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Adecco Spain busca profesional con experiencia en ventas para liderar el desarrollo de negocio de marcas vitivinícolas en centros, norte y nordeste.

¿Te apasiona el sector de la automoción y la gestión de equipos? ¿Tienes experiencia liderando operaciones de Contact Center y quieres formar parte de una compañía tecnológica referente en el mercado de la automoción? Trabajamos para una compañía líder en soluciones tecnológicas para el sector de la automoción, buscamos incorporar un/a Contact Center Manager para liderar una operación estratégica que da servicio a aseguradoras, compañías de renting y leasing, grandes flotas y clientes corporativos. Serás responsable de la gestión integral de las operaciones del área de Customer Solutions Services (CSS), garantizando la excelencia operativa, la calidad del servicio y el desarrollo de los equipos. Liderarás una estructura compuesta por aproximadamente 100 personas, a través de varios responsables de área, contribuyendo a la mejora continua de los procesos y al cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos con los clientes. • Liderar las operaciones del Contact Center especializado en servicios para el sector de la automoción., • Gestionar y desarrollar a los responsables de equipo y coordinar una estructura de más de 100 profesionales., • Supervisar áreas clave como: Autorizaciones de reparaciones. Seguimiento de vehículos en taller. Atención al cliente nacional e internacional. • Garantizar el cumplimiento de KPI's, SLA's y objetivos de negocio., • Gestionar incidencias complejas y escalaciones de clientes., • Analizar resultados y presentar informes de rendimiento a la dirección., • Implementar iniciativas de mejora continua y optimización operativa., • Colaborar con equipos internos para asegurar la mejor experiencia de cliente., • Participar en la evolución de procesos y herramientas tecnológicas del área. Entre otros servicios, los equipos gestionan: • Revisión y validación de presupuestos de reparación enviados por talleres., • Seguimiento del estado de los vehículos durante su paso por el taller., • Coordinación entre talleres, clientes finales y proveedores., • Gestión de autorizaciones y control de costes de reparación., • Atención especializada para clientes nacionales e internacionales., • Experiencia sólida gestionando operaciones de Contact Center, Customer Service o Service Operations., • Experiencia previa liderando equipos de tamaño medio o grande., • Conocimiento y experiencia en el sector de la automoción., • Valorable experiencia en: Posventa. Gestión de flotas. Renting y leasing. Seguros. Asistencia en carretera. Servicios técnicos de automoción. • Experiencia en entornos orientados a KPI's y mejora continua., • Nivel de inglés alto (C1). Imprescindible., • Capacidad de liderazgo, visión operativa y orientación al cliente., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Oportunidad de liderar una operación clave para el negocio., • Entorno tecnológico e innovador dentro de una compañía líder., • Modelo híbrido:, • 3 días de teletrabajo., • 2 días presenciales., • Flexibilidad horaria y jornada de 40 horas semanales., • Plan de desarrollo profesional., • A partir del primer año, acceso a ayudas para formación externa e idiomas., • Medidas de conciliación y bienestar., • Vacaciones mejoradas respecto al convenio. Preferiblemente buscamos una persona que pueda trabajar de la oficina de los alrededores de A Coruña, aunque contamos también con presencia en Madrid y Barcelona. #J-18808-Ljbffr

