Venta Minorista jobs in BenetússerCreate job alertsPart-time

Desde Manpower España buscamos un/a Técnico de Asistencia en Campo (Field Service Engineer) para nuestro cliente, una empresa española especializada en el desarrollo, comercialización y mantenimiento de instrumentación científica para laboratorios e investigación, ofreciendo soluciones en análisis químico, ciencias de la vida y control industrial. Es un rol con alta autonomía, gestionando de forma independiente la asistencia técnica a clientes en laboratorios y hospitales en toda la península Ibérica, con frecuentes desplazamientos y estancias fuera de casa (50% de noches). El rol ofrece teletrabajo cuando no hay desplazamientos, pero es imprescindible residir cerca de Madrid y Barajas para facilitar los viajes. Responsabilidades: • Instalar instrumentación científica avanzada en hospitales y laboratorios del cliente., • Formar a los usuarios en el manejo y mantenimiento de los equipos., • Brindar asistencia remota y diagnóstico inicial de problemas., • Realizar mantenimientos preventivos y correctivos in situ., • Controlar stocks de equipos y consumibles., • Realizar mantenimiento básico de instalaciones y vehículos de la empresa. Requisitos: • Conocimientos de electrónica o electromecánica., • Nivel de inglés fluido (se realizará prueba durante entrevistas)., • Habilidades interpersonales para un buen trato con los clientes., • Carnet de conducir en vigor y disponibilidad para viajar de forma continuada., • Capacidad resolutiva, iniciativa propia y autonomía., • Experiencia en electromedicina valorable. Si quieres un rol donde tu trabajo tenga impacto directo en la investigación y la operación de laboratorios, ¡te estamos buscando!

Supervisor/a de Montaje de Instalaciones de Retail 📍 Zaragoza En HMY participamos en proyectos donde el espacio físico forma parte de la experiencia de marca. Diseñamos, fabricamos e implantamos entornos comerciales para grandes retailers, cuidando cada detalle desde el concepto hasta la apertura. Buscamos un/a Supervisor/a de Montaje que acompañe esa última fase clave: convertir un proyecto en un espacio real, funcionando en tienda y cumpliendo con lo que se ha definido. Qué harás Serás la persona que asegura que el proyecto se ejecuta correctamente en obra. Coordinarás equipos de montaje, harás seguimiento del avance y resolverás lo que vaya surgiendo en el día a día. Tendrás un papel clave conectando lo que se ha diseñado con lo que realmente se instala en tienda: detectarás mejoras, aportarás criterio técnico y ayudarás a que cada proyecto funcione mejor que el anterior. Además, serás el punto de referencia en obra tanto para el cliente como para los equipos internos, cuidando plazos, calidad y seguridad. Qué buscamos Un/a profesional con experiencia en montaje de espacios comerciales o entornos de obra, acostumbrado/a a coordinar equipos y tomar decisiones en campo. Valoramos especialmente: • Formación técnica, • Experiencia en carpintería o mobiliario comercial, • Capacidad para anticiparse y resolver incidencias, • Criterio para priorizar y organizar el trabajo en obra, • Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos Incorporarte a HMY es participar en proyectos reales, con impacto directo en marcas reconocidas y en espacios que se utilizan cada día. Tendrás recorrido profesional dentro de la compañía, con el acompañamiento de Experience&Talent para impulsar tu desarrollo. Además: • Vehículo de empresa, • Medios técnicos y tecnológicos, • Dietas en desplazamientos

Empresa líder en el sector retail, con una amplia red de tiendas a nivel nacional y en plena fase de expansión. Nuestro compromiso es ofrecer espacios comerciales modernos, funcionales y alineados con la identidad de nuestra marca. Buscamos un Arquitecto Técnico junior para incorporarse al departamento de Expansión y Obras, apoyando la ejecución de proyectos de apertura, reforma y mantenimiento de nuestros puntos de venta. Responsabilidades • Dar soporte en la coordinación y supervisión de obras de apertura, reforma y actualización de tiendas., • Controlar plazos, calidades y costes, garantizando que cada proyecto se entregue según los estándares de la marca., • Revisar planos, layouts, manuales corporativos y documentación técnica., • Elaborar mediciones, presupuestos y comparativos de proveedores y contratistas., • Coordinar con equipos internos: expansión, visual merchandising, operaciones y mantenimiento., • Hacer seguimiento de proveedores especializados (mobiliario comercial, iluminación, rotulación, instalaciones, etc.)., • Realizar visitas a obra y reportar el avance a responsables del área., • Grado en Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación., • Experiencia previa no imprescindible; se valoran prácticas en construcción, reformas o retail., • Conocimientos básicos de AutoCAD y herramientas de presupuestación., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con plazos ajustados., • Persona organizada, proactiva y con buena comunicación., • Disponibilidad para desplazamientos a tiendas., • Incorporación a una empresa retail consolidada y en crecimiento., • Formación continua en procesos de implantación de tiendas, estándares corporativos y gestión de obras., • Oportunidad de desarrollo profesional dentro del departamento de Expansión., • Contrato estable y salario acorde al perfil., • Participación en proyectos estratégicos de la compañía.

Importante empresa internacional del sector retail en plena expansión busca incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo de Seguridad y Salud en España. Funciones principales: • Realización de visitas periódicas a los centros de trabajo a nivel nacional., • Evaluación de riesgos laborales en puestos de tienda y oficina (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología)., • Elaboración e implantación de planificaciones preventivas, medidas correctoras y planes de emergencia., • Desarrollo de evaluaciones psicosociales y propuestas de mejora en clima laboral y bienestar., • Gestión documental y elaboración de informes técnicos para dirección. Requisitos: • Titulación de Técnico Superior en PRL con las tres especialidades., • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en retail o SPA., • Capacidad de organización y planificación de rutas, habilidades comunicativas y trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar con frecuencia., • Manejo de herramientas ofimáticas y carnet de conducir., • Inglés valorable. Se ofrece: • Contrato estable en compañía internacional en crecimiento., • Salario competitivo (fijo+variable) y coche de empresa., • Beneficios sociales., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo/semana).

🚗 Asesor Comercial de Vehículos KM0, Seminuevos, Ocasión e Industriales 📍 Quart de Poblet, Valencia ¿Te apasiona el mundo del automóvil y las ventas? Buscamos Asesores/as Comerciales con clara orientación al cliente para incorporarse a un grupo líder del sector automoción. SALARIO: 1.800€ - 6.000€ / MES 🧩 ¿Cuáles serán tus funciones? • Asesoramiento personalizado a clientes en el proceso de compra., • Gestión integral de ventas y seguimiento comercial., • Cumplimiento de objetivos comerciales., • Fidelización y atención postventa de clientes. 🎯 Requisitos • Experiencia previa en ventas (muy valorable en automoción)., • Clara orientación al cliente y vocación de servicio., • Habilidades de comunicación y negociación., • Buena presencia y actitud profesional., • Alta motivación por objetivos y resultados., • Permiso de conducir B (imprescindible)., • Disponibilidad horaria amplia. ⭐ Se valorará especialmente • Experiencia demostrable en puestos similares., • Conocimiento del sector automoción., • Proactividad, ambición comercial y trabajo en equipo. 💰 ¿Qué ofrecemos? • Salario muy competitivo: fijo + atractivas comisiones según resultados. 1.800€ - 6.000€ / MES, • Estabilidad laboral y desarrollo profesional., • Formación continua a cargo de la empresa., • Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento., • Excelente ambiente de trabajo.

Desde Hays nos encontramos en la búsqueda de un/a Sales Representative para una importante compañía del sector bebidas, con presencia consolidada en el canal HORECA. Funciones: • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes del canal HORECA., • Captar nuevos clientes dentro de la zona asignada., • Presentar y comercializar el portafolio de productos, asegurando foco en las marcas estratégicas., • Negociar precios y condiciones comerciales dentro de las políticas de la compañía., • Realizar seguimiento de pedidos e incidencias, asegurando la satisfacción del cliente., • Reportar actividad comercial y KPIs a través del CRM., • Colaborar con marketing, logística y back office., • Planificar rutas y gestionar el territorio para maximizar resultados. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B dentro del canal HORECA, • Experiencia en la categoría vino (deseable), • Formación WSET Nivel 2 (deseable)., • Ubicación Madrid

