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Desde Marlex, en colaboración con empresa referente a nivel mundial en el sector tecnológico, seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico para un proyecto estable en las instalaciones de cliente final ubicadas en Illescas. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos industriales, siguiendo los procedimientos establecidos., • Diagnosticar averías y detectar fallos para su correcta reparación, realizando trabajos mecánicos y eléctricos cuando sea necesario., • Detectar y comunicar anomalías en las máquinas, asegurando la correcta documentación de las intervenciones realizadas., • Participar en mejoras y ajustes de maquinaria para optimizar su funcionamiento., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales, reportando adecuadamente las órdenes de trabajo. Al perfil seleccionado se le ofrece.. • Contrato por sustitución directo con reconocida empresa del sector tecnológico., • Jornada de lunes a domingo en turnos rotativos de mañana, tarde y noche., • Interesante paquete retributivo., • Complemento por subvención de comida y plus de turnicidad., • Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro. Eres el/la candidato/a ideal si.. • Cuentas con formación superior en Electromecánica o Electrónica., • Tienes conocimientos en hidráulica y neumática y sabes interpretar esquemas mecánicos y eléctricos con soltura., • Aportas experiencia en mantenimiento de maquinaria industrial, tanto a nivel mecánico como eléctrico., • Has trabajado con herramientas ofimáticas y experiencia en sistemas ERP (valorable SAP)., • Posees experiencia trabajando bajo normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y destacas por tu alto compromiso con la seguridad., • Te defines como una persona proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo, con un fuerte compromiso con la calidad y la mejora continua.

🚀 ¡Buscamos Full Stack Developer con experiencia en entorno sanitario! En Minsait, estamos impulsando proyectos tecnológicos innovadores y de alto impacto en el sector salud. Si tienes una sólida trayectoria en desarrollo full stack y quieres formar parte de una transformación tecnológica en el ámbito sanitario, ¡esta oportunidad es para ti! 🌟 ¿Por qué sumarte a nuestro equipo? 🤝 Entorno Humano y Retador • Proyecto sanitario de alcance regional, con impacto real en la vida de las personas., • Equipo diverso y altamente especializado., • Cultura centrada en la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. ⏳ Conciliación y Flexibilidad • Trabajo en remoto con flexibilidad horaria, disponibilidad para viajar 1día al mes a Toledo., • Jornadas intensivas los viernes y en verano., • Equilibrio real entre tu vida profesional y personal. 📈 Desarrollo Profesional • Formación continua y acceso a plataformas líderes., • Planes de carrera personalizados., • Participación en proyectos de transformación digital con tecnologías punteras. 💼 Condiciones Competitivas • Contrato indefinido., • Retribución acorde a tu experiencia, perfil y certificaciones., • Seguro de vida, retribución flexible (transporte, restaurante, guardería, seguro médico privado). 💆 ♂️ Bienestar Integral • Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina y talleres de salud., • Servicios de telemedicina y bienestar laboral. 👨 💻 Tu rol • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web full stack en proyectos de imagen médica., • Integración de soluciones en entornos sanitarios con estándares como HL7., • Trabajo colaborativo con equipos técnicos y sanitarios en metodología Scrum., • Despliegue y gestión de aplicaciones en AWS con foco en rendimiento, seguridad y escalabilidad. 🎓 Formación académica requerida Debes contar con alguna de las siguientes titulaciones: • Ingeniería Técnica en Informática o equivalentes. 📜 Certificaciones deseables • Certificación en HL7 v2.7 o superior., • Certificación en ITIL v3 o v4., • Certificación en Java., • Acreditación o certificación oficial en lenguaje Swift de Apple para desarrollo de apps móviles. 🎓 Formación valorada • Titulación oficial de postgrado en Inteligencia Artificial. 🛠️ Requisitos técnicos • Desarrollo con Next.js, React y Tailwind CSS., • Uso de Storybook para diseño de componentes., • Backend con Python y FastAPI, testing con pytest., • Visualización con echarts, Chart.js o Recharts., • Despliegue en AWS (EC2, Lambda, S3, RDS)., • Control de versiones con Git y trabajo en metodologías ágiles (Scrum). 📅 Experiencia requerida • Mínimo 8 años de experiencia demostrable en un puesto similar, en entornos sanitarios y proyectos de imagen médica de alcance regional., • En su defecto, se considerará experiencia mínima de 4 años en condiciones similares. 🧠 Competencias clave • Proactividad y capacidad de aprendizaje continuo., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para mentorizar perfiles junior y liderar técnicamente. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado junto a tus certificaciones. ¡Queremos contar contigo en este gran proyecto de transformación digital en salud! Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

PUY DU FOU ESPAÑA, busca para incorporar al equipo Business Solutions, un Business Analyst del dominio Finanzas. Será el nexo operativo entre los equipos financieros locales, la Dirección de Sistemas de Información Grupo, los proveedores y otros departamentos implicados. Su rol combina análisis funcional, gestión de backlog, configuración de herramientas, soporte a la producción de datos operativos, coordinación con proveedores y entrega de proyectos. Trabajará en estrecha colaboración con el Lead Product Owner Finance en Francia y reportará al Head of Business Solutions. ¿Qué hará en el día a día? Backlog y priorización • Gestionar el backlog de Finanzas en España: recepcionar demandas, cualificar solicitudes y mantener el seguimiento., • Priorizar el trabajo junto al Lead Finance PO, aplicando el modelo de scoring y gobernanza del equipo., • Participar en las discusiones de hoja de ruta. Proyectos y evoluciones • Impulsar iniciativas de transformación: implantación de una solución de procure-to-pay, herramientas de soporte contable, mejoras de reporting operativo., • Recoger, estructurar y formalizar las necesidades de negocio con los usuarios de Finanzas y Contabilidad., • Traducir las necesidades en especificaciones funcionales, escenarios de prueba y elementos accionables para los equipos técnicos y proveedores. Integraciones y datos operativos • Supervisar y mejorar las interfaces entre sistemas financieros y aplicaciones de negocio (ERP, TPV/ticketing, nóminas, banca, medios de pago, middleware, herramientas BI)., • Estabilizar integraciones problemáticas., • Realizar extracciones y ayudar a los stakeholders con los datos operativos. Soporte funcional y configuración • Parametrizar y administrar funcionalmente las herramientas financieras., • Analizar, diagnosticar y resolver incidencias funcionales, o escalarlas a los equipos internos, proveedores o integradores., • Documentar todas las configuraciones y procedimientos. Testing, formación y acompañamiento al cambio • Preparar y ejecutar pruebas funcionales (UAT, pre-producción)., • Formar y acompañar a los usuarios financieros en la adopción de herramientas y nuevos procesos. Perfil requerido Formación y experiencia • Titulación en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o similar., • 3 a 5 años de experiencia en un rol que combine Finanzas y Sistemas de Información: Business Analyst Finance, consultor funcional ERP, AMOA Finance, analista de sistemas financieros o perfil mixto BA/soporte funcional., • Experiencia en proyectos financieros: soporte ERP, procure-to-pay, evolución de procesos, reporting, integraciones., • Experiencia en entornos internacionales o multi-stakeholder valorada. Conocimientos técnicos • Sólido conocimiento de procesos financieros y de la realidad operativa de los equipos de finanzas., • Capacidad para recoger necesidades de negocio y traducirlas en requisitos funcionales y elementos de backlog., • Buen conocimiento de sistemas financieros, idealmente entornos ERP., • SQL: competencia real y necesaria para el puesto (extracción, análisis, investigación de datos)., • Dominio avanzado de Excel; familiaridad con Qlik, dbt u otra herramienta BI valorada., • Comodidad con APIs, lógica de integraciones e interacción con proveedores e integradores., • Manejo de herramientas colaborativas: GitLab, Confluence. Idiomas • Español nativo o fluido., • Inglés profesional (comunicación de grupo, documentación, intercambios con proveedores)., • Francés: un plus importante dada la interacción semanal con el Lead Finance PO en Francia. Competencias y actitudes: • Fiabilidad: Alguien en quien los equipos financieros puedan confiar en términos de rigor y seguimiento., • Comunicación clara: Capacidad para explicar con claridad tanto a perfiles de negocio como técnicos., • Cercanía al negocio: Construir relaciones sólidas con los usuarios de Finanzas y Contabilidad., • Pensamiento estructurado: Aportar claridad a los procesos, requisitos, incidencias y temas de datos., • Calidez y orientación al servicio: Ser accesible y colaborativo; buscamos una persona cercana, no distante., • Pensamiento funcional: Entender cómo se conectan herramientas, datos, controles y operaciones en la práctica.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search , referencia en la selección de perfiles especializados y ejecutivos en España y a nivel internacional, recluta con contrato indefinido para el grupo LAFFORT IBÉRICA S.L . un/a Técnico Comercial | Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M). El candidato deberá residir en la zona de Ciudad Real (Valdepeñas, Tomelloso, Alcázar de San Juan, Manzanares). El Grupo LAFFORT , líder mundial en I+D, producción y comercialización de productos y soluciones enológicas, desea contratar un/a Técnico Comercial de Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M) para seguir desarrollando la marca en España. Técnico Comercial de Productos Enológicos | Castilla-La Mancha (H/M) Contrato indefinido. El candidato deberá residir en la zona de Ciudad Real (Valdepeñas, Tomelloso, Alcázar de San Juan, Manzanares) y acudir a las oficinas de Manzanares al menos un día por semana. Dependiendo del Director Comercial de Laffort España , usted tendrá la responsabilidad de la venta y promoción de productos y soluciones enológicas a una cartera de clientes existente y en expansión. · Gestión directa de cuentas. · Elaboración y seguimiento de estrategias y acciones para el desarrollo de la cartera de clientes y de las actividades comerciales de la empresa. · Desarrollo de nuevos mercados y captación de nuevos clientes. · Seguimiento de la competencia. · Reporte a la Dirección. Perfil buscado: · Formación superior en enología / agroalimentación / bioingeniería / bioquímica o equivalente, y experiencia demostrada en el sector vitivinícola: comercial (vinos, productos relacionados) o técnica (enólogo, director técnico, director de producción). · Además del español, el dominio del inglés sería un plus. · Deseo de crecimiento y aprendizaje dentro de un equipo internacional dinámico y ambicioso. · Capacidad de adaptación y reinvención continua en un entorno dinámico. · Persona exigente, como nosotros, ya que creemos en la importancia de hacer las cosas bien. · Capacidad para afrontar nuevos retos con proactividad, perseverancia y un fuerte sentido de la responsabilidad. · Capacidad y voluntad de trabajar en equipo y participar en nuevos proyectos. Con énfasis en el dinamismo técnico y enológico del mercado, ofrecemos un puesto de gran responsabilidad, un paquete retributivo competitivo y formación continua en el extranjero. Buscamos personas apasionadas por el vino, proactivas y con visión de futuro.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a Cloud y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones Tecnológicas y participa activamente en la creación de soluciones que generan impacto real en el negocio. En un entorno tecnológico en constante evolución, no nos limitamos a responder a las necesidades actuales: diseñamos, desarrollamos e implementamos soluciones que anticipan los retos del futuro. Combinamos conocimiento técnico y visión estratégica para construir soluciones flexibles, escalables y seguras. Somos especialistas en el ciclo completo de desarrollo de soluciones , integrando tecnologías clave y buenas prácticas para maximizar el valor en cada fase. Nuestro enfoque se basa en la eficiencia, la calidad y la mejora continua, asegurando que cada solución contribuya de forma tangible a la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ Definir y evolucionar la arquitectura en GCP , garantizando escalabilidad, resiliencia y seguridad. Diseñar arquitecturas de microservicios en Java (Spring Boot / Spring Cloud) con enfoque hexagonal y DDD . Definir patrones, estándares técnicos, CI/CD, observabilidad y seguridad . Liderar la adopción de arquitecturas modernas (serverless, event-driven). Impulsar eficiencia con GraalVM, Cloud Run y GKE . Colaborar en ofertas de arquitectura y traducir negocio en soluciones técnicas. Ejercer liderazgo técnico y mentoría a los equipos. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Experiencia consolidada como Arquitecto/a de Software en entornos Cloud (preferiblemente GCP ), aunque se valoran otras. Dominio de Java (8–17) y ecosistema Spring Boot / Spring Cloud en arquitecturas distribuidas. Visión estratégica cloud native , con criterio para minimizar vendor lock-in . Experiencia definiendo arquitectura, estándares técnicos, CI/CD, observabilidad y seguridad . Capacidad de liderazgo técnico , comunicación y toma de decisiones orientadas a negocio. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Quiénes somos: En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid , acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM . Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital , siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos . En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas . Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en la cercanía , porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto , siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. En esta ocasión, buscamos una persona Backend Senior Engineer que refuerce la arquitectura técnica del equipo y permita escalar el desarrollo de soluciones backend, especialmente en entornos donde la IA y la automatización tienen un papel relevante. Serás una pieza clave en la construcción de una base backend robusta, escalable y mantenible , evitando cuellos de botella técnicos y asegurando la calidad de las soluciones. En este puesto tendrás la oportunidad de: Diseñar y desarrollar APIs, microservicios y servicios backend para soluciones de IA y automatización. Definir y evolucionar la arquitectura backend de aplicaciones internas y proyectos de cliente. Diseñar sistemas de autenticación, autorización, gestión de permisos y multitenancy . Diseñar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales . Integrar sistemas internos, aplicaciones corporativas y servicios externos . Garantizar escalabilidad, rendimiento, seguridad y mantenibilidad de las soluciones. Definir buenas prácticas de desarrollo: testing, documentación, calidad de código . Colaborar con equipos de AI, Data y plataforma para industrializar soluciones. Lo que te ofrecemos Contrato indefinido y proyectos de alto impacto tecnológico. Participación en iniciativas de IA, automatización y arquitectura de sistemas modernos . Entorno técnico exigente con foco en calidad y buenas prácticas . Trabajo híbrido y flexible . Formación continua y crecimiento profesional. Acceso a proyectos innovadores dentro del ecosistema Microsoft y tecnologías cloud. Beneficios sociales (seguro médico, ticket restaurante, etc.). Lo que buscamos Buscamos un perfil con criterio técnico sólido , autonomía y capacidad para tomar decisiones de arquitectura en entornos complejos. Requisitos: Entre 6 y 10 años de experiencia en desarrollo backend. Experiencia sólida con Python en entornos productivos. Experiencia en diseño y desarrollo de APIs REST y arquitecturas de servicios . Conocimiento de frameworks como FastAPI, Flask o similares . Experiencia en modelado de datos y diseño de bases de datos . Buen criterio en arquitectura, seguridad, rendimiento y escalabilidad . Capacidad para trabajar con autonomía y liderar decisiones técnicas. Se valorará especialmente Experiencia desplegando aplicaciones en cloud (Azure, AWS o GCP) . Experiencia en arquitecturas SaaS o entornos multicliente (multitenancy) . Conocimiento de colas, mensajería y procesos asíncronos . Experiencia integrando servicios de IA en aplicaciones backend. Experiencia mentorando perfiles junior o mid-level . Si te interesa construir soluciones backend sólidas que sirvan de base para proyectos de IA y transformación digital , en h&k queremos conocerte.

