Trabajos sobre coaching en Valencia

¿Te imaginas teniendo la independencia y la flexibilidad de teletrabajar desde casa, de la mano de un equipo 100% experimentado y consolidado? ¡Forma parte de uno de las empresas con más auge en el último año en el teletrabajo! Buscamos a una persona constante y con una actitud positiva para llevar a cabo funciones de venta impulsiva en turno de mañana para la campaña de captación de nuevos clientes para Naturgy. Nuestros pilares esenciales son la motivación, el compañerismo, el compromiso, la innovación y la actitud. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido, sueldo fijo (782€ netos) + incentivos. - Jornada parcial de mañanas con horario de 10-15h, ¡fines de semana y festivos libres! - Organización con objetivos y visión de empresa. - Uno de los mejores planes retributivos del sector. - Formaciones iniciales y complementarias. - Seguimiento personalizado y coaching. - ¡Trabaja a jornada parcial y gana a jornada completa! Si crees que tu perfil encaja con el puesto, ¡te invitamos a aplicar!

La persona seleccionada formará parte de nuestro programa interno de Diálogo Directo (F2F) y su misión principal será promover el rendimiento y la calidad en la captación grupal realizada en calle. El impacto de esta posición se reflejará en el coaching y acompañamiento en calle de un equipo de unas 25-30 personas, con el objetivo de aumentar la productividad y la calidad de las altas obtenidas, así como aumentar la retención del personal y el sentimiento de pertenencia a la Fundación. La persona reportará directamente a la persona Responsable de la Delegación de F2F de la comunidad autónoma donde realice sus funciones. El 70% de la jornada laboral se destinará a dar apoyo en la captación en calle de los equipos de la Delegación y el 30% restante a contribuir a las necesidades de back office asociadas a la actividad.

La persona seleccionada formará parte de nuestro programa interno de Diálogo Directo (F2F) y su misión principal será promover el rendimiento y la calidad en la captación grupal realizada en calle. El impacto de esta posición se reflejará en el coaching y acompañamiento en calle de un equipo de unas 25-30 personas, con el objetivo de aumentar la productividad y la calidad de las altas obtenidas, así como aumentar la retención del personal y el sentimiento de pertenencia a la Fundación. La persona reportará directamente a la persona Responsable de la Delegación de F2F de la comunidad autónoma donde realice sus funciones. El 70% de la jornada laboral se destinará a dar apoyo en la captación en calle de los equipos de la Delegación y el 30% restante a contribuir a las necesidades de back office asociadas a la actividad.