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¿Hablas inglés con fluidez? En Foundever buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con inglés avanzado (mínimo C1), para el departamento de gestión de equipaje de una importante compañía aérea internacional. Se trata de un proyecto estable, en un entorno dinámico y multicultural, ideal para personas orientadas al servicio y a la calidad en la atención al cliente. ¿Cuál será tu misión? • Atender llamadas relacionadas con la gestión y seguimiento de equipaje., • Proporcionar soporte a pasajeros de forma clara, empática y resolutiva., • Registrar correctamente la información en las herramientas del servicio. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 4 meses, con posibilidades reales de continuidad., • Jornada de 30 horas semanales, con opción de ampliar horas según necesidades del servicio., • Salario: 1.216,57 € brutos/mes, plus de idioma incluido., • Plus de nocturnidad: 1,96 € brutos/hora entre las 22:00 y las 00:00., • Trabajo presencial en Sevilla (zona Los Remedios), con posibilidad de modelo híbrido tras completar la curva de aprendizaje. Horario de trabajo • Turno de tarde, comprendido entre las 14:00 y las 00:00., • Atención telefónica en francés hasta las 20:00. A partir de esa hora, gestión de reclamaciones escritas con llamadas puntuales hasta el final del turno., • Jornada de 5 días a la semana, de lunes a domingo, con fines de semana alternos. Formación remunerada • Fecha de inicio: 01/06/2026., • Horario: de 08:00 a 15:00 o de 15:00 a 22:00., • Duración: 24 días laborables. ¿Qué buscamos? • Inglés avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Español avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajar de forma presencial. En Foundever apostamos por ti Impulsamos tu desarrollo personal y profesional a través de un plan integral de bienestar: • Move Well: rutinas de entrenamiento y hábitos saludables., • Eat Well: contenidos y guías nutricionales., • Live Well: conciliación, mindfulness y gestión del estrés., • Do Well: iniciativas solidarias con impacto positivo. Crea tus mejores momentos. Únete a la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión, con tolerancia cero ante cualquier forma de acoso o discriminación. Fomentamos el uso del CV ciego en nuestros procesos de selección.

¿Quiénes somos? Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha reconocido en el ranking de Forbes 2025. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2024 por la consultora internacional Effectory. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo del Contac Center, perteneciente a OCCIDENT ¿Quiénes somos? Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha reconocido en el ranking de Forbes 2025. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2024 por la consultora internacional Effectory. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo del Contac Center, perteneciente a OCCIDENT Descripción del Puesto Buscamos un/a Teleoperador/a de Seguros con una sólida trayectoria en el sector asegurador y un enfoque orientado al cliente. La persona seleccionada será responsable de ofrecer una atención integral a nuestros clientes. Su principal cometido será el de brindar al asegurado un servicio de atención eficaz, empático y de alta calidad, resolviendo consultas, gestionando solicitudes y ofreciendo información clara y precisa relacionada con pólizas, coberturas, asistencia y trámites, garantizando una experiencia satisfactoria en cada interacción. Funciones principales • Atender llamadas entrantes de clientes, asegurados o colaboradores relacionadas con: • Información sobre pólizas activas. • Coberturas, exclusiones y condiciones generales. • Procesos de renovación, recibos y facturación. • Estado de siniestros o partes previamente abiertos. • Gestión de servicios de asistencia (hogar, auto, salud, etc.). • Registrar cada interacción en las herramientas corporativas (CRM, gestor de llamadas, etc.). • Verificar datos del cliente cumpliendo los protocolos de seguridad y protección de datos (RGPD). • Gestionar solicitudes básicas: modificaciones administrativas, reexpedición de documentos, actualización de datos, etc. • Escalar casos complejos según matriz de derivación. • Realizar seguimiento cuando sea necesario y garantizar una resolución dentro de los SLA marcados Requisitos • Formación mínima: Educación Secundaria Obligatoria (valorable formación superior). • Imprescindible experiencia previa en Contact Center. • Preferible experiencia en sector seguros o atención al cliente. • Idiomas: Castellano nativo; otros idiomas valorables. • Habilidades digitales: Uso fluido de ordenador, sistemas de gestión y multiconexión. Iniciaremos la certificación en formación para garantizar la correcta adquisición de los conocimientos. "Certificación necesaria tras formación (80% superación)". Qué ofrecemos • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y multidisciplinar. • Excelente Clima Laboral • Excelente Comunicación con transporte Públic Ubicación: Glorieta de Aníbal González 2 , 41940- Tomares - Sevilla

