Responsable de prl jobs in Spain

En Norton Edificios Industriales, empresa líder en construcción industrial, logística y comercial, buscamos incorporar a nuestro equipo de Operaciones Zona Centro un Jefe de Obra de Instalaciones. Funciones principales: • Dirección técnica y económica de las instalaciones en obras logísticas., • Coordinación de personal propio y subcontratas., • Control económico y de plazos de ejecución., • Negociación con empresas instaladoras., • Estudio de variantes técnicas y propuestas de mejora., • Legalización de las instalaciones ante los organismos competentes. Perfil requerido: • Formación en Ingeniería Técnica/Superior Industrial en la especialidad eléctrica o mecánica., • Experiencia mínima de 2 años en BT/MT, climatización, energía solar, instalaciones térmicas, gas natural, PCI, ventilación, etc., preferiblemente en obras industriales y logísticas con oficinas., • Formación en PRL: nivel básico en sector de la construcción (60h)., • Nivel de inglés (intermedio)., • Persona organizada, flexible, responsable, con iniciativa y capacidad de asumir responsabilidades. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y proyectos de gran envergadura.

En Lignum Tech somos una empresa innovadora y en crecimiento, especializada en soluciones constructivas y fabricación industrial, con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y las personas. Apostamos por una cultura preventiva sólida donde la PRL es un pilar estratégico de todas nuestras actividades. Actualmente buscamos incorporar un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales que lidere e impulse la prevención tanto en nuestras obras en Madrid como en nuestra fábrica de Cuenca. 🎯 Misión del puesto: Garantizar la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa, asegurando el cumplimiento legal, la mejora continua de las condiciones de trabajo y el desarrollo de una auténtica cultura preventiva. ✅ Funciones principales: • Promover, con carácter general, la prevención de riesgos laborales y su integración en la organización., • Diseñar, implantar, aplicar y coordinar el Plan de Prevención, así como programar la actividad preventiva., • Aplicar y verificar el cumplimiento de los Planes de Seguridad y Salud en obra y de la normativa de PRL en fábrica., • Verificar que la empresa dispone de toda la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y planes de emergencia., • Planificar la actividad preventiva, estableciendo prioridades y realizando el seguimiento de la eficacia de las medidas adoptadas., • Coordinar la vigilancia de la salud en relación con los riesgos derivados del trabajo., • Verificar y mantener actualizados los registros de prevención: formación, información, vigilancia de la salud, entrega de EPIs y autorizaciones de maquinaria., • Mantener actualizada la documentación en la plataforma Obralia / Nalanda para el acceso del personal a obra., • Gestionar los accidentes de trabajo, desde la investigación y tramitación hasta la implantación de medidas correctoras., • Realizar inspecciones, definir métodos y procedimientos que permitan la mejora continua., • Proponer medidas de control y reducción de riesgos o, en su caso, elevar actuaciones a un nivel superior., • Dirigir actuaciones en situaciones de emergencia y primeros auxilios, incluyendo la organización y ejecución de simulacros. 👤 Perfil requerido: • Formación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales (con las 3 especialidades), • Experiencia previa en puestos similares, preferentemente en obra y entorno industrial/fábrica., • Conocimiento actualizado de la legislación en PRL., • Disponibilidad para desplazarse entre Madrid y Cuenca. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento, con proyectos innovadores y retadores., • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 08.30 a 18.00 y viernes de 08.00 a 15.00 (jornada intensiva los meses de julio y agosto), • Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid Capital.

Desde Elecnor, buscamos un Jefe/a Obra Mantenimiento, para la gestión integral de clientes/contratos de mantenimiento de instalaciones de BT, en Madrid. La persona a incorporar será la encargada de la gestión del contrato/os que se le asignen, tanto desde el punto de vista técnico como económico: • Gestión de las actuaciones preventivas de mantenimiento a realizar por contrato, así como aquellas nuevas derivadas de mantenimientos correctivos y resolución de averías., • Valoración y elaboración de presupuestos derivados del mantenimiento correctivo de instalaciones., • Contacto directo con el cliente, asegurando el buen cumplimiento de las ejecuciones., • Control mensual económico de la producción realizada, con el análisis de los costes de obra., • Planificación del personal propio de obra, coordinando y organizando rutas de mantenimiento para los técnicos., • Comparativos y elección de proveedores, subcontratas, etc., • Trabajo coordinado con otros departamentos, tales como Oficina técnica y Dpto. Comercial, para la negociación y adjudicación de nuevos contratos., • Responsable del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Buen ambiente laboral joven y dinámico, • Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada completa, con horario partido de Lunes a Jueves, y viernes y en verano jornada intensiva., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales ¿Qué perfil buscamos? • Grado en Ingeniería Eléctrica preferentemente. Valorable Ing. Industrial o Ingeniería de la Energía., • Experiencia de 1-2 año, • Nivel inglés mínimo B1, • Carnet de conducir y vehículo propio

En Grupo Construyendo Empleo seguimos generando oportunidades en la Comunidad de Madrid y buscamos un/a Encargado/a de Obra para proyectos de edificación residencial y/o pública. 💡 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de la gestión operativa de la obra, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad en la ejecución. 🔧 Funciones principales: • Planificación, coordinación y supervisión diaria de los trabajos en obra., • Dirección de equipos (oficiales, capataces y oficios), controlando rendimientos., • Supervisión de la ejecución: cimentación, estructura, cerramientos, acabados y acometidas., • Seguimiento del planning y propuesta de medidas correctoras., • Control de mediciones, costes y elaboración de partes diarios., • Coordinación con jefatura de obra, dirección facultativa, PRL y subcontratas 🤝., • Supervisión del cumplimiento de normativa de seguridad y salud (EPIs, procedimientos)., • Gestión de aprovisionamiento y control de materiales., • Resolución de incidencias técnicas en obra. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3–5 años como Encargado/a de obra o puesto similar., • Experiencia en replanteos y gestión de equipos propios y subcontratas., • Conocimientos en control de partes, albaranes y costes de obra., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de planificación (MS Project o similar)., • Valorable conocimiento en BIM., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (60h)., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos en Madrid. 🌟 Competencias clave: • Liderazgo en obra y capacidad organizativa., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Buenas habilidades de comunicación. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a proyecto en Madrid., • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa., • Salario competitivo., • Formación continua y plan de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo técnico consolidado 🚀. 📩 Si quieres asumir la responsabilidad de una obra y seguir creciendo en el sector de la construcción, ¡te estamos buscando!

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de los proyectos en centrales nucleares de Trillo y Almaraz. La ubicación del puesto será en las oficinas centrales pero deberá desplazarse a los distintos proyectos. Funciones principales • Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales, • Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos, • Supervisión directa de trabajos de riesgo, • Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra, • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos, • Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad, • Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas, • Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra, • Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs), • Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos • Titulación universitaria, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, • Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector nuclear o montajes., • Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea., • Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria, • Carnet de conducir B Se ofrece • Contrato indefinido, • Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada., • Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional.

En Grupo Construyendo Empleo buscamos incorporar un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en mano intensiva de obra (ETT y/o Outsourcing operativo) para una empresa en crecimiento, con gestión de múltiples centros de trabajo a nivel nacional. 💡 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de PRL, promoviendo una cultura de seguridad y bienestar en todos los centros de trabajo. 🔧 Funciones principales: • Desarrollo e implantación de un servicio de prevención propio., • Gestión y seguimiento de la actividad preventiva en distintos centros., • Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas correctoras., • Elaboración y actualización de documentación preventiva (evaluaciones, planes de seguridad, procedimientos, etc.)., • Coordinación de actividades empresariales (CAE) y control de subcontratas., • Formación e información a trabajadores sobre riesgos y uso de EPIs 🦺., • Investigación de incidentes y accidentes laborales y definición de mejoras., • Supervisión del cumplimiento de normativa en obra y/o centros productivos., • Participación en auditorías y mejora continua en seguridad y salud. 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Máster, Técnico Superior o equivalente)., • Experiencia en funciones similares (valorable en entornos multicentro, outsourcing o ETT)., • Conocimiento actualizado de normativa PRL y evaluación de riesgos., • Capacidad organizativa y de gestión en entornos dinámicos., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la jornada laboral., • Carnet de conducir B. 🌟 Valorable: • Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión preventiva. 💡 Competencias clave: • Organización y planificación., • Proactividad y autonomía., • Capacidad de comunicación y formación a equipos 🤝., • Orientación a la mejora continua. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido como personal de estructura., • Jornada completa., • Trabajo presencial con proyección nacional., • Incorporación inmediata., • Formación continua y plan de carrera hacia posiciones de responsabilidad 🚀., • Buen ambiente de trabajo. 📩 Si quieres desarrollar tu carrera en PRL gestionando múltiples centros y aportar valor en seguridad laboral, ¡queremos conocerte!

Acerca del empleo En Difrica buscamos un/a Responsable de Proyectos con sólida experiencia en obra para liderar la ejecución de instalaciones de climatización y ventilación en proyectos comerciales e industriales. Serás el referente técnico a pie de obra, garantizando que las instalaciones se ejecuten conforme a proyecto, plazos y estándares de calidad. Responsabilidades • Dirección y seguimiento de obras de climatización y ventilación desde el replanteo hasta la entrega., • Coordinación y control de subcontratas e instaladores propios., • Supervisión del montaje de equipos: VRV/VRF, sistemas de expansión directa, fancoils, sistemas de control, sistemas de ventilación y conductos., • Puesta en marcha y comisionado de máquinas, junto con servicios técnicos del fabricante., • Control de plazos, mediciones, certificaciones y desviaciones presupuestarias., • Gestión de pedidos de material y logística de obra., • Interlocución con cliente, dirección facultativa y otros gremios., • Velar por el cumplimiento de PRL y normativa aplicable (RITE, CTE, F-Gas)., • Cumplimiento de Normas ISO 9001, 14001, 45001., • Gestión de residuos y mejoras de eficiencia., • Mejora constante. Requisitos • Mínimo 2-3 años de experiencia gestionando obras de climatización., • Experiencia demostrable en montaje y puesta en marcha de sistemas VRV/VRF y aire-agua., • Capacidad para interpretar planos de instalaciones y detectar incidencias en ejecución., • Dominio de AutoCAD y MS Office (especialmente Excel para mediciones y certificaciones)., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a obra en Madrid y alrededores., • Persona resolutiva, organizada y con dotes de liderazgo de equipos. ** • Incorporación estable en empresa consolidada y en crecimiento., • Proyectos de envergadura con marcas líderes del sector., • Formación continua en producto y normativa., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Valorable • Curso de PRL 20h específico de climatización/fontanería., • Curso de PRL 60h., • Inglés nivel B2., • Experiencia con sistemas de control y regulación (BMS)., • Conocimiento de normativa CTE DB-HS3 y RITE aplicada a obra. Únete a Difrica y forma parte de un equipo donde la ejecución técnica de calidad marca la diferencia.

