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La persona que ayudará a que toda la organización funcione de forma coordinada. ¿Quiénes somos? En AG Planning llevamos más de 25 años creando experiencias únicas a través de la organización integral de eventos corporativos, sociales y privados. Nuestro crecimiento ha sido posible gracias al compromiso de un equipo multidisciplinar que comparte una misma forma de trabajar: cercanía, excelencia, responsabilidad y pasión por hacer que las cosas sucedan. Ahora queremos incorporar una nueva figura estratégica que acompañe a Dirección en una etapa de crecimiento y consolidación. No buscamos únicamente un/a coordinador/a. Buscamos a una persona capaz de conectar equipos, impulsar proyectos, anticiparse a las necesidades de la organización y ayudar a que todas las áreas trabajen alineadas hacia un mismo objetivo. Tu misión Trabajarás de forma directa con Dirección y en estrecha colaboración con los responsables de todos los departamentos. Serás una figura transversal dentro de la empresa, con capacidad para coordinar, organizar y realizar el seguimiento de iniciativas que contribuyan a mejorar el funcionamiento interno de AG Planning. Tu objetivo será transformar decisiones en acciones, garantizar el seguimiento de los proyectos y favorecer una comunicación fluida entre todas las áreas. ¿Qué harás? • Dar soporte directo a Dirección en la planificación y seguimiento de proyectos estratégicos., • Coordinar el trabajo transversal entre departamentos., • Realizar el seguimiento de objetivos, tareas y plazos., • Detectar posibles desviaciones y proponer soluciones antes de que se conviertan en problemas., • Organizar reuniones, elaborar actas y asegurar el cumplimiento de los acuerdos alcanzados., • Impulsar mejoras en procesos internos y metodologías de trabajo., • Favorecer la comunicación y colaboración entre equipos., • Acompañar a los responsables de departamento en la organización y priorización de sus proyectos., • Elaborar informes e indicadores para facilitar la toma de decisiones. ¿Qué buscamos? Nos interesa mucho más la actitud que una titulación concreta. Buscamos una persona que disfrute organizando, coordinando personas y consiguiendo que las cosas sucedan. Valoraremos especialmente: • Gran capacidad de organización y planificación., • Visión global del negocio., • Habilidad para coordinar diferentes equipos sin necesidad de ejercer autoridad jerárquica., • Capacidad de comunicación, escucha y negociación., • Proactividad y autonomía., • Orientación a resultados., • Capacidad para priorizar en entornos dinámicos., • Discreción y absoluta confidencialidad., • Dominio de herramientas digitales y de gestión de proyectos., • Familiaridad con herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la productividad, la organización y la optimización de procesos Nos encantará conocerte si... • Disfrutas resolviendo problemas antes de que aparezcan., • Te gusta trabajar con personas y generar consenso., • Eres capaz de mantener la calma cuando todo sucede al mismo tiempo., • No esperas a que te digan qué hacer, sino que propones mejoras constantemente., • Te motiva formar parte de las decisiones importantes de una empresa., • Tienes una experiencia mínima de dos años en un puesto similar ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto consolidado y en crecimiento., • Trabajar codo con codo con Dirección participando en las decisiones estratégicas., • Un puesto con autonomía, responsabilidad e impacto real., • Un entorno dinámico donde ningún día es igual al anterior.., • Estabilidad laboral., • Un equipo comprometido, cercano y con vocación de excelencia. Si buscas un trabajo rutinario, probablemente este no sea tu sitio. Pero si te apasiona organizar, coordinar personas, mejorar procesos y contribuir a que una empresa funcione cada día un poco mejor, estaremos encantados de conocerte La excelencia depende de cuidar extraordinariamente bien las pequeñas cosas, todos los días.

Oportunidad de Empleo: Planificador Empresa: Eosol Group Ubicación: Tarragona Sobre Eosol Group: Eosol Group es una compañía líder , comprometida con la excelencia, la innovación y el desarrollo sostenible. Contamos con un equipo de profesionales altamente cualificados y apasionados por ofrecer resultados excepcionales a nuestros clientes. Descripción del Puesto: Buscamos un Planificador experimentado y proactivo para unirse a nuestro equipo en Eosol Group. El candidato ideal desempeñará funciones clave tanto en la planificación de proyectos como en la gestión de la oficina técnica, asegurando la correcta ejecución y el flujo de información dentro de nuestros proyectos industriales y de construcción. Responsabilidades Principales: Desarrollar, implementar y mantener planes de proyecto detallados, cronogramas y presupuestos utilizando herramientas como PRIMAVERA y MS PROJECT. Gestionar y supervisar la información de los contratistas, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los requisitos contractuales. Llevar a cabo trámites administrativos y de documentación necesarios para la correcta gestión de los proyectos. Organizar y mantener actualizada toda la documentación técnica y administrativa del proyecto, garantizando la accesibilidad y el control de versiones. Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, construcción y otros departamentos para la coordinación y resolución de incidencias. Realizar el seguimiento del avance del proyecto, identificar desviaciones y proponer acciones correctivas. Preparar informes de progreso y presentaciones para la dirección y los clientes. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral, especialmente en lo referente al curso de PRL de 60 horas para la construcción y el curso AEQT. Participar activamente en la mejora continua de los procesos de planificación y gestión de proyectos. Requisitos del Puesto: Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en puestos de planificación y/o oficina técnica. Conocimientos Técnicos: Dominio avanzado de software de planificación como PRIMAVERA (preferiblemente P6) y MS PROJECT. Experiencia sólida en la gestión de proyectos en entornos industriales y de construcción. Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos. Formación: Imprescindible poseer el Curso de PRL de 60 horas de la Construcción. Se valorará positivamente la posesión del Curso AEQT. Formación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Administración de Empresas o campo relacionado (o experiencia equivalente). Competencias: Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados y atención al detalle. Dominio del idioma español (oral y escrito). Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Oportunidad de participar en proyectos desafiantes y de gran envergadura. Entorno de trabajo dinámico y profesional. Desarrollo profesional y formación continua. ¿Eres el candidato ideal? Si cumples con los requisitos y te apasiona la planificación y la gestión de proyectos en el sector industrial y de construcción, te invitamos a formar parte de Eosol Group. ¡Esperamos tu postulación!

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Electrónico/a – Diseño Hardware | Automoción con experiencia en diseño y verificación de electrónica analógica y digital, para formar parte de nuestro equipo en Tarragona. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar y verificar circuitos electrónicos analógicos y digitales —incluyendo arquitecturas basadas en MCU/DSP y buses de comunicación (CAN, SPI, Ethernet, PMBus)— validando cada diseño mediante simulación (Matlab, PSIM, PSpice) antes de su implementación física. Traducirás los requisitos del cliente en soluciones hardware robustas, aplicando normativa industrial, estándares de seguridad eléctrica y reglas de diseño EMC tanto en esquemático como en PCB, y darás soporte en la resolución de fallos mediante análisis técnico en laboratorio. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Diseñar y verificar circuitos analógicos y digitales, incluyendo arquitecturas basadas en MCU/DSP y buses de comunicación digital., • Validar los diseños mediante herramientas de simulación estándar para garantizar robustez antes de fabricación., • Traducir los requisitos del cliente en especificaciones y soluciones hardware concretas., • Aplicar normativa industrial y estándares de seguridad eléctrica en cada diseño., • Implementar reglas de diseño EMC (filtros EMI) tanto en esquemático como en PCB., • Realizar testing y análisis de fallos de componentes siguiendo metodologías estructuradas de resolución de problemas. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • 4-8 años de experiencia en diseño, desarrollo y verificación de electrónica hardware (analógica y digital)., • Grado o Máster en Ingeniería Electrónica o disciplina equivalente., • Experiencia práctica en laboratorio con instrumentación de medida (osciloscopio, fuentes/cargas programables, LCR, analizador de espectro)., • Inglés alto, imprescindible para la interlocución técnica con cliente., • Valorable: experiencia en electrónica de potencia y/o productos de alta tensión (400-800V)., • Valorable: experiencia en el sector de automoción. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales comprometidos. Proyectos de electrónica de potencia orientados a productos de alta tensión (400-800V), con exigentes requisitos de seguridad eléctrica y compatibilidad electromagnética. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Bilbao y Sevilla, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀 ✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: _

Overview En Tarragona, la empresa solicita un/a Informático/a de Sistemas para liderar la digitalización de la planta y mantener los sistemas tecnológicos. Trabajarás bajo el Responsable de IT para impulsar la transformación digital, optimizar redes, servidores y software, y garantizar la seguridad de la infraestructura. Colaborarás con otros departamentos y formarás al personal en nuevas tecnologías. Este puesto ofrece estabilidad y proyección, dentro de un proyecto tecnológico avanzado. Compensaciones / Beneficios • Puesto estable, • Proyección de futuro, • Proyecto innovador y tecnológicamente avanzado, • Jornada completa, • Formación continua en tecnologías emergentes Responsabilidades, • Implementar y gestionar el proceso de digitalización de la planta, • Mantener y optimizar sistemas informáticos (redes, servidores y software de gestión), • Solucionar averías y problemas técnicos minimizando downtime, • Colaborar con otros departamentos para mejorar eficiencia operativa, • Configurar y mantener la infraestructura de IT asegurando seguridad y fiabilidad, • Formar al personal en el uso de nuevos sistemas y tecnologías, • Documentar procedimientos y políticas de IT con registro de cambios y actualizaciones Requisitos principales, • Formación en Informática, Ingeniería de Sistemas o campo relacionado, • Experiencia en implementación y mantenimiento de sistemas en entorno industrial, • Conocimientos sólidos en redes, servidores y seguridad IT, • Capacidad de diagnosticar y resolver problemas técnicos, • Experiencia en proyectos de digitalización y optimización de procesos, • Proactividad y habilidades para liderar proyectos y trabajar en equipo, • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de formar al personal, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Comunicación, • Redes, • Servidores, • Seguridad IT

Importante empresa del sector industrial ubicada en La Selva del Camp precisa incorporar un/a Responsable de Producción. Funciones: Gestión de la producción • Gestionar y supervisar la actividad diaria de fabricación para asegurar el cumplimiento del programa de producción., • Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios según las necesidades productivas., • Coordinar las diferentes áreas o secciones productivas (mecanizado, montaje, pintura, ensamblaje, etc., según estructura de planta)., • Analizar desviaciones de producción y definir acciones correctivas., • Garantizar el correcto uso de maquinaria, instalaciones y medios productivos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de productividad establecidos. Gestión de personas • Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos de producción., • Coordinar a encargados y responsables de turno., • Fomentar una cultura basada en la responsabilidad, colaboración y mejora continua., • Participar en la selección, acogida y formación del personal de producción junto con RRHH., • Detectar necesidades de formación y desarrollo del equipo., • Promover un entorno seguro, participativo y orientado a resultados. Calidad y mejora continua • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto fabricado., • Trabajar juntamente con Calidad para reducir incidencias internas y reclamaciones., • Impulsar metodologías de mejora continua orientadas a eliminar desperdicios y optimizar procesos., • Participar en proyectos de industrialización, mejora de layouts, reducción de tiempos y optimización de costes., • Promover el análisis de causas raíz ante problemas productivos. Planificación y coordinación transversal • Coordinarse con Planificación para ajustar prioridades y capacidad productiva., • Trabajar con Compras y Logística para asegurar disponibilidad de materiales., • Colaborar con Ingeniería/Oficina Técnica en mejoras de producto y procesos., • Participar en reuniones operativas de seguimiento., • Facilitar una comunicación fluida entre producción y el resto de áreas. Seguridad y prevención • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Promover hábitos seguros en los equipos., • Participar en la identificación de riesgos y acciones preventivas., • Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos de trabajo. 1. Indicadores clave del puesto (KPIs) • Cumplimiento del plan de producción (%), • Productividad por línea/sección, • Eficiencia de producción (OEE u otros indicadores definidos), • Coste de fabricación, • Nivel de desperdicio/rechazo, • Incidencias de calidad internas, • Entregas a tiempo (OTD), • Accidentabilidad y cumplimiento preventivo, • Absentismo del área, • Evolución de mejoras implantadas Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería mecánica, sin descartar otras formaciones técnicas y/o de gestión, si cumple con el resto de los requisitos del perfil., • Se valorará formación específica en Lean Manufacturing, mejora continua o gestión de operaciones., • Se valorará positivamente dominio de inglés y formación complementaria en gestión de equipos y liderazgo., • Experiencia demostrable mínima de 10 años como jefe de producción, en sector industrial, habiendo gestionado equipos humanos y procesos productivos automatizados., • Persona orientada a la gestión de equipos, al análisis de indicadores y a la mejora de procesos.

