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NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos incorporar un/a profesional: Consultor/a – Esquema Nacional de Seguridad (ENS), para sumarse a nuestro equipo de Ciberseguridad: • Realizar diagnósticos y análisis GAP frente a los requisitos del RD 311/2022., • Realizar la categorización de sistemas de información y determinar las medidas de seguridad aplicables., • Liderar análisis y gestión de riesgos utilizando MAGERIT, ISO 27005 u otras metodologías reconocidas., • Utilizar y/o supervisar análisis realizados mediante herramientas como PILAR., • Definir Planes de Adecuación y Planes de Tratamiento de Riesgos., • Elaborar y revisar Políticas de Seguridad, normativas, procedimientos y documentación asociada al marco de seguridad., • Diseñar y revisar Declaraciones de Aplicabilidad y perfiles de cumplimiento., • Interpretar y aterrizar las medidas organizativas, operacionales y de protección establecidas por el ENS., • Asesorar sobre la implantación de controles relacionados con gestión de identidades, control de acceso, protección de la información, logging, monitorización, gestión de vulnerabilidades, continuidad, incidentes y seguridad de proveedores., • Coordinar la recopilación y validación de evidencias de cumplimiento., • Preparar y acompañar a clientes durante auditorías y procesos de certificación ENS., • Realizar auditorías internas y revisiones de cumplimiento., • Gestionar interlocución con responsables de seguridad, responsables de sistemas, equipos técnicos, negocio, auditoría y Dirección., • Participar en la estimación, planificación y seguimiento de proyectos., • Identificar oportunidades de mejora y evolución del modelo de seguridad del cliente., • Contar con mínimo 3 a 5 años de experiencia demostrable, en gestión de riesgos de terceros (Third-Party Risk Management); evaluación y homologación de proveedores; gestión de riesgos tecnológicos y de seguridad., • Poseer experiencia en: Implantación o mantenimiento de Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información (ISO 27001); participación en procesos de auditoría y evaluación de proveedores críticos; definición e implantación de modelos de gobierno de proveedores., • Contar con conocimientos técnicos en: Modelos de Third-Party Risk Management (TPRM)., • Gestión de riesgos basada en ISO 31000 e ISO 27005. ISO 27001, ISO 27002 e ISO 22301., • DORA, NIS2, RGPD y normativa relacionada con la gestión de proveedores. Evaluación de controles de seguridad y continuidad de negocio. Gestión de riesgos de la cadena de suministro (Supply Chain Risk Management). Herramientas GRC (ServiceNow, Archer, OneTrust, RSA Archer o similares). Elaboración de cuadros de mando, KPIs y KRIs., • Certificaciones valorables: CRISC; CISA; ISO 27001 Lead Auditor / Lead Implementer., • Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología., • Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales., • Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división)., • Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft silos)., • Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor., • Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano., • Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc., • Global Top Employer 2026— por 10º año consecutivo en España., • Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo., • Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando proyectos internacionales de IT & Cybersecurity y te motiva trabajar en entornos complejos, multicountry y con alto impacto? ¿Tienes experiencia liderando proyectos internacionales de IT & Cybersecurity y te motiva trabajar en entornos complejos, multicountry y con alto impacto? Buscamos un/a Senior Project Manager – Cybersecurity para incorporarse a un proyecto internacional centrado en la protección del usuario final, trabajando sobre soluciones como antivirus, antimalware y Data Loss Prevention (DLP). Tendrás un papel clave coordinando la evolución y despliegue de nuevos productos, funcionalidades y releases para diferentes entidades y mercados internacionales. Serás el punto de conexión entre Product Managers, Product Owners, expertos de producto, clientes y diferentes entidades internacionales, asegurando que los proyectos avancen correctamente desde la definición de la necesidad hasta el despliegue. Entre tus principales responsabilidades: • Liderar proyectos de Cybersecurity de principio a fin., • Coordinar nuevos scopes, funcionalidades y releases con diferentes entidades internacionales., • Gestionar la relación entre Product Expert Managers, Product Owners y stakeholders de negocio., • Preparar y liderar Project Committees, Steering Committees y Sponsor Committees., • Elaborar reporting para diferentes mercados y stakeholders senior., • Gestionar el gating process, incluyendo procesos, TOM y RACI., • Definir y monitorizar presupuesto, costes, KPIs y milestones., • Coordinar equipos multidisciplinares distribuidos en diferentes países., • Gestionar riesgos, issues, acciones y decisiones., • Preparar project plans, status reports y documentación ejecutiva., • Elaborar y presentar documentación y propuestas en inglés., • Coordinar la firma de contratos y el despliegue de nuevas funcionalidades junto con Product Owners., • Crear user guides, templates, procesos y materiales de soporte., • 8+ años de experiencia en Project Management / IT Project Management., • Experiencia demostrable en proyectos de Cybersecurity / IT., • Experiencia trabajando en organizaciones internacionales y con equipos distribuidos en diferentes países., • Experiencia gestionando budget, costs y KPIs., • Excelente capacidad para preparar executive decks y presentaciones., • Experiencia con governance, steering committees y reporting ejecutivo., • Capacidad para gestionar múltiples stakeholders y equipos multidisciplinares., • Conocimientos de Data Leakage / Data Loss Prevention (DLP) y seguridad IT., • Excelente nivel de inglés, tanto oral como escrito., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, estructurada y orientada a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y stakeholder management. Trabajarás en un entorno 100% internacional y en inglés, siendo responsable de entregables como: • Project decks, templates y procesos., • User guides., • Project planning., • Project status reports., • Risk, Issues, Actions & Decisions logs., • Meeting minutes., • Budget & KPI reporting., • Governance & committee materials. Inglés y Francés. • ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras!, • Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional., • Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad., • Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar., • En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades., • Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales. Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores. #J-18808-Ljbffr

SAP Test Manager Apply now##En Sogeti creemos que lo mejor está dentro de cada uno de nosotros. Ya sea que estés comenzando tu carrera o seas un/a profesional experimentado/a, te animaremos a desarrollar todo tu potencial. A través de nuestra pasión compartida por la tecnología, nuestra cultura emprendedora y nuestro enfoque en el aprendizaje continuo, te proporcionaremos todo lo necesario para que hagas tu mejor trabajo y te conviertas en tu mejor versión.## ¿Cuál será tu rol? Liderarás y coordinarás al equipo de QA SAP, promoviendo la colaboración, el desarrollo profesional y la consecución de objetivos de calidad. Definirás y supervisarás la estrategia de pruebas para proyectos SAP, asegurando el cumplimiento de estándares y buenas prácticas. Gestionarás el ciclo de vida de las pruebas mediante herramientas especializadas, asegurando la trazabilidad y el seguimiento de los resultados. Impulsarás la definición y evolución de los marcos de automatización de pruebas. Colaborarás con equipos multidisciplinares para identificar, analizar y resolver incidencias relacionadas con la calidad del software. Realizarás el seguimiento de indicadores clave de calidad, elaborando informes y proponiendo acciones de mejora. Aportarás mentoría y soporte al equipo, fomentando una cultura de aprendizaje continuo. Modelo híbrido con asistencia presencial 3 días por semana en Sant Cugat (Barcelona).## Tu perfilPara sentirte a gusto en la posición es necesario que cuentes con: Titulación universitaria en Informática, tecnologías de la Información o áreas afines. Experiencia sólida liderando equipos de QA y participando en proyectos de implantación SAP. Experiencia en automatización de pruebas y definición de estrategias de testing. Capacidad demostrable para gestionar múltiples prioridades y trabajar con plazos exigentes. Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo. Capacidad analítica, orientación al detalle y resolución de problemas.Será muy positivo que tengas: Experiencia con SAP Solution Manager o SAP Cloud ALM. Conocimientos y experiencia con Tricentis Tosca.* Certificaciones relacionadas con testing de software, automatización o metodologías de calidad.Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte!## ¿Qué te gustará de trabajar aquí?* Experiencia reconocida en Testing: Únete a una empresa reconocida por su excelencia en calidad de software, con una práctica de Testing altamente profesional y estructurada, un plan de carrera específico, una comunidad de 1.200 expertos y creadores de metodologías estándar de la industria (TMAP, TPI) validadas por ISTQB.* Calidad de vida laboral. Disfruta de la posibilidad de trabajar en remoto en España y a nivel internacional. Aprovecha la flexibilidad diaria, las oportunidades de movilidad interna o intersectorial, asignaciones internacionales y opciones de mentoría o liderazgo de equipos.* Formación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data...) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas...* Beneficios atractivos: Disfruta de una amplia gama de beneficios, incluyendo el plan de compra de acciones ESOP, planes de ahorro, incentivos por recomendación, servicio de asistencia personal a domicilio Vivofácil y descuentos en diversas actividades sociales y culturales para garantizar el bienestar a través del portal Wellhub.## ¿Por qué Sogeti?Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad).Como parte del Grupo Capgemini, Sogeti aporta valor empresarial a través de la tecnología para organizaciones que necesitan implementar innovación con rapidez y buscan un socio local con alcance global. Con una cultura práctica y cercana a sus clientes, Sogeti desarrolla soluciones que ayudan a las organizaciones a trabajar de forma más rápida, eficiente e inteligente. Combinando agilidad y velocidad de implementación mediante un enfoque DevOps, Sogeti ofrece soluciones innovadoras en ingeniería de calidad, cloud y desarrollo de aplicaciones, todo impulsado por IA, datos y automatización.Ref. code512306-es_ESPosted on17 Jul 2026Contract typePermanenteLocationBarcelonaBusiness unitABL Southern Central EuropeExperience levelProfesionales con experienciaProfessional communitiesQuality Engineering & Testing #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto: La Dirección de Activos Digitales impulsa la definición, desarrollo e implantación de nuevas capacidades, productos y servicios basados en tecnologías de registro distribuido (DLT) y activos digitales, contribuyendo a la evolución del modelo de negocio y a la transformación de los servicios financieros del Grupo. Buscamos incorporar un/a Product Manager de Activos Digitales, con una marcada orientación a la ejecución y capacidad para transformar oportunidades de negocio en soluciones reales, participando en iniciativas estratégicas desde su conceptualización hasta su puesta en producción. La persona seleccionada formará parte de un equipo especializado que trabaja de forma transversal con las áreas de negocio, estrategia, tecnología, riesgos, cumplimiento normativo y asesoría jurídica para impulsar el desarrollo y la adopción de productos y servicios innovadores dentro del ecosistema de activos digitales. • Desarrollo de productos, servicios y modelos de negocio basados en activos digitales y tecnología DLT., • Impulso de iniciativas relacionadas con tokenización, instrumentos de pago digitales, infraestructuras de liquidación y servicios de custodia., • Identificación y evaluación de oportunidades de negocio vinculadas a la evolución de los mercados y ecosistemas digitales., • Definición y lanzamiento de pilotos, pruebas de concepto y MVPs orientados a validar nuevas capacidades., • Coordinación de iniciativas transversales con equipos de negocio, tecnología, riesgos y cumplimiento., • Liderar iniciativas de activos digitales desde la fase de identificación de oportunidades hasta su implantación y evolución., • Definir propuestas de valor, business cases, métricas de éxito y modelos operativos asociados a las iniciativas., • Coordinar a los distintos equipos implicados, asegurando la correcta ejecución de los proyectos y el cumplimiento de los hitos establecidos., • Traducir necesidades de negocio y tendencias de mercado en soluciones concretas con impacto real., • Identificar y gestionar dependencias, riesgos y obstáculos que puedan afectar a la evolución de las iniciativas., • Participar en la evaluación de alternativas tecnológicas y modelos de implementación., • Impulsar la adopción de nuevas capacidades y asegurar su integración en los procesos y operaciones de la organización., • Actuar como punto de conexión entre los diferentes stakeholders internos y externos involucrados en los proyectos. Ubicación: Barcelona. • Titulación superior en Ingenierías, ADE o similar., • Experiencia contrastada en roles de producto, estrategia o transformación en entornos complejos y regulados., • Experiencia en la entrega de productos o iniciativas complejas end-to-end., • Experiencia trabajando en entornos transversales con múltiples stakeholders., • Capacidad demostrada para lanzar pilotos, MVPs o productos en producción., • Aportar conocimiento del sector bancario/financiero y de modelos de negocio, experiencia en gestión de productos y liderazgo de stakeholders., • Más de 5 años de experiencia en servicios financieros, idealmente en banca minorista, consultoría o proveedores líderes de infraestructuras de mercado., • Conocimiento de productos y servicios de banca minorista y de la estructura de mercado, incluyendo p. ej. FX, financiación, ECM, LDCM, clearing, custodia, liquidación y marcos regulatorios., • Experiencia demostrada y fuerte interés en productos, servicios y modelos de negocio de Activos Digitales y basados en DLT., • Alta capacidad de ejecución y orientación a impacto., • Pensamiento práctico y enfoque a resultados., • Actitud proactiva e innovadora para buscar soluciones creativas a los retos planteados., • Gestión de la ambigüedad, priorizar eficazmente y alinear a grupos diversos de stakeholders., • Capacidad para gestionar proyectos complejos con autonomía y orientación a resultados, • Ser metódico, ordenado, consistente y relacional con a la hora de seguir el proyecto en sus distintas fases y con diferentes intervinientes., • Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal., • Capacidad de pensamiento estratégico, resolución de problemas, elaboración y validación de business cases y gestión de stakeholders., • Nivel fluido de inglés; habilidades en MS Office y presentaciones escritas., • Habilidades de comunicación escrita y verbal, incluyendo preparación de materiales para alta dirección y foros de gobernanza., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Desarrollar una carrera profesional interna., • Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales., • Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo., • Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes., • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros., • Medidas de flexibilidad #J-18808-Ljbffr

MATHEMATICIANApplylocations: Barcelona Campus - Building Itime type: Full timeposted on: Posted 6 Days Agojob requisition id: JR100322ConócenosEn Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente.¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos?Te invitamos a descubrirlo: https://zitrogames.com/es/RESPONSIBILITIES:• Study the mathematical viability of games of chance.• Develop statistics.• Validate the production implementation.• Carry out combinatorics for approvals.• Study unexpected behavior of the product in the market, analyze the competition.• Develop internal improvement tools, in accordance with the specifications of the Product Manager and the General Coordinator, in order to ensure adequate behavior of the game.JOB REQUIREMENTS:• Bachelor's Degree in mathematics, statistics, physics, or equivalent experience.• Minimum professional experience of 1 year.• Knowledge in any programming language such as Python, C++, R, Bash or SQL.• Knowledge of probability and statistics.• Advanced level of English.• Analysis, organization, and team coordination skills.¿Cuál es nuestra propuesta? Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Ticket restaurante Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo.Nuestra cultura, visión y valoresLideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Presencia internacional Proyectos globales Crecimiento constante en productos, equipos y mercadosNuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas.Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad.Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas.¿Listo para crear algo grande con nosotros? #J-18808-Ljbffr

Organización de referencia en el impulso del talento, la empleabilidad y la conexión entre educación y mercado de trabajo incorpora un/a Project Manager para liderar proyectos estratégicos de análisis y generación de conocimiento. La posición tendrá un papel clave en el diseño, coordinación y ejecución de proyectos vinculados a la Formación Dual Universitaria, trabajando con universidades, entidades institucionales y expertos del sector. • Liderar proyectos de investigación desde la planificación hasta la publicación de resultados, • Coordinar la divulgación de estudios comparativos e informes técnicos y ejecutivos, • Colaborar con universidades, asociaciones y partners institucionales, • Garantizar el rigor metodológico y la calidad de los contenidos, • Participar en la organización de eventos, congresos y acciones de difusión, • Titulación superior; se valorará máster o PhD en ciencias sociales o afines, • +3 años en gestión de proyectos de investigación o políticas educativas, • Conocimiento del sistema universitario español y del modelo de formación dual, • Alta capacidad analítica, síntesis y comunicación #J-18808-Ljbffr

