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En GRUPO DATA continuamos nuestro proceso de expansión nacional y buscamos un perfil empresarial para liderar el desarrollo de nuestra presencia en Toledo. No buscamos cubrir una vacante. Buscamos una persona que quiera construir, desarrollar y consolidar una unidad local vinculada a una organización con marca, estructura y trayectoria. Nuestro objetivo es incorporar a una persona con capacidad para representar a GRUPO DATA en la zona, desarrollar relaciones estables y liderar el crecimiento de la marca en su zona de influencia. Se trata de una oportunidad dirigida a perfiles con visión empresarial, y mentalidad de largo plazo. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Una persona con capacidad para abrir mercado, generar confianza y desarrollar negocio en el entorno empresarial de Toledo: • Experiencia en desarrollo de negocio, consultoría, servicios a empresas o venta B2B., • Conocimiento del tejido empresarial de la provincia., • Capacidad para generar relaciones con empresas, autónomos, asesorías, colaboradores y entidades locales., • Perfil representativo, autónomo y orientado a resultados., • Mentalidad empresarial y compromiso con un proyecto estable de crecimiento., • Visión para liderar una zona y construir una cartera de clientes sólida. Se valorará especialmente contar con cartera activa, red de contactos, experiencia gestionando equipos o capacidad para impulsar una estructura propia en la provincia. ¿CUÁL SERÁ TU PAPEL? Tu misión será desarrollar la presencia de GRUPO DATA en Toledo, impulsando la captación, consolidación y crecimiento de clientes en nuestras principales áreas de servicio: • Cumplimiento normativo., • Formación., • Consultoría empresarial., • Seguros y servicios vinculados a empresas. Como perfil asociado, actuarás como referente de GRUPO DATA en la zona, apoyándote en nuestra marca, metodología, estructura técnica y soporte operativo. MODELO DE COLABORACIÓN La incorporación se planteará bajo un modelo de colaboración empresarial, adaptado al perfil, experiencia y capacidad de desarrollo de cada candidatura. El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo. Estudiaremos cada candidatura de forma individual para valorar el encaje, la zona de actuación, el modelo de desarrollo y las condiciones de colaboración. ¿QUÉ APORTA GRUPO DATA? • Marca consolidada y posicionamiento en servicios empresariales., • Portfolio de servicios recurrentes y demandados por empresas y autónomos., • Soporte TOTAL, técnico, comercial y operativo., • Metodología de trabajo contrastada., • Herramientas de gestión y seguimiento comercial., • Acompañamiento en la implantación y desarrollo zonal., • Estructura central para respaldar la prestación de servicios., • Modelo con potencial de crecimiento, recurrencia y escalabilidad. ¿A QUIÉN VA DIRIGIDA ESTA OPORTUNIDAD? A personas que no buscan simplemente un puesto laboral, sino un proyecto propio dentro de una estructura consolidada. A perfiles que quieren liderar una zona, representar una marca, desarrollar cartera y participar en un modelo de expansión con recorrido. Si tienes visión empresarial, conoces el tejido empresarial de Toledo y quieres desarrollar una oportunidad territorial junto a GRUPO DATA, queremos conocerte.

Buscamos incorporar 2 Técnicos/as de Electromecánica para reforzar nuestro equipo, especializados en maquinaria ferroviaria, en un entorno dinámico y en crecimiento. Ubicación del puesto: nuestras instalaciones en Yuncler (Toledo) Funciones principales • Reparación de sistemas en maquinaria ferroviaria., • Fabricación y ensamblaje de componentes en maquinaria de mantenimiento de vía., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria ferroviaria., • Diagnóstico de averías e interpretación de planos técnicos. Requisitos • Formación profesional en Electromecánica, Automoción o Mecatrónica (Grado Medio o Superior)., • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento electromecánico de maquinaria ferroviaria o industrial., • Conocimientos en:, • Electricidad y electrónica, • Hidráulica y neumática, • Soldadura (valorable), • Experiencia en interpretación de planos de maquinaria industrial., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Se valorará nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Banda salarial: 22.000-25.000€ brutos anuales, • + Beneficios sociales: Cheque restaurante + Seguro médico Valoraremos especialmente • Experiencia previa en el sector ferroviario., • Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo.

En Unitel seguimos creciendo y buscamos incorporar nuevos perfiles comerciales especializados en el ámbito tecnológico y de telecomunicaciones para seguir impulsando nuestro crecimiento empresarial. Queremos personas con iniciativa, capacidad de comunicación y orientación a resultados, que quieran formar parte de una empresa sólida, dinámica y en constante evolución dentro del sector IT y telecomunicaciones. Desempeño del puesto: La persona seleccionada se encargará de: • Captación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Gestión y fidelización de cartera de clientes., • Comercialización de soluciones tecnológicas y telecomunicaciones para empresas., • Detección de necesidades y elaboración de propuestas comerciales., • Seguimiento de ofertas y negociación con clientes., • Coordinación con los departamentos técnicos y de operaciones., • Representación de Unitel en reuniones comerciales y presentaciones de servicios. Requisitos obligatorios • Experiencia comercial demostrable, preferiblemente en el sector tecnológico, telecomunicaciones o IT., • Capacidad de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Perfil proactivo y acostumbrado a trabajar por objetivos., • Carnet de conducir., • Conocimientos básicos del entorno tecnológico y empresarial., • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM. Se valorará especialmente: • Experiencia en comercialización de servicios IT, ciberseguridad, redes o telecomunicaciones., • Cartera de contactos empresariales., • Capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio. Lo que Unitel ofrece • Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento., • Contrato indefinido, • Vehículo de empresa + Tarjeta Repsol + Teléfono Empresa +PC de empresa, • Proyecto estable con posibilidad real de desarrollo profesional., • Formación continua en soluciones tecnológicas y servicios IT., • Buen ambiente de trabajo y apoyo técnico/comercial., • Salario fijo + variable por objetivos. -Participación en proyectos tecnológicos de ámbito nacional.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search , referencia en la selección de perfiles especializados y ejecutivos en España y a nivel internacional, recluta con contrato indefinido para el grupo LAFFORT IBÉRICA S.L . un/a Técnico Comercial | Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M). El candidato deberá residir en la zona de Ciudad Real (Valdepeñas, Tomelloso, Alcázar de San Juan, Manzanares). El Grupo LAFFORT , líder mundial en I+D, producción y comercialización de productos y soluciones enológicas, desea contratar un/a Técnico Comercial de Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M) para seguir desarrollando la marca en España. Técnico Comercial de Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M) Contrato indefinido. El candidato deberá residir en la zona de Ciudad Real (Valdepeñas, Tomelloso, Alcázar de San Juan, Manzanares) y acudir a las oficinas de Manzanares al menos un día por semana. Dependiendo del Director Comercial de Laffort España , usted tendrá la responsabilidad de la venta y promoción de productos y soluciones enológicas a una cartera de clientes existente y en expansión. · Gestión directa de cuentas. · Elaboración y seguimiento de estrategias y acciones para el desarrollo de la cartera de clientes y de las actividades comerciales de la empresa. · Desarrollo de nuevos mercados y captación de nuevos clientes. · Seguimiento de la competencia. · Reporte a la Dirección. Perfil buscado: · Formación superior en enología / agroalimentación / bioingeniería / bioquímica o equivalente, y experiencia demostrada en el sector vitivinícola: comercial (vinos, productos relacionados) o técnica (enólogo, director técnico, director de producción). · Además del español, el dominio del inglés sería un plus. · Deseo de crecimiento y aprendizaje dentro de un equipo internacional dinámico y ambicioso. · Capacidad de adaptación y reinvención continua en un entorno dinámico. · Persona exigente, como nosotros, ya que creemos en la importancia de hacer las cosas bien. · Capacidad para afrontar nuevos retos con proactividad, perseverancia y un fuerte sentido de la responsabilidad. · Capacidad y voluntad de trabajar en equipo y participar en nuevos proyectos. Con énfasis en el dinamismo técnico y enológico del mercado, ofrecemos un puesto de gran responsabilidad, un paquete retributivo competitivo y formación continua en el extranjero. Buscamos personas apasionadas por el vino, proactivas y con visión de futuro.