🧩 Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management Team Modalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes. Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. 🪛 Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores., • Organizar y liderar webinars para la presentación del producto., • Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación., • Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora., • Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa., • Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores., • Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial., • Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. 🛠️ Requisitos obligatorios • Grado en ADE, Económicas o titulación equivalente., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office., • Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar)., • Nivel avanzado de español y de inglés., • Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas), • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. 📃 Requisitos valorables • Experiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Oferta de empleo: Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply planner). Ubicación: presencial Reus (Tarragona) Empresa: Adiveter, S.L. ubicada en Reus Sobre Adiveter, S.L. Adiveter, S.L. es una compañía especializada en el desarrollo de soluciones para la nutrición y salud animal, con un enfoque integral que abarca la seguridad alimentaria, la calidad del pienso y la eficiencia productiva en granja. Formamos parte del Grupo Pintaluba, con empresas de referencia en el sector de la alimentación animal, con una sólida trayectoria en la distribución de ingredientes y aditivos, y en el desarrollo de soluciones innovadoras. Nuestra misión es aportar valor a nuestros clientes mediante soluciones eficaces, asesoramiento técnico especializado y una relación cercana y de confianza. El puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply Planner) tiene como objetivo principal planificar la producción de nuestros productos. Funciones principales: • Planificar y programar el calendario de producción de forma coordinada con los responsables de fábrica., • Consultar y optimizar los niveles de stock para asegurar la disponibilidad de materias primas y resto de componentes., • Analizar las estimaciones de consumo y la cartera de pedidos de clientes para prever las necesidades de material., • Gestionar las órdenes de compra de materias primas necesarias en función de las necesidades de fabricación optimizando los costes de los mismos., • Servir de nexo entre las necesidades de Adiveter y el área de Logística del Grupo., • Servir de nexo entre Adiveter y al área de Calidad y Seguridad del Grupo en la gestión de Incidencias y No conformidades, priorizando la calidad y la seguridad de los productos y servicios. Perfil profesional: • Titulación mínima de Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII) en Comercio Internacional, Transporte y Logística, Administración y Finanzas, o titulación equivalente., • Conocimiento técnico en el funcionamiento de la planificación productiva, compras y aprovisionamiento y conceptos de la cadena de suministro (supply chain)., • Experiencia previa de 2-3 años realizando tareas de planificación de producción o similares., • Dominio de Excel y conocimientos de sistema ERP (especialmente SAP) ., • Idiomas: Nivel alto de inglés Otros requisitos: • Competencias: Capacidad analítica, metódica, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Características del puesto: • Contrato indefinido., • Horario: Jornada completa de Lunes a Jueves 8:15h - 14:00h y 15:30h - 17:45h; y Viernes de 8:00h a 14:00h., • Salario: Según convenio y experiencia del(a) candidato(a). Si consideras que cumples con el perfil y te interesa el puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento, por favor, envíanos tu candidatura. ¡Gracias!

Overview Oportunidad para liderar proyectos en el ámbito sanitario, gestionando progreso, calidad y entregas en plazo. Colaboras con equipos técnicos y stakeholders para asegurar alineación con estándares y objetivos del negocio. Serás clave para identificar riesgos, gestionar requisitos y fomentar una comunicación fluida. Buscamos una persona proactiva que impulse proyectos complejos en una multinacional de referencia y contribuya a la transformación digital en salud. Compensaciones / Beneficios • contratación directa en cliente, • ambiente internacional, • modelo híbrido, • horario flexible, • formación continua (Coursera, inglés, alemán), • seguro médico Responsabilidades, • Medición, seguimiento y comunicación de avances, • Asegurar cumplimiento de calidad y entregas a tiempo, • Toma y análisis de requisitos, • Facilitar trabajo en equipo y comunicación entre técnico y stakeholders, • Identificar y gestionar riesgos y problemas del proyecto/equipo Requisitos principales, • Experiencia en gestión de proyectos de Salud, • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Safe), • Formación en Ingeniería o grado relacionado (Informática, Biomédica o afines), • trabajo en equipo, • comunicación constante, • gestión de stakeholders, • HL7, • FHIR, • OpenEHR

Overview En Tarragona, la empresa solicita un/a Informático/a de Sistemas para liderar la digitalización de la planta y mantener los sistemas tecnológicos. Trabajarás bajo el Responsable de IT para impulsar la transformación digital, optimizar redes, servidores y software, y garantizar la seguridad de la infraestructura. Colaborarás con otros departamentos y formarás al personal en nuevas tecnologías. Este puesto ofrece estabilidad y proyección, dentro de un proyecto tecnológico avanzado. Compensaciones / Beneficios • Puesto estable, • Proyección de futuro, • Proyecto innovador y tecnológicamente avanzado, • Jornada completa, • Formación continua en tecnologías emergentes Responsabilidades, • Implementar y gestionar el proceso de digitalización de la planta, • Mantener y optimizar sistemas informáticos (redes, servidores y software de gestión), • Solucionar averías y problemas técnicos minimizando downtime, • Colaborar con otros departamentos para mejorar eficiencia operativa, • Configurar y mantener la infraestructura de IT asegurando seguridad y fiabilidad, • Formar al personal en el uso de nuevos sistemas y tecnologías, • Documentar procedimientos y políticas de IT con registro de cambios y actualizaciones Requisitos principales, • Formación en Informática, Ingeniería de Sistemas o campo relacionado, • Experiencia en implementación y mantenimiento de sistemas en entorno industrial, • Conocimientos sólidos en redes, servidores y seguridad IT, • Capacidad de diagnosticar y resolver problemas técnicos, • Experiencia en proyectos de digitalización y optimización de procesos, • Proactividad y habilidades para liderar proyectos y trabajar en equipo, • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de formar al personal, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Comunicación, • Redes, • Servidores, • Seguridad IT

Overview En Tarragona, la empresa solicita un/a Informático/a de Sistemas para liderar la digitalización de la planta y mantener los sistemas tecnológicos. Trabajarás bajo el Responsable de IT para impulsar la transformación digital, optimizar redes, servidores y software, y garantizar la seguridad de la infraestructura. Colaborarás con otros departamentos y formarás al personal en nuevas tecnologías. Este puesto ofrece estabilidad y proyección, dentro de un proyecto tecnológico avanzado. Compensaciones / Beneficios • Puesto estable, • Proyección de futuro, • Proyecto innovador y tecnológicamente avanzado, • Jornada completa, • Formación continua en tecnologías emergentes Responsabilidades, • Implementar y gestionar el proceso de digitalización de la planta, • Mantener y optimizar sistemas informáticos (redes, servidores y software de gestión), • Solucionar averías y problemas técnicos minimizando downtime, • Colaborar con otros departamentos para mejorar eficiencia operativa, • Configurar y mantener la infraestructura de IT asegurando seguridad y fiabilidad, • Formar al personal en el uso de nuevos sistemas y tecnologías, • Documentar procedimientos y políticas de IT con registro de cambios y actualizaciones Requisitos principales, • Formación en Informática, Ingeniería de Sistemas o campo relacionado, • Experiencia en implementación y mantenimiento de sistemas en entorno industrial, • Conocimientos sólidos en redes, servidores y seguridad IT, • Capacidad de diagnosticar y resolver problemas técnicos, • Experiencia en proyectos de digitalización y optimización de procesos, • Proactividad y habilidades para liderar proyectos y trabajar en equipo, • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de formar al personal, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Comunicación, • Redes, • Servidores, • Seguridad IT

📍 España | 100% Remoto ¿Te gustaría liderar iniciativas de transformación de alcance internacional que contribuyan a generar un impacto real en millones de personas? Buscamos un/a Program Lead para incorporarse a una reconocida organización internacional sin ánimo de lucro, referente en proyectos de desarrollo social y humanitario a nivel global. La persona seleccionada liderará un programa estratégico de transformación enfocado en una de las principales prioridades de la organización: la aplicación de Inteligencia Artificial para potenciar la entrega de programas y servicios, o la implantación de nuevas soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y capacidad operativa global. Tu misión Serás responsable de liderar proyectos globales de transformación de principio a fin, desde la definición de la estrategia y el análisis de viabilidad hasta la implementación, adopción y consolidación del cambio dentro de la organización. Trabajarás con equipos internacionales y stakeholders de alto nivel, incluyendo dirección ejecutiva y órganos de gobierno, asegurando la entrega exitosa de iniciativas complejas con impacto real en la organización. ¿Qué harás? Liderazgo de Programas de Transformación • Liderar proyectos globales de transformación organizativa y tecnológica., • Gestionar el ciclo completo del proyecto, desde la definición hasta la implantación., • Dirigir equipos multidisciplinares y coordinar recursos internos y externos., • Garantizar la consecución de objetivos, plazos, presupuesto y beneficios esperados. Gobierno y Gestión de Stakeholders • Diseñar e implementar estructuras de gobernanza para proyectos estratégicos., • Facilitar la toma de decisiones con comités directivos y grupos de trabajo especializados., • Gestionar la relación con líderes funcionales, equipos técnicos y patrocinadores ejecutivos., • Presentar avances, riesgos y decisiones clave a nivel directivo y de consejo. Definición del Modelo Operativo Futuro • Liderar el diseño del modelo operativo objetivo., • Analizar impactos sobre personas, procesos, datos y tecnología., • Definir planes de transformación organizativa y adopción del cambio., • Garantizar que las soluciones tecnológicas o de IA sean escalables, sostenibles y alineadas con las necesidades del negocio. Gestión Financiera y Control • Gestionar presupuestos., • Supervisar costes, riesgos y dependencias del programa., • Garantizar el cumplimiento de procesos financieros y de reporting. Gestión de Riesgos y Resolución de Problemas • Identificar riesgos e incidencias complejas., • Liderar planes de mitigación y resolución., • Coordinar dependencias con otras iniciativas estratégicas de la organización., • Asegurar la adecuada escalación y seguimiento de los principales desafíos del proyecto. Desarrollo de Equipos • Liderar, desarrollar y mentorizar equipos de proyecto., • Impulsar capacidades de gestión del cambio y gestión de programas., • Fomentar una cultura de colaboración, innovación y mejora continua. Lo que buscamos • Amplia experiencia liderando programas globales de transformación empresarial y tecnológica., • Experiencia demostrable gestionando iniciativas complejas de cambio organizativo, sistemas, procesos y tecnología., • Experiencia trabajando con stakeholders de nivel directivo y órganos de gobierno., • Conocimiento sólido de metodologías de gestión de proyectos y cambio organizativo (Agile, Waterfall o híbridas)., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares en entornos matriciales internacionales., • Capacidad para liderar programas con múltiples dependencias y alta complejidad organizativa., • Experiencia en definición de modelos operativos y transformación de procesos., • Nivel alto de inglés para trabajar en un entorno completamente internacional. Será especialmente valorado • Experiencia en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, Data o transformación digital., • Experiencia implantando plataformas tecnológicas globales., • Certificaciones en gestión de proyectos o gestión del cambio (PMP, PRINCE2, MSP, Agile, Prosci o similares)., • Experiencia previa en organizaciones internacionales, ONG, organismos multilaterales o entidades con operación global., • Capacidad para gestionar proveedores internacionales y partners tecnológicos. ¿Qué ofrece la compañía? • Proyecto estratégico con visibilidad global e impacto real., • Modelo de trabajo 100% remoto desde España., • Entorno multicultural e internacional., • Participación en iniciativas innovadoras relacionadas con IA y transformación digital., • Oportunidades de liderazgo y desarrollo profesional., • Viajes internacionales ocasionales (hasta un 10%). 👉 Si te motiva liderar proyectos de transformación global con propósito y trabajar en iniciativas tecnológicas que generen impacto real, nos encantará conocerte.

Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo y transporte, nos encontramos en búsqueda de un Marine Safety Superintendent para incorporarse al equipo de Tarragona/Barcelona, de una empresa líder en el sector de servicios y soluciones portuarias, con flota propia y más de 50 años de presencia en el sector. El candidato/a que se incopore será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de HSEQ en todas las operaciones marítimas y en tierra. Su misión será promover una cultura de seguridad sólida, asegurar la correcta gestión de riesgos y velar por la protección del personal, las instalaciones y el medio ambiente El rol requiere una persona con amplia experiencia en el sector marítimo, sólida base técnica en seguridad y un enfoque proactivo hacia la mejora continua . FUNCION • Participar activamente en investigaciones de incidentes, asegurando documentación, análisis y aplicación de medidas correctivas y preventivas, • Comunicar los elementos del SMS grupal y promover la concienciación en HSEQ entre toda la fuerza laboral., • Impartir formaciones, inducciones y sesiones de sensibilización en HSEQ para empleados y contratistas., • Supervisar el cumplimiento de políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad., • Identificar riesgos y peligros, implementando medidas de control adecuada., • Planificar y coordinar simulacros en tierra y a bordo, garantizando la preparación ante emergencias., • Desarrollar y actualizar procedimientos en coordinación con Operaciones y el área Técnica., • Monitorizar cambios en normativas relevantes: SOLAS, MARPOL, ISPS, OCIMF, IMCA, entre otras., • Gestionar el registro de incidentes, analizar tendencias y proponer planes de acción., • Realizar auditorías e inspecciones en buques y lugares de trabajo, asegurando el cierre de hallazgos., • Visitar periódicamente embarcaciones y centros de trabajo para reforzar el cumplimiento del ISM., • Contribuir a la elaboración de boletines, informes y comunicaciones internas de HSEQ., • Atender emergencias según indicaciones del equipo de respuesta. REQUISITOS • Formación: Titulación formal en HSE a nivel Diploma o Grado (por ejemplo, NEBOSH International Diploma en Salud y Seguridad Ocupacional o Gestión Ambiental). Ver equivalencias NEBOSH Experiencia: • Experiencia demostrable en investigación de incidentes críticos., • Experiencia sustancial en operaciones de remolque o actividades marítimas equivalentes., • Competencia en Microsoft Office y software relacionado con gestión HSEQ. Atributos • Amplia experiencia en la industria marítima, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, tanto oral como escrita., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Fuerte orientación al servicio y al trabajo con equipos operativos., • Familiaridad con la cultura local y experiencia con fuerza laboral multinacional. BENEFCIOS • Incorporación a una compañía líder en servicios marítimos., • Rol estratégico con impacto directo en la seguridad y el desempeño operativo, • Entorno multinacional y colaborativo, • Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido y en crecimiento.