• Ofertas de Trade Marketing Lead Ice Cream Ooh ... El trabajo no coincide con mi búsqueda Descripción de trabajo irrelevante Muy pocos detalles / Falta de información El trabajo parece obsoleto Sospechoso / Parece una estafa Otro (por favor especificar). Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Estamos buscando un Especialista en Trade Marketing proactivo para unirse a nuestro equipo en Barcelona , enfocado en el dinámico sector de bienes de consumo masivo (FMCG). Serás el nexo entre nuestras marcas y nuestros socios minoristas, diseñando e implementando estrategias en el punto de venta que impulsen las ventas y mejoren la visibilidad de nuestros productos. Esta posición requiere una profunda comprensión del canal minorista y una pasión por crear experiencias de compra atractivas. Si eres un profesional del marketing orientado a resultados con experiencia en el canal y buscas un rol desafiante en una empresa en crecimiento, te animamos a postularte. • Desarrollar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de marca y ventas., • Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas clave, asegurando la correcta ejecución de las promociones en el punto de venta., • Analizar datos de ventas y rendimiento en el canal para identificar oportunidades de mejora y optimización., • Diseñar materiales de marketing y merchandising para el canal, asegurando una presentación atractiva de los productos., • Coordinar la logística y el despliegue de actividades promocionales y activaciones en tienda., • Grado en Marketing, Comercio o disciplina afín., • Experiencia previa de al menos 3 años en Trade Marketing o roles similares en el sector FMCG ., • Conocimiento profundo del panorama minorista español y de las dinámicas del canal., • Excelentes habilidades de negociación y comunicación, con capacidad para construir relaciones sólidas con socios comerciales., • Familiaridad con herramientas de análisis de datos y software de gestión de proyectos., • Salario competitivo y bonificaciones basadas en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en un entorno multinacional en la vibrante ciudad de Barcelona ., • Acceso a programas de formación continua y desarrollo de carrera., • Beneficios sociales adicionales, incluyendo seguro de salud y planes de ahorro., • Participación activa en el crecimiento de marcas líderes en el sector FMCG. Nuestro cliente, una destacada empresa de Bienes de Consumo Masivo (FMCG) , está buscando un Especialista en Trade Marketing altamente motivado para unirse a su equipo en Barcelona . Este rol es fundamental para potenciar la presencia y las ventas de nuestros productos en los puntos de venta, desarrollando estrategias efectivas que conecten con el consumidor final y refuercen la relación con nuestros socios distribuidores. Serás clave en la implementación de planes promocionales, la gestión del material P.O.P y la optimización del merchandising en tienda, contribuyendo directamente a los objetivos comerciales en un entorno dinámico y competitivo. Es una excelente oportunidad para un profesional con pasión por el punto de venta y el marketing experiencial en el sector FMCG. • Diseñar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de la marca y los objetivos de ventas., • Desarrollar materiales de punto de venta (P.O.P.) y supervisar su correcta implementación en los canales de distribución., • Analizar la efectividad de las campañas de trade marketing y proponer acciones de mejora continua., • Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas para asegurar una ejecución óptima de las estrategias de marca en el canal., • Coordinar con el equipo de ventas para asegurar la correcta ejecución de promociones y actividades en el punto de venta., • Realizar seguimiento y análisis de la competencia en el canal, identificando mejores prácticas y oportunidades., • 3-5 años de experiencia en Trade Marketing o roles similares dentro del sector FMCG ., • Licenciatura en Marketing, Comercio, Administración de Empresas o disciplina afín., • Conocimiento profundo de las dinámicas del canal minorista y mayorista en España., • Capacidad para desarrollar e implementar planes promocionales y de merchandising efectivos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno exigente. Acerca del Puesto Nuestro cliente, una destacada empresa de Bienes de Consumo Masivo (FMCG) , está buscando un Especialista en Trade Marketing altamente motivado para unirse a su equipo en Barcelona . Este rol es fundamental para potenciar la presencia y las ventas de nuestros productos en los puntos de venta, desarrollando estrategias efectivas que conecten con el consumidor final y refuercen la relación con nuestros socios distribuidores. Serás clave en la implementación de planes promocionales, la gestión del material P.O.P y la optimización del merchandising en tienda, contribuyendo directamente a los objetivos comerciales en un entorno dinámico y competitivo. Es una excelente oportunidad para un profesional con pasión por el punto de venta y el marketing experiencial en el sector FMCG. Responsabilidades Clave • Diseñar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de la marca y los objetivos de ventas., • Desarrollar materiales de punto de venta (P.O.P.) y supervisar su correcta implementación en los canales de distribución., • Analizar la efectividad de las campañas de trade marketing y proponer acciones de mejora continua., • Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas para asegurar una ejecución óptima de las estrategias de marca en el canal., • Coordinar con el equipo de ventas para asegurar la correcta ejecución de promociones y actividades en el punto de venta., • Realizar seguimiento y análisis de la competencia en el canal, identificando mejores prácticas y oportunidades. Requisitos, • 3-5 años de experiencia en Trade Marketing o roles similares dentro del sector FMCG ., • Licenciatura en Marketing, Comercio, Administración de Empresas o disciplina afín., • Conocimiento profundo de las dinámicas del canal minorista y mayorista en España., • Capacidad para desarrollar e implementar planes promocionales y de merchandising efectivos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno exigente. Beneficios, • Salario competitivo y bonus anual por rendimiento., • Seguro médico completo y plan de pensiones., • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa líder., • Presupuesto para formación continua y asistencia a ferias del sector., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en Barcelona ., • Sea descubierto por los mejores empleadores., • Postúlate a empleos con un solo clic., • Recibe recomendaciones laborales personalizadas. Por favor, espere mientras enviamos su solicitud. En breve recibirá los detalles del trabajo por correo electrónico. Motivo de la denuncia Detalles adicionales (opcional) Informe enviado. Gracias por sus comentarios. Enlace de la oferta de trabajo copiado al portapapeles. No se pudo copiar la URL al portapapeles. #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Buscamos un/a profesional con experiencia en desarrollo backend para incorporarse a un equipo ágil y participar en proyectos tecnológicos de alto impacto. • +3 años de experiencia en desarrollo backend., • Conocimientos sólidos en Java 8 o superior con Spring., • Experiencia demostrable en bases de datos relacionales como Postgres., • Conocimiento y práctica en testing unitario y familiaridad con TDD o BDD., • Conocimientos básicos en el uso de Kafka., • Trabajo previo en equipos ágiles con Scrum, Kanban o SAFe., • Grado en Ingeniería Informática., • Experiencia en desarrollo con IA., • Experiencia previa con Quarkus., • Conocimientos de Clean Code y principios SOLID., • Familiaridad con herramientas de calidad como ESLint o SonarQube., • Conocimientos básicos de Docker. Certificaciones ágiles o Java. Buscamos personas Proactivas, con capacidad de análisis, orientación a la resolución de problemas y gusto por el trabajo en equipo. • Desarrollar y mantener servicios backend., • Participar en el diseño y mejora de APIs., • Contribuir al aseguramiento de la calidad mediante testing., • Colaborar en tareas de integración y en la evolución técnica del producto., • Participar activamente en dinámicas de trabajo ágiles. Si quieres seguir creciendo en el ecosistema Java y trabajar con tecnologías modernas, ¡queremos conocerte! • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Modelo de trabajo híbrido que promueve el equilibrio entre vida personal y profesional., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu trabajo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. #J-18808-Ljbffr

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. • Implementar y realizar el seguimiento de las políticas y estándares de Seguridad de la Información definidos por el Grupo, asegurando su correcta aplicación en Cofidis., • Actuar como interlocutor/a local con los equipos corporativos e internacionales para todos los asuntos relacionados con la seguridad de la información., • Participar en comités, reuniones y proyectos internacionales, representando a Cofidis y facilitando la coordinación entre las diferentes áreas. (Francés imprescindible)., • Colaborar en el mantenimiento, actualización y mejora del Plan de Urgencia y Continuidad de la Actividad y coordinar las pruebas periódicas del Plan de Recuperación de la Actividad., • Analizar el impacto en materia de seguridad de nuevos proyectos o iniciativas de negocio, asesorando a los responsables de proyecto para garantizar el cumplimiento de los requisitos de seguridad desde las fases iniciales., • Realizar el seguimiento de los riesgos de seguridad de la información, colaborando en la identificación, evaluación y propuesta de medidas de mitigación., • Supervisar y participar en el proceso de evaluación y aprobación de herramientas externas o soluciones con impacto en la seguridad o el intercambio de información., • Colaborar en la implantación de herramientas y controles de seguridad definidos por el Grupo, acompañando a los usuarios en la adopción de nuevas medidas y procedimientos., • Participar en revisiones y controles periódicos relacionados con la seguridad de la información, la gestión de accesos, el cumplimiento normativo y la continuidad de negocio., • Dar soporte en auditorías internas y externas, así como en el seguimiento de planes de acción derivados de las mismas., • Promover la cultura de seguridad dentro de la organización mediante acciones de sensibilización, comunicación y acompañamiento a las distintas áreas., • Mantenerse actualizado sobre normativas, marcos regulatorios y buenas prácticas en materia de ciberseguridad, protección de datos, gestión de riesgos y continuidad de negocio., • Colaborar en proyectos transversales de la compañía aportando la visión de seguridad y asegurando la alineación con las directrices del Grupo., • Valorable experiencia como information security specialist / cybersecurity specialist, • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites. #J-18808-Ljbffr

Si llevas tiempo en cloud, seguramente ya no buscas solo “un cambio”. Buscas seguir creciendo en un entorno donde tu experiencia tenga recorrido, donde la complejidad técnica sea real y donde puedas trabajar con criterio, autonomía y foco en mejora continua. En NTT DATA buscamos incorporar perfiles Senior Cloud Engineer con experiencia en AWS, Azure o GCP para nuestro equipo de Barcelona, en un modelo híbrido. Es una oportunidad para un perfil senior que quiera participar en proyectos donde cloud no es una capa superficial, sino una capacidad estratégica: diseño, automatización, seguridad, observabilidad, operación avanzada y evolución de plataformas con impacto real en cliente y negocio. En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado: con proyectos relevantes, tecnología puntera, equipos diversos y una cultura donde cada voz cuenta, el aprendizaje continuo forma parte del día a día y la innovación se impulsa desde una mentalidad AI-first. Te unirás a un entorno en el que podrás seguir profundizando en especialización cloud, trabajando sobre distintos proveedores y participando en iniciativas donde la eficiencia, la seguridad, la automatización y la estabilidad de la plataforma son parte central del trabajo. Buscamos a alguien que quiera aportar experiencia, pero también seguir afinando criterio técnico, aprendiendo con otros perfiles senior y evolucionando dentro de una compañía con una apuesta clara por el crecimiento profesional y la especialización tecnológica. Buscamos un perfil senior con experiencia sólida en ingeniería cloud y en la evolución de entornos productivos complejos. Nos encajará especialmente alguien con experiencia en: • Diseño, implementación y mantenimiento de soluciones en Azure, AWS y GCP., • Administración de sistemas cloud con foco en estabilidad, seguridad y automatización., • Gestión de servicios cloud como máquinas virtuales, redes, almacenamiento, bases de datos y servicios PaaS / SaaS / IaaS., • Automatización mediante Terraform como herramienta de Infrastructure as Code., • Uso de herramientas como Azure DevOps para despliegues, automatización y evolución de la plataforma., • Supervisión de rendimiento, monitorización, alertas y optimización de costes., • Configuración y mantenimiento de políticas de seguridad y cumplimiento en entornos cloud, especialmente en Azure. Además, valoraremos especialmente experiencia en: • Kubernetes y servicios como AKS., • Entornos y prácticas de CI/CD., • Configuración y administración de infraestructuras híbridas mediante Azure Arc., • Conocimiento adicional en otros entornos cloud, especialmente AWS y GCP., • La oportunidad de seguir desarrollando tu carrera en un entorno de cloud real., • Proyectos donde podrás combinar automatización, operación, seguridad y evolución de plataforma., • Un contexto técnico en el que seguir especializándote y aportando valor desde la experiencia., • Un itinerario profesional con distintos caminos de evolución para que puedas diseñar tu siguiente paso., • Aprendizaje continuo y exposición a entornos y equipos con experiencia consolidada., • Un modelo de trabajo híbrido y flexible, orientado al equilibrio entre vida personal y profesional. Beneficios Además del proyecto y del desarrollo profesional, contarás con un paquete de beneficios sociales alineado con la propuesta de valor de NTT DATA hacia el talento. Entre ellos: • Flexibilidad y modelo de trabajo híbrido., • Ayuda Flex Teletrabajo., • Retribución flexible con ventajas fiscales., • Guardería por retribución flexible., • Financiación a la formación., • Portal de ofertas y descuentos., • Ventajas en productos bancarios y de seguros., • Programas de salud mental., • Acceso a iniciativas y actividades que refuerzan la comunidad interna y el entorno social. Porque aquí puedes seguir creciendo sin tener que elegir entre especialización, aprendizaje, impacto y entorno humano. En NTT DATA trabajamos para que las personas puedan desarrollarse en proyectos que transforman industrias, en equipos donde la colaboración importa y en una cultura construida sobre cuatro valores muy claros: pensar en grande, ganar juntos, cumplir con el resultado y respetar cada voz. Nuestra propuesta se apoya en tres pilares que marcan la experiencia profesional: pertenecer y crecer, desarrollar y crecer, e innovar y crecer. #J-18808-Ljbffr

• Tienes más de 5 años de experiencia en proyectos SAP PM/MQ., • Has sido responsable de al menos 2 proyectos de implementación/implantación., • Tienes nivel conversacional de Inglés., • Tienes disponibilidad para trabajar de forma presencial en la zona del Llobregat., • Te motivan los entornos internacionales y dinámicos., • Te interesa un proyecto estable., • Destacas por tu proactividad, motivación y compromiso., • Experiencia en S/4, • Certificación en PMP o Prince Si tiene experiencia en SAP Logística (con énfasis PP, QM y PM) y te motiva incorporarte en CLIENTE FINAL, ¡ésta es tu oportunidad! Se trata de una compañía referente en su sector, con sede central en España y más de 20 sociedades internacionales. Estarás donde se toman las decisiones y se trazan las estrategias de impacto para el resto de empresas del Grupo. Serás la persona responsable de los proyectos de implantación de SAP QM/PM y participarás en los proyectos de S4HANA. • Contratación por cliente final., • Modelo híbrido (teletrabajo), • Flexibilidad horaria, viernes tarde libres y 1 mes de jornada intensiva en verano., • Salario fijo + bonus anual., • Comida subvencionada., • Beneficios sociales (Retribución Flexible, Plataforma de Wellbeing, Parquing Coches Eléctricos..), • Formación continua y desarrollo profesional en un proyecto estable y de entorno internacional., • Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad., • Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones., • Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea., • Registrar avances y aprender de cada iteración., • Experiencia tangible y competencias transferibles., • Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad., • Acompañamiento inicial para asentarte con confianza., • Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento. #J-18808-Ljbffr

En Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real. Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción. Liderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción. El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente, con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing). • Definir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OT, • Realizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez., • Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios., • Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos., • Experiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA)., • Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo:, • Análisis de impacto regulatorio, • Evaluación de cumplimiento (gap analysis), • Definición de planes de adaptación, • Experiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea., • Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales., • Evaluación de cumplimiento de requisitos de:, • Seguridad por diseño (security by design), • Gestión de vulnerabilidades, • Actualizaciones y ciclo de vida seguro, • Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas., • Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA., • Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad., • Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio., • Integración con otras normativas europeas relevantes:, • NIS2 Directive, • IEC 62443 (industrial), • ISO 27001, • Desarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT., • Gestión de riesgos y continuidad de negocio., • Reporting ejecutivo y cuadros de mando., • Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento)., • Definir metodologías y marcos de trabajo internos., • Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería)., • Apoyo en preventa y desarrollo de negocio., • Aplicación de normativas y estándares ferroviarios:, • IEC 62443, • CENELEC, • TS 50701 (Cybersecurity en Railway), • Participación en procesos de Common Safety Method (CSM-RA)., • Coordinación con organismos evaluadores., • Interacción con organismos de evaluación independiente:, • Liderazgo en procesos de certificación y cumplimiento., • Aplicación de estándares:, • IEC 62443, • ISO/SAE 21434, • Seguridad en entornos de producción, fábricas inteligentes y OT convergente con IT., • Evaluación de proveedores y cadena de suministro., • Experiencia mínima de 8 años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción., • Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados., • Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA)., • Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización., • Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica., • Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés., • Experiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria, incluyendo:, • CENELEC, • TS 50701 (ciberseguridad ferroviaria), • Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de:, • Safety (RAMS), • Ciberseguridad, • Integración sistema–infraestructura, • Experiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como:, • European Union Agency for Railways (ERA), • National Safety Authority (NSA) En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial. • Entorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar., • Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy., • Proyectos innovadores en un contexto internacional., • Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo., • Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más..., • 24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

• Formación: ADE o similar. En VISEO nos diferenciamos por la participación en proyectos innovadores de transformación u optimización digital para nuestros clientes. Somos en la actualidad partner de referencia de tecnologías como: SAP, Microsoft y Salesforce, estando presentes en los 5 continentes y contando con más de 3000 empleados por todo el mundo. Te unirás a nuestro dpto. internacional de controlling con ubicación Barcelona para realizar las siguientes funciones: • Apoyo y análisis del cierre analítico mensual., • Revisión de las imputaciones, ingresos y costes de los proyectos., • Analizar y controlar los resultados económicos por actividad, proyecto y gestión de incidencias., • Control de WIP, así como el análisis de los posibles ajustes., • Promover la mejora continua en la actividad mediante la revisión de informes de cierre mensuales para detectar de manera proactiva posibles incidencias u oportunidades., • Asistencia en la elaboración mensual, trimestral y anual de reporting package para dirección que incluye información financiera y cualitativa de los proyectos., • Experiencia + 3 años en posiciones de controller financiero/a. Valoramos experiencia en sector IT (PLUS)., • Formación: ADE o similar., • Nivel Alto de Excel., • Alta capacidad de organización y gestión de tareas., • Asertividad, trabajo en equipo y comunicación eficaz., • Francés e inglés alto (además de español)., • Contrato indefinido., • Plan de carrera y de formación, revisable anualmente., • Modalidad de trabajo híbrida., • Salario competitivo de mercado. Beneficios Sociales (café gratis en la oficina, ticket restaurant, seguro médico gratuito, acceso a retribución flexible, ayuda a la formación idiomática, ayuda al remoto, entre otros)., • Con nosotros encontrarás un ambiente de trabajo familiar, acogedor y cercano, aunque tengamos una estructura multinacional, para nosotros el trabajo en equipo y la colaboración entre departamentos es imprescindible., • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior #J-18808-Ljbffr

Puesto de Analista Programador/a de nivel Pl/1 para incorporarse en el sector de la ingeniería civil. La posición tiene como objetivo analizar requerimientos, diseñar soluciones técnicas y desarrollar software robusto que dé soporte a los proyectos de ingeniería, garantizando calidad, rendimiento y continuidad operativa. • Analizar requerimientos funcionales y técnicos, proponiendo soluciones viables y alineadas con las necesidades del negocio., • Diseñar y desarrollar aplicaciones y componentes de software siguiendo buenas prácticas de arquitectura y codificación., • Mantener y evolucionar aplicaciones existentes, realizando correcciones, optimizaciones y mejoras continuas., • Colaborar estrechamente con equipos de ingeniería, proyectos y operaciones para integrar soluciones en el entorno de trabajo., • Participar en el diseño de bases de datos, consultas y procesos de integración con otros sistemas., • Elaborar y mantener la documentación técnica necesaria (diseños, manuales, procedimientos)., • Ejecutar y documentar pruebas unitarias e integradas, asegurando la calidad del código antes de la puesta en producción., • Dar soporte técnico de segundo nivel, investigando incidencias y proponiendo soluciones definitivas., • Experiencia profesional: entre 5 y 10 años en funciones de análisis y programación., • Modalidad: trabajo remoto, • Tipo de contrato: indefinido, • Sector de actividad: proyectos vinculados a ingeniería civil., • Sólida experiencia en análisis de requisitos, diseño técnico y desarrollo de software en entornos corporativos., • Conocimientos demostrables en metodologías de desarrollo, control de versiones y ciclo de vida de aplicaciones., • Capacidad para trabajar en equipo, gestionar prioridades y adaptarse a proyectos complejos y cambiantes., • Se valorará experiencia previa en proyectos tecnológicos asociados a infraestructuras, construcción o ingeniería., • Otros requisitos técnicos específicos: (lenguajes, frameworks, BBDD, herramientas)., • Contrato estable e indefinido, con proyección a medio y largo plazo., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Participación en proyectos de ingeniería civil de alta relevancia técnica y con impacto real., • Oportunidades de desarrollo profesional y actualización tecnológica continua., • Entorno de trabajo colaborativo, con equipos multidisciplinares de ingeniería y tecnología., • Plan de formación técnica y metodológica: ., • Beneficios sociales adicionales: (seguro médico, tickets, flexibilidad, etc.). #J-18808-Ljbffr

Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a HRBP con experiencia y gusto por la selección de personal para sumarse a nuestro equipo de RRHH. • Identificación de talento y selección de personas conforme a los requerimientos y estándares de la empresa y en función de la actividad., • Gestión del día a día en la resolución de dudas de los trabajadores, además de actuar como nexo en materia de administración de personal (contratación, altas/bajas IT, absentismo, vencimientos)., • Colaboración en la elaboración de soluciones desde la perspectiva de gestión de personas actuando como nexo entre trabajadores y directivos., • Desarrollo de colaboradores mediante programas de formación específicos en función del perfil., • Grado en Relaciones Labores, Psicología o Pedagogía (con Máster valorable), • Experiencia mínima de 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos., • Valorable experiencia con grandes volúmenes de selección de personal., • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. ¿Te interesa? Aplica aquí! #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Formarás parte de una compañía global de consultoría y tecnología, con equipos que trabajan en retos relevantes para organizaciones de sectores como banca, telecomunicaciones, energía, industria, salud y administración pública. Aquí podrás impulsar soluciones que conectan tecnología, negocio y experiencia de usuario, con espacio para aprender, compartir conocimiento y dejar huella técnica. En NTT DATA buscamos una persona especializada en soluciones conversacionales basadas en LLMs e IA Generativa para participar en proyectos donde el reto no consiste solo en crear un chatbot, sino en diseñar experiencias útiles, fiables y escalables. Trabajarás desde la definición de la solución hasta su implementación, combinando visión técnica, comprensión funcional y capacidad para llevar las conversaciones con IA a un escenario real de negocio. Formarás parte de equipos que exploran tecnologías emergentes con una mirada práctica: entender el problema, seleccionar la arquitectura adecuada, medir resultados y mejorar de forma continua la experiencia de las personas usuarias. Buscamos un/a Especialista en IA Generativa y Asistentes Conversacionales. Ubicación: BARCELONA y MADRID. Modelo de trabajo híbrido con 1-2 dias de presencialidad. Liderarás la construcción de asistentes conversacionales basados en IA generativa, desde el entendimiento de la necesidad hasta la puesta en producción, combinando visión de arquitectura, capacidad de desarrollo y liderazgo técnico del equipo. • Analizar requisitos funcionales y técnicos para diseñar soluciones conversacionales alineadas con las necesidades de cada cliente., • Diseñar e implementar asistentes conversacionales basados en IA Generativa, LLMs, RAG y frameworks de agentes., • Definir, probar y evolucionar estrategias de prompt engineering, aplicando técnicas como few-shot prompting, chain-of-thought y buenas prácticas de evaluación., • Desarrollar componentes e integraciones con Python, Node.js o TypeScript, servicios cloud y fuentes de datos estructuradas o no estructuradas., • Establecer métricas y KPIs que permitan evaluar la calidad, utilidad y rendimiento de las soluciones conversacionales., • Presentar propuestas técnicas, decisiones de arquitectura y conclusiones de forma clara ante el equipo y clientes., • Participar en la planificación, estimación y evolución de los proyectos., • Compartir conocimiento y contribuir al desarrollo técnico de las personas del equipo., • Experiencia con plataformas como Dialogflow CX, Cognigy, Rasa o Watson Assistant., • Conocimientos de aprendizaje automático, fine-tuning o evaluación de modelos generativos., • Experiencia en análisis y visualización de datos, procesos ETL o definición de métricas de producto., • Participación en proyectos con arquitecturas cloud, APIs, integración de sistemas o despliegues productivos de soluciones de IA., • Al menos 2 años de experiencia en desarrollo o implementación de asistentes conversacionales, chatbots o soluciones de IA aplicada., • Conocimiento sólido de IA Generativa, LLMs y sus aplicaciones en experiencias conversacionales., • Experiencia trabajando con arquitecturas RAG y/o frameworks de agentes., • Dominio práctico de prompt engineering: diseño, iteración, evaluación y aplicación de técnicas como few-shot o chain-of-thought., • Experiencia con Python o Node.js; valoraremos especialmente conocimientos de TypeScript., • Experiencia de uso de al menos una plataforma cloud: AWS, Microsoft Azure o Google Cloud Platform., • Conocimientos de bases de datos SQL y NoSQL., • Capacidad para conectar decisiones técnicas con necesidades de negocio y experiencia de cliente., • Iniciativa, criterio técnico y una forma de trabajar colaborativa, orientada a compartir conocimiento. Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Proyectos en los que llevar la IA generativa más allá de la demostración: a soluciones conversacionales que utilizan personas reales en múltiples canales. Un entorno donde compartir conocimiento forma parte del trabajo: colaboración con especialistas, aprendizaje continuo y desarrollo profesional personalizado. La escala de una compañía global y la cercanía de equipos que trabajan de forma colaborativa, con foco en las personas y en hacer que la tecnología tenga un impacto útil. Certificaciones bonificadas. Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10o año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. xqysrnh Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en un equipo global en continuo desarrollo, de alto rendimiento en el que puedes contribuir activamente y donde cada nuevo día es único? Nos encontramos en un momento único, excepcional y de increíble crecimiento en nuestros equipos de Frío Industrial y Climatización. En base a nuestro proceso de expansión, seleccionamos Ingeniero/a para el equipo de Ofertas (Estimaciones) para formar parte activa del departamento de Ingeniería. Como parte de nuestro equipo, estarás a la vanguardia de nuestro negocio y serás responsable de elaborar las propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas industriales contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados. • Elaboración de propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados., • Análisis de los requisitos del proyecto, planos, especificaciones y otros documentos técnicos para entender el alcance del proyecto., • Preparación de la propuesta técnico-económica, incluyendo: diseño del sistema de refrigeración, diseño básico de P&ID, selección de componentes y equipos principales para la instalación, aclaraciones técnicas, y desglose de costes., • Coordinación con distintos departamentos, como ventas, ingeniería, gestión de proyectos, y proveedores, para asegurar la precisión de las estimaciones y el éxito del proyecto., • Identificación de posibles riesgos asociados con el proyecto y desarrollar estrategias para mitigarlos. Grado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química Industrial, o similares. Valorable poseer de 3 años de experiencia desarrollando funciones similares en el sector de frío industrial, climatización o sectores afines. Aportar buen nivel de inglés será valorable. Si eres una persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y cuentas con habilidades de gestión, comunicación y proactividad, ¡este es tu sitio! Buscamos un/a profesional al que le apasione trabajar en equipo y que sea capaz de mantener y desarrollar relaciones que requieran un alto grado de diligencia y profesionalidad, contribuyendo así a nuestro éxito con su trabajo. Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, y disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo. Además nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as. Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor. En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia. El mundo te está esperando, y nosotros también. En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento del edificio hasta la mejora de la seguridad y la comodidad, impulsamos los resultados que más importan. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en industrias como la salud, la educación, los centros de datos y la fabricación. Con un equipo global de 105,000 expertos en más de 150 países y más de 130 años de innovación, estamos comprometidos con la misión de nuestros clientes. Nuestra cartera líder de tecnología y soluciones de construcción incluye algunos de los nombres más confiables de la industria, como Tyco®, York®, Sensormatic Solutions, Metasys®, Ruskin®, Titus®, Frick®, Penn®, Sabroe®, Simplex® , Ansul® y Grinnell®. Para más información, visite www.johnsoncontrols.com. #LI-LB3 #LI-Hybrid #J-18808-Ljbffr

Una empresa de consultoría en expansión busca un Consultor SAP para unirse a su equipo en Cornellà de Llobregat. La persona seleccionada participará en proyectos S/4HANA, gestionará tickets logísticos y dará soporte en procesos SAP. Se valoran tanto perfiles funcionales con base técnica como perfiles técnicos orientados a lo funcional. Ofrecemos mentoría de un consultor senior y un paquete de beneficios sociales atractivo, incluyendo horario flexible y retribución flexible. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos una compañía global de servicios tecnológicos y consultoría, perteneciente al Grupo NTT, donde acompñamos a organizaciones de distintos sectores en sus procesos de transformación digital. Combinamos conocimiento de negocio, tecnología e innovación para diseñar e implementar soluciones en áreas como estrategia digital, nube, datos e inteligencia artificial, ciberseguridad, aplicaciones y operaciones tecnológicas. Trabajamos con una cultura colaborativa, diversa y orientada al desarrollo profesional, impulsando proyectos con impacto real y ofreciendo a nuestros equipos la oportunidad de crecer en entornos internacionales, multidisciplinares y en constante evolución. En esta oportunidad buscamos un perfil Senior Embedded Software Engineer / Technical Lead en Barcelona para actuar como referente técnico y punto de coordinación de un equipo de desarrollo ubicado en Marruecos. • Residencia en Barcelona, • Conocimiento y experiencia técnica sólida en desarrollo de sistemas embebidos, trabajando con C/C++, microcontroladores y arquitecturas embedded, integración y depuración de software sobre hardware., • Conocimientos de protocolos de comunicación habituales (CAN, SPI, I²C, UART, Ethernet, etc.) y herramientas de debugging y testing., • Experiencia definiendo y revisando arquitecturas y soluciones técnicas. descomponer requisitos en actividades de desarrollo, realizar code reviews, resolver bloqueos técnicos y garantizar la calidad de los entregables del equipo., • Experiencia liderando perfiles de ingeniería,, • Soft skills: buenas habilidades de comunicación y coordinación de equipos distribuidos, autonomía y capacidad de interlocución con cliente. Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… #J-18808-Ljbffr

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en Consultoría SAP que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud, con diferentes tecnologías como SAP S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. • Participar en la implantación y despliegue del modelo corporativo SAP S/4HANA., • Liderar los workshops de análisis y diseño de los procesos SD y MM., • Analizar requerimientos de negocio y definir soluciones alineadas con el Core Model., • Configurar y parametrizar los módulos SAP SD y MM., • Colaborar estrechamente con los equipos Finance, Procurement, Logistics y PMO., • Gestionar análisis de GAPs y definición de evolutivos., • Participar en pruebas unitarias, UAT, Cutover y Go-Live., • Participarás en proyectos de implementación y Roll outs de SAP S4Hana trabajando principalmente con el módulo de MM (Materials Management) y SD (Sales and Distribution)., • Revisión y resolución de incidencias funcionales., • Formar y dar soporte a usuarios clave., • Elaborar documentación funcional y materiales de formación., • Proporcionar soporte funcional durante Hypercare., • Mínimo 5 años de experiencia como Consultor SAP SD y/o MM., • Experiencia demostrable en proyectos SAP S/4HANA., • Participación en al menos una implantación o Roll-Out internacional., • Experiencia en diseño y configuración de procesos Procure-to-Pay (P2P)., • Experiencia en análisis funcional, parametrización y soporte a usuarios., • Experiencia trabajando con departamentos de Compras, Logística y Finanzas., • Inglés alto, valoraremos positivamente saber francés., • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua técnica y competencial., • Contrato Indefinido y plan de carrera., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Modalidad de trabajo híbrido. 3 días de presencialidad en Madrid., • Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo., • Salario competitivo según la experiencia aportada., • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior #J-18808-Ljbffr

