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Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Monitor/a de comedor escolar para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable de atender a niños/as durante la comida y acompañando en las diferentes actividades. Responsabilidades: • Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., • Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as, • Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de ellos/as en las diferentes actividades y salidas organizadas, y responsabilizarse de ellos/as a la hora de la comida o del patio., • Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as, • Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignados/as., • Ser un referente directo de estos/as alumnos/as., • Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a., • Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo. Ofrecemos: • Jornada 12 horas semanales, • Horario: 13:00 a 15:00 de lunes a viernes., • Salario según convenio de colectividades., • Contrato eventual (con opción de fijo -discontinuo)., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación Grado Medio o certificado de monitor/a de tiempo libre., • Imprescindible contar con certificado de delitos sexuales negativo actualizado (requisito legal para trabajar con menores)., • Imprescindible contar con al menos 1 año de experiencia específica como Monitor/a de comedor escolar o actividades con niños/as., • Deseable experiencia en el sector de colectividades., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as.

¡Únete al equipo de PACTO ETT Lanzarote! En PACTO ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. En PACTO ETT estamos en búsqueda de personal de mantenimiento para cubrir distintas vacantes solicitadas por nuestros clientes. El candidato/a ideal será responsable de mantener la limpieza y el orden en las habitaciones y áreas comunes del hotel, brindando una experiencia excepcional a nuestros huéspedes.

Eurofirms selecciona un/a Oficial de Mantenimiento para empresa del sector de la hostelería situada en Playa Blanca. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: • Ejecución de trabajos programados y reparaciones de urgencia en instalaciones generales, incluyendo electricidad, fontanería,carpintería etc., • Gestión y resolución rápida de los partes diarios emitidos por las habitaciones y zonas comunes., • Diagnóstico de averías, gestión de inventario de repuestos y herramientas., • Aplicación estricta de los protocolos de PRL., • Entre otras tareas propias del puesto. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y domingo en turno rotativo de mañana y tarde con los descansos establecidos por ley. Salario: 13,01 bruto/hora. Contrato inicial de 3 meses a través de ETT + posibilidad de incorporar en empresa. Se requiere: • FP de Grado Medio/Superior en SSTT o similares., • Experiencia Mínima de 6 meses., • Buscamos a una persona Dinámica, Responsable y proactiva., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.