Soporte al cliente jobs in SevillaCreate job alerts

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

¿Quiénes somos? Compañía del entorno digital, especializada en el ecosistema Amazon y en el desarrollo de estrategias de crecimiento para marcas dentro de marketplaces. Se trata de una empresa dinámica, en crecimiento y con una cultura muy orientada al negocio, la agilidad, la innovación y la excelencia en la ejecución. La compañía trabaja con marcas que quieren profesionalizar, escalar y optimizar su presencia en Amazon, combinando visión estratégica, conocimiento técnico del canal y una fuerte orientación a resultados. En este contexto, buscamos incorporar una persona para el área Corporate, que pueda dar soporte transversal a la organización y, de forma especial, a los dos fundadores/directores de la compañía. Misión del puesto Buscamos un/a Ecommerce Assistant para incorporarse al equipo de ecommerce y dar soporte directo al Ecommerce Manager en la gestión diaria del portfolio de productos de la marca en Amazon España y Francia y otros marketplaces, tanto en el canal Vendor (B2B) como en Seller (B2C). Es una posición ideal para una persona analítica, organizada y con ganas de desarrollarse profesionalmente en una de las marcas líderes del sector. Trabajarás directamente coordinando Amazon Advertising y análisis de datos, aprendiendo a fondo cómo funciona una operación de Amazon de una marca líder. Funciones principales Soporte en la gestión de listados y contenido • Apoyar en la creación, actualización y mantenimiento de los listados de producto en Amazon y otros marketplaces (títulos, bullets, descripciones, imágenes, A+ Content). • Asegurar la correcta presentación del producto, detectando incidencias en los listados (buy box, suspensiones, contenido alterado, variantes incorrectas) y escalándolas al manager. • Colaborar en la ejecución de tests A/B de contenido y en la implementación de mejoras a partir de los resultados. Análisis de datos y reporting • Extraer y consolidar datos de ventas, sesiones, conversión (CVR), stock y rendimiento de campañas, principalmente con Excel. • Preparar informes recurrentes (semanales, quincenales y mensuales) sobre rendimiento de categoría, situación de stock y resultados promocionales. • Apoyar al manager en el análisis de desviaciones respecto al Business Plan y en la identificación de oportunidades de mejora. Soporte operativo en Vendor (B2B) y Seller (B2C) • Dar soporte en la gestión diaria de las cuentas de Amazon Vendor (1P) y Amazon Seller (3P): casos abiertos en Seller Central / Vendor Central, gestión de chargebacks, devoluciones y reclamaciones. • Apoyar en la coordinación con los consultores de Amazon (preparación de reuniones, seguimiento de acuerdos comerciales, recopilación de información). • Colaborar en la gestión de stock y reposiciones a FBA, así como en el seguimiento de envíos directos, en coordinación con supply chain. Soporte en promociones y campañas • Apoyar en la carga y seguimiento de promociones (DEALs, VRP, cupones, descuentos), garantizando el alineamiento con el calendario de marca. • Dar soporte y liderar la gestión operativa de campañas de PPC (Amazon Ads), • Colaborar en la preparación de lanzamientos de producto y ajustes de precio según la estacionalidad y la competencia. Mejora continua y feedback del cliente • Hacer seguimiento de las reseñas, preguntas de cliente y motivos de devolución, escalando hallazgos relevantes al manager y al equipo de marketing. • Proponer mejoras de contenido o de producto a partir del feedback recogido. Colaboración transversal • Trabajar de la mano con el equipo de marketing MIDEA en la coordinación de acciones globales de marca • Coordinarse con supply chain, finanzas y administración para tareas operativas (reposiciones, conciliaciones, documentación). Requisitos • Formación universitaria o de grado medio / superior., • Experiencia previa de 1 a 3 años en posiciones de ecommerce, marketplaces (especialmente Amazon Vendor y/o Seller), trade marketing online o similares. Se valorarán también prácticas de calidad en entornos exigentes (consultoría, auditoría, multinacional)., • Se valorará el conocimiento del entorno Amazon (Seller Central, Vendor Central, Amazon Ads) aunque sea a nivel inicial. Competencias clave • Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, BUSCARV/XLOOKUP, fórmulas, limpieza y consolidación de datos)., • Capacidad analítica y orientación al detalle: cómodo/a trabajando con grandes volúmenes de datos y reporting recurrente., • Sólida capacidad organizativa y de gestión de prioridades en un entorno dinámico., • Buenas habilidades de comunicación; nivel de inglés B2 o superior (será el idioma de trabajo con interlocutores internacionales y con Midea Europa)., • Mentalidad proactiva y resolutiva, con autonomía para sacar adelante tareas operativas sin necesidad de supervisión constante. Qué ofrecemos • Incorporación a una de las cuentas de ecommerce HVAC más relevantes de Europa, con exposición directa a un negocio de gran volumen., • Plan de desarrollo claro: posibilidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad dentro del equipo de ecommerce (Manager, PM, especialista de canal)., • Entorno de trabajo colaborativo e híbrido, que combina la interacción presencial en oficina con la, • flexibilidad del teletrabajo., • La oportunidad de formar parte de un líder mundial del Fortune 500, trabajando junto a talento de primer nivel.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2 • Razonamiento verbal y numérico • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación. • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Inglés – B2 • Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. •

En FIATC Seguros buscamos incorporar un/a Administrativo/a Comercial para nuestra oficina comercial de Córdoba , una persona organizada, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un equipo dinámico que trabaja cada día para ofrecer el mejor servicio a nuestros mediadores y mutualistas. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte operativo y comercial al equipo de la oficina, participando en la gestión diaria de la cartera de clientes y colaborando activamente en acciones que impulsen las ventas y garanticen un excelente servicio postventa. Principales funciones Atención y soporte a mediadores y mutualistas. Apoyo administrativo y comercial al equipo de la oficina. Gestión y seguimiento de la cartera de clientes. Tramitación y seguimiento de solicitudes, incidencias y documentación. Colaboración en acciones comerciales y campañas de venta. Soporte en tareas de servicio postventa. Coordinación y gestión de tareas administrativas derivadas de la actividad comercial. ¿Qué buscamos? Formación administrativa, comercial o similar. Experiencia previa en atención al cliente, administración comercial o puestos de soporte. Capacidad organizativa y orientación al detalle. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Manejo habitual de herramientas informáticas y ofimáticas. Valorable experiencia en el sector asegurador o financiero. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía aseguradora sólida y de referencia. Contrato estable con salario acorde a las funciones. Paquete de retribución flexible: seguro de salud, tiquet restaurante, guardería. Plan de jubilación. Descuentos en seguros FIATC. Formación y desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo y apoyo continuo del equipo. Horario Invierno De lunes a viernes: 8:30 a 15:00 h. Dos tardes a la semana: 16:00 a 18:30 h. Verano De lunes a viernes: 7:30 a 15:00 h. Ubicación: Córdoba Si te apasiona la atención al cliente y quieres desarrollarte en el ámbito comercial y asegurador, ¡queremos conocerte! #Empleo #AdministrativoComercial #FIATC #Córdoba #Seguros #AtenciónAlCliente

OFERTA DE EMPLEO – DEPENDIENTE/A TIENDA DE TELEFONÍA Empresa: Rambo Telecom S.L. Ubicación: Torremolinos Jornada: Completa En Rambo Telecom S.L. , empresa en crecimiento en el sector de las telecomunicaciones, buscamos incorporar un/a dependiente/a para nuestra tienda de telefonía en Torremolinos. Funciones: Atención y asesoramiento personalizado a clientes. Venta de servicios de telefonía móvil, fibra óptica y dispositivos. Gestión de altas, portabilidades y renovaciones. Resolución de incidencias y soporte básico al cliente. Mantenimiento del orden y buena imagen de la tienda. Requisitos: Experiencia en ventas o atención al cliente (valorable). Habilidades comerciales y orientación a resultados. Buen trato con el público y actitud proactiva. Conocimientos básicos de telefonía y tecnología (valorable). Capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Contrato a jornada completa. Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Formación a cargo de la empresa. Posibilidades de crecimiento profesional. Envío de CV: Las personas interesadas pueden enviar su currículum a:

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xbhjioe Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xbhjioe Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xbhjioe Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xbhjioe Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. xbhjioe Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla , queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Revisión de la documentación de partida de proyecto. Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto. Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos. Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos...). Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad. Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto. Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas. Gestión de las CRS de los clientes. Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico. Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega. Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos. Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto. Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL ('vendor data deliverable list'). Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad Experiencia profesional : se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas Herramientas técnicas : ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Idiomas: Inglés (B2) Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡

En AIRTIFICIAL Aerospace & Defense Engineering, parte del Grupo AIRTIFICIAL, somos referentes en el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas, especialmente en el ámbito de la ingeniería aeronáutica. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Ubicación: Oficinas del cliente en Tablada, Sevilla Buscamos incorporar a una persona con formación técnica en el sector aeronáutico para unirse a nuestro equipo de Servicios de Ingeniería, en el área de Industrialización y Soporte a Producción. Funciones principales Dar soporte a la producción proponiendo y documentando las resoluciones a las incidencias Elaboración y mantenimiento de documentación de fabricación o montaje. Soporte a producción, resolución de incidencias de fabricación y/o montaje. Análisis de incidencias y reporte a diseño con disposición propia. Valoración y cálculo de tiempos de producción. Realización y modificación de ITs. Perfil del candidato/a Titulación en Ingeniería Técnica o Superior. Nivel Inglés B2. Manejo de Catia V5. Conocimientos en materiales compuestos. Deseable al menos 1 año de experiencia en el sector Aeronáutico. Deseable conocimiento de DEMAT, 3D Experience, SAP, SIPLA. Qué ofrecemos Contrato Indefinido. xcskxlj Jornada Intensiva Retribución flexible La posibilidad de integrarse en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización. #J-18808-Ljbffr

pKA Resources Recruitment está buscando, paraun importante MS Partner, strongun consultor funcional Dynamics 365 FO /strongCompañía experta en la implantación de tecnologías Microsoft (ERP, CRM, análisis de datos, desarrollo Low Code y herramientas colaborativas), con sede internacional. Con más de 1.000 proyectos implementados a nivel global y un equipo amplio de profesionales certificados, son referentes en soluciones Dynamics con sólida experiencia en ofrecer respuestas eficaces a las necesidades de negocio.strongFunciones: /strongComo Consultor/a funcional D365FO, serás responsable de analizar, diseñar e implementar soluciones en Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations.ulliAnálisis funcionales, /liliConfigurar el sistema según las necesidades del cliente y brindar soporte a usuarios finales. /li /ulstrongSe requiere: /strongulliExperiencia en el análisis funcional y la puesta en marcha de Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations (D365FO).br data-end="211" data-start="208"Habilidad para desenvolverse con herramientas ERP, CRM y soluciones de análisis de datos dentro del ecosistema de Microsoft Business Solutions.br data-end="357" data-start="354"Conocimientos en la configuración del sistema, asistencia a usuarios y adaptación de soluciones a medida.br data-end="465" data-start="462"Se valorarán especialmente competencias adicionales como una comunicación efectiva, trabajo colaborativo y enfoque en la atención al cliente. /li /ulstrongLa empresa ofrece: /strongulliModalidad híbrida en Bilbao. /liliEntorno de trabajo dinámico, comprometido y compuesto por grandes profesionales. /liliBeneficios extras: formación y certificación Microsoft de forma continua. /liliTipo de contrato indefinido a jornada completa. /liliSalario a negociar según experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Actualmente estamos en búsqueda de perfiles para unirse al equipo como Documentation Developer dentro del sector aeroespacial en Sevilla. Descripción del empleo • Elaboración de diferentes manuales técnicos para el sector aeronáutico, • Analizar datos de origen para realizar la creación, • Crear o revisar tareas de mantenimiento, • Manejo y comprensión de documentación técnica, • Búsqueda de información e imágenes, • Análisis e implementación de nuevos inputs de cliente, • Aplicación de los procedimientos de calidad establecidos, • +1 año de experiencia en documentación y manuales técnicos, • Grado/Máster en Ingeniería (Diseño, Aeroespacial, Mecánica, Eléctrica, Industrial, etc.), • Valorable conocimientos en Office xcskxlj y XMLInformación adicional, • Ambiente internacional de trabajo y crecimiento profesional, • Contrato indefinido, • 22 días de vacaciones, • Días libres para recargar energía, • Horario intensivo y flexible de 7:00 - 15:00, • Seguro médico privado, • Modelo híbrido con teletrabajo #J-18808-Ljbffr

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

Diseñamossistemas embarcados para aeronaves, soluciones de distribución de potencia para el avión más eléctrico (MEA), plataformas aéreas no tripuladas, y soluciones de guiado, tanto en el ámbito civil como militar. Contamos con UAS tácticos ligeros de diseño y tecnología propios (TARSIS), para aplicaciones de observación y vigilancia, y apoyo a operaciones militares. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Ingeniero Mecánico Formación y Conocimientos técnicos: • Grado en Ingeniería Mecánica, Aeronáutica, Diseño y desarrollo de producto, Industrial o similar, • Diseño CAD y software técnico: Experiencia avanzada en software de diseño CAD (por ejemplo, SolidWorks, CATIA, Inventor, AutoCAD). Conocimientos de herramientas de simulación (por ejemplo, ANSYS, Abaqus) para realizar análisis estructurales o térmicos., • Conocimiento de materiales: Familiaridad con las propiedades de materiales como metales, plásticos, materiales compuestos y su aplicación en el diseño mecánico. Capacidad para seleccionar materiales adecuados según requisitos de resistencia, peso y durabilidad., • Normativa y estándares: Conocimiento de normas de diseño y fabricación como ASME, ISO, ASTM y otras específicas del sector., • Interpretación de planos: Capacidad para leer e interpretar planos técnicos y diagramas mecánicos. Conocimiento de tolerancias geométricas y dimensionamiento (GD&T)., • Fabricación y prototipado: Conocimientos básicos de procesos de fabricación como mecanizado, inyección de plásticos, soldadura y montaje. Familiaridad con técnicas de prototipado rápido, como la impresión 3D. Funciones • Diseño y desarrollo de componentes mecánicos: Crear modelos 3D de piezas y sistemas mecánicos utilizando software de diseño asistido por ordenador (CAD)., • Elaborar planos técnicos detallados, especificaciones y listas de materiales (BOM): Participar en el diseño de productos y sistemas de acuerdo con los requisitos del proyecto, garantizando su funcionalidad y el cumplimiento normativo., • Análisis y validación de diseño: Realizar simulaciones y análisis técnicos para evaluar el comportamiento estructural, térmico o dinámico de componentes mecánicos. Identificar posibles defectos de diseño y proponer soluciones para mejorar la fiabilidad y durabilidad del producto., • Colaboración con equipos multidisciplinares: Trabajar junto a ingenieros, técnicos y fabricantes para garantizar la viabilidad del diseño desde la fase conceptual hasta la producción. Adaptar los diseños en función de los comentarios recibidos por parte de los equipos de fabricación o pruebas., • Prototipado y ensayos: Supervisar la creación de prototipos para validar el diseño., • Realizar pruebas funcionales de los prototipos y documentar los resultados., • Documentación técnica: Generar y mantener actualizada la documentación técnica, incluyendo planos, especificaciones y manuales de montaje. Garantizar que toda la documentación cumpla con los estándares de calidad y la normativa aplicable., • Diseño asistido por ordenador (CAD): Crear y modificar modelos utilizando software CAD como SolidWorks, CATIA, Fusion o similares. Elaborar planos 2D y 3D, así como vistas isométricas y detalles técnicos para fabricación., • Optimización de diseño: Proponer mejoras para reducir costes de fabricación, optimizar el uso de materiales y mejorar el rendimiento del producto. Incorporar cambios de diseño para adaptarse a nuevos requisitos del cliente o condiciones de operación., • Cumplimiento normativo: Asegurar que los diseños cumplan con normas internacionales de ingeniería (por ejemplo, ASME, ISO, DIN). Garantizar que los diseños sean seguros y adecuados para su propósito., • Soporte a producción: Proporcionar asistencia técnica al equipo de producción para resolver incidencias relacionadas con el diseño. Realizar inspecciones de calidad durante la fabricación para garantizar que los productos se ajustan a los planos y especificaciones. Se valorará la habilidad de comunicarse en Inglés al menos al nivel B2. • Salario competitivo y oportunidades de crecimiento profesional., • Entorno de trabajo joven y dinámico, donde juniors y seniors comparten valores y aprenden., • Proyectos innovadores internacionales de diferentes disciplinas y con oficinas de todo el mundo., • Horario de entrada y salida flexible y modelo de teletrabajo híbrido., • Plan de retribución flexible, elige los beneficios que más se adecuan a tus necesidades: cheque guardería, cheque restaurante y seguro médico., • Formación continua a través de las plataformas Speex y Udemy., • Compromiso con la igualdad de oportunidades (Plan de igualdad)., • Proyectos solidarios: “Euro Solidario”, “Material escolar para todos” y “Ningún niño sin juguetes”., • Vive una experiencia profesional en el extranjero, a través de las asignaciones internacionales. #fomentamoslaigualdad Estamos convencidos de que los equipos diversos son los más innovadores, transformadores y quienes consiguen mejores resultados. xcskxlj Por ello promovemos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

Senior OpenText PPM Consultant ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Profesional senior especializado en implantación, parametrización funcional y evolución de soluciones OpenText PPM, orientado a soportar modelos de PMO, seguimiento de proyectos, gestión de portfolios y project controls en entornos corporativos complejos. Su función dentro del proyecto será actuar como responsable funcional de la capa OpenText PPM, asegurando que la herramienta soporte de forma coherente el modelo operativo definido para la PMO Técnica, los procesos de planificación y control, y la integración funcional con el ecosistema de datos corporativo. Trabajará de forma coordinada con PMO, negocio, áreas técnicas y arquitectura de datos, trasladando los requisitos funcionales del modelo de seguimiento a configuraciones operativas dentro de OpenText PPM, garantizando trazabilidad, usabilidad y alineación con los procesos reales de operación del cliente. No se trata de un perfil puramente técnico o administrador de herramienta, sino de un consultor con capacidad para entender procesos de project controls y traducirlos a modelos funcionales sostenibles dentro de PPM. Funciones & Tareas Análisis funcional de los procesos de seguimiento y control definidos por la PMO Técnica. Traducción de requisitos funcionales a configuraciones dentro de OpenText PPM. Configuración de: Tipologías de proyecto. Plantillas de proyecto. WBS mínima. Hitos y fases. Campos de seguimiento. Riesgos, cambios e issues. Reglas de obligatoriedad. Vistas operativas. Workflows y stage-gates básicos. Definición funcional del modelo de datos PPM y de su integración con la Torre de Control. Participación en la definición del contrato de datos PPM–Fabric. Coordinación con equipos de: PMO. Arquitectura. Datos. SAP. Power BI. Ingeniería. Soporte a pruebas funcionales y validación con usuarios clave. Acompañamiento en proyectos piloto y ciclos iniciales de seguimiento. Formación funcional a PMO y jefes de proyecto. Elaboración de documentación funcional y operativa de la solución. Experiencia Profesional Más de 8 años de experiencia en implantación y evolución de plataformas PPM (Project Portfolio Management) en grandes organizaciones. Experiencia específica en OpenText PPM en ámbitos como: Parametrización funcional de proyectos y portfolios. Diseño de workflows y stage-gates. Configuración de tipologías de proyecto y estructuras WBS. Definición de campos de seguimiento, riesgos, hitos y baseline. Configuración de vistas operativas y reporting funcional. Gestión de roles y perfiles funcionales. Integración funcional con ecosistemas SAP, BI y plataformas de datos. Participación en proyectos de: Implantación de PMO corporativas. Modelos de Capital Excellence y project controls. Seguimiento de portfolios CAPEX. Programas de transformación tecnológica y digitalización de PMO. Integración de herramientas PPM con arquitecturas de datos y reporting ejecutivo. Experiencia trabajando en entornos regulados y de alta criticidad: Energía. Utilities. Infraestructuras. Industria. Sector público. Experiencia en despliegues progresivos de PPM sobre organizaciones con bajo nivel de madurez inicial en gobierno de proyectos. Conocimientos Técnicos y Funcionales Herramientas PPM OpenText PPM. Microsoft Project / Project Online. Jira. Clarity PPM (deseable). ServiceNow PPM (deseable). Project Controls / PMO Gestión de portfolios. Seguimiento CAPEX. Gobierno de proyectos. Riesgos y cambios. Baseline y control de avance. KPIs y reporting ejecutivo. Stage-gates y modelos FEL. Ecosistema tecnológico SAP S/4HANA. Power BI. Microsoft Fabric. Azure. Integración vía APIs. Modelos de datos corporativos. Metodologías PMI / PMBOK. PM². Agile híbrido. Capital Excellence. AACE (deseable). Competencias Fundamentales Capacidad para conectar herramienta y operación real. Visión funcional y de gobierno, no solo técnica. Capacidad de simplificación y adopción. Experiencia en implantaciones progresivas. Capacidad de interlocución con negocio y dirección. Orientación a trazabilidad y calidad del dato. Capacidad de priorización en entornos complejos. Certificaciones Deseables Certificaciones OpenText PPM. Idioma Español OFRECEMOS Contrato en modalidad Freelance Full time. Oferta económica: 250€ / 290€ jornada + IVA (según experiencia aportada). Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos. xcskxlj Localización: España - Teletrabajo 100% (Visita puntual a oficinas en Madrid al comienzo del proyecto). #J-18808-Ljbffr

