Trabajos practica construccion en España

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Funciones del puesto: - Realizar las tareas de montajes en la línea asignada cumpliendo con los procedimientos, instrucciones y las normas de calidad establecidas. - Consecución de los objetivos y conciencia de los beneficios de la mejora del desempeño. - Capacidad en equipo Requisitos mínimos: -Formación profesional en Mecánica/ Electromecánica. -Valorable experiencia en montaje y mantenimiento de equipos industriales. -Valorable experiencia o haber realizado practicas. -Valorable conocimientos de mecánica, electricidad, hidráulica y neumática Horario: -Turno fijo Mañana o Tarde -Jornada laboral 40 h semanales de Lunes a Viernes Salario por valua de candidato con una prueba Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

- Habilidad para trabajar en equipo y también de manera independiente. - Compromiso firme con las prácticas de seguridad laboral. -Destrezas básicas de comunicación y resolución de problemas. SE OFRECE: - Oportunidad de unirse a un equipo dedicado a la energía sostenible. - Posibilidad de incorporación indefinida basada en compromiso y rendimiento. - Entorno de trabajo en constante crecimiento. - Contrato de formación remunerado Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la energía solar, envía tu currículum. Tu compromiso es lo que más valoramos. Juntos, trabajaremos para un futuro más brillante y sostenible

Se necesita operario/a con nociones de construcción ayudante práctico y pladur imprescindible documentación en regla y carnet de conducir para conducir furgoneta y desempeñar trabajos de aislamientos y ayudante en Barcelona y alrededores la empresa se encuentra en esplugues de Llobregat

Buscamos incorporar ELECTRICISTAS Oficiales/as de 1ª y 2ª en Barcelona y cercanías, con conocimientos en otras áreas como, climatización, fontanería, gas, renovables, para llevar a cabo la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones en el ámbito de la construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas, industria... - Cursos específicos (presencial) de profesión en vigor; (Presencial) Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60h, 20h, 6h, 4h. Cursos teórico-práctico de altura. Cursos teórico-práctico de plataformas (PEMP). - Experiencia demostrable en las funciones a desempeñar, en interpretación de planos y documentación y con conocimientos en materiales y maquinaria. - Permiso de trabajo en regla. - -Comprensión y habla de la lengua española. Requisitos: Residir en Barcelona y cercanías . Capacidad resolutiva. Trabajo en equipo. Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente. Si no se cumplen los requisitos mencionados en la oferta, la candidatura será desestimada automáticamente. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Salario: 1.800,00€-2.000,00€ al mes Educación: FP Grado Medio (Deseable) Experiencia: Electricista: 2 años (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Empresa de Construcción en Toledo busca una persona de mantenimiento para unirse a nuestro equipo. - Descripción del Puesto: Estamos buscando un individuo habilidoso y dedicado para unirse a nuestro equipo como persona de mantenimiento. El candidato seleccionado será responsable de realizar una variedad de tareas de mantenimiento en colegios y escuelas, garantizando que los entornos escolares estén seguros, limpios y en buenas condiciones. - Responsabilidades: Realizar tareas de mantenimiento general, incluyendo reparaciones menores, pintura, fontanería, electricidad, carpintería, y otras necesidades según sea necesario. Inspeccionar regularmente las instalaciones para identificar problemas potenciales y tomar medidas preventivas. Coordinar y supervisar actividades de mantenimiento programadas. Manejar equipos y herramientas de mantenimiento de manera segura y eficiente. Comunicarse de manera efectiva con el equipo de mantenimiento y otros departamentos según sea necesario. Cumplir con las normativas de seguridad y salud en el trabajo en todo momento. - Requisitos: Experiencia previa en mantenimiento preferida. Habilidades prácticas y capacidad para resolver problemas. Conocimientos básicos de electricidad, fontanería y carpintería. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Buena capacidad de comunicación. Compromiso con la seguridad en el lugar de trabajo. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles si es necesario. - Ofrecemos: Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo. Salario competitivo. ¡Esperamos conocer a nuestro nuevo miembro del equipo de mantenimiento!