En Madison Experience Marketing buscamos un/a Desarrollador/a Senior MS Power Platform & LOW-code para integrarse en nuestro equipo de TI, en dependencia del responsable de plataformas. Dentro de las iniciativas del área se ha iniciado un proceso de transformación digital y modernización con el objetivo de transformar la información en conocimiento accionable, generando mejores experiencias para nuestros clientes internos mediante la transformación de las herramientas y sistemas que soportan los procesos actuales buscando optimización y eficiencia. El/la candidato/a ideal será responsable de diseñar, desarrollar y gestionar soluciones digitales sobre el ecosistema MS Power Platform en proyectos de transformación digital bajo metodologías ágiles, apoyando la distribución de conocimiento en el equipo y acompañándolos como técnico especializado, y aportando valor tanto en el desarrollo como en la gestión de iniciativas tecnológicas. Desarrollo de soluciones para dar soporte a los procesos de la organización en base a tecnologías modernas, mantener y evolucionar herramientas de negocio, participando activamente en la transformación digital y migración de sistemas legacy. • Integrar sistemas y procesos, asegurando la calidad y robustez del código., • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Power Apps (Canvas y Model-driven), utilizando Dataverse como plataforma de datos., • Implementar flujos automatizados con Power Automate., • Planificar, coordinar y entregar proyectos digitales bajo metodologías ágiles, preferentemente con JIRA., • Documentar y validar proyectos, asegurando la calidad y robustez del código., • Analizar y validar requisitos funcionales con usuarios de negocio., • Capacitar y acompañar equipos junior y senior en tecnologías LOW-code y metodologías ágiles, y fomentar la autosuficiencia tecnológica en los departamentos de negocio., • Trabajar de forma coordinada con áreas de Tecnología, Dirección TI y todos los departamentos corporativos, impulsando la alineación estratégica y la gestión del cambio organizativo. Titulo universitario superior o medio, o grado universitario en disciplinas tecnológicas. Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo y gestión de soluciones digitales, preferentemente en entornos corporativos y proyectos de transformación digital. Experiencia demostrable de al menos 3 años en el ecosistema MS Power Platform (Power Apps: Canvas y Model-driven, Dataverse, Power Automate, Copilot Studio, Power BI). Conocimientos sólidos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y gestión de proyectos con JIRA. Capacidad para formar a equipos de desarrollo tanto junior como senior, fomentando la autosuficiencia. Orientación a la mejora continua, innovación y autosuficiencia tecnológica. Experiencia en la integración de IA y automatización en procesos empresariales. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en colaboración con diversos equipos y entender las necesidades específicas de cada departamento. Capacidad para identificar procesos susceptibles de digitalización y proponer soluciones alineadas con la estrategia empresarial. • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible, con jornada intensiva los viernes y en verano., • Centro de trabajo: Madison Arena (Valladolid), un entorno innovador y colaborativo., • Acceso a formación continua., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto para la compañía. Los procesos de selección se llevarán a cabo siguiendo los criterios de igualdad de oportunidades con perspectiva de género, neutralidad y transparencia. Responsable de tratamiento: GRUPO MADISON MK Legitimación: Aplicación de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) Finalidad: Gestión de solicitudes de empleo y procesos selectivos Plazo de conservación: En el supuesto de ser elegido/a se conservará en nuestras BBDD de candidatos y en su expediente laboral. En caso de autoexclusión o exclusión, conservaremos su Currículo por un periodo de dos años en nuestras BBDD para futuros procesos de selección, atendiendo a su formación académica y/o experiencia profesional. En todo caso se le dará la posibilidad de oponerse a la conservación de sus datos. Para ejercitar sus derechos y revisar información adicional acceda a nuestra política de privacidad en www.madisonmk.com. #J-18808-Ljbffr

Senior Cybersecurity Consultant - Technology Risk Minsait valladolid, castilla león, Spain En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos cualquier capacidad de riesgo tecnológico y ciberseguridad, adaptándolas siempre a las necesidades específicas de cada cliente. Este es tu momento. ¿Cómo tu talento puede potenciar al equipo MBC ciberseguridad? El equipo de Ciberseguridad asesora a los clientes en la toma de decisiones clave en materia de ciberseguridad y les ayuda a convertir esos planes en realidad. Nos especializamos en un amplio espectro de capacidades de ciberseguridad, desde las más estratégicas hasta el diseño de soluciones técnicas avanzadas. • Estudios preferiblemente en ingeniería, informática, telecomunicaciones o Máster en ciberseguridad, • Experiencia de 3 a 6 años en consultoría en el ámbito de ciberseguridad y riesgos tecnológicos, • Nuestro formato de trabajo es híbrido, con flexibilidad para teletrabajo., • Nivel mínimo B2 de inglés, • Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes., • Tendrás un plan de carrera ambicioso , con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo., • Disfrutarás de autonomía , exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo., • Un sistema de evaluación transparente , con reglas claras desde el inicio., • Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género., • Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia., • Proyectos con clientes Tier1 , donde aportarás valor desde el primer día., • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA…)., • Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring personalizado para maximizar tu potencial., • Exposición a clientes del IBEX 35 ., • Modelo de trabajo híbrido ., • Tarde libre en tu cumpleaños ., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Acceso a TherapySide , plataforma de bienestar., • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. personal o social. #J-18808-Ljbffr

En CT somos el socio estratégico en ingeniería e innovación de empresas líderes a nivel mundial. Con más de 38 años de experiencia, ofrecemos servicios de ingeniería que cubren todo el ciclo de vida del producto en industrias clave como aeroespacial, defensa, naval, automoción, transporte ferroviario, energía, energías renovables y la digitalización. Nuestro equipo de más de 2.000 ingenieros/as está comprometido a superar los límites de la tecnología, trabajando en un entorno colaborativo, multicultural y flexible. Juntos, estamos construyendo un futuro más sostenible e innovador, lleno de nuevas oportunidades. Seleccionamos un/a Ingeniero/a senior Gemelo Digital e Integración de Sistemas para realizar las siguientes funciones: • Diseñar arquitecturas de sistemas para plataformas de Gemelo Digital., • Definir requisitos funcionales, arquitecturas hardware/software e interfaces entre sistemas., • Liderar la integración de datos procedentes de entornos industriales e infraestructuras energéticas., • Coordinar la interoperabilidad entre herramientas de simulación, plataformas IoT y sistemas corporativos., • Desarrollar y validar modelos digitales de activos físicos y procesos industriales., • Desarrollo profesional continuo., • Salario Competitivo., • Clima laboral participativo, inclusivo y dinámico. ¡Nos encanta trabajar en equipo!, • Horario de 7:00h a 15:00h. #J-18808-Ljbffr

