Trabajos teletrabajo en Verdun - Page 10Crear alertas

Estamos buscando un/a Customer Experience Agent para un E-commerce de muebles de diseño que no deja de crecer. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Lo que empezó como un proyecto con mucha ilusión hoy es una empresa consolidada que este año superará los 20M€ de facturación. Crecemos rápido, pero sin perder lo más importante: el cuidado por el cliente y el equipo Si te gusta ayudar, resolver problemas y llevar la experiencia de cliente a otro nivel… sigue leyendo ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás un punto de contacto clave entre nuestros clientes y la marca, ofreciendo una atención cercana, resolutiva y alineada con nuestro tono. Tus funciones principales serán: • Atención al cliente por teléfono, email y chat, de forma ágil y personalizada., • Resolución y seguimiento de incidencias relacionadas con pedidos, envíos o productos., • Colaboración directa con los equipos de Logística, Producción y Ventas para mejorar procesos., • Informar al cliente del estado de su pedido de forma clara y proactiva., • Detectar patrones de incidencias y proponer mejoras para evitar que se repitan., • Seguimiento (follow-up) con clientes para asegurar que todo se ha resuelto correctamente., • Elaboración de ofertas y presupuestos y apoyo en la negociación con clientes., • Construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, cuidando su fidelidad. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa en Customer Care., • Castellano e inglés obligatorios (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización, empatía y resolución de conflictos., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Actitud proactiva, ganas de aprender y de mejorar cada día., • Capacidad de trabajar en equipo y adaptarte a un entorno dinámico. PUNTOS EXTRA SI… • Te interesa el mundo de la decoración y el diseño., • Sabes escuchar al cliente y detectar sus necesidades reales., • Te manejas bien con varias tareas a la vez., • Te gusta ir un paso más allá y buscar siempre “la mejor solución”. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Horario de mañanas: de 8:30h a 16:30h., • 4 días presencial + 1 día de teletrabajo., • Salario neto aproximado 1500€ mes / 12 pagas., • Contrato indefinido a jornada completa., • Formar parte de una empresa en crecimiento., • Nuevas oficinas próximamente. xcskxlj, • Un equipo joven, cercano y con muy buen ambiente.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Estamos buscando a un/a Technical Support Specialist para integrarse en el equipo de N1 de soporte técnico. Su misión será la de gestionar las incidencias que impactan a nuestros aplicativos internos, brindando soporte directo a los usuarios internos y actuando como enlace entre éstos y los equipos técnicos. Entre sus funciones y responsabilidades: • Garantizar el seguimiento, clasificación y resolución de los incidentes dentro de los plazos establecidos (SLA)., • Priorizar los tickets según criticidad, impacto y urgencia. Escalar o alertar sobre desviaciones en los compromisos de servicio., • Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders: equipos técnicos, áreas de negocio y responsables de proyecto. Asegurar la alineación de expectativas y la transparencia del estado de los incidentes relevantes., • Identificar, documentar y proponer mejoras en los procesos. Aplicar metodologías como Root Cause Analysis o Impact Analysis y colaborar en la ejecución de acciones correctivas y/o preventivas que fortalezcan la resiliencia operativa., • Proporcionar recomendaciones para optimizar la experiencia de usuario y apoyar la evolución funcional de las aplicaciones. Actuar como referente en el uso y la usabilidad de los aplicativos internos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación superior., • Experiencia mínima de 2 años en soporte técnico de nivel 1., • Experiencia demostrable en iniciativas de mejora de procesos o documentación., • Valorable aportar nivel de Francés hablado., • Competencias clave: orientación al servicio, comunicación eficaz, capacidad de priorización, creatividad en la resolución de problemas, iniciativa para la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. xcskxlj Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Sobre Dyneff Dyneff es un operador del sector energético con más de 60 años de trayectoria y presencia consolidada en España desde hace más de 20 años. Operamos en distintos canales (B2B, B2C y estaciones de servicio propias), ofreciendo un servicio altamente orientado al cliente en un sector clave y estratégico. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Tu misión Gestionar de forma integral una cartera de clientes en el área de combustible, asegurando su mantenimiento, desarrollo y rentabilidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar una cartera activa de clientes B2B y B2C, • Captar nuevas oportunidades comerciales, • Negociar precios y condiciones en un entorno dinámico, • Coordinar pedidos con transportistas y terminales, • Validar entregas y asegurar la correcta facturación, • Realizar seguimiento de cobros e incidencias, • Trabajar en coordinación con el equipo comercial (objetivo compartido) ¿Qué buscamos? Hard Skills • Experiencia previa en ventas o gestión comercial (2-4 años aprox.), • Experiencia en entornos de alto volumen de actividad telefónica, • Capacidad de negociación y gestión de cartera, • Catalán nativo o muy alto (imprescindible), • Castellano fluido Soft Skills clave • Alta capacidad de comunicación, • Agilidad y tolerancia a la presión comercial, • Perfil resolutivo y orientado a resultados, • Capacidad de trabajo en equipo, • Proactividad y autonomía Ubicación y condiciones • Ubicación: Girona (presencial), • 100% presencial durante los primeros 6 meses, • 25 días laborables mínimo Condiciones económicas • Salario fijo + Variable con liquidación trimestral, • Ticket restaurante, • Pluses antigüedad: Seguro médico + Seguro de vida Por qué unirte Porque trabajarás en un entorno sólido, donde el producto es conocido y el diferencial está en la capacidad comercial, la gestión y la relación con el cliente.

At ASTEK Iberia, we are looking for a Senior Front‑End Developer to join an international digital team building modern web platforms in the healthcare sector. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. You will work on scalable, high‑quality user interfaces using Next.js or Remix, TypeScript, and TailwindCSS, contributing to a component‑driven architecture integrated with APIs and headless CMS. Main responsibilities: • Build responsive, accessible, and performant UI components, • Collaborate closely with Product, Design, QA, and Back‑End teams, • Participate in code reviews, testing, and technical discussions, • Contribute to design systems and front‑end architecture evolution Who are you? • +5 years of professional experience in front‑end development, • Strong hands‑on experience with Next.js and/or Remix, • Solid experience using TypeScript in production environments, • Deep knowledge of modern CSS, TailwindCSS, and component‑based architectures, • Strong understanding of responsive design, performance, and accessibility (WCAG), • Experience working in agile, cross‑functional teams, • Fluent English is required Nice to have: • Experience with headless CMS and API integrations, • Basic knowledge of Node.js and cloud platforms (e.g. Azure), • CI/CD pipelines and modern DevOps practices Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? You will grow professionally in a company in constant development and evolution. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. You will make a real contribution to the company's development in real time. You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! Shall we meet? If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. SIMON ofrece a los usuarios la posibilidad de crear espacios y atmósferas que se pueden tocar, ver, oír y sentir. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Sus principales funciones serán: • Participar en el desarrollo de nuevos productos., • Participar en el Plan de Marketing y Negocio., • Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones., • Analizar el mercado por tal de identificar los principales actores y estrategias., • Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial., • Detectar oportunidades de negocio., • Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

Desde Sahún Talent Search ofrecemos la posibilidad de incorporarte a una constructora como Técnico de Estudios / Presupuestos / Ofertas. Salario muy atractivo. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Misión de la posición: Elaborar y coordinar los estudios técnicos y económicos de ofertas y licitaciones, asegurando presupuestos rigurosos, coherentes con la documentación del proyecto y alineados con los objetivos de margen y riesgo de la empresa. Preparar la documentación técnica y administrativa de la oferta, dar soporte a la negociación y al traspaso a producción, manteniendo la trazabilidad de datos y el cumplimiento de los requisitos del Sistema de Gestión Integral (MA, Q, SST y RSC). Requisitos mínimos: • Arquitectura técnica, Ingeniería Superior o Técnica., • Experiencia mínima de 3 años como Técnico de Estudios en proyectos de Edificación no residencial, equipamientos e industrial., • Conocimiento básico de gestión de residuos (normativa y aplicación SDR)., • Idiomas: Castellano y Catalán nativos. Inglés valorable., • Nivel alto en: Presto, TCQ, AutoCAD, Office., • Permiso de conducir y vehículo propio. Valorable: • Residencia Sant Cugat del Vallès., • Máster o posgrados relacionados con la construcción (deseable: Project)., • Poder desplazarse un día por semana a Navàs. Salario: valorable según experiencia y conocimientos. xcskxlj Posibilidad de teletrabajo.

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP especializada en proyectos de Ciberseguridad, busca un/a Key Account Manager para unirse al equipo. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Modalidad de trabajo: HÍBRIDA en Barcelona. Buscamos un perfil comercial senior con una sólida trayectoria en la venta consultiva de servicios de ciberseguridad. El objetivo principal será la captación y desarrollo de negocio de grandes cuentas, principalmente en los sectores industrial y de consumo , ofreciendo un catálogo integral de soluciones de seguridad (360º). Responsabilidades principales • Venta directa: Liderar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre, con un enfoque 100% en cliente final (sin intermediarios de canal)., • Consultoría estratégica: Identificar necesidades complejas de seguridad y proponer soluciones dentro del portfolio integral (SOC, DFIR, Threat Hunting, Pentesting, GRC e Infraestructura)., • Gestión de grandes cuentas: Alcanzar y superar un alto volumen de ventas en empresas estratégicas del área de Barcelona., • Experiencia: Más de 10 años en ventas dentro del sector IT, con especialización demostrable en servicios de ciberseguridad de alto nivel., • Conocimientos técnicos: Dominio del ecosistema de ciberseguridad (servicios de respuesta ante incidentes, monitorización, auditoría y cumplimiento)., • Venta directa: Experiencia probada en la consecución de objetivos ambiciosos mediante venta directa a cliente final., • Idiomas: Español fluido y Nivel de inglés avanzado (C1/C2)., • Salario muy competitivo acorde a la seniority del perfil., • Conciliación y equilibrio : 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones., • Contrato indefinido y retribución competitiva , con acceso a planes de retribución flexible., • Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios, servicio de telemedicina en línea gratuita y otras ventajas., • Compañía Top Employer por 5º año consecutivo , con más de 45.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores., • Colaborarás con referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. Perfil anónimo por defecto. Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. Sólo ofertas relevantes que coincidan con tus preferencias. No más ofertas de Javascript para desarrolladores Java. Obtén una recompensa si te contratan. xcskxlj Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz.

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa ECONOCOM SERVICIOS SAU. En Econocom Servicios buscamos un/a Cloud Engineer con experiencia en la administración de entornos Azure que quiera formar parte de un equipo dedicado al cloud público y la automatización. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Configurar y administrar servicios Azure, realizando despliegues controlados y asegurando que cumplen las buenas prácticas definidas por el equipo., • Automatizar tareas operativas y repetitivas mediante scripts o herramientas de automatización (Terraform, CloudFormation, Ansible), para mejorar la eficiencia y reducir errores manuales., • Participar en el mantenimiento y evolución de Infraestructura como Código (IaC), colaborando en la creación de módulos reutilizables, pruebas y validaciones antes de los despliegues., • Monitorizar el rendimiento y el estado de los servicios cloud, creando dashboards, alertas y métricas que permitan detectar incidencias de forma proactiva., • Proponer mejoras de observabilidad, integrando logs, métricas y trazas en herramientas como CloudWatch, Azure Monitor, Grafana o similares., • Apoyar en iniciativas FinOps, revisando consumos, detectando recursos infrautilizados, etiquetando correctamente los recursos y sugiriendo ajustes para optimizar costes., • Colaborar en la implementación de políticas de seguridad y cumplimiento, aplicando controles básicos (IAM, políticas, roles, seguridad en redes, gestión de secretos, etc.)., • Dar soporte técnico en incidencias relacionadas con la infraestructura cloud, investigando, documentando y aplicando soluciones bajo supervisión del equipo., • Actualizar y mantener la documentación técnica, garantizando que los procedimientos estén correctamente registrados. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 5 años en la administración de entornos de Cloud Público principalmente Azure., • Amplios conocimientos en infraestructura como código (IaC), servicios Cloud, herramientas de automatización, Terraform, Kubernetes, etc., • Valorable: conocimientos en AWS. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Ubicación: Barcelona o Valencia., • Horario flexible de Lunes a Viernes., • Modelo híbrido de teletrabajo (80%)., • Retribución salarial acorde con la propuesta de valor que nos aportes., • Guardias remuneradas., • Vales comida., • Plan de Retribución flexible., • Desarrollo profesional y plan de formación a cargo de la empresa. ¡Queremos que sigas creciendo con nosotr@s!, • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. ¡Trabajamos día a día para crear un fantástico clima laboral! ¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern Workplace, • Advanced Managed Services, • Econocom Cloud, Public Cloud, Hybrid Cloud, • Managed Security Services Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros en 2022. Econocom cotiza en Euronext en Bruselas, en los índices BEL Mid y Family Business. Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad... ¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos!

