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Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Funciones principales: • Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional., • Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología)., • Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia., • Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar., • Gestión documental y elaboración de informes técnicos para dirección. Requisitos: • Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades., • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA., • Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar con frecuencia., • Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir., • Inglés valorable. Se ofrece: • Contrato estable en compañía internacional en crecimiento., • Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa., • Beneficios sociales., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

TÍTULO DEL TRABAJO Vendedora TIPO DE TRABAJO - 40h/sem - lunes a domingo UBICACIÓN El Corte Inglés Castellana Madrid FECHA DE INICIO - 01/04/2026 - 31/07/2026 PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. ERES sigue expandiéndose y ahora pretende desarrollar su presencia en Barcelona con una segunda boutique abierta todo el año en el Corte Inglés. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, tu función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: • Asegúrese de que su presentación es impecable, • Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo, • Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres, • Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias, • Comparta sus conocimientos con clientes y equipos Contribuya a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: • Conocer y seguir los indicadores de ventas, • Gestionar el fichero de clientes, • Prestar apoyo al resto del personal de ventas, • Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia), • Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería), • Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición), • Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas, • Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y las cabinas están ordenados en todo momento PERFIL: Tiene entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. Habla inglés imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail:

Store manager & Interior Designer - Aquí tu Reforma En ATR abrimos el proceso de selección para incorporar un/a Store Manager & Interior Designer para la tienda de uno de nuestros licenciatarios, ubicada en la cuidad de Madrid, Majadahonda. Buscamos Diseñadores de Interiores con formación técnica y pasión por el mundo de las reformas, con vocación por la venta y ganas de superarse día a día que disfrute trabajando en un entorno dinámico al que le apasione el mundo de la rehabilitación e interiorismo y que tenga un claro foco en la satisfacción del cliente y la creación del hogar ideal. ¿Tienes experiencia en la gestión de tiendas? ¿Tienes pasión por tu trabajo y quieres seguir desarrollándote profesionalmente? 🤗 Funciones 📉 • Asesoramiento técnico y comercial al cliente., • Gestión de tiendas. Velar por el cumplimento de los estándares de calidad y PRL en tienda., • Presentación de los presupuestos., • Cierre de las ofertas económicas., • Impulsar las ventas y consecución de KPIs garantizando el cumplimento del objetivo de tienda., • Atención personalizada., • Realización de renders. Requisitos 🚩 • Formación técnica o comercial en interiorismo o similar., • Experiencia elaborando y vendiendo presupuestos de reforma e interiorismo., • Experiencia en realización de renders., • Habilidades comerciales y de negociación., • Perfil resolutivo., • Perfil ambicioso y que le apasionen los retos., • Experiencia en la captación de clientes y el desarrollo de cartera propia. ¿Qué ofrecemos? 📝 • Incorporación en un proyecto innovador, en pleno crecimiento, con un equipo de trabajo joven y dinámico., • Te ofreceremos una formación continua., • Jornada completa., • Salario Competitivo. * ¡Te esperamos! 🥰

Retail Talent Group es una consultoría de selección especializada en retail, wholesale & eCommerce, colaborando con las marcas más emblemáticas y prestigiosas del sector. Nuestro cliente es una multinacional líder mundial en perfumería y lujo, sinónimo de elegancia, innovación y excelencia. En esta ocasión, abrimos la búsqueda de Beauty Advisor para dos de sus marcas de lujo en Madrid, ofreciendo la oportunidad de formar parte de un equipo que define los estándares del sector. Tu misión • Garantizar una experiencia de compra excepcional y personalizada para cada cliente, reflejando la esencia y prestigio de la marca., • Gestionar y coordinar la actividad comercial, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos y KPI de la tienda., • Mantener y elevar la imagen del punto de venta a niveles de excelencia., • Asesorar y acompañar a los clientes con un servicio de alto nivel, fomentando relaciones duraderas y de confianza. Perfil que buscamos • Experiencia previa en retail de lujo, perfumería o marcas premium., • Orientación a resultados y pasión por la excelencia comercial., • Flexibilidad, dinamismo y capacidad de adaptarse a entornos exclusivos y exigentes., • Inglés fluido (mínimo B2), valorable otros idiomas., • Vocación por el servicio, atención al detalle y cuidado por la experiencia del cliente. Lo que ofrecemos • Jornada de 6 días semanales de lunes a domingo (6h40 por día, 1 día de descanso semanal), • Salario competitivo: fijo >22.000 € + variables y beneficios adicionales., • Horarios rotativos intensivos: una semana de mañana y otra de tarde., • Beneficios corporativos y formación continua en una compañía líder y referente internacional del lujo., • La oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno exclusivo y altamente prestigioso. Si buscas formar parte de un equipo que marca tendencia, redefiniendo el concepto de lujo y excelencia en retail, esta es tu oportunidad.

Somos un equipo apasionado por el Cliente, siempre con ganas de ofrecerle la mejor experiencia de compra. Nos gusta aprender, crecer profesionalmente y desarrollar a nuestros equipos. Somos líderes en el sector retail y tenemos supermercados en todo el territorio nacional. Como GERENTE, te responsabilizarás de: • Dirigir tu tienda garantizando la estrategia comercial de la Compañía para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicios fijados, liderando un equipo humano motivado y dinámico. Para ello: • Asegurarás y vigilarás el cumplimiento de la política comercial (implantaciones, acciones, eventos, teatralización de las mismas y presencia del surtido). • Analizarás y realizarás seguimiento del cumplimiento de las previsiones de la tienda respecto a los criterios establecidos, proponiendo los planes de acción necesarios para la corrección de desviaciones. • Atenderás la respuesta a las sugerencias y reclamaciones de los clientes realizando un seguimiento continuado de las mismas, con las herramientas e indicadores establecidos para tal fin. • Serás el Animador/a de tu equipo, garantizando un buen clima dentro de la tienda, fomentando la opinión e iniciativa individual del equipo y asegurando dentro de las secciones una comunicación regular y eficaz. Si tienes: • Pasión por el Cliente, • Experiencia profesional previa en puestos de responsabilidad en Atención al Cliente/ Sector Retail, • Capacidad analítica y visión estratégica para garantizar la cuenta de resultados, • Capacidad de liderazgo para gestionar un equipo de colaboradores -Ambición por desarrollarte profesionalmente en comercio Qué podemos ofrecerte • La oportunidad de crecer y desarrollarte profesionalmente, gracias a que somos una compañía en constante expansión y evolución., • Formar parte de una multinacional que apuesta por el uso de las últimas tecnologías, te permitirá trabajar en diversos proyectos y estar en continua formación., • Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as., • Posibilidad de trabajar en un ambiente dinámico. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Buscamos un/a Retail Director especialista en Perfumes y Home Fragrances para liderar la estrategia comercial y operativa de estas categorías en el canal retail. La persona ideal aportará una visión estratégica, sensibilidad por el producto y un sólido track record gestionando equipos y P&L en entornos premium. Responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de Perfumes & Home Fragrances., • Liderar el desempeño comercial: ventas, margen, KPIs retail y rentabilidad., • Optimizar el surtido, lanzamientos, pricing y promociones., • Garantizar una experiencia de cliente premium y sensorial en tienda., • Negociar con marcas, proveedores y casas perfumistas., • Liderar equipos retail, impulsando la excelencia operativa. Estrategia y Desarrollo de Categoría • Definir la estrategia integral de Perfumes y Home Fragrances alineada con la visión de la compañía., • Analizar tendencias olfativas, dinámicas de mercado y comportamiento del consumidor para identificar oportunidades., • Construir un surtido competitivo y aspiracional acorde al posicionamiento deseado. Gestión Comercial y KPIs • Supervisar el rendimiento de ventas y los KPIs clave: margen, ticket medio, conversión, ATV, UPT y rotación., • Optimizar el mix de marcas, colecciones, estacionalidades y lanzamientos., • Diseñar estrategias de pricing y promociones específicas para cada subcategoría. Customer Experience & Visual Merchandising • Garantizar una experiencia premium coherente con la esencia de la categoría., • Impulsar implantaciones sensoriales: testers, rituales, ambientaciones y materiales de alta calidad., • Asegurar la correcta ejecución en tienda y el cumplimiento de estándares de marca. Relación con Marcas y Proveedores • Negociar con casas perfumistas, marcas premium y proveedores especializados., • Coordinar lanzamientos exclusivos, colaboraciones estratégicas y activaciones retail., • Captar formaciones técnicas, soporte de marca y materiales comerciales. Liderazgo y Gestión de Equipos • Dirigir al equipo de ventas del área de retail., • Fomentar una cultura orientada al cliente, al producto y a la excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Formación. Gestión Financiera • Elaborar y monitorizar el presupuesto de la categoría., • Analizar indicadores de rentabilidad., • Anticipar necesidades de stock y asegurar niveles óptimos de inventario. Requisitos • Experiencia mínima de 8–10 años en el sector de Perfumería Selectiva y/o Home Fragrances, • Grado en ADE, Marketing, Comercio, Moda & Belleza o áreas relacionadas., • Posgrado (MBA, Retail Management) valorable., • Experiencia demostrada en gestión retail multitienda, liderazgo de equipos y P&L., • Conocimiento profundo de tendencias, categorías olfativas y marcas del sector., • Alta capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de negociación., • Sensibilidad por el producto y orientación al cliente. Habilidades Técnicas • Manejo avanzado de herramientas de análisis comercial (Excel, Power BI)., • Conocimiento profundo de tendencias, notas olfativas, marcas líderes y comportamiento del consumidor en perfumería., • Familiaridad con CRM y herramientas retail. Lo que ofrecemos • Liderar una categoría estratégica con alto impacto en negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo. #Hiring #RetailDirector #RetailLeadership #Perfumes #Fragrances #HomeFragrances #SelectivePerfume #PremiumRetail #LuxuryRetail #RetailJobs #RetailManagement #CategoryManagement #VentasRetail #ExperienciaCliente #Leadership #OlfactiveWorld #Fragancias #HeadOfRetail