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Actualmente buscamos incorporar un/a Investment Banking Analyst para nuestro Departamento Corporativo de Financiación, ubicado en nuestras oficinas centrales de Castellbisbal (Barcelona). La persona seleccionada participará en el análisis financiero y en la ejecución de operaciones corporativas estratégicas, colaborando en proyectos de financiación, refinanciación, M&A y valoración de empresas. • Desarrollar modelos financieros avanzados en Excel., • Realizar valoraciones mediante metodologías DCF (Discounted Cash Flow), análisis de compañías comparables y transacciones precedentes., • Elaborar análisis de sensibilidad y distintos escenarios financieros., • Analizar estados financieros, EBITDA, deuda neta, generación de caja y múltiplos de valoración., • Evaluar la situación financiera de compañías y proyectos de inversión., • Elaborar informes, análisis financieros y presentaciones para la Dirección y el Consejo de Administración., • Preparar documentación para procesos de financiación y refinanciación., • Analizar tendencias de mercado, competidores y operaciones comparables., • Elaborar estudios sectoriales y perfiles de potenciales inversores o compradores., • Participar en operaciones de fusiones y adquisiciones (M&A)., • Coordinar el flujo de información entre la compañía, asesores legales, auditores, entidades financieras e inversores., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o disciplinas afines., • Experiencia mínima de 3-4 años en banca de inversión, corporate finance, consultoría financiera o M&A., • Sólidos conocimientos de modelización financiera, valoración de empresas y procesos de financiación y refinanciación., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados., • Habilidad para trabajar en entornos exigentes y con plazos ajustados., • Vehículo propio para acceder a las oficinas., • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso a la plataforma LinkedIn Learning., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Comedor de empresa con el 50% del coste subvencionado., • Teletrabajo 6 días/mes., • Parking en las instalaciones., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs. #J-18808-Ljbffr

Seleccionamos un/a Procurement Category Manager IT para Fundación "la Caixa", una de las principales entidades sociales de Europa, dedicada a la acción social, la educación, la investigación y la cultura. Su misión es mejorar la calidad de vida de las personas, especialmente de los más vulnerables, a través de programas que fomentan la inclusión, el conocimiento y la innovación.¿Qué harás en tu día a día?- Liderar la estrategia de compras de tecnología, trabajando de forma cercana con los equipos de IT y negocio.- Ser parte activa en la implantación y evolución SAP-Ariba- Gestionar licitaciones y negociaciones de software, cloud, hardware, telecomunicaciones y servicios tecnológicos.- Identificar oportunidades de ahorro, optimización y generación de valor a través del análisis de gasto.- Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave y evaluar su desempeño.- Impulsar una gestión eficiente del riesgo, los contratos y la innovación tecnológica.- Análisis de datos (procurement business análisis)- Grado en Ingeniería, ADE, Economía o similar.- Experiencia en compras estratégicas de Tecnología de la Información.- Conocimiento de contratación de software, cloud, telecomunicaciones, licencias y servicios tecnológicos.- Experiencia en negociación y gestión de proveedores estratégicos.- Manejo de SAP, SAP Ariba o herramientas equivalentes.- Nivel alto de Excel e inglés.- Perfil analítico, con capacidad para trabajar con datos, optimizar costes y generar valor para el negocio.- Experiencia en categorías como SaaS, cloud, ciberseguridad, hardware o telecomunicaciones.- Participación en proyectos de transformación de compras o implantación de herramientas digitales.- Conocimientos de TCO, benchmarking, análisis de gasto y gestión de riesgos de proveedores.- Incorporación a una compañía sólida en un momento clave de transformación del área de compras.- Un rol estratégico con impacto directo en el negocio y visibilidad transversal dentro de la organización#J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para gestionar subvenciones, contratos, convenios y otras financiaciones, tanto públicas como privadas, destinadas a los programas y proyectos de la entidad. El trabajo se desarrolla en Barcelona ciudad. Las funciones incluyen analizar bases y convocatorias para detectar actividades financiables y requisitos, preparar y presentar solicitudes con sus presupuestos, y dar apoyo en la redacción técnica. También hay que analizar resoluciones, elaborar reformulaciones por desviaciones, y gestionar las justificaciones: selección de gastos, auditorías externas, redacción de memorias técnicas y seguimiento de indicadores. Se encarga de la gestión de contratos con la administración, analizando pliegos, preparando ofertas con cálculo de costes y viabilidad económica, y realizando cierres trimestrales y memorias anuales. Es clave mantenerse al día de la normativa y las prioridades de los financiadores, apoyar el control presupuestario y liderar la interlocución con todos los agentes implicados. Se valora a una persona sistemática, ordenada, con capacidad de planificación y gestión del tiempo. Debe tener capacidad de análisis, anticipación y orientación a la calidad y los resultados. Se busca a alguien autónomo, proactivo, flexible y empático, con habilidades sociales para trabajar en equipo. El contrato es temporal, con salario entre 24.001 y 30.000 euros brutos al año.

MATHEMATICIANApplylocations: Barcelona Campus - Building Itime type: Full timeposted on: Posted 6 Days Agojob requisition id: JR100322ConócenosEn Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente.¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos?Te invitamos a descubrirlo: https://zitrogames.Com/es/RESPONSIBILITIES: - Study the mathematical viability of games of chance. - Develop statistics. - Validate the production implementation. - Carry out combinatorics for approvals. - Study unexpected behavior of the product in the market, analyze the competition. - Develop internal improvement tools, in accordance with the specifications of the Product Manager and the General Coordinator, in order to ensure adequate behavior of the game.JOB REQUIREMENTS: - Bachelor's Degree in mathematics, statistics, physics, or equivalent experience. - Minimum professional experience of 1 year. - Knowledge in any programming language such as Python, C++, R, Bash or SQL. - Knowledge of probability and statistics. - Advanced level of English. - Analysis, organization, and team coordination skills.¿Cuál es nuestra propuesta? Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Ticket restaurante Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo.Nuestra cultura, visión y valoresLideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Presencia internacional Proyectos globales Crecimiento constante en productos, equipos y mercadosNuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas.Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad.Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas.¿Listo para crear algo grande con nosotros?#J-18808-Ljbffr

Eres una parte importante de nuestro futuro. ¡Esperamos ser también parte de su futuro! En B. Braun, protegemos y mejoramos la salud de las personas en todo el mundo. Tú apoyas esta visión, aportando experiencia y compartiendo la innovación, la eficiencia y la sostenibilidad como valores. Por eso nos gustaría seguir desarrollando nuestra empresa contigo. Teniendo en cuenta tu futuro, estamos haciendo una contribución conjunta a la atención médica en todo el mundo, con confianza, transparencia y reconocimiento. Eso es Sharing Expertise.Ubicación del puesto: Rubí, Barcelona, SpainÁrea funcional: Otras áreasModelo de trabajo: HíbridoID de la demanda: 12628Desde B. Braun se desea incorporar un Team Leader para el departamento de Marketing Services con sede en Rubí.El principal objetivo del rol será garantizar el correcto funcionamiento de los equipos de Marketing Services de los que se sea responsable, con los medios humanos y las herramientas que se requieran, para poder prestar el servicio de atención a nuestros clientes internos de Marketing y Ventas.FuncionesCoordinar y desarrollar al equipo de Marketing Services de los que se sea responsable, fomentando un entorno de alto rendimiento y colaboración.Supervisar y coordinar la gestión de peticiones (tickets) recibidas desde Marketing y Ventas, asignando solicitudes al equipo, asegurando eficiencia y balanceando cargas de trabajo.Seguimiento de los KPI’s del equipo para asegurar el cumplimiento de los plazos, calidad de entregables y nivel de servicio.Colaboración interdepartamental para conseguir la información necesaria para dar soluciones e información a nuestros clientes internos, actuando como punto de contacto principal con stakeholders (Marketing, Ventas y otras áreas corporativas).Participar en tareas y proyectos especiales de implementación de nuevas herramientas o sistemas en el departamento de Marketing ServicesIdentificar oportunidades de mejora en procesos y operativa diaria del área.CompetenciasCapacidad de organización y priorización en entornos con alto volumen de peticiones, asegurando una gestión eficiente de cargas de trabajo y cumplimiento de plazos.Orientación a cliente interno y servicio, garantizando calidad, fiabilidad y adecuada gestión de expectativas con Marketing y Ventas.Liderazgo y gestión de equipos, combinando desarrollo de personas, coordinación operativa y orientación a resultados.Capacidad analítica y orientación a datos, utilizando KPIs para el seguimiento del desempeño y la toma de decisiones.Habilidades de comunicación y coordinación transversal con distintos stakeholders de la organización.Proactividad y mejora continua, identificando oportunidades de optimización en procesos y operativa.Rigor y confidencialidad en la gestión de la información.RequerimientosExperiencia mínima de 5 años en entornos operativos (Customer Service, Marketing Operations, Administración Comercial o Shared Services).Experiencia y/o capacidad en gestión de equipos y coordinación de personas.Manejo avanzado de herramientas de Microsoft 365 (Excel, Teams, SharePoint)Experiencia con herramientas de gestión (ej.: Power BI, sistemas de ticketing, CRM, SAP)Valorable experiencia en modelos de ticketing/intake management o servicios centralizadosHabituado/a a trabajar con KPIs y seguimiento de desempeño operativo.Inglés nivel Avanzado.Retribución bruta anual a partir de 50.000€, ajustada al perfil y experiencia de la persona candidata.Y para que puedas dar lo mejor de ti, nuestra propuesta pone en el centro tu bienestar, tu desarrollo y tu experiencia como parte de nuestro equipo:Modelo híbrido de trabajoRetribución flexibleSeguro de vida y accidentesAutobús lanzadera y parkingPlan de jubilaciónAyudas económicasServicio de Bienestar emocionalExámenes de salud gratuitosActividades deportivas y sociales#J-18808-Ljbffr

En Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real.Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción.MisiónLiderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción.El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente, con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing).Funciones y ResponsabilidadesEstrategia y Ejecución En Ciberseguridad OTDefinir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OTRealizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez.Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios.Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos.Cumplimiento Normativo y CRAExperiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA).Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo:Análisis de impacto regulatorioEvaluación de cumplimiento (gap analysis)Definición de planes de adaptaciónExperiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea.Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales.Evaluación de cumplimiento de requisitos de:Seguridad por diseño (security by design)Gestión de vulnerabilidadesActualizaciones y ciclo de vida seguroCoordinación y seguimiento de auditorías internas y externas.Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA.Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad.Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio.Integración con otras normativas europeas relevantes:NIS2 DirectiveIEC 62443 (industrial)ISO 27001Liderazgo y GestiónDesarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT.Gestión de riesgos y continuidad de negocio.Reporting ejecutivo y cuadros de mando.Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento).Definir metodologías y marcos de trabajo internos.Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería).Apoyo en preventa y desarrollo de negocio.Entorno ferroviario:Aplicación de normativas y estándares ferroviarios:IEC 62443CENELECTS 50701 (Cybersecurity en Railway)Participación en procesos de Common Safety Method (CSM-RA).Coordinación con organismos evaluadores.Interacción con organismos de evaluación independiente:Liderazgo en procesos de certificación y cumplimiento.Industrial y automoción:Aplicación de estándares:IEC 62443ISO/SAE 21434Seguridad en entornos de producción, fábricas inteligentes y OT convergente con IT.Evaluación de proveedores y cadena de suministro.Requisitos | Qué te haría triunfar en la posición:Experiencia mínima de 8 años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción.Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados.Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA).Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización.Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica.Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés.ValorableExperiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria, incluyendo:CENELECTS 50701 (ciberseguridad ferroviaria)Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de:Safety (RAMS)CiberseguridadIntegración sistema–infraestructuraExperiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como:European Union Agency for Railways (ERA)National Safety Authority (NSA)¿Por qué unirte a Expleo?En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial.Encontrarás, Entre Otras CosasEntorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar.Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy.Proyectos innovadores en un contexto internacional.Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo.Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más...24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan!Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad.#J-18808-Ljbffr

