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¿Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías? ¡CIRSA es tu lugar! ¡Tenemos una posición de Responsable de Datos y Procesos de Compras para trabajar en nuestras oficinas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚ Flexibilidad horaria 📅 Política híbrida de teletrabajo 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Liderarás el equipo de Data Management con enfoque internacional., • Gestionarás y optimizarás herramientas corporativas como SAP, BravoSolution (Jaggaer), Power BI y Microsoft 365., • Diseñarás, coordinarás y supervisarás procesos de reporting estratégico y operativo, asegurando la calidad y consistencia de la información., • Gestionarás el ciclo completo de proveedores: altas, homologación, mantenimiento y bajas, en colaboración con otras áreas., • Elaborarás y mantendrás documentación clave: manuales, procedimientos y políticas., • Impulsarás la mejora continua en sistemas y procesos de datos, identificando oportunidades de automatización y eficiencia., • Actuarás como punto de contacto entre diferentes departamentos en temas de datos, aplicaciones y controles internos., • Liderarás o apoyarás proyectos de transformación digital y sostenibilidad en el área de compras globales. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Tener Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Economía o áreas afines., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, análisis de datos o compras., • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entornos multinacionales., • Conocimiento demostrado en la gestión de aplicaciones corporativas y sistemas de información (SAP MM, BravoSolution, etc.)., • Familiaridad con procesos de compras, homologación de proveedores y control documental., • Experiencia liderando equipos o proyectos transversales., • Nivel avanzado de Excel y Power BI., • Conocimiento práctico de SAP MM y plataformas de e-sourcing (idealmente BravoSolution/Jaggaer)., • Manejo fluido de herramientas colaborativas de Microsoft 365., • Conocimientos en políticas ESG., • Conocimientos de auditoría., • Inglés fluido (imprescindible)., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu Compañía! ¡Buscamos a un/a Solution Architect para el área tecnológica, trabajarás en nuestras oficinas ubicadas en Terrassa! 🎯El proyecto: Buscamos a un/a Solution Architect para trabajar en el área tecnológica donde te encargarás de desarrollar especificaciones de producto, definirás aspectos del desarrollo, ofrecerás asesoramiento técnico, garantizarás que el software cumple todos los requisitos y mucho más! ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de un gran equipo de profesionales del área tecnológica donde podrás desarrollar tu carrera colaborando en grandes proyectos., • Flexibilidad horaria: Tendrás flexibilidad de entrada además de 4 semanas de vacaciones en verano, vacaciones de Navidad, Semana Santa y todos los puentes del año, así como disfrute de jornada intensiva en viernes alternos y en agosto., • Amplio catálogo de formación técnica y en idiomas a tu alcance., • Buen ambiente de trabajo: Todos nos ayudamos en todo lo que podemos, si alguien tiene un bloqueo, con levantar la mano y pedir ayuda, la prioridad será darte soporte., • Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación: tarjeta restaurante, seguro médico, guardería, ticket transporte, formación., • Actividades deportivas: CIRSA Running Club, CIRSA Bike Club y CIRSA Padel Club. ¿Qué harás con nosotros? • Participarás en la planificación, definición y diseño de alto nivel de la solución, acordando el criterio técnico con los Tech Lead y los arquitectos expertos en los productos implicados., • Analizarás las soluciones monolíticas para definir un plan de migración a soluciones modulares basadas en servicios., • Actuarás como arquitecto de software para todas aquellas aplicaciones que no tengan un arquitecto dedicado., • Desarrollarás especificaciones de producto a un alto nivel con atención a los costes, a la integración y viabilidad del sistema., • Supervisarás el progreso de los equipos de desarrollo para asegurar la coherencia con el diseño inicial, el cumplimiento de los presupuestos y la aplicación de las best practices de desarrollo y codificación., • Ofrecerás asesoramiento técnico a desarrolladores y jefes de proyecto., • Garantizarás que el software cumple todos los requisitos de calidad, seguridad y escalabilidad exigidos por nuestros clientes., • Ayudarás a trazar el Roadmap Tecnológico de las diferentes aplicaciones, estableciendo los NFR (non-functional requirements) y asegurando que se avance en el proceso de Exploración Continua de las herramientas de uso transversal par el equipo de I+D (BBDD, Microservicios, CI/CD, etc) ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Formación académica técnica en