¿Hablas francés con fluidez? En Foundever buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con francés avanzado (mínimo C1), para el departamento de gestión de equipaje de una importante compañía aérea internacional. Se trata de un proyecto estable, en un entorno dinámico y multicultural, ideal para personas orientadas al servicio y a la calidad en la atención al cliente. ¿Cuál será tu misión? • Atender llamadas relacionadas con la gestión y seguimiento de equipaje., • Proporcionar soporte a pasajeros de forma clara, empática y resolutiva., • Registrar correctamente la información en las herramientas del servicio. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 4 meses, con posibilidades reales de continuidad., • Jornada de 30 horas semanales, con opción de ampliar horas según necesidades del servicio., • Salario: 1.216,57 € brutos/mes, plus de idioma incluido., • Plus de nocturnidad: 1,96 € brutos/hora entre las 22:00 y las 00:00., • Trabajo presencial en Sevilla (zona Los Remedios), con posibilidad de modelo híbrido tras completar la curva de aprendizaje. Horario de trabajo • Turno de tarde, comprendido entre las 14:00 y las 00:00., • Atención telefónica en francés hasta las 20:00. A partir de esa hora, gestión de reclamaciones escritas con llamadas puntuales hasta el final del turno., • Jornada de 5 días a la semana, de lunes a domingo, con fines de semana alternos. Formación remunerada • Fecha de inicio: 01/06/2026., • Horario: de 08:00 a 15:00 o de 15:00 a 22:00., • Duración: 24 días laborables. ¿Qué buscamos? • Francés avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Español avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajar de forma presencial. En Foundever apostamos por ti Impulsamos tu desarrollo personal y profesional a través de un plan integral de bienestar: • Move Well: rutinas de entrenamiento y hábitos saludables., • Eat Well: contenidos y guías nutricionales., • Live Well: conciliación, mindfulness y gestión del estrés., • Do Well: iniciativas solidarias con impacto positivo. Crea tus mejores momentos. Únete a la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión, con tolerancia cero ante cualquier forma de acoso o discriminación. Fomentamos el uso del CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as con portugués avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención al cliente de una importante compañía aérea. Posición es ideal para perfiles interesados en atención telefónica, call center, customer service, back office y gestión de incidencias de equipaje en un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a clientes en portugués y español, • Gestión de incidencias y reclamaciones relacionadas con equipaje, • Seguimiento de casos de equipaje extraviado, dañado o retrasado, • Tareas de back office vinculadas a la gestión de equipaje, • Garantizar una experiencia de atención al cliente profesional y de calidad Requisitos • Portugués avanzado (C1 o superior), • Español avanzado (C1 o superior), • Inglés avanzado (valorable), • Bachillerato o equivalente, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Experiencia en atención al cliente, call center o customer service (valorable), • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, prorrogable hasta 6 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Salario: 1.593,39 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Plus de nocturnidad: 1,96 €/hora (22:00 a 00:00), • Jornada completa de 38 horas semanales, • Turnos rotativos:, • Mañana: 07:00 – 15:00, • Tarde: 12:00 – 20:00, • Noche: 23:00 – 07:00, • Trabajo de lunes a domingo, con fines de semana alternos, • Formación presencial previa de 23 días (remunerada), • Horario: 15:00 – 22:00, • Inicio: 01/06/2026, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras el periodo de adaptación Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Plan de bienestar integral: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever impulsamos tu desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando formación, estabilidad y bienestar para nuestros equipos. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as con alemán avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención al cliente de una importante compañía aérea. Posición ideal para perfiles interesados en atención telefónica, call center, customer service, back office y gestión de reclamaciones de equipaje en un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a clientes en alemán y español, • Gestión de incidencias y reclamaciones de equipaje, • Seguimiento de casos relacionados con equipaje extraviado, dañado o retrasado, • Tareas de back office asociadas a la gestión de equipaje, • Garantizar una experiencia de atención al cliente profesional y de calidad Requisitos • Alemán avanzado (C1 o superior), • Español avanzado (C1 o superior), • Buen manejo de herramientas informáticas, • Experiencia en atención al cliente, call center o customer service (valorable), • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, prorrogable hasta 6 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Salario: 1.593,39 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Jornada completa de 38 horas semanales, • Turno fijo de tarde: 12:00 a 20:00, • Trabajo de lunes a domingo, con fines de semana alternos, • Formación presencial previa de 23 días (remunerada), • Horario de formación: 15:00 a 22:00, • Inicio: 01/06/2026, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras el periodo de adaptación Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Programa de bienestar integral: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever apostamos por el desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando formación, estabilidad y bienestar para nuestros equipos. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con italiano avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención a pasajeros de una aerolínea líder. Posición es ideal para perfiles con experiencia en atención telefónica, call center, customer service, telemarketing y back office, que busquen estabilidad, turno de tarde y un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a pasajeros en italiano y español, • Gestión y seguimiento de incidencias y reclamaciones de equipaje, • Soporte al cliente de forma clara, empática y resolutiva, • Tareas de back office asociadas al servicio, • Representar a la aerolínea con altos estándares de calidad y atención Requisitos • Italiano avanzado o bilingüe (C1 o superior), • Español avanzado o bilingüe (C1 o superior), • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, call center o customer service, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Bachillerato o equivalente, • Documentación en vigor para trabajar legalmente en España, • Se requiere DNI o NIE con permiso de trabajo, • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Jornada de 30 horas semanales, • Salario: 1.216,57 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Plus de nocturnidad: 1,96 €/hora entre 22:00 y 00:00, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras la curva de aprendizaje, • Horario fijo de tarde: de 14:00 a 00:00, • De lunes a domingo, con fines de semana alternos Formación (remunerada) • Inicio: 01/06/2026, • Horario: 08:00 a 15:00, • Duración: 22 días laborables Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Plan integral de bienestar: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever impulsamos tu desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando estabilidad, formación y bienestar. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de acoso o discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos un/a Veterinario/a Generalista para integrarse al equipo de nuestras clínicas en Sevilla. Funciones del puesto: • Realización de consultas veterinarias generales, diagnóstico y tratamiento de enfermedades., • Gestión de tratamientos y seguimiento de los pacientes., • Atención a los procedimientos quirúrgicos rutinarios y de urgencia., • Realización de análisis clínicos e interpretación de resultados., • Manejo de las herramientas tecnológicas y software clínico., • Coordinación y trabajo en equipo con el personal veterinario y administrativo., • Supervisión y cuidado de los animales hospitalizados., • Colaboración en la mejora continua de los procesos clínicos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato temporal de larga duración., • Horario continuo, con la posibilidad de disfrutar de sábados libres al mes., • Excelentes condiciones salariales, salario por encima de lo establecido en convenio y un atractivo paquete de incentivos., • Remuneración flexible, que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte., • Acceso al Club de Ahorro Canitas, con ventajas y beneficios exclusivos., • Descuentos en el seguro de tu mascota., • Programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades., • Formarás parte de una empresa líder en el sector, con presencia nacional y en plena expansión. ¿Qué buscamos? • Veterinario/a colegiado/a con 1-2 años de experiencia., • Valorable experiencia en servicios de urgencia., • Conocimientos en cirugía y radiodiagnóstico., • Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario., • Persona orientada al servicio y al paciente, con empatía, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajo en equipo., • Disponibilidad a jornada completa. Si te entusiasma la idea de desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y en expansión, ¡esta es tu oportunidad! Aplica ahora y únete a nuestro equipo.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de grado superior o universitarios., • Valorable experiencia previa en tramitación de siniestros en ramos diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) sería valorado positivamente., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Habilidades comunicativas sólidas y orientación a la resolución de incidencias., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal., • Facilidad de aprendizaje, adaptabilidad a nuevos protocolos y herramientas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Colaboración con el área de Siniestros Diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) • Conocimiento y aplicación de las garantías de póliza para la correcta tramitación de siniestros, tanto cubiertos como rehusados., • Análisis de la declaración del siniestro para la valoración de su cobertura y la posible asignación de profesionales o, en su caso, su rehúse., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones de los profesionales asignados a los expedientes (reparadores, peritos, etc.)., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias recibidas desde el Contact Center, derivadas de reclamaciones de clientes., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias planteadas por mediadores., • Gestión y tramitación de pagos conforme a los procedimientos establecidos., • A medida que avance la formación, se incorporará la atención telefónica a mediadores para la resolución de consultas e incidencias relacionadas con los expedientes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal (6 meses de duración)., • Salario: 18.500€ brutos anuales + dietas comida (11,30/día), • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo., • Ubicación: Sevilla. Avenida Francisco Javier, 20 Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de grado superior o universitarios., • Experiencia previa en tramitación de siniestros en ramos diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) sería valorado positivamente., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Habilidades comunicativas sólidas y orientación a la resolución de incidencias., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal., • Facilidad de aprendizaje, adaptabilidad a nuevos protocolos y herramientas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Colaboración con el área de Siniestros Diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) • Apertura de siniestros., • Aplicación de la legislación vigente., • Atención a redes de puertos, peritos, servicios asistenciales, etc., • Atención al asegurado., • Facturación y recibos., • Reporting., • Análisis de datos., • Otras tareas administrativas asociadas al puesto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal por sustitución de vacaciones (de junio a septiembre), • Salario: 18.500€ brutos anuales + dietas comida (11,30/día), • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación junio., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo., • Ubicación: Sevilla (calle francisco Javier ,20) Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

