Trabajos puestos de en una empresa en Santa Coloma De GramenetCrear alertas

¿Estás listo para dar un giro a tu vida profesional? ¡Esta es tu oportunidad! Somos una empresa consolidada en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en brindar un excelente servicio a nuestros clientes. Buscamos integrar a personas motivadas, apasionadas por su profesión y que disfruten de ayudar a sus clientes a alcanzar uno de los momentos más importantes de su vida: adquirir un hogar. Te ofrecemos un puesto de trabajo estable, a jornada completa (de lunes a viernes, de 9:30 a 14:00 y de 16:30 a 20:00), con formación continua para potenciar tus habilidades. Además, contarás con una retribución fija e incentivos por tu esfuerzo, dentro de una empresa con una trayectoria de años en el sector que te apoyará en tu crecimiento profesional y personal, brindándote un futuro brillante. Requisitos: - Ganas de trabajar y actitud positiva. - Alta motivación y afán de superación. - Habilidades sociales y de comunicación. - Conocimientos básicos de ofimática. - Buena presencia. - Puntualidad y responsabilidad. Si estás preparado para un desafío emocionante y para formar parte de un equipo que te apoyará en todo momento, ¡esperamos tu postulación! Singuerlin, Sanata Coloma de Gramenet, 08924, Barcelona. Ventas y Marketing

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE ÉXITO EN EL SECTOR INMOBILIARIO! ¿Buscas una oportunidad emocionante en el sector inmobiliario? ¿Quieres crecer profesionalmente y aprender todo sobre esta apasionante profesión? ¡Únete a nuestro equipo y desarrolla tu carrera en una industria con futuro prometedor! SOBRE EL PUESTO - POSICIÓN: Agente Inmobiliario. - UBICACIÓN: Santa coloma de Gramenet. - COMPENSACIÓN: Salario fijo + atractivos incentivos por cada venta. - HORARIO: Jornada completa de 10:00 a 14:00 y de 16:30 a 20:30. - AMBIENTE DE TRABAJO: Sano, empático, competitivo y ambicioso, adaptado a una sociedad moderna y exigente. ¿QUÉ OFRECEMOS? - CRECIMIENTO PROFESIONAL: Todas las personas que han abierto una oficina comenzaron como agentes inmobiliarios y se desarrollaron internamente. ¡Podrías ser el próximo en tener tu propia oficina y equipo! - GRUPO LÍDER: Formar parte del mayor grupo inmobiliario en España y en Europa te garantiza estabilidad y reconocimiento profesional. - FORMACIÓN CONTINUA: Desde el primer día, recibirás un completo recorrido formativo a cargo de la empresa, que te permitirá convertirte en un experto del sector y adquirir todas las herramientas necesarias para abrir tu propia empresa. - BUEN AMBIENTE LABORAL: Valoramos el trabajo bien hecho y fomentamos la cohesión de equipo mediante eventos corporativos y actividades de team building. PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos personas motivadas, con o sin experiencia, que deseen trabajar en el sector inmobiliario y aprender de expertos en la industria. Queremos personas extrovertidas, ambiciosas, que confíen en su capacidad para generar ingresos más allá de su sueldo base, y que disfruten interactuando con clientes potenciales. REQUISITOS - ACTITUD POSITIVA: Ganas de aprender y crecer profesionalmente. - HABILIDADES DE COMUNICACIÓN: Facilidad para interactuar y conectar con los clientes. - AMBICIÓN: Deseo de alcanzar metas y superarse continuamente. - RESILIENCIA: Capacidad para afrontar desafíos y mantenerse motivado. COMO APLICAR Si estás interesado y convencido de que esto es para ti envía tu CV.

¿Estás listo para dar un giro a tu vida profesional? ¡Esta es tu oportunidad! Somos una empresa consolidada en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en brindar un excelente servicio a nuestros clientes. Buscamos integrar a personas motivadas, apasionadas por su profesión y que disfruten de ayudar a sus clientes a alcanzar uno de los momentos más importantes de su vida: adquirir un hogar. Te ofrecemos un puesto de trabajo estable, a jornada completa (de lunes a viernes, de 9:30 a 14:00 y de 16:30 a 20:00), con formación continua para potenciar tus habilidades. Además, contarás con una retribución fija e incentivos por tu esfuerzo, dentro de una empresa con una trayectoria de años en el sector que te apoyará en tu crecimiento profesional y personal, brindándote un futuro brillante. Requisitos: - Ganas de trabajar y actitud positiva. - Alta motivación y afán de superación. - Habilidades sociales y de comunicación. - Conocimientos básicos de ofimática. - Buena presencia. - Puntualidad y responsabilidad. Si estás preparado para un desafío emocionante y para formar parte de un equipo que te apoyará en todo momento, ¡esperamos tu postulación! Santa Coloma de Gramenet, 08924, España. Ventas y Marketing

Ayudante de Camarero/a en La Tagliatella Ubicación: Carrer Vistalegre N4 Santa Coloma de Gramanet Tipo de contrato: Parcial (fines de semana)  Horas:12 horas semanales Descripción del Puesto: La Tagliatella, una reconocida cadena de restaurantes de cocina italiana, busca un/a Ayudante de Camarero/a para unirse a nuestro equipo durante los fines de semana. Buscamos personas entusiastas y con ganas de aprender, que disfruten del trabajo en equipo y de ofrecer un excelente servicio al cliente. Responsabilidades: - Preparar mesas y mantener el área de servicio limpia y ordenada. - Servir bebidas y platos según las indicaciones del camarero. - Colaborar en el mantenimiento de la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. - Ayudar en tareas de limpieza y organización al final del turno. Requisitos: - Experiencia previa en el sector de la hostelería. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Actitud positiva y excelente trato con el cliente. - Disponibilidad para trabajar fines de semana (viernes, sábado y domingo). Ofrecemos: - Un entorno de trabajo dinámico y agradable. - Oportunidades de desarrollo y formación dentro de la empresa.

Estudios mínimos Grado - PCEO Grado en Finanzas y Contabilidad / Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia mínima Al menos 2 años Idiomas requeridos Español - Nivel Nativo o Bilingüe Catalán - Nivel Avanzado Requisitos mínimosConocimientos informáticos, control de Excel, herramientas de Google, paquete office, control del programa de gestión de fichaje y software especifico de RRHH. Experiencia en la gestión contable y en RRHH como administrativa en finanzas y contabilidad y experiencia en empresas de trabajo temporal y/o entorno industrial. Habilidades propias del puesto: ser organizado/a, planificar, priorizar, proactivo/a, buen trato. Resolutivo/a, que aporte soluciones y sea creativo/a para impulsar (y no frenar) en una empresa en crecimiento. Capacidad de trabajo, dinamismo, compromiso e implicación con la compañía. Ganas de crecer con la empresa. Disponibilidad horaria En SELISE somos una empresa en rápido crecimiento dedicada a realizar servicios de limpieza: comunidades, parking, abrillantados de superficies. Limpiezas Selise buscamos persona polivalente para puesto oficial de primera en administrativo + RRHH técnico en contratación de personal, con habilidades sociales que adore el orden, las facturas, dialogar con las personas y resolver tareas. El puesto administrativo consiste en: Atención telefónica: Atención al cliente (particulares, administradores de fincas, proveedores) y resolución de tareas de forma óptima. Gestión laboral: pago de nóminas y gestión de contratos laborales, Seguridad Social e incidencias, (enlace con el asesor laboral) Gestión administrativa: manejar el programa MNProgram o similar, software especifico de RRHH, software especifico de fichajes, redacción de acuerdos con nuevos clientes, realización de presupuestos... Gestión de cobros, pagos e impagos: gestión de cobros y pagos y seguimiento de impagos, remesas mensuales, domiciliaciones bancarias. Resolución de problemas y mejora continua: aceptar cada reto con una sonrisa y tratar de buscar soluciones y posibles mejoras dentro de tu ámbito en la empresa. Protocolizar: Todos los procesos de la empresa. El puesto RRHH técnico en contratación / responsable de selección consiste en: Liderar el proceso de reclutamiento y selección de la plantilla. Redactar y publicar ofertas en los diferentes portales de empleo y búsqueda activa de perfiles recurrentes. Realizar verificaciones de antecedentes y referencias. Criba CV y realizar entrevistas a las personas candidatas. Realizar entrevista por competencias y análisis del perfil del candidato/a Crear una base de datos de personas candidatas para atender las necesidades urgentes de personal en la planta de producción. QUE OFRECEMOS: *Contrato indefinido a jornada completa. (Media jornada en el periodo de prueba) *Proyecto estable *Salario según valía. *Buen ambiente de trabajo. *Apoyo por parte de la oficina. *Empresa seria y sólida, valorada en el sector. *Horario laboral de 40 horas de lunes a viernes, de 09 a 14 y de 16 a 19. puede varia, según requerimientos de la empresa. *Paquete retributivo: salario bruto anual 18k a 22k PARA SABER SI ERES EL PERFIL ADECUADO, EL PROCESO DE CONTRATACIÓN CONSTARÁ DE 4 FASES: 1-Candidatura: Envíanos tu currículum inscribiéndote a la oferta. 2-Contactaremos con los candidatos preseleccionados. 3-Entrevista personal vía Zoom o Meet de Google: entrevistaremos a 5 candidatos. 4-Entrevista presencial: 2-3 de los 5 candidatos anteriores pasarán a la última entrevista con el CEO y elegiremos a la nueva persona que forme parte de nuestro equipo. Puesto que la incorporación es inmediata el plazo para presentar tu candidatura es "lo antes posible" ;) ¡QUEREMOS CONOCERTE!