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Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. REQUISITOS • Dos años de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Titulado universitario, • Familiarizado en entornos digitales SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos, no hay límites • Equipo Consolidado, • No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial, • Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo, • Oportunidades de crecimiento profesional personalizado, • Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV), • Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID, • Flexibilidad horaria y autonomía, • Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos, • Nivel de responsabilidad, • Intermedio, • Sector, • Servicios financieros, • Seguros, • Banca, • Tipo de empleo, • Jornada completa, • Funciones laborales, • Atención al cliente, • Aptitudes, • Dirección de equipos, • Trabajo en equipo

_ busca incorporar a su equipo de Supply Chain, un/a Responsable de Demand Planner que se una a nuestra empresa ubicada en Terrassa. Algunas de tus funciones principales serán: • Revisar los contratos de venta realizados por el departamento comercial para asegurar que estén todos los datos necesarios para su correcta gestión., • A partir de los contratos de venta y el histórico de los clientes, convertir los contratos de venta en estimaciones de entrega por cliente/artículo., • Dar de alta en el ERP nuevos artículos de venta, incluyendo toda la información necesaria para su fabricación., • Gestión de la codificación EAN, según normativa GS1., • Hacer seguimiento con el comercial y el cliente del cumplimiento de los contratos de venta para optimizar al máximo la capacidad productiva de la empresa., • Actualizar las estimaciones de entrega en base a cumplimiento de estas por parte de los clientes y la situación del mercado., • Analizar desviaciones entre previsión y ventas reales, identificando causas y proponiendo acciones correctoras., • Colaborar estrechamente con el departamento de Ventas y Marketing para incorporar información de campañas, promociones y lanzamientos., • Garantizar la fiabilidad de los datos de demanda en el ERP y en las herramientas de planificación., • Mantener datos KPIs y previsiones para la dirección. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto estable., • Jornada completa., • Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a ¿Qué buscamos? • Formación en Ciclo Formativo Superior (Logística o Planificación), Ingeniería Técnica o ADE, • Experiencia mínima entre 3 -5 años, como Demand Planner, Supply Planner o Planificador de la Demanda., • Idiomas: catalán, castellano e inglés alto (mínimo B2). En INDCRESA estamos comprometidos con la innovación, medio ambiente y la sostenibilidad. Promovemos la igualdad de género, la diversidad y la inclusión, rechazando cualquier forma de discriminación en el entorno laboral. Si consideras que tu perfil encaja con la vacante y con nuestros valores, ¡no lo dudes e inscríbete!

En Anytime Fitness Sabadell Nord buscamos incorporar un/a Member Experience Manager (MXM) . Buscamos una persona con experiencia en el sector del fitness, vocación por el acompañamiento al socio y capacidad para liderar el servicio de entrenamiento y coaching del club. No es una vacante más. Es la oportunidad de formar parte de un club consolidado, con una fuerte base de socios y un papel clave en la experiencia diaria dentro de uno de los clubes corporativos de la marca en España. Responsabilidades • Liderar el equipo de entrenadores del club, asegurando la calidad del servicio y su implicación. • Dar la bienvenida a los nuevos socios (entrevista inicial, valoración física y escáner corporal). • Diseñar y supervisar el seguimiento de los socios para asegurar su progreso. • Participar activamente en la venta del servicio (atención a nuevos socios, conversión a coaching y seguimiento comercial). • Supervisar las sesiones de entrenamiento grupal y el servicio de entrenamiento del club. • Impulsar acciones de fidelización como retos, talleres y dinámicas internas. • Garantizar una experiencia excelente para los socios y contribuir al crecimiento del club. Requisitos • Titulación oficial relacionada con actividad física y deporte (INEF, CAFyD, Grado Superior) o ROPEC. • Experiencia como entrenador/a personal. • Experiencia en ventas, especialmente en servicios. • Experiencia previa liderando o coordinando equipos. • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados. • Habilidades comunicativas y trato cercano con el cliente. También valoran especialmente: • Iniciativa y capacidad de autonomía. • Empatía y orientación al servicio. • Capacidad de liderazgo y motivación de equipos. • Comodidad trabajando con objetivos comerciales. Qué ofrecen • Contrato de 30–40 horas semanales. • Salario base + plus de MXM + variable por ventas (propias y del equipo). • Formación en el modelo de coaching de Anytime Fitness. • Herramientas y soporte para el desarrollo profesional. • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la marca. • Autonomía para liderar el área de experiencia del socio.

¿Tienes experiencia como comercial de servicios y te motiva trabajar con clientes industriales? Esta vacante te va a interesar. Te ofrecemos un proyecto estable, con recorrido y buenas condiciones, dentro de una compañía líder en el sector de la fabricación y mantenimiento de carretillas elevadoras. Desde Adecco buscamos incorporar un/a Comercial de Servicios Industriales para gestionar y desarrollar negocio en Cataluña, Zaragoza y Baleares. ¿Cuál será tu misión? Impulsar la venta de servicios y contratos de mantenimiento de carretillas, gestionar la cartera de clientes asignada y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, asegurando la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Funciones principales - Venta y gestión de contratos de mantenimiento de carretillas elevadoras (propia y de otras marcas). - Gestión y fidelización de clientes existentes. - Elaboración, seguimiento y negociación de presupuestos de servicio. - Desarrollo y gestión de leads comerciales y técnicos. - Coordinación con equipos internos (ventas, operaciones, técnicos, inside sales). - Análisis de rentabilidad de flotas, incidencias, garantías y grandes presupuestos de reparación. - Uso de CRM y herramientas de seguimiento comercial. Se ofrece: - Proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento. - Salario fijo entre 27.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia. - Variable de hasta 3.000 € anuales en función de objetivos. - Vehículo de empresa disponible también para uso personal. - Dietas cubiertas. - Plan de acogida y formación inicial estructurada. - Formación continua en producto, negocio y herramientas internas. - Herramientas de trabajo completas: portátil, móvil, tarjetas de empresa y equipamiento necesario. Requisitos: - Experiencia previa como comercial de servicios industriales. - Buen dominio de herramientas ofimáticas. - Perfil orientado a resultados y al cliente, con habilidades de negociación y comunicación. - Disponibilidad para desplazarse por Cataluña, Zaragoza y Baleares.

INDCRESA busca incorporar a su equipo de Ingeniería un Ingeniero/a de Procesos junior, que se una a nuestra empresa ubicada en Terrassa. Algunas de tus funciones principales serán: La realización, seguimiento de proyectos de ingeniería y mantenimiento de las dos plantas de producción. Gestionar la documentación de procesos, métodos de trabajo, instrucciones de cambio, definición de parámetros de proceso, formación personal de mantenimiento y producción. Seguimiento trabajos empresas externas que corresponda al departamento. Analizar y poner en marcha nuevos proyectos. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Técnica en Electrónica Industrial y Automática e Ingeniería Eléctrica. Con conocimientos y experiencia en AUTOCAD, EPLAN, STEP 7 y TIA PORTAL, WINCC, HMI, programación en PLC, convertidores de frecuencia y redes industriales. . Experiencia mínima de 2 años ocupando en funciones similares. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un proyecto estable. Jornada completa. Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a En INDCRESA estamos comprometidos con la innovación, medio ambiente y la sostenibilidad. Promovemos la igualdad de género, la diversidad y la inclusión, rechazando cualquier forma de discriminación en el entorno laboral. Si consideras que tu perfil encaja con la vacante y con nuestros valores, ¡no lo dudes e inscríbete!

✈️ Heliswiss Ibérica está contratando | Aviónicos/as de Aeronaves (B2) 3 vacantes disponibles Torrejón de Ardoz (Madrid) Armilla (Granada) Sabadell (Barcelona) Heliswiss Ibérica es una compañía líder en reparación y mantenimiento de aeronaves, motores y componentes , con más de 30 años de experiencia y una sólida trayectoria en proyectos nacionales e internacionales. Contamos con un equipo técnico altamente cualificado , instalaciones diseñadas específicamente para el mantenimiento aeronáutico y un amplio stock de recambios y utillaje. Nuestra experiencia nos posiciona como referente en mantenimiento de helicópteros privados y pintura aeronáutica , ofreciendo siempre un servicio integral, seguro y de máxima calidad. Tu misión Como parte del equipo de mantenimiento de Heliswiss Ibérica , trabajarás en tareas de mantenimiento de aviónica en taller y/o base operativa , en función de la ubicación asignada: Mantenimiento programado y no programado de sistemas aviónicos Diagnóstico y resolución de averías eléctricas y electrónicas Troubleshooting de sistemas de navegación, comunicación y aviónica integrada Cambios de configuración y soporte técnico Trabajos conforme a normativa Part-145 ✅ Requisitos imprescindibles ✔ Licencia EASA Parte 66 B2 ✔ Experiencia en mantenimiento de aviónica en entorno aeronáutico ✔ Capacidad para interpretar documentación técnica en inglés ✔ Nivel de inglés mínimo B2 ✔ Trabajo en equipo, autonomía y orientación a la seguridad ✔ Persona proactiva, resolutiva y con interés por el sector aeronáutico ⭐ Se valorará especialmente Experiencia en helicópteros: EC135 / H135 EC145 Super Puma Experiencia previa en entornos Part-145 y mantenimiento en base y/o línea Conocimientos en sistemas aviónicos avanzados y glass cockpit Qué ofrecemos ✨ 3 vacantes estables en distintas bases de la compañía ✨ Proyecto sólido en una empresa aeronáutica de referencia ✨ Salario acorde a experiencia y licencia ✨ Formación continua y desarrollo profesional ✨ Excelente entorno técnico y humano Ubicaciones disponibles: Torrejón de Ardoz (Madrid) – 1 vacante Armilla (Granada) – 1 vacante Sabadell (Barcelona) – 1 vacante

INDCRESA busca incorporar a su equipo de Ingeniería un Ingeniero/a de Procesos junior, que se una a nuestra empresa ubicada en Terrassa. Algunas de tus funciones principales serán: La realización, seguimiento de proyectos de ingeniería y mantenimiento de las dos plantas de producción. Gestionar la documentación de procesos, métodos de trabajo, instrucciones de cambio, definición de parámetros de proceso, formación personal de mantenimiento y producción. Seguimiento trabajos empresas externas que corresponda al departamento. Analizar y poner en marcha nuevos proyectos. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Técnica en Electrónica Industrial y Automática e Ingeniería Eléctrica. Con conocimientos y experiencia en AUTOCAD, EPLAN, STEP 7 y TIA PORTAL, WINCC, HMI, programación en PLC, convertidores de frecuencia y redes industriales. . Experiencia mínima de 2 años ocupando en funciones similares. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un proyecto estable. Jornada completa. Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a En INDCRESA estamos comprometidos con la innovación, medio ambiente y la sostenibilidad. Promovemos la igualdad de género, la diversidad y la inclusión, rechazando cualquier forma de discriminación en el entorno laboral. Si consideras que tu perfil encaja con la vacante y con nuestros valores, ¡no lo dudes e inscríbete!

El Consorci Sanitari de Terrassa (CST), entitat sanitària pública orientada a l’assistència integral a la ciutadania i pertanyent al Sistema Integral de Salut de Catalunya (SISCAT), que dona servei a la seva població de referència dels municipis de Terrassa, Rubí, Matadepera i Castellbisbal, fa pública aquesta oferta de treball per seleccionar a la persona candidata per ocupar el lloc de treball de Responsable de l’Àrea d’Equipaments. Lloc de treball En dependència de la Direcció d’Infraestructures i Medi Ambient del Consorci Sanitari de Terrassa (CST), la persona que s’incorpori assumirà la responsabilitat de l’àrea d’Equipaments. La seva missió serà garantir la correcta gestió, planificació i funcionament dels equipaments vinculats a l’activitat assistencial, incloent l’electromedicina, el mobiliari i altres actius inventariables, així com altres serveis que puguin ser assignats dins l’àmbit de la direcció. Funcions Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. • Gestionar globalment els àmbits propis de l’àrea d’Equipaments. • Coordinar l’activitat de l’àrea amb altres serveis i direccions de l’organització. • Col·laborar amb la Direcció de Recerca i Innovació en el desenvolupament de projectes relacionats amb equipaments. • Liderar la negociació amb proveïdors i gestionar les relacions contractuals. • Garantir el compliment de la normativa aplicable en matèria d’equipaments. • Gestionar el pressupost assignat a l’àrea. • Gestionar els recursos humans i materials sota la seva responsabilitat. • Planificar les activitats i projectes de l’àmbit. • Reportar l’activitat i resultats de l’àrea a la direcció. • Elaborar i gestionar processos de licitació d’equipaments. • Definir i implantar procediments i estàndards de treball per a la compra i implantació d’equipaments. Es requereix • Formació universitària en bioenginyeria, enginyeria biomèdica o enginyeria amb màster en bioenginyeria. • Experiència en gestió d’equipaments en entorns sanitaris o similars. • Experiència en gestió d’equips i coordinació de projectes Es valorarà • Coneixement del sector sanitari i del funcionament d’organitzacions assistencials. • Experiència en processos de contractació pública i licitacions. • Participació en projectes d’innovació o transformació tecnològica. Competències professionals • Visió transversal de l’organització. • Capacitat de negociació amb proveïdors. • Capacitat de planificació i organització. • Lideratge i gestió d’equips. • Capacitat de gestió de conflictes. • Habilitats comunicatives. Altres requisits • Tenir nacionalitat espanyola o la de qualsevol altre dels estats membres de la Unió Europea, o d’estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits a la Unió Europea i ratificats per l’Estat Espanyol, els sigui aplicable la lliure circulació de persones treballadores; en els termes que aquesta es troba definida en el Tractat constitutiu de la Unió Europea. • En el cas de persones ciutadanes de països diferents als que formen part de la Unió Europea, hauran d’aportar el permís de treball i residència d’acord amb la normativa vigent així com la resta d’autoritzacions específiques que li afectin segons el cas. • Compliment al que s’estableix legalment en matèria d’incompatibilitats en el cas que presti serveis en un altre lloc de treball públic o privat (Llei 21/1987, de 26 de novembre, d’incompatibilitats de Catalunya). • Coneixement parlat i escrit de les dues llengües oficials a Catalunya. S’ofereix • Jornada completa segons les condicions establertes al conveni vigent. • Contracte de plaça vacant fins a la seva cobertura mitjançant convocatòria pública d’ocupació. • Accés al sistema de desenvolupament professional. Presentació de candidatures Les persones interessades hauran de fer arribar a la Direcció de Recursos Humans i Gestió de Persones del CST per mitjà de correu electrònic tramès a l’adreça , indicant la Ref: 567 i el seu currículum vitae actualitzat, en el qual hi figuri per separat la informació relativa als següents apartats: a.Dades personals (que incloguin adreça de correu electrònic i telèfon de contacte). b.Mèrits acadèmics (separant formació reglada i formació complementària). c.Mèrits professionals (activitat assistencial realitzada). d.Mèrits científics i d’investigació (publicacions, comunicacions, treball de recerca, etc.). A les persones candidates que siguin admeses se’ls podrà requerir en qualsevol moment de la convocatòria la presentació de documentació original o còpia autèntica. El termini de presentació de candidatures romandrà obert fins a l’1 de juny. Característiques de la convocatòria i sistema de selecció Poden presentar-se a aquesta convocatòria totes les persones que acreditin les condicions establertes a l’apartat requisits d’aquesta convocatòria. En la incorporació la persona seleccionada si no supera el període de prova quedarà resolt el seu contracte laboral. Una comissió de selecció, formada per responsables de la Direcció del Servei de Radioteràpia i la Direcció de Recursos Humans i Gestió de Persones, avaluarà prèviament els mèrits de les persones candidates i valoraran la seva idoneïtat per execució de l’activitat com a especialistes. xcskxlj El sistema de selecció serà de lliure designació un cop valorats els currículums i realitzada, si escau, l’entrevista complementària i prova psicotècnica.

Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.Te gustaría liderar proyectos técnicos dentro del sector de climatización y trabajar en entornos donde la gestión integral del proyecto tiene un impacto

Formación profesional de grado medio o superior en Fabricación Mecánica, Soldadura, Ingeniería Industrial o similar; se valorará formación complementaria en soldadura (procedimientos, certificados). Actualmente estamos reclutando para una vacante de RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN- ÁREA SOLDADURA

Rubí, la posición de soporte comercial en la división de consumibles se centra en facilitar la labor del equipo de gestión y mantener el buen ritmo de las ventas.Esta vacante es de carácter temporal y jornada completa.Tu día a día consistirá en dar apoyo administrativo, asegurando que cada p

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona.Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil enca

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