Descripción del puesto En Matra Mantenimiento Integral, buscamos incorporar un Jefe de Obra para proyectos en la zona centro, especializado en sistemas de envolventes (muros cortina, fachadas ligeras, cubiertas metálicas y aislamiento térmico). La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y control de obras, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente. Funciones principales • Planificación y organización: gestión de espacios, logística de materiales y planificación diaria., • Supervisión y control: garantizar la ejecución conforme a planos, especificaciones y normativa., • Gestión de equipos: coordinación de equipos propios y subcontratas especializadas., • Control de calidad: verificación de materiales y cumplimiento del plan de calidad., • Control económico y de plazos: seguimiento de planificación, análisis de desviaciones y aprobación de certificaciones., • Seguridad y salud: cumplimiento de normativa de prevención de riesgos laborales., • Documentación y reporte: actualización de planos “as-built” y reporte de avances e incidencias. Requisitos del perfil • Formación: Grado Universitario o Ciclo Formativo Superior en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia: mínimo 5 años en gestión de obras, especialmente en envolventes metálicas, fachadas ligeras o rehabilitación energética., • Conocimientos específicos: sistemas de envolventes, normativa de construcción y PRL., • Competencias: liderazgo, resolución de problemas técnicos, gestión de presupuestos y comunicación efectiva. Se valorará • Experiencia en proyectos de rehabilitación energética., • Manejo de herramientas de planificación (MS Project, Presto). Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector., • Proyecto estable con desarrollo profesional., • Retribución competitiva acorde a experiencia.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la coordinación preventiva entre nuestras plantas de producción y el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). La persona seleccionada será el enlace clave entre operaciones, equipos de planta y el SPA, contribuyendo a consolidar la cultura preventiva y la integración de la seguridad en el día a día productivo. ¿Cuál será tu misión? Coordinar y dar seguimiento a las actividades preventivas desarrolladas junto al SPA, garantizando la correcta implantación de la prevención en los procesos operativos y el cumplimiento normativo. Principales responsabilidades • Coordinar la implantación de políticas y procedimientos de PRL junto al SPA y los equipos de planta., • Participar en evaluaciones de riesgos y seguimiento de planes de acción., • Colaborar en formación, vigilancia de la salud y sensibilización preventiva., • Apoyar la investigación de incidentes y la mejora continua., • Coordinar auditorías e inspecciones de seguridad., • Actuar como referente interno para integrar la prevención en las operaciones. Perfil que buscamos • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Buen conocimiento normativo y experiencia trabajando con SPA., • Capacidad de coordinación, comunicación y trabajo transversal., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Propósito del Puesto: Reportando directamente a la Direccion de RRHH. Serás el/la responsable de desarrollar, implementar y mantener el sistema de gestión de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) integrado en todas las actividades y niveles jerárquicos de la organización. Responsabilidades Clave: • Brindar soporte técnico a Recursos Humanos y gabinetes jurídicos externos en procesos judiciales relacionados con PRL., • Coordinar auditorías oficiales y atender revisiones realizadas por la casa matriz., • Colaborar estrechamente con el área de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad Laboral para asegurar la integración del sistema de gestión, • Dar apoyo técnico ante consultas de trabajadores sobre seguridad y salud laboral., • Participar en auditorías internas y externas, incluyendo las legales en materia de PRL., • Promover la cultura preventiva mediante acciones de formación e información., • Elaborar evaluaciones de riesgos laborales y planificaciones de la acción preventiva., • Diseñar planes de emergencia y coordinar simulacros., • Atender requerimientos de la Inspección de Trabajo y otros organismos oficiales., • Participar en grupos de trabajo para la elaboración de guías específicas. Se Ofrece: • Incorporación a un entorno profesional comprometido con la seguridad y el bienestar., • Participación activa en proyectos estratégicos de PRL., • Formación continua y desarrollo profesional.

Urcotex es una empresa especializada en construcción, rehabilitación y obra civil, con un compromiso con la calidad y la ejecución integral. Buscamos incorporar a nuestro equipo de Madrid un/a Jefe/a de Obra (Obra nueva), responsable de la coordinación y supervisión integral de las obras, planificación de recursos, control de plazos y seguimiento económico del proyecto. Se encargará de coordinar equipos humanos, técnicos y materiales, asegurando la correcta ejecución y la calidad en obra. Funciones principales: • Coordinación y supervisión de las obras; planificando, controlando y coordinando todos los elementos interventores en las obras., • Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos/as y materiales de las obras., • Control económico, presupuestario y de plazos., • Gestión del control de calidad en obra y de su ejecución., • Implantación y seguimiento de las medidas preventivas y vigilancia de la seguridad y salud en el centro de trabajo en cumplimiento con la Ley de PRL y la normativa vigente en las obras de construcción., • Informar y reportar a la dirección facultativa y a la propiedad., • Asegurar el cumplimiento de plazos marcados por la realización de la obra. Requisitos: • Experiencia acreditable de mínimo 15 años en el cargo y funciones descritas., • Valorable experiencia en BIM., • Titulación en Aparejador, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o Ingenierías equiparables., • Nivel muy alto o nativo de castellano, inglés valorable. Ofrecemos: • Estabilidad laboral en una empresa estable y familiar con más de 100 años, con cartera de obras y proyectos de futura ejecución., • Rol de responsabilidad y autonomía técnica dentro de la empresa., • Posibilidad de participar activamente en el crecimiento y definición de los proyectos., • Entorno de trabajo profesional, relación cercana con dirección y equipos de obras., • Proyectos de gran interés por su singularidad., • Proyectos de intervención en restauración del patrimonio arquitectónico a nivel nacional. Candidato ideal: Perfil técnico con titulación en Arquitectura Técnica o similar y experiencia mínima de 15 años en obra. Experiencia en coordinación y supervisión de trabajos, así como en el control de plazos, costes, calidad y seguridad en ejecución. Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo y gestión de equipos en obra. Conocimiento de normativa de PRL y seguimiento de medidas de Seguridad y Salud. Si te encajan los requisitos de la vacante y cumples con los requisitos, no lo dudes: inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Urcotex. ¡Te estamos esperando!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud de Obras en Madrid, cuya misión principal será garantizar que la obra se realice de acuerdo con la legislación vigente en materia de seguridad y salud, gestionando la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales. Este profesional velará por la seguridad de los trabajadores de la obra, tanto propios como de subcontratas, y colaborará en la implementación de medidas preventivas durante la ejecución del proyecto. Sus principales funciones serán las siguientes: Control y supervisión de la seguridad en la obra: • Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales en la obra., • Realizar inspecciones periódicas de seguridad para identificar riesgos y verificar el cumplimiento de las medidas preventivas., • Elaborar informes de seguridad y reportar cualquier incidente o situación de riesgo al promotor y a la dirección de obra. Supervisión del Plan de Seguridad y Salud: • Supervisar la correcta implementación del PSS. Solicitar actualización si es necesario en función de las características de la obra y las circunstancias cambiantes., • Chequear aleatoriamente la adecuada formación de los trabajadores y responsables de las contratas y subcontratas en materia de seguridad. Evaluación de riesgos laborales: • Realizar evaluaciones de riesgos en actividades de la obra, si se considerase necesario, proponiendo medidas correctivas., • Identificar y analizar los posibles riesgos durante la ejecución de las obras, proponiendo medidas para su eliminación o mitigación. Gestión de accidentes e incidentes: • Investigar los accidentes e incidentes propios que puedan ocurrir en la obra, identificar sus causas y proponer soluciones para evitar futuros sucesos similares. Revisar las investigaciones de accidentes e incidentes de contratas y subcontratas, supervisando las medidas implementadas., • Coordinar con el servicio médico asistencial y las aseguradoras en caso de accidente laboral de trabajadores propios. Coordinar las actuaciones en caso de trabajadores de contratas y subcontratas. Coordinación con otros actores del proyecto: Asesorar a la Dirección Facultativa en materia de Seguridad y Salud garantizando la adecuación a la normativa legal vigente, las directrices marcadas por la compañía y las especificaciones de la norma ISO 45001. Supervisar el cumplimiento de las normativas legales de seguridad y salud en la obra. • Asegurarse de que las prácticas de seguridad sean coherentes con las políticas internas de la empresa., • Implementar y controlar el cumplimiento de la norma ISO 45001, que establece los requisitos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de Prezero., • Coordinar y colaborar con la dirección de obra, contratistas y subcontratistas para garantizar la correcta implementación de las medidas de seguridad., • Participar en las reuniones de coordinación y seguimiento del proyecto para evaluar la eficacia de las medidas preventivas. Formación y sensibilización: • Impartir formación a trabajadores propios e inducciones periódicas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales a los trabajadores de la obra., • Fomentar la cultura de seguridad y concienciar a todo el personal sobre la importancia de la prevención en el ámbito laboral. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ciencias o Arquitectura, Ingeniería Técnica o Superior y Máster en PRL con 3 especialidades., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 3 a 5 años como Técnico/a de PRL, en el sector de la construcción., • Conocimiento de la normativa de seguridad y salud laboral vigente en la construcción., • Habilidades: Proactividad, Capacidad de Análisis, Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Colaboración, Orientación al cliente, Orientación a resultados y Liderazgo para coordinar equipos de trabajo en materia de seguridad. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva💰, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: • Construcía: pioneros en construcción circular., • Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. En Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. Transformamos los modelos productivos hacia la economía circular, como demanda la sociedad, y contribuimos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Contamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra, sus tareas principales serán: • Planificar y organizar todas las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento de los plazos, así como asegurar las normas de calidad medio ambiente y prevención., • Realizar de forma periódica el seguimiento de la planificación de la obra., • Negociar y conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores/subcontratas conforme a términos de calidad, medio ambiente, prevención, precios y plazos de ejecución., • Ser el máximo responsable del control documental de la obra: actas de reuniones, comunicaciones con el cliente., • Realizar el cierre económico mensual para cumplir con el objetivo previsto, contemplando los costes incurridos, pagos y el volumen de obra ejecutada, así como las desviaciones producidas en este periodo., • Establecer una relación de confianza con el cliente y la dirección facultativa para la mejora de los resultados, de acuerdo con los intereses de la Compañía., • Conseguir el cumplimiento de plazos en cuanto a reporte interno como al cliente: certificaciones, facturaciones, informes de cierres económicos., • Supervisar en su proyecto los principios de Economía Circular definido por el Grupo Construcía, así como asegurar la puesta en práctica en sus proyectos la metodología Lean2Cradle definida por la compañía., • Poner en práctica en su día a día los valores de la Compañía: Transparencia, Innovación, Respeto, Honestidad e Integridad, Pasión. Requisitos deseables: • Estudios de arquitectura técnica o Ingeniería en Obras públicas, Civil o Caminos, Canales y Puerto., • Experiencia previa como Jefe/a de Obra en proyectos de Edificación., • Formación básica en PRL (60 horas)., • Conocimientos de Presto nivel usuario, Autocad nivel medio y Navision nivel medio/alto., • Valorable Inglés alto (C1). Buscamos una persona con alta capacidad de organización, pensamiento analítico y habilidades de negociación así como de orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento., • Porcentaje sobre objetivos., • Flexibilidad horaria., • Buen ambiente de trabajo., • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday)., • Retribución flexible. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

En iryo, la primera compañía privada española de alta velocidad, trabajamos cada día para ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, combinando innovación, sostenibilidad y excelencia operativa. Nuestro equipo es el motor que impulsa esta visión, y seguimos creciendo con personas comprometidas, con talento y ganas de contribuir a un proyecto de referencia en el sector ferroviario. Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales responsable de identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales dentro de la organización. Será encargado/a de desarrollar e implementar planes de prevención, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y promover una cultura de seguridad y salud laboral. Deberá impartir formaciones, investigar accidentes e incidentes y coordinar acciones preventivas con distintos departamentos. También supervisará el uso adecuado de equipos de protección y participará en auditorías internas y externas. Se requiere capacidad de análisis, organización y asesoramiento técnico en materia de PRL. Experiencia previa en gestión preventiva y mejora continua será valorada positivamente. Responsabilidades principales • EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES: Realizar análisis y evaluaciones de los posibles riesgos en el lugar de trabajo para identificar peligros potenciales y proponer medidas correctivas., • ELABORACIÓN DE PLANES DE PREVENCIÓN: Desarrollar y supervisar la implementación de planes de prevención de riesgos laborales, asegurando que cumplan con la normativa vigente., • FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN: Organizar e impartir cursos de formación a los empleados sobre prevención de riesgos laborales, el uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y procedimientos de seguridad., • INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES: Analizar incidentes y accidentes laborales para determinar sus causas y recomendar acciones para prevenir su recurrencia., • COORDINACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS: Colaborar con diferentes departamentos de la empresa, como recursos humanos, mantenimiento y producción, para integrar la prevención de riesgos en todas las áreas de la organización., • CONTROL DE CUMPLIMIENTO NORMATIVO: Asegurarse de que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, especialmente la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y sus desarrollos reglamentarios., • GESTIÓN DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN: Supervisar la selección, adquisición, uso y mantenimiento de los equipos de protección personal necesarios para los empleados., • ASESORAMIENTO TÉCNICO: Proporcionar asesoramiento técnico y apoyo a la dirección y a los empleados sobre cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo., • DOCUMENTACIÓN Y REPORTES: Mantener registros precisos de todas las actividades de prevención de riesgos, incluyendo evaluaciones, formaciones y accidentes, y preparar informes periódicos para la dirección., • MEJORA CONTINUA: Proponer e implementar mejoras continuas en los procedimientos y prácticas de seguridad, basándose en la observación, las auditorías internas y la retroalimentación de los empleados., • PARTICIPACIÓN EN COMITÉS DE SEGURIDAD: Formar parte de los comités de seguridad y salud laboral, colaborando en la elaboración y seguimiento de políticas de prevención., • AUDITORÍAS INTERNAS Y EXTERNAS: Realizar auditorías internas y colaborar en auditorías externas para evaluar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y proponer medidas correctivas si es necesario. Requisitos imprescindibles: • Titulación académica: Titulación universitaria oficial., • Máster de PRL (con las 3 especialidades)., • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL., • Manejo de herramientas informáticas de oficina (Microsoft Office o similares)., • Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación., • Capacidad de análisis, organización y resolución de problemas. Ofrecemos • Incorporación a un proyecto innovador y en crecimiento dentro del sector ferroviario., • Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Entorno de trabajo dinámico y orientado a la seguridad y excelencia operativa., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

Como Operador/a de Grúa Torre en Edhinor, serás responsable de operar grúa torre para asegurar la correcta manipulación y traslado de materiales en las obra. Las tareas diarias incluyen la revisión y mantenimiento básico de la grúa, asegurar el cumplimiento de las medidas de seguridad y colaborar con el equipo de construcción en el sitio. • Carnet de Operador de Grúa Torre, • Experiencia en la operación de grúas torre y manipulación de materiales pesados., • Conocimientos en mantenimiento básico de equipos y maquinaria de construcción., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas en construcción., • Carnet y acreditación vigente para el manejo de grúa torre., • Conocimientos y experiencia en manejo de maquinaria de obra., • Comprensión de las medidas de seguridad y capacidad para aplicarlas de manera efectiva., • Valorable contar con habilidades de trabajo en equipo, buena comunicación y una actitud proactiva en el ambiente laboral. Ofrecemos: Salario acorde a Convenio ( Se valorará la experiencia del candidato/a)

Empresa del sector mantenimiento e instalaciones de ámbito nacional, precisa cubrir una vacante de Delegado/a responsable del área de Mantenimiento e Instalaciones en Madrid. Tendrá como misión el garantizar la correcta ejecución, supervisión y coordinación de los servicios de mantenimiento de los contratos asignados en la zona, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, contractuales, de calidad, seguridad y rentabilidad definidos por la compañía. Entre sus funciones estarán: • Planificar, coordinar y supervisar los servicios de mantenimiento preventivo, correctivo y conductivo de los contratos asignados en la zona de Madrid., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio, estándares de calidad y requisitos contractuales., • Actuar como interlocutor/a técnico/a principal con el cliente, gestionando incidencias, propuestas de mejora y necesidades del servicio., • Liderar y coordinar los equipos técnicos propios y de subcontratas, asegurando una correcta organización del trabajo y desempeño, así como el cumplimiento de plazos y estándares de calidad., • Velar por el cumplimiento de la normativa legal y técnica de las instalaciones (PRL, revisiones obligatorias, legalización, etc.)., • Analizar y realizar seguimiento de los indicadores del servicio (KPIs): tiempos de respuesta, incidencias, costes y calidad., • Elaborar y realizar seguimiento de presupuestos, ofertas técnicas y mejoras del servicio., • Registrar y hacer seguimiento de trabajos mediante herramientas GMAO u otros sistemas internos., • Colaborar con otras áreas (PRL, compras, operaciones) para garantizar la excelencia del servicio., • Asegurar la correcta aplicación y cumplimiento de los procedimientos internos y estándares corporativos. Se requiere desplazamientos por la Comunidad de Madrid. Perfil requerido: Coordinación de equipos técnicos y subcontratas. • Conocimientos sólidos en:, • Instalaciones eléctricas., • Climatización (HVAC)., • Mantenimiento general de edificios., • Conocimiento de normativa técnica y PRL., • Manejo de herramientas ofimáticas y, valorable, GMAO. Competencias clave: • Liderazgo operativo y capacidad de coordinación., • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad de organización y priorización., • Resolución de incidencias y toma de decisiones., • Comunicación clara y profesional con cliente y equipo., • Autonomía y responsabilidad. Otros requisitos: • Permiso de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona., • Flexibilidad horaria según necesidades del servicio.

En Faraday Int. continuamos impulsando nuestro crecimiento global y participando en proyectos estratégicos dentro del sector energético. Por este motivo, buscamos incorporar profesionales para posiciones expatriables a Argentina, dentro de un proyecto solar de gran envergadura. Si quieres conocer más sobre el proyecto, puedes consultar nuestras publicaciones en LinkedIn: Buscamos profesionales con sólida experiencia en proyectos energéticos, renovables o de infraestructuras, que quieran aportar su conocimiento en un proyecto internacional de gran alcance y participar activamente en una iniciativa estratégica dentro del sector de las energías renovables. Las posiciones que necesitaremos cubrir en las próximas semanas son: Director/a Financiero/a Director/a de Administración y Documentación de la Obra — DADO Director/a de Compras y Logística Responsable de Calidad QA/QC Responsable PRL / HSE Contract Manager Ingenieros/as Eléctricos/as Ingenieros/as Mecánicos/as Ingenieros/as de Telecomunicaciones Ingenieros de Puesta en Marcha Todos los perfiles deberán contar con al menos 10 años de experiencia en la posición, desarrollando proyectos de similares características, preferiblemente en entornos EPC, energía solar, infraestructuras o grandes proyectos de construcción. Ofrecemos: Contrato en España con condiciones de expatriado. Alojamiento, desplazamientos y beneficios asociados a la expatriación. Participación en un proyecto internacional de gran envergadura. Desarrollo profesional y estabilidad. Integración en una compañía en crecimiento dentro del sector energético. Se trata de una excelente oportunidad para participar en una iniciativa estratégica dentro del sector de las energías renovables, integrándose en un equipo técnico altamente cualificado y orientado a la excelencia en la ejecución. Si te interesa formar parte de nuestro equipo y participar en el proyecto, puedes inscribirte a la oferta aquí o bien haciéndonos llegar tu CV a: Asunto: Director/a Financiero/a_PSA Director/a de Administración y Documentación de la Obra_PSA Director/a de Compras y Logística_PSA Responsable de Calidad QA/QC_PSA Responsable PRL / HSE_PSA Contract Manager_PSA Ingenieros/as Eléctricos/as_PSA Ingenieros/as Mecánicos/as_PSA Ingenieros/as de Telecomunicaciones_PSA Ingenieros de Puesta en Marcha_PSA

