Trabajos puntos carnet conducir en , MadridCrear alertas

3INA es una marca de cosmética internacional, que sigue creciendo en España, contamos ya con más de 200 puntos de venta y que gestionamos con personal propio en cada punto de venta en nuestros corners de El Corte Inglés, Primor y Arenal. Reportando a la Head of Retail te encargarás de gestionar 8 y 10 puntos puntos de venta ubicados en Madrid de manera directa, y además supervisarás a otros cinco Coordinadores de tienda y GPV, con 10-30 puntos de venta cada uno en Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, Madrid, Extremadura y Andorra e Italia. Tus principales funciones serán: La jornada laboral es de 40 horas semanales: de las cuales un 80% será gestión y coordinación de nuestras tiendas y el otro 20% una parte administrativa en formato teletrabajo. Gestionarás las tiendas con sede en Madrid , Navarra , Santander Pais Vasco , Logroño , Burgos y Pamplona. • Gestión de los colaboradores de tienda y los GPV de las tiendas asignadas bajo tu supervisión directa. • Formación en técnicas de venta, producto, gestión, resolución de dudas, y motivación del equipo a cargo., • Gestión de horarios, vacaciones, control de la jornada anual, selección de personal, contrataciones, bajas, renovaciones, no superaciones de período de prueba, etc..., • Consecución de los objetivos de venta de cada una de las tiendas asignadas., • Solución y comunicación de incidencias en punto de venta relacionadas con stock, limpieza, cartelería, visual merchandising, etc..., • Gestión y análisis de ventas y control de los KPI´s óptimos por cada punto de venta. • Gestión del los 5 Coordinadores en Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, y Madrid, Extremadura con el objetivo de que ellos cumplan en su zona las funciones anteriormente enumeradas del 1 al 5. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia gestionando varios puntos de venta a distancia., • Carnet de Conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar. Residencia en Madrid., • Conocimientos de paquete office para presentaciones y lo imprescindible de formulación en excell., • Flexibilidad Horaria. ¿Qué ofrecemos? • Beneficio de producto trimestral 3INA💄, • Ambiente joven, dinámico, multicultural. 🌈 Si te identificas con la posición mándanos tu CV ¡estamos deseando conocerte!

¡Impulsa tu carrera técnica con Schneider Electric! ¿Te apasiona la tecnología, la electricidad, la electrónica y la automatización industrial ¿Quieres formar parte de la empresa más sostenible del mundo? 🌍 Schneider Electric, como partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, te invitamos a unirte a nuestro equipo de Services Technicians a través de nuestro proyecto de “Services Technicians Academy”, una oportunidad única para comenzar tu carrera profesional en el sector con un contrato laboral desde tu primer día. 📝 👷 ¿Qué es la “Services Technicians Academy”? Un programa intensivo de formación y desarrollo de 4 meses, diseñado para prepararte como Técnico/a de Campo en nuestras soluciones digitales y energéticas. Aprenderás de la mano de expertos, con formación técnica, soft skills (incluido inglés) y nuestros valores IMPACT, todo con el acompañamiento continuo de nuestro equipo. Al finalizar, te incorporarás directamente a nuestro equipo de técnicos de campo, brindando soporte especializado a clientes en mantenimiento, actualizaciones y mejoras de sistemas. 📍 ¿Dónde? Tenemos 18 vacantes distribuidas entre Barcelona y Madrid. 📅 ¿Cuándo? La incorporación está prevista para el 26 de Enero de 2026. 🔍 ¿A quién buscamos? A parte de tener ilusión y motivación, ganas de aprender y vocación por la sostenibilidad, deberás cumplir con los siguientes requisitos: • Formación profesional superior o grado en Ingeniería Técnica (Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Mantenimiento Electrónico, Mantenimiento Electromecánico, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Automatización y Robótica Industrial, Mecatrónica Industrial, Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Instalaciones de Producción de Calor... entre otras), • Nivel de inglés intermedio (mínimo B1 deseable, ¡aunque te ayudaremos mejorar!), • Carnet de conducir B, • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y aprendizaje ágil 🚫 ¿Qué NO necesitas? • Experiencia previa: ¡nosotros te formamos! ⭐ ¿Qué te ofrecemos? Lo más importante: • Contrato Indefinido desde el primer día, • Salario durante el periodo de formación, • Formación técnica y personal en un entorno innovador, • Integración en el equipo global de Servicios de Schneider Electric, • Una carrera con impacto real en la transformación energética de nuestros clientes ¿A qué esperas? Aplica ya a nuestra “Services Technicias Academy” e ¡impulsa tu carrera técnica! Aunque ... si todavía no estás convencida/o éstas son algunas razones más 😉 • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

