj COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter – Organic Law 3/2007. We do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance. #J-18808-Ljbffr

Desde Claire Joster nos encontramos en búsqueda de un/a Junior Relationship Manager con inglés para incorporarse en el departamento de banca corporativa e inversión, en una importante entidad financiera internacional, ubicada Madrid. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. ¿Cuáles serán tus funciones? • Dar soporte al Senior Relationship Manager, contribuyendo al mantenimiento y desarrollo de las relaciones comerciales., • Participar en los procesos de originación, análisis, estructuración y cierre de operaciones financieras, así como en el seguimiento posterior de las mismas., • Asistir a reuniones con clientes y realizar el seguimiento de los acuerdos y acciones derivadas., • Elaborar informes de riesgo y crédito en inglés, analizando estados financieros, flujos de caja, proyecciones y desempeño empresarial para apoyar la toma de decisiones de financiación., • Realizar el seguimiento y monitorización de las operaciones y clientes de la cartera asignada., • Colaborar en tareas administrativas relacionadas con la operativa de clientes, coordinándose con departamentos internos como Legal, Compliance y Operaciones para garantizar el correcto procesamiento de las transacciones., • Velar por el cumplimiento de las políticas internas, procedimientos y requerimientos regulatorios, especialmente en materia de AML/KYC., • Titulación universitaria en Economía, Finanzas, ADE o similares., • Nivel fluido de español e inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia de aproximadamente 4-5 años en banca corporativa, preferiblemente en posiciones de análisis o gestión de clientes corporativos., • Sólidos conocimientos en análisis de crédito y experiencia en la elaboración de informes de riesgos., • Será muy valorable contar con experiencia en operaciones financieras vinculadas a los sectores de energía e infraestructuras., • Perfil analítico, organizado, orientado a resultados y con gran capacidad de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de relaciones con clientes., • Modalidad: presencial 100%., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de una entidad financiera internacional de primer nivel., • Entorno dinámico, internacional y altamente especializado. xqbhyrx, • Proyecto estable con gran exposición a clientes corporativos y operaciones complejas. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Estamos buscando un/a Project Manager Junior Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¿Te apasiona la gestión de proyectos, para dar soporte en la coordinación, seguimiento, organización y servicios dentro de un entorno multicliente de infraestructura y sistemas? ¡Queremos conocerte! Por supuesto, estarás rodeado de magníficos compañeros que te ayudarán en tus objetivos profesionales y en la integración del equipo para disfrutar de un gran ambiente de trabajo a la vez que mejoras tu desarrollo. Buscamos un/a Project Manager Junior con al menos 5 años de experiencia, para dar soporte en la coordinación, seguimiento y organización de proyectos y servicios dentro de un entorno multicliente de infraestructura y sistemas, colaborando con equipos técnicos, clientes y responsables de área para garantizar el correcto avance de las tareas y la calidad del servicio. Funciones y responsabilidades • Seguimiento y coordinación de proyectos y servicios de infraestructura gestionada., • Gestión y seguimiento de tareas mediante herramientas de gestión de proyectos. (ASANA), • Coordinación con equipos técnicos y clientes para asegurar el cumplimiento de plazos y necesidades operativas., • Apoyo en la planificación, control y actualización de proyectos, riesgos y bloqueos., • Seguimiento de estados, hitos, pendientes y acciones derivadas de reuniones., • Elaboración y mantenimiento de documentación funcional y de seguimiento., • Preparación de informes de estado y soporte en reuniones de seguimiento con clientes., • Apoyo en la mejora continua de procesos y organización operativa del servicio.Conocimientos técnicos requeridos, • Conocimiento general de entornos IT, infraestructura y servicios tecnológicos., • Experiencia o conocimientos en herramientas gestión de proyectos (Project, Planner, Trello, Asana, Jira, ServiceDesk o similares)., • Capacidad para realizar seguimiento de proyectos, tareas y documentación asociada., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y elaboración de informes., • Conocimiento básico de infraestructura, sistemas y servicios cloud., • Valorable experiencia previa en entornos multicliente o servicios gestionados., • Valorable buen nivel de inglés., • Formación: FP II ASIR/DAW/DAM o similar, o Grado/Diplomatura/Licenciatura