Descripción del puesto En Firmament buscamos un/a Diseñador Junior con estudios en diseño gráfico y un perfil orientado a “tech & AI Mindset”. Formarás parte de un equipo creativo interno, compuesto por perfiles senior en dirección creativa y dirección de arte, participando en el desarrollo de piezas gráficas dentro del sector deportivo. Trabajarás en campañas, contenidos digitales y activaciones, colaborando con perfiles senior y aprendiendo de procesos reales de producción. Sobre nosotros Somos una agencia especializada en eventos y turismo deportivo, que trabaja en colaboración con grandes clubes internacionales y proyectos de primer nivel. Diseñamos experiencias, campañas y contenidos creativos vinculados al deporte, especialmente al fútbol, con impacto global. Te ofrecemos la posibilidad única de trabajar con grandes marcas del mundo del fútbol, como el FC Barcelona y el Atlético de Madrid entre otros. Responsabilidades Participación en diseño de piezas gráficas, tanto estáticas como animadas, para campañas on y offline (ads, newsletters, webs, landings, etc.). • Edición y animación de contenidos audiovisuales para redes sociales. • Participación en proyectos de branding e identidad corporativa. • Diseño de aplicaciones corporativas para eventos y clubes. • Adaptación de creatividades a diferentes mercados y audiencias internacionales. • Trabajo coordinado con los equipos de marketing, comunicación y project management. Requisitos Trabajo presencial en oficina en Barcelona • Formación en diseñado gráfico • Conocimientos en edición de vídeo y motion • Dominio de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) y Figma. • Manejo de herramientas de edición de vídeo y motion graphics, CapCut, Premiere Pro y After Effects. • Castellano e Inglés imprescindible Se valorará muy positivamente • Conocimientos en generación y gestión de gráficos con IA • Interés y afinidad por el fútbol y el deporte en general. • Conocimientos de alemán y/o italiano. Qué ofrecemos Participación en proyectos internacionales vinculados a grandes clubes y marcas deportivas. • Entorno creativo, dinámico y en crecimiento. • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la agencia. • Trabajo en un equipo apasionado por el deporte y la creatividad. No se atenderán solicitudes sin portfólio o reel. No se atenderán solicitudes de diseñadores que no tengan conocimientos de edición y animación.

Quiénes somos: En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid , acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM . Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital , siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos . En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas . Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en la cercanía , porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto , siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. En esta ocasión, buscamos una persona Platform Engineer / AI Infra / MLOps que garantice el despliegue, la observabilidad y la estabilidad de aplicaciones basadas en IA, tanto en entornos de desarrollo como de producción. Tu misión será construir una plataforma robusta, reusable y escalable , que permita industrializar soluciones de IA y acelerar al conjunto del equipo técnico. En este puesto tendrás la oportunidad de: Dockerizar y desplegar servicios, aplicaciones y componentes técnicos del equipo. Diseñar y mantener pipelines de CI/CD para distintos entornos. Gestionar workers, colas, tareas programadas y procesos asíncronos . Implementar logging, métricas, trazabilidad y observabilidad end-to-end. Integrar herramientas de monitorización como Langfuse u otras soluciones similares . Monitorizar uso, rendimiento y coste de soluciones basadas en LLM. Gestionar el versionado de prompts, configuraciones y pipelines IA . Dar soporte a entornos de inferencia, ejecución de modelos y uso de GPU cuando sea necesario. Desarrollar librerías y componentes internos que mejoren la productividad del equipo. Lo que te ofrecemos Contrato indefinido y proyectos de alto impacto en IA y plataforma. Participación en la construcción de infraestructura para soluciones de IA en producción . Entorno técnico avanzado con foco en fiabilidad, escalabilidad y automatización . Trabajo híbrido y flexible . Formación continua en cloud, MLOps e infra de IA. Acceso a proyectos dentro del ecosistema Microsoft (Azure, Data & AI, plataformas cloud). Beneficios sociales (seguro médico, ticket restaurante, etc.). Lo que buscamos Buscamos un perfil con experiencia en entornos productivos, con mentalidad de plataforma y capacidad para construir sistemas robustos y mantenibles. Requisitos: Entre 5 y 8 años de experiencia en roles de platform, infra, DevOps o MLOps . Experiencia en despliegue y operación de aplicaciones en producción . Experiencia con contenedores, automatización y pipelines CI/CD . Conocimiento de observabilidad, logging, monitorización y troubleshooting . Capacidad para estandarizar procesos técnicos y reducir dependencia manual. Buen criterio en fiabilidad, escalabilidad y operación . Experiencia en entornos donde la estabilidad y mantenibilidad son críticas . Se valorará especialmente Experiencia previa en MLOps o infraestructura orientada a IA . Conocimiento de Kubernetes u otras soluciones de orquestación . Experiencia gestionando GPU o cargas intensivas . Familiaridad con herramientas de trazabilidad de prompts o pipelines IA . Capacidad para construir una plataforma reusable para múltiples casos de uso. Si te interesa diseñar y operar la infraestructura que permite escalar soluciones de IA reales en producción , en h&k queremos conocerte.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Descripción del puesto: Diseño de Planos para Infraestructuras de Telecomunicaciones (Redes de Radio) Buscamos un profesionales para participar en un proyecto de corta duración ( entre 4 y 6 meses de duración) , enfocado en el diseño y desarrollo de planos para infraestructuras de telecomunicaciones de redes de radio. Las personas seleccionada trabajará en la elaboración y modificación de planos técnicos relacionados con instalaciones de equipos de telecomunicaciones, incluyendo antenas y sistemas de radio. Requisitos técnicos Herramientas : Dominio de AutoCAD (imprescindible) Experiencia en diseño de planos técnicos en sector telecomunicaciones, Diseño de Planos para Infraestructuras de Telecomunicaciones (Redes de Radio). Conocimientos en telecomunicaciones Antenas activas y pasivas Funcionamiento básico de sistemas de radio Conexionado de equipos (cableado, esquemas, integración) Idiomas Inglés: nivel medio B2 (lectura de documentación técnica y planos en inglés; se traducirán desde el alemán) Alemán: muy valorable (no imprescindible) Condiciones del proyecto Incorporación: Abril 2026 Duración: Aproximadamente 4 meses a 6 meses. Modalidad: 100% remoto Salario: 22.000€ - 27.000 € en función al perfil y experiencia. Por qué unirte a nosotros: - Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes - Acceso a formación continua y certificaciones - Disfrutar de un plan de compensación flexible - ... ¡y mucho más!

Panamar Bakery Group es uno de los líderes en fabricación y distribución de masas congeladas, con un extenso surtido de pan y bollería y una gestión orientada a satisfacer las necesidades de los clientes, basada en la calidad, servicio, atención y asesoramiento. Contamos con una plantilla de 2200 trabajadores y 10 plantas de fabricación, lo que nos permite estar presentes en todos los canales de comercialización. Misión Proporcionar asesoramiento técnico experto y apoyo al equipo de ventas y a los clientes, realizando demostraciones prácticas de productos y desarrollando soluciones adaptadas. Su misión es potenciar las ventas y la fidelidad del cliente a través de su conocimiento técnico y su capacidad de resolución de problemas. A. Incremento de las ventas de las cuentas donde se ha prestado soporte técnico. B. Tasa de éxito en demostraciones de producto. C. Reducción del número de incidencias técnicas o reclamaciones de clientes. D. Satisfacción del cliente en cuanto a la calidad del soporte técnico. Descripción del puesto 1. Soporte Técnico y Asesoramiento Ofrecer asesoramiento especializado sobre la correcta aplicación y preparación de los productos de PANSTAR a clientes y al equipo comercial. Resolver incidencias y dudas técnicas relacionadas con la calidad, el rendimiento o la trazabilidad de los productos. Crear y adaptar nuevas recetas o aplicaciones de los productos para demostrar su versatilidad. 2. Demostraciones y Formación Realizar demostraciones prácticas en las instalaciones de los clientes (cocinas, obradores, etc.). Impartir formaciones al personal de los clientes sobre el uso de los productos y mejores prácticas. Participar en ferias comerciales y eventos del sector para realizar demostraciones de producto. 3. Apoyo al proceso de venta Acompañar al equipo de ventas en visitas comerciales estratégicas para aportar su experiencia técnica. Identificar necesidades de los clientes y reportar a los departamentos de Marketing e I+D para el desarrollo de nuevos productos. Elaborar informes detallados de las demostraciones y visitas técnicas realizadas. Requisitos Formación Profesional en Marketing y Ventas. Se valorará Grado o Formación Profesional en Gastronomía, Panadería, Pastelería o similar (pero con perfil de alta sensibilidad a ventas). Experiencia comercial, atención al cliente o similar. Puesto de trabajo de campo y laboratorio, con una fuerte orientación práctica. Requiere una combinación de habilidades técnicas, capacidad didáctica y habilidades de comunicación. Implica viajes frecuentes a las instalaciones de los clientes ( viajar a nivel nacional todas las semanas) Flexibilidad horaria Inglés valorable (por posible a ferias internacionales)