En SEGULA Technologies buscamos un CONSULTOR / A SAP PP para incorporarse a nuestro equipo en Valladolid, en formato hibrido. Nuestra actividad se desarrolla dentro del Sector Automoción como parte del equipo de Transformación Digital y siendo referente funcional en el módulo PP. • Liderar la armonización y construcción de los nuevos procesos de planificación y programación detallada en el entorno SAP S/4HANA., • Definición de procesos identificando los flujos actuales de Supply Chain, asegurando su correcta documentación y estandarización de cara a la migración., • Construcción de los nuevos procesos de SAP y validación de escenarios de producción en MÓDULO PP., • Identificar la información de entrada y salida necesarios para lograr la armonización e integridad de la información., • Elaboración de dosieres de explotación y material formativo para apoyar a los equipos con las nuevas herramientas., • Organización de reuniones periódicas con los equipos de planta e IT para levantar necesidades y monitorizar el avance del trabajo., • Experiencia 2-3 años en consultoría de SAP S/4HANA, específicamente en la implementación y uso de PP / MRP., • Conocimiento en gestión de procesos logísticos y aprovisionamiento (Supply Chain), • Valorable experiencia previa en industria de automoción o industrial., • Es posible el formato híbrido, de acuerdo a la etapa del proyecto., • Formación continua y formación en idiomas., • Estabilidad y carrera profesional., • Un puesto estable en una empresa multinacional en crecimiento., • Un entorno dinámico y colaborativo, orientado a la innovación en transformación digital., • Flexibilidad, beneficios fiscales y ventajas con SEGULA BENEFITS. #J-18808-Ljbffr

Modern Talent Hub, compañía especializada en servicios Cloud e Infraestructura, busca un/a profesional con más de 10 años de experiencia en administración de sistemas Linux y Windows, con sólida experiencia en Google Cloud Platform (GCP) y en la gestión de infraestructuras escalables.Ubicaci�

SEGULA Technologies busca un Consultor SAP PP para unirse a su equipo en Valladolid en formato híbrido. El candidato ideal tendrá entre 2 y 3 años de experiencia en consultoría SAP S/4HANA, especialmente en PP/MRP, y un entendimiento sólido de los procesos logísticos. Ofrecemos formación continua, carrera profesional y un ambiente colaborativo en una empresa multinacional en crecimiento, con flexibilidad y beneficios fiscales. #J-18808-Ljbffr

Adler Pelzer Group, líder mundial en diseño, ingeniería y fabricación de componentes y sistemas acústicos y térmicos para el sector automovilístico, busca un profesional para dirigir y coordinar la HSE del centro de trabajo. La posición requiere formación universitaria con Master en PRL o grado en PRL, amplia experiencia en entornos de fabricación y gestión ambiental bajo ISO 14001 e ISO 45001, con capacidad para liderar acciones preventivas y la implementación de planes de emergencia y #J-18808-Ljbffr

Se busca un profesional DevOps Senior con experiencia en AWS y automatización CI/CD para proyectos innovadores.Diseñarás y mantendrás infraestructura en la nube, optimizarás pipelines y colaborarás en iniciativas de IA.

¡Buscamos talento para impulsar la mejora continua! ¿Eres estudiante de Ingeniería y te apasiona entender cómo funcionan las cosas, encontrar oportunidades de mejora y convertir las ideas en resultados? En INDUSTRIAS SAN CAYETANO buscamos incorporar un/a Ingeniero/a en Prácticas de Mejora Continua para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos reales con impacto directo en nuestros procesos. ¿Qué harás? Tendrás la oportunidad de involucrarte desde el primer día en proyectos relacionados con: ▪ Análisis y optimización de procesos. ▪ Lean Manufacturing y metodología Kaizen. ▪ Identificación y eliminación de desperdicios. ▪ Análisis de datos y seguimiento de KPIs. ▪ Resolución de problemas y análisis de causa raíz. ▪ 5S, estandarización y mejora de procesos. ▪ Desarrollo y seguimiento de planes de acción. ▪ Colaboración con equipos de Producción, Calidad, Logística, Mantenimiento e Ingeniería. No buscamos que solo observes. Queremos que participes. Trabajarás junto a profesionales con experiencia, analizarás problemas reales y podrás proponer e implementar mejoras que generen resultados medibles en productividad, calidad, costes y eficiencia. ¿Qué buscamos? Estudiante de último curso de Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Mecánica, Electrónica o similar. Posibilidad de realizar convenio de prácticas. Interés por la mejora continua y los procesos industriales. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Manejo de Excel. Se valorará experiencia o conocimientos en Power BI, Lean Manufacturing o análisis de datos. Nivel de inglés B2 Actitud proactiva, curiosidad y muchas ganas de aprender. ¿Qué encontrarás con nosotros? Proyectos reales desde el primer día. Aprendizaje y desarrollo profesional. Acompañamiento de profesionales del sector. Un entorno donde tus ideas pueden convertirse en mejoras reales. Experiencia práctica en procesos y operaciones. Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía tras las prácticas. Ubicación: Aldeamayor de San Martín (Valladolid) Modalidad: Presencial Duración: 350 horas o a convenir Horario: Jornada parcial de mañana en horario flexible de L a V. Ayuda económica. Incorporación: Inmediata ¿Te gustaría empezar tu carrera profesional haciendo que las cosas funcionen cada vez mejor? ¡Queremos conocerte!