📍 Ubicación: Barcelona (Cornellà de Llobregat) | 🌍 Entorno internacional 🧭 Reporta a: Data & Analytics Lead 🏠 Modalidad híbrida: 3 días de teletrabajo 📄 Contrato indefinido directamente con la compañía Compañía multinacional líder en el sector de la restauración colectiva y servicios integrales, con presencia internacional y en pleno proceso de transformación digital, busca incorporar un/a Data Engineer para reforzar su equipo de Data & Analytics en sus oficinas centrales. La persona seleccionada participará en un entorno global, colaborando con equipos técnicos y de negocio para garantizar que los datos estén disponibles, estructurados y preparados para su explotación analítica y uso en soluciones avanzadas (BI e IA). 🚀 ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño detallado de modelos de datos escalables y eficientes., • Diseño técnico e implementación de pipelines de datos (ingesta, transformación y carga)., • Monitorización y optimización del Data Lake, proponiendo mejoras para reducir costes y mejorar la calidad del dato., • Supervisión del rendimiento y escalabilidad de las soluciones de datos., • Aplicación de estándares de arquitectura y buenas prácticas en calidad, seguridad y observabilidad., • Colaboración con equipos de BI y analítica para asegurar la disponibilidad de datos., • Documentación técnica y supervisión de documentación de proveedores externos., • Soporte e incidencias en entornos de datos. Requisitos mínimos: 🧠 ¿Qué perfil buscamos? • +3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos (implementación y soporte)., • Experiencia en entornos Azure: Databricks, Microsoft Fabric., • Conocimientos en SQL, DAX y Python (valorable)., • Nivel medio-alto de inglés (B2). ⭐ Competencias clave • Capacidad analítica., • Perfil metódico y organizado., • Capacidad de aprendizaje y adaptación., • Orientación a la mejora continua., • Proactividad y resolución de problemas., • Trabajo en equipo. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la compañía., • Salario: hasta 45.000€ b/a, • Proyecto estable dentro de una empresa multinacional consolidada y en crecimiento., • Modelo híbrido: 3 días de teletrabajo por semana., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva los viernes, julio, agosto y Navidad., • Comedor subvencionado., • Oficinas centrales ubicadas en Cornellà de Llobregat.

¿Quienes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor 🌍 Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés ☕ y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Como Senior Designer tus funciones serán: Dirección creativa y diseño • Definir y mantener los estándares visuales de la marca en todos los touchpoints digitales., • Liderar la dirección de arte en proyectos de vídeo: campañas, branded content, redes sociales y formatos audiovisuales., • Diseñar piezas gráficas de alta calidad para entornos digitales (paid media, social, web, email, etc.)., • Actuar como referente creativo y punto de responsabilidad en los proyectos de Brand & Comms., • Gestionar los timings, entregables y calidad de las piezas bajo su supervisión., • Trabajar de forma transversal con la Directora de Contenido para integrar diseño y narrativa de forma coherente., • Gestionar, inspirar y hacer crecer a un equipo directo de 2 personas (diseño/producción)., • Dar feedback constructivo, marcar prioridades y facilitar el desarrollo profesional del equipo., • Liderar el proceso de actualización de la imagen de marca: diagnóstico del estado actual, identificación de oportunidades de evolución y definición de la dirección estratégica., • Analizar tendencias de diseño, cultura visual y comportamiento de marca en el entorno digital para fundamentar la evolución con criterio y datos., • Establecer y documentar los nuevos estándares de marca (brand guidelines actualizados): tipografía, color, sistema de imágenes, tono visual, motion principles, etc., • Definir los protocolos y estándares específicos para la producción de contenido con herramientas de IA generativa (Midjourney, Firefly, Runway, etc.), garantizando coherencia con la identidad de marca., • Mantenerse actualizado/a en tendencias de diseño digital, motion graphics y producción audiovisual., • Proponer formatos, narrativas visuales y soluciones creativas innovadoras adaptadas al entorno digital., • Asegurar que todas las piezas están optimizadas para los distintos canales y plataformas digitales. ¿Qué necesitamos? • 5+ años de experiencia en diseño gráfico y/o dirección de arte, preferiblemente en entornos de marca o agencia digital., • Experiencia demostrable en dirección de arte para producción de vídeo y contenido audiovisual., • Grado en Diseño Gráfico, Bellas Artes, Comunicación Audiovisual o similar (valorable máster)., • Portfolio sólido que refleje proyectos digitales, de vídeo y de identidad visual., • Dominio de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere, After Effects)., • Conocimiento de Figma u otras herramientas de diseño UI/UX digital., • Comprensión de los formatos y especificaciones técnicas de los principales canales digitales (Meta, YouTube, TikTok, LinkedIn, etc.)., • Experiencia con herramientas de motion graphics o producción 3D básica., • Conocimiento y experiencia práctica con herramientas de IA generativa aplicadas al diseño y la producción visual (Midjourney, Adobe Firefly, Runway, etc.) y capacidad para definir estándares de uso en equipo. ¿Qué ofrecemos? 💶 Salarios y bonificaciones competitivas ⏱ Jornada: Horario y teletrabajo flexible 🚀Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! Retribución flexible con Coverflex 🎂 ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! 👬👭 Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

Buscamos a un/a Product Manager para una empresa líder en el sector gift & lifestyle, reconocida por su creatividad, innovación y calidad de producto. Funciones principales: 1- Responsable de todo el ciclo de vida del producto (ideación de producto, definición de muestras, control de costes y márgenes). 2- Investigación de mercado (análisis de competencia, visitas a puntos de venta, identificación de tendencias y oportunidades). 3- Análisis (interpretar análisis, extraer conclusiones, proponer mejoras y anticiparse a tendencias/comportamientos). 4- Manejo simultáneo de múltiples referencias/productos. Requisitos: • Experiencia mínima de 4 años de experiencia en posiciones similares, • Inglés avanzado, • Manejo de Canva y Excel, • Experiencia en producto físico, consumo/retail, • Perfil proactivo y curioso, • Interés real por tendencias (redes sociales, TikTok, etc.) ¿Qué ofrecen? 🙌 Proyecto estable con proyección real: oportunidad de crecer y desarrollarte dentro de la compañía ⌚ Flexibilidad horaria para facilitar la conciliación (Mucha flexibilidad 8-9, 17h-18h) 💻 Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana 🏢 Oficinas céntricas en Barcelona, bien conectadas ✨ Entorno dinámico y creativo, en una empresa en constante evolución donde podrás aportar ideas y tener impacto real 🤝 Beneficios adicionales: Seguro médico, retribución flexible y día libre por tu cumpleaños ¡Si te interesa, no dudes en aplicar! 🚀

¿Quienes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". ¿Qué harás? Como Senior Designer tus funciones serán: Dirección creativa y diseño • Definir y mantener los estándares visuales de la marca en todos los touchpoints digitales., • Liderar la dirección de arte en proyectos de vídeo: campañas, branded content, redes sociales y formatos audiovisuales., • Diseñar piezas gráficas de alta calidad para entornos digitales (paid media, social, web, email, etc.)., • Actuar como referente creativo y punto de responsabilidad en los proyectos de Brand & Comms., • Gestionar los timings, entregables y calidad de las piezas bajo su supervisión., • Trabajar de forma transversal con la Directora de Contenido para integrar diseño y narrativa de forma coherente., • Gestionar, inspirar y hacer crecer a un equipo directo de 2 personas (diseño/producción)., • Dar feedback constructivo, marcar prioridades y facilitar el desarrollo profesional del equipo., • Liderar el proceso de actualización de la imagen de marca: diagnóstico del estado actual, identificación de oportunidades de evolución y definición de la dirección estratégica., • Analizar tendencias de diseño, cultura visual y comportamiento de marca en el entorno digital para fundamentar la evolución con criterio y datos., • Establecer y documentar los nuevos estándares de marca (brand guidelines actualizados): tipografía, color, sistema de imágenes, tono visual, motion principles, etc., • Definir los protocolos y estándares específicos para la producción de contenido con herramientas de IA generativa (Midjourney, Firefly, Runway, etc.), garantizando coherencia con la identidad de marca., • Mantenerse actualizado/a en tendencias de diseño digital, motion graphics y producción audiovisual., • Proponer formatos, narrativas visuales y soluciones creativas innovadoras adaptadas al entorno digital., • Asegurar que todas las piezas están optimizadas para los distintos canales y plataformas digitales. ¿Qué necesitamos? • 5+ años de experiencia en diseño gráfico y/o dirección de arte, preferiblemente en entornos de marca o agencia digital., • Experiencia demostrable en dirección de arte para producción de vídeo y contenido audiovisual., • Grado en Diseño Gráfico, Bellas Artes, Comunicación Audiovisual o similar (valorable máster)., • Portfolio sólido que refleje proyectos digitales, de vídeo y de identidad visual., • Dominio de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere, After Effects)., • Conocimiento de Figma u otras herramientas de diseño UI/UX digital., • Comprensión de los formatos y especificaciones técnicas de los principales canales digitales (Meta, YouTube, TikTok, LinkedIn, etc.)., • Experiencia con herramientas de motion graphics o producción 3D básica., • Conocimiento y experiencia práctica con herramientas de IA generativa aplicadas al diseño y la producción visual (Midjourney, Adobe Firefly, Runway, etc.) y capacidad para definir estándares de uso en equipo. ¿Qué ofrecemos? Salarios y bonificaciones competitivas Jornada: Horario y teletrabajo flexible Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! Retribución flexible con Coverflex ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. xcskxlj ¿Te unes?

En Palatin buscamos un/a especialista en operaciones y logística para incorporarse a un equipo en cliente final, empresa multinacional. Como especialista en transporte y operaciones, serás la persona encargada del flujo diario de transporte entre almacenes y centros logísticos, coordinando transportistas, optimizando cargas y anticipando incidencias para que cada entrega llegue en tiempo y forma. Tu impacto en el proyecto: • Planificar y coordinar los flujos diarios de transporte entre almacenes centrales y centros logísticos regionales, • Gestionar la comunicación con transportistas, optimizando cargas, recogidas y resolviendo incidencias operativas., • Monitorizar el rendimiento del transporte, detectando desviaciones y escalando posibles riesgos., • Actuar como punto de contacto operativo entre almacenes centrales y regionales, anticipando y resolviendo incidencias antes, durante y después del transporte., • Garantizar la correcta gestión documental y la calidad del dato en los sistemas internos., • Dar soporte en procesos de costes, incluyendo validación de facturas de transporte y gestión de reclamaciones. Buscamos: • +4-5 años de experiencia en coordinación de transporte o logística operativa., • Formación en Logística, Supply Chain, ADE o similar., • Perfil analítico, organizado y con atención al detalle, • Inglés fluido (entorno internacional); otros idiomas son un plus., • Valorable experiencia con SAP o sistemas de gestión de transporte (TMS) y paquete Office. Qué encontrarás: • Contrato indefinido en cliente final, jornada completa., • Modelo híbrido con 60% de teletrabajo. (2 días oficina, zona Vallès), • Entorno internacional, dinámico y orientado a la eficiencia operativa., • Pack salarial competitivo + beneficios sociales (ticket restaurant, etc.) Si te motiva un rol en entorno internacional, como especialista en la cadena logística en una empresa estable donde la coordinación marca la diferencia, queremos conocerte.