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando que se ha expandido mas allá de sus orígenes en Italia. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent, Starbucks. Visítenos en: ___ Para nuestra tienda Victoria's Secret en el centro comercial Westfield ParqueSur, buscamos un Assistant Manager con contrato indefinido. Como Assistant Manager de nuestra tienda tus funciones principales serán: -Liderazgo para impulsar los resultados totales de la tienda • Desarrollar y ejecutar planes de acción y estrategias, • Ofrecer la mejor experiencia de marca para el cliente, • Construir un equipo de alto rendimiento, • Responsabilidad de los KPI's y seguimientos de evaluación del rendimiento Qué estamos buscando: • Experiencia previa de al menos 3 años en el rol, • Buena capacidad para analizar los KPI’s de ventas, • Capacidad demostrada para delegar, realizar de forma eficaz actividades de seguimiento y comunicación con todos los niveles de la empresa - Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas, • Experiencia en la gestión de equipos, • Buen conocimiento del inglés, • Flexibilidad para trabajar en diferentes turnos, fin de semana y festivos de apertura ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a tiempo completo, • Formación inicial y seguimiento continuo para seguir desarrollando tus habilidades, • Un sistema variable basado en el desempeño de la tienda en relación a los objetivos comerciales, • Descuentos para empleados en las marcas del grupo Percassi en España, • Posibilidad de crecimiento en Victoria's Secret y en las diferentes marcas de Percassi en diferentes países ¿Te ilusiona trabajar en un entorno inclusivo, donde puedes compartir diversión y energía como embajador de la marca, ayudando a las personas a sacar lo mejor de sí mismas? Si es así, ¡encajarás perfectamente con la familia de Victoria's Secret!

Desde Antal International estamos buscando un/a Area Manager para incorporarse a una empresa de retail en pleno crecimiento. La persona seleccionada será el nexo entre la estrategia de la compañía y la operativa en tienda, con el objetivo de impulsar los resultados comerciales de su zona y garantizar una excelente ejecución en todos los puntos de venta. Responsabilidades: • Liderar la estrategia comercial de la zona, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas, productividad y rentabilidad., • Gestionar, formar y motivar equipos para alcanzar un alto nivel de desempeño., • Analizar KPIs y detectar oportunidades de mejora en el negocio., • Supervisar la correcta ejecución operativa y la imagen de las tiendas., • Garantizar una adecuada gestión de stock en coordinación con otros departamentos., • Velar por una experiencia de cliente excelente en todos los puntos de venta. Funciones del día a día: • Realizar visitas periódicas a tiendas y definir planes de acción., • Analizar resultados y proponer medidas correctivas., • Coordinar campañas comerciales y asegurar su correcta implementación., • Gestionar incidencias operativas y de personal., • Participar en la planificación y seguimiento presupuestario de la zona. Requisitos: • Experiencia de 3-5 años en gestión multi-tienda dentro del sector retail., • Formación universitaria (ADE, Economía, Derecho o similar)., • Nivel avanzado de Excel., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar., • Valorable nivel alto de inglés u otros idiomas. Buscamos un perfil con liderazgo, capacidad de comunicación, orientación a resultados y habilidad para desenvolverse en entornos dinámicos.

YUXUS es una marca de ropa fundada en 2018 que se identifica gracias al estilo minimalista que adopta en todas sus prendas. Nuestra filosofía se basa en el cuidado de todos los detalles y en la calidad de todas las piezas. Ser parte del equipo te dará la oportunidad de aprender cada día y trabajar con gente apasionada por lo que hace. ¿Te apasiona la moda y disfrutas interactuando con clientes?¿Crees tener buenas habilidades comunicativas? En Yuxus estamos buscando un Sales Assistant para formar parte de un proyecto Temporal. 🔔 ¿Cuáles serán tus funciones? Asegurarás unos minuciosos estándares de atención al cliente. Atenderás a los clientes de forma amable y experta, ofreciéndoles una orientación de calidad sobre nuestros productos. Garantizar que la tienda se encuentre ordenada y limpia, verificando que los productos estén debidamente expuestos y etiquetados. Procesaras todas las ventas por la terminal de pago de manera eficaz. 🔍 ¿Qué es lo que esperamos de ti? Experiencia previa en Retail. Habilidad para colaborar y fomentar un ambiente laboral positivo y de trabajo en equipo. Pasión por la moda y el producto. Nivel de Inglés alto, otros idiomas son un plus. Si te consideras una persona con iniciativa, apasionada por la moda y con ganas de crecer ¡Te estamos esperando! 🚀 ¿No nos conocías antes? Te animamos a echarle un vistazo a nuestra web :

Buscamos dos Mozos de Almacén (18hr) para nuestra tienda de Armani Exchange ubicado en el C.C. de Madrid Río. El/ La candidato/a ideal es una persona dinámica capaz de gestionar y controlar el stock del almacén propio de tienda y que participe activamente en la recepción de mercancía y en el control de calidad así como verificar la correspondencia entre mercancía recibida, documentos de transporte y sistema. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestión Comercial y de Ventas • Apoyar al equipo de ventas durante el proceso comercial, preparando los productos solicitados con rapidez y precisión., • Proteger la experiencia del cliente en la tienda: todos los movimientos de mercancía relacionados con entradas/salidas o entregas deben realizarse con máxima discreción. Desarrollo e Integración en el Equipo • Participar en los programas de inducción para integrarse de forma ágil y eficiente en el equipo de tienda., • Asistir a las formaciones destinadas a mejorar el conocimiento del producto y la gestión de stock; proporcionar feedback al supervisor sobre su eficacia., • Participar en el briefing matinal diario, compartiendo información relevante del back office., • Formar a las nuevas incorporaciones en las funciones de stock cuando sea necesario., • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la Compañía (incluyendo normativa de seguridad y salud laboral, prevención de pérdidas y políticas de RRHH). Operaciones y Gestión de Stock • Reportar al Store Manager cualquier pérdida, daño o discrepancia detectada., • Gestionar entradas y salidas de mercancía (transferencias, devoluciones de fin de temporada, etc.) manteniendo siempre la discreción y evitando interrupciones en la actividad comercial., • Organizar y participar en inventarios fiscales y recuentos cíclicos., • Apoyar en operaciones adicionales de la tienda más allá de las funciones de stock cuando sea necesario. PERFIL • Mínimo 2 años de experiencia en puestos de stock o gestión de inventario., • Buena presencia y habilidades de comunicación., • Vocación de servicio al cliente y compromiso con el sector retail y de lujo.

SOBRE NOSOTROS BigMat Rodríguez y Sobrinos es una empresa familiar con más de 30 años de trayectoria en el sector, presente en Madrid con tres establecimientos: una exposición especializada en cocinas, baños, azulejos, puertas y ventanas; un almacén de materiales de construcción; y una tienda de ferretería. Nuestra filosofía se basa en la excelencia en la atención al cliente y en cultivar un entorno de trabajo donde las personas crecen y se desarrollan. TU MISIÓN Serás la persona de referencia en nuestra área de cocinas: gestionarás los proyectos de clientes de principio a fin, asesorarás con criterio técnico y comercial, y representarás los valores de la empresa en cada interacción. Tendrás plena autonomía para organizar tu trabajo y tomar decisiones dentro del área. REQUISITOS • Experiencia mínima demostrable de 3 años en venta y/o diseño de cocinas, • Perfil resolutivo y con clara orientación al cliente, • Sólidas habilidades de comunicación y negociación comercial, • Capacidad para gestionar proyectos de forma independiente y ordenada, • Actitud proactiva y compromiso con el buen ambiente del equipo QUÉ OFRECEMOS • Posición estable en empresa consolidada con más de 30 años en el sector, • Remuneración bonus según resultados, • Descanso todos los domingos y festivos, • Integración en un equipo humano con excelente clima laboral, • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional, • Autonomía y confianza para gestionar tu área con criterio propio

En Sephora, la belleza consiste en sentirse vista, valorada y empoderada, tanto a nivel individual como colectivo. Se trata de conectar profundamente con los demás, celebrar la diversidad y la inclusión, liberar tu potencial y marcar la diferencia cada día. Juntos, formamos parte de algo hermoso. Desde su creación en 1969 en Limoges, Francia, y como parte del Grupo LVMH desde 1997, Sephora ha revolucionado el sector minorista de la belleza de prestigio. Hoy en día, Sephora sigue rompiendo con las convenciones para impulsar su misión: Promover un mundo de inspiración e inclusión en el que todos puedan celebrar su belleza. Abrimos 1 posición de BECA para dar soporte al Departamento de Marketing, en Madrid, en el equipo de Visual Merchandising, como Visual Merchandising TRAINEE más concretamente, apoyándose, formándose y desarrollándose en: • Creación de books de animación, traducción animaciones y contenidos., • Gestión de montajes y desmontajes de Podiums., • Apoyo en proyectos locales con marcas., • Apoyo en aperturas, remodelings e incidencias de punto de venta., • Gestión de envío de PLV para los puntos de venta., • Contacto con proveedores para gestión de producciones., • Gestión de visuales permanentes en tienda. Requisitos IMPRESCINDIBLES: · Disponibilidad inmediata para comenzar (Jornada Completa) · Disponibilidad para realizar convenio con Universidad/Escuela de negocios, para jornada completa, de 6 meses - 1 año de duración · Habilidad para gestionar multi-tareas en un entorno rápido, organizando y priorizando de manera eficaz · Nivel alto de inglés (se realizará prueba) · Nivel alto de Paquete Office: Excel y Power Point (se realizará prueba) Habilidades valoradas: · Experiencia previa / Prácticas en Retail / Departamento de Visual o realizando labores similares. · Interés en las nuevas tendencias / Foco al detalle / Creatividad . Se valorará positivamente el conocimiento de portugués, al tratarse de una posición con alcance Iberia Aquí encontrarás: • Una comunidad en la que se valora la autenticidad y la fuerza de nuestras diferencias alimenta nuestro espíritu colectivo., • Una cultura de empoderamiento, aprendizaje y crecimiento que te ofrece las herramientas, el espacio y la oportunidad para aprender, innovar y liderar., • Un trabajo que te llena, desde deleitar a los clientes cada día hasta inspirar a nuestro sector en general, cada acción marca la diferencia. Únete a nosotros y forma parte de algo hermoso.

¿Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? ¡Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución! Comprador/a de Textil Hogar/Decoración ¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. ¿Qué harás? • Analizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos., • Construirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia., • Buscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas., • Gestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online., • Harás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación., • Coordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta., • Analizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas., • Gestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. ¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group nos hemos embarcado en un emocionante proyecto con una gran firma multinacional del sector retail. Esta empresa cuenta con más de 900 tiendas en territorio italiano y ahora se encuentran en plena expansión en España. Actualmente buscamos Dependientes de tienda que quieran participar en este nuevo proyecto con grandes posibilidades de futuro y de proyección profesional. Buscamos personal para varias zonas de Madrid, para 40, 30 o 20h ¿Cuáles serían tus funciones? • Preparación de la mercancía en el área de venta y reposición de los artículos expuestos., • Disposición del almacén de acuerdo con los estándares de la empresa., • Control de plazos., • Mantenimiento de orden y limpieza en todas las áreas de la tienda., • Transacciones en efectivo., • Cumplimientos relacionados con el cierre y apertura de la tienda., • Servicio al cliente. ¿Qué buscamos? • Un perfil con formación ESO o superior., • Fuerte orientación al cliente., • Interés en el sector de la belleza y de la limpieza., • Aptitud para el trabajo en equipo., • Actitud comercial, ventas y venta cruzada., • Dinamismo y adaptabilidad a ritmos altos., • Disposición para trabajar por turnos, días festivos y fines de semana., • Habilidades organizativas y relacionales., • Fiabilidad y seriedad., • Determinación en el logro de los objetivos., • Buen conocimiento de las principales herramientas informáticas, en particular de la suite ofimática (Outlook, Excel, Word). CONDICIONES • Contrato indefinido directamente con empresa cliente., • Formación y coaching., • Estabilidad y grandes oportunidades a futuro., • Salario competitivo., • Turnos rotativos. ¡Si cumples los requisitos y quieres valorar esta enorme oportunidad de empleo, estaremos más que encantad@s de conocerte!

WHO WE ARE Street Smash Burgers se construye sobre valores muy claros: calidad, transparencia, criterio y personas. Trabajamos con ingredientes de máxima calidad, cocinas abiertas y menús simples, donde cada detalle, desde el producto hasta el espacio, está pensado con intención. Todo lo que se ve en Street responde a una decisión. Cómo se presenta el producto, cómo se comunica la marca, cómo se vive el espacio. Hoy Street cuenta con 25 restaurantes en Europa y está presente en Portugal, Italia y Suiza. Hemos crecido rápido, pero siempre manteniendo una idea muy clara de lo que somos y cómo queremos hacerlo. Ahora estamos comenzando en España. Y eso implica construir desde el inicio, con el mismo nivel de exigencia. THE ROLE Buscamos Graphic Designer para incorporarse a Street en España. Es un rol para construir marca. Vas a trabajar en todo lo que define cómo Street se ve y se percibe: campañas, redes sociales, materiales de tienda, aperturas y proyectos especiales. Es un rol con impacto real. Lo que hagas se verá en los restaurantes, en las ciudades en las que operamos y en cómo la gente entiende la marca. Trabajarás directamente con el equipo fundador y con equipos de distintos países, participando en proyectos en paralelo y adaptando el lenguaje visual de Street a diferentes contextos sin perder coherencia. Es un entorno rápido, exigente y muy hands-on. KEY RESPONSIBILITIES Desarrollo de piezas visuales para campañas, lanzamientos y comunicación continua Diseño y adaptación de materiales de tienda (menús, señalética, packaging, etc.) Aplicación y evolución de la identidad visual de Street en distintos formatos Apoyo en aperturas, creando materiales y resolviendo necesidades en tiempos ajustados Participación en producción de contenido (shootings, referencias, ejecución) Asegurar consistencia visual en todos los puntos de contacto de la marca Colaboración con distintos equipos (marketing, operaciones, founders) THE PROFILE WE’RE LOOKING FOR Base sólida en diseño gráfico (composición, tipografía, jerarquía visual) Muy buen criterio estético Capacidad de trabajar rápido sin comprometer la calidad Atención al detalle Capacidad de adaptarse a distintos formatos y necesidades Comodidad trabajando en entornos exigentes y en crecimiento Interés real por marcas, espacios y cultura visual Nivel alto de inglés (trabajamos en inglés) Disponibilidad para trabajar de forma presencial en España Si te interesa formar parte de esta etapa y construir Street en España desde el inicio, envíanos tu CV y portfolio.

¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles de Teleoperador/a - Concertación de reuniones en nuestro equipo de ventas de Madrid. ¿Cómo sería tu día a día como Teleoperador/a? • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar), • Habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a + comisiones ilimitadas, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política de empresa, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre Se tendrá en cuenta grado de minusvalía o certificado discapacidad reconocida = o > 33%.

¿Te gusta tener todo bajo control y detectar lo que otros no ven? 📦 ¿Eres detallista, analítico/a y te mueves bien en entornos dinámicos? Si buscas un reto en retail donde tu impacto sea real, ¡esta oportunidad es para ti! 🚀 En Sport Street, buscamos un/a Técnico/a de Inventarios Retail con mentalidad analítica, orientación al detalle y ganas de entender qué pasa detrás del stock para ayudarnos a mejorar nuestros procesos y resultados en tienda. 📋 Responsabilidades • Planificar, coordinar y ejecutar inventarios físicos en tienda., • Analizar los movimientos internos de mercancía y detectar posibles incidencias., • Realizar muestreos físicos en tienda para validar la calidad del stock., • Gestionar muestreos múltiples en sistema., • Elaborar informes de resultados e incidencias, proponiendo mejoras., • Colaborar con equipos de tienda y central para optimizar procesos de stock. ✅ Requisitos • Carnet de conducir tipo B., • Disponibilidad para viajar de forma habitual (imprescindible)., • Experiencia previa en control de stock o inventarios en tiendas retail., • Nivel avanzado de Excel. ⭐ Habilidades y competencias clave • Capacidad analítica y pensamiento crítico., • Organización y planificación., • Atención al detalle. Beneficios 💳 Descuento empleado en nuestras tiendas. 🎂 Día libre por tu cumpleaños. Si te motiva entender cómo funciona el stock desde dentro, detectar mejoras y formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos esperando! 🚀

PART TIME 30 ORE Para nuestra tienda de Dainese Madrid, reportando directamente al Gerente de Tienda, gestionará las siguientes actividades: • Recibir a los clientes y analizar sus necesidades, ofreciendo toda la gama de productos;, • Mantener e implementar un alto nivel de satisfacción del cliente, ofreciendo calidad, rendimiento, pasión, diversión y una valiosa experiencia al cliente;, • Fidelizar al cliente, garantizando que reciba una excelente atención y un excelente conocimiento del producto;, • Garantizar el mantenimiento de los estándares de la empresa en términos de atención y layout del punto de venta;, • Asegurar la aplicación de los procedimientos de la empresa en la gestión de stock y caja. El candidato ideal reúne los siguientes requisitos esenciales: • Experiencia, aunque sea breve, adquirida en el sector de ventas, preferiblemente en tiendas del sector deporte/vestuario y accesorios para motocicletas;, • Pasión por los deportes dinámicos;, • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, es decir, la capacidad de “encantar al cliente”, ofreciendo los más altos estándares de experiencia de cliente;, • Disponibilidad para la multitarea y habilidades de flexibilidad para ser un excelente jugador de equipo;, • Personalidad amigable y abierta;, • Eficiencia y capacidad para asumir el objetivo de superar expectativas en un entorno de ventas competitivo;, • Buenos conocimientos de las principales aplicaciones informáticas, con experiencia previa en el uso de software de gestión retail;, • Buen nivel de inglés. Otros idiomas serán considerados un plus.

En EssilorLuxottica somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de gafas de moda, lujo y deporte. Contamos con un portfolio de marcas sólidas y exclusivas como Ray-Ban, una de las marcas de gafas más conocidas del mundo; Oakley, marca de rendimiento deportivo líder en el mercado; Vogue Eyewear, Persol, Oliver Peoples, Alain Mikli, Arnette y prestigiosas marcas con licencias. En España y Portugal contamos con nuestra red de tiendas propias Sunglass Hut y Ray-Ban, y nuestras oficinas centrales se encuentran en Barcelona. Ofrecemos un paquete retributivo fijo y variable inmejorable, un fantástico ambiente de trabajo donde las personas es lo más importante además de unos beneficios como empleado en descuentos en nuestros productos y acceso a una plataforma con de beneficios en productos y servicios de empresas de terceros. Ofrecemos una posición de Store Manager en uno de los aeropuertos más importantes de Europa, en la emblemática calle de Fuencarral, en pleno corazón de Madrid. ¡No dudes en aplicar y te contactaremos para ver qué ubicación es mejor para ti! Tus responsabilidades: • Alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad de la tienda., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo (planificación de horarios, vacaciones, rendimiento)., • Garantizar una experiencia de cliente premium., • Mantener los estándares visuales y operativos de la marca., • Gestionar el inventario, pedidos y surtido de producto., • Analizar y seguir los indicadores de rendimiento (KPIs) y resultados de facturación. Lo que buscamos: • Experiencia previa de al menos dos años como store manager (mínimo 5 personas a cargo)., • Experiencia en entornos de venta con alto ritmo., • Perfil analítico y orientado a resultados., • Alto nivel de inglés hablado y escrito (se realizará prueba oral de inglés en la entrevista). Otros idiomas serán una ventaja., • Pasión por el retail, habilidades de comunicación y atención al detalle., • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Lo que ofrecemos: • Contrato temporal a jornada completa (40h/semana)., • Horario rotativo e intensivo., • Salario competitivo + bonus por desempeño (individual y de equipo)., • Descuentos exclusivos en nuestros productos., • Formación continua a través de nuestra plataforma e-learning (producto, marca, soft skills, etc.)., • Seguro médico con condiciones preferenciales., • Plan de incorporación estructurado., • Reales oportunidades de crecimiento a nivel nacional e internacional. Requisitos mínimos • Experiencia previa como Store Manager de al menos dos años., • Nivel de inglés muy alto (se realiza prueba en entrevista)., • Disponibilidad fin de semana rotativamente., • Haber gestionado equipos., • Haber trabajado con KPI's.

Sales Assistant Bilingüe Chino - Max Mara en Madrid Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Max Mara en Madrid. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de chino es obligatorio. Buen conocimiento de inglés., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Sales Assistant Descripción del puesto: Sector: Juguetes y coleccionables Ubicación: Pop Mart Madrid Tipo de contrato: Full Time / Part Time Quiénes somos Fundada en 2010, POP MART es una empresa líder en el sector del entretenimiento y un referente global en la cultura de los designer toys. A través del desarrollo de artistas internacionales, la gestión de propiedades intelectuales (IP) y la promoción de esta cultura, hemos creado una plataforma integrada que abarca toda la cadena de valor del sector. Además de nuestros IP originales e icónicos como Molly, Hirono, Skullpanda y LABUBU, POP MART colabora con reconocidas marcas del mundo del juguete y del lifestyle, como Disney, Universal Studios y Sanrio, para crear art toys coleccionables inspirados en sus personajes más emblemáticos. Para más información, visita ___ y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Adquirir una experiencia profesional completa que cubre todo el ciclo de vida del retail, • Trabajar con personas de diferentes países y culturas en un entorno colaborativo, • Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto, • Participar activamente en el crecimiento de la empresa Beneficios POP MART ofrece a sus empleados: • Una selección mensual de juguetes POP MART, • Sistema de bonificaciones y comisiones basado en el rendimiento individual y de la empresa, • Programas completos de formación y desarrollo profesional, • Eventos sociales regulares con el equipo El puesto Buscamos Sales Assistant entusiastas y orientados al cliente para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como Sales Assistant, tendrás un rol clave en garantizar una experiencia excepcional en tienda, apoyando las operaciones diarias y representando la marca POP MART con energía y positividad. Si te apasionan los designer toys y disfrutas trabajando en un entorno minorista dinámico, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades principales • Ofrecer un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes a descubrir y enamorarse de nuestros productos, • Apoyar al Store Manager en las operaciones diarias de la tienda, • Asegurar que la tienda esté siempre limpia, ordenada y visualmente atractiva, • Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja, • Supervisar la disponibilidad de productos y apoyar la gestión del stock, • Participar en inventarios y prevenir pérdidas o daños, • Contribuir a los lanzamientos de nuevos productos y actualizaciones de merchandising, • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, • Colaborar con el equipo, apoyando a los compañeros y fomentando un ambiente de trabajo positivo, • Estar disponible para trabajar en turnos flexibles, incluidos fines de semana y festivos Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de retail o de atención al cliente, • Dominio fluido del español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación, • Actitud proactiva y pasión por ofrecer un gran servicio al cliente, • Capacidad para apoyar los objetivos de ventas y contribuir al rendimiento del equipo, • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multitarea, • Persona responsable, organizada y con gran atención al detalle, • Buena gestión del tiempo y capacidad para establecer prioridades de forma eficiente, • Espíritu de equipo, actitud positiva y capacidad para motivar a los demás Requisitos deseables (no obligatorios) • Experiencia en el sector de los juguetes o productos coleccionables, • Conocimiento de otro idioma extranjero y/o chino Horario: • De lunes a domingo, • Disponibilidad para trabajar fines de semana

📢Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a IT PM especializado/a en Warehouse Management (WM) para liderar la evolución de soluciones de gestión de almacenes y optimización logística en una importante empresa del sector Retail. Misión del puesto Liderar la evolución del dominio logístico (LOS – Logistic Store) y del ecosistema Warehouse Management, asegurando la industrialización de procesos clave (DESADV, Receiving Check, nuevos procesos tienda y centro logístico), garantizando su correcta integración en SAP y su impacto en la operación de Supply Chain. 💻A nivel técnico: • Experiencia + de 4 años como IT PM/ Product Manager en entornos logísticos, retail o supply chain., • Titulación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones o similar)., • Experiencia previa como desarrollador, programador o arquitecto de software., • Evolución profesional hacia posiciones de gestión de proyectos IT., • Capacidad para interlocución técnica con equipos de desarrollo y arquitectura., • Experiencia sólida en Warehouse Management., • Conocimiento profundo de procesos logísticos., • Experiencia en entornos SAP (valorable SAP EWM)., • Capacidad para entender arquitectura e integraciones, sin necesidad de configuración técnica directa., • Inglés B2 📍 En Madrid modalidad Hibrída ( dos días de teletrabajo + tres días a las oficinas) 🚀 Contrato Indefinido con Capitole, Horario flexible, Jornada intensiva Viernes. 🎉¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎📩 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Grupo Rodilla queremos incorporar a una persona en prácticas para apoyar al equipo de Recursos Humanos en Selección, Relaciones Laborales y PRL. 📍 Madrid | Presencial 🎓 Prácticas con convenio ¿Qué harás? • Apoyo en procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular y contacto con candidatos., • Apoyo en tareas de Relaciones Laborales: gestión administrativa, altas/bajas, citaciones, control documental., • Ayuda en la gestión de documentación de PRL (coordinación de actividades empresariales, certificados, entrega/recogida de EPIs, seguimiento de reconocimientos médicos)., • Soporte en onboarding y coordinación con equipos de tienda y oficina. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de Psicología, Relaciones Laborales, RR. HH., ADE o similar., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Alta capacidad de aprendizaje, proactividad y ganas de crecer en RR. HH., • Buen manejo de herramientas digitales. ¿Qué ofrecemos? • Ayuda al estudio, • Desayuno y comida en el comedor de empresa, • 30% de descuento en tiendas propias del Grupo Desde nuestro total compromiso con la equidad trabajamos para garantizar las mismas oportunidades de desarrollo y éxito de nuestro equipo humano, valoramos la diversidad y promoviendo un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su género, origen étnico, orientación sexual o cualquier otra característica. 💡 Una oportunidad para ver de cerca cómo funciona Selección, Relaciones Laborales y PRL en una empresa líder del sector.

Desde Hays estamos colaborando con una empresa cliente final del sector del diseño, venta e instalación de cocinas y soluciones de interior para el hogar que busca incorporar a alguien más en el equipo. Buscamos a un/a técnico/a de IT que cumpla los siguientes requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia como técnico/a IT de primer y segundo nivel., • Experiencia resolviendo incidencias de hardware, software, redes, TPVs y periféricos., • Experiencia con O365: Sharepoint, Teams, Office... La misión será garantizar un soporte técnico ágil y fiable a tiendas y sede, asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas, equipos y aplicaciones corporativas, y contribuyendo a la mejora continua del entorno tecnológico de la empresa. La responsabilidad principal será dar soporte técnico de primer y segundo nivel a usuarios, equipos y tiendas; asegurar la operatividad de hardware, redes y aplicaciones; gestionar incidencias; coordinar proveedores técnicos; y colaborar en la implantación de nuevas herramientas y mejoras IT. Funciones: • Proporcionar soporte técnico a tiendas y sede, • Resolver incidencias de hardware, software, redes, y periféricos., • Dar asistencia a Directores de Tienda, comerciales y sede en su operativa diaria., • Gestionar incidencias a través de la herramienta de tickets., • Escalar problemas complejos al Responsable de IT o a proveedores externos., • Documentar cada nuevo error/proceso con el objetivo de que todo el equipo conozca la solución., • Gestionar el inventario y mantenimiento de equipos, • Configurar, instalar y mantener equipos informáticos (PCs, impresoras, móviles, routers, switches…)., • Controlar el inventario de dispositivos y materiales IT., • Coordinar reparaciones, garantías y reposiciones., • Preparar equipos para nuevas incorporaciones., • Planificar el Onboarding digital de las nuevas integraciones, proporcionando el material necesario al colaborador., • Administrar las herramientas corporativas, • Según el ecosistema definido por el Responsable de IT, dar soporte funcional básico sobre Odoo, Fusion, herramientas de viajes, notas de gasto, portal del empleado, etc., • Gestionar usuarios, permisos, contraseñas y accesos., • Garantizar la correcta actualización de los catálogos del programa de diseño (Fusion) y la correcta instalación de los parches de actualización., • Garantizar a administración de equipos a través de Intune., • Detectar incidencias recurrentes y proponer mejoras., • Garantizar la conectividad y el correcto funcionamiento de redes, • Supervisar la operatividad de redes en tiendas (wifi, routers, líneas, firewall básico)., • Coordinar con proveedores de telecomunicaciones instalaciones o incidencias., • Registrar y documentar configuraciones., • 5Colaborar en proyectos y mejoras tecnológicas, • Participar en la implantación de nuevas herramientas o procesos IT., • Realizar pruebas, validaciones y puesta en marcha., • Documentar procedimientos y manuales de uso., • Apoyar en proyectos de seguridad informática, backup y protección de datos., • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad IT, • Aplicar políticas de seguridad definidas por el Responsable de IT., • Garantizar actualizaciones, antivirus e incidencias de seguridad básicas., • Sensibilizar a los usuarios en buenas prácticas tecnológicas., • Participación en Tienda, Empresa y Entorno, • Colaborar activamente con áreas internas para la mejora continua., • Participar en grupos de trabajo transversales., • Representar y transmitir los valores Éggo a nuevos colaboradores y al entorno Las condiciones son: • Contrato indefinido con cliente final., • Oportunidad de que te formen en otras áreas de IT., • Salario hasta 29.000€ ¿Te interesa? ¡Aplica para conocer más!

Sobre la Empresa ¿Te apasiona el soporte a usuarios y quieres trabajar en un entorno exigente, con foco en la excelencia de servicio? Sobre el Rol Buscamos un/a Técnico/a Helpdesk, dando soporte de alto nivel a usuarios clave y operativa de tienda/oficina, garantizando una experiencia ágil, cercana y resolutiva tanto en remoto como presencial en Madrid. Responsabilidades • Atención y resolución de incidencias/peticiones a usuarios, priorizando urgencias y minimizando impacto en negocio., • Soporte presencial y remoto (diagnóstico, troubleshooting, seguimiento y comunicación proactiva)., • Gestión de tickets y escalado cuando proceda (coordinación con equipos internos/externos)., • Altas/bajas y modificaciones de usuarios (internos/externos) en herramientas corporativas., • Soporte de identidad y accesos: reseteo de contraseñas, verificación de cuentas, pertenencia a grupos y permisos., • Gestión y preparación de puestos: maquetación, instalación de software con privilegios, drivers e impresoras., • Soporte a movilidad (iPhone/iPad): configuración inicial, enrolamiento/MDM, despliegue de apps y resolución de incidencias., • Gestión de inventario y asignación/recogida de dispositivos (registro, trazabilidad y documentación asociada)., • Documentación de procedimientos y mejora continua (actualización de guías, checklists y buenas prácticas). Calificaciones • Experiencia previa en Helpdesk/Soporte a usuarios de al menos 3 años (valorable experiencia con usuarios VIP o entornos ejecutivos)., • Inglés nivel alto (imprescindible) para soporte, documentación y escalados., • Conocimientos sólidos de entorno Windows (software estándar, impresoras, redes básicas, troubleshooting)., • Experiencia con herramientas de gestión de identidades/AD (altas, grupos, permisos, reseteo de contraseña)., • Experiencia en soporte a dispositivos iOS y gestión MDM (alta/configuración, despliegue de apps, resolución de incidencias)., • Capacidad de comunicación clara, orientación al cliente y manejo de situaciones de alta prioridad., • Metodología de trabajo ordenada: registro en ticketing, documentación y seguimiento. Habilidades Requeridas • Conocimiento de herramientas como MDM/Jamf, Tanium (asistencia remota), plataformas de ticketing y entornos corporativos con procedimientos definidos., • Experiencia con gestión de accesos físicos/lógicos y herramientas de control (p. ej., BioStar/Traka u otras equivalentes)., • Soporte a aplicaciones de negocio (p. ej., retail/POS) y coordinación con soporte internacional., • Inglés Alto (lectura/escritura) para comunicación, documentación y escalados. Rango de Pago y Paquete de Compensación Qué ofrecemos: Proyecto estable en entorno corporativo exigente, con foco en la calidad de servicio. Trabajo con procedimientos claros y posibilidad de aportar mejoras. Aprendizaje continuo en herramientas corporativas y movilidad. Contrato indefinido en Madrid.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”. 📈 Crecimiento y formación continua: espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras. 🏋️ Beneficios increíbles, incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow. LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Senior Machine Learning Engineer especializado en Forecasting de Demanda para liderar el desarrollo del sistema predictivo de una nueva plataforma de Reposición Inteligente basada en IA para el sector Retail - Gran Consumo. El proyecto supone la sustitución de una solución SaaS de gestión de pedidos por una plataforma propia, auditable y extensible, construida sobre Google Cloud Platform (GCP) y tecnologías abiertas. Trabajarás con un equipo completo de Sngular, participando en un producto estratégico con impacto directo en la eficiencia operativa y la toma de decisiones del negocio. Modalidad 100% remoto, con preferencia geográfica en Madrid y alrededores para facilitar sesiones puntuales de colaboración in situ. TU MISIÓN Serás responsable del ciclo de vida completo del módulo de forecasting, desde la definición funcional y el alineamiento de datos hasta la puesta en producción y operación del sistema en un entorno MLOps avanzado. Tu trabajo combinará modelado avanzado, ingeniería de ML y visión de producto para construir un sistema robusto, escalable y con impacto real. • Diseñar y desarrollar modelos de forecasting de demanda para reposición inteligente a escala., • Implementar modelos de series temporales, machine learning y deep learning según el contexto del problema., • Trabajar con datos jerárquicos complejos (SKU–tienda–región u otros niveles de agregación)., • Diseñar estrategias avanzadas de feature engineering: calendario, promociones, precios, elasticidad, stock-outs, canibalización y estacionalidad., • Definir la arquitectura de ML y datos en Google Cloud Platform., • Configurar y operar el ecosistema de Vertex AI para entrenamiento, despliegue y monitorización., • Orquestar pipelines automatizados de entrenamiento y scoring mediante Cloud Composer., • Implementar validación robusta mediante backtesting rolling y métricas de evaluación (MAPE, WMAPE u otras)., • Optimizar modelos para procesamientos masivos de datos., • Definir e implementar una estrategia MLOps: versionado, monitorización, detección de drift y recalibración., • Integrar lógica de negocio y restricciones operativas en el sistema predictivo., • Garantizar estabilidad y rendimiento en producción mediante monitorización y alertas inteligentes., • Colaborar con negocio y producto para traducir necesidades operativas en soluciones predictivas accionables. QUÉ SERÍA NECESARIO? • Experiencia sólida en Data Science / Machine Learning aplicada a entornos productivos (preferencia por formaciones en Matemáticas, Estadística y relacionadas), • Experiencia demostrable en forecasting de demanda con modelos estadísticos, ML y deep learning., • Experiencia diseñando y desplegando soluciones ML en Google Cloud Platform., • Conocimiento práctico de Vertex AI., • Dominio de Python aplicado a modelado, automatización y MLOps., • Experiencia con modelos de series temporales y forecasting (Modelos de series temporales (ARIMA, SARIMA u otros) / Machine Learning (XGBoost, LightGBM) / Deep Learning (LSTM, Transformers)), • Experiencia trabajando con datos jerárquicos (ej. SKU-tienda-región) y diferentes niveles de granularidad., • Experiencia en escalabilidad y puesta en producción de modelos: Validación robusta (rolling backtesting), Métricas de evaluación (MAPE, WMAPE u otras), Despliegue y monitorización de modelos, • Conocimientos de MLOps: versionado, monitorización, detección de drift y retraining., • Experiencia en proyectos de Retail, Supply Chain o Reposición., • Conocimientos de optimización de inventario mediante modelización matemática (LP, MILP)., • Experiencia sustituyendo soluciones SaaS por plataformas propias., • Experiencia en arquitecturas cloud empresariales y sistemas auditables. BENEFICIOS 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Descripción del puesto: Serás responsable de la innovación, el desarrollo y la operación de los sistemas de IT de la marca en tienda, online y en HQ, así como de la gestión de los datos de la compañía. Darás soporte y asesoramiento a los distintos departamentos de 3INA y a los franquiciados en cualquier proyecto que implique tecnología. Responsabilidades: • Planificar, organizar, controlar y evaluar la estrategia de IT de la marca., • Gestionar los sistemas de información y la infraestructura tecnológica., • Gestionar a los partners tecnológicos evaluando su desempeño., • Diseñar, desarrollar, implementar y coordinar políticas y procedimientos de los sistemas., • Garantizar la seguridad de los datos, el acceso a la red y los sistemas de backup., • Actuar alineado con las necesidades de los usuarios y la funcionalidad de los sistemas para contribuir a la política organizativa., • Identificar áreas problemáticas e implementar soluciones estratégicas a tiempo., • Gestionar el presupuesto anual y asegurar la rentabilidad y eficiencia de costes. ¿Qué buscamos? • Entre 3 y 5 años de experiencia demostrable como IT Project Manager o en un puesto similar., • Excelente conocimiento en gestión técnica y coordinación de proyectos., • Dominio de software Microsoft Windows, incluyendo servidor, Office y Exchange (Power Platform, SharePoint, MS Dynamics, Azure, SQL Server, Office 365)., • Experiencia en sistemas retail y proyectos de integración (EDI, Shopify)., • Titulación universitaria en tecnología de la información, informática, ingeniería de software o similar., • Buen nivel de inglés., • Aprendizaje y uso avanzado de herramientas de inteligencia artificial, creación de agentes Copilot y capacidad para transmitir conocimientos sobre prompting y desarrollo de casos de uso. Competencias claves: • Fuerte mentalidad de liderazgo., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para gestionar equipos y coordinar proyectos remotos con equipos internos y externos., • Capacidad para colaborar eficazmente con stakeholders internos exigentes., • Enfoque en “soluciones implementables”., • Actitud proactiva y orientada a la acción (“can-do”)., • Orientación a resultados, perfil dinámico y capacidad para motivar, desarrollar, impulsar el cambio y formar a otros., • Mentalidad global y comprensión intercultural. Igualdad de oportunidades Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de fomentar un entorno diverso. No discriminamos en los procesos de selección, contratación, formación, promoción u otras prácticas laborales por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, condición médica, discapacidad o cualquier otra condición legalmente protegida.

En KAMI, creemos en el poder de la personalización. Transformamos prendas en piezas únicas para empresas, colectivos, instituciones y particulares, combinando creatividad, tecnología y estilo. Nuestro proyecto nació en Madrid con un propósito claro: hacer que cada idea pueda llevarse puesta. Estamos creciendo rápido y buscamos rodearnos de personas con energía, iniciativa y muchas ganas de construir algo grande. Actualmente buscamos un/a Becario/a de Marketing Creativo para unirse a nosotros. Si tienes una mentalidad activa y resolutiva, ¡sigue leyendo! Tus principales funciones: • Ideación y creación de contenido: Para redes sociales (posts, stories, reels) manteniendo nuestra identidad visual., • Operación y Soporte E-commerce: Operación diaria de pedidos a través de Shopify y Amazon (siempre bajo supervisión y apoyo del equipo). Asistencia en la gestión, mantenimiento y mejora continua de nuestra tienda online., • Diseño gráfico: Necesario para la gestión de pedidos de eCommerce y apoyo al equipo de marketing digital en el diseño de contenidos., • Gestión de campañas y Meta Ads: Participación activa en la creación, testeo, operativa y optimización de anuncios., • Búsqueda de colaboraciones: Identificar, contactar y gestionar acuerdos con artistas, influencers, marcas y perfiles creativos., • Comunicación y Atención al cliente: Trato directo y fluido con clientes, empresas (B2B) y artistas. Resolución de dudas, seguimiento de pedidos y capacidad de reacción ante imprevistos. Lo que más valoramos: • Proactividad y capacidad de decisión: Buscamos a alguien con ganas de hacer, proponer ideas y ejecutarlas con autonomía., • Visión de negocio: Conocimientos en E-commerce y bases sólidas de Marketing Digital en general., • Dominio de herramientas: Indispensable el buen manejo de Photoshop, Illustrator, CapCut y conocimientos en Meta Ads., • Habilidades de comunicación: Capacidad para comunicarte de forma excelente con diferentes perfiles (artistas, clientes, marcas)., • Agilidad: Gran capacidad de reacción, adaptación rápida y trabajo autónomo., • Pasión por el sector: Interés real por la creación de contenido, el arte, la cultura digital y las tendencias en redes sociales. Qué te ofrecemos: • Prácticas remuneradas., • Proyección real: Nuestro objetivo principal no es solo formativo; queremos que te incorpores a la plantilla de forma indefinida tras superar el periodo de prácticas., • Un entorno dinámico donde la creatividad, el contenido y la estrategia digital se unen., • Participación directa en proyectos, campañas y decisiones del día a día., • Contacto real y constante con artistas, influencers y marcas., • Un equipo cercano que apuesta por el desarrollo y el aprendizaje continuo.

🧩 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Data Engineer con sólida base técnica, visión end-to-end y capacidad de liderazgo para incorporarse a un área de datos transversal dentro de una compañía del sector retail. Trabajarás en un entorno dinámico dando servicio a áreas clave como Ventas, Compras, Actividad en tienda, Recursos Humanos y Promociones, participando en la construcción y evolución de soluciones de datos a gran escala. 🛠️ Responsabilidades • Diseño y desarrollo de pipelines de datos (ingesta, transformación y modelado)., • Participación en la definición de arquitecturas de datos en entornos cloud., • Coordinación y acompañamiento técnico de un equipo de 5 Data Engineers., • Seguimiento de iniciativas, planificación y control de entregables., • Garantizar la calidad, fiabilidad y escalabilidad de las soluciones de datos., • Resolución de bloqueos técnicos y apoyo en problemas complejos., • Colaboración con áreas de negocio para entender necesidades y traducirlas en soluciones técnicas. ✅ Requisitos imprescindibles • 3 - 5 años de experiencia como Data Engineer., • Experiencia sólida en diseño de pipelines de datos y modelado., • Experiencia en Azure., • Experiencia imprescindible en Snowflake., • Dominio de SQL y Python., • Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales., • Capacidad de liderazgo técnico y trabajo en equipo., • Buen entendimiento de necesidades de negocio y orientación a resultados. 🌟 Se valorará • Experiencia previa en sector retail., • Conocimientos en herramientas de orquestación (Airflow, etc.)., • Experiencia con tecnologías Big Data (Spark, Hadoop…)., • Experiencia en metodologías Agile., • Conocimientos en gobierno del dato y calidad de datos. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Horario flexible: Puedes comenzar a trabajar entre las 8:00 - 9:30., • Todos los viernes del año con jornada intensiva., • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público, guardería, seguro médico…, • Salario competitivo acorde a tu experiencia y al mercado., • Beneficios sociales: descuento de empleado, promociones exclusivas, ayudas al estudio, condiciones especiales de financiación…, • Sistema de trabajo híbrido., • Formación continua. (universitaria con masters gratis, certificaciones oficiales...). 💚 En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.

Descripción del puesto Como Dependiente de Tienda de Suplementación en USA Fitness, tendrás como responsabilidad principal ofrecer una atención al cliente excepcional, asesorando sobre nuestros productos de suplementación para satisfacer sus necesidades específicas. Te encargarás de la gestión de stock, el orden en tienda, la reposición de mercancías y el registro de ventas en caja. Este es un puesto de trabajo presencial ubicado en Sant Joan d'Alacant, y se requiere disponibilidad para horarios flexibles según las necesidades de la tienda. Requisitos Conocimientos en productos de suplementación deportiva o experiencia previa en tiendas del sector. Habilidades en atención al cliente, con capacidad para asesorar de manera personalizada y ofrecer recomendaciones adecuadas. Capacidad para manejar sistemas de caja y realizar transacciones de venta de forma eficiente. Organización para la reposición de stock y mantenimiento del orden y presentación de la tienda. Actitud positiva, compromiso con los clientes y entusiasmo por el ámbito del fitness y la vida saludable. Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del negocio. Comercial Nueva Condomina, Autovía de Murcia, 760, Planta 0 · Centro, 30100 Murcia Enviar CV a: o al correo:

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional. Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología). Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia. Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar. Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades . Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA. Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar con frecuencia. Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir. Inglés valorable. Contrato estable en compañía internacional en crecimiento. Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa. Beneficios sociales. Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional. Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología). Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia. Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar. Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades . Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA. Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar con frecuencia. Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir. Inglés valorable. Contrato estable en compañía internacional en crecimiento. Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa. Beneficios sociales. Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional. Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología). Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia. Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar. Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades . Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA. Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar con frecuencia. Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir. Inglés valorable. Contrato estable en compañía internacional en crecimiento. Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa. Beneficios sociales. Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional. Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología). Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia. Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar. Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades . Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA. Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar con frecuencia. Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir. Inglés valorable. Contrato estable en compañía internacional en crecimiento. Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa. Beneficios sociales. Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

Supervisor/a de Montaje de Instalaciones de Retail Zaragoza En HMY participamos en proyectos donde el espacio físico forma parte de la experiencia de marca. Diseñamos, fabricamos e implantamos entornos comerciales para grandes retailers, cuidando cada detalle desde el concepto hasta la apertura. Buscamos un/a Supervisor/a de Montaje que acompañe esa última fase clave: convertir un proyecto en un espacio real , funcionando en tienda y cumpliendo con lo que se ha definido. Qué harás Serás la persona que asegura que el proyecto se ejecuta correctamente en obra. Coordinarás equipos de montaje, harás seguimiento del avance y resolverás lo que vaya surgiendo en el día a día. Tendrás un papel clave conectando lo que se ha diseñado con lo que realmente se instala en tienda: detectarás mejoras, aportarás criterio técnico y ayudarás a que cada proyecto funcione mejor que el anterior. Además, serás el punto de referencia en obra tanto para el cliente como para los equipos internos, cuidando plazos, calidad y seguridad. Qué buscamos Un/a profesional con experiencia en montaje de espacios comerciales o entornos de obra, acostumbrado/a a coordinar equipos y tomar decisiones en campo. Valoramos especialmente: Formación técnica Experiencia en carpintería o mobiliario comercial Capacidad para anticiparse y resolver incidencias Criterio para priorizar y organizar el trabajo en obra Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos Incorporarte a HMY es participar en proyectos reales, con impacto directo en marcas reconocidas y en espacios que se utilizan cada día. Tendrás recorrido profesional dentro de la compañía, con el acompañamiento de Experience&Talent para impulsar tu desarrollo. Además: Vehículo de empresa Medios técnicos y tecnológicos Dietas en desplazamientos Plan de retribución flexible (seguro médico, comida, formación…) Si te interesa estar en el terreno, tomar decisiones y ver el resultado final de tu trabajo en tienda, este rol te va a encajar.

Somos un equipo apasionado por el Cliente, siempre con ganas de ofrecerle la mejor experiencia de compra. Somos líderes en el sector retail y tenemos supermercados en todo el territorio nacional. Dirigir tu tienda garantizando la estrategia comercial de la Compañía para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicios fijados, liderando un equipo humano motivado y dinámico. Asegurarás y vigilarás el cumplimiento de la política comercial (implantaciones, tienda respecto a los criterios establecidos, proponiendo los planes de acción Atenderás la respuesta a las sugerencias y reclamaciones de los clientes Serás el Animador/a de tu equipo, garantizando un buen clima dentro de la tienda, fomentando la opinión e iniciativa individual del equipo y asegurando Pasión por el Cliente - Experiencia profesional previa en puestos de responsabilidad en Atención al Cliente/ Sector Retail - Capacidad de liderazgo para gestionar un equipo de colaboradores -Ambición por desarrollarte profesionalmente en comercio Formar parte de una multinacional que apuesta por el uso de las últimas tecnologías, te permitirá trabajar en diversos proyectos y estar en continua formación. Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡

Somos un equipo apasionado por el Cliente, siempre con ganas de ofrecerle la mejor experiencia de compra. Somos líderes en el sector retail y tenemos supermercados en todo el territorio nacional. Dirigir tu tienda garantizando la estrategia comercial de la Compañía para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicios fijados, liderando un equipo humano motivado y dinámico. Asegurarás y vigilarás el cumplimiento de la política comercial (implantaciones, tienda respecto a los criterios establecidos, proponiendo los planes de acción Atenderás la respuesta a las sugerencias y reclamaciones de los clientes Serás el Animador/a de tu equipo, garantizando un buen clima dentro de la tienda, fomentando la opinión e iniciativa individual del equipo y asegurando Pasión por el Cliente - Experiencia profesional previa en puestos de responsabilidad en Atención al Cliente/ Sector Retail - Capacidad de liderazgo para gestionar un equipo de colaboradores -Ambición por desarrollarte profesionalmente en comercio Formar parte de una multinacional que apuesta por el uso de las últimas tecnologías, te permitirá trabajar en diversos proyectos y estar en continua formación. Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡

Responsabilidades: Saludar y atender a los clientes con sus consultas sobre productos, demostrando un conocimiento profundo de los productos Xiaomi; Brindar un excelente servicio al cliente para garantizar una experiencia de compra positiva. Comprender las necesidades de los clientes y recomendarles los productos adecuados; Gestionar las transacciones, incluyendo pagos en efectivo y con tarjeta, de forma precisa y eficiente. Colaborar en la gestión de inventario, incluyendo la reposición de estantes y la organización de las exhibiciones de productos; Mantener la tienda limpia y ordenada; Estar al día sobre las últimas características y promociones de los productos; Colaborar en cualquier otra tarea asignada por el gerente de la tienda. Requisitos: Experiencia previa en ventas o comercio retail; se valorará la experiencia en la industria de la electrónica de consumo; Gran disposición para trabajar en el sector retail, gran capacidad de aprendizaje, espíritu de cooperación y responsabilidad; Dominio del español e inglés; Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales; Pasión por la tecnología y la electrónica de consumo; Actitud positiva, capacidad para trabajar en equipo y ganas de aprender.

Buscamos un vendedor (18hr) para nuestra tienda de Armani Exchange ubicado en el C.C. de Madrid Río. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestión Comercial y de Ventas Apoyar al equipo de ventas durante el proceso comercial, preparando los productos solicitados con rapidez y precisión. Proteger la experiencia del cliente en la tienda: todos los movimientos de mercancía relacionados con entradas/salidas o entregas deben realizarse con máxima discreción. Desarrollo e Integración en el Equipo Participar en los programas de inducción para integrarse de forma ágil y eficiente en el equipo de tienda. Asistir a las formaciones destinadas a mejorar el conocimiento del producto y la gestión de stock; proporcionar feedback al supervisor sobre su eficacia. Participar en el briefing matinal diario, compartiendo información relevante del back office. Formar a las nuevas incorporaciones en las funciones de stock cuando sea necesario. Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la Compañía (incluyendo normativa de seguridad y salud laboral, prevención de pérdidas y políticas de RRHH). Operaciones y Gestión de Stock Reportar al Store Manager cualquier pérdida, daño o discrepancia detectada. Gestionar entradas y salidas de mercancía (transferencias, devoluciones de fin de temporada, etc.) manteniendo siempre la discreción y evitando interrupciones en la actividad comercial. Organizar y participar en inventarios fiscales y recuentos cíclicos. Apoyar en operaciones adicionales de la tienda más allá de las funciones de stock cuando sea necesario. PERFIL Mínimo 2 años de experiencia en puestos de stock o gestión de inventario. Buena presencia y habilidades de comunicación. Vocación de servicio al cliente y compromiso con el sector retail y de lujo.

Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución Comprador/a de Textil Hogar/Decoración ¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. ¿Analizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos. Construirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia. Buscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas. Gestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online. Harás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación. Coordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta. Analizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas. Gestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. ¿Buscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. ¿Un proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. ¿Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes

Oferta de empleo – Responsable de tienda de cerramientos de aluminio (Barcelona – Zona Grassot)Buscamos incorporar una persona responsable para gestionar nuestro local de venta de cerramientos de aluminio en Barcelona (zona Grassot), dentro de una empresa consolidada, con varios locales y presencia a nivel nacional.La persona seleccionada será responsable del funcionamiento diario del punto de venta, combinando atención al cliente, gestión del local y apoyo técnico-comercial. Se valorará especialmente experiencia previa en el sector de la construcción.Funciones principalesAtención y asesoramiento presencial a clientes.Gestión integral del local (apertura, cierre, organización y mantenimiento).Elaboración de presupuestos y seguimiento comercial.Coordinación con proveedores y equipo técnico.Venta de cerramientos de aluminio (ventanas, puertas, correderas, etc.).Control básico de pedidos y materiales.RequisitosExperiencia previa en construcción, carpintería de aluminio o sectores afines (muy valorable).Perfil comercial con orientación al cliente.Capacidad de organización y trabajo autónomo.Buen trato personal y responsabilidad.Se valorará experiencia en ventas o gestión de tienda.OfrecemosIncorporación a empresa consolidada con varios locales y actividad a nivel nacional.Puesto estable con incorporación inmediata.Jornada completa.Horario aproximado: de 9:30 a 13:30 y de 15:30 a 19:30.Salario según experiencia y valía, con bonus por desempeño.Posibilidades reales de crecimiento profesional.

Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución Comprador/a de Textil Hogar/Decoración ¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. ¿Analizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos. Construirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia. Buscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas. Gestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online. Harás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación. Coordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta. Analizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas. Gestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. ¿Buscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. ¿Un proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. ¿Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes

Responsable Retail Zona centro de España (Madrid / alrededores) | Jornada completa | Contrato indefinido Sobre el puesto En Optimacultura buscamos incorporar un/a Responsable Retail con perfil dinámico, visión comercial y orientación a resultados. La persona seleccionada será responsable de liderar la gestión operativa y estratégica de nuestros puntos de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Trabajarás coordinando equipos, optimizando la operativa de tienda y desarrollando estrategias de visual merchandising que potencien la experiencia de compra y el rendimiento del negocio. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el correcto funcionamiento del punto de venta, liderando al equipo y optimizando procesos, stock y visual merchandising para maximizar resultados y ofrecer una experiencia de cliente diferencial. Principales responsabilidades Gestión de tienda y operación Gestión integral del stock y surtido , control de inventarios y reposición. Supervisión de los estándares de orden, limpieza y mantenimiento del punto de venta. Coordinación con proveedores y central para negociaciones y reporting operativo . Análisis y resultados Monitorización y análisis de KPIs clave : ticket promedio, tasa de conversión y unidades por ticket. Elaboración de informes de seguimiento y feedback cualitativo para dirección de operaciones. Visual merchandising y experiencia cliente Implementación de lineamientos de visual merchandising adaptados al punto de venta. Diseño y montaje de escaparates según tráfico, campañas y estacionalidad. Optimización del layout de tienda para mejorar la experiencia sensorial y el recorrido del cliente. Gestión de equipo Liderazgo, motivación y desarrollo del equipo de ventas . Formación continua en técnicas comerciales, producto y visual merchandising . Planificación y coordinación de campañas, lanzamientos y eventos especiales. Qué buscamos Formación ADE, Marketing, Comercio, Diseño de Interiores o similar. Experiencia Al menos 1-2 años en venta directa . 2-3 años en visual merchandising y gestión de tienda . Conocimientos y habilidades Capacidad analítica y orientación a resultados. Conocimiento de layout comercial, circulación en tienda y gestión de producto . Manejo de herramientas de Business Intelligence (Excel avanzado, Power BI o Tableau). Experiencia en entornos e-commerce . Nivel de inglés medio . Disponibilidad para viajar. Buscamos incorporar un/a profesional para la zona centro de España. Se valorará Manejo de software de diseño: AutoCAD, SketchUp o Adobe Creative Suite . Qué ofrecemos Incorporación a un equipo profesional y en crecimiento . Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua . Salario competitivo , acorde a la experiencia y competencias. Posibilidad de seguro médico privado como parte del paquete de beneficios.. ¿Te interesa formar parte del proyecto? Si te apasiona el mundo retail y quieres liderar la experiencia de cliente en tienda, nos encantará conocerte . Envía tu CV a:

Responsabilidades Gestionar las operaciones de la tienda, incluyendo personal, inventario, atención al cliente y presentación de productos, para garantizar la eficiencia operativa, la calidad del servicio y brindar a los clientes una experiencia satisfactoria. Responsable de resultados de la tienda, monitorear y analizar datos operativos, y ajustar las estrategias operativas de manera oportuna para asegurar el logro de los objetivos operativos. Gestionar y capacitar al equipo de operaciones de la tienda, formular e implementar planes de capacitación para mejorar la calidad y el nivel de servicio del equipo. Requisitos Se valorará positivamente más de 2 años de experiencia en gestión de tiendas en la industria de la telefonía móvil o la electrónica de consumo. Dominio del idioma local y del inglés, tanto oral como escrito. Gran pasión por el comercio retail, capacidad de aprendizaje, excelente espíritu de colaboración y sentido de la responsabilidad.

SOBRE NOSOTROS BigMat Rodríguez y Sobrinos es una empresa familiar con más de 30 años de trayectoria en el sector, presente en Madrid con tres establecimientos: una exposición especializada en cocinas, baños, azulejos, puertas y ventanas; un almacén de materiales de construcción; y una tienda de ferretería. Nuestra filosofía se basa en la excelencia en la atención al cliente y en cultivar un entorno de trabajo donde las personas crecen y se desarrollan. TU MISIÓN Serás la persona de referencia en nuestra área de cocinas: gestionarás los proyectos de clientes de principio a fin, asesorarás con criterio técnico y comercial, y representarás los valores de la empresa en cada interacción. Tendrás plena autonomía para organizar tu trabajo y tomar decisiones dentro del área. REQUISITOS Experiencia mínima demostrable de 3 años en venta y/o diseño de cocinas Perfil resolutivo y con clara orientación al cliente Sólidas habilidades de comunicación y negociación comercial Capacidad para gestionar proyectos de forma independiente y ordenada Actitud proactiva y compromiso con el buen ambiente del equipo QUÉ OFRECEMOS Posición estable en empresa consolidada con más de 30 años en el sector Remuneración bonus según resultados Descanso todos los domingos y festivos Integración en un equipo humano con excelente clima laboral Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional Autonomía y confianza para gestionar tu área con criterio propio

Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución Comprador/a de Textil Hogar/Decoración ¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. ¿Analizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos. Construirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia. Buscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas. Gestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online. Harás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación. Coordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta. Analizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas. Gestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. ¿Buscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. ¿Un proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. ¿Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes

Te apasiona la moda para el hogar y quieres crear colecciones que marquen tendencia? Únete a nuestro equipo y lidera la categoría de Hogar - Decoración en una compañía referente en gran distribución Comprador/a de Textil Hogar/Decoración ¿Te imaginas diseñando un surtido que combine estética, calidad y rentabilidad? Como Comprador/a de Textil Hogar, serás responsable de construir y gestionar la colección de productos para el hogar, asegurando que cada temporada sea un éxito comercial y alineado con nuestra estrategia. ¿Analizarás mercado, tendencias, colores y formatos, estudiando la competencia para tomar decisiones basadas en datos. Construirás y gestionarás el surtido, definiendo gamas, fijando precios objetivo y asegurando coherencia con la estrategia. Buscarás, seleccionarás y negociarás con proveedores, comparando calidades, márgenes y plazos, solicitando muestras y cerrando condiciones óptimas. Gestionarás documentación y codificación en ERP (SAP), creando fichas técnicas, cargando promociones y asegurando consistencia entre tienda física y online. Harás seguimiento de compras y planificación, controlando pedidos, stock y forecast por campaña, ajustando reposiciones según rotación. Coordinarás con áreas internas como Visual Merchandising, Marketing, Logística y Tiendas para garantizar que la estrategia se refleje en el punto de venta. Analizarás ventas y performance, revisando KPIs (rotación, margen, ventas), identificando top sellers y proponiendo acciones correctivas. Gestionarás campañas clave, ajustando surtido y precios para fechas como Black Friday o Navidad. ¿Buscamos una persona con formación en ADE o similar, experiencia en compras en retail, idealmente en categorías de hogar. Debes manejar Excel avanzado y SAP, tener nivel de inglés B2+ para interlocución internacional y demostrar habilidades como organización, atención al detalle, sensibilidad estética, capacidad analítica y negociación. Valoramos perfiles dinámicos, orientados a resultados y con capacidad para trabajar en equipo en entornos flexibles y con picos estacionales. ¿Un proyecto estratégico en una compañía líder en gran distribución, con impacto directo en la experiencia del cliente. Oportunidad de crecimiento profesional, trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. ¿Aplica ahora y crea colecciones que transforman el hogar de nuestros clientes

Business Development Manager – Retail Technology & Digital Solutions Madrid / Zaragoza / Sevilla (presencial) ¿Qué harás en HMY? Serás quien conecte tecnología y negocio en el punto de venta. Tu misión será abrir oportunidades, entender al cliente y convertir necesidades reales en soluciones tecnológicas que transformen espacios comerciales. En tu día a día: Identificar y desarrollar nuevo negocio (hunter) en cuentas de retail, hostelería, banca o lujo Detectar oportunidades para integrar soluciones de digital signage, IoT, analítica y tecnología en tienda Construir propuestas a medida combinando hardware, software y servicios Coordinarte con equipos técnicos para aterrizar cada proyecto Negociar y consolidar relaciones a largo plazo con clientes ¿Con qué trabajarás? Un portfolio tecnológico orientado a mejorar la experiencia en tienda: Digital signage, cartelería digital y sistemas de comunicación visual Sensores, RFID, analítica y soluciones IoT Proyectos a medida para espacios comerciales Integración de tecnología en entornos retail ¿Qué buscamos? Experiencia en venta de soluciones tecnológicas B2B (idealmente en retail, audiovisual o digital signage ) Perfil hunter , acostumbrado a abrir mercado y generar oportunidades Experiencia en venta consultiva y proyectos complejos (no producto cerrado) Capacidad para moverte entre cliente y equipos técnicos Disponibilidad para viajar a nivel nacional Ubicación: Madrid, Zaragoza o Sevilla ¿Qué encontrarás en HMY? Proyectos reales, visibles y con impacto en marcas reconocidas Un entorno donde la tecnología se aplica de verdad al negocio Paquete retributivo competitivo + coche de empresa Plan de retribución flexible Desarrollo Profesional dentro de Experience&Talent Cultura cercana, dinámica y orientada a resultados