pAbercrombie Fitch Co. en Sevilla busca Brand Representative para dar vida a la experiencia en tienda: conectar con clientes, representar la marca de forma auténtica y crear un entorno acogedor. /ppTus funciones incluyen atención al cliente, soporte en ventas y asesoramiento de estilo, reposición y presentación de la sala, y operaciones de caja y pedidos online para recogidas y envíos desde tienda. /p #J-18808-Ljbffr

ppATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. /p h3Descripción del empleo /h3 ul libIdentificar: /b Detectar piezas fuera de producción (OOP) en la lista de solicitudes de cambio (CR) o números de pieza (PN) proporcionados por el comprador. /li libAnalizar: /b Evaluar la criticidad de las piezas OOP mediante análisis y clasificación de la probabilidad e impacto en las operaciones. /li libProponer: /b Sugerir y justificar soluciones para las piezas OOP ante la Junta de Control Industrial de nuestro cliente final. /li libDesarrollar e Implementar Soluciones: /b Coordinar con interesados y proponer soluciones alternativas en caso de problemas o bloqueos. /li /ul h3Requisitos /h3 pPerfiles con formación en ingeniería y +2 años de experiencia en: /p ul liIngeniería de diseño /li liMateriales compuestos /li liCadena de suministro /li /ul pbPlus: /b Conocimientos en estructuras mecánicas y compuestos. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato Indefinido /li li22 días de vacaciones /li liHorario intensivo y flexible de 7:00 a 15:00 /li liModelo de 100% teletrabajo (con visitas puntuales al centro de trabajo) /li liAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /li liDías libres para recargar energía /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bCapitole Engineering /b buscamos un/a bPiping Lead /b para incorporarse a un proyecto estable en Sevilla, participando en el desarrollo de proyectos industriales de gran envergadura y liderando equipos multidisciplinares de ingeniería. /p h3Responsabilidades /h3 ul liCoordinar y supervisar equipos de diseño de tuberías en proyectos industriales. /li liRevisar modelos 3D, planos, especificaciones y documentación técnica de la disciplina. /li liGarantizar la calidad y homogeneidad de los entregables emitidos por el equipo. /li liParticipar en reuniones de coordinación internas, multidisciplinares y con cliente. /li liRealizar seguimiento de planificación, recursos y cumplimiento de hitos de proyecto. /li liLiderar soluciones técnicas de diseño y dar soporte en fases de oferta. /li liSupervisar aspectos relacionados con soportado, estrés y criterios de diseño de tuberías. /li liRealizar visitas a planta y dar soporte durante fases de construcción y montaje. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liFormación en Ingeniería (Grado o Máster). /li liExperiencia consolidada en diseño de piping dentro de plantas industriales. /li liExperiencia previa liderando equipos técnicos de ingeniería. /li liConocimientos de códigos de diseño ASME, DIN y/o AWWA. /li liExperiencia trabajando con PIDs, piping classes, soportado y diseño de tuberías. /li liConocimientos de cálculo de estrés y criterios de diseño mecánico. /li liExperiencia en coordinación multidisciplinar y relación con cliente. /li liNivel de inglés suficiente para participar en reuniones técnicas internacionales. /li /ul h3Valoraremos especialmente /h3 ul liExperiencia en cálculo avanzado de estrés y soportado. /li liConocimientos de herramientas de elementos finitos. /li liExperiencia en proyectos EPC, plantas de proceso, energía, tratamiento de aguas o sectores afines. /li /ul h3Modalidad /h3 pHíbrida (3 días de oficina y 2 de teletrabajo) /p h3Beneficios /h3 ul liRetribución competitiva. /li liSeguro médico privado cubierto al 100%. /li li1.200 € anuales para formación, certificaciones o eventos. /li liPlan de desarrollo profesional y seguimiento continuo. /li liRetribución flexible. /li liContrato indefinido desde el primer día. /li /ul h3Política de Seguridad de la Información /h3 pEl empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja; tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSi eres recién graduado en bIngeniería Mecánica junior /b, en ALTEN encontrarás el equipo y el proyecto que lleven tu carrera profesional al siguiente nivel. /p pEn ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes interés en participar en bproyectos de mantenimiento de flota militar y servicio post-venta del sector aeronáutico /b, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión y análisis de piezas de recambio: configuración de Part Numbers, mantenimiento de datos logísticos y soporte técnico. /li liSoporte técnico en repuestos: identificación y análisis de componentes, resolución de incidencias y revisión de tareas de mantenimiento (AMM). /li liGestión de precios y presupuestos: asignación de solicitudes de presupuesto (RFQs), actualización de tarifas según políticas de cliente y evaluación técnica de ofertas. /li liSeguimiento de obsolescencias: elaboración de informes técnicos, resolución de consultas y participación en comités especializados. /li liAnálisis y reporting: preparación de documentación técnica y económica relacionada con reparaciones, motores y previsiones a medio-largo plazo. /li liTrabajo colaborativo con distintas áreas: coordinación con equipos de Pricing, Configuración Logística y soporte a múltiples plataformas y programas. /li liMejora continua: optimización de procesos, mantenimiento del sistema logístico y soporte en la toma de decisiones estratégicas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Máster en Producción... /li liPosibilidad para trabajar de forma presencial en Sevilla. /li liGanas de aprender. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. /li liIntegración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. /li liFormación especializada y desarrollo profesional continuo. /li liBeneficios sociales y plan de compensación flexible. /li /ul pAdemás, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Tienes formación o experiencia en mecánica o electromecánica aplicada al mantenimiento de vehículos? /pp¿Te interesa desarrollar tu carrera profesional en proyectos de Defensa, trabajando con sistemas terrestres de alto nivel tecnológico? /ppbORTEC ENGINEERING /b busca incorporarb personas profesionales en mecánica /b de vehículos terrestres para reforzar su equipo en Sevilla, en proyectos vinculados al ciclo de vida y mantenimiento de sistemas militares terrestres. /ppLa persona seleccionada se integrará en un equipo técnico especializado, participando en actividades bde mantenimiento, inspección y soporte técnico /b de vehículos terrestres en el ámbito de Defensa, siguiendo procedimientos técnicos y estándares de calidad exigidos por el cliente. El puesto está orientado a perfiles eminentementeb técnicos y prácticos /b, con posibilidad de evolución profesional dentro del sector Defensa. /ph3Responsabilidades /h3ulliMantenimiento preventivo y correctivo de vehículos terrestres (mecánicos y/o electromecánicos). /liliDiagnóstico y resolución de averías mecánicas, eléctricas y electromecánicas. /liliVerificación del estado operativo de los sistemas del vehículo. /liliInterpretación de planos mecánicos y eléctricos y documentación técnica asociada. /liliAplicación de procedimientos técnicos y normas de calidad definidas en el proyecto. /liliColaboración con otros equipos técnicos y de ingeniería en actividades de soporte y mejora. /liliRegistro y seguimiento de las actividades de mantenimiento realizadas. /li /ulh3Perfil profesional /h3ulliFP Grado Medio o Superior en Automoción, Electromecánica o similar. /liliExperiencia en mantenimiento de vehículos terrestres, industriales o especiales. /liliCapacidad para interpretar documentación técnica y esquemas eléctricos/mecánicos. /liliCapacidad de trabajo presencial y en equipo. /liliNivel básico de inglés técnico para consulta de documentación (Source Data). /li /ulh3Se valorará especialmente /h3ulliExperiencia en vehículos especiales, industriales o militares. /liliConocimientos básicos de sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001). /liliExperiencia en entornos técnicos exigentes o regulados. /liliCapacidad de organización, responsabilidad y atención al detalle. /li /ulpSi tu perfil encaja, te invitamos a inscribirte y formar parte de este proyecto. /ppTendrás acceso al sistema de formación de ORTEC ENGINEERING, que te permitirá adquirir y consolidar los conocimientos necesarios para el desarrollo de tus funciones. /ppbORTEC ENGINEERING - SPAIN /b estamos orgullosos de considerar la Diversidad y la Inclusión como elementos esenciales en cada cosa que hacemos. Estamos comprometidos con nuestra política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo independientemente de la raza, el color, la etnia, el género, la edad, la orientación sexual, la identidad de género, la religión o por razón de discapacidad. /ppNota: Por medio de tu aplicación activa en este proceso de selección vía LinkedIn, autorizas el tratamiento y uso de tus datos personales, incluyendo tu perfil en LinkedIn, de acuerdo a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE - ORTEC ENGINEERING – ORTEC GROUP disponible en /p /p #J-18808-Ljbffr