¿Te apasiona el diseño eléctrico aplicado a la automatización industrial y te gustaría formar parte de proyectos punteros para el sector de la automoción? Desde Adecco Selección buscamos un/a Técnico/a de Diseño Eléctrico para incorporarse a una empresa de ingeniería especializada en el diseño, fabricación y puesta en marcha de bienes de equipo, líneas automatizadas y celdas robotizadas para algunos de los principales fabricantes del sector de automoción. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con experiencia en diseño eléctrico industrial que quieran integrarse en un entorno técnico altamente especializado, participando en proyectos nacionales e internacionales de alto valor añadido. ¿Cuál será tu misión? Formando parte del área de proyectos, serás la persona responsable de desarrollar los estudios eléctricos y neumáticos de los distintos proyectos, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos del cliente y de la normativa vigente. Asimismo, colaborarás estrechamente con los distintos departamentos de la compañía y participarás en la resolución de incidencias técnicas durante las fases de puesta en marcha. ¿Cuáles serán tus funciones? - Elaboración de esquemas eléctricos y neumáticos. - Desarrollo de documentación técnica asociada a los proyectos. - Diseño de instalaciones eléctricas para maquinaria especial y líneas automatizadas. - Optimización y selección de componentes eléctricos y neumáticos. - Coordinación e interlocución con clientes y departamentos internos. - Resolución de incidencias técnicas durante la fase de fabricación y puesta en marcha. - Participación en proyectos de automatización para fabricantes de automoción. Requisitos - Formación en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica, Automatización Industrial o similar. - Experiencia previa en diseño eléctrico industrial, preferiblemente en el sector de automoción. - Conocimientos y manejo de Eplan y/o See Electrical. - Conocimientos de automatización industrial y programación básica en entornos Siemens (TIA Portal) y/o Allen Bradley. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y neumáticos. - Perfil resolutivo, autónomo y con orientación al detalle. - Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Capacidad para asumir responsabilidades de coordinación técnica y liderazgo de proyectos. - Valoraremos especialmente: Conocimientos de francés o inglés técnico. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación estable mediante contrato indefinido, directamente con la empresa. - Participación en proyectos de alta complejidad tecnológica dentro del sector automoción. - Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. - Jornada intensiva de lunes a viernes de 07:00 a 15:00 horas. - Salario a valorar en función del perfil y experiencia aportada. - Entorno técnico/a dinámico y altamente especializado. - Posibilidad de evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área eléctrica. Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente y aportar tu experiencia en diseño eléctrico industrial, ¡nos encantaría conocerte!

Grupo de empresas referente en el sector de la seguridad y servicios auxiliares, dedicada a ofrecer soluciones integrales de Vigilancia y Control, Servicios Auxiliares (Outsourcing) y Servicios de Limpieza/Mantenimiento, busca un SALES MANAGER, con el objetivo de impulsar nuestro crecimiento en CASTILLA Y LEON. Buscamos un/a profesional proactivo y con capacidad de liderazgo para nuestra delegación en Valladolid Tareas Buscamos un/a Sales Manager estratégico/a con gran capacidad de desarrollo de negocio. Tu misión será activar y expandir nuestra presencia en el mercado, generando nuevas oportunidades comerciales en todas nuestras líneas de negocio (Vigilancia, Auxiliares y Limpieza) y gestionando la delegación de Valladolid. En dependencia del Director Comercial: Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevas cuentas clave en el territorio Estrategia comercial: Liderar el crecimiento de la delegación, pasando de un modelo reactivo a una estrategia de captación activa. Requisitos - Experiencia sectorial: Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en el sector de la seguridad privada y/o servicios auxiliares. Es vital que conozcas la complejidad y la normativa de este sector. - Capacidad comercial: Historial probado en prospección y captación de clientes. Buscamos un perfil que sepa mover el mercado. - Formación: Grado medio o superior. - Habilidades: Capacidad de liderazgo, dotes de comunicación y alta orientación a resultados. - Se valorará positivamente: Capacidad para manejar herramientas de gestión operativa y ofimática. Beneficios - Contrato indefinido. - Salario competitivo, negociable en función de la experiencia y aportaciones del candidato/a. - Vehículo de empresa. - Centro de trabajo ubicado en Valladolid - La oportunidad de liderar el crecimiento de una delegación y ser el futuro delegado de la misma. Únete a GRUPO SUMAN como Gerente de Ventas y lidera estrategias innovadoras en seguridad y servicios auxiliares. Impulsa tu carrera en una empresa comprometida con la excelencia y el bienestar social.