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Lead CSA Supervisor para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel) es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), y aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de sus activos, desde la fase de diseño hasta la O&M de este aplicando gemelos digitales. Resumen del puesto: El Lead CSA Supervisor será responsable de garantizar el cumplimiento de la planificación, control económico y de calidad de la ejecución de los lotes relaticos a Civil, Estructura y Arquitectura de la obra. Por la naturaleza del proyecto, se requiere específicamente experiencia previa en estructuras metálicas y prefabricadas. Realizará inspecciones periódicas en obra para asegurarse del cumplimiento de la documentación del proyecto, especificaciones técnicas y normativa aplicable. También identificará y reportará cualquier desviación o incidencia en la ejecución, proponiendo soluciones y acciones correctivas. Asimismo, el Lead CSA Supervisor realizará seguimiento de un equipo de 3-4 técnicos de obra Responsabilidades principales: Supervisar y controlar la ejecución de los trabajos de cimentación y estructura, especialmente de tipo prefabricado y estructura metálica. Realizar inspecciones periódicas en obra, asegurando el cumplimiento de los planos, especificaciones técnicas y normativa aplicable. Identificar y reportar cualquier desviación o problema en la ejecución de los trabajos, proponiendo soluciones y acciones correctivas. Coordinar y supervisar el trabajo de los equipos de construcción, asegurando la correcta implementación de los métodos y procedimientos establecidos. Coordinará y supervisará un equipo directo de 3-4 técnicos de obra. Participar en reuniones de seguimiento y coordinación con el Senior Construction Manager y otros miembros del equipo de Project Management. Documentar y registrar el avance de los trabajos, generando informes periódicos. Requisitos: Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar. Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en trabajos similares al alcance propuesto. Indispensable experiencia en obra de construcción. Habilidades técnicas: Sólidos conocimientos en interpretación de planos, especificaciones técnicas y normativa de construcción. Idiomas: Indispensable nivel fluido en inglés. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función al perfil. Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente. Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas. Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a. Queremos que crezcas y tengas proyección profesional. Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada. Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés). Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as... Todos los jueves desayuno saludable en la oficina. El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building. Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Systems Administrator para que se sume a nuestro equipo de servicios centrales de IT. ✨ Cual será tu misión? Serás responsable de liderar el área de Sistemas y Servicios IT, alineando la tecnología con los objetivos de negocio y asegurando la disponibilidad, seguridad y evolución continua de la infraestructura y servicios. ¿Qué buscamos? Ingeniería Técnica/Superior o Grado en Informática de Gestión (u otra disciplina afín). Valorable máster o posgrado en Dirección/Gobernanza de Sistemas o Ciberseguridad. Mínimo 5 años en roles técnicos de administración de sistemas y al menos 3 años liderando proyectos de IT en entornos exigentes. Experiencia en gestión de servicios y proveedores tecnológicos. Experiencia demostrable en cloud público (AWS, Azure, GCP). Gestión de presupuestos y soporte a auditorías (ISO, ENS, GDPR, Auditorías de controles IT como soporte a auditorías financieras…). Ingles B2+ ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? Diseñar, ejecutar y supervisar la estrategia IT de la compañía. Gobernar la prestación de servicios TI y garantizar su calidad y cumplimiento normativo (ISO 27001, ITIL...). Liderar y desarrollar al equipo técnico (personas, talento, cultura tecnológica). Administrar entornos híbridos (on-prem y cloud) y liderar su evolución hacia arquitecturas modernas (IaaS, PaaS, SaaS). Gestionar proyectos tecnológicos transversales (migraciones cloud, actualizaciones, nuevas implantaciones...). Evaluar nuevas herramientas, proveedores y servicios. Gestionar presupuestos, licencias, contratos y relaciones con proveedores. Velar por la seguridad, continuidad del negocio y cumplimiento regulatorio. Establecer KPIs y reportes ejecutivos de evolución tecnológica y rendimiento. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo. Ubicación: España. Preferiblemente en: Madrid, Barcelona o Zaragoza. Modalidad de trabajo: hibrida. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica Salario: flexible según experiencia del perfil. Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now Now that Ive applied, whats next? 1️⃣ Filtrado de solicitudes - Revisaremos tu perfil. 2️⃣ Phone Screening/Entrevista Talent - Si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por teams para indagar un poco más sobre tu perfil, culture fit y check del ingles. 3️⃣Entrevista Técnica - Con el equipo para evaluar tus conocimientos más técnicos asociados al rol. 4️⃣Fase final: solicitaremos tu vida laboral y/o referencias personales para corroborar la información suministrada. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo ofensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto industrial. Somos una empresa española con gran presencia a nivel internacional y con más de 62 años de experiencia ofreciendo soluciones innovadoras y sostenibles para mejorar la envolvente del edificio y la calidad de vida de las personas. Actualmente estamos en búsqueda de un especialista en soporte técnico de campo/oficina técnica para garantizar en obra la correcta ejecución de los sistemas de cubiertas y fachadas, detectando, documentando y corrigiendo desviaciones técnicas. Acompañar a instaladores, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante el proceso constructivo y postventa, gestionando incidencias y reclamaciones técnicas mediante visitas a obra, diagnósticos y propuestas de acciones correctoras, asegurando siempre la conformidad con CTE, DIT/ETE y normativa aplicable. Funciones y responsabilidades Supervisión técnica de obra a nivel nacional para asegurar la correcta ejecución de sistemas de cubiertas, fachadas y muros conforme a normativa y criterios internos. Diagnóstico técnico de incidencias y definición de soluciones correctoras alineadas con ETE/DIT, CTE y normas UNE. Apoyo técnico en la gestión de reclamaciones: análisis, coordinación con laboratorio y Project Management, valoración de costes y acompañamiento hasta su cierre. Acompañamiento técnico a instaladores/as, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante todo el ciclo de obra. Coordinación transversal con Departamento Técnico, PM, laboratorio y comercial para garantizar coherencia técnica y toma de decisiones alineadas. Elaboración y mantenimiento de documentación técnica (informes IVO, checklists, evidencias, conclusiones) con control de trazabilidad. Evaluación de riesgos técnicos, económicos y de garantía para la definición de prioridades y criterios de actuación en obra. Impartición de formaciones técnicas, demostraciones de sistemas y soporte en arranques de obra. Construcción y mantenimiento de relaciones de confianza con clientes, instaladores, direcciones facultativas y red comercial. Perfil requerido Profesional con experiencia en postventa técnica u oficina técnica , preferiblemente en sistemas constructivos, envolvente del edificio, cubiertas o fachadas. Formación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Industrial, Formación Profesional o similar). Sólidos conocimientos en normativa de construcción (CTE, DIT/ETE, UNE). Experiencia en visitas a obra, diagnóstico de patologías y trato con agentes del proceso constructivo. Capacidad analítica, criterio técnico y orientación a la resolución de problemas. Habilidades de comunicación y relación con clientes. Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Se valorará Experiencia en gestión de reclamaciones y garantías. Conocimiento de sistemas industrializados de cubiertas y fachadas. Experiencia en coordinación con laboratorio, departamentos técnicos y red comercial. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo técnico especializado y con alto nivel de autonomía. Proyecto estable con fuerte componente técnico y de contacto con obra real. Desarrollo profesional en un entorno colaborativo y multidisciplinar. Condiciones acordes a la experiencia y responsabilidades del puesto. Si cumples con el perfil requerido y compartes nuestros valores: transparencia, colaboración, sostenibilidad, eficiencia, mejora continua y visión a largo plazo, te ofrecemos una gran oportunidad profesional para unirte a nuestra compañía y al reto DANOSA.

¿Te apasiona la mejora de procesos y la eficiencia operativa? ¿Buscas un proyecto estable en el sector industrial con posibilidades reales de desarrollo? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! Empresa referente del sector industrial, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras prefabricadas de hormigón, busca incorporar un/a ingeniero/a de mejora continua para participar en la optimización de procesos y en la implantación de iniciativas orientadas a la eficiencia, la calidad y la mejora operativa. La empresa está ubicada en la provincia de Zaragoza, con acceso facilitado mediante coches de empresa compartidos. ¿Qué condiciones te ofrecemos? - Contrato estable directamente con la empresa. - Jornada completa de lunes a viernes, en horario intensivo de 7:00 a 15:00. - Salario competitivo, según experiencia y perfil. - Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. - Posibilidades reales de crecimiento profesional. - Coche de empresa compartido. TU MISIÓN: - Identificar, analizar e implementar mejoras en procesos productivos y administrativos mediante herramientas Lean Manufacturing, contribuyendo a la eficiencia, reducción de costes y mejora de la calidad. FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO: - Mapear procesos y realizar análisis de tiempos y movimientos. - Implementar proyectos Lean. - Definir estándares de trabajo y seguimiento de KPIs. - Elaborar informes técnicos de avance. - Formar a equipos en buenas prácticas Lean. - Dar soporte a producción, logística y calidad. - Participar en la implantación de nuevas metodologías y tecnologías. REQUISITOS: - Titulación en Ingeniería. - Formación en Lean Manufacturing (valorable). - Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales, preferentemente en mejora continua. - Dominio de herramientas Lean y análisis de procesos. - Manejo avanzado de Excel; Power BI deseable. - Inglés intermedio-avanzado (lectura técnica). COMPETENCIAS CLAVE: - Capacidad analítica y orientación a resultados. - Proactividad, iniciativa y resolución de problemas. - Comunicación efectiva y trabajo en equipo. - Adaptabilidad a entornos dinámicos. ¿Te interesa formar parte de un proyecto industrial con foco en la mejora continua? ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un Project QAQC Coordinator para colaborar con una empresa multinacional que opera en el sector de servicios técnicos de ingeniería, ofreciendo soluciones para infraestructuras sostenibles, biocarburantes e hidrocarburos. Cuáles serán tus funciones: Desarrollo y gestión de planes de calidad Revisión de documentación crítica Aplicación y control de normativas internacionales Evaluación técnica de ofertas y control de ejecución Interlocución con clientes y equipos Qué perfil buscamos: Al menos 3 años en ingeniería como Quality Manager Redacción de procedimientos, gestión normativa y control de cumplimiento de estándares Buen nivel de inglés (B2 o superior) Por qué unirte a nosotros: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes. Acceso a formación continua y certificaciones. Disfrutar de un plan de compensación flexible. ... ¡y mucho más!

En Romar Global Care desarrollamos, producimos y envasamos productos de droguería, perfumería y cosmética, gestionando de forma integral la formulación, el diseño y la fabricación. Nuestra versatilidad y enfoque multicanal nos permiten adaptarnos a distintos mercados, ofreciendo soluciones innovadoras que garantizan resultados de éxito. ¿Te apasiona liderar áreas técnicas en entornos industriales, impulsar la automatización y garantizar la máxima eficiencia operativa? Buscamos un/a Director/a de Ingeniería y Mantenimiento que lidere de forma estratégica el área, asegurando la fiabilidad de las instalaciones, el cumplimiento legal de la planta y el desarrollo de proyectos de automatización e industrialización, contribuyendo al crecimiento y la excelencia operativa de nuestra planta de Sagunto. ¿Cuál sería tu misión? Planificar y dirigir las actividades de Ingeniería y Mantenimiento de la planta, asegurando el correcto funcionamiento de las líneas de producción mediante la definición y ejecución de estrategias de mantenimiento preventivo y correctivo. Garantizar la fiabilidad de las instalaciones productivas y auxiliares, así como el cumplimiento legal de las mismas, coordinando los recursos internos y externos para alcanzar los objetivos de producción en términos de seguridad, calidad, eficiencia y costes. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades? Gestión integral del área de Ingeniería y Mantenimiento de la planta. Coordinación y liderazgo de un equipo de mantenimiento de unas 25 personas. Planificación y seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo. Organización del trabajo diario del equipo, asignando tareas y supervisando resultados. Garantizar la disponibilidad y fiabilidad operativa de maquinaria e instalaciones. Supervisión del cumplimiento legal de las instalaciones industriales. Coordinación de OCAs (Organismos de Control Autorizados), asegurando inspecciones y certificaciones. Gestión y optimización de instalaciones auxiliares (aire comprimido, agua, energía, etc.). Liderazgo de proyectos de automatización. Liderazgo de proyectos de industrialización y automatización, desde su definición hasta su implantación en planta. Impulsar la mejora continua, la optimización de recursos y la eficiencia operativa. Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y normativa vigente. Coordinación con proveedores externos y otros departamentos clave. Buscamos personas que puedan aportar… Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar en entorno industrial. Experiencia sólida en gestión de equipos técnicos. Conocimientos en mantenimiento de líneas de producción y maquinaria industrial. Experiencia en cumplimiento legal de instalaciones y relación con OCAs. Experiencia en proyectos de automatización e industrialización. Perfil organizado, resolutivo, con visión estratégica y alta capacidad de liderazgo. Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar). Conocimiento en normativa de seguridad industrial: ATEX, APQ, SEVESO, PCI. Nuestros valores nos definen En RGC creemos que el éxito sostenible se construye sobre una cultura compartida. Buscamos personas que se identifiquen con nuestros valores y los vivan en su día a día: ✨ Innovación Confianza Sostenibilidad ️ Integridad Inclusión ⭐ Excelencia Si te motiva liderar áreas técnicas en entornos industriales, impulsar la automatización y garantizar la eficiencia y fiabilidad de las instalaciones, inscríbete y déjanos conocerte. Tu talento puede ser parte del futuro de Romar Global Care .

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Desde la dirección de Negocio de Infraestructuras, buscamos incorporar un Jefe/a obra eléctrico para la operación y mantenimiento de proyectos fotovoltaicos en la zona de Toledo-Talavera, La persona a incorporar, realizará las siguientes funciones: Control económico y resultados Coordinación de trabajos y subcontratas Seguimiento y responsable de cumplimiento de planificación Seguimiento y responsable de cumplimiento de económico y productivo Informes de avance planificación, productivos y económicos Gestión de compras para obra Asegurar cumplimiento de calidad y prevención Requisitos mínimos: Ingeniero/a Eléctrico, y/o Industrial Experiencia de al menos 2 años en puestos similares Nivel de inglés mínimo B1 Carnet de conducir Disponibilidad para viajar a nivel nacional ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Contrato indefinido. Salario a convenir en base al perfil y experiencia (14 pagas) + Plan retributivo flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc + kilometraje. Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, viernes intensiva. Jornada intensiva en verano. Buen ambiente laboral

Oportunidad Profesional: Buzo/a de Acuicultura Desde Mar Recruitment, consultora de selección de personal especializada en el sector marítimo, buscamos incorporar un/a Buzo/a Profesional para importante empresa líder en el sector de la acuicultura sostenible dentro de su equipo operativo. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la ejecución de las maniobras y operaciones subacuáticas en nuestras instalaciones en mar abierto, garantizando la eficiencia, la seguridad y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y sostenibilidad. Misión del puesto Ejecutar las operaciones planificadas en las instalaciones acuícolas, almacén, puerto y embarcaciones, de acuerdo con las directrices de los responsables de área, asegurando en todo momento el cumplimiento de las políticas internas de seguridad y salud laboral, calidad, seguridad alimentaria y buenas prácticas medioambientales y sociales . Ubicación: Tarragona, Provincia Tipo de contrato: Jornada completa Horario: Turnos de mañana de lunes a viernes de 6.00 a 14.00 Guardias : Fin de semana ⚓ Principales responsabilidades Operaciones subacuáticas: Anexar y desanexar embarcaciones a las instalaciones acuícolas, en coordinación con la tripulación. Preparar las estructuras y redes divisorias necesarias para las actividades productivas. Supervisar y apoyar las maniobras bajo el agua, asegurando su correcta ejecución y seguridad. Tareas complementarias: Participar en labores de transferencia y alimentación de los peces. Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones acuícolas. Verificar el correcto estado y funcionamiento de los equipos de buceo propios y del equipo. Preparar el material necesario para las operaciones programadas. Requisitos del perfil Experiencia mínima de 2 años en actividades de buceo profesional. Valorable experiencia en instalación y mantenimiento de cultivos acuícolas . Titulación imprescindible: Buceo profesional de mediana profundidad (2ª clase) . Formación y certificaciones vigentes: DAN – Administrador de Oxígeno en accidentes de buceo. Soporte Vital Básico (SVB). Formación Básica en Seguridad. Reconocimiento médico ISM (apto para buceo profesional). Libreta de inscripción marítima y de actividades subacuáticas de Cataluña. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral en una compañía en crecimiento. Formación inicial y continua , orientada al desarrollo técnico y profesional. 22 días laborables de vacaciones , además del día del cumpleaños. Retribución flexible y descuentos en productos. Seguro médico privado cubierto por la empresa, con beneficios adicionales para familiares. Programa integral de bienestar 24/7 , con atención en salud mental y apoyo social. Forma parte de un proyecto con propósito Si te motiva el trabajo en equipo, el compromiso con la seguridad y la excelencia operacional, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. Envía tu candidatura y súmate a un proyecto que crece desde el mar.

