Tipo de turnos de jobs in Salamanca - Page 2Crear alertas

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de JEF@ SERVICIOS en la CCAA de Madrid, Castilla La Mancha y Extremadura. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Buscamos una persona con ganas de formar parte de un proyecto consolidado y en crecimiento continuo y con posibilidad reales de promoción dentro de los equipos de trabajo. Las personas que ocupan estas posiciones son resolutivas, flexibles, organizadas, metódicas, con atención al detalle, capaces de dar apoyo administrativo y resolución a las incidencia e imprevistos propios del día a día de los servicios. Formarás parte un equipo, donde contaras con Gerencia, encargad@s de servicio y otr@s compañer@s, donde podrás desarrollar tus habilidades y capacidades de gestión de servicios, de equipos de personas y control económico. ¿CUALES SON LAS FUNCIONES A DESARROLLAR? • Control presupuestario y facturación de cada una de los contratos asignados., • Interlocución con los clientes tanto de la Administración Pública como empresas privadas y particulares, anticipándote a posibles mejoras o situaciones., • Colaborar con el plan de desarrollo de negocio de Grupo OSGA, realizando nuevas ofertas de servicio y reajuste de las actuales., • Toma de datos y colaboración de la oferta junto al departamento de Desarrollo de negocio., • Visita semanal a servicios de la zona geográfica asignada con el fin de supervisar el rendimiento de las personas trabajadoras de los servicios a cargo y velar por el cumplimiento de los contratos con los clientes., • Planteamiento y configuración de los recursos humanos y materiales de los servicios asignados en el área designada., • Organización y control de los turnos de trabajo, los periodos de vacaciones y las necesidades de contratación de personal para la prestación del servicio., • Supervisión y apoyo, sí existe en el equipo dará apoyo a Encargad@s, Supervis@r de zona., • Supervisar, aprobar y gestionar la contratación de todas las personas trabajadoras de los servicios de las diferentes situaciones que derivan suplencias en el equipo cómo la gestión de las vacaciones, las incapacidades temporales, permisos, sanciones. Colaborando con el departamento de Unidad de Apoyo para el personal de CEE., • Colaborar con la Unidad de Apoyo de Grupo Osga en la implantación y seguimiento de las medidas de integración sociolaboral de las personas trabajadoras con discapacidad que existan en los equipos de trabajo., • Gestionar y resolver las incidencias derivadas de la relacion laboral individual de la persona trabajadora cómo incapacidades temporales, permisos retribuidos, sanciones, etc. Para ello cuentas con el apoyo de Gerencia y del departamento de RRHH., • Controlar y gestionar del mantenimiento de maquinaria y útiles de trabajo pertenecientes a cada proyecto., • Coordinar la formación necesaria para el puesto tanto a nivel de capacidades y habilidades del trabajador para desarrollar el puesto como la relativa a la formación en Seguridad y Salud en el trabajo. Detectar las necesidades y coordinar con el departamento de RRHH y PRL su realización., • Gestión documental y técnica de los controles de calidad, satisfacción, etc. según frecuencia requerida., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente. ¿CÓMO ES LA PERSONA QUE REUNE LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Carnet de conducir, se deberá realizar visitas a servicios en las zonas geográficas asignadas., • Uso y manejo de paquete Office 365: Outlook, Teams, Sharepoint, Excel usuario medio-alto., • Formación grado FP Superior., • Formación en PRL, Calidad y Medioambiente., • Compromiso y disponibilidad., • Orientación al resultado, dominio de cuenta de explotación., • Anticipación y gestión de conflictos., • Orientación al detalle., • Organización y capacidad resolutiva., • Liderazgo de personas., • Adaptación al cambio., • Empatía y asertividad., • Predisposición afrontar nuevos retos., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATO?: Indefinido. ¿CÚAL ES EL SALARIO?: Acorde a la valía del candidat@. 14 pagas. Plan progresión retributiva. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa. Cómo bien sabes en el sector Facility Services el horario se debe adaptar a los horarios y exigencias de los servicios y clientes. Por lo que deberás tener disponibilidad para solventar posibles incidencias. Siendo totalmente compatible y flexible con las exigencias de los horarios personales. El horario de la oficina de la delegación de lunes a jueves de 8:00 a 17.30. Viernes de 8:00 a 14:30, julio y agosto jornada intensiva 8:00 a 14:30 ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿DÓNDE ESTÁ LA OFICINA PRINCIPAL?: En nuestras instalaciones de calle Medea. Zona Canillejas