Resumen Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Hay posiciones de operación donde el trabajo consiste en seguir un flujo. Y hay otras donde necesitas entender qué está pasando de verdad en el servicio, priorizar bien, analizar con criterio y coordinar la respuesta cuando la estabilidad no puede fallar. En NTT DATA buscamos profesionales con experiencia en operación NOC, soporte técnico telecom y coordinación de servicio para incorporarse a un proyecto de gran exigencia, en modalidad híbrida en España. La búsqueda está abierta a perfiles de N1, N2 y Coordinación, con experiencia en contextos de monitorización, gestión de incidencias, troubleshooting y continuidad operativa sobre entornos de red, plataformas de servicios y virtualización. En NTT DATA combinamos la escala de una compañía integral con una forma de trabajar mucho más cercana de lo que suele esperarse en estructuras grandes: equipos accesibles, colaboración real entre áreas y espacio para crecer sobre proyectos que sí aportan recorrido técnico. Responsabilidades Monitorización y gestión de incidencias en entorno NOC 24x7, sobre servicios, plataformas e infraestructuras telecom. Diagnóstico extremo a extremo para identificar el origen del fallo y resolver o escalar con contexto técnico de calidad. Seguimiento de alarmas, reclamaciones, eventos críticos y trabajos programados, velando por la continuidad del servicio. Coordinación con otros niveles de operación, soporte, ingeniería y equipos del cliente para asegurar tiempos de respuesta y trazabilidad. Documentación de procedimientos, análisis postincidencia y mejora continua de la operativa. Identificación de tareas automatizables y oportunidades de optimización del servicio. En perfiles de mayor seniority, priorización operativa, seguimiento de métricas y apoyo en la coordinación del servicio. Requisitos Al menos 3 años de experiencia en operación telecom, entornos NOC, soporte de red, plataformas o coordinación técnica. Experiencia en gestión de incidencias, monitorización y ticketing en servicios críticos. Base técnica en redes y comunicaciones: TCP/IP, direccionamiento IP, DNS, DHCP, modelo OSI, routing y switching. Experiencia o familiaridad con herramientas como Nagios, Zabbix, WOCU, Tivoli Netcool o similares. Conocimientos de Linux y/o entornos Windows orientados a soporte y análisis técnico. Valorable experiencia en alguno de estos ámbitos: plataformas de control y operación de red, servicios de valor añadido y plataformas de telefonía/mensajería, virtualización de red y entornos NFVI/NFV, hipervisores, contenedores o monitorización de infraestructura virtualizada. Capacidad de análisis, criterio técnico, orientación a servicio y buena interlocución con equipos técnicos y operativos. Qué te vas a encontrar en NTT DATA Un proyecto donde la operación tiene impacto real sobre la estabilidad del servicio. Un entorno técnico con variedad de casuísticas: red, plataformas, virtualización, incidencias complejas y mejora operativa. La posibilidad de incorporarte desde un rol N1, evolucionar hacia N2 o crecer hacia funciones de coordinación. Equipos con conocimiento técnico y una manera de trabajar colaborativa, directa y poco jerárquica en el día a día. Una compañía donde puedes desarrollar carrera a largo plazo sin perder la sensación de cercanía con tu equipo. xcskxlj Aprendizaje continuo ligado a casos reales, no solo a formación teórica. #J-18808-Ljbffr

STUDEC IBERIA es una empresa de Consultoría e Ingeniería dentro de los sectores aeronáutico, defensa y automoción, entre otros. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Actualmente estamos buscando incorporar una persona como Consultor PMO para dar soporte al equipo de gestión. • Gestionar la documentación asociada a las Directivas del Cliente., • Integrar el presupuesto dentro de la estructura financiera, realizando su seguimiento y control., • Realizar el seguimiento de contratos y planificación asociada., • Dar soporte en la integración del Plan Operativo Anual (AOP)., • Apoyar en el seguimiento y control de tareas de Desarrollo., • Elaborar y dar soporte en reportes periódicos (mensuales, trimestrales y ad hoc)., • Coordinar equipos de trabajo, realizar el seguimiento de hitos y convocar/liderar reuniones de seguimiento., • Grado en ADE, Finanzas y Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial o titulación similar., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Buenas habilidades de coordinación, comunicación y orientación a resultados., • 30 días laborables de vacaciones, • Lugar de trabajo: Sevilla, • Retribución flexible, • Plan de formación, • Carrera profesional En STUDEC apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son consideradas sin distinción de género, edad, orientación o cualquier otra condición personal o social. xcskxlj La posición está abierta a personas con discapacidad. #J-18808-Ljbffr

ppEosol Group busca bModeladores/as AVEVA 3D /b /p pbUbicación: /b Cádiz, Sevilla, Madrid, Murcia, Granada o Pamplona. /p pb¿Eres un/a apasionado/a del diseño y la ingeniería, con una sólida experiencia en modelado 3D y un dominio excepcional de AVEVA 3D? /b En Eosol Group, estamos expandiendo nuestro equipo y buscamos incorporar a nuestro proyecto a b10 o 12 Modeladores/as AVEVA 3D /b con más de 3 años de experiencia para unirse a nosotros en diversas ubicaciones. /p h3Sobre Eosol Group /h3 pEosol Group es una consultora líder en ingeniería y servicios tecnológicos, comprometida con la excelencia y la innovación. Contamos con una trayectoria consolidada en el desarrollo de proyectos de gran envergadura para diversos sectores industriales, siempre a la vanguardia de las soluciones más avanzadas. Nuestro equipo humano es nuestro principal activo, y fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y de aprendizaje continuo. /p h3Tu Rol como Modelador/a AVEVA 3D /h3 pComo Modelador/a AVEVA 3D en Eosol Group, serás una pieza clave en la creación y desarrollo de modelos 3D detallados y precisos para proyectos de ingeniería. Tu experiencia será fundamental en las áreas de bestructurales, eléctricos (bandejas y soportación estructural) /b, contribuyendo a la visualización y ejecución exitosa de nuestros encargos. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liCreación y modificación de modelos 3D detallados utilizando el software AVEVA 3D. /li liDesarrollo de modelos para el diseño de estructuras metálicas y de soporte. /li liModelado de sistemas eléctricos, incluyendo la disposición de bandejas portacables y sistemas de soportación asociados. /li liAsegurar la precisión, coherencia y calidad de los modelos 3D generados. /li liColaboración estrecha con ingenieros y otros miembros del equipo para la interpretación de planos y especificaciones. /li liParticipación en revisiones de diseño y validación de modelos. /li liGeneración de planos y entregables a partir de los modelos 3D. /li liIdentificación y resolución de conflictos y problemas de interferencia en el modelo. /li liCumplimiento de los estándares y procedimientos de la empresa y del cliente. /li /ul h3¿Qué Buscamos en Ti? /h3 ul liExperiencia: Mínimo 3 años de experiencia demostrable en modelado 3D, con un enfoque específico en proyectos industriales. /li liSoftware: Dominio avanzado de AVEVA 3D es un requisito indispensable. /li libConocimientos Técnicos: /b ul liExperiencia sólida en modelado de elementos estructurales (estructuras metálicas, soportes, etc.). /li liExperiencia en el modelado de instalaciones eléctricas, particularmente en el diseño de bandejas portacables y sus sistemas de soportación estructural. /li /ul /li libHabilidades: /b ul liCapacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas. /li liAtención al detalle y rigurosidad en el trabajo. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liProactividad y capacidad para la resolución de problemas. /li /ul /li liIdiomas: Se valorará positivamente el conocimiento de inglés técnico. /li /ul h3¿Qué Ofrecemos? /h3 ul liOportunidad de Crecimiento: Integrarte en una empresa líder en el sector con un plan de carrera definido. /li liProyectos Retadores: Participar en proyectos de gran envergadura y tecnológicamente punteros. /li liFormación Continua: Acceso a programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades. /li liEntorno Colaborativo: Formar parte de un equipo dinámico, profesional y con gran espíritu de colaboración. /li liCondiciones Competitivas: Salario acorde a la experiencia y valía del candidato, y condiciones laborales atractivas. /li liFlexibilidad Geográfica: Posibilidad de trabajar en alguna de nuestras sedes principales: Cádiz, Sevilla, Madrid, Murcia, Granada o Pamplona. /li /ul h3Palabras Clave /h3 pAVEVA 3D, MODELADORES, ESTRUCTURAL, ELECTRICOS, Ingeniería, Diseño 3D, Consultoría, Proyectos Industriales. /p pbSi cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo reto profesional donde puedas aplicar y expandir tus conocimientos en modelado 3D con AVEVA, queremos conocerte! Únete a Eosol Group y sé parte de la construcción del futuro. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Porque tú marcas la diferencia Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 28/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. xcskxlj Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. REQ ID: JR-10404 #J-18808-Ljbffr

ph3Oferta de Empleo: Ingeniero/a Senior de Procesos /h3 pEn bGrupo INVOIN /b, buscamos un/a bIngeniero/a Senior de Procesos /b para incorporarse a un proyecto de ingeniería de alto nivel, participando en el desarrollo de bingeniería básica y de detalle /b para proyectos industriales, energéticos y de nuevas tecnologías. Buscamos un perfil con amplia experiencia en el diseño de procesos y en el desarrollo de soluciones para plantas industriales, con capacidad para aportar valor técnico en proyectos nacionales e internacionales. /p h3Características del puesto /h3 ul libSalario competitivo /b, acorde a la experiencia aportada. /li libModalidad: /b Híbrida. /li libJornada completa. /b /li libUbicación: /b Sevilla. /li /ul h3Principales funciones /h3 ul libDesarrollar ingeniería básica y de detalle /b para proyectos industriales y energéticos. /li libDiseñar y optimizar procesos industriales /b, garantizando la viabilidad técnica de las soluciones propuestas. /li libElaborar documentación técnica /b asociada a la disciplina de procesos. /li libAplicar normativa nacional e internacional /b durante el desarrollo de los proyectos. /li libColaborar con equipos multidisciplinares /b durante las diferentes fases de ingeniería. /li libParticipar en revisiones técnicas /b, análisis de riesgos y optimización de soluciones. /li libDar soporte técnico /b a clientes y al resto de disciplinas de ingeniería. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libFormación y Experiencia: /b ul liTitulación en bIngeniería Industrial /b, bIngeniería Química /b o similar. /li libMás de 8 años de experiencia /b como bIngeniero/a de Procesos /b en proyectos de bingeniería básica y de detalle /b. /li liExperiencia en bplantas industriales /b, bOil Gas /b, benergía /b y bnuevas tecnologías /b. /li liNivel de binglés C1 /b. /li /ul /li /ul h3Habilidades y Conocimientos /h3 ul li ul liConocimiento de la normativa bUNE /b y de los bReales Decretos 809/2021 /b (Equipos a Presión) y b919/2006 /b (Combustibles Gaseosos). /li liConocimiento de estándares internacionales de diseño como bASME /b, bAPI /b e bISO /b. /li liOrientación al cliente y capacidad de interlocución técnica. /li /ul /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liExperiencia en proyectos de bRevamping /b. /li liExperiencia en banálisis HAZOP /b. /li liManejo de software técnico como bAspen HYSYS /b, bPipe Flo /b y bAutoCAD Plant PID /b. /li liExperiencia en proyectos de bhidrógeno /b, especialmente en procesos de belectrólisis /b. /li liConocimiento de proyectos de bdescarbonización /b. /li liExperiencia en proyectos de bcaptura de CO₂ /b. /li liExperiencia en bplantas de amoniaco /b a partir de hidrógeno. /li liExperiencia en bplantas de metanol /b a partir de hidrógeno. /li /ul h3Competencias personales /h3 ul libAlta capacidad analítica /b y orientación técnica. /li libCapacidad para trabajar en equipos multidisciplinares /b. /li libOrientación al cliente /b y habilidades de comunicación. /li libAutonomía /b y capacidad de organización. /li libProactividad /b y orientación a resultados. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liParticipación en proyectos industriales y energéticos de gran relevancia. /li liDesarrollo profesional en tecnologías innovadoras vinculadas a la btransición energética /b. /li liIntegración en un equipo multidisciplinar altamente cualificado. /li liOportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje continuo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3NET Developer (Entorno .NET Framework 4.8) /h3 pBuscamos un/a .NET Developer para incorporarse al equipo de eficiencia participando en el desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones críticas vinculadas a procesos automáticos, gestión batch y automatización de operativas internas. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones en b.NET Framework 4.8 /b. /li liMantenimiento de aplicaciones de escritorio desarrolladas en entorno .NET. /li liTrabajo con bEntity Framework /b para acceso y gestión de datos. /li liEvolución y soporte de procesos automáticos y procesos batch. /li liAutomatización de interacciones con aplicaciones o terminales financieros, simulando acciones de usuario. /li liDesarrollo o mantenimiento de automatizaciones mediante bSelenium vía código /b u otras herramientas similares. /li liTratamiento de incidencias productivas, mantenimiento correctivo y evolutivo. /li liSupervisión y control de procesos automáticos diarios relacionados con operativa financiera. /li liAnálisis de errores, revisión de logs, reprocesos y soporte técnico. /li liCoordinación habitual con cliente para seguimiento técnico y funcional. /li liColaboración con el equipo técnico en la mejora continua de aplicaciones y procesos. /li liExperiencia mínima de b3-5 años en desarrollo .NET /b. /li liExperiencia con b.NET Framework /b, idealmente versión b4.8 /b. /li liExperiencia profesional con bEntity Framework /b. /li liConocimiento de aplicaciones de escritorio en entorno .NET. /li liExperiencia en mantenimiento y soporte de aplicaciones existentes. /li liCapacidad para analizar incidencias, revisar código y proponer soluciones. /li liBuen manejo de bases de datos relacionales, especialmente bSQL Server /b. /li liPerfil autónomo, resolutivo y orientado a mantenimiento/evolución de aplicaciones críticas. /li liBuena comunicación y capacidad para interactuar directamente con cliente. /li /ul h3Calificaciones /h3 ul liExperiencia mínima de b3-5 años en desarrollo .NET /b. /li liExperiencia con bEntity Framework /b. /li liConocimiento de aplicaciones de escritorio en entorno .NET. /li liExperiencia en mantenimiento y soporte de aplicaciones existentes. /li liCapacidad para analizar incidencias, revisar código y proponer soluciones. /li liBuen manejo de bases de datos relacionales, especialmente bSQL Server /b. /li liPerfil autónomo, resolutivo y orientado a mantenimiento/evolución de aplicaciones críticas. /li liBuena comunicación y capacidad para interactuar directamente con cliente. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liExperiencia con bWPF /b o conocimiento de aplicaciones desktop en .NET. /li liConocimientos de bXAML /b. /li liExperiencia con bSelenium vía código /b para automatización de interacciones. /li liExperiencia en procesos batch o automatismos programados. /li liExperiencia simulando interacciones de usuario real contra aplicaciones externas. /li liExperiencia en entornos bancarios, financieros, pagos, transferencias o procesos operativos críticos. /li liConocimiento de tratamiento de ficheros, reprocesos, logs o validaciones masivas. /li liExperiencia con procesos automáticos de negocio o herramientas RPA. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liUn fantástico equipo de personas que facilitan el desarrollo y la integración dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /li liEspacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liHorario flexible. /li liJornada intensiva los viernes, julio y agosto. /li liVacaciones: 23 días. /li liTicket restaurant, abono de transporte, seguro médico y guardería a través de la plataforma de retribución flexible. /li liMiembro de la Comunidad de Ambassadors con actividades deportivas, planes por la ciudad y deportes al aire libre. /li liPrograma de referencia con bonus por referenciarlos. /li liAyuda económica para Wi‑Fi si trabajas desde casa, además de recibir un Home Office Pack (silla, pantalla, teclado). /li liFruta disponible en la oficina. /li liServicios de bienestar: fisioterapia, talleres y actividades deportivas en equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de preventa. Infraestructuras IT y licitaciones públicas /h3 pSevilla — Tiempo completo /p h3Descripción /h3 pEn Grupo Tier1 buscamos a una persona para participar en la preparación de ofertas técnicas relacionadas con infraestructuras IT, servicios tecnológicos y licitaciones públicas. La posición se centra en analizar requisitos técnicos, revisar pliegos, buscar soluciones adecuadas, preparar documentación de oferta y coordinar la información necesaria con equipos internos y proveedores. /p h3Funciones principales /h3 ul liAnalizar requisitos técnicos trasladados por cliente, área comercial o pliegos de licitación pública. /li liRevisar especificaciones técnicas y detectar la documentación necesaria para preparar cada oferta. /li liBuscar productos, servicios y soluciones tecnológicas que encajen con las necesidades planteadas. /li liElaborar propuestas técnicas, memorias, presentaciones y documentación de apoyo a la oferta. /li liPlantear alternativas técnicas cuando sea necesario, valorando su viabilidad y adecuación al proyecto. /li liCoordinar información con proveedores, compras, área comercial y equipos técnicos internos. /li liSolicitar información técnica y económica a proveedores para completar las propuestas. /li liApoyar al equipo comercial en la preparación y defensa técnica de ofertas. /li liColaborar en la definición de soluciones relacionadas con infraestructuras IT, redes, sistemas, software, licencias y servicios tecnológicos. /li liMantener actualizada la información técnica y de costes necesaria para la elaboración de presupuestos y ofertas. /li /ul h3Habilidades y conocimientos necesarios /h3 ul liCapacidad de análisis. /li liDocumentación técnica. /li liPresentaciones. /li liRedacción. /li liMantenimiento de hardware de impresión. /li liSoftware. /li liInfraestructuras (ASIR). /li liPaquete Office. /li liInglés. /li /ul h3Requisitos deseados /h3 ul liConocimientos en infraestructuras IT, sistemas, redes, software o servicios tecnológicos. /li liCapacidad para analizar documentación técnica y preparar propuestas claras. /li liExperiencia en preventa técnica, licitaciones públicas, soporte avanzado, consultoría tecnológica o preparación de ofertas técnicas. /li /ul h3Compromiso con la Igualdad /h3 pEn cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Grupo Tier1 promueve y garantiza la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en el ámbito laboral. Nos comprometemos a evitar cualquier forma de discriminación, asegurando la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo. /p pEdificio Vega, 41900 Sevilla /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un perfil de SD Level 1 Tech Core Service Hours en nivel Analyst, con entre 1,5 y 2 años de experiencia, orientado a soporte técnico, gestión de incidencias y operación de servicios IT en entornos productivos, garantizando la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente. El puesto se desempeña en Sevilla en un modelo de trabajo híbrido con días desde casa y otros en la oficina. Es imprescindible residir en España y contar con permiso laboral en España. /p h3Funciones /h3 ul liGestionar incidencias y outages en entornos productivos utilizando herramientas ITSM como ServiceNow, asegurando resolución dentro de SLA. /li liMonitorizar sistemas y servicios mediante herramientas como Dynatrace, Splunk o Azure Monitor, identificando alertas y tendencias de rendimiento. /li liDar soporte técnico de primer nivel (L1) a usuarios, diagnosticando problemas y escalando cuando sea necesario. /li liApoyar en la gestión de cambios en entornos productivos, garantizando su correcta implementación y validación. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liEjecutar operaciones de servicios IT en producción cumpliendo protocolos de gestión y acuerdos de nivel de servicio (SLA). /li liAnalizar eventos e incidencias recurrentes para identificar causas raíz y proponer mejoras operativas. /li liAsegurar la estabilidad del servicio mediante monitorización continua y actuación proactiva ante alertas. /li liParticipar en procesos de gestión de cambios (Change Management), validando su correcta aplicación en entornos productivos. /li liColaborar con equipos de soporte de nivel superior (L2/L3) para la resolución de incidencias complejas. /li liContribuir a la mejora de la satisfacción del cliente mediante un soporte eficaz y orientado a resultados. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liEntre 1,5 y 2 años de experiencia en Technical Support en entornos IT corporativos. /li liMínimo 1 año de experiencia en gestión de incidencias utilizando herramientas ITSM como ServiceNow, Remedy o similares. /li liMínimo 1 año de experiencia en monitorización de sistemas mediante herramientas como Dynatrace, Splunk, Nagios o Azure Monitor. /li liNivel de inglés B2. /li liGrado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información o Formación Profesional. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liMínimo 1 año de experiencia en Customer Satisfaction en entornos de soporte técnico. /li liMínimo 1 año de experiencia en procesos de Quality Assurance aplicados a servicios IT. /li liExperiencia de al menos 1 año aplicando habilidades de resolución de problemas en entornos técnicos. /li liExperiencia de al menos 1 año en comunicación con usuarios y stakeholders en entornos IT. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico, de Vida y accidentes. /li liServicio médico y programas de bienestar. /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones. /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) /li liItinerario formativo individualizado. /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture. /li liRed de empleados por la diversidad. /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Formador/a Comercial para un importante cliente del Sector Automoción. Descripción del empleo Formación comercial a equipos de ventas del sector automovilístico. Desarrollo y actualización del contenido de planes de formación a diversos perfiles comerciales: asesores comerciales, jefes de venta y vendedores especializados en atención al cliente. El contenido de dichos planes se centra en el conocimiento sobre las marcas, procesos, sistemas y productos. El material informativo se impartirá de forma síncrona y asíncrona en diferentes formatos: online, presencial, gamificación, videos, podcasts… Experiencia necesaria con formaciones presenciales y e-learning (sesiones virtuales o streamings). Requisitos Formación en ventas: cursos, máster, etc. … Con experiencia en procesos de venta de automoción español (preferible +5 años). Con experiencia en coaching o formación de ventas (mínimo +2 años). Experiencia necesaria con E-learning (sesiones virtuales o streamings) con tecnología chroma, realidad aumentada o realidad virtual. Habilidades de comunicación y coaching. Interacción de cliente: embajador de la marca ATEXIS. Información adicional Ambiente internacional de trabajo y crecimiento profesional. Contrato FREELANCE. ¿Interesado? No dude en contactarnos si está interesado en esta posición o conoce a alguien adecuado. xcskxlj ¡Nos vemos! #J-18808-Ljbffr