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Gestor/a Técnico/a de Puesta en Servicio de MGE para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector energético, participando en la gestión técnica y documental de instalaciones de generación y consumo eléctrico, con especial foco en procesos de puesta en servicio y relación con gestores de red y administraciones públicas. La posición está ubicada en Albacete y ofrece participación en proyectos vinculados a energías renovables y redes eléctricas. Características del puesto Salario: Según experiencia aportada. Ubicación: Albacete. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Modalidad híbrida. Jornada completa: 40 horas semanales. Horario: 08:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00. Flexibilidad horaria: 70% dentro del horario de referencia. Descripción del puesto La persona seleccionada se incorporará al departamento de Redes, reportando al Responsable de Redes / Director Técnico, y participará en la gestión de los procesos de puesta en servicio de instalaciones de generación (MGE) y consumo eléctrico, coordinando a las distintas empresas implicadas por parte de la propiedad: promotoras, ingenierías, instaladoras, suministradores y otros agentes técnicos. La posición tendrá un papel especialmente relevante en la gestión documental y técnica necesaria para la puesta en servicio con los distintos gestores de red, incluyendo aspectos relacionados con cumplimiento normativo, notificaciones operacionales y certificados técnicos asociados a las instalaciones. Requisitos Máster en Ingeniería Industrial – Especialidad Electricidad /Grado en Ingeniería Industrial – Especialidad Electricidad / Energías Renovables. Al menos 2 años de experiencia demostrable en participación de puesta en servicio de instalaciones eléctricas de generación y/o consumo en España u otros países. Se valorará muy positivamente la experiencia en cualquier fase de proyecto de generación renovable (MGE, módulos de generación eléctrica). Principales funciones Tramitación e interlocución para la obtención de los permisos de las Administraciones y Gestores de Red necesarios para la obtención de la Puesta en Servicio, especialmente en lo relativo a notificaciones operacionales (EON, ION, APESp, FON), cumplimiento de normativa particular del gestor de red/operador del sistema y gestión de certificados (certificado de aprobación de proyecto, acuerdos de ajustes de protecciones, protocolo de ensayos de protecciones, etc.) Análisis de normativa nacional e internacional relativa a acceso y conexión de instalaciones eléctricas. Elaboración de informes y planificación de entrega de documentación relativa a la puesta en servicio de instalaciones. Contacto permanente con gestores de red, autoridades y clientes. Gestión de contratos relativos los permisos de acceso y conexión con gestores de red y promotores (CTA, CEP, convenios cesión uso, etc.) Soporte en la generación de documentación y presentación en las reuniones de seguimiento de proyecto. Revisión de diseños básicos de ingeniería de enlace y conexión para la evacuación de las instalaciones, revisión de la ingeniería de detalle y seguimiento de EPC de infraestructuras de AT. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Engineering Administrative para nuestra fábrica de Azuqueca de Henares. Misión: En dependencia del Director de Ingeniería y Mantenimiento, su misión será gestionar y controlar la parte administrativa del Departamento de Ingeniería, asegurando el correcto seguimiento de pedidos, inversiones y gastos, así como la coordinación con las diferentes áreas implicadas. Funciones: Gestionar de forma integral los pedidos y compras relacionadas con inversiones y gastos del área de Ingeniería. Controlar y hacer seguimiento de las facturas, asegurando su correcta revisión y pago. Realizar el seguimiento económico de las inversiones (CAPEX). Supervisar y actualizar el inventario de activos en las plantas de fabricación. Revisar datos, detectar posibles errores y proponer mejoras en los procesos administrativos. Coordinarse con los equipos de contabilidad, finanzas, producción y compras. Gestionar las altas de proveedores y tareas administrativas propias del departamento. Requisitos: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en áreas administrativas o contables. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Experiencia en gestión de pedidos, facturación y seguimiento de pagos. Conocimientos de herramientas digitales empresariales (ERP, Oracle, etc.). Nivel avanzado de Excel (Office). Nivel de inglés B2. Competencias: Capacidad de organización y gestión del trabajo. Adaptabilidad a entornos dinámicos y cambiantes. Capacidad analítica y resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación. Rigor, responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo y orientación al cliente interno. Actitud positiva y proactiva. Orientación a la mejora continua y a la excelencia. "Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero "Gestión de Personal" registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. "Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, no 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta lopd@grupobimbo.com (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

En GRUPO DATA continuamos nuestro proceso de expansión nacional y buscamos un perfil empresarial para liderar el desarrollo de nuestra presencia en Albacete. No buscamos cubrir una vacante. Buscamos una persona que quiera construir, desarrollar y consolidar una unidad local vinculada a una organización con marca, estructura y trayectoria. Nuestro objetivo es incorporar a una persona con capacidad para representar a GRUPO DATA en la zona, desarrollar relaciones estables y liderar el crecimiento de la marca en su zona de influencia. Se trata de una oportunidad dirigida a perfiles con visión empresarial, y mentalidad de largo plazo. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Una persona con capacidad para abrir mercado, generar confianza y desarrollar negocio en el entorno empresarial de Albacete: • Experiencia en desarrollo de negocio, consultoría, servicios a empresas o venta B2B. • Conocimiento del tejido empresarial de la provincia. • Capacidad para generar relaciones con empresas, autónomos, asesorías, colaboradores y entidades locales. • Perfil representativo, autónomo y orientado a resultados. • Mentalidad empresarial y compromiso con un proyecto estable de crecimiento. • Visión para liderar una zona y construir una cartera de clientes sólida. Se valorará especialmente contar con cartera activa, red de contactos, experiencia gestionando equipos o capacidad para impulsar una estructura propia en la provincia. ¿CUÁL SERÁ TU PAPEL? Tu misión será desarrollar la presencia de GRUPO DATA en Albacete, impulsando la captación, consolidación y crecimiento de clientes en nuestras principales áreas de servicio: • Cumplimiento normativo. • Formación. • Consultoría empresarial. • Seguros y servicios vinculados a empresas. Como perfil asociado, actuarás como referente de GRUPO DATA en la zona, apoyándote en nuestra marca, metodología, estructura técnica y soporte operativo. MODELO DE COLABORACIÓN La incorporación se planteará bajo un modelo de colaboración empresarial, adaptado al perfil, experiencia y capacidad de desarrollo de cada candidatura. El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo. Estudiaremos cada candidatura de forma individual para valorar el encaje, la zona de actuación, el modelo de desarrollo y las condiciones de colaboración. ¿QUÉ APORTA GRUPO DATA? • Marca consolidada y posicionamiento en servicios empresariales. • Portfolio de servicios recurrentes y demandados por empresas y autónomos. • Soporte TOTAL, técnico, comercial y operativo. • Metodología de trabajo contrastada. • Herramientas de gestión y seguimiento comercial. • Acompañamiento en la implantación y desarrollo zonal. • Estructura central para respaldar la prestación de servicios. • Modelo con potencial de crecimiento, recurrencia y escalabilidad. ¿A QUIÉN VA DIRIGIDA ESTA OPORTUNIDAD? A personas que no buscan simplemente un puesto laboral, sino un proyecto propio dentro de una estructura consolidada. A perfiles que quieren liderar una zona, representar una marca, desarrollar cartera y participar en un modelo de expansión con recorrido. Si tienes visión empresarial, conoces el tejido empresarial de Albacete y quieres desarrollar una oportunidad territorial junto a GRUPO DATA, queremos conocerte.