Ubicación y Modelo:Barcelona | Presencial (5 días/semana)Salario y Beneficios:€26.000 - €28.000 brutos/año + contrato indefinido e incorporación inmediata¿Cuál es el proyecto?Nuestro cliente es una destacada agencia independiente de comunicación 360° y estrategia de marca con una sólida trayectoria en el sector. La compañía se encuentra en plena fase de reorganización estratégica, trasladando el peso del área de cuentas a Madrid y consolidando en Barcelona su gran hub creativo de referencia.Destacan por un modelo de trabajo libre de burocracias donde prima la transparencia, la agilidad y el trabajo hecho con verdadero criterio gráfico. Ofrecen un entorno cercano y humano donde el esfuerzo del equipo en los picos de entrega se reconoce y se compensa.¿Cuál es la misión de este rol?Como Senior Art Designer, la persona seleccionada se convertirá en una pieza fundamental del equipo creativo de Barcelona. Asumirá la responsabilidad de llevar los proyectos desde la conceptualización inicial hasta el cierre de artes finales para producción, trabajando en dupla con el equipo de redacción.Buscamos un perfil completo y muy hands-on: ni alguien únicamente conceptual que no ejecute, ni un perfil puramente gráfico sin capacidad de pensar campañas publicitarias.En su día a día se encargará de:- Conceptualizar e idear campañas publicitarias, key visuals e identidades de marca a partir de briefings de cliente.- Diseñar y ejecutar piezas para diversos soportes: gráfica, digital, redes sociales, packaging, retail y eventos.- Preparar y cerrar artes finales de forma autónoma, dejando los archivos listos para producción.- Utilizar e integrar herramientas de Inteligencia Artificial para la exploración conceptual y optimización visual.- Crear presentaciones visuales y defender las propuestas creativas ante el equipo y en reuniones con clientes.Requisitos del perfilBuscamos una persona con visión publicitaria, buen gusto, autonomía y soltura para gestionar varios proyectos y entregas simultáneamente.Imprescindibles:- Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia real en agencia de publicidad o estudio creativo.- Portfolio: Imprescinible presentar una muestra que certifique criterio visual, buen gusto, capacidad conceptual y calidad en la ejecución final.- Dominio Técnico: Dominio avanzado de Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign.- Artes Finales: Conocimientos sólidos y capacidad demostrada para cerrar artes finales de forma autónoma.- Idiomas: Castellano fluido.Deseables:- Manejo de herramientas de IA aplicadas al diseño y generación de imágenes.- Nociones de Motion Graphics (After Effects) o Figma.- Conocimiento o fluidez en catalán u otros idiomas.Qué ofrece el puestoContrato indefinido, incorporación inmediata y la oportunidad de asumir responsabilidad creciente en proyectos de marcas relevantes dentro de una estructura estable.#J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto / Funciones ¿Tienes experiencia liderando proyectos internacionales de IT & Cybersecurity y te motiva trabajar en entornos complejos, multicountry y con alto impacto? Descripción del puesto / Funciones ¿Tienes experiencia liderando proyectos internacionales de IT & Cybersecurity y te motiva trabajar en entornos complejos, multicountry y con alto impacto? Buscamos un/a Senior Project Manager – Cybersecurity para incorporarse a un proyecto internacional centrado en la protección del usuario final, trabajando sobre soluciones como antivirus, antimalware y Data Loss Prevention (DLP). Tendrás un papel clave coordinando la evolución y despliegue de nuevos productos, funcionalidades y releases para diferentes entidades y mercados internacionales. Serás el punto de conexión entre Product Managers, Product Owners, expertos de producto, clientes y diferentes entidades internacionales, asegurando que los proyectos avancen correctamente desde la definición de la necesidad hasta el despliegue. Entre tus principales responsabilidades: Liderar proyectos de Cybersecurity de principio a fin. Coordinar nuevos scopes, funcionalidades y releases con diferentes entidades internacionales. Gestionar la relación entre Product Expert Managers, Product Owners y stakeholders de negocio. Preparar y liderar Project Committees, Steering Committees y Sponsor Committees. Elaborar reporting para diferentes mercados y stakeholders senior. Gestionar el gating process, incluyendo procesos, TOM y RACI. Definir y monitorizar presupuesto, costes, KPIs y milestones. Coordinar equipos multidisciplinares distribuidos en diferentes países. Gestionar riesgos, issues, acciones y decisiones. Preparar project plans, status reports y documentación ejecutiva. Elaborar y presentar documentación y propuestas en inglés. Coordinar la firma de contratos y el despliegue de nuevas funcionalidades junto con Product Owners. Crear user guides, templates, procesos y materiales de soporte. Requisitos mínimos 8+ años de experiencia en Project Management / IT Project Management. Experiencia demostrable en proyectos de Cybersecurity / IT. Experiencia trabajando en organizaciones internacionales y con equipos distribuidos en diferentes países. Experiencia gestionando budget, costs y KPIs. Excelente capacidad para preparar executive decks y presentaciones. Experiencia con governance, steering committees y reporting ejecutivo. Capacidad para gestionar múltiples stakeholders y equipos multidisciplinares. Conocimientos de Data Leakage / Data Loss Prevention (DLP) y seguridad IT. Excelente nivel de inglés, tanto oral como escrito. Capacidad para trabajar de forma autónoma, estructurada y orientada a resultados. Excelentes habilidades de comunicación, organización y stakeholder management. Requisitos valorables Trabajarás en un entorno 100% internacional y en inglés, siendo responsable de entregables como: Project decks, templates y procesos. User guides. Project planning. Project status reports. Risk, Issues, Actions & Decisions logs. Meeting minutes. Budget & KPI reporting. Governance & committee materials. Idiomas Inglés y Francés. ¿Por qué nosotros? ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras! Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional. Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad. Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar. En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales. ¿Quiénes somos? Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto / Funciones Te apasiona el mundo de los datos y quieres participar en la evolución de una plataforma de datos moderna, escalable y preparada para futuros proyectos de Analytics e IA? Buscamos un/a profesional con experiencia combinando Data Engineering, Data Analytics y Data Governance, que quiera formar parte de un entorno tecnológico basado en Microsoft y Databricks. Tu objetivo será contribuir al diseño, integración, transformación y gobierno de los datos, asegurando que la información sea f iable, escalable y accionable para el negocio. Entre tus principales responsabilidades estarán: Diseñar y mantener modelos y estructuras de datos. Construir y optimizar procesos de integración y transformación ETL/ELT. Desarrollar y evolucionar informes, dashboards y modelos semánticos en Power BI. Participar en proyectos de migración y modernización de datos con Dataverse y Databricks. Aplicar buenas prácticas de Data Governance, Metadata Management y Data Quality. Colaborar en la adopción de Unity Catalog, data lineage y gestión de accesos. Trabajar conjuntamente con equipos técnicos y de negocio para convertir los datos en soluciones de valor. Requisitos mínimos SQL y Databricks SQL. Procesos de integración y transformación de datos ETL/ELT. Databricks y Dataverse. Data Governance y Metadata Management. Arquitectura de datos y buenas prácticas de Analytics. Creación y modificación de informes y dashboards en Power BI. Diseño y modelado de datos. Data Integration. Power BI: Data Modeling, DAX y Power Query. Inglés fluido: imprescindible. Transformación mediante Dataflows y Databricks. Conocimientos de Unity Catalog. Requisitos valorables Buscamos una persona autónoma, proactiva y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes niveles de seniority, países y culturas. Valoramos también la flexibilidad, adaptación, resiliencia y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y matriciales. Ubicación Barcelona. ¿Por qué nosotros? ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras! Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional. Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad. Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar. En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales. ¿Quiénes somos? Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores. #J-18808-Ljbffr

En Textura, marca líder en Textil Hogar con más de 100 puntos de venta y presencia internacional, trabajamos para crear espacios que transmiten bienestar, armonía y el lujo de lo sencillo. Defendemos el Slow Home: materiales de calidad, diseño consciente y productos que perduran.Para seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos incorporar una Dirección de Compras que seuna a nuestro equipo directivo con visión estratégica y sensibilidad por el diseño, el producto y las tendencias.QUÉ BUSCAMOSTu perfil destaca por una mezcla equilibrada entre creatividad y pensamiento estructurado. Eres capaz de transformar conceptos en propuestas visuales sólidas, alineadas con la estrategia de marca y con un alto nivel estético. Disfrutas trabajando en entornos digitales, colaborando con distintos equipos y aportando soluciones visuales que combinan diseño, branding y performance.Buscamos a alguien con iniciativa, orientación al detalle y pasión por el diseño digital, capaz de aportar criterio, sensibilidad visual y una actitud proactiva hacia la mejora continua.TU MISIONDesarrollar, evolucionar y ejecutar la identidad visual de Textura en todos os canales digitales y físicos, asegurando coherencia de marca y excelencia creativa. Serás responsable de la producción gráfica para campañas, contenidos digitales, email marketing, web y materiales corporativos, trabajando de forma transversal con los equipos de Marketing, CRM, eCommerce y Trade.RESPONSABILIDADES CLAVEBranding & Diseño- Desarrollar y evolucionar la identidad visual de la marca en todos los soportes.- Diseñar materiales gráficos para campañas, redes sociales, web, landings, banners y PLV.- Crear y mantener un brand toolkit con guías visuales, tipografías y paletas de color.- Adaptar creatividades a diferentes formatos digitales y puntos de contacto (email, web, social, trade).- Diseñar y maquetar newsletters y campañas de email marketing en herramientas como Klaviyo, Connectif, Mailchimp o similares.- Diseñar y maquetar contenidos web, estructuras de home y landings en plataformas CMS (Shopify, WordPress).- Garantizar la correcta integración visual entre diseño y contenido, optimizando para conversión y engagement.- Colaborar en la creación de flujos automatizados junto al equipo de CRM.- Implementar tests A/B visuales y proponer mejoras basadas en resultados.Campañas &Comunicación- Participar en la conceptualización y ejecución de campañas 360° junto a los equipos de Brand yTrade Marketing.- Adaptar materiales de campaña a los distintos canales (digital, retail, B2B).- Diseñar materiales para eventos, presentaciones o comunicación interna.- Colaborar con agencias externas, fotógrafos y proveedores para asegurar la consistencia visual.NUESTROS VALORES- Trabajo en equipo- Entusiasmo- Un proyecto sólido y en expansión dentro de una marca reconocida.- Participación activa en la evolución visual de la marca y en proyectos estratégicos.- Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la creatividad.- La oportunidad de influir directamente en la identidad visual y la experiencia digital de Textura.REQUISITOS CLAVE- Formación en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Publicidad o similar.- Mínimo 3 años de experiencia en diseño digital en entorno de marca, agencia o eCommerce.- Experiencia en maquetación de emails y plantillas HTML para plataformas de marketing automation.- Conocimientos básicos de UX/UI y responsive design.- Muy valorable experiencia en CMS como Shopify y WordPress.- Capacidad para trabajar con briefs, calendarios y múltiples stakeholders.- Alto nivel de exigencia estética y atención al detalle.- Capacidad de gestión autónoma, organización y trabajo en equipo.Si te inspira nuestro propósito y quieres formar parte de un equipo queremos conocerte.#J-18808-Ljbffr

Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry!Formar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Significa ser un Baker y aportar un talento y valor únicos.Europastry es un proyecto apasionante que mira al futuro sin perder de vista el pasado. Respetamos nuestros orígenes aprovechando el know-how adquirido durante casi cuatro décadas y, al mismo tiempo, tenemos la libertad y la pasión de reinventarnos e innovar cada día.Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners.Tu misión en pocas palabrasParticiparás en la planificación y ejecución de proyectos de comunicación corporativa y social media a nivel internacional. Colaborarás con equipos multidisciplinares, agencias y colaboradores para garantizar una comunicación alineada con la estrategia y los objetivos de la compañía.¿Cómo sería tu día a día?- Apoyar la ejecución de la estrategia global de Comunicación Corporativa.- Colaborar en la gestión de las relaciones con los medios de comunicación, el seguimiento de la cobertura mediática y la redacción de materiales de comunicación corporativa.- Colaborar en la organización y difusión de iniciativas, eventos y proyectos de comunicación corporativa.- Planificar y gestionar contenidos para las diferentes redes sociales de la compañía (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y otras plataformas).- Gestionar y mantener actualizada la base de datos de influencers y creadores de contenido, estableciendo relaciones de valor.- Identificar nuevas oportunidades de colaboración, coordinando acciones de influencer marketing, envíos de producto (seedings) y el seguimiento de las campañas.- Adaptar y optimizar contenidos para redes sociales y campañas de Paid Media.- Participar en la definición de la estrategia de contenidos y campañas digitales, aportando ideas creativas e identificando oportunidades para maximizar el impacto de la comunicación en los diferentes canales.- Analizar el rendimiento de las redes sociales, elaborando informes y propuestas de mejora a partir de los principales KPIs.- Detectar tendencias, nuevos formatos y oportunidades en el entorno digital para incorporarlos a la estrategia de contenidos.- Coordinar la producción de contenido junto con los diferentes equipos internos, agencias y colaboradores externos, garantizando la calidad y el cumplimiento de los plazos.Que buscamos en un/a Baker- Grado en Comunicación, Periodismo o Publicidad. Valorable Máster o Posgrado en Comunicación, Marketing Digital o Social Media.Experiencia: mínimo dos años en posición similar en el sector alimentación.- Nivel alto de inglés (C1)- Dominio de las principales plataformas de redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y otras), herramientas de gestión y monitorización, social listening, analítica digital y optimización de campañas de Meta Ads.- Experiencia en la redacción de notas de prensa y otros materiales corporativos, gestión de clipping y análisis de cobertura mediática.- Uso de herramientas de inteligencia artificial (ChatGPT, Claude u otras) y manejo avanzado de Microsoft Office (PowerPoint, Excel y Word).- Excelente capacidad de redacción, perfil proactivo, resolutivo, orientado a resultados y con flexibilidad y adaptación al cambio¿Por qué unirte a nuestro equipo?- Oportunidades para el crecimiento profesional dentro de un equipo internacional.- Plan de compensación flexible que incluye seguro de salud, guardería, transporte y comida, adaptado a tus necesidades. Además, incluye un seguro para tu mascota.- Acceso exclusivo a la plataforma Bakers Vip Club, con descuentos en ocio y consumo solo para nuestros colaboradores.- Subvención en el menú de cantina, para que disfrutes de la comida a un coste reducido.- Desayuno Europastry: ¡Empieza tu día con nuestros mejores productos!- Descuento exclusivo para empleados en nuestros productos de Europastry.- ¡Acceso a gimnasio y pistas de pádel del recinto para mantener tu bienestar físico!- Viernes tarde con horario intensivo.- Lockers disponibles en el edificio, donde puedes recibir tus pedidos en cualquier momento.Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry!Formar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Significa ser un Baker y aportar un talento y valor únicos.Europastry es un proyecto apasionante que mira al futuro sin perder de vista el pasado. Respetamos nuestros orígenes aprovechando el know-how adquirido durante casi cuatro décadas y, al mismo tiempo, tenemos la libertad y la pasión de reinventarnos e innovar cada día.Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners.Somos #Brave #Agile #Keen #EngagedWe are Bakers. ¿Y tú?Tu misión en pocas palabrasParticiparás en la planificación y ejecución de proyectos de comunicación corporativa y social media a nivel internacional. Colaborarás con equipos multidisciplinares, agencias y colaboradores para garantizar una comunicación alineada con la estrategia y los objetivos de la compañía.¿Cómo sería tu día a día?- Apoyar la ejecución de la estrategia global de Comunicación Corporativa.- Colaborar en la gestión de las relaciones con los medios de comunicación, el seguimiento de la cobertura mediática y la redacción de materiales de comunicación corporativa.- Colaborar en la organización y difusión de iniciativas, eventos y proyectos de comunicación corporativa.- Planificar y gestionar contenidos para las diferentes redes sociales de la compañía (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y otras plataformas).- Gestionar y mantener actualizada la base de datos de influencers y creadores de contenido, estableciendo relaciones de valor.- Identificar nuevas oportunidades de colaboración, coordinando acciones de influencer marketing, envíos de producto (seedings) y el seguimiento de las campañas.- Adaptar y optimizar contenidos para redes sociales y campañas de Paid Media.- Participar en la definición de la estrategia de contenidos y campañas digitales, aportando ideas creativas e identificando oportunidades para maximizar el impacto de la comunicación en los diferentes canales.- Analizar el rendimiento de las redes sociales, elaborando informes y propuestas de mejora a partir de los principales KPIs.- Detectar tendencias, nuevos formatos y oportunidades en el entorno digital para incorporarlos a la estrategia de contenidos.- Coordinar la producción de contenido junto con los diferentes equipos internos, agencias y colaboradores externos, garantizando la calidad y el cumplimiento de los plazos.Que buscamos en un/a Baker- Grado en Comunicación, Periodismo o Publicidad. Valorable Máster o Posgrado en Comunicación, Marketing Digital o Social Media.Experiencia: mínimo dos años en posición similar en el sector alimentación.- Nivel alto de inglés (C1)- Dominio de las principales plataformas de redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y otras), herramientas de gestión y monitorización, social listening, analítica digital y optimización de campañas de Meta Ads.- Experiencia en la redacción de notas de prensa y otros materiales corporativos, gestión de clipping y análisis de cobertura mediática.- Uso de herramientas de inteligencia artificial (ChatGPT, Claude u otras) y manejo avanzado de Microsoft Office (PowerPoint, Excel y Word).- Excelente capacidad de redacción, perfil proactivo, resolutivo, orientado a resultados y con flexibilidad y adaptación al cambio¿Por qué unirte a nuestro equipo?- Oportunidades para el crecimiento profesional dentro de un equipo internacional.- Plan de compensación flexible que incluye seguro de salud, guardería, transporte y comida, adaptado a tus necesidades. Además, incluye un seguro para tu mascota.- Acceso exclusivo a la plataforma Bakers Vip Club, con descuentos en ocio y consumo solo para nuestros colaboradores.- Subvención en el menú de cantina, para que disfrutes de la comida a un coste reducido.- Desayuno Europastry: ¡Empieza tu día con nuestros mejores productos!- Descuento exclusivo para empleados en nuestros productos de Europastry.- ¡Acceso a gimnasio y pistas de pádel del recinto para mantener tu bienestar físico!- Viernes tarde con horario intensivo.- Lockers disponibles en el edificio, donde puedes recibir tus pedidos en cualquier momento.En Europastry, ofrecemos un espacio de trabajo diverso e inclusivo donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Estamos comprometidos con prácticas de contratación justas y equitativas, implementamos programas de formación para asegurar que toda nuestra plantilla conozca y esté comprometida con estos principios.¿Te gustaría ser Baker?#J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto / FuncionesTe apasiona el mundo de los datos y quieres participar en la evolución de una plataforma de datos moderna, escalable y preparada para futuros proyectos de Analytics e IA?Buscamos un/a profesional con experiencia combinando Data Engineering, Data Analytics y Data Governance, que quiera formar parte de un entorno tecnológico basado en Microsoft y Databricks.Tu objetivo será contribuir al diseño, integración, transformación y gobierno de los datos, asegurando que la información sea fiable, escalable y accionable para el negocio.Entre tus principales responsabilidades estarán:- Diseñar y mantener modelos y estructuras de datos.- Construir y optimizar procesos de integración y transformación ETL/ELT.- Desarrollar y evolucionar informes, dashboards y modelos semánticos en Power BI.- Participar en proyectos de migración y modernización de datos con Dataverse y Databricks.- Aplicar buenas prácticas de Data Governance, Metadata Management y Data Quality.- Colaborar en la adopción de Unity Catalog, data lineage y gestión de accesos.- Trabajar conjuntamente con equipos técnicos y de negocio para convertir los datos en soluciones de valor.Requisitos mínimos- SQL y Databricks SQL.- Procesos de integración y transformación de datos ETL/ELT.- Databricks y Dataverse.- Data Governance y Metadata Management.- Arquitectura de datos y buenas prácticas de Analytics.- Creación y modificación de informes y dashboards en Power BI.- Diseño y modelado de datos.- Data Integration.- Power BI: Data Modeling, DAX y Power Query.- Inglés fluido: imprescindible.- Transformación mediante Dataflows y Databricks.- Conocimientos de Unity Catalog.Requisitos valorablesBuscamos una persona autónoma, proactiva y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes niveles de seniority, países y culturas.Valoramos también la flexibilidad, adaptación, resiliencia y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y matriciales.UbicaciónBarcelona.¿Por qué nosotros?- ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras!- Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional.- Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad.- Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar.- En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades.- Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales.¿Quiénes somos?Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores.#J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto / Funciones Buscamos un/a Product Owner Senior con sólida experiencia en Customer Data para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector asegurador. La persona seleccionada trabajará con equipos globales impulsando iniciativas estratégicas relacionadas con calidad del dato, Customer 360, Data Governance y Data Products. Descripción del puesto / Funciones Buscamos un/a Product Owner Senior con sólida experiencia en Customer Data para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector asegurador. La persona seleccionada trabajará con equipos globales impulsando iniciativas estratégicas relacionadas con calidad del dato, Customer 360, Data Governance y Data Products. Funciones: Será responsable de definir y evolucionar las capacidades de gestión del dato de cliente, colaborando con stakeholders internacionales para asegurar la consistencia y madurez de los datos a nivel global. Liderar la definición y evolución de iniciativas de Customer Data. Definir requisitos funcionales y de negocio relacionados con la gestión del dato. Impulsar buenas prácticas de Data Management (Data Quality, MDM, deduplicación, etc.). Participar en la definición de modelos de Customer 360. Definir indicadores y dashboards de calidad y madurez del dato mediante Power BI. Colaborar con equipos de Data Architecture, Data Governance y Data Platforms. Coordinar stakeholders internacionales y alinear necesidades de negocio con soluciones tecnológicas. Definir planes de remediación para mejorar la calidad del dato. Participar en iniciativas relacionadas con Compliance, Growth y Data & AI. Requisitos mínimos Más de 8 años de experiencia como Product Owner o en gestión de productos de datos. Experiencia en análisis funcional y gestión del dato. Conocimientos sólidos en: Data Management. Data Quality. Data Governance. Data Architecture. APIs. Data Platforms. Experiencia en dominios de Customer Data: Customer 360. MDM. Deduplicación. Datos maestros de cliente. Experiencia en proyectos internacionales. Conocimiento de: Data Products. Data Mesh. KYC / e KYC / e IDV. Experiencia con Power BI. Idiomas Nivel alto de inglés (imprescindible). Ubicación Barcelona. ¿Por qué nosotros? Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras! Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional. Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad. Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar. En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales. ¿Quiénes somos? Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores. #J-18808-Ljbffr

OverviewEn Expleo acompañamos a las organizaciones en su transformación digital, impulsando la innovación, la calidad y la ciberseguridad en sectores industriales y críticos. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y los proyectos con impacto real.Actualmente estamos buscando un/a Cybersecurity Advisor con sólida experiencia en entornos ferroviarios, aeronáuticos, industriales y/o automoción.Misión:Liderar la estrategia y ejecución de ciberseguridad OT en entornos críticos, asegurando el cumplimiento normativo europeo y aportando valor tanto técnico como estratégico en proyectos ferroviarios, industriales, aeronáuticos y de automoción.El rol combina expertise técnico, conocimiento normativo, liderazgo de equipos y relación con cliente, con especial foco en entornos críticos (railway signalling, SCADA, sistemas industriales y manufacturing).Funciones y responsabilidades:Entre tus principales responsabilidades estarán:Estrategia y ejecución en ciberseguridad OT:- Definir e implementar estrategias de ciberseguridad en entornos OT- Realizar análisis de riesgos, auditorías técnicas y evaluaciones de madurez.- Diseño de arquitecturas seguras para sistemas industriales y ferroviarios.- Integración de medidas de ciberseguridad en el ciclo de vida de sistemas críticos.Cumplimiento normativo y CRA:- Experiencia en ciberseguridad bajo normativa europea, especialmente en el marco del Cyber Resilience Act (CRA).- Participación en proyectos de consultoría y adecuación al CRA, incluyendo:- Análisis de impacto regulatorio- Evaluación de cumplimiento (gap analysis)- Definición de planes de adaptación- Experiencia en auditorías de ciberseguridad en entornos OT/IT alineadas con normativa europea.- Revisión de controles de seguridad en productos, sistemas y servicios digitales.- Evaluación de cumplimiento de requisitos de:- Seguridad por diseño (security by design)- Gestión de vulnerabilidades- Actualizaciones y ciclo de vida seguro- Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas.- Asesoramiento a clientes en la implantación de requisitos del CRA.- Definición de políticas, procesos y controles de ciberseguridad.- Acompañamiento en procesos de certificación y cumplimiento regulatorio.- Integración con otras normativas o directivas europeas relevantes:- NIS2 Directive- IEC 62443 (industrial)- ISO 27001Liderazgo y gestión:- Desarrollo de políticas y procedimientos de ciberseguridad OT.- Gestión de riesgos y continuidad de negocio.- Reporting ejecutivo y cuadros de mando.- Liderar equipos de consultores OT (formación, mentoring y crecimiento).- Definir metodologías y marcos de trabajo internos.- Gestión de proyectos y relación directa con clientes (CISO, CTO, ingeniería).- Apoyo en preventa y desarrollo de negocio.Requisitos | Qué te haría triunfar en la posición:- Experiencia mínima de 8años en ciberseguridad, con foco en entornos OT/industrial, ferroviario y/o automoción, así como en IT.- Experiencia demostrable en consultoría de ciberseguridad y cumplimiento normativo en entornos regulados.- Experiencia en la participación de proyectos de adecuación al Cyber Resilience Act (CRA).- Revisión y validación de documentación técnica en el marco de certificación y autorización.- Capacidad de liderazgo, comunicación con cliente y visión estratégica.- Nivel alto de inglés. Valorable buen nivel de francés.Valorable:- Experiencia en consultoría y aplicación de normativa ferroviaria y de automoción.- Participación en proyectos ferroviarios asegurando el cumplimiento de requisitos de Cyber Security.- Experiencia en coordinación con organismos y procesos regulatorios ferroviarios, como:- European Union Agency for Railways (ERA)- National Safety Authority (NSA)¿Por qué unirte a Expleo?En Expleo creemos en el crecimiento profesional y en un entorno donde las personas pueden desarrollar su máximo potencial.Encontrarás, entre otras cosas:- Entorno multicultural, colaborativo, cercano y multidisciplinar.- Desarrollo profesional continuo con formación técnica, idiomas y habilidades. Te puedes formar con nuestra Expleo Academy.- Proyectos innovadores en un contexto internacional.- Plan de compensación flexible, beneficios sociales y salario competitivo.- Seguro médico, clubs internos, actividades afterwork, kit de bienvenida y más...- 24 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. Con la antigüedad, aumentan!Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad.#J-18808-Ljbffr

ADP selecciona un TÉCNICO/A ESPECIALISTA DE NÓMINA.Acerca de ADP: Somos un líder mundial en tecnología de recursos humanos que ofrece lo último en inteligencia artificial y aprendizaje automático para nóminas, impuestos, recursos humanos, beneficios y muchas más soluciones.ADP Iberia se dedica a proveer servicios de outsourcing de nómina y soluciones de gestión de recursos humanos a sus clientes. Para dar el mejor servicio contamos con un gran número de profesionales expertos en atención al cliente y soluciones tecnológicas que garantizan una excelente calidad y seguridad en el servicio tanto para los clientes como para nuestros profesionales que realizan todo el proceso de nómina, administración del portal, gestión con la Seguridad social, etc.Objetivos del rol- Gestionarás una cartera de clientes asignada, cumpliendo con los plazos pactados en cada proceso, y asegurando una calidad óptima de los resultados entregados.- Igualmente deberás asegurar el cumplimiento legal, de acuerdo con la normativa vigente, en todos los procesos realizados.- Finalmente, tendrás la oportunidad de participar en aquellos proyectos internos que la compañía pueda asignar con el objetivo de implementar nuevos procesos, mejoras o innovadoras soluciones.Responsabilidades más destacadas- Gestión del ciclo completo de nómina para nuestros clientes: Cálculo de nómina y liquidaciones, cálculo y declaración de impuestos y Seguridad Social.- Reuniones periódicas de seguimiento con los clientes de la cartera asignada.- Evaluación de la calidad del servicio ofrecido a los clientes.- Participación en proyectos de mejora e implantación de nuevas soluciones y servicios.¿Qué buscamos?- Buscamos profesionales a partir de 2-3 años de experiencia en puesto similar y destacados conocimientos de legislación laboral española aplicada a la elaboración de la nómina, que quieran tener una carrera profesional en un entorno con múltiples oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.- Valoraremos que hayas gestionado diferentes tipologías de clientes de manera autónoma; y que estés habituado al manejo de aplicaciones de elaboración de nóminas y conocimientos de Excel.¿Qué ofrecemos?- Un salario competitivo y adecuado al nivel de responsabilidad y complejidad de la cartera de clientes asignada.- Plan formativo inicial sobre los procesos y herramientas con las que trabajarás, así como un plan de formación anual de actualización laboral y mejoras de habilidades.- Modelo híbrido de trabajo horario flexible para favorecer la conciliación personal y familiar: jornada intensiva de verano y 25 días de descanso anual.- Excelente pack de beneficios sociales: seguro privado de salud, seguro de vida, ayuda para compra de Gafas/lentillas de 180 y ayuda de 90€ por año para hijos menores de 16 años.- Además, podrás incrementar tus ingresos netos anuales gracias a las ventajas del programa de Compensación Flexible por el que podrás adquirir Tickets Restaurante, Tickets Transporte y Tickets Guardería.- Posibilidad de progresión profesional dentro de la compañía (planes de carrera).- Buen ambiente laboral en un equipo dinámico e internacional.Iniciativas sociales varias (intercambio de idiomas, quedadas sociales, etc.)#LI-FD1#LI-Hybrid.A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.Adp.Com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la Revolución de los Cuidados de Mayores, uno de los mayores retos al que nos vamos a afrontar en el próximo futuro? Buscamos un/a Manager de M&A. Su misión será la de identificar, analizar y ejecutar la adquisición de compañías estratégicas que enriquezcan la propuesta de valor y el ecosistema de productos/servicios de Grupo Cuideo, acelerando el plan de crecimiento inorgánico Acerca de Cuideo: Cuideo se enfoca en garantizar que las personas mayores puedan vivir mejor y más tiempo en su hogar. Ofrecemos soluciones integrales de cuidado a domicilio, teleasistencia y servicios adicionales adaptados a las necesidades individuales. Nuestro éxito se debe a la combinación de un gran equipo comprometido y tecnología propia. Con más de 13,000 reseñas positivas en Google y TrustPilot, el reconocimiento como empresa B Corp y la distinción de Google, nuestro impacto social es evidente. Con un equipo en crecimiento, de más de 100 personas, estamos en búsqueda de personas igual de comprometidas para unirse a nosotros en la misión de afrontar los desafíos sociales y construir un futuro de cuidado personalizado y significativo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa de base tecnológica en pleno de crecimiento. - Ambiente colaborativo y cultura orientada al cumplimiento y las personas. - Cuideo Benefits: Acceso a un paquete exclusivo de beneficios incluyendo descuentos exclusivos, retribución flexible, días libres adicionales y mucho más. - Modelo de trabajo híbrido. - Impacto Social Positivo: Contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Funciones - Mapeo de Mercado y Originación: Identificar y analizar continuamente empresas target (servicios asistenciales, AgeTech, teleasistencia, productos especializados, etc.) en España (y mercados internacionales si aplica). - Análisis Financiero y Valoración: Construir modelos financieros, proyecciones de negocio y realizar la valoración de las empresas objetivo (múltiplos, DCF, etc.). - Definición de la Tesis de Inversión: Justificar estratégicamente por qué cada adquisición tiene sentido para el ecosistema de Cuideo y qué sinergias se generarán intra Grupo Cuideo. - Coordinación de Due Diligence: Liderar el proceso de auditoría (financiera, legal, laboral, fiscal), coordinando tanto a los equipos internos de Cuideo como a los asesores externos. - Negociación y Cierre: Participar activamente en la negociación de las estructuras de la operación (precio, earnout, pactos de socios) junto a la Dirección General/CFO. - Apoyo al Plan de Integración (PMI): Aunque la integración la ejecuten otras áreas, este perfil debe diseñar las bases del plan de integración para asegurar que las sinergias identificadas se cumplan. Requisitos de puesto - Entre 4 y 6 años de experiencia demostrable en transacciones de M&A en compañías como: - Boutiques de M&A de Mid-Market o Big 4 (Transaction Services / Corporate Finance): Perfiles muy sólidos técnicamente que buscan dar el salto al cliente final (Corporate) para ver el impacto real de sus operaciones - Áreas de Corporate Development en Scale-ups, Corporaciones o proyectos financiados por Private Equity que hayan ejecutado estrategias de Buildup (sectores de interés: sectores como salud privada, clínicas dentales/estéticas, software/SaaS, o agregadores de e-commerce). Formación - Grado en ADE, Economía, Ingeniería o similares. - Muy valorable:Máster en Finanzas Corporativas o CFA. Competencias clave - Mentalidad de Originador (Hunter): En una estrategia de Buildup, el valor está en identificar oportunidades que no están formalmente a la venta. Debe ser capaz de levantar el teléfono, agendar reuniones con fundadores y "venderles" la visión de Cuideo. - Capacidad de Gestión End-to-End: Debe tener la autonomía para llevar una operación desde el mapeo inicial hasta el cierre del contrato, apoyándose en asesores externos y en equipos internos. - Habilidades de relación y empatía: Muchos targets serán empresas familiares. El candidato debe generar confianza, entender el lado emocional del vendedor y no presentarse como un "fondo agresivo". - Resiliencia y proactividad: En Buildup, de cada 50 empresas contactadas, quizás se avanza con 5 y se cierra 1. Debe tolerar la frustración del pipeline. - Visión de negocio (Ecosistema): No debe ver sólo los números; debe entender perfectamente el ecosistema de la dependencia y los momentos vitales del mayor. Si cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura! "Fomentamos la igualdad y la inclusión, comprometidos con oportunidades laborales sin discriminación por raza, religión, sexo, orientación sexual, edad, discapacidad u otros factores. Valoramos y celebramos la diversidad en nuestro entorno de trabajo."

Descripción del puesto / Funciones¿Eres un/a Senior Business Analyst con sólida experiencia en Genesys y te apasiona la aplicación de AI al Customer Experience y Contact Center?¿Eres un/a Senior Business Analyst con sólida experiencia en Genesys y te apasiona la aplicación de AI al Customer Experience y Contact Center? Estamos buscando un/a Business Analyst Senior – Genesys Expert para participar en proyectos internacionales de innovación, digital transformation e Intelligent Customer Engagement.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de iniciativas globales orientadas a transformar los Contact Centers mediante Genesys + AI, trabajando con stakeholders de diferentes países y entidades para convertir necesidades locales en soluciones escalables.Entre tus principales responsabilidades:- Liderar iniciativas relacionadas con nuevos módulos y funcionalidades AI en Genesys.- Analizar procesos de Contact Center y transformarlos en soluciones globales y escalables.- Diseñar y optimizar call routing, IVR flows y automation workflows.- Participar en integraciones de Genesys con telephony, CRM y AI platforms.- Impulsar soluciones de chatbots, virtual assistants, NLP y Machine Learning.- Trabajar en soluciones de predictive routing, sentiment analysis y AI-powered self-service.- Monitorizar KPIs y performance para identificar oportunidades de mejora.- Proporcionar training y knowledge transfer a equipos internacionales.- Garantizar el cumplimiento de requisitos de security, privacy y compliance.- Actuar como referente técnico/funcional frente a stakeholders de diferentes culturas y geografías.Requisitos mínimos- 5+ años de experiencia con Genesys (Cloud, PureConnect o Enterprise).- Experiencia demostrable en proyectos internacionales de Contact Center.- Sólido conocimiento de procesos de Contact Center: routing, IVR, omnichannel y workforce management.- Experiencia integrando AI, chatbots, virtual assistants, NLP o Machine Learning en entornos de Customer Service.- Conocimiento de herramientas de configuración y desarrollo de Genesys, como Genesys Designer, Studio y Configuration Manager.- Experiencia con APIs, Web Services y Cloud AI platforms, como Azure Cognitive Services, Google AI o IBM Watson.- Capacidad para analizar y optimizar el rendimiento de sistemas y modelos AI.- Excelente capacidad para explicar conceptos técnicos y de AI complejos a stakeholders de diferentes perfiles y culturas.- Inglés fluido – entorno internacional obligatorio.IdiomasInglés.UbicaciónBarcelona.¿Por qué nosotros?- ¡Un día libre por tu cumpleaños para que lo celebres como quieras!- Mejoras en permisos retribuidos para un mejor equilibrio personal y profesional.- Acceso a seguro médico privado para tu tranquilidad.- Días de vacaciones extra según tu antigüedad, porque valoramos tu descanso y bienestar.- En Pasiona apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades.Animamos a postularse a todas las personas, con independencia de su género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión u otras circunstancias personales o sociales.¿Quiénes somos?Pasiona Consulting es una consultora tecnológica, partner de Microsoft, dedicada al diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones de software a medida para clientes de múltiples sectores.#J-18808-Ljbffr

¿Te interesa estar a la vanguardia de los avances en Inteligencia Artificial y aplicar tu experiencia a desafíos industriales reales generando impacto tangible? ¿Te desenvuelves en entornos dinámicos e internacionales donde la innovación se combina con un profundo conocimiento de la tecnología operativa? Si es así, te invitamos a explorar una oportunidad en la organización de Professional Services de Siemens Advanta, dentro del equipo de AI & New Technologies. Lo que ofrecemos Un entorno en el que todas las personas pueden mostrarse tal como son y sentir que pertenecen Un lugar de trabajo que valora la curiosidad y garantiza el aprendizaje continuo, con oportunidades de desarrollo tanto personal como profesional Programas de acciones que te permiten convertirte en accionista de Siemens AG Una amplia gama de beneficios flexibles para ti y tu familia Ubicaciones accesibles Cómo generarás impacto Como senior consultant en AI & New Technologies, aportarás valor desde conceptos y estrategias hasta la implementación, pruebas de concepto y soluciones productivas. Buscamos consultores/as senior con una base en Gen AI y sistemas agénticos, con especialización en Data Science o Industrial AI, y motivación por aplicar la IA a desafíos operativos reales. Tus responsabilidades Liderar el desarrollo de proyectos multifuncionales con consultores, expertos del dominio y clientes para diseñar e implementar sistemas agénticos y resolver desafíos industriales complejos Asumir responsabilidad, desarrollar y diseñar arquitecturas que aprovechen modelos fundacionales y frameworks multiagente para avanzar en la estrategia de IA de nuestros clientes Dirigir conversaciones con clientes y traducir requisitos operativos y de negocio complejos en enfoques de proyecto y soluciones técnicas Desarrollar código listo para producción e implementar soluciones de IA, colaborando con desarrolladores externos para crear funcionalidades fiables y escalables en entornos integrados OT & IT Contribuir al diseño de arquitecturas globales de IA para empresas e industria Comunicar resultados a stakeholders de todos los niveles, desde alta dirección hasta operadores de planta y usuarios finales Actuar como innovador clave y referente, prototipando soluciones que demuestren el potencial transformador de la IA Disfrutar de viajes relacionados con proyectos y trabajar en retos interesantes directamente con clientes Tus cualidades clave Formación:Titulación académica sobresaliente (Máster/Diploma/Doctorado) en Informática, Matemáticas, Física o campos afines Especialización en Data Science, Machine Learning o Data Engineering Experiencia y habilidades:Experiencia demostrada en desarrollo e implementación de aplicaciones Gen AI Experiencia con frameworks agénticos (por ejemplo, Google ADK, Open AI Agents SDK, Claude Agents SDK) Dominio de Python (análisis de datos, automatización y desarrollo de IA) Experiencia en plataformas cloud (especialmente Azure, incluyendo Microsoft Foundry) Conocimientos en Data Warehousing & Engineering (Snowflake, dbt) Más de 3 años de experiencia laboral relevante en consultoría, industria, tecnología o start-ups Experiencia demostrada en proyectos de datos e IA en entornos con contacto directo con clientes Conocimientos técnicos:Experiencia práctica en IA aplicada a datos empresariales o industriales (series temporales, optimización de procesos, inteligencia documental) Experiencia en arquitecturas IT/OT y conocimiento de estándares industriales Forma de trabajar:Alta motivación, mentalidad emprendedora e innovadora Disposición a asumir responsabilidad en una organización en crecimiento Gran curiosidad, ganas de aprender, habilidades sociales y espíritu de equipo Idiomas: Muy buen nivel de inglés y español Si no cumples todos los requisitos pero consideras que puedes aportar valor en proyectos basados en datos, te animamos a postularte. En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Sobre nosotros En AI & New Technologies (AI&NT) estamos a la vanguardia de la transformación digital. Como núcleo dinámico de Siemens Advanta, nuestro equipo de más de 40 profesionales digitales habla más de 20 idiomas y representa diversas culturas. Nuestra fortaleza radica en unir innovación de vanguardia con aplicaciones reales. Impulsamos la transformación hacia empresas impulsadas por IA mediante: Convertir datos, IA y sistemas agénticos en soluciones para clientes Definir estrategias empresariales de datos e IA Construir arquitecturas sólidas de OT & IT Diseñar modelos operativos y marcos de cambio Aportamos experiencia profunda en: IA generativa y sistemas agénticos Machine Learning y algoritmos de IA Arquitecturas IT y de datos Sistemas OT y automatización industrial Desarrollo de software y ciberseguridad Como ONE Tech Company, representamos Siemens y ayudamos a nuestros clientes a pasar de la estrategia a la implementación combinando los servicios de Advanta con el amplio portfolio y conocimiento de Siemens. Aquí damos vida a la innovación, impulsamos la transformación digital y generamos valor sostenible a nivel global, especialmente en el sector industrial dinámico. – si desea recibir más información sobre empleos y carreras en Siemens. FAQ – si tiene alguna pregunta sobre cómo postularse a Siemens. #J-18808-Ljbffr

Fundada en 1996, evercom es una de las primeras agencias creativas de comunicación y marketing independientes en el mercado español, con oficinas en Madrid y Barcelona. Buscamos incorporar, de manera inmediata, un/a Trainee con catalán para realizar sus prácticas con nosotros en nuestra oficina de Barcelona.- Que seas estudiante de periodismo, comunicación o publicidad- Si además tienes experiencia previa en agencia de PR, ¡mucho mejor!- Es fundamental que tengas interés y pasión por todo lo que te rodea- Que seas una persona proactiva y organizada- Imprescindible buenas capacidades de comunicación y redacción en catalán, castellano e inglés- Redacción impecable y atención al detalle- Creatividad e interés por la comunicación, pero también por las redes sociales y el contenido digital- Capacidad de adaptación y organización para desarrollar diferentes proyectos simultáneos- Buen nivel de catalán (profesional)- Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito. (nivel mínimo requerido C1, hacemos prueba de nivel)- Un horario flexible que se adapta a tu ritmo y necesidades- Modelo híbrido, porque nos gusta verte en la oficina pero también que estés en casa si quieres- Formación continua de calidad. Si vas a aprender algo nuevo, lo suyo es que puedas aplicarlo desde el minuto 1- Un ambiente de trabajo en el que suelen caber aplausos por cualquier cosa, chistes malos (muy malos), risas, tortillas y manolitos- Y una oficina ubicada en el corazón de la ciudad, bien conectada y con muchos bares y cafeterías cercanos (los jueves lo agradecerás)Y, para terminarEl compromiso con nuestra política de integridad, inclusión, diversidad y equidad. Todas nuestras contrataciones están basadas en una metodología que apuesta por el candidato más válido independientemente de su género, orientación sexual, etnia o religión.Si algo de lo que has leído ha despertado algo en ti, estaremos encantados de recibir tu candidatura.Esperamos conocerte pronto.Sobre evercomevercom es miembro de IPRN (International Public Relations Network), ICCO (International Communications Consultancy Organisation), el Club de Marketing de Barcelona y el Club de la Creatividad.Actualmente trabaja para más de cien organizaciones, entre compañías e instituciones de todos los sectores, desde sus divisiones de Comunicación Financiera, Corporativa & Asuntos Públicos, B2B, Tech y Consumo.Posee uno de los mayores loyalty ratio del sector, un hito que la convirtió en la primera agencia creativa de comunicación y marketing en obtener la certificación ISO 9001. Además, cuenta con la certificación B Corp, es Google Partner y ha sido reconocida como Agencia del Año 2024 por la red internacional IPRN.Más información en: www.Evercom.Es#J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood!Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.¿Qué es lo que valoramos?Buscamos un IT Project Manager que será responsable de garantizar la calidad, gobernanza y correcta entrega de los desarrollos software realizados sobre aplicaciones corporativas, principalmente dentro del ecosistema SAP. Actuarás como nexo entre negocio, equipos técnicos y proveedores externos, asegurando que las soluciones entregadas cumplen los estándares de calidad, arquitectura y necesidades de la organizaciónLa posición es hibrida: se requiere presencialidad de sod dias a la semana en San Juan Despí, Barcelona.Requisitos:- Más de 5 años de experiencia en posiciones similares.- Experiencia como PM en proyectos con SAP- Gestión de proveedores y desarrollos externos- QA Governance- Software Delivery Management- Change Management- Gestión de stakeholders- Inglés fluido- Capacidad de liderazgo y gestión de equipos técnicos.- Disponibilidad para desplazamientos puntualesResponsabilidades:- Garantizar la calidad, consistencia y evolución de los desarrollos de software, alineándolos con las tendencias tecnológicas.- Liderar iniciativas de desarrollo desde la definición de requisitos hasta la puesta en producción.- Coordinar equipos de desarrollo internos y proveedores externos.- Supervisar desarrollos en entornos SAP ABAP y SAP UI5.- Definir y mantener estándares, procedimientos y controles de calidad.- Monitorizar la calidad del software y realizar auditorías de desarrollo.- Gestionar cambios y la evolución de aplicaciones corporativas.- Analizar métricas de calidad y datos operativos para impulsar mejoras continuas.- Colaborar en la resolución de incidencias complejas junto con equipos de Service Desk.- Asegurar el alineamiento de las soluciones con la arquitectura tecnológica corporativa.- Trabajar con las áreas de negocio para priorizar iniciativas y definir necesidades funcionales.¿Qué ofrecemos?- Horario flexiblehorario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h- Vacaciones 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.- Contrato indefinido Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.- Retribución flexible Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.- Club de ventajas Descuentos en tecnología, ocio y formación.- Formación continua Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.- Plan de carrera Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.- Bienestar integral Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.- Ambiente inclusivo Entorno diverso y multicultural.- Eventos sociales Actividades para conectar con el equipo.En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.#J-18808-Ljbffr

• Propietario de la estrategia de marketing de crecimiento para el mercado del Reino Unido en múltiples marcas y segmentos de socios.- Diseñar y ejecutar planes de comercialización para lanzamientos de nuevos productos, mejoras en el servicio y activaciones de marca.- Desarrollar campañas de marketing B2B multicanal centradas en la generación de leads, adquisición de socios, compromiso y activación.- Colaborar estrechamente con los equipos de ventas y desarrollo comercial para alinear las iniciativas de marketing con los objetivos comerciales y de crecimiento.- Liderar y coordinar el equipo de marketing de rendimiento y redes sociales para el mercado del Reino Unido, asegurando la alineación con las prioridades del negocio y la estrategia de crecimiento.- Coordinar con equipos de diseño y agencias externas para entregar activos de marketing de alta calidad, incluidas páginas de destino, presentaciones, micrositios, campañas de correo electrónico y materiales de eventos.- Analizar el rendimiento de las campañas, identificar oportunidades y optimizar continuamente los resultados a través de experimentación y pruebas.- Realizar investigaciones de mercado y análisis competitivo para adaptar el posicionamiento, la mensajería y las estrategias al cambiante panorama sanitario del Reino Unido.- Realizar presentaciones y discursos atractivos para oportunidades de desarrollo comercial, eventos y partes interesadas internas.- Actuar como un conector clave entre los equipos de marketing, producto, ventas y desarrollo comercial para garantizar la ejecución exitosa de iniciativas de crecimiento.Requirements- 5+ años de experiencia en marketing de crecimiento, marketing B2B, marketing de productos, generación de demanda, comercialización o roles de marketing estratégico similares.- Experiencia en diseño y ejecución de iniciativas de marketing que impulsen la adquisición, el compromiso y el crecimiento.- Fuerte experiencia analizando el rendimiento de campañas y tomando decisiones basadas en datos para mejorar los resultados.- Experiencia trabajando en múltiples productos, marcas, segmentos de clientes o mercados internacionales.- Experiencia liderando o coordinando equipos multifuncionales y colaborando con ventas, producto y partes interesadas de desarrollo comercial.- Fuerte comprensión de embudos de marketing digital, estrategias de generación de leads, viajes del cliente y ejecución de lanzamiento al mercado.- Excelentes habilidades de gestión de proyectos, priorización y gestión de partes interesadas.- Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés (C1+).- Dominio avanzado de PowerPoint y Excel.- Se valorará altamente la experiencia en salud digital, eHealth, SaaS, mercados o negocios impulsados por tecnología.- La experiencia con Power BI u otras plataformas de informes y análisis es un plus.#J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Building Automation, BMS y Gestión Energética (m/f/d)ID de PuestoPublicado desdeÁmbito de trabajoEmpresaNivel de experienciaTipo de jornadaModalidad de trabajoOficina/Solo presencialTipo de contratoIndefinido- Barcelona - Barcelona - EspañaSi quieres formar parte de un equipo que impulsa la transformación digital de los edificios mediante soluciones avanzadas de gestión, control y eficiencia energética, ¡Únete a Siemens y ayuda a construir los edificios del futuro!Como Técnico/a de Building Automation en Siemens, serás una pieza clave en la implantación, programación, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas de automatización y gestión de edificios. Trabajarás con tecnologías líderes del mercado para garantizar el máximo rendimiento de instalaciones críticas, optimizando el confort, la eficiencia energética y la sostenibilidad de nuestros clientes.- Realizar la instalación, configuración y puesta en marcha de sistemas de Building Management Systems (BMS) y Energy Management Systems (EMS).- Programar y parametrizar controladores de automatización utilizando herramientas como XWorks y/o ABT (Automation Building Tool).- Configurar e integrar plataformas de supervisión y gestión centralizada Desigo CC.- Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, diagnosticando y resolviendo incidencias de forma eficiente.- Colaborar estrechamente con Project Managers, ingenieros y otros especialistas para asegurar la correcta ejecución de los proyectos.- Realizar pruebas funcionales, validaciones de sistemas y puesta en servicio de instalaciones.- Proporcionar soporte técnico y asesoramiento a clientes sobre el uso y explotación de los sistemas instalados.- Elaborar documentación técnica, informes de intervención, configuraciones y registros de puesta en marcha.- Identificar oportunidades de mejora, modernización y optimización energética en las instalaciones de nuestros clientes.- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y ciberseguridad establecidos por Siemens.- Formación en Ingeniería Electrónica, Ingeniería en Automática y Control, Ingeniería de la Energía, o Formación Profesional de Grado Superior en Automatización Industrial, Electrónica, Sistemas de Regulación y Control o titulaciones afines.- Experiencia en sistemas de Building Automation, BMS, EMS o sistemas de control y supervisión de edificios.- Se valorará especialmente experiencia en programación con XWorks y/o ABT.- Conocimientos en plataformas de gestión de edificios, preferiblemente Desigo CC.- Conocimientos de protocolos de comunicación habituales en automatización de edificios (BACnet, Modbus, KNX o similares).- Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas en entornos de automatización y control.- Habilidades para trabajar de forma autónoma y orientada al cliente.- Buenas capacidades de comunicación y trabajo en equipo.- Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos puntuales dentro del ámbito de actuación de la delegación.La posición estará adscrita a la Delegación de Barcelona, participando en proyectos de automatización y digitalización de edificios principalmente en Cataluña y, puntualmente, en otras zonas del territorio nacional según las necesidades del negocio.- Horario flexible y autonomía en la gestión de tu actividad.- Más de 30 días de vacaciones al año.- Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional como Coursera, LinkedIn Learning y Harvard Business Review.- Paquete retributivo competitivo y plan de beneficios sociales.- Participación en proyectos innovadores relacionados con la digitalización, sostenibilidad y eficiencia energética de edificios.- Desarrollo profesional dentro de una compañía líder en tecnología y automatización.Únete a Siemens y forma parte de la transformación de los edificios hacia un futuro más inteligente, eficiente y sostenible.En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso. #LI-AMC#LI-Hybrid#J-18808-Ljbffr