Supervisor/a de colectividades (Educaci/u00f3n)En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti!Buscamos un/a Supervisor/a de colectividades para unirse a nuestra división de Educación en Valladolid. La persona incorporada será responsable de la supervisión de diferentes centros escolares, garantizando la gestión óptima de cada uno de los centros y la comunicación con el cliente.Responsabilidades: Tu papel como Supervisor/a de Centros Escolares implicará las siguientes funciones:Liderar la gestión de los centros asignados: colegios y residencias universitarias entre otros, asegurando un eficiente funcionamiento y alcanzando los objetivos establecidos, en dependencia directa del/a Área Manager.Motivar y supervisar de manera efectiva a los equipos de trabajo bajo su supervisión, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento.Establecer y mantener una comunicación estrecha con los clientes, adoptando un enfoque proactivo y anticipándose a sus necesidades, con el fin de brindarles un servicio excepcional.Cumplir con los objetivos asignados, tanto en términos de resultados como de calidad, siguiendo los estándares de la compañía y los procedimientos internos de la empresa cliente.Gestión de centros en Valladolid Capital y periferia.Contrato fijo discontinuo para curso escolar - comienzo finales de agosto.La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados.Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador.La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva.En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa.Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!Formación en cocina y gastronomía, nutrición y dietética o similar.Habilidades en la optimización de costes de personal.Un perfil operacional enfocado a la eficiencia y excelencia en la oferta gastronómica y el nivel del servicio.Experiencia de mínimo 2 - 3 años gestionando un grupo de centros de restauración colectiva (comedores escolares, residencias, etc.)Conocimientos y manejo de protocolos de seguridad alimenticia, APPCCs, control de producto, presupuestos, cuentas de explotación, etc.Experiencia en gestión de equipos.Capacidad de comunicación y negociación tanto con el cliente como con los diferentes responsables de los centros y personal a cargo.- Carnet de conducir y coche para desplazarse a los centros.#J-18808-Ljbffr

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. Únete a nuestro equipo para una carrera llena de oportunidades, donde podrás marcar la diferencia y donde ningún día es igual que otro. Desde el área de Industrial Operations buscamos un/a Packaging Lead Engineer para el sector de automoción. ¿Qué tareas desempeñarás? · Analizar las necesidades y limitaciones del embalaje de componentes. · Definir soluciones de embalaje retornable y desechable. · Elaborar y supervisar las especificaciones de embalaje. · Coordinarse con los departamentos de Producción, Logística, Calidad y Compras. · Brindar apoyo en las pruebas en planta, la validación y la implementación. ¿Qué perfil buscamos? · Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, de Diseño de Producto o Logística. · Herramientas y métodos: SAP · Excel · Lean / Kaizen · Inglés B2 Job Description - Grade Specific Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Seguro de Vida y Accidentes. ¿Por qué Capgemini Engineering? Capgemini es un líder global en asociarse con empresas para transformar y administrar su negocio aprovechando el poder de la tecnología. El Grupo se guía todos los días pro su propósito de liberar la energía humana a través de la tecnología para un futuro inclusivo y sostenible. Es una organización responsable y diversa de más de 360,000 miembros de equipos en más de 50 países. Con su sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, Capgemini es confiada por sus clientes para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos la IA, la conectividad, el software, la ingeniería digital y las plataformas. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. ¡Inscríbete ahora! 'Get the future you want' #LI-AS42

Se busca veterinario o veterinaria para incorporarse a una clínica de Valladolid, en la calle Amor de Dios. La jornada será parcial, de 20 horas semanales, con posibilidad de ampliarse hasta 30 horas según cómo evolucione el puesto. Las funciones principales incluyen la atención general de pequeños animales, el diagnóstico y tratamiento de patologías comunes, la realización de cirugías de tejidos blandos y otras tareas propias del día a día en la clínica. Se requiere titulación en Veterinaria, colegiación profesional en vigor y, en caso de titulación extranjera, se valorará la posibilidad de homologación en España. Se tendrá en cuenta la experiencia previa en clínicas de pequeños animales, en cirugía de tejidos blandos y la buena capacidad de trato con los clientes. El contrato es indefinido y el salario, conforme a convenio, oscila entre 11.000 y 16.500 euros brutos al año, según la experiencia y valía del candidato.

Se busca recepcionista para un centro deportivo en Valladolid. La persona seleccionada se encargará de atender a los usuarios, gestionar las entradas y resolver dudas básicas sobre las instalaciones y horarios. Se ofrece un contrato indefinido con jornada flexible, adaptándose a las necesidades del centro. El salario estimado está entre 13.000 y 16.000 euros brutos al año. Se valora experiencia previa en atención al público y manejo de caja o programas de gestión básica. Es importante tener buena presencia, habilidades comunicativas y disponer de un trato cercano y profesional. También se considera imprescindible la capacidad para trabajar en equipo y mantener un ambiente agradable entre los socios y compañeros.