Empresas: AC Hotel Carlton By Marriott Ayudante de Camarero/a – Hotel 4? en Madrid Tipo de contrato: Indefinido / Jornada completa Incorporación: Inmediata ________________________________________ Descripción del puesto En AC Carlton Madrid by Marriott , buscamos un/a Ayudante de Camarero/a con pasión por la hostelería y vocación de servicio al cliente. Formarás parte de un equipo dinámico en un entorno profesional y con oportunidades de desarrollo. Nuestro equipo de Sala conoce la oferta gastronómica hasta el más mínimo detalle y está deseando demostrárselo a nuestros clientes. Cuando entran en el restaurante, nunca dejan de notar nuestro cálido recibimiento, amabilidad y la impecable decoración de las mesas. Día tras día, nos marcamos el objetivo de ofrecer a cada cliente una experiencia g ________________________________________ Principales funciones • Recibir a los clientes y atender las mesas sin tardanza • Servir comida y bebida a los clientes, haciendo recomendaciones si es necesario • Utilizar tus conocimientos del menú para responder las preguntas de los clientes. • Procesar correctamente operaciones en el sistema MICROS - Verificar la satisfacción de los clientes con cada plato y bebida • Limpiar las mesas, realizar las labores de cierre y reponer servicios de mesa y otros artículos • Realizar labores de apertura y cierre, incluyendo preparación de todos los artículos necesarios, limpieza de zonas y equipos, cierre de puertas, etc. • Preparar, surtir y mantener áreas de trabajo; gestionar las existencias de hielo, copas y papel • Seguir las instrucciones establecidas para mantener limpias y en orden las áreas de trabajo, el bar, el servicio de bar, las mesas y otros elementos. • Se exige presentar una imagen profesional y mantener limpio el uniforme. ________________________________________ Requisitos • Experiencia mínima de 6 meses en restauración o hoteles (valorable en hoteles de 4 o 5 estrellas). • Formación en Hostelería o Turismo (preferible, no imprescindible). • Nivel básico de inglés; otros idiomas son un plus. • Actitud positiva, orientación al cliente y buena presencia. • Disponibilidad para turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. ________________________________________ Serás apoyado dentro y fuera del lugar de trabajo a través de: • Descuentos en habitaciones de hotel, alimentos y bebidas • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. • Programas de reconocimiento. • Programas de bienestar. • Espíritu de equipo Requisitos :

Empresas: Hidden Away Hotels Hidden Hotels está contratando personas cálidas, extrovertidas y auténticamente increíbles que buscan un lugar para trabajar que los inspire, los desafíe y los enorgullezca de venir a trabajar. Un lugar donde el servicio proviene del corazón, no de un manual. Un lugar que ofrece una representación teatral sin fin que continuamente deleita y encanta a todos y cada uno de nuestros invitados. Gran Hotel Inglés es el hotel más antiguo de Madrid, además de ser uno de los primeros edificios en tener alumbrado eléctrico, era donde se alojaba toda la aristocracia Europea. Durante décadas fue el lugar de reunión de los más grandes artistas y literatos a nivel Internacional como: Virginia Wolf, los hermanos Benavente, Luis Buñuel, Matisse, Carlos Gardel, y conocidos Toreros como el Frascuelo o tonadilleras como Raquel Meyer entre otros. Es un hotel - boutique singular de categoría cinco estrellas y está dentro de la exclusiva selección de hoteles de lujo "Leading Hotels of the World" Cuáles serían tus principales funciones? - Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable, la venta, distribución y servicio de bebidas en el bar, así como la preparación de cócteles. - Recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes. - Tomar los pedidos, distribuir y servir las bebidas con sus acompañamientos. - Examinar y controlar las existencias de mercancías. - Facturación y cobro al cliente. - Mantener la zona de trabajo y el bar limpio y ordenado. Nuestro hotel destaca no sólo por su diseño exclusivo, ni por el trato que damos a nuestros huéspedes, sino porque para nosotros lo más importante de nuestro hotel eres TÚ. Te apetece vivir la experiencia? Requisitos mínimos: Titulación mínima: Valorables estudios de restauración y hostelería Experiencia: 2 años en puesto similar Nivel alto de inglés Qué te ofrecemos? - Incorporación en una compañía líder del sector. - Turnos rotativos - Incorporación a un equipo joven y entusiasta - Tipo de puesto: Jornada completa Requisitos : Valorables estudios de restauración y hostelería Nivel alto de inglés

Gestión de incidencias de nómina Cálculo y revisión de incapacidades temporales (IT): tramos de pago (empresa, INSS, mutua), reparto de costes según tipo de contingencia (común, profesional), gestión de ausencias, bajas, permisos retribuidos y no retribuidos, control de horas extra, turnos y

Te ofrecemos la posibilidad de desarrollarte en una profesión con gran futuro y posibilidades de desarrollo. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Incorporación de manera inmediata. El desempeño del trabajo se realizará de lunes a viernes de manera presencial, en turnos rotativos (07:00-15:00 / 15:00-23:00) en función de cuadrante, con guardias en fin de semana no presenciales. Salario será en función de la posibilidad real de desarrollo profesional dentro de la empresa. • Planificación de operaciones ferroviarias circulación de trenes de mercancías, • Gestionar con ADIF capacidad y circulación ferroviaria., • Asignación de recursos (maquinistas, auxiliares, vehículos ferroviarios, etc.) a las necesidades del servicio., • Asegurar el inicio o la continuidad de los diferentes servicios ferroviarios., • Supervisar de forma proactiva el cumplimiento de la planificación establecidad, adoptando las medidas adecuadas que garanticen la eficiencia y la seguridad de la operativa., • Realizar un seguimiento proactivo del tráfico que afecta a las locomotoras de acuerdo con las planificaciones de producción en condiciones de seguridad para las operaciones., • Asegurar el cumplimiento del Plan Anual de Seguridad de acuerdo al Sistema de Gestión de Seguridad, • Gestión de la flota (vehículos ferroviarios y su coordinación con los centros de mantenimiento)., • Adoptar medidas ágiles ante imprevistos/contingencias en el servicio., • Interpretación, transmisión y coordinación de actuaciones ante sucesos ferroviarios., • Utilización de aplicativos informáticos de gestión para la operación ferroviaria. Buscamos personas con interés por aprender y desarrollar una profesión con gran posibilidad de desarrollo. No es necesario aportar experiencia previa. Sí es requisito indispensable aportar titulación FP en transporte y logística o parecido. Carnet de conducir. Valoremos positivamente que tengas experiencia previa en el sector, pero no es un requisito indispensable. Por el tipo de tarea a desarrollar, debes ser una persona organizada, con capacidad para trabajar al detalle e interés por tratar con otras personas. xcskxlj En el día a día utilizarás diferentes programas informáticos, por lo que es valorable conocimiento de paquete Office.

Heliswiss Ibérica es una Compañía especializada en servicios de reparación y mantenimiento de aeronaves, motores y componentes con más de treinta años de experiencia en el sector y un amplio número de proyectos nacionales e internacionales. Cuenta con un equipo técnico de gran experiencia, con instalaciones diseñadas específicamente para esta actividad y un gran stock de recambios y utillaje especial. También ofrece servicios personalizados de compra-venta y de arrendamiento, ofreciendo de este modo un servicio completo adaptado a las necesidades de cada cliente. Más de treinta años de experiencia y un equipo directivo consolidado han impulsado a Heliswiss Ibérica como líder español en mantenimiento de helicópteros privados y en servicios de pintura aeronáutica y uno de los proveedores europeos de mayor prestigio, gracias a un servicio integral y de calidad, adaptado a las necesidades de cada cliente y con garantía de seguridad. Como miembro del equipo de mantenimiento en nuestra base de Iurreta, sus funciones, entre otras, se basarán en hacer el mantenimiento en línea de los helicópteros del contrato que tenemos con el Gobierno Vasco: - Mantenimiento programado - Mantenimiento no programado - Cambio de configuraciones - Mantenimiento correctivo Requisitos mínimos: - Licencia LMA B1.3 - Experiencia en mantenimiento en línea - Habilitación y experiencia en EC-135/H135 - EN CASO DE NO TENER HABILITACIÓN DE TIPO PERO PODER ACREDITAR LA EXPERIENCIA, LA EMPRESA PUEDE OFRECER EL CURSO - Buen nivel de inglés (mínimo B2) - Capacidad de trabajo en equipo - Persona dinámica, con iniciativa e inquietud por el mundo aeronáutico - Capacidad resolutiva Ofrecemos: - Salario acorde a valía del candidato - Proyecto estable - Turnos de 14 días trabajados + 14 días de fiesta - Formación continuada - Alojamiento a cargo de la empresa - Pago de comida diaria

Descripción del puesto Como Médico en Semesur Assistance, formarás parte de un equipo multidisciplinar, con Enfermero y en función del tipo de servicio, con otros compañeros de la profesión. Tus tareas diarias incluirán la evaluación, diagnóstico y tratamiento de diversas condiciones de salud, así como el seguimiento de los pacientes y la colaboración con otros profesionales del sector. Este es un puesto de trabajo que puedes elegir tanto a tiempo completo, como parcial o turnos, según tu disponibilidad y se realizará de manera presencial en cualquiera de nuestras instalaciones médicas que prestamos servicios, pero siendo principalmente en las ubicadas en Cádiz. Requisitos Aptitudes en la evaluación médica y diagnóstico de pacientes. Conocimiento y experiencia en tratamiento de urgencias y emergencias médicas. Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con otros profesionales de la salud. Habilidades adicionales como la empatía, la capacidad de manejar situaciones de estrés y una mentalidad orientada al servicio al paciente serán muy valoradas.

Grupo Trigo es una empresa multinacional que ofrecemos soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima. Está formada por un equipo multidisciplinar de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestro equipo a dos personas como Mecánico/a ajustador de utillaje con experiencia en mantenimiento de estructuras en sector industrial. La persona trabajará en las instalaciones de nuestro cliente en Illescas (Toledo) en turno rotativo mañana y tarde. Funciones a desarrollar: - Montaje y ajuste del utillaje aeronáutico. - Interpretación de planos. - Verificación dimensional y control calidad de piezas. - Mantenimiento básico de la maquinaria. - Gestión de ordenes de trabajo en SAP. Requisitos: - Formación: FP en mecanizado o fabricación mecánica. - Conocimiento en herramientas de mecanizado, ajuste e interpretación de planos. - Conocimiento en instrumentos de medición (pie de rey, micrómetro, comparadores). - Poseer experiencia previa al menos 2 años realizando mismas funciones. - Disponibilidad para incorporación inmediata y para trabajar en turnos rotativos. ¿Quieres saber más? Pertenecemos a una compañía líder en el sector desde hace más de 20 años en áreas de calidad e ingeniería. Además, pensamos en el crecimiento y bienestar de las personas. Para ello: - Formar parte de una empresa líder en el sector de la calidad. - Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional. - Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua. - Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria. - Podrás acogerte al plan de retribución flexible y disfrutar de un seguro médico integral, así como unirte a nuestro Club de Compras entre otras iniciativas. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

Trabajar con FlexHero ¿Estás listo para un nuevo desafío en producción o logística? En FlexHero nos aseguramos de que como empleado internacional tengas un buen comienzo en los Países Bajos. Organizamos no solo un trabajo divertido y adecuado, sino también un alojamiento cómodo, transporte y acompañamiento personal desde el primer día. Ya vengas de Portugal, Grecia, España o Polonia, te sentirás como en casa rápidamente con nosotros. Junto a nuestro equipo unido trabajas hacia un futuro donde siempre es posible crecer. ¿Y te gusta? A menudo hay posibilidad de un contrato fijo en la empresa donde trabajas. Desde 2021, FlexHero está activo como agencia de empleo temporal en North Brabant y Limburg. Medimos empleados internacionales en los sectores de producción y logística con empleadores fiables de la región. Nuestro enfoque personal marca la diferencia: pensamos contigo, mantenemos las líneas de comunicación cortas y estamos para ti desde el primer contacto hasta tu próximo paso en tu carrera. Con FlexHero eliges no solo trabajo, sino estabilidad, crecimiento y un equipo comprometido que siempre está listo para apoyarte. Eso es trabajar con FlexHero. Over het bedrijf Esta organización en Bergeijk está especializada en el tratamiento y acabado de superficies de productos metálicos, utilizando técnicas como el recubrimiento en polvo, pintura líquida y otros recubrimientos protectores. Atienden a diversos sectores, como la automoción, la ingeniería mecánica y la industria, con un fuerte enfoque en la calidad y la sostenibilidad. La empresa cuenta con instalaciones modernas y un equipo profesional que garantiza un proceso de producción eficiente y cuidadoso. El ambiente de trabajo es práctico y colaborativo, con atención a la seguridad y a los procesos respetuosos con el medio ambiente. La organización fomenta el desarrollo personal y ofrece a los empleados la oportunidad de crecer en un entorno técnico y dinámico. Over de functie • Preparación y recubrimiento en polvo de piezas para la industria de alta tecnología. Se utilizan piezas de plástico, ferro y no ferro. • Ajuste y configuración del equipo de pulverización que utilizarás., • Puedes leer y comprender de forma independiente los dibujos con diversas especificaciones., • Aplicación del polvo adecuado (técnicas)., • Preferiblemente experiencia con polvos texturizados., • Tienes conocimiento de varios tratamientos previos. Sabes qué polvo y técnica de recubrimiento en polvo se debe aplicar según el proyecto y el tipo de material., • Nivel de trabajo y pensamiento LBO/MBO.