AGENTE DE SEGUROS AXA CUENCA Descripción del puesto En AXA, compañía líder en el sector asegurador, buscamos profesionales con espíritu emprendedor para incorporarse a nuestro Programa Plan Emprende, una oportunidad para adquirir y dirigir una oficina de agente de seguros en una zona estratégica con alta rentabilidad, crecimiento y estabilidad. Se trata de un proyecto empresarial a largo plazo, con acompañamiento, formación continua y el respaldo de una marca sólida y reconocida. ¿Qué ofrecemos? Adquisición progresiva de una oficina de agente de seguros Zona con cartera potencial y oportunidades reales de crecimiento Proyecto estable, rentable y sostenible Plan de formación integral (comercial, técnica y de gestión) Acompañamiento continuo desde AXA (mentoría y soporte) Autonomía para liderar y desarrollar tu propio negocio Respaldo de una de las principales aseguradoras a nivel mundial Funciones principales Gestión y desarrollo de la oficina de agente de seguros Asesoramiento personalizado a clientes en soluciones aseguradoras y financieras Creación y fidelización de una cartera de clientes Dirección y crecimiento del negocio en tu zona Representar la marca AXA con altos estándares de calidad y profesionalidad Perfil que buscamos Profesionales con mentalidad emprendedora Experiencia comercial, en seguros, banca, gestión de negocios o similar (valorable) Habilidades de comunicación y orientación al cliente Capacidad de planificación, organización y liderazgo Deseo de desarrollar un proyecto empresarial propio ¡No pierdas esta oportunidad de negocio en Cuenca!

¿Te gustaría liderar uno de los proyectos de producción vegetal más ambiciosos de Europa? En Agroptimum buscamos un/a Plant Manager Agrícola para dirigir integralmente nuestro vivero de pistacho, liderando la producción, los equipos, la calidad y la rentabilidad de una unidad productiva estratégica para la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar una unidad productiva estratégica con impacto directo en los resultados de la compañía. Definir y ejecutar el plan anual de producción del vivero. Dirigir y desarrollar equipos multidisciplinares. Garantizar los objetivos de calidad, productividad y rentabilidad. Impulsar la mejora continua y la profesionalización de las operaciones. Participar en las decisiones estratégicas de crecimiento junto a la Dirección de Operaciones. ¿Qué buscamos? Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Agroalimentaria, Administración, MBA o similar Experiencia gestionando equipos y operaciones agrícolas o industriales. Perfil con iniciativa, liderazgo, visión de negocio y orientación a la mejora continua. Valorable experiencia en viveros, frutales, pistacho o producción vegetal intensiva. ¿Qué ofrecemos? Liderar uno de los proyectos de producción vegetal más innovadores y con mayor proyección del sector. Autonomía real para tomar decisiones y desarrollar equipos. Horario flexible y jornada intensiva los viernes. Un entorno dinámico, profesional y en pleno crecimiento. Retribución competitiva acorde a la responsabilidad del puesto. Formación continua y clases de inglés . Clubes deportivos para conectar, desconectar y hacer equipo. Un proyecto en crecimiento donde podrás dejar huella desde el primer día. Villanueva de la Jara (Cuenca) Si te motiva construir, liderar y dejar huella en un proyecto que está transformando el sector del pistacho, queremos conocerte.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un técnico de mantenimiento (mecánico). Esta persona se unirá a nuestro actual equipo de mantenimiento de producción y reportará al responsable de mantenimiento de la planta, con las siguientes tareas: TAREAS. Cumplir en todas sus funciones con la normativa GMP y Anexo I. Ejecutar y documentar el plan de mantenimiento preventivo. Sistemas de climatización. Buen funcionamiento y reparaciones de maquinaria y servicios. Perfil requerido: Grado superior en mecánica industrial o electricidad (también similares). Experiencia de al menos 2-3 años en la posición. Experiencia en gestión de SCADA. Muy valorable haber trabajado con sistemas de liofilización y autoclaves. Muy valorable haber trabajado en zona estéril (excluyente). - Salario según experiencia aportada entre 33.000-38.000k + pluses adheridos (4-5k) + seguro médico (a partir del segundo mes) + ticket restaurante por valor de 11e/día (en caso de realizar en algún momento jornada partida) - Disponibilidad para trabajar a turnos de MAÑANA (6-14) TARDE (14-22) Y NOCHE (22-06) - Puesto presencial en Casarrubios del Monte.

Buscamos incorporar 2 Técnicos/as de Electromecánica para reforzar nuestro equipo, especializados en maquinaria ferroviaria, en un entorno dinámico y en crecimiento. Ubicación del puesto: nuestras instalaciones en Yuncler (Toledo) Funciones principales • Reparación de sistemas en maquinaria ferroviaria., • Fabricación y ensamblaje de componentes en maquinaria de mantenimiento de vía., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria ferroviaria., • Diagnóstico de averías e interpretación de planos técnicos. Requisitos • Formación profesional en Electromecánica, Automoción o Mecatrónica (Grado Medio o Superior)., • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento electromecánico de maquinaria ferroviaria o industrial., • Conocimientos en:, • Electricidad y electrónica, • Hidráulica y neumática, • Soldadura (valorable), • Experiencia en interpretación de planos de maquinaria industrial., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Se valorará nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Banda salarial: 22.000-25.000€ brutos anuales, • + Beneficios sociales: Cheque restaurante + Seguro médico Valoraremos especialmente • Experiencia previa en el sector ferroviario., • Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un técnico de mantenimiento (mecánico). Esta persona se unirá a nuestro actual equipo de mantenimiento de producción y reportará al responsable de mantenimiento de la planta, con las siguientes tareas: TAREAS. • Cumplir en todas sus funciones con la normativa GMP y Anexo I., • Ejecutar y documentar el plan de mantenimiento preventivo., • Sistemas de climatización., • Buen funcionamiento y reparaciones de maquinaria y servicios. Perfil requerido: • Grado superior en mecánica industrial o electricidad (también similares)., • Experiencia de al menos 2-3 años en la posición., • Experiencia en gestión de SCADA., • Muy valorable haber trabajado con sistemas de liofilización y autoclaves., • Muy valorable haber trabajado en zona estéril (excluyente)., • Salario según experiencia aportada entre 33.000-38.000k + pluses adheridos (4-5k) + seguro médico (a partir del segundo mes) + ticket restaurante por valor de 11e/día (en caso de realizar en algún momento jornada partida), • Disponibilidad para trabajar a turnos de MAÑANA (6-14) TARDE (14-22) Y NOCHE (22-06), • Puesto presencial en Casarrubios del Monte.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía referente en el sector de la alimentación con una sólida trayectoria y reconocida por sus marcas y productos en el mercado nacional e internacional. Actualmente, en el marco de su proceso de transformación y crecimiento, la compañía se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Compras de Materias Primas para incorporarse a su equipo y reforzar el área de aprovisionamiento estratégico. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Cuál será tu misión en la empresa? La persona seleccionada será responsable de gestionar el proceso completo de compras de materias primas, garantizando el abastecimiento eficiente, la optimización de costes y el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la compañía. Además, actuará como interlocutor clave con proveedores, asegurando la correcta negociación de acuerdos y el seguimiento de los contratos dentro de un entorno industrial alimentario. Gestión del proceso de compras y relación con proveedores • Gestión integral del proceso de compra de materias primas, desde la detección de necesidades hasta el cierre del pedido., • Búsqueda, selección y evaluación de proveedores nacionales e internacionales., • Negociación de condiciones comerciales, precios, plazos de entrega y acuerdos de suministro., • Establecimiento y mantenimiento de relaciones estratégicas con proveedores., • Control contractual y aseguramiento de calidad, • Revisión y auditoría de contratos con proveedores para garantizar el cumplimiento de los acuerdos establecidos., • Seguimiento del cumplimiento de los estándares de calidad en cada fase del proceso de compra., • Coordinación con otros departamentos internos para asegurar el correcto abastecimiento y la continuidad operativa., • Análisis de datos de compras para la optimización de costes y mejora de procesos. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Incorporación a una empresa sólida, referente en el sector alimentario y en pleno proceso de transformación., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo en función de la experiencia aportada., • Plan de retribución flexible., • Plan de formación continua a través de DCG Talent University., • Plan de conciliación bajo modelo EFR, con iniciativas orientadas al bienestar y equilibrio entre vida personal y profesional., • Entorno laboral diverso, dinámico y centrado en las personas. Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con más de 3 años de experiencia en compras de materias primas, preferiblemente dentro de industria alimentaria., • Dispones de formación universitaria en Ingeniería, Económicas o similar., • Tienes experiencia trabajando con SAP (módulo MM) en la gestión de compras., • Posees nivel avanzado de Excel para análisis y gestión de información., • Acreditas nivel alto de inglés (imprescindible) para la interlocución con proveedores internacionales., • Conocimientos valorables, • Conocimiento de francés., • Experiencia en entornos industriales o compañías del sector alimentación., • Experiencia en negociación con proveedores internacionales y gestión de contratos de suministro. Otros requisitos • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Capacidad de negociación y gestión de proveedores., • Habilidades de comunicación y trabajo transversal con diferentes departamentos. xsgfvud, • Proactividad, capacidad de planificación y orientación a la mejora continua.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en gestión de proyectos industriales dentro de entornos productivos y quieres participar en un proyecto estratégico de transformación y eficiencia en la industria farmacéutica, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Project Manager Supply & Efficiency para incorporarse a una empresa farmacéutica ubicada en Toledo. Buscamos a una persona con visión operativa y experiencia en gestión de proyectos industriales, capaz de coordinar iniciativas de mejora de eficiencia y productividad dentro de un entorno farmacéutico altamente regulado. La persona se incorporará a un programa estratégico enfocado en la reducción de complejidad operativa y optimización de líneas de producción de inyectables, participando activamente en la transformación industrial de la planta. Funciones: • Gestión integral de proyectos industriales relacionados con eficiencia y productividad en líneas de producción de inyectables., • Seguimiento de KPIs e indicadores de avance del proyecto., • Planificación, coordinación y control de entregables., • Coordinación de cambios organizativos y operativos asociados a las líneas de producción., • Seguimiento de variaciones regulatorias derivadas de movimientos de producto entre líneas., • Coordinación transversal con Producción, Supply Chain y áreas técnicas., • Identificación y gestión de riesgos, bloqueos y oportunidades de mejora., • Seguimiento de acciones y alineación entre las diferentes áreas implicadas en el proyecto. ¿Qué buscamos? • Experiencia en entornos industriales., • Experiencia previa en industria farmacéutica o sectores altamente regulados., • Conocimiento en Supply Chain, mejora operacional y eficiencia de líneas productivas., • Experiencia trabajando de forma transversal con áreas de producción y operaciones., • Capacidad de coordinación y gestión de múltiples stakeholders., • Perfil orientado a resultados, eficiencia y mejora continua. Valorable • Conocimiento de variaciones regulatorias asociadas a producción farmacéutica., • Experiencia en proyectos de transformación industrial o reducción de complejidad operativa., • Experiencia en plantas de producción de inyectables o entornos estériles., • Disponibilidad para trabajar bajo modalidad híbrida en Toledo. Competencias clave • Capacidad organizativa y de planificación., • Visión estratégica y orientación operativa., • Habilidades de comunicación y coordinación transversal., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Adaptabilidad en entornos dinámicos y de transformación. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata., • Proyecto estratégico dentro de una importante compañía farmacéutica., • Entorno colaborativo y enfocado en la mejora continua y excelencia operacional. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN España una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España contamos con más de 5.500 profesionales, 10 sedes y una facturación de 337 millones de euros. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. xqysrnh Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España En Avenir Reformas , red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador ¿Qué ofrecemos? Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo xcskxlj Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en:

Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España En Avenir Reformas , red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador ¿Qué ofrecemos? Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo xcskxlj Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en:

Buscamos incorporar 2 Técnicos/as de Electromecánica. Para reforzar nuestro equipo, especializados en maquinaria ferroviaria, en un entorno vibrante y en crecimiento. Ubicación del puesto Nuestras instalaciones en Yuncler (Toledo). Responsabilidades • Reparación de sistemas en maquinaria ferroviaria., • Fabricación y ensamblaje de componentes en maquinaria de mantenimiento de vía., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria ferroviaria., • Diagnóstico de averías e interpretación de planos técnicos.Requisitos, • Formación profesional en Electromecánica, Automoción o Mecatrónica (Grado Medio o Superior)., • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento electromecánico de maquinaria ferroviaria o industrial., • Conocimientos en electricidad y electrónica, hidráulica y neumática, soldadura (valorable)., • Experiencia en interpretación de planos de maquinaria industrial., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Nivel de inglés valorado.Perfil deseado Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo. Beneficios • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Banda salarial: 22.000 € brutos anuales., • Beneficios sociales: cheque restaurante + seguro médico., • Se valorará experiencia previa en el sector ferroviario. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar 2 Técnicos/as de Electromecánica para reforzar nuestro equipo, especializados en maquinaria ferroviaria, en un entorno dinámico y en crecimiento. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Ubicación del puesto: nuestras instalaciones en Yuncler (Toledo) Funciones principales • Reparación de sistemas en maquinaria ferroviaria., • Fabricación y ensamblaje de componentes en maquinaria de mantenimiento de vía., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria ferroviaria., • Diagnóstico de averías e interpretación de planos técnicos. Requisitos • Formación profesional en Electromecánica, Automoción o Mecatrónica (Grado Medio o Superior)., • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento electromecánico de maquinaria ferroviaria o industrial ., • Conocimientos en:, • Electricidad y electrónica, • Hidráulica y neumática, • Soldadura (valorable), • Experiencia en interpretación de planos de maquinaria industrial ., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Se valorará nivel de inglés . ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Banda salarial: 22. € brutos anuales, • + Beneficios sociales : Cheque restaurante + Seguro médico Valoraremos especialmente • Experiencia previa en el sector ferroviario. xcskxlj, • Perfil resolutivo, proactivo y orientado al trabajo en equipo.

GeneraliEspaña en Toledo busca un perfil para impulsar y monitorizar la actividad de los mediadores. El puesto ofrece un contrato indefinido desde el primer día y beneficios significativos que incluyen un paquete retributivo extra, plan de pensiones, y acceso a gimnasio. El candidato ideal debe tener habilidades en gestión de equipos y una sólida trayectoria en el sector. Se esperan responsabilidades que incluyen la promoción de acciones comerciales y el desarrollo de planes de acción para cumplir objetivos de negocio. #J-18808-Ljbffr

Noblejas – Toledo | Presencial Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Norton Edificios Industriales Descripción de la empresa Norton Edificios Industriales es una empresa referente en el sector de la construcción industrial, logística y comercial, con una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de gran envergadura a nivel nacional. Apostamos por la calidad, la eficiencia y la profesionalización de nuestros equipos como pilares de nuestro crecimiento. Misión del puesto Incorporamos un/a Jefe/a de Producción para liderar la ejecución de obra en Noblejas, asegurando la correcta planificación, coordinación y control del proyecto “in situ”, cumpliendo con los plazos, costes, normativa vigente y estándares de calidad definidos por la compañía y el cliente. Funciones principales • Gestión técnica integral del proyecto en fase de ejecución., • Planificación y control de plazos, recursos y producción., • Control económico de la obra y seguimiento de desviaciones., • Gestión de compras, subcontratas y aprovisionamientos., • Supervisión de la correcta ejecución de los trabajos y del cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad., • Coordinación con dirección de obra, proveedores y equipos propios. Requisitos del perfil • Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o Ingeniería Industrial (valorable)., • Experiencia mínima de 4 años como Jefe de Producción o en puesto similar en obra, preferentemente en edificación industrial (valorable experiencia en obra residencial)., • Conocimientos en control de producción y costes., • Manejo de Presto, AutoCAD y entorno Office 365., • Permiso de conducir en vigor. xcskxlj, • Disponibilidad para desplazamientos según necesidades de obra. Norton Edificios Industriales Equipo de Selección

Unitel Sistemas de Telecomunicaciones, ubicada en Toledo, busca un perfil comercial especializado en tecnología y telecomunicaciones. El puesto implica la captación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, junto con la gestión de clientes y la comercialización de soluciones tecnológicas. Se requiere experiencia comercial demostrable, capacidad de comunicación y carnet de conducir. Unitel ofrece un contrato fijo, formación continua y un salario fijo más variable por objetivos. #J-18808-Ljbffr