¿Quieres dar un salto profesional en una gran compañía, en la que cada día es diferente, enfrentándote a nuevos retos que te permitan desarrollar tu talento? ¿Sabes que el Grupo EULEN, además de ser referente en la externalización de servicios, es una de las diez compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, después de un análisis realizado a más de 120.000 empresas? ¡Esta es tu oportunidad para incorporarte a nuestro equipo! seleccionamos un/a Gestor/a Grandes Cuentas Nacional en EULEN Seguridad, para seguir creciendo juntos! Trabajarás en la Dirección de Operaciones Nacional de Eulen Seguridad gestionando cuentas y clientes nacionales, y te responsabilizarás del tratamiento y gestión de las herramientas operativas ¿Cómo será tu día a día? Serás el/la principal responsable de: • Seguimiento e implantación de herramienta para el control operativo de los servicios, • Soporte del Cuadro de mando de explotación (uniformidad, vacaciones, formación, etc.), • Revisión y generación de nuevos procedimientos de operaciones y puesta en marcha de los mismos., • Control y supervisión de gestión de plataformas de PRL (Dokify, Nalanda, Ctaima) y plataformas de clientes, • Seguimiento y gestión de las cuentas nacionales asignadas tanto en su vertiente técnica como comercial., • Supervisión ejecutiva y/o facultativa de proyectos de seguridad, con equipos de especialistas multidisciplinares, • Gestión de Personal Técnico y Operativo. ¿Qué encontrarás en Grupo EULEN? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible., • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborales de vacaciones al año., • Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización, • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo, • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué puedes aportarnos? • Grado Criminología y/o Derecho., • Curso de Director/a de Seguridad., • Disponer de la TIP de Director / Jefe de seguridad., • Nivel Avanzado en Microsoft Office (Excel, Word, Access, Power Point, Project...) ., • Conocimiento de inglés como mínimo a nivel de manejo de fichas técnicas y/o manuales técnicos. Aconsejable y valorable buen nivel de conversación. (Nivel B2-C1), • Imprescindible experiencia de al menos 2 años en puestos similares relacionados con la venta de Servicios de Seguridad y gestión de equipos de personal técnico de instalaciones y de gestores Especializados, • Dominio en el área de nuevas tecnologías y en la gestión de personal operativo de vigilancia., • Carnet de conducir, y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar. Si eres una persona con clara orientación a servicio y resultados, habilidad para la negociación con clientes y proveedores y además disfrutas gestionando equipos de trabajo ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! En Grupo EULEN nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! Conócenos mejor entrando en ___

¿Buscas un proyecto donde tu experiencia técnica y tu visión estratégica marquen la diferencia? En EULEN Seguridad, empresa líder en servicios integrales y referente en el sector de la seguridad, buscamos a un profesional apasionado por la tecnología y la gestión de proyectos para liderar nuestras ofertas de sistemas de seguridad a nivel nacional. Si eres una persona orientada a resultados, con capacidad analítica y te motiva trabajar en un entorno multidisciplinar, ¡queremos conocerte! ¿Cómo será tu día a día? Tu misión principal será la coordinación, dirección y ejecución de ofertas de sistemas de seguridad física, equilibrando la excelencia técnica con la viabilidad comercial. Tus funciones incluirán: • Liderazgo de ofertas: Realización de estudios técnicos y propuestas económicas tanto para el sector público como privado., • Análisis estratégico: Interpretación de pliegos de condiciones y convenios para asegurar propuestas competitivas y alineadas con la normativa., • Trabajo de campo: Visitas técnicas para la toma de datos y asesoramiento especializado a clientes., • Ingeniería de costes: Elaboración de memorias técnicas, estudios de costes y propuestas internas de cierre económico., • Sinergia multidisciplinar: Colaboración con departamentos de Ciberseguridad, Inteligencia y Vigilancia para proyectos integrales de alto valor., • Defensa de proyectos: Presentación y defensa técnica de las ofertas ante clientes clave., • Transición a Operaciones: Coordinación estrecha con el equipo de Operaciones para el lanzamiento exitoso de los proyectos adjudicados. ¿Qué te ofrecemos? En EULEN, no solo te ofrecemos un empleo, sino un plan de vida y carrera: • Estabilidad y Futuro: Contrato indefinido en una organización sólida y en constante crecimiento., • Conciliación Real: Jornada completa de lunes a jueves e intensiva todos los viernes y durante el verano. Además, disfrutarás de 26 días laborales de vacaciones., • Compensación a tu medida: Salario competitivo y plan de retribución flexible (cheques comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación) + Seguro de vida., • Aprendizaje Continuo: Acceso a nuestra Universidad Corporativa con un amplio catálogo formativo para potenciar tus competencias técnicas y personales., • Bienestar y Compromiso:, • Apoyo psicológico y emocional gratuito para ti y tu familia., • Beneficios exclusivos del Club EULEN., • Apoyo social a través de la Fundación David Álvarez EULEN., • Cultura Inclusiva: Formarás parte de una empresa certificada como Entidad Familiarmente Responsable (efr), donde promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades. ¿Qué puedes aportarnos? Buscamos a un profesional con una sólida base técnica y experiencia en gestión: • Formación: Ingeniería Técnica o Superior (Telecomunicaciones, Industrial, Eléctrica o Electrónica)., • Experiencia: Entre 3 y 5 años en puestos similares, liderando ventas de servicios de seguridad y gestión de equipos técnicos/gestores especializados., • Conocimientos Técnicos: Dominio de sistemas de alarma, grados de seguridad, normativa vigente, diseño y planificación de sistemas., • Herramientas: Manejo avanzado de Office (Excel, Project), AutoCAD y Windows., • Idiomas: Inglés nivel B2 (manejo fluido de documentación técnica y capacidad de conversación)., • Titulación como Director de Seguridad., • Conocimientos en Protección contra Incendios (PCI) y Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Experiencia previa en la dirección ejecutiva de grandes proyectos con equipos multidisciplinares. En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para reducir la infrarrepresentación femenina en todos los niveles, implementando medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. Si encajas en esta descripción, no dudes en inscribirte en Grupo EULEN, te queremos en nuestro equipo

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Acerca del Rol Buscamos Operadores de Grúa para proyectos en Parques Eólicos en España y Alemania. Opera grúas móviles de gran tonelaje en maniobras críticas de elevación en proyectos industriales, energéticos o de infraestructura. Es responsable de la configuración, posicionamiento, montaje, desmontaje y ejecución segura de las maniobras con grúas de alta capacidad como LG1750, SANY 800, LR1600, LR11000 o CC2800. Responsabilidades • Participa en la planificación técnica de las operaciones., • Interpreta planos de elevación., • Dirige al equipo de supervisión y rigging., • Garantiza el cumplimiento estricto de los procedimientos de instalación, operación seguridad, estabilidad y control de cargas., • Mantiene una efectiva colaboración con el cliente y los demás interlocutores en la obra. Calificaciones • Carnet de operador de grúa móvil tipo B (según normativa vigente)., • Permiso de conducción tipo C obligatorio; tipo E deseable., • Formación técnica en maquinaria de elevación, montaje industrial o similar., • Experiencia mínima de 5 años en operación de grúas de gran tonelaje. Habilidades Requeridas • Conocimientos avanzados en interpretación de planos de maniobra., • Tablas de carga., • Configuración de contrapesos., • Sistemas de control electrónico. Habilidades Preferidas • Valorable formación en PRL., • Trabajos en altura., • Coordinación de maniobras complejas.

¡Seleccionamos Encargado/a de Cocina! 📍 Madrid (centro) | Vacante con proyección real a Jefe/a de Cocina | Grupo nacional en expansión Estabilidad + desarrollo: 23.800 € SBA + hasta 260 € de incentivo mensual ¿Te apasiona la cocina… pero también la gestión? ¿Te interesa aprender a dirigir una cocina de restauración organizada? ¿Quieres dar el salto a Jefe/a de Cocina con acompañamiento real y no a ciegas? ¿Buscas un proyecto estable, exigente y con recorrido dentro de un grupo nacional? -> Entonces sigue leyendo. Este puesto está pensado para crecer. Desde Umami Projects, consultora especializada en estrategia y talento para el sector de la restauración, lideramos el proceso de selección para incorporar un/a Encardado/a de Cocina en un Grupo de Cervecerías de ámbito nacional, con restaurante ubicado en el centro de Madrid. ¿Quiénes son? Un grupo sólido, con un modelo de restauración organizada, procesos claros y foco absoluto en la consistencia operativa. No es un grupo creativo ni de autor: aquí se trabaja con estándares, método y disciplina. -> El crecimiento del grupo exige perfiles que quieran aprender a dirigir cocinas, no solo a cocinar. 🎯 El reto del puesto Este rol está diseñado como una posición puente hacia Jefe/a de Cocina. De la mano del actual Jefe/a de Cocina, aprenderás a: • Gestionar la operativa diaria de una cocina con volumen., • Organizar producción, servicio y equipos., • Trabajar con escandallos, fichas técnicas y control de costes., • Planificar pedidos, consumos e inventarios., • Aplicar correctamente APPCC, gestión de alérgenos y PRL. Aquí se aprende a dirigir una cocina de grupo. ¿Qué perfil estamos buscando? Buscamos un/a Encargado/a de Cocina con mentalidad de Jefe/a de Cocina. 🔸 Perfil operativo y gestor, no creativo. 🔸 Experiencia previa como Segundo/a de Cocina o Jefe/a de Partida senior. 🔸 Capacidad de liderazgo desde el ejemplo. 🔸 Orden, método y criterio en el servicio. 🔸 Ambición profesional para asumir mayor responsabilidad a corto/medio plazo. Si disfrutas más organizando una cocina que reinventando platos cada semana, encajas. Requisitos ✅ Experiencia previa en cocina organizada o restauración de marca. ✅ Buen nivel técnico y capacidad de organización. ✅ Interés real por la gestión de equipos y procesos. ✅ Conocimiento (o ganas de aprender) control de costes, escandallos y stock. ✅ Persona responsable, estructurada y con visión de crecimiento. ¿Qué ofrecen? ✨Proyecto estable en un grupo nacional en expansión. ✨ Aprendizaje real para asumir una Jefatura de Cocina. ✨ Acompañamiento y formación desde dentro. ✨ Posibilidades reales de promoción interna en un periodo corto. ✨ Salario Bruto Anual: 23.800 € ✨ Incentivo mensual de hasta 260 € ligado a objetivos operativos y de calidad. Ubicación 📍 Madrid – zona centro ¿Te interesa el proyecto? Desde Umami Projects acompañamos al Grupo en este proceso. Si quieres aprender a dirigir una cocina, asumir responsabilidad real y crecer dentro de un grupo estructurado… queremos conocerte. Aplica directamente a esta vacante o envía tu CV a 📩 con el Asunto: “Encargado/a de Cocina – Madrid”

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar un/a Jefe/a Proyectos I+D para nuestro Hub de Salamanca. Las funciones principales serán: • Gestión técnica de proyectos, y soporte para su gestión., • Coordinación de actividades técnicas con socios de proyectos., • Elaboración de pedidos, especificaciones de compras e interlocución con proveedores., • Participación en reuniones internas y de consorcio., • Elaboración de planes estratégicos, informes internos y externos y documentación técnica., • Supervisión de la operación de las infraestructuras antes citadas, análisis crítico de los resultados y propuesta de mejoras, autonomía en la detección y resolución de problemas., • Participación en elaboración de propuestas de proyectos y apoyo en apartados de I+D en ofertas y licitaciones., • Interacción con el personal técnico de Aqualia y con los socios de los proyectos cofinanciados., • Interacción con otros Departamentos: compras, comunicación, marketing, obras, producción, PRL. Requisitos: Titulación Requerida: Ingeniería Industrial, Ingeniería Química. Máster en rama técnica. Experiencia Requerida: mínimo 2 años en gestión de proyectos de I+D y en tratamientos de aguas residuales. Conocimientos Específicos Imprescindibles: tecnologías o sistemas de digestión, tratamiento de aguas y biogás. Conocimientos Específicos Valorables: experiencia en pilotajes a escala demostrativa y operación de instalaciones industriales complejas (aspectos relativos a biotecnología, electromecánica, hidráulica y neumática). Idiomas: español e inglés avanzado. Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Formación Continua., • Oportunidad de desarrollarte en una empresa innovadora. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

Grupo STULZ es una empresa internacional con más de 40 años de experiencia, fabricante líder de sistemas de aire acondicionado de precisión para aplicaciones críticas y centro de datos. Buscamos un Técnico/a Administrativo/a CAE con el objetivo de garantizar la movilidad y el acceso de nuestros técnicos a los centros de los clientes, mediante una gestión proactiva de las plataformas CAE, actuando simultáneamente como el referente de Seguridad y Salud en el centro, en dependencia directa de la Responsable de PRL, garantizando el cumplimiento normativo y el seguimiento técnico preventivo necesario para mantener los estándares de seguridad. Descripción de las principales funciones: • Dominio de plataformas CAE: configuración y administración de herramientas digitales para automatizar el intercambio de documentos., • Gestión Documental: clasificación, filtraje y validación con rapidez y precisión de grandes volúmenes de documentación, como TC1, TC2, evaluaciones de riesgos, entregas de EPIs, etc. Además de la monitorización constante de caducidades para anticiparte a los bloqueos., • Orientación a procesos: optimización de flujos de trabajo (workflows) y reducir tiempos de respuesta a contratas. Sirviendo de interlocutor entre la oficina y el técnico., • Interlocución con Clientes: resolución de incidencias con los validadores de los clientes para agilizar accesos., • Apoyo a PRL: colaboración en la preparación de Evaluaciones de Riesgos Específicas para cada obra o servicio, documentos específicos solicitados por clientes, seguimiento y gestión de la formación necesaria del personal del centro, reconocimientos médicos, etc. Formación requerida: • Técnico intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia mínima de 1-2 años gestionando CAE como empresa contratista, combinando con la gestión administrativa avanzada en plataformas digitales., • Se valorará positivamente experiencia en sectores como mantenimiento, climatización o montajes industriales. Competencias: • Multiplataforma: capacidad para navegar y gestionar todas las plataformas del mercado, como CTAIMA, eCoordina, Nalanda, Dokify, Obralia, etc., • Gestión de la anticipación: capacidad para revisar los requisitos del cliente antes de la firma del contrato manteniendo actualizado las obligaciones normativas en materia de prevención, (formación, EPIs, reconocimientos médicos, información…)., • Proactividad y capacidad negociadora: capacidad comunicativa con el cliente., • Organizado y resolutivo: capacidad para trabajar bajo plazos y actualización en tiempo real. Se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres Arquitecto/a o Ingeniero/a civil/obras públicas y cuentas con más de 4 años de experiencia en Oficina Técnica de obra en sector de reformas? ¡Esta posición te interesa! Desde ISPROX buscamos incorporar a un/a Arquitecto/a o Ingeniero/a civil/obras públicas para empresa de reformas y mantenimiento integral de grandes superficies y obra de Madrid. FUNCIONES: Si eres la persona elegida te encargarás de la gestión directa con las gerencias de los centros asignados, atendiendo sus necesidades diarias, siendo el responsable de la ejecución y supervisión de los servicios ofertados. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Elaboración de presupuestos y ofertas de nuevo servicio., • Reportar periódicamente la actividad de mantenimiento de las instalaciones a su cargo., • Planificación y organización de obra, con control de plazos y costes., • Planificar y programar el trabajo del personal., • Supervisar y organizar el trabajo de las subcontratas., • Manejo de equipos de trabajo., • Revisión y aprobación de facturas con proveedores., • Redactar actas de obra., • Función comercial. Requisitos • Formación: Arquitectura, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, o similar u homologada., • Experiencia mínima de 4 años en Obra Civil., • Dominio básico de AUTOCAD, • Dominio alto del paquete Office, • Experiencia llevando proveedores., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente., • Carnet de conducir y vehículo propio (aunque tendrá un coche en la oficina central)., • Cursos en PRL. (60h), • Conocimientos en mantenimiento preventivo conductivo y correctivo., • Conocimientos de electricidad, climatización, PCI. SOFT SKILLS • Capacidad de trabajo en equipo, organizada y responsable., • Autónomo, con capacidad de decisión., • Rápido y resolutivo., • Muy proactivo, con iniciativa., • Sentido del compromiso., • Capacidad para solventar con éxito situaciones imprevistas., • Adaptabilidad y flexibilidad. VALORABLES • Conocimientos de jardinería, • Dominio de Gestión de Mantenimiento Asistida por Ordenador – GMAO Se ofrece • Trabajo a jornada completa. Flexibilidad organizativa del trabajo., • Contrato indefinido., • Incorporación a un equipo consolidado con buen ambiente de trabajo., • Puesto estable con posibilidad de crecimiento en empresa consolidada., • Salario: Según valía y experiencia del candidato/a 35-38.000€, • Teléfono móvil., • Coche de empresa para desplazamientos.

¿Eres experto/a en prevención con la especialidad en higiene industrial, y te apasiona la seguridad laboral? Si disfrutas identificando riesgos, diseñando medidas preventivas y asegurando el cumplimiento normativo, te invitamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu experiencia en un entorno donde la seguridad es nuestra prioridad. En Grupo EULEN, buscamos un profesional como tú, para incorporarte en nuestro equipo como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales especializado en higiene industrial, en nuestra central en Madrid ¿Cómo será tu día a día? Serás el/la técnico/a del servicio de prevención mancomunado de EULEN, siendo tus principales tareas el asesoramiento en materia de PRL a las diferentes actividades de nuestro Grupo, evaluación y control de agentes ambientales (físicos, químicos y biológicos) de puestos de trabajo para prevenir enfermedades profesionales. Análisis de la accidentabilidad, investigación de accidentes, revisión de evaluaciones de riesgos, informes de adaptaciones de puestos, preparación y asistencia a inspecciones, comités de seguridad y salud. Asesoramiento en la planificación de actividades preventivas, elaboración de informes técnicos y otras tareas propias de la categoría ¿Qué encontrarás en Grupo EULEN? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida, • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborales de vacaciones al año., • Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización, • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo., • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr), • Formación Universitaria (Ingeniería, Licenciatura, FP Superior) y el Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Higiene Industrial., • Conocimientos Técnicos: Dominio de la normativa de seguridad, higiene y manejo de equipos de medición (sonómetros, dosímetros, detectores de gas)., • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar valorándose positivamente experiencia en servicios de prevención ajenos ¿Aceptas el reto? en Grupo EULEN, ¡Estamos deseando conocerte!

Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un Responsable que se encargue de dar soporte a la oficina técnica existente y realizar seguimiento de los proyectos en la planta de Los Cantiles. Funciones: Serán fundamentalmente las siguientes: • Realización del seguimiento de proyectos, a nivel de planificación y de tareas, garantizando la correcta ejecución de los mismos, tanto en el cumplimiento de los plazos y los hitos del proyecto., • Apoyo a taller: • Estudio, diseño e implantación de mejoras o adaptaciones en los equipos e instalaciones para mejorar su fiabilidad, productividad, accesibilidad y seguridad., • Implantación de sistemas de gestión de mantenimiento., • Participación técnica en la implantación de líneas de producción en la planta., • Participación técnica en la compra de equipos para la planta. • Apoyo a oficina técnica: • Dando soporte a los técnicos de calidad, medio ambiente y PRL., • Colaboración en el plan de formación y en la detección de necesidades de proceso y mejora continua de la planta., • Realización de las visitas guiadas a planta, recibiendo grupos de universitario, administraciones, empresas nacionales e internacionales. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Grado en Ingeniería Industrial / Ingeniería Mecánica o similar, • Se valorarán las especialidades de mecánica, electrónica, eléctrica, mecánica-máquinas o similar / máster en dichas áreas Experiencia valorable: • Se valorará tener experiencia en entornos industriales y plantas de tratamiento de residuos. Idiomas requeridos: • Castellano nativo., • Inglés C1 Conocimientos informáticos requeridos: • Paquete office: nivel avanzado., • Conocimientos de AUTOCAD: nivel básico. Requisitos imprescindibles: • Estar en posesión de permiso de conducir y vehículo propio. Se ofrece: • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Salario: Según valía y perfil profesional., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Buscamos un/a Responsable QESH para liderar y desarrollar el sistema integrado de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud de la compañía, asegurando el cumplimiento normativo, la mejora continua y una cultura preventiva sólida en todas las operaciones. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con los equipos de operaciones, RRHH y dirección, actuando como referente técnico y estratégico en QESH. Principales responsabilidades • Definir, implantar y mantener el sistema integrado QESH., • Garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable en PRL, medio ambiente y calidad., • Liderar auditorías internas y externas (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 u otras)., • Analizar accidentes e incidentes, liderando investigaciones, acciones correctivas y preventivas., • Supervisar KPIs QESH (LTIFR, severidad, cumplimiento operativo, acciones correctivas)., • Coordinar la gestión de contratas (CAE) y proveedores desde el punto de vista QESH., • Promover la cultura de seguridad y mejora continua mediante formación y sensibilización., • Elaborar informes periódicos para dirección y comités internos., • Formación en Ingeniería, PRL, Ciencias Ambientales, Calidad o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades )., • Experiencia mínima de 8 años en posiciones QESH, • Conocimiento práctico de: ISO 9001 / ISO 14001 / ISO 45001, • Legislación española y europea en PRL y medio ambiente, • Experiencia en gestión de auditorías y relación con organismos externos., • Nivel de inglés fluido (entorno internacional)., • Perfil proactivo, estructurado y con capacidad de influencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato fijo, • Jornada laboral: 40 horas con flexibilidad de entrada y salida. Viernes hasta las 15:00 y jornada intensiva de verano (julio y septiembre), • Trabajo en remoto 1 día a la semana + dos semanas en Navidad + semana santa + 2 semanas en agosto., • 22 días de vacaciones + día de cumpleaños, • Paquete retributivo: 40.000€ b/ anuales + bonus 10%. Revisiones anuales por desempeño. En Air Rail creemos que un equipo diverso que integra distintos puntos de vista realiza los trabajos de forma más eficaz. Nos comprometemos a evaluar tu candidatura y tu desempeño en base a tus méritos y resultados, no a tu edad, sexo, religión, nacionalidad u origen étnico, identidad de género, orientación sexual, situación familiar o discapacidad.