La empresa: En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Descripción de la oferta: Buscamos un/a profesional entusiasta, altamente motivado/a y orientado/a al cliente para unirse a nuestro equipo como International Customer Service. En este rol, será el enlace clave entre nuestros clientes y la empresa, brindando un excelente servicio al cliente y apoyo en el proceso de ventas, con el objetivo de responsabilizarse de la gestión del BackOffice y Postventa de cuentas de clientes de varios territorios a nivel global, garantizando la satisfacción del cliente en múltiples zonas comerciales. Responsabilidades: • Proporcionar asistencia a los clientes acerca de productos y servicios, respondiendo a sus consultas de manera oportuna., • Gestión del BackOffice en la venta. Procesar y gestionar en el ERP, pedidos/proyectos, asegurando la correcta ejecución y seguimiento de las entregas., • Comunicación proactiva con clientes, de disponibilidades, modificaciones de servicio de sus pedidos y sus causas, previa coordinación con el Área de Supply Chain., • Gestionar de forma integral los procesos de asistencia a cliente mediante herramientas CRM (preferiblemente D365) y la administración de buzones centralizados de solicitudes (correo electrónico), asegurando la trazabilidad, priorización y correcta resolución de las mismas., • Dar soporte al equipo comercial en la realización y seguimiento de pedidos, proyectos y consultas generales., • Coordinación logística del transporte (Incoterms, cartas de crédito, seguros de transporte, etc.) para la recogida de los pedidos, gestión y tramitación de las incidencias logísticas., • Asistencia técnica de producto a consultas recibidas por clientes y área comercial, gestión de documentación técnica y certificaciones según países., • Gestión y control de la expedición y la facturación a clientes., • Realizar seguimientos postventa para garantizar la satisfacción del cliente y fomentar relaciones duraderas., • Proporcionar soporte a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, chats online)., • Trabajar en conjunto con otras áreas, equipo técnico, expediciones, logística, comercial, marketing y sistemas, para ofrecer una experiencia coherente al cliente mejorando procesos y servicios., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes clave a nivel internacional. Perfil buscado: • Formación Superior ADE preferible especialización en Comercio Internacional, Comercio Exterior, International Business o similar., • Experiencia mínima en posición similar en Atención al Cliente, Customer Service o Inside sales, preferiblemente en un entorno internacional., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español, inglés y alemán o italiano. Valorable francés., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas., • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y proactiva., • Conocimiento en herramientas de CRM- Microsoft Dynamics y/o software de atención al cliente., • Habilidades organizativas para trabajar tanto de manera autónoma como en equipo., • Se valorará experiencia en el sector industrial o de decoración de alta gama. xcskxlj Condiciones de contrato: • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Horario de trabajo de 09:00 a 18:00 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00h bimensual, • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren), • Teletrabajo: 1 día a la semana ¡Únete al equipo Vibia!

Desde 2004, en Fragrance Science creamos, producimos y exportamos a todo el mundo nuestras fragancias para su aplicación en detergentes, productos para el cuidado del hogar, cosmética y perfumería fina. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Funciones y responsabilidades: • Preparar y emitir la documentación logística requerida para las expediciones nacionales e internacionales (albaranes, facturas comerciales, packing lists, certificados, etc.)., • Coordinar directamente con los transitarios el estado de los envíos, resolviendo incidencias o desviaciones., • Gestionar el calendario de recogidas y entregas, en estrecha colaboración con transportistas y almacenes., • Verificar y archivar la documentación generada para cada envío según los procedimientos internos., • Actualizar el sistema ERP y las herramientas internas con la información de seguimiento logístico., • Comunicar a clientes internos y externos el estado de las expediciones, entregas y documentación asociada., • Colaborar con el equipo comercial y de producción para alinear los plazos de entrega con los requerimientos del cliente., • Apoyar en la preparación de documentos de exportación y su legalización cuando sea necesario., • Detectar incidencias logísticas recurrentes y proponer mejoras en los procesos administrativos., • Mantener la trazabilidad documental y operativa de todos los envíos. ¿Qué necesitamos de ti? • Grado ADE, Comercio Internacional, Logística o similar. Valorable Máster en Comercio Internacional., • Conocimiento de normativa de transporte y exportación., • Conocimiento de documentación internacional: facturas comerciales, packing list, certificados de origen, etc. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Retribución según cualificación y experiencia., • Beneficios sociales (seguro médico, planes de retribución flexible, etc) y 6 días de teletrabajo al mes., • Horario flexible de entrada entre las 7h y las 9:30h y salida de 15:15h a 17:45h. Viernes intensivo. xcskxlj ¡Te esperamos!

En Selenta Group, no solo gestionamos hoteles; creamos experiencias memorables. Somos una compañía líder en el sector hospitality donde la excelencia operativa y la innovación son nuestros pilares. Buscamos incorporar a un/a Administration Specialist para nuestras oficinas centrales que quiera ser el motor de nuestra eficiencia financiera, alguien que entienda que detrás de cada número hay un proceso que impulsa nuestro éxito. Si buscas un entorno dinámico, donde tu rigor analítico sea valorado y tu trabajo tenga un impacto real en la salud financiera de un gran grupo, ¡te estamos esperando! ¿Cuál es la misión del puesto? Proporcionar soporte administrativo especializado que asegure la eficiencia operativa de la organización, mediante el seguimiento de procesos administrativos, la coordinación con áreas internas y externas, y el apoyo en el control financiero y de recursos, contribuyendo al logro de los objetivos corporativos, trabajando siempre alineado con el marco de actuación de Selenta Group. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Integridad de Datos e Interface (Opera-SAP) • Validación diaria del flujo operativo: Supervisar la correcta migración de datos desde Opera a SAP FI, asegurando que la producción, facturación, cobros y depósitos se registren sin desviaciones., • Gestión de Maestros de Clientes: Validar la correcta creación de perfiles de clientes generados en el check-in para garantizar la trazabilidad contable., • Administración de Facturación a Crédito: Controlar la emisión de facturas, gestionar su envío por canales electrónicos y resolver incidencias para asegurar el derecho de cobro., • Conciliación de Medios de Pago: Ejecutar la conciliación diaria de cobros por tarjetas de crédito (Amex, Diners, TPV) y depósitos recibidos por transferencia bancaria., • Control de Morosidad y Riesgos: Realizar el seguimiento de saldos vencidos, gestionar reclamaciones a clientes y analizar el riesgo para la concesión o bloqueo de crédito., • Procesamiento de Facturas de Proveedores: Recepción, validación y contabilización (vía Kofax/Voxel) de facturas, asegurando el correcto visado por parte de los responsables internos., • Gestión de Pagos: Preparar las remesas de pago a proveedores, acreedores y empresas del grupo, gestionando anticipos y el registro diario en SAP., • Cumplimiento SII: Gestionar el reporte diario del Suministro Inmediato de Información (SII) a la AEAT, asegurando que la facturación cumpla con los plazos y requisitos legales. Requisitos mínimos • Formación: Grado en ADE, Finanzas, Contabilidad o CFGS en Administración., • Experiencia mínima de 2-3 años en departamentos de administración con gestión de ciclo completo (AP/AR)., • Imprescindible experiencia previa con Opera PMS y valorable dominio de SAP FI., • Alta capacidad analítica, atención al detalle y habilidad para la resolución de incidencias en sistemas integrados., • Nivel avanzado de Excel para la manipulación de reportes extraídos de SAP/Opera., • Conocimientos contables y comprensión profunda del funcionamiento de las cuentas de balance y gestión de activos/pasivos corrientes., • Fiscalidad Básica: Conocimiento de la normativa vigente de IVA (deducibilidad, tipos impositivos) para la correcta validación de facturas recibidas y emitidas., • Valorable la experiencia previa en el departamento de administración de hoteles de gran volumen. ¿Cuáles serán tus beneficios? • Oportunidades de crecimiento profesional y liderazgo dentro de una marca global líder., • Descuentos del 35% en F&B y 50% en los activos hoteleros de Selenta Group., • Oficinas en ubicación privilegiada., • Entrada/saluda flexible con jornada intensiva los viernes y prefestivos., • 23 días vacaciones laborables anuales., • Formato de trabajo hibrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Ticket restaurant como beneficio social., • Plan de retribución flexible (transporte, guardería, formaciones)., • Salario alineado a la experiencia aportada al puesto., • Contratación indefinida e incorporación inmediata. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

Factech es una empresa multinacional especializada en servicios IT para grandes compañías. Con más de 2.500 profesionales y presencia en España, Colombia y México, participamos en proyectos tecnológicos de alto impacto junto a clientes líderes. En esta ocasión, "Buscamos un/a Técnico/a de Sistemas con mínimo 2 años de experiencia para que se una a nuestro equipo de Plataformas y Sistemas. ¿Por qué este reto puede encajar contigo? Si te gusta trabajar con entornos Linux, administrar plataformas críticas y mejorar sistemas a través de automatización, aquí vas a encontrar un entorno donde aportar valor desde el primer día. Formarás parte de un equipo donde la estabilidad, la mejora continua y la eficiencia operativa son clave. ¿Qué harás? • Monitorización y gestión de entorno Linux, • Administración y monitorización de entornos Java, principalmente Weblogic, • Gestión de Bases de datos: Oracle, MySQL, PostgreSQL, • Automatización de procesos ¿Qué necesitas conocer? • Linux, shell scripts, • Weblogic, • Bases de datos, • Git/GitLab, • Ya será genial si también tienes experiencia en Python, PHP y Elasticsearch ¿Quiénes somos? Nuestro cliente se dedica a garantizar el éxito de la comunidad universitaria mediante soluciones tecnológicas de gestión académica y de investigación. Buscamos personas apasionadas de la tecnología que quieran desarrollar su carrera con nosotros, sumándose así al impacto positivo que hacemos en miles de estudiantes, gestores e investigadores de las principales Universidades y centros de Educación Superior de España. Qué ofrecemos • Un gran ambiente de trabajo con gente a la que, como tú, nos gusta la tecnología. Verás que te haremos muy fáciles tus primeros pasos con nosotros para que en nada te sientas como en casa., • Contratacion directa con el cliente final., • Horario flexible de entrada y salida (8:30-9:30 / 17:30-18:30) y jornada intensiva todos los viernes y durante el verano., • Modelo híbrido teletrabajo 2 días a la semana., • Planes de formación y ayudas de estudio personalizados., • Tarjeta restaurante con recarga mensual para que comas donde quieras., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales en restaurantes, guarderías, transporte y formación., • Seguro de accidentes y seguro de vida., • Seguro médico cofinanciado por el cliente., • Actividades que nos unen: eventos de empleados/as, gamificaciones, family day’s, hackatons, teambuildings…, • Compromiso con las personas y la sociedad: fruta de proximidad, Baby friendly company, acciones solidarias, campañas de sostenibilidad y foco en contribuir en que nuestra huella y la de nuestros proveedores sea sostenible. Nos tomamos en serio la diversidad y no vamos a tener en cuenta tu edad, sexo, religión, orientación sexual, identidad de género ni nada que no sea tu talento y tus ganas de formar parte de un equipo comprometido en el que las personas somos el centro.