About act digital ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Estamos en busca de incorporar un perfil para la gestión de proyectos tecnológicos bajo metodologías Agile, dentro de un entorno digital dinámico y orientado a producto (Web y Apps). La persona seleccionada dependerá directamente de la dirección de los equipos de desarrollo técnico y tendrá la oportunidad de desarrollarse profesionalmente como Project Manager ERP en un departamento tecnológico dentro del sector Pharma y medical devices. Tu Misión Serás el máximo responsable de la entrega del proyecto en todo su alcance: calendario, presupuesto, calidad, riesgos y gestión del cambio. Coordinarás equipos globales y locales, proveedores estratégicos y líderes de negocio, garantizando la continuidad operativa y una transición impecable. Responsabilidades • Liderar el plan integrado: Control de hitos, dependencias, presupuesto y ruta crítica del proyecto., • Gobernanza: Gestión de matriz RAID, reportes semanales y presentaciones al Comité Directivo., • Coordinación: Alinear al proveedor de Greccosoft, integradores de sistemas y equipos internos (Finanzas, Supply Chain, Fabricación).Requisitos, • Experiencia probada gestionando implantaciones o actualizaciones de ERP en entornos de fabricación o distribución., • Dominio de metodologías estructuradas (PMP, PRINCE2 o híbridos)., • Comprensión sólida de procesos core (Procure-to-Pay, Order-to-Cash, producción, etc.)., • Capacidad bilingüe real para liderar reuniones y generar documentación en inglés y español.Beneficios, • Proyecto estable en ambiente tecnológico consolidado., • Participación en sistemas críticos con alto impacto en negocio., • Ambiente participativo y orientado a mejora continua., • Flexibilidad y condiciones competitivas. #J-18808-Ljbffr

Quabit Construcción Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Somos una constructora de referencia a nivel nacional, con más de 30 años de trayectoria y una sólida experiencia en edificación residencial, no residencial, obra civil y proyectos de rehabilitación energética. Destacamos por transformar las ideas en proyectos que mejoran la vida de las personas, apostando por la excelencia, calidad, la seguridad y la sostenibilidad. Somos un referente en construcción y el aliado preferente de quienes buscan soluciones técnicas, innovación y resultados duraderos. Trabajamos con un propósito claro: construir un futuro sostenible poniendo a las personas en el centro de cada proyecto. Impulsamos el talento, la innovación y la creación de espacios que generen bienestar , promoviendo un crecimiento compartido entre nuestra empresa, nuestros equipos y la sociedad. En la actualidad buscamos un/a Jefe/a de Obra de manera estable, que asumirá una importante obra, ubicada en Alovera (Guadalajara). Su misión principal será velar por el correcto desarrollo de la obra. Reportando al jefe/a de grupo, sus funciones serán: • Planificación y organización de la obra., • Organización de los trabajos., • Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, sí como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados., • Comprobación de mediciones. Certificaciones., • Control de costes . • Control de plazos de construcción., • Tramitación de pedidos (proveedores)., • Coordinación de industriales y subcontratistas., • Control de calidad (redacción, control y seguimiento del plan de calidad)., • Documentación oficial de la obra., • Control de la seguridad y la salud., • Seguimiento de las visitas de obra con la dirección facultativa o el promotor. Buscamos incorporar al equipo un perfil con los siguientes requisitos : • Experiencia previa de al menos 5 años como Jefe/a de obra, de edificación residencial de gran volumen., • Titulación Universitaria (homologada, si procede) preferiblemente Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica., • Conocimientos en Presto, Autocad, Revit, Office y Project a nivel avanzado., • Conocimientos en Sigrid, valorable. Muy valorable residencia en Alovera o proximidades. Competencias deseadas : • Liderazgo, dotes organizativas, capacidad de planificación., • Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión., • Orientación al cambio y la mejora continua., • Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión. Ofrecemos la posibilidad de incorporarte en un equipo consolidado, donde podrás tener crecimiento profesional y personal. Únete a nuestro equipo En Quabit Construcción creemos en el talento que construye el futuro. xcskxlj ¡Tu oportunidad para crecer comienza aquí!

Una popular cadena de moda en Toledo está buscando un Retail Assistant para ofrecer una experiencia increíble a los clientes. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. El puesto incluye la preparación de la sala de ventas y la reposición de estanterías. Buscamos personas con pasión por el trato al cliente, buena comunicación y organización. Se valorará la experiencia previa en retail. Ofrecemos un entorno inclusivo y una serie de beneficios, incluyendo descuentos en productos y oportunidades de crecimiento profesional. xcskxlj Solicita hoy mismo y únete a nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Tipo de contratación La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Indefinido Ubicación GUADALAJARA Salario Según valía y experiencia de la persona seleccionada. Quiénes somos ¿Quieres formar parte de un proyecto ambicioso y en pleno crecimiento? Somos una empresa de ámbito nacional dedicada a la gestión de servicios de abastecimiento domiciliario de agua potable y explotación de sistemas de saneamiento de agua residual. Nuestras actividades principales comprenden la ingeniería, ejecución de obras y la propia explotación, así como la gestión de infraestructuras para la captación, transporte, tratamiento y distribución de agua y la recogida, transporte y depuración de aguas residuales. Descripción del puesto Reportando a la persona Responsable de Explotación las tareas propias del puesto de trabajo: Gestión y control de personal (partes de trabajo, organización, etc.). Control técnico de las instalaciones que componen los servicios de explotación de agua potable, saneamiento y depuración (depósitos, plantas de tratamiento, etc.). Control documental y administrativo de los servicios (facturas, comunicaciones externas, proveedores). Control de obras menores (presupuestos, comparativos, compras, supervisión) El puesto de trabajo se llevará a cabo en Cabanillas del Campo y explotaciones cercanas. Perfil del candidato Estudios mínimos Ingeniería en obra civil Ingeniería química Ingeniería industrial Ingeniería agronómica Ingeniería de caminos, canales y puertos Experiencia mínima No necesaria. Requisitos Disponibilidad de desplazamiento entre los distintos centros. Disponer de permiso de conducir tipo B. Valorable residencia en provincia del puesto vacante. Qué ofrecemos Estabilidad, proyección profesional y buen ambiente laboral en una empresa en pleno crecimiento. Tipo de contrato: Indefinido Tipo de jornada: Completa. Flexibilidad horaria. 1 día de teletrabajo a la semana. Formación continua orientada al puesto de trabajo. xcskxlj Carrera profesional a largo plazo. EEO / Igualdad de oportunidades El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación o identidad sexual, expresión de género o características sexuales, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

Hola: Me llamo José Romero y soy, junto a Ana Hernández, gerente de Tu Psicoayuda Psicólogos. Nos encontramos en pleno proceso de crecimiento y estamos buscando un/a Psicólogo/a para ampliar nuestra plantilla en nuestro centro de psicología Albacete. PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos un profesional con la formación necesaria para pasar consulta (Máster en Psicología General Sanitaria o Especialidad en Psicología Clínica). Para este puesto, valoraremos especialmente la experiencia y la especialidad en Psicología Infanto-Juvenil y tratamiento del TCA, aunque estamos abiertos a candidaturas con buena formación clínica general. CONDICIONES Y PROYECCIÓN Ofrecemos un contrato indefinido (Régimen General, no autónomo) planteado para crecer progresivamente junto con tu agenda de pacientes: - Inicio: Contrato de 10 horas semanales. - Proyección: Ampliación progresiva de horas hasta alcanzar las 25 horas semanales. HONORARIOS E INCENTIVOS El salario base se rige según el convenio de psicólogos clínicos en empresa privada. Las cantidades proporcionales para este puesto son: - Inicio (10h/semana): 7.112,56€ brutos/año (en 12 pagas). - Objetivo (25h/semana): 17.781,40€ brutos/año (en 12 pagas). Plus de Fidelización: Además del salario base, ofrecemos un sistema de incentivos para premiar el buen seguimiento de los pacientes: - Se abonarán 6€ brutos adicionales por cada sesión realizada con clientes fidelizados. - Nota: Entendemos como cliente fidelizado aquel que continúa la terapia a partir de la 5a cita (esta incluida). METODOLOGÍA DE TRABAJO Queremos ser transparentes con la gestión de tu tiempo y agenda: - Las horas de contrato se contabilizan en función de las horas de terapia realizadas. - Importante: Las cancelaciones de pacientes que no avisen con una antelación mínima de 24 horas contarán también como hora trabajada efectiva. CONTACTO Si te interesa formar parte de nuestro equipo y esta proyección laboral encaja con lo que buscas, por favor, aplica a esta oferta de trabajo y contesta la encuesta con sinceridad. Un saludo, José Romero Gerente | Tu Psicoayuda Psicólogos