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica.Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades.En Digital Architecture buscamos arquitectos y arquitectas de software con una trayectoria consolidada en el diseño de soluciones complejas y experiencia reciente aplicando inteligencia artificial generativa y arquitecturas orientadas a agentes. Profesionales capaces de conectar sistemas, datos, APIs, plataformas cloud y necesidades de negocio para construir soluciones de IA seguras, escalables y gobernadas en entornos empresariales. No buscamos años de experiencia con una herramienta concreta, sino una base sólida de arquitectura y la capacidad de llevarla a nuevos patrones de IA.Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que aportaras:- Al menos 6–7 años de experiencia en arquitectura de software, diseño técnico o evolución de soluciones empresariales complejas.- Experiencia consolidada definiendo arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs, eventos, integración asíncrona, contenedores o servicios cloud.- Capacidad para traducir requisitos de negocio y necesidades de usuario en decisiones de arquitectura, patrones técnicos y roadmaps de evolución viables.- Conocimiento sólido de principios de arquitectura: escalabilidad, resiliencia, seguridad, observabilidad, mantenibilidad, rendimiento, integración y gobierno.- Experiencia en entornos backend, preferiblemente con tecnologías como Java, Spring Boot y/o Python, así como en el diseño de APIs y servicios de integración.- Experiencia reciente —idealmente de al menos 1 o 2 años— explorando, diseñando o implementando soluciones de IA generativa, LLMs, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales o automatización inteligente.- Conocimiento práctico de patrones de soluciones orientadas a agentes: orquestación, gestión de contexto, uso de herramientas, flujos de decisión, integración con APIs y supervisión humana.- Familiaridad con frameworks y plataformas del ecosistema GenAI/Agentic, como LangChain, LangGraph, Semantic Kernel, CrewAI, AutoGen, Azure AI Foundry, Amazon Bedrock, Vertex AI u opciones equivalentes. No es necesario dominar todas.- Capacidad para acompañar técnicamente a equipos de desarrollo y colaborar con perfiles de datos, cloud, ciberseguridad y negocio.- Nivel de inglés B2/C1, valorable para colaborar en documentación, equipos o ecosistemas internacionales.¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Diseñar arquitecturas de referencia para soluciones de IA generativa y agentes, definiendo cómo se integran modelos, datos, APIs, herramientas y procesos de negocio.- Evaluar casos de uso y proponer el patrón más adecuado en cada situación: asistentes con recuperación de información, automatización de flujos, agentes con herramientas, sistemas multiagente o integración de IA en productos existentes.- Definir cómo los agentes acceden a información y sistemas corporativos de forma segura, incluyendo permisos, control de acceso, gestión de secretos, trazabilidad y límites de actuación.- Diseñar componentes para la recuperación y preparación de conocimiento —RAG, índices vectoriales, gestión de contexto y calidad de datos— que permitan respuestas relevantes y verificables.- Establecer criterios de evaluación, observabilidad y mejora continua de soluciones de IA: calidad de resultados, comportamiento de los flujos, coste, latencia, incidencias y nivel de intervención humana.- Integrar capacidades de IA con arquitecturas backend, APIs, sistemas transaccionales y plataformas cloud, asegurando que la solución sea operable y mantenible más allá de una prueba de concepto.- Definir patrones, estándares y decisiones técnicas reutilizables para acelerar la adopción responsable de IA generativa en diferentes proyectos y sectores.- Liderar conversaciones de arquitectura con equipos técnicos y responsables de negocio, identificando riesgos, dependencias y alternativas para convertir la visión en una implementación viable.Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, Bilbao, Sevilla, Valladolid, Zaragoza, Valencia, A Coruña y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte.Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología.Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual.Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías.Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills.Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación.Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano.Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más.Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave.Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo.Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad.¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!#J-18808-Ljbffr

Fundación "la Caixa" busca un/a Procurement Category Manager de Eventos, Outsourcing (BPOs) y Actividades Sociales para definir la estrategia de compras de proyectos culturales y sociales en Cataluña.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su cand

Programar y publicar contenido en redes sociales (Instagram y Facebook) siguiendo los calendarios editoriales establecidos para cada club en fase de preapertura. Usuario/a habitual y nativo/a de redes sociales, con gran capacidad analítica y de gestión de varios proyectos a la vez.

¿Buscas un proyecto estratégico donde puedas impulsar la evolución tecnológica de una planta productiva, liderar importantes inversiones industriales y contribuir al crecimiento futuro del negocio? En INIBSA te estamos esperando. INIBSA es un laboratorio farmacéutico con más de 75 años de experiencia, especializado en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos para profesionales de la salud. Somos uno de los principales fabricantes de anestesia dental a nivel mundial y trabajamos cada día para ofrecer soluciones innovadoras con los más altos estándares de calidad, seguridad y excelencia. Actualmente nos encontramos inmersos en un ambicioso proceso de transformación y crecimiento, impulsado por un importante programa de inversiones, la ejecución del Site Master Plan, la ampliación de capacidades productivas y la modernización tecnológica de nuestra planta. Buscamos incorporar un/a Director/a de Ingeniería que, reportando al COO y formando parte del Equipo de Operaciones, lidere la evolución estratégica del área de Ingeniería y contribuya de forma decisiva al desarrollo industrial y tecnológico de la compañía. Será una posición clave para impulsar la evolución tecnológica de la planta, liderar la estrategia de Ingeniería asociada a nuestro plan de inversiones industriales (CAPEX) y construir la Ingeniería del futuro, evolucionando hacia un modelo más amplio e integrado, incorporando progresivamente nuevas capacidades y especialidades y apoyándose en equipos técnicos con amplia experiencia y conocimiento de la planta Principales Responsabilidades Definir e impulsar la estrategia de Ingeniería, alineada con los objetivos de crecimiento, transformación industrial y necesidades futuras de la compañía. Liderar la evolución del área hacia un modelo de Ingeniería más amplio e integrado, incorporando progresivamente capacidades como Validación e Ingeniería de Procesos, potenciando las sinergias entre las diferentes especialidades técnicas y desarrollando una organización preparada para los retos futuros. Liderar la definición y evolución técnica del Site Master Plan y del plan de inversiones industriales, asegurando su alineación con las necesidades de capacidad, tecnología e infraestructuras de la planta. Definir e impulsar el roadmap tecnológico de la planta, identificando oportunidades de innovación, automatización y digitalización que permitan evolucionar los procesos. Liderar la estrategia y ejecución de Ingeniería asociada a los proyectos de transformación y expansión industrial, incluyendo ampliaciones de capacidad, nuevas instalaciones y líneas productivas y proyectos de modernización tecnológica. Definir la estrategia de gestión y evolución de las infraestructuras y activos industriales. Definir y liderar el modelo de colaboración con ingenierías, partners tecnológicos y proveedores estratégicos. Definir y gestionar el presupuesto del área y el plan de inversiones de Ingeniería. Representar a Ingeniería ante la Dirección y los equipos corporativos, aportando visión técnica y estratégica en las decisiones relacionadas con inversiones, capacidad, tecnologia e infraestructuras. Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar, potenciando el talento y el conocimiento técnico existente y fomentando una cultura de colaboración, innovación y orientación a resultados. Asegurar un modelo de Ingeniería alineado con los requerimientos GMP, regulatorios, de seguridad industrial, medioambiente y prevención de riesgos laborales. Qué Ofrecemos Liderar una transformación industrial estratégica. Participar en un importante programa de inversiones y crecimiento. Formar parte del Comité de Operaciones, reportando al COO. Alta capacidad de influencia sobre el futuro industrial y tecnológico de la compañía. Entorno internacional, dinámico e innovador. Salario acorde al mercado y Beneficios sociales. Requisitos mínimos Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química o similar. Se valorará formación en Dirección de Proyectos (PMP), Lean Manufacturing y normativa GMP. Más de 10 años en posiciones de liderazgo dentro de entornos industriales complejos. Experiencia en gestión de inversiones industriales, proyectos CAPEX y programas de transformación. Experiencia liderando equipos multidisciplinares. Experiencia en sectores farmacéutico, biotecnológico o altamente regulados. Se valorará experiencia en Site Master Plans, validaciones, cualificaciones GMP, procesos estériles, automatización industrial y gestión de activos. Inglés profesional fluido. (C1) Buscamos un profesional con competencias de liderazgo e influencia para afrontar la dirección de proyectos, toma de decisiones y desarrollar equipos y organizaciones. Capaz de aportar visión estratégica y orientado a resultados y que apueste por la gestión del cambio y la mejora continua. TALENTO INIBSA #J-18808-Ljbffr

La misión del puesto consiste en Impulsar la solidaridad y el compromiso social en el territorio, mediante el diseño y la implementación de acciones de sensibilización, la promoción de iniciativas solidarias y la coordinación efectiva del voluntariado.Funciones principales:En relación a Sensibilización:- Participar en el desarrollo de la estrategia de Sensibilización y Educación para la transformación social.- Coordinar y ejecutar las actividades de sensibilización planificadas en la Delegación de Catalunya.- Participar activamente en el diseño de propuestas de sensibilización, captación de leads, materiales didácticos y proyectos de EPTS cofinanciadas por instituciones públicas.- Contribuir al diseño y la ejecución de propuestas de EPD cofinanciadas por Instituciones públicas de su territorio.- Elaborar la memoria de actividades de sensibilización.- Participar en coordinadoras y grupos de trabajo externos.En relación al Voluntariado:- Participar en el desarrollo de una estrategia integral para potenciar la captación de un voluntariado pro-activo mediante elaboración de documentos y comunicaciones.- Promocionar el voluntariado en su ámbito de actuación, seleccionando a nuevas personas para el grupo de voluntariado.- Acompañar y cuidar al voluntariado, asegurando su motivación y el foco de las acciones que desarrollen en el territorio.- Impulsar y realizar un seguimiento de grupos de acción especializados (por ejemplo, acción climática, educación para la transformación social,...)- Fomentar la capacidad del voluntariado para organizar iniciativas solidarias de impacto, proporcionándoles ideas y formación especializada.En relación a Iniciativas Solidarias:- Promover y gestionar iniciativas solidarias y actos a beneficio en su territorio.- Acompañar y coordinar al voluntariado en el desarrollo de las iniciativas solidarias.- Gestionar iniciativas solidarias online.Buscamos a un/a profesional que cumpla los siguientes requisitos:- Formación en Ciencias Sociales, Ciencias Políticas, Sociología o áreas afines.- Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.- Experiencia mínima de 1 año en gestión de voluntariado.- Indispensable nivel alto de catalán.- Imprescindible Carné Tipo B- Valorable experiencia en herramientas digitales como Canva, StockCrowd, CRM...Etc.- Se valorará formación especializada en Cooperación al desarrollo.- Valorable interés en la cooperación internacional y el tercer sector.Te ofrecemos:- Contrato Indefinido- Jornada Completa- Salario : 27.000€ brutos anuales#J-18808-Ljbffr

Importante compañía tecnológica multinacional especializada en consultoría y transformación digital busca incorporar un/a Consultor/a Senior SAP CO para participar en proyectos estratégicos de implantación, evolución y mantenimiento de soluciones SAP S/4HANA, colaborando con organizaciones de referencia, especialmente en los sectores Público y Hospitalario.Buscamos un perfil con sólida experiencia funcional en SAP Controlling (CO), capacidad para interactuar directamente con cliente y experiencia en entornos complejos donde aportar valor desde el análisis, diseño e implementación de soluciones.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de un equipo especializado SAP participando en proyectos de transformación y mejora continua, colaborando con áreas de negocio y equipos multidisciplinares para garantizar la correcta implantación y evolución de las soluciones SAP.Funciones principales- Toma y análisis de requerimientos funcionales junto a los usuarios de negocio.- Diseño y parametrización de soluciones SAP CO en entornos SAP S/4HANA.- Participación en proyectos de implantación, mantenimiento correctivo y evolutivo.- Realización y coordinación de pruebas funcionales.- Soporte y asesoramiento a usuarios clave y responsables departamentales.- Elaboración de documentación funcional y definición de procesos.- Coordinación con equipos técnicos y funcionales para asegurar el éxito de los proyectos.- Identificación de oportunidades de mejora y optimización de procesos de negocio.Requisitos- Experiencia mínima de 4 años en proyectos de implantación y/o mantenimiento de SAP CO.- Experiencia en entornos SAP S/4HANA.- Sólidos conocimientos funcionales en SAP Financiero y Controlling.- Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación.- Experiencia trabajando en equipos multidisciplinares.Valorable- Experiencia en proyectos de Administración Pública.- Experiencia en el ámbito Hospitalario o Sanitario.- Participación en proyectos de transformación y migración hacia SAP S/4HANA.Beneficios- Contrato indefinido y proyecto estable.- Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidades.- Plan de carrera y crecimiento profesional con proyección a largo plazo.- Formación continua y desarrollo de competencias tecnológicas.- Retribución flexible y beneficios sociales.- Flexibilidad horaria y medidas de conciliación.- Excelente ambiente de trabajo y colaboración.- Participación en proyectos innovadores de alta visibilidad e impacto dentro del sector público y sanitario.¿Te interesa?Si buscas seguir creciendo como especialista SAP CO y participar en proyectos de referencia en entornos S/4HANA, te invitamos a formar parte de una organización donde la innovación, el desarrollo profesional y las personas son una prioridad.#J-18808-Ljbffr