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad).Arte y materias artísticas.Photoshop, programación, etc.Evaluar el nivel de conocimiento del estudi

🚀 Project Manager Junior ITIL (Catalán) – 2 vacantes Buscamos Project Managers Junior con certificación ITIL para incorporarse a una oficina de despliegues, participando en proyectos en entornos multiproveedor. 🔹 Funciones principales • Soporte en planificación, seguimiento y coordinación de despliegues, • Control de actividades y seguimiento de hitos, • Validación de checklists, • Gestión de riesgos e incidencias asociadas, • Coordinación con equipos técnicos y proveedores, • Funciones de PMO de despliegues, • Seguimiento operativo y control de ejecución 🔹 Requisitos • Experiencia de al menos 1 año en gestión o soporte a proyectos, • Certificación ITIL (imprescindible), • Experiencia en entornos estructurados, • Nivel alto de catalán (imprescindible), • Perfil organizado, proactivo y con buenas habilidades de comunicación 🔹 Valorable • Certificaciones en gestión de proyectos (PRINCE2, PMP…), • Formación técnica (Grado o FP Superior) 🔹 Condiciones • 📍 Ubicación: Barcelona, • 💻 Modalidad: Híbrida (40% oficina / 60% teletrabajo), • 💰 Salario: hasta 27.000 € brutos/año, • 📈 Proyecto estable (+1 año), • 👥 2 posiciones abiertas

En Palatin estamos apoyando a una compañía tecnológica en la incorporación de un Head of Engineering para liderar su próxima etapa de evolución y optimización tecnológica. Se trata de una empresa consolidada, con décadas de experiencia, dedicada al desarrollo de producto en Barcelona. El rol tendrá un papel clave en la mejora progresiva de las soluciones existentes, alineando prioridades técnicas con las necesidades del negocio. Será responsable de organizar y coordinar los equipos de trabajo, consolidar metodologías de desarrollo y asegurar tanto la estabilidad como la evolución hacia nuevas tecnologías del ecosistema actual, basado principalmente en entornos Delphi. Funciones principales: • Definir y estructurar el funcionamiento del equipo de ingeniería, asegurando alineación con los objetivos de la compañía, • Organizar el roadmap técnico y supervisar la correcta ejecución de los desarrollos., • Acompañar y ampliar el equipo de ingeniería, consolidando prácticas modernas y cultura colaborativa., • Establecer estándares de calidad, seguridad, arquitectura y continuidad de las soluciones en operación., • Introducir progresivamente nuevas capacidades en software, datos e IA para mejorar producto, eficiencia y experiencia de cliente. Requisitos del perfil: • Trayectoria sólida liderando equipos técnicos o gestionando áreas de desarrollo de software., • Experiencia en entornos de desarrollo consolidados, valorándose conocimiento en ecosistemas Delphi, servicios cloud sobre Azure, prácticas Zero Trust, módulos IoT y soluciones de análisis basadas en Power BI., • Capacidad para estructurar procesos, ordenar prioridades y mejorar la eficiencia operativa del equipo., • Experiencia diseñando soluciones escalables, implantando metodologías de trabajo y estándares de calidad., • Habilidades de liderazgo cercano, comunicación efectiva y orientación a resultados. Condiciones y beneficios: • Empresa con décadas de estabilidad donde participar en una fase de evolución tecnológica con impacto real en la organización., • Responsabilidad directa sobre la organización y mejora del área de ingeniería de software., • Modelo presencial (viernes posibilidad teletrabajo), con flexibilidad horaria y plan de conciliación., • Paquete retributivo competitivo ajustado al nivel de responsabilidad., • Entorno estable, con producto consolidado y margen para optimizar procesos y estructura. Si buscas un rol de liderazgo con impacto directo en la organización y eficiencia de un equipo consolidado, este proyecto puede encajar contigo. ¿Lo valoramos?

HR Specialist – Iberia Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Desde Global Human Consultants, estamos colaborando con una compañía del sector distribución de equipos con alto componente técnico, en la búsqueda de un/a HR Specialist (perfil generalista con foco en laboral) para incorporarse a su equipo en Iberia. Se trata de una empresa en crecimiento, con un entorno cercano, dinámico y con margen real para construir y mejorar procesos. Misión del puesto Formarás parte del área de Recursos Humanos, con foco principal en España, desempeñando un rol generalista con especial énfasis en la gestión laboral y la coordinación de nómina (externalizada). Participarás de forma transversal en diferentes áreas de HR, en un entorno donde tendrás autonomía y visibilidad. Responsabilidades principales * Gestión laboral (foco principal del rol) en coordinación con gestoría externa: * Interlocución directa con la gestoría para la correcta gestión de nómina (externalizada) * Recogida, validación y seguimiento de incidencias de nómina (variables, bajas médicas, ausencias, etc.) * Coordinación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social * Supervisión de la correcta aplicación de cambios normativos y de convenio * Soporte a managers en materia laboral (permisos, régimen disciplinario, consultas del día a día) * Administración de personal: * Aplicación de convenio colectivo * Gestión de permisos, reducciones de jornada y control de presencia * PRL: * Coordinación con Servicio de Prevención Ajeno (SPA) * Seguimiento de formación obligatoria, revisiones médicas y evaluaciones de riesgos * Onboarding: * Gestión del proceso de incorporación (documentación, herramientas, coordinación interna) * Formación: * Soporte en gestión administrativa y coordinación con FUNDAE * Participación en proyectos transversales: * Mejora de procesos * Cultura y desarrollo organizativo * Apoyo puntual en procesos de selección Perfil buscado * Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar * Experiencia aproximada de 3 a 5 años en un rol generalista, con foco en área laboral * Experiencia en coordinación de nómina con gestoría externa (no ejecución directa) * Conocimientos en: * Administración de personal y legislación laboral española * Seguridad Social (altas, bajas, variaciones) * PRL (nivel coordinación) * Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, buscarV) * Idiomas: * Español (imprescindible) * Francés (muy valorable) * Portugués (valorable) Qué buscamos en la persona * Perfil proactivo, autónomo y con ganas de construir * Capacidad de adaptación a entornos poco estructurados * Orientación a negocio y cercanía con managers * Mentalidad práctica y resolutiva Entorno * Rol enfocado en España (aprox. 95%), con soporte puntual a Portugal y/o Francia * Interlocución directa con managers, gestoría y proveedores * Empresa con buen ambiente, colaborativa y en fase de evolución/profesionalización Condiciones * Salario: 28.000 – 34.000 € + 10% variable * Modelo híbrido: lunes presencial y martes a viernes teletrabajo * Flexibilidad horaria * Viernes jornada intensiva * Aproximadamente 36 días de vacaciones * Beneficios: retribución flexible

Si llevas tiempo en cloud, seguramente ya no buscas solo “un cambio”. Buscas seguir creciendo en un entorno donde tu experiencia tenga recorrido, donde la complejidad técnica sea real y donde puedas trabajar con criterio, autonomía y foco en mejora continua. En NTT DATA buscamos incorporar perfiles Senior Cloud Engineer con experiencia en AWS, Azure o GCP para nuestro equipo de Barcelona, en un modelo híbrido. Es una oportunidad para un perfil senior que quiera participar en proyectos donde cloud no es una capa superficial, sino una capacidad estratégica: diseño, automatización, seguridad, observabilidad, operación avanzada y evolución de plataformas con impacto real en cliente y negocio. En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado: con proyectos relevantes, tecnología puntera, equipos diversos y una cultura donde cada voz cuenta, el aprendizaje continuo forma parte del día a día y la innovación se impulsa desde una mentalidad AI-first. Qué vas a encontrar aquí Te unirás a un entorno en el que podrás seguir profundizando en especialización cloud, trabajando sobre distintos proveedores y participando en iniciativas donde la eficiencia, la seguridad, la automatización y la estabilidad de la plataforma son parte central del trabajo. Buscamos a alguien que quiera aportar experiencia, pero también seguir afinando criterio técnico, aprendiendo con otros perfiles senior y evolucionando dentro de una compañía con una apuesta clara por el crecimiento profesional y la especialización tecnológica. Qué buscamos Buscamos un perfil senior con experiencia sólida en ingeniería cloud y en la evolución de entornos productivos complejos. Nos encajará especialmente alguien con experiencia en: • Diseño, implementación y mantenimiento de soluciones en Azure, AWS y GCP., • Administración de sistemas cloud con foco en estabilidad, seguridad y automatización., • Gestión de servicios cloud como máquinas virtuales, redes, almacenamiento, bases de datos y servicios PaaS / SaaS / IaaS., • Automatización mediante Terraform como herramienta de Infrastructure as Code., • Uso de herramientas como Azure DevOps para despliegues, automatización y evolución de la plataforma., • Supervisión de rendimiento, monitorización, alertas y optimización de costes., • Configuración y mantenimiento de políticas de seguridad y cumplimiento en entornos cloud, especialmente en Azure., • Soporte avanzado sobre plataformas e infraestructuras cloud. Además, valoraremos especialmente experiencia en: • Kubernetes y servicios como AKS., • Entornos y prácticas de CI/CD., • Configuración y administración de infraestructuras híbridas mediante Azure Arc., • Conocimiento adicional en otros entornos cloud, especialmente AWS y GCP. Qué te ofrecemos • La oportunidad de seguir desarrollando tu carrera en un entorno de cloud real., • Proyectos donde podrás combinar automatización, operación, seguridad y evolución de plataforma., • Un contexto técnico en el que seguir especializándote y aportando valor desde la experiencia., • Un itinerario profesional con distintos caminos de evolución para que puedas diseñar tu siguiente paso., • Aprendizaje continuo y exposición a entornos y equipos con experiencia consolidada., • Un modelo de trabajo híbrido y flexible, orientado al equilibrio entre vida personal y profesional. Beneficios Además del proyecto y del desarrollo profesional, contarás con un paquete de beneficios sociales alineado con la propuesta de valor de NTT DATA hacia el talento. Entre ellos: • Flexibilidad y modelo de trabajo híbrido., • Ayuda Flex Teletrabajo., • Retribución flexible con ventajas fiscales., • Guardería por retribución flexible., • Financiación a la formación., • Portal de ofertas y descuentos., • Ventajas en productos bancarios y de seguros., • Actividades deportivas., • Programas de salud mental., • Acceso a iniciativas y actividades que refuerzan la comunidad interna y el entorno social. Por qué NTT DATA Porque aquí puedes seguir creciendo sin tener que elegir entre especialización, aprendizaje, impacto y entorno humano. En NTT DATA trabajamos para que las personas puedan desarrollarse en proyectos que transforman industrias, en equipos donde la colaboración importa y en una cultura construida sobre cuatro valores muy claros: pensar en grande, ganar juntos, cumplir con el resultado y respetar cada voz. Nuestra propuesta se apoya en tres pilares que marcan la experiencia profesional: pertenecer y crecer, desarrollar y crecer, e innovar y crecer. Make this the place where you grow.

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Evolución tecnológica: Analizar la eficiencia del stack actual y liderar, si fuera necesario, la transición hacia nuevas soluciones tecnológicas que garanticen la escalabilidad del programa., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen., • Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.)., • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona, espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

¿Estás buscando un nuevo reto en el sector de la construcción? Desde Volpe Solutions estamos buscando a un/a Técnico/a de Estudios con experiencia en proyectos de obra civil o industrial, como licitación de urbanizaciones, carreteras o naves industriales. Nuestro cliente es una empresa líder en construcción en plena expansión, ubicada en Sant Cugat del Vallés, tienen proyectos de toda índole a lo largo del territorio catalán. ¿Qué harás en este puesto? • Proceso integro de licitaciones., • Redacción de memorias técnicas y presupuestos ajustados a cada proyecto., • Análisis detallado de pliegos de condiciones y su implementación., • Preparación de presupuestos precisos y controlados., • Evaluación de la viabilidad técnica y económica de los proyectos., • Propuesta de mejoras y alternativas en las soluciones constructivas. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniero de Caminos, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil o afines., • Experiencia como técnico/a de estudios en constructoras., • Valorable experiencia en licitación de proyectos de edificación y/o obra civil., • Capacidad para trabajar con autonomía, atención al detalle y enfoque práctico., • Valorable conocimiento de programas de presupuestos. Te ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario competitivo, a negociar según tu experiencia., • Posibilidad de teletrabajo., • Jornada intensiva el viernes y posibilidad de tardes libres., • Oportunidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico. Si estás interesado/a en un nuevo reto profesional, no dudes en enviarnos tu currículum. ¡Te esperamos!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad buscamos profesionales IT Infrastructure Service Leader Descripción del perfil • Actuar como punto principal de contacto con el cliente, asegurando alineación, transparencia y alta satisfacción., • Liderar la gobernanza del servicio y el reporting, incluyendo revisiones de servicio y presentaciones a nivel ejecutivo., • Monitorizar, analizar e impulsar mejoras en SLAs, KPIs y el rendimiento global del servicio., • Coordinar y supervisar la entrega de servicios de infraestructura IT., • Liderar proyectos, transiciones y evoluciones del servicio, garantizando calidad y cumplimiento de plazos., • Impulsar iniciativas de mejora continua (CSI) y eficiencia operativa., • Liderar equipos, fomentando la responsabilidad, colaboración y rendimiento., • Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora, proponiendo soluciones de forma proactiva., • Asegurar la alineación con prácticas ITIL y estándares organizativos. Información adicional de interés. • No hay presencialidad periódica en oficinas del cliente., • Horario en turno central., • Nivel de inglés: Intermedio / Intermedio-alto (cliente internacional, idioma principal inglés)., • Experiencia previa en liderazgo de equipos o servicios. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. SIMON ofrece a los usuarios la posibilidad de crear espacios y atmósferas que se pueden tocar, ver, oír y sentir. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Sus principales funciones serán: • Participar en el desarrollo de nuevos productos., • Participar en el Plan de Marketing y Negocio., • Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones., • Analizar el mercado por tal de identificar los principales actores y estrategias., • Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial., • Detectar oportunidades de negocio., • Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

🚀 ¿Tienes experiencia como HR Assistant, en Recursos Humanos y administración de personal, y buscas un proyecto estable en una firma de servicios profesionales de primer nivel? En Sibils Consulting buscamos un/a HR Assistant para incorporarse a una firma de servicios profesionales de reconocido prestigio, con una sólida trayectoria en el mercado y un posicionamiento destacado dentro del sector. ✨ Se trata de una organización consolidada, con un entorno altamente profesional, dinámico y colaborativo, que apuesta por la calidad del servicio, la cercanía con el cliente, la excelencia técnica y el desarrollo continuo de sus equipos. Una oportunidad ideal para formar parte de una firma potente, bien estructurada y en constante evolución, donde podrás aportar valor desde una posición clave dentro del área de personas. 🌟 📌 Tu misión en este puesto será: 💡 Actuar como figura de coordinación interna en materia de Recursos Humanos y administración de personal, siendo el nexo entre los profesionales de la firma, los responsables de equipo y la gestoría externa. 🤝 Gestionar y ordenar los procesos de incorporación, salida y movimientos internos de empleados, asegurando una comunicación fluida, una correcta actualización de la información y una experiencia cercana y profesional para las personas. 📂 Dar soporte en la gestión diaria del área, canalizando consultas internas, manteniendo actualizada la base de datos y coordinando la información necesaria con los diferentes interlocutores internos y externos. 📌 Tus principales funciones serán: 👉 Coordinación generalista de RRHH: actuar como punto de referencia para empleados y responsables, canalizando consultas relacionadas con administración de personal, permisos, bajas, maternidades, paternidades, finiquitos y otras incidencias laborales. 👉 Interlocución con gestoría externa: coordinar la información necesaria con la gestoría laboral para asegurar el correcto seguimiento de nóminas, finiquitos e incidencias, sin asumir la gestión técnica de nómina. 👉 Onboarding y offboarding: gestionar incorporaciones y salidas, incluyendo documentación, coordinación interna, seguimiento y entrevistas de salida. 👉 Gestión de información y base de datos: mantener actualizada la información de empleados, movimientos, documentación laboral y cambios internos. 👉 Soporte en procesos de selección: coordinar entrevistas y hacer seguimiento con responsables internos y headhunters externos. 👉 Centralización y organización de procesos: ordenar la gestión de las distintas sociedades, asegurando criterios homogéneos y trazabilidad de la información. 📌 Requisitos y formación valorada: 🔹 Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Recursos Humanos, administración de personal, gestión laboral o coordinación de RRHH. 🔹 Conocimientos de nómina, finiquitos, contratación, permisos, bajas, maternidades, paternidades y administración laboral. 🔹 Valorable formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Derecho, ADE, Empresariales o similar. 🔹 Persona organizada, resolutiva, discreta, cercana y con buenas habilidades de comunicación. 🌟 ¿Qué ofrecemos? 💼 Proyecto estable en una firma consolidada, reconocida y en crecimiento. 🤝 Incorporación a un entorno profesional, cercano y colaborativo, donde podrás trabajar de la mano de perfiles con amplia experiencia. 💰 Salario entre 25.000 € y 28.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada. 🕒 Horario: De lunes a jueves, de 9:00 h a 14:00 h y de 16:00 h a 19:30 h. Viernes, de 9:00 h a 14:00 h. 🏡 Modelo híbrido: posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana, distribuido en dos tardes y dos mañanas. 🎁 Beneficios sociales: plan de compensación flexible, incluyendo opciones como guardería, transporte y seguro médico. 🚀 Una posición con impacto real en la organización, en la que podrás aportar orden, cercanía y valor en la gestión diaria de personas. 📩 Si buscas un proyecto estable, en una firma potente y con un rol clave dentro del área de RRHH, ¡queremos conocerte!

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 70 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa: es un movimiento nacido en 2019, dedicado a transformar la forma en la que cuidamos a nuestros compañeros más leales. Nuestra misión es llevar comida natural y recién cocinada a cada hogar, mejorando la nutrición y la calidad de vida de nuestros perros 🐶 Empezamos esta aventura con la determinación de aportar el máximo valor y, con nuestra sede en Barcelona, actualmente operamos en España, Italia, Francia y Alemania, alcanzando más de 65 millones de euros de facturación en 2025. En este camino de crecimiento, el talento es clave y se ha convertido en uno de nuestros pilares principales. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos al ritmo acelerado del mercado. Gracias a ello, hemos construido una cultura sólida impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. Hoy estamos orgullosos de ser más de 450 empleados 🚀. ¿Qué estamos buscando? En Dogfy Diet buscamos un Growth Manager con italiano nativo para el mercado italiano, que se una a nuestro equipo de Marketing en nuestras oficinas de Zona Franca (Barcelona), reportando directamente a nuestra CMO. 💼 Tu día a día incluirá… • Planificar y coordinar estrategias de adquisición y crecimiento para escalar la base de clientes en línea con los objetivos de FTB., • Apoyar, coordinar y colaborar con el equipo interno de performance marketing para aplicar las últimas prácticas, escalar el rendimiento de las campañas de paid media y desarrollar nuevas estrategias de adquisición., • Diseñar, implementar y optimizar flujos de email marketing adaptados a las diferentes etapas del ciclo de vida del cliente., • Colaborar con el equipo de producto para diseñar y ejecutar tests A/B en elementos de la web, landing pages y el funnel de ventas, con el objetivo de mejorar las tasas de conversión., • Trabajar estrechamente con el equipo de ventas de forma semanal para alinear los esfuerzos de marketing y ventas, garantizando un intercambio constante de feedback y un progreso sostenido hacia los objetivos mensuales., • Desarrollar y ejecutar estrategias para mejorar la retención., • Colaborar con el equipo de atención al cliente para mejorar la eficiencia en la gestión de tickets e incidencias. 🎯 ¿Eres la pieza que nos falta? • Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad o un campo relacionado., • Más de 4 años de experiencia en un puesto similar., • Nivel nativo de italiano. Español o inglés a nivel conversacional., • Experiencia en el mercado italiano., • Sólidos conocimientos en SEM, campañas de paid social y optimización de funnels de conversión., • Conocimientos básicos de SEO., • Perfil altamente analítico y orientado a resultados, con experiencia en análisis de cohortes, modelización CAC/LTV y seguimiento de KPIs., • Máster o estudios de posgrado en Growth Marketing o un campo relacionado., • Experiencia en lanzamiento y expansión de mercados. Beneficios de formar parte de Dogfy Diet • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible, los viernes con jornada intensiva!!, • 2 días de teletrabajo a la semana., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. 💡 Si este proyecto te entusiasma, no dudes en aplicar. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a marcar una diferencia real en la vida de nuestros perros 🧡 👉 Para saber más sobre la empresa, visita nuestra web: dogfydiet.com En Dogfy Diet valoramos la diversidad y la igualdad para todas las personas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un entorno de trabajo enriquecedor para todos.

Kanguro es una startup de logística de última milla con alto potencial de crecimiento nacida en Barcelona con un propósito claro: liderar la transformación tecnológica de la logística. Operamos una red universal de puntos de recogida en España y estamos en plena expansión a Alemania, Francia y Portugal, combinando IA y tecnología propia para hacer la entrega y recogida de paquetes más eficiente para el carrier, más cómoda para el cliente y más sostenible para todos. Por qué esta posición es diferente La mayoría de proyectos de IA en empresas son pilotos que nunca llegan a producción, demos bonitas en slides o prompts jugando en una interfaz de ChatGPT. En Kanguro no. Operamos voice agents en producción que llaman a miles de clientes cada día en España y en expansión a Alemania, Francia y Portugal. Llamadas reales, con TTS y STT reales, con modelos de lenguaje que toman decisiones que impactan directamente la cuenta de resultados. No es un concepto, es una línea de producto operativa. Y ahora buscamos a la persona que la lidere. ¿En qué consiste la posición? Vas a ser owner de la operativa de los voice agents de Kanguro, con una mentalidad claramente de producto y lean: hipótesis, experimento, métrica, decisión, iteración. Tu día a día combina tres cosas: Prompts que funcionan, no que suenan bien en texto • Escribir y optimizar los prompts con los que hablan nuestros agentes, • Iterar sobre ellos con método: versionar, documentar, testear, • Diseñar y ejecutar A/B tests reales, • Mantener golden datasets y frameworks de evaluación, • Definir métricas primarias y secundarias con criterio estadístico, • Definir qué experimentar, cómo priorizar y qué pedir a ingeniería, • Liderar el crecimiento del área conforme la operación escala ¿Qué perfil buscamos? Obligatorio: • Experiencia demostrable trabajando con voice agents o sistemas conversacionales de voz en producción — no prototipos, no chatbots de texto, • Experiencia práctica escribiendo y optimizando prompts con criterio: entiendes qué hace que un prompt funcione y sabes iterarlo con método, • Mentalidad analítica y experimental: has diseñado y ejecutado A/B tests reales, no solo leído sobre ellos, • Mentalidad de producto: priorizas por impacto, no por entusiasmo; sabes cuándo matar una idea, • Mentalidad lean: la hipótesis barata primero, el MVP antes que el producto perfecto, la métrica antes que la opinión, • Capacidad de escuchar una llamada y detectar en 30 segundos qué va mal: tono, tempo, pronunciación, claridad, fricción, • Comodidad con datos: SQL básico, dashboards, métricas, • Castellano nativo — los prompts se escriben en castellano, las transcripciones son en castellano, los matices culturales importan. Catalán valorable, • Experiencia previa en call center, BPO o entornos con tráfico de voz real, • Familiaridad con stacks de voice AI (Vapi, LiveKit, ElevenLabs, Deepgram o similares), • Uso diario de herramientas de IA generativa (Claude, ChatGPT, Cursor, etc.), • Experiencia en startup o scale-up con autonomía real ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario de 40.000€ brutos anuales, • Oficina en Sant Cugat del Vallès, delante de la estación de Mirasol (FGC), • Posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana una vez asentado/a en el rol, • Reporte directo al COO y acceso a dirección, • Operar sistemas de IA reales con tráfico real desde el primer día, • Autonomía para decidir qué probar y qué escalar, • Equipo joven, multidisciplinar y con buen ambiente, • La oportunidad de construir y hacer crecer un área desde su fase temprana, no encajar en una estructura existente ¿Cómo aplicar? El responsable de este proceso de selección es Josep Francesc Cortés. Si te interesa la posición y cumples los requisitos, envía un email a dirigido a Josep Francesc, adjuntando tu CV y una carta de motivación donde nos cuentes un proyecto concreto en el que hayas trabajado con voice agents o sistemas conversacionales (qué hiciste y qué aprendiste), cómo usas la IA generativa en tu día a día y tu disponibilidad.