relacionada con informática, telecomunicaciones, organización o gestión de proyectos.Condiciones y logística, • Contratación indefinida., • Modalidad: Híbrida: 3 presencial/2 teletrabajo., • Horario: Estándar de L-J de 9:00 a 18:30, V de 9:00 a 15:00., • 23 días laborables de descanso y jornada intensiva en verano., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones., • Formar parte de un proyecto empresarial en plena transformación y crecimiento, además de conocer todo el ecosistema tecnológico., • Planes de retribución flexible., • Programa de bienestar con seguro médico incluido. Si cumples con el perfil y te interesa unirte a un proyecto sólido en un entorno dinámico, en Einzelnet y Unikal Tech partners tenemos el mejor proyecto de transformación y crecimiento, y oportunidades para unirte a una compañía especialista de especialistas. Estaremos encantados de conocerte y ampliar cualquier información de nuestro porfolio y nuestra cultura de trabajo. Si buscas un proyecto nuevo y crees que puedes encajar, ¡no dudes en aplicar a la oferta! xcskxlj Contactaremos contigo para darte más detalles. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar tu carrera investigadora en un entorno universitario internacional y en crecimiento?En la Universidad Alfonso X el Sabio buscamos un Investigador/a Postdoctoral para incorporarse a nuestro proyecto en el área de Neurología dentro de la Facultad de Ciencias Biomédicas y de la Salud. Buscamos profesionales con trayectoria investigadora y vocación por la investigación de excelencia y la generación de conocimiento cientifico de alto impacto.MISIÓNLa misión de un investigador postdoctoral junior (R2) es consolidar su independencia científica, profundizando en una línea de investigación propia dentro de un grupo de investigación UAX. Su trabajo implica coordinar actividades dentro de los proyectos del grupo, generar y publicar resultados de alto impacto, mentorizar a investigadores predoctorales, TFM y/o TFGs, generar colaboraciones y fortalecer su perfil para una carrera investigadora estable y de mayor responsabilidad.¿Qué buscamos?Doctorado en Medicina, Biomedicina, Biología, Ingeniería Biomédica o áreas afines a las Ciencias de la Salud.Hasta 5 años de experiencia postdoctoral.Índice H (H-index) mínimo de 6.Experiencia demostrable en participación en proyectos de investigación financiados como miembro del equipo investigador.Trayectoria de publicaciones científicas en revistas indexadas y de impacto.Experiencia en supervisión o tutorización de estudiantes de grado, máster o personal investigador en formación.Conocimiento sólido de Neurología y fisiopatología del sistema nerviosoFuncionesParticipar en el diseño, ejecución y seguimiento de proyectos de investigación en el área de Neurología, contribuyendo a la consecución de los objetivos científicos del grupo.Desarrollar una línea de investigación propia alineada con las áreas estratégicas de la Universidad Alfonso X el Sabio y del grupo de investigación de acogida.Contribuir a la preparación y presentación de propuestas de investigación en convocatorias competitivas nacionales e internacionales.Supervisar y mentorizar a estudiantes de grado, TFG, TFM y personal investigador en formación, favoreciendo su desarrollo académico y científico.Colaborar en la gestión técnica y científica de los proyectos, asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables.Contribuir a las actividades de transferencia, divulgación científica e innovación derivadas de la actividad investigadora.Impartir 90 horas docentes anuales dentro de su área de especialización.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido a jornada completa.Oportunidad de integrarte en una universidad con proyección internacional y un entorno de investigación multidisciplinar.Acceso a proyectos y recursos para el desarrollo de tus líneas de investigación.Colaboración con equipos de alto nivel académico y científico.Si te interesa y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte!Ubicación: Villanueva de la Cañada, Madrid.Jornada: CompletaModalidad: Híbrida