ingeniería, graduado/a o equivalente en informática o telecomunicaciones., • Que tengas experiencia demostrada como arquitecto de soluciones., • Conocimientos del diseño y de la arquitectura del software y aplicaciones., • Que tengas buenas habilidades de organización y adaptabilidad., • Que tengas atención al detalle., • Que tengas dotes de comunicación y liderazgo. A nivel técnico: • Conocimientos de UML y otros métodos de modelado., • Estar familiarizado/a con HTML/CSS, JavaScript y diseño de UI/UX., • Experiencia en desarrollo Web, Backend y Frontend, con Frameworks Node JS, Angular/Angular JS., • Conocimiento en desarrollo de Aplicaciones para Dispositivos Móviles (Nativas , IONIC)., • Experiencia en Azure, en API REST, desarrollo y definición de recursos., • Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales, especialmente PostgreSQL y Oracle., • Experiencia configurando y diseñando despliegues automatizados con herramientas de Devops (Azure Devops, GitHub, GitLab)., • Experiencia en Sistemas Operativos Linux y Windows., • Conocimientos de Sistemas Embedded (Linux Embedded, Yocto, QT…)., • Experiencia en arquitecturas de tipo (DDD, Event Sourcing, Microservicios, CQRS)., • Experiencia en el desarrollo de pruebas unitarias de integración y e2e., • Experiencia en metodologías y frameworks Agile tipo (SAFe, Less)., • Conocimientos de Tecnologías .NET., • Conocimientos de herramientas Athlasian (Ej: Jira y Confluence). Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional… ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Sedatex empresa textil con más de 130 años de historia, con sede en Olesa de Montserrat (Barcelona) y presencia internacional. Nos dedicamos al diseño, estampación y producción de tejidos de moda y técnicos, apostando por la innovación, la calidad y la sostenibilidad. Nuestro compromiso con el programa WeCare impulsa prácticas responsables con las personas y el medio ambiente. Buscamos un Coordinador/a de la Sección de Estampación Digital responsable de coordinar las operaciones diarias, garantizando la correcta ejecución de la producción y calidad, el cumplimiento de los planes de mantenimiento, la formación continua del equipo y el control de recursos. Todo ello en alineación con las directrices y los objetivos estratégicos de la empresa. Funciones y Responsabilidades Seguimiento de Producción y Calidad • Supervisar el avance de la producción en cada turno., • Detectar, analizar y registrar incidencias de calidad., • Colaborar en el diseño y seguimiento del plan preventivo de las máquinas digitales junto al área de mantenimiento., • Verificar que las acciones de mantenimiento se ejecuten en tiempo y forma., • Actuar como formador interno, transmitiendo know-how técnico sobre procesos, ajustes y alineamiento de máquinas., • Elaborar guías prácticas y procedimientos estandarizados., • Colaborar con el ingeniero textil en el diseño y documentación de procesos por máquina., • Documentar procedimientos de producción, control de calidad y alineamiento., • Coordinar con el departamento de planificación la asignación de personas por turno., • Controlar el stock de materias primas (tintas, productos químicos, telas, etc.)., • Verificar consumos y prever necesidades para evitar paradas de producción., • Realizar seguimiento de costes de la sección e informar desviaciones al manager. Competencias y Habilidades • Conocimiento técnico especializado en estampación digital: procesos de impresión, ajuste y alineamiento de cabezales, tipos de telas y tintas, control de calidad., • Mantenimiento preventivo: comprensión de rutinas básicas y capacidad de coordinación con el equipo de mantenimiento., • Gestión de procesos: habilidad para documentar, estandarizar y mejorar procedimientos operativos., • Gestión de recursos y costes: experiencia en control de inventarios, consumos y optimización de recursos., • Herramientas de gestión y análisis:, • Manejo avanzado de Excel para reportes y análisis., • Conocimientos de Power BI para seguimiento de KPIs y visualización de datos., • Planificación y organización: coordinación de turnos, formación, mantenimiento y control de consumos., • Seguimiento y control: capacidad de monitoreo de indicadores de producción, calidad y costes., • Resolución de problemas: identificación ágil de incidencias y propuestas de soluciones prácticas., • Gestión del conocimiento: transmitir el know-how de manera clara y pedagógica., • Gestión de equipos: liderazgo en la motivación, coordinación y desarrollo de operarios de turno. Te apasiona el entorno industrial y la mejora continua? ¡Queremos conocerte! Inscríbete y forma parte de este proyecto. Creemos en la diversidad: fomentamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso. Esta oferta está abierta a todas las personas sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad. #WECARE #PEOPLE #THETEXTILECOMPANY