Especialista Senior de Nómina y Administración Laboral Internacional Sevilla (Híbrido) I Jornada completa I Contrato de 6 meses con altas probabilidades de extensión y/o contrato indefinido Estamos colaborando con una compañía internacional líder en el sector asegurador y servicios financieros, reconocida por su enfoque innovador, cultura cercana y fuerte apuesta por la experiencia del empleado. Actualmente buscamos incorporar un/a Especialista Senior de Nómina y Administración Laboral para unirse temporalmente al equipo de Compensación y Beneficios en un entorno dinámico, internacional y altamente colaborativo. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave dentro del equipo de People, asegurando la correcta gestión de procesos complejos de nómina, administración laboral y movilidad internacional, aportando además una visión consultiva y técnica en materia laboral y retributiva. Responsabilidades principales • Gestión integral del ciclo de nómina en entornos complejos y de alto volumen., • Administración de incidencias mensuales, variables salariales, beneficios y compensación., • Gestión de procesos relacionados con movilidad internacional, expatriados e impatriados., • Coordinación y seguimiento de certificados A1 y cumplimiento de Seguridad Social internacional., • Gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales mediante plataformas oficiales y sistemas de nómina., • Asesoramiento interno en normativa laboral española, convenios colectivos y fiscalidad vinculada a compensación., • Elaboración de reporting salarial, análisis de costes y KPIs para el área de People & Compensation., • Resolución de consultas complejas de empleados relacionadas con nómina, fiscalidad y beneficios. Perfil que buscamos • Experiencia sólida en nómina compleja y administración laboral., • Background en gestoría, consultoría laboral o entornos con múltiples entidades legales., • Experiencia previa gestionando movilidad internacional y procesos globales de payroll., • Conocimiento de conceptos como tax equalization, gross-up o shadow payroll., • Nivel alto de inglés (mínimo C1) para interactuar con stakeholders internacionales., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, organizada y orientada al detalle., • Perfil proactivo, resolutivo y con excelente comunicación. ¿Qué ofrece la compañía? • Proyecto temporal dentro de una empresa internacional consolidada., • Salario competitivo., • Modelo híbrido y flexible., • Entorno colaborativo, innovador y orientado a las personas., • Posibilidad de participar en proyectos internacionales y estratégicos dentro del área de People., • Cultura inclusiva, cercana y enfocada en el bienestar de los empleados. Si buscas un entorno internacional, dinámico y con gran foco en las personas, nos encantaría conocerte. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Organización y Recursos Humanos de Serveo estamos buscando un/a Técnico/a en Gestión de RRHH temporal en Sevilla cuya misión principal será realizar todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial y responsabilidad, de acuerdo con las directrices de su Responsable de Gestión, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Las funciones a desempeñar serán: • Gestión de la nómina de los centros asignados., • Elaboración, cálculo y pago de la nómina., • Gestión de embargos, cuotas sindicales., • Realización y registro de contratos de trabajo., • Gestión WINSUITE, Sistema RED, SILTRA, DELTA, accidentes de trabajo vía SAP HR, • Elaboración de contratos de trabajo, certific@, contrat@ Formación: Grado en Relaciones Laborales o Derecho. Idiomas: Nivel intermedio de inglés (B2). Ofimática • Nivel alto Paquete Office., • Valorable manejo de SAP HR. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como técnico/a de administración RRHH gestionando plantillas de unos 600 empleados. Habilidades • Capacidad para distribuir las tareas a su equipo de forma satisfactoria y adecuándolo a sus perfiles y disponibilidad., • Flexibilidad para desarrollar proyectos de muy diferente origen, tamaño e importancia., • Colaboración continua con diferentes departamentos de la organización, liderar equipos para alinear a personas de otros departamentos sin dependencia directa., • Actitud proactiva y resolutiva antes conflictos que puedan surgir y a disponer de iniciativa en la gestión de tareas y equipos., • Se debe estructurar unas pautas y seguir un orden de forma constante. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal con posibilidad de paso a indefinido., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividades y política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: _!