Overview Vodafone Business is a leading technology communications company that serves over 6m business customers across SME to multi‑national segments and a wide range of industries. By connecting people, places and things, Vodafone Business helps organisations succeed in a digital world, keeping society connected. With our expertise in connectivity, our leading IoT platform and our global scale, we help businesses to deliver the results that they need to progress and thrive. We offer a broad product portfolio to meet specific needs of our customers supporting their digital transformation. Industry analysts have recognised our market leadership for years, including in Software Defined Networking. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Location Location: Malaga, Madrid, London Paddington What you’ll do • Act as the CEO for your product line(s) on a global basis, • Build, scale and lead consistent multi‑market products and manage the E2E product lifecycle, • People management for the right candidate, potentially including more junior global product manager and product specialist colleagues, • Strong collaboration with local market product managers and cross‑functional teams, to ensure that your products remain relevant and deliver against our Growth, Customer and Simplification objectivesKey accountabilities and decision ownership, • Driving strategy for the product line (~3‑year horizon) to meet global business and commercial priorities (e.g. revenue growth, margin, customer acquisition), • Full ownership and accountability for the product commercials, business case and P&L, • Capture and translate global customer/local market needs into clear product line capabilities and features or to optimise existing products, • Focus on ‘total product design’ to ensure all E2E requirements are captured including quality, safety, regulatory and sustainability, • Create and maintain global product roadmaps, ensuring alignment with In‑country Product Managers, • Ensuring local market requirements are captured and integration, launch and go‑to‑market resources and budgets are planned and ring‑fenced, • Interface to senior leadership team/decision boards where necessary to ensure visibility and alignment of global product requirements and roadmaps, • Oversee the agile product development phase to ensure necessary governance, funding and key deliverables are achieved on time, budget and to quality, working with the respective Senior Technology Product Lead, • Acts as ‘chief publicist’ for their products to ensure all Local Market Readiness and launch requirements are consistent, scalable and aligned through their In‑country Product Managers and relevant teams (incl. xqbhyrx marketing, commercial, sales etc.), • Identify/working with product OEM/partners determining how they will support the creation of new products, • Manage all in‑life and end‑of‑life requirements to optimise global product performance, capability and commercials, initiating resolving actions where necessaryWho you are, • Strong background in Enterprise Networking with experience in some or all of Network as a Service, Cloud Connectivity and Software Defined WAN/SASE products (Preferred), • History of thought leadership and driving transformational improvement, • Ability to lead a product line on a global, centralised product management basis across multiple markets, • Experience developing, securing alignment, and executing product line plans, • Able to spot global technology trends and has a clear understanding of relevant product technologies, • Strong influencing and conflict management skills including conflicting local market requirements, • The gravitas to act as the expert for their product portfolio with credibility up to customer ‘C’ level and senior leadership team (SLT) level, • Appropriate experience in leading others (ideally direct reports) and virtual teams and the ability to maintain the right balance between tactical and strategic activity to remain on‑top of our game and ahead of our competition, • Able to manage multi‑market product business cases, P&Ls and commercials Skilled in reviewing product performance end‑to‑end; including market perception, channel ability to sell, channel ability to deliver, product and CX health, • Product lifecycle management experience including rationalisation and in‑life product growth plansMust have technical / professional qualifications, • Graduate, with minimum of a bachelor’s degree, • SAFe agile trained (preferred), • Product Management (preferred)Benefits, • Hybrid work model, • Bonus on top of the gross salary, • Flexible working hours from Monday to Thursday, and an intensive schedule on Fridays, • Intensive Summer Schedule during July and August, • Up to 20 days per year of 100% remote work from other locations, • Private Health and Life Insurance for employees and Family, • 25 vacation days, plus December 24th and 31st off, • Optional Pension Plan, • Access to an online learning platform for continuous training If you require any reasonable adjustments or have an accessibility request as part of your recruitment journey, for example, extended time or breaks between online assessments, please refer to for guidance. #J-18808-Ljbffr