Key Account Manager (KAM) – Marketplace Automoción (Valencia) ESPAÑOL ¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional de la big-data del sector de automóvil? ¿Tienes experiencia en ventas B2B/B2C y buscas una oportunidad de desarrollo profesional? Si la respuesta es sí, ¡este es tu sitio! Si tu respuesta es sí, sigue leyendo… esto te interesa. Somos autobiz, una multinacional francesa dedicada a la creación y comercialización de servicios para el sector de la automoción. Nuestro objetivo es ayudar en el día a día a los grandes actores del área de venta de segunda mano a incrementar su rentabilidad en sus departamentos de vehículos de ocasión gracias a nuestro negocio de big data ayudando a la adecuada toma de decisiones. ¿Quiénes somos? En autobiz, multinacional francesa, impulsamos la transformación del mercado de vehículos de ocasión a través del análisis de datos y la innovación tecnológica. Acompañamos a los principales actores del sector a maximizar su rentabilidad, optimizar sus decisiones y profesionalizar sus operaciones, gracias a soluciones basadas en big data. Creemos firmemente en las personas: la diversidad, el respeto, la colaboración y la energía positiva forman parte de nuestro ADN. Apostamos por un entorno inclusivo donde cada profesional pueda desarrollarse y aportar su mejor versión. La diversidad es parte integral de nuestra cultura corporativa. En autobiz nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato para todos los candidatos. Todas nuestras ofertas de empleo son accesibles para personas con discapacidad. Tu misión: ser el motor del marketplace Tendrás un rol clave en el crecimiento de nuestro negocio en Valencia. Serás el nexo entre particulares y profesionales, asegurando el equilibrio entre oferta y demanda dentro de nuestra plataforma. Tu impacto será directo en el rendimiento del marketplace. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y negociar la compra de vehículos a particulares a través de nuestros canales de adquisición., • Identificar, captar y fidelizar concesionarios y profesionales del sector para integrarlos en nuestra plataforma de subastas., • Dinamizar las subastas, generando actividad, engagement y competitividad entre los compradores., • Asegurar que las operaciones cumplen con los estándares de calidad y rentabilidad., • Desarrollar y consolidar una cartera sólida de clientes profesionales. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: mínimo 2-3 años en ventas dentro del sector automoción (compra/venta, concesionarios o plataformas C2B)., • Capacidades técnicas: valoración de vehículos, negociación y gestión de clientes en entornos digitales., • Habilidades clave: perfil proactivo, orientación a resultados, excelente comunicación y capacidad para desenvolverte en entornos dinámicos y exigentes., • Ubicación: Valencia o alrededores. ¿Qué te ofrecemos? Unirte a autobiz es mucho más que un trabajo: es formar parte de un proyecto en plena expansión donde tu crecimiento va de la mano del negocio. • Contrato indefinido desde el inicio., • Modelo híbrido 2 días de teletrabajo (tras el periodo de onboarding), • Horario flexible de lunes a viernes., • Paquete retributivo competitivo: salario fijo + variable atractivo ligado a resultados reales., • Ticket restaurante., • Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto., • Plan de desarrollo profesional y acceso a beneficios del grupo Stellantis., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y con un equipo altamente cualificado. ¿Por qué autobiz? Porque aquí no solo vendes… impactas, construyes y creces. Si te motiva formar parte de un proyecto innovador, con autonomía, responsabilidad y proyección, este es tu sitio.

¿Quienes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor 🌍 Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés ☕ y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Buscamos un/a Account Executive B2B con foco en Horeca para desarrollar el negocio de Incapto en el sector hotelero, cafeterías y restaurantes en la zona de Valencia. Será responsable de la captación de nuevos clientes, la gestión del ciclo completo de ventas y el posicionamiento de Incapto como proveedor de café de referencia en Horeca. Es clave contar con experiencia previa en el mundo del café. Tus principales responsabilidades serán: • Prospección activa y captación de nuevos clientes Horeca (hoteles, cafeterías y restaurantes)., • Gestión integral del proceso de venta: detección de necesidades, presentación de la propuesta, negociación y cierre., • Asesoramiento especializado en soluciones de café adaptadas a cada tipo de cliente., • Desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes clave del sector., • Análisis del mercado local y detección de oportunidades de crecimiento., • Coordinación con los equipos internos (operaciones, customer success, marketing)., • Cumplimiento de objetivos comerciales definidos. ¿Qué necesitamos? • Experiencia mínima de 2-3 años en ventas B2B en el canal Horeca, • Conocimiento y experiencia demostrable en el sector del café., • Perfil claramente comercial, autónomo y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de organización y gestión del tiempo., • Carnet de conducir. ¿Qué ofrecemos? 💶 Salario base + variable por objetivos. ⏱ Jornada: Horario y teletrabajo flexible Retribución flexible con Cobee 🎂 ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! 👬👭 Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

We’re hiring: Sales Assistant — Select Store Valencia At Select Store, we are looking for a Sales Assistant to join our team in Valencia. We’re looking for someone with the right attitude above all: positive, proactive, customer-focused, and genuinely passionate about fashion, sneakers, and retail culture. This is a great opportunity for someone who wants to be part of a growing project, represent the brand in-store, and grow professionally with us. What we’re looking for: • Fluent English, • Strong customer service skills, • Positive and proactive attitude, • Problem-solving mindset, • Passion for steetwea and sneakers, • Strong personal presentation, • Team player mentality, • Ambition to grow with the project To apply, please send us: • Your CV, • Instagram, portfolio, or style references (optional, but highly appreciated), • A short video in English telling us why you want to join Select Store (optional, but highly appreciated), • If you think you’re a great fit for the role, we’d love to hear from you.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group nos hemos embarcado en un emocionante proyecto con una gran firma multinacional del sector retail. Esta empresa cuenta con más de 900 tiendas en territorio italiano y ahora se encuentran en plena expansión en España. Actualmente buscamos Dependientes de tienda que quieran participar en este nuevo proyecto con grandes posibilidades de futuro y de proyección profesional. Buscamos personal para varias zonas de Madrid, para 40, 30 o 20h ¿Cuáles serían tus funciones? • Preparación de la mercancía en el área de venta y reposición de los artículos expuestos., • Disposición del almacén de acuerdo con los estándares de la empresa., • Control de plazos., • Mantenimiento de orden y limpieza en todas las áreas de la tienda., • Transacciones en efectivo., • Cumplimientos relacionados con el cierre y apertura de la tienda., • Servicio al cliente. ¿Qué buscamos? • Un perfil con formación ESO o superior., • Fuerte orientación al cliente., • Interés en el sector de la belleza y de la limpieza., • Aptitud para el trabajo en equipo., • Actitud comercial, ventas y venta cruzada., • Dinamismo y adaptabilidad a ritmos altos., • Disposición para trabajar por turnos, días festivos y fines de semana., • Habilidades organizativas y relacionales., • Fiabilidad y seriedad., • Determinación en el logro de los objetivos., • Buen conocimiento de las principales herramientas informáticas, en particular de la suite ofimática (Outlook, Excel, Word). CONDICIONES • Contrato indefinido directamente con empresa cliente., • Formación y coaching., • Estabilidad y grandes oportunidades a futuro., • Salario competitivo., • Turnos rotativos. ¡Si cumples los requisitos y quieres valorar esta enorme oportunidad de empleo, estaremos más que encantad@s de conocerte!

Buscamos un/a Area Manager que lidere con visión, sensibilidad comercial y un profundo respeto por la artesanía, la experiencia y los valores que definen a Suarez. Tu misión Serás la persona responsable de impulsar el rendimiento comercial de tu zona, garantizando que cada boutique represente fielmente el universo Suárez: elegancia, consistencia, servicio memorable y una cultura de equipo basada en la exigencia y el orgullo de pertenencia. Tu impacto en Suárez • Liderarás la estrategia comercial de tu área, asegurando el cumplimiento de objetivos, KPIs y planes de crecimiento., • Serás un referente cercano para los equipos, acompañando, formando y desarrollando talento con un liderazgo inspirador y exigente., • Garantizarás que cada punto de venta mantenga los estándares de excelencia Suárez: experiencia de cliente, visual, procesos y calidad operativa., • Analizarás resultados, detectarás oportunidades y activarás planes de acción para maximizar el potencial de cada boutique., • Impulsarás la fidelización y la gestión de clientes en tu zona, cuidando el crecimiento de la base de datos y la relación con clientes clave., • Colaborarás de forma transversal con Retail, Finanzas, RRHH y equipos internos para asegurar coherencia, eficiencia y evolución continua., • Darás soporte a eventos y activaciones, elevando la experiencia de marca dentro y fuera de la boutique. Lo que buscamos • Experiencia sólida en retail premium o lujo, con gestión de varios puntos de venta., • Capacidad para liderar equipos con cercanía, visión y alto estándar., • Perfil analítico y estratégico, orientado a resultados, pero con sensibilidad por la experiencia y el servicio., • Atención al detalle, consistencia y excelencia operativa., • Identificación real con el universo Suárez: elegancia, tradición, calidad y legado., • Con base en Barcelona o Valencia preferiblemente. Competencias • Desarrollo de personas, • Liderazgo, • Capacidad de gestión, • Pensamiento estratégico, • Identificación con la persona

Descripción puesto Gestor de Grandes Cuentas para empresa textil de ropa de trabajo, esta persona realizará tareas comerciales con los principales clientes de esta firma líder, se requiere posibilidad amplia de movilidad geográfica por el territorio nacional Español. Se requiere: • Experiencia en ventas en empresa del sector textil de ropa laboral y aportar un amplio conocimiento del sector como también contacto con clientes., • Experiencia realizando visitas comerciales y cierre de negociciones., • Carnet de conducir (la empresa proveerá de coche de empresa), • Posibilidades de viajar en la zona geográfica nacional., • Nivel de Inglés nivel intermedio., • Habilidades personales para el negocio y la venta. Se ofrece: • Contrato a jornada completa e indefinido, • Empresa en expansión en la zona de España., • Alojamiento en hoteles y disponibilidad de dietas en restaurantes, • Salario competitivo según experiencia aportada Experiencia requerida Experiencia comercial de mínimo 5 años realizando visitas comerciales Formación requerida Se valorará tener formación en el ámbito comercial. Idiomas requeridos Se requiere un nivel nativo de Castellano y nivel alto de Inglés. Requisitos valorables • Disponibilidad para moverse geográficamente por el territorio para la visita de los clientes., • Conocimiento del sector., • Capacidad negociadora y de venta., • Responsabilidad, puntualidad, amabilidad, resiliencia, iniciativa.

MediaMarktSaturn has chosen Spain as the main Hub for their Digital Consultation Services. As Europe’s leading consumer electronics retailer, MediaMarktSaturn partners with the world’s top tech brands to bring customers the latest and most innovative solutions. This is your opportunity to join a brand-new international team, help shape a growing business unit, and deliver cutting-edge support to customers through modern digital tools! Key languages : • Excellent command of German, • Excellent command of any other languages (Turkish/French/Polish/Hungarian/Dutch), • Professional level of English Main responsibilities : • Communicate with customers via chat, video, and co-browsing tools, • Understand customer needs and recommend the ideal product through tailored solutions and expert advice, • Support customers with the initial setup and discovery of their new devices, • Identify opportunities for cross-selling and up-selling to maximize customer value, • Share responsibility for project KPIs through reporting and analysis, • Continuously develop your skills and contribute to training materials for the team Core skills/experience : • Passionate about Tech and Consumer Electronics (Entertainment and Audio/Video Electronics, IT and Computing Devices, Mobile Devices, Smart Home Solutions etc.), • Previous Sales experience in Retail or Direct Sales (Consumer Electronics industry is a plus), • Comfortable with digital communication tools and video calls, • Ability to build trust and connect with customers in a clear, empathetic, and professional way, • Willingness to work five days per week, from 10:00 to 19:00 (including Saturdays) What's on offer : • Fully remote position in Spain, • Competitive Salary of EUR 25,000-30,000 OTE, • Permanent contract, • 10% discount on all the company’s products, • Languages Courses, • Medical insurance Our recruitment process? • Step 1: Interview with our Recruiter to learn more about you, • Step 2: Video Interview with the Team Manager and HR Manager