About Us En A2SECURE, no solo protegemos; somos los arquitectos que diseñan un futuro digital ciberseguro. Como un pure player de ciberseguridad que lidera el mercado, nuestra misión es transformar la ciberseguridad en el motor que impulsa el negocio de nuestros clientes. Ofrecemos un enfoque holístico y diferencial de la ciberseguridad, con capacidades 360º que abarcan todas las necesidades: desde la estrategia y el cumplimiento, hasta la detección, respuesta y mejora continua. Combinamos el deep expertise técnico con una aguda visión de negocio para acompañar a las organizaciones como un partner estratégico a largo plazo, ayudándoles a anticiparse, identificar y gestionar sus riesgos en un entorno cada vez más complejo. Implementamos soluciones de seguridad que realmente funcionan. Tu carrera profesional se eleva aquí. Si aspiras a desarrollar tu potencial en una empresa líder y buscas el lugar donde crear el futuro de la ciberseguridad: ¡esta es tu oportunidad! Ofrecemos un entorno digital, tecnológico e innovador y global en el que tu talento puede marcar la diferencia. Participa en proyectos internacionales y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la calidad. En A2SECURE elevamos la ciberseguridad al siguiente nivel y potenciamos tu carrera profesional con ella. ¿Y tú… creas ciberseguridad? ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Como SDR (Sales Development Representative), desempeñarás un papel clave en el crecimiento de A2SECURE, apoyando de forma directa los procesos comerciales y contribuyendo a la consolidación y expansión de nuestras relaciones con clientes. Tu misión será contribuir en la identificación y el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, así como gestionar de manera proactiva la continuidad y evolución de los servicios existentes, asegurando una experiencia de valor para el cliente y alineada con los objetivos de la compañía. Buscamos a una persona proactiva, ambiciosa y con mucha orientación al cliente. Aquí detallamos las funciones del puesto: • Seguimiento activo de los procesos comerciales en curso para asegurar el cumplimiento de hitos., • Contacto proactivo con clientes activos para identificar oportunidades de renovación, ampliación de servicios o venta cruzada (upselling/cross-selling)., • Actuar como punto de contacto operativo y administrativo de los contratos consolidados., • Gestión integral de los procesos de renovación: coordinación contractual, administrativa y enlace con el departamento de finanzas., • Detección y cualificación de nuevas oportunidades comerciales a través de diversos canales., • Investigación y análisis de clientes potenciales (prospecting) y de sus necesidades específicas de ciberseguridad., • Soporte en la preparación de propuestas comerciales y presentaciones para clientes., • Mantenimiento y actualización del CRM para garantizar la trazabilidad de toda la actividad comercial., • Coordinación con el equipo técnico para entender las soluciones de A2SECURE y traducirlas en valor para el cliente. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: • Contar con experiencia previa en entornos comerciales, de negocio o de trato directo con el cliente se valorará favorablemente., • Poseer un Grado en ADE, Marketing, Negocios Internacionales o una titulación similar., • Nivel alto de inglés: trabajamos con clientes internacionales., • Mostrar un perfil proactivo y ambicioso con un interés real en desarrollarte profesionalmente., • Demostrar una gran capacidad de autonomía y resolución para afrontar problemáticas de forma independiente y eficiente., • Contar con habilidades de comunicación para la interlocución con clientes de diversos niveles. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? Cada persona es clave en #A2SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos flexibilidad, opciones de crecimiento, formación y mucho más. • Seguro médico privado: Disfruta del seguro médico privado con Adeslas 100% a cargo de la empresa, con opción de incluir a tus familiares. Porque tu bienestar nos importa., • Flexible Friendly, People First: organiza tu trabajo en formato híbrido, con horario de entrada y salida flexible, sin renunciar a la experiencia de compartir, colaborar y crecer junto al equipo en nuestras oficinas de Barcelona., • Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques., • Clases de Inglés: Formación 100% financiada por la empresa a través de Preply, • A2FlexStart: Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes, • A2TOGETHER: Participa en actividades de team building y asiste a congresos de ciberseguridad junto a tu equipo, porque creemos que la colaboración, la interacción humana y el trabajo compartido son la base del éxito, • Vacaciones: 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición., • A2Nomads: Disfruta de 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología punta, pero también que es imposible sin el talento y el compromiso de personas como tú. Si buscas un entorno dinámico, innovador y especializado donde tu experiencia pueda marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE: potenciemos juntos la ciberseguridad y elevemos tu carrera profesional al siguiente nivel.

Perfil general Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. En colaboración con nuestro cliente buscamos un/a Especialista en Environment, Health & Safety (EHS) con responsabilidad directa en desarrollar e implantar una cultura sólida de seguridad, salud y medio ambiente. El Rol está orientado a desplegar la estrategia corporativa, asegurar el cumplimiento normativo y promover mejoras continuas en todos los niveles de la organización. Experiencia relevante: • Asesoramiento constante a la dirección y liderazgo del plan EHS del centro., • Identificación de necesidades formativas y desarrollo de programas de capacitación., • Realización de inspecciones no planificadas y observaciones de seguridad en planta., • Coordinación de auditorías internas y externas, garantizando la aplicación de medidas correctivas., • Gestión de investigaciones de incidentes y definición de acciones para su prevención., • Mantenimiento y actualización de planes de emergencia, asegurando su correcta difusión., • Impulso de iniciativas de reducción de residuos, emisiones y optimización medioambiental., • Coordinación mensual del comité de Seguridad y Salud. Principales logros: • Implementación de iniciativas de cambio cultural en materia de EHS., • Mejora del nivel de cumplimiento y estandarización de procedimientos., • Consolidación de prácticas preventivas y aumento del nivel de participación operativa en temas de seguridad. Competencias destacadas: • Conocimiento actualizado de la normativa española en PRL., • Familiaridad con sistemas de gestión ISO 45001 e ISO 14001., • Capacidad para influir en todos los niveles organizativos., • Enfoque práctico, cercano a la operación y orientado a la mejora continua. xcskxlj, • Habilidades formativas y de comunicación efectiva. Beneficios: • Retribución y Rango Salarial: De 37, 000 € a 40,000 €, • Horario flexible de L-V // 1 día de teletrabajo, • Otros beneficios de empleados

SIRT | Tecnología, conocimiento y personas En SIRT seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Arquitecto/a Cloud & DevOps para participar en proyectos tecnológicos de alto impacto, dentro de un entorno innovador, colaborativo y en constante evolución. Buscamos un perfil con visión estratégica y sólida base técnica, capaz de liderar el diseño de arquitecturas cloud modernas y acompañar a las organizaciones en su transformación hacia modelos más ágiles, automatizados y escalables. ¿Cuál será tu misión? Como Arquitecto/a Cloud & DevOps , tendrás un papel clave en la definición y evolución de las plataformas tecnológicas, garantizando soluciones eficientes, seguras y alineadas con las necesidades de negocio. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Definir y diseñar arquitecturas cloud escalables, resilientes y seguras. Asesorar a equipos técnicos y de negocio en la adopción de buenas prácticas Cloud y DevOps. Liderar iniciativas de modernización y migración a entornos cloud. Establecer estándares técnicos, guidelines y modelos de gobierno de plataformas. Supervisar la implementación y evolución de pipelines CI/CD y procesos de automatización. Colaborar con equipos multidisciplinares (desarrollo, operaciones y seguridad). Identificar oportunidades de mejora en cuanto a rendimiento, optimización de costes y fiabilidad de los sistemas. ✅ ¿Qué buscamos? Experiencia sólida trabajando con entornos Cloud (AWS, Azure y/o GCP). Conocimiento práctico en entorno DevOps: CI/CD Infraestructura como código (IaC) Contenedores (Docker, Kubernetes, etc.) Experiencia en diseño de arquitecturas y toma de decisiones técnicas. Capacidad para comunicarse eficazmente con perfiles técnicos y de negocio. Experiencia previa en roles de consultoría o liderazgo técnico. Conocimiento de buenas prácticas en seguridad, observabilidad y escalabilidad. ¿Qué valoramos especialmente? Mentalidad estratégica y orientación a impacto. Capacidad de liderazgo e influencia técnica. Proactividad y foco en mejora continua. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos tecnológicos innovadores y de alto nivel. Entorno colaborativo con equipos expertos. Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. Modelo de trabajo flexible. Estabilidad y recorrido a largo plazo. Sobre SIRT En SIRT ayudamos a las organizaciones a transformar y securizar sus infraestructuras tecnológicas mediante soluciones innovadoras en redes, cloud y ciberseguridad. Apostamos por el talento y el conocimiento como motores clave de nuestro crecimiento. Si buscas un reto donde poder aportar tu visión, liderazgo y experiencia en entornos Cloud y DevOps, queremos conocerte .

Seguimos creciendo! esta vez nuestro equipo de recursos humanos crece! Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para formar parte de nuestro equipo. La persona seleccionada dará soporte en la gestión integral del sistema de PRL, realizando seguimiento en centros de trabajo a nivel nacional y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Funciones principales Realización de Evaluaciones de Riesgos en los distintos centros de trabajo. Gestión y seguimiento de la planificación preventiva . Elaboración, revisión y actualización de procedimientos e instrucciones de trabajo junto con el responsable de PRL. Realización de visitas periódicas a centros de trabajo , supervisando el cumplimiento de las normas de PRL por parte de los trabajadores. Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y gestión de plataformas CAE. Impartición de formaciones en PRL a trabajadores. Investigación de accidentes de trabajo (AT) y propuesta de medidas correctoras. Gestión y control de la documentación del sistema de gestión de PRL . Requisitos Formación reglada como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales . Persona autónoma, con iniciativa, resolutiva y capacidad de organización. Conocimientos y experiencia en el uso de plataformas CAE . Disponibilidad para viajar q nivel nacional una vez finalizado el periodo de formación inicial en la empresa. Valorable conocimiento y/o experiencia en ISO 45001 . Mínimo 6 meses de experiencia Disponibilidad para viajar Se ofrece ~ Incorporación a empresa consolidada y en crecimiento. ~ Puesto estable con posibilidades de desarrollo profesional. ~ Formación inicial y acompañamiento en la adaptación al puesto. ~22 días de vacaciones ~ Dia de cumpleaños libre ~1 día te teletrabajo a la semana ~ Lugar de trabajo Mercabarna Si te gustan los ambientes dinámicos y retadores, no dudes en enviarnos tu cv.

🔎 ¿Buscas un proyecto hasta julio, con incorporación inmediata y contrato directo por empresa, horario flexible, viernes intensivos y modelo híbrido? Buscamos un/a Product Manager / Project Manager digital para gestionar y evolucionar herramientas internas dentro de la compañía. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y gestionar la hoja de ruta de herramientas digitales, • Analizar su uso y proponer mejoras, • Coordinar con equipos técnicos el desarrollo de evolutivos, • Traducir necesidades de negocio a requerimientos técnicos, • Hacer seguimiento de desarrollos y validar resultados, • Controlar prioridades y presupuesto 💰 ¿Qué podemos aportarte? • Paquete retributivo muy competitivo y abierto según expertise, • Contrato directo por empresa hasta julio (sustitución), • Incorporación inmediata, • Modelo híbrido:, • Inicio 100% presencial (adaptación), • Hasta el 15 de junio:, • Lunes a jueves: 8h 30min (entrada flexible de 7:30 a 10:00), • Viernes: jornada intensiva (6h 45min), • A partir del 15 de junio:, • Jornada intensiva de lunes a viernes ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia como Product Manager, Product Owner o Project Manager digital, • Experiencia con herramientas digitales, KPIs o dashboards, • Experiencia definiendo roadmap o gestionando evolutivos, • Capacidad para coordinar equipos técnicos, • Perfil resolutivo y autónomo, • Disponibilidad inmediata (imprescindible)

SOBRE BALDELLOU ASSEGURANCES En Baldellou Assegurances llevamos más de 75 años ofreciendo soluciones aseguradoras con un servicio cercano, eficiente y centrado en las personas. Actualmente nos encontramos en un momento clave de crecimiento y transformación: hemos iniciado una nueva etapa de expansión y digitalización, y estamos construyendo un nuevo hub en Barcelona para reforzar nuestra presencia online e impulsar la venta de productos con alto valor añadido. Por este motivo, buscamos a una persona con iniciativa, talento comercial y ganas de crecer profesionalmente que se incorpore a nuestro nuevo equipo de Inside Sales. Este equipo nace con la misión de centralizar por via telefónica procesos comerciales y ofrecer una atención ágil y personalizada a nuestros clientes. Desde Barcelona, trabajarás de forma coordinada con nuestra red de 8 oficinas en el territorio, complementando la fuerza comercial local. QUÉ HARÁS COMO INSIDE SALES REPRESENTATIVE? Impulsarás el crecimiento de nuestra cartera mediante la venta consultiva por teléfono y otros canales digitales, al tiempo que ofreces una atención al cliente excelente. Llamarás a leads comerciales provenientes de la web, campañas digitales o de nuestra propia cartera de clientes, con el objetivo de cualificarlos, asesorarlos y convertirlos en nuevas pólizas. Acompañarás a los clientes en la elección de productos aseguradores, ofreciendo por vía telefónica un asesoramiento personalizado y alineado con sus necesidades. Participarás activamente en acciones comerciales telefónicas como lanzamientos de nuevos productos, campañas promocionales o iniciativas específicas por segmento. Colaborarás estrechamente con el equipo comercial de zona , asegurando una atención excelente y coordinada tanto a clientes nuevos como existentes. Trabajarás con Salesforce para realizar un seguimiento de tus oportunidades de ventas, registrar tus acciones comerciales. ¿Tienes u n mínimo de 1-2 años de experiencia en venta telefónica. Eres una persona comunicativa, resolutiva y orientada a resultados , con ganas de desarrollarte en el ámbito comercial. No te quema el telèfono y ves cada llamada como una oportunidad comercial. Asimilas bien la presión de obtener resultados comerciales de manera constante. Te motiva trabajar con objetivos , detectar oportunidades y aportar valor a los clientes mediante un buen asesoramiento. Te mueves con soltura en entornos digitales y aprendes fácilmente herramientas como CRM, gestores de leads o plataformas online. Tienes un dominio excelente de catalán y castellano , tanto oral como escrito. ¿Formar parte de una empresa líder, innovadora y con una gran penetración en el mercado. ~ Formación continua para crecer dentro del sector asegurador. ~ Salario competitivo según tu experiencia y resultados. ~ Flexibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. ~ Oficina en un coworking con café, fruta y gimnasio. ~25 días laborables de vacaciones.

SOBRE BALDELLOU ASSEGURANCES En Baldellou Assegurances llevamos más de 75 años ofreciendo soluciones aseguradoras con un servicio cercano, eficiente y centrado en las personas. Actualmente nos encontramos en un momento clave de crecimiento y transformación: hemos iniciado una nueva etapa de expansión y digitalización, y estamos construyendo un nuevo hub en Barcelona para reforzar nuestra presencia online e impulsar la venta de productos con alto valor añadido. Por este motivo, buscamos a una persona con iniciativa, talento comercial y ganas de crecer profesionalmente que se incorpore a nuestro nuevo equipo de Inside Sales. Este equipo nace con la misión de centralizar por via telefónica procesos comerciales y ofrecer una atención ágil y personalizada a nuestros clientes. Desde Barcelona, trabajarás de forma coordinada con nuestra red de 8 oficinas en el territorio, complementando la fuerza comercial local. QUÉ HARÁS COMO INSIDE SALES REPRESENTATIVE? Impulsarás el crecimiento de nuestra cartera mediante la venta consultiva por teléfono y otros canales digitales, al tiempo que ofreces una atención al cliente excelente. Llamarás a leads comerciales provenientes de la web, campañas digitales o de nuestra propia cartera de clientes, con el objetivo de cualificarlos, asesorarlos y convertirlos en nuevas pólizas. Acompañarás a los clientes en la elección de productos aseguradores, ofreciendo por vía telefónica un asesoramiento personalizado y alineado con sus necesidades. Participarás activamente en acciones comerciales telefónicas como lanzamientos de nuevos productos, campañas promocionales o iniciativas específicas por segmento. Colaborarás estrechamente con el equipo comercial de zona , asegurando una atención excelente y coordinada tanto a clientes nuevos como existentes. Trabajarás con Salesforce para realizar un seguimiento de tus oportunidades de ventas, registrar tus acciones comerciales. ¿Tienes u n mínimo de 1-2 años de experiencia en venta telefónica. Eres una persona comunicativa, resolutiva y orientada a resultados , con ganas de desarrollarte en el ámbito comercial. No te quema el telèfono y ves cada llamada como una oportunidad comercial. Asimilas bien la presión de obtener resultados comerciales de manera constante. Te motiva trabajar con objetivos , detectar oportunidades y aportar valor a los clientes mediante un buen asesoramiento. Te mueves con soltura en entornos digitales y aprendes fácilmente herramientas como CRM, gestores de leads o plataformas online. Tienes un dominio excelente de catalán y castellano , tanto oral como escrito. ¿Formar parte de una empresa líder, innovadora y con una gran penetración en el mercado. ~ Formación continua para crecer dentro del sector asegurador. ~ Salario competitivo según tu experiencia y resultados. ~ Flexibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. ~ Oficina en un coworking con café, fruta y gimnasio. ~25 días laborables de vacaciones.

Nuestro cliente es una comercializadora eléctrica, ubicada en Barcelona, con experiencia en el sector de servicios desde hace 20 años y con un equipo formado por profesionales del sector energético.Actualmente busca incorporar un perfil de Televenta con experiencia en venta directa a empresas (PY

CONSULTOR DATA SCIENCE SENIOR ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Seleccionamos un Consultor Data Science Sènior para incorporar a nuestras oficinas de Barcelona. En DATYA ofrecemos soluciones innovadoras y personalizadas en Ciencia de Datos e Inteligencia Artificial para transformar y optimizar los procesos empresariales, y lograr ventaja competitiva. Generamos impacto en el negocio a partir de los datos. • Participar activamente en proyectos de ciencia de datos orientados a la predicción, análisis avanzado y toma de decisiones basada en datos., • Colaborar en el desarrollo de soluciones y aplicaciones que integren inteligencia artificial generativa para mejorar o automatizar procesos., • Recoger, procesar y analizar datos de diversas fuentes, garantizando su calidad, consistencia y utilidad., • Contribuir a la identificación de oportunidades de mejora y optimización del negocio mediante el análisis de datos, aprendizaje automático e inteligencia artificial., • Comunicación constante con el cliente para la recogida de requerimientos, validación de resultados y soporte en la implementación y uso de las soluciones. Requisitos: • Formación en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física o similar., • Conocimientos de programación (Python, R, SQL)., • Experiencia mínima de 3 años en Data Science y IA, • Familiaridad con técnicas de análisis de datos, visualización y aprendizaje automático (machine learning)., • Perfil analítico, proactivo y metódico, con capacidad para interpretar indicadores de negocio y proponer mejoras., • Experiencia icon modelos de lenguaje (LLMs) y tecnologías de inteligencia artificial generativa (GPT, embeddings, fine-tuning, RAG, etc.)., • Conocimiento en entornos cloud (AWS, GCP o Azure)., • Valorable buen nivel de inglés. Ofrecemos • Proyección profesional basada en la continua adquisición de conocimientos y experiencia participando en proyectos en organizaciones de primer nivel., • Excelente ambiente de trabajo., • Formar parte de un equipo joven, motivado y altamente especializado., • Asumir responsabilidades con clientes. -Personalizada a tus necesidades. • Plan de Conciliación. xcskxlj, • Modelo de teletrabajo híbrido.

Seleccionamos Analista Programador (M/F/X) con amplia experiencia en.

En Palatin buscamos un IT Transformation Manager para liderar la evolución del modelo de desarrollo, organización de equipos y arquitectura de empresa tecnológica. Tendrás un papel clave en la evolución de una compañía consolidada, liderando la transformación de su modelo de desarrollo, organización de equipos y ecosistema tecnológico desde entornos legacy hacia arquitecturas y prácticas modernas, con impacto directo en producto y negocio. Empresa con décadas de experiencia dedicada al desarrollo de producto IT en Barcelona. Funciones principales: • Definir e implantar un modelo organizativo orientado a flujos de valor, alineando equipos, roles y objetivos de negocio., • Definir y gobernar el roadmap tecnológico, asegurando su alineación con prioridades de negocio y la correcta ejecución de las iniciativas., • Liderar la evolución del modelo de desarrollo, incorporando automatización, herramientas modernas y prácticas de entrega continua., • Impulsar la modernización tecnológica del entorno (incluyendo legacy), habilitando arquitecturas desacopladas y desarrollo paralelo., • Planificar y ejecutar la transformación end-to-end, estableciendo estándares de calidad y apoyándose en métricas, observabilidad y capacidades de datos e IA. Requisitos del perfil: • Experiencia liderando transformaciones tecnológicas y organizativas en entornos de desarrollo en producción, con impacto real en equipos y negocio., • Background sólido combinando entornos legacy y arquitecturas modernas, con aplicación práctica de buenas prácticas de ingeniería (CI/CD, testing automatizado, cloud, seguridad)., • Capacidad para estructurar y priorizar iniciativas complejas, optimizando procesos y mejorando la eficiencia operativa de los equipos., • Experiencia en diseño de soluciones escalables y en la implantación de modelos de trabajo, estándares de calidad y gobierno técnico., • Liderazgo con capacidad de influencia transversal, comunicación clara y foco en ejecución y resultados. Condiciones y beneficios: • Posición estable en cliente final, compañía consolidada de producto software., • Rol estratégico, con impacto directo en la evolución tecnológica y capacidad real de decisión sobre equipos, procesos y arquitectura., • Proyecto de transformación con margen para definir e implantar el modelo futuro (entorno con baja rotación y estabilidad de equipos.), • Modelo presencial con flexibilidad horaria + teletrabajo los viernes., • Paquete retributivo acorde a la responsabilidad del rol. Si quieres liderar una transformación real, donde decisiones técnicas y organizativas se traduzcan en impacto directo en negocio y producto, esta posición es para ti. No dudes en inscribirte, queremos conocerte.

En Palatin estamos apoyando a una compañía tecnológica en la incorporación de un Head of Engineering para liderar su próxima etapa de evolución y optimización tecnológica. Se trata de una empresa consolidada, con décadas de experiencia, dedicada al desarrollo de producto en Barcelona. El rol tendrá un papel clave en la mejora progresiva de las soluciones existentes, alineando prioridades técnicas con las necesidades del negocio. Será responsable de organizar y coordinar los equipos de trabajo, consolidar metodologías de desarrollo y asegurar tanto la estabilidad como la evolución hacia nuevas tecnologías del ecosistema actual, basado principalmente en entornos Delphi. Funciones principales: • Definir y estructurar el funcionamiento del equipo de ingeniería, asegurando alineación con los objetivos de la compañía, • Organizar el roadmap técnico y supervisar la correcta ejecución de los desarrollos., • Acompañar y ampliar el equipo de ingeniería, consolidando prácticas modernas y cultura colaborativa., • Establecer estándares de calidad, seguridad, arquitectura y continuidad de las soluciones en operación., • Introducir progresivamente nuevas capacidades en software, datos e IA para mejorar producto, eficiencia y experiencia de cliente. Requisitos del perfil: • Trayectoria sólida liderando equipos técnicos o gestionando áreas de desarrollo de software., • Experiencia en entornos de desarrollo consolidados, valorándose conocimiento en ecosistemas Delphi, servicios cloud sobre Azure, prácticas Zero Trust, módulos IoT y soluciones de análisis basadas en Power BI., • Capacidad para estructurar procesos, ordenar prioridades y mejorar la eficiencia operativa del equipo., • Experiencia diseñando soluciones escalables, implantando metodologías de trabajo y estándares de calidad., • Habilidades de liderazgo cercano, comunicación efectiva y orientación a resultados. Condiciones y beneficios: • Empresa con décadas de estabilidad donde participar en una fase de evolución tecnológica con impacto real en la organización., • Responsabilidad directa sobre la organización y mejora del área de ingeniería de software., • Modelo presencial (viernes posibilidad teletrabajo), con flexibilidad horaria y plan de conciliación., • Paquete retributivo competitivo ajustado al nivel de responsabilidad., • Entorno estable, con producto consolidado y margen para optimizar procesos y estructura. Si buscas un rol de liderazgo con impacto directo en la organización y eficiencia de un equipo consolidado, este proyecto puede encajar contigo. ¿Lo valoramos?