Importante empresa del sector industrial ubicada en La Selva del Camp precisa incorporar un/a Responsable de Producción. Funciones: Gestión de la producción • Gestionar y supervisar la actividad diaria de fabricación para asegurar el cumplimiento del programa de producción., • Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios según las necesidades productivas., • Coordinar las diferentes áreas o secciones productivas (mecanizado, montaje, pintura, ensamblaje, etc., según estructura de planta)., • Analizar desviaciones de producción y definir acciones correctivas., • Garantizar el correcto uso de maquinaria, instalaciones y medios productivos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de productividad establecidos. Gestión de personas • Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos de producción., • Coordinar a encargados y responsables de turno., • Fomentar una cultura basada en la responsabilidad, colaboración y mejora continua., • Participar en la selección, acogida y formación del personal de producción junto con RRHH., • Detectar necesidades de formación y desarrollo del equipo., • Promover un entorno seguro, participativo y orientado a resultados. Calidad y mejora continua • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto fabricado., • Trabajar juntamente con Calidad para reducir incidencias internas y reclamaciones., • Impulsar metodologías de mejora continua orientadas a eliminar desperdicios y optimizar procesos., • Participar en proyectos de industrialización, mejora de layouts, reducción de tiempos y optimización de costes., • Promover el análisis de causas raíz ante problemas productivos. Planificación y coordinación transversal • Coordinarse con Planificación para ajustar prioridades y capacidad productiva., • Trabajar con Compras y Logística para asegurar disponibilidad de materiales., • Colaborar con Ingeniería/Oficina Técnica en mejoras de producto y procesos., • Participar en reuniones operativas de seguimiento., • Facilitar una comunicación fluida entre producción y el resto de áreas. Seguridad y prevención • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Promover hábitos seguros en los equipos., • Participar en la identificación de riesgos y acciones preventivas., • Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos de trabajo. 1. Indicadores clave del puesto (KPIs) • Cumplimiento del plan de producción (%), • Productividad por línea/sección, • Eficiencia de producción (OEE u otros indicadores definidos), • Coste de fabricación, • Nivel de desperdicio/rechazo, • Incidencias de calidad internas, • Entregas a tiempo (OTD), • Accidentabilidad y cumplimiento preventivo, • Absentismo del área, • Evolución de mejoras implantadas Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería mecánica, sin descartar otras formaciones técnicas y/o de gestión, si cumple con el resto de los requisitos del perfil., • Se valorará formación específica en Lean Manufacturing, mejora continua o gestión de operaciones., • Se valorará positivamente dominio de inglés y formación complementaria en gestión de equipos y liderazgo., • Experiencia demostrable mínima de 10 años como jefe de producción, en sector industrial, habiendo gestionado equipos humanos y procesos productivos automatizados., • Persona orientada a la gestión de equipos, al análisis de indicadores y a la mejora de procesos.

📍 España | 100% Remoto ¿Te gustaría liderar iniciativas de transformación de alcance internacional que contribuyan a generar un impacto real en millones de personas? Buscamos un/a Program Lead para incorporarse a una reconocida organización internacional sin ánimo de lucro, referente en proyectos de desarrollo social y humanitario a nivel global. La persona seleccionada liderará un programa estratégico de transformación enfocado en una de las principales prioridades de la organización: la aplicación de Inteligencia Artificial para potenciar la entrega de programas y servicios, o la implantación de nuevas soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y capacidad operativa global. Tu misión Serás responsable de liderar proyectos globales de transformación de principio a fin, desde la definición de la estrategia y el análisis de viabilidad hasta la implementación, adopción y consolidación del cambio dentro de la organización. Trabajarás con equipos internacionales y stakeholders de alto nivel, incluyendo dirección ejecutiva y órganos de gobierno, asegurando la entrega exitosa de iniciativas complejas con impacto real en la organización. ¿Qué harás? Liderazgo de Programas de Transformación • Liderar proyectos globales de transformación organizativa y tecnológica., • Gestionar el ciclo completo del proyecto, desde la definición hasta la implantación., • Dirigir equipos multidisciplinares y coordinar recursos internos y externos., • Garantizar la consecución de objetivos, plazos, presupuesto y beneficios esperados. Gobierno y Gestión de Stakeholders • Diseñar e implementar estructuras de gobernanza para proyectos estratégicos., • Facilitar la toma de decisiones con comités directivos y grupos de trabajo especializados., • Gestionar la relación con líderes funcionales, equipos técnicos y patrocinadores ejecutivos., • Presentar avances, riesgos y decisiones clave a nivel directivo y de consejo. Definición del Modelo Operativo Futuro • Liderar el diseño del modelo operativo objetivo., • Analizar impactos sobre personas, procesos, datos y tecnología., • Definir planes de transformación organizativa y adopción del cambio., • Garantizar que las soluciones tecnológicas o de IA sean escalables, sostenibles y alineadas con las necesidades del negocio. Gestión Financiera y Control • Gestionar presupuestos., • Supervisar costes, riesgos y dependencias del programa., • Garantizar el cumplimiento de procesos financieros y de reporting. Gestión de Riesgos y Resolución de Problemas • Identificar riesgos e incidencias complejas., • Liderar planes de mitigación y resolución., • Coordinar dependencias con otras iniciativas estratégicas de la organización., • Asegurar la adecuada escalación y seguimiento de los principales desafíos del proyecto. Desarrollo de Equipos • Liderar, desarrollar y mentorizar equipos de proyecto., • Impulsar capacidades de gestión del cambio y gestión de programas., • Fomentar una cultura de colaboración, innovación y mejora continua. Lo que buscamos • Amplia experiencia liderando programas globales de transformación empresarial y tecnológica., • Experiencia demostrable gestionando iniciativas complejas de cambio organizativo, sistemas, procesos y tecnología., • Experiencia trabajando con stakeholders de nivel directivo y órganos de gobierno., • Conocimiento sólido de metodologías de gestión de proyectos y cambio organizativo (Agile, Waterfall o híbridas)., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares en entornos matriciales internacionales., • Capacidad para liderar programas con múltiples dependencias y alta complejidad organizativa., • Experiencia en definición de modelos operativos y transformación de procesos., • Nivel alto de inglés para trabajar en un entorno completamente internacional. Será especialmente valorado • Experiencia en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, Data o transformación digital., • Experiencia implantando plataformas tecnológicas globales., • Certificaciones en gestión de proyectos o gestión del cambio (PMP, PRINCE2, MSP, Agile, Prosci o similares)., • Experiencia previa en organizaciones internacionales, ONG, organismos multilaterales o entidades con operación global., • Capacidad para gestionar proveedores internacionales y partners tecnológicos. ¿Qué ofrece la compañía? • Proyecto estratégico con visibilidad global e impacto real., • Modelo de trabajo 100% remoto desde España., • Entorno multicultural e internacional., • Participación en iniciativas innovadoras relacionadas con IA y transformación digital., • Oportunidades de liderazgo y desarrollo profesional., • Viajes internacionales ocasionales (hasta un 10%). 👉 Si te motiva liderar proyectos de transformación global con propósito y trabajar en iniciativas tecnológicas que generen impacto real, nos encantará conocerte.

¿Eres de esas personas que no solo “cierran llamadas”, sino que consiguen que un cliente entienda mejor su negocio después de hablar contigo?. El reto: liderar el proceso comercial de punta a punta desde la oportunidad cualificada — diagnosticar el sistema de captación/ventas del prospecto, presentar propuestas estratégicas en vivo y cerrar acuerdos de alto valor (ticket medio 10.000 €), manteniendo una tasa de conversión del 40–50%. ⚠️ Requisitos excluyentes: • Experiencia +3 años, demostrable en venta consultiva B2B de alto valor y defensa de márgenes/precios., • Dominio en diagnóstico de funnels, captación de leads, CRM y conversión., • Tu misión será convertir 40-50% de propuestas cualificadas en clientes., • Saber diagnosticar problemas de captación de leads cualificados, marketing, funnel, CRM, posicionamiento o conversión comercial., • Saber manejar objeciones de precio, timing, confianza, competencia y “lo tengo que consultar”., • Dirigir una Discovery sin convertirla en una charla superficial., • Sabes presentar propuestas en directo y llevar la conversación hacia decisión., • Español profesional impecable y persuasivo. Deseables: • Background en agencias de consultoría, growth, performance o captación B2B., • Buen manejo de storytelling comercial., • Rigor en CRM GHL y ciclos de venta de 20–30 días., • Setup profesional y entorno de trabajo optimizado., • Ingles medio /alto. 💸 Compensación y potencial anual: Meses 1 a 3 (ramp-up): 2.300 €/mes fijos. A partir del mes 3: 1.800 € base/mes (transición a variable: se reduce 0,40 € de base por cada 1 € comisionado, hasta quedar 100% variable). Variables desde el mes 3: • 7% de cada venta cerrada (~600–700 € por venta sobre tickets de 10.000 €)., • +3% extra en ventas reactivadas (+90 días inactivas)., • +5% extra en ventas generadas por contactos propios., • 15% sobre ventas cerradas delegadas a partners., • 25 € por reseña / 50 € por testimonio en video., • Bonus mensual: 800 € superando 75.000 € en setups / 1.000 € superando 100.000 €. Proyección anual orientativa: • Ramp-up / desempeño inicial: 35.000 € – 50.000 €., • AE consolidado: 55.000 € – 80.000 €. 🌍 Libertad y entorno: • Trabajo remoto con libertad geográfica 100%., • Horario estándar de 9:00 a 18:00 hora española L A V., • Vacaciones con libertad, siempre que se avise, haya sustitución aceptada y no se comprometa el equipo. ¿Cómo postularte?: Haz click en aplicar y te estaremos contactando para enviar el enlace al formulario oficial de postulación para que cargues tu experiencia, métricas recientes y datos de contacto. Nota: No evaluamos candidaturas sin el formulario completado; el envío del mensaje directo es el paso previo indispensable para recibir tu acceso. Esperamos tu candidatura!.

Descripción del trabajo Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo y transporte, nos encontramos en búsqueda de un Marine Safety Superintendent para incorporarse al equipo de Tarragona/Barcelona, de una empresa líder en el sector de servicios y soluciones portuarias, con flota propia y más de 50 años de presencia en el sector. El candidato/a que se incopore será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de HSE Q en todas las operaciones marítimas y en tierra. Su misión será promover una cultura de seguridad sólida, asegurar la correcta gestión de riesgos y velar por la protección del personal, las instalaciones y el medio ambiente. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud.. FUNCION Participar activamente e n investigaciones de incident es, asegurando documentación, análisis y aplicación de medidas correctivas y preventivas Comunicar los elementos de l SMS grup al y promover la concienciación en HSEQ entre toda la fuerza laboral. Impartir formaciones, inducciones y sesiones de sensibilización en HSEQ para empleados y contratistas. Supervisar el cumplimiento de políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad. Identificar riesgos y peligros, implementando medidas de control adecuada. Planificar y coordina r simulacros en tierra y a bor do, garantizando la preparación ante emergencias. Desarrollar y actualizar procedimientos en coordinación con Operaciones y el área Técnica. Monitorizar cambios en normativas relevantes : SOL AS, MARP OL, IS PS, OCI MF, IM CA, entre otras. Gestionar el registro de incidentes, analizar tendencias y proponer planes de acción. Realizar auditorías e inspecciones en buques y lugares de trabajo, asegurando el cierre de hallazgos. Visitar periódicamente embarcaciones y centros de trabajo para reforzar el cumplimiento del ISM. Contribuir a la elaboración de boletines, informes y comunicaciones internas de HSEQ. Atender emergencias según indicaciones del equipo de respuesta. REQUISITOS Formac i ón: Titulación formal en HSE a nivel Diploma o Grado (por ejempl o, NEBOSH International Dipl oma en Salud y Seguridad Ocupacional o Gestión Ambiental ). Ver equivalencias NEBOSH Experiencia: Experiencia demostrable en investigación de incidentes críti cos. Experiencia sustancial en operaciones de remol que o actividades marítimas equivalentes. Competencia en Microsoft Office y software relacionado con gestión HSEQ. Atributos Amplia experiencia en la industria marít ima Excelentes habilidades de comunicación e influencia, tanto oral como escrita. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Fuerte orientación al servicio y al trabajo con equipos operativos. Familiaridad con la cultura local y experiencia c on fuerza laboral multinacio nal. BENEFCIOS Incorporación a una compañía líder en servicios marítimos. xqziphu Rol estratégico con impacto directo en la seguridad y el desempeño operativo Entorno multinacional y colaborativo Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido y en crecimiento. #J-18808-Ljbffr

Overview En ISG buscamos un/a Senior Data Scientist enfocado en optimización para liderar el diseño y desarrollo de modelos y algoritmos que resuelvan retos complejos de negocio y operaciones en el sector industrial. Trabajarás con equipos técnicos y de negocio para traducir desafíos en soluciones basadas en datos y matemáticas. Implementarás soluciones usando Python y librerías avanzadas, aplicando técnicas metaheurísticas para escalar y mejorar procesos. Este rol te ofrece la oportunidad de impactar operaciones a gran escala y contribuir a iniciativas de optimización avanzadas. Si te motiva formar parte de un entorno de alta demanda técnica y colaboración, esta es tu oportunidad. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar modelos y algoritmos de optimización para problemas complejos, • Traducir retos de negocio en modelos matemáticos y soluciones basadas en datos, • Implementar soluciones con Python y librerías de data science, • Aplicar técnicas de optimización metaheurísticas (GA, PSO, Simulated Annealing), • Desarrollar soluciones con PuLP, Pyomo, Optuna, DEAP o Mealpy, • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para soluciones eficientes y escalables Requisitos principales • Grado o Máster en Investigación Operativa, Matemáticas Aplicadas, Informática o áreas relacionadas, • Más de 5 años de experiencia en optimización, operations research o roles similares, • Experiencia en técnicas de optimización metaheurísticas, • Dominio de Python y librerías Pandas, NumPy, Scikit-learn y SciPy, • Experiencia con PuLP, Pyomo, DEAP, Optuna o Mealpy, • Conocimiento de constraint programming y modelado de reglas de negocio, • Nivel de inglés C1 demostrable, • colaboración y trabajo en equipo, • comunicación efectiva, • pensamiento analítico, • Python, • Pandas, • NumPy

Overview En este rol lideras el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles multiplataforma seguras y de alto rendimiento para un banco regional. Colaboras con arquitectura, UX/UI, backend y QA para entregar soluciones robustas dentro de un entorno financiero. Defiendes decisiones técnicas y de arquitectura móvil, aplicas prácticas de código limpio, pruebas y revisión de código, y optimizas rendimiento y seguridad. Proporcionas soporte en producción y contribuyes a la mejora continua del equipo. Esta oportunidad te permite impactar directamente en la experiencia móvil de clientes y en la eficiencia operativa del banco. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener apps móviles en Flutter para iOS/Android, • Colaborar con equipos de arquitectura, UX/UI, backend y QA, • Definir requerimientos técnicos y decisiones de arquitectura móvil, • Aplicar buenas prácticas de desarrollo: pruebas, código limpio y revisiones, • Optimizar rendimiento, seguridad y estabilidad de las apps, • Proporcionar soporte y mantenimiento de producción, • Documentar procesos técnicos y promover la mejora continua, • Publicar y mantener apps en App Store y Google Play, • Trabajar en un entorno bancario, con foco en calidad y cumplimiento Requisitos principales • Mínimo 7 años en desarrollo móvil, con 4–5 años en Flutter y Dart, • Experiencia con consumo de APIs REST y arquitecturas móviles (MVVM, BLoC, Clean Architecture, Provider/Riverpod), • Integración con backend y servicios de autenticación seguros, • Buenas prácticas de seguridad en móviles (gestión de datos, cifrado, almacenamiento seguro), • Control de versiones (Git) y metodologías ágiles (Scrum/Kanban), • Experiencia publicando en App Store y Google Play, • Buena comunicación y trabajo en equipos distribuidos, • Autonomía y capacidad de resolución de problemas, • Orientación a calidad y atención al detalle, • buena comunicación, • trabajo en equipo distribuido, • autonomía, • Flutter, • Dart, • REST API

Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo y transporte, nos encontramos en búsqueda de un Marine Safety Superintendent para incorporarse al equipo de Tarragona/Barcelona, de una empresa líder en el sector de servicios y soluciones portuarias, con flota propia y más de 50 años de presencia en el sector. El candidato/a que se incopore será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de HSEQ en todas las operaciones marítimas y en tierra. Su misión será promover una cultura de seguridad sólida, asegurar la correcta gestión de riesgos y velar por la protección del personal, las instalaciones y el medio ambiente El rol requiere una persona con amplia experiencia en el sector marítimo, sólida base técnica en seguridad y un enfoque proactivo hacia la mejora continua . FUNCION • Participar activamente en investigaciones de incidentes, asegurando documentación, análisis y aplicación de medidas correctivas y preventivas, • Comunicar los elementos del SMS grupal y promover la concienciación en HSEQ entre toda la fuerza laboral., • Impartir formaciones, inducciones y sesiones de sensibilización en HSEQ para empleados y contratistas., • Supervisar el cumplimiento de políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad., • Identificar riesgos y peligros, implementando medidas de control adecuada., • Planificar y coordinar simulacros en tierra y a bordo, garantizando la preparación ante emergencias., • Desarrollar y actualizar procedimientos en coordinación con Operaciones y el área Técnica., • Monitorizar cambios en normativas relevantes: SOLAS, MARPOL, ISPS, OCIMF, IMCA, entre otras., • Gestionar el registro de incidentes, analizar tendencias y proponer planes de acción., • Realizar auditorías e inspecciones en buques y lugares de trabajo, asegurando el cierre de hallazgos., • Visitar periódicamente embarcaciones y centros de trabajo para reforzar el cumplimiento del ISM., • Contribuir a la elaboración de boletines, informes y comunicaciones internas de HSEQ., • Atender emergencias según indicaciones del equipo de respuesta. REQUISITOS • Formación: Titulación formal en HSE a nivel Diploma o Grado (por ejemplo, NEBOSH International Diploma en Salud y Seguridad Ocupacional o Gestión Ambiental). Ver equivalencias NEBOSH Experiencia: • Experiencia demostrable en investigación de incidentes críticos., • Experiencia sustancial en operaciones de remolque o actividades marítimas equivalentes., • Competencia en Microsoft Office y software relacionado con gestión HSEQ. Atributos • Amplia experiencia en la industria marítima, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, tanto oral como escrita., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Fuerte orientación al servicio y al trabajo con equipos operativos., • Familiaridad con la cultura local y experiencia con fuerza laboral multinacional. BENEFCIOS • Incorporación a una compañía líder en servicios marítimos., • Rol estratégico con impacto directo en la seguridad y el desempeño operativo, • Entorno multinacional y colaborativo, • Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido y en crecimiento.

🚀 Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. 🎯 El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. 💼 ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. 💰 ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.

🚀 Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. 🎯 El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. 💼 ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. 💰 ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.

Importante empresa del sector industrial ubicada en La Selva del Camp precisa incorporar un/a Responsable de Producción. Funciones: Gestión de la producción • Gestionar y supervisar la actividad diaria de fabricación para asegurar el cumplimiento del programa de producción., • Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios según las necesidades productivas., • Coordinar las diferentes áreas o secciones productivas (mecanizado, montaje, pintura, ensamblaje, etc., según estructura de planta)., • Analizar desviaciones de producción y definir acciones correctivas., • Garantizar el correcto uso de maquinaria, instalaciones y medios productivos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de productividad establecidos. Gestión de personas • Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos de producción., • Coordinar a encargados y responsables de turno., • Fomentar una cultura basada en la responsabilidad, colaboración y mejora continua., • Participar en la selección, acogida y formación del personal de producción junto con RRHH., • Detectar necesidades de formación y desarrollo del equipo., • Promover un entorno seguro, participativo y orientado a resultados. Calidad y mejora continua • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto fabricado., • Trabajar juntamente con Calidad para reducir incidencias internas y reclamaciones., • Impulsar metodologías de mejora continua orientadas a eliminar desperdicios y optimizar procesos., • Participar en proyectos de industrialización, mejora de layouts, reducción de tiempos y optimización de costes., • Promover el análisis de causas raíz ante problemas productivos. Planificación y coordinación transversal • Coordinarse con Planificación para ajustar prioridades y capacidad productiva., • Trabajar con Compras y Logística para asegurar disponibilidad de materiales., • Colaborar con Ingeniería/Oficina Técnica en mejoras de producto y procesos., • Participar en reuniones operativas de seguimiento., • Facilitar una comunicación fluida entre producción y el resto de áreas. Seguridad y prevención • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Promover hábitos seguros en los equipos., • Participar en la identificación de riesgos y acciones preventivas., • Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos de trabajo. 1. Indicadores clave del puesto (KPIs) • Cumplimiento del plan de producción (%), • Productividad por línea/sección, • Eficiencia de producción (OEE u otros indicadores definidos), • Coste de fabricación, • Nivel de desperdicio/rechazo, • Incidencias de calidad internas, • Entregas a tiempo (OTD), • Accidentabilidad y cumplimiento preventivo, • Absentismo del área, • Evolución de mejoras implantadas Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería mecánica, sin descartar otras formaciones técnicas y/o de gestión, si cumple con el resto de los requisitos del perfil., • Se valorará formación específica en Lean Manufacturing, mejora continua o gestión de operaciones., • Se valorará positivamente dominio de inglés y formación complementaria en gestión de equipos y liderazgo., • Experiencia demostrable mínima de 10 años como jefe de producción, en sector industrial, habiendo gestionado equipos humanos y procesos productivos automatizados., • Persona orientada a la gestión de equipos, al análisis de indicadores y a la mejora de procesos.

📍 España | 100% Remoto ¿Te gustaría liderar iniciativas de transformación de alcance internacional que contribuyan a generar un impacto real en millones de personas? Buscamos un/a Program Lead para incorporarse a una reconocida organización internacional sin ánimo de lucro, referente en proyectos de desarrollo social y humanitario a nivel global. La persona seleccionada liderará un programa estratégico de transformación enfocado en una de las principales prioridades de la organización: la aplicación de Inteligencia Artificial para potenciar la entrega de programas y servicios, o la implantación de nuevas soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y capacidad operativa global. Tu misión Serás responsable de liderar proyectos globales de transformación de principio a fin, desde la definición de la estrategia y el análisis de viabilidad hasta la implementación, adopción y consolidación del cambio dentro de la organización. Trabajarás con equipos internacionales y stakeholders de alto nivel, incluyendo dirección ejecutiva y órganos de gobierno, asegurando la entrega exitosa de iniciativas complejas con impacto real en la organización. ¿Qué harás? Liderazgo de Programas de Transformación • Liderar proyectos globales de transformación organizativa y tecnológica., • Gestionar el ciclo completo del proyecto, desde la definición hasta la implantación., • Dirigir equipos multidisciplinares y coordinar recursos internos y externos., • Garantizar la consecución de objetivos, plazos, presupuesto y beneficios esperados. Gobierno y Gestión de Stakeholders • Diseñar e implementar estructuras de gobernanza para proyectos estratégicos., • Facilitar la toma de decisiones con comités directivos y grupos de trabajo especializados., • Gestionar la relación con líderes funcionales, equipos técnicos y patrocinadores ejecutivos., • Presentar avances, riesgos y decisiones clave a nivel directivo y de consejo. Definición del Modelo Operativo Futuro • Liderar el diseño del modelo operativo objetivo., • Analizar impactos sobre personas, procesos, datos y tecnología., • Definir planes de transformación organizativa y adopción del cambio., • Garantizar que las soluciones tecnológicas o de IA sean escalables, sostenibles y alineadas con las necesidades del negocio. Gestión Financiera y Control • Gestionar presupuestos., • Supervisar costes, riesgos y dependencias del programa., • Garantizar el cumplimiento de procesos financieros y de reporting. Gestión de Riesgos y Resolución de Problemas • Identificar riesgos e incidencias complejas., • Liderar planes de mitigación y resolución., • Coordinar dependencias con otras iniciativas estratégicas de la organización., • Asegurar la adecuada escalación y seguimiento de los principales desafíos del proyecto. Desarrollo de Equipos • Liderar, desarrollar y mentorizar equipos de proyecto., • Impulsar capacidades de gestión del cambio y gestión de programas., • Fomentar una cultura de colaboración, innovación y mejora continua. Lo que buscamos • Amplia experiencia liderando programas globales de transformación empresarial y tecnológica., • Experiencia demostrable gestionando iniciativas complejas de cambio organizativo, sistemas, procesos y tecnología., • Experiencia trabajando con stakeholders de nivel directivo y órganos de gobierno., • Conocimiento sólido de metodologías de gestión de proyectos y cambio organizativo (Agile, Waterfall o híbridas)., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares en entornos matriciales internacionales., • Capacidad para liderar programas con múltiples dependencias y alta complejidad organizativa., • Experiencia en definición de modelos operativos y transformación de procesos., • Nivel alto de inglés para trabajar en un entorno completamente internacional. Será especialmente valorado • Experiencia en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, Data o transformación digital., • Experiencia implantando plataformas tecnológicas globales., • Certificaciones en gestión de proyectos o gestión del cambio (PMP, PRINCE2, MSP, Agile, Prosci o similares)., • Experiencia previa en organizaciones internacionales, ONG, organismos multilaterales o entidades con operación global., • Capacidad para gestionar proveedores internacionales y partners tecnológicos. ¿Qué ofrece la compañía? • Proyecto estratégico con visibilidad global e impacto real., • Modelo de trabajo 100% remoto desde España., • Entorno multicultural e internacional., • Participación en iniciativas innovadoras relacionadas con IA y transformación digital., • Oportunidades de liderazgo y desarrollo profesional., • Viajes internacionales ocasionales (hasta un 10%). 👉 Si te motiva liderar proyectos de transformación global con propósito y trabajar en iniciativas tecnológicas que generen impacto real, nos encantará conocerte.