Asesor comercial de VO Buscamos un/a Asesor/a de Ventas de Vehículos de Ocasión (VO), altamente motivado/a y orientado/a al cliente, para integrarse a nuestro departamento de servicio en el concesionario BYD. La persona seleccionada gestionará el proceso completo de venta de vehículos de ocasión, garantizando un servicio al cliente de excelencia y cumpliendo con los objetivos de ventas de acuerdo con las metas de la empresa. Descripción del puesto: • Asegurar que todos los vehículos se presenten de acuerdo con los estándares de la empresa. Gestionar el proceso completo de ventas de vehículos usados, desde la generación de clientes potenciales hasta la entrega., • Brindar asesoramiento profesional y orientación a los clientes sobre las opciones de vehículos disponibles., • Realizar pruebas de conducción, negociar ofertas y cerrar contratos de venta., • Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y de las actividades de ventas en el sistema CRM., • Colaborar con el equipo de posventa para garantizar la satisfacción del cliente., • Alcanzar los objetivos de ventas mensuales. Requisitos: • Diploma de secundaria o equivalente; se prefiere formación universitaria en negocios o un área relacionada., • Al menos 1-2 años de experiencia en ventas, preferiblemente en la industria automotriz., • Sólidas habilidades de comunicación e interpersonales para establecer relaciones con los clientes., • Licencia de conducir válida y récord de manejo limpio., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas., • Dominio de Microsoft Office Suite y software de gestión de concesionarios es una ventaja., • Carnet de conducir de la Unión Europea en vigor., • Idiomas: dominio del español; inglés y chino serán considerados una ventaja. Beneficios: • Salario competitivo y estructura de bonificaciones., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

Sales Representative / Representante de Ventas All Nations Wholesale SL | Valencia, Spain | Full-Time | Field-Based About All Nations Wholesale SL All Nations Wholesale SL is the Spanish operating entity of All Nations Wholesale, a pan-European FMCG distributor with a legacy dating back to 1972. We specialize in authentic food, grocery, and household products sourced from South Asia, the Middle East, Sub-Saharan Africa, North Africa, the Americas, and the Caribbean. Our mission is simple: providing diverse communities with consistent access to the essential products of their everyday lives. From our logistics hub in Valencia, we supply ethnic supermarkets, independent grocers, restaurants, and regional wholesalers across the Iberian Peninsula. We are currently in a phase of rapid expansion, building a high-performance commercial team to lead this growth. The Role We are seeking a highly responsible and autonomous Field Sales Representative to manage our operations across Spain, with regular coverage into Portugal. This is a territory-based role requiring a professional who is disciplined, punctual, and capable of working 100% in the field. You will be responsible for the full sales cycle, from cold-prospecting to long-term account management. This role requires a "fast-learner" mindset and the leadership ability to adapt to a fast-moving, multi-cultural wholesale environment. Typical Weekly Structure • 3 to 4 days on the road visiting existing accounts and prospecting new clients., • Presenting new product lines and seasonal ranges to professional buyers., • Negotiating order volumes, pricing, and logistics terms., • Prospect and convert new ethnic retail, restaurant, and wholesale accounts across Spain and Portugal., • Manage and expand a high-value portfolio of existing accounts., • Ensure 100% accuracy in administrative reporting and order documentation., • Achieve monthly and quarterly revenue targets and new account milestones., • Experience: 2 to 4 years of field sales experience in FMCG, food distribution, or wholesale., • Reliability: We require a person who demonstrates absolute punctuality and a commitment to daily field presence., • Detail-Oriented: A proven ability to manage complex pricing, orders, and logistics documentation without errors., • Adaptability: A high capacity for learning new product ranges and navigating diverse cultural business environments., • Languages: Fluent Spanish is required. Proficiency in English, Arabic, Urdu, Punjabi, Somali, or Portuguese is a significant advantage., • Monthly revenue targets per territory., • Number of new accounts activated per quarter., • Account retention and average order value (AOV) growth., • Competitive base salary plus a commission structure tied directly to performance., • Company vehicle or vehicle allowance for field travel., • Comprehensive product training and dedicated onboarding., • A stable, permanent position with genuine opportunities for progression into senior commercial leadership. Sobre el Puesto All Nations Wholesale SL busca un/a Representante de Ventas para gestionar el territorio de España y Portugal. Buscamos a una persona altamente responsable, puntual y con gran capacidad de liderazgo para trabajar 100% sobre el terreno. Requisitos Clave: • 2 a 4 años de experiencia en ventas de campo (FMCG, alimentación o mayorista)., • Gran capacidad de aprendizaje y adaptación a entornos multiculturales., • Residencia en Valencia/alrededores o vehículo propio para desplazamientos diarios., • Disponibilidad inmediata para viajar con regularidad., • Contrato estable a jornada completa., • Salario base competitivo + comisiones por resultados., • Vehículo de empresa o compensación por kilometraje. Subject: Sales Representative Application - [Your Name]

Como Supply Chain Sales Specialist en Imperia formarás parte del equipo responsable de impulsar el crecimiento de nuestra solución cloud para la planificación de la cadena de suministro. Colaborarás estrechamente con los equipos de Marketing, Producto y Operaciones para generar oportunidades de calidad, acompañar a nuestros leads y construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes potenciales. Tu misión consistirá en identificar nuevas oportunidades en el mercado, conectar con empresas que puedan beneficiarse de nuestra tecnología y guiarlas durante todo el proceso comercial, desde la primera interacción hasta el cierre. Para ello realizarás prospección en canales como LinkedIn, email y llamadas, comprenderás a fondo sus retos y comunicarás de forma clara cómo Imperia puede ayudarles a planificar mejor su demanda, producción y compras. En tu día a día trabajarás de manera autónoma pero siempre con el apoyo del equipo, compartiendo aprendizajes y nuevas ideas para mejorar continuamente. 💻 Responsabilidades: • Generar oportunidades de venta mediante prospección activa (LinkedIn, email, llamadas)., • Desarrollar y gestionar tu propia cartera de potenciales clientes., • Comprender las necesidades y retos de los leads y alinearlos con nuestra propuesta de valor., • Acompañar al cliente durante todo el proceso comercial hasta el cierre., • Mantener una comunicación clara, constante y profesional con los clientes., • Trabajar de forma colaborativa con Marketing y Operaciones para asegurar una experiencia excelente. 🧠 Requisitos: • Excelentes habilidades verbales y escritas., • Capacidad para gestionar el tiempo y priorizar tareas eficazmente., • Inglés alto o nativo., • Orientación al cliente y al logro., • Mentalidad de crecimiento: ganas de aprender, mejorar y asumir nuevos retos., • Autonomía, responsabilidad y compromiso. ➕ Será un plus si... • Experiencia previa en ventas, especialmente B2B., • Conocimientos o interés por el sector tecnológico o SaaS., • Familiaridad con procesos de prospección en LinkedIn y herramientas comerciales. 🌟 ¿Qué podrás esperar de nosotros? Somos un equipo dinámico, colaborativo y con mucha energía. Creemos en el impacto, en el aprendizaje constante y en trabajar con buen ambiente cada día. • Conciliación real: horario flexible de entrada y jornada intensiva los viernes., • Contrato indefinido y estabilidad., • Trabajo híbrido: 3 días de oficina + 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva en agosto., • Revisiones salariales cada 6 meses., • 30 días de vacaciones y la tarde libre por tu cumpleaños., • Eventos, afterworks y muy buen ambiente., • Plan de carrera y oportunidades reales de crecimiento. ¿Te unes al equipo? ¡Te estamos esperando! 🚀

Key Account Sales Specialist Position Overview: We are currently looking for a dynamic and experienced Key Account Sales Specialist to join our team of BYD Dealership in Madrid. This role will assist in the activation and growth of our B2B business and be responsible for deploying the national B2B plan at a local level, working closely with OEM to identify opportunities, implement actions, and monitor progress. Responsibilities: • Develop and maintain relationships with corporate clients, fleet customers, and key accounts to achieve sales targets., • Roll out the brand’s B2B strategy with OEM ensuring alignment with national business goals., • Plan regular customer visits, maintain detailed customer records, and ensