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Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

Process Quality Workshop Engineer page is loaded## Process Quality Workshop Engineerlocations: Pallejà, Barcelona, Spaintime type: Full timeposted on: Slået op i dagjob requisition id: JR-0091744Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **Det tilbyder vi: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada a cargo de la compañía., • Comedor de empresa parcialmente subvencionado., • Podrás acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, formación, etc.)., • Jornada de trabajo: Flexibilidad horaria y posibilidad de realizar el viernes intensivo.# **Om dig: Misión: **Diseñar, liderar, ejecutar y mejorar continuamente los procesos de los distintos talleres. Para asegurar que los equipos recibidos en taller central y los procesos para la personalización se cumplan con las especificaciones de seguridad, calidad y parámetros establecidos por las plantas de producción respectivamente. **Funciones principales y responsabilidades: **Como Process Workshop Engineer del grupo KION ITS EMEA Iberia, se busca un profesional con experiencia en Ingeniería de procesos con enfoque en procesos y mejora continua en campo para reportar las no conformidades de producto y tener foco en la seguridad de los procesos buscando la mejora en las estaciones de trabajo y asegurar la rentabilidad de los procesos instalados.Las responsabilidades asociadas a esta pasión por la industrialización serán: • Generar, corregir y monitorear los KPIs de todas las áreas a seguir en talleres centrales., • Colaborar con Operaciones y Calidad en la interpretación de los resultados y en la definición de acciones de mejora., • Participar en la definición de los requerimientos funcionales de Power BI y Apps del departamento. Aportar la visión de proceso para asegurar que los dashboards reflejen correctamente los KPIs y flujos operativos • Análisis de modo de falla (detección de causas inmediatas) y aplicar las acciones correctivas necesarias., • Confeccionar el AMFE de procesos para el taller central. Generar y mantener las Fichas de Proceso (FDP) y las Instrucciones Técnicas de Trabajo (ITT). • Desarrollar herramientas de Lean Manufacturing, tales como 5S, Kaizen,..., • Análisis de procesos para medir posibles riesgos ergonómicos para en conjunto con el equipo de QHSE confeccionar y aplicar planes de acción., • Organizar y mantener actualizada la información necesaria para la matriz de polivalencia, asegurando su revisión anual y actualización semestral. Analizar las necesidades de formación desde la perspectiva de procesos y controlar que el personal de Talleres recibe y tiene estas para el desarrollo normal de la actividad. • Asumir el rol de KU de Talleres para solventar cualquier desviación que se produzca en los procesos, tanto internos de Talleres como transversales con las otras unidades de negocio., • Actuar como back up del Ingeniero de Calidad en aspectos técnicos de proceso cuando sea necesario. **Formación, conocimientos & Experiencia: * Grado en Ingeniería técnica (Industrial & Mecánica) • Nivel de Ingles intermedio (B2), • Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero de procesos (Montaje de implementos, mejora de puestos de trabajo y estandarización de procesos), • Conocimientos específicos en normativas de calidad (ISO, EFQM), • Conocimiento en metodologías calidad- procesos (AMFE de procesos & Ishikawa), • Experiencia en mejoras de puestos de trabajo con foco en ergonomía (Golden Zone), • Metodologías (Lean Manufacturing & WCM), • Conocimiento básico de producto (heavy Trucks – forklift) Deseable, • Nivel Intermedio de SAP., • Nivel de usuario alto en aplicaciones de Microsoft: + Excel + Power Point + PBI + Power Apps **Competencias & habilidades: * Visión estratégica. • Integración., • Capacidad de análisis matemático y estadístico., • Metódico, organizado e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo., • Tratamiento con proveedores., • Resolución de conflictos. xqbhyrx, • Habilidades comunicativas. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Vehículo de empresa., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence Tasks and Qualifications: Misión: El NKA Service Manager implementará la estrategia de negocio en el área de Servicio para el canal KA , proporcionando el apoyo y asesoramiento necesari o a NKA team para que se cumplan con los objetivos fijados por la marca. Principales Responsabilidades: Gestión del rendimiento y seguimiento del negocio en el área de Service del canal NKA • Implantar la estrategia definida por el director de Servicio de la Marca conjuntamente con el Head of KA Manager, • Analizar periódicamente los resultados de las cuentas clave del canal para conseguir la satisfacción del cliente y la rentabilidad prevista., • Identificar oportunidades de crecimiento., • Identificar desviaciones y definir planes de acción correctivos conjuntamente con el Head of KA Manager, • Evaluar periódicamente el desempeño de los servicio subcontratados tanto en la Red Directa como Indirecta, ajustar desviaciones y proponer planes de mejora., • Promover la venta de Servicios Post venta dentro del canal. Desarrollo del Servicio de Postventa • Apoyar a KA Managers en la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Determinar necesidades y proponer mejoras para cumplir con las expectativas de los KA., • Asegurar la correcta implementación y desarrollo de los acuerdos con Dealers y Branches en el área de servicios relacionados con las KA. Soporte a las KA juntamente con el KA Manager • Actuar como punto de contacto principal entre la compañía y las necesidades de las KA., • Dar soporte o canalizar dentro de la organización el soporte necesario para dar respuesta a las necesidades de las KA en el área de Service. Funciones y Responsabilidades relacionadas con el Sistema de Gestión Integrada: Calidad • Garantizar el cumplimiento y la mejora continua del desempeño de calidad y del estándar de servicio en los subcontratos para las KA, • Asegurar el cumplimiento efectivo de los requisitos legales, contractuales y normativos del Sistema de Gestión Integrada., • Fomentar una cultura de calidad, promoviendo la detección temprana, análisis y resolución estructural de incidencias., • Asegurar que todas las no conformidades, acciones correctivas y preventivas se implementen y cierren eficazmente. Ambiental • Responsabilidad sobre el desempeño ambiental de sus subcontratas, • Asegurar el cumplimiento de requisitos ambientales, segregación de residuos y controles definidos., • Promover iniciativas que reduzcan de forma proactiva el impacto ambiental., • Impulsar la concienciación ambiental de sus concesionarios. Salud y Seguridad en el Trabajo (SST) • Promover activamente una cultura preventiva, priorizando la seguridad sobre cualquier otro objetivo operativo., • Impulsar el reporte de incidentes y casi accidentes y asegurar su análisis sistemático., • Garantizar la implementación efectiva de todas las acciones preventivas y correctivas derivadas de evaluaciones de riesgo., • Asegurar el uso sistemático de EPI’s y el respeto estricto de los procedimientos de seguridad. Información Compliance & Código de Conducta El NKA Service Manager deberá asegurar en todo momento el cumplimiento íntegro del Código de Conducta del Grupo KION, de las políticas y directrices internas, así como de todos los requisitos de compliance aplicables. Actuaciones Permitidas • Establecer y aplicar precios dentro de los umbrales, reglas y marcos aprobados., • Aprobar condiciones de servicio, garantías dentro de los umbrales de autoridad definidos., • Contratar los servicios del canal directo e indirecto, • Implementar los estándares, programas y herramientas para el mejor desarrollo de los servicios post venta, • Establecer estándares de calidad del canal directo e indirecto para las KA. Actuaciones Estrictamente Prohibidas • Acceder a precios de reventa, márgenes o condiciones comerciales y de servicio de l canal directo e indirecto, • Influir directa o indirectamente en el comportamiento comercial de l canal directo., • Recibir información específica de l canal directo e indirecto sobre pipeline, ofertas, licitaciones o clientes, cont ratos y precios de servicio, • Coordinar con el canal indirecto y indirecto aspectos relacionados con precios, clientes u oportunidades comerciales y de post venat, • Asignar o redistribuir clientes entre delegaciones propias y concesionarios., • Eludir, contravenir o ignorar los marcos de gobernanza funcional en materia de precios, descuentos o aprobaciones. Formación, conocimientos & Experiencia • Licenciatura en Ingeniería o similar, • Experiencia en desarrollo de negocios, gestión de proyectos y análisis de datos., • Conocimiento sólido en gestión de contratos y estrategias de marca., • Experiencia en trabajar con equipos multidisciplinares., • Comprensión de las interfaces ERP y CRM. Idealmente SAP y Salesforce., • Inglés hablado y escrito. Competencias & habilidades • Liderazgo/Management, • Orientado a objetivos., • Habilidades de comunicación., • Cultura de servicios: Personas, clientes, crecimiento, eficiencia, mejora continua., • Enfoque al cliente. xqbhyrx, • Trabajo en equipo. #J-18808-Ljbffr

Position Overview Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. La contratación está abierta a otras ubicaciones dentro del territorio nacional donde Deutsche Bank tenga oficinas. Buscamos un perfil senior en Banca Privada con sólida experiencia en el sector. Será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, proporcionando servicios y asesoramiento financiero según el modelo del banco. La persona seleccionada deberá trabajar en profunda colaboración con el resto de los segmentos del banco con los que cooperará para la prospección del mercado y la captación de nuevos clientes. Responsabilidades • Cumplir con los objetivos de captación e interlocución con los clientes, • Utilizar el conocimiento del cliente, productos y mercados para generar oportunidades de captación y trabajar para cumplir con las expectativas de satisfacción del cliente., • Adquirir clientes nuevos y mantener un conocimiento profundo sobre los asignados a través de la investigación y el contacto continuo que permita la generación de ideas de soluciones de ventas adecuadas., • Estar familiarizado con los requisitos legales, reglamentarios y de política del Banco pertinentes y actuar en consecuencia., • Ser la conexión con clientes existentes y trabajar para asegurar nuevas oportunidades de clientes., • Consecución de los objetivos fijados por el banco acorde a su perfil y cartera., • Colaborar con otros departamentos del banco de cara a la estrategia que tenemos de Bank for Entrepreneurs haciendo uso de los recursos de los que disponemos para ofrecer soluciones y servicios integrales a nuestros clientes. Habilidades • Deberá ser una persona con formación y titulación acreditada acorde a los requisitos del puesto, así como experiencia mínima de 5 años en puestos similares., • Alta capacidad de comunicación y habilidades comerciales. Con aptitud para generar confianza y establecer relaciones sólidas con clientes de alto nivel., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Nivel de inglés intermedio-alto. Bienestar y Beneficios • Equilibrio mental y emocional: Te apoyamos en los momentos difíciles de la vida, ayudándote a manejar crisis, enfermedades y mantener una buena salud mental. Contamos con iniciativas como asesoramiento profesional, apoyo emocional, y una cultura organizacional abierta donde puedes hablar libremente sobre salud mental., • Bienestar físico: Cuidamos tu salud física ofreciéndote medidas preventivas y un entorno laboral que fomente tu bienestar. Esto incluye descuentos en gimnasios, chequeos médicos anuales o escritorios ergonómicos, entre otros beneficios., • Conexión social: Creemos firmemente en la colaboración, la inclusión y el sentido de pertenencia como pilares del bienestar. Fomentamos nuevas perspectivas, la confianza y la cohesión de equipo con elementos como permisos remunerados y no remunerados, modelo híbrido de trabajo (según e rol), etc., • Seguridad financiera: Te apoyamos para que alcances tus metas financieras tanto en tu vida laboral actual, como en el futuro. Benefíciate de ayuda alimentaria, aportaciones a fondos de pensiones, servicios bancarios para empleados, programa de compensación flexible… We strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively. Together we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group. xqbhyrx We welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un proyecto donde crecer de verdad y generar impacto con lo que haces? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Estamos buscando a un/a Head de Laboral para liderar nuestro equipo de Legal & Laboral reportando a nuestro fundador y CEO, Oriol (In). Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente. En Qida, impacto social e impacto económico van de la mano, los dos son inseparables y ambos son condición necesaria para cumplir nuestra misión. Hoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio, y hemos atendido a más de 25.000 familias. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología en el sector. ¿Cuál sería tu rol? Buscamos una persona que lidere y coordine todas las actividades legales y laborales del Grupo, asegurando excelencia operativa, cumplimiento normativo, control del riesgo y un acompañamiento sólido al negocio. Será una figura clave para elevar el nivel de madurez legal y laboral del Grupo, aportando criterio jurídico y estructura, reforzando nuestros estándares de calidad en un entorno con fuerte intensidad operativa, y acompañando la integración y armonización de procesos y políticas entre las diferentes sociedades del Grupo. Principales responsabilidades: • Diseño y operativización de un plan de compliance integral que permita identificar, priorizar y gestionar de forma deliberada los riesgos legales y laborales del Grupo, • Revisión y definición de políticas y procedimientos laborales claros y homogéneos a nivel Grupo, • Supervisión de procesos laborales y de administración de personal (altas, bajas, nóminas, modificaciones de contratos…), • Primer nivel de soporte y asesoramiento legal al negocio en materia de derecho mercantil, administrativo y PI (e.g. revisión de acuerdos y contratos comerciales, asesoramiento en procesos de licitación pública, marcas, M&A…), e interlocución con asesores externos cuando sea necesario, • Liderazgo de la gestión de procesos contenciosos (litigios, conciliaciones y reclamaciones), definiendo la estrategia jurídica y coordinando la actuación con asesores externos cuando aplique, • Coordinación de la obtención y el mantenimiento de autorizaciones y acreditaciones necesarias para operar en cada geografía, así como certificaciones de calidad y seguridad de la información (ISO, ENS…), • Gestión de inspecciones y requerimientos de autoridades a nivel Grupo, asegurando criterio homogéneo y respuesta eficaz, • Gestión del portfolio de seguros del Grupo, • Soporte a Finanzas y Dirección en relación a la gestión societaria y de corporate governance del Grupo, • Liderazgo y desarrollo del equipo Legal y Laboral (actualmente 6 personas) Nuestro/a candidato/a ideal: • Buena persona, comprometida y con ganas de cambiar el mundo a mejor - te importa lo que haces y el impacto que tienes, • Grado en Derecho; especialización en Derecho Laboral muy valorada, • Al menos 6–7 años de experiencia. Idealmente (aunque no es un must) habiendo ejercido como Legal Manager, Head of Legal o rol equivalente de responsabilidad en una start-up/scale-up o corporate con fuerte operativa, • Valorable experiencia en administración laboral y Relaciones Laborales, • Rigor jurídico y criterio profesional; a la vez, capacidad de priorización, sentido común y mentalidad práctica, orientada a negocio y a la resolución de problemas y con sesgo hacia la acción, • Alta capacidad organizativa y de gestión de proyectos; orientación hacia la calidad y la mejora continua impecable, • Sólidas competencias interpersonales: capacidad de negociación y de afrontar conflictos y situaciones difíciles, gestión de equipos y empatía para promover vínculos sanos y positivos con clientes internos y externos, • Español nativo, inglés avanzado, valorable catalán Nuestra propuesta de valor es clara: • Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas; la calidad del talento nos importa y nos motiva., • Trabajarás en un proyecto de alto crecimiento construyendo algo realmente ambicioso, • Lo que hacemos tiene un impacto real en la vida de las personas; el sentido de lo que hacemos es la razón por la que estamos aquí., • Ofrecemos una compensación a la altura del mercado., • Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento y dentro de un equipo que te ayudará a crecer profesionalmente., • Modalidad de trabajo híbrida con 3 días de teletrabajo y 2 de presencia en nuestra oficina de Barcelona (Sarrià)., • 3 semanas de teletrabajo al año desde donde tú quieras., • Sesiones de desarrollo recurrente con tu manager enfocadas en tu crecimiento, • Plan de carrera enfocado a tu crecimiento personal y profesional, • Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de una empresa de impacto social, • 23 días de vacaciones y día libre de cumpleaños, • Café y pizza day en la oficina, • Aplicación de ahorro fiscal Payflow para gastos de comidas y transporte y anticipos de nóminas, • Posibilidad de acceso a Seguro Médico para ti y para tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer al Grupo Qida, • QidaDay y QidaParty: Dos veces por año nos reunimos para recordar y celebrar nuestros logros, objetivos y valores ¿Estás interesado/a? Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo. En Qida apostamos por la diversidad y por la creación de un equipo que represente los valores de la compañía. Todas las decisiones que tomamos se basan en las competencias y habilidades de las personas. Valoramos su pasión por descubrir, reinventar y construir. En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. xcskxlj Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Supply Chain para coordinar y dar soporte a las operaciones de almacén, transporte y aduanas, participando en la gestión de los flujos logísticos nacionales e internacionales, el seguimiento de las importaciones y exportaciones, la gestión documental asociada y la mejora continua de los procesos de la cadena de suministro, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Funciones: Gestión de almacén • Supervisar la recepción, inspección y registro de mercancías., • Organizar el almacenamiento según criterios logísticos (FIFO, LIFO, FEFO)., • Controlar inventarios y realizar auditorías periódicas., • Garantizar condiciones óptimas de seguridad, orden y conservación. Gestión de transporte • Planificar rutas nacionales e internacionales., • Coordinar con transportistas, operadores logísticos y transitarios., • Hacer seguimiento de envíos y resolver incidencias., • Controlar y optimizar costos de distribución. Gestión de aduanas • Preparar y revisar documentación para importación/exportación (facturas comerciales, packing -list, certificados de origen, etc.)., • Coordinar con agentes de aduanas y organismos oficiales., • Asegurar el cumplimiento de normativas aduaneras y fiscales vigentes., • Gestionar clasificaciones arancelarias (códigos HS) y cálculo de aranceles e impuestos., • Supervisar despachos aduaneros y resolver incidencias en frontera., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios en comercio internacional., • Liderar equipos de almacén y logística., • Coordinar con compras, ventas, finanzas y aprovisionamiento., • Implementar mejoras continuas en procesos logísticos. Control administrativo • Gestionar documentación logística y aduanera., • Elaborar informes de KPIs (costes, tiempos de entrega, nivel de servicio, incidencias)., • Formación en Logística, Supply Chain, Comercio Internacional, Administración o similar., • Experiencia previa en gestión de almacén, transporte y operaciones de importación/exportación., • Conocimientos de normativa aduanera, comercio exterior y clasificación arancelaria., • Manejo de herramientas de gestión logística (ERP)., • Nivel de inglés profesional; se valorarán otros idiomas., • Capacidad de organización y planificación, con orientación a resultados y mejora continua., • Perfil analítico, con habilidad para resolver incidencias y optimizar procesos., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación con interlocutores internos y externos., • Atención al detalle, autonomía y capacidad para trabajar en entornos dinámicos., • Tipo de contrato: por sustitución de baja con posibilidad de incorporación a la empresa., • Salario 30.000 a 35.000€, según experiencia., • Jornada completa presencial, • Excelente ubicación en el centro Barcelona, • Acceso a una mutua privada (tras el periodo de prueba), • Equipo multicultural y ambiente de colaboración, • Tarde libre el día de tu cumpleaños! xcskxlj, • Bono de productos BYPHASSE, para ti o quién tu quieras! #J-18808-Ljbffr