Hillside Health Care in Toledo, Spain, is seeking a volunteer Medical Director to oversee the delivery of medical care and the educational experience for students in rotations. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. The role requires a commitment of six months and includes responsibilities for ensuring care quality as per the Belize Ministry of Health. The organization provides a monthly stipend to support a comfortable life in Punta Gorda. xcskxlj Applicants should be prepared for an enriching experience in a diverse community during their service. #J-18808-Ljbffr

Médico Especialista en Medicina Física y Rehabilitación – Toledopor | Ene 20, 2026 Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. • Trabajar con un hospital referente con mucho crecimiento, • Posibilidad de cursar formación a cargo de empresa, • Contratación indefinida o mercantil según perferencia del médico, • Jornada completa o con posibilidad de hacer únicamente parcial, • Retribución fija (Negociable en función de la experiencia del perfil) + salario variable en función de objetivos establecidos. xcskxlj, • Posibilidad de subespecializaciónRequisitos Disponer de la titulación en medicina finalizada y/o homologada. Tener la especialidad vía MIR u homologada en España### Información del puesto Tipo de contrato: Jornada completa Requisitos: MIR u Homologado Fecha de publicación: 20 Ene 2026 #J-18808-Ljbffr

Overview En COYSA SANITARIOS, somos la empresa líder en la distribución y venta de productos para el cuarto de baño, azulejos, mamparas, mobiliario, accesorios, grifería, calefacción y fontanería. Somos además el principal distribuidor oficial de la marca ROCA en Madrid y Toledo y contamos con más de 55 años de experiencia en el sector, ofreciendo soluciones de calidad tanto a profesionales como a particulares. Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Vendedor/a Especialista en Fontanería y Baños para nuestro centro en Toledo. La persona seleccionada será responsable de asesorar a clientes profesionales y particulares, impulsar las ventas, fidelizar la cartera de clientes y colaborar activamente en la prospección y captación comercial en la zona. Responsabilidades principales • Atención y asesoramiento personalizado a clientes en tienda., • Prospección y captación de nuevos clientes en Toledo y alrededores., • Gestión de presupuestos, pedidos y seguimiento de proyectos., • Colaboración con el equipo de almacén y logística para garantizar un servicio eficaz., • Representación de las marcas líderes que distribuimos, transmitiendo confianza y profesionalidad., • Experiencia mínima de 2 años en ventas relacionadas con fontanería, baños o climatización., • Conocimientos técnicos en productos de instalación, fontanería y equipamiento de baño., • Perfil comercial, con habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Contrato estable en empresa consolidada y en crecimiento., • Sueldo competitivo + incentivos por objetivos., • Capacitación continua en producto y técnicas de venta., • Incorporación a un equipo cualificado, sólido y dinámico.Perfil y requisitos, • Experiencia mínima de 2 años en ventas relacionadas con fontanería, baños o climatización., • Conocimientos técnicos en productos de instalación, fontanería y equipamiento de baño., • Perfil comercial, con habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Capacitación continua en producto y técnicas de venta., • Disponibilidad para incorporación inmediata en Toledo. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

TU ROL La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Nuestro equipo de Contract Logistics tiene una excelente oportunidad para un/a Electromecánico/a dinámico/a y meticuloso/a para unirse a nuestras operaciones en Ontígola (Toledo). Especializándote en la preparación de kits para mantenimiento de campo de aerogeneradores . Tu labor será fundamental para asegurar la eficiencia técnica y operativa de un proyecto clave en el sector de energías renovables. ¿QUÉ VAS A HACER? Reportando al responsable del área, te encargarás de mantener la excelencia operativa a través de las siguientes funciones: • Preparación de Kits Técnicos: Ensamblar y verificar conjuntos de piezas (mecánicas, eléctricas e hidráulicas) siguiendo manuales de despiece y listas de materiales (BOM), para el mantenimiento de campo de aerogeneradores., • Control de Calidad: Inspección visual y técnica de componentes (rodamientos, sensores, cableado, utillaje especializado) para asegurar que cumplen con las especificaciones del fabricante., • Gestión de Inventario Crítico: Control de stock de consumibles y grandes componentes mediante sistemas ERP (SAP/Navision)., • Mantenimiento de Herramental: Calibración y revisión de las herramientas hidráulicas y eléctricas que se incluyen en los kits de servicio., • Optimización Logística: Colaborar en la mejora del flujo de materiales para reducir los tiempos de respuesta ante paradas técnicas en los parques. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Para tener éxito en tu candidatura, buscamos profesionales con el siguiente perfil: • Formación : FP de Grado Medio en Mantenimiento Electromecánico y/o Grado Superior en Mecatrónica Industrial., • Experiencia : Idealmente entre 2 y 3 años en mantenimiento industrial o logística, aunque valoramos perfiles junior con gran potencial., • Conocimientos Técnicos : Experiencia en soldadura, mecanizado y en preparación de kits para el mantenimiento de campo de aerogeneradores., • Idiomas : Nivel de inglés B2., • Habilidades : Perfil analítico, con gran capacidad de planificación, organización y un enfoque proactivo hacia la resolución de problemas. ¿QUÉ TENEMOS PARA OFRECERTE? Con una cultura genuina de reconocimiento y recompensa, queremos que nuestros empleados crezcan y formen parte de nuestro viaje. • Estabilidad : Contrato indefinido en una compañía líder mundial en logística., • Compensación : paquete retributivo competitivo., • Crecimiento : Un entorno desafiante donde se valora tu desarrollo profesional y personal. SOBRE EL MAÑANA En CEVA valoramos tu crecimiento profesional. Por eso, compartimos constantes oportunidades de carrera para que puedas prosperar con nosotros. xcskxlj ¡Únete a CEVA para una carrera llena de desafíos!

Descripción del puesto Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. SAFTI ofrece la posibilidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. Trabajar con SAFTI Trabajando de forma independiente, eres tu propio jefe y gestionas tus propias horas de trabajo. • Accompañarás a tus clientes vendedores y compradores durante toda la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas y negociaciones., • Contribuirás a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma., • Gestionarás tu propio horario de trabajo, manteniendo la autonomía y flexibilidad. Con nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado, cada agente podrá prosperar en el negocio. Calificaciones • Aptitud para la venta., • Sentido del servicio al cliente., • Motivación. Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el ámbito sanitario y estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un contexto estable, con un excelente ambiente laboral? Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¡Entonces esta oferta es para ti! Desde LHH, colaboramos con una importante compañía del sector salud, referente nacional en servicios odontológicos. Especialidad requerida: • EndodoncistaQué ofrecemos?, • Contrato laboral indefinido desde el primer día, con estabilidad y respaldo de una compañía líder en el sector salud., • Atractiva remuneración compuesta por una retribución fija y una variable por producción, con posibilidad de adaptar el modelo retributivo según la especialidad y perfil profesional., • Condiciones especiales como empleado en nuestros seguros de salud, con ventajas exclusivas., • Alto volumen de facturación, que garantiza una práctica clínica dinámica y con gran flujo de pacientes., • Modelo de trabajo flexible y adaptado al profesional, con posibilidad de ajustar horarios y condiciones según tu especialidad y disponibilidad., • Formar parte de una compañía líder en el mercado, con presencia nacional, tecnología de vanguardia y un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia clínica., • Oportunidades de desarrollo profesional, formación continua y acceso a protocolos clínicos actualizados.Requisitos:, • Título universitario en Odontología reconocido en España, • Colegiación en el Colegio Oficial de Odontólogos (imprescindible), • Formación acreditada en la especialidad correspondiente, • Experiencia mínima de 2 año en clínica privada (valorable), • Compromiso con la calidad asistencial y orientación al paciente #J-18808-Ljbffr