Técnico/a de Marketing | Zaragoza | Entorno industrial B2B (MRO & EPI) ¿Te apasiona el marketing y quieres formar parte de una empresa industrial en pleno crecimiento? ¿Te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno B2B, colaborar en proyectos de alto impacto y trabajar con un equipo dinámico? ¡Esta es tu oportunidad! En Dexis Ibérica, ayudamos a empresas industriales a mejorar la seguridad, eficiencia y productividad de sus operaciones a través de soluciones MRO, Equipos de Protección Individual (EPI), servicios y proyectos técnicos. En el departamento de Marketing, trabajamos para fortalecer el conocimiento del mercado, posicionar nuestra marca, desarrollar contenidos de valor y activar campañas multicanal alineadas con los objetivos comerciales y la estrategia del grupo. Buscamos un/a Técnico/a de Marketing para reforzar nuestro equipo en un momento clave de evolución del área. Si eres un perfil técnico, con criterio y experiencia en la ejecución de campañas, creación de contenidos y coordinación de acciones de marketing, ¡te queremos en nuestro equipo! ¿Qué te aportará esta posición? Autonomía y responsabilidad: Desde el primer día, podrás tener voz y decisión en el desarrollo de proyectos, contribuyendo de forma transversal a la estrategia de marketing. Si eres una persona que busca aprender y crecer, esta es tu oportunidad para hacerlo. Aprendizaje continuo: Te involucrarás en un entorno industrial, donde tendrás la oportunidad de aportar soluciones innovadoras y desarrollarte profesionalmente. Ambiente colaborativo: Trabajarás en un equipo comprometido, colaborativo y cercano, donde tu opinión contará y cada uno de nosotros sumará para el éxito común. Oportunidad de crecimiento: Estarás en un departamento en constante evolución, lo que te permitirá aprender nuevas metodologías y herramientas, y te brindará la posibilidad de avanzar en tu carrera. Flexibilidad y apoyo: Tendrás un entorno de trabajo que facilita el equilibrio entre tus responsabilidades laborales y tu vida personal. ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión principal será contribuir a la definición y ejecución de las acciones de marketing, colaborando directamente con la Dirección de Marketing y con el resto del equipo. En tu día a día, participarás en las siguientes actividades: Análisis de mercado y cliente: Investigarás el mercado, competencia y tendencias, identificando puntos de dolor del cliente y ayudando a desarrollar campañas basadas en insights relevantes. Gestión de Branding y Comunicación Corporativa: Serás responsable de aplicar la identidad de la marca en diversos soportes corporativos, coordinando materiales físicos y merchandising, y colaborando en eventos y ferias. Participación en campañas multicanal: Contribuirás en campañas digitales y presenciales, así como en la activación de materiales comerciales. Colaboración en acciones internas: Apoyarás en la organización de webinars, newsletters y otros materiales internos, además de contribuir en la creación de la propuesta de valor de la empresa. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para este puesto, buscamos un perfil con formación en Marketing, Comunicación, ADE o similar, y con al menos 4 años de experiencia en marketing, preferiblemente en un entorno B2B o industrial. Además, es importante que tengas capacidad de organización, una buena redacción y sensibilidad por la marca. Valorable: Experiencia en marketing digital, eCommerce o automatización. Formación técnica o estudios en Ingeniería. Si eres una persona con una fuerte orientación al trabajo en equipo, organizada y capaz de tomar decisiones de manera autónoma, este puesto es perfecto para ti. Nos gustaría que seas proactivo/a, con ganas de aportar ideas frescas y de asumir retos de forma constante. Además, si tienes la capacidad de adaptarte rápidamente a los cambios y te entusiasma aprender de nuevas tecnologías, te sentirás como en casa en Dexis Ibérica. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento. Un departamento de marketing estratégico y en evolución. Rol transversal con aprendizaje continuo. Entorno colaborativo y cercano. Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidad. ¿Te interesa? Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡no dudes en postularte! Estamos deseando conocerte y discutir (explorar) cómo puedes contribuir al crecimiento y éxito de Dexis Ibérica.

Incorpórate a una marca de reconocido prestigio en el sector de alimentación saludable y con agresivo plan de crecimiento. Equipo dinámico, en un buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento. La misión del puesto es la de asegurar la producción en la fábrica en su turno de producción, según la planificación definida, y de acuerdo a los estándares de calidad fijados, con la máxima productividad posible y en las adecuadas condiciones de seguridad para las personas, orden y limpieza de las instalaciones. Las principales funciones del puesto son: Consultar el parte de producción para todas las líneas de su turno y realizar la puesta en marcha de las líneas. Revisar el parte de incidencia diario y semanal, por si hubiera algún problema ó cambio. Comprobar el personal con que cuenta en las líneas para el turno, por si hubiera algún problema. Vigilar el correcto funcionamiento de los operarios y la maquinaria de las líneas. Comprobar que los operarios de los diferentes puestos de las líneas realizan la labor que tienen asignada de la forma especificada y que está en todo momento abastecido del material que necesita para desarrollar su trabajo. Resolver las incidencias que puedan ocurrir durante la fabricación en su turno y reportarlas a su responsable directo. Comprobar que los puestos y/o zonas de trabajo se mantienen limpios y ordenados, según se detalla en las instrucciones de trabajo y en APPCC. Controlar los parámetros de calidad y productividad de las líneas de producción de su turno: peso específico, marcaje, envasado y paletizado del producto. Comprobar que los operarios han cumplido perfectamente sus instrucciones de orden y limpieza en lo referente a finalización del turno, tanto para la maquinaria como para los puestos y/o zonas de trabajo. Si el turno es el último de la semana, apagar toda la maquinaria de todas las líneas, así como la iluminación de las naves, y comprobar que tanto máquinas como locales están especialmente limpias y en perfecto estado de uso para la siguiente semana. Garantizar y mantener en toda su actividad, la seguridad alimentaria en todos los procesos. Asumir las funciones y responsabilidades específicas en materia de Prevención de Riesgos Laborales recogidas en el Plan de PRL de la Organización. Se ofrece contrato indefinido, salario de entre 35.000 € a 40.000 €, según la experiencia y perfil del candidato. Centro de trabajo ubicado en Alcobendas. Interesados, que cumplan los requisitos, se ruega mandar CV a

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! Buscamos un perfil de DATA ARCHITECT para nuestro equipo de Data & AI que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en esta área. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia laboral previa relevante y afín al puesto de al menos 5 años. Experiencia en definición de Arquitecturas de datos en cloud - Azure. Se valora conocimientos en otras nubes (AWS, GCP). Experiencia en proyectos de datos complejos con grandes volúmenes de datos. Conocimientos de Databricks. Conocimientos de soluciones ETL. Conocimientos de SQL, PySpark. Conocimientos de DevOps y Terraform. ¡Ahora viene la mejor parte! Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? · Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales. · Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. · Horario flexible, tú gestionas tu tiempo. · Jornada intensiva en los meses de Julio y Agosto. · Seguro médico para todo el equipo de Tokiota. · Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas. · Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial. · Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales. · Clases de inglés OneToOne sin coste para ti. · Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s. · Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas Trabajamos en equipo Nos ponen los retos difíciles Sabemos lo que hacemos y lo decimos Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? Change the Code & Enjoy the Journey!

SANJOSE CONSTRUCTORA, precisa incorporar un/una jefe/a de producción para obra de edificación en Madrid. Si te incorporas a nuestra plantilla, formarás parte de los equipos de obra encargados de llevar las siguientes funciones: - Control técnico y económico del proyecto. - Optimización del proyecto. - Control de certificación. - Control de materiales. - Control de tajos. - Trato directo con subcontratas. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos: -Formaciones requeridas para el puesto: Grado en Edificación, Grado en Ing. Civil, Máster Camino, Canales y Puertos. -Valorable experiencia previa y salario en función de valía. -Al menos 1 año de experiencia desempeñando funciones similares -Se valorará acreditar el curso básico de prevención de riesgos laborales (60 h). -Ubicación: Madrid. Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su sexo, edad, origen étnico o cultural, religión o creencias, orientación sexual, identidad y expresión de género, discapacidad u otras características personales o sociales.

En Indra Group , protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, impulsando capacidades críticas en comunicaciones tácticas en los dominios tierra, mar y aire . ¡Únete a nuestro equipo de comunicaciones tácticas! Dentro de nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la defensa, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas de Comunicaciones Radio Tácticas con experiencia en radios V/UHF, gestores de comunicaciones, sistemas SATCOM y datalinks L/SC para participar en proyectos estratégicos multidominio. ¿Qué harás? Integrar, configurar y dar soporte a radios V/UHF . Participar en el diseño, instalación y operación de sistemas SATCOM . Implementar y mantener datalinks L/SC en plataformas terrestres, navales y aéreas. Colaborar en la integración de gestores de comunicaciones tácticas . Analizar requerimientos, realizar pruebas y validar soluciones de comunicaciones. Coordinarte con equipos multidisciplinares de distintas áreas técnicas. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia en sistemas de comunicaciones radio tácticas. Conocimientos en radios V/UHF, SATCOM y datalinks. Experiencia en integración de sistemas en plataformas multidominio. Capacidad para trabajar en entornos técnicos exigentes. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Participarás en proyectos estratégicos a largo plazo en una empresa líder en Defensa con más de 60.000 profesionales. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías críticas con impacto nacional e internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación fluida y trabajo colaborativo con tu equipo y responsables. Autonomía y Flexibilidad : Modelo híbrido y conciliación real, con capacidad de organizar tu día a día. Plan de carrera adaptado a ti : Crecimiento profesional diseñado para ti. Formación continua : Open University y Udemy for Business con más de 6.000 cursos. Beneficios y descuentos exclusivos : Gimnasios, restauración, ocio y más. Retribución competitiva y compensación flexible según tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil Evaluamos tu experiencia y habilidades para ver el encaje con el puesto. Primera toma de contacto (5–10 min) Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡somos nosotros! Conversación rápida para resolver dudas. Entrevista técnica Con el equipo del área, donde conocerás el proyecto, las tareas y realizaremos pruebas técnicas y de competencias (y de inglés, si aplica). Entrevista con Atracción de Talento Queremos que nos conozcas como empresa: valores, modelo de carrera, habilidades y encaje mutuo. Oferta y bienvenida Si todo fluye… ¡te sumas a Indra! ⏱️ Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Acerca de OFG OFG es una compañía internacional de ingeniería y servicios de campo, especializada en el diseño, despliegue y mantenimiento de redes de telecomunicaciones. Con presencia en más de 15 países, damos soporte a grandes operadores y proveedores tecnológicos en redes de fibra (FTTH/FTTx), redes móviles (4G/5G) y servicios de operación y mantenimiento (O&M). Desde 1998, OFG ha construido una sólida reputación ofreciendo soluciones fiables, escalables y de alta calidad en entornos de telecomunicaciones complejos. En línea con nuestro crecimiento continuo en Europa, buscamos reforzar nuestros equipos técnicos para proyectos estratégicos en el ámbito de Radio. Actualmente, estamos buscando un/a: Radio Network Planning & Optimization Engineer (RF) Misión del puesto El/la Radio Network Integration Engineer será responsable de las actividades de integración de quipos Huawei en proyectos de redes móviles (2G, 3G, 4G, 5G). Esto en un proyecto internacional ,trabajando en horario diurno y en coordinación con equipos técnicos multidisciplinares. Responsabilidades principales • Experiencia en equipos HUAWEI y sus gestores de supervisión. - Experiencia en configuración de servicios en equipos de Tx, RTN y deseable en equipos ATN y PTN - Conocimientos en el modelo TCP/IP y gestor U2000 Perfil del candidato/a Requisitos generales - Perfil colaborativo, con capacidad de trabajo en equipo. - Flexibilidad horaria. - Buenas habilidades de comunicación, tanto técnicas como interpersonales. - Experiencia demostrada en proyectos de modernización y swap de red. Experiencia - Más de 5 años de experiencia total en Integración de Redes Radio. - Experiencia obligatoria en Huawei (GSM / LTE / NR). - Al menos 1 año de experiencia en optimización de redes NR (5G). - Experiencia en entornos multicarrier y multilayer (2G, 3G, 4G y 5G). - Experiencia en la integración de equipos. Idiomas - Inglés alto (oral y escrito) – imprescindible. Qué ofrecemos - Participación en un proyecto internacional de alto impacto tecnológico. - Integración en un grupo sólido y en crecimiento dentro del sector telecomunicaciones. - Entorno técnico avanzado, con exposición a redes 5G y proyectos de modernización y equipos. - Colaboración con equipos expertos en un contexto multicultural.

Sobre el proyecto Nuestro cliente es una compañía tecnológica que ha desarrollado una solución SaaS orientada a medir y maximizar el impacto del desarrollo de software en negocio , proporcionando métricas avanzadas de productividad, calidad y eficiencia de equipos de ingeniería. En un contexto donde la inteligencia artificial está transformando la forma en que se construye software, la compañía está reforzando su equipo con perfiles capaces de llevar modelos de Machine Learning desde la conceptualización hasta su uso real en entornos productivos , contribuyendo directamente a la toma de decisiones basada en datos. Se trata de un proyecto con un fuerte componente técnico, orientado a producto y escalabilidad , y con impacto directo en clientes internacionales. Misión del puesto El objetivo principal del rol será diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Machine Learning que permitan extraer valor accionable de grandes volúmenes de datos de desarrollo de software , asegurando su integración efectiva en el producto y su funcionamiento en entornos reales. Responsabilidades Diseñar y desarrollar modelos de Machine Learning aplicados a casos de uso reales Implementar pipelines de datos y modelos en entornos productivos (MLOps) Colaborar con equipos de producto, ingeniería y negocio para definir soluciones Optimizar modelos en términos de rendimiento, escalabilidad y mantenimiento Analizar datos complejos y traducirlos en insights accionables Participar en decisiones de arquitectura y evolución del producto Asegurar la calidad, robustez y fiabilidad de los modelos desplegados Perfil buscado Experiencia sólida en Machine Learning aplicado (idealmente +8 años) Experiencia demostrable llevando modelos a producción (no solo experimentación) Dominio de Python y principales librerías de ML (Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch) Experiencia en construcción de pipelines de datos y entornos MLOps Conocimiento de entornos cloud (AWS, GCP o Azure) Capacidad para trabajar con datos complejos y no estructurados Perfil autónomo, con pensamiento crítico y orientación a impacto Se valorará especialmente Experiencia en entornos SaaS o productos data-driven Conocimiento de métricas de productividad o calidad de software Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos de ingeniería Capacidad para conectar la capa técnica con impacto en negocio Qué ofrece el proyecto Participación en un producto tecnológico con fuerte crecimiento y proyección internacional Entorno altamente técnico, con foco en calidad e innovación Capacidad real de impacto en el producto y en decisiones clave Equipo especializado y orientado a excelencia técnica Proyecto estable, con recorrido y ambición

¿Te interesa desarrollar tu carrera en atención al cliente, adquirir conocimientos sólidos en productos financieros y avanzar profesionalmente dentro de una entidad bancaria de gran prestigio en España? Actualmente buscamos perfiles junior para integrarse en el área de Banca Comercial a Distancia , para formar parte de nuestras oficinas ubicadas en la zona Norte de Madrid. Beneficios del puesto: Incorporación inmediata con contrato indefinido. Salario base anual de 21k brutos, complementado con un bonus comercial y dietas. Un plan de desarrollo profesional estructurado y con proyección. Beneficios adicionales como ayudas para la comida, transporte en autobús, formación continua en idiomas o estudios, condiciones preferentes como cliente y otros beneficios sociales. Jornada laboral con flexibilidad de lunes a jueves de 8:30 a 18:00, y viernes de 9:00 a 14:00 + modalidad híbrida. Requisitos: Titulación universitaria como Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similares. Se valorará experiencia previa en puestos comerciales dentro del sector bancario. Perfil proactivo, con orientación a objetivos y habilidades comunicativas. Pasión por el trato con clientes y por el mundo financiero, con disposición a seguir aprendiendo y desarrollándose en este ámbito. Se valorará positivamente un buen nivel de inglés

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! ¿Sabes qué audio será tendencia en TikTok antes de que ocurra? En Huakai, buscamos a una persona creativa, estratégica y apasionada por los viajes para liderar nuestra comunidad digital y nuestra relación con creadores de contenido. Huakai es una agencia de viajes en grupo dirigida a millennials (25-45 años) apasionados por explorar el mundo. Nuestra misión es crear experiencias de viaje únicas y memorables. Tu misión será clara: hacer que todo el mundo quiera unirse a nuestros viajes en grupo y posicionar a Huakai como la comunidad de viajes de referencia para jóvenes. ¿Cuáles serán las funciones de este puesto? Estrategia de Contenidos: Diseñarás y ejecutarás el plan de contenidos para Instagram, TikTok y YouTube, adaptando el tono de Huakai a cada plataforma. Creación de Contenido Audiovisual: Crearás piezas de vídeo y formatos dinámicos para nuestras campañas de publicidad online (Paid Media), adaptándolas a los requisitos de cada plataforma (Meta, TikTok Ads, YouTube Ads, etc.). Esto incluye la conceptualización, grabación/edición básica y adaptación de materiales existentes. Gestión de Influencers: Identificarás a los perfiles que mejor encajen con nuestros valores, negociarás colaboraciones y coordinarás sus viajes para asegurar contenido de alta calidad. Social Listening & Community: Moderarás nuestra comunidad, interactuando con los “Huakaiers” y convirtiendo seguidores en viajeros reales. Análisis y Resultados: Medirás el impacto de cada campaña y post. No solo queremos likes, queremos comunidad y conversión. Creatividad “On-the-go”: Creación de contenido propio (reels, fotos, copys) que capture la esencia de lo que significa viajar con desconocidos y volver con amigos. Cara visible de Huakai: Serás el rostro de la marca en nuestras redes sociales (especialmente Instagram y TikTok). Buscamos a alguien con carisma, que disfrute delante de la cámara y sepa transmitir la energía de nuestros viajes a través de vídeos, directos y contenido espontáneo. ¿Qué perfil estamos buscando? Experiencia: Al menos 2-3 años gestionando redes sociales y campañas con influencers (valorable sector travel/ocio). ADN Digital: Dominio nativo de TikTok e Instagram. Sabes editar video de forma ágil (CapCut es tu mejor amigo) y tienes un ojo para crear contenido que enganche. Comunicación: Tienes una pluma (o teclado) envidiable. Escribes de forma cercana, divertida y sin faltas de ortografía. Proactividad: Eres una persona resolutiva. Si surge un trend a las 8 de la tarde, sabes cómo adaptarlo a Huakai. Pasión: Te encanta viajar y entiendes perfectamente el concepto de “viaje en grupo para jóvenes”. ¿Por qué unirte a Huakai? Contrato indefinido a jornada completa Oportunidad de desarrollarse profesionalmente en una scale-up en crecimiento Trabajar en un ambiente joven en el corazón de Madrid (Metro Argüelles) 5 días extra de vacaciones al año para coordinar un viaje Huakai Bonus mensual para participar en un viaje de Huakai Café, té y fruta en la oficina Retribución flexible con Cobee ¡Únete a la aventura y revolucionemos juntos el sector turistico!

Tu nueva empresa Empresa final internacional del sector Industria 4.0. Sus oficinas están en Barcelona, pero es una vacante para trabajar en remoto desde España. Se espera un mínimo de visitas al año a las oficinas. Tu nuevo puesto Serás el nuevo responsable de I+D de la empresa. Liderazgo técnico de equipos de software y firmare, asegurando la entrega puntual y de alta calidad. Responsable de la planificación, priorización y ejecución diaria, garantizando estándares de calidad y cobertura de pruebas. Impulso de la mejora continua de procesos, optimizando prácticas, herramientas y metodologías de desarrollo. Liderazgo en análisis de causa raíz e incidentes, coordinando acciones correctivas y preventivas con QA y equipos transversales. Punto de contacto técnico con clientes y stakeholders. Rol activo como Team Coach bajo marcos Agile/SAFe, facilitando ceremonias, eliminando impedimentos y fomentando equipos de alto rendimiento. ¿Qué necesitarás para encajar con el puesto? Grado o Máster en Informática, Ingeniería Eléctrica o un campo relacionado. Varios años de experiencia en desarrollo de software o firmaré (C++, Python, QT...) Experiencia demostrada liderando o mentorizando equipos técnicos. Sólido conocimiento de principios Agile o SAFe. Conocimiento profundo de testing, CI/CD y prácticas de aseguramiento de la calidad. Fuertes habilidades analíticas y experiencia en análisis de causa raíz. Excelentes habilidades de comunicación en inglés y español . Deseables Experiencia como Team Coach, Agile Coach u otro rol de liderazgo Agile. Certificaciones en marcos SAFe o Agile. Experiencia en interacción con clientes en contextos técnicos. Conocimientos en sistemas embebidos, IoT o desarrollo cercano a hardware Familiaridad con Lean, prácticas de excelencia en ingeniería o transformación DevOps Conocimiento de métodos de RCA (5 Whys, Ishikawa, A3, etc.). ¿Qué obtendrás a cambio ? Contrato indefinido y directo con la empresa final Posición de largo plazo Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía Posición estratégica y de responsabilidad de decisión técnica Modalidad de Trabajo Full Remote - Oficinas en Barcelona Salario abierto para abarcar diferentes seniorities. Escuchamos tus expectativas. Horario: lunes a jueves: 8:00 a 17:30 (flexible). Viernes: jornada intensiva. Julio y agosto: jornada intensiva. Plan de Retribución flexible. Clases de inglés. Entorno estable, con buen clima laboral y baja rotación. Posibilidad de desplazamientos puntuales a Alemania para formaciones. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en aplicar ahora para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

¡Te estamos buscando! Malthus Darwin es una empresa de Consultoría, especializada en la búsqueda, selección y evaluación de perfiles IT. Nuestro principal objetivo es proporcionar los mejores recursos humanos a nuestros clientes con la mayor rapidez y la máxima eficacia ofreciendo siempre un servicio de calidad. En estos momentos estamos buscando un perfil de Test Manager SAP FICO para prestar servicios a un cliente del sector. Buscamos un gerente de Pruebas con conocimientos de SAP FICO. REQUISITOS: Experiencia SAP FICO Experiencia de 5 a 7 años en un puesto similar. Experiencia liderando actividades de pruebas en Agile, gestionando la planificación y ejecución de pruebas en sprints. Experiencia con herramientas de automatización de pruebas para API, diseño de pruebas y herramientas relevantes como Postman . Experiencia en Azure DevOps. Inglés, mínimo C1. FUNCIONES: Definir, implementar y liderar la estrategia de pruebas para una arquitectura SAP FICO. Planificar y coordinar las actividades de pruebas en un equipo de pruebas que trabaja con sprints Agile. Apoyar al equipo en las actividades de diseño y ejecución de pruebas. Supervisar la validación de extremo a extremo de los procesos de negocio a implementar en el proyecto. Impulsar la automatización y las mejores prácticas para las pruebas de API e integración para cubrir los recorridos del cliente. Facilitar una comunicación clara entre los equipos de pruebas, negocio y desarrollo. MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto LUGAR DE TRABAJO: Barcelona SALARIO : 30-36k Si buscas nuevos retos profesionales y tu perfil encaja con la descripción, ¡anímate a saber más!

En LHH estamos colaborando con una compañía referente del sector ingeniería industrial y energía , inmersa en un sólido plan de crecimiento, para incorporar un/a Talent Acquisition Specialist con experiencia en selección de perfiles operativos e ingenieriles. Misión del puesto Formarás parte del área de Talento, siendo responsable de la gestión integral de los procesos de selección , actuando como partner de negocio y aportando una visión práctica y orientada a resultados en un entorno técnico e industrial. Principales responsabilidades Gestión end to end de procesos de selección para: Perfiles operativos / mano de obra directa (técnicos, operarios, mantenimiento, producción, etc.). Perfiles técnicos y de mayor especialización , mediante búsqueda directa . Toma de briefing con managers y responsables de área. Publicación y gestión de ofertas en portales y otras fuentes de reclutamiento. Identificación y atracción proactiva de talento (sourcing, headhunting). Realización de entrevistas por competencias y técnicas. Elaboración de informes de candidatura y asesoramiento a cliente interno. Seguimiento de candidatos/as durante todo el proceso y apoyo en la fase de incorporación. Colaboración en iniciativas de mejora de procesos de selección y employer branding. Requisitos Experiencia mínima de 4 años en Talent Acquisition / Selección , en entornos de ingeniería industrial, energía o industria . Experiencia contrastada en selección de perfiles operativos / mano de obra directa . Experiencia en búsqueda directa de perfiles técnicos o especializados. Capacidad para gestionar procesos simultáneos y prioritarios. Perfil autónomo, resolutivo y con orientación a negocio. Buenas habilidades de interlocución con perfiles técnicos y managers. Residencia en Bilbao o alrededores o disponibilidad para trabajar en Zamudio en formato híbrido . ¿Qué ofrece la compañía? Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento en el sector ingeniería y energía. Rol estratégico dentro del área de Talento, con alta exposición a negocio. Formato de trabajo híbrido en Zamudio (Bilbao) . Entorno técnico, dinámico y colaborativo. Paquete retributivo acorde a la experiencia aportada.

Desde HAYS estamos colaborando con una compañía ubicada en Donosti un/a Consultor/a de Inteligencia Artificial Generativa que actuará como la persona de referencia en IA dentro de la compañía . El rol es estratégico y altamente orientado al negocio: tu principal misión será entender las necesidades de los distintos departamentos, identificar y priorizar casos de uso, traducirlos en conceptos claros y liderar su implementación . Este puesto requiere una combinación de comunicación, visión de proceso y capacidad consultiva , más que un enfoque técnico profundo. La parte técnica avanzada será apoyada por un proveedor externo, mientras que tú serás el nexo entre los usuarios y la solución. Responsabilidades Mantener reuniones con los distintos departamentos para mapear necesidades, retos y oportunidades . Definir, priorizar y estructurar casos de uso de IA generativa y automatización. Traducir conversaciones con usuario en requisitos funcionales y diseños conceptuales . Coordinarse con un proveedor técnico externo cuando el caso de uso requiera soporte especializado. Implementar directamente casos de uso con herramientas tipo Copilot, Power Platform u otras cuando sea viable. Liderar la gestión del proyecto end‑to‑end : definición, validación, implementación y adopción. Asegurar que las soluciones aportan valor real y que los usuarios las incorporan en su día a día. Perfil que buscamos Experiencia 2–3 años aplicando IA generativa o automatización inteligente. 2–3 años de experiencia en roles con trato directo con usuarios/negocio. Fuerte experiencia en automatización de procesos , RPA o tecnologías similares (ARM, IAP…). Experiencia previa en consultoría, análisis de procesos o definición de soluciones digitales. Habilidades clave Excelentes habilidades de comunicación con perfiles no técnicos. Alta capacidad para entender procesos y traducirlos a soluciones. Orientación al cliente interno y capacidad de gestión. Autonomía: será un puesto único en la organización. Tecnologías deseables Uso aplicado de Copilot, ChatGPT u otras herramientas de IA generativa . Power Platform, Power Automate, Copilot Studio. RPA y automatización (ARM, IAP…). Conocimientos conceptuales en gobernanza y uso responsable de IA. Idiomas Inglés necesario para comunicación interna. Condiciones Ubicación: Donostia – modelo flexible / híbrido. Jornada: Lunes ‑Jueves flexible entre las 8 y las 9 entrada y salida acorde, viernes intensivo en julio y agosto . Salario: acorde a experiencia Plan de formación Ambiente internacional

Konecta es una compañía multinacional líder en la prestación de servicios globales de gestión de clientes, externalización de procesos de negocio (BPO) y soluciones digitales avanzadas. La organización cuenta con más de 120.000 profesionales, que operan en 30 idiomas, con presencia en 26 países y 4 continentes, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada sector. Konecta proporciona una oferta integral que abarca todo el ciclo de vida del cliente, incluyendo la captación, fidelización, atención al cliente, soporte técnico y gestión de cobros. Estas capacidades se apoyan en un modelo de negocio sostenible, respaldado por una sólida experiencia en gestión de procesos, experiencia de cliente y el uso de tecnologías de vanguardia, especialmente en el ámbito de la inteligencia artificial. Con sede en Madrid, la compañía genera unos ingresos globales superiores a 2.000 millones de euros y presta servicio a más de 500 clientes, entre los que se encuentran empresas líderes en sectores como telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, comercio minorista y comercio electrónico. Misión del Puesto: El objetivo principal del puesto es actuar como referente técnico dentro de la organización comercial para el desarrollo de soluciones basadas en inteligencia artificial. La persona seleccionada no tendrá una función comercial directa, sino que será responsable de habilitar y reforzar las capacidades del equipo de ventas, proporcionando soporte técnico especializado, diseño de soluciones, modelos de pricing y arquitecturas adaptadas a cada cliente. Tras un periodo inicial de formación, asumirá la gestión integral del ciclo de preventa, incluyendo la identificación de necesidades, definición de soluciones, diseño arquitectónico y elaboración de propuestas finales. Asimismo, representará las capacidades de inteligencia artificial de Konecta en el mercado, especialmente en el ámbito hispanohablante. Responsabilidades: Capacitación y soporte a equipos comerciales. Preparar a los equipos de ventas para reuniones con clientes mediante la elaboración de presentaciones técnicas y posicionamiento de soluciones. Desarrollar y mantener materiales reutilizables, incluyendo arquitecturas de referencia y demostraciones. Participar en reuniones con clientes como experto técnico, resolviendo cuestiones complejas y generando confianza. Traducir necesidades de negocio en casos de uso concretos de inteligencia artificial. Diseño y arquitectura de soluciones. Diseñar soluciones end-to-end adaptadas a los requerimientos de cada cliente. Definir integraciones, flujos de datos y modelos de orquestación. Elaborar documentación técnica y análisis de viabilidad. Evaluar y seleccionar tecnologías, modelos y frameworks adecuados. Modelos de costes y viabilidad. Elaborar propuestas económicas y modelos de pricing. Analizar la viabilidad técnica y estimar el esfuerzo requerido. Colaborar en la preparación de respuestas a licitaciones (RFPs). Innovación y actualización tecnológica. Mantenerse actualizado sobre la evolución del ecosistema de inteligencia artificial. Evaluar nuevas tecnologías y su aplicabilidad en entornos empresariales. Compartir conocimiento mediante documentación y formación interna. Requisitos: Experiencia profesional de entre 5 y 8 años en ingeniería de software y desarrollo de soluciones. Dominio del español (nativo) y nivel alto de inglés (mínimo C1). Residencia en Madrid. Capacidad para combinar conocimiento técnico con visión de negocio. Experiencia en Python, plataformas cloud y arquitecturas basadas en APIs. Habilidades de comunicación y presentación ante perfiles directivos. Perfil proactivo, con alta capacidad de aprendizaje y adaptación. Se requiere una sólida base conceptual en Modelos de lenguaje (LLM) y soluciones de IA generativa. Sistemas RAG (Retrieval-Augmented Generation). Arquitecturas multiagente y frameworks asociados. Inteligencia artificial conversacional y de voz. Observabilidad y monitorización de sistemas. Integración de sistemas empresariales. Servicios de IA en la nube (AWS, Azure, GCP). Herramientas como LangChain, LlamaIndex y bases de datos vectoriales. Requisitos Valorables: Experiencia en entornos BPO o Contact Center. Experiencia previa en preventa o consultoría técnica. Participación en procesos de licitación. Conocimiento de Google Cloud Platform (GCP). Qué ofrecemos: Participación en proyectos estratégicos de inteligencia artificial aplicada a gran escala. Entorno profesional altamente especializado e innovador. Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo. Condiciones económicas competitivas alineadas con el mercado. Contrato indefinido. Proyecto híbrido y horario flexible.

Quiénes somos En PROIN diseñamos y fabricamos soluciones técnicas de señalización y movilidad inteligente. Somos una empresa industrial con fabricación propia, proyectos técnicos personalizados y un claro enfoque en mejora continua y profesionalización de procesos. Nuestro modelo productivo no es fabricación masiva: trabajamos en proyectos técnicos con alto componente de personalización, calidad y cumplimiento riguroso de plazos. Estamos reforzando nuestra estructura y buscamos un Responsable de Producción con experiencia real en entorno industrial , que quiera asumir liderazgo operativo y crecer profesionalmente con nosotros. ¿Qué harás? Planificación y control integral de la producción Gestión de órdenes de fabricación y seguimiento de plazos Implantación y control de KPIs productivos Optimización de procesos y tiempos de ciclo Coordinación de equipo (8–10 personas) Mejora de métodos de trabajo y estandarización Coordinación con oficina técnica e ingeniería Control de calidad en proceso Reporte periódico a Dirección Impulso de cultura de seguridad y orden en planta ¿Qué buscamos? Profesional con experiencia consolidada en producción industrial Experiencia gestionando equipos (mínimo 5 años en entorno productivo) Capacidad para organizar, estructurar y mejorar procesos Persona con mentalidad práctica, acostumbrada a trabajar en planta Perfil que valore un proyecto estable y con recorrido No es un primer empleo ni un puesto junior. Buscamos alguien que ya conozca la realidad de una planta productiva y quiera asumir responsabilidad. Formación y conocimientos Ingeniería Industrial / Mecánica / Organización Industrial o FP técnica con experiencia consolidada en producción Experiencia mínima de 5 años en entorno productivo industrial Manejo de ERP y control de órdenes de fabricación Interpretación de planos técnicos (AutoCAD valorable) Excel avanzado Inglés técnico valorable OFRECEMOS Proyecto estable en empresa en crecimiento Capacidad real de impacto en la organización Evolución profesional dentro de la estructura Banda salarial entre 37.000 y 45.000 € con variable por objetivos

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo como Ingeniero/a de Producto RADAR AESA! Nota: Aunque esta oferta se publica en España, el puesto se desempeñará presencialmente en Emiratos Árabes Unidos. Buscamos profesionales en España dispuestos a reubicarse y participar en proyectos de tecnología avanzada a nivel internacional. En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en el desarrollo, integración y validación de sistemas RADAR AESA de última generación, participando en todas las fases del ciclo de vida del producto y contribuyendo a proyectos estratégicos de ámbito internacional. ¿Qué harás Formarás parte del equipo técnico responsable del desarrollo y aseguramiento funcional de sistemas RADAR basados en tecnología AESA. Tus responsabilidades incluirán: Participar en el diseño e integración de sistemas RADAR AESA. Realizar pruebas funcionales y de rendimiento en equipos electrónicos complejos de RF. Diseñar, validar y caracterizar formas de onda avanzadas. Manipular instrumentación de RF: analizadores de espectro, analizadores de redes, osciloscopios, generadores, etc. Trabajar con antenas, circuitos RF y equipos de medida especializados. Elaborar documentación técnica en fases PDR, CDR, TRR, FDR y documentación de pruebas del sistema/producto. Especificar requisitos de pruebas, redactar planes, procedimientos e informes. Integrar y validar subsistemas en laboratorio y en plataforma. Realizar análisis de señal, procesado y simulaciones en MATLAB. ¿Qué buscamos en ti? No pasa nada si no cumples con todo al 100 %. ¡Queremos conocerte igualmente! Requisitos valorados: Ingeniería de Telecomunicación (Grado + Máster). Formación o experiencia en: radar, RF, antenas o procesado de señal . Experiencia (4–5 años) en diseño RF, antenas y pruebas de sistemas electrónicos complejos. Conocimiento y uso avanzado de MATLAB. Manejo de instrumentación de laboratorio: analizadores, osciloscopios, generadores, etc. Experiencia en documentación técnica y fases de desarrollo (PDR / CDR / TRR / FDR). Conocimientos en RF, antenas, formas de onda y circuitos. Inglés alto (B2–C1). Actitud proactiva, capacidad analítica y motivación por el trabajo técnico. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Somos una empresa dedicada a ofrecer servicios financieros y estamos en constante búsqueda de la excelencia a través de nuestro equipo de trabajo. En esta ocasión, buscamos un perfil administrativo y comercial a media jornada, para trabajar en nuestras oficinas de Las Rozas de Madrid. PERFIL: Estamos buscando una persona con fuertes habilidades de comunicación, buena organización y gestión de datos, una actitud proactiva y una excelente capacidad para tratar con el público. RESPONSABILIDADES: Realizar tareas administrativas, incluyendo procesamiento y análisis de datos y otras tareas similares. Atender a nuestros clientes de manera efectiva y cordial, proporcionando soluciones y consejos a sus consultas. Atención telefónica, presencial y telemática. Mantener y actualizar nuestra base de datos de clientes. Apoyar a nuestro equipo de ventas en la prospección y captación de nuevos clientes. Gestión de clientes y soluciones, apoyando proactivamente al resto del equipo. REQUISITOS: Excelentes aptitudes de atención al cliente, incluyendo habilidades en atención telefónica y presencial (comunicación verbal y escrita) Capacidad para trabajar de manera eficiente como parte de un equipo. Experiencia en puestos administrativos y comerciales, y con habilidades para tratar con el público. Capacidad para realizar tareas administrativas y de archivo con precisión y eficiencia. Trato amable, cordial y diligente con el cliente. Competencia en habilidades técnicas como MS Office, entre otros. Este es un puesto de tiempo completo que se realizará de manera presencial en nuestra sede ubicada en Las Rozas de Madrid. Si eres una persona proactiva y tienes pasión por el servicio al cliente y el área comercial, estaremos encantados de que formes parte de nuestro equipo! Por favor, envía tu currículum vitae e información de contacto a nuestra dirección de correo electrónico. Apreciamos tu interés en nuestra oferta y esperamos recibir tu solicitud. ¡Buena suerte!

En representación de nuestro cliente, una firma especializada en soluciones de inversión y optimización fiscal, seleccionamos un Closer de Ventas para integrarse a su equipo comercial. El objetivo principal es la gestión de llamadas y el cierre de operaciones con perfiles de alta dirección. Responsabilidades del puesto: Realizar llamadas de prospección y cierre dirigidas a Directores Financieros y CEOs. Asesorar sobre productos de inversión y estrategias de deducción fiscal. Gestionar el ciclo de venta completo hasta el cierre de la operación. Perfil buscado: Buscamos profesionales con experiencia sólida en la comercialización de productos complejos y capacidad de persuasión. Valoramos especialmente perfiles de: Asesoría comercial de seguros (vida, ahorro o técnicos). Banca comercial o sector financiero. Compañías de inversión y gestión de activos. Requisitos clave: Alta capacidad de cierre y comodidad trabajando con retribución variable . Conocimientos sólidos en finanzas, seguros o inversiones. Habilidad para la interlocución con perfiles jerárquicos. Mentalidad comercial, ambición, constancia y orientación total a resultados. Capacidad para gestionar un alto volumen de actividad comercial y convertirla en negocio. Excelente comunicación, credibilidad y habilidad para generar confianza en clientes. Condiciones ofrecidas Modalidad: Contractor (Autónomo). Remuneración: Esquema de ingresos 100% basado en comisiones . Horario: Flexibilidad horaria (orientado a la máxima dedicación posible). Ubicación: 100 % Remoto. Postula enviando tu cv a con el asunto Closer.

Descripción La persona titular de este puesto será responsable de apoyar la gestión ambiental de los negocios, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y de los estándares internos de sostenibilidad. Su labor se centra en identificar impactos ambientales, proponer medidas de mejora, realizar seguimiento de indicadores y coordinar actuaciones con los distintos negocios. Lo que ofrecemos: ✨ Contrato indefinido e incorporación en Abril 2026. Formación continua y desarrollo profesional, para que sigas creciendo y actualizando tus conocimientos en materia ambiental. Incorporación en un grupo de referencia, con proyectos estables y un fuerte compromiso con la sostenibilidad. Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00. • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. Tu misión: • Supervisar el cumplimiento de la legislación ambiental aplicable y de los requisitos internos de los negocios. • Asesorar en la elaboración, actualización y mantenimiento de la documentación ambiental requerida (registros, permisos, informes, procedimientos, etc.). • Dar soporte a los negocios en la gestionar de las obligaciones derivadas de autorizaciones ambientales, vertidos, emisiones, residuos y otros aspectos significativos. • Realizar inspecciones ambientales periódicas en centros, instalaciones o actividades asignadas. • Hacer seguimiento de indicadores ambientales (consumos, emisiones, residuos, vertidos, etc.) y proponer acciones correctivas o de mejora. • Coordinar y supervisar la correcta gestión de residuos y el cumplimiento de los requisitos de trazabilidad. • Participar en la identificación y evaluación de aspectos e impactos ambientales. • Proponer planes de mejora ambiental y hacer seguimiento de su implantación. • Colaborar en auditorías internas y externas de sistemas de gestión ambiental (ISO 14001 u otros certificados). • Desarrollar e impartir formaciones ambientales al personal cuando sea necesario. • Brindar asesoramiento técnico a los diferentes departamentos en materia ambiental. • Acompañar a inspecciones oficiales o auditorías externas. • Participar en la investigación de incidentes ambientales y elaborar informes de causa-raíz. • Colaborar en la implantación de planes de emergencia ambiental y en su entrenamiento. Perfil del candidato / a Imprescindible: ✔ Titulación Universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Biología, Química y/o similar. ✔ Movilidad y disponibilidad para viajar [Canarias] ✔ Incorporación en los centros de trabajado de Santa Cruz de Tenerife o Las Palmas de Gran Canaria. Valorable: Experiencia previa en funciones relacionadas con gestión ambiental, inspección, control operacional o sistemas de gestión. Formación en sistemas de gestión ambiental, sostenibilidad o economía circular. Conocimiento actualizado de normativa ambiental aplicable (residuos, atmósfera, aguas, suelos, ruido, etc.). Manejo de plataformas y herramientas de reporte ambiental. Conocimientos de idiomas, preferiblemente Inglés. Conocimiento en materia de Protección de Datos. “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

Se requiere la cobertura de un puesto, que se cubrirá mediante la celebración de un contrato de trabajo de duración determinada , con la categoría/grupo profesional Oficial de Gestión y Servicios Comunes. Grupo 4 del convenio colectivo de Loterías y Apuestas del Estado”, en el Departamento de Asistencia Técnica, en la subdirección de Infraestructura TI de Red, adscrito a la Dirección TIC. 1.IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO Se requiere la cobertura de un puesto con la categoría/grupo profesional Oficial de Gestión y Servicios Comunes. Grupo 4 del convenio colectivo de Loterías y Apuestas del Estado , cuya misión principal será la resolución de incidencias relacionadas con el equipamiento TI del Punto de Venta, (PdV), en los PdV adscritos a la Delegación de Madrid, y cuyo ámbito geográfico comprende el territorio de la Comunidad de Madrid. 2.DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES A DESARROLLAR La persona seleccionada realizará, entre otras, las siguientes funciones: Resolución de incidencias del equipamiento TI del PdV para minimizar la indisponibilidad del PdV en lo relacionado a la venta de juegos on-line. Instalación, retirada y traslado del equipamiento TI del PdV, en los procesos de altas bajas y traslados. Realización del control de calidad del equipamiento TI del PdV reparado por los distintos centros de reparación, de acuerdo con los procedimientos establecidos para tal fin. Realización del control de calidad del papel adquirido por SELAE para las impresoras de juego, de acuerdo con los procedimientos establecidos para tal fin. Manipulación, almacenaje, acondicionamiento, limpieza, puesta a punto y aprovisionamiento del equipamiento TI del PdV en los vehículos de Asistencia Técnica y/o almacenes correspondientes. Desplazamiento en los vehículos de Asistencia Técnica a los PdV para la resolución de incidencias en el equipamiento TI instalado en los PV o en cualquier otro sitio relacionado con las actividades de SELAE. En general, cualquier otro tipo de actividad de tipo técnico, de almacén o de gestión, relacionada con las actividades descritas anteriormente. 3.CONDICIONES ESPÉCIFICAS DEL PUESTO Régimen de turnicidad y disponibilidad de lunes a sábados y festivos. Carnet de conducir tipo B o superior en vigor. 4.REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES 4.1 Perfil académico: De acuerdo a lo indicado en el convenio: Título de Graduado en Educación Secundaria, Educación General Básica o Formación Profesional de Técnico Auxiliar, o equivalentes. Carnet de conducir tipo B o superior. Valorable : Titulación en FP de nivel medio o superior, en las ramas de electricidad y electrónica o informática y comunicaciones. 4.2 Experiencia y capacitación profesional: Imprescindible : Experiencia laboral demostrable de todas las funciones y actividades similares a las descritas en el apartado “2. Descripción de las funciones a desarrollar”. Valorable : Cursos y/o conocimientos en redes de comunicaciones. Cursos y/o conocimientos en routers de comunicaciones. Cursos y/o conocimientos en electrónica/Electricidad. Cursos y/o conocimientos en herramientas de ofimática: Excel y Access. 4.3 Perfil y competencias profesionales Para este puesto se ha considerado necesario valorar las siguientes competencias: Orientación al cliente Planificación y Organización. Trabajo en equipo. Comunicación. 5.ACREDITACIÓN DE REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES Los títulos deberán estar acreditados mediante certificados oficiales o diplomas. Los cursos deberán estar acreditados mediante títulos o diplomas. Cuando en el título o diploma no conste el nivel del curso, éste será considerado como de nivel básico. La experiencia deberá estar acreditada mediante informe de vida laboral, además de los contratos y/o certificados acreditativos de las funciones y actividades. El conocimiento se podrá acreditar en el certificado de funciones y/o a través de la evaluación directa a través de la entrevista técnica y de competencias profesionales. 6.SISTEMA SELECTIVO EMPLEADO, PUNTUACIÓN DE LAS DIFERENTES FASES DEL PROCESO Y PUNTUACIONES MÍNIMAS PARA LA SUPERACIÓN DEL PROCESO El sistema selectivo empleado se basará en los siguientes criterios: Cumplimiento y acreditación de requisitos imprescindibles y adecuación funcional al perfil y nivel del puesto. Determinará la participación en el proceso selectivo. Valoración de méritos formativos y profesionales acreditados. Se valorará en base a la documentación presentada, con un máximo de 100 puntos. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima. Evaluación de competencias técnicas y competencias profesionales. Se valorará en base a pruebas y ejercicios selectivos específicos y/o entrevistas, con un máximo de 100 puntos, 60 puntos por las competencias técnicas y 40 puntos por las competencias profesionales. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima en cada grupo de competencias. 7.COMPOSICIÓN DEL ÓRGANO DE SELECCIÓN El comité evaluador de este puesto estará compuesto por: El Director de Organización y Recursos Humanos. El Director de TI. El Jefe del Departamento de Asistencia Técnica. 8.CONDICIONES ECONÓMICAS DEL PUESTO Las retribuciones para esta posición son de 20.204,98 € brutos anuales fijos. 9.DURACIÓN MÁXIMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN Este proceso de selección se resolverá en un plazo máximo de dos meses. 10.ACCIÓN POSITIVA POR SEXO INFRARREPRESENTADO En caso de empate en la puntuación final entre dos o más personas candidatas, y siempre que posean las competencias y requisitos exigidos de forma equivalente, se otorgará preferencia a la candidatura perteneciente al sexo infrarrepresentado en grupo profesional/categoría objeto del proceso, como medida de acción positiva conforme a la normativa vigente en materia de igualdad entre mujeres y hombres. 11.PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS: FORMA Y PLAZOS Quienes deseen participar en esta convocatoria deberán remitir su CV a la dirección de correo electrónico , indicando en el asunto del correo lo siguiente: “G4– Asistencia Técnica”. La fecha límite para la presentación de candidaturas será el día 17 de abril de 2026, inclusive. No se evaluarán candidaturas remitidas con posterioridad a la fecha anteriormente señalada. En el enlace facilitado a continuación se pueden ver otros detalles de esta oferta: Personal Temporal de Asistencia Técnica oferta - España > XAUDARÓ (1) | OFICIAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS COMUNES | Jobs from Loterías y Apuestas del Estado

Importante grupo industrial ubicado en Gipuzkoa precisa incorporar un/a Responsable de Turno de Fabricación para su planta productiva. La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del turno, coordinando los recursos humanos y técnicos con el objetivo de garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y medioambiente. Funciones principales Organización y supervisión del trabajo del equipo de producción durante el turno Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción y eficiencia Promover el desarrollo de competencias y la polivalencia del equipo. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de calidad, PRL, medioambiente y normativa interna Proponer mejoras en los procesos productivos Coordinación con el área de mantenimiento para la resolución de incidencias Requisitos y perfil requerido Titulación universitaria en Ingeniería ( Mecánica, Eléctrica, Química o Industrial) Se valorará experiencia previa en entornos industriales o en puestos de responsabilidad similares, pudiéndose considerar también candidaturas junior con alto potencial de desarrollo Capacidad de liderazgo y gestión de equipos Habilidades de planificación y organización Capacidad analítica y toma de decisiones Orientación a resultados Rigor en el seguimiento de procesos y procedimientos Proactividad, iniciativa y enfoque a mejora continua Se ofrece Incorporación a un grupo industrial consolidado Puesto estable, con posibilidad de continuidad. (Tipo de contrato: A valorar, dependiendo de la Valia y experiencia del candidato) Formación inicial y desarrollo profesional Trabajo en régimen de turnos rotativos (mañana, tarde y noche) Non Stop Retribución acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto

En Hays estamos buscando un/a Jefe/a de Turno de Producción especializado en Electrónica para una sólida compañía industrial del sector electrónico ubicada en Montcada i Reixac. Debido al crecimiento de proyectos y al aumento de la producción, la empresa busca ampliar el equipo de Operaciones. La persona seleccionada será responsable de liderar el turno de mañana del área de Electrónica, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y operativa. Tu nuevo puesto • Ejecutar y asegurar el cumplimiento del plan de producción del turno. - Coordinar y supervisar un equipo de 12–14 técnicos y operarios, asignando tareas, prioridades y dando soporte operativo. - Coordinar el arranque del turno de mañana y asegurar una correcta recepción del turno de tarde, dejando toda la información debidamente documentada. - Detectar desviaciones en producción y actuar con rapidez para corregirlas. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, procesos productivos y normas de seguridad (EPIs). - Coordinar incidencias con los equipos de mantenimiento, calidad e ingeniería. - Velar por el orden, la disciplina operativa y la correcta aplicación de 5S en planta. - Reportar resultados, incidencias y propuestas de mejora al Plant Manager. - Participar puntualmente en tareas técnicas (electrónica, formación y soporte en línea) cuando sea necesario (un 15 % del tiempo). Qué necesitarás para encajar con el puesto • Formación en Electrónica o similar. - Más de 5 años de experiencia en entorno productivo industrial, preferiblemente en electrónica. - Experiencia previa en gestión y coordinación de equipos y capacidad para liderarlos con comunicación clara y criterio técnico. - Liderazgo cercano, actitud proactiva y orientación clara a la mejora continua. - Perfil con vocación, compromiso, foco en objetivos y ganas de sumar. Qué obtendrás a cambio • Contrato indefinido, directamente con la empresa final. - Proyecto estable en una compañía industrial especializada y en crecimiento. - Participación activa en la definición de procesos y en la mejora continua. - Jornada de mañana (7:00 – 15:00h) de lunes a viernes. - Salario según experiencia, entorno 33.000 - 38.000€ b/a. Tu siguiente paso Si te gustan los retos, tienes vocación industrial, una buena base técnica en electrónica y te motiva liderar equipos desde un rol cercano y operativo, ¡no dudes en aplicar!

Grupo SaveFamily es una empresa especializada en la creación de smartwatches diseñados para mejorar la seguridad y el bienestar familiar. Sus dispositivos están enfocados en ofrecer funcionalidades de monitoreo y seguimiento para los más pequeños, personas mayores o cualquier miembro de la familia que necesite supervisión. Los smartwatches de SaveFamily incluyen características como localización GPS en tiempo real, alertas de emergencia, comunicación bidireccional, y monitoreo de la actividad física, todo con un diseño fácil de usar y enfocado en la seguridad familiar. Desde su constitución en 2018 no hemos parado de crecer, y más de 600.000 familias confían en nuestros productos. En SaveFamily estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma tecnológica (IoT, apps móviles, backend escalable y servicios conectados). Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de liderazgo y experiencia real construyendo productos de alto impacto. Funciones principales: Atención a clientes en alemán a través de teléfono, correo electrónico y/o chat Resolución de consultas, incidencias y seguimiento de casos Registro y actualización de información en el sistema Garantizar una experiencia de atención eficiente y de calidad Requisitos: Alemán fluido (oral y escrito) Buenas habilidades de comunicación Experiencia previa en atención al cliente (valorable) Manejo básico de herramientas informáticas Orientación al cliente y capacidad de resolución Ofrecemos: Salario competitivo Formación inicial y continua Buen ambiente laboral Posibilidades de crecimiento profesional Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con, al menos, 1 año de experiencia, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad y en concreto a nuestra práctica de GRC , en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Requisitos del perfil: Titulación Universitaria de Grado, Licenciado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o equivalente (ámbito científico-tecnológico). Experiencia acreditada en seguridad de la información. Muy valorable: normativa sectorial ( eIDAS ) y las comunicaciones en proyectos o servicios relacionados con las tecnologías de infraestructura de clave pública (PKI) , identificación electrónica o servicios electrónicos de confianza. Se valora estar en posesión de certificaciones: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CISSP, PMP, Prince2 o similares. Descripción del puesto/funciones : Adecuación de normativa bajo estándares nacionales y directivas europeas. Seguimiento de actividades y tareas dentro del proyecto. Asesoramiento estratégico en materia de ciberseguridad, así como proactividad en la propuesta de mejoras en los proyectos y servicios en los que participes. Realización de análisis de riesgos enmarcados en la implantación de las distintas normativas. Gestión y seguimiento de proyectos y servicios gestionados: SLAs, métricas y KPIs, etc. Actitud proactiva para la identificación de líneas de actividad de mejora continua de los estándares y prácticas de prestación de servicios de seguridad. Información adicional Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. Top Employer Europe 2025 Top Employer Spain 2025

GSP (Global Software Partner), forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. GSP con sedes en Girona y Barcelona, ha conseguido situarse como una de las empresas líderes en el diseño, desarrollo y despliegue de soluciones de software de gestión empresarial. GSP ha fundamentado su trayectoria empresarial sobre una sólida cultura, centrada en las personas y un inigualable servicio a sus clientes. De esta manera, la consultora tecnológica cuenta hoy con más de 50 profesionales que dan servicio a sus más de 1.000 clientes en todo el mundo Como consultora tecnológica, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a SAP Business One (Área Logística/ Operaciones). Si buscas una posición donde puedas aportar y potenciar tu experiencia en una compañía en plena expansión dónde poder desarrollar tu carrera profesional, esta oportunidad es para ti. Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo de consultoría para participar en proyectos de implantación de SAP Business One, con foco en procesos de logística, compras, ventas y producción, evolucionando progresivamente hacia un rol de consultor funcional completo. ✅Requisitos necesarios Formación en Ingeniería, Organización Industrial, Sistemas de Información o similar. Conocimiento sólido de procesos empresariales, especialmente: Compras y ventas Gestión de almacenes e inventario Producción / planificación (MRP, órdenes de fabricación, escandallos) Experiencia profesional previa (2–4 años) en: Entornos empresariales operativos Consultoría tecnológica, soporte ERP, key user o áreas de operaciones Perfil más técnico-funcional, con facilidad para entender sistemas de información. Conocimientos de SQL y Crystal Reports para la elaboración de consultas e informes en entornos HANA Capacidad de análisis de procesos y resolución de incidencias. Buenas habilidades de comunicación con usuarios de negocio. Disponibilidad para trabajar en proyectos y, puntualmente, viajar. Requisitos deseables Conocimientos previos de SAP Business One u otros ERP (Navision, Sage, Odoo, etc.). Experiencia como key user o responsable de implantación interna. Conocimientos básicos de Integraciones entre sistemas Ingles. Interés en desarrollarse como consultor funcional SAP Condiciones Logísticas: Contratación indefinida Salario: Competitivo + Beneficios sociales y seguro médico Horario estándar: L-J: 9am-6.30pm y V 9am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto). Modalidad de trabajo Hibrida

En Grupo Acendix buscamos incorporar un/a Responsable de Venta Retail y Red de Concesionarios para impulsar el desarrollo comercial de una de nuestras marcas en el segmento de furgonetas. Buscamos un perfil con experiencia, visión comercial y capacidad de ejecución para acelerar el crecimiento del negocio, fortalecer la red y consolidar una implantación sólida en el mercado. Misión del puesto Liderar el desarrollo comercial de la marca en el canal retail, impulsando la venta de furgonetas, fortaleciendo la red de concesionarios y contribuyendo a un crecimiento rentable y sostenible. Responsabilidades principales Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de venta retail para la gama de furgonetas. Desarrollar, coordinar y dinamizar la red de concesionarios. Asegurar una correcta implantación comercial de producto, argumentarios, campañas y procesos de venta. Apoyar a la red en captación, conversión, seguimiento de oportunidades y cierre de operaciones. Monitorizar indicadores comerciales y de actividad para asegurar el cumplimiento de objetivos. Proponer y poner en marcha acciones de impulso comercial en coordinación con las distintas áreas de la compañía. Analizar el mercado, la competencia y las necesidades del cliente profesional. Contribuir a construir una red rentable, comprometida y alineada con los estándares del grupo. Perfil que buscamos Experiencia sólida en posiciones comerciales vinculadas al mercado de furgonetas o vehículos comerciales ligeros. Conocimiento del canal de concesionarios y de la venta a clientes profesionales. Perfil muy orientado a negocio, con capacidad de ejecución y seguimiento. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Capacidad para trabajar con autonomía, criterio y enfoque en resultados. Disponibilidad para viajar dentro del ámbito nacional. Valoraremos especialmente Experiencia en lanzamiento o desarrollo de red comercial. Conocimiento del cliente profesional, pymes, autónomos y operadores de distribución. Sensibilidad por la experiencia de cliente, la rentabilidad de la red y la calidad del servicio. Qué ofrecemos Incorporación a un grupo empresarial en fase de crecimiento y consolidación. Proyecto con recorrido, visibilidad y capacidad de desarrollo profesional. Rol estratégico con impacto real en la evolución del negocio. Condiciones retributivas acordes al nivel de responsabilidad y experiencia. Si buscas una oportunidad para construir, desarrollar red y dejar huella en un proyecto con ambición, queremos conocerte.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un técnico de mantenimiento (mecánico). Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Esta persona se unirá a nuestro actual equipo de mantenimiento de producción y reportará al responsable de mantenimiento de la planta, con las siguientes tareas: TAREAS. • Cumplir en todas sus funciones con la normativa GMP y Anexo I., • Ejecutar y documentar el plan de mantenimiento preventivo., • Sistemas de climatización., • Buen funcionamiento y reparaciones de maquinaria y servicios. Perfil requerido: • Grado superior en mecánica industrial o electricidad (también similares)., • Experiencia de al menos 2-3 años en la posición., • Experiencia en gestión de SCADA., • Muy valorable haber trabajado con sistemas de liofilización y autoclaves., • Muy valorable haber trabajado en zona estéril (excluyente). • Salario según experiencia aportada + pluses adheridos + seguro médico (a partir del segundo mes) + ticket restaurante por valor de 11e/día., • Disponibilidad para trabajar a turnos de MAÑANA (6-14) TARDE (14-22) Y NOCHE (22-06), • Incorporación febrero 2026. xcskxlj Puesto presencial en Casarrubios del Monte.

En ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Attindas Hygiene Partners , buscamos incorporar un/a Customs Specialist & Procurement Coordinator que quiera desarrollarse en un entorno dinámico, internacional y altamente colaborativo. Este rol combina operaciones de comercio exterior, gestión aduanera y coordinación de compras , siendo una posición estratégica dentro del área de Procurement & Supply Chain. Si te motivan los retos, dominas el análisis, la organización, los procesos técnicos y disfrutas coordinando con múltiples stakeholders… ¡este puesto está hecho para ti! Ofrecemos contrato temporal con opción real de continuidad y paso a indefinido según desempeño. Responsabilidades Principales: Área de Comercio Exterior & Aduanas Gestionar todas las actividades relacionadas con importación de mercancías y procesos de despacho aduanero. Coordinar con agentes de aduanas y asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios. Asegurar la obtención en plazo de Certificados de Origen y documentación obligatoria. Preparar y enviar mensualmente el INTRASTAT (estadísticas de import/export UE). Área de Compras & Procurement Validar y aprobar facturas, actualizar precios y mantener listas de precios. Gestionar el set up de datos maestros de materias primas. Dar soporte en reclamaciones de calidad con proveedores. Preparar materiales para reuniones con proveedores (presentaciones, informes, agenda, logística). Colaborar en iniciativas de Supplier Social Responsibility . Podrás actuar como comprador/a de materias primas locales seleccionadas, garantizando cumplimiento, eficiencia y alineación estratégica. Requisitos Mínimos Formación: FP Comercio Internacional o FP Transporte y Logística. Experiencia: 1 a 3 años en funciones similares. Inglés: Nivel alto (imprescindible para documentación y contacto con agentes / proveedores). Manejo avanzado de MS Office (Excel, PowerPoint, Word). Conocimiento práctico de SAP MM . Competencias Clave: Buscamos una persona con: Gran capacidad de razonamiento numérico y verbal , capaz de analizar, interpretar y presentar información con precisión. Altísima atención al detalle , especialmente en documentación, reporting y datos maestros. Excelentes habilidades de comunicación , claras, efectivas y profesionales. Fuerte capacidad organizativa y de gestión del tiempo , priorizando múltiples tareas simultáneamente. Resiliencia y autocontrol , actuando con eficacia bajo presión. Mentalidad analítica y orientada a resultados , con enfoque en la mejora continua. Confianza, proactividad y autonomía , capacidad para anticiparse, tomar iniciativa y trabajar de forma independiente. Habilidad para negociar y gestionar stakeholders . Capacidad para trabajar en entornos transversales y colaborar con múltiples áreas . Lo que ofrecemos: Entorno internacional, dinámico y en continuo crecimiento. Modelo híbrido que favorece flexibilidad y equilibrio. Oportunidades reales de desarrollo dentro del área de Supply Chain / Procurement. Participación en proyectos globales y mejora de procesos. Cultura basada en la colaboración, la excelencia y la responsabilidad. En Laboratorios Indas apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. ¿Te interesa? xcskxlj Si cumples los requisitos y te motiva un rol híbrido entre Customs y Procurement , con impacto real en el negocio… ¡queremos conocerte!

🚀 ¡Buscamos Full Stack Developer con experiencia en entorno sanitario! En Minsait, estamos impulsando proyectos tecnológicos innovadores y de alto impacto en el sector salud. Si tienes una sólida trayectoria en desarrollo full stack y quieres formar parte de una transformación tecnológica en el ámbito sanitario, ¡esta oportunidad es para ti! 🌟 ¿Por qué sumarte a nuestro equipo? 🤝 Entorno Humano y Retador • Proyecto sanitario de alcance regional, con impacto real en la vida de las personas., • Equipo diverso y altamente especializado., • Cultura centrada en la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. ⏳ Conciliación y Flexibilidad • Trabajo en remoto con flexibilidad horaria, disponibilidad para viajar 1día al mes a Toledo., • Jornadas intensivas los viernes y en verano., • Equilibrio real entre tu vida profesional y personal. 📈 Desarrollo Profesional • Formación continua y acceso a plataformas líderes., • Planes de carrera personalizados., • Participación en proyectos de transformación digital con tecnologías punteras. 💼 Condiciones Competitivas • Contrato indefinido., • Retribución acorde a tu experiencia, perfil y certificaciones., • Seguro de vida, retribución flexible (transporte, restaurante, guardería, seguro médico privado). 💆 ♂️ Bienestar Integral • Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina y talleres de salud., • Servicios de telemedicina y bienestar laboral. 👨 💻 Tu rol • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web full stack en proyectos de imagen médica., • Integración de soluciones en entornos sanitarios con estándares como HL7., • Trabajo colaborativo con equipos técnicos y sanitarios en metodología Scrum., • Despliegue y gestión de aplicaciones en AWS con foco en rendimiento, seguridad y escalabilidad. 🎓 Formación académica requerida Debes contar con alguna de las siguientes titulaciones: • Ingeniería Técnica en Informática o equivalentes. 📜 Certificaciones deseables • Certificación en HL7 v2.7 o superior., • Certificación en ITIL v3 o v4., • Certificación en Java., • Acreditación o certificación oficial en lenguaje Swift de Apple para desarrollo de apps móviles. 🎓 Formación valorada • Titulación oficial de postgrado en Inteligencia Artificial. 🛠️ Requisitos técnicos • Desarrollo con Next.js, React y Tailwind CSS., • Uso de Storybook para diseño de componentes., • Backend con Python y FastAPI, testing con pytest., • Visualización con echarts, Chart.js o Recharts., • Despliegue en AWS (EC2, Lambda, S3, RDS)., • Control de versiones con Git y trabajo en metodologías ágiles (Scrum). 📅 Experiencia requerida • Mínimo 8 años de experiencia demostrable en un puesto similar, en entornos sanitarios y proyectos de imagen médica de alcance regional., • En su defecto, se considerará experiencia mínima de 4 años en condiciones similares. 🧠 Competencias clave • Proactividad y capacidad de aprendizaje continuo., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para mentorizar perfiles junior y liderar técnicamente. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado junto a tus certificaciones. ¡Queremos contar contigo en este gran proyecto de transformación digital en salud! Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de técnico de garantía de calidad -QA sistemas Esta persona reportará y dará soporte al QA System Manager. Además participará en las siguientes actividades que deben asegurar el mantenimiento del sistema de calidad de acuerdo a requerimientos GMP's y se encargará de: Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. ¿Qué buscamos en ti? ¿Por qué nos vas a encantar? Buscamos un técnico cuyo trabajo cosista en asegurar que existen disposiciones adecuadas para garantizar que los medicamentos elaborados o recibidos en ALTAN PHARMACEUTICALS S.A. se manipulan, almacenan o distribuyen de forma que su calidad se mantenga íntegra hasta su fecha de caducidad y se adapten a las Normas de Correcta Fabricación (GMP). Estamos pensando en un perfil que... • Licenciado en Ciencias de la Salud, preferiblemente en Farmacia, valorándose formación de postgrado., • Formación en Control y Garantía de Calidad., • Nivel inglés medio., • Experiencia de al menos 1 año en puesto similar en la industria farmacéutica. ¿Qué harás en tu día a día? • Redactar procedimientos normalizados de trabajo, instrucciones operativas, cuadernos de registros y otros documentos normalizados., • Archivar los registros de formación del personal de la planta., • Acompañar cuando se requiera, a inspectores y auditores externos en el desempeño de sus labores de inspección o auditoría, facilitar el acceso a la documentación solicitada y colaborar con el responsable del departamento en el seguimiento del cumplimiento de los compromisos adquiridos para subsanar las desviaciones encontradas., • Formar parte del equipo auditor en las autoinspecciones y auditorías internas, colaborar si se precisa, en la redacción del informe final de auditoría y en el seguimiento del cumplimiento de los compromisos adquiridos., • Colaborar cuando sea necesario con el equipo auditor en la revisión de documentación y de los registros de calidad que se manejen en el transcurso de las autoinspecciones y auditorías internas., • Enviar los cuestionarios de evaluación de proveedores y actualizar el estado de homologación de los mismos., • Formar parte del equipo auditor de proveedores esenciales e importantes, redactar el informe de auditoría, promover junto con el proveedor la implantación de acciones correctivas o preventivas adecuadas y realizar el seguimiento del cumplimiento de los compromisos adquiridos., • Colaborar en el cálculo de los índices de calidad del departamento., • Colaborar en la actualización periódica de la gestión de riesgos., • Colaborar en la preparación e impartición de las acciones formativas internas., • Redactar, revisar y ejecutar protocolos e informes de simulación de llenado aséptico de las distintas líneas de fabricación., • Participación en los procesos de simulación de llenado aséptico en colaboración con el resto de departamentos., • Gestión y seguimiento de los controles de cambios., • Gestión y seguimiento de CAPAs., • Gestión, revisión y actualización de materiales de acondicionamiento para los diferentes productos incluyendo la gestión de printing proofs, fotolitos y listados de materiales correspondientes y elaboración y/o actualización de paneles patrón., • Llevar a cabo programas de formación inicial y continuada para todo el personal de la planta., • Colaborar en el desempeño de las tareas, funciones y responsabilidades del departamento de Garantía de Calidad Operaciones en los casos en los que sea necesario para asegurar el cumplimiento de los procedimientos implantados en la planta. Y por último, ¿qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa del sector farmacéutico, con uno de los proyectos de expansión más atractivos del mercado., • Flexibilidad para organizar tu horario, de acuerdo a la política flexible de la compañía (los viernes trabajamos hasta la hora de comer), • Banda salarial entorno a los 3 euros brutos anuales (en función de experiencia) + tickets restaurante por valor de 231 euros netos mensuales mediante EDENRED., • Seguro médico privado con SANITAS, a partir del segundo mes., • Aprendizaje y formación continua., • Actividades de ocio y culturales. ¡Nos encantará conocerte! En Ethypharm apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, orientación sexual, identidad LGTBI, origen, edad o cualquier otra condición.