Oportunidad de Empleo: Planificador Empresa: Eosol Group Ubicación: Tarragona Sobre Eosol Group: Eosol Group es una compañía líder , comprometida con la excelencia, la innovación y el desarrollo sostenible. Contamos con un equipo de profesionales altamente cualificados y apasionados por ofrecer resultados excepcionales a nuestros clientes. Descripción del Puesto: Buscamos un Planificador experimentado y proactivo para unirse a nuestro equipo en Eosol Group. El candidato ideal desempeñará funciones clave tanto en la planificación de proyectos como en la gestión de la oficina técnica, asegurando la correcta ejecución y el flujo de información dentro de nuestros proyectos industriales y de construcción. Responsabilidades Principales: Desarrollar, implementar y mantener planes de proyecto detallados, cronogramas y presupuestos utilizando herramientas como PRIMAVERA y MS PROJECT. Gestionar y supervisar la información de los contratistas, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los requisitos contractuales. Llevar a cabo trámites administrativos y de documentación necesarios para la correcta gestión de los proyectos. Organizar y mantener actualizada toda la documentación técnica y administrativa del proyecto, garantizando la accesibilidad y el control de versiones. Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, construcción y otros departamentos para la coordinación y resolución de incidencias. Realizar el seguimiento del avance del proyecto, identificar desviaciones y proponer acciones correctivas. Preparar informes de progreso y presentaciones para la dirección y los clientes. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral, especialmente en lo referente al curso de PRL de 60 horas para la construcción y el curso AEQT. Participar activamente en la mejora continua de los procesos de planificación y gestión de proyectos. Requisitos del Puesto: Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en puestos de planificación y/o oficina técnica. Conocimientos Técnicos: Dominio avanzado de software de planificación como PRIMAVERA (preferiblemente P6) y MS PROJECT. Experiencia sólida en la gestión de proyectos en entornos industriales y de construcción. Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos. Formación: Imprescindible poseer el Curso de PRL de 60 horas de la Construcción. Se valorará positivamente la posesión del Curso AEQT. Formación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Administración de Empresas o campo relacionado (o experiencia equivalente). Competencias: Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados y atención al detalle. Dominio del idioma español (oral y escrito). Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Oportunidad de participar en proyectos desafiantes y de gran envergadura. Entorno de trabajo dinámico y profesional. Desarrollo profesional y formación continua. ¿Eres el candidato ideal? Si cumples con los requisitos y te apasiona la planificación y la gestión de proyectos en el sector industrial y de construcción, te invitamos a formar parte de Eosol Group. ¡Esperamos tu postulación!

🧩 Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management Team Modalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes. Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. 🪛 Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores., • Organizar y liderar webinars para la presentación del producto., • Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación., • Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora., • Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa., • Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores., • Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial., • Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. 🛠️ Requisitos obligatorios • Grado en ADE, Económicas o titulación equivalente., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office., • Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar)., • Nivel avanzado de español y de inglés., • Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas), • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. 📃 Requisitos valorables • Experiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

¿Eres de esas personas que no solo “cierran llamadas”, sino que consiguen que un cliente entienda mejor su negocio después de hablar contigo?. El reto: liderar el proceso comercial de punta a punta desde la oportunidad cualificada — diagnosticar el sistema de captación/ventas del prospecto, presentar propuestas estratégicas en vivo y cerrar acuerdos de alto valor (ticket medio 10.000 €), manteniendo una tasa de conversión del 40–50%. ⚠️ Requisitos excluyentes: • Experiencia +3 años, demostrable en venta consultiva B2B de alto valor y defensa de márgenes/precios., • Dominio en diagnóstico de funnels, captación de leads, CRM y conversión., • Tu misión será convertir 40-50% de propuestas cualificadas en clientes., • Saber diagnosticar problemas de captación de leads cualificados, marketing, funnel, CRM, posicionamiento o conversión comercial., • Saber manejar objeciones de precio, timing, confianza, competencia y “lo tengo que consultar”., • Dirigir una Discovery sin convertirla en una charla superficial., • Sabes presentar propuestas en directo y llevar la conversación hacia decisión., • Español profesional impecable y persuasivo. Deseables: • Background en agencias de consultoría, growth, performance o captación B2B., • Buen manejo de storytelling comercial., • Rigor en CRM GHL y ciclos de venta de 20–30 días., • Setup profesional y entorno de trabajo optimizado., • Ingles medio /alto. 💸 Compensación y potencial anual: Meses 1 a 3 (ramp-up): 2.300 €/mes fijos. A partir del mes 3: 1.800 € base/mes (transición a variable: se reduce 0,40 € de base por cada 1 € comisionado, hasta quedar 100% variable). Variables desde el mes 3: • 7% de cada venta cerrada (~600–700 € por venta sobre tickets de 10.000 €)., • +3% extra en ventas reactivadas (+90 días inactivas)., • +5% extra en ventas generadas por contactos propios., • 15% sobre ventas cerradas delegadas a partners., • 25 € por reseña / 50 € por testimonio en video., • Bonus mensual: 800 € superando 75.000 € en setups / 1.000 € superando 100.000 €. Proyección anual orientativa: • Ramp-up / desempeño inicial: 35.000 € – 50.000 €., • AE consolidado: 55.000 € – 80.000 €. 🌍 Libertad y entorno: • Trabajo remoto con libertad geográfica 100%., • Horario estándar de 9:00 a 18:00 hora española L A V., • Vacaciones con libertad, siempre que se avise, haya sustitución aceptada y no se comprometa el equipo. ¿Cómo postularte?: Haz click en aplicar y te estaremos contactando para enviar el enlace al formulario oficial de postulación para que cargues tu experiencia, métricas recientes y datos de contacto. Nota: No evaluamos candidaturas sin el formulario completado; el envío del mensaje directo es el paso previo indispensable para recibir tu acceso. Esperamos tu candidatura!.

🧩 Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management Team Modalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes. Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. 🪛 Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores., • Organizar y liderar webinars para la presentación del producto., • Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación., • Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora., • Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa., • Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores., • Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial., • Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. 🛠️ Requisitos obligatorios • Grado en ADE, Económicas o titulación equivalente., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office., • Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar)., • Nivel avanzado de español y de inglés., • Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas), • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. 📃 Requisitos valorables • Experiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management TeamModalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto.Tipo de contrato: IndefinidoJornada: Tiempo completoA continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Sobre el puestoDesde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero.Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes.Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. FuncionesPresentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores.Organizar y liderar webinars para la presentación del producto.Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end.Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación.Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora.Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa.Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores.Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial.Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. Requisitos obligatoriosGrado en ADE, Económicas o titulación equivalente.Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office.Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar).Nivel avanzado de español y de inglés.Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas)Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas).Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas.Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. Requisitos valorablesExperiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. Lo que ofrecemosParticipación en proyectos innovadores y de alto impacto.Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios.Planes de desarrollo profesional y formación continua.Beneficios adicionales. ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK?Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK.Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional.SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. xhfqzwm ¡Envíanos tu candidatura!

Oferta de empleo: Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply planner). Ubicación: presencial Reus (Tarragona) Empresa: Adiveter, S.L. ubicada en Reus Sobre Adiveter, S.L. Adiveter, S.L. es una compañía especializada en el desarrollo de soluciones para la nutrición y salud animal, con un enfoque integral que abarca la seguridad alimentaria, la calidad del pienso y la eficiencia productiva en granja. Formamos parte del Grupo Pintaluba, con empresas de referencia en el sector de la alimentación animal, con una sólida trayectoria en la distribución de ingredientes y aditivos, y en el desarrollo de soluciones innovadoras. Nuestra misión es aportar valor a nuestros clientes mediante soluciones eficaces, asesoramiento técnico especializado y una relación cercana y de confianza. El puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply Planner) tiene como objetivo principal planificar la producción de nuestros productos. Funciones principales: Planificar y programar el calendario de producción de forma coordinada con los responsables de fábrica. Consultar y optimizar los niveles de stock para asegurar la disponibilidad de materias primas y resto de componentes. Analizar las estimaciones de consumo y la cartera de pedidos de clientes para prever las necesidades de material. Gestionar las órdenes de compra de materias primas necesarias en función de las necesidades de fabricación optimizando los costes de los mismos. Servir de nexo entre las necesidades de Adiveter y el área de Logística del Grupo. Servir de nexo entre Adiveter y al área de Calidad y Seguridad del Grupo en la gestión de Incidencias y No conformidades, priorizando la calidad y la seguridad de los productos y servicios. Perfil profesional: Titulación mínima de Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII) en Comercio Internacional, Transporte y Logística, Administración y Finanzas, o titulación equivalente. Conocimiento técnico en el funcionamiento de la planificación productiva, compras y aprovisionamiento y conceptos de la cadena de suministro (supply chain). Experiencia previa de 2-3 años realizando tareas de planificación de producción o similares. Dominio de Excel y conocimientos de sistema ERP (especialmente SAP). Idiomas: Nivel alto de inglés Otros requisitos: Competencias: Capacidad analítica, metódica, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Características del puesto: Contrato indefinido. Horario: Jornada completa de Lunes a Jueves 8:15h - 14:00h y 15:30h - 17:45h; y Viernes de 8:00h a 14:00h. Salario: Según convenio y experiencia del(a) candidato(a). Si consideras que cumples con el perfil y te interesa el puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento, por favor, envíanos tu candidatura. ¡Gracias!

Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo y transporte, nos encontramos en búsqueda de un Marine Safety Superintendent para incorporarse al equipo de Tarragona/Barcelona , de una empresa líder en el sector de servicios y soluciones portuarias, con flota propia y más de 50 años de presencia en el sector. El candidato/a que se incopore será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de HSE Q en todas las operaciones marítimas y en tierra . Su misión será promover una cultura de seguridad sólida, asegurar la correcta gestión de riesgos y velar por la protección del personal, las instalaciones y el medio ambiente .El rol requiere una persona con amplia experiencia en el sector marítimo, sólida base técnica en seguridad y un enfoque proactivo hacia la mejora continua . FUNCION Participar activamente e n investigaciones de incident es, asegurando documentación, análisis y aplicación de medidas correctivas y preventivas Comunicar los elementos de l SMS grup al y promover la concienciación en HSEQ entre toda la fuerza laboral. Impartir formaciones, inducciones y sesiones de sensibilización en HSEQ para empleados y contratistas. Supervisar el cumplimiento de políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad. Identificar riesgos y peligros, implementando medidas de control adecuada. Planificar y coordina r simulacros en tierra y a bor do, garantizando la preparación ante emergencias. Desarrollar y actualizar procedimientos en coordinación con Operaciones y el área Técnica. Monitorizar cambios en normativas relevantes : SOL AS , MARP OL , IS PS , OCI MF , IM CA, entre otras. Gestionar el registro de incidentes, analizar tendencias y proponer planes de acción. Realizar auditorías e inspecciones en buques y lugares de trabajo, asegurando el cierre de hallazgos. Visitar periódicamente embarcaciones y centros de trabajo para reforzar el cumplimiento del ISM. Contribuir a la elaboración de boletines, informes y comunicaciones internas de HSEQ. Atender emergencias según indicaciones del equipo de respuesta. REQUISITOS Formac i ón: Titulación formal en HSE a nivel Diploma o Grado (por ejempl o, NEBOSH International Dipl oma en Salud y Seguridad Ocupacional o Gestión Ambiental ). Ver equivalencias NEBOSH Experiencia: Experiencia demostrable en investigación de incidentes críti cos. Experiencia sustancial en operaciones de remol que o actividades marítimas equivalentes. Competencia en Microsoft Office y software relacionado con gestión HSEQ. Atributos Amplia experiencia en la industria marít ima Excelentes habilidades de comunicación e influencia, tanto oral como escrita. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Fuerte orientación al servicio y al trabajo con equipos operativos. Familiaridad con la cultura local y experiencia c on fuerza laboral multinacio nal. BENEFCIOS Incorporación a una compañía líder en servicios marítimos. Rol estratégico con impacto directo en la seguridad y el desempeño operativo Entorno multinacional y colaborativo Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido y en crecimiento.

Se precisa incorporar un Jefe de Producción con los siguientes requisitos: Formación: - Arquitecto Técnico o Superior - Ingeniero Técnico o Superior Las características del puesto de trabajo son las siguientes: Ubicación del Puesto: Barcelona Salario: Entre 30.000 y 45.000 € brutos anuales, en función de la cualificación y experiencia del candidato. Tareas y Responsabilidades: - Desempeñar el rol de Jefe de Producción, reportando directamente al Jefe de Obra. - Supervisar y coordinar los trabajos en obra, asegurando la correcta ejecución y calidad de estos. - Controlar y gestionar los planes de autocontrol de calidad de la empresa, garantizando su cumplimiento en cada etapa del proyecto. - Realizar las certificaciones de obra y llevar un control riguroso de la producción de los industriales, asegurando que se mantengan los estándares de calidad y plazos estipulados. Preparación de proformas. - Contará con el apoyo y supervisión del jefe de Obra y la Dirección Técnica de la empresa lo que le facilitará el desempeño todas sus tareas. - Prepararse para asumir, en un tiempo, las funciones de jefe de Obra, ganando experiencia y conocimiento en la ejecución de proyectos de edificación. Experiencia: Estamos buscando un recién titulado, valorándose, aunque no imprescindible, la experiencia en constructoras de edificación. Alternativamente, también valoramos candidatos que hayan trabajado en despachos o firmas de arquitectura, ingeniería o en dirección de obra. Habilidades y Competencias requeridas: - Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. - Habilidades de organización y planificación. - Buena comunicación y resolución de problemas. - Proactividad y orientación a resultados. - Conocimiento de software de gestión de proyectos y herramientas CAD. Condiciones del Puesto: - Las obras se desarrollan dentro de la provincia de Barcelona. - La incorporación al puesto es inmediata. - La empresa proporciona todas las herramientas necesarias para el desarrollo óptimo del trabajo, incluyendo iPhone, iPad y laptop. - La empresa ofrece formación continua y a la carta, destinada a la mejora continua del desempeño y el desarrollo de habilidades de sus trabajadores. - La empresa cuenta con los sellos de calidad, seguridad en el trabajo y medioambiente según la normativa ISO, asegurando altos estándares en todas sus operaciones. - La empresa facilita la conciliación laboral de todos sus trabajadores, promoviendo un entorno de trabajo flexible y equilibrado. - La empresa trabaja con clientes de reconocido prestigio y en proyectos singulares y variados dentro del ámbito de la edificación. Oportunidad Profesional: Este puesto es ideal para candidatos que deseen ganar experiencia rápidamente, práctica y a pie de obra, trabajando con una de las empresas más reconocidas en el mercado de la edificación. Ofrece la oportunidad de desarrollarse en un entorno de aprendizaje y crecimiento profesional, supervisado y apoyado por un equipo técnico muy experimentado y cualificado.

España | Disponibilidad para viajar 80% del tiempo (España y Portugal) Ubicación indiferente. ¿Te apasiona la tecnología de aplicación de pinturas industriales? Buscamos un/a Técnico/a de Aplicaciones para incorporarse a una compañía internacional líder en soluciones de recubrimientos y pinturas para el sector industrial. La persona seleccionada será responsable de ofrecer soporte técnico a clientes, liderar proyectos de aplicación industrial y colaborar estrechamente con los equipos comerciales y de laboratorio para garantizar el éxito de las implantaciones. ¿Cuál será tu misión? Serás el referente técnico para clientes del sector industrial, acompañándolos en la implementación y optimización de procesos de pintura, aportando soluciones técnicas de alto valor añadido y contribuyendo al crecimiento del negocio. Principales responsabilidades - Dar soporte técnico especializado en la implantación de productos y sistemas de pintura industrial. - Realizar pruebas de aplicación, validaciones técnicas y optimización de parámetros de proceso. - Formar a pintores, técnicos y usuarios finales en técnicas de aplicación y pretratamiento. - Analizar incidencias, defectos de pintado y reclamaciones técnicas, proponiendo soluciones eficaces. - Participar activamente en proyectos de adquisición y desarrollo de clientes junto al equipo comercial. - Asesorar sobre configuraciones de cabinas de pintura, equipos y procesos productivos. - Elaborar informes técnicos, protocolos de ensayo y documentación de proyectos. - Colaborar con los laboratorios en el desarrollo y validación de nuevas soluciones. - Mantener una estrecha relación con fabricantes de equipos, instaladores y clientes industriales. - Detectar oportunidades de mejora y tendencias del mercado y la competencia. Buscamos un perfil con: Imprescindible Experiencia en el sector de pinturas industriales o recubrimientos. Conocimiento de procesos de aplicación industrial. Experiencia técnica en entornos industriales de fabricación. Conocimientos de equipos de aplicación: - Pistolas de pulverización. - Bombas de pistón y doble membrana. - Equipos de mezcla y dosificación 2K. - Sistemas de impulsión y distribución de pintura. Disponibilidad para viajar aproximadamente el 80% del tiempo. Castellano fluido. Inglés C1. Muy valorable Alemán. Experiencia en optimización de líneas de pintura y procesos de acabado industrial. Conocimientos de pretratamientos y tecnologías de superficie. Competencias clave - Orientación al cliente. - Capacidad analítica y resolución de problemas. - Habilidades de comunicación e influencia. - Capacidad formativa y de presentación. - Gestión de conflictos. - Organización y autonomía. - Trabajo en equipo y colaboración transversal. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una compañía internacional referente en su sector. - Participación en proyectos técnicos de alto impacto industrial. - Amplia autonomía y contacto directo con clientes. - Entorno dinámico, innovador y orientado a la excelencia técnica. - Posibilidades de desarrollo profesional internacional.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector de la automoción, con más de 500 empleados y con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Te incorporarás al equipo de UX/UI, participando en la definición y conceptualización de los sistemas de infotainment del vehículo. Trabajarás en el diseño de nuevas funciones y experiencias digitales, desde la fase inicial de concepto hasta su validación con usuarios, colaborando con diferentes equipos internacionales. Estas serán tus funciones principales: - Definición del concepto de los sistemas de infotainment del coche. - Conceptualización del sistema, views o funciones basadas en los requisitos técnicos y limitaciones recibidas por parte de cliente. - Benchmarking: búsqueda de tendencias en las marcas de la competencia así como en otros sectores. - Persona proactiva con la habilidad de comunicar y presentar las propuestas a los otros departamentos. - Comunicación constante con otros departamentos en Alemania y China. - Preparación de los test de usuario para validar el concepto y sus posibles mejoras. - Preparación de simulaciones y/o prototipos para la posterior validación. - Creación de wireframes para el equipo de implementación. ¿Qué esperamos de ti? - Estudios en UX/UI, diseño digital, diseño gráfico, multimedia... - Conocimientos en prototipaje, testing, concepto y wireframing en UX/UI. - Inglés: esencial - Alemán: valorable - Habilidad para resolver problemas y trabajar tanto en equipo como de manera independiente. - Conocimientos valorables: FIGMA, Sketch, Photoshop, Illustrator, After Effects, HTML, Entorno Mac y Windows... ¿Qué te podemos ofrecer? - Contrato Indefinido - Flexibilidad Horaria - Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo - Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte...) - 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre - Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! - Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos - Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En TwoNav diseñamos y desarrollamos nuestros propios dispositivos GPS para actividades outdoor. Buscamos incorporar a nuestro equipo de desarrollo un/a Ingeniero/a de Hardware Electrónico con experiencia en sistemas embedded, que quiera trabajar muy cerca del producto y asumir progresivamente la responsabilidad técnica de la electrónica de nuestros dispositivos. Tu primer gran proyecto será Aventura3, la nueva generación de una de nuestras principales plataformas GPS, que incorporará GNSS dual band, nueva pantalla, batería extraíble, USB-C, nuevos sistemas de comunicación y futuras versiones con conectividad satelital. El objetivo a medio plazo es que te conviertas en el referente interno de electrónica de TwoNav. ¿Qué harás? Participarás en todo el ciclo de vida del producto, desde las primeras decisiones de arquitectura hasta la industrialización, producción y evolución posterior. En concreto: - Conocerás y mantendrás la arquitectura electrónica de nuestros productos actuales. - Participarás en la definición de la electrónica de nuevos dispositivos. - Diseñarás, revisarás y modificarás esquemáticos y PCB. - Seleccionarás e integrarás componentes electrónicos. - Trabajarás con procesadores, memorias, PMIC, sensores, GNSS, pantallas y módulos de comunicación. - Participarás en el diseño de sistemas de alimentación, batería, carga USB-C y optimización de consumo. - Integrarás tecnologías como Wi-Fi y Bluetooth/BLE y participarás en la incorporación de nuevas comunicaciones. - Trabajarás en la integración y validación de antenas y sistemas RF. - Montarás, modificarás, instrumentarás y validarás prototipos en laboratorio. - Desarrollarás drivers e interfaces hardware/software sobre Linux embedded y realizarás la adaptación e integración de nuevos componentes. - Realizarás debugging de problemas de hardware y de integración hardware/software. - Planificarás y harás seguimiento del ensamblado SMD de prototipos, preseries y producción, coordinándote directamente con fabricantes de PCB, ensambladores electrónicos y otros proveedores industriales. También trabajarás directamente con los equipos de Software, Firmware, Mecánica, Compras y Producción. Esto significa, por ejemplo, analizar con Producción por qué aparece un fallo en una serie, valorar con Compras una alternativa a un componente EOL, trabajar con Software en la integración de un nuevo periférico o revisar con una ingeniería externa un esquema o layout. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar y experiencia en desarrollo de electrónica embedded. Como referencia, buscamos una persona con al menos 5 años de experiencia, aunque para nosotros son más importantes la experiencia práctica, la capacidad de resolución y la autonomía técnica que un número concreto de años. Nos interesa especialmente que tengas experiencia en: - Diseño de hardware con microprocesadores, SoC y/o microcontroladores. - Diseño y revisión de esquemáticos, preferiblemente en Altium Designer. - PCB multicapa. - Interfaces I2C, SPI, UART y USB. - Programación embedded en C/C++. - Wi-Fi y Bluetooth/BLE. - Sistemas de alimentación, reguladores, PMIC y baterías Li-ion/Li-Po. - Integridad de señal y buenas prácticas EMC/EMI. - Experiencia en desarrollo de drivers e integración hardware/software en entornos Linux embedded. - Experiencia práctica en debugging de problemas hardware y hardware/software. - Experiencia trabajando con fabricantes de PCB y ensambladores SMD, incluyendo seguimiento del proceso de fabricación y ensamblaje electrónico. - Trabajo práctico de laboratorio con osciloscopio, analizador lógico, fuentes de alimentación y herramientas de debugging. - Procesos de fabricación y ensamblaje electrónico. - Interpretación de datasheets y documentación técnica en inglés. Nos gustará especialmente si además tienes experiencia con... Device Tree, Linux Kernel, GNSS multibanda L1/L5, antenas y RF, USB-C/USB Power Delivery, sensores MEMS, IMU, magnetómetros, barómetros, LTE-M, NB-IoT, comunicaciones satelitales, IoT, ANT+, certificación CE/RED/EMC o industrialización de productos electrónicos. También valoraremos experiencia desarrollando dispositivos outdoor, wearables, IoT, navegación, automoción u otros equipos electrónicos robustos y alimentados por batería. ¿Qué tipo de persona encajará bien? Buscamos un perfil técnico, práctico y resolutivo. No esperamos que seas especialista en todas las tecnologías que integra un dispositivo como Aventura3. Sí necesitamos una base sólida y transversal de electrónica embedded, capacidad para aprender tecnologías nuevas y criterio para tomar decisiones técnicas con autonomía. Nos interesa alguien que disfrute tanto revisando un esquema como trabajando directamente con un prototipo sobre la mesa del laboratorio. Y, sobre todo, alguien a quien le motive tener responsabilidad real sobre el producto y ver cómo las decisiones que toma acaban convirtiéndose en dispositivos que llegan al mercado. Si este tipo de reto encaja contigo, nos encantará conocerte.

En Lognext llevamos 20 años acompañando a empresas como Verisure, BNP Paribas o AXA a resolver retos tecnológicos complejos, con talento experto de alto rendimiento, que convierte la tecnología en resultados de negocio. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Buscamos un Product Owner, Data Enablement & Governance con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en su sector. ¿Qué buscamos? • Buscamos un perfil Mid/Senior, con entre 6 y 10 años de experiencia, maduro, organizado y con suficiente experiencia para desenvolverse con autonomía en un entorno Enterprise exigente., • Valoramos especialmente perfiles con experiencia como Product Owner, Product Manager o Project Manager en proyectos de Data, con un background técnico sólido., • Experiencia trabajando directamente con áreas de negocio, entendiendo sus necesidades y traduciéndolas en productos, capacidades y prioridades de Data claras y accionables., • Capacidad para gestionar stakeholders de alto nivel, tanto españoles como europeos, comunicando prioridades, dependencias y trade-offs de forma clara y estructurada., • Experiencia sólida gestionando visión de producto, roadmap y Product Backlog, incluyendo definición y priorización de user stories, acceptance criteria, enablers y technical spikes., • Conocimiento de metodologías Agile/Scrum y experiencia participando en backlog refinement, Sprint Planning, Sprint Review y definición de Sprint Goals., • Fluidez técnica suficiente para trabajar con equipos de Data Engineering y Architecture y mantener conversaciones sobre modelos de datos, pipelines, plataformas cloud, calidad, seguridad, escalabilidad y observabilidad., • Conocimiento de gobierno del dato, data quality, lineage, metadata, ownership y estandarización., • Experiencia gestionando prioridades, dependencias, deuda técnica, migraciones, releases y cambios en contratos de datos., • Se valorará experiencia o conocimiento de estrategias Data Mesh y herramientas de IA para productividad y desarrollo como GitHub Copilot, Claude o Claude Code., • Inglés alto y fluido, mínimo B2, imprescindible para la interlocución habitual con stakeholders y equipos internacionales. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar la visión y roadmap de producto para el dominio Enterprise Data, alineándolos con la estrategia de Data & Analytics y los objetivos de negocio., • Actuar como punto de conexión entre negocio, tecnología y Data, entendiendo las necesidades de las diferentes áreas y transformándolas en una hoja de ruta priorizada y ejecutable., • Gestionar el Product Backlog como fuente única de verdad, priorizando iniciativas según valor, riesgo, dependencias, necesidades regulatorias y deuda técnica., • Liderar el product discovery con áreas corporativas y mercados, identificando problemas de negocio y convirtiéndolos en capacidades y productos de datos reutilizables., • Gestionar la relación con stakeholders senior de distintas áreas y países, alineando expectativas, negociando alcance y comunicando decisiones y trade-offs con claridad., • Definir productos de datos Enterprise, sus consumidores, resultados esperados, responsabilidades y niveles de servicio en colaboración con Data Governance y Architecture., • Coordinar equipos multidisciplinares y dependencias entre Data Engineering, Architecture, Security, Data Governance y las diferentes áreas de negocio., • Coordinar releases, migraciones, deprecaciones y cambios en data contracts, minimizando el impacto sobre los consumidores., • Incorporar requisitos de data quality, lineage, privacidad, seguridad, rendimiento, escalabilidad y observabilidad dentro del backlog y de los criterios de aceptación., • Definir y realizar seguimiento de métricas de producto como adopción, satisfacción del cliente interno, calidad del dato, fiabilidad, lead time y uso de productos de datos gobernados., • Impulsar la adopción mediante documentación, onboarding, demos, formación, comunicación de releases y canales de feedback., • Participar en iniciativas de gobierno, metadata, ownership y estandarización del dato para promover definiciones consistentes y datos confiables entre países y áreas., • Colaborar en decisiones build-vs-buy y selección de herramientas junto con Engineering y Architecture., • Participar en la estrategia Data Mesh junto al equipo de Platform, facilitando autonomía a los equipos del Grupo manteniendo los estándares de control y gobierno. ¿Qué ofrecemos? • Salario Competitivo, • Modelo de trabajo 100% remoto, • Retribución flexible, • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas Únete a un equipo de Nexters que resuelve problemas técnicos reales, en proyectos con impacto directo en clientes de primer nivel. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Somos cerca de 400 Nexters de más de 25 nacionalidades diferentes, y creemos que en esa multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aporta valor añadido a nuestros proyectos, y por eso creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xqziphu Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #ProductOwner #Data #DataGovernance #ITJobs #Lognext

Oportunidad de Empleo: Planificador Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Empresa: Eosol Group Ubicación: Tarragona Sobre Eosol Group: Eosol Group es una compañía líder , comprometida con la excelencia, la innovación y el desarrollo sostenible. Contamos con un equipo de profesionales altamente cualificados y apasionados por ofrecer resultados excepcionales a nuestros clientes. Descripción del Puesto: Buscamos un Planificador experimentado y proactivo para unirse a nuestro equipo en Eosol Group. El candidato ideal desempeñará funciones clave tanto en la planificación de proyectos como en la gestión de la oficina técnica, asegurando la correcta ejecución y el flujo de información dentro de nuestros proyectos industriales y de construcción. Responsabilidades Principales: Desarrollar, implementar y mantener planes de proyecto detallados, cronogramas y presupuestos utilizando herramientas como PRIMAVERA y MS PROJECT. Gestionar y supervisar la información de los contratistas, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los requisitos contractuales. Llevar a cabo trámites administrativos y de documentación necesarios para la correcta gestión de los proyectos. Organizar y mantener actualizada toda la documentación técnica y administrativa del proyecto, garantizando la accesibilidad y el control de versiones. Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, construcción y otros departamentos para la coordinación y resolución de incidencias. Realizar el seguimiento del avance del proyecto, identificar desviaciones y proponer acciones correctivas. Preparar informes de progreso y presentaciones para la dirección y los clientes. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral, especialmente en lo referente al curso de PRL de 60 horas para la construcción y el curso AEQT. Participar activamente en la mejora continua de los procesos de planificación y gestión de proyectos. Requisitos del Puesto: Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en puestos de planificación y/o oficina técnica. Conocimientos Técnicos: Dominio avanzado de software de planificación como PRIMAVERA (preferiblemente P6) y MS PROJECT. Experiencia sólida en la gestión de proyectos en entornos industriales y de construcción. Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos. Formación: Imprescindible poseer el Curso de PRL de 60 horas de la Construcción. Se valorará positivamente la posesión del Curso AEQT. Formación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Administración de Empresas o campo relacionado (o experiencia equivalente). Competencias: Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados y atención al detalle. Dominio del idioma español (oral y escrito). Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Oportunidad de participar en proyectos desafiantes y de gran envergadura. Entorno de trabajo dinámico y profesional. Desarrollo profesional y formación continua. ¿Eres el candidato ideal? Si cumples con los requisitos y te apasiona la planificación y la gestión de proyectos en el sector industrial y de construcción, te invitamos a formar parte de Eosol Group. xqziphu ¡Esperamos tu postulación!

Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales. - Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades. - Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos. - Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella. - Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives. - Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados. - Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot. - Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades. - Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B. - Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades. - Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B. - Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales. - Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa. - Capacidad de adaptación y ganas de aprender. - Orientación comercial y ambición por conseguir resultados. - Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. ¿Qué ofrecemos? - 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable. - Teletrabajo 100%. - Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja. - 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja. - Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado. - Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial. - Formación y acompañamiento durante la incorporación. xhfqzwm - Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación.

Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo y transporte, nos encontramos en búsqueda de un Marine Safety Superintendent para incorporarse al equipo de Tarragona/Barcelona, de una empresa líder en el sector de servicios y soluciones portuarias, con flota propia y más de 50 años de presencia en el sector. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. El candidato/a que se incopore será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de HSEQ en todas las operaciones marítimas y en tierra. Su misión será promover una cultura de seguridad sólida, asegurar la correcta gestión de riesgos y velar por la protección del personal, las instalaciones y el medio ambiente El rol requiere una persona con amplia experiencia en el sector marítimo, sólida base técnica en seguridad y un enfoque proactivo hacia la mejora continua . FUNCION • Participar activamente en investigaciones de incidentes, asegurando documentación, análisis y aplicación de medidas correctivas y preventivas, • Comunicar los elementos del SMS grupal y promover la concienciación en HSEQ entre toda la fuerza laboral., • Impartir formaciones, inducciones y sesiones de sensibilización en HSEQ para empleados y contratistas., • Supervisar el cumplimiento de políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad., • Identificar riesgos y peligros, implementando medidas de control adecuada., • Planificar y coordinar simulacros en tierra y a bordo, garantizando la preparación ante emergencias., • Desarrollar y actualizar procedimientos en coordinación con Operaciones y el área Técnica., • Monitorizar cambios en normativas relevantes: SOLAS, MARPOL, ISPS, OCIMF, IMCA, entre otras., • Gestionar el registro de incidentes, analizar tendencias y proponer planes de acción., • Realizar auditorías e inspecciones en buques y lugares de trabajo, asegurando el cierre de hallazgos., • Visitar periódicamente embarcaciones y centros de trabajo para reforzar el cumplimiento del ISM., • Contribuir a la elaboración de boletines, informes y comunicaciones internas de HSEQ., • Atender emergencias según indicaciones del equipo de respuesta. REQUISITOS • Formación: Titulación formal en HSE a nivel Diploma o Grado (por ejemplo, NEBOSH International Diploma en Salud y Seguridad Ocupacional o Gestión Ambiental). Ver equivalencias NEBOSH Experiencia: • Experiencia demostrable en investigación de incidentes críticos., • Experiencia sustancial en operaciones de remolque o actividades marítimas equivalentes., • Competencia en Microsoft Office y software relacionado con gestión HSEQ. Atributos • Amplia experiencia en la industria marítima, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, tanto oral como escrita., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Fuerte orientación al servicio y al trabajo con equipos operativos., • Familiaridad con la cultura local y experiencia con fuerza laboral multinacional. BENEFCIOS • Incorporación a una compañía líder en servicios marítimos. xqziphu, • Rol estratégico con impacto directo en la seguridad y el desempeño operativo, • Entorno multinacional y colaborativo, • Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido y en crecimiento.

¿Eres Logopeda y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, aportar valor y colaborar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué encontrarás en ITAE? - Contrato mercantil a media jornada, en turno de mañana. - Formación continua para que sigas creciendo. ¿Qué harás con nosotros? - Evaluación, diagnóstico y tratamiento de los problemas de la comunicación, el lenguaje oral o escrito (lectura y escritura), el habla y la articulación, la voz, la audición y las funciones orofaciales (deglución, masticación, respiración...) en alumnos y alumnas de diferentes centros escolares. Requisitos - Diplomado/Graduado en Logopedia. - Se valorará: 3 años de experiencia en clínica. - Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. #AvantaMynd

El Área de Excelencia Operacional de Sámano, dentro de la Dirección Técnica, quiere incorporar una persona a su equipo con ganas de asumir retos y liderar iniciativas estratégicas orientadas a la eficiencia, colaborando de forma transversal con diferentes áreas para garantizar procesos cada vez más ágiles, innovadores y sostenibles. Si te apasiona impulsar el cambio, optimizar procesos y generar impacto real en una organización y quieres formar parte de un equipo dinámico, donde puedas crecer y desarrollar tus capacidades, ¡esta oportunidad es para ti! Sus funciones y tareas incluyen: 1. Liderar talleres y proyectos de mejora continua (Kaizen) en todas las áreas de la planta., 2. Optimización de procesos: Diseñar, estandarizar y mejorar procesos para aumentar la eficiencia operativa y reducir desperdicios., 3. Impulsar la digitalización y toma de decisiones basada en datos: aplicar iniciativas de Industria 4.0 y herramientas digitales para mejorar la operativa., 4. Analizar indicadores (KPI) y proponer acciones correctivas o mejoras, asegurando el seguimiento de resultados y la alineación con objetivos estratégicos., 5. Colaborar y asesorar a equipos para garantizar la implementación efectiva de proyectos estratégicos y operativos. Requisitos indispensables: 1. Grado en Ingeniería Industrial, Organzación Industrial, Ingeniería Informática o similar, 2. Experiencia en entornos industriales o de procesos, 3. Alto nivel de inglés, 4. Conocimientos sólidos en gestión de proyectos y metodologías lean manufacturing., 5. Dominio de herramientas de análisis de datos y digitalización (M365/ Power Platform), 6. Valorables conocimientos de SAP y programación. Competencias: 1. Mentalidad analítica, orientada a resultados y resolución de problemas., 2. Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación efectiva., 3. Capacidad de organización, autonomía y actitud proactiva.

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 27.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Para nuevos proyectos en la Unidad de Salesforce buscamos un perfil de Project Manager: Responsabilidades principales: - Gestionar proyectos de implementación y personalización de Salesforce en diferentes Clouds (Sales, Service, Marketing, Field Service, Education Cloud, ...). - Definir el alcance, objetivos y entregables del proyecto en colaboración con stakeholders internos y externos. - Planificar, ejecutar y supervisar todas las fases del ciclo de vida del proyecto, asegurando la entrega dentro de los plazos y presupuestos establecidos. - Actuar como punto de contacto principal para cuestiones relacionadas con Salesforce, gestionando solicitudes de cambio, resolución de incidentes y problemas técnicos. - Coordinar equipos multidisciplinarios (desarrolladores, consultores y usuarios finales) para garantizar la alineación con los objetivos empresariales. - Elaborar reportes periódicos sobre el progreso del proyecto, métricas clave y análisis de riesgos. - Realizar la gestión económica y reporte asociado de aquellas iniciativas de las que seas responsable. - Supervisar la migración de datos e integraciones entre Salesforce y otros sistemas empresariales. - Gestionar la formación y adopción por parte de los usuarios finales, asegurando una transición fluida hacia las nuevas soluciones. - Velar por el cumplimiento de las mejores prácticas y estándares de diseño en Salesforce. Requisitos Requisitos técnicos: - Experiencia previa gestionando proyectos en Salesforce (mínimo 4 años), idealmente en más de una Saleforce Cloud. - Conocimiento avanzado de las funcionalidades estándar y personalizadas de Salesforce. - Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum) y herramientas como Jira o similares. - Habilidad para gestionar integraciones complejas entre Salesforce y otros sistemas. - Certificaciones, valoradas positivamente disponer de alguna de éstas: - Salesforce Administrator, Salesforce Developer o especializaciones en nubes específicas como Sales Cloud Consultant o Service Cloud Consultant. - Certificación en gestión de proyectos (PMP, ITIL, PRINCE, Scrum Master). Habilidades: - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, principalmente en catalán, así como capacidad para interactuar con stakeholders a todos los niveles. - Liderazgo efectivo para motivar equipos multidisciplinarios hacia objetivos comunes. - Capacidad analítica para identificar riesgos, resolver problemas y tomar decisiones informadas. - Adaptabilidad frente a cambios en el alcance o prioridades del proyecto. - Organización y gestión del tiempo para manejar múltiples proyectos simultáneamente. ¿Qué ofrecemos? Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar con

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet, fundada en 2019, es una empresa dedicada a ofrecer comida natural y cocinada para perros, mejorando su alimentación y bienestar. Con sede en Barcelona, opera en España, Italia, Francia y Alemania. Su éxito se basa en un equipo joven y dinámico, clave para su crecimiento y adaptación al mercado. Actualmente, cuenta con más de 500 empleados, consolidando una cultura sólida impulsada por el talento. Funciones principales - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones de la planta. - Supervisar, diagnosticar y reparar sistemas de refrigeración, asegurando su eficiencia energética y el cumplimiento de los estándares de seguridad alimentaria. - Gestionar y optimizar los sistemas eléctricos, controlando su rendimiento, consumo y mantenimiento periódico. - Resolver incidencias operativas de forma ágil, colaborando estrechamente con el equipo de producción para evitar interrupciones. - Gestionar el inventario de repuestos y materiales técnicos, coordinando pedidos y asegurando la disponibilidad de componentes críticos. Requisitos - Formación técnica en Mantenimiento Industrial, Electricidad, Electromecánica o similar. - Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en entornos industriales o del sector alimentario. - Conocimientos en sistemas de refrigeración y electricidad industrial. - Capacidad de diagnóstico y resolución de problemas. - Proactividad, autonomía y trabajo en equipo. Se valorará - Conocimientos en automatización industrial (PLC). - Experiencia en entornos de producción alimentaria. - Formación en PRL (Prevención de Riesgos Laborales). ¿Qué podemos aportarte? - Incorporación inmediata. - Contrato indefinido directamente con nosotros. - Horarios en turno fijo de mañana, tarde y noche. Horarios turno de mañana: L-V de 06 a 14h

Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales. - Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades. - Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos. - Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella. - Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives. - Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados. - Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot. - Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades. - Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B. - Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades. - Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B. - Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales. - Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa. - Capacidad de adaptación y ganas de aprender. - Orientación comercial y ambición por conseguir resultados. - Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. ¿Qué ofrecemos? - 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable. - Teletrabajo 100%. - Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja. - 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja. - Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado. - Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial. - Formación y acompañamiento durante la incorporación. xhfqzwm - Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación.