Artroesport, consulta privada consolidada en Barcelona, busca un/a traumaólogo/a especializado/a en Cirugía Ortopédica y Traumatología para incorporarse a su equipo en el Centro Médico Teknon. Se valorará liderazgo de una Unidad de Pie y Tobillo y una dedicación exclusiva. xcskxlj ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Ofrecemos contrato laboral, alta en la Seguridad Social y un plan de incentivos por rendimiento y permanencia, con posibilidad de desarrollo profesional estable. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Responsable de SHEQ y soporte a contratación. Ubicación: Barcelona / Girona (Riudellots de la Selva) Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Contrato: Fijo, incorporación inmediata Modalidad: Flexible, con posibilidad de teletrabajo parcial Buscamos a un/a profesional proactivo/a y orientado/a a la excelencia, que combine experiencia en SHEQ (Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Calidad) con habilidades para apoyar en procesos de contratación y licitaciones. Si tienes inglés alto, te gusta trabajar en proyectos multidisciplinares y quieres marcar la diferencia en la seguridad, sostenibilidad y calidad de los proyectos, ¡esta oportunidad es para ti! Garantizar la implementación y mejora continua de sistemas de gestión integrados ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Velar por la seguridad, sostenibilidad y calidad en todos los proyectos. Asegurar el cumplimiento de normativa legal y estándares internos. Apoyar en licitaciones y contratación pública y privada, desde la revisión documental hasta la obtención de certificados de buena ejecución. Experiencia de 3–5 años en SHEQ y/o contratación. Conocimiento de normas ISO y procesos de licitación (LCSP). Nivel alto de inglés y dominio de ofimática y plataformas electrónicas de contratación. Habilidades de organización, análisis, comunicación y trabajo en entornos multidisciplinares. • Modalidad híbrida (oficina + teletrabajo) con oficinas en Barcelona o Girona., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Retribución competitiva + bonus por objetivos., • Comidas pagadas en oficina.¡Únete a nuestro equipo! xqbhyrx Si quieres crecer profesionalmente, aportar tus conocimientos en SHEQ y contratación, y formar parte de un entorno innovador y multidisciplinar, aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera. Puedes escribirnos a: Crear una alerta de empleo para esta búsqueda #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaUpscale, 5-star hotel in Barcelona, Port Olympic, being in the city center, but only a few meters from the beach.Con una ubicación inmejorable frente al mar y cerca de la playa, es ideal para viajeros de negocio y de placer.Dispone de habitaciones confortables, dos piscinas y un gimnasio. Para reuniones, cuenta con salas totalmente equipadas que pueden albergar hasta 800 personas.Nuestra dedicación y compromiso se centran en satisfacer las necesidades de nuestros huéspedes, asegurando una estancia excepcional y plena en Barcelona.Barcelona, la ciudad de Gaudí, es uno de los destinos más vibrantes e innovadores del país. No es de extrañar que aquí se celebren grandes eventos tecnológicos, como el Mobile World Congress. Sin embargo, más allá de su espíritu innovador, Barcelona está profundamente arraigada en la cultura y la historia, fundamentales para entender su carácter único.Sofitel Barcelona Skipper disfruta de una ubicación privilegiada, justo frente a Barceloneta, la playa más icónica de la ciudad. A poca distancia a pie, los huéspedes pueden explorar el encantador Barrio Gótico, uno de los hitos culturales e históricos más conocidos de Barcelona. Además, el hotel ofrece una excelente conectividad tanto con el aeropuerto como con la estación de tren principal, asegurando un viaje sin complicaciones para todos los visitantes.Descripción del empleoMISION DEL PUESTOGarantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos, sistemas e infraestructuras, asegurando la seguridad, el confort y la experiencia de los huéspedes con un servicio eficiente y discreto.Reportando al Supervisor y Director de Mantenimiento, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo: • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones de electricidad, fontanería, climatización, carpintería, pintura y telecomunicaciones., • Inspeccionar periódicamente el estado de las habitaciones, zonas comunes, equipos y sistemas, reportando incidencias y resolviendo averías., • Coordinar y supervisar el trabajo de contratistas y proveedores externos, asegurando el cumplimiento de los estándares y procedimientos del hotel., • Instalar, ajustar y poner en funcionamiento equipos y sistemas, manteniendo registros actualizados de intervenciones y reparaciones., • Cumplir y hacer cumplir las normativas de seguridad (incluyendo la directiva sobre legionelosis de Accor) y los protocolos de PRL., • Colaborar activamente en la optimización del consumo energético y reducción de residuos., • Responder de forma inmediata en caso de emergencia para garantizar la seguridad de personas e instalaciones., • Mantener el orden y limpieza del taller y áreas de trabajo., • Completar las formaciones asignadas al puesto para el desarrollo de competencias técnicas.Requisitos, • Experiencia: entre 1 y 3 años en puesto similar (hoteles o edificios de alta ocupación)., • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio en Mantenimiento, Electricidad, Mecánica o similar., • Idiomas: Español avanzado; inglés intermedio (valorable)., • Conocimientos en electricidad, fontanería, climatización y mecánica general., • Manejo básico de herramientas ofimáticas y software de gestión., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y atender emergencias., • Jornada CompletaCompetencias Clave, • Polivalencia técnica y capacidad de adaptación., • Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos., • Orientación al servicio y discreción en la atención al huésped., • Proactividad para detectar y resolver incidencias., • Organización y responsabilidad en el cumplimiento de procedimientos.Información adicional¿Qué ofrecemos?, • Beneficios exclusivos en hoteles del grupo Accor en todo el mundo, para que disfrutes de experiencias únicas dentro de nuestra red internacional., • Retribución flexible con opciones como restaurante, transporte y mutua privada., • Parking para bicicletas y patinetes, con punto de cargssta., • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y motivador, rodeado de profesionales apasionados por la hospitalidad de lujo., • Oportunidades de desarrollo profesional, tanto dentro de la propiedad como en otros hoteles de la marca en cualquier parte del mundo., • Formación continua a través de nuestra plataforma Learn Your Way, diseñada para impulsar tu talento y tu crecimiento profesional. xqbhyrx, • Contrato temporal (sustitución). #J-18808-Ljbffr

Overview Nuestro cliente es una multinacional que se dedica a la reparación y mantenimiento de grandes yates que busca incorporar un/a Técnic@ seguridad, salud laboral y medioambiente para sus oficinas en Barcelona. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Como Técnic@ seguridad, salud laboral y medioambiente reportarás a la HSE Manager y serás responsable de promover el trabajo seguro en el marco de las políticas corporativas en materia de seguridad y salud laboral y gestión medioambiental, siendo las funciones: Responsibilities • Integrar la prevención y control de riesgos en el conjunto de actividades, decisiones y procesos en todas las estructuras organizativas y departamentos de la empresa, • Realizar Evaluaciones de riesgos y Planificación preventiva. Implantación de medidas preventivas adecuadas para el control de riesgos y peligros y sus consecuencias, • Supervisión de trabajos, visitas a obra, • Investigación de accidentes y elaboración del informe de investigación, • Coordinación de actividades empresariales por contratistas, subcontratistas y usuarios de las instalaciones. Documental y a nivel campo, • Realizar recomendaciones y acciones de mejora para minimizar los riesgos durante la ejecución de los trabajos, • Elaboración, revisión y propuestas de mejora de todos los procedimientos, instrucciones o normativa interna de la compañía, • Vigilar el cumplimiento de la normativa legal en materia de seguridad y salud laboral y medio ambiente y la adecuación de las actuaciones a los reglamentos técnicos de aplicación, • Gestión y seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa, • Coordinación, planificación y seguimiento de la vigilancia de la salud, • Gestión, planificación y seguimiento de las auditorías internas, seguimiento de auditorías externas, • Coordinar y colaborar con otros departamentos las inspecciones/revisiones de maquinaria, equipos e instalaciones, • Participación en las actuaciones en caso de emergencia y primeros auxilios. Gestión de Simulacros, • Coordinación y gestión de servicios externos de seguridad (SPA, bomberos privados de empresa, servicio de Seguridad Privada, etc.), • Colaboración y gestión del control de acceso al recinto, análisis y validación de a documentación relacionada, • Análisis, coordinación y seguimiento de actividades de especial peligrosidad, • Emisión, supervisión y gestión de permisos de trabajo especiales, planes de gestión de residuos y medidas de control medioambiental, • Informar y formar en materia de seguridad y salud laboral y gestión medio ambiental al personal de la empresa según puesto de trabajo, • Cumplimiento de estándares y normativas ISO 9001, ISO 14001 y ISO 45001, • Beneficios sociales: ticket restaurant, seguro de vida, seguro de salud privado mediante retribución flexible., • Trabajo 100% presencial, requiere estar en el puesto de trabajo al ser un trabajo de campo., • Horario de 7h a 15h o 8h a 16h ( flexible en función de la organización del equipo)., • 1 Fin de semana al mes se realiza guardia remunerada.Perfil buscado / Qualifications, • Titulación universitaria en el campo de la ingeniería, arquitectura, ciencias ambientales, química, o similar, • Técnico superior Prevención de Riesgos Laborales (PRL), 3 especialidades: seguridad, higiene, psicosociología-ergonomía, • Experiencia mínima de 1 año en SPP o SPA en sector industrial, construcción o similar., • Conocimiento de normativa y legislación en PRL, nacional e internacional, • Inglés, nivel intermedio ( uso diario)., • Deseable formación adicional en medio ambiente, atmósferas atex, etc., • Experiencia en la gestión de Sistemas Gestión calidad, medio ambiente, seguridad y salud, • Buenas habilidades de comunicación verbal e interpersonal y disposición para trabajar con personas de todos los niveles de la organización, • Excelentes aptitudes de comunicación escrita y redacción de informes, • Motivación, proactividad, dinamismo, facilidad con el trabajo en equipo, • Gran capacidad de análisis, resolución de problemas y escucha activa, • Capacidad para manejar herramientas informáticas, • Capacidad de motivar a las personas para que cambien su comportamiento, • Empresa internacional en expansión., • Beneficios sociales: ticket restaurant, seguro de vida, seguro de salud privado mediante retribución flexible. xcskxlj, • Trabajo 100% presencial, requiere estar en el puesto de trabajo al ser un trabajo de campo., • Horarios flexiblesOther titles, • Técnico/a HSEQ – Medio Ambiente, Residuos y PRL, • Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, • Técnico/a Prevención Riesgos Laborales - Barcelona, • Técnico/a de Prevención Riesgos Laborales, • Especialista en Salud, Seguridad y Medio Ambiente, • Jefe/a Servicio Prevención Propio , Health and Safety M/F #J-18808-Ljbffr

Sobre la Compañía Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Beneficios • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Flexibilidad horaria., • 50% Homeoffice., • Formación Linkedin Learning., • Entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integridad, colaboración, valentía y excelencia. Responsabilidades • Gestionar el proceso de nóminas junto con la gestoría asignada en calidad, tiempo y forma informando de cualquier modificación contractual (contratación, despido, baja voluntaria, excedencia, baja laboral, accidente de trabajo…), modificación compensatoria y/o de beneficios, promoción interna o cualquier otra evolución o modificación de las condiciones laborales que tengan un impacto en nómina., • Estar informado de las evoluciones e implicaciones de los diversos convenios colectivos y leyes vigentes en cada momento con el fin de velar por la aplicación de estas normativas en el proceso de nómina., • Colaborar en la elaboración de informes y KPI’s según necesidad de la compañía: estudios salariales, previsiones y control del bonus anual, desvinculaciones, etc., • Gestionar los beneficios sociales y la aplicación de éstos en nómina., • Colaborar en la elaboración y control los costes de personal., • Mantener los expedientes del personal contratado actualizados y con la información fácilmente accesible y relevante., • Gestionar las firmas de los contratos y acuerdos de los trabajadores., • Gestionar las comunicaciones legales al Comité de Seguridad y Salud y Comité de empresa cuando corresponda., • Colaborar junto con el departamento de Talent Acquisition en las ofertas contractuales en lo que se refiere a salarios y beneficios por posición, experiencia y centro de trabajo así como categoría profesional., • Colaborar de manera estrecha con los HRBPs asociados a la nómina gestionada. Formación, Conocimientos & Experiencia • Formación superior: Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Economía, ADE o Ciencias del Trabajo o equivalente., • 4 años de experiencia en posición similar gestionando nómina portuguesa y española externalizada y con diversos convenios colectivos., • Conocimientos de la normativa laboral vigente., • Excel avanzado (fórmulas y tablas dinámicas)., • Se valorará experiencia en la mejora de procesos, implementación de sistemas y cambio de gestoría., • Valorable haber trabajado con Workday, Successfactor o similar., • Idiomas: ser capaz de participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional en portugués e inglés. xqbhyrx Competencias & Habilidades • Persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y de síntesis, con habilidades comunicativas, resiliencia y acostumbrada a trabajar en entornos multinacionales. #J-18808-Ljbffr

Descripción del Puesto La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Buscamos un/a traumaólogo/a especializado/a en Cirugía Ortopédica y Traumatología para incorporarse a Artroesport, una consulta privada consolidada ubicada en el Centro Médico Teknon (Barcelona). Requisitos • Preferiblemente un R5 recién finalizado o un adjunto joven., • Disponibilidad para una dedicación exclusiva., • Interés en desarrollar y liderar una Unidad de Pie y Tobillo. Responsabilidades y Actividad • Actividad asistencial y quirúrgica en un entorno altamente especializado., • Integración en un equipo con amplia experiencia en cirugía ortopédica y traumatología. Beneficios • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social., • 14 pagas y vacaciones remuneradas., • Sistema de incentivos vinculado al rendimiento y a la permanencia en el proyecto., • Posibilidad de desarrollar una trayectoria profesional estable y asumir nuevas responsabilidades. xcskxlj Cómo Aplicar Envíanos tu CV o contacta con nosotros para solicitar más información. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Retribución según valía y aptitudes. Mutua privada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. xqbhyrx ¡Te estamos esperando!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Retribución según valía y aptitudes. Mutua privada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. xqbhyrx ¡Te estamos esperando!

Ofrecemos Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Responsabilidades y Requisitos Misión: Gestionar el área comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. Funciones Principales y Responsabilidades • Maquinas nuevas (tanto en venta como en alquiler)., • Maquinas usadas (tanto en venta como en alquiler)., • Contratos de Mantenimiento., • Alquiler a corto plazo., • Fidelizar a los clientes asignados y obtención nuevos clientes en base a contactos periódicos por todo el territorio nacional., • Reportar actividades y gestión de ofertas en software específico., • Negociar con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos., • Asesorar y recomendar equipos en función de las aplicaciones del cliente., • Gestionar Tenders y preparar ofertas complejas, pedidos, contratos y subastas hasta la entrega y cobro de los equipos coordinando distintos departamentos de la empresa., • Coordinar de estrategias en clientes con el equipo Europeo de Key Accounts. Formación, Conocimientos & Experiencia • Deseable licenciatura/grado en Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial de al menos 2 años., • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido., • Conocimientos avanzados de MS Office., • Experiencia en la gestión de proyectos., • Carnet de conducir. Competencias & Habilidades • Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel., • Capacidad de organización., • Proactividad y planificación., • Capacidad de gestión de equipos. Funciones y Responsabilidades relacionadas con el Sistema de Gestión Integrada Calidad Cumplir con el desempeño de calidad y la mejora continua de los procesos internos. Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales, legales y de calidad asociados a los procesos según lo definido en las Fichas de Proceso, Subproceso, Instrucciones o cualesquiera otros definidos en los documentos del Sistema. Cumplir los requerimientos contractuales de los clientes. Colaborar en la detección y resolución de incidencias. Comunicar no conformidades de gestión relevantes a QE Expert. Ambiental Cumplir con el desempeño ambiental y buenas prácticas HSE en oficinas. Segregación de Residuos generados en oficinas. Salud y Seguridad Aplicar la normativa interna HSE de oficinas e instalaciones de clientes según su CAE PRL. Prevención y control de los riesgos asociados al puesto según su evaluación de riesgos. Carnet de Carretillero si realiza demostraciones. xcskxlj Conducción preventiva de vehículos de empresa. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos: • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Flexibilidad horaria., • 50% Homeoffice., • Formación Linkedin Learning., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Tasks and Qualifications: Misión: Se encargará del proceso de nóminas y la gestión administrativa del personal contratado a lo largo de todo el ciclo de vida del/de la Empleado/a, desde la contratación hasta su baja en la empresa. Podrá ser responsable de cualquiera de las empresas que pertenecen al grupo KION ITS EMEA Iberia y que le sea asignado, principalmente Portugal. Funciones principales y responsabilidades: • Gestionar el proceso de nóminas junto con la gestoría asignada en calidad, tiempo y forma informando de cualquier modificación contractual (contratación, despido, baja voluntaria, excedencia, baja laboral, accidente de trabajo,…), modificación compensatoria y/o de beneficios, promoción interna o cualquier otra evolución o modificación de las condiciones laborales que tengan un impacto en nóminas., • Estar informado de las evoluciones e implicaciones de los diversos convenios colectivos y leyes vigentes en cada momento con el fin de velar por la aplicación de estas normativas en el proceso de nómina., • Colaborar en la elaboración de informes y KPI’s según necesidad de la compañía: estudios salariales, previsiones y control del bonus anual, desvinculaciones, etc., • Gestionar los beneficios sociales y la aplicación de éstos en nómina., • Colaborar en la elaboración y control los costes de personal., • Mantener los expedientes del personal contratado actualizados y con la información fácilmente accesible y relevante., • Gestionar las firmas de los contratos y acuerdos de los trabajadores., • Gestionar las comunicaciones legales al Comité de Seguridad y Salud y Comité de empresa cuando corresponda., • Colaborar junto con el departamento de Talent Acquisition en las ofertas contractuales en lo que se refiere a salarios y beneficios por posición, experiencia y centro de trabajo así como categoría profesional., • Colaborar de manera estrecha con los HRBPs asociados a la nómina gestionada. Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación superior: Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Economía, ADE o Ciencias del Trabajoo equivalente., • 4 años de experiencia en posición similar gestionando nómina portuguesa y española externalizada y con diversos convenios colectivos., • Conocimientos de la normativa laboral vigente., • Excel avanzado (fórmulas y tablas dinámicas)., • Se valorará experiencia en la mejora de procesos, implementación de sistemas y cambio de gestoría., • Valorable haber trabajado con Workday, Successfactor o similar. xqbhyrx, • Idiomas: ser capaz de para participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional en portugués e inglés. Competencias & habilidades: • Persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y de síntesis, con habilidades comunicativas, resiliencia y acostumbrada a trabajar en entornos multinacionales #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente. En Qida, impacto social e impacto económico van de la mano; ambos son inseparables y necesarios para cumplir nuestra misión. Hoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio, hemos acompañado a más de 25.000 familias y en 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Además, somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología dentro del sector. ¿Cuál será tu rol? Buscamos una persona con experiencia tanto en administración laboral como en soporte jurídico, que combine la gestión operativa del área de Personas con el apoyo al departamento Legal en diferentes procesos regulatorios y de cumplimiento. Área Laboral • Gestión integral de administración laboral: altas, bajas, contratos, nóminas, embargos, certificados de empresa y demás gestiones administrativas., • Elaboración y presentación de Seguros Sociales e impuestos (IRPF)., • Gestión y seguimiento de procesos de Incapacidad Temporal (IT) y accidentes de trabajo., • Atención y asesoramiento a empleados en materia laboral (contratos, Seguridad Social, nóminas, vacaciones, permisos, etc.)., • Coordinación con organismos oficiales y colaboración en la mejora continua de los procesos del área. Área Legal • Gestión y seguimiento de acreditaciones, certificaciones y documentación regulatoria de la compañía., • Elaboración, revisión y gestión de documentación jurídica y administrativa., • Resolución de consultas legales internas en coordinación con el equipo Legal., • Soporte en proyectos de compliance y otras iniciativas de carácter jurídico., • Colaboración en la actualización y mantenimiento de documentación legal y procedimientos internos. ¿A quién estamos buscando? • Formación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales o doble grado relacionado., • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones de administración laboral y soporte legal., • Experiencia en gestión integral del ciclo laboral: contratación, nóminas, Seguridad Social, IRPF, IT, accidentes de trabajo y administración de personal., • Experiencia dando soporte en procesos jurídicos, gestión documental legal, acreditaciones, certificaciones y consultas legales., • Conocimientos de herramientas como A3Innuva y/o A3Nom., • Persona organizada, rigurosa y con gran atención al detalle., • Capacidad para gestionar diferentes prioridades y trabajar de forma transversal con distintos equipos., • Excelentes habilidades de comunicación, autonomía y orientación a la mejora continua. ¿Por qué unirte a Qida? • Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas; la calidad del talento nos importa y nos motiva., • Formarás parte de un proyecto de alto crecimiento construyendo una compañía con un impacto real en la sociedad., • Tendrás la oportunidad de desarrollar un perfil híbrido, ampliando tu experiencia tanto en el ámbito laboral como en el legal., • Lo que hacemos mejora la vida de miles de personas cada día. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, con 2 meses de periodo de prueba., • Modalidad híbrida: 2 días de oficina y 3 de teletrabajo por semana., • 3 semanas de teletrabajo al año desde donde tú quieras., • Plan de desarrollo y sesiones periódicas con tu manager., • Plan de carrera orientado a tu crecimiento profesional., • 23 días laborables de vacaciones + día libre por tu cumpleaños., • Café, desayunos y Pizza Day en la oficina., • Payflow: retribución flexible para comida, transporte y anticipo de nómina., • Posibilidad de acceder al Seguro Médico para ti y tu familia con condiciones especiales por pertenecer a Qida. xqbhyrx, • QidaDay y QidaParty: dos encuentros al año para celebrar logros, compartir aprendizajes y seguir construyendo equipo. #J-18808-Ljbffr

STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: integrity, collaboration, courage and excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. Sobre la Compañía STILL es una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Ofrecemos Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Vehículo de empresa., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Misión Responsabilidades y Requisitos Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa. Funciones Principales y Responsabilidades Ejecución de trabajos de Servicio Técnico • Realizar el mantenimiento preventivo aplicando los ckeck-list establecidos en KION para cada modelo de Máquina., • Realizar los Avisos de averías y reparaciones, identificando deficiencias y notificando al Cliente, su reparación directa o bien mediante la aprobación previa, de un presupuesto., • Suministrar recambios. Identificar la necesidad de piezas de recambio en la máquina y gestionar su reposición., • Realizar pruebas de seguridad en máquinas, conforme a las prescripciones técnicas legales., • Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente., • Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos, conforme a las directrices establecidas en la organización. Atención comercial – Clientes. • Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio: cuestiones técnicas, recambios, reparaciones recomendadas y necesarias, etc., • Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta de: servicios, recambios, máquinas nuevas y mejoras en máquinas existentes, informando al Cliente y notificando a su Asesor Técnico y/o Gestor de Zona. Generación de los Boletines de asistencia técnica (BM). • Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización en cuanto: transmisión diaria, firma del cliente, codificación del tipo de asistencia, identificación de los repuestos utilizados, etc. Gestión, custodia y cuidado, de los medios técnicos y material asignados • Utilización correcta y cuidado de: vehículo taller, notebook, teléfono, herramientas, útiles e inventario de repuestos y en general de todo el material asignado. Formación, Conocimientos & Experiencia • Formación en Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar)., • Experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones de carretillas elevadoras (o sector similar), de al menos 3 años., • Conocimientos de MS Office. Competencias & Habilidades • Habilidades comunicativas., • Capacidad de trabajo de forma autónoma., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. xqbhyrx, • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Upscale, 5-star hotel in Barcelona, Port Olympic, being in the city center, but only a few meters from the beach. With an unbeatable location overlooking the sea and close to the beach, it is ideal for business and leisure travelers. It has comfortable rooms, two pools and a gym. For meetings, it has fully equipped rooms that can hold up to 800 people. Our dedication and commitment are centered on meeting the needs of our guests, ensuring they have an exceptional and fulfilling stay in Barcelona. Barcelona, the city of Gaudí, is one of the most vibrant and innovative destinations in the country. It is no surprise that major technological events, such as the Mobile World Congress are hosted here. However, beyond its forward-thinking spirit, Barcelona is deeply rooted in culture and history, essential to understanding its unique character. Sofitel Barcelona Skipper enjoys a privileged location, right across from Barceloneta, the city's most iconic beach. Just a short walk away, guests can explore the enchanting Gothic Quarter, one of Barcelona’s most renowned cultural and historical landmarks. Additionally, the hotel offers excellent connectivity to both the airport and the main train station, ensuring seamless travel for all visitors. Descripción del empleo MISION DEL PUESTO Garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos, sistemas e infraestructuras, asegurando la seguridad, el confort y la experiencia de los huéspedes con un servicio eficiente y discreto. Reportando al Supervisor y Director de Mantenimiento, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones de electricidad, fontanería, climatización, carpintería, pintura y telecomunicaciones. Inspeccionar periódicamente el estado de las habitaciones, zonas comunes, equipos y sistemas, reportando incidencias y resolviendo averías. Coordinar y supervisar el trabajo de contratistas y proveedores externos, asegurando el cumplimiento de los estándares y procedimientos del hotel. Instalar, ajustar y poner en funcionamiento equipos y sistemas, manteniendo registros actualizados de intervenciones y reparaciones. Cumplir y hacer cumplir las normativas de seguridad (incluyendo la directiva sobre legionelosis de Accor) y los protocolos de PRL. Colaborar activamente en la optimización del consumo energético y reducción de residuos. Responder de forma inmediata en caso de emergencia para garantizar la seguridad de personas e instalaciones. Mantener el orden y limpieza del taller y áreas de trabajo. Completar las formaciones asignadas al puesto para el desarrollo de competencias técnicas. Requisitos Experiencia: entre 1 y 3 años en puesto similar (hoteles o edificios de alta ocupación). Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio en Mantenimiento, Electricidad, Mecánica o similar. Idiomas: Español avanzado; inglés intermedio (valorable). Conocimientos en electricidad, fontanería, climatización y mecánica general. Manejo básico de herramientas ofimáticas y software de gestión. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y atender emergencias. Jornada Completa Competencias clave: Polivalencia técnica y capacidad de adaptación. Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos. Orientación al servicio y discreción en la atención al huésped. Proactividad para detectar y resolver incidencias. Organización y responsabilidad en el cumplimiento de procedimientos. Información adicional ¿Qué ofrecemos? Beneficios exclusivos en hoteles del grupo Accor en todo el mundo, para que disfrutes de experiencias únicas dentro de nuestra red internacional. Retribución flexible con opciones como restaurante, transporte y mutua privada. Parking para bicicletas y patinetes, con punto de cargssta. Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y motivador, rodeado de profesionales apasionados por la hospitalidad de lujo. Oportunidades de desarrollo profesional, tanto dentro de la propiedad como en otros hoteles de la marca en cualquier parte del mundo. Formación continua a través de nuestra plataforma Learn Your Way, diseñada para impulsar tu talento y tu crecimiento profesional. Contrato temporal (sustitución).

G+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnologías de seguridad integradas en tres áreas de negocio: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra cooperación en G+D. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. En Tecnología de Pago, nuestra misión es estar al inicio de cada transacción y hacerla segura y sencilla. También creamos soluciones de pago y banca contemporáneas en nuestra era digital. Como único punto de contacto, producimos y personalizamos cientos de millones de tarjetas de pago cada año y almacenamos sus "gemelos digitales" - móviles y digitales. ¿Te gustaría dar forma activamente a la transformación digital con nosotros? Responsabilidades Principales • Asegurar el correcto funcionamiento operativo y documental del laboratorio., • Planificar y priorizar actividades, asignando tareas al equipo técnico., • Actuar como punto de contacto principal con clientes internos (Calidad, I+D, Producción, Product Management, etc.)., • Garantizar la ejecución adecuada de los ensayos definidos en los planes de cualificación., • Revisar, validar y presentar resultados, redactar informes y ofrecer soporte técnico en la interpretación de datos., • Mantener actualizado el plan de calibración y garantizar su cumplimiento.Cualificación de Nuevos Productos, • Verificar el cumplimiento de especificaciones y normas aplicables en nuevos desarrollos., • Ejecutar o coordinar los test incluidos en los planes de cualificación., • Analizar resultados y elaborar conclusiones técnicas claras., • Emitir informes de cualificación para la transición a la industrialización.Análisis de Fallas, • Realizar análisis de fallas de productos en producción, pre-series o devoluciones internas., • Identificar causas raíz basándose en el conocimiento del producto y sus limitaciones., • Documentar hallazgos y proponer recomendaciones o acciones cuando corresponda.Normativas, Cumplimiento y Auditorías, • Conocer y aplicar estándares relacionados con la fabricación de tarjetas bancarias (ISO 10373, ISO 7810/7811/7816, EMVCo)., • Preparar documentación y participar en auditorías internas, de clientes o certificadoras., • Asegurar el cumplimiento normativo en todas las actividades del laboratorio.Mejora Continua y Métricas, • Definir, gestionar y reportar los KPIs clave del laboratorio (tiempos de respuesta, cumplimiento de plazos, calibraciones, etc.)., • Impulsar acciones de mejora continua basadas en datos y buenas prácticas.Autonomía Técnica, • Decidir repeticiones, suspensiones o invalidez de ensayos en caso de detectar anomalías., • Garantizar la trazabilidad, coherencia y fiabilidad de los resultados.Perfil del Candidato/aFormación, • Ingeniería o Técnico/a Superior de Laboratorio.Experiencia, • Mínimo 3 años en laboratorios de ensayo, metrología, análisis de fallas o entornos similares., • Experiencia en industria electrónica, plásticos o tarjetas bancarias: muy valorable.Conocimientos Técnicos, • Conocimiento preferible de los estándares:, • ISO 10373, • ISO 7810 / 7811 / 7816, • EMVCo, • Capacidad para interpretar normativa técnica y planes de ensayo., • Inglés operativo (oral y escrito), especialmente para informes y comunicación con otras subsidiarias.Competencias Personales, • Excelente comunicación con clientes internos., • Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas complejos., • Organización y gestión eficiente de prioridades en entornos dinámicos., • Liderazgo transversal (sin autoridad jerárquica formal)., • Rigurosidad, autonomía y atención al detalle.¿Qué ofrecemos?Cultura y Filosofía: entorno profesional, colaborativo y dinámico, donde las ideas y la participación activa son parte esencial de nuestra forma de trabajar.Horario: L–J 8:30–17:45 y V 8:30–15:30, con flexibilidad de entrada y salida. Posibilidad de teletrabajo 1 día/semana según carga.Contrato y Beneficios: Contrato estable en una compañía líder en seguridad digital. xqbhyrx Retribución flexible (cantina subvencionada, mutua privada y transporte), parking y formación continua.Ubicación: Planta en El Prat de Llobregat (zona Mercabarna), con buenas conexiones mediante bus 88 y 110 desde Barcelona, PR4 desde El Prat y Metro L10 Sud. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nosotros somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Esta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás listo para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos: • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Vehículo de empresa., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Tasks and Qualifications: Misión: Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa. Funciones principales y responsabilidades: • Ejecución de trabajos de Servicio Técnico., • Realizar el mantenimiento preventivo aplicando los check-list establecidos en KION para cada modelo de Máquina., • Realizar los avisos de averías y reparaciones, identificando deficiencias y notificando al Cliente, su reparación directa o bien mediante la aprobación previa, de un presupuesto., • Suministrar recambios. Identificar la necesidad de piezas de recambio en la máquina y gestionar su reposición., • Realizar pruebas de seguridad en máquinas, conforme a las prescripciones técnicas legales., • Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente., • Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos, conforme a las directrices establecidas en la organización., • Atención comercial – Clientes. Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio: cuestiones técnicas, recambios, reparaciones recomendadas y necesarias, etc., • Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta de: servicios, recambios, máquinas nuevas y mejoras en máquinas existentes, informando al Cliente y notificando a su Asesor Técnico y/o Gestor de Zona., • Generación de los Boletines de asistencia técnica (BM). Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización en cuanto: transmisión diaria, firma del cliente, codificación del tipo de asistencia, identificación de los repuestos utilizados, etc., • Gestión, custodia y cuidado, de los medios técnicos y material asignados. Utilización correcta y cuidado de: vehículo taller, notebook, teléfono, herramientas, útiles e inventario de repuestos y en general de todo el material asignado. Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación en Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar)., • Experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones de carretillas elevadoras (o sector similar), de al menos 3 años., • Conocimientos de MS Office. Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de trabajo de forma autónoma., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. xcskxlj, • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. #J-18808-Ljbffr