🔎 En Timup colaboramos con una compañía líder en alimentación, con marcas muy reconocidas y presentes en millones de hogares. Estamos buscando un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para reforzar su equipo en Madrid. Tu misión será impulsar la presencia de las marcas en el punto de venta: mejorar la visibilidad en lineal, activar promociones, negociar exposiciones adicionales y asegurar el cumplimiento de acuerdos comerciales. 🎯 Funciones principales: • Visitar y gestionar los puntos de venta asignados (hipermercados, supermercados y canal impulso)., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos comerciales establecidos con las centrales de compra., • Negociar y activar segundas exposiciones, mejorando la visibilidad y presencia en lineal según directrices de la compañía., • Impulsar la activación de nuevos puntos de venta y optimizar la cobertura de la zona., • Capturar información de mercado y de la competencia (precios, espacios, presencia en lineal)., • Gestionar incidencias de producto y coordinar acciones en el punto de venta., • Acompañamiento a distribuidores y montadores en acciones de implantación especiales., • Reporte y seguimiento de la actividad mediante herramientas digitales (iPad, Excel, PowerPoint). ✅ Requisitos: • Formación universitaria (Diplomatura o Licenciatura)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales, idealmente en gran consumo y canal retail., • Buena capacidad de negociación, comunicación e interlocución., • Manejo avanzado de Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (pernocta aprox. 1 noche/semana). 🚀 Qué ofrecemos: • Incorporación a una compañía referente en gran consumo., • Vehículo de empresa (uso particular), teléfono, iPad y portátil., • Salario competitivo + plan de incentivos atractivo. 📩 Si quieres crecer profesionalmente y representar marcas líderes, ¡queremos conocerte!

¿Te apasiona la moda y tienes una mirada estratégica para transformar espacios en experiencias de marca memorables? Estamos buscando un/a Especialista en Visual Merchandising para una firma española de moda masculina con más de 20 años de trayectoria en el sector textil, reconocida por fusionar la sastrería artesanal con una visión contemporánea y urbana. Con sede en Madrid y presencia en más de 10 países de Latinoamérica, esta compañía en plena expansión busca un perfil con visión global, sensibilidad estética y enfoque analítico para liderar la optimización visual de sus puntos de venta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Convertir el Visual Merchandising en una auténtica palanca estratégica del negocio, asegurando que cada punto de venta refleje la esencia de la marca y ofrezca una experiencia de compra excepcional., • Diseñar e implementar estrategias visuales alineadas con los objetivos comerciales., • Garantizar coherencia estética en escaparates, interiorismo y exposición de producto., • Analizar KPIs y comportamiento del cliente para optimizar el rendimiento visual., • Colaborar estrechamente con retail y equipos de tienda para garantizar la excelencia operativa., • Formar y acompañar a los equipos en estándares de visual y metodologías de trabajo., • Participar activamente en proyectos de apertura, remodelación y expansión internacional. ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa con presencia internacional y referencia en moda masculina en sastrería/casual wear., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Paquete salarial competitivo fijo + variable., • Horario de 10 a 19h de lunes a viernes., • Contrato indefinido. ¿Qué necesitamos de ti? • 3–5 años de experiencia en Visual Merchandising, preferiblemente en moda., • Formación en moda, interiorismo, escaparatismo o marketing., • Liderazgo, creatividad y mentalidad analítica orientada a resultados., • Flexibilidad, capacidad de adaptación e indispensable carnet de conducir y disponibilidad para viajar zona centro y levante., • Valorable manejo de herramientas digitales como Canva, Office o Autocad.

Objetivo de la Posición Alcanzar la cuota de mercado y nivel de ventas asignado para la zona asignada mediante la implementación de las actividades comerciales, técnicas y de marketing del negocio en tiendas especializadas del área objetivo Responsabilidades Captación de nuevos clientes / Cuentas Implementación del plan territorial y objetivos en su zona siguiendo el plan estratégico de marketing de la compañía Cumplir con los objetivos de vistas territoriales a clientes y distribuidores de forma cualitativa y cuantitativa Gestión de la red de distribuidores y de su fuerza comercial Captación de nuevos clientes y desarrollo de los existentes Mantener un nivel técnico adecuado y que favorezca la plena confianza de los clientes Conocimiento del mercado y de los productos competidores Mantener actualizadas todas las Bases de Datos que la compañía requiera y que sean necesarias para el desarrollo de sus funciones Realizar el análisis de los resultados y matriz DAFO de la zona de trabajo asignada Facilitar y colaborar con el resto de departamentos de la compañía Participación en eventos, Lunch & Learn, formaciones Coordinación de las presentaciones en los puntos de venta con el consultor nutricional Realizar las formaciones que la compañía requiera en los plazos indicados Requisitos imprescindibles Residente en Barcelona Experiencia en el sector Animal Health y en especial Pet Food Experiencia comercial BtB y BtC Carnet de Conducir y disponibilidad para viajar por Cataluña y Baleares Habilidad en el manejo y conocimiento de las herramientas ofimáticas Valorable dominio del Inglés