Se busca personal eléctrico para incorporarse a proyectos industriales tanto en España como en el extranjero. La persona seleccionada participará en montajes, instalaciones eléctricas y puesta en marcha de equipos, además de realizar labores de asistencia técnica y resolución de incidencias en las instalaciones de los clientes. Será necesario interpretar planos eléctricos y supervisar obras, con desplazamientos frecuentes. Se requiere formación profesional en Electricidad o similar, un año mínimo de experiencia en montaje eléctrico y residencia en Valladolid. También es imprescindible contar con vehículo propio, formación en prevención de riesgos laborales de 50 horas y total disponibilidad para viajar (80% por España y 20% al extranjero). Se valorarán conocimientos de inglés, automatización y control industrial. La contratación es directa, a tiempo completo, con un salario anual de entre 20.000 y 22.000 euros brutos. Se ofrece abono de kilometraje durante las obras, jornada de lunes a viernes con flexibilidad horaria y la posibilidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico.

Este puesto está orientado a la ejecución de trabajos especializados de corte, perforación y demolición en estructuras de construcción. El profesional será responsable de la realización de perforaciones mediante el uso de coronas de diamante, actividad conocida como testaqueo, para crear taladros y pasos de instalaciones en elementos de hormigón armado como muros, forjados y cimentaciones. Estas perforaciones son esenciales para el paso de instalaciones de fontanería, electricidad, climatización y ventilación en proyectos de edificación e infraestructura. Otra de las actividades principales consiste en realizar cortes utilizando discos de diamante, tanto en suelos como en muros, mediante el manejo de cortadoras de junta para pavimentos y sistemas de corte guiados por riel en paredes de gran espesor, destinados a la apertura de huecos para puertas, ventanas o ascensores. Además, se encargará de ejecutar cortes con hilo de diamante en grandes estructuras, elementos de gran tonelaje, puentes o piezas de espesor considerable donde otras herramientas no son efectivas. Esto incluye la realización de demoliciones técnicas y robotizadas utilizando quebrantadores hidráulicos, pinzas de demolición y robots de demolición a distancia, como los del tipo Brokk, para llevar a cabo demoliciones controladas que minimicen las vibraciones y los impactos estructurales. El trabajo implica desplazamientos hasta las obras utilizando el vehículo proporcionado por la empresa, formando parte de un equipo dedicado a operaciones de precisión en el sector de la construcción industrial. Este rol requiere una comprensión profunda de las técnicas de corte y perforación, así como la capacidad de operar maquinaria compleja en diversos entornos de obra, asegurando la calidad y seguridad en todas las tareas realizadas. La posición ofrece la oportunidad de participar en proyectos variados, desde obras civiles hasta intervenciones en edificaciones existentes, contribuyendo directamente a la ejecución de modificaciones y adaptaciones estructurales. El salario ofrecido es fijo anual, con un rango comprendido entre 20,000 y 22,000 euros brutos. La jornada laboral es completa y de carácter continuo. El contrato asociado al puesto es indefinido, proporcionando estabilidad laboral. El ambiente de trabajo se describe como agradable y dinámico, integrado por un equipo de profesionales comprometidos con las tareas asignadas. La posición incluye la posibilidad de desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada en el sector.

El profesional será responsable de llevar a cabo montajes e instalaciones eléctricas de baja tensión en distintos entornos, como puntos de venta, locales comerciales e instalaciones industriales.Las tareas principales implican la ejecución precisa del tendido de líneas eléctricas y la puesta e

Sus funciones incluyen la limpieza integral de las plantas de biomasa, abordando tareas críticas como el desatasco de los sistemas de alimentación de combustible y la extracción y gestión de cenizas. El profesional seleccionado será responsable de las operaciones de mantenimiento y limpieza ese

El Responsable de Turno de Producción será el encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones dentro de su turno asignado, garantizando que el proceso de fabricación se desarrolle de manera fluida, segura y conforme a los estándares de calidad establecidos. Su labor principal es actuar como el punto de referencia operativa durante la jornada, tomando decisiones en tiempo real para resolver incidencias, optimizar recursos y asegurar el cumplimiento de los objetivos productivos diarios. Además de la supervisión operativa, este profesional debe velar por el estricto cumplimiento de todas las normativas de seguridad y protocolos de calidad vigentes, promoviendo un entorno de trabajo seguro y una cultura de mejora continua. Deberá organizar al personal a su cargo, asignar tareas específicas, gestionar los tiempos de descanso y resolver cualquier conflicto interpersonal o técnico que pueda surgir, manteniendo siempre una comunicación clara y efectiva con otros departamentos como mantenimiento, calidad y logística. Su papel es fundamental para conectar la planificación estratégica con la ejecución en planta, asegurando que los recursos materiales y humanos se utilicen con la máxima eficiencia. Debe poseer una visión integral del proceso productivo para identificar cuellos de botella, proponer mejoras y contribuir activamente a la optimización de los procedimientos, reportando periódicamente el rendimiento del turno y cualquier desviación significativa respecto a los planes establecidos. El puesto se ofrece con un contrato indefinido que proporciona estabilidad laboral, bajo una jornada completa. El régimen de trabajo es a turnos rotativos, lo que implica la rotación por turnos de mañana, tarde y noche, adaptándose a las necesidades operativas de la producción.