Soho House & Co. – Barcelona ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Situado en el Barrio Gótico, frente al Port Vell, la House tiene un Club privado para nuestros socios. El Health Club presenta propuestas novedosas para cuidar nuestro cuerpo y mente. Además, disponemos de 57 habitaciones, una sala de Cine privada y nuestro Restaurante Cecconi's. Si quieres trabajar como Barback … En nuestro Club ofrecemos un servicio cómodo, distendido, amigable y alegre. Desde que el Member y sus invitados entran por la puerta se encuentran con un equipo que se desvive por ofrecer la mejor de las experiencias. Este es el valor excepcional que tiene nuestro equipo del Club. La pasión por la hospitalidad. Si valoras tu tiempo libre y lo quieres compaginar con tu profesión a partes iguales, si sabes gestionar y disfrutar de un buen servicio al cliente, eres positivo, alegre, te reconforta el trabajo bien hecho y hablas inglés y español, nos encantaría tenerte en el equipo. Nosotros nos encargaremos de tu formación y te ayudaremos a crecer en la compañía. El Role… Cómo Barback en Soho House Barcelona, tiene la responsabilidad de asegurarse que la limpieza y los suministros del Bar están a la orden del día. Tareas principales… • Brindar un servicio cálido, amable y eficiente., • Asegurarse de que el bar esté completamente abastecido en todo momento, incluyendo la reposición de hielo, licores y mezcladores, la preparación de guarniciones y la reposición de copas., • Limpiar la cristalería y guardar las copas de forma segura y en el lugar correcto., • Limpiar cocteleras, removedores, coladores y demás utensilios de bar y asegurar que estén en su lugar correcto., • Recoger y reponer bebidas del almacén. Reponer vinos, mezcladores, licores, pajitas, servilletas y guarniciones., • Recoger la cristalería del bar, mesas y otras secciones., • Servir las bebidas del bar a las mesas cuando sea necesario., • Asegurarse de que se sigan e implementen todos los procedimientos operativos estándar., • Asistir a los bartenders en el buen funcionamiento del bar., • Realizar los procedimientos de apertura y cierre, incluyendo, entre otros, el montaje y desmontaje de las estaciones. Limpiar, desinfectar y mantener un entorno de trabajo organizado, garantizando el cumplimiento de todas las normas de higiene y seguridad, y el vaciado regular de las papeleras., • Usar el uniforme correcto según el estándar y mantener el más alto nivel de higiene personal., • Asistir a las reuniones informativas diarias del equipo para prepararse para el turno., • Supervisar, guiar y capacitar a otros según sea necesario., • Asistir a las capacitaciones y eventos de Soho Learn y House Tonic para mejorar las habilidades, los conocimientos y la pasión., • Seguir todas las políticas y procedimientos de la empresa en relación con el código de conducta, la salud y la seguridad, la protección y la confidencialidad., • Apoyar al equipo según sea necesario., • Desarrollar y mantener relaciones positivas, productivas y profesionales con el equipo, tratando a todos con amabilidad y respeto. Qué estamos buscando… • Pasión por la hostelería y hospitalidad., • Teamwork., • Atención al detalle., • Excelente atención al cliente., • Organización. Beneficios… Soho House ofrece paquetes de compensación competitivos con beneficios y ventajas globales. Ya sea que busques un empleo de nivel inicial o una nueva oportunidad para expandir tu carrera, te ofrecemos capacitación para desarrollar las habilidades técnicas y gerenciales necesarias para impulsar tu carrera. • Friends Membership., • Comida de equipo durante el turno, preparada por nuestros chefs., • 50% de descuento para el personal en alimentos y bebidas y hasta un 50% de descuento en Soho Home & Cowshed., • Tarifa de habitación para el personal: $100 (sujeta a disponibilidad)., • Día libre en tu cumpleaños (o la semana anterior o posterior). xqbhyrx, • Regalos de cumpleaños. #J-18808-Ljbffr

Dormont Manufacturing Co en Pallejà, España, busca un ingeniero de procesos con experiencia en mejora continua dentro de un entorno internacional. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Deberás liderar la ejecución y mejora de procesos en talleres y asegurar el cumplimiento de parámetros de calidad y seguridad. El candidato ideal debe tener un grado en ingeniería técnica, conocimientos en normativas de calidad e inglés intermedio. xcskxlj Se ofrece un trabajo estable con beneficios como retribución flexible y mutua privada. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Esta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada a cargo de la compañía., • Comedor de empresa parcialmente subvencionado., • Podrás acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, formación, etc.)., • Jornada de trabajo: Flexibilidad horaria y posibilidad de realizar el viernes intensivo. Tasks and Qualifications: Misión: Diseñar, liderar, ejecutar y mejorar continuamente los procesos de los distintos talleres. Para asegurar que los equipos recibidos en taller central y los procesos para la personalización se cumplan con las especificaciones de seguridad, calidad y parámetros establecidos por las plantas de producción respectivamente. Funciones principales y responsabilidades: Como Process Workshop Engineer del grupo KION ITS EMEA Iberia, se busca un profesional con experiencia en Ingeniería de procesos con enfoque en procesos y mejora continua en campo para reportar las no conformidades de producto y tener foco en la seguridad de los procesos buscando la mejora en las estaciones de trabajo y asegurar la rentabilidad de los procesos instalados. Las responsabilidades asociadas a esta pasión por la industrialización serán: • Generar, corregir y monitorear los KPIs de todas las áreas a seguir en talleres centrales., • Colaborar con Operaciones y Calidad en la interpretación de los resultados y en la definición de acciones de mejora., • Participar en la definición de los requerimientos funcionales de Power BI y Apps del departamento. Aportar la visión de proceso para asegurar que los dashboards reflejen correctamente los KPIs y flujos operativos., • Análisis de modo de falla (detección de causas inmediatas) y aplicar las acciones correctivas necesarias., • Confeccionar el AMFE de procesos para el taller central. Generar y mantener las Fichas de Proceso (FDP) y las Instrucciones Técnicas de Trabajo (ITT)., • Desarrollar herramientas de Lean Manufacturing, tales como 5S, Kaizen, …, • Análisis de procesos para medir posibles riesgos ergonómicos y con el equipo de QHSE confeccionar y aplicar planes de acción., • Organizar y mantener actualizada la información necesaria para la matriz de polivalencia, asegurando su revisión anual y actualización semestral. Analizar las necesidades de formación desde la perspectiva de procesos y controlar que el personal de Talleres recibe y tiene estas para el desarrollo normal de la actividad., • Asumir el rol de KU de Talleres para solventar cualquier desviación que se produzca en los procesos, tanto internos de Talleres como transversales con las otras unidades de negocio., • Actuar como back up del Ingeniero de Calidad en aspectos técnicos de proceso cuando sea necesario. Formación, conocimientos & Experiencia: • Grado en Ingeniería técnica (Industrial & Mecánica), • Nivel de Ingles intermedio (B2), • Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero de procesos (Montaje de implementos, mejora de puestos de trabajo y estandarización de procesos), • Conocimientos específicos en normativas de calidad (ISO, EFQM), • Conocimiento en metodologías calidad- procesos (AMFE de procesos & Ishikawa), • Experiencia en mejoras de puestos de trabajo con foco en ergonomía (Golden Zone), • Metodologías (Lean Manufacturing & WCM), • Conocimiento básico de producto (heavy Trucks – forklift) Deseable, • Nivel Intermedio de SAP., • Nivel de usuario alto en aplicaciones de Microsoft:, • Excel, • Power Point, • PBI, • Power Apps Competencias & habilidades: • Visión estratégica., • Integración., • Capacidad de análisis matemático y estadístico., • Metódico, organizado e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo., • Tratamiento con proveedores., • Resolución de conflictos. xcskxlj, • Habilidades comunicativas. #J-18808-Ljbffr

El puesto ofrece un entorno exclusivo, oportunidades de crecimiento profesional y el desafío de trabajar en una residencia privada prestigiosa. Utopia Living busca un Vigilante de Seguridad en Barcelona para garantizar la privacidad y seguridad en una villa ultra-lujosa. Se valorará discretamente

Jefe/a de Proyecto - Seguridad Electrónica / Automatizacion Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. En Inetum Electronic Security integramos tecnologías innovadoras adaptadas a las necesidades de seguridad de cada uno de nuestros clientes. Liderando la innovación en seguridad electrónica ayudamos a construir un mañana más seguro. Y lo hacemos creando entornos en los que clientes, socios y gobiernos se unen para proteger e impulsar el futuro. Sumamos las tecnologías más innovadoras del mundo TIC a los sistemas de seguridad para crear soluciones robustas adaptadas a la necesidad de cada cliente. Desde Inetum Electronic Security buscamos una persona que nos ayude a liderar nuestros proyectos de seguridad electrónica en grandes instalaciones. El Jefe de Proyecto de Sistemas de Seguridad Electrónica es responsable de la planificación, ejecución y supervisión de la implementación y mantenimiento de soluciones de seguridad electrónica en infraestructuras críticas y corporativas. Su misión es garantizar la calidad, fiabilidad e integración de los sistemas de seguridad, cumpliendo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Requisitos técnicos y experiencia • Telecomunicaciones, Electrónica, Sistemas o similar., • Deseable formación en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, u otras certificaciones)., • Experiencia mínima 5 años en gestión de proyectos de Seguridad Electrónica y/o Automatización., • Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones., • Habilidades de comunicación y negociación con clientes y proveedores., • Gestión de presupuestos y control financiero de proyectos. Responsabilidades Principales Gestión de Proyectos: • Liderar la planificación, ejecución y entrega de proyectos de sistemas de seguridad electrónica., • Coordinar con clientes, proveedores y equipos internos para asegurar el cumplimiento de plazos, alcance y requisitos técnicos., • Supervisar la instalación, configuración y puesta en marcha de los sistemas, garantizando su correcto funcionamiento. Diseño y Especificación Técnica: • Definir requerimientos técnicos y elaborar especificaciones de los sistemas a implantar en los proyectos (CCTV, Automatización, control de accesos, intrusión, VMS, sensórica, etc.)., • Asegurar la integración e interoperabilidad entre los distintos subsistemas de seguridad., • Verificar que los diseños cumplan con normativas y estándares nacionales e internacionales (IEC, EN, ISO, normativa de seguridad privada, etc.) Coordinación con Proveedores y Contratistas: • Gestionar la relación con fabricantes y proveedores de soluciones de seguridad electrónica., • Supervisar la ejecución de los trabajos por parte de contratistas, garantizando la calidad técnica de las instalaciones., • Realizar auditorías técnicas, pruebas funcionales y validaciones de los sistemas implantados. Gestión Económica y Administrativa: • Controlar presupuestos, costes y desviaciones económicas del proyecto., • Realizar seguimiento financiero y asegurar la rentabilidad y viabilidad del proyecto., • Elaborar informes de avance, documentación técnica y entregables para clientes y organismos reguladores. Mantenimiento y Soporte: • Definir e implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas de seguridad., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas y operativas. xqbhyrx, • Formar a personal técnico y usuarios finales en el uso, operación y mantenimiento de los sistemas de seguridad electrónica. #J-18808-Ljbffr

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Por ello, queremos crecer de la mano de personas con talento, determinación y apasionadas por cambiar paradigmas. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Queremos incorporar para nuestra delegación de Barcelona un/a MÉDICO/A ESPECIALISTA EN MEDICINA DEL TRABAJO. Las responsabilidades son: • Cuidar y mejorar el bienestar de las organizaciones y a las personas en cada etapa de su vida, a través de las diferentes actividades de la medicina del trabajo., • Planificar las actividades de medicina del trabajo derivadas de la identificación y evaluación de los riesgos laborales asociados a los puestos de trabajo., • Realizar Exámenes de Salud relacionados con los riesgos laborales y del puesto de trabajo, así como las actividades sanitarias que llevamos a cabo en las empresas que confían en nosotros., • Participar en campañas específicas de salud., • Especialidad de Medicina del Trabajo, • Experiencia demostrable, preferiblemente en Servicios de, • Prevención., • Se valorará formación en PRL: Seguridad, Higiene, Ergonomía., • Buena predisposición para trabajar con un buen equipo humano. La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. Somos una compañía en continua expansión. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres. • Flexibilidad horaria para velar por la conciliación personal, familiar y profesional, pudiendo iniciar la jornada de 7:30 a 8 h., • Festivos 24, 31 de diciembre y 5 de enero., • En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14:30h y 15 horas en función del festivo., • Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional, • Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral. xqbhyrx, • Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible. #J-18808-Ljbffr

Para reconocida empresa del sector, especializada en el diseño, desarrollo e integración de soluciones electrónicas a medida para el control de accesos, presencia y seguridad de edificios corporativos y grandes infraestructuras, seleccionamos, para crecimiento del negocio, un/a Business Development Manager (Técnico Comercial). La misión del puesto es potenciar el crecimiento de la marca en la zona asignada (Comunidad de Madrid), generando demanda mediante la prescripción técnica del producto ante ingenierías y arquitecturas, así como gestionando de forma integral el ciclo de venta consultiva de grandes proyectos. Buscamos un perfil altamente analítico, autónomo en la definición técnica de soluciones y con ganas de sumarse a un proyecto estable, de la mano de una empresa con un gran know‑how y con amplia trayectoria en el sector. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En dependencia directa de Dirección Comercial, las principales tareas y funciones del puesto de trabajo son: • Prospectar y captar nuevos clientes estratégicos y oportunidades de negocio en segmentos de gran valor (hospitales, constructoras, plataformas logísticas y grandes corporativos), destinando un 60 % del tiempo (aprox.) a la apertura de mercado., • Fidelizar y consolidar la cartera de clientes actual en la zona, asegurando un servicio excelente (30‑40 % del tiempo, aprox.)., • Prescribir las soluciones tecnológicas del catálogo ante ingenierías de primer nivel, despachos de arquitectura y grandes prescriptores nacionales, logrando incluir la marca en las especificaciones iniciales de los proyectos., • Diseñar y plantear de manera directa la solución técnica de acceso a medida para el cliente desde las primeras visitas, en línea con las necesidades detectadas., • Elaborar la memoria técnica completa y definir la estructura de la propuesta económica de referencia del proyecto, identificando las ventajas competitivas de la compañía., • Defender con solvencia el valor diferencial técnico y de software de las soluciones ante integradores de seguridad y prescriptores del sector., • Identificar y realizar el seguimiento de proyectos de alto valor vinculados a procesos de licitación y adjudicación, tanto de índole pública como privada. Oferta • Paquete retributivo competitivo, a convenir según la experiencia, conocimientos y valores aportados., • Vehículo de empresa para uso profesional y personal y demás herramientas habituales (móvil, PC, tarjeta de empresa, …)., • Modelo de trabajo híbrido (75 % de teletrabajo), con flexibilidad organizativa y autogestión del tiempo de trabajo. Requisitos • Experiencia probada en venta consultiva de proyectos tecnológicos (no solo producto acabado) y habilidad para generar relaciones a largo plazo., • Red de contactos activa y relación demostrada con grandes ingenierías, consultoras e integradores de seguridad nacionales., • Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de cierre de contratos de gran envergadura. xqbhyrx, • Disponibilidad para visitas comerciales en la Comunidad de Madrid (7‑8 visitas/mes, aprox.) #J-18808-Ljbffr

Se requiere personal con habilitación como vigilante de seguridad, escolta o director de seguridad, y que disponga de la Tarjeta de Identidad Profesional (TIP) en vigor.Las funciones consisten en verificar que el personal de seguridad privada cumple con sus obligaciones, supervisar los servicios as

UTOPIA en Barcelona busca un Vigilante de Seguridad profesional, discreto y responsable para una villa privada de ultra-lujo en Pedralbes. Garantizará la seguridad, privacidad e integridad de la propiedad y de sus residentes. El candidato debe tener al menos 3 años de experiencia, habilitación of

SICOR Seguridad en Barcelona busca VIGILANTES DE SEGURIDAD para ofrecer soluciones en seguridad privada. Valoramos la experiencia previa en trabajos de seguridad y las habilidades de comunicación y trato con las personas. Buscamos personas comprometidas con el excelente trato de servicio, calidad y

Buscamos Seguridad privada y vigilancia en Sant Adrià de Besòs y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Seguridad privada y vigilancia. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Seguridad privada y vigilancia.