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Como responsable comercial te responsabilizarás de acelerar la transformación de tu clientela e impulsar las ventas en el perímetro asignado (Donosti y alrededores). Te centrarás en la atención técnico-comercial de la clientela (con foco principal en empresas instaladoras del segmento residencial, pequeño y mediano terciario) formato híbrido. Principales Responsabilidades y funciones Atención Consultiva especializada y Técnico-Comercial a los clientes asignados. Venta de productos y sistemas/soluciones y servicios a clientes. Potenciación y fidelización de la cartera de clientes asignados, así como la captación de otros nuevos; asegurando el conocimiento de todo el portfolio Schneider Electric, promoviendo la venta de soluciones tecnológicas que encajen en las necesidades de estos clientes y sus clientes finales. Promover la venta consultiva Detección de nuevas oportunidades de negocio y seguimiento de las mismas mediante herramientas de CRM. Preparación e implementación de planes de acción. Despliegue de acciones comerciales en los clientes asignados. Elaboración y seguimiento activo de las ofertas realizadas, ya sean por parte del departamento correspondiente o por uno mismo. Colaboración en la definición del proyecto en los clientes asignados, asegurando la prescripción del portfolio de Schneider Electric en los mismos. Seguimiento de asuntos y coordinación interna y externa, en todas las fases de una oportunidad u oferta, para asegurar la venta de los equipos y soluciones prescritos. Realización de previsiones de venta sobre la cartera asociada. Organización de eventos o jornadas técnico-comerciales para clientes, preparación de presentaciones, demostraciones o pruebas de concepto. Ser embajador de los valores de integridad y honestidad que promueve Schneider Electric y sentirse empoderado en la toma de decisiones. ¿A quién buscamos? Preferible Ingeniería o Máster con especialidad en electricidad / electrónica 3 a 5 años de experiencia mínima en posición relacionada en el sector eléctrico. Imprescindible experiencia en venta de productos eléctricos y conocimiento del ecosistema. Imprescindibles conocimientos técnicos y dominio de lenguaje eléctrico/industrial y digital. Preferible conocimiento del sector infraestructuras y energético en España, canales y actores claves. Motivación y orientación al Cliente como centro y objetivo principal de todas nuestras acciones, y al desarrollo de negocio en los clientes. Orientación a objetivos y con capacidad de negociación. Pasión por la tecnología, la economía digital y la transformación de los modelos de negocio. Actitud abierta por la innovación. Foco en venta consultiva y soluciones innovadoras. Estar al día y ser embajador/a de disrupciones tecnológicas y digitales en el sector de la gestión y automatización de la energía, e impacto en la sostenibilidad y eficiencia del ciclo de vida completo de un proyecto. Desarrollar relaciones estratégicas a medio y largo plazo con C-Level dentro de los clientes asignados. Capacidad de empatizar con las personas y de generar buena sintonía con los clientes, así como trabajo en equipo y coordinación interna y externa con distintos niveles en las empresas. Motivación por el aprendizaje continuo. Capacidad de análisis e implementación de procesos de mejora. Dominio y ambición por el uso de herramienta y plataformas digitales, como paquetes Ofimáticos, Teams, CRM (Salesforce), SAP, Linkedin,…. Alta capacidad de escucha, y de anticipación a las necesidades de nuestros clientes. Alta predisposición para trabajar en entornos colaborativos y matriciales. Se valorará positivamente experiencia previa en clientes y/o infraestructuras críticas de la zona y en ventas. Nivel alto inglés. Carnet de conducir. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

¡Nueva Vacante! Posición: Topógrafo/a de obra civil Experiencia: 3+ años Ámbito: Obra civil Ubicación: Obra lineal entre Castellón y Tarragona Titulación: Ingeniería geomática y topografía y otras relacionadas con la topografía. TORRESCAMARA, en su línea de negocio de construcción, precisa la incorporación de un/una Topógrafo/a para obra en Castellón y alrededores. Responsabilidades • Realización de levantamientos topográficos. - Elaboración de planos. - Establecimiento de puntos de referencia y coordenadas del terreno. - Supervisión y control geométrico de las obras. - Elaboración de mediciones de obra. - Replanteos en obra. - Control de deformaciones y asentamientos del terreno. - Colaboración con ingenieros y otros profesionales para asegurar la precisión de los datos. Requisitos indispensables • Titulación: Grado en Ingeniería Geodésica y Topografía, Ingeniería en topografía o Ingeniería Geomática y afines. - Experiencia mínima: 3 años en obras de lineales (carreteras, ferroviarias..) - Conocimientos en software y equipos de topografía y cartografía. - Conocimiento de normativa relacionadas con la topografía y el uso del suelo y seguridad laboral. - Buena aptitud para trabajar en equipo. - Carnet de conducir B. Otros aspectos valorables • Conocimientos avanzados de SIG. - Conocimientos y experiencia en gestión BIM de proyectos de construcción. - Titulación en vuelo de drones (ST-1 y ST-2). Declaración de Igualdad de oportunidades TORRESCAMARA tiene un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, por lo que la selección de candidatos será por criterios objetivos de idoneidad al puesto. ¡Únete a nuestro equipo y lidera proyectos de edificación y obra civil de primer nivel! #OfertaEmpleo #Topografía #ObraCivil #Construcción #TalentoTorrescamara

Se buscan personas para realizar tareas de reparto en el sector logístico.Las funciones principales consisten en la carga y descarga de paquetes, así como su distribución con una furgoneta.Es necesario contar con carnet de conducir B con al menos un año de antigüedad y un mínimo de ocho puntos

Se necesita personal para realizar repartos en furgoneta en diversas localizaciones de la zona de Móstoles.Para ello, se requiere estar en posesión del carnet de conducir con al menos 8 puntos disponibles.Es indispensable tener un mínimo de un año de experiencia con el carnet de conducir en regl

Des de Wehunt colaboramos con una compañía internacional dedicada a la fabricación y distribución de especialidades químicas, con presencia en múltiples sectores industriales.Precisa incorporar para la zona de.Comercial en pinturas y recubrimientos.Identificar, captar y fidelizar clientes en e

Desde Hays estamos en búsqueda de.Buscamos a alguien con mínimo 5 años de experiencia en ventas como Técnico Comercial con bagaje y cartera en el sector cartón, especialmente enfocado a embalaje industrial de gran formato.Será necesario aportar experiencia.Comunidad valenciana y alrededores.

Requisitos mínimos: Disponer de carnet C y B+E en vigor. Se valorará si se dispone de carnet de carretillero en vigor. Desde PROMAN Spain oficina de Granollers, estamos en búsqueda de un/a Chófer o conductor/a de camión con carnet C y B+E, para una importante empresa del sector del plástico, u

Requisitos: Carnet B1 y tener todos los puntos del carnet Experiencia en una posición similar Se ofrece: Jornada 100% Salario según convenio Horario partido incorproación inmediata Contrato indefinido Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Horario: De lunes a viernes Jor

Formación en electromecánica o mecánica industrial Experiencia con vehículos pesados Valorable carnet C+E.

Permiso de conducir manual completo y válido del Reino Unido o de la UE (máximo 6 puntos, SIN códigos IN, DR o TT activos). Por lo tanto, una vez realizadas las comprobaciones de seguridad y cargado el equipaje, sólo tendrás que ponerte en marcha y conducir.

Los requisitos para optar a esta posición son claros: disponer del carnet de conducir C, contar con el Certificado de Aptitud Profesional (CAP) y tener un buen manejo y conocimiento de la tarjeta de tacógrafo para cumplir con la normativa vigente. Se necesita un conductor con carnet de tipo C para

Tienes al menos 5 años de experiencia como Preparador-Pintor? Esta es tu oportunidad perfecta.En caso de ser seleccionado, te apoyaremos en tu integración y te brindamos apoyo total en la búsqueda de tu vivienda.Preparación y lijado de superficies.Limpieza y desengrase de la superficie.Enmascar

Se requiere contar con el carnet de conducir tipo B.

Recursos Humanos, que conectamos talento y oportunidades profesionales.Si buscas una posición temporal, permanente o desarrollar tu carrera profesional, en.Desde GRUPO CONSTRUYENDO EMPLEO incorporamos a un PEÓN AGRARIO/ CONDUCTOR DE AUTOBÚS con carné de autobús en vigor tipo D para trabajar e

Necesitamos incorporar a un/a conductor/a de camión con carnet C para trabajar en importante empresa nacional ubicada en Mercamadrid, dedicada al producto de casquería.

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Al menos 8 puntos del carné de conducir, se solicitará certificado de la DGT.

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Buscas empleo en carpintería metálica? En Coles te esperan nuevas oportunidades este octubre.

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Se busca conductor/a con carnet C, preferiblemente con experiencia en la conducción de camiones tipo bañera.

Servicios Profesionales de Recursos Humanos.Seleccionamos y contratamos profesionales para cubrir necesidades temporales.Transporte de mercancías y materiales.Carga y descarga de productos en almacén o en las instalaciones de clientes.Comprobación del estado del vehículo y mantenimiento básico.

Se busca ebanista/carpintero/a oficial de primera para unirse a un equipo en Coslada.Se requiere una experiencia mínima de cinco años en el sector de la madera.La persona seleccionada se encargará de la fabricación de mobiliario de madera adaptado a las necesidades específicas de cada proyecto.

En Trigo Centro Especial de Empleo seguimos creciendo! #TRIGOSinEtiquetas .Por qué trabajar con TRIGO Centro Especial de Empleo? .Tendrás la oportunidad de desarrollo dentro de la compañía, ya que fomentamos la promoción interna asumiendo nuevos retos a nivel laboral.Formarás parte de un eq

REPARTIDORES CON PERMISO DE CONDUCIR C. Permiso de conducir C y el CAP en vigor.

Disponer de carnet de conducir tipo B.

Estamos buscando un conductor/repartidor con carnet C + CAP para incorporarse directamente a una empresa del sector alimentario.

Transporte de mercancía entre los distintos almacenes de la compañía ubicados en Madrid, y esporádicamente transporte nacional con entrega semanal en Valencia y/o Barcelona.

Si tienes experiencia al volante de camiones y te atrae la idea de sumarte a un proyecto enfocado en la sostenibilidad, esta es una excelente oportunidad.Podrías unirte a una compañía destacada en el ámbito del reciclaje de residuos y la economía circular, trabajando en el tratamiento de materi

CONDUCTOR/A C + CAT para empresa del.Experiencia tanto de conducción de camión como de repartidor o similar.Horario de lunes a viernes de 6 hasta fin de reparto.Salario 18000k + 170 de plus mensual + bonus.

También se requiere formación en PRL y carnet de conducir B, además de vehículo propio para facilitar el desplazamiento.

Requisitos: -Certificado de discapacidad o pertenecer a colectivo vulnerable -Experiencia mínima 1 año demostrable.Funciones: -Distribución logística y almacenaje.

Empresa líder mundial en la producción de estructuras ligeras y sistemas de propulsión de la industria del automóvil busca un/a operario/a de automoción polivalente para trabajar en su centro situado en Móstoles y realizar las siguientes tareas: * Control de robots y máquinas industriales.R

Servicios Profesionales de Recursos Humanos.Seleccionamos y contratamos profesionales para cubrir necesidades temporales.CONDUCTOR/A CARNÉ C + CAP para empresa del.Transporte camión por la Comunidad de Madrid y Segovia.Carga y descarga de la mercancía.Velar por la seguridad de la mercancía.Expe

Se necesita personal para tareas de peón de carpintería.Las funciones principales incluyen asistir en la fabricación de una amplia variedad de muebles, colaborando en cada etapa del proceso.El trabajo también implica el montaje de puertas y la instalación de tarimas.Además, se requiere partici

Imprescindible tener mínimo 2 años de antigüedad en el carnet de conducir. Carnet de conducir valorable "C".

Es requisito indispensable contar con el carnet de conducir tipo C. Se busca conductor de camión con carnet C para contrato indefinido a jornada completa.

Necesitamos incorporar un/a conductor/a con carnet B para trabajar en empresa del sector de destrucción de documentos ubicada en San Martín de la Vega.

Se necesita personal para realizar tareas de pintura y reparación en envolventes de hormigón.Se valorará la experiencia previa de al menos un año en puestos similares de pintura industrial.El puesto se rige por el convenio de Derivados del Cemento de Toledo.Las condiciones incluyen un salario br

Se busca personal para trabajar como operario/a en una línea de embotellado en Borox (Toledo).Las funciones principales incluyen la atención y el correcto funcionamiento de la línea de embotellado, el suministro de las materias primas necesarias para la producción, así como la carga y descarga

Se necesita conductor/a de camión con carnet tipo C para realizar repartos tanto en la provincia como en las zonas cercanas. El trabajo implica conducir un camión de tipo C para transportar mercancías a diferentes destinos.