Controlar y supervisar el desarrollo del (las) adecuaciones y el desempeño de las tareas del personal a su cargo, tanto interno como externo, velando por la correcta ejecución de los servicios contratados, siguiendo la normativa que regula la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, atendiendo y solucionando incidencias, optimizando los recursos del centro, corrigiendo posibles deficiencias y manteniendo una relación adecuada con los clientes y empleados, ya sea directa o indirectamente, a través de los representantes legales de estos últimos. Funciones • Estudio y elaboración del presupuesto/proyecto para su ejecución, • Estudio del Plan de Seguridad y Salud de la obra, • Realizar la planificación de las visitas de adecuaciones, • Ocupación del control y seguimiento de la obra, • Revisión del documento técnico descriptivo, donde consta la descripción de la actuación y el alcance de las obras según la visita realizada, un presupuesto detallado por partidas y un plazo de ejecución de las mismas, • Revisar las soluciones técnicas y su viabilidad constructiva., • Gestionar la documentación de la obra, as built., • Realizar la planificación de las adecuaciones, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos solicitados por el cliente, • Informar a su superior acerca del desarrollo de los distintos servicios, comentando con él incidencias y pautas a seguir para la mejora de los servicios, • Asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos por contrato, • Gestionar de la forma más adecuada cualquier expresión de insatisfacción por parte de los clientes, • Realizar cualquier actividad necesaria para el cumplimiento de su misión principal Titulado/a en Arquitectura Técnica Curso PRL Recurso Preventivo (60h) para poder cubrir las funciones de recurso preventivo Requisitos - Experiencia 1 año • Capacidad de anticiparse a las necesidades del cliente, además de mantener informados los aspectos que requiera y resolver las incidencias de forma satisfactoria., • Capacidad para obtener los resultados esperados (operaciones y económicos) en el coste, forma y tiempos esperados, dados los tiempos manejados en líneas de producción., • Capacidad de organización, autonomía de trabajo y disciplina., • Capacidad de trabajar en equipo, colaborando con distintos departamentos y negocio., • Nivel alto de Presto, Project, Excel y Autocad., • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Política corporativa de teletrabajo, • Retribución total altamente competitiva en el sector., • Vehículo de empresa y tarjeta Solred., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, no dudes en inscribirte a nuestra oferta. #J-18808-Ljbffr

Noblejas – Toledo | Presencial Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Norton Edificios Industriales Descripción de la empresa Norton Edificios Industriales es una empresa referente en el sector de la construcción industrial, logística y comercial, con una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de gran envergadura a nivel nacional. Apostamos por la calidad, la eficiencia y la profesionalización de nuestros equipos como pilares de nuestro crecimiento. Misión del puesto Incorporamos un/a Jefe/a de Producción para liderar la ejecución de obra en Noblejas, asegurando la correcta planificación, coordinación y control del proyecto “in situ”, cumpliendo con los plazos, costes, normativa vigente y estándares de calidad definidos por la compañía y el cliente. Funciones principales • Gestión técnica integral del proyecto en fase de ejecución., • Planificación y control de plazos, recursos y producción., • Control económico de la obra y seguimiento de desviaciones., • Gestión de compras, subcontratas y aprovisionamientos., • Supervisión de la correcta ejecución de los trabajos y del cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad., • Coordinación con dirección de obra, proveedores y equipos propios. Requisitos del perfil • Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o Ingeniería Industrial (valorable)., • Experiencia mínima de 4 años como Jefe de Producción o en puesto similar en obra, preferentemente en edificación industrial (valorable experiencia en obra residencial)., • Conocimientos en control de producción y costes., • Manejo de Presto, AutoCAD y entorno Office 365., • Permiso de conducir en vigor. xsgfvud, • Disponibilidad para desplazamientos según necesidades de obra. Norton Edificios Industriales Equipo de Selección

Descripción del puesto Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. SAFTI ofrece la posibilidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. Trabajar con SAFTI Trabajando de forma independiente, eres tu propio jefe y gestionas tus propias horas de trabajo. • Accompañarás a tus clientes vendedores y compradores durante toda la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas y negociaciones., • Contribuirás a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma., • Gestionarás tu propio horario de trabajo, manteniendo la autonomía y flexibilidad. Con nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado, cada agente podrá prosperar en el negocio. Calificaciones • Aptitud para la venta., • Sentido del servicio al cliente., • Motivación. Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. #J-18808-Ljbffr

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a DIRECTOR/A TÉCNICO/A REGIONAL para incorporarse a nuestro departamento de Dirección Técnica dentro del área de Operaciones. La persona seleccionada será responsable de gestionar, coordinar y liderar los recursos humanos, técnicos y materiales de la delegación, con el objetivo de alcanzar los resultados económicos, operativos y comerciales definidos por la Dirección. El ámbito de actuación será regional, dando soporte técnico a las explotaciones de Toledo, Cuenca y Albacete, garantizando en todo momento el cumplimiento de la normativa interna y externa aplicable. Funciones principales: • Gestionar la operación técnica de las explotaciones, controlando el rendimiento hidráulico, el consumo energético y la calidad del agua., • Organizar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones., • Asegurar el cumplimiento de los ratios operativos definidos por la compañía., • Elaborar, presentar y realizar el seguimiento del presupuesto anual, controlando desviaciones y proponiendo medidas correctoras., • Supervisar la facturación, cobros e impagados, así como el coste operativo total de la delegación., • Gestionar los equipos de la región: planificación de calendarios, vacaciones, permisos y propuestas de desarrollo y organización., • Fomentar un buen clima laboral y asegurar el cumplimiento del convenio colectivo, en coordinación con el área de RRHH., • Representar a la compañía ante clientes actuales y potenciales, realizando labores de seguimiento y prospección comercial., • Elaborar presupuestos para nuevos contratos, obras y servicios., • Participar en licitaciones técnicas y coordinar la planificación y ejecución de proyectos y obras regionales., • Dirigir implantaciones de proyectos internos y fomentar la mejora continua de los procesos técnicos y operativos., • Preparar informes periódicos de actividad, resultados y previsiones para Dirección., • Coordinar los procesos administrativos necesarios para asegurar el correcto funcionamiento y cumplimiento normativo de la delegación. Perfil buscado: • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Civil, Caminos, Agrónomos o similar., • Al menos 5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad técnica y operativa, preferiblemente en el sector del agua, obra civil o servicios industriales., • Experiencia en gestión de presupuestos, control económico y coordinación de equipos., • Conocimientos en explotación de redes, infraestructuras hidráulicas y/o gestión de servicios técnicos., • Valorable formación complementaria en gestión de operaciones, dirección de proyectos o gestión económica., • Valorable conocimiento en calidad, medioambiente, PRL e ISOs relacionados., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos dentro del ámbito regional. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa internacional líder en el sector del agua., • Rango salarial entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada, más variable anual del 10% ligado a objetivos., • Proyecto con alto grado de responsabilidad, autonomía y peso técnico., • Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. xcskxlj De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un técnico de mantenimiento (mecánico). ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Esta persona se unirá a nuestro actual equipo de mantenimiento de producción y reportará al responsable de mantenimiento de la planta, con las siguientes tareas: TAREAS . • Cumplir en todas sus funciones con la normativa GMP y Anexo I., • Ejecutar y documentar el plan de mantenimiento preventivo., • Sistemas de climatización., • Buen funcionamiento y reparaciones de maquinaria y servicios. Perfil requerido: • Grado superior en mecánica industrial o electricidad (también similares)., • Experiencia de al menos 2-3 años en la posición., • Experiencia en gestión de SCADA., • Muy valorable haber trabajado con sistemas de liofilización y autoclaves., • Muy valorable haber trabajado en zona estéril (excluyente). xcskxlj, • Salario según experiencia aportada entre 33. k + pluses adheridos (4-5k) + seguro médico (a partir del segundo mes) + ticket restaurante por valor de 11e/día (en caso de realizar en algún momento jornada partida), • Disponibilidad para trabajar a turnos de MAÑANA (6-14) TARDE (14-22) Y NOCHE (22-06), • Puesto presencial en Casarrubios del Monte.