En Grupo IMAN grupo empresarial especializado en soluciones de Recursos Humanos y Outsourcing, con una amplia trayectoria en el mercado. Ofrecemos servicios adaptados a distintos sectores como seguridad, logística, industria, energía y tecnología. Su propósito es conectar talento y empresas a través de un servicio cercano, innovador y de calidad. Buscamos un/a Project Manager para incorporarse al Departamento de Seguridad en Terrassa, con la misión de liderar y coordinar proyectos estratégicos para clientes de primer nivel. Funciones Principales: • Dirección y gestión integral de proyectos de seguridad., • Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, control de accesos, megafonía y protección contra incendios. Se valorará de forma destacada un alto nivel en plataformas PSIM., • Asesoramiento técnico y estratégico a clientes, garantizando la correcta implantación y funcionamiento de los proyectos., • Seguimiento del rendimiento del servicio mediante visitas semanales presenciales a las instalaciones de los clientes., • Supervisión y coordinación de equipos de entre 5 y 10 personas., • Mantenimiento, revisión y actualización continúa del modelo de seguridad implantado., • Administración del GMAO del servicio., • Elaboración y presentación de informes de gestión y seguimiento. Requisitos del perfil: • Residencia en Terrassa o alrededores., • Carnet de conducir B., • Formación académica requerida: Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones., • Formación valorable: Estudios superiores afines a la gestión de proyectos, como:Técnico Superior en Gestión de Proyectos, Técnico Superior en Administración y Finanzas, Técnico Superior en Organización y Gestión Comercial, Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, • Formación valorable: Director/a de Seguridad y certificaciones de fabricantes (Dorlet y Desico)., • Dominio de herramientas informáticas: Microsoft Office, SAP y AutoCAD (o similares)., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en proyectos de seguridad integral., • Competencias clave: liderazgo, capacidad de organización, orientación al cliente, trabajo en equipo, comunicación efectiva y proactividad. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido, dentro de un proyecto estable y de futuro., • Horario híbrido: 4 días en las instalaciones del cliente y 1 día en oficina con horario flexible., • Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia y expectativas., • Vehículo de empresa., • Oportunidad de desarrollo en un grupo consolidado, en plena expansión y con proyectos de gran impacto En Grupo IMAN creemos en la igualdad de oportunidades y en la gestión del talento sin discriminación. Por ello, este proceso de selección se desarrollará garantizando la no discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal, y se basará exclusivamente en las competencias y méritos de los/las candidatos/as.