HAZTE CAPTADOR /A DE SOCIOS para CRUZ ROJA. Necesitamos gente extrovertida, dinámica y con afán de superación, interesada en la AYUDA HUMANITARIA y la LABOR SOCIAL. Es una de las principales organizaciones de voluntariado en España. Sus principales actividades se vinculan a servicios y programas de protección social y sanitaria. Fue fundada en el año 1.864 y, en sus más de 150 años de historia, siempre ha estado al lado de la población vulnerable, salvaguardando la vida y aliviando el sufrimiento humano, en función de las necesidades y demandas de cada momento, ya sea dentro o fuera de nuestras fronteras. No es necesario tener experiencia previa como promotor/a o captador/a de socios para ONG, nosotros te formaremos de manera continua y diaria. La captación de socios se realizar a través de Door to Door, lugares concurridos y Stands en Madrid. ¿Te sumas a nuestro equipo? ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! REQUISITOS MÍNIMOS: • Don de gentes. • Personas interesadas en la ayuda humanitaria y labor social. CONDICIONES: Salario de 842,78 euros b/m + importantes comisiones. • Media jornada, 5h diarias en turno intensivos de mañana o tarde , de lunes a viernes. 25h semanales. (a elegir) • Posibilidad real de promoción. • Horarios flexibles (prácticas, exámenes...etc). • Buen ambiente de trabajo. • Salesland te ofrece la posibilidad de optar a un seguro medico de empresa con condiciones especiales a los 6 meses de antigüedad. • Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano.

Para la filosofía de la empresa, los rasgos más importantes a la hora de integrar en el equipo a otras personas son: · Honradez, sinceridad y honestidad · Mucha ilusión y grandes dosis de optimismo y empatía · Creatividad y alto nivel de comunicación · Creer y poner en práctica constantemente la formación y evolución continua. Se busca oficial de primera electricista preferiblemente con experiencia en el sector industrial. Se valora formación académica FP2 o similar. Las labores que realizara son: -Instalaciones de distribución de energía -Servicio de apoyo al personal propio de mantenimiento en diversas industrias -Instalación de cableados e instrumentos de control para climatización o procesos industriales -Realización de cuadros tanto de control como de potencia Los beneficios son: Todos los cliente s son de alto valor añadido en un ambiente de total seguridad y limpieza (sector sanitario, farmacéutico etc) Nuestra prioridad es dar siempre un buen servicio y de alta calidad. Se disponen de todos los medios técnicos necesarios. Posibilidad de ampliar conocimientos y experiencia. El horario normalmente es de 8 a 16 Trabajo en equipo con alto grado de implicación y buen ambiente de trabajo Estabilidad profesional Si quieres evolucionar técnica y personalmente esta es tu empresa. Requisitos Carnet de conducir y vehículo propio Valorable pero no imprescindible: · Formación electricidad o climatización · Formación logística · Prl Recurso preventivo 60 horas · Prl Uso de medios de elevación para personas y materiales · Prl Trabajos en alturas · Prl Espacios confinados · Prl Específica del puesto de trabajo: almacén, oficina y electricista/técnico climatización

Somos una joven empresa española que ofrece soluciones integrales a la industria y sector terciario en la totalidad de necesidades inherentes a las instalaciones electromecánicas y en las disciplinas de climatización, ventilación, industrial e instalaciones eléctricas de potencia. Como parte de nuestro Programa de Prácticas e Iniciación Profesional necesitamos incorporar un Becario Ingeniero del campo de la Construcción o Industrial para el Departamento Técnico. ¿Eres un estudiante apasionado de ingeniería de la construcción o industrial? ¿Te emociona la idea de formar parte de un equipo dinámico y contribuir en el diseño de soluciones innovadoras en el campo de la climatización y ventilación? ¡Esta es tu oportunidad! Con el apoyo del Tutor Técnico pondrás en práctica las siguientes tareas: - Colaboraras en el diseño proyectos y cálculo de sistemas de instalaciones de climatización y ventilación (HVAC), sistemas de protección contra incendios (PCI), ACS, Aerotermia, acumulación y saneamiento. - Aprenderás y manejaras las normas REBT, RITE, CTE y RSIF. - Aprenderás a elaborar formatos para la redacción de proyectos técnicos: eléctricos, fotovoltaicos, climatización, ventilación y PCI. - Colaboraras en el cálculo de equipos y materiales necesarios para las instalaciones. - Colaboraras en la elaboración de presupuestos, mediciones y planos. - Apoyaras en la presentación de soluciones y asesoramiento técnico. Requisitos: - Grado o Técnico Superior en Ingeniería de la Construcción o Industrial. - Se valorará conocimientos en las disciplinas de climatización, ventilación, PCI y eléctricas - Manejo de herramientas ofimáticas nivel alto: Office/Auto Cad. - Se valorará conocimientos de programas de cálculo de instalaciones de clima y eléctricas. ** Competencias**: - Capacidad de análisis y planificación. - Adaptabilidad y Capacidad resolutiva. - Trabajo en equipo. - Habilidades comunicativas y Don de gente. Beneficios: - Beca Remunerada. - Oportunidades de formación y desarrollo profesional. - Buen ambiente de trabajo, colaborativo y motivador. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa que valora el talento y el crecimiento profesional!