En pocas palabras Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Posición: Analista laboratorio Físico-Químico - Control de Calidad Inyectables Localización: Azuqueca de Henares Experiencia: al menos 2 años en funciones similares ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 10.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger?¿Qué buscamos? Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Analista de Control de Calidad Físico-Químico en nuestra planta de inyectables ubicada en Azuqueca de Henares. ¡El reto! Tomar muestras y analizar, utilizando diferentes técnicas analíticas (GC, HPLC, TLC, KF), API, muestras intermedias o muestras finales, completando los boletines de trabajo de cada producto y realizar verificaciones de HPLC, GC, KF, Balanzas Analíticas; GMP's de acuerdo con las Normas, las directrices de los Procedimientos Operativos Estándar (PNT's) en cuanto a la limpieza semanal del área de trabajo y del superior; con el fin de asegurar la buena calidad (cumplir con las especificaciones) de los diferentes productos, asegurar el buen funcionamiento de los equipos y facilitar la toma de decisiones de los superiores. Todo ello teniendo en cuenta las normas de seguridad indicadas por la empresa y el uso de los equipos de protección individual previstos en función de los riesgos de cada operación. Responsabilidades específicas Realizar los análisis de productos intermedios, producto terminado y estudios de estabilidad. Realizar los análisis relativos a transferencias de métodos analíticos. Evaluación, reporte de datos y resultados. Seguimiento de la documentación establecida para la ejecución de tareas en el Laboratorio (procedimientos estándar de operación, documentación soporte, manuales, etc.) y sistemática de trabajo GxP. Contribución para garantizar el estado de control formativo que se requiere en su ámbito de responsabilidad (técnica específica, GxP, seguridad, etc.). Colaboración para el correcto desarrollo de las inspecciones regulatorias GMP, las auditorías de clientes y la ejecución del programa de auto-inspección. Colaboración en el mantenimiento del buen estado de orden y limpieza del Laboratorio Gestionar reactivos, materiales y estándares del laboratorio. Realizar verificaciones diarias de los equipos requeridos Seguir las normas de trabajo (incluyendo orden y limpieza) y los procedimientos establecidos. Participar en las investigaciones, OOS y OOT. ¿Qué necesitas? Formación: Grado Superior en Análisis y Control de Calidad o similar. Experiencia (años/área): +1 años de experiencia en laboratorio farmacéutico en el área de Control de Calidad, preferentemente en Inyectables. Deseable: conocimientos de Software Ofimático a nivel usuario y nivel de inglés básico. Experiencia en HPLC y GC empleando software Empower. Habilidades personales: buena capacidad de organización y resolución de problemas, trabajo en equipo, iniciativa y toma de decisiones. Habilidades técnicas: capacidad para trabajar en ambiente regulado. ¡Nuestros beneficios! Horario rotativo de mañanas 06.00 a 14.00, tardes 14.00 a 22.00h y noches 22.00 a 06.00h Contrato indefinido Salario según valía (salario fijo + plus rotación + plus nocturnidad) Seguro de vida y accidentes. Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ¡Muchos más!¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xbhjioe ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España En Avenir Reformas , red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador ¿Qué ofrecemos? Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo xcskxlj Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en:

Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.Responsable Provincial – Técnico/a superior categoría A1 (Licenciatura/Grado) – h/m/x.Provincias: Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara, Toledo.Técnico/a de Inventario

Empresa especializada en servicios auxiliares selecciona un/a controlador/a de accesos para incorporarse de forma inmediata en uno de nuestros centros situados en Seseña. Buscamos personas responsables, con buena presencia y capacidad para actuar con criterio en diferentes situaciones. Funciones del puesto • Control de entradas y salidas de personal, vehículos y visitantes., • Identificación y registro de accesos autorizados., • Supervisión de las instalaciones y verificación de cierres, alarmas y zonas sensibles., • Atención al cliente y resolución de incidencias básicas., • Comunicación con el equipo de seguridad o mantenimiento si fuera necesario., • Elaboración de partes de incidencias y seguimiento de turnos.Perfil deseado, • Experiencia: con experiencia., • Buena presencia, trato educado y perfil resolutivo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde o noche), según cuadrante., • Valorable formación en seguridad, control o prevención de riesgos laborales., • Seriedad, puntualidad y compromiso.Se ofrece, • Contrato estable a jornada completa., • Turnos rotativos de lunes a domingo, con los descansos que marca la ley., • Formación inicial adaptada al servicio asignado., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Entorno de trabajo profesional y estructurado. #J-18808-Ljbffr

En GRUPO DATA continuamos nuestro proceso de expansión nacional y buscamos un perfil empresarial para liderar el desarrollo de nuestra presencia en Toledo . No buscamos cubrir una vacante. Buscamos una persona que quiera construir, desarrollar y consolidar una unidad local vinculada a una organización con marca, estructura y trayectoria. Nuestro objetivo es incorporar a una persona con capacidad para representar a GRUPO DATA en la zona, desarrollar relaciones estables y liderar el crecimiento de la marca en su zona de influencia. Se trata de una oportunidad dirigida a perfiles con visión empresarial, y mentalidad de largo plazo. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Una persona con capacidad para abrir mercado, generar confianza y desarrollar negocio en el entorno empresarial de Toledo : - Experiencia en desarrollo de negocio, consultoría, servicios a empresas o venta B2B. - Conocimiento del tejido empresarial de la provincia. - Capacidad para generar relaciones con empresas, autónomos, asesorías, colaboradores y entidades locales. - Perfil representativo, autónomo y orientado a resultados. - Mentalidad empresarial y compromiso con un proyecto estable de crecimiento. - Visión para liderar una zona y construir una cartera de clientes sólida. Se valorará especialmente contar con cartera activa, red de contactos, experiencia gestionando equipos o capacidad para impulsar una estructura propia en la provincia. ¿CUÁL SERÁ TU PAPEL? Tu misión será desarrollar la presencia de GRUPO DATA en Toledo , impulsando la captación, consolidación y crecimiento de clientes en nuestras principales áreas de servicio: - Cumplimiento normativo. - Formación. - Consultoría empresarial. - Seguros y servicios vinculados a empresas. Como perfil asociado, actuarás como referente de GRUPO DATA en la zona, apoyándote en nuestra marca, metodología, estructura técnica y soporte operativo. MODELO DE COLABORACIÓN La incorporación se planteará bajo un modelo de colaboración empresarial, adaptado al perfil, experiencia y capacidad de desarrollo de cada candidatura. El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo. Estudiaremos cada candidatura de forma individual para valorar el encaje, la zona de actuación, el modelo de desarrollo y las condiciones de colaboración. ¿QUÉ APORTA GRUPO DATA?- Marca consolidada y posicionamiento en servicios empresariales. - Portfolio de servicios recurrentes y demandados por empresas y autónomos. - Soporte TOTAL , técnico, comercial y operativo. - Metodología de trabajo contrastada . - Herramientas de gestión y seguimiento comercial. - Acompañamiento en la implantación y desarrollo zonal. - Estructura central para respaldar la prestación de servicios. - Modelo con potencial de crecimiento, recurrencia y escalabilidad. ¿A QUIÉN VA DIRIGIDA ESTA OPORTUNIDAD? A personas que no buscan simplemente un puesto laboral, sino un proyecto propio dentro de una estructura consolidada. A perfiles que quieren liderar una zona, representar una marca, desarrollar cartera y participar en un modelo de expansión con recorrido. Si tienes visión empresarial, conoces el tejido empresarial de Toledo y quieres desarrollar una oportunidad territorial junto a GRUPO DATA , queremos conocerte.

El trabajo incluye cuidar de los niños en ocasiones puntuales, como durante las noches o fines de semana, y debe asegurar su seguridad y bienestar. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Hay opciones de teletrabajo/t