Desde Nuclio Talent buscamos un/a Jefe/a de Obra de Edificación para incorporarse a una empresa de servicios integrales de construcción en pleno crecimiento exponencial, ubicada en la provincia de Tarragona. La compañía se especializa en el desarrollo de proyectos de reforma y rehabilitación de instalaciones hoteleras. El/la candidato/a seleccionado/a asumirá la responsabilidad técnica y de gestión de diferentes proyectos, encargándose de liderar y supervisar la correcta ejecución de las obras, garantizando el cumplimiento riguroso de los plazos, costes, elevados estándares de calidad y la normativa de seguridad aplicable. Funciones y responsabilidades: - Planificar, coordinar y supervisar integralmente la ejecución de las obras de reforma y rehabilitación asignadas. - Gestionar y coordinar los diferentes oficios, equipos internos y subcontratistas en la ejecución técnica de la edificación. - Realizar la planificación temporal y el control detallado del cumplimiento de plazos de entrega. - Controlar el seguimiento económico del proyecto: presupuestos, mediciones, certificaciones y control de desviaciones de costes. - Supervisar la calidad de los acabados e instalaciones. - Mantener una comunicación fluida y constante con la propiedad, la dirección facultativa, proveedores y demás agentes del proyecto. - Resolver incidencias técnicas y operativas que surjan durante la ejecución de la obra. - Asegurar el cumplimiento estricto de las normativas de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y medioambientales. - Coordinar la entrega final del proyecto y el proceso de commissioning o puesta en marcha previa a la apertura de las instalaciones. Requisitos: - Grado o Licenciatura en Arquitectura Técnica, Edificación, Ingeniería de la Edificación o Ingeniería Civil. - Entre 15 y 20 años de experiencia demostrable en la gestión de obras de edificación. - Experiencia previa relevante en proyectos de reforma y/o rehabilitación (se valorará especialmente en el sector hotelero o hospitality). - Experiencia contrastada en gestión económica de obras de volumen y coordinación de subcontratas. - Dominio de herramientas informáticas de gestión de obra (Herramientas CAD). - Capacidad para interpretar documentación gráfica, mediciones y pliegos de condiciones técnicas. - Conocimiento profundo de normativa constructiva, de seguridad y PRL aplicada a edificación y remodelación. - Elevada capacidad de liderazgo, toma de decisiones y gestión de equipos de alto rendimiento. - Visión estratégica, organización y alta capacidad de planificación. - Orientación al cliente, a la excelencia en los acabados y al detalle. - Proactividad, capacidad de resolución de problemas bajo presión y resiliencia. - Habilidades de negociación y excelente comunicación interpersonal a todos los niveles. - Movilidad y disponibilidad para gestionar o supervisar proyectos tanto en la provincia de Tarragona como en otras Comunidades Autónomas (CCAA) según requerimientos de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? - Incorporarte a una empresa de servicios integrales de construcción en fuerte fase de expansión y crecimiento exponencial. - Liderar proyectos clave de gran impacto en el sector hotelero y de la rehabilitación dentro de la provincia de Tarragona. - Contrato indefinido con estabilidad laboral y un paquete retributivo altamente competitivo de 60.000€ - 65.000€ brutos/año. - Un entorno de trabajo dinámico, orientando a resultados y con oportunidades reales de desarrollo profesional continuo.

Buscamos un/a Head of Operations para un proyecto consolidado dentro del sector de los infoproductos y la formación online. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Un rol clave para alguien que quiera convertirse en la mano derecha de dirección y ayudar a escalar un negocio digital en crecimiento. No buscamos un perfil exclusivamente operativo ni un gestor de tareas. Buscamos a alguien con visión global de negocio, capacidad de ejecución y experiencia coordinando áreas clave para que todo funcione de forma alineada. Qué buscamos: Buscamos a una persona con experiencia real en negocios digitales de formación o infoproducto, que: • Haya trabajado en academias online, EdTech B2C, membresías o negocios digitales de formación., • Tenga experiencia coordinando varias áreas del negocio de forma transversal., • Entienda cómo funciona un negocio digital de principio a fin (captación → conversión → entrega → retención)., • Tenga experiencia trabajando junto a marketing, ventas, atención al cliente y operaciones., • Sea muy resolutiva, organizada y orientada a resultados., • Tenga mentalidad analítica y capacidad para tomar decisiones basadas en datos., • Haya trabajado en entornos de crecimiento rápido y alta exigencia. Buscamos experiencia real operando negocios digitales, no perfiles exclusivamente académicos, técnicos o de soporte. Qué harás: Este rol tendrá una visión transversal del negocio y será responsable de coordinar y optimizar la operación diaria. • Coordinar la ejecución entre marketing, ventas, atención al cliente y operaciones., • Supervisar el funnel completo del negocio., • Hacer seguimiento de KPIs y métricas clave., • Detectar cuellos de botella y proponer soluciones., • Diseñar e implementar mejoras de procesos., • Asegurar una experiencia excelente para el alumno/cliente., • Coordinar proyectos transversales entre distintas áreas., • Convertir objetivos estratégicos en ejecución real. Tu función principal será: Convertir estrategia en ejecución. Alinear áreas que dependen unas de otras. Crear sistemas donde antes había improvisación. Asegurar que el negocio puede seguir creciendo sin perder eficiencia. IMPORTANTE: Este rol NO es para ti si: • Tu experiencia ha estado centrada únicamente en Customer Success o Atención al Alumno., • Has trabajado exclusivamente en una única área funcional sin visión global del negocio., • Buscas un entorno muy estructurado donde todo esté definido., • No te sientes cómodo/a tomando decisiones y proponiendo mejoras., • Prefieres ejecutar instrucciones en lugar de liderar iniciativas. Aquí buscamos autonomía, criterio y capacidad de ejecución. Cultura: La cultura no es decorativa. Buscamos a alguien que: • Se implique de verdad en el proyecto., • Haga preguntas constantemente., • Proponga mejoras sin esperar instrucciones., • Tenga mentalidad de ownership real., • Disfrute resolviendo problemas y construyendo soluciones. Si no hay encaje cultural, no hay encaje en el rol. Qué ofrecemos: • Proyecto consolidado y rentable dentro del sector digital., • Impacto real en la evolución del negocio., • Trabajo 100% remoto., • Alta autonomía y capacidad de decisión., • Relación directa con dirección. xqziphu, • Posibilidad de crecimiento a largo plazo. Síguenos para enterarte de más oportunidades y novedades: IG: @urdimbreseleccion

Oferta de empleo: Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply planner). Ubicación: presencial Reus (Tarragona) Empresa: Adiveter, S.L. ubicada en Reus Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Adiveter, S.L. Adiveter, S.L. es una compañía especializada en el desarrollo de soluciones para la nutrición y salud animal, con un enfoque integral que abarca la seguridad alimentaria, la calidad del pienso y la eficiencia productiva en granja. Formamos parte del Grupo Pintaluba, con empresas de referencia en el sector de la alimentación animal, con una sólida trayectoria en la distribución de ingredientes y aditivos, y en el desarrollo de soluciones innovadoras. Nuestra misión es aportar valor a nuestros clientes mediante soluciones eficaces, asesoramiento técnico especializado y una relación cercana y de confianza. El puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento (Supply Planner) tiene como objetivo principal planificar la producción de nuestros productos. Funciones principales: • Planificar y programar el calendario de producción de forma coordinada con los responsables de fábrica., • Consultar y optimizar los niveles de stock para asegurar la disponibilidad de materias primas y resto de componentes., • Analizar las estimaciones de consumo y la cartera de pedidos de clientes para prever las necesidades de material., • Gestionar las órdenes de compra de materias primas necesarias en función de las necesidades de fabricación optimizando los costes de los mismos., • Servir de nexo entre las necesidades de Adiveter y el área de Logística del Grupo., • Servir de nexo entre Adiveter y al área de Calidad y Seguridad del Grupo en la gestión de Incidencias y No conformidades, priorizando la calidad y la seguridad de los productos y servicios. Perfil profesional: • Titulación mínima de Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII) en Comercio Internacional, Transporte y Logística, Administración y Finanzas, o titulación equivalente., • Conocimiento técnico en el funcionamiento de la planificación productiva, compras y aprovisionamiento y conceptos de la cadena de suministro (supply chain)., • Experiencia previa de 2-3 años realizando tareas de planificación de producción o similares., • Dominio de Excel y conocimientos de sistema ERP (especialmente SAP) ., • Idiomas: Nivel alto de inglés Otros requisitos: • Competencias: Capacidad analítica, metódica, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Características del puesto: • Contrato indefinido., • Horario: Jornada completa de Lunes a Jueves 8:15h - 14:00h y 15:30h - 17:45h; y Viernes de 8:00h a 14:00h., • Salario: Según convenio y experiencia del(a) candidato(a). Si consideras que cumples con el perfil y te interesa el puesto de Técnico/a de Planificación de Producción y Aprovisionamiento, por favor, envíanos tu candidatura. xqziphu ¡Gracias!

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group.Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción.Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo.Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar.¿Cómo será tu día a día?- Liderarás un equipo de Data Engineers distribuido en diferentes oficinas, con capacidad para gestionar en remoto y conseguir que cada persona se sienta parte del equipo: mentoring, objetivos, evaluación, desarrollo de carrera y planificación de formación- Serás el nexo entre equipos, coordinándote con responsables de cuenta y otras áreas para gestionar recursos, perfiles, tiempos y forecast de asignaciones.- Serás la persona referente a nivel técnico: apoyarás al equipo en los momentos clave y, si hace falta, meterás mano directamente, ya sea diseñando arquitecturas o resolviendo retos técnicos complejos.- Te mantendrás actualizado en tendencias de datos, cloud e IA, identificando qué tecnologías están ganando relevancia y trasladándolo al equipo en forma de formación y nuevas capacidades.- Participarás en preventa y propuestas comerciales, aportando criterio técnico junto al equipo de negocio.¿Qué te hará triunfar en esta posición?Estamos valorando a alguien que se haya peleado con arquitecturas de datos reales, que entienda los problemas desde dentro y que pueda liderar con credibilidad técnica, además de con visión de gestión.- +10 años de experiencia en datos, con visión end-to-end de la cadena de valor.- Perfil técnico en arquitecturas cloud y entornos híbridos — alguien que se haya peleado con problemas reales y pueda ser referente del equipo- Experiencia liderando equipos técnicos, idealmente en remoto y entornos distribuidos, creando cultura de equipo y fomentando un ambiente positivo- Buena comunicación con equipos y cliente, con capacidad para trasladar la visión técnica en contextos de negocio y preventa- Actualización continua en tendencias de datos, cloud e IA, con orientación a la excelencia técnica y la mejora de procesos- Que puedas comunicarte en inglés para trabajar en entornos globales, ya que es un equipo internacional.Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas!- La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D.- Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management.- Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente.- Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones.- Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad.- Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos.- Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia.- Flexibilidad: Posición con un modelo de trabajo muy flexible, combinando trabajo remoto con asistencia puntual a oficina cuando las necesidades del negocio o del equipo lo requieran.- Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.- Salario acorde a tu formación y experiencia.- Apoyo económico para el teletrabajo.Sigue descubriendo quiénes somos:- En nuestra web corporativa- Nuestras publicaciones y contenido en Medium- En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube#J-18808-Ljbffr

Hola. Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología Plug&Play que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent y hoteles, sin obras. Y es que, en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes.¿QUÉ BUSCAMOS?Buscamos una persona para incorporarse al equipo de Experiencia de Cliente en Barcelona y contribuir a ofrecer una atención excelente en todos los puntos de contacto con nuestros clientes.FUNCIONES- Gestionar consultas e incidencias de clientes a través de diferentes canales: correo electrónico, chat y/o teléfono.- Identificar oportunidades de mejora en la experiencia del cliente.- Colaborar con los equipos de producto, operaciones y ventas para resolver problemas y optimizar procesos.- Realizar seguimiento de indicadores de satisfacción del cliente y tiempos de respuesta.- Documentar procesos y mantener actualizada la base de conocimiento interna.- Proponer iniciativas orientadas a mejorar la fidelización y retención de clientes.- Administrar calendario de mantenimientos anuales.- Crear presupuestos y hacer seguimiento de facturación a clientes.- Onboarding y demostraciones a nuevos clientes.REQUISITOS MÍNIMOS- Experiencia previa de entre 2 y 4 años en áreas de experiencia de cliente, atención al cliente o gestión de clientes.- Excelente capacidad de comunicación oral y escrita.- Habilidad para organizar tareas y resolver problemas de manera eficiente.- Orientación al cliente y actitud proactiva.- Experiencia utilizando herramientas de gestión de clientes y plataformas de atención.IDIOMASEspañol nativoInglés nivel intermedioCOMPETENCIASOrientación al cliente y resultados.Resolución de problemas y toma de decisiones.Capacidad de adaptación y proactividad.Experiencia trabajando bajo presión, perfil ordenado y con rapidez de aprendizajeBENEFICIOS- Formar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector innovación, trabajando presencialmente en nuestras oficinas en el centro de Barcelona.- Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación de tu vida laboral y personal.- Podrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de sueldo adicional para usar estos servicios.En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que, creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender.Tenemos grandes objetivos y sabemos que sólo podemos alcanzarlos con equipos diversos formados por personas de diferentes orígenes, perspectivas, orientaciones, habilidades y gustos. Cada Alfrediano y Alfrediana aporta experiencias únicas desde su propio mundo. Y eso nos inspira, nos motiva. Nos hace Smart.