Trabajos desde casa sin experiencia en SevillaCrear alertas

Nuestro cliente busca un Asesor Financiero y Gestor Patrimonial con experiencia que tenga un historial probado en la captación de nuevos clientes y la gestión de activos. Como Asesor Financiero y Gestor Patrimonial centrado en la captación de nuevos clientes, llamará a los clientes potenciales de alto patrimonio proporcionados por la empresa, evaluará su idoneidad y concertará citas presenciales. Se reunirá con clientes potenciales con el objetivo de captar nuevos clientes y activos para la empresa. Este puesto es muy emprendedor e implica realizar numerosas llamadas (aunque no llamadas en frío) y ventas consultivas directas. Contará con el apoyo de grupos dedicados a la gestión de carteras y al servicio al cliente, que se encargan de la transición y la retención de las relaciones con los clientes. El día a día: • Trabajar desde su casa como contratista independiente (agente vinculado) y centrarse totalmente en la captación (sin actividades administrativas ni posventa)., • Centrarse en captar nuevos clientes privados con activos líquidos de más de 350 000 euros., • Recibir el apoyo de nuestros equipos y disponer de un flujo constante de clientes potenciales generados por Fisher y materiales de marketing., • Cultive la comprensión de la filosofía de mercado de Fisher Investments, con el apoyo de sesiones que abarcan desde los mercados de capitales hasta la formación en ventas., • Dependa directamente del director general. Sus cualificaciones: • Éxito comercial individual constante y cuantificable con inversores del mercado de valores., • Habla español con fluidez e inglés profesional., • Más de 5 años de éxito en la venta a personas con un elevado patrimonio neto., • Historial cuantificable en el cierre de nuevos negocios con inversores. Our client is looking for an experienced Financial Adviser and Wealth Manager that has a track record of securing new clients and building assets under management. As a Financial Adviser and Wealth Mangager focusing on new client acquisition, you will call high-net-worth leads provided by the company, qualifying and scheduling face-to-face appointments. You will meet with prospective clients with the goal of gathering new clients and assets for the firm. This position is highly entrepreneurial and involves extensive calling (although no cold-calling) and direct consultative selling. You will be supported by dedicated portfolio management and client service groups who manage the transition and retention of client relationships. The Day-to-Day: • Work from your home as an independent contractor (tied agent) and focus totally on acquisition (no administrative or after-sale activities), • Focus on bringing on new private clients with liquid assets of more than 350,000 Euros, • Receive support from our teams and have a constant flow of leads generated by Fisher and marketing materials, • Cultivate an understanding of Fisher Investments market philosophy, supported by sessions ranging from Capital Markets to sales training, • Report directly to the Managing Director Your Qualifications: • Consistent and quantifiable individual sales success with stock market investors, • Fluent Spanish and professional English speaker, • 5+ years of success selling to high net worth individuals, • Quantifiable track record in closing new investor business

Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos. En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos. ¿Cuáles son las funciones del Business Development Manager? Apoyar las actividades de desarrollo de negocio mediante la ejecución de acciones de ventas y comercialización, incluyendo la asistencia a ferias del sector. Ayudar con la generación de leads y el seguimiento de leads de ventas, mediante mensajes en redes sociales y de correo electrónico. Elaboración de propuestas técnicas y comerciales para misiones espaciales, junto al Departamento de Ingeniería. Realizar estudios de mercado para identificar clientes potenciales y oportunidades de negocio, con foco en sectores Aeronáutico y Defensa. Colaborar en el lanzamiento de nuevos productos y en el desarrollo de contenido del mismo. Experiencia Entre 3 y 5 años de experiencia comercial. Se valorará la experiencia y contactos en sectores Aeronáutico y Defensa. Se valora experiencia en campañas de email marketing, edición de páginas webs con wordpress, campañas SEM y en general en marketing online. Formación Grado en Ingeniería aeroespacial, de organización industrial, electrónica u otros Grados o licenciaturas relacionadas con el campo de la economía y de la gestión de empresas. Fluido en inglés (C1 o superior), se valora segundo idioma. Nivel medio o alto en Microsoft Office Suite (especialmente Excel) Alta orientación al cliente Atención al detalle en la preparación de documentación. Flexibilidad de horario. Teletrabajo. Beneficios sociales. IMPRESCINDIBLE disponibilidad para viajar a nivel internacional con frecuencia. Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. xkdbapo Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Japonal estamos construyendo el mejor equipo Travel tech del mundo. Buscamos gente con cabeza, criterio y ambición. Queremos ser el INDITEX de los viajes, por eso buscamos a los mejores para liderar finanzas y construir algo que todavía no existe.Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.Somos un equipo de apasionados que teletrabaja y que ayuda a cientos de viajeros a descubrir Japón y Corea con viajes 100% personalizados. Empezamos como un pequeño proyecto y en tan sólo 3 años hemos crecido de 1 a 40 en el equipo, con una facturación superior a los 6 millones de euros y más de 2.000 clientes viajando al año con nosotros. Recientemente reconocidos por ENISA como Startup altamente innovadora y empresa emergente.Si quieres unirte a un proyecto nuevo, original, diferente y construir las finanzas de un grupo travel tech en plena expansión, este es tu lugar.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Liderar el área financiera para acompañar el paso de 6M → 10M+, dándole visibilidad, criterio y solidez al negocio, y dejando la base lista para escalar a nuevos destinos y a la estructura de grupo que viene detrás.¿QUÉ VAS A HACER AQUÍ?Montar KPIs y dashboards financieros que se usen para decidir: margen por destino/canal/agente, rentabilidad por viaje, evolución de comisión, caja y circulante.Liderar la planificación financiera: presupuesto anual, forecast actualizado, escenarios y análisis de desviaciones.Cierres mensuales rápidos, limpios y listos para auditoría, con reporting útil para comité y consejo.Tesorería bajo control: previsión semanal de caja, gestión bancaria, divisa y pagos internacionales.Diseñar la estructura financiera del grupo: sociedades, fiscalidad y organización del holding multi-marca (Japonal, A Corea y lo que viene).Relación con banca, asesores y auditores: cualificado, ordenada y proactiva.Implementar herramientas y automatizaciones que reduzcan trabajo manual y eleven la calidad del dato.Alinear Finanzas con Sales–Marketing–Ops para que la información financiera ayude a decidir mejor en toda la empresa.Construir equipo: desarrollar al actual y hacer crecer el área con criterio.ESTE ROL ES PARA TI SI…Has liderado finanzas en startup/scaleup o has construido el área desde cero.Te mueves cómodo/a con modelos financieros, ERP y herramientas de reporting (y entiendes la dinámica de trabajar con varias sociedades o estructura de grupo).Eres fuerte en datos + decisiones.Puedes pensar como Head estratégico, pero también remangarte cuando toca.¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR CON NOSOTROS?Negocio + números: te gusta entender cómo funciona el negocio por dentro y traducirlo a números que ayudan a decidir.Criterio + comunicación: sabes priorizar, explicar el porqué y alinear con Sales/Ops/Marketing.Mentalidad de builder: disfrutas montando sistemas desde cero y dejándolos finos.Foco en escala: piensas las finanzas como palanca para crecer, no como freno.Ambición por mejorar: te pica la curiosidad, no te conformas, y te gusta subir el nivel cada mes.Obsesión sana por la calidad del dato: cierres limpios, reporting fiable, criterio antes que ruido.¿QUÉ OFRECEMOS? xhfqzwm Cultura remote-first: tu casa es tu baseFlexibilidad horaria con lógica de equipo y reunionesAutonomía + ownership: aquí no vienes a “coordinar” vienes a decidir y construirAcceso directo a decisiones y velocidad: poca burocracia y mucha ejecuciónRecursos para hacerlo bien: si hace falta partner/agencia/herramienta, se pone encima de la mesa (con criterio)Salario en función de expertiseRetribución flexibleBonus variable ligado al crecimiento de la empresa y resultados del equipoFestivos de tu CCAA y locales29 días de descanso (22 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños + 24 y 31 de diciembre + 4 días libres extra)Teléfono de empresa y ordenador (Apple o Microsoft)Eventos de Japonal / A Corea y teambuildingY sí, iremos sumando cosas con el tiempo (nos gusta mejorar esto cada año)#J-18808-LjbffrHay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

BABEL busca un profesional con sólida experiencia técnica en SQL y PostgreSQL, así como habilidades en Java y arquitectura backend con Quarkus. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. La posición ofrece un ambiente de trabajo flexible que incluye teletrabajo y formación continua, promoviendo un balance saludable entre la vida personal y laboral. Los beneficios adicionales incluyen atención a la salud física y emocional, actividades recreativas y participación en el desarrollo de la empresa. Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades para todos los candidatos. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Eres de los que piensa que el límite de tu salario lo decide tu propio talento? En Bravo, no solo buscamos vendedores; buscamos personas ambiciosas y apasionadas por los cierres, que quieran transformar el sector financiero. Desde hace 16 años hemos ayudado a más de 500.000 clientes a recuperar su tranquilidad financiera. México, Colombia, Brasil, Portugal, España e Italia son sólo el comienzo de una revolución global en la gestión de las finanzas personales. ¿Te atreves a ser parte del cambio? ¿Qué nos hace diferentes? • Retribución Real: Salario fijo + un esquema de variables sin techo., • Ingresos Top: Nuestros mejores comerciales superan los 50.000€ brutos anuales. Lo que para otros es un sueño, aquí es el estándar de desempeño., • Leads Cualificados: Olvida la puerta fría. Trabajamos con clientes interesados que buscan activamente nuestra ayuda. Vendemos soluciones que cambian vidas., • Crecimiento Vertical: Si buscas crecimiento, liderazgo y proyección, apuesta por nuestro plan de carrera llegando a ser Asesor experto, Líder de Equipo o Manager., • No importa de donde vengas, esta será tu segunda casa. Afterworks, team-buildings, eventos y muchos momentos que compartir juntos., • Nuestros líderes y formadores especializados se encargarán de acompañarte a alcanzar tu máximo potencial.Tu Misión en el Equipo Como Asesor Comercial, no harás ventas al uso, aprenderás a guiar al cliente hacia un futuro libre de deudas. Las claves para el éxito serán: • Realizar un análisis financiero ad-hoc a cada cliente para encontrar la solución que mejor se adapte a sus necesidades., • Gestionar y cerrar leads mensualmente para superar tus metas y convertirte en el closer más top., • Utilizar nuestras herramientas integradas con IA para aprender más rápido y lograr tus objetivos de forma más eficiente.¿Qué buscamos en ti?, • Experiencia: Deseable 1 o 2 años en ventas (B2C o B2B)., • Mentalidad: Orientación a resultados, trabajo en equipo y resiliencia. Si el "No" te motiva a buscar el "Sí", eres de los nuestros., • Habilidades: Excelente comunicación, empatía para conectar con el cliente y firmeza para cerrar la venta., • Valoramos: Conocimientos previos en el sector jurídico o financiero (aunque no es excluyente), conocimientos intermedios de Excel y manejo de CRM.¿Qué más puedes esperar de Bravo?, • Horario Flexible: Lunes a viernes con entrada adaptable., • Espacio de trabajo: Oficinas en pleno barrio de Salamanca, bien comunicadas en metro-bus-cercanías., • Bienestar: Acceso a Wellhub (Gympass) y cobro anticipado de salario con Payflow. Además de nuestros partners exclusivos para colaboradores Bravo., • Cultura Top: Townhalls para que no te pierdas nada, café en la ofi, Fruity Mondays, 1h libre en tu cumpleaños, fiesta de Navidad, disfraces en Halloween, un día libre en Navidad ... y mucho más. ¿Estás listo para dejar de buscar "un empleo" y empezar una carrera de alto rendimiento? Postúlate aquí! #J-18808-Ljbffr

Overview Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Los candidatos que estén interesados en postularse para este puesto deberán enviar su currículum en inglés. Los directores regionales de Fisher Investments se encargan de llamar a los clientes potenciales con un alto nivel de patrimonio (cuyos datos de contacto son facilitados por la empresa) y se reúnen con ellos presencialmente con el objetivo de captar nuevos clientes y activos para nuestra empresa. Este puesto es muy emprendedor e implica realizar una gran cantidad de llamadas (pero no llamadas en frío) y ventas directas. Contarás con el apoyo de departamentos dedicados a la gestión de carteras y al servicio al cliente, que gestionarán la transición y la retención de los clientes. Funciones Trabajar desde casa como autónomo y centrarse únicamente en la captación de clientes (sin actividades administrativas ni de posventa). Centrarse en la captación de nuevos clientes con un patrimonio de inversión igual o superior a 350 000 EUR. Recibir apoyo de nuestros departamentos y tener un flujo constante de clientes potenciales generado por Fisher Investments y por el material informativo distribuido por la empresa. Adquirir un buen conocimiento de la filosofía de mercado de Fisher Investments asistiendo a sesiones en las que se tratarán temas desde los mercados financieros hasta las técnicas de venta. Trabajar bajo la supervisión del director general. Requisitos Experiencia probada y cuantificable en ventas individuales con inversores en bolsa. Más de 5 años de experiencia en ventas enfocadas a los inversores con altos patrimonios. Resultados de captación de nuevos clientes. Los mejores representantes de ventas Están motivados por la fijación y consecución de objetivos: "el dinero es una medida del éxito". Saben calcular los riesgos que acarrean sus decisiones y saben que a veces hay que perder para ganar. Son optimistas y ven los errores como oportunidades para mejorar y encontrar soluciones. Se centran en la consecución de los objetivos establecidos y perseveran a pesar de los obstáculos. Son capaces de interactuar con diferentes tipos de audiencias gracias a sus habilidades interpersonales y su dinamismo. Se caracterizan por su ética y profesionalidad. ¿Qué ofrecemos a nuestros empleados El grupo internacional de empresas Fisher se distingue por centrarse en sus clientes, ofrecer un servicio inigualable y adoptar un enfoque de inversión adaptado a las necesidades de los clientes. Utilizamos una estructura de comisiones sencilla y transparente y trabajamos con bancos custodios de renombre radicados en Europa con el fin de velar por los intereses de nuestros clientes. Nos enorgullece: Nuestra estructura de remuneración competitiva con un potencial de ganancias ilimitado. Nuestro excelente servicio de atención al cliente con una tasa de retención de clientes del 99 %. Nuestra estructura de comisiones transparente que confluye los intereses de la empresa con los objetivos de los clientes. Nuestro proceso de división de responsabilidades para que puedas dedicarte plenamente en las ventas. La posibilidad de trabajar totalmente a distancia. Los activos de los clientes son custodiados por bancos europeos de renombre y gestionados por Fisher Investments en los Estados Unidos. FISHER INVESTMENTS ABOGA POR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES The Day-to-Day Work from your home as an independent contractor (tied agent) and focus totally on acquisition (no administrative or after-sale activities) Focus on bringing on new private clients with liquid assets of more than 350,000 Euros Receive support from our teams and have a constant flow of leads generated by Fisher and marketing materials Cultivate an understanding of Fisher Investments market philosophy, supported by sessions ranging from Capital Markets to sales training Report directly to the Managing Director Your Qualifications Consistent and quantifiable individual sales success with stock market investors 5+ years of success selling to high net worth individuals Quantifiable track record in closing new investor business Traits of top salespeople Motivated mindset to set and reach goals: "money is a measure of success" Calculated risk-taker; willing to win-some, lose some Optimistic outlook; see failures as opportunities to improve and find solutions High activity orientation and persistent through setbacks Ability to connect with a wide array of audiences through dynamic interpersonal skills Highly ethical and professional Why Fisher Investments Ireland The global Fisher organisation distinguishes itself by putting clients first, providing unmatched service, and taking a personalised approach to investing. You can feel confident knowing that Fisher Investments and Fisher Investments Ireland align with our clients' priorities by using a simple and transparent fee structure and recognised European custodians. xcskxlj We pride ourselves on our: Highly lucrative compensation structure with uncapped earning potential First class service with a 99% client retention rate Transparent fee structure that aligns firm interests with client priorities Separation of job responsibilities so you can dedicate 100% of your time to sales Full-time work from home opportunity Client assets are held at recognized European custodians and managed by Fisher Investments in the United States. FISHER INVESTMENTS IRELAND IS AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER #J-18808-Ljbffr

En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work y formar parte de un equipo de más de 801.000 profesionales en todo el mundo.Buscamos un Liferay Tech Lead con conocimientos avanzados en React o Java y experiencia en el desarrollo de portales y componentes en entornos Liferay. El rol requiere capacidad para trabajar en arquitecturas modulares, mantener buenas prácticas de desarrollo y colaborar con equipos multidisciplinares, además de poder liderar equipos.El puesto se desempeña en España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.Funciones- Desarrollar y mantener módulos, portlets y servicios dentro de Liferay DXP, garantizando calidad, escalabilidad y rendimiento.- Implementar interfaces y componentes interactivos utilizando React, asegurando una experiencia de usuario fluida.- Integrar servicios backend y frontales dentro del ecosistema Liferay mediante APIs REST y servicios OSGi.- Participar en revisiones de código, definición de buenas prácticas y optimización continua del portal.- Liderar equipos de desarrolladores.Responsabilidades- Conocimientos sólidos en Liferay DXP, desarrollo de portlets MVC, OSGi, hooks, temas y configuración del portal.- Dominio de React, JavaScript/TypeScript, HTML5 y CSS para el desarrollo del frontend integrado en Liferay.- Experiencia con integración de servicios REST, microfrontends y despliegues en entornos modulares.- Nivel de inglés B2 con prueba, aplicado a documentación técnica y colaboraciones con equipos internacionales.- Capacidad para trabajar con metodologías Agile y herramientas de gestión como Jira.Beneficios y compensaciones- Seguro médico, de Vida y accidentes- Servicio médico y programas de bienestar- Programa de retribución flexible y compra de acciones- Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…)- Itinerario formativo individualizado- Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture- Red de empleados por la diversidad- Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosDeclaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.#J-18808-Ljbffr

DevOps Engineer (Cloud & Automation) ¡Estamos contratando! 🏆 Econocom: El líder mundial en transformación digital Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para Econocom Digital unidad de transformación digital e innovación del Grupo Econocom. Hasta aquí suena parecido a cualquier otra vacante y agencia digital… 🥱 ❗❗ Pero ojo; el tema se pone interesante cuando te contamos que Econocom es el socio estratégico de una de las principales Cadenas de comida rápida de Hamburguesas en 20 países de LATAM donde, entre otras cosas, han construido y desplegado su eCommerce actualmente utilizado por muchos millones de personas al mes. Además del eCommerce, están 100% involucrados en su omnichannel (iOS & Android apps, websites, bots). ¡Más de 100 personas constituyen un equipo TOP ayudando a este cliente a evolucionar al siguiente nivel! 😱 Gran escalabilidad y alto impacto son dos valores grabados en su ADN. Y esto lo podrás observar en los productos que crean relacionados con el marketing digital centrados en soluciones de ofertas y promociones, programas de fidelización y capacidades de activación digital. 🥳 ¿Quieres unir fuerzas con este equipo estelar y escribir el próximo capítulo tecnológico? este es el reto. 💡 ¿Qué perfil encajará mejor? ¿Qué estamos buscando? Profesionales de DevSecOPS, estamos en la búsqueda activa de un/a Administrador/a de DevOps (DevSecOps Engineer) con una base sólida en Cloud y programación, orientado/a a automatización, infraestructura como código y despliegue seguro de servicios en la nube. No buscamos necesariamente un perfil muy senior. Valoramos especialmente personas con buena base técnica, curiosidad y potencial de crecimiento. Nos interesan perfiles híbridos capaces de combinar: • Cloud / Infraestructura, • Programación, • Seguridad en entornos Cloud Trabajarás junto a equipos de desarrollo e infraestructura participando en la construcción, despliegue y monitorización de servicios críticos en la nube. 🌟Requisitos – Experiencia: • Despliegue de servicios en AWS: EC2, Clusters (ECS y EKS), S3, RDS, Auto Scaling, Route 53, CloudFront…, • Administración de sistemas AWS Linux y Ubuntu., • Despliegue de código mediante procesos CD/CI usando plataformas como CircleCI, BitBucket y GitHub., • Diseño y despliegue de Infraestructura como Código utilizando frameworks como Terraform y AWS CDK., • Conocimiento avanzado de Git Flow., • Dominio avanzado de programación en Python., • Soft Skills: Proactividad, trabajo en equipo y comunicación., • Guardias y monitorización: El rol participa en un sistema de guardias remuneradas para monitorización de servicios (Aproximadamente 1 fin de semana al mes) con compensación adicional al salario y siendo un modelo poco intrusivo (Pago por disponibilidad y Pago adicional por intervención en incidencias). Conocimientos que suponen un plus: • Certificación AWS Cloud Practitioner., • Conocimientos de buenas prácticas de seguridad en entornos Cloud., • Experiencia o interés en DevSecOps., • Conocimientos en: Datadog, Mongo Atlas y Cloudflare, • Interés o conocimientos relacionados con IA., • Experiencia con Docker y Kubernetes (Helm). 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Trabajar con Stack tecnológico moderno como: AWS, Terraform, AWS CDK, CircleCI, Docker, Kubernetes, Helm, Typescript, Node.js, Sistemas de monitorización y observabilidad, CDN y servicios cloud avanzados., • El principal activo de Econocom Digital son sus trabajadores. Impulsamos la formación y el emprendimiento interno para potenciar el talento de nuestros empleados, • Te incorporas a una empresa joven y dinámica que, apuesta por las últimas tendencias tecnológicas, con un excelente ambiente de trabajo y retos muy interesantes, • Pioneros en el teletrabajo con flexibilidad para trabajar desde casa todos los días de la semana, • Tenemos un co-working en las oficinas de Econocom para reuniones, formaciones, kickoffs, Sprint Plans o simplemente para tomar un café con los compañeros, • Horario flexible: Entrada entre 8:00 y 9:00 y salida entre 17:30 y 18:30 de lunes a jueves, los viernes estamos hasta las 14:30-15:00, • Formación a cargo de la empresa: En Econocom Digital buscamos perfiles que quieran estar en formación continua para aprender un poco más de lo que te gusta, para ello fomentamos talleres y/o charlas semanales dentro de la jornada laboral., • Beneficio Social: Seguro médico cuando cumplas los dos años de antigüedad dentro de la empresa., • Sistema de R. Flexible: Restaurant, Guardería y Transporte, • Valoramos los méritos propios, sin influir ningún estereotipo ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso. INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES: RESPONSABLE: ECONOCOM PRODUCTS & SOLUTIONS SAU, A63319008, C/ Cardenal Marcelo Spínola 4. 28016 Madrid. | DATOS RECOGIDOS: Identificación personal y de contacto, currículo vitae, experiencia laboral y académica, titulaciones acreditativas, nombre de referencias, notas y documentación de las entrevistas. | FINALIDAD: Gestión de candidatos y perfiles profesionales en los procesos de selección. | PLAZO DE CONSERVACIÓN: Máximo 24 meses. | LEGITIMACIÓN: Aplicación de medidas precontractuales así como la intención de concluir un contrato. | CESIONES Y DESTINATARIOS: Sociedades del Grupo Econocom en España (GEE) y organismos y autoridades, siempre y cuando sean requeridos de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias. | EJECUCIÓN DE DERECHOS Y CONTACTO: Puede ejercer sus derechos así como a ampliar la información sobre el tratamiento de datos personales a través de la dirección de correo electrónico: y a presentar su reclamación ante la autoridad local competente.

¿Has oído eso de que las casas no se empiezan a construir por el tejado? Pues las soluciones tecnológicas tampoco: la arquitectura es vital para que todo el desarrollo funcione. Hay que tener una visión global de la necesidad y conocer muy bien los múltiples modos de abordarla para plantear una arquitectura que sea sólida y eficiente, ¡sin olvidar la innovación!Lo que más valoro de mi trabajo son dos cosas: la libertad de aportar mi visión y la posibilidad de trabajar con soluciones innovadoras desde el punto de vista técnico y donde pocos (a veces nadie) se han adentrado previamenteEsto comenta uno de nuestros arquitectos software ¡y no le falta razón! En emergya nos gusta lo difícil, el reto, evolucionar y probar cosas nuevas; por eso este rol es vital en nuestros proyectos.Si optas por esta vacante, serás la persona encargada de orquestar el esqueleto de nuestras soluciones; de realizar el análisisy el diseño basándote en patrones y en nuestra metodología. Las tecnologías que manejes serán importantes, pero no imprescindibles. Valoramos más la capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones.En Emergya apostamos por las personas, creemos en su talento, sus ideas, su compromiso y en su actitud. Nos preocupamos por generar un entorno de trabajo cercano donde la comunicación fluya con transparencia. Si compartes esta forma de trabajo y crees que puedes encajar, te invitamos a que sigas leyendo ; -)En qué consiste el puestoTe contamos algunas tareas que vas a desarrollar:- Definición de los componentes de la arquitectura de una aplicación- Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio.- Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos.- Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto.- Validar la arquitectura contra requerimientos, experiencias, etc.- Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban.Trabajarás de la mano del Product Owner y de un equipo de desarrollo (backends, front-ends developers, Diseñadoras de UX, QAs, etc.) muy horizontal, con una comunicación muy fluida y muy fresca, donde sentirse cómodo trabajando es una de sus máximas.Seguro que te preguntas en qué tipo de proyectos las llevarás a cabo… pues ¡eso es lo mejor! Tu día a día se desarrollará entre plataformas autoescalables y resilientes, asistentes virtuales de voz y texto, modelos de predicción por IA, motores de recomendación ML y otras soluciones de transformación digital en grandes empresas como Mutua Madrileña, Bankinter, RIU, Meliá o SegurCaixa.Todo ello en un equipo que se caracteriza por su mejor actitud, compuesto por roles multidisciplinares que ofrecen soluciones creativas a tareas poco convencionales. Trabajarás con personas que están acostumbradas a colaborar y compartir información, con capacidad para defender sus ideas, siempre con perspectiva constructiva, y que no temen aprender de los errores y aciertos.- Tipo de contrato: Indefinido- Jornada laboral: Completa, de lunes a viernes con horario flexible- Salario: entre 38.000 - 48.000 euros brutos anuales, en función de experiencia y perfilFormar parte de un equipazo y trabajar en proyectos a la vanguardia de la transformación digital, con un contrato a tiempo completo transformable a indefinido y salario entre 38.000 y 48.000 euros, acorde a tu experiencia.En eºmergya siempre trabajamos para adaptarnos a las necesidades de nuestros equipos y de cada persona a nivel individual. Por eso, ofrecemos:- Trabajo en remoto. Puedes trabajar desde casa o desde donde quieras. Para ello, te haremos llegar un kit de teletrabajo, para que puedas desempeñar tus funciones cómodamente y sin problemas. Aunque, también ponemos a tu disposición nuestras oficinas de Sevilla, que siempre estarán abiertas para acogerte.- Horario flexible.Dentro de una amplia franja horaria, puedes adaptar tu tiempo de trabajo a tus necesidades particulares. Valoramos tu tiempo libre y queremos que tengas la posibilidad de conciliar tu vida personal con tu vida laboral.- Tres meses de jornada intensiva. El verano está para disfrutarlo y eso lo tenemos muy claro en eºmergya. Por eso, del 15 de junio al 15 de septiembre, ofrecemos la jornada intensiva de 35 horas semanales. El resto del año, hacemos la jornada habitual de 40 horas semanales.- Formación y crecimiento profesional. Ponemos a tu disposición cursos, talleres y certificaciones adaptadas a tus necesidades y capacitaciones técnicas. Además, evaluaremos tus competencias, crecimiento y asunción de responsabilidades a través de nuestras evaluaciones 360º, con un itinerario personalizado y checkpoints periódicos.- Un día extra de vacaciones, por cada trienio. Valoramos y recompensamos tu compromiso y confianza en el proyecto eºmergya. En este sentido, además de disfrutar de 24 días laborables de vacaciones, para que los dividas como mejor te convenga, te ofrecemos un día más, por cada trienio cumplido con nosotros.- Nos gusta encontrarnos: por eso, organizamos varios eventos internos al año para juntarnos tod@s, además de dinámicas y sesiones de team building por equipos durante todo el año. Para ello, si vives fuera, te ayudamos también con los gastos de transporte a través del bono que People & Culture ofrece para asistir a sus eventos.- Otros beneficios, como regalo por nacimiento de hijo/a y beneficios extra con algunas empresas colaboradoras. Además, puedes acogerte a nuestro seguro de salud, con precios competitivos y con la posibilidad de gestionarlo a través de nuestra herramienta de retribución flexible, para conseguir un mayor ahorro.Pero, ¡no todo en la vida es trabajo! Por ello, en eºmergya valoramos y somos habituales de los ratitos after work, para tomarnos algo y disfrutar con el equipo.- Sólida base en Programación en Python.- Experiencia con LLM. Comprensión profunda de técnicas como el prompt engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), etc.- Conocimientos de frameworks como Langchain, LangGraph, Google ADK.- Se valorará experiencia desarrollando agentes conversacionales y conocimiento de plataformas como Google Dialogflow/Conversational Agents- Muy valorable conocimientos en Cloud, principalmente GCP.- Experiencia con Git- Nivel de inglés medio-alto. Que sepas comunicarte en este idioma.- Capacidad de trabajo en equipo, ser una persona detallista y con capacidad resolutiva.- Alta capacidad de participación y proactividad, ser una persona comunicativa con el resto del equipo.- Habilidades de liderazgo técnico.Se valorará:- Que tengas experiencia en proyectos de carácter internacional.- Que hayas trabajado en asistentes virtuales y LLM.En Emergya nos dedicamos a mejorar la vida de las personas desarrollando soluciones con Inteligencia Artificial y Machine Learning. Acompañamos a grandes empresas, tanto en España como en Europa, en su evolución digital con proyectos que generan gran impacto en sus negocios.Trabajamos con equipos multidisciplinares y metodologías ágiles para obtener los mejores resultados, con la mejor calidad en el tiempo preciso. Todo ello con una única cultura: la de nuestra forma de trabajar flexible y cercana. Y lo que más nos diferencia:Nos importan las personas: sabemos escuchar y creemos en la conciliación. Nos preocuparemos de tu crecimiento profesional y te ayudaremos a orientar tu carrera. Además tenemos un firme compromiso con la Igualdad y la Diversidad.Somos, por encima de todo, entusiastas: disfrutamos de lo que hacemos, nos encanta actualizarnos tecnológicamente y estar en continua formación. Eso nos ha llevado a trabajar con grandes empresas tanto en España como en Europa para clientes como Mutua Madrileña, Hola.Com, Mapfre, Evo Banco, Ocaso, Meliá, SegurCaixa, BBVA, Inditex, Santalucía y Hotelbeds, entre otros.Inscríbete en la oferta de Software ArchitectNombreFecha de nacimientoPerfil de Linkedin Debe ser una URL externa como http://example.Com.Especialidad¿Por qué quieres trabajar con nosotros?He leído y acepto la Política de Privacidad y doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos para ser contactado para los procesos de selección de Emergya.Responsable: Emergya Digital Solutions, S.L.U.Finalidad: Gestionar su candidatura actual o futura.Base jurídica: Consentimiento (art.6.1.ARGPD).Destinatarios: Proveedores de RR.HH. con acceso a datos dentro de la UE. No se prevén transferencias internacionales.Derechos: Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación enviando correo a calidad@emergya.com .Pestañas verticales¿Por qué trabajar en emergya?Trabajar en emergya es sinónimo de retos, de alegrías, de intensidad, de compañerismo, de aprender cosas nuevas cada día y sobre todo de disfrutar del trabajo.#J-18808-Ljbffr

La clave del éxito de nuestras soluciones tecnológicas es contar con un equipo fuerte y competente tanto a nivel técnico, como humano. Nuestro equipo de desarrollo software realiza labores como el diseño, análisis, implementación y desarrollo de nueva funcionalidades para ofrecer un servicio de calidad a empresas como Mutua Madrileña, HP, Hola, Mapfre, Meliá o Inditex, entre otros, y garantizar el buen funcionamiento de nuestras soluciones. Se trata de un equipo que debe estar en continua actualización tecnológica y que debe tener como prioridad la calidad y cuidar el detalle de las soluciones con las que trabajamos.Nos gusta salir de lo tradicional y hacemos todo de una forma ágil y diferente, siempre disfrutando de lo que más nos gusta hacer, picar código y mejorar todo lo presente. Nuestro equipo está formado por desarrolladores de Back-end, Front-end, QA, Arquitectos/as y Product Owner, trabajando con metodologías ágiles y con mucho sentido común, bajo un entorno tecnológico muy puntero.Por ello buscamos a una persona con experiencia sólida en desarrollo Python e IA Generativa. Queremos a gente que haga equipo, con coherencia y detallista. Vas a formar parte de un equipo y entorno muy estable, dinámico y que vela por el buen ambiente y el trabajo bien realizado. Si compartes esta forma de trabajo y crees que puedes encajar, te invitamos a que sigas leyendo ; -)Información del puesto- Tipo de contrato: Indefinido- Jornada laboral: Completa, de lunes a viernes con horario flexible- Salario: entre 24.000 - 38.000 euros brutos anuales, en función de experiencia y perfilBeneficios y condiciones- Trabajo en remoto. Puedes trabajar desde casa o desde donde quieras. Para ello, te haremos llegar un kit de teletrabajo, para que puedas desempeñar tus funciones cómodamente y sin problemas. Aunque, también ponemos a tu disposición nuestras oficinas de Sevilla, que siempre estarán abiertas para acogerte.- Horario flexible. Dentro de una amplia franja horaria, puedes adaptar tu tiempo de trabajo a tus necesidades particulares. Valoramos tu tiempo libre y queremos que tengas la posibilidad de conciliar tu vida personal con tu vida laboral.- Tres meses de jornada intensiva. El verano está para disfrutarlo y eso lo tenemos muy claro en eºmergya. Por eso, del 15 de junio al 15 de septiembre, ofrecemos la jornada intensiva de 35 horas semanales. El resto del año, hacemos la jornada habitual de 40 horas semanales.- Formación y crecimiento profesional. Ponemos a tu disposición cursos, talleres y certificaciones adaptadas a tus necesidades y capacitaciones técnicas. Además, evaluaremos tus competencias, crecimiento y asunción de responsabilidades a través de nuestras evaluaciones 360º, con un itinerario personalizado y checkpoints periódicos.- Un día extra de vacaciones, por cada trienio. Valoramos y recompensamos tu compromiso y confianza en el proyecto eºmergya. En este sentido, además de disfrutar de 24 días laborables de vacaciones, para que los dividas como mejor te convenga, te ofrecemos un día más, por cada trienio cumplido con nosotros.- Nos gusta encontrarnos: por eso, organizamos varios eventos internos al año para juntarnos tod@s, además de dinámicas y sesiones de team building por equipos durante todo el año. Para ello, si vives fuera, te ayudamos también con los gastos de transporte a través del bono que People & Culture ofrece para asistir a sus eventos.- Otros beneficios, como bonificación por recomendación de un amigo/a, regalo por nacimiento de hijo/a y beneficios extra con algunas empresas colaboradoras. Además, puedes acogerte a nuestro seguro de salud, con precios competitivos y con la posibilidad de gestionarlo a través de nuestra herramienta de retribución flexible, para conseguir un mayor ahorro.ResponsabilidadesComo parte de nuestro equipo, participarás en el diseño, análisis, implementación y desarrollo de nuevas funcionalidades, siempre con un enfoque ágil y de calidad. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos de transformación digital con grandes clientes, aportando tu experiencia y visión en cada fase del desarrollo.Requisitos y competencias- Sólida base en Programación en Python- Experiencia con LLM. Comprensión profunda de técnicas como el prompt engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), etc.- Conocimientos de frameworks como Langchain, LangGraph, Google ADK.- Se valorará experiencia desarrollando agentes conversacionales y conocimiento de plataformas de desarrollo de productos conversacionales como Google Dialogflow/Conversational Agents.- Muy valorable conocimientos en Cloud: GCP, AWS o Azure y experiencia con sus servicios orientados a IA.- Experiencia con Git- Nivel de inglés medio-alto. Que sepas comunicarte en este idioma.- Capacidad de trabajo en equipo, ser una persona detallista y con capacidad resolutiva.- Alta capacidad de participación y proactividad, ser una persona comunicativa con el resto del equipo.Se valorará:- Que tengas experiencia con LLM, base sólida en programación Python, manejo de soluciones de IA Generativa y Agentes Conversacionales.Para esta posición, las tecnologías que se manejen serán importantes (Python, Langchain, LangGraph, etc..), pero no son imprescindibles. Valoramos más a alguien que aporte capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones que diseñe.En eºmergya nos dedicamos a mejorar la vida de las personas desarrollando soluciones con Inteligencia Artificial y Machine Learning. Acompañamos a grandes empresas, tanto en España como en Europa, en su evolución digital con proyectos que generan gran impacto en sus negocios.Trabajamos con equipos multidisciplinares y metodologías ágiles para obtener los mejores resultados, con la mejor calidad en el tiempo preciso. Todo ello con una única cultura: la de nuestra forma de trabajar flexible y cercana. Y lo que más nos diferencia:Nos importan las personas: sabemos escuchar y creemos en la conciliación. Nos preocuparemos de tu crecimiento profesional y te ayudaremos a orientar tu carrera. Además tenemos un firme compromiso con la Igualdad y la Diversidad.Somos, por encima de todo, entusiastas: disfrutamos de lo que hacemos, nos encanta actualizarnos tecnológicamente y estar en continua formación. Eso nos ha llevado a trabajar con grandes empresas tanto en España como en Europa para clientes como Mutua Madrileña, Hola.Com, Mapfre, Evo Banco, Ocaso, Meliá, SegurCaixa, BBVA, Inditex, Santalucía y Hotelbeds, entre otros.Inscríbete en la oferta de AI/Python Developer¿Por qué trabajar en emergya?Trabajar en emergya es sinónimo de retos, de alegrías, de intensidad, de compañerismo, de aprender cosas nuevas cada día y sobre todo de disfrutar del trabajo.#J-18808-Ljbffr

¿Has oído eso de que las casas no se empiezan a construir por el tejado? Pues las soluciones tecnológicas tampoco: la arquitectura es vital para que todo el desarrollo funcione. Hay que tener una visión global de la necesidad y conocer muy bien los múltiples modos de abordarla para plantear una arquitectura que sea sólida y eficiente, ¡sin olvidar la innovación! ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Lo que más valoro de mi trabajo son dos cosas: la libertad de aportar mi visión y la posibilidad de trabajar con soluciones innovadoras desde el punto de vista técnico y donde pocos (a veces nadie) se han adentrado previamente Esto comenta uno de nuestros arquitectos software ¡y no le falta razón! En emergya nos gusta lo difícil, el reto, evolucionar y probar cosas nuevas; por eso este rol es vital en nuestros proyectos. Si optas por esta vacante, serás la persona encargada de orquestar el esqueleto de nuestras soluciones; de realizar el análisis y el diseño basándote en patrones y en nuestra metodología. Las tecnologías que manejes serán importantes, pero no imprescindibles. Valoramos más la capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones. En Emergya apostamos por las personas, creemos en su talento, sus ideas, su compromiso y en su actitud. Nos preocupamos por generar un entorno de trabajo cercano donde la comunicación fluya con transparencia. Si compartes esta forma de trabajo y crees que puedes encajar, te invitamos a que sigas leyendo ;-) En qué consiste el puesto Te contamos algunas tareas que vas a desarrollar: Definición de los componentes de la arquitectura de una aplicación Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio. Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos. Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto. Validar la arquitectura contra requerimientos, experiencias, etc. Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban. Trabajarás de la mano del Product Owner y de un equipo de desarrollo (backends, front-ends developers, Diseñadoras de UX, QAs, etc.) muy horizontal, con una comunicación muy fluida y muy fresca, donde sentirse cómodo trabajando es una de sus máximas. Seguro que te preguntas en qué tipo de proyectos las llevarás a cabo… pues ¡eso es lo mejor! Tu día a día se desarrollará entre plataformas autoescalables y resilientes, asistentes virtuales de voz y texto, modelos de predicción por IA, motores de recomendación ML y otras soluciones de transformación digital en grandes empresas como Mutua Madrileña, Bankinter, RIU, Meliá o SegurCaixa. Todo ello en un equipo que se caracteriza por su mejor actitud , compuesto por roles multidisciplinares que ofrecen soluciones creativas a tareas poco convencionales. Trabajarás con personas que están acostumbradas a colaborar y compartir información, con capacidad para defender sus ideas, siempre con perspectiva constructiva, y que no temen aprender de los errores y aciertos. Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: Completa, de lunes a viernes con horario flexible Salario: entre 38. euros brutos anuales, en función de experiencia y perfil Formar parte de un equipazo y trabajar en proyectos a la vanguardia de la transformación digital, con un contrato a tiempo completo transformable a indefinido y salario entre 38.000 y 48.000 euros, acorde a tu experiencia. En eºmergya siempre trabajamos para adaptarnos a las necesidades de nuestros equipos y de cada persona a nivel individual. Por eso, ofrecemos: Trabajo en remoto. Puedes trabajar desde casa o desde donde quieras. Para ello, te haremos llegar un kit de teletrabajo, para que puedas desempeñar tus funciones cómodamente y sin problemas. Aunque, también ponemos a tu disposición nuestras oficinas de Sevilla, que siempre estarán abiertas para acogerte. Horario flexible.Dentro de una amplia franja horaria, puedes adaptar tu tiempo de trabajo a tus necesidades particulares. Valoramos tu tiempo libre y queremos que tengas la posibilidad de conciliar tu vida personal con tu vida laboral. Tres meses de jornada intensiva. El verano está para disfrutarlo y eso lo tenemos muy claro en eºmergya. Por eso, del 15 de junio al 15 de septiembre, ofrecemos la jornada intensiva de 35 horas semanales. El resto del año, hacemos la jornada habitual de 40 horas semanales. Formación y crecimiento profesional. Ponemos a tu disposición cursos, talleres y certificaciones adaptadas a tus necesidades y capacitaciones técnicas. Además, evaluaremos tus competencias, crecimiento y asunción de responsabilidades a través de nuestras evaluaciones 360º, con un itinerario personalizado y checkpoints periódicos. Un día extra de vacaciones, por cada trienio. Valoramos y recompensamos tu compromiso y confianza en el proyecto eºmergya. En este sentido, además de disfrutar de 24 días laborables de vacaciones, para que los dividas como mejor te convenga, te ofrecemos un día más, por cada trienio cumplido con nosotros. Nos gusta encontrarnos: por eso, organizamos varios eventos internos al año para juntarnos , además de dinámicas y sesiones de team building por equipos durante todo el año. Para ello, si vives fuera, te ayudamos también con los gastos de transporte a través del bono que People & Culture ofrece para asistir a sus eventos. Otros beneficios, como regalo por nacimiento de hijo/a y beneficios extra con algunas empresas colaboradoras. Además, puedes acogerte a nuestro seguro de salud, con precios competitivos y con la posibilidad de gestionarlo a través de nuestra herramienta de retribución flexible, para conseguir un mayor ahorro. Pero, ¡no todo en la vida es trabajo! Por ello, en eºmergya valoramos y somos habituales de los ratitos after work, para tomarnos algo y disfrutar con el equipo. Sólida base en Programación en Python. Experiencia con LLM. Comprensión profunda de técnicas como el prompt engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), etc. Conocimientos de frameworks como Langchain, LangGraph, Google ADK. Se valorará experiencia desarrollando agentes conversacionales y conocimiento de plataformas como Google Dialogflow/Conversational Agents Muy valorable conocimientos en Cloud, principalmente GCP. Experiencia con Git Nivel de inglés medio-alto. Que sepas comunicarte en este idioma. Capacidad de trabajo en equipo, ser una persona detallista y con capacidad resolutiva. Alta capacidad de participación y proactividad, ser una persona comunicativa con el resto del equipo. Habilidades de liderazgo técnico. Se valorará: Que tengas experiencia en proyectos de carácter internacional. Que hayas trabajado en asistentes virtuales y LLM. En Emergya nos dedicamos a mejorar la vida de las personas desarrollando soluciones con Inteligencia Artificial y Machine Learning. Acompañamos a grandes empresas, tanto en España como en Europa, en su evolución digital con proyectos que generan gran impacto en sus negocios. Trabajamos con equipos multidisciplinares y metodologías ágiles para obtener los mejores resultados, con la mejor calidad en el tiempo preciso. Todo ello con una única cultura: la de nuestra forma de trabajar flexible y cercana. Y lo que más nos diferencia: Nos importan las personas: sabemos escuchar y creemos en la conciliación. Nos preocuparemos de tu crecimiento profesional y te ayudaremos a orientar tu carrera. Además tenemos un firme compromiso con la Igualdad y la Diversidad. Somos, por encima de todo, entusiastas: disfrutamos de lo que hacemos, nos encanta actualizarnos tecnológicamente y estar en continua formación. Eso nos ha llevado a trabajar con grandes empresas tanto en España como en Europa para clientes como Mutua Madrileña, , Mapfre, Evo Banco, Ocaso, Meliá, SegurCaixa, BBVA, Inditex, Santalucía y Hotelbeds, entre otros. Inscríbete en la oferta de Software Architect He leído y acepto la Política de Privacidad y doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos para ser contactado para los procesos de selección de Emergya. Responsable: Emergya Digital Solutions, S.L.U. Finalidad: Gestionar su candidatura actual o futura. Base jurídica: Consentimiento (art.6.1.aRGPD). Destinatarios: Proveedores de RR.HH. con acceso a datos dentro de la UE. No se prevén transferencias internacionales. Derechos: Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación enviando correo a . ¿Por qué trabajar en emergya? xcskxlj Trabajar en emergya es sinónimo de retos, de alegrías, de intensidad, de compañerismo, de aprender cosas nuevas cada día y sobre todo de disfrutar del trabajo. #J-18808-Ljbffr

Hay servicios que funcionan porque alguien sabe mirar más allá del ticket. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Buscamos una persona con experiencia en gestión de servicios CAU/Helpdesk y entornos BPS, acostumbrada a coordinar equipos, hacer seguimiento de indicadores, hablar con cliente y convertir la operación diaria en un servicio más ordenado, eficiente y sostenible. La posición combina coordinación operativa, gestión de equipo, seguimiento de SLAs/KPIs, reporting, interlocución con cliente y mejora continua. Tendrás visibilidad real sobre el servicio y capacidad para influir en cómo se organiza, se mide y evoluciona. En NTT DATA BPS creemos que crecer no es solo asumir más responsabilidad, sino hacerlo en un entorno donde tu criterio cuenta. Trabajarás con equipos diversos, en proyectos con impacto y con espacio para proponer mejoras, aprender y desarrollar tu carrera en una compañía global con un entorno cercano, colaborativo y orientado a resultados reales. ¿Qué harás? Coordinarás la operación diaria de servicios CAU/Helpdesk, principalmente N1 y soporte a N2, junto con servicios de BPS. Harás seguimiento de SLAs, KPIs, volumetrías, desviaciones y compromisos de servicio. Elaborarás informes operativos y de seguimiento para facilitar la toma de decisiones. Coordinarás al equipo, distribuyendo cargas, anticipando riesgos y acompañando el cumplimiento de objetivos. Serás una de las personas de referencia en la interlocución operativa con cliente. Identificarás oportunidades de mejora en procesos, eficiencia, calidad y productividad del servicio. Darás soporte en la gestión económica del servicio, contribuyendo al control y seguimiento operativo. Participarás en la evolución del servicio, incluyendo iniciativas de transformación y uso de IA cuando aplique. Lo que valoramos Titulación universitaria, preferiblemente en Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería, ADE o áreas vinculadas a tecnología, gestión de servicios u operaciones. Experiencia mínima de 5 a 8 años en gestión de servicios CAU/Helpdesk, Service Desk o BPS. Experiencia previa coordinando equipos o actuando como team leader. Conocimiento de ITIL y gestión de servicios TI. Manejo de herramientas de ticketing y seguimiento operativo. Capacidad para trabajar con SLAs, KPIs, reporting y mejora continua. Perfil organizado, resolutivo y orientado a servicio. Buenas habilidades de comunicación con cliente y equipos internos. Valoraremos experiencia en sector público y en transformación de servicios con apoyo de IA. Lo que encontrarás en NTT DATA Modelo híbrido y flexible, pensado para facilitar la conciliación entre tu vida profesional y personal. Ayuda Flex Teletrabajo, para compensar parte de los gastos asociados al trabajo en remoto. Financiación a la formación y acceso a iniciativas de aprendizaje para seguir especializándote. Contrato indefinido y un plan de carrera alineado con tu experiencia, formación, potencial y expectativas. Revisiones periódicas de desempeño, para acompañar tu evolución profesional. Retribución flexible, con ventajas fiscales en productos y servicios. Portal de ofertas y +Benefits, con descuentos y ventajas en productos de seguros y bancarios. Programas de salud mental, actividades deportivas y espacios para cuidar cuerpo y mente. Actividades para crear comunidad, generar impacto positivo y vivir experiencias significativas junto al equipo. Por qué esta oportunidad puede tener sentido para ti Porque no se trata solo de “gestionar un servicio”. Se trata de hacer que funcione mejor: ordenar prioridades, cuidar la calidad, acompañar al equipo, anticipar problemas y construir una relación de confianza con cliente. Si te motiva estar cerca de la operación, pero también tener visión de mejora, esta posición te dará un espacio donde aportar criterio, desarrollar liderazgo y crecer en un entorno donde la tecnología, los procesos y las personas tienen el mismo peso. xkdbapo Make THIS the place to grow Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Una agencia de viajes dinámica busca un Especialista en Atención y Reservas de Viajes. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. En este rol, serás clave en el acompañamiento de los clientes desde la reserva hasta su regreso. Se requieren excelentes habilidades de comunicación y experiencia en servicio al cliente, preferentemente en turismo. Este trabajo es 100% remoto con horarios flexibles y ofrece oportunidades de crecimiento, así como descuentos en viajes. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Sobre el Puesto Almas Viajeras está buscando un(a) Especialista en Experiencias de Viaje (Remoto) para ayudar a nuestros clientes a planificar y disfrutar viajes memorables de principio a fin. En este rol, serás responsable de asistir a los clientes en la planificación, organización y seguimiento de sus viajes, brindando una experiencia personalizada, profesional y sin complicaciones. Buscamos una persona organizada, orientada al servicio y apasionada por los viajes y la atención al cliente. Este puesto es ideal para quienes disfrutan ayudar a otros a descubrir nuevos destinos y crear experiencias únicas. Responsabilidades Principales Brindar atención profesional y oportuna a las consultas de clientes por correo electrónico, teléfono o plataformas de mensajería Asistir a los clientes en la planificación y reserva de viajes, incluyendo vuelos, alojamiento, actividades y experiencias Proporcionar información clara y actualizada sobre destinos, requisitos de viaje y recomendaciones Coordinar y confirmar detalles de itinerarios y reservas Dar seguimiento a los clientes antes y después del viaje para asegurar su satisfacción Resolver inquietudes o situaciones con clientes de forma empática, profesional y orientada a soluciones Mantener registros precisos y actualizar información en los sistemas de reservas Requisitos y Habilidades Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Experiencia en servicio al cliente (experiencia en turismo, hospitalidad o viajes es una ventaja) Buenas habilidades organizativas y atención al detalle Capacidad para gestionar múltiples solicitudes y tareas Comodidad utilizando herramientas digitales y plataformas en línea Actitud proactiva, responsable y orientada al cliente Interés genuino en viajes y turismo Lo Que Ofrecemos Trabajo 100% remoto Horarios flexibles Capacitación inicial y apoyo continuo Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa Acceso a beneficios y descuentos en viajes Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el desarrollo profesional Cómo Aplicar Los candidatos interesados pueden postularse directamente a través de la plataforma enviando su currículum actualizado. Únete a Almas Viajeras y forma parte de un equipo dedicado a crear experiencias de viaje inolvidables. xcskxlj La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Muy valorable experiencia en compras electromecánicas y entorno ferroviario. Buscamos un perfil con experiencia en compras técnicas dentro del ámbito de la construcción e instalaciones electromecánicas, capaz de gestionar proveedores, optimizar costes y dar soporte a proyectos de gran envergadu

Buscamos jóvenes graduados/as en Derecho con interés en el área de Derecho Procesal Bancario para incorporación inmediata en nuestras oficinas de Sevilla.Realizar todo tipo de tareas jurídicas siempre bajo la supervisión de un abogado Asociado Senior o Asociado, formando parte de un equipo de

Al menos 2 años de experiencia en posición similar.

La persona seleccionada se incorporará a nuestra estructura operativa desde nuestra sede en Sevilla, asumiendo un papel clave en la gestión de la atención previa a la llegada, la coordinación de reservas multicanal y el seguimiento de procesos vinculados a la experiencia del huésped y al correc

A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Desde la Dirección de Corporate, buscamos incorporar a un/a estudiante o recién graduado/a en ADE o Relaciones Laborales para dar apoyo en la realización y gesti�

Experiencia con PLC Siemens y TIA Portal a nivel de diagnóstico de averías. Experiencia en industria de proceso continuo, química, detergentes, alimentación o manufacturing. No obstante, la oferta final se ajustará al nivel de experiencia, las capacidades técnicas, las habilidades y el valor q

Contamos con más de cien años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica. Experiencia: mínimo 2 años desempeñando funciones propias del puesto.

Desde Montrel, buscamos incorporar a un/a. Experiencia mínima de 5 años en puestos similares.

Ingeniería Industrial / Eléctrica / Energía o FP superior con experiencia equivalente. Experiencia (10 años) en mantenimiento de plantas fotovoltaicas. Experiencia directa en plantas reguladas (marco normativo, exigencias operativas y de reporting).

Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites!. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital.

Experiencia en mantenimiento de vehículos terrestres, industriales o especiales. Experiencia en vehículos especiales, industriales o militares. Experiencia en entornos técnicos exigentes o regulados.

Experiencia 3 y 6 años de experiencia en el departamento tributario de un despacho de abogados con actividad internacional. MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS precisa para su área de fiscalidad internacional un titulado en derecho, con entre 3 y 6 años de experiencia en el depart

Empresa multinacional referente en productos de quirófano de oftalmología.Pensamos en un/a joven profesional, con iniciativa y entusiasmo, perfil comercial y formación superior en ciencias de la salud o Ingenierías.Serás responsable de mantener y expandir la cartera de clientes mediante la prom

Mínimo 1-2 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario. Línea de negocio completa, desde la.

Design data processing workflows using Hadoop/Hive and PySpark, orchestrated via Airflow/Composer. Implement and manage infrastructure as code using. Handle data integration from various sources (CDI, TARDIS APIs, GCS) and implement AI solutions using Google Vertex AI.

Se valorará muy positivamente la experiencia con producto.

Buscamos un perfil con experiencia en gestión de servicios de mantenimiento, con capacidad para coordinar equipos, interlocución con clientes y control operativo de contratos. Experiencia mínima de tres a cinco años. Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura.

Más de 10 años de experiencia en PRL. Experiencia internacional demostrable. Experiencia previa en compañías con.

Gestión de siniestros de daños por agua y fenómenos climatológicos. Apertura, seguimiento y cierre de siniestros, asegurando la trazabilidad completa del expe.

Conduct market and competitor research to support business growth initiatives. Provide project coordination and administrative support across various business initiatives. You are approachable, collaborative, and communicate confidently with people across all levels of the business.

Si, dispones de titulación de ingeniería eléctrica o mecánica, 2 o más años de experiencia en un entorno industrial, eres eficiente, fiable y autónomo, y buscas un contrato estable e indefinido con carrera y oportunidades de desarrollo, súmate a ELIS >.

Experiencia en consultoría de protección de datos, seguridad de la información o compliance. Salario competitivo según experiencia + incentivos.

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Jerez de la Frontera, un/a comercial de Coches V.Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡esta es tu oferta!.Una empresa en auge en el sector de los vehícul

Habilidades y experiencia requeridas:.

Mínimo 2 años de experiencia demostrable en puestos similares, preferiblemente en gestión de puntos de venta, Merchandising o KAM en el sector retail, moda o productos de alto valor. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. Ejecutar acciones de visual merchandising y es

Experiencia mínima de 1 año en sistemas de gestión de calidad.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a tra

PRECISAMOS INCORORAR UNA PERSONA CON DISPONIBILIDAD INMEDIATA PARA TRABAJAR DESDE LA PRÓXIMA SEMANA EN UN PROYECTO DE SOPORTE A INGENIEROS FRANCESES DESPLAZADOS A GRANADA PARA REALIZAR UN PROYECTO DE PRUEBAS DE VEHICULOS DANDOLES SOPORTE A NIVEL DE TRADUCCIÓN.

Tiene entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, tu función es ofrecer a los clientes una exp

Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. Al menos 2 años

Experiencia previa en puestos similares (recepción, administración). Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

Indispensable experiencia comercial. Se valorará la experiencia en el sector asegurador. Deseable experiencia es decesos.