Buscamos a una persona con visión operativa, capacidad analítica y vocación clara por la calidad del servicio. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión será asegurar que nuestros servicios se ejecutan con máxima calidad, eficiencia y orientación al cliente en uno de nuestros clientes internacionales estratégicos, coordinando las diferentes áreas de actividad (administrativa, operativa, comercial)”. Estas serán algunas de tus principales funciones: • Gestión de cuenta internacional clave de manera integral (administrativa, operativa, comercial), • Elaboración de reportes de diversa índole, • Atención y resolución inmediata de peticiones diversas diarias y coordinación con equipos internos locales y regionales para su seguimiento, • Soporte y control del proceso de facturación a cliente proveedores (informes de validación, informes estadísticos, control fondos PO, • Gestión y seguimiento operativo de la actividad mediante órdenes de trabajo (tickets para planificados, otros), • Soporte general al responsable de cuenta, • Resolución de incidencias diversas de manera realmente ágil y efectiva, • Control de proveedores de negocio (solicitud de presupuestos, control de actividad, creación PO, validación y control de facturas), • Control de calidad del servicio prestado para asegurar los SLA del cliente (visitas semanales, realización de auditorías, reuniones con equipo de servicio), • Interlocución operativa diaria con el cliente, • Control y actualización de documentación relativa a PRL en plataformas de CAE en coordinación con el Departamento de PRL, • Gestión de la innovación en el cliente (búsqueda de innovaciones, fichas informativas, business case, test y análisis, seguimiento implementaciones, • Gestión de políticas de motivación y retención del personal asignado en cuenta (preparación y seguimiento de calendario de acciones, control...) 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Muy valorable bagaje y conocimientos sector de limpieza y/o ámbito Hospitality así como trabajo en cuentas y/o entorno internacional, • Orientación al cliente, excelentes habilidades de comunicación y visión global del servicio., • Inglés alto, • Autonomía, iniciativa y flexibilidad para moverte entre varias instalaciones., • Estudios Grado Medio o Universitario en Empresariales, ADE o similar 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable y consolidado en una compañía líder del sector., • Contacto directo con clientes estratégicos y participación en proyectos internacionales., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional, • Condiciones competitivas en función del perfil. 👉 Si te apasiona la calidad del servicio, y trabajar con grandes cuentas, esta es tu oportunidad. ¡Queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional. En GRUPO SAGITAL tenemos en cuenta la igualdad de trato de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad

En Optima Facility seguimos creciendo y buscamos un/a Facility Manager en Madrid para liderar la gestión integral de servicios en las instalaciones de nuestros clientes, garantizando la excelencia operativa, el cumplimiento de los SLA y la satisfacción del cliente. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de coordinar y supervisar la prestación de servicios de Facility Management, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones y liderando la relación con el cliente y proveedores. Entre tus funciones estarán: • Gestionar servicios Hard y Soft FM, asegurando calidad y cumplimiento contractual., • Coordinar mantenimiento preventivo y correctivo, impulsando acciones proactivas para reducir incidencias., • Supervisar proveedores y subcontratas, garantizando el cumplimiento de estándares y KPIs., • Liderar al equipo operativo, fomentando su desarrollo, formación y desempeño., • Velar por el cumplimiento de normativas de Calidad, PRL y Seguridad., • Identificar oportunidades de mejora continua y optimización de procesos., • Mantener una relación cercana con el cliente, garantizando un servicio eficiente y orientado a resultados. Qué buscamos en ti • Experiencia de 1 a 3 años en Facility Management o gestión de servicios., • Formación relacionada con FM, mantenimiento o gestión de instalaciones., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas., • Buen manejo de herramientas informáticas y habilidades de comunicación., • Conocimientos en Salud y Seguridad / PRL., • Perfil proactivo, orientado al cliente y a la mejora continua., • Carnet de conducir y disponibilidad horaria flexible. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable., • Desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y en crecimiento., • Participación en proyectos de mejora e innovación operativa., • Entorno colaborativo y orientado a la excelencia en el servicio. ¿Por qué unirte a Optima Facility? Formarás parte de una compañía en constante evolución, donde apostamos por el talento, la mejora continua y la calidad del servicio. Tendrás autonomía, impacto real y oportunidades de crecimiento profesional. Somos una empresa inclusiva y valoramos todas las candidaturas sin discriminación alguna.

🔧 Director/a de Gestión de Activos 📍 Ubicación: Puesto 100% presencial en la sede corporativa (con desplazamientos periódicos a Taller Madrid, Taller Bilbao, campas, almacenes e instalaciones) 🕒 Jornada: Completa | Horario de oficina con disponibilidad según necesidades operativas 📄 Contrato: Indefinido 🏢 ¿Quiénes somos? En Grupo Aguado (), somos líderes en servicios de elevación, transporte especial y montaje industrial. Con más de 40 años de experiencia, operamos proyectos de gran envergadura en sectores como energía, construcción, industria y logística especializada. Nuestra cultura se basa en la seguridad, la excelencia técnica y la eficiencia operativa en todos nuestros centros de trabajo. 🎯 Tu misión Liderarás el área de Activos, garantizando la disponibilidad, fiabilidad y seguridad de toda nuestra flota de Grúas telescópicas y de celosía, Camiones, Plataformas Elevadoras y activos auxiliares y asociados. Serás responsable de la planificación técnica, la estandarización de procedimientos y la coordinación operativa de todas las unidades del área: Talleres (Madrid y Bilbao), Recambios, Campas, Almacenes, Compras Operativas, Compras Internas y Facility Management. 🔩 Responsabilidades principales Talleres • Definir y supervisar el plan maestro de mantenimiento preventivo y correctivo, • Priorizar órdenes de trabajo en coordinación con Operaciones, • Implantar protocolos de seguridad en entornos de taller, • Estandarizar procesos de recepción, almacenamiento y entrega de equipos, • Controlar inventarios, movimientos internos y trazabilidad de activos, • Definir procedimientos estándar y urgentes de compra, • Homologar proveedores y gestionar RFQ, comparativos y negociaciones, • Definir catálogo interno y niveles de autorización, • Coordinar mantenimiento de instalaciones y auditorías, • Asegurar estándares de seguridad, calidad y cumplimiento normativo 🎓 Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica u Organización Industrial, • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en mantenimiento de flota industrial, talleres, almacenes o compras operativas, • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y centros operativos, • Conocimiento de normativa de seguridad industrial y PRL, • Manejo de ERP, GMAO y herramientas de análisis de datos, • Inglés B2 (deseable C1) 💡 Lo que valoramos de ti Hard Skills 🔧 Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo 📊 Control de KPIs y reporting técnico/financiero 📦 Gestión de stocks, recambios e inventarios 🛒 Compras técnicas y negociación con proveedores 🖥️ Manejo de ERP, GMAO y herramientas de análisis Soft Skills 👥 Liderazgo y coordinación de equipos 🎯 Visión global del negocio 🗂️ Planificación y organización 🤝 Capacidad de negociación 🚀 Mejora continua y toma de decisiones 🗣️ Comunicación efectiva transversal 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Condiciones salariales competitivas según experiencia aportada, • Seguro médico privado, ampliable a familiares, • Fruta fresca todas las semanas en la oficina, • Acceso al plan de beneficios “Ventajas de ser Aguado”, • Acceso al catálogo de Retribución Flexible (a partir de 2026), • Un excelente ambiente de trabajo, colaborativo y multidisciplinar, • La oportunidad de liderar un área clave en una empresa referente del sector 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a o postúlate directamente por LinkedIn. ¡Únete a Grupo Aguado y lidera el mantenimiento de los activos que mueven grandes proyectos!

¡Únete a Integra CEE y marca la diferencia! Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria relacionada con el puesto, preferentemente, a PRL en tres especialidades (Higiene Industrial, Ergonomía y Seguridad en el Trabajo)., • Valorable experiencia consolidada en gestión de PRL en el sector servicios., • Nivel alto de ofimática., • Valorable formación en Igualdad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Gestión y seguimiento de proyectos transversales, • Coordinación y acompañamiento en auditorías internas y externas del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST)., • Implementación, seguimiento y verificación de modificaciones normativas o requisitos derivados del SGSST y de cambios legislativos., • Impartición de formación especializada en ISO 45001, • Supervisión y análisis de indicadores clave de desempeño (KPIs) en materia de SGSST., • Asesoramiento técnico especializado a la línea de mando y departamentos Corporativos, • Asesoramiento técnico en Inspecciones de Trabajo, • Centralizar consultas Mutuas Colaboradoras y Servicios de Prevención Ajenos (SPA)., • Evaluación de riesgos laborales en las especialidades de Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Factores Psicosociales., • Elaboración y revisión de procedimientos operativos, instrucciones de trabajo y protocolos de actuación, en coordinación con la línea de mando., • Monitorización y análisis periódico de indicadores operativos de PRL, incluyendo tendencias, desviaciones y propuestas de mejora., • Realización de investigaciones de accidentes y análisis de causas y de inspecciones de servicio., • Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético, y su sistema de “Compliance”, en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. ¿Qué te ofrecemos? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria:Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano., • Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida., • Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Seguridad y estabilidad laboral: un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. En Integra CEE, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

Responsable de Turno – Sector industrial Empresa industrial selecciona un/a Responsable de Turno para incorporación a planta productiva. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el correcto funcionamiento del turno asegurando producción, calidad, seguridad y liderazgo de equipos. Funciones principales Cumplir y asegurar el plan productivo del turno . Gestionar los recursos humanos y materiales necesarios para la producción. Supervisar y coordinar las líneas de producción . Gestionar averías e incidencias en planta , tomando decisiones operativas. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad . Promover y velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y PRL . Colaborar en el plan de formación del personal . Elaborar el reporte diario del turno . Liderar equipos, gestionar conflictos y tomar decisiones en entornos exigentes. ✅ Requisitos Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar en entorno industrial. Experiencia en liderazgo de equipos numerosos (entre 50 y 100 personas ). Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio (valorable Grado Superior). Habilidades de liderazgo , organización y gestión de personas. Capacidad de resolución de problemas , toma de decisiones y trabajo bajo presión. Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos TM/ TT/ TN Se ofrece Incorporación a una empresa sólida Posición clave con alto impacto en la operativa de planta.

Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible. Contamos con más de 100 años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica. Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción de infraestructuras, promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria. Buscamos incorporar un/a Encargado/a para una obra Ferroviaria. Con ubicación en Navarra, será responsable de dirigir, coordinar y supervisar los equipos de trabajo de la obra bajo su responsabilidad. Requisitos: Experiencia mínima de 10 años como Encargado/a de obra ferroviaria. Valorable formación en PRL y habilitaciones ADIF. Ofrecemos la posibilidad de incorporación a una empresa y departamento con retos motivadores y en constante expansión, desarrollo profesional y condiciones económicas competitivas.

En iryo , la primera compañía privada española de alta velocidad, trabajamos cada día para ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, combinando innovación, sostenibilidad y excelencia operativa. Nuestro equipo es el motor que impulsa esta visión, y seguimos creciendo con personas comprometidas, con talento y ganas de contribuir a un proyecto de referencia en el sector ferroviario. Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales responsable de identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales dentro de la organización. Será encargado/a de desarrollar e implementar planes de prevención, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y promover una cultura de seguridad y salud laboral. Deberá impartir formaciones, investigar accidentes e incidentes y coordinar acciones preventivas con distintos departamentos. También supervisará el uso adecuado de equipos de protección y participará en auditorías internas y externas. Se requiere capacidad de análisis, organización y asesoramiento técnico en materia de PRL. Experiencia previa en gestión preventiva y mejora continua será valorada positivamente. Responsabilidades principales EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES: Realizar análisis y evaluaciones de los posibles riesgos en el lugar de trabajo para identificar peligros potenciales y proponer medidas correctivas. ELABORACIÓN DE PLANES DE PREVENCIÓN: Desarrollar y supervisar la implementación de planes de prevención de riesgos laborales, asegurando que cumplan con la normativa vigente. FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN: Organizar e impartir cursos de formación a los empleados sobre prevención de riesgos laborales, el uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y procedimientos de seguridad. INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES: Analizar incidentes y accidentes laborales para determinar sus causas y recomendar acciones para prevenir su recurrencia. COORDINACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS: Colaborar con diferentes departamentos de la empresa, como recursos humanos, mantenimiento y producción, para integrar la prevención de riesgos en todas las áreas de la organización. CONTROL DE CUMPLIMIENTO NORMATIVO: Asegurarse de que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, especialmente la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y sus desarrollos reglamentarios. GESTIÓN DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN: Supervisar la selección, adquisición, uso y mantenimiento de los equipos de protección personal necesarios para los empleados. ASESORAMIENTO TÉCNICO: Proporcionar asesoramiento técnico y apoyo a la dirección y a los empleados sobre cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo. DOCUMENTACIÓN Y REPORTES: Mantener registros precisos de todas las actividades de prevención de riesgos, incluyendo evaluaciones, formaciones y accidentes, y preparar informes periódicos para la dirección. MEJORA CONTINUA: Proponer e implementar mejoras continuas en los procedimientos y prácticas de seguridad, basándose en la observación, las auditorías internas y la retroalimentación de los empleados. PARTICIPACIÓN EN COMITÉS DE SEGURIDAD: Formar parte de los comités de seguridad y salud laboral, colaborando en la elaboración y seguimiento de políticas de prevención. AUDITORÍAS INTERNAS Y EXTERNAS: Realizar auditorías internas y colaborar en auditorías externas para evaluar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y proponer medidas correctivas si es necesario. Requisitos imprescindibles: Titulación académica: Titulación universitaria oficial. Máster de PRL (con las 3 especialidades). Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar. Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL. Manejo de herramientas informáticas de oficina (Microsoft Office o similares). Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación. Capacidad de análisis, organización y resolución de problemas. Ofrecemos Incorporación a un proyecto innovador y en crecimiento dentro del sector ferroviario. Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional. Entorno de trabajo dinámico y orientado a la seguridad y excelencia operativa. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

En iryo , la primera compañía privada española de alta velocidad, trabajamos cada día para ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, combinando innovación, sostenibilidad y excelencia operativa. Nuestro equipo es el motor que impulsa esta visión, y seguimos creciendo con personas comprometidas, con talento y ganas de contribuir a un proyecto de referencia en el sector ferroviario. Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales responsable de identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales dentro de la organización. Será encargado/a de desarrollar e implementar planes de prevención, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y promover una cultura de seguridad y salud laboral. Deberá impartir formaciones, investigar accidentes e incidentes y coordinar acciones preventivas con distintos departamentos. También supervisará el uso adecuado de equipos de protección y participará en auditorías internas y externas. Se requiere capacidad de análisis, organización y asesoramiento técnico en materia de PRL. Experiencia previa en gestión preventiva y mejora continua será valorada positivamente. Responsabilidades principales EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES: Realizar análisis y evaluaciones de los posibles riesgos en el lugar de trabajo para identificar peligros potenciales y proponer medidas correctivas. ELABORACIÓN DE PLANES DE PREVENCIÓN: Desarrollar y supervisar la implementación de planes de prevención de riesgos laborales, asegurando que cumplan con la normativa vigente. FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN: Organizar e impartir cursos de formación a los empleados sobre prevención de riesgos laborales, el uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y procedimientos de seguridad. INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES: Analizar incidentes y accidentes laborales para determinar sus causas y recomendar acciones para prevenir su recurrencia. COORDINACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS: Colaborar con diferentes departamentos de la empresa, como recursos humanos, mantenimiento y producción, para integrar la prevención de riesgos en todas las áreas de la organización. CONTROL DE CUMPLIMIENTO NORMATIVO: Asegurarse de que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, especialmente la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y sus desarrollos reglamentarios. GESTIÓN DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN: Supervisar la selección, adquisición, uso y mantenimiento de los equipos de protección personal necesarios para los empleados. ASESORAMIENTO TÉCNICO: Proporcionar asesoramiento técnico y apoyo a la dirección y a los empleados sobre cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo. DOCUMENTACIÓN Y REPORTES: Mantener registros precisos de todas las actividades de prevención de riesgos, incluyendo evaluaciones, formaciones y accidentes, y preparar informes periódicos para la dirección. MEJORA CONTINUA: Proponer e implementar mejoras continuas en los procedimientos y prácticas de seguridad, basándose en la observación, las auditorías internas y la retroalimentación de los empleados. PARTICIPACIÓN EN COMITÉS DE SEGURIDAD: Formar parte de los comités de seguridad y salud laboral, colaborando en la elaboración y seguimiento de políticas de prevención. AUDITORÍAS INTERNAS Y EXTERNAS: Realizar auditorías internas y colaborar en auditorías externas para evaluar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y proponer medidas correctivas si es necesario. Requisitos imprescindibles: Titulación académica: Titulación universitaria oficial. Máster de PRL (con las 3 especialidades). Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar. Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL. Manejo de herramientas informáticas de oficina (Microsoft Office o similares). Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación. Capacidad de análisis, organización y resolución de problemas. Ofrecemos Incorporación a un proyecto innovador y en crecimiento dentro del sector ferroviario. Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional. Entorno de trabajo dinámico y orientado a la seguridad y excelencia operativa. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

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En Grupo Construyendo Empleo buscamos incorporar un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en mano intensiva de obra (ETT y/o Outsourcing operativo) para una empresa en crecimiento, con gestión de múltiples centros de trabajo a nivel nacional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de PRL, promoviendo una cultura de seguridad y bienestar en todos los centros de trabajo. Funciones principales: Desarrollo e implantación de un servicio de prevención propio . Gestión y seguimiento de la actividad preventiva en distintos centros. Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas correctoras. Elaboración y actualización de documentación preventiva (evaluaciones, planes de seguridad, procedimientos, etc.). Coordinación de actividades empresariales (CAE) y control de subcontratas. Formación e información a trabajadores sobre riesgos y uso de EPIs . Investigación de incidentes y accidentes laborales y definición de mejoras. Supervisión del cumplimiento de normativa en obra y/o centros productivos. Participación en auditorías y mejora continua en seguridad y salud. ¿Qué buscamos? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Máster, Técnico Superior o equivalente). Experiencia en funciones similares (valorable en entornos multicentro, outsourcing o ETT). Conocimiento actualizado de normativa PRL y evaluación de riesgos. Capacidad organizativa y de gestión en entornos dinámicos. Disponibilidad para desplazamientos dentro de la jornada laboral. Carnet de conducir B. Valorable: ~ Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión preventiva. Competencias clave: Organización y planificación. Proactividad y autonomía. Capacidad de comunicación y formación a equipos . Orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido como personal de estructura. Jornada completa. Trabajo presencial con proyección nacional. Incorporación inmediata. Formación continua y plan de carrera hacia posiciones de responsabilidad . Buen ambiente de trabajo. Si quieres desarrollar tu carrera en PRL gestionando múltiples centros y aportar valor en seguridad laboral, ¡queremos conocerte!

En Grupo Construyendo Empleo buscamos incorporar un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en mano intensiva de obra (ETT y/o Outsourcing operativo) para una empresa en crecimiento, con gestión de múltiples centros de trabajo a nivel nacional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de PRL, promoviendo una cultura de seguridad y bienestar en todos los centros de trabajo. Funciones principales: Desarrollo e implantación de un servicio de prevención propio . Gestión y seguimiento de la actividad preventiva en distintos centros. Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas correctoras. Elaboración y actualización de documentación preventiva (evaluaciones, planes de seguridad, procedimientos, etc.). Coordinación de actividades empresariales (CAE) y control de subcontratas. Formación e información a trabajadores sobre riesgos y uso de EPIs . Investigación de incidentes y accidentes laborales y definición de mejoras. Supervisión del cumplimiento de normativa en obra y/o centros productivos. Participación en auditorías y mejora continua en seguridad y salud. ¿Qué buscamos? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Máster, Técnico Superior o equivalente). Experiencia en funciones similares (valorable en entornos multicentro, outsourcing o ETT). Conocimiento actualizado de normativa PRL y evaluación de riesgos. Capacidad organizativa y de gestión en entornos dinámicos. Disponibilidad para desplazamientos dentro de la jornada laboral. Carnet de conducir B. Valorable: ~ Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión preventiva. Competencias clave: Organización y planificación. Proactividad y autonomía. Capacidad de comunicación y formación a equipos . Orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido como personal de estructura. Jornada completa. Trabajo presencial con proyección nacional. Incorporación inmediata. Formación continua y plan de carrera hacia posiciones de responsabilidad . Buen ambiente de trabajo. Si quieres desarrollar tu carrera en PRL gestionando múltiples centros y aportar valor en seguridad laboral, ¡queremos conocerte!

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Desde Aurora Intelligent Nutrition, compañía líder en el sector gran consumo y alimentación, ubicada en Estepa (Sevilla) y en pleno proceso de expansión y crecimiento, necesitamos incorporar a una persona para el departamento de PRODUCCIÓN como RESPONSABLE DE TURNO para sus plantas de producción especializada en suplementación (Complementos Alimenticios), Nutracéutico, Farmacia, Parafarmacia, Herbolarios y Deportivo. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de supervisar y coordinar la producción durante tu turno, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, eficiencia y seguridad, y garantizando la correcta ejecución de los procesos productivos. ¿Cuáles serán tus funciones? Supervisar la ejecución del plan de producción, asegurando objetivos de cantidad, calidad y plazos. Coordinar y liderar el equipo operativo del turno (producción, calidad en línea, mantenimiento básico, etc.). Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad alimentaria, PRL y medio ambiente. Realizar seguimiento de indicadores (productividad, eficiencia, OEE, mermas, incidencias). Gestionar incidencias en tiempo real, aplicando protocolos y escalando cuando sea necesario. Coordinar con mantenimiento intervenciones preventivas y correctivas. Asegurar el correcto registro de producción y documentación requerida. Impulsar la formación y polivalencia del equipo. Velar por el orden, limpieza y condiciones de trabajo. Participar en reuniones operativas y transmitir información al equipo. Proponer mejoras de proceso y colaborar con el área de mejora continua. Supervisar los relevos de turno para garantizar continuidad operativa. Cumplir y hacer cumplir las políticas internas en materia de calidad y seguridad. Participar en equipos APPCC, gestión de crisis y Food Defense. ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Industrial/Organización o similar. Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en entorno industrial (valorable sector alimentación). Manejo de herramientas Office. Valorable formación en Lean Manufacturing, Six Sigma, TPM o mejora continua.

Acerca del empleo En Difrica buscamos un/a Responsable de Proyectos con sólida experiencia en obra para liderar la ejecución de instalaciones de climatización y ventilación en proyectos comerciales e industriales. Serás el referente técnico a pie de obra, garantizando que las instalaciones se ejecuten conforme a proyecto, plazos y estándares de calidad. Responsabilidades Dirección y seguimiento de obras de climatización y ventilación desde el replanteo hasta la entrega. Coordinación y control de subcontratas e instaladores propios. Supervisión del montaje de equipos: VRV/VRF, sistemas de expansión directa, fancoils, sistemas de control, sistemas de ventilación y conductos. Puesta en marcha y comisionado de máquinas, junto con servicios técnicos del fabricante. Control de plazos, mediciones, certificaciones y desviaciones presupuestarias. Gestión de pedidos de material y logística de obra. Interlocución con cliente, dirección facultativa y otros gremios. Velar por el cumplimiento de PRL y normativa aplicable (RITE, CTE, F-Gas). Cumplimiento de Normas ISO 9001, 14001, 45001. Gestión de residuos y mejoras de eficiencia. Mejora constante. Requisitos Mínimo 2-3 años de experiencia gestionando obras de climatización. Experiencia demostrable en montaje y puesta en marcha de sistemas VRV/VRF y aire-agua. Capacidad para interpretar planos de instalaciones y detectar incidencias en ejecución. Dominio de AutoCAD y MS Office (especialmente Excel para mediciones y certificaciones). Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a obra en Madrid y alrededores. Persona resolutiva, organizada y con dotes de liderazgo de equipos. ** Incorporación estable en empresa consolidada y en crecimiento. Proyectos de envergadura con marcas líderes del sector. Formación continua en producto y normativa. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Valorable Curso de PRL 20h específico de climatización/fontanería. Curso de PRL 60h. Inglés nivel B2. Experiencia con sistemas de control y regulación (BMS). Conocimiento de normativa CTE DB-HS3 y RITE aplicada a obra. Únete a Difrica y forma parte de un equipo donde la ejecución técnica de calidad marca la diferencia.

Acerca del empleo En Difrica buscamos un/a Responsable de Proyectos con sólida experiencia en obra para liderar la ejecución de instalaciones de climatización y ventilación en proyectos comerciales e industriales. Serás el referente técnico a pie de obra, garantizando que las instalaciones se ejecuten conforme a proyecto, plazos y estándares de calidad. Responsabilidades Dirección y seguimiento de obras de climatización y ventilación desde el replanteo hasta la entrega. Coordinación y control de subcontratas e instaladores propios. Supervisión del montaje de equipos: VRV/VRF, sistemas de expansión directa, fancoils, sistemas de control, sistemas de ventilación y conductos. Puesta en marcha y comisionado de máquinas, junto con servicios técnicos del fabricante. Control de plazos, mediciones, certificaciones y desviaciones presupuestarias. Gestión de pedidos de material y logística de obra. Interlocución con cliente, dirección facultativa y otros gremios. Velar por el cumplimiento de PRL y normativa aplicable (RITE, CTE, F-Gas). Cumplimiento de Normas ISO 9001, 14001, 45001. Gestión de residuos y mejoras de eficiencia. Mejora constante. Requisitos Mínimo 2-3 años de experiencia gestionando obras de climatización. Experiencia demostrable en montaje y puesta en marcha de sistemas VRV/VRF y aire-agua. Capacidad para interpretar planos de instalaciones y detectar incidencias en ejecución. Dominio de AutoCAD y MS Office (especialmente Excel para mediciones y certificaciones). Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a obra en Madrid y alrededores. Persona resolutiva, organizada y con dotes de liderazgo de equipos. ** Incorporación estable en empresa consolidada y en crecimiento. Proyectos de envergadura con marcas líderes del sector. Formación continua en producto y normativa. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Valorable Curso de PRL 20h específico de climatización/fontanería. Curso de PRL 60h. Inglés nivel B2. Experiencia con sistemas de control y regulación (BMS). Conocimiento de normativa CTE DB-HS3 y RITE aplicada a obra. Únete a Difrica y forma parte de un equipo donde la ejecución técnica de calidad marca la diferencia.

Acerca del empleo En Difrica buscamos un/a Responsable de Proyectos con sólida experiencia en obra para liderar la ejecución de instalaciones de climatización y ventilación en proyectos comerciales e industriales. Serás el referente técnico a pie de obra, garantizando que las instalaciones se ejecuten conforme a proyecto, plazos y estándares de calidad. Responsabilidades Dirección y seguimiento de obras de climatización y ventilación desde el replanteo hasta la entrega. Coordinación y control de subcontratas e instaladores propios. Supervisión del montaje de equipos: VRV/VRF, sistemas de expansión directa, fancoils, sistemas de control, sistemas de ventilación y conductos. Puesta en marcha y comisionado de máquinas, junto con servicios técnicos del fabricante. Control de plazos, mediciones, certificaciones y desviaciones presupuestarias. Gestión de pedidos de material y logística de obra. Interlocución con cliente, dirección facultativa y otros gremios. Velar por el cumplimiento de PRL y normativa aplicable (RITE, CTE, F-Gas). Cumplimiento de Normas ISO 9001, 14001, 45001. Gestión de residuos y mejoras de eficiencia. Mejora constante. Requisitos Mínimo 2-3 años de experiencia gestionando obras de climatización. Experiencia demostrable en montaje y puesta en marcha de sistemas VRV/VRF y aire-agua. Capacidad para interpretar planos de instalaciones y detectar incidencias en ejecución. Dominio de AutoCAD y MS Office (especialmente Excel para mediciones y certificaciones). Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a obra en Madrid y alrededores. Persona resolutiva, organizada y con dotes de liderazgo de equipos. ** Incorporación estable en empresa consolidada y en crecimiento. Proyectos de envergadura con marcas líderes del sector. Formación continua en producto y normativa. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Valorable Curso de PRL 20h específico de climatización/fontanería. Curso de PRL 60h. Inglés nivel B2. Experiencia con sistemas de control y regulación (BMS). Conocimiento de normativa CTE DB-HS3 y RITE aplicada a obra. Únete a Difrica y forma parte de un equipo donde la ejecución técnica de calidad marca la diferencia.

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En Grupo Construyendo Empleo seguimos generando oportunidades en la Comunidad de Madrid y buscamos un/a Encargado/a de Obra para proyectos de edificación residencial y/o pública . ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de la gestión operativa de la obra , asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad en la ejecución. Funciones principales: Planificación, coordinación y supervisión diaria de los trabajos en obra. Dirección de equipos (oficiales, capataces y oficios), controlando rendimientos. Supervisión de la ejecución: cimentación, estructura, cerramientos, acabados y acometidas. Seguimiento del planning y propuesta de medidas correctoras. Control de mediciones, costes y elaboración de partes diarios. Coordinación con jefatura de obra, dirección facultativa, PRL y subcontratas . Supervisión del cumplimiento de normativa de seguridad y salud (EPIs, procedimientos). Gestión de aprovisionamiento y control de materiales. Resolución de incidencias técnicas en obra. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 3–5 años como Encargado/a de obra o puesto similar. Experiencia en replanteos y gestión de equipos propios y subcontratas. Conocimientos en control de partes, albaranes y costes de obra. Manejo avanzado de Excel y herramientas de planificación (MS Project o similar). Valorable conocimiento en BIM . Formación en Prevención de Riesgos Laborales (60h) . Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos en Madrid. Competencias clave: Liderazgo en obra y capacidad organizativa. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Capacidad para trabajar bajo presión. Buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata a proyecto en Madrid. Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa. Salario competitivo. Formación continua y plan de desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo y equipo técnico consolidado . Si quieres asumir la responsabilidad de una obra y seguir creciendo en el sector de la construcción, ¡te estamos buscando!

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