Necesito una persona altamente versátil, capaz de cubrir los siguientes trabajos: - Atención al cliente, venta física/online y gestión de incidencias y devoluciones; importante el gusto por escritura para los emails (sin faltas de ortografía) y tener empatía con los clientes (nuestra meta es su satisfacción). - Gestión y organización de pedidos web. - Compras a fabricantes y proveedores. - Aptitudes para gestión logística, almacenamiento y empaquetado de productos de venta online. - Capacidad de desenvolverse perfectamente en plataformas de venta online (Prestashop, Amazon Seller Central, Miravia Seller Center). - Capacidad de gestionar redes sociales de forma puntual. Los requisitos anteriores se pueden aprender con la práctica y, a pesar de su importancia, para mí, el requisito indispensable es la actitud de la persona; POSITIVIDAD, ganas de crecer y progresar, trabajar en equipo, buen hacer en las labores y predisposición. En cuanto a nosotros, llevamos 16 años en el negocio online, somos una empresa con ganas de seguir creciendo y, para ello, nos encanta que nuestros compañeros crezcan con nosotros y se adapten diariamente a las nuevas realidades que el mundo online requiera. Estamos abiertos a nuevas ideas que faciliten y mejoren el trabajo en cualquier ámbito. Somos realmente flexibles y nos ayudamos entre nosotros. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Pues no dudes en contactarnos. Muchas gracias por haberte tomado el tiempo de estudiar esta oferta.

Estamos buscando un apasionado profesor de robótica para unirse a nuestro equipo educativo en el nivel de primaria e infantil. El candidato ideal tendrá experiencia en la enseñanza de conceptos básicos de robótica y programación a Infantil y Primaria así como una sólida comprensión de los principios fundamentales de la robótica. Responsabilidades: - Diseñar e implementar planes de estudio innovadores y atractivos que introduzcan a los estudiantes de primaria e infantil en el mundo de la robótica. - Impartir clases teóricas y prácticas que fomenten el pensamiento lógico, la resolución de problemas y la creatividad a través de actividades de robótica. - Supervisar y guiar a los estudiantes en la construcción y programación de robots simples utilizando Tablets y Apps correspondientes. - Evaluar el progreso de los estudiantes y proporcionar retroalimentación constructiva para apoyar su desarrollo en el área de la robótica. Requisitos: - Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar de manera colaborativa en un entorno educativo. - Pasión por la educación STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) y el deseo de inspirar a los jóvenes a explorar el campo de la robótica. Si te interesa este puesto no dudes en escribirnos y mandarnos tu CV. ¡Te estamos esperando!

En Torres Servicios Técnicos SL precisamos de un Director/a Comercial para ofrecer los servicios de alquiler de maquinaria de climatización ( aire acondicionado y calefacción); potencia eléctrica, iluminación, equipos de ventilación, de secado de obras,.. a empresas Constructoras, Empresas de Industria, Ingenierías, Empresas del sector eventos, Administraciones Públicas en todo el territorio nacional. Ofrecemos importante paquete retributivo + comisiones por ventas o alquileres de maquinaria. Formación continua a cargo de la empresa, coche de empresa , dietas, teléfono móvil y portátil. Funciones principales: • Supervisión diaria de las tareas del equipo comercial existente formado por 15 personas entre comerciales y personal administrativo que facturan 11MM€ anuales entre las delegaciones de Vilassar de Dalt, Madrid, Valencia, Sevilla y Bilbao. • Planificación anual con el análisis de la empresa, análisis del mercado, competencia, DAFO, estrategias escogidas, objetivos cuantitativos y cualitativos, acciones a seguir y previsión de resultados económicos supervisado por la Dirección de la empresa • Realización de informes trimestrales con el análisis de los resultados obtenidos según la planificación anual, conclusiones y acciones a seguir presentados a la Dirección de la empresa • Reunión semanal con el Equipo Comercial para la gestión de los protocolos de trabajo, planificación de visitas, seguimiento de ofertas, formación del equipo, raports de visitas, etc. • Planificación de la estrategia que ha de seguir cada comercial. • Planificación de la formación individualizada de cada persona del Equipo Comercial. • Estudio de nichos de mercado para potenciar la acción comercial en determinados productos y sectores. • Gestión de la base de datos de los clientes de cartera y de los potenciales clientes. • Supervisión de los presupuestos realizados a los clientes con importe superior a 5000€. • Análisis de ofertas y ajuste para conseguir las ventas. • Fidelización de clientes importantes • Asistencia a ferias, conferencias y eventos • Revisión de la facturación mensual por comercial, trazando propuestas de mejora, formación, motivación y óptimo clima de trabajo en la consecución de dichos objetivos. • Responsabilidades: • Dirección, control y gestión del Equipo Comercial existente formado por 15 personas entre comerciales y personal administrativo que facturan 11MM€ anuales entre las delegaciones de Vilassar de Dalt, Madrid, Valencia, Sevilla y Bilbao. • Planificar y controlar el plan anual del Equipo Comercial con los mecanismos adecuados para la consecución cualitativa y cuantitativamente de los objetivos comerciales. • Control y supervisión general de la atención al cliente. • Asegurar un alto nivel de seguimiento del cliente, lograr la máxima fidelización del cliente, así como la resolución ágil de las incidencias surgidas. • Consecución de los objetivos de facturación mensual marcados por la Dirección de la empresa. • Mantener, en todo momento, informada a la Dirección sobre la situación y evolución de las ventas de la empresa con la presentación de informes trimestrales. Requisitos mínimos/formación necesaria: • Formación en Ingeniería, ADE, Ciencias Empresariales, Marketing, Relaciones Públicas o licenciatura/grado similar • Valorable experiencia en sector industrial, construcción o eventos • Disponibilidad para viajar entre 5 y 15 días al mes • Atención telefónica al cliente y Equipo Comercial 24/7. • Conocimientos de inglés nivel mínimo un B2 certificado o demostrable en una conversación práctica • Conocimiento en excel nivel medio • Valorable formación complementaria a nivel de técnicas de venta, gestión de equipos. • Valorable formación y/o experiencia en gestión/motivación de equipos de trabajo. • Valorable experiencia mínima de 4 años en puesto similar. • Carnet de conducir B1. • Experiencia en dirección de equipos comerciales • Experiencia en manejo y análisis de datos. • Valorable que aporte cartera de clientes • Disponibilidad horaria Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Rango salarial: 50.000€ fijos – 70.000€ con variables y hasta 80.000€ en caso de superar objetivos, brutos anuales.

El Brand Manager de Marketing en Restauración es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de marca efectivas para establecer y mantener la presencia y reputación de un restaurante o una cadena de restaurantes. Trabajando en estrecha colaboración con el equipo de marketing, operaciones y otros departamentos relevantes, el Brand Manager se asegura de que la identidad de la marca se comunique consistentemente a través de todos los canales y puntos de contacto con los clientes. Este rol implica una combinación de habilidades analíticas, creativas y de gestión, con un enfoque en la construcción y el mantenimiento de una relación sólida con los clientes y la comunidad. Responsabilidades: - Desarrollar y ejecutar estrategias de marca para aumentar el reconocimiento y la lealtad de los clientes. - Colaborar con el equipo de marketing para crear campañas publicitarias, promociones y materiales de marketing que reflejen la identidad de la marca. - Supervisar la presencia en línea de la marca, incluyendo redes sociales, sitio web y otras plataformas digitales, asegurando una comunicación coherente y efectiva. - Realizar investigaciones de mercado para comprender las tendencias del consumidor y la competencia, y utilizar esta información para informar las estrategias de marca. - Gestionar el presupuesto de marketing asignado, maximizando el retorno de la inversión en todas las iniciativas. - Colaborar con el equipo de operaciones para garantizar que la experiencia del cliente en los restaurantes esté alineada con la identidad de la marca. - Analizar métricas clave de rendimiento para evaluar el impacto de las actividades de marketing y ajustar las estrategias según sea necesario. - Establecer relaciones con socios externos, como agencias de publicidad, proveedores y medios de comunicación, para apoyar las iniciativas de marketing. - Mantenerse al tanto de las tendencias de la industria y las mejores prácticas en marketing de restaurantes, aplicando conocimientos nuevos y relevantes a las estrategias de la marca. Requisitos: - Licenciatura en Marketing, Comunicaciones, Administración de Empresas o un campo relacionado. Se prefiere un título de posgrado. - Experiencia previa en marketing en la industria de la restauración, preferiblemente en un puesto de gestión. - Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para crear contenido persuasivo y convincente. - Excelentes habilidades analíticas, con experiencia en la interpretación de datos y la elaboración de informes. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo y liderar proyectos multidisciplinarios. - Orientación hacia resultados y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Conocimiento sólido de herramientas y plataformas de marketing digital. - Creatividad y visión para desarrollar estrategias innovadoras que impulsen el crecimiento de la marca. - Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y en constante cambio. - Esta descripción del puesto puede variar según las necesidades específicas de la empresa y las características del restaurante o la cadena de restaurantes.

🌊 ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una emocionante aventura en el agua! 🌊 ¿Eres un apasionado del mar y te encanta la idea de guiar a otros en emocionantes rutas en moto de agua? ¡Entonces tenemos la oportunidad perfecta para ti! En nuestra empresa de alquiler de motos de agua, estamos buscando personal entusiasta para unirse a nuestro equipo como guías para nuestros clientes. Tu labor será llevar a nuestros clientes en emocionantes rutas por el agua, mostrándoles los rincones más bellos y emocionantes de nuestra costa. Requisitos: ✅ Pasión por el mar y habilidades de comunicación excepcionales. ✅ Capacidad para trabajar de manera flexible y adaptarse a diferentes clientes y situaciones. ✅ Disponibilidad para realizar el curso de monitor/a de moto de agua. Ofrecemos: 🌟 Una oportunidad única para trabajar en un entorno acuático emocionante y dinámico. 📚 Facilitación para realizar el curso de monitor/a de moto de agua, lo que te permitirá adquirir las habilidades necesarias para el puesto. 💰 Una compensación competitiva y la oportunidad de recibir propinas de clientes satisfechos. ¡No dejes pasar esta oportunidad de combinar tu pasión por el mar con tu trabajo diario! ¡Únete a nosotros y sé parte de una experiencia inolvidable para nuestros clientes y para ti mismo/a! 🌟🌊 Seleccionamos personal para trabajar Julio y Agosto a tiempo completo, Junio y Septiembre según faena. Para trabajar de Monitor se requiere una titulación. Facilitamos sacar el título de Monitor de moto de agua con el compromiso de trabajar el verano entero con nosotros. Una ves tenga el titulo, va a realizar unas prácticas de 50 horas para aprender a guiar a los clientes y las normas de seguridad. Buscamos a personal: -Disciplinado -Puntual -Sacrificado -Ordenado -Enfocado - Que le guste el mar y ser atrevido con las Olas. - Con ideas para mejorar en el trabajo. - -Dotes comerciales para vender nuestros servicios. - -Disponible para realizar horas extras cuando lo requiera. Tareas a realizar: -Explicación normas de seguridad y el funcionamiento de la moto de agua. -Realizar rutas con clientes en moto de agua. -Trabajo de fuerza para mover motos de agua. - Estar atento constantemente con los clientes y velar por su seguridad. - Resolución de problemas básicos que puedan surgir a las motos de agua.

Estudio de arquitectura busca incorporación arquitecto/a técnico recién graduado. Funciones: Dirección de ejecución de obras en marcha. Mediciones y presupuesto. Atención a clientes, constructoras y administraciones. Colaboración en redacción de proyectos y documentación técnica. Requisitos: Persona positiva, con ilusión por desarrollarse y sumar. Compromiso y proactividad. Capacidad de trabajo en equipo. Haber completado sus estudios de grado en los cinco años anteriores al momento de la contratación para poder realizar un contrato de prácticas. Dominio de autocad para el dibujo de planos. Condiciones: Trabajo en oficina y visitas de obra (acompañadas con personal de la empresa) Jornada inicial de 20 h/semana (4 h diarias de lunes a viernes), con posibilidades de ampliar más adelante a 40 h/semana (8 h diarias de lunes a viernes) Salario inicial: 825 euros/mes trabajando 20 h semanales, pudiendo llegar a 1650 euros/mes trabajando 40 h semanales. Adicionalmente se cubren gastos de desplazamiento a obras, dietas (si fuera preciso pernoctar fuera de su domicilio), gastos de colegiación y todos los correspondientes a sus funciones de dirección de ejecución.

• OBJETIVO DEL PUESTO • Responsable del correcto servicio de la cocina • Se asegura que el servicio se lleve a cabo en el tiempo y forma estipulados por la empresa y la calidad y frescor de los platos sea acorde. • Cumplimiento de los objetivos estratégicos marcados por la compañía. • COMPETENCIAS DEL PUESTO Desde la perspectiva económica · Responsabilidad y enfoque en cumplir y mantener todos los indicadores clave de desempeño según lo descrito por la organización. Desde la perspectiva operacional · Capacidad de organización de tareas · Involucración y participación activa de labores de restaurante. · Conocimiento de la normativa en cuanto a controles de sistemas de calidad ISO,PGH-APPCC · Perseguir las directrices operativas marcadas por propiedad y de la marca. · Experiencia en cocina tradicional, creativa y de eventos en todos sus formatos . · Conocimiento de nuevas técnicas de producción Desde la perspectiva del cliente • Asegurar la excelencia en la Experiencia de usuario. Desde la perspectiva innovadora • Investigar e implantar las nuevas tendencias que surjan en el sector. • Investiga las mejores prácticas del sector para mantener las técnicas de impartición de formación actuales e innovadoras. • Colaborar con el el jefe de cocina para identificar nuevas oportunidades en el sector. REQUISITOS BÁSICOS Hard skils • Conocimientos Ofimática sobre todo primará conocimientos sobre Excel. • Carnet manipulador alimentos Soft Skils • Comunicación asertiva y clara. • Alta autonomía y determinación para el análisis y resolución de conflictos. • Gran capacidad para liderar con éxito un equipo diverso. • Escucha activa • Iniciativa/proactividad • Capacidad de planificar y gestionar al equipo • Organización

Buscamos incorporar FONTANEROS/ AS Oficiales/as de 1ª y 2ª en Barcelona y cercanías, con conocimientos en otras áreas como, climatización, electricidad, gas, renovables, para llevar a cabo la ejecución de instalaciones integrales, mantenimientos y reparaciones en el ámbito de la construcción, rehabilitación de locales, naves, oficinas, industria... Imprescindible; - Cursos específicos (presencial) de profesión en vigor; - (Presencial) Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60h, 20h, 6h, 4h. - Cursos teórico-práctico de altura. - Cursos teórico-práctico de plataformas (PEMP). - Experiencia demostrable en las funciones a desempeñar, en interpretación de planos y documentación y con conocimientos en materiales y maquinaria. - Permiso de trabajo en regla. - -Comprensión y habla de la lengua española. Requisitos: Residir en Barcelona y cercanías. Capacidad resolutiva. Trabajo en equipo. Titulación de Formación Profesional o grado medio equivalente. Si no se cumplen los requisitos mencionados en la oferta, la candidatura será desestimada automáticamente. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Salario: 1.800,00-2.000,00 al mes Educación: FP Grado Medio (Deseable) Experiencia: Electricista: 2 años (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial