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Senior SAP SD & LE Consultant Senior SAP SD LE Consultant 100 Remoto Descripción de la oportunidad Buscamos un/a Senior SAP SD LE Consultant para participar en un proyecto de implementación SAP relacionado con la externalización de proveedores logísticos.La persona seleccionada tendr�

AI Backend Engineer - PYTHON / AZURE / GENAI AI BACKEND ENGINEER PYTHON / AZURE / GENAI / RAG Barcelona Modelo híbrido (3 días oficina + 2 remoto) Tecnologías: Python Azure GenAI LLM RAG ¿Te apasiona la Inteligencia Artificial y quieres trabajar en proyectos donde la IA no se

Experiencia con SAP CRM, SAP IS-U, SAP T RM o PSCD. Consultor/a Funcional SAP T&RM / FI CA Descripción ¿Tienes experiencia funcional en SAP T RM, FI-CA y BRF+ y buscas un reto donde puedas participar en diseño, implantación y pruebas de soluciones SAP? Buscamos un perfil con visión funcional y

Test Engineer Funciones Modalidad híbrida: 3 días en remoto + 2 días presenciales en nuestras oficinas (junto al metro Bogatell, Barcelona) - Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas automatizadas para aplicaciones web y servicios API.Crear y mantener frameworks de automatización utiliza

Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos:

Full-Stack Developer (Java / Angular / Node.Funciones Modalidad híbrida: 3 días en remoto + 2 días presenciales en nuestras oficinas (junto al metro Bogatell, Barcelona) Responsabilidades - Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones full-stack de alta calidad.Desarrollar servicios backe

Técnico/a de soporte Buscamos una persona resolutiva y organizada para dar soporte técnico en entornos Windows, Windows Server y web, en modalidad 100 remota desde cualquier punto de España. Funciones: - Atender consultas y resolver incidencias técnicas de los usuarios. Hacer seguimiento de la

Murex Datamart Developer -100% Remoto Murex Datamart Developer 100 Remoto Descripción de la oportunidad Buscamos un/a Murex Datamart Developer con al menos 3 años de experiencia en entornos Murex para incorporarse a un proyecto de larga duración dentro del sector financiero. Entorno tecnol

Nuestro cliente, una empresa del sector edtech, está en búsqueda de varios perfiles de ventas para que se incorporen en su equipo. El candidato para este puesto se destacará en la creación y cierre de nuevas oportunidades. Mediante el uso de un enfoque consultivo para la venta, esta persona utilizará su experiencia para identificar y calificar clientes potenciales, lo que generará oportunidades de ventas con clientes nuevos y existentes. • Cumplir y superar los objetivos de ventas, • Crear negocios con éxito a partir de cuentas de clientes nuevas y existentes, • Gestionar negociaciones complejas con ejecutivos de alto nivel, • Contactar y hablar con centros educativos, institutos y academias, para detectar sus necesidades y presentar las mejores soluciones que le podemos brindar desde la empresa., • Desarrollar la actual cartera de clientes y captar nuevos clientes realizando las visitas presenciales y en remoto., • Realizar una actividad de venta consultiva y de gestión de la información reportando al sistema (CRM) y a la dirección comercial., • 2-5 años de cuota con experiencia en ventas, • Experiencia y conocimiento práctico de los sistemas CRM., • Historial demostrable de superación de la cuota, • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, • Muy valorable la venta a cliente educativo e imprescindible venta cliente B2B, • Idioma catalán y castellano., • Carnet de conducir, • Ilusión y entusiasmo., • Dinamismo y proactividad., • Compromiso con los valores de la empresa., • Orientación a objetivos., • Motivación y autodisciplina., • Honestidad., • Capacidad de adaptación., • Paquete retributivo muy atractivo (base + variable), • Incorporación a un proyecto empresarial líder y a un equipo de trabajo joven, con mucho talento, dinámico y multidisciplinar., • Desarrollo profesional en ventas y crecimiento personal., • 2 off-sites anuales., • Participar en actividades grupales para la mejora del clima laboral y la comunicación. Documentación interna, • Sentirte parte de un proyecto con un alto impacto positivo en la sociedad., • Herramientas de trabajo (teléfono de empresa, chromebook,...)., • Jornada completa, • Disponibilidad para viajar, • Carné de conducir (no necesario vehículo propio), • Retribución: a comentar., • Posición en Barcelona #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo • Desarrollar y mantener aplicaciones backend con Node.js, JavaScript y TypeScript., • Diseñar e integrar APIs REST., • Trabajar con SQL, DynamoDB y Elasticsearch., • Desarrollar funciones AWS Lambda y soluciones serverless., • Garantizar la calidad del código mediante Jest y Git., • Colaborar en equipos ágiles utilizando JIRA., • Comunicarse diariamente en inglés con un equipo internacional. Ubicación: Puesto híbrido en Barcelona (cerca Metro Bogatell) (3 días en remoto, 2 días presenciales a la semana) • Node.js, • REST, • Git, • ElasticSearch, • Jest, • Javascript, • Typescript, • DynamoDB, • SQL, • AWS, • Lambda, • JIRA, • Nivel avanzado de inglés (estarás en un equipo internacional) Se ofrece AUBAY seleccionamos un/a Backend Engineer (Node.js) + AWS con inglés en Barcelona. Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80 de nuestra facturación francesa y el 65 de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos! #LI-AB1 Node.js, JavaScript, TypeScript, REST, SQL, DynamoDB, AWS Backend Engineer Node.js +AWS, Barcelona Barcelona, España #J-18808-Ljbffr

Davidson Consulting España busca un AI Engineer para Barcelona para desarrollar y desplegar soluciones de IA en Azure, con enfoque en backend y APIs. Trabajarás en integración de modelos de IA en producción, RAG y tecnologías generativas, colaborando con Data Scientists y otros desarrolladores. Se valoran proyectos en Intelligent Document Processing (IDP) y soluciones basadas en IA Generativa. Modelo híbrido con 2–3 días en remoto a la semana, contrato indefinido y oportunidades de desarrollo #J-18808-Ljbffr

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 27.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Para nuevos proyectos en la Unidad de Salesforce buscamos un perfil Salesforce Education Cloud Senior Consultant: Estamos buscando un Salesforce Education Cloud Senior Consultant para liderar proyectos estratégicos y de alto impacto. Si tienes un enfoque técnico sólido, habilidades de liderazgo y una visión orientada al cliente, ¡este es el desafío para ti! • Diseñar e implementar soluciones personalizadas en Salesforce Education Cloud que optimicen los procesos institucionales y mejoren la experiencia de estudiantes y administradores., • Liderar proyectos de principio a fin, desde la recopilación de requerimientos hasta la implementación y soporte post-producción., • Configurar y personalizar Salesforce Education Cloud (HEDA/EDA) u otros modelos de datos específicos del sector educativo para mejorar procesos como la gestión de estudiantes, admisiones y retención., • Integrar Salesforce con sistemas externos relevantes para instituciones educativas (CRM, ERP, LMS, etc.)., • Asesorar a clientes en mejores prácticas, estrategias de adopción y gobernanza de Salesforce., • Realizar análisis funcionales y técnicos para identificar oportunidades de mejora en los procesos educativos., • Facilitar sesiones de descubrimiento con stakeholders clave para alinear objetivos técnicos y de negocio., • Supervisar la migración de datos, asegurando calidad e integridad durante el proceso., • Crear documentación técnica y funcional que respalde las soluciones implementadas., • Capacitar a usuarios finales y equipos internos sobre el uso óptimo de la plataforma., • Mínimo 4 años trabajando en proyectos relacionados con Salesforce, incluyendo al menos 2 implementaciones completas., • Experiencia específica en Education Cloud (muy valorable haber trabajado con HEDA o EDA)., • Conocimiento avanzado en configuración declarativa de Salesforce (Flow Builder, Process Builder, Lightning App Builder)., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) para la gestión de proyectos., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con equipos técnicos y no técnicos., • Capacidad analítica para resolver problemas complejos y diseñar soluciones escalables., • Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Enfoque orientado a resultados con atención al detalle., • Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • Contrato indefinido y estabilidad., • Retribución flexible y más beneficios, • Flexibilidad horaria., • Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto., • Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo., • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos., • Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. #J-18808-Ljbffr

Mi cliente es una empresa consolidada - HR SaaS. Estoy buscando: Sales Manager para liderar un proyecto de altísimo impacto: reconstruir y liderar la estrategia comercial de una compañía de referencia en plena transformación, con el objetivo de lograrlo en un horizonte inferior a 4-5 años. La estrategia comercial es multicanal (venta presencial, telefónica y cualificación de leads) y cubre todo el ciclo de venta y toda la tipologia de cliente B2B: enterprise, mid-market, SMB y clientes de menor tamaño. Reportando directamente al Chief Sales Officer, liderando un equipo de 10-20 empleados: Account Executives, Field Sales & Inside Sales. • Asumir la responsabilidad total de tu equipo: objetivos de ingresos, crecimiento y resultados (ownership y accountability reales)., • Diseñar e implementar un nuevo modelo de ventas y una nueva estructura de equipo, con cobertura eficaz de todos los segmentos y de todo el funnel., • Liderar a un equipo de 10 a 20 personas, marcando la dirección, las prioridades y los estándares., • Instaurar una cultura analítica y de disciplina comercial: pipeline management, forecast, KPIs y analítica de ventas como base de cada decisión., • Liderar la reorganización y la gestión del cambio., • Replantear el esquema de incentivos y la estructura de bonus para alinearlos con los nuevos objetivos., • Desarrollar, motivar y retar al equipo; entender dónde aporta más cada persona y elevar el nivel colectivo., • Entender con profundidad el negocio y el porqué de la decisión de compra del cliente para traducirlo en estrategia., • Experiencia como Sales Manager, liderando equipos comerciales de más de 10 personas., • Muy valorable experiencia en el sector de RRHH, talento o recruitment., • Trayectoria de superación consistente de objetivos en entornos de venta exigentes., • Experiencia gestionando estructuras comerciales completas y diversas, pero con un claro enfoque hunter/outbound., • Sólida experiencia en venta B2B, con experiencia vendiendo a todo tipo de cliente (enterprise, mid-market, SMB) y a lo largo de todo el funnel comercial: desde la visita presencial y la venta telefónica hasta la cualificación de leads (full funnel)., • Procedencia de SaaS B2B / software en alto crecimiento, con procesos de venta estructurados y disciplinados., • Experiencia real en reestructuración / change management / turnaround comercial., • Perfil muy analítico y orientado a datos., • Dominio de metodologías de venta (MEDDIC/MEDDPICC, Challenger o similares)., • Español nativo e inglés profesional alto., • Plus: experiencia implementando IA aplicada a ventas., • Un proyecto de altísimo impacto: reconstruir y liderar la estrategia comercial de una compañía de referencia en plena transformación., • Reporte directo al Chief Sales Officer y autonomía real para decidir., • Retribución competitiva acorde a la responsabilidad del rol y al proyecto., • Trabajo híbrido: 2 días en la oficina y 3 días en remoto., • Revisaré personalmente tu perfil., • Si encajas, te escribo directamente (email y/o WhatsApp)., • Entrevista por videollamada conmigo para conocernos., • Si seguimos alineados, presento tu candidatura al cliente., • 4 Entrevistas con cliente: Chief Sales Officer - HR - Business case - CEO #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. • Diseñarás y desarrollarás modelos en dbt, aplicando buenas prácticas de modularización, documentación, testing y transformación dirigida por metadatos., • Construirás y optimizarás pipelines en Snowflake, trabajando con grandes volúmenes de datos y asegurando rendimiento, escalabilidad y control de costes., • Participarás en el diseño de arquitecturas analíticas modernas (enfoque ELT), implementando modelos dimensionales (Kimball) y estructuras optimizadas para reporting y analítica avanzada., • Implementarás testing automatizado, control de calidad y versionado de código, aplicando principios de ingeniería (Git, CI/CD, entornos dev/prod)., • Colaborarás con perfiles de negocio, BI y Analytics para traducir necesidades en modelos analíticos robustos y bien estructurados., • Contribuirás a la mejora continua del framework de datos: estándares de modelado, convenciones, optimización de queries y buenas prácticas en Snowflake y dbt., • Entre 3 y 6 años de experiencia como Data Engineer trabajando en entornos cloud., • Experiencia sólida trabajando con dbt (modelos, macros, tests, sources, documentación, refactoring)., • Experiencia práctica con Snowflake (modelado, performance tuning, clustering, particionado lógico, gestión de roles y warehouses)., • Conocimiento de modelado dimensional (Kimball) y diseño de data marts analíticos., • Experiencia trabajando bajo enfoque ELT moderno., • Buen manejo de SQL avanzado (optimización, CTEs, window functions, query tuning)., • Experiencia con control de versiones (Git) y entornos colaborativos., • Nivel de inglés suficiente para trabajar en proyectos internacionales. Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! • La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D., • Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management., • Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente., • Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones., • Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto., • Salario acorde a tu formación y experiencia., • Apoyo económico para el teletrabajo., • Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos., • Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia., • En nuestra web corporativa., • Nuestras publicaciones y contenido en Medium., • En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube. #J-18808-Ljbffr

Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. ¿Cómo hacemos esto? A través de nuestro marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Además, ofrecemos un SaaS innovador diseñado para ayudar a los profesionales de la salud a gestionar sus consultas de manera eficiente, optimizando la experiencia tanto para médicos como para pacientes. Hemos lanzado NOA Notes, una herramienta revolucionaria que mejora la gestión y documentación médica, reduciendo el tiempo dedicado a tareas administrativas. Gracias a NOA Notes, los profesionales de la salud ya han ahorrado 9 millones de minutos en trabajo administrativo, permitiéndoles dedicar más tiempo a lo que realmente importa: el cuidado de sus pacientes. Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. ¿Nuestra misión? Ayudando a las personas a vivir más tiempo y con más salud. En el día a día nos guiamos por nuestros valores: • Think like an owner, • Learn and be curious, • Focus on results, • Keep it lean, keep it simple, • Be respectful and radically honest Desarrollarás la línea de negocio del marketplace del segmento de CLINICAS para nuestro SaaS Clinic Cloud. Tu objetivo: gestionar el ciclo completo de la venta. Desde marketing se facilita una base de datos de leads inbound y outbound. Primer contacto a través de llamada. Dar seguimiento a potenciales clientes a través de creación de secuencias utilizando diferentes herramientas. Agendar demos con potenciales clientes. En ellas, identificar los puntos de dolor y las necesidades del cliente. Negociación y cierre de venta. Migración a Customer Success. Mantener el CRM actualizado. Recibir feedback proveniente de clientes y facilitarlo al equipo producto. • Tener 2 años de experiencia en venta, en entornos B2B y venta online, tanto inbound como outbound., • Estar dispuesto a aprender y mejorar día a día en colaboración del equipo., • Alta capacidad de cierre de negociaciones de venta., • Ser una persona orientada a resultados, los KPI forman parte de tu día a día., • Tener excelentes habilidades comunicativas., • Hablas y escribes español con fluidez, (trabajarás en mercado español)., • Te gusta dar y recibir feedback constructivo para poder aplicarlo en tu día a día!, • Ser proactivo y capaz de trabajar de forma autónoma., • Tienes experiencia previa en manejo de CRM (plus si has usado Hubspot!). Nice to have: experiencia en el método SPIN • Salario adecuado a tu experiencia., • Modalidad: Hibrido en Barcelona, Madrid o Almuñécar (1 a 2 días oficina y el resto remoto)., • Fuera de estas zonas, posibilidad de remoto., • Lo más importante: un equipo increíble que te acompañará y te apoyará en el camino., • Seguro médico privado., • Día de cumpleaños libre para pasar el día con tus seres queridos., • Clases de inglés gratuitas., • Acceso ilimitado al chat de iFeel para apoyo en salud mental y bienestar emocional., • Programa de referidos. Consigue un bonus trayendo nuevos talentos. Promovemos y adoptamos la igualdad de oportunidades en nuestro proceso de selección, y también todos los días en el trabajo. Cuando solicites nuestras vacantes, recibirás el mismo trato independientemente de tu edad, discapacidad, reasignación de género, estado civil o de pareja civil, estado de embarazo o paternidad, raza, color, nacionalidad, origen étnico o nacional, religión o creencias, sexo, orientación sexual o cualquier otra dimensión de la diversidad humana. Si necesitas apoyo adicional en tu proceso de selección, te animamos a que nos lo hagas saber. Detrás de estas palabras que estás leyendo, hay una persona (¡hola!) que ya ayudó a un candidato adaptando las entrevistas, y ahora tenemos la suerte de tener a esta persona con nosotros. Entonces, incluso si nunca antes lo has pedido, que esto sirva como una señal de que, ahora, puedes hacerlo. Solo podemos ser verdaderamente iguales si nos adaptamos unos a otros. "Creemos que todos los humanos, en toda su hermosa diversidad, deben tener los mismos derechos, dignidad y respeto." Mariusz Gralewski, CEO Responsable: DOCTORALIA INTERNET, S.L Finalidad: para gestionar la solicitud de empleo y para poder contactar con los candidatos cuando contemos con un puesto que se adecúen a sus aptitudes. Legitimación: base legal de interés legítimo. Destinatarios: el Responsable y otras empresas del grupo DocPlanner, y encargados externos del tratamiento de datos personal solo para finalidades indicadas. Derechos: acceso, rectificación y supresión de los datos, así como otros derechos expresados en nuestra política de privacidad. #J-18808-Ljbffr

Factech es una empresa multinacional especializada en servicios IT para grandes compañías.España, Colombia y México, participamos en proyectos tecnológicos de alto impacto junto a clientes líderes.Proyecto de alto impacto en corto plazo.Autonomía total y ownership técnico.Stack moderno y rel

¡En SII Group Spain estamos buscando un/a Data Engineer con buen nivel de inglés para unirse a nuestro equipo nuestro equipo de Data en Barcelona, pero para proyectos internacionales con lo que trabajarás casi 100% remoto! Se trata de un proyecto muy interesante dentro del ámbito de la aeronáutica, donde podrías aportar tu experiencia y seguir creciendo profesionalmente. ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! • Diseñar y mantener pipelines de datos robustos y escalables., • Implementar procesos de ingesta, transformación y carga de información., • Garantizar la calidad, consistencia y trazabilidad del dato y monitorizar el rendimiento optimizando tiempos de procesamiento., • Colaborar con arquitectos de datos y equipos de BI e IA., • Documentar flujos de datos y dependencias técnicas, • Participar en la automatización y despliegues CI/CD de pipelines., • A partir de 3 años de experiencia en como Ingeniero/a de datos., • Dominio de SQL avanzado y manipulación de grandes volúmenes de datos., • Conocimientos de lenguajes de programación orientados a datos como Python, Scala o Java., • Experiencia con herramientas de orquestación y flujos de datos como Airflow, NiFi o Prefect., • Conocimientos de bases de datos relacionales y NoSQL., • Comprensión de formatos de datos como JSON, Parquet, Avro o CSV., • Experiencia en control de calidad del dato y validaciones automáticas. Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones abiertas para potenciar tus soft skills: mindfulness, coaching, liderazgo... Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y más. Afterworks, cenas, eventos internos y mucho más. ¡Somos una familia! Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? #J-18808-Ljbffr

Krell Consulting & Training, S.L. busca un/a AWS Cloud DevOps Engineer para un proyecto internacional en el sector seguros. Se requiere perfil hands-on con AWS, Terraform, CI/CD y automatización, trabajando 100% en inglés desde remoto. El/la candidato/a colaborará con desarrollo, operaciones y seguridad para construir, mantener y optimizar pipelines e infraestructura cloud, manteniendo buenas prácticas DevOps y DevSecOps. #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo ¡En SII Group Spain estamos buscando un/a Backend Developer con buen nivel de francés para unirse a nuestro equipo el equipo de Desarrollo en Barcelona, pero para proyectos internacionales con lo que trabajarás casi 100% remoto! Se trata de un proyecto muy interesante dentro del ámbito de los seguros, donde podrías aportar tu experiencia y seguir creciendo profesionalmente! ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! Modalidad híbrida: 2 días oficina • Migración Java (8 → 25 de forma iterativa): Realizar los desarrollos y correcciones de código en las 3 aplicaciones del mono-repo., • Gestión de la mezcla Java 8 / Java 25: Gestionar las rupturas de compatibilidad ascendente (APIs eliminadas, fuerte encapsulación de la JVM) para hacer funcionar las aplicaciones en un runtime reciente sin poder migrar, en un primer momento, ciertas dependencias en Java 8., • Fontanería de Build: Configurar y hacer convivir el ecosistema mixto Maven y Gradle dentro del mono-repo para aislar los ámbitos (scopes) de compilación y gestionar correctamente las dependencias complejas., • Migración Tomcat (8 → 9 → 10): Asegurar la coordinación con el equipo de Plataforma para la puesta a disposición de las infraestructuras y la alineación de los runtimes., • Estrategia de Pruebas: Colaborar estrechamente con los testers y automatizadores para diseñar la estrategia de no-regresión y validar cada iteración., • A partir de 4 años de experiencia en proyectos reales de Backend, • Experiencia en Java en la parte Back., • Experiencia en proyectos de nuevos evolutivos o des de 0., • Amplia experiencia con el Framework de Spring., • Dominio indispensable de Maven y Gradle, • Bueno dominio de la metodología Agile como Scrum., • Nivel de francés alto., • FORMACIÓN PERSONALIZADA: Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones abiertas para potenciar tus soft skills: mindfulness, coaching, liderazgo…, • RETRIBUCIÓN FLEXIBLE: Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y más., • AMBIENTE DE EQUIPO: Afterworks, cenas, eventos internos y mucho más. ¡Somos una familia! Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. #J-18808-Ljbffr

Plataforma SaaS AI-native que despliega agentes de IA autónomos para automatizar el marketing digital de empresas: crean y optimizan webs y landings, gestionan campañas y ads, publican contenidos en redes sociales, gestionan perfiles de Google Maps y gestionan las reseñas. La compañía está escalando y busca la persona que profesionalice y lidere el motor de prospección: el equipo SDR. Liderar, escalar y optimizar la operación SDR para convertir interés en oportunidades de negocio previsibles y de alta calidad. Serás responsable del rendimiento operativo, del desarrollo del equipo y de mejorar constantemente la velocidad, la tasa de conversión y la experiencia de cada lead inbound y outbound hasta que llegue al AE. • Diseñar y ejecutar la estrategia operativa SDR: estructura, hiring plan, onboarding, ramp‑up y retención., • Gestionar el día a día del equipo: asignación de leads, cumplimiento de SLAs, calidad de las cualificaciones y performance individual., • Liderar operaciones tanto inbound como outbound: segmentación, cadencias multicanal (call, email, WhatsApp, social) y priorización de cuentas., • Implementar y mantener playbooks, scripts y secuencias, adaptándolos por segmento (autónomos vs pymes)., • Coaching continuo: 1:1, role‑plays, escuchas de llamadas y sesiones de skill‑building para mejorar conversión y manejo de objeciones., • Especialista en abordar leads complejos: convertir prospectos escépticos o enojados en conversaciones productivas mediante escucha activa, empatía y desescalado., • Detectar y eliminar fricciones operativas: optimizar CRM (HubSpot), integraciones y automatizaciones., • Colaborar con Marketing y Producto para mejorar lead quality y retroalimentar mensajes y campañas., • 3+ años liderando equipos SDR, inside sales o call center en entornos tech / SaaS (alto volumen)., • Experiencia operativa en outbound prospecting: diseño de cadencias, ABM básico y priorización de cuentas., • Probada experiencia en coaching comercial, role‑plays y mejora de performance individual., • Habilidad para gestionar y recuperar conversaciones con prospectos difíciles: escucha activa, empatía, reencuadre y cierre de conflictos. Perfil con actitud hunter., • Mentalidad analítica y orientada a procesos: definir KPIs, crear reporting y convertir datos en acciones., • Dominio funcional de HubSpot u otros CRMs (implementación y reporting)., • Excelentes habilidades de comunicación, feedback y desarrollo de talento., • Español nativo e inglés profesional., • Rol de alto impacto con autonomía y visibilidad directa en la estrategia de crecimiento., • Salario competitivo + variable por objetivos, • Plan de desarrollo profesional, formación y mentoring., • Cultura startup: responsabilidad, feedback frecuente y foco en resultados., • Trabajo híbrido y flexible (2 días/semana remoto)., • Beneficios: plan retribución flexible con tarjeta restaurante, seguro médico, formación, transporte, día de cumpleaños de vacaciones, entre otros perks!! #J-18808-Ljbffr

En OCA Global trabajamos cada día con un propósito claro: hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. Para conseguirlo, la optimización de nuestras herramientas tecnológicas y procesos es un pilar fundamental en todas nuestras áreas. Buscamos incorporar en nuestro equipo a un/a Consultor/a Funcional y Administrador/a Salesforce para impulsar la evolución de nuestra plataforma. Tu trabajo garantizará que nuestras distintas líneas de negocio operen de forma ágil, eficiente y conectada, teniendo un impacto directo en el crecimiento estratégico del grupo. • Impulsar y gestionar la evolución diaria de Salesforce, adaptando la herramienta a las nuevas líneas de negocio y divisiones para facilitar la expansión de la compañía mientras consolidas tu visión estratégica., • Configurar y administrar la plataforma asegurando su máxima estabilidad y rendimiento, actuando como el principal punto de contacto técnico-funcional para que el negocio fluya sin interrupciones y te conviertas en nuestro referente interno., • Diseñar y documentar análisis funcionales complejos, traduciendo las necesidades operativas de las distintas áreas en soluciones tecnológicas efectivas para optimizar procesos y poner a prueba tu capacidad analítica., • Definir y ejecutar planes de pruebas rigurosos que garanticen la calidad de los nuevos desarrollos antes de su despliegue, asegurando entregas impecables con total autonomía., • Experiencia sólida en ecosistemas CRM/ERP, enfocada idealmente en la suite de Salesforce, ya que necesitarás autonomía para desenvolverte en proyectos transversales., • Capacidad analítica y de interlocución: Interactuarás constantemente con diferentes áreas de negocio y divisiones operativas, por lo que requerirás fluidez comunicativa para entender necesidades complejas y traducirlas al sistema., • Ubicación: Disponibilidad para trabajar en un modelo híbrido flexible (3 días en nuestra sede de Sant Cugat del Vallès y 2 en remoto), lo que nos permite mantener la cohesión del equipo y tu comodidad personal., • Estabilidad laboral: Contrato indefinido y jornada completa desde el primer día., • Horario flexible: Lunes a jueves de 8:30h a 18h. Viernes, vísperas de festivos y Julio y Agosto de 8:30h a 15h., • Crecimiento profesional: Formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de la compañía., • Entorno colaborativo: Ambiente dinámico y orientado al trabajo en equipo., • Impacto social: Formarás parte de una empresa comprometida con la sostenibilidad y la responsabilidad social. En OCA Global, somos un organismo de control independiente altamente cualificado, autorizado en todos los campos reglamentarios. Nuestros servicios garantizan que las instalaciones, equipos, materiales y activos de nuestros clientes cumplen con los más altos estándares de calidad y seguridad. Conoce más sobre nosotros en www.ocaglobal.com. OCA Global es un grupo internacional de capital privado -con sede central en España- dedicado a las actividades de inspección, certificación, ensayos, consultoría y formación. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Platform Architect con experiencia en DevOps para diseñar, evolucionar y operar plataformas corporativas. Se valorará experiencia en automatización, CI/CD, seguridad y soporte a servicios críticos, así como capacidad de liderazgo técnico. • Diseño, evolución y operación de plataformas DevOps corporativas., • Arquitectura de plataforma, automatización, CI/CD, seguridad y soporte a servicios críticos., • Administración avanzada de Jenkins: gestión de infraestructura (masters y nodos) y diseño e implementación de pipelines declarativos., • AWS: EC2, CodeCommit, CodeArtifact, etc., • Conocimientos de seguridad aplicada al desarrollo., • Capacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones., • Inglés fluido (al menos C1)., • Al menos 4 años de experiencia como Platform Architect y experiencia en DevOps (si la experiencia es menor, se evaluará igualmente si hay interés y capacidad para aprender y crecer)., • Java, Oracle, Angular / Node.js, MuleSoft, Talend, Salesforce., • AWS DevOps/Architect, CKA/CKS, AZ104, AZ400, GCP Architect/DevOps., • Somos Microsoft Gold Partner con 5 competencias: Gold Application Development, Gold Cloud Platform, Gold Application Integration, Silver DevOps, Silver Data Analytics., • Acuerdos con Google Cloud Partnership Advantage y AWS como Partner Estratégico., • Horario flexible., • Verano: jornada intensiva en julio y agosto., • Formación y Plan de Carrera: Red Hat Academy, Docker, Ansible, Udemy For Business; bootcamps en Kubernetes, ELK para Kubernetes, OpenShift, etc., • Programa de certificaciones y desarrollo profesional. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Veeva Systems en Barcelona busca un Consultor Senior para gestionar implementaciones de su suite Vault RIM en clientes del sector life sciences. Liderarás diseño, configuración y despliegue de soluciones regulatorias, coordinando talleres y equipos multifuncionales. Se valorará experiencia en Veeva Vault y sistemas de cumplimiento, capacidades de comunicación con stakeholders y available para viajar. Trabajo remoto dentro de la UE/UK, con opciones de oficina según necesidad de viaje. #J-18808-Ljbffr

En Experis, conectamos talento especializado con proyectos tecnológicos que permiten aportar valor y seguir creciendo profesionalmente. Te ofrecemos un reto con impacto, liderazgo técnico y el acompañamiento de un equipo especializado en talento IT. Buscamos un/a Solution Architect / Technical Delivery Lead para liderar la solución técnica y el desarrollo de nuevas funcionalidades en una plataforma del sector asegurador, orientadas al ramo de accidentes. Participarás en un proyecto que recorrerá todo el ciclo de desarrollo de software. En la primera fase, trabajarás en la definición inicial, el análisis, la planificación y el diseño de la solución. Tus principales responsabilidades serán: Definir la solución técnica y liderar al equipo encargado de implementarla. Supervisar el delivery de un equipo de aproximadamente 20 desarrolladores. Controlar el avance, gestionar dependencias y resolver bloqueos. Diseñar soluciones basadas en APIs y procesamiento en tiempo casi real. Coordinarte con responsables de arquitectura e infraestructura y comunicar el estado del proyecto. Más de 10 años de experiencia en definición de soluciones y liderazgo técnico. Entre 6 y 9 años de experiencia en gestión de delivery y equipos de desarrollo. Entre 6 y 9 años de experiencia en soluciones basadas en APIs y procesamiento en tiempo casi real. Dominio de Spring Boot, Angular, Spring Batch y Kafka. Castellano e inglés mínimo B1. Experiencia con ARGO. Capacidad de interlocución y reporting con responsables de departamento. Experiencia previa en banca o seguros. Trabajo 100 % remoto desde España, con posibles viajes puntuales a Madrid o Barcelona, de 1 a 2 días al mes. Un papel clave en las decisiones técnicas y el liderazgo de un equipo amplio. Participación desde las primeras fases de un proyecto de transformación tecnológica. Acompañamiento de nuestro equipo durante el proceso de selección y tu incorporación. Equipo informático facilitado para el proyecto. #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá e Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Analytics & CRO Lead con un fuerte componente de consultoría estratégica, implementación técnica y comunicación con cliente. • Estrategia y liderazgo de la práctica de Analytics & CRO: Definir el rumbo metodológico y técnico del área, asegurando que los planes de medición y las estrategias de conversión impacten directamente en los objetivos de negocio y en la cuenta de resultados de nuestros clientes., • Desarrollo de negocio y consultoría estratégica: Acompañar a los clientes en su madurez digital, identificando nuevas oportunidades de crecimiento dentro de sus cuentas y participando activamente en la propuesta e impulso de soluciones analíticas y de experimentación., • Gestión de proyectos e implementación técnica: Liderar y ejecutar la implementación end-to-end de los proyectos analíticos, asegurando el cumplimiento de timings, la calidad de la entrega y el seguimiento activo del progreso junto al equipo técnico., • Trayectoria consolidada en Data Analytics y CRO: Cuentas con un amplio recorrido y seniority demostrable en el ecosistema analítico, dominando tanto la capa estratégica como la técnica (GA4, GTM Server-Side, SQL/BigQuery, herramientas de BI y plataformas de testing/CRO)., • Visión comercial y orientación a negocio: Posees un marcado perfil consultivo, capaz de detectar necesidades no cubiertas en los clientes, defender propuestas de valor técnico ante perfiles de decisión (C-Level, CMOs, CDOs) y potenciar el crecimiento del área., • Excelente capacidad relacional y de storytelling: Sabes traducir la complejidad del dato crudo en narrativas claras de negocio, construyendo relaciones de confianza a largo plazo con clientes e interlocutores clave., • Solidez técnica y arquitectónica: Mantienes la solvencia técnica para guiar la resolución de problemas complejos (pérdida de datos, atribución, gobernanza y privacidad, integraciones cross-domain)., • Relación directa con Partners: Experiencia trabajando o gestionando alianzas con partners tecnológicos clave (Google Cloud / Marketing Platform, VWO, Optimizely, OneTrust, etc.)., • Ecosistema App & E-commerce: Experiencia avanzada en medición de aplicaciones móviles (Firebase, MMPs como AppsFlyer/Adjust) e integración del Data Layer en CMS corporativos (Shopify Plus, Adobe Commerce)., • Otras plataformas Enterprise: Conocimiento de entornos analíticos complejos como Adobe Analytics o infraestructuras cloud avanzadas (GCP, Azure)., • Conocimientos de Front-End: Nociones de JavaScript, HTML y CSS para entender aspectos técnicos de implementación a nivel de código., • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad)., • Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños., • Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera., • AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores)., • Actividades de equipo y afterworks., • Clases de inglés., • Convenio con gimnasios (WellHub), • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Affiliate Marketing Specialist para apoyar la gestión y crecimiento de programas de afiliación orientados a performance y adquisición. La persona trabajará con publishers, partners y plataformas de afiliación para maximizar resultados y detectar nuevas oportunidades de crecimiento. • Gestión diaria de campañas y programas de afiliación., • Relación y comunicación con publishers y partners., • Búsqueda y captación de nuevos afiliados., • Seguimiento y optimización de KPIs: CPA, ROAS, conversión, revenue, etc., • Elaboración de informes de performance, deduplicación y análisis de resultados., • Coordinación con equipos de Programmatic, SEM, Social y Analytics., • Control de creatividades, promociones y tracking., • Detección de oportunidades de escalado y optimización., • 5-8 años de experiencia en affiliate marketing., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelente manejo de Excel / Google Sheets., • Nivel de inglés profesional., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de comunicación., • Experiencia práctica y estratégica en los principales players (Rakuten, Awin, Tradedoubler, CJ, Impact, etc)., • Experiencia en ecommerce o retail., • Conocimiento de herramientas de tracking y atribución., • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio yagosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad)., • Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños., • Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera., • AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores)., • Actividades de equipo y afterworks., • Clases de inglés., • Convenio con gimnasios (WellHub), • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #PaidMedia #FacebookAds #TikTokAds #GoogleAds #Specialist #Barcelona #Social #J-18808-Ljbffr

• Crecimiento profesional: oportunidades aceleradas de aprendizaje y desarrollo en una empresa de rápido crecimiento, • Excelente ambiente laboral: trabaja con un equipo inspirador y divertido en una cultura que valora la colaboración, el crecimiento y la mentalidad customer-first, • Estar en la primera fila transformando toda la industria del Comercio Moderno, • Opciones de acciones (stock options) Somos CUBBO, una empresa respaldada por venture capital que construye la infraestructura del ecommerce — combinando tecnología y logística para que las marcas escalen el comercio moderno. Apoyamos a las marcas conectando todo su proceso de pedidos —desde la compra hasta la entrega— a través de tecnología y operaciones. Nuestra plataforma atiende a cientos de marcas y procesa +1M de pedidos mensuales, entregando con velocidad y consistencia. Trabajamos desde la Ciudad de México, donde nuestro equipo construye herramientas y capacidades logísticas para el comercio moderno. Empoderar a las marcas para que ganen libertad, convirtiéndonos en la plataforma presente en cada transacción del comercio moderno. No estamos aquí solo para competir; estamos aquí para dominar y redefinir el futuro del comercio moderno. Si eres un jugador AAA, CUBBO te ofrece una plataforma sin igual para ser parte de esta transformación. Ayudamos al comercio moderno a reducir fricción y entregar mejores experiencias de compra. Nuestra plataforma conecta todo el proceso de pedidos —desde la compra hasta la entrega— a través de tecnología, operaciones y logística. Ciudad de México (Headquarters) Modelo híbrido: 4 días presencial, 1 día remoto Sí, no somos 100% remotos. Buscamos a una fuerza de la naturaleza. Como Founder in Residence en Cubbo, no vienes a ocupar un puesto, vienes a construir un motor de crecimiento. Tu misión es actuar con total autonomía para liderar verticales estratégicas o resolver desafíos críticos que impactan directamente el escalado de nuestra infraestructura, que ya procesa más de 1 millón de órdenes mensuales. Este rol es un lienzo en blanco para alguien que extraña el 'rush' de construir desde cero pero quiere el respaldo de una compañía venture-backed de alto crecimiento. Serás la mano derecha de los fundadores, tomando decisiones de alto nivel y ejecutando con una velocidad agresiva. Tu impacto se medirá en la creación de nuevas líneas de negocio o la optimización radical de operaciones que definan el futuro del comercio moderno en LatAm y en Europa. Tendrás el control operacional y la libertad creativa para rediseñar cómo las marcas se conectan con sus consumidores. Si eres un ex-founder que busca su próximo gran reto y quiere dominar la industria junto a un equipo de guerreros, este es tu lugar. • Identificar y validar nuevas oportunidades de negocio o verticales dentro del ecosistema de Cubbo., • Diseñar el MVP y el roadmap de ejecución para iniciativas críticas de la compañía., • Liderar la expansión o el refinamiento de modelos operativos en nuevos mercados., • Diagnosticar cuellos de botella en la cadena de suministro y tecnología para implementar soluciones escalables., • Optimizar procesos existentes utilizando una mentalidad de "product-first" para maximizar la eficiencia., • Supervisar P&Ls de proyectos específicos asegurando la rentabilidad y el crecimiento exponencial., • Reclutar y gestionar equipos ágiles para ejecutar proyectos especiales de corto y mediano plazo., • Actuar como enlace entre las áreas de tecnología, operaciones y ventas para alinear la visión del producto., • Fomentar una cultura de obsesión por el cliente y ejecución rápida en toda la organización., • Mentalidad de dueños (High ownership) con enfoque total en resultados., • Resiliencia extrema y capacidad de navegar en la ambigüedad total., • Comunicación persuasiva y capacidad de influir en stakeholders de nivel C., • Obsesión por la velocidad y la ejecución impecable., • Historial comprobado como Founder o Co-founder de una startup tecnológica., • Dominio avanzado de análisis de datos para la toma de decisiones basada en evidencia., • Capacidad de modelado financiero y gestión de presupuestos complejos., • Red de contactos establecida en el sector retail o logístico en España, México o LatAm., • Conocimiento profundo de arquitectura de producto o ingeniería de software., • Experiencia escalando operaciones de +100 personas., • Experiencia profunda en el ecosistema de eCommerce, Logística o Fintech., • Customer First: En CUBBO, el cliente es nuestra estrella norte. Operamos bajo el principio de que la mejor decisión para nuestros clientes es la mejor decisión para nosotros., • Confianza: Confías en tus compañeros Cubbeños, reconociendo que el trabajo en equipo es esencial para nuestro éxito colectivo., • Empoderamiento: En CUBBO, esperar instrucciones no es opción. Eres un catalizador que empodera a otros a tomar la iniciativa y tomar decisiones de impacto., • Growth Mindset: Siempre estás haciendo preguntas, con hambre de mejorar. Si no te da pena lo que hacías hace seis meses, no estás creciendo lo suficientemente rápido., • Velocidad: Las ideas solas no ganan mercados; la ejecución rápida y efectiva sí. Actuamos rápido, nos adaptamos y convertimos planes en resultados., • Candor: La transparencia y el feedback constructivo son la base de nuestra cultura. Valoramos la honestidad orientada al crecimiento personal y profesional. Sé parte de una revolución Únete a nosotros para establecer estándares disruptivos en la industria y cambiar la cara del ecommerce en Latinoamérica. Estamos revolucionando la región entera a través de la innovación. Acelera tu crecimiento profesional exponencialmente en CUBBO. Un año aquí equivale a una década de experiencia en otro lugar. Si eres un high-performer que busca un equipo de campeones, tu búsqueda termina aquí. No solo sobrevivimos; estamos creciendo. Nuestra salud financiera nos permite enfocarnos en lo que realmente importa: ganar el mercado y asegurar una experiencia al cliente sin igual. #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. • Te convertirás en un especialista en Palantir, liderando proyectos emocionantes en los sectores de Banca y Seguros., • Formarás a usuarios para que dominen la interpretación de datos de la manera más efectiva., • Diseñarás y ejecutarás proyectos, comprendiendo las necesidades del cliente, implementando controles de calidad de datos y optimizando entornos y modelos de datos., • Mantendrás tu conocimiento actualizado en las últimas tendencias tecnológicas de Data & Analytics para brindar las mejores soluciones., • Estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos, Industriales o una formación similar que te haya dotado de habilidades de desarrollo y pensamiento crítico., • Certificaciones en Palantir., • Valoramos positivamente la formación adicional en Analytics, Big Data o campos afines., • De 3 a 4 años de experiencia en el ámbito de la analítica, preferiblemente en empresas de servicios o consultoría, con experiencia en proyectos de datos., • Habilidad para trabajar de forma autónoma, gestionar tu tiempo eficazmente y organizar a tu equipo con eficiencia., • ¡La capacidad de comunicarte en inglés es un plus, ya que trabajamos en un entorno global! Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! • La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D., • Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management., • Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente., • Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones., • Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto., • Salario acorde a tu formación y experiencia., • Apoyo económico para el teletrabajo., • Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos., • Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia., • En nuestra web corporativa, • Nuestras publicaciones y contenido en Medium, • En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube #J-18808-Ljbffr

CaixaBank Tech en Barcelona busca perfiles con dominio de Java 21+ y Spring Boot para avanzar en un ecosistema AI-first. Se valoran habilidades en IA, APIs REST y SSDLC, con foco en seguridad y cumplimiento del sector financiero. Te unirás a equipos multidisciplinares en un entorno ágil, con colaboración entre arquitectura, seguridad y negocio. Trabajarás en un modelo híbrido, con posibilidad de remoto hasta 60% y un fuerte énfasis en desarrollo de software de alta calidad y escalable. #J-18808-Ljbffr

Grupo Digital busca un desarrollador Backend con experiencia en Java y Spring para diseñar y mantener procesos batch críticos en proyectos del sector financiero. Trabajarás en un equipo consolidado, participando en el diseño y desarrollo de soluciones batch avanzadas, utilizando Spring Batch y Spring Boot para entregar funcionalidades robustas y escalables. Se trabajará en un entorno 100% remoto desde España, con horarios flexibles de verano e invierno y colaboración estrecha con un equipo de #J-18808-Ljbffr

Hola, soy Alejandro, Headhunter. Mi cliente es una empresa consolidada - HR SaaS. Estoy buscando: Sales Manager para liderar un proyecto de altísimo impacto: reconstruir y liderar la estrategia comercial de una compañía de referencia en plena transformación, con el objetivo de lograrlo en un horizonte inferior a 4-5 años. La estrategia comercial es multicanal (venta presencial, telefónica y cualificación de leads) y cubre todo el ciclo de venta y toda la tipología de cliente B2B: enterprise, mid-market, SMB y clientes de menor tamaño. Reportando directamente al Chief Sales Officer, liderando un equipo de 10-20 empleados: Account Executives, Field Sales & Inside Sales. • Asumir la responsabilidad total de tu equipo: objetivos de ingresos, crecimiento y resultados (ownership y accountability reales)., • Diseñar e implementar un nuevo modelo de ventas y una nueva estructura de equipo, con cobertura eficaz de todos los segmentos y de todo el funnel., • Liderar a un equipo de 10 a 20 personas, marcando la dirección, las prioridades y los estándares., • Instaurar una cultura analítica y de disciplina comercial: pipeline management, forecast, KPIs y analítica de ventas como base de cada decisión., • Liderar la reorganización y la gestión del cambio., • Replantear el esquema de incentivos y la estructura de bonus para alinearlos con los nuevos objetivos., • Desarrollar, motivar y retar al equipo; entender dónde aporta más cada persona y elevar el nivel colectivo., • Entender con profundidad el negocio y el porqué de la decisión de compra del cliente para traducirlo en estrategia., • Experiencia como Sales Manager, liderando equipos comerciales de más de 10 personas., • Muy valorable experiencia en el sector de RRHH, talento o recruitment., • Trayectoria de superación consistente de objetivos en entornos de venta exigentes., • Experiencia gestionando estructuras comerciales completas y diversas, pero con un claro enfoque hunter/outbound., • Sólida experiencia en venta B2B, con experiencia vendiendo a todo tipo de cliente (enterprise, mid-market, SMB) y a lo largo de todo el funnel comercial: desde la visita presencial y la venta telefónica hasta la cualificación de leads (full funnel)., • Procedencia de SaaS B2B / software en alto crecimiento, con procesos de venta estructurados y disciplinados., • Experiencia real en reestructuración / change management / turnaround comercial., • Perfil muy analítico y orientado a datos., • Dominio de metodologías de venta (MEDDIC/MEDDPICC, Challenger o similares)., • Español nativo e inglés profesional alto., • Plus: experiencia implementando IA aplicada a ventas. Un proyecto de altísimo impacto: reconstruir y liderar la estrategia comercial de una compañía de referencia en plena transformación. Reporte directo al Chief Sales Officer y autonomía real para decidir. Retribución competitiva acorde a la responsabilidad del rol y al proyecto. Trabajo híbrido: 2 días en la oficina y 3 días en remoto. Revisaré personalmente tu perfil. Si encajas, te escribo directamente (email y/o WhatsApp). Entrevista por videollamada conmigo para conocernos. Si seguimos alineados, presento tu candidatura al cliente. 4 Entrevistas con cliente: Chief Sales Officer - HR - Business case - CEO #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Senior QA Engineer para incorporarse a un proyecto internacional de larga duración dentro del sector asegurador, participando en el diseño, automatización y mejora continua de los procesos de calidad del software. Trabajarás en un entorno ágil, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en iniciativas de automatización, testing de APIs e integración continua. • Diseñar, desarrollar y mantener pruebas automatizadas para aplicaciones web y APIs., • Definir estrategias de testing y criterios de calidad., • Ejecutar pruebas funcionales, de regresión e integración., • Validar servicios REST y procesos backend., • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y negocio., • Participar en procesos CI/CD y mejora continua de la calidad., • Gestionar incidencias y asegurar la trazabilidad de los defectos., • Al menos 5 años de experiencia en Quality Assurance., • Experiencia sólida en automatización de pruebas con Selenium y/o Playwright., • Experiencia en testing de APIs (Postman, REST Assured o similares)., • Conocimientos de integración continua (Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps o similares)., • Experiencia trabajando con Git., • Conocimiento de metodologías Agile (Scrum/Kanban)., • Experiencia con Jira y Confluence., • Nivel de inglés mínimo B2 (participación en reuniones internacionales)., • Experiencia en proyectos del sector seguros, banca o financiero., • Conocimientos de rendimiento y carga (JMeter, K6, Locust, etc.)., • Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure o GCP)., • Certificación ISTQB., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Contrato estable., • Proyecto internacional de larga duración., • Modalidad 100% remoto desde España., • Horario flexible., • Entorno tecnológico moderno y colaborativo., • Desarrollo profesional y formación continua. #J-18808-Ljbffr

En SDG Group llevamos más de 30 años convirtiendo datos en impacto real. Somos una consultora global 100% especializada en Data, Analytics e Inteligencia Artificial, referente del sector según Gartner, Penteo y Everest Group. Somos especialistas, y eso nos da una profundidad técnica y un conocimiento de negocio que marcan la diferencia en la transformación data-driven de nuestros clientes: más de 1.000 proyectos desarrollados anualmente, equipos altamente especializados y soluciones que llegan a producción. Todo ello sustentado en nuestro Triple Expertise: visión de negocio, conocimiento tecnológico profundo y alianzas tecnológicas (Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, GCP, entre otras). Una combinación que nos ha llevado a trabajar con clientes del IBEX-35 y Fortune 500, contando con presencia global y más de 2.000 personas en todo el mundo. Si quieres crecer en el mundo del dato, este es el lugar. Planificar y ejecutar la estrategia de adopción: Diseñar planes para facilitar la transición de los usuarios e implementar modelos de adopción sostenibles y escalables para soluciones de Datos y IA. Medición del impacto: Monitorizar métricas y KPIs de la gestión del cambio para identificar oportunidades de mejora continua y demostrar el valor real y los niveles de adopción alcanzados en el cliente. Diseño e impartición de planes de formación: Crear y llevar a cabo programas de capacitación para que los usuarios finales aprendan a usar y aprovechar las nuevas herramientas analíticas y soluciones basadas en IA. Alineación entre negocio y tecnología: Actuar como puente entre los data owners, los equipos técnicos y las áreas de negocio, colaborando estrechamente con ellos para alinear requisitos y asegurar una adopción fluida. Liderar y movilizar: Involucrar e influir en los diferentes niveles de la organización cliente para superar barreras culturales y fomentar una mentalidad data-driven. Identificación y eliminación de cuellos de botella: Detectar a tiempo fricciones en los despliegues, ineficiencias o barreras de adopción, priorizando y resolviendo problemas que puedan impactar en los plazos o en la satisfacción de los implicados. Aplicación de metodologías ágiles: Utilizar marcos como Agile, Lean o SAFe para asegurar una entrega de valor iterativa, escalable y eficiente. Mas de 5 años de experiencia gestionando proyectos de Datos e Inteligencia Artificial ocupando roles como Project Manager (PM), PMO, Agente de Gestión del Cambio (Change Management Agent) o en funciones de Transformación Digital. Dominio del ciclo de vida de Datos/IA, familiarizandose con la terminología técnica, la operativa diaria y el ciclo de vida completo (end-to-end) que conllevan los proyectos de analítica e Inteligencia Artificial. Dominio de metodologías ágiles como Agile, Lean y SAFe. Comunicación y presentaciones de alto impacto. Alta habilidad técnica e interpersonal para crear, diseñar y realizar presentaciones ejecutivas ante diversas audiencias y la alta dirección Nivel de Inglés Avanzado, un nivel C1 o superior (escrito y hablado) para interactuar con entornos y equipos globales. Aquí no somos una empresa más... ¡somos un equipo que va a por todas! La tecnología y los datos son nuestra esencia: No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras en proyectos punteros y de nueva construcción con alto impacto. Además, contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas y centros de I+D. Crecimiento y plan de carrera: Contarás con revisiones salariales semestrales o anuales, según la categoría profesional, y un desarrollo basado en meritocracia, con posibilidad de evolucionar hacia un camino más técnico o hacia posiciones de liderazgo y management. Aprendizaje y trabajo en equipo: Formarás parte de equipos con amplia experiencia tanto técnica como de negocio, en un entorno colaborativo donde podrás apoyarte en otros profesionales, aprender de referentes y desarrollarte constantemente. Diversidad con propósito: La adhesión a la Carta de la Diversidad en España refleja el compromiso con los principios europeos de igualdad, diversidad e inclusión en el entorno laboral. Diferentes perspectivas, mejores soluciones. Posición estable y con proyección: tendrás la oportunidad de construir tu carrera a largo plazo, en proyectos de Data & Analytics que generan impacto de verdad. Formación continua: certificaciones oficiales, conferencias, workshops y cursos. Retribución flexible: ticket restaurante, ticket guardería, ayuda al transporte y seguro médico privado con Mapfre, extensible a tu familia. Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo, con posibilidad de modalidad 100% remoto según la ubicación. Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. Salario acorde a tu formación y experiencia. Apoyo económico para el teletrabajo. En nuestra web corporativa Nuestras publicaciones y contenido en Medium En nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn y YouTube #J-18808-Ljbffr

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy busca incorporar un/a Infrastructure Specialist. Este rol implica estar presencialmente en las oficinas del cliente cerca de Barcelona 4 días por semana. Te unirás al equipo de Infraestructura dando soporte a algunos de los mayores fabricantes farmacéuticos de Europa. Tu misión será garantizar el diseño, la administración y la fiabilidad de todos los sistemas que apoyan los procesos de producción, desde servicios core de IT hasta la infraestructura industrial de OT. Responsabilidades principales • Diseño, administración y mantenimiento de entornos virtuales (VMware ESXi / vSphere)., • Gestión de servicios de Microsoft Active Directory (AD-DS, AD-CS, AD-LDS, DNS, DHCP, DFS) y Group Policy Objects (GPOs)., • Administración y soporte de Microsoft Windows Server 2019 y versiones posteriores., • Gestión de infraestructuras de escritorio remoto (Terminal Server / RDS, RD-GW, VDI)., • Administración de infraestructuras de almacenamiento, incluyendo sistemas hiperconvergentes (ej.: vSAN con Dell EMC)., • Conocimientos básicos de switching y tecnologías de firewall, con capacidad para realizar tareas simples., • Troubleshooting y resolución de incidencias de Nivel 2, incluyendo coordinación con el equipo de Infraestructura., • Comprensión de las necesidades del cliente, identificación de oportunidades de mejora técnica y contribución a la evolución de soluciones de infraestructura., • Soporte en el diseño y optimización de arquitecturas robustas y escalables para entornos industriales., • Formación superior en Informática, Sistemas de la Información o campo relacionado., • Mínimo de 4 años de experiencia en administración de sistemas., • Fuertes habilidades de organización y priorización de tareas., • Excelente comunicación interpersonal y capacidad de trabajo en equipo., • Nivel fluido de inglés (oral y escrito)., • Disponibilidad para viajar por Europa y a las oficinas del cliente en la zona del Maresme o Vallès. Valorable • Certificaciones técnicas relevantes (ej.: VMware Certified Professional – Data Center Virtualization [VCP-DCV], Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate)., • Experiencia en entornos industriales o de fabricación., • Familiaridad con estándares y requisitos de validación de la industria farmacéutica. Eres un profesional proactivo, detallista y orientado a resultados, que se desenvuelve en entornos críticos para el negocio. Disfrutas resolviendo retos complejos de infraestructura, te enorgulleces de hacer las cosas bien y te motiva apoyar operaciones que mantienen la industria en marcha. Beneficios y desarrollo • Compensación flexible., • Trabajo desde una oficina en pleno corazón de Diagonal., • Proyectos con compañías farmacéuticas líderes y operadores de infraestructuras esenciales., • Oportunidad de crecer en un equipo altamente especializado en infraestructura IT y OT., • Soporte en formación y certificación en VMware, Microsoft y tecnologías de infraestructura empresarial. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. Perfil anónimo por defecto. Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. Obtén una recompensa si te contratan. Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. #J-18808-Ljbffr

Médico/a de urgencias - Telemedicina.Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual.Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas.Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria

Somos una agencia de ecommerce y marketing digital con base en Barcelona (España). Experiencia en otros CMS de ecommerce como PrestaShop o Magento. Somos una empresa curiosa, atrevida e inconformista, con más de 20 años de experiencia en ecommerce, pero siempre con ganas de probar, aprender e inn

• Formación: ADE o similar. En VISEO nos diferenciamos por la participación en proyectos innovadores de transformación u optimización digital para nuestros clientes. Somos en la actualidad partner de referencia de tecnologías como: SAP, Microsoft y Salesforce, estando presentes en los 5 continentes y contando con más de 3000 empleados por todo el mundo. Te unirás a nuestro dpto. internacional de controlling con ubicación Barcelona para realizar las siguientes funciones: • Apoyo y análisis del cierre analítico mensual., • Revisión de las imputaciones, ingresos y costes de los proyectos., • Analizar y controlar los resultados económicos por actividad, proyecto y gestión de incidencias., • Control de WIP, así como el análisis de los posibles ajustes., • Promover la mejora continua en la actividad mediante la revisión de informes de cierre mensuales para detectar de manera proactiva posibles incidencias u oportunidades., • Asistencia en la elaboración mensual, trimestral y anual de reporting package para dirección que incluye información financiera y cualitativa de los proyectos., • Experiencia + 3 años en posiciones de controller financiero/a. Valoramos experiencia en sector IT (PLUS)., • Formación: ADE o similar., • Nivel Alto de Excel., • Alta capacidad de organización y gestión de tareas., • Asertividad, trabajo en equipo y comunicación eficaz., • Francés e inglés alto (además de español)., • Contrato indefinido., • Plan de carrera y de formación, revisable anualmente., • Modalidad de trabajo híbrida., • Salario competitivo de mercado. Beneficios Sociales (café gratis en la oficina, ticket restaurant, seguro médico gratuito, acceso a retribución flexible, ayuda a la formación idiomática, ayuda al remoto, entre otros)., • Con nosotros encontrarás un ambiente de trabajo familiar, acogedor y cercano, aunque tengamos una estructura multinacional, para nosotros el trabajo en equipo y la colaboración entre departamentos es imprescindible., • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior #J-18808-Ljbffr

Puesto de Analista Programador/a de nivel Pl/1 para incorporarse en el sector de la ingeniería civil. La posición tiene como objetivo analizar requerimientos, diseñar soluciones técnicas y desarrollar software robusto que dé soporte a los proyectos de ingeniería, garantizando calidad, rendimiento y continuidad operativa. • Analizar requerimientos funcionales y técnicos, proponiendo soluciones viables y alineadas con las necesidades del negocio., • Diseñar y desarrollar aplicaciones y componentes de software siguiendo buenas prácticas de arquitectura y codificación., • Mantener y evolucionar aplicaciones existentes, realizando correcciones, optimizaciones y mejoras continuas., • Colaborar estrechamente con equipos de ingeniería, proyectos y operaciones para integrar soluciones en el entorno de trabajo., • Participar en el diseño de bases de datos, consultas y procesos de integración con otros sistemas., • Elaborar y mantener la documentación técnica necesaria (diseños, manuales, procedimientos)., • Ejecutar y documentar pruebas unitarias e integradas, asegurando la calidad del código antes de la puesta en producción., • Dar soporte técnico de segundo nivel, investigando incidencias y proponiendo soluciones definitivas., • Experiencia profesional: entre 5 y 10 años en funciones de análisis y programación., • Modalidad: trabajo remoto, • Tipo de contrato: indefinido, • Sector de actividad: proyectos vinculados a ingeniería civil., • Sólida experiencia en análisis de requisitos, diseño técnico y desarrollo de software en entornos corporativos., • Conocimientos demostrables en metodologías de desarrollo, control de versiones y ciclo de vida de aplicaciones., • Capacidad para trabajar en equipo, gestionar prioridades y adaptarse a proyectos complejos y cambiantes., • Se valorará experiencia previa en proyectos tecnológicos asociados a infraestructuras, construcción o ingeniería., • Otros requisitos técnicos específicos: (lenguajes, frameworks, BBDD, herramientas)., • Contrato estable e indefinido, con proyección a medio y largo plazo., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Participación en proyectos de ingeniería civil de alta relevancia técnica y con impacto real., • Oportunidades de desarrollo profesional y actualización tecnológica continua., • Entorno de trabajo colaborativo, con equipos multidisciplinares de ingeniería y tecnología., • Plan de formación técnica y metodológica: ., • Beneficios sociales adicionales: (seguro médico, tickets, flexibilidad, etc.). #J-18808-Ljbffr

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de las personas del grupo CaixaBank. ¿Eres una de ellas? ¡Esta oferta es para ti! Participamos en la construcción y evolución del ecosistema digital del Grupo, desarrollando aplicaciones y servicios en múltiples dominios (canales, productos y servicios, operaciones transversales, datos/IA, riesgo & cumplimiento y soporte corporativo). Trabajamos en un modelo de desarrollo AI-first, construyendo un ecosistema que fomenta la colaboración continua entre desarrolladores y agentes de IA. Combinamos criterio humano con ejecución automatizada para potenciar la calidad del software y multiplicar la productividad del equipo. Buscamos perfiles que no solo programen, sino que disfruten diseñando el “qué” y el “cómo” del software: entendiendo el problema, formalizándolo en especificaciones y delegando la implementación en agentes de IA. Personas que sean capaces de adoptar e inspirar el siguiente nivel de desarrollo con IA: El IDE como vista, no como editor. • Crearás especificaciones técnicas y colaborarás en la especificación funcional para que sea procesada por agentes de IA., • Convertirás necesidades complejas en especificaciones de intención precisas y completas, anticipando dependencias, edge cases y riesgos técnicos definiendo la intención, los límites y los criterios de calidad de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero delegando la ejecución técnica en agentes de IA., • Desarrollarás software siguiendo principios de Secure Software Development Lifecycle (SSDLC)., • Colaborarás con arquitectura y seguridad para capturar principios, decisiones técnicas y requisitos normativos, incorporándolos explícitamente al contexto y a los flujos de agentes de IA que ejecutan el desarrollo., • Impulsarás la adopción de automatización para el análisis del comportamiento de los aplicativos (tiempos de respuesta, consumo, logs…), • Trabajarás con equipos multidisciplinares en entornos Agile, actuando como referente técnico y contribuyendo a elevar el estándar de ingeniería del equipo., • Y, por supuesto, celebrar en equipo cada éxito. Requisitos: • Formación: Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o equivalentes., • Experiencia demostrable con Java 21+, Spring Boot, Spring Cloud, JPA/Hibernate., • Experiencia trabajando con agentes de IA como parte activa del proceso de desarrollo, delegando generación de código, pruebas y refactorizaciones bajo control y criterio propio utilizando herramientas de desarrollo asistido por IA (GitHub, Copilot, Claude Code o similares)., • Capacidad para traducir conocimiento funcional y requisitos de negocio del ámbito financiero en especificaciones técnicas claras., • Conocimiento de los principios de seguridad funcional y protección de los servicios digitales, con experiencia o familiaridad en la implementación de capacidades como autenticación multifactor, firma de operaciones, gestión de identidad y acceso, autorización y protección de transacciones, garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad y regulación del sector financiero en el desarrollo de aplicaciones y componentes software., • Experiencia en el diseño de APIs RESTful desde la intención y el modelo de dominio, definiendo contratos, comportamientos y restricciones antes de su implementación., • Experiencia en metodologías ágiles (scrum, kanban o similares) y herramientas de gestión (Clarity PPM, Confluence, Jira…)., • Conocimientos y experiencia con herramientas de Testing, QA y metodología de pruebas., • Trabajo en equipo, comunicación efectiva, empatía, colaboración y liderazgo técnico., • Visión analítica, capacidad de adaptación y aprendizaje continuo., • Inglés Forma parte del Team y disfruta de todas estas ventajas: • A tu manera_ Encuentra equilibrio entre trabajo y vida personal con nuestro modelo de trabajo híbrido. Hasta un 60% de trabajo en remoto dependiendo del proyecto., • Descansa_ 27 días de vacaciones al año con la flexibilidad para escoger la mejor época del año para ti., • Be Tech, be healthy_ Se acabaron las excusas. Aprovéchate de nuestro programa de Wellbeing. Podrás disfrutar de descuentos en gimnasios, fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta …, • Crece_ Nuestro ADN [No Limits , Tech4u y One Committed Team ] está pensado para que puedas desarrollar todo tu potencial técnico a través de nuestras formaciones. Mantente siempre a la última y aprende de an equipo que te guiará en todas tus misiones., • Trabajar aquí compensa_ Saca más partido a tu nómina con el Programa de Retribución Flexible y aprovéchate de las ventajas financieras de pertenecer a un grupo bancario. #J-18808-Ljbffr

Tamarind Intelligence está buscando un/a Consultor/a SAP ABAP para integración de sistemas con SAP. El puesto es totalmente remoto, permitiendo trabajar desde cualquier lugar de España. El candidato ideal debe tener experiencia en desarrollo ABAP y en integraciones SAP. Se ofrece un contrato indefinido, salario competitivo que va de 45.000€ a 55.000€ y 24 días laborables de vacaciones, así como beneficios adicionales como compensación de gastos de teletrabajo y acceso a programas de bienestar. #J-18808-Ljbffr

Tamarind Intelligence busca un Consultor de Migración en Barcelona para liderar soluciones de migración críticas en la industria de Ciencias de la Vida. Este es un rol remoto que implica el asesoramiento y la colaboración con clientes para garantizar una transición exitosa a la próxima generación de excelencia digital. Se requiere experiencia en migraciones de documentos y un fuerte compromiso con los resultados del cliente. Los beneficios incluyen programas de salud y bienestar. #J-18808-Ljbffr

knowmad mood busca un desarrollador/a senior backend Java para un importante cliente del sector bancario. Se trabajará 100% remoto y en un entorno ágil, con foco en microservicios, API y pruebas. Se requiere experiencia sólida en Java (21+), Spring, Spring Boot, Docker/Kafka, y observabilidad (Grafana/Prometheus). Ofrecen contrato indefinido, horario flexible, 26 días de descanso y plan de retribución flexible. #J-18808-Ljbffr

• Trabajar con SQL, DynamoDB y Elasticsearch., • Desarrollar funciones AWS Lambda y soluciones serverless., • Garantizar la calidad del código mediante Jest y Git., • Colaborar en equipos ágiles utilizando JIRA., • Comunicarse diariamente en inglés con un equipo internacional. Localidad : BARCELONA Provincia : Barcelona Nº Vacantes (puestos) : 1 • Desarrollar y mantener aplicaciones backend con Node.js, JavaScript y TypeScript., • Diseñar e integrar APIs REST., • Trabajar con SQL, DynamoDB y Elasticsearch., • Desarrollar funciones AWS Lambda y soluciones serverless., • Garantizar la calidad del código mediante Jest y Git., • Colaborar en equipos ágiles utilizando JIRA., • Comunicarse diariamente en inglés con un equipo internacional. Ubicación: Puesto híbrido en Barcelona (cerca Metro Bogatell) (3 días en remoto, 2 días presenciales a la semana) • Node.js, • REST, • Git, • ElasticSearch, • Jest, • Javascript - Typescript, • DynamoDB, • SQL, • AWS - Lambda, • JIRA, • Nivel avanzado de inglés (estarás en un equipo internacional) (Se valorará positivamente certificado de discapacidad del 33%) AUBAY seleccionamos un/a Backend Engineer (Node.js) + AWS con inglés en Barcelona. Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Backend Developer Java con sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones y arquitecturas basadas en microservicios para incorporarse a un proyecto del sector seguros en Barcelona. Se valorará especialmente la capacidad para trabajar también con tecnologías frontend, principalmente Angular. • Diseñar soluciones técnicas y valorar diferentes alternativas de implementación y arquitectura., • Analizar la viabilidad de las soluciones y realizar estimaciones de esfuerzo, incluyendo el análisis de rentabilidad., • Implementar user stories y tareas técnicas gestionadas mediante Jira., • Elaborar diseños y conceptos técnicos para los requisitos, planteando diferentes escenarios., • Desarrollar e implementar los requisitos funcionales y técnicos., • Diseñar y desarrollar servicios y arquitecturas basadas en microservicios., • Documentar técnicamente los cambios y soluciones implementadas., • Participar en revisiones de código y actividades de mejora continua., • Colaborar con el equipo dentro de un entorno Agile/Scrum., • Más de 5 años de experiencia con Java 8 o superior., • Spring Boot., • JUnit., • Kafka., • Microservicios., • MongoDB., • Experiencia en desarrollo de APIs REST y arquitecturas orientadas a eventos., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum., • Nivel de inglés B2+., • Experiencia frontend con Angular / AngularJS., • Conocimientos de JavaScript y TypeScript., • Experiencia con Spring Data y Spring Cloud Config., • Conocimientos de JAX-RS., • Sector: Seguros., • Ubicación: Barcelona., • Modalidad: Híbrida., • Presencialidad: 1 2 días por semana en oficina y resto en remoto., • Perfil: Backend Developer Java, abierto a perfiles con experiencia adicional en Frontend Angular., • Inglés: B2+., • Spring Boot, JUnit, Kafka, Microservicios, MongoDB, Java #J-18808-Ljbffr

El objetivo de esta convocatoria es cubrir una vacante de Gestor/a de Financiación Especializada en el equipo de Financiación Operativa – Operaciones principalmente para funciones de Confirming. • Análisis con visión operativa de los productos de Financiación Especializada (Factoring, Confirming, Leasing, Cartera de Efectos y Crédito Stock), • Liderazgo en la definición de procesos y administración operativa con equipos externos., • Foco en la identificación de eficiencias y mejora continua en los servicios., • Reto de optimización de la calidad y experiencia cliente en nuestros servicios., • Definición de desarrollos y nuevos proyectos en las aplicaciones en coordinación con equipos de IT., • Gestión de la demanda de proyectos y servicios de las áreas de Negocio., • Interrelación con otras áreas de la entidad (IT, Riesgos, Gestión Presupuestaria, AAJJ y áreas de Negocio) La persona seleccionada pasará a formar parte de un equipo con alto conocimientos sobre la infraestructura, aplicación y procedimientos operativos relacionados, siendo referente en la entidad en su ámbito. • Capacidad de análisis y de liderar funciones de definición en la implementación de los productos del ámbito de Financiacion Especializa de Working Capital para todos los segmentos, principalmente CIB y Banca de Empresas, • Se valorará conocimiento/experiencia en productos de Financiación de Circulante (Financiación de cobros, Factoring, Factura Exprés, Cartera de Efectos…), • Habilidad en el control en la administración de procesos con trato de equipos internos y externos., • Actitud de trabajo en equipo y perfil colaborativo., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional., • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo., • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro., • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros., • Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada)., • Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar., • Titulación superior, preferiblemente en Ciencias Económicas, Administración de Empresas o similares., • Preferentemente conocimiento en infraestructura y productos de Activo, principalmente en productos de financiación Especializada empresas (Leasing, Cartera de Efectos, Factoring y Confirming)., • Capacidad analítica, rigor y visión estratégica del negocio., • Capacidad de síntesis y de priorización de la demanda., • Proactividad, rigor y organización para trabajar en diferentes proyectos y solicitudes, • Habilidades de relación y comunicación., • Entusiasmo personal, proactividad e implicación en el trabajo. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una empresa que implementa soluciones tecnológicas completas, innovadoras y estratégicas? ¡Nosotr@s en Abast lo hacemos posible! Damos respuesta a las necesidades de nuestros clientes desde diversas áreas de especialización, integrando soluciones IT de alto impacto. Estamos buscando un/a IT Project Manager para incorporar a nuestro equipo de Applications Development para formar parte de uno de nuestros clientes. • Gestión de proyectos a nivel softskills, • Toma de requerimientos y análisis funcional, • Experiencia en SQL, • Conocimientos técnicos valorables: SAP, desarrollo de aplicaciones, • Incorporación a un equipo dinámico, colaborador y lleno de talento., • Posición estable con revisiones salariales periódicas alineadas a tu evolución profesional., • Formación continua a cargo de la empresa., • Modelo de teletrabajo híbrido (remoto 60%, presencial 40%)., • Flexibilidad horaria., • Viernes intensivo de 08:00 a 15:00 y jornada intensiva durante julio y agosto., • Ventajas sociales como un Plan de Retribución Flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, cheques guardería y más). ¿Te gustan los retos y el dinamismo? En Abast, estamos en constante crecimiento y te ofrecemos un entorno donde podrás desarrollarte profesionalmente dentro de un equipo multidisciplinar y comprometido con nuestros valores. #J-18808-Ljbffr

Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. Buscamos un/a Senior Developer en Angular para incorporar de manera estable y estructural. Diseñar, desarrollar y evolucionar aplicaciones frontend modernas con Angular 17+ aplicando las últimas prácticas de la industria, arquitectura limpia, gestión de estado avanzada y metodologías de testing robustas. Desarrollo de aplicaciones SPA con Angular 17+ usando standalone components y control de flujo nativo. Diseño de componentes reutilizables y escalables aplicando buenas prácticas y patrones de arquitectura. Implementación de sistemas de autenticación completos. Arquitectura de estado global con Redux para aplicaciones complejas y escalables. Testing integral con cobertura completa: unitarios y integración. Mentoring técnico y revisión de código para garantizar calidad y buenas prácticas. Integración CI/CD y automatización de procesos de desarrollo y despliegue. Maquetación avanzada con HTML5, CSS3 y SCSS, cuidando la experiencia de usuario. Colaboración con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). • ~+5 años de experiencia en desarrollo frontend., • ~+3 años de experiencia con Angular 15 o superior., • ~ Dominio de TypeScript avanzado (decoradores, interfaces, tipos genéricos)., • ~ Amplios conocimientos de JavaScript orientado a objetos (POO)., • ~ Experiencia en RxJS (observables, operadores, asincronía)., • ~ Experiencia con formularios reactivos y template-driven., • ~ Ejecución de pruebas unitarias con Jasmine/Karma u otros frameworks (qUnit, Istanbul)., • ~ Experiencia en optimización de rendimiento en aplicaciones Angular., • ~ Experiencia en aplicaciones SPA., • ~ Conocimientos básicos de Node.js., • ~ Experiencia en gestión de estado con Redux (NgRx, NGXS u otras librerías)., • ~ Implementación de sistemas de autenticación y autorización., • ~ Configuración de environments para diferentes entornos de despliegue., • Experiencia con NgRx/Redux u otras librerías de gestión de estado., • Conocimientos de animaciones en Angular., • Experiencia en test e2e (Cypress, Playwright)., • Manejo fluido de GIT y herramientas de gestión (Jira, Confluence)., • Experiencia en procesos de integración continua (Azure DevOps u otros)., • Conocimientos de accesibilidad web (ARIA, WCAG)., • Experiencia en optimización de CSS/SCSS con variables y mixins., • Conocimientos de arquitecturas micro-frontend., • Mentalidad de mejora continua y aprendizaje de nuevas tecnologías., • Code review constructivo y mentoring de developers junior., • Trabajo en equipo en entornos ágiles (Scrum/Kanban)., • ~ Un equipo fantástico que te ayudará a crecer y encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil., • ~ Open Spaces: espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • ~ Metodología Smart Working: modelo híbrido de trabajo remoto. (1 día a la semana de presencialidad, resto remoto, en las oficinas Viladecans Business Park), • ~ Horario laboral flexible., • ~ Jornadas reducidas los viernes y durante julio y agosto., • ~ Vacaciones: 23 días., • ~ Atmira Flex: vales de comida, abono transporte, seguro médico y ayuda para guardería a través de nuestra plataforma de compensación flexible., • ~ Apoyo económico para tu conexión a internet en casa y Pack Home Office: silla, monitor, teclado…, • ~ Fruta fresca siempre disponible en la oficina., • ~ ¿No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. #J-18808-Ljbffr

Desafío Élite: ¿Eres el Solution Architect que transformará el futuro de HR Tech a escala global?Solution Architect (ServiceNow HRSD) Ubicación/Modalidad: Europa / Remoto con posibilidad de contratar en LATAM Horario: 09:00 - 18:00Tu rol/misión en la Empresa: Liderar con pensamiento estrategico y mentoría técnica el co-diseño, integración y evolución de plataformas de vanguardia para conectar el talento con soluciones tecnológicas de misión crítica.En Initium Software no somos una consultora tradicional. Conectamos al mejor talento técnico con los proyectos más desafiantes e innovadores del mercado. Creemos en el impacto real a través de la tecnológica, y para este viaje no buscamos un gestor pasivo; buscamos un referente técnico capaz de evangelizar y negociar las mejores soluciones del ecosistema ServiceNow junto a nuestros clientes de clase mundial.Tu Misión (Tus desafíos y responsabilidades)- Diseño de Arquitectura de Impacto: Diseñar, documentar y comunicar estratégicamente el enfoque de integración de todos los componentes arquitectónicos de la plataforma.- Mentoría y Liderazgo Técnico: Guiar, dar coaching y elevar la vara de calidad técnica para otros desarrolladores y arquitectos, actuando como el último punto de escalación técnica dentro de los programas.- Consultoría Estrategica: Investigar y proponer alternativas de solución disruptivas que resuelvan necesidades complejas de negocio en distintas líneas de operación.- Construcción de Equipos de Alto Rendimiento: Definir procesos de evaluación técnica para la atracción de talento de élite, realizar entrevistas y detectar las habilidades emergentes que el equipo requiere desarrollar.Qué buscamos en ti?Imprescindible:- Certificación requerida: ServiceNow CIS-HRSD (Certified Implementation Specialist for Human Resources Service Delivery).- Certificación requerida: ServiceNow Certified System Administrator (CSA).- Experiencia Técnica Avanzada (3+ años): Implementando soluciones HRSD o de transformación de RRHH; configuración práctica (hands-on) de Employee Center, Case & Knowledge Management, Lifecycle Events y gestión de documentos.- Configuración Avanzada: Flujos de trabajo específicos de COE (Nómina, Beneficios, Adquisición de Talento) y elementos del catálogo de RRHH.- Integraciones y Ecosistema: Experiencia sólida conectando ServiceNow HRSD con plataformas HCM lideres (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM).- Trayectoria Sólida (+5 años): En consultoria general, gestión de servicios, desarrollo de software y configuración integral de la plataforma ServiceNow.- Formación Académica: Graduado en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Tecnologías de la Información o carrera equivalente con experiencia en roles de consultoría técnica.- Idiomas: Inglés Avanzado (C1 requerido), con competencias excepcionales de comunicación escrita, interpersonal y de presentación.Valoramos especialmente si además (Deseable):- Cuentas con las certificaciones ServiceNow Certified Technical Architect (CTA) o Certified Master Architect (CMA).- Posees la certificación ServiceNow CIS-ITSM o certificaciones CIS adicionales.- Tienes experiencia con Employee Center Pro y configuraciones de portales multidepartamentales.- Cuentas con un sólido background de desarrollo en JavaScript, HTML, CSS, frameworks modernos de JS y metodologías ágiles (Agile/SDLC).- Tienes conocimientos validados en ITIL (preferiblemente nivel Foundation).- Te apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo.Qué más mediremos tu impacto?- Cumplimiento mensual de objetivos de eficiencia de Proyectos.- Alineación y ejecución efectiva del plan estratégico de la arquitectura tecnologíca.- Asegurar la máxima calidad en cada artefacto producido y componente técnico configurado por el equipo a tu cargo.VentajasQué te ofrecemos?- Salario fijo competitivo acorde al mercado de élite tecnologico.- Modalidad de trabajo: 100% Remoto desde Europa (09:00 - 18:00) para garantizar tu balance de vida.- Cultura de autonomia, colaboración y dinamismo: Olvidate del micromanagement; confiamos plenamente entu criterio profesional.- Entorno de Crecimiento Brutal: Un espacio donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto en tiempo real y se apuesta por tu evolución a través de proyectos internacionales con tecnologias de punta y mentoría continua."En Initium no solo desarrollamos tecnologia: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella."#J-18808-Ljbffr