Empresa farmacéutica busca un Delegado de visita médica en la zona de Cádiz. Responsabilidades y funciones Generar ventas que contribuyan activamente en la aportación de beneficios para la empresa. Conseguir los objetivos que la dirección le marca en la zona geográfica asignada. Facilitar formaciones y programas de utilidad. Promocionar los productos de la empresa y la imagen de la misma. Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta. Conocimientos y experiencia profesional Experiencia mínima de 2 años como Visitador Médico en la zona asignada. Se valorará el conocimiento previo de clientes y productos en las áreas de Dolor, Salud Mental, Cardiología, Dermatología, Respiratorio y Atención Primaria. Se valorara experiencia en la zona de Cádiz, Puerto de Santa María y Puerto Real Capacidad e ilusión para llevar en cartera 13 productos en promoción. Persona que valore la importancia de entrar en una multinacional top Formación mínima: Bachillerato/COU. Siendo altamente valorable cualquier formación relacionada con ciencias de la salud. Motivación por los retos comerciales. Facilidad para las relaciones interpersonales. Conocimiento paquete Office. Persona dinámica, constante, responsable y con capacidad de trabajar de forma autónoma. Carné de conducir. Imprescindible residencia en Cádiz o alrededores Disponibilidad para viajar (70%).

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para nuestra Residencia Bouco Córdoba Augusta, que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal de larga duración. Jornada completa. Horario a convenir en entrevista. Salario bruto anual de 33.751,44€ + Plus Domingos y festivos + Plus nocturnidad. Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. Programa de descuentos para empleados y familiares. Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito. No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros. Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Desde Hays, estamos colaborando con Amgen en la búsqueda de un/a Delegado/a de Visita Médica - Especialidad Cardiovascular para gestionar la zona de Almería y Jaén. Buscamos un perfil con experiencia en visita médica, cuyo principal objetivo será alcanzar los objetivos de ventas en su territorio, dentro de un entorno altamente especializado y colaborativo. Funciones: Desarrollar un profundo conocimiento técnico de los productos y del mercado cardiovascular. Actuar como consultor/a de confianza para los profesionales sanitarios. Analizar los datos de ventas y diseñar planes de acción junto con el responsable. Colaborar con el equipo cross-functional para asegurar una excelente ejecución por cuenta hospitalaria. Gestionar el presupuesto asignado de forma eficiente y alineada con los objetivos. Gestionar estratégicamente el territorio, identificando oportunidades de crecimiento y desarrollo de negocio. Requisitos: Experiencia en el área comercial de la industria farmacéutica, preferible en visita médica en entorno hospitalario. Formación universitaria (preferiblemente en Ciencias de la Salud). Perfil proactivo, orientado a resultados y al aprendizaje continuo. Autonomía en la gestión del territorio y orientación al cliente Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Residencia Almería Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, colaborativos y con alto nivel de exigencia. Valorable conocimiento del área cardiovascular y/o experiencia previa en la zona de Almería, Jaén o Andalucía Oriental. Contrato y condiciones: Contrato temporal (posición de cobertura) a través de Hays. Retribución atractiva según experiencia aportada + incentivos. Incorporación inmediata. Jornada completa.

Personal de Limpieza – Campamentos Urbanos en Málaga Emocional Technologies 22 SL | Málaga | Presencial | Contrato temporal Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología, educación y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Trabajamos con administraciones públicas y entidades sociales para desarrollar proyectos de impacto social orientados al bienestar, la conciliación y el desarrollo infantil. Sobre el proyecto Buscamos incorporar personal de limpieza para el cuidado y mantenimiento diurno de campamentos lúdicos, educativos, deportivos y culturales. El servicio se desarrollará durante el periodo estival, con actividades orientadas a la conciliación familiar y al desarrollo integral de niños y niñas. Requisitos obligatorios ● Formación mínima acreditada de 8 horas en, al menos, uno de estos ámbitos: ○ Riesgos químicos ○ Manipulación de cargas. ○ Uso seguro de productos de limpieza. ○ Limpieza e higiene en instalaciones de uso infantil. Qué ofrecemos ● Participación en un proyecto social de alto impacto. ● Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la infancia. ● Contratación acorde al proyecto y a la experiencia aportada. ● Servicio: Del lunes 22 de junio de 2026 al viernes 28 de agosto de 2026 en horario de 07:30 a 17:00 (es el horario de cobertura, hay que gestionar horario). Cómo postular Envía tu CV + titulación + certificados de empresa para acreditar experiencia, vida laboral y/o contratos a: pedro@emocional.com, laura@emocional.com, carlota@emocional.com y belen@emocional.com con el asunto "limpieza campamento Málaga"

Coordinador/a para Campamento de verano para menores Emocional Technologies 22 S.L - Málaga (Presencial) - Contrato temporal Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el trabajo Desde Emocional , buscamos Coordinador/a de Campamento Urbano para proyecto de verano en Málaga. Se trata de un servicio de conciliación familiar que se desarrollará en centros educativos durante los meses de junio, julio y agosto. FUNCIONES PRINCIPALES Coordinación y supervisión del equipo de monitores. Organización diaria de actividades. Control de ratios y asistencia. Comunicación con familias y dirección del proyecto. Resolución de incidencias. Supervisión del cumplimiento del proyecto educativo. Coordinación con personal sanitario y auxiliares. REQUISITOS DE FORMACIÓN Experiencia mínima de 2 años en coordinación de equipos de monitores Con alguna de las siguientes titulaciones relacionadas con el ocio, tiempo libre educativo, la gestión de equipos o la animación sociocultural: Coordinador/a de actividades de tiempo libre Certificado de profesionalidad o título oficial de comunidad autónoma. Técnico Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva (TSEAS). Técnico Superior en Animación Sociocultural y Turística (TASOC) Maestro/a, Educador/a Social, Pedagogo/a, Psicólogo/a o similar. OFRECEMOS Participación en proyecto consolidado. Salario 1.600€/mes Contrato para la duración del servicio (verano 2026). Experiencia en programa municipal de conciliación. Posibilidad de continuidad en futuros proyectos. Proyecto en Malaga DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA Para continuar en el proceso de selección será necesario adjuntar: CV Actualizado Copia de titulación requerida. Certificados de empresa que acrediten experiencia. Vida laboral actualizada. Certificado negativo de delitos sexuales. Será imprescindible enviar la documentación solicitada antes de esa fecha para valorar correctamente el perfil. Cómo postular Envía la documentación obligatoria a laura@emocional.com , pedro@emocional.com , belen@emocional.com , con asunto “Coordinador campamento Málaga”

Garantizar la realización de la identificación de requisitos legales y normativos y su difusión en los niveles inmediatos de su dependencia. Supervisar el control de los riesgos existentes y el control periódico de las condiciones de trabajo, proponiendo las medidas de seguridad pertinentes. Par

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Infraestructuras! Buscamos a un/a Jefe/a de Ejecución obra ferroviaria con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: -Coordinación de trabajos. -Control de plazos. -Seguimiento y control de obra. -Seguimiento y control de sistemas de señalización. -Replanteos. -Control de Calidad de Obra. -Realización de Pruebas de sistemas y puesta en servicio. -Realización de Pruebas de sistemas y puesta en servicio. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería Civil o Caminos, • Valorable experiencia en obras ferroviarias, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. Conoce nuestro espíritu y misión: /watch?si=JWFzMtUKuO7y8QdU&v=bjGdoU8kDA4&feature= En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? xcskxlj ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

UHY Fay & Co, firma líder en servicios profesionales con más de 40 años de trayectoria, busca incorporar un/a Recepcionista – Atención al Cliente, para su oficina en Marbella. La vacante corresponde a una sustitución temporal por IT, con una duración prevista de entre 3 y 6 meses, según evolución de la baja. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Cuál será tu misión? Serás la primera imagen de la firma, asegurando una atención profesional, eficiente y cercana tanto a clientes como a proveedores. Tus funciones incluirán: • Atención telefónica y presencial a clientes y visitas., • Gestión de reuniones y correspondencia., • Coordinación con proveedores y pedidos de oficina., • Seguimiento del mantenimiento de instalaciones y resolución de incidencias., • Soporte al equipo en funciones administrativas del día a día. Perfil que buscamos • Experiencia previa en puestos similares (recepción, administración)., • Excelentes habilidades de organización y comunicación., • Dominio de herramientas informáticas (correo electrónico, Office, gestión de archivos...)., • Inglés bilingüe/muy alto., • Actitud positiva, resolutiva y orientada al detalle. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una firma consolidada y con proyección internacional., • Entorno profesional dinámico y de aprendizaje constante. xcskxlj Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