Join the Testing Services team in Westinghouse Operating Plant Services. As a testing engineer you will develop technical and project‑management skills, performing and leading testing and maintenance activities both at our Madrid headquarters and onsite at client facilities. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Main Responsibilities • Perform and supervise maintenance and inspection/testing activities at client facilities and headquarters., • Develop and write result reports, procedures, quality documentation, maintenance manuals, and other technical documents., • Analyse test results, perform calculations, and propose improvement actions., • Prepare technical tenders., • Attend internal and external audits., • Manage testing equipment: maintenance, calibration, and check‑ups; implement improvements, develop new tools, and support R&D., • Actively participate in continuous improvement activities, including technology surveillance, self‑training, and training of junior personnel., • With experience, engage in project‑management tasks such as defining deadlines and priorities, coordinating personnel, and maintaining direct communication with customers. Valve Services Focus • Containment leak testing (both LLRT and ILRT)., • Motor and air‑operated valve diagnostics and maintenance. Qualifications • Engineering degree (mechanical/electrical preferred, but electronics, instrumentation, etc. are acceptable)., • Availability to travel to client facilities for outage projects, both nationally (Spain) and internationally., • Fluent Spanish and English (minimum B2 level)., • Strong technical interest, multitasking ability, flexibility, and teamwork skills., • Previous experience in industrial and/or nuclear fields is valued but not required. Benefits • Attractive remuneration., • Hybrid work model., • High flexibility and autonomy., • Great benefits for convenience and safety:, • Peer‑to‑peer recognition program., • Lunch allowance., • Private health insurance., • Employee Assistance Program with confidential counseling., • Learning and development opportunities., • Support for community service events and team‑building activities. Westinghouse is an Equal Opportunity Employer including Veterans and Individuals with Disabilities. xcskxlj Employment opportunities may require compliance with export control regulations of the United States and applicable countries. #J-18808-Ljbffr

ARQUIVIR ARQUITECTOS busca incorporar un/a Arquitecto/a Junior para unirse al equipo en Madrid. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Se valorará iniciativa, aprendizaje y atención al detalle, con interés en desarrollarse participando en proyectos desde la fase conceptual hasta su ejecución. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, participando en el desarrollo de proyectos arquitectónicos y colaborando en la integración xqbhyrx de soluciones técnicas, con apoyo en la gestión de proyectos y coordinación para mantener altos estándares. #J-18808-Ljbffr

JAKALA busca un/a Consultor/a Senior de SEM y Paid Social para unirse al área de Digital & Media. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Formarás parte de un equipo multidisciplinar que optimiza inversiones en medios para maximizar el rendimiento y las decisiones estratégicas basadas en datos. Responsable de liderar estrategias de performance, coordinar perfiles junior y orientar campañas hacia Lead Gen, Lead Nurturing y Lead Scoring, con experiencia en plataformas como Google Ads, Meta y LinkedIn. xqbhyrx #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we’re delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world’s trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We’re one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Job Description We are currently recruiting a Junior Engineer with experience in bridges and/or structures design, to join our busy and expanding experienced team. The team provides assessment, concept, feasibility, preliminary and detailed designs on a wide range of projects, either as standalone bridge commissions or as part of multidisciplinary major projects. Our internal clients work for private and public sector and include long term framework agreements with numerous local authorities together with design and build commissions for many major contractors. Our group has an established track record of successfully delivering bridge engineering design for many years, throughout the USA and Australia, not to mention Canada or Middle East. You may have the opportunity to work on some of the most iconic transportation projects, being part of a diverse and multicultural team for Enterprise Capabilities Europe Team (Spain/Poland). Responsibilities • Work is accomplished autonomously on small projects or portions of larger projects supported by EC within established procedures and practices related to bridges and structures., • Works on detailed or routine engineering assignments involving calculations and relatively simple tests., • Performs structural engineering work in accordance with agreed upon budget and schedule with little supervision., • Performs a self-check of work products prior to submitting to others and participates in quality control reviews of documentation originated by equally or less experienced staff., • Prepares project deliverables that are reviewed by senior team members., • Provides guidance to entry level engineers. Qualifications • Experience working on bridges and/or structures designs (+2 years)., • Experience with some of the main international regulations and standards (i.e. AASTHO; AREMA, Australian Codes; British Standards, etc.)., • Skilled in engineering calculation software for bridge and structures (preferable Midas Civil, but others as CSiBridge, SAP2000, etc. are well considered)., • Experience working in the North America region will be considered favorably., • Fluent in English (oral and written). Preferred Qualifications • Master degree in Civil Engineering from a recognized University. Additional Information At AECOM, you will have freedom to grow in a world of opportunity. Our freedom to grow hybrid working philosophy is the cornerstone of our success – supporting a culture of flexibility, trust and performance at AECOM. Benefits AECOM offers comprehensive benefits to meet the diverse needs of employees. Medical, dental, vision, life, AD&D, disability, paid time off, leaves of absence, voluntary benefits, perks, flexible work options, well‑being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. About AECOM AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public‑ and private‑sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2024. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects – both in your local community and on a global scale – that are transforming our industry and shaping the future. With cutting‑edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award‑winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community, where you have the freedom to grow in a world of opportunity. xqbhyrx EEO Statement As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar tu carrera investigadora en un entorno universitario internacional y en crecimiento? Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En la Universidad Alfonso X el Sabio buscamos un Investigador/a Postdoctoral para incorporarse a nuestro proyecto en el área de Neurología dentro de la Facultad de Ciencias Biomédicas y de la Salud. Buscamos profesionales con trayectoria investigadora y vocación por la investigación de excelencia y la generación de conocimiento cientifico de alto impacto. MISIÓN La misión de un investigador postdoctoral junior (R2) es consolidar su independencia científica, profundizando en una línea de investigación propia dentro de un grupo de investigación UAX. Su trabajo implica coordinar actividades dentro de los proyectos del grupo, generar y publicar resultados de alto impacto, mentorizar a investigadores predoctorales, TFM y/o TFGs, generar colaboraciones y fortalecer su perfil para una carrera investigadora estable y de mayor responsabilidad. ¿Qué buscamos? • Doctorado en Medicina, Biomedicina, Biología, Ingeniería Biomédica o áreas afines a las Ciencias de la Salud., • Hasta 5 años de experiencia postdoctoral., • Índice H (H-index) mínimo de 6., • Experiencia demostrable en participación en proyectos de investigación financiados como miembro del equipo investigador., • Trayectoria de publicaciones científicas en revistas indexadas y de impacto., • Experiencia en supervisión o tutorización de estudiantes de grado, máster o personal investigador en formación., • Conocimiento sólido de Neurología y fisiopatología del sistema nervioso Funciones • Participar en el diseño, ejecución y seguimiento de proyectos de investigación en el área de Neurología, contribuyendo a la consecución de los objetivos científicos del grupo., • Desarrollar una línea de investigación propia alineada con las áreas estratégicas de la Universidad Alfonso X el Sabio y del grupo de investigación de acogida., • Contribuir a la preparación y presentación de propuestas de investigación en convocatorias competitivas nacionales e internacionales., • Supervisar y mentorizar a estudiantes de grado, TFG, TFM y personal investigador en formación, favoreciendo su desarrollo académico y científico., • Colaborar en la gestión técnica y científica de los proyectos, asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables., • Contribuir a las actividades de transferencia, divulgación científica e innovación derivadas de la actividad investigadora., • Impartir 90 horas docentes anuales dentro de su área de especialización. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Oportunidad de integrarte en una universidad con proyección internacional y un entorno de investigación multidisciplinar., • Acceso a proyectos y recursos para el desarrollo de tus líneas de investigación., • Colaboración con equipos de alto nivel académico y científico. Si te interesa y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! xqbhyrx Ubicación: Villanueva de la Cañada, Madrid. Jornada: Completa Modalidad: Híbrida

¿Quieres impulsar tu carrera investigadora en un entorno universitario internacional y en crecimiento? Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En la Universidad Alfonso X el Sabio buscamos un Investigador/a Postdoctoral para incorporarse a nuestro proyecto en el área de Neurología dentro de la Facultad de Ciencias Biomédicas y de la Salud. Buscamos profesionales con trayectoria investigadora y vocación por la investigación de excelencia y la generación de conocimiento cientifico de alto impacto. MISIÓN La misión de un investigador postdoctoral junior (R2) es consolidar su independencia científica, profundizando en una línea de investigación propia dentro de un grupo de investigación UAX. Su trabajo implica coordinar actividades dentro de los proyectos del grupo, generar y publicar resultados de alto impacto, mentorizar a investigadores predoctorales, TFM y/o TFGs, generar colaboraciones y fortalecer su perfil para una carrera investigadora estable y de mayor responsabilidad. ¿Qué buscamos? • Doctorado en Medicina, Biomedicina, Biología, Ingeniería Biomédica o áreas afines a las Ciencias de la Salud., • Hasta 5 años de experiencia postdoctoral., • Índice H (H-index) mínimo de 6., • Experiencia demostrable en participación en proyectos de investigación financiados como miembro del equipo investigador., • Trayectoria de publicaciones científicas en revistas indexadas y de impacto., • Experiencia en supervisión o tutorización de estudiantes de grado, máster o personal investigador en formación., • Conocimiento sólido de Neurología y fisiopatología del sistema nervioso Funciones • Participar en el diseño, ejecución y seguimiento de proyectos de investigación en el área de Neurología, contribuyendo a la consecución de los objetivos científicos del grupo., • Desarrollar una línea de investigación propia alineada con las áreas estratégicas de la Universidad Alfonso X el Sabio y del grupo de investigación de acogida., • Contribuir a la preparación y presentación de propuestas de investigación en convocatorias competitivas nacionales e internacionales., • Supervisar y mentorizar a estudiantes de grado, TFG, TFM y personal investigador en formación, favoreciendo su desarrollo académico y científico., • Colaborar en la gestión técnica y científica de los proyectos, asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables., • Contribuir a las actividades de transferencia, divulgación científica e innovación derivadas de la actividad investigadora., • Impartir 90 horas docentes anuales dentro de su área de especialización. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Oportunidad de integrarte en una universidad con proyección internacional y un entorno de investigación multidisciplinar., • Acceso a proyectos y recursos para el desarrollo de tus líneas de investigación., • Colaboración con equipos de alto nivel académico y científico. Si te interesa y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! xqbhyrx Ubicación: Villanueva de la Cañada, Madrid. Jornada: Completa Modalidad: Híbrida

CALEDONIAN busca un/a Ingeniero/a de Instalaciones Junior para incorporarse a su equipo en Madrid. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. El rol incluye la coordinación y supervisión de proyectos residenciales y hospitality, asegurando la viabilidad técnica y cumplimiento de plazos. Se requiere titulación en ingeniería y experiencia en la gestión de instalaciones. xqbhyrx Buscamos un perfil proactivo con habilidades en AutoCAD y Excel, dispuesto a aprender y participar en proyectos dinámicos de alto nivel, ofreciendo un entorno exigente y oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

En JAKALA Iberia estamos buscando un perfil de SEM & Paid Social Senior Consultant que participará en proyectos a nivel transversal centrados en el mundo del dato y la tecnología dentro del equipo de Media, en nuestras oficinas de Madrid. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Funciones • Liderar, definir y activar estrategia de Performance de clientes en entornos de SEM y Paid Social., • Coordinar perfiles junior en la ejecución y seguimiento de campañas., • Diseñar estrategias de publicidad pagada en motores de búsqueda (SEM) y redes sociales (Paid Social) alineadas con los objetivos del cliente., • Crear, gestionar y optimizar campañas en plataformas como Google Ads, Bing Ads, Yandex, Baidu, Meta Ads (Facebook/Instagram), entre otras., • Realizar investigación de palabras clave y análisis de competencia para identificar oportunidades de mejora., • Redactar y optimizar copys publicitarios, segmentar audiencias y establecer estrategias de pujas orientadas a maximizar el ROI., • Realizar pruebas A/B y experimentos para mejorar continuamente el rendimiento de las campañas., • Analizar métricas clave y elaborar informes de rendimiento, aportando recomendaciones estratégicas basadas en datos., • Colaborar de forma transversal con los equipos creativos y de marketing para asegurar coherencia en el mensaje de marca., • Mantenerse al día con las tendencias y mejores prácticas en marketing digital, SEM, Paid Social y analítica., • Experiencia demostrable en la gestión operativa de campañas de performance en Google Ads y Meta Ads., • Inglés alto, tanto escrito como oral. Interlocución con cliente en inglés., • Experiencia en entorno GMP (Google Marketing Platform): Search Ads 360, Campaign Manager 360 y GA4., • Excelentes habilidades analíticas y con capacidad para interpretar métricas de rendimiento y tomar decisiones basadas en datos., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Valorable experiencia en clientes de Travel., • Experiencia en agencia digital, • Modelo de asistencia a la oficina híbrido., • Acceso a Wellhub para bienestar físico y mental., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Plan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (Google, Salesforce, Adobe)., • Programas de formación tecnológica (Jxpert)., • Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas (Jlab)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. xqbhyrx Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. #J-18808-Ljbffr

En Hanbai estamos colaborando con Orus en la contratación de ejecutivos Full Cycle / SDRs para su equipo comercial en España! Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Sobre Orus En Orus estamos revolucionando el sector asegurador para pymes, comercios y autónomos en Europa. Nacimos como una insurtech de rápido crecimiento con la misión de simplificar los seguros y adaptarlos a la realidad de los pequeños negocios de forma 100% digital, rápida y transparente. • Más de 120 personas en el equipo global., • Un equipo comercial de más de 40 personas en Francia liderando el mercado., • Más de 60,000 clientes confían en nosotros. Tras consolidar nuestra presencia en Francia, desembarcamos en España con la apertura de nuestro equipo comercial local. Buscamos a los primeros comerciales en Madrid que formarán la punta de lanza del crecimiento de Orus en el mercado español. Tu Misión y Rol Como Full Cycle Sales / SDR, serás el motor de nuestro crecimiento en España, gestionando de principio a fin el ciclo de venta completo (Short Cycle): desde la gestión y cualificación de leads hasta el cierre directo de clientes autónomos y pymes. No necesitas experiencia previa en el sector de los seguros; nos importa tu actitud, energía y hambre de desarrollo profesional. • Volumen de alto impacto: Realizarás llamadas e interacciones (+100 diarias) para contactar a autónomos y pequeñas empresas. Gestionarás y cerrarás leads que ya han interactuado o solicitado información sobre nuestros productos., • Ciclo de Venta Corto (Full Cycle): Diagnosticar necesidades, presentar la propuesta de valor de Orus y cerrar la venta en interacciones ágiles., • Tecnología e IA en Ventas: Trabajarás con una auténtica máquina de ventas apoyada en HubSpot y en un stack con las mejores herramientas del mercado, sumado al uso de Inteligencia Artificial para potenciar tu rendimiento y facilitar tu trabajo diario., • Pionero/a en el Mercado: Formarás parte del núcleo inicial del equipo comercial en España, contribuyendo a definir procesos y cultura., • Perfil Junior & Alta Energía: 1 a 2 años de experiencia laboral/prácticas en entornos dinámicos (startups, tech, fintech o empresas de alto ritmo)., • Sin Experiencia Previa Necesaria en el sector: No requerimos experiencia en el sector asegurador. Te enseñaremos todo sobre nuestro producto., • Ganas y Resiliencia: Perfil orientado a métricas y facturación, con mentalidad positiva para la prospección telefónica intensiva., • Ubicación: Residencia en Madrid., • Español nativo., • Inglés intermedio (para coordinación con equipo internacional)., • Salario competitivo y comisiones atractivas., • Plan de Crecimiento Rápido: Revisiones salariales y de categoría cada 6 u 8 meses basadas en tu rendimiento., • Equity: Cada empleado tiene equity en la empresa., • Ubicación e Instalaciones: Oficinas en el centro de Madrid., • Impacto Real: Ser uno de los 3 primeros SDRs en España significa que tendrás visibilidad directa con el liderazgo y una proyección interna acelerada a medida que el equipo crecerá. xcskxlj Si crees que puedes aportar tu experiencia y skills, te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr