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Born Living Yoga nació en 2017 como una marca de moda athleisure sostenible. Desde la primera colección, hemos apostado por cumplir con nuestro deber y ayudar a cuidar el medio ambiente. Nuestras prendas se realizan con materiales de alta calidad, lo que implica que la vida de estas sea larga y duradera. Incentivando a comprar menos cantidad y de mejor calidad reduciendo así el impacto que el sector textil tiene en el planeta. Nos encontramos en búsqueda de 1 vendedor/a para incorporar a nuestro espacio dentro de WOW Serrano en Madrid. Buscamos perfiles resolutivos, con ganas de pertenecer a un equipo joven, dinámico y que les guste el mundo del deporte tanto como a nosotros. Se valorará: • Experiencia previa en el sector Retail y/o en otras marcas deportivas., • Necesitamos que tu nivel de inglés sea alto, dado que tenemos muchos clientes internacionales., • Disponibilidad inmediata. Ofrecemos SALARIO FIJO + COMISIONES POR VENTAS

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho., • Formación complementaria: Postgrado o Máster en Práctica Jurídica. Abogado/a Colegiado/a Ejerciente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Empresas: Único Hotels Mayordomo/a Misión: En The Principal Madrid 5*, estamos seleccionando a un/a mayordomo/a, quien se encargue de proporcionar un servicio de alto nivel a los huéspedes, asegurando su satisfacción durante toda su estancia. Además de las responsabilidades propias de un mayordomo, este puesto también implica la realización de algunas tareas de mozo y la conducción para aparcar los vehículos de los clientes. Responsabilidades Sus principales responsabilidades serán: Recibir a los huéspedes, ayudarles con su equipaje y acompañarlos a sus habitaciones, asegurándose de que todo esté en orden y de que se sientan familiarizados con las instalaciones. Proporcionar información sobre las actividades disponibles en el hotel y en la zona circundante, hacer reservas y coordinar servicios adicionales según las preferencias de los huéspedes. Realizar los trámites necesarios para el registro de entrada y salida de los huéspedes, garantizando una experiencia fluida y sin problemas. Atender las solicitudes de los huéspedes en relación con el servicio de habitaciones, asegurando la entrega puntual de alimentos, bebidas u otros artículos solicitados. Qué necesitamos de ti? Formación: ESO. Nivel de inglés alto. Disponibilidad horaria. Licencia de conducir. Capacidad de autonomía. Excelentes habilidades comunicativas. Qué ofrecemos? Contrato de sustitución. Jornada completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Grandes proyectos de formación continua. Posibilidad de crecimiento en la compañía. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en unicohotels.com Requisitos :

Empresas: Único Hotels Auditor/a de noche Misión: Como auditor/a de noche, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento del hotel durante el turno nocturno, asegurando la tranquilidad y seguridad de los huéspedes, además de realizar tareas administrativas y de auditoría. Qué necesitamos de ti? Experiencia previa en recepción nocturna o auditoría en hoteles, preferiblemente en establecimientos de lujo. Nivel alto de inglés. Se valorará conocimiento de otros idiomas. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones bajo presión. Buenas competencias en gestión de incidencias y resolución de problemas. Orientación al cliente y vocación de servicio. Responsabilidades: Sus principales responsabilidades serán: Recepción y registro de huéspedes: dar la bienvenida de manera cálida y profesional, realizar un registro eficiente y preciso de la información de los huéspedes, proporcionar llaves de habitaciones y explicar los servicios disponibles. Atención al cliente: responder de manera oportuna y cortés a las consultas de los huéspedes, en persona, por teléfono o correo electrónico. Brindar información sobre el hotel, servicios, atracciones locales y eventos. Gestión de reservas: realizar y confirmar reservas de habitaciones, asegurando la disponibilidad y la exactitud de la información. Administración y operaciones de recepción: mantener el área de recepción limpia y ordenada, coordinar con otro departamento para garantizar una comunicación fluida y un servicio coordinado. Qué ofrecemos? Contrato indefinido Jornada completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Grandes proyectos de formación continua. Posibilidad de crecimiento en la compañía. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava, Andalucía y el Norte. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en unicohotels.com Requisitos :

Empresas: RIU Hotels & Resorts ?? Título del Puesto Ayudante de Coordinación de Eventos en Hotel ?? Sobre RIU Hotels & Resorts En RIU Hotels & Resorts, somos líderes en el sector hotelero, con más de 100 hoteles en más de 20 países alrededor del mundo. Cada día, trabajamos para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes en algunos de los destinos más impresionantes del planeta. Nos caracterizamos por la excelencia en el servicio, la innovación y un equipo humano que marca la diferencia. El Hotel Riu Plaza España, situado en el icónico Edificio España, es mucho más que un lugar donde alojarse. Cuenta con 27 plantas y más de 500 habitaciones en pleno corazón de Madrid. Somos referencia con nuestros espacios gastronómicos, como es el increíble Rooftop Bar 360º o nuestro Edén Gastrobar. El hotel cuenta con 5.000 m2 para la celebración de eventos repartidos entre 17 salas de conferencias de diferentes tamaños y espectaculares terrazas al aire. Gracias a nuestro equipo, hacemos que de la gestión eventos y banquetes algo único. Si compartes nuestro compromiso con la excelencia en el servicio y quieres formar parte de una empresa global en constante crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti! ?? Sobre el Puesto Buscamos incorporar un/a Ayudante de Coordinación de Eventos para formar parte de nuestro equipo en Madrid. Este rol será clave para garantizar que nuestros estándares de calidad y servicio sigan marcando la diferencia en la experiencia de nuestros eventos. Si eres una persona proactiva, con orientación al cliente y motivada por los retos, queremos conocerte. ?? Responsabilidades Principales · Atención al cliente: Recibir solicitudes de información, coordinar con el departamento comercial y la operativa del hotel para dar servicio en las instalaciones del hotel. · Gestión de proveedores: Coordinar los servicios decoración, mobiliario y equipos audiovisuales. · Gestión administrativa: Redactar y gestionar la orden del servicio, seguimiento y actualización de la agenda de eventos. · Logística y supervisión: Asegurar que los salones estén montados en orden y forma. · Resolución de imprevistos: Apoyar de forma presencial durante el evento para solucionar cualquier detalle o petición de última necesidad del cliente. ?? Requisitos del Puesto Experiencia mínima de 1 año en puestos de Coordinación de Eventos en entornos hoteleros o similares de gran volumen. Formación especializada con el puesto. Habilidades interpersonales destacadas y orientación al cliente. Dominio del inglés. Capacidad para manejar múltiples detalles a la vez. Pensar rápido y actuar con calma ante situaciones inesperadas. Valorable: Experiencia previa en cadenas hoteleras internacionales. Se valora positivamente dominio de un idioma adicional. ?? Qué Ofrecemos · Un ambiente de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento. · Oportunidades de desarrollo y formación continua. · Beneficios exclusivos para empleados de RIU Hotels & Resorts. · Participación en un equipo apasionado por brindar excelencia. · Descuentos exclusivos en nuestros hoteles a partir de un año de antigüedad. · Condiciones atractivas: o Jornada completa (8 horas continuadas con 30 minutos de descanso). o 30 días de vacaciones al año y 20 días de descanso anual. o Manutención: menú variado durante tu jornada. o Plus de transporte incluido. o Retribución flexible para adaptarse a tus necesidades. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! ?? Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio. Además, estamos firmemente comprometidos con la sostenibilidad y la responsabilidad social. A través de nuestra estrategia Proudly Committed, situamos la sostenibilidad en el centro de todas nuestras decisiones. Este programa refleja nuestra dedicación a minimizar el impacto ambiental, promover prácticas responsables y contribuir positivamente a las comunidades donde operamos. Al unirte a RIU, formarás parte de una empresa que no solo busca la excelencia en el servicio, sino también un impacto positivo en el mundo. Requisitos :

Grupo SAMPOL, líderes en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones in

Por qué nos vas a encantar Porque somos mucho más que una empresa.Buscamos un impacto positivo en los hogares, la sociedad, el planeta y nos gusta ayudar a las personas a mejorar su vida diaria en el hogar, además de hacerlo de una manera sencilla y accesible para la mayoría.Quieres hacer que mi

¿Tienes experiencia como ingeniero/a de líneas de alta tensión y te gustaría contribuir en la transición energética participando en proyectos de energía renovable? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Únete a nuestro equipo y sé parte de la fuerza que mueve al mundo. Buscamos profesionales como tú para trabajar en nuestro departamento de subestaciones y líneas eléctricas de media y alta tensión. Global Energy Services (GES) es el especialista global en construcción y servicios para la industria eólica, solar e hidráulica. Con más de 800 empleados, más de 25 años de experiencia en energías renovables y una trayectoria inigualable de proyectos en todo el mundo, somos un socio de confianza de los principales fabricantes de servicios públicos, turbinas eólicas y solares, así como de fondos de inversión y promotores. En GES buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Líneas de Alta Tensión para nuestras oficinas de Bilbao. Se responsabilizará de definir la fase de oferta con los equipos, ingeniería y presupuestos necesarios para incorporar al global de proyecto, así como de acompañar al proyecto en un proceso de seguimiento para aclaración de temas técnicos y asimismo obtener el retorno de experiencia de cada proyecto durante la ejecución de los mismos. Funciones: · Elaboración y/o Supervisión de Ingeniería de detalle de líneas de alta tensión. · Revisión de proyectos administrativos, cálculos y especificaciones (recibidas de clientes) para preparación de petición de ofertas. · Revisión de informes geotécnicos, topográficos e hidrológicos. · Interlocución con empresas subcontratistas de ingeniería. · Coordinación y asistencia técnica a personal de dirección de obra/ proyecto. · Evaluación técnico - económica de ofertas de proveedores. · Búsqueda de soluciones optimizadas y elaboración de ingeniería básica de líneas de alta tensión. Qué ofrecemos: · Formar parte de un equipo altamente profesionalizado con mucha experiencia y muy valorado por los clientes para los que trabajamos, nos distinguimos por aportar soluciones de mejora a los proyectos que hacen el proyecto aún más atractivo para el cliente. · Posibilidad de desarrollo profesional, bien sea dentro del equipo de subestaciones y líneas de alta tensión o en otras funciones dentro de la propia compañía e incluso dentro del grupo Cristian Lay. · Trabajo en equipo bien sincronizado con otros equipos para formar parte de algo mucho más grande como es la participar en la descarbonización del planeta y la transición energética. · Horario flexible, posibilidad de realizar teletrabajo 1 día a la semana, jornada intensiva los meses de verano y otras ventajas sociales. Requisitos: · Titulación en Ingeniería Industrial Superior o Técnica. · Indispensable experiencia mínima de 2 años llevando a cabo funciones similares en empresas de Ingeniería de Alta Tensión. · Experiencia con el software PLS-CADD. · Se valora experiencia en ingeniería de Líneas enterradas de Alta Tensión. · Interés en desarrollar carrera profesional en energías renovables. · Persona orientada a la mejora y optimización de instalaciones. · Nivel de inglés B2 o superior. · Carné de conducir. xbhjioe Si te apasiona el sector energético y quieres formar parte de un proyecto innovador, ¡envíanos tu CV! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

PLANETA CORPORACIÓN, SRL busca un profesional para garantizar una experiencia universitaria integral, ofreciendo apoyo continuo a los estudiantes. Las responsabilidades incluyen la atención personalizada y la resolución de incidencias.Requiere estudios en Psicología o áreas afines y un nivel de inglés B2. Ofrecemos contrato indefinido a jornada completa, desarrollo profesional y un atractivo paquete de beneficios.#J-18808-Ljbffr

Asesor comercial para admisiones universitarias, contactando y gestionando el proceso de inscripción de alumnos.

Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día.Todos los p

PLANETA CORPORACIÓN, SRL busca un/a Director/a de Profesorado en Madrid para liderar el desarrollo y gestión del claustro académico de la Facultad de Ciencias de la Educación.El candidato ideal tiene entre cinco y diez años de experiencia en gestión universitaria y debe demostrar liderazgo y capacidad estratégica. Se ofrecen beneficios sociales atractivos y un entorno de trabajo centrado en el desarrollo del talento académico.#J-18808-Ljbffr

Qué buscamos? Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. En Finlight Holding SL estamos en la búsqueda de un/a Responsable de Permiting y Desarrollo, que desempeñe un papel clave en la tramitación, coordinación y avance de nuestros proyectos. Buscamos una persona proactiva, organizada y con una sólida visión técnica y regulatoria, capaz de liderar los procesos de permisos y desarrollo de proyectos desde fases iniciales hasta su maduración, colaborando estrechamente con equipos internos y agentes externos. Esta posición es estratégica para asegurar que nuestros proyectos avancen de forma eficiente, cumpliendo con los requisitos normativos y los plazos establecidos, en un entorno dinámico y en constante evolución. Funciones del puesto • Liderar la gestión de permisos para toda la cartera de activos, asegurando agilidad en la obtención del estado Ready to Build (RtB) y garantizando la correcta legalización tras la fase de construcción., • Gestionar los puntos de conexión activos en cartera, coordinando las acciones necesarias para posibilitar el vertido de excedentes. Realizar análisis mensuales de la capacidad disponible en la red de distribución para identificar nuevas oportunidades., • Realizar el seguimiento y mantener contacto periódico con la Administración y las empresas distribuidoras para agilizar la emisión de permisos y autorizaciones., • Supervisar los permisos en las Due Diligence Técnicas durante los procesos de M&A., • Mantenerse actualizado/a respecto a la regulación del sector, anticipando posibles cambios y adaptando los procesos internos., • Gestionar subvenciones activas e identificar nuevas convocatorias que impulsen el desarrollo de los activos. Requisitos indispensables • Experiencia en tramitación administrativa y permisos, relación con administraciones públicas, desarrollo de proyectos, coordinación técnica y multidisciplinar., • Nivel de Inglés C1 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario competitivo y sistema de incentivos por resultados., • Oportunidades de crecimiento., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo., • Entorno dinámico, con equipo experto y enfoque ético., • Oficinas modernas y bien comunicadas. ¿Quiénes somos? Finlight es una plataforma de financiación para el sector del autoconsumo fotovoltaico nacida en 2022. Su principal accionista es Brookfield Renewable, uno de los fondos de energías renovables más grandes del mundo. La misión de Finlight es apoyar e impulsar el cambio y la transición energética, financiando proyectos de energía solar para que esté al alcance de todos. Finlight es el mayor partner financiero de empresas del sector energético en España a través de dos vías: su plataforma digital, que permite ofrecer las mejores soluciones financieras mediante un proceso rápido y sencillo, y su estrategia de financiación y adquisición de carteras de otros players del mercado. Hasta la fecha ha apoyado a más de 3.000 clientes en España lo que supone más de 100 MWp financiados con una inversión de más de 75 millones de euros. Cuenta con un ambicioso plan de expansión con el que pretende invertir más 300 millones de euros en España y Europa durante los próximos dos años. Para ello cuenta con un equipo de profesionales con más de 20 años de experiencia en el sector de las energías renovables. xcskxlj *Brookfield Renewable tiene previsto invertir más 6.700 millones de dólares en los próximos cinco años impulsando la descarbonización global del planeta. Con este objetivo, en 2023 ha adquirido firmas como Origin Energy o Westinghouse #J-18808-Ljbffr

En KONE, somos un equipo diverso de más de 60 000 personas comprometidas con mejorar y hacer más seguro y sostenible el desplazamiento de millones de personas en las ciudades cada día. Buscamos la innovación en todo lo que hacemos, marcando el camino hacia un futuro mejor para el planeta y para quienes lo habitamos.Aquí, eres bienvenido/a tal y como eres. Celebramos tu valentía y reconocemos tu impacto. Con raíces sólidas que se remontan a más de un siglo, nuestra emocionante trayectoria continúa.¡Únete a nosotros/as y construyamos juntos/as el futuro de las ciudades!Funciones del puesto:Tu misión principal será la Planificación, gestión y control de la operativa del servicio en tu zona de responsabilidad, lo que incluye especialmente el garantizar en todo momento la seguridad de todos nuestros equipos.Gestionar un equipo de técnicos expertos.Supervisar su desempeño y la adecuada atención a los clientes promoviendo nuestros servicios a través de un apropiado asesoramiento.Serás el referente en tu zona para las gestiones operativas y técnicas contratadas por nuestros clientes.Tendrás responsabilidad sobre los costes del área operativa de mantenimiento así como de los ingresos por avisos y ventas por reparaciones de la zona asignada.¿Qué ofrecemos?Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización.Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales.Retribución flexible.Contrato indefinido.Vehículo de trabajo y móvil.Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.

ACERCA DEL PUESTO Buscamos un/a Project Manager con formación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Industrial, Eléctrica o similar) y experiencia de 2 a 4 años en proyectos técnicos dentro del ámbito de energías renovables. El objetivo del puesto será liderar y coordinar los proyectos de ensayos y validación técnica en plantas fotovoltaicas, acompañando al cliente durante las fases de construcción, recepción y operación, garantizando la calidad técnica, el cumplimiento de plazos y la optimización del rendimiento de los activos. Tus responsabilidades principales serán: - Gestión integral de proyectos de ensayos en plantas fotovoltaicas (planificación, seguimiento y cierre). - Coordinación de recursos técnicos y equipos de medida. - Planificación de campañas de ensayos en campo y supervisión de su correcta ejecución. - Interlocución directa con clientes. - Supervisión del procesado y análisis de datos obtenidos en los ensayos. - Validación técnica de resultados y elaboración de informes ejecutivos. - Control de calidad documental y cumplimiento de procedimientos internos. - Seguimiento de hitos, plazos y KPIs del proyecto. El puesto de trabajo incluirá una fase inicial de formación en los ensayos realizados en nuestro laboratorio, con el fin de adquirir los conocimientos necesarios. Por ello, buscamos personas con ambición y deseo de crecer profesionalmente, que se comprometan con el desarrollo de una carrera a largo plazo dentro de nuestra empresa. TUS COMPETENCIAS PARA GARANTIZAR EL ÉXITO EN TU ROL - Capacidad avanzada de análisis e interpretación de datos técnicos en plantas fotovoltaicas. - Experiencia en redacción de informes técnicos y ejecutivos orientados a cliente. - Conocimiento de entornos de laboratorio y ensayos en campo. - Manejo avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel) y herramientas de gestión de proyectos. - Capacidad de planificación y organización de proyectos técnicos. - Capacidad de toma de decisiones basada en datos. - Trabajo en equipo y capacidad de coordinación multidisciplinar. - Habilidades de comunicación e interlocución con clientes. ACERCA DE TI - Titulación: ingeniero de telecomunicaciones, industrial o áreas afines. - Experiencia: 2-4 años en puestos relacionados. - Valorable: conocimientos en la tecnología solar fotovoltaica. - Carnet de conducir tipo B. - Disponibilidad para viajar puntualmente tanto dentro como fuera de España. VENTAJAS QUE OFRECEMOS - Tipo de contrato: indefinido a jornada completa. - Posibilidad de desarrollar una carrera profesional de éxito en nuestra empresa. - Entorno de trabajo internacional. - Horario de trabajo flexible: De lunes a jueves 8,5 horas al día y viernes 6 horas. Posibilidad de entrada de 7:00 a 10:30 a.m. - Vacaciones: 23 días laborables y los días 24 y 31 de diciembre. - Programa de vacaciones según antigüedad, asignando 1 día más de vacaciones cada dos años. - Jornada intensiva durante el mes de agosto. - Posibilidad de recibir parte del salario según el programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería), que se trata de retribución no sujeta a la retención de IRPF. NUESTRA COMPAÑÍA Qualifying Photovoltaics es una empresa tecnológica que gestiona proyectos fotovoltaicos durante todo su ciclo de vida, garantizando la calidad de los equipos, optimizando su capacidad de producción y reduciendo sus costes operativos. Como resultado, minimizamos los riesgos, aumentamos el ROI de los proyectos y mejoramos las condiciones de financiación. Nuestra Misión es liderar la revolución de la energía solar, anticipándonos a los retos de un planeta impulsado por las energías renovables. Innovamos, modernizamos y unimos tecnología, personas y energía para ofrecer la mejor experiencia y servicio a nuestros clientes de todo el mundo, situando la explotación de plantas solares a la vanguardia del sector. Desde nuestra creación, hemos desarrollado más de 500 proyectos en 20 países, totalizando 23 GW de potencia. Contamos con más de 30 personas en nuestro equipo incluidos expertos técnicos con más de 40 años de experiencia en la industria. ¡Estamos en Calle Caleruega 102! Si crees que encajas con el perfil y quieres trabajar con nosotros, solicita esta oferta o envíanos tu CV a people@qpv.es

PLANETA CORPORACIÓN, SRL busca un profesional para optimizar la oferta académica y colaborar en el diseño de productos educativos. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Se requiere capacidad analítica, organización y nivel de inglés B1. El candidato ideal gestionará campañas de marketing digital y trabajará con diferentes departamentos para asegurar el éxito de los productos, en un entorno laboral colaborativo y dinámico. xcskxlj Se ofrece contrato indefinido a jornada completa y un atractivo paquete de beneficios sociales. #J-18808-Ljbffr

Madrid (Madrid) Empresa: CEPSA Requisitos: ¿A quién estamos buscando? Formación: Titulación superior en ADE, Economía o Ingeniería. Experiencia: Al menos 6 años de experiencia sólida en áreas de estrategia, consultoría, control de gestión o gestión de proyectos. Nivel muy alto de español e inglés. Excelentes dotes de análisis financiero, gestión de proyectos transversales y pensamiento estratégico. Capacidad de síntesis para reporting ejecutivo, así como un perfil altamente autónomo y proactivo. Sería ideal si además: Cuentas con estudios de posgrado especializados en Corporate Finance o Project Management, y aportas experiencia previa valorable en el sector de la energía, los biocombustibles o la industria. Localización: Madrid, Torre Moeve ¿Por qué unirte al equipo Moeve? Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve. En Moeve imaginamos un futuro mejor y queremos hacerlo realidad. Nuestras acciones hablan más alto que las palabras: estamos liderando un movimiento imparable. Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí. Da el paso hoy Jornada: Completa Contrato: Indefinido

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento un/a Ingeniero/a de Producción. La ubicación del puesto de trabajo en una de nuestras plantas de tratamiento de residuos en Madrid - zona Sureste. ¿Cuáles serían tus funciones? • Planificar, organizar y optimizar la producción, asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones., • Elaborar informes de actividad y realizar el seguimiento de los principales parámetros de funcionamiento, reportando directamente al gerente., • Gestionar compras relacionadas con tu área de responsabilidad, garantizando la disponibilidad de recursos., • Organizar y coordinar equipos de trabajo, fomentando un entorno eficiente y orientado a resultados., • Gestionar pedidos y coordinar el seguimiento de contratas externas., • Definir, analizar y hacer seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs)., • Coordinar la documentación en materia de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos en colaboración con el área de HSEQ., • Realizar el control de costes de la operativa, identificando oportunidades de mejora y optimización. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Técnica o Superior., • Experiencia mínima de 2 años., • Muy valorable aportar experiencia directa en el sector de residuos., • Necesario disponer de carnet de conducir y vehículo propio para poder desplazarse al centro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Plan de carrera y de retribución económica competitivos., • Horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando! xcskxlj Urbaser es uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. #J-18808-Ljbffr

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante.Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Oficina Técnica de Madrid un/a Técnico/a de Ofertas.¿Cuáles serían tus funciones?Preparar y coordinar ofertas de licitación, liderando la parte técnico‑económica, gestionando la documentación administrativa (solvencias y requisitos de pliegos).Diseñar propuestas para complejos de tratamiento de residuos, principalmente TMB (tratamiento mecánico‑biológico), MRF (planta de clasificación), WTE (valorización energética) y LF (vertedero/biogás).Coordinar de forma transversal con Contratación, Finanzas, ESG, HSEQ e IT para asegurar calidad, cumplimiento normativo y cierre interno de cada laborar puntualmente con ingenierías/asesores externos y/o socios (JV) para validar el alcance técnico, alinear presupuestos y cronogramas y mitigar riesgos.¿Qué buscamos?Grado en Ambientales, Ingeniería industrial o similar (se valorará máster)Experiencia mínima de al menos 1 año en licitaciones y/o gestión de nocimiento técnico en el diseño y operación de instalaciones de tratamiento de residuos.Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y software técnico relacionado.Capacidad de análisis, síntesis, redacción y presentación.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Se valorará nivel de inglés.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido y plan de carrera.Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible.La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimientoLa oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.¿Quiénes somos?En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio: Fleet Busines Developer Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Flotas, reportando directamente al Responsable de Desarrollo de Negocio – Flotas y Renting, tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. El puesto de trabajo estará localizado en nuestra oficina central de Madrid (posibilidad también de estar localizado en Palencia, o al menos presencia habitual en sus oficinas). ¿Qué harás con nosotros? • Gestión comercial integral de los principales clientes en su área de negocio., • Diseño y gestión de propuestas técnico-comerciales., • Definición y evaluación de diversas interpretaciones de modelos de negocio aplicables a su línea de actuación. ¿Qué buscamos en ti? • Licenciatura/Grado en Economía, ADE, Comercio, o similares., • Recomendable cierta comprensión del sector de la movilidad eléctrica y sus principales actores; experiencia comprobada en la generación y mantenimiento de leads; enfoque orientado a resultados, con disposición para trabajar de forma independiente; habilidades de planificación y organización, con capacidad de priorización de tareas., • Recomendable nivel avanzado de inglés y francés (B2-C1), tanto en comprensión oral como lectora., • Disponibilidad para viajar. En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: • Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible., • Entorno flexible y orientado a objetivos: Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación., • Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites., • Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones., • Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? xcskxlj Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria, en Zunder te estamos esperando. #J-18808-Ljbffr

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana

Madrid (Madrid) Empresa: CEPSA Requisitos: ¿A quién estamos buscando? Formación: Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Valorable MBA o formación de postgrado en Marketing o Energía. Experiencia: Al menos 7 años de experiencia en Marketing B2B, Estrategia o Desarrollo de Negocio, idealmente en sectores de energía o industria. Experiencia de al menos 3 años liderando proyectos transversales. Conocimientos en: Segmentación avanzada, definición de propuestas de valor y planificación de marketing multipaís. Análisis de mercado, herramientas de visualización de datos (Excel avanzado, Power BI) y familiaridad con entornos CRM. Idiomas: Nivel alto de inglés (C1). Excelentes capacidades de presentación ejecutiva y pensamiento estratégico. Sería ideal si además: Tienes experiencia aplicando nuevas metodologías y herramientas como la IA/GenAI en procesos de marketing. ¿Por qué unirte al equipo Moeve? Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve. Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí. Da el paso hoy Jornada: Completa Contrato: Indefinido

Empresas: Único Hotels Jefe/a de sector Misión: En The Principal Madrid, buscamos un/a Jefe/a de Sector para supervisar y coordinar el servicio en nuestro restaurante, asegurando una experiencia excepcional para nuestros comensales. Este puesto garantizará un servicio eficiente, profesional y de alta calidad, gestionando el personal de su sector y apoyando al Maître en la operativa del restaurante. Responsabilidades: Coordinación del servicio: Supervisar y organizar las tareas diarias del personal de sala dentro de su sector, asegurando la correcta asignación de mesas y la fluidez del servicio. Atención al cliente: Garantizar una atención personalizada, amable y profesional a los clientes, resolviendo dudas, inquietudes o incidencias de manera eficaz. Gestión del equipo: Coordinar y motivar al personal de sala dentro de su sector, asegurando un alto nivel de desempeño y colaboración. Supervisión de la sala: Asegurar la correcta presentación y mantenimiento del espacio, cumpliendo con los estándares de calidad y normativas de seguridad e higiene. Colaboración con el Maître: Apoyar en la organización del servicio, la formación del equipo y la optimización de la operativa del restaurante. Qué necesitamos de ti? Formación en Hostelería/Restauración. Nivel de inglés alto. Experiencia mínima de dos años en una posición similar. Capacidad para liderar y motivar a un equipo. Excelentes habilidades comunicativas. Conocimientos de inventario y gestión de productos de restaurante. Qué ofrecemos? Contrato fijo. Jornada completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Grandes proyectos de formación continua. Posibilidad de crecimiento en la compañía. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en unicohotels.com Requisitos :

España, Madrid, Comunidad de, Madrid, Industria farmacéutica, Comercial / Ventas Lugar de trabajo: España , Madrid, Comunidad de , Madrid ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Función: Comercial / Ventas Descripción oferta de trabajo Comprueba la compatibilidad con tu perfil Employment Type: Tiempo completo Si te interesa el Natural Consumer Healthcare, te apasiona la visita médica y quieres seguir creciendo, ¡te estamos buscando! Tu misión: Impulsar la prescripción de los productos asignados mediante la visita médica a profesionales de Atención Primaria en el área geográfica asignada, de acuerdo con las políticas y directrices de la compañía, con el objetivo de lograr los resultados de ventas establecidos. • Priorizar y ejecutar las oportunidades clave de crecimiento en el territorio asignado., • Realizar visitas a consultas de Atención Primaria para aumentar la prescripción de los productos., • Planificar y gestionar la cartera de clientes, ejecutando un plan de visitas estructurado y eficaz., • Diseñar y ejecutar el plan de acción local, optimizando el retorno de la inversión y el crecimiento del portafolio., • Analizar el territorio periódicamente (ventas, clientes, plan de acción) para garantizar la consecución de objetivos., • Realizar visitas puntuales a farmacias para asegurar la disponibilidad del producto, formación y soporte a acciones específicas., • Participar activamente en cursos, seminarios y congresos médicos en los que la compañía esté presente. Licencia de conducir: B Habilidades necesarias • Mínimo 3 años de experiencia en visita médica en Atención Primaria., • Grado en Ciencias de la Salud., • Residencia en Madrid., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes productos de forma simultánea, • Perfil dinámico, resolutivo y con clara orientación comercial., • Organización, planificación y excelentes habilidades sociales., • Permiso de conducir B.Sobre Uriach: Con más de 185 años de historia y a través del desarrollo empresarial en más de 70 países, Uriach Italia es una empresa líder en el mercado europeo de nutracéuticos. Algunas de nuestras marcas icónicas son Aquilea, Fisiocrem y Laborest, con una fuerte presencia en los principales mercados europeos. Hoy, Uriach cuenta con más de 1300 empleados entre sus filiales en España, Italia, Portugal, Alemania, Austria, Francia, Suiza, Rumanía y Grecia. Y continuamos expandiendo nuestras actividades a través de contratos de distribución en más de 25 países en todo el mundo. Creemos que el poder de la naturaleza, potenciado por la ciencia, es la forma más adecuada de mejorar la salud y el bienestar humano. Las personas son la esencia de la empresa, y factores como la investigación, la innovación y la calidad son inspiradores para crear nuevos productos con un enfoque sostenible. xcskxlj Queremos tener un impacto positivo tanto en la vida de las personas como en el planeta. #J-18808-Ljbffr

España, Madrid, Comunidad de, Madrid, Industria farmacéutica, Comercial / VentasLugar de trabajo: España, Madrid, Comunidad de, MadridFunción: Comercial / VentasDescripción oferta de trabajoComprueba la compatibilidad con tu perfilEmployment Type: Tiempo completoSi te interesa el Natural Consumer Healthcare, te apasiona la visita médica y quieres seguir creciendo, ¡te estamos buscando!Tu misión:Impulsar la prescripción de los productos asignados mediante la visita médica a profesionales de Atención Primaria en el área geográfica asignada, de acuerdo con las políticas y directrices de la compañía, con el objetivo de lograr los resultados de ventas establecidos.- Priorizar y ejecutar las oportunidades clave de crecimiento en el territorio asignado.- Realizar visitas a consultas de Atención Primaria para aumentar la prescripción de los productos.- Planificar y gestionar la cartera de clientes, ejecutando un plan de visitas estructurado y eficaz.- Diseñar y ejecutar el plan de acción local, optimizando el retorno de la inversión y el crecimiento del portafolio.- Analizar el territorio periódicamente (ventas, clientes, plan de acción) para garantizar la consecución de objetivos.- Realizar visitas puntuales a farmacias para asegurar la disponibilidad del producto, formación y soporte a acciones específicas.- Participar activamente en cursos, seminarios y congresos médicos en los que la compañía esté presente.Licencia de conducir: BHabilidades necesarias- Mínimo 3 años de experiencia en visita médica en Atención Primaria.- Grado en Ciencias de la Salud.- Residencia en Madrid.- Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes productos de forma simultánea- Perfil dinámico, resolutivo y con clara orientación comercial.- Organización, planificación y excelentes habilidades sociales.- Permiso de conducir B.Sobre Uriach:Con más de 185 años de historia y a través del desarrollo empresarial en más de 70 países, Uriach Italia es una empresa líder en el mercado europeo de nutracéuticos. Algunas de nuestras marcas icónicas son Aquilea, Fisiocrem y Laborest, con una fuerte presencia en los principales mercados europeos.Hoy, Uriach cuenta con más de 1300 empleados entre sus filiales en España, Italia, Portugal, Alemania, Austria, Francia, Suiza, Rumanía y Grecia. Y continuamos expandiendo nuestras actividades a través de contratos de distribución en más de 25 países en todo el mundo.Creemos que el poder de la naturaleza, potenciado por la ciencia, es la forma más adecuada de mejorar la salud y el bienestar humano.Las personas son la esencia de la empresa, y factores como la investigación, la innovación y la calidad son inspiradores para crear nuevos productos con un enfoque sostenible.Queremos tener un impacto positivo tanto en la vida de las personas como en el planeta.#J-18808-Ljbffr

Mayordomo/a Misión: En The Principal Madrid 5, estamos seleccionando a un/a mayordomo/a, quien se encargue de proporcionar un servicio de alto nivel a los huéspedes, asegurando su satisfacción durante toda su estancia. Además de las responsabilidades propias de un mayordomo, este puesto también implica la realización de algunas tareas de mozo y la conducción para aparcar los vehículos de los clientes. ¿Qué necesitamos de ti? Formación: ESO. Nivel de inglés alto. Disponibilidad horaria. Licencia de conducir. Capacidad de autonomía. Excelentes habilidades comunicativas. RESPONSABILIDADES Sus principales responsabilidades serán: Recibir a los huéspedes, ayudarles con su equipaje y acompañarlos a sus habitaciones, asegurándose de que todo esté en orden y de que se sientan familiarizados con las instalaciones. Proporcionar información sobre las actividades disponibles en el hotel y en la zona circundante, hacer reservas y coordinar servicios adicionales según las preferencias de los huéspedes. Realizar los trámites necesarios para el registro de entrada y salida de los huéspedes, garantizando una experiencia fluida y sin problemas. Atender las solicitudes de los huéspedes en relación con el servicio de habitaciones, asegurando la entrega puntual de alimentos, bebidas u otros artículos solicitados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido. Jornada completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Grandes proyectos de formación continua. * Posibilidad de crecimiento en la compañía. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en

PLANETA CORPORACIÓN, SRL busca un/a Director/a de Profesorado en Madrid para liderar el desarrollo y gestión del claustro académico de la Facultad de Ciencias de la Educación.

¡Únete a nuestro equipo como Asistente de Relación Cliente! Si te apasiona el trato con el cliente y te desenvuelves con soltura trabajando con herramientas digitales, ¡este es tu sitio! Buscamos el perfil ideal para formar parte del equipo de atención al cliente de Leroy Merlin, garantizando que cada compra termine con una gran experiencia. Serás la persona de referencia para el cliente. Tu trabajo es asegurar que el cierre de la visita y de la compra de nuestros clientes sea sencillo, ágil y cercano. ¿Qué harás en el día a día? Gestión de la experiencia del cliente: Te encargarás del cobro en caja, o a través de cualquier modo de pago disponible. También tramitarás servicios complementarios como la financiación o las ventajas del Club Leroy Merlin ofreciendo nuestra tarjeta de fidelización. Acompañamiento y resolución: Atenderás devoluciones o reclamaciones, siempre con una actitud constructiva y orientada a encontrar la mejor solución. Aportarás confianza y seguridad al cliente, asesorándolo para que encuentre el producto que responda a todas sus necesidades. Gestión Omnicanal: Gestionarás consultas sobre pedidos realizados tanto en tienda como online. Garantizar procesos: Asegurarás que todos los procedimientos internos se cumplen de forma rigurosa. Buscarás siempre el equilibrio con una experiencia óptima. Lo que necesitamos de ti Orientación al cliente y Empatía: El cliente es tu prioridad. Disfrutas ayudando y conectando con sus necesidades. Además, creas sinergia con tus compañeros/as. Resolutivo/a y Autónomo/a: Eres proactivo/a. Te anticipas y buscas la solución ante cualquier imprevisto. Agilidad Digital: Tienes facilidad de aprendizaje en la gestión de herramientas digitales. Ayudas a nuestros clientes a interactuar con nuestra APP, y gestionas los cobros digitales y los pedidos online. Control Emocional: Mantienes la calma y la sonrisa. Lo logras incluso en los momentos de mayor afluencia o ante situaciones de conflicto. Fidelizador/a: Tu interacción irá más allá de una compra puntual. Tu asesoramiento es clave para construir una relación duradera con el cliente. Cuentas con dotes comunicativas para lograrlo. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaborador/a de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. ¡Desarróllate! ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. El lugar para todxs La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento un/a Ingeniero/a de Producción. La ubicación del puesto de trabajo en una de nuestras plantas de tratamiento de residuos en Madrid - zona Sureste. ¿Cuáles serían tus funciones? • Planificar, organizar y optimizar la producción, asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones., • Elaborar informes de actividad y realizar el seguimiento de los principales parámetros de funcionamiento, reportando directamente al gerente., • Gestionar compras relacionadas con tu área de responsabilidad, garantizando la disponibilidad de recursos., • Organizar y coordinar equipos de trabajo, fomentando un entorno eficiente y orientado a resultados., • Gestionar pedidos y coordinar el seguimiento de contratas externas., • Definir, analizar y hacer seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs)., • Coordinar la documentación en materia de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos en colaboración con el área de HSEQ., • Realizar el control de costes de la operativa, identificando oportunidades de mejora y optimización. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Técnica o Superior., • Experiencia mínima de 2 años., • Muy valorable aportar experiencia directa en el sector de residuos., • Necesario disponer de carnet de conducir y vehículo propio para poder desplazarse al centro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Plan de carrera y de retribución económica competitivos., • Horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando! xcskxlj Urbaser es uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. #J-18808-Ljbffr

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante.Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Oficina Técnica de Madrid un/aIngeniero/a de Ofertas.¿Cuáles serían tus funciones?Preparar ofertas técnico-económicas para licitaciones nacionales e internacionales, principalmente en el ámbito de instalaciones de tratamiento de residuos (TMB, Wt E, vertederos, etc.).Colaborar en la recopilación y preparación de documentación administrativa (solvencia técnica).Coordinarse con distintos departamentos internos de Urbaser (negocio, finanzas, ESG, CAPMA, entre otros) para la elaboración de las ofertas.Gestionar la relación con asesores externos puntuales (ingenierías, socios, etc.) durante el proceso de licitación.Realizar análisis técnicos y económicos de los pliegos licitatorios, evaluando riesgos y oportunidades de cada proyecto.Participar en la elaboración de memorias técnicas y económicas, aportando valor en la estrategia de propuesta.¿Qué buscamos?Grado en Ambientales, Ingeniería industrial o similar (se valorará máster).Experiencia mínima de al menos 2-3 años en licitaciones y/o gestión de nocimiento técnico en el diseño y operación de instalaciones de tratamiento de residuos.Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y software técnico relacionado.Capacidad de análisis, síntesis, redacción y presentación.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Se valorará nivel de inglés.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido y plan de carrera.Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible.La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento.La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona el reto de la transición energética?En Moeve transformamos la energía y la movilidad para entre todos mejorar el mundo, y necesitamos de todo el talento para hacerlo realidad.¡Esta es tu oportunidad!Integrado/a en el área de Mobility, serás responsable de definir y liderar la estrategia integral de CRM y Customer Lifecycle Management para clientes particulares, mediante la gestión y evolución de Salesforce Marketing Cloud, capacidades avanzadas de segmentación, automatización y personalización omnicanal, con el fin de maximizar la captación, vinculación, fidelización y rentabilidad de los clientes, contribuyendo al crecimiento sostenible del negocio y a la mejora continua de la experiencia de cliente.¿Por qué este es el puesto perfecto para ti?Definir la estrategia CRM de clientes particulares alineada con los objetivos de negocio, fidelización y crecimiento de la compañía.Liderar la evolución funcional y el gobierno de Salesforce Marketing Cloud, definiendo la hoja de ruta de capacidades CRM y asegurando la adopción de mejores prácticas.Diseñar e implementar estrategias de Customer Lifecycle Management para los distintos momentos del ciclo de vida del cliente (captación, onboarding, activación, crecimiento, fidelización, retención y reactivación).Aplicar a la estrategia de CRM la segmentación de clientes, personalización y activación basados en datos de comportamiento, consumo y valor cliente.Diseñar, supervisar y optimizar journeys automatizados omnicanal (email, push, SMS, app), garantizando una experiencia consistente y personalizada.Analizar el comportamiento de clientes, tendencias de mercado y resultados de campañas para identificar oportunidades de crecimiento, mejora de la experiencia y generación de valor.Definir, monitorizar y presentar KPIs estratégicos de CRM, elaborando recomendaciones y planes de acción para la Dirección y las áreas de negocio.Liderar la estrategia de experimentación y optimización continua mediante modelos de test & learn, análisis de resultados y mejora de la rentabilidad de las acciones.Analizar el conjunto de datos de clientes en todos sus segmentos para ayudar a identificar oportunidades comercialmente atractivas, mejorando la comunicación directa, y las ventas.Coordinar proyectos transversales con las áreas de Negocio, Fidelización, Data & Analytics, Digital, Tecnología, Legal, DPO y proveedores externos para asegurar la correcta implantación de las iniciativas CRM.Gestionar la relación con partners tecnológicos y agencias especializadas, garantizando la calidad de servicio, el cumplimiento de objetivos y la optimización de las inversiones realizadas.¿A quién estamos buscando?Titulación universitaria superior en Marketing, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística o disciplinas afines.Experiencia mínima de 8 años en posiciones de CRM, Marketing Relacional, Customer Engagement o Marketing Automation.Experiencia demostrable liderando estrategias CRM en organizaciones con grandes bases de clientes y elevada complejidad operativa.Conocimiento en SQL y experto de Salesforce Marketing Cloud. (certificaciones)Experiencia en programas de fidelización, customer lifecycle management y estrategias de personalización avanzada.Conocimiento de herramientas de analítica digital, gestión de datos y medición de campañas.¿Por qué unirte al equipo Moeve?Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve.En Moeve imaginamos un futuro mejor y queremos hacerlo realidad. Nuestras acciones hablan más alto que las palabras: estamos liderando un movimiento imparable.Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí.Da el paso hoyMoeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.#J-18808-Ljbffr

Sobre Carrier Carrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de clima y energía, está comprometida con la creación de innovaciones que aportan confort, seguridad y sostenibilidad a la vida. A través de avances de vanguardia en soluciones climáticas como el control de temperatura, la calidad del aire y el transporte, mejoramos la vida de las personas, impulsamos industrias clave y garantizamos el transporte seguro de alimentos, medicamentos vitales y más. Desde la invención del aire acondicionado moderno en 1902, lideramos con propósito: mejorar nuestras vidas y el mundo que compartimos. Seguimos liderando gracias a nuestro equipo global de primer nivel e inclusivo, que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Para más información, visite o siga a Carrier en redes sociales en @Carrier. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Puesto: Sales Engineer - Data Centre Ubicación: España (Madrid, Zaragoza) Jornada: tiempo completo Construye una carrera con confianza Carrier Global Corporation, líder global en soluciones inteligentes de climatización y energía, está comprometida con la creación de soluciones que importan para las personas y para nuestro planeta, hoy y para las generaciones futuras. Desde el inicio, hemos liderado la invención de nuevas tecnologías e industrias completamente nuevas. Hoy seguimos siendo líderes gracias a una fuerza laboral diversa y de clase mundial que sitúa al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Sobre el puesto Responsabilidades Clave • Proporcionar soporte técnico especializado de backoffice para equipamiento de centros de datos y soluciones HVAC, dando apoyo a múltiples proyectos de forma remota, • Colaborar estrechamente con equipos internos (ventas, ingeniería, servicio técnico, operaciones y finanzas) para dar soporte a las operaciones de centros de datos y resolver incidencias técnicas escaladas, • Dar apoyo técnico‑comercial incluyendo coordinación, seguimiento técnico y soporte documental, • Proporcionar formación técnica y soporte a clientes y a sus equipos sobre la operación, mantenimiento y características del equipamiento, principalmente en entornos remotos y de soporte comercial, • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos, de calidad y de seguridad, asegurando que los procesos técnicos y comerciales se alineen con las normativas internasRequisitos Básicos, • Título universitario en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial, Gestión de la Construcción o especialización en sistemas HVAC, • Más de 3 años de experiencia en la industria de Centros de Datos o HVAC en un rol de soporte técnico, soporte comercial o backoffice técnico, • Experiencia utilizando Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint), • Disponibilidad puntual para desplazamientos relacionados con clientes o centros de datos, cuando sea necesario (de forma no habitual), • Nivel de inglés avanzado (B2 mínimo)Requisitos Deseables, • Conocimiento sólido de equipamiento y soluciones para Centros de Datos, • Capacidad para coordinar, apoyar y motivar equipos técnicos desde una posición de soporte centralizado, • Fuertes habilidades de análisis, planificación y gestión técnica‑comercial, • Capacidad para interpretar y comprender alcances de trabajo, documentación técnica y propuestas comerciales, • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, tanto con clientes como con equipos internos, • Experiencia gestionando múltiples tareas y proyectos simultáneos, que requieren coordinación entre diferentes disciplinas técnicas y comerciales, • Perfil claramente orientado al trabajo en equipo y al servicio al cliente, priorizando siempre los intereses del cliente final, • Portugués / francés y/o alemán hablado y escrito Nuestro compromiso contigo Nuestro mayor activo es la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por ofrecer un excelente lugar de trabajo que atraiga, desarrolle y retenga al mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. Trabajamos para crear un entorno en el que sientas que perteneces, con la diversidad y la inclusión como motor del crecimiento y la innovación. Desarrollamos e implementamos programas y prácticas de primer nivel, ofreciendo oportunidades profesionales enriquecedoras, escuchando el feedback de nuestros empleados y desafiándonos continuamente a hacerlo mejor. Este es The Carrier Way. Únete a nosotros y marca la diferencia. ¡Postúlate ahora! Rango salarial El salario anual para este puesto se sitúa entre €24,000.00-€60,000.00 al año.Los factores que pueden influir en la remuneración dentro de este rango incluyen, entre otros, las habilidades, la formación, la experiencia y otras cualificaciones específicas del candidato seleccionado. Otra compensación Este puesto puede optar a incentivos económicos a corto plazo, sujetos a los requisitos del plan. Beneficios Ofrecemos un paquete competitivo de compensación total que puede incluir otros beneficios y programas de bienestar. Las prestaciones varían según el puesto y la ubicación, y están diseñadas para apoyar la salud, la seguridad y el éxito de los empleados. Igualdad de trato y no discriminación Carrier se compromete con los principios de igualdad de trato y no discriminación. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad u otra categoría protegida aplicable. Si necesita una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud, participar en una entrevista o en cualquier otra etapa del proceso de contratación, contáctenos en . Haremos todo lo posible por atender sus necesidades conforme a la legislación aplicable. Fecha límite de solicitud: Las solicitudes se aceptarán durante al menos 14 días naturales desde la fecha de publicación de la oferta. Fecha de publicación: 16 June 2026 Aviso de privacidad para candidatos Haga clic en el siguiente enlace para consultar el aviso de privacidad para candidatos. xcskxlj Uso de la inteligencia artificial (IA) Las herramientas basadas en tecnología pueden apoyar determinadas etapas del proceso de selección, siempre con la supervisión de personas. #J-18808-Ljbffr

ph3Qué estamos buscando? /h3 pEn Octopus Energy España estamos revolucionando el sector energético: energía más verde, más justa y mejor para las personas y el planeta. Todo nuestro marketing se hace in‑house y buscamos mentes brillantes que quieran aportar ideas, estrategia y energía positiva. /p h3Head of PR Communications /h3 pResponsable de construir, desarrollar y amplificar la narrativa de marca de Octopus Energy España, generando visibilidad orgánica en medios, conversaciones relevantes y posicionamiento público de la compañía. Su foco principal será convertir los hitos, propuestas, productos, datos y valores de Octopus en historias relevantes para medios, periodistas, clientes y opinión pública, con el objetivo de aumentar la notoriedad de marca sin depender exclusivamente de inversión pagada. /p pEl rol combina estrategia de comunicación, relación con medios, storytelling corporativo, gestión de reputación, pensamiento creativo y capacidad de convertir temas complejos del sector energético en mensajes simples, humanos y mediáticos. /p h3Lo que harás en Octopus /h3 h3Estrategia de PR y comunicación /h3 ul liDefinir y ejecutar la estrategia de comunicación de Octopus Energy España. /li liConstruir el relato de marca de Octopus en España: energía limpia, ahorro, tecnología, transparencia, servicio al cliente y alternativa real a las grandes energéticas. /li liIdentificar oportunidades de comunicación que ayuden a generar presencia no pagada en medios nacionales, económicos, generalistas, sectoriales y lifestyle. /li liCrear territorios narrativos propios para diferenciar a Octopus dentro del sector energético. /li liDiseñar calendarios editoriales y planes de comunicación ligados a momentos clave del negocio, producto, actualidad energética y campañas de marca. /li /ul h3Comunicación, reputación y relación con medios /h3 ul liConstruir relaciones sólidas con periodistas, redacciones y líderes de opinión para generar visibilidad orgánica relevante en medios nacionales, económicos, energéticos, tecnológicos, de sostenibilidad y consumo. /li liProteger la reputación de la compañía, definiendo mensajes clave ante temas sensibles y preparando a portavoces internos para entrevistas, eventos o declaraciones públicas. /li liCoordinarse con Brand, Growth, Customer, Solar, Product, Social, Media, CRM, Partnerships y Global Comms para amplificar campañas y convertir iniciativas de negocio en historias con potencial editorial. /li liMedir el impacto de la comunicación en cobertura, calidad de presencia, share of voice, autoridad de marca y contribución a notoriedad, confianza y crecimiento. /li /ul h3Qué necesitarás /h3 ul li+10 años de experiencia en comunicación, PR, gabinete de prensa, agencia de comunicación o departamentos de comunicación corporativa. /li liExperiencia demostrable consiguiendo cobertura orgánica en medios nacionales, económicos, sectoriales o de consumo. /li liExcelente capacidad de redacción y storytelling. /li liCapacidad para convertir temas técnicos o complejos en mensajes simples, humanos y mediáticos. /li liConocimiento del ecosistema mediático español. /li liIdiomas: español nativo; inglés muy valorable para coordinación con equipos globales. /li liMentalidad proactiva, creativa, estratégica y orientada a negocio. /li liCriterio reputacional y capacidad para gestionar temas sensibles con madurez. /li liInterés por energía, sostenibilidad, tecnología, consumo, innovación o marcas con propósito. /li /ul h3Será un plus si tienes /h3 ul liExperiencia en sectores regulados, energía, tecnología, consumo, banca, telco o movilidad. /li liExperiencia en crear historias con relato para los medios. /li liCapacidad para trabajar con datos y convertirlos en historias periodísticas. /li liExperiencia preparando portavoces y gestionando entrevistas. /li liCapacidad para crear ideas de PR que no dependan de grandes presupuestos. /li liVisión estratégica para construir una marca relevante, no solo para conseguir impactos aislados. /li /ul h3Condiciones del puesto /h3 ul liOficina: Madrid, Valencia o Barcelona. /li liIncorporación: Inmediata. /li liTipo de contrato: Indefinido. /li liHorario: Jornada Completa. /li liSalario: No se publica en la descripción. Se discute en la entrevista. /li /ul h3Otros beneficios /h3 ul liOpciones sobre acciones en Octopus Energy. /li liDesayuno y fruta fresca en la oficina. /li liBeneficios flexibles (tarjeta restaurante, transporte, guardería, seguro médico…) /li liAyuda para la compra de vehículos eléctricos. /li liPlan de pensiones. /li liDesarrollo profesional. /li liAmbiente de trabajo divertido, dinámico e inclusivo. /li liEventos: Family Dinners y muchas más experiencias de equipo. /li /ul h3¿Por qué te encantará trabajar aquí? /h3 ul liEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. /li liSomos un Great Place to Work. En Glassdoor hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. /li liSi quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en el podcast sobre nuestra cultura y valores. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Por qué unirte a nuestro equipo? Gamma Health nace de la necesidad de ofrecer al Sector Público, Empresas y población en general un canal de suministro de productos sanitarios y equipos de protección individual con garantías de calidad y precio justo. Ofrecemos un servicio enfocado a garantizar la distribución y venta de todo el equipo de protección y salud necesario en actividades médicas incluyendo mascarillas, batas de protección, gafas y pantallas faciales entre otros. Hemos llegado a grandes acuerdos con los principales hospitales de España como Fundación Jiménez Díaz, Hospital Príncipe de Asturias o Grupo Quirón. Nuestra capacidad logística y operativa nos ha llevado a ser una de las empresas líderes en distribución de productos a con operaciones a nivel nacional e internacional y una base de datos de más de 5.000 farmacias. Descripción del departamento/área En el Departamento de Operaciones de Gamma Health, buscamos la optimización en la importación y distribución de material sanitario, garantizando la satisfacción de nuestros clientes. Tu día a día en el equipo • Gestionarás la logística nacional, asegurando que cada envío llegue a tiempo y en perfectas condiciones., • Monitorizarás el stock y planificarás existencias para garantizar una cadena de suministro eficiente., • Controlarás pedidos y coordinarás con almacenes y agentes logísticos para mantener el flujo operativo sin interrupciones., • Realizarás el seguimiento de entregas, resolviendo incidencias con rapidez y eficacia., • Colaborarás estrechamente con clientes y compañeros, fomentando una comunicación fluida y un trabajo en equipo constante.¿Qué esperamos de ti?, • Experiencia 2-5 años en departamentos de compras/logística, • Valorable estudios de grado, FP o similar (ADE, Economía...), • Manejo avanzado de Excel y muy valorables conocimientos en Navision para optimizar procesos., • Valorable tener experiencia en el sector sanitario.Soft skills Buscamos una persona con actitud proactiva, ganas de aprender y capacidad de organización y resolución de problemas. Además, para nosotros la colaboración y el trabajo en equipo son valores fundamentales, por lo que como parte del equipo nos gustaría que puedas compartir esta visión. ¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? • Trabaja con una empresa reconocida globalmente en el sector de energías renovables., • Disfruta de un entorno laboral colaborativo y motivador., • 23 días laborables de vacaciones, además de los días 24 y 31 de diciembre., • Flexibilidad horaria para que gestiones tu horario de entrada y salida, y jornada intensiva durante los meses de verano (julio y agosto)., • Disfruta de la posibilidad de trabajar desde casa un día a la semana., • Participa en actividades que fortalecen el espíritu de equipo., • Accede a planes de desarrollo y formación continua para impulsar tu carrera., • Por ser parte del equipo Diggia, tendrás acceso a nuestra plataforma de múltiples descuentos ¡Diggia Benefits!, • Aprovecha nuestra tarjeta de retribución flexible para transporte, guardería y comida.¿Quiénes somos? Somos un grupo global de empresas fundado en 2002 que apostamos por desarrollar soluciones sostenibles e innovadoras dando respuesta a los retos del futuro centrado en objetivos ESG (environmental, social & governance). Nuestro objetivo es ser una empresa top 100 a nivel mundial en reducir las emisiones Co2 a través de la innovación sostenible. Dentro de nuestro grupo donde velamos por el bienestar social y del planeta se encuentran las siguientes empresas: Gamma Solutions Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Desarrollamos soluciones relacionadas con las telecomunicaciones e infraestucturas 5G para un mundo más sostenible. SferaOne Ingeniería que da soluciones en el ámbito de la generación renovable, eficiencia energética y Smart Grids. xcskxlj Gamma Health Nos centramos en servicios del sector sanitario e innovamos en el biotecnológico. Wenea Operador de carga para vehículos eléctricos, estamos desplegando la mayor red de carga pública ultrarrápida en España y UK. #J-18808-Ljbffr

Conoce nuestra web: qué consistirá tu día a día?Ejecutarás las acciones comerciales que se establezcan para alcanzar los objetivos marcados. Requisitos:Valorable experiencia como agente comercial y/o en venta telefónica.

Qué estamos buscando? En Octopus Energy España estamos revolucionando el sector energético: energía más verde, más justa y mejor para las personas y el planeta. Todo nuestro marketing se hace in‑house y buscamos mentes brillantes que quieran aportar ideas, estrategia y energía positiva. Head of PR & Communications Responsable de construir, desarrollar y amplificar la narrativa de marca de Octopus Energy España, generando visibilidad orgánica en medios, conversaciones relevantes y posicionamiento público de la compañía. Su foco principal será convertir los hitos, propuestas, productos, datos y valores de Octopus en historias relevantes para medios, periodistas, clientes y opinión pública, con el objetivo de aumentar la notoriedad de marca sin depender exclusivamente de inversión pagada. El rol combina estrategia de comunicación, relación con medios, storytelling corporativo, gestión de reputación, pensamiento creativo y capacidad de convertir temas complejos del sector energético en mensajes simples, humanos y mediáticos. Lo que harás en Octopus Estrategia de PR y comunicación Definir y ejecutar la estrategia de comunicación de Octopus Energy España. Construir el relato de marca de Octopus en España: energía limpia, ahorro, tecnología, transparencia, servicio al cliente y alternativa real a las grandes energéticas. Identificar oportunidades de comunicación que ayuden a generar presencia no pagada en medios nacionales, económicos, generalistas, sectoriales y lifestyle. Crear territorios narrativos propios para diferenciar a Octopus dentro del sector energético. Diseñar calendarios editoriales y planes de comunicación ligados a momentos clave del negocio, producto, actualidad energética y campañas de marca. Comunicación, reputación y relación con medios Construir relaciones sólidas con periodistas, redacciones y líderes de opinión para generar visibilidad orgánica relevante en medios nacionales, económicos, energéticos, tecnológicos, de sostenibilidad y consumo. Proteger la reputación de la compañía, definiendo mensajes clave ante temas sensibles y preparando a portavoces internos para entrevistas, eventos o declaraciones públicas. Coordinarse con Brand, Growth, Customer, Solar, Product, Social, Media, CRM, Partnerships y Global Comms para amplificar campañas y convertir iniciativas de negocio en historias con potencial editorial. Medir el impacto de la comunicación en cobertura, calidad de presencia, share of voice, autoridad de marca y contribución a notoriedad, confianza y crecimiento. Qué necesitarás +10 años de experiencia en comunicación, PR, gabinete de prensa, agencia de comunicación o departamentos de comunicación corporativa. Experiencia demostrable consiguiendo cobertura orgánica en medios nacionales, económicos, sectoriales o de consumo. Excelente capacidad de redacción y storytelling. Capacidad para convertir temas técnicos o complejos en mensajes simples, humanos y mediáticos. Conocimiento del ecosistema mediático español. Idiomas: español nativo; inglés muy valorable para coordinación con equipos globales. Mentalidad proactiva, creativa, estratégica y orientada a negocio. Criterio reputacional y capacidad para gestionar temas sensibles con madurez. Interés por energía, sostenibilidad, tecnología, consumo, innovación o marcas con propósito. Será un plus si tienes Experiencia en sectores regulados, energía, tecnología, consumo, banca, telco o movilidad. Experiencia en crear historias con relato para los medios. Capacidad para trabajar con datos y convertirlos en historias periodísticas. Experiencia preparando portavoces y gestionando entrevistas. Capacidad para crear ideas de PR que no dependan de grandes presupuestos. Visión estratégica para construir una marca relevante, no solo para conseguir impactos aislados. Condiciones del puesto Oficina: Madrid, Valencia o Barcelona. Incorporación: Inmediata. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada Completa. Salario: No se publica en la descripción. Se discute en la entrevista. Otros beneficios Opciones sobre acciones en Octopus Energy. Desayuno y fruta fresca en la oficina. Beneficios flexibles (tarjeta restaurante, transporte, guardería, seguro médico…) Ayuda para la compra de vehículos eléctricos. Plan de pensiones. Desarrollo profesional. Ambiente de trabajo divertido, dinámico e inclusivo. Eventos: Family Dinners y muchas más experiencias de equipo. ¿Por qué te encantará trabajar aquí? En Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. Somos un Great Place to Work. En Glassdoor hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. Si quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en el podcast sobre nuestra cultura y valores. #J-18808-Ljbffr

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye a las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo cero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Desde la Dirección de Negocio Industrial buscamos incorporar a un/a Delegado/a Comercial de grandes cuentas en Madrid o Barcelona, cuya misión principal será impulsar el desarrollo de negocio dentro del mercado bajo su ámbito de gestión, identificando oportunidades, dando apoyo en la elaboración de ofertas y realizando el seguimiento comercial de la cartera de clientes nacionales con el fin de asegurar la satisfacción de los clientes y contribuir a la consecución de los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la compañía. Funciones y responsabilidades • Gestionar y desarrollar al equipo de gestores comerciales asignados., • Impulsar el desarrollo de negocio para cada uno de los mercados bajo su ámbito de gestión a nivel nacional., • Elaborar el Plan Comercial para los sectores bajo su ámbito de gestión, analizando el mercado potencial, los competidores y sus propuestas a escala nacional., • Analizar los medios disponibles en la compañía para prestar nuevos servicios y, en caso necesario, buscar apoyo de socios o colaboradores., • Establecer el plan de visitas para cada cliente en coordinación con las direcciones de zona y participar en reuniones de seguimiento., • Colaborar con el Departamento de Contratación en los procesos de licitación., • Colaborar con el Departamento de Contratación en procesos de homologación de la compañía ante clientes u organismos públicos., • Realizar presentaciones comerciales y acciones de marketing específicas., • Participar en congresos y seminarios posicionando a la compañía como referente en su mercado., • Asegurar la excelencia operativa y el cumplimiento de los niveles de servicio mediante una interlocución constante y trabajo conjunto con las Direcciones de Negocio territoriales., • Representar a la compañía en las patronales y asociaciones de cada uno de los mercados bajo su ámbito de gestión, para asegurar la defensa de los intereses de la compañía., • Coordinar y desarrollar el equipo a su cargo para favorecer el cumplimiento de los objetivos comerciales de la compañía., • Plantear propuestas de mejora continua en el desarrollo de la actividad comercial y en la prestación de nuestros servicios., • Formación: Grado en Ciencias Ambientales, Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial o similar., • Conocimientos específicos: Normativa ambiental y sistemas de gestión de Calidad y M. Ambiente. Conocimiento de los sectores industriales de España y del sector Hospitalario en relación a gestión de recursos., • Idiomas: Mínimo nivel de inglés C1 (se pasará prueba de nivel)., • Experiencia: De 7 a 10 años de experiencia realizando funciones de desarrollo de negocio y gestionando equipo., • Disponibilidad para realizar viajes de manera frecuente., • Competencias corporativas: acción empresarial, trabajar con orientación a resultados, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones, desarrollar personas., • Acceso a la Bolsa de beneficios dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros)., • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector., • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable), que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! xcskxlj PreZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día. Todos los profesionales y empresas del Grupo Planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo.Responsabilidades- Analizar y optimizar la oferta académica para garantizar que las titulaciones se adapten a las demandas del mercado.- Seguimiento y optimización de los resultados de campaña de la cartera de productos asignados.- Colaborar en el diseño del producto: estrategia, target, valores diferenciales, canales de comunicación, propuesta de valor, estrategia de lanzamiento, seguimiento de los KPIs.- Desarrollo comercial del producto: materiales comerciales, argumentarios, web, acciones específicas de eventos, masterclass, etc.- Definición y parametrización de campañas digitales de la cartera asignada en función de los objetivos impuestos, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de marketing digital en cuanto a copies, creatividades, segmentación, etc.- Definir las métricas de éxito: revisar y analizar los resultados para que cumplan con el objetivo de negocio, trabajando con el equipo de admisiones y planificación de negocio en el forecast —objetivos de las titulaciones— para el cumplimiento de estos.- Evaluar oportunidades de negocio proponiendo ideas para nuevos productos o cambios en los ya existentes.- Analizar y profundizar en el conocimiento, evolución y tendencias del sector y el mercado competitivo.- Colaborar en la definición y ejecución del Plan de Marketing.- Trabajar de forma transversal con los equipos Digital, Académico y de Admisiones para asegurar el éxito de la cartera de productos.- Comprensión y conocimiento del Mercado de Educación Superior (español e internacional).- Nivel mínimo de inglés B1.Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con...- Capacidad analítica y de decisión basada en el dato.- Capacidad organizativa y de planificación para desarrollar varios proyectos de forma simultánea.- Capacidad para comunicar de manera efectiva en todos los niveles jerárquicos.- Habilidad para gestionar la presión y priorizar en función de las necesidades de negocio.- Capacidad de trabajo en equipo y habilidad para colaborar con todos los departamentos de la organización.- Contrato estable:Indefinidoy a jornada completa.- Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro...).- Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.Si te apasiona transformar la experiencia del estudiantado y formar parte de un equipo en plena evolución, este es tu lugar. ¡Te esperamos!En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.#J-18808-Ljbffr