VERBUND es la empresa energética líder en Austria. Con unos 3.200 empleados, comercializamos electricidad en 12 países. VERBUND opera en todos los ámbitos, desde la generación y el transporte de energía hasta el comercio y la venta a nivel internacional. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. ¡Somos la fuerza del cambio! Apostamos por la energía del agua, el viento y el sol como ninguna otra empresa en Europa. Además, estamos apostando por el hidrógeno verde como tecnología del futuro. El Construction Site Manager supervisará e interpretará las políticas, la normativa y las reglas del mercado para garantizar el cumplimiento normativo de los proyectos y las operaciones. Asesorará a la alta dirección sobre riesgos normativos y estrategia, representando los intereses de la empresa en todos los foros de toma de decisiones relevantes. Tus principales responsabilidades serán: • Gestión in situ de las obras de construcción realizadas por terceros para cumplir con el presupuesto y el calendario del proyecto, informando de todo tipo de incidentes al responsable de supervisión de obras de la empresa. Actuar como representante de la empresa en la obra y como principal y primer punto de contacto para todos los terceros implicados., • Garantizar que los parques fotovoltaicos y eólicos se construyan de conformidad con los permisos y especificaciones existentes, la normativa nacional e internacional, los estándares de calidad internos y de acuerdo con las normas tecnológicas vigentes. Supervisar las inspecciones, las pruebas y las no conformidades., • Coordinación local de proveedores externos, contratistas EPC y otros terceros: coordinar, supervisar el rendimiento y resolver conflictos entre las empresas presentes en la obra., • Responsable de garantizar los altos estándares de salud y seguridad en las obras asignadas y de impartir instrucciones de seguridad a los trabajadores en coordinación con el departamento de QHSE. Llevar a cabo acciones correctivas para minimizar los incidentes., • Elaboración de informes y comunicación del avance de la construcción en las obras asignadas: preparar informes de progreso, KPI y actualizaciones del estado del proyecto para la dirección., • Responsabilidad de gestionar los procedimientos de inspección, la gestión de reclamaciones y el proceso de aceptaciones durante la construcción de las plantas asignadas., • Cierre y entrega del proyecto: gestionar los elementos de la lista de tareas pendientes, las garantías, la formación de los operadores y la entrega formal para la operación y el mantenimiento., • Apoyo a los jefes de proyecto en cuestiones técnicas con conocimientos especializados. Requisitos: • Titulación técnica en el ámbito de la ingeniería civil, eléctrica o industrial, o módulo de formación profesional en un campo técnico., • Más de 5 años de experiencia profesional relevante en la gestión de la construcción de proyectos de energías renovables., • Conocimiento de los procedimientos de control de calidad en actividades de construcción., • Experiencia en la coordinación de proveedores y contratistas externos., • Experiencia en el manejo de Excel y Word (idealmente también experiencia con AutoCAD)., • Carné de conducir B., • Residencia idealmente en Antequera o alrededores., • Disponibilidad para viajar., • Se valorará el dominio del inglés. xcskxlj *La modalidad de contratación será temporal, vinculada a la duración del proyecto de Construcción.

Desde LHH seleccionamos: Account Success Specialist, reportando a Dirección Comercial. Se trata de una posición temporal 6 meses + 6 meses, pues se trata de un proyecto piloto. En caso de éxito pasaría a indefinido. OBJETIVO: Asegurar que los nuevos clientes aprovechan al máximo desde el onboarding los productos y servicios contratados y evolucionan con la compañía a lo largo del tiempo, logrando su satisfacción y fidelización. Responsabilidades: · Gestionar una cartera activa de nuevos clientes - pequeñas y medianas empresas - siendo su referente durante el primer año. · Guiar al cliente durante el proceso de onboarding, asegurando la correcta configuración y producción fluida de sus servicios. · Asegurar que el cliente entiende y utiliza efectivamente el producto o servicio (presencia digital, web, redes, campañas, etc.) y percibe claramente su valor. · Ser el punto de contacto principal para la resolución de dudas o incidencias, coordinando con soporte u otros equipos si algo no funciona como se espera. · Monitorizar resultados y experiencia del cliente para garantizar su satisfacción y el cumplimiento de sus objetivos. · Mantener contacto regular para revisar resultados, proponer mejoras, anticipar problemas y ofrecer asistencia continua. Retener a los clientes que quieran abandonar el proyecto. · Trabajar de forma coordinada con equipos internos (operaciones, producto, soporte, etc.) para maximizar el valor del servicio. · Identificar oportunidades para ampliar (crecimiento upsell/cross-sell)o retener contratos, basándose en el valor demostrado a los clientes. Requisitos: · 2-4 años de experiencia en roles de gestor de cuenta, venta telefónica o atención al cliente en negocios B2B. · Grado universitario en ADE, Marketing, Gestión comercial, Ingeniería o carreras afines. · Conocimientos prácticos en marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, gestión de presencia digital, etc.). · Experiencia con herramientas CRM (Salesforce,) y plataformas colaborativas. · Alta orientación al cliente, excelente habilidades comunicativas y enfoque consultivo. · Capacidad analítica para interpretar resultados y detectar oportunidades de mejora. · Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, adaptándose a cambios y nuevos retos constantemente. · Disponibilidad para trabajar en Madrid en modalidad híbrida. · Se valorará experiencia previa trabajando con PYMEs o en entornos SaaS / servicios digitales. · Se valorará competencia en inglés, con experiencia en comunicación oral y escrita. Si estás interesado/a envía tu CV a