Dirige tu propia óptica con el respaldo de una gran marca internacional Convierte tu experiencia en un proyecto empresarial de éxito ¿Eres Óptico-Optometrista y te gustaría dar un paso más en tu carrera profesional? Te ofrecemos la posibilidad de liderar tu propia óptica, tomando las decisiones estratégicas del negocio y desarrollando un proyecto empresarial sólido, sin afrontar solo los riesgos habituales del emprendimiento. Desde ConfiARTE colaboramos con una importante compañía internacional del sector óptico que busca profesionales con iniciativa, liderazgo y vocación de crecimiento para incorporarse a un innovador modelo de gestión empresarial. Se trata de un modelo consolidado, con más de 30 aperturas realizadas con éxito, respaldadas por estudios de viabilidad, análisis de mercado y un acompañamiento integral desde el primer día. ¿Qué te ofrece este proyecto? No se trata únicamente de un cambio de empleo, sino de una oportunidad para convertirte en el responsable de tu propio centro óptico con el respaldo de una organización líder. Desde el inicio contarás con: - Salario fijo garantizado como Óptico-Optometrista antes de la apertura del centro. - Ingresos asegurados durante la puesta en marcha y consolidación del negocio. - Estabilidad económica mientras el proyecto alcanza su máximo rendimiento. - Acompañamiento continuo por parte de un equipo especializado. - Formación específica en gestión empresarial, liderazgo y desarrollo de negocio. - Plan de crecimiento profesional con recorrido a largo plazo. Un modelo de inversión pensado para profesionales La inversión se realiza mediante un sistema de participación compartida que reduce significativamente el riesgo inicial. La compañía asume aproximadamente el 80 % de la inversión, mientras que el profesional participa con el 20 % restante, pudiendo fraccionar dicha aportación en cómodos plazos de 12, 18 o 24 meses. Este modelo permite acceder a la propiedad y gestión del negocio sin necesidad de realizar una gran inversión desde el inicio. Todo el respaldo de una compañía líder Durante todo el proyecto dispondrás del apoyo de un equipo multidisciplinar que te acompañará en todas las áreas clave del negocio. Marketing y captación de clientes - Campañas nacionales desarrolladas por la central. - Estrategias de comunicación y posicionamiento. - Acciones comerciales para impulsar el crecimiento del centro. Gestión empresarial - Soporte en contabilidad, administración y fiscalidad. - Gestión de recursos humanos. - Control de compras, stock e indicadores de negocio. - Herramientas tecnológicas para optimizar la rentabilidad. Compras y proveedores - Acceso a condiciones preferentes. - Amplio catálogo de productos. - Poder de negociación de una gran red internacional. Formación continua - Dirección y gestión de ópticas. - Liderazgo de equipos. - Desarrollo comercial. - Optometría clínica y actualización técnica. ¿Qué buscamos? - Grado o Diplomatura en Óptica y Optometría. - Colegiación en vigor. - Perfil con iniciativa, liderazgo y orientación al cliente. - Interés por asumir un proyecto empresarial estable. - Motivación por desarrollar un negocio propio con el respaldo de una gran organización. No es imprescindible haber dirigido una óptica anteriormente; valoramos especialmente la actitud, el compromiso y las ganas de crecer profesionalmente. Ubicación Actualmente buscamos profesionales para desarrollar este proyecto en distintas localidades de la zona norte de España, aunque también valoraremos candidaturas para futuras aperturas en otras zonas del territorio nacional. Da el siguiente paso en tu carrera Si buscas algo más que un empleo y quieres convertirte en el responsable de tu propio proyecto profesional con el apoyo de una empresa líder del sector, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. En ConfiARTE estaremos encantados de contarte todos los detalles del proyecto de forma totalmente confidencial. Tareas Conviértete en Director/a de tu propia óptica con sueldo fijo garantizado ¿Te gustaría dirigir tu propia óptica sin renunciar a la estabilidad económica? En colaboración con una marca internacional líder del sector óptico, buscamos Ópticos-Optometristas colegiados/as que quieran dar el paso hacia la gestión de su propio centro, con respaldo financiero y acompañamiento integral desde el primer día. Este modelo ya funciona: Más de 32 centros abiertos con éxito, todos respaldados por un Estudio de Rentabilidad sólido, documentado y contrastado. Tareas y Responsabilidades Como Socio-Director/a del centro, evolucionarás de un rol puramente técnico a la gestión global del negocio. Tu día a día incluirá: - Dirección integral del centro: Gestión operativa, comercial y estratégica de la óptica. - Atención clínica y ventas: Realización de exámenes visuales en gabinete y asesoramiento experto en el área de ventas. - Liderazgo de equipos: Motivación, gestión y desarrollo del personal a tu cargo. - Control de negocio: Seguimiento de KPIs, control de stock y optimización de la rentabilidad del centro. - Aplicación de estrategias: Ejecución de los planes de marketing y operativas comerciales definidos por la central. Requisitos Perfil Requerido - Titulación oficial en Óptica y Optometría. - Colegiación en vigor. - Mínimo 2 años de experiencia en gabinete y venta en óptica. - Capacidad de liderazgo y orientación a resultados. - Compromiso con un proyecto empresarial a medio y largo plazo. Se valorará especialmente la motivación por evolucionar desde un rol técnico a un rol directivo. Beneficios Una Oportunidad para Profesionales que Quieren Más Este proyecto está orientado a ópticos que: - Desean dejar de ser exclusivamente empleados. - Buscan estabilidad, pero también crecimiento patrimonial. - Quieren dirigir su propio centro con respaldo estructural. - Están preparados para asumir responsabilidad con acompañamiento real. Este proyecto está diseñado para que emprendas con una red de seguridad incomparable. Te ofrecemos: - Estabilidad Económica Total: Sueldo fijo garantizado y retribución mensual asegurada desde la fase previa a la apertura. Tu estabilidad no dependerá del rendimiento inicial del negocio. - Modelo de Inversión 80/20: Participación directa en la sociedad mercantil. La marca aporta el 80% de la inversión y tú solo el 20%, con la facilidad de fraccionar tu parte en 12, 18 o 24 meses (sin necesidad de descapitalizarte). - Contrato de gestión formalizado: Garantía legal de tus ingresos estables mientras el proyecto se consol Proceso de Selección Las candidaturas se gestionan de forma confidencial. Si deseas valorar esta oportunidad y conocer en detalle el modelo económico y operativo, envía tu CV actualizado para iniciar el proceso de evaluación.

ppAccenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. /p pDesde nuestro equipo de Technology, estamos buscando talento en bSAP Security /b que quiera dar un paso más en su carrera participando en proyectos de transformación digital en grandes empresas, donde la ciberseguridad y el control de accesos juegan un papel clave en la protección del negocio. /p pSi tienes experiencia en bSAP Security /b, te motiva trabajar en entornos dinámicos y colaborar con equipos internacionales, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno innovador y en constante evolución. /p pEl puesto se desempeña en Madrid, Barcelona, Alicante, Málaga, Sevilla, León, Zaragoza, Gijón o Coruña en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. /p pEs imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. /p h3Funciones /h3 ul liConfiguración y mantenimiento de roles y autorizaciones mediante PFCG en entornos SAP ECC y/o SAP S/4HANA. /li liGestión de usuarios, perfiles y accesos garantizando el cumplimiento de políticas de seguridad y auditoría. /li liEjecución de análisis de riesgos SoD (Segregation of Duties) y soporte en su mitigación. /li liColaboración en auditorías de seguridad y resolución de incidencias relacionadas con accesos SAP. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y evolucionar el modelo de autorizaciones SAP alineado con los procesos de negocio del cliente. /li liImplementar controles de seguridad, auditoría y compliance asegurando trazabilidad de accesos. /li liCoordinar revisiones periódicas de roles y accesos para asegurar cumplimiento normativo. /li liColaborar con equipos técnicos y funcionales en proyectos de implantación o mejora de SAP Security. /li /ul h3Requisitos imprescindible /h3 ul liMínimo 3 años de experiencia en SAP Security gestionando roles y autorizaciones. /li liMínimo 2 años de experiencia utilizando la herramienta PFCG. /li liMínimo 1 año de experiencia en análisis de Segregation of Duties (SoD). /li liExperiencia mínima de 1 año en auditoría de accesos o controles de seguridad SAP. /li liNivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional. /li liGrado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE o titulaciones equivalentes. Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP Security como equivalencia. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liExperiencia mínima de 1 año en entornos SAP S/4HANA. /li liExperiencia mínima de 1 año en herramientas SAP GRC Access Control. /li liExperiencia mínima de 1 año coordinando o gestionando pequeños equipos. /li liExperiencia mínima de 1 año en proyectos internacionales. /li /ul h3Requisitos de Inteligencia Artificial /h3 pSe requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. /p pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico, de Vida y accidentes /li liServicio médico y programas de bienestar /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) /li liItinerario formativo individualizado /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture /li liRed de empleados por la diversidad /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios /li /ul h3Títulos sugeridos /h3 ul liSAP Security Consultant /li liSAP Security Authorizations Consultant /li liSAP GRC Consultant /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de preventa. Infraestructuras IT y licitaciones públicas /h3 /brpSevilla /p /brpTiempo completo /p /brh3Descripción de la oferta /h3 /brpEn Grupo Tier1 buscamos incorporar una persona para participar en la preparación de ofertas técnicas relacionadas con infraestructuras IT, servicios tecnológicos y licitaciones públicas. /p /brpLa posición se centra en analizar requisitos técnicos, revisar pliegos, buscar soluciones adecuadas, preparar documentación de oferta y coordinar la información necesaria con equipos internos y proveedores. /p /brpBuscamos una persona con base técnica en entornos IT, organizada, detallista y con buena capacidad de redacción. Valoraremos especialmente la experiencia preparando propuestas técnicas, participando en concursos públicos o trabajando en áreas relacionadas con sistemas, redes, soporte avanzado, consultoría tecnológica o servicios IT. /p /brpEs una oportunidad para formar parte de un equipo estable, colaborar en proyectos variados y seguir creciendo en un entorno tecnológico con contacto directo con soluciones, fabricantes y necesidades reales de cliente. /p /brh3Qué encontrarás en Tier1 /h3 /brpEn Tier1 encontrarás una posición estable, a tiempo completo, dentro de un grupo tecnológico con más de 30 años de experiencia en el sector TIC. /p /brpFormarás parte de un equipo cercano y colaborativo, con contacto habitual con áreas técnicas, comerciales y de compras. /p /brpTendrás la oportunidad de seguir aprendiendo en un entorno tecnológico variado, con soluciones, fabricantes y servicios IT de diferentes ámbitos. /p /brpAdemás, contarás con flexibilidad horaria de entrada y salida, posibilidad de teletrabajo parcial según la organización del equipo y un entorno profesional orientado a la calidad, la mejora continua y el trabajo en equipo. /p /brh3Funciones que desarrollarás /h3 /brul /brliAnalizar requisitos técnicos trasladados por cliente, área comercial o pliegos de licitación pública. /li /brliRevisar especificaciones técnicas y detectar la documentación necesaria para preparar cada oferta. /li /brliBuscar productos, servicios y soluciones tecnológicas que encajen con las necesidades planteadas. /li /brliElaborar propuestas técnicas, memorias, presentaciones y documentación de apoyo a la oferta. /li /brliPlantear alternativas técnicas cuando sea necesario, valorando su viabilidad y adecuación al proyecto. /li /brliCoordinar información con proveedores, compras, área comercial y equipos técnicos internos. /li /brliSolicitar información técnica y económica a proveedores para completar las propuestas. /li /brliApoyar al equipo comercial en la preparación y defensa técnica de ofertas. /li /brliColaborar en la definición de soluciones relacionadas con infraestructuras IT, redes, sistemas, software, licencias y servicios tecnológicos. /li /brliMantener actualizada la información técnica y de costes necesaria para la elaboración de presupuestos y ofertas. /li /br /ul /brh3Habilidades y conocimientos necesarios /h3 /brul /brliCapacidad de análisis /li /brliDocumentación /li /brliPresentaciones /li /brliRedacciónMantenimiento de hardware de impresión /li /brliSoftware /li /brliInfraestructuras (ASIR) /li /brliPaquete office /li /brliInglés /li /br /ul /brh3Qué buscamos /h3 /brpBuscamos una persona con conocimientos en infraestructuras IT, sistemas, redes, software o servicios tecnológicos, con capacidad para analizar documentación técnica y preparar propuestas claras. /p /brpValoraremos especialmente la experiencia en preventa técnica, licitaciones públicas, soporte avanzado, consultoría tecnológica o preparación de ofertas técnicas. /p /brh3Compromiso con la Igualdad /h3 /brpEn cumplimiento de lo establecido por la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, el Grupo Tier1 promueve y garantiza la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en el ámbito laboral. Nos comprometemos a evitar cualquier forma de discriminación, asegurando la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo. /p /brpFecha: Julio 2026 /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAccenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. /p pBuscamos un perfil de Analytics / Reporting / SLA MS-Power BI con entre 4,5 y 7 años de experiencia profesional para incorporarse a nuestro equipo en Sevilla. El puesto se desempeña en Sevilla en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. /p h3THE WORK /h3 pTendrás la oportunidad de generar impacto real a través de la colaboración y la toma de decisiones informadas. Colaborarás en la gestión del equipo para garantizar su desempeño, interactuarás con múltiples equipos y participarás en decisiones clave. Proporcionarás soluciones a retos dentro de tu equipo y en entornos cross-funcionales, en un contexto dinámico orientado al soporte técnico al cliente. /p h3Funciones /h3 ul liDesarrollo y mantenimiento de dashboards en Microsoft Power BI (Power Query, DAX) para seguimiento de KPIs, SLAs y reporting operativo. /li liMonitorización de acuerdos de nivel de servicio (SLA) mediante análisis de datos y automatización de informes periódicos. /li liGestión de la infraestructura de reporting y datos asegurando disponibilidad, calidad y seguridad de la información. /li liIdentificación e implementación de mejoras en procesos de reporting y soporte técnico mediante automatización y optimización de workflows. /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul liGestionar y operar servicios de reporting alineados con SLAs y requisitos de experiencia de cliente. /li liGarantizar la estabilidad y seguridad de la infraestructura de datos y reporting (Power BI Service, gateways, fuentes de datos). /li liColaborar con equipos técnicos y de negocio para definir métricas, modelos de datos y necesidades analíticas. /li liLiderar iniciativas de mejora continua en servicios de soporte técnico y reporting, proponiendo soluciones basadas en datos. /li /ul h3Cualificaciones /h3 pRequisitos imprescindibles: /p ul liEntre 4,5 y 7 años de experiencia profesional en roles de análisis de datos, reporting o soporte técnico avanzado. /li liMínimo 2 años de experiencia trabajando con Microsoft Power BI (DAX, Power Query, modelado de datos). /li liMínimo 2 años de experiencia en entornos de Customer Technical Support o soporte técnico a clientes. /li liExperiencia mínima de 2 años en definición, seguimiento y reporting de SLA/KPIs operativos. /li liInglés nivel B2 o superior acreditable. /li liEspañol nivel nativo o C1. /li liGrado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística o áreas afines. Se aceptará experiencia equivalente de mínimo 4 años adicionales en roles similares en ausencia de titulación. /li /ul h3Requisitos valorables /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en mejora de procesos y optimización operativa. /li liExperiencia mínima de 2 años en análisis de calidad y métricas de Customer Satisfaction. /li liExperiencia mínima de 1 año en funciones de Quality Assurance en entornos tecnológicos. /li liExperiencia mínima de 2 años en resolución de incidencias complejas y problem solving estructurado. /li liExperiencia mínima de 2 años en entornos colaborativos multi-equipo y comunicación técnica con stakeholders. /li /ul pSe requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. /p pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p h3Beneficios /h3 ul liSeguro médico, de Vida y accidentes /li liServicio médico y programas de bienestar /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) /li liItinerario formativo individualizado /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture /li liRed de empleados por la diversidad /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

Empresa de formación On line busca un/a profesor/a para venta de cursos en inglés, con los siguientes requerimientos técnicos: 1.- Ser nativo en inglés 2.- Tener excelentes habilidades de comunicación 3.- Capacidad para comunicarse a través de redes sociales 4.- ser imagen de marca 5.- Tener alguna titulación universitaria en pedagogía, filología o literatura Nuestro cliente busca una imagen de marca, que a través de redes sociales (instagram, tiktok, facebook) pueda grabar reels para atraer público interesado en aprender la lengua de shakespeare, detrás de ti habrá un equipo que te de soporte en cuanto a los contenidos, pero necesitamos que aportes esa originalidad y capacidad para contribuir a crearlos, así cómo fomentar el interés de las personas por la lengua inglesa. Si eres nativa/o en inglés, te sientes cómod@ expresándote en redes sociales, esta puede ser tu oportunidad, el salario consta de un fijo y un variable en base al beneficio neto que obtenga la empresa por venta, te animas? Déjanos tu candidatura!

Empresa de formación On line busca un/a profesor/a para venta de cursos en inglés, con los siguientes requerimientos técnicos: 1.- Ser nativo en inglés 2.- Tener excelentes habilidades de comunicación 3.- Capacidad para comunicarse a través de redes sociales 4.- ser imagen de marca 5.- Tener alguna titulación universitaria en pedagogía, filología o literatura Nuestro cliente busca una imagen de marca, que a través de redes sociales (instagram, tiktok, facebook) pueda grabar reels para atraer público interesado en aprender la lengua de shakespeare, detrás de ti habrá un equipo que te de soporte en cuanto a los contenidos, pero necesitamos que aportes esa originalidad y capacidad para contribuir a crearlos, así cómo fomentar el interés de las personas por la lengua inglesa. Si eres nativa/o en inglés, te sientes cómod@ expresándote en redes sociales, esta puede ser tu oportunidad, el salario consta de un fijo y un variable en base al beneficio neto que obtenga la empresa por venta, te animas? Déjanos tu candidatura!

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

No buscamos un perfil de atención al cliente tradicional, sino una persona capaz de combinar resolución de incidencias, acompañamiento funcional, orientación al cliente y sensibilidad de producto. Cuál será tu misión: Asegurar que nuestros clientes obtienen valor real y continuo del producto,

pNCR Atleos busca un Customer Engineer en Sevilla, responsable de la instalación, mantenimiento y soporte técnico de equipos de clientes. Se requiere experiencia previa en resolución de incidencias, y habilidades en atención al cliente son esenciales. /ppEl candidato ideal debe estar dispuesto a trabajar en turnos y tener disponibilidad para la movilidad nacional. Se valorarán certificaciones en Riesgos Laborales y experiencia en cajeros automáticos. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Cargo: Abogado/a Mercantil (Junior / Intermedio) /h3 pUbicación: Sevilla (España) /p pRégimen de trabajo: Full-time Presencial /p pDescripción General / Resumen: /p pDesde LUZA Group buscamos incorporar un/a Abogado/a Mercantil (Junior / Intermedio) para el área de Derecho Mercantil con la finalidad de dar soporte en operaciones societarias y asesoramiento recurrente a clientes, participando en el desarrollo técnico y adquiriendo progresivamente mayor autonomía dentro del despacho. /p h3Responsabilidades y Tareas /h3 ul liAsesoramiento en materia de Derecho Mercantil societario. /li liRedacción de contratos mercantiles (compraventa, prestación de servicios, acuerdos comerciales, etc.). /li liApoyo en operaciones societarias (constituciones, ampliaciones, reestructuraciones, etc.). /li liElaboración de actas, acuerdos sociales y documentación corporativa. /li liDue diligence legal en operaciones. /li liContacto directo con clientes (progresivo según seniority). /li liApoyo a perfiles más senior en operaciones complejas. /li /ul h3Requisitos /h3 h3Requisitos Obligatorios /h3 ul liGrado en Derecho + Máster de Acceso a la Abogacía. /li liExperiencia aproximada de 1 a 4 años en Derecho Mercantil. /li liExperiencia en despacho de abogados. /li liNivel alto de inglés (muy valorable). /li liBuen manejo de herramientas ofimáticas. /li /ul h3Requisitos Complementarios /h3 ul liPerfil con buena base técnica y ganas de aprender. /li liCapacidad analítica y atención al detalle. /li /ul liProactividad y orientación al cliente. /li liInterés por desarrollarse en entorno de despacho. /li h3Ventajas /h3 ul liIncorporación a un despacho dinámico y con un ambiente de trabajo muy cercano, donde prima el compañerismo en el día a día. /li liDesarrollo profesional real en el área mercantil, con aprendizaje continuo y acompañamiento por parte del equipo. /li liExposición progresiva a cliente y participación activa en asuntos desde fases tempranas. /li liCultura colaborativa, con trato directo y horizontal entre todos los miembros del despacho. /li liProyecto en crecimiento, con oportunidades reales de evolución y desarrollo a medio plazo. /li /ul h3Importante /h3 ul liNuestra empresa no patrocina visados de trabajo ni permisos laborales. Todos los candidatos deben tener el derecho legal a trabajar en el país donde se encuentra el puesto. /li liSolo contactaremos con los candidatos que cumplan con los requisitos y el perfil solicitado por nuestros clientes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Actualmente buscamos un/a Ingeniero/a con amplia experiencia en el sistema C295 que quiera dar el salto y desarrollarse como Instructor/a (SME) en nuestro equipo de Sevilla. Descripción del empleo • Planificación, preparación e impartición de cursos de acuerdo con la normativa interna y del cliente., • Participación en la elaboración de los planes y contenidos de los cursos., • Desarrollo de manuales de formación siguiendo los estándares del cliente., • Garantizar el uso adecuado de los materiales didácticos y los dispositivos de formación (simuladores/entrenadores) durante el curso., • Redacción de informes sobre los cursos e información a la dirección en caso de anomalías, incidentes u otros parámetros que puedan afectar al futuro de los mismos., • Asistencia a las reuniones de inicio (KOM), cuando sea necesario, para establecer las líneas principales de ejecución de los cursos., • Prestar apoyo técnico al desarrollador de contenidos formativos como experto en la materia (SME)., • Realizar la validación del trabajo previa a la entrega al cliente., • Garantizar la calidad de la entrega., • Responsable de la entrega de los productos finales, • Experiencia mínima de 5 años con el sistema C295., • Titulación en Ingeniería Aeroespacial o Aeronáutica., • Nivel avanzado de inglés. Información adicional Entorno de trabajo internacional y crecimiento profesional. 22 días de vacaciones + 11 días libres adicionales. Contrato indefinido. ATEXIS es un empleador comprometido con la igualdad de trato. Valoramos la diversidad y animamos a aplicar a personas de cualquier orientación sexual, identidad o expresión de género. xcskxlj Con una amplia gama de proyectos y oportunidades de desarrollo interno, tendrás la oportunidad de llevar tu carrera al siguiente nivel. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En INVOIN buscas un/a Ingeniero/a Senior de Procesos para liderar la ingeniería de procesos en proyectos industriales y energéticos. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, aportando soluciones para plantas industriales y nuevas tecnologías, asegurando viabilidad técnica y cumplimiento normativo. Participarás en revisiones, análisis de riesgos y optimización de soluciones, con impacto en proyectos nacionales e internacionales. Es una oportunidad para liderar ingeniería de proceso y avanzar en tecnologías de transición energética. Compensaciones / Beneficios • Desarrollar ingeniería básica y de detalle para proyectos industriales y energéticos • Diseñar y optimizar procesos industriales, asegurando la viabilidad técnica de las soluciones • Elaborar documentación técnica de la disciplina de procesos • Aplicar normativa UNE y reales decretos pertinentes durante el desarrollo • Colaborar con equipos multidisciplinares en las distintas fases de ingeniería • Participar en revisiones técnicas, análisis de riesgos y optimización de soluciones • Dar soporte técnico a clientes y a otras disciplinas de ingeniería Responsabilidades • Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o similar • Más de 8 años de experiencia en proyectos de ingeniería básica y de detalle • Experiencia en plantas industriales, Oil u0026 Gas, energía y nuevas tecnologías • Nivel de inglés C1 • Conocimiento de normativa UNE y Reales Decretos 809/2021 y 919/2006 • Conocimiento de ASME, API e ISO • Orientación al cliente y capacidad de interlocución técnica Requisitos principales • Salario competitivo • Modalidad híbrida • Jornada completa • Integración en equipo multidisciplinar • Desarrollo profesional en tecnologías innovadoras • Proyectos industriales y energéticos de gran relevancia

GSC es una compañía líder en el mecanizado y montaje de aeroestructuras metálicas. Con clientes de la talla de Airbus Defence & Space, Airbus Commercial, Aciturri y Spirit Aero, somos reconocidos como una de las mejores compañías en cuanto a desempeño cara al cliente. Airbus Defence & Space: Global Industrial Performance 2021 Airbus Commercial: Global Operational Excellence Award 2023. Con una clara vocación de excelencia tecnológica y operacional, GSC es un entorno ideal para tu crecimiento profesional. Estamos buscando un/a Técnico/a de Desarrollo - Software Developer Responsabilidades: - Desarrollo de Software: Desarrollo, puesta a punto e implantación de aplicaciones para la eficiencia operativa de la compañía. - Calidad y Seguridad: Pruebas unitarias, corrección de errores y cumplimiento estricto del RGPD. - Desarrollo e integración SAP: Soporte al proceso de implantación del nuevo ERP Corporativo. - Soporte y Mejora: Resolución de incidencias, optimización de sistemas existentes y soporte técnico (HW/SW). Perfil: - Grado Superior (DAM/DAW), Grado/Máster en Ingeniería Informática o similar. - Mínimo 2-3 años de experiencia realizando las funciones descritas. - Conocimientos Técnicos Indispensables: - Lenguajes: Programación en VB.NET, en su defecto / se valorará positivamente experiencia en C#.NET, Java, Python, o Java Scripts.. - Bases de Datos: MySQL, SQL Server. - Integración y APIs: Creación de servicios web (REST, SOAP) y conexión con BBDD (SQL Server, MySQL, PostgreSQL). - SAP: Conocimientos en desarrollo, explotación e integración de SAP con otras herramientas corporativas, valorándose experiencia en interfaces, automatización de procesos, conexión con bases de datos, APIs, servicios web o soluciones RPA. - Herramientas: Excel avanzado y administración de Office 365. - Nivel de inglés fluido. - Capacidad de análisis, resolución de problemas, trabajo en equipo, proactividad y compromiso con la mejora continua. Propuesta de valor y beneficios: Estabilidad y Carrera: Contrato temporal con plan de desarrollo profesional en un entorno de innovación y crecimiento constante. Bienvenida e Integración: Plan de acompañamiento y acogida personalizado para asegurar una adaptación rápida y sólida al equipo. Formación Continua: Programas de aprendizaje para potenciar tu crecimiento y actualización profesional. Cultura y Entorno: Equipo dinámico y motivado con un ambiente de trabajo basado en la flexibilidad y la cercanía. Ubicación: Centro de trabajo en Sevilla (Polígono Calonge).