Descripción Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un PPA Manager Senior con unos 7-10 años de experiencia realizando las siguientes funciones: Originación y negociación de PPAs • Originar oportunidades de PPA con clientes corporativos y comercializadoras en mercados internacionales., • Liderar negociaciones complejas de PPAs, coordinando los aspectos comerciales, contractuales y de riesgo., • Estructurar ofertas PPA adaptadas a cada mercado, tecnología y perfil de cliente., • Gestionar el proceso completo de negociación hasta la recomendación de cierre, sujeto a aprobación final por parte de la Dirección de Enhol. Proyectos Ready-to-Build (RtB) con PPA • Identificar oportunidades de proyectos renovables RtB o cercanos a RtB en el mercado, con PPA firmado o con alto potencial de cierre., • Participar en la due diligence comercial de proyectos con PPA, evaluando calidad contractual, riesgos y valor económico., • Liderar la valoración comercial del PPA asociado al proyecto., • Interactuar con desarrolladores, sellers y partners externos., • Colaborar con los diferentes departamentos (Promoción, Legal, Financiero, etc.) para estructurar la adquisición o partnership. Coordinación interna y posicionamiento regional • Coordinarse estrechamente con los equipos de Desarrollo, Legal y Finanzas para asegurar alineamiento en las operaciones., • Participar en reuniones con responsables de promoción para definir el momento óptimo de inicio de la originación PPA., • Actuar como PPA experto regional, estableciendo relaciones comerciales locales y representando a Enhol frente a clientes y contrapartes., • Estructurar y aplicar sus propios procesos de originación y seguimiento comercial. Requisitos • Perfil senior, con experiencia demostrable en originación y cierre de PPAs., • Experiencia liderando negociaciones de PPA de forma autónoma y en tecnologías solar, eólica y BESS / proyectos híbridos., • Habilidades: Alta capacidad comercial y negociadora; análisis y estructuración de contratos PPA; coordinación de múltiples interlocutores internos y externos; autonomía, orientación a resultados y visión de negocio., • Imprescindible nivel alto de inglés (C1) y valorable otros idiomas., • Viajes: Se deberá poseer disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente en ocasiones. Formación • Ingeniería Derecho, ADE, Economía y/o similar., • Conocimiento de mercados internacionales de energía, especialmente en Latam y Asia. ¿Quiénes somos? Grupo Enhol llevamos más de nueve décadas imaginando formas de generar un impacto positivo que perdure. Lo que nació de una semilla germinó hasta abarcar un gran abanico de industrias y ayudó a expandir nuestro impacto por todo el mundo. Llevamos generaciones manteniendo viva la mirada Enhol. Una actitud que persigue oportunidades como agente de cambio. Grupo Enhol se compone de un grupo de empresas unidas por el sello del compromiso. Trabajamos en cuatro áreas de impacto: energía renovable, agropecuario, alimentación sostenible e inmobiliaria, además de otras inversiones en proyectos alineados a nuestras líneas estratégicas. Hoy seguimos reinventándonos e identificando nuevas oportunidades en los diferentes sectores, con la innovación como palanca de crecimiento. Demostramos en cada nuevo proyecto y en cada aventura que podemos transformar industrias generando un impacto positivo, significativo y real. Nuestra meta es clara: alcanzar la neutralidad de emisiones. Cada paso que damos está impulsado por la búsqueda incansable de soluciones que prioricen el cuidado del planeta y el bienestar de las personas. xcskxlj Buscamos marcar un nuevo estándar, no solo en nuestra producción, sino también en la forma en que vivimos y trabajamos juntos. #J-18808-Ljbffr

Planeta Corporación busca un/a creativo/a con pasión por el diseño gráfico para unirse a su equipo. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Las funciones incluyen el diseño de materiales de promoción, grabación y edición de contenido audiovisual, y la creación de campañas publicitarias. El candidato ideal debe tener un alto nivel de inglés, ser proactivo y creativo, y tener la capacidad de trabajar bajo presión. xcskxlj Se valora la motivación por aprender y crecer dentro de un entorno editorial altamente colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Madrid (Madrid) Empresa: CEPSA Requisitos: ¿A quién estamos buscando? Formación: Grado en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía, ADE, Business Analytics o similar. Experiencia: Al menos 3 años en funciones de análisis de datos, Business Intelligence, reporting o data science aplicada a entornos de negocio. Conocimientos en: Manejo avanzado de SQL y herramientas de visualización de datos como Power BI. Dominio experto de Excel y PowerPoint. Competencia en técnicas de estadística aplicada y modelización. Conocimiento de métricas específicas de marketing y ventas B2B. Nivel de inglés alto. Sería ideal si, además: Capacidad de presentar y comunicar con impacto. Cuentas con un Máster o posgrado en Data Science, Business Analytics o Investigación de Mercados. Aportas experiencia previa en los sectores de energía, industria o entornos B2B. Tienes experiencia aplicando nuevas metodologías y herramientas como la IA/GenAI. Sería ideal si, además: Tienes capacidad de presentar y comunicar con impacto. Cuentas con un Máster o posgrado en Data Science, Business Analytics o Investigación de Mercados. Aportas experiencia previa en los sectores de energía, industria o entornos B2B. Tienes experiencia aplicando nuevas metodologías y herramientas como la IA/GenAI. ¿Por qué unirte al equipo Moeve? Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve. En Moeve imaginamos un futuro mejor y queremos hacerlo realidad. Nuestras acciones hablan más alto que las palabras: estamos liderando un movimiento imparable. Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí. Da el paso hoy Jornada: Completa Contrato: Indefinido

Descripción de la ofertaUNIE Universidad, somos la única Universidad creada por un grupo empresarial, que entiende el valor de las personas competentes, motivadas y formadas. Una forma de ver el mundo desde los objetivos, la práctica y el talento.¿Quieres liderar el desarrollo del talento académico de una Facultad en plena transformación?En UNIE Universidad buscamos un/a Director/a de Profesorado para incorporarse a la Facultad de Ciencias de la Educación, una figura estratégica que liderará el desarrollo, la planificación y la gestión integral del claustro académico.Buscamos una persona con visión universitaria, capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos docentes, comprometida con la excelencia académica, la innovación y el desarrollo del talento.Si te apasiona construir proyectos universitarios sólidos, impulsar el crecimiento profesional del profesorado y contribuir a la transformación de la educación superior, queremos conocerte.¿Cuál será tu misión?Planificar, dirigir y desarrollar el claustro académico de la Facultad de Ciencias de la Educación, garantizando la disponibilidad, calidad, desempeño y desarrollo profesional del profesorado, alineando las necesidades académicas con la estrategia institucional y los objetivos de la Facultad.¿Cómo será tu día a día?Planificación estratégica del profesorado- Diseñar la estructura y dimensionamiento del claustro académico.- Planificar las necesidades docentes presentes y futuras de la Facultad.- Coordinar la asignación de carga docente junto con las Direcciones Académicas y de Título.- Supervisar la productividad, dedicación y cobertura del profesorado.- Colaborar con Planificación Académica en la elaboración de horarios y planificación docente.Atracción y selección del talento- Liderar los procesos de captación y selección de profesorado.- Diseñar perfiles competenciales alineados con la estrategia de la Facultad.- Realizar entrevistas técnicas y competenciales.- Desarrollar una red activa de captación de talento universitario.- Favorecer la incorporación de perfiles nacionales e internacionales de alto impacto.Desarrollo y carrera profesional- Diseñar e implementar el modelo de desarrollo profesional del profesorado.- Liderar la evaluación del desempeño docente.- Identificar talento interno y desarrollar planes de sucesión.Gestión académica- Supervisar el correcto funcionamiento del claustro.- Gestionar incidencias relacionadas con el profesorado.- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad docente.- Colaborar con RR. HH., Calidad, Secretaría Académica y el Decanato en la mejora continua de los procesos.Investigación y transferencia- Impulsar la actividad investigadora del profesorado.- Promover la captación de proyectos competitivos.- Favorecer la publicación científica y la transferencia del conocimiento.- Colaborar con el Vicerrectorado de Investigación en el seguimiento de indicadores científicos.- Pertenecer al mejor grupo educativo de Formación y Universidades, referente nacional e internacional.- Formar parte de un equipo con ambiente laboral agradable centrado en los valores humanistas.- Contrato Indefinido.- Jornada completa y trabajo presencial en Madrid.- Facilidades para el desarrollo de tu plan de carrera docente y de investigación.- Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.- Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…).Buscamos un perfil con liderazgo, capacidad estratégica y experiencia en gestión universitaria, orientado al desarrollo de personas y a la mejora continua de la calidad académica.- Acreditación ANECA o agencia autonómica equivalente (valorable positivamente).- Formación en gestión universitaria, liderazgo o dirección académica.- Entre cinco y diez años de experiencia en gestión de equipos académicos universitarios.- Experiencia en planificación docente y organización del profesorado.- Experiencia en procesos de selección y desarrollo del talento.- Conocimiento del sistema universitario español y de los procesos de acreditación.- Participación en proyectos de innovación educativa.- Experiencia investigadora con publicaciones científicas.- Participación en proyectos competitivos nacionales o internacionales.Sector: Editorial, Educación y Formación#J-18808-Ljbffr

ACERCA DEL PUESTO♂ ¿Eres técnico en energías renovables o en electricidad y te interesa el sector fotovoltaico? ¡Únete a nuestro equipo de Laboratorio de Ensayos! Buscamos una persona con experiencia de 1 a 2 años en el sector eléctrico o de energías renovables para colaborar en las tareas de ensayo, medida y mantenimiento de equipos en plantas fotovoltaicas. Nuestro objetivo es acompañar al cliente en el proceso de recepción y operación de sus plantas solares, ayudando a optimizar el rendimiento de sus activos y garantizar su calidad. Tus responsabilidades principales serán: - Preparación y mantenimiento de equipos de medida. - Realización de ensayos en campo (Módulos fotovoltaicos, series fotovoltaicas, inversores, sensores de medida, etc.) Iniciarás con una fase de formación técnica en nuestros procedimientos y equipos, por lo que buscamos personas proactivas, con motivación y disponibilidad para aprender. TUS COMPETENCIAS PARA GARANTIZAR EL ÉXITO EN TU ROL - Utilización de equipos de medida: Multímetros, cámaras termográficas, etc. - Comprensión de circuitos eléctricos y habilidades en montajes eléctricos. - Experiencia en trabajos de campo en instalaciones fotovoltaicas o similares. - Experiencia en realización de trabajos en tensión (baja tensión). - Trabajo en equipo: capacidad para trabajar de manera colaborativa con el resto de compañeros del departamento. - Adaptación y flexibilidad ante los cambios: predisposición para adecuarse a situaciones nuevas o cambiantes, reaccionar positivamente, e introducir nuevos puntos de vista cuando la situación lo precise. ACERCA DE TI - Titulación: Técnico Superior en Energías Renovables, Electricidad, o similar. - Experiencia: 1–2 años en puestos relacionados con renovables, electricidad o instalaciones fotovoltaicas. - Valorable: conocimientos en la tecnología solar fotovoltaica. - Carnet de conducir tipo B. - Desplazamientos: Se requiere movilidad geográfica nacional e internacional. - Se requieren viajes frecuentes. Al menos el 70 % de la jornada se realizará en campo. VENTAJAS QUE OFRECEMOS - Tipo de contrato: indefinido a jornada completa - Incorporación a un equipo técnico en un entorno profesional y dinámico. - Formación inicial sobre nuestros procedimientos y herramientas. - Posibilidad de participar en proyectos de alto impacto en energías renovables. - Posibilidad de flexibilidad horaria según necesidades operativas. - Vacaciones: 23 días laborables y los días 24 y 31 de diciembre. - Programa de vacaciones según antigüedad, asignando 1 día más de vacaciones cada dos años. - Posibilidad de recibir parte del salario según el programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería), que se trata de retribución no sujeta a la retención de IRPF. NUESTRA COMPAÑÍA Qualifying Photovoltaics es una empresa tecnológica que gestiona proyectos fotovoltaicos durante todo su ciclo de vida, garantizando la calidad de los equipos, optimizando su capacidad de producción y reduciendo sus costes operativos. Como resultado, minimizamos los riesgos, aumentamos el ROI de los proyectos y mejoramos las condiciones de financiación. Nuestra Misión es liderar la revolución de la energía solar, anticipándonos a los retos de un planeta impulsado por las energías renovables. Innovamos, modernizamos y unimos tecnología, personas y energía para ofrecer la mejor experiencia y servicio a nuestros clientes de todo el mundo, situando la explotación de plantas solares a la vanguardia del sector. Desde nuestra creación, hemos desarrollado más de 500 proyectos en 20 países, totalizando 23 GW de potencia. Contamos con más de 30 personas en nuestro equipo incluidos expertos técnicos con más de 40 años de experiencia en la industria. ¡Estamos en Calle Caleruega 102! Si crees que encajas con el perfil y quieres trabajar con nosotros, solicita esta oferta o envíanos tu CV a people@qpv.es

🎯 Título del Puesto Especialista de Mantenimiento 🌟 Sobre RIU Hotels & Resorts En RIU Hotels & Resorts, somos líderes en el sector hotelero, con más de 100 hoteles en más de 20 países alrededor del mundo. Cada día, trabajamos para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes en algunos de los destinos más impresionantes del planeta. Nos caracterizamos por la excelencia en el servicio, la innovación y un equipo humano que marca la diferencia. El Hotel Riu Plaza España, situado en el icónico Edificio España, es mucho más que un lugar donde alojarse. Cuenta con 27 plantas y más de 500 habitaciones en pleno corazón de Madrid. Somos referencia con nuestros espacios gastronómicos, como es el increíble Rooftop Bar 360º o nuestro Edén Gastrobar. Gracias a nuestro equipo, hacemos que de la gestión eventos y banquetes algo único. Si compartes nuestro compromiso con la excelencia en el servicio y quieres formar parte de una empresa global en constante crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti! 📌 Sobre el Puesto Buscamos incorporar un/a Especialista de Mantenimiento Hotel para formar parte de nuestro equipo en Madrid. Este rol será clave para garantizar que nuestros estándares de calidad y servicio sigan marcando la diferencia en la experiencia de nuestros huéspedes. Si eres una persona proactiva, con orientación al cliente y motivada por los retos, queremos conocerte. 📝 Responsabilidades Principales Mantenimiento preventivo y correctivo del hotel. Realizar la revisión de todas las instalaciones, como sistemas eléctricos, de fontanería, aire acondicionado, calefacción, ascensores… Realizar la revisión en áreas como pasillos, restaurantes, baños, salones de eventos, piscina… Asegurarse de que todos los sistemas de seguridad del hotel, como alarmas contra incendios, detectores de humo, extintores, y salidas de emergencia, estén operativos. Resolución de incidencias para evitar fallos que puedan afectar que puedan afectar la experiencia del huésped. Asegurarse de que todos los materiales y repuestos estén en perfectas condiciones y disponibles para llevar a cabo el mantenimiento o reparaciones programadas. Trabajar de forma estrecha con los departamentos de pisos, recepción y dirección para coordinar la operación diría del hotel. 🔑 Requisitos del Puesto Experiencia mínima de dos años en posición similar. Formación profesional en el sector. Habilidades interpersonales destacadas y orientación al cliente. Valorable: Experiencia previa en cadenas hoteleras internacionales. Certificaciones adicionales en especialista de mantenimiento. Dominio de inglés. 🎁 Qué Ofrecemos Un ambiente de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento. Oportunidades de desarrollo y formación continua. Beneficios exclusivos para empleados de RIU Hotels & Resorts. Participación en un equipo apasionado por brindar excelencia. Descuentos exclusivos en nuestros hoteles a partir de un año de antigüedad. Condiciones atractivas: Jornada completa (8 horas continuadas con 30 minutos de descanso). 30 días de vacaciones al año y 20 días de descanso anual. Manutención: menú variado durante tu jornada. Plus de transporte incluido. Retribución flexible para adaptarse a tus necesidades. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! 🌍 Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio. Además, estamos firmemente comprometidos con la sostenibilidad y la responsabilidad social. A través de nuestra estrategia Proudly Committed, situamos la sostenibilidad en el centro de todas nuestras decisiones. Este programa refleja nuestra dedicación a minimizar el impacto ambiental, promover prácticas responsables y contribuir positivamente a las comunidades donde operamos. Al unirte a RIU, formarás parte de una empresa que no solo busca la excelencia en el servicio, sino también un impacto positivo en el mundo.

¡Únete a nuestro equipo como Asistente de Relación Cliente! Si te apasiona el trato con el cliente y te desenvuelves con soltura trabajando con herramientas digitales, ¡este es tu sitio! Buscamos el perfil ideal para formar parte del equipo de atención al cliente de Leroy Merlin, garantizando que cada compra termine con una gran experiencia. Serás la persona de referencia para el cliente. Tu trabajo es asegurar que el cierre de la visita y de la compra de nuestros clientes sea sencillo, ágil y cercano. ¿Qué harás en el día a día? Gestión de la experiencia del cliente: Te encargarás del cobro en caja, o a través de cualquier modo de pago disponible. También tramitarás servicios complementarios como la financiación o las ventajas del Club Leroy Merlin ofreciendo nuestra tarjeta de fidelización. Acompañamiento y resolución: Atenderás devoluciones o reclamaciones, siempre con una actitud constructiva y orientada a encontrar la mejor solución. Aportarás confianza y seguridad al cliente, asesorándolo para que encuentre el producto que responda a todas sus necesidades. Gestión Omnicanal: Gestionarás consultas sobre pedidos realizados tanto en tienda como online. Garantizar procesos: Asegurarás que todos los procedimientos internos se cumplen de forma rigurosa. Buscarás siempre el equilibrio con una experiencia óptima. Lo que necesitamos de ti Orientación al cliente y Empatía: El cliente es tu prioridad. Disfrutas ayudando y conectando con sus necesidades. Además, creas sinergia con tus compañeros/as. Resolutivo/a y Autónomo/a: Eres proactivo/a. Te anticipas y buscas la solución ante cualquier imprevisto. Agilidad Digital: Tienes facilidad de aprendizaje en la gestión de herramientas digitales. Ayudas a nuestros clientes a interactuar con nuestra APP, y gestionas los cobros digitales y los pedidos online. Control Emocional: Mantienes la calma y la sonrisa. Lo logras incluso en los momentos de mayor afluencia o ante situaciones de conflicto. Fidelizador/a: Tu interacción irá más allá de una compra puntual. Tu asesoramiento es clave para construir una relación duradera con el cliente. Cuentas con dotes comunicativas para lograrlo. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaborador/a de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. ¡Desarróllate! ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. El lugar para todxs La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

En RIC Energy somos más que una empresa líder en el sector de energías renovables, somos pioneros en el cambio hacia un futuro sostenible y estamos presentes en cuatro continentes. ¿Te imaginas trabajando en un equipo global, impactando en economías emergentes y contribuyendo al crecimiento de proyectos que están transformando el planeta? Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Si eres una persona interesada en asegurar la viabilidad técnica y regulatoria de proyectos de energías renovables y buscas dar un nuevo sentido a tu carrera, te estamos buscando. Tu misión Como Grid Connection Manager originarás, tramitarás, y gestionarás puntos de acceso y conexión a las redes de distribución y transporte de electricidad y gas durante las fases de desarrollo, construcción y explotación de los proyectos. • Analizarás los estudios de planificación de red e inputs de operación de red como aplicación de restricciones técnicas, indisponibilidades, etc., • Realizarás la predicción y seguimiento de vertidos por integración en red y oportunidades de participación en mercados., • Mantendrás bases de datos y mapas de conexiones y capacidad de consumo y generación., • Mantendrás la biblioteca de los datos técnicos de las conexiones, • Planificarás necesidades de garantías de conexión, gestionarás comunicaciones de cumplimientos de hitos., • Originarás oportunidades de acceso y conexión para consumos y generación., • Darás seguimiento y gestionarás la base de conocimiento normativo del sector, procedimientos operativos y regulación., • Gestionarás solicitudes de nuevas conexiones a la red de electricidad y gas., • Coordinarás la puesta en servicio con las contrapartes de transporte y operación., • Servirás como interlocutor frente a REE, Enagás y distribuidoras durante el proceso de acceso y conexión, puesta en servicio y explotación., • Coordinarás las firmas de contratos de acceso y conexión.Lo que buscamos en ti, • Formación: Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia 5-7 años en gestión de conexiones, integración en red o estudios de planificación eléctrica., • Alto conocimiento en transporte distribución y sistemas de potencia., • Inglés avanzado ya que te moverás en un entorno multinacional. En RIC Energy no solo ofrecemos un trabajo: te ofrecemos participar en un proyecto con impacto global. Únete a un equipo dinámico, con un excelente ambiente laboral, donde siempre tendrás la oportunidad de crecer. Beneficios • Retribución competitiva (fijo + bonus) y un plan de beneficios flexibles: comida, transporte, seguro médico, guardería., • Formación continua en el sector energético y clases de idiomas a partir del tercer mes., • Desarrollo profesional ligado a tu función y a tus intereses y los de la compañía, • Horario flexible, para que puedas organizar tu tiempo., • Hasta 3 días de teletrabajo a partir del tercer mes de permanencia. Si te apasiona el sector de las energías renovables y quieres llevar tu carrera al siguiente nivel, RIC Energy es el lugar donde tus habilidades y nuestro propósito se alinean para generar un impacto real. “En RIC Energy creemos firmemente en la importancia de la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para la creación de un entorno de trabajo enriquecedor y colaborativo donde todas las personas, independientemente de su origen, género, identidad de género, orientación sexual, edad, religión, discapacidad o cualquier otra característica, puedan sentirse valoradas y respetadas. Nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades para todos nuestros empleados y candidatos. Promovemos la equidad en el proceso de selección y nos aseguramos de que todos los candidatos sean considerados en función de sus competencias y habilidades, sin prejuicio ni discriminación. xcskxlj Además, apoyamos activamente al colectivo LGTBI+ y trabajamos por crear un espacio inclusivo y seguro donde todos puedan ser quienes son”. #J-18808-Ljbffr

Grupo Planeta, líder en cultura y contenidos, busca un técnico/a BI para su Universidad UNIE dentro de la división Planeta Formación y Universidades.Desarrollarás soluciones analíticas end-to-end, desde ingesta y transformación ETL hasta visualización y explotación analítica. Se valorará experiencia en Power BI, Microsoft Fabric y gestión de proyectos BI, con enfoque en seguridad y calidad de datos.

Madrid (Madrid) Empresa: CEPSA Requisitos: ¿A quién estamos buscando? Formación: Titulación superior o universitaria afín a las responsabilidades del puesto (Comercio internacional, ADE o Ingeniería) Al menos 3 años de experiencia desarrollando funciones similares. Nivel alto de inglés y español. Sería ideal si además: Aportas experiencia o conocimientos previos en el sector de lubricantes o en mercados internacionales. Desarrollo comercial en sudeste asiatico y Africa. Idioma francés. Localización: Madrid ¿Por qué unirte al equipo Moeve? Con más de 10.000 trabajadores, presencia internacional y casi 100 años de historia, en Moeve lideramos la transición energética para un mundo mejor. Nuestro objetivo es el de cuidar de las personas y el planeta, empezando por las personas que forman el equipo Moeve. En Moeve imaginamos un futuro mejor y queremos hacerlo realidad. Nuestras acciones hablan más alto que las palabras: estamos liderando un movimiento imparable. Abre una nueva puerta. Tu primer día empieza aquí. Da el paso hoy Jornada: Completa Contrato: Indefinido