En Bike Ocasión, líder en la compraventa de bicicletas reacondicionadas y Km0, buscamos un/a mecánico/a de bicicletas para nuestras instalaciones de Terrassa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario intensivo de mañana de lunes a viernes (8:00 - 16:30h), • Salario competitivo, según experiencia del candidato., • Retribución flexible con Cobee (transporte, ticket restaurante, guardería...). ¿En qué consiste el puesto? • Reparación de bicicletas sin atención al cliente., • Preparación de bicicletas para su envío. ¿Qué necesitamos? • Ser un amante del mundo de las bicicletas., • Tener al menos 3 años de experiencia, demostrable en un taller de bicicletas., • Tener conocimientos de mecánica de bicicletas de gama media y alta (carretera, MTB y Ebikes)., • Ser proactivo, dinámico y tener actitud de crecer junto con el proyecto. Si te apasiona el mundo de la bicicleta y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos buscando!🚴‍♂️

En Diswork promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección, garantizando un entorno inclusivo y diverso, donde todas las candidaturas serán valoradas en base a la experiencia, capacidades y méritos profesionales, sin distinción de géne

En Grupo IMAN grupo empresarial especializado en soluciones de Recursos Humanos y Outsourcing, con una amplia trayectoria en el mercado. Ofrecemos servicios adaptados a distintos sectores como seguridad, logística, industria, energía y tecnología.Su propósito es conectar talento y empresas a través de un servicio cercano, innovador y de calidad.Buscamos un/a Project Manager para incorporarse al Departamento de Seguridad en Terrassa, con la misión de liderar y coordinar proyectos estratégicos para clientes de primer nivel.Funciones Principales:Dirección y gestión integral de proyectos de seguridad.Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, control de accesos, megafonía y protección contra incendios. Se valorará de forma destacada un alto nivel en plataformas PSIM.Asesoramiento técnico y estratégico a clientes, garantizando la correcta implantación y funcionamiento de los proyectos.Seguimiento del rendimiento del servicio mediante visitas semanales presenciales a las instalaciones de los clientes.Supervisión y coordinación de equipos de entre 5 y 10 personas.Mantenimiento, revisión y actualización continúa del modelo de seguridad implantado.Administración del GMAO del servicio.Elaboración y presentación de informes de gestión y seguimiento.Requisitos del perfil:Residencia en Terrassa o alrededores.Carnet de conducir B.Formación académica requerida: Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones.Formación valorable: Estudios superiores afines a la gestión de proyectos, como: Técnico Superior en Gestión de Proyectos, Técnico Superior en Administración y Finanzas, Técnico Superior en Organización y Gestión Comercial, Técnico Superior en Prevención de Riesgos LaboralesFormación valorable: Director/a de Seguridad y certificaciones de fabricantes (Dorlet y Desico).Dominio de herramientas informáticas: Microsoft Office, SAP y Auto CAD (o similares).Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en proyectos de seguridad integral.Competencias clave: liderazgo, capacidad de organización, orientación al cliente, trabajo en equipo, comunicación efectiva y proactividad.Qué ofrecemos:Contrato indefinido, dentro de un proyecto estable y de futuro.Horario híbrido: 4 días en las instalaciones del cliente y 1 día en oficina con horario flexible.Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia y expectativas.Vehículo de empresa.Oportunidad de desarrollo en un grupo consolidado, en plena expansión y con proyectos de gran impactoEn Grupo IMAN creemos en la igualdad de oportunidades y en la gestión del talento sin discriminación. Por ello, este proceso de selección se desarrollará garantizando la no discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal, y se basará exclusivamente en las competencias y méritos de los/las candidatos/as.

En Diswork promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección, garantizando un entorno inclusivo y diverso, donde todas las candidaturas serán valoradas en base a la experiencia, capacidades y méritos profesionales, sin distinción de género

Nuestro objetivo es unir a millones de profesores con alumnos para impartir y aprender nuevos conocimientos en cientos de materias diferentes con clases particulares online o presencial, alrededor del mundo. Estamos buscando niñeras bilingües (español/inglés) para cuidar a los niños mientras

Experiencia trabajando con niños.

Descripción del puesto Buscamos un/a Técnico/a Comercial en Seguros con vocación de servicio y orientación a resultados, para incorporarse a nuestro equipo en Terrassa. Impulsar campañas comerciales para la captación de nuevos clientes y colaboradores. Qué ofrecemos Contrato laboral est

Únete a nuestro programa orientado a jóvenes talentos.Si eres ingeniero/a o estudiante de Grado universitario STEM (te falta solo el TFG).Comenzarás con una formación durante 2 meses.Te unirás a un Programa formativo (en remoto) tiene una.Perfil candidato: tienes una carrera finalizada (inform