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Necesitamos incorporar en nuestro centro de Iurreta, un/a RECAMBISTA - ALMACENERA/O para su Departamento de RECAMBIOS de AUTOMOCIÓN. Principales funciones: Documentación de piezas, realización y seguimiento de pedidos, entrada en el sistema y devoluciones. Gestión de incidencias. Suministro de piezas y accesorios al taller y a ventas, Atención al cliente. Organización general del almacén. Funciones: · Control de la entrada y salida de materiales y equipos de almacén (contrastar albarán con la orden de compra). · Carga y descarga de mercancía comprobando su estado · Control del stock · Clasificación y selección de la mercancía · Realización y actualización de inventarios. · Distribución de la mercancía en almacén, clasificándola y ubicándola en su lugar. · Tramitación de incidencias, boletines, garantías, así como de las labores administrativas necesarias para la gestión del almacén. · Atención al cliente interno (taller y carrocería) y externo, tanto talleres como particulares. · Mantenimiento del orden y limpieza de la zona. Se piensa en una persona: Con experiencia probada en gestión de almacén concretamente en almacén de piezas de recambio de automóviles. Con capacidad organizativa, con autonomía y capacidad de trabajo en equipo. Precisa y metódica. Habilidades comunicativas y comerciales. Requisitos: Estudios mínimos: CICLO FORMATIVO GRADO SUPERIOR AUTOMOCIÓN Experiencia mínima: 2 años en almacén de piezas de recambio de automoción Carnet de conducir B Ofrecemos: · Contrato temporal · Horarios Interesantes Salario según convenio

Necesitamos incorporar en nuestro centro de Iurreta, un/a RECAMBISTA - ALMACENERA/O para su Departamento de RECAMBIOS de AUTOMOCIÓN. Principales funciones: Documentación de piezas, realización y seguimiento de pedidos, entrada en el sistema y devoluciones. Gestión de incidencias. Suministro de piezas y accesorios al taller y a ventas, Atención al cliente. Organización general del almacén. Funciones: · Control de la entrada y salida de materiales y equipos de almacén (contrastar albarán con la orden de compra). · Carga y descarga de mercancía comprobando su estado · Control del stock · Clasificación y selección de la mercancía · Realización y actualización de inventarios. · Distribución de la mercancía en almacén, clasificándola y ubicándola en su lugar. · Tramitación de incidencias, boletines, garantías, así como de las labores administrativas necesarias para la gestión del almacén. · Atención al cliente interno (taller y carrocería) y externo, tanto talleres como particulares. · Mantenimiento del orden y limpieza de la zona. Se piensa en una persona: Con experiencia probada en gestión de almacén concretamente en almacén de piezas de recambio de automóviles. Con capacidad organizativa, con autonomía y capacidad de trabajo en equipo. Precisa y metódica. Habilidades comunicativas y comerciales. Requisitos: Estudios mínimos: CICLO FORMATIVO GRADO SUPERIOR AUTOMOCIÓN Experiencia mínima: 2 años en almacén de piezas de recambio de automoción Carnet de conducir B Ofrecemos: · Contrato temporal · Horarios Interesantes Salario según convenio

Otsuka es una multinacional farmacéutica japonesa con más de 100 años de historia y más de 35.En estos momentos, estamos buscando a alguien que pueda incorporarse al equipo de manera.Medical Science Liason ejerce el rol de experto científico en el territorio y gestiona intercambios estratégico

Sanitas Hospitales, selecciona para su Hospital Universitario Blua Valdebebas, Médicos de Urgencias El Hospital Blua Sanitas Valdebebas es el quinto Hospital del grupo Sanitas en España, la sede del Hospital Digital y su primer centro sostenible con el 100% de origen renovable. Tiene más de 30.000 m2 y alberga la cartera de servicios más amplia para dar servicio a cualquier necesidad de salud que tengan nuestros pacientes. ¿Qué implica trabajar en nuestro hospital? • Unirse a uno de los proyectos sanitarios más innovadores de España., • Ecosistema digital pionero, herramientas y procesos al alcance del médico y de los pacientes., • Trabajo multidisciplinar con especialistas de referencia, • Cultura centrada en las personas. Ofrecemos • Contrato laboral temporal a jornada completa, desde junio a 30 septiembre de 2026 con posibilidad de prórroga y/o de transformación en indefinido, • Retribución competitiva y excelente ambiente de trabajo Requisitos • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad vía MIR u homologada, • Experiencia en servicios de urgencias hospitalarias, • Imprescindibles: conocimientos clínicos sólidos. Capacidad de priorización. Pensamiento crítico. Capacidad de trabajo en equipo

Sanitas Hospitales, selecciona para su Hospital Universitario Blua Valdebebas, Médicos de Urgencias El Hospital Blua Sanitas Valdebebas es el quinto Hospital del grupo Sanitas en España, la sede del Hospital Digital y su primer centro sostenible con el 100% de origen renovable. Tiene más de 30.000 m2 y alberga la cartera de servicios más amplia para dar servicio a cualquier necesidad de salud que tengan nuestros pacientes. ¿Qué implica trabajar en nuestro hospital? • Unirse a uno de los proyectos sanitarios más innovadores de España., • Ecosistema digital pionero, herramientas y procesos al alcance del médico y de los pacientes., • Trabajo multidisciplinar con especialistas de referencia, • Cultura centrada en las personas. Ofrecemos • Contrato laboral temporal a jornada completa, desde junio a 30 septiembre de 2026 con posibilidad de prórroga y/o de transformación en indefinido, • Retribución competitiva y excelente ambiente de trabajo Requisitos • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad vía MIR u homologada, • Experiencia en servicios de urgencias hospitalarias, • Imprescindibles: conocimientos clínicos sólidos. Capacidad de priorización. Pensamiento crítico. Capacidad de trabajo en equipo

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Este es un contrato temporal para cubrir una baja por maternidad (se prevé que sea hasta diciembre/enero).