El profesional se encargará de asegurar el funcionamiento continuo de todas las instalaciones y equipos en granjas avícolas. Su labor principal incluye realizar mantenimiento preventivo y correctivo en fontanería básica, electricidad y mecánica general, revisando sistemas de forma periódica, diagnosticando averías y ejecutando reparaciones para reducir tiempos de parada y mantener la producción activa. Además, gestionará el almacén de materiales y repuestos, controlando el inventario y asegurando el suministro logístico para las intervenciones en distintas ubicaciones. Se requiere capacidad para trabajar de forma autónoma, siguiendo protocolos y priorizando incidencias según su criticidad en el proceso productivo. Se valora especialmente la habilidad para resolver problemas con agilidad y eficacia, así como la disposición para desplazarse entre granjas de la zona tras un periodo inicial de formación. El contrato es temporal y a jornada completa, en un entorno dinámico que exige alta responsabilidad en el cuidado de equipos y el cumplimiento de normas de seguridad y calidad del sector alimentario.

¿Te apasiona el/la mecánico/a, la electricidad y la resolución de averías? Buscamos profesionales de mantenimiento industrial con iniciativa, capacidad de análisis y orientación a la mejora continua para incorporarse a un entorno industrial dinámico, donde la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia operativa son clave. Si disfrutas afrontando retos técnicos/as, trabajando con tecnología industrial y contribuyendo al correcto funcionamiento de equipos e instalaciones, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el correcto funcionamiento, conservación y reparación de instalaciones, equipos y maquinaria mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, asegurando la continuidad operativa de la actividad. Tus principales responsabilidades Realizar las tareas de mantenimiento preventivo según los planes establecidos. Diagnosticar y reparar averías mecánicos/as, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Ejecutar trabajos de ajuste, montaje y sustitución de componentes. Registrar y cumplimentar órdenes de trabajo e intervenciones de mantenimiento. Participar activamente en la mejora continua de procesos, equipos e instalaciones. Velar por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Coordinarse con los equipos de producción y otros departamentos para minimizar tiempos de parada y optimizar el rendimiento de las instalaciones. Buscamos una persona con vocación técnico/a, acostumbrada a trabajar en entornos industriales, que disfrute identificando oportunidades de mejora y contribuyendo a la eficiencia y seguridad de las instalaciones. Si quieres seguir desarrollándote profesionalmente en el ámbito del mantenimiento industrial y formar parte de un proyecto exigente y orientado a la excelencia, estaremos encantados de recibir tu candidatura. Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos FORMACIÓN: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electromecánico/a o especialidades afines. Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales. EXPERIENCIA: Experiencia previa en mantenimiento industrial, mantenimiento de instalaciones o maquinaria. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: Interpretación de planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos de mecánico/a, electricidad, neumática, hidráulica y automatismos industriales. Manejo de herramientas manuales y equipos de diagnóstico. Competencias personales Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicos/as. Responsabilidad, compromiso y autonomía en el trabajo. Orientación al trabajo en equipo. Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. Flexibilidad y actitud proactiva. COMPETENCIAS PERSONALES: Orientación a la resolución de problemas. Responsabilidad y autonomía. Trabajo en equipo. Capacidad de aprendizaje. Flexibilidad y adaptación.

Se busca un técnico o técnica de mantenimiento mecánico con formación de grado superior en mecánica industrial para una empresa líder en Valladolid, dedicada al diseño, desarrollo, fundición, mecanizado y montaje de piezas de hierro gris y esferoidal. La compañía suministra componentes esenciales para sectores como automoción, electrodomésticos y obra civil, ofreciendo un entorno industrial de vanguardia. Las funciones incluyen montaje, instalación, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos industriales, inspección y verificación de componentes, mantenimiento preventivo, identificación de soluciones técnicas, y supervisión y reposición de piezas. Se requiere experiencia mínima de un año en reparación de equipos mecánicos, trabajo en equipo, disposición para aprendizaje continuo, compromiso con la seguridad, y capacidad para manejar carretillas y cestas elevadoras. Es necesaria disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), incluyendo fines de semana. Se ofrece contratación directa y estable, ambiente de crecimiento con apoyo durante la integración, oportunidades de desarrollo profesional, jornada completa en turnos rotativos (trabajando a tres turnos, un fin de semana sí y otro no, con descansos correspondientes), y una remuneración de 34.000 euros brutos anuales. El contrato es a tiempo completo.