Proyecto de automoción con impacto real en diseño, industrialización y calidad ¿Te apasiona el análisis geométrico y quieres participar en un proyecto donde tu criterio técnico influye directamente en el producto final? Si dominas RPS , te mueves con soltura entre análisis virtual y validación física , y te motiva trabajar mano a mano con diseño, planta y proveedor… sigue leyendo. Tu rol Serás la persona responsable de asegurar que la definición geométrica del producto se cumple en la realidad , desde las primeras fases de desarrollo hasta SOP y ramp‑up. Tendrás un rol transversal, técnico y con mucha visibilidad. ️ Responsabilidades principales • Analizar geometría virtual de piezas y conjuntos en CATIA V5 (GD&T, tolerancias, ensamblajes)., • Definir y validar RPS y estrategias de fijación en calibres., • Realizar validaciones físicas en proveedor , detectando desviaciones no visibles en CAD., • Reproducir análisis geométrico en planta mediante utillajes y sistemas de fijación., • Elaborar planes de medición con CMM y escáner 3D., • Interpretar resultados dimensionales con SPC, Cp/Cpk y otros indicadores de capacidad., • Garantizar el cumplimiento de requisitos geométricos del cliente en todas las fases del proyecto., • Participar activamente en diseño, industrialización, SOP y ramp‑up. Requisitos • +4 años de experiencia en control dimensional, metrología o análisis geométrico ., • Dominio sólido de RPS y fijación en calibre., • Experiencia combinando análisis virtual + validación física ., • Background en automoción (plástico o chapa)., • Inglés nivel alto hablado, • Disponibilidad para validaciones presenciales en proveedor y planta. Se valorará • Manejo de CATIA V5 ., • Experiencia con CMM, GOM, PolyWorks ., • Conocimientos de GD&T, ISO GPS, ASME Y14.5, SPC, MSA, PFMEA . Qué te ofrece este proyecto • Participar en un proyecto técnico de alto impacto., • Rol clave con visibilidad en diseño, calidad e industrialización., • Entorno especializado donde tu criterio marca la diferencia., • Trabajo variado entre análisis virtual, validación física y planta. Modalidad de trabajo • Ubicación: Barcelona, • Modelo híbrido: hasta 2 días de teletrabajo por semana, • Presencialidad necesaria en fases de medición física y validaciones Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Paquete salarial competitivo, • Participación en proyectos globales de alto impacto, • Plan de desarrollo profesional y formación continua Te puede interesar si… Disfrutas resolviendo problemas dimensionales complejos, conectando el mundo CAD con la realidad de fabricación, y quieres tener un papel decisivo en la calidad geométrica de producto y proceso. ¿Encaja contigo o conoces a alguien que pueda encajar? Escríbeme por mensaje directo o comparte esta oportunidad. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Colaboramos con multinacionales líderes en Europa, ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. ¿Estás listo/a para liderar el cambio tecnológico? ¡Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo!

En Aubay estamos buscando un/a Scrum Master, para incorporarse a un interesante proyecto internacional dentro del sector asegurador. Funciones: Facilitar ceremonias Agile (daily, sprint planning, reviews y retrospectivas). Eliminar impedimentos y apoyar a equipos y Product Owners. Promover buenas prácticas Agile y la mejora continua. Asegurar la comunicación y transparencia con stakeholders. Monitorizar métricas (velocidad, progreso, KPIs) y reportar resultados. Fomentar la colaboración, innovación y alineación estratégica. Apoyar la gestión del backlog y planificación de sprints. Formar, mentorizar y mejorar la madurez Agile de los equipos. Impulsar el escalado Agile (SAFe, LeSS, etc.). Identificar riesgos y aplicar estrategias de mitigación. Requisitos Experiencia como Scrum Master en entornos Agile. Conocimiento de Scrum, Kanban y frameworks Agile. Manejo de herramientas como Jira, Azure DevOps o Confluence. Conocimiento del ciclo de vida de desarrollo y prácticas DevOps. Habilidades analíticas, resolución de problemas y comunicación efectiva. Nivel avanzado de inglés (imprescindible) Condiciones Contrato indefinido Proyecto estable Teletrabajo 3-4 días semana Ubicación Cornellá de Llobregat (Barcelona) Formación a medida (certificaciones, idiomas...) Desarrollo profesional en entorno internacional Salario a negociar Retribución flexible (seguro médico, cheque guardería ticket restaurante) ¡No dudes en inscribirte, te estamos esperando!

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa ECONOCOM SERVICIOS SAU.¿Tienes experiencia en puestos de Service Manager en proyectos de Infraestructura virtual y Cloud? ¡Entonces esto te interesa! En Econocom Servicios estamos buscando un/a Service Manager IT con pasión por la tecnología y muchas ganas de seguir creciendo en un entorno técnico, dinámico y en constante evolución. 👀☁️👀 ¿Qué harás en tu día a día? • Perfil Service Manager senior con capacidad para gestionar un servicio de infraestructura IT y Cloud. En dependencia directa del SMO serás el responsable directo de la entrega del servicio en un pool de clientes de un servicio en entorno crítico, por lo que has de tener capacidad de gestión en situaciones de crisis., • Asegurar la entrega eficiente y efectiva de servicios de TI a los clientes según los acuerdos de nivel de servicio (SLA)., • Supervisar al equipo de entrega de servicios de TI, garantizando la calidad en la entrega del servicio., • Colaborar con los departamentos internos y clientes externos para identificar necesidades y desarrollar soluciones tecnológicas adecuadas., • Monitorizar y evaluar el desempeño del servicio, implementando mejoras continuas y solucionando problemas críticos., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores de servicios, asegurando el cumplimiento de los contratos y la calidad del servicio., • Disponibilidad para escalados de incidencias criticas fuera de horario laboral., • Implementar las mejores prácticas y estándares de ITIL en los procesos de entrega de servicios., • Participar en la planificación estratégica y la toma de decisiones del área de TI. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrable de 5 años en gestión de servicios de TI., • Conocimientos profundos de ITIL (se valorará Certificación ITIL) y metodologías de gestión de servicios., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Habilidad para analizar datos y tomar decisiones informadas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario de L a V de 8 a 20h. (Flexible)., • Modelo híbrido de teletrabajo (80%)., • Beneficios sociales (vales comida...), • Desarrollo profesional y plan formativo a cargo de la empresa. ¡Queremos que sigas creciendo con nosotr@s! en un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. ¡Trabajamos día a día para crear un fantástico clima laboral! 🚀

¿Te interesa participar en proyectos reales de transformación ERP y formar parte de la evolución tecnológica de una compañía? Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. En Boycor buscamos un/a Business Central Specialist para colaborar con una compañía global de tecnología y servicios, especializada en soluciones de infraestructura IT, cloud, ciberseguridad y transformación digital. Formarás parte de un equipo que está impulsando la evolución desde Microsoft Dynamics NAV hacia Microsoft Dynamics 365 Business Central, incluyendo su adopción en entornos SaaS. Tu rol será técnico-funcional, participando activamente en proyectos de migración, mejora y evolución del ERP, actuando como puente entre negocio y tecnología. ¿Cómo será tu día a día? • Participación en proyectos de migración de NAV a Business Central, • Apoyo en upgrades y despliegues en entornos SaaS, • Análisis de procesos de negocio y propuesta de mejoras, • Configuración y evolución de la solución en Business Central, • Colaboración con equipos técnicos en integraciones (APIs, conectores), • Soporte funcional en fases de testing, validación y go-live, • Interlocución con usuarios y equipos internos ¿Cuál es la CLAVE de este puesto? • Experiencia con Microsoft Dynamics NAV y/o Microsoft Dynamics 365 Business Central, • Participación en proyectos de implementación, migración o upgrade de ERP, • Experiencia en entornos SaaS / cloud, • Perfil técnico-funcional (capacidad de entender negocio y tecnología), • Conocimientos de AL / C/AL Se valorará también: • Experiencia en módulos financieros o procesos de negocio, • Experiencia con herramientas como Azure DevOps (gestión de tareas/proyectos), • Experiencia previa en entornos con usuarios finales ¿Qué podemos OFRECERTE? • Contrato indefinido con Boycor para proyecto estable con cliente final, • Modalidad híbrida con alto porcentaje de teletrabajo, • Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:30, viernes intensiva de 9:00 a 15:00, • Ubicación: Barcelona, • Salario: 40.000€ – 45.000€ brutos/año ( cifras orientativas abierta a negociación según experiencia aportada), • Participación en un proyecto de transformación a cloud, • Entorno colaborativo con aprendizaje continuo ¿Te encaja el reto y quieres formar parte de un proyecto estratégico? xcskxlj Queremos conocerte.

En ALLYON somos abogados, consultores y asesores especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del Middle Market. Aportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra pertenencia a ETL GLOBAL, presente en más de 60 países. En España contamos con un equipo multidisciplinar de más de 120 profesionales entre Madrid y Barcelona, que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. 🚀 En ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: Business Elevated. 🖐️ Nuestro lema High Five, High Trust, High Success Actualmente, buscamos un Fiscal Senior para nuestras oficinas de Barcelona. Tu misión en el equipo: Formarás parte del Departamento Fiscal, prestando asesoramiento tributario recurrente a empresas nacionales e internacionales, en un entorno colaborativo y técnico. Tus funciones • Asesoramiento fiscal continuado a sociedades y grupos de empresas., • Elaboración y revisión de declaraciones fiscales periódicas, • Participación en cierres fiscales y planificación tributaria., • Redacción de informes y notas sobre consultas fiscales complejas., • Intervención en procedimientos de gestión, inspección y recursos ante la Administración tributaria., • Apoyo en operaciones corporativas desde la perspectiva fiscal. Lo que buscamos en ti • Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas. Se valorará máster o posgrado en fiscalidad o contabilidad., • Experiencia mínima de 2 años en asesoramiento fiscal en despachos de reconocido prestigio o firmas internacionales (incluyendo Big Four o boutiques fiscales)., • Conocimientos técnicos sólidos en normativa fiscal., • Capacidad para gestionar clientes de forma autónoma y con criterio técnico., • Habilidad para trabajar en equipo, comunicar con claridad y construir relaciones de confianza con los clientes., • Perfil riguroso, orientado al detalle y con compromiso profesional. Lo que podemos ofrecerte • Incorporación estable en un despacho profesional en pleno crecimiento., • Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y en verano., • Posibilidad de retribución flexible (cheque guardería, seguro médico, ticket restaurante y transporte)., • Clases de inglés, • Un entorno profesional que apuesta por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. Si tienes pasión por el trabajo bien hecho, ¡nos encantaría conocerte! En Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar parte de un equipo que marca la diferencia.

En ALLYON somos abogados, consultores y asesores especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del Middle Market. Aportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra pertenencia a ETL GLOBAL, presente en más de 60 países. En España contamos con un equipo multidisciplinar de más de 120 profesionales entre Madrid y Barcelona, que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. 🚀 En ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: Business Elevated. 🖐️ Nuestro lema High Five, High Trust, High Success Actualmente, buscamos un Fiscal Senior para nuestras oficinas de Barcelona. Tu misión en el equipo: Formarás parte del Departamento Fiscal, prestando asesoramiento tributario recurrente a empresas nacionales e internacionales, en un entorno colaborativo y técnico. Tus funciones • Asesoramiento fiscal continuado a sociedades y grupos de empresas., • Elaboración y revisión de declaraciones fiscales periódicas, • Participación en cierres fiscales y planificación tributaria., • Redacción de informes y notas sobre consultas fiscales complejas., • Intervención en procedimientos de gestión, inspección y recursos ante la Administración tributaria., • Apoyo en operaciones corporativas desde la perspectiva fiscal. Lo que buscamos en ti • Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas. Se valorará máster o posgrado en fiscalidad o contabilidad., • Experiencia mínima de 2 años en asesoramiento fiscal en despachos de reconocido prestigio o firmas internacionales (incluyendo Big Four o boutiques fiscales)., • Conocimientos técnicos sólidos en normativa fiscal., • Capacidad para gestionar clientes de forma autónoma y con criterio técnico., • Habilidad para trabajar en equipo, comunicar con claridad y construir relaciones de confianza con los clientes., • Perfil riguroso, orientado al detalle y con compromiso profesional. Lo que podemos ofrecerte • Incorporación estable en un despacho profesional en pleno crecimiento., • Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y en verano., • Posibilidad de retribución flexible (cheque guardería, seguro médico, ticket restaurante y transporte)., • Clases de inglés, • Un entorno profesional que apuesta por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. Si tienes pasión por el trabajo bien hecho, ¡nos encantaría conocerte! En Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar parte de un equipo que marca la diferencia.