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Sanitas Hospitales, selecciona para su Hospital Universitario Blua Valdebebas, Médicos de Urgencias El Hospital Blua Sanitas Valdebebas es el quinto Hospital del grupo Sanitas en España, la sede del Hospital Digital y su primer centro sostenible con el 100% de origen renovable. Tiene más de 30.000 m2 y alberga la cartera de servicios más amplia para dar servicio a cualquier necesidad de salud que tengan nuestros pacientes. ¿Qué implica trabajar en nuestro hospital? • Unirse a uno de los proyectos sanitarios más innovadores de España., • Ecosistema digital pionero, herramientas y procesos al alcance del médico y de los pacientes., • Trabajo multidisciplinar con especialistas de referencia, • Cultura centrada en las personas. Ofrecemos • Contrato laboral temporal a jornada completa, desde junio a 30 septiembre de 2026 con posibilidad de prórroga y/o de transformación en indefinido, • Retribución competitiva y excelente ambiente de trabajo Requisitos • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad vía MIR u homologada, • Experiencia en servicios de urgencias hospitalarias, • Imprescindibles: conocimientos clínicos sólidos. Capacidad de priorización. Pensamiento crítico. Capacidad de trabajo en equipo

At Intracon we are a dynamic collective of companies specializing in Marketing & Sales, HR consulting, and Corporate Events. Our team is innovative, influential, intrepid, incisive, and ingenious. We are IN, are you IN? We are looking for a Video Art Director – Freelance to join our team. This role requires strong organizational and communication skills, along with a proactive and problem-solving mindset. As part of the Operations team, you will play a key role to ensure the successful execution of client projects while contributing to their continuous improvement. 🔎About the role: Dedication: Part-time Location: Europe Zone Project’s Lenght: Temporal Work model: Teleworking 💼 Main Responsibilities: We are looking for a Video Art Director specialized in audiovisual content to collaborate with us on one of our internal projects. A professional who can lead the creative direction of video, ensure brand consistency, and act as the creative authority during production. Reporting to the Creativity Manger, your main responsibilities will include: • Direct the conceptual and visual aspects of video productions: moodboards, storyboards, look and feel., • Review audiovisual deliverables before client delivery, ensuring brand consistency and creative quality., • Collaborate with the editing team and the Creativity Manager on B2B marketing projects., • Adapt the visual language to the tone and needs of each client. 🎓 Background & Skills: • Solid experience in art direction applied to video (not editing)., • Knowledge of formats for social media and digital marketing., • Proficiency in Adobe Creative Suite (Premiere, After Effects, Photoshop, Illustrator)., • Strong brand sensitivity and ability to adapt the visual language to each client., • Availability within European working hours (coordination with a team based in Barcelona)., • Modality: freelance, project-based collaboration., • Hands-on experience with generative AI tools applied to video production (Runway, Sora, Midjourney, or similar). Nice to have • Experience in an agency environment with tech or FMCG clients. 🌍 Diversity & Inclusion at Intracon We are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We hire and promote based on merit, potential, and the unique perspectives you bring to our team—regardless of race, gender, age, disability, or background. Interested? Send us your application and tell us why you’re IN. Due to the volume of applications, we’ll contact only those selected for interview. Thank you for your interest and time!

Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad.

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Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.Una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha re

Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.Una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha re

Beauty Advisor Itinerante (temporal), que viajará fuera de la ciudad de Madrid una semana al mes.Nos orientamos a una persona dinámica y con vocación comercial.Dar a conocer y vender los productos de Elizabeth Arden.Hacer seguimiento y garantizar el cumplimiento de los objetivos de venta establec

Beauty Advisor Itinerante (temporal), que viajará fuera de la ciudad de Madrid una semana al mes.Nos orientamos a una persona dinámica y con vocación comercial.Dar a conocer y vender los productos de Elizabeth Arden.Hacer seguimiento y garantizar el cumplimiento de los objetivos de venta establec

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GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo.Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos.Para concluir co

Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de una persona para incorporarse al área de.RGPD dentro de un entorno corporativo internacional.La posición estará orientada principalmente a la gestión administrativa y seguimiento de solicitudes relacionadas con protección de datos, asegurando el cumplim

Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de una persona para incorporarse al área de.RGPD dentro de un entorno corporativo internacional.La posición estará orientada principalmente a la gestión administrativa y seguimiento de solicitudes relacionadas con protección de datos, asegurando el cumplim

Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de una persona para incorporarse al área de.RGPD dentro de un entorno corporativo internacional.La posición estará orientada principalmente a la gestión administrativa y seguimiento de solicitudes relacionadas con protección de datos, asegurando el cumplim

GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo.Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos.Para concluir co