¿Tienes formación en grado superior en mecánico/a industrial y buscas una oportunidad para crecer y desarrollarte en una empresa de referencia? ¡Esta oferta es para ti! Desde Adecco Selección, estamos en búsqueda de un/a Mecánico/a Industrial para una importante empresa en Valladolid, líder en el diseño, desarrollo, fundición, mecanizado y montaje de piezas de hierro gris y esferoidal. Se trata de una oportunidad para integrarte en una compañía que suministra componentes esenciales para sectores como automoción, electrodomésticos y obra civil, donde podrás aportar y expandir tus conocimientos en un entorno industrial de vanguardia. ¿Qué harás en esta posición? - Montaje, instalación, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos industriales. - Inspección y verificación de componentes para asegurar su correcto funcionamiento. - Mantenimiento preventivo y reparación de sistemas mecánicos/as, garantizando su óptima operatividad. - Identificación de soluciones ante problemas técnicos/as de diseño e instalación, participando activamente en mejoras. - Supervisión y reposición de piezas necesarias para ensamblar equipos con precisión y calidad. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación de Grado Superior en mecánico/a industrial. - Experiencia mínima de un año en reparación de equipos mecánicos. -Trabajo en equipo y disposición para aprendizaje continuo. - Compromiso con la seguridad y capacidad para manejar carretillas y cestas elevadoras. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), incluyendo fines de semana. Si tienes pasión por el/la mecánico/a industrial y deseas ser parte de un equipo que valora el compromiso y la excelencia, ¡esperamos tu candidatura! ¿Qué ofrecemos? ¿Qué te ofrece este proyecto? - Estabilidad laboral: Contratación directa y estable con la empresa. - Ambiente de crecimiento: Formarás parte de un equipo profesional que te brindará apoyo y asesoría durante todo el proceso de integración. - Desarrollo profesional: Oportunidades de aprendizaje continuo para seguir creciendo en tu carrera. - Jornada completa en turnos rotativos (trabajando a 3 turnos, un fin de semana sí y otro no, con los descansos correspondientes). - Remuneración 34.000 € brutos anuales.

El profesional se encargará del montaje e instalación de recambios y accesorios específicos para vehículos pesados utilizados en el sector agroindustrial. Realizará operaciones de mecánica rápida, incluyendo el montaje de neumáticos, cambios de aceites y la sustitución de filtros, asegurando que todos los componentes funcionen de acuerdo con las especificaciones técnicas del fabricante. Además, será responsable del diagnóstico de averías mediante el uso de equipos de diagnosis especializados, interpretando los resultados para planificar y ejecutar las reparaciones necesarias. Otra parte fundamental del rol incluye el mantenimiento preventivo de la maquinaria, siguiendo los protocolos establecidos para alargar la vida útil de los equipos y prevenir fallos operativos. El trabajo implica la lectura e interpretación de planos técnicos y manuales de servicio, lo que requiere una comprensión profunda de los sistemas mecánicos, hidráulicos y eléctricos que componen los vehículos pesados. El entorno de trabajo es un concesionario oficial de marca, lo que exige el manejo de herramientas especializadas y el cumplimiento estricto de los estándares de calidad y seguridad de la empresa. La posición demanda una actitud proactiva para trabajar tanto de forma independiente como en equipo, coordinándose con otros departamentos cuando sea necesario. Se espera que el candidato mantenga un alto nivel de organización en el taller, gestionando el inventario de repuestos y asegurando que el área de trabajo cumpla con las normativas de higiene y seguridad laboral. El rol es fundamental para garantizar la operatividad de la flota de maquinaria, contribuyendo directamente a la eficiencia y productividad de las operaciones agroindustriales del cliente. Se ofrece un contrato indefinido. El horario laboral se estructura en semanas alternas: una semana de 7:00 a 15:00 y otra semana con horario partido de 8:30 a 13:30 y de 15:00 a 18:00. El salario se fijará en función de la valía del candidato, con un salario mínimo anual bruto garantizado de 22.000 euros.

Se busca un profesional para realizar reparaciones y montaje de semirremolques en el sector de la automoción. El trabajo se desarrolla en un taller, utilizando herramientas manuales para intervenir en componentes como toldos, suelos y paredes de estos vehículos. La labor requiere un enfoque meticuloso, asegurando que cada reparación cumpla con los estándares de calidad y seguridad, contribuyendo a la funcionalidad y durabilidad del equipo. Las tareas diarias combinan habilidades técnicas con conocimientos prácticos de metalurgia y soldadura. El profesional trabajará de forma autónoma en algunas labores, pero también formará parte de un equipo coordinado para proyectos de mayor envergadura. El objetivo es mantener la integridad estructural de los semirremolques, impactando directamente en la eficiencia logística y la seguridad del transporte. El puesto ofrece la oportunidad de aplicar y desarrollar habilidades en un campo técnico específico y en constante evolución.

El Buen Gusto Vinos busca una persona organizada, responsable y resolutiva para gestionar el almacén y colaborar en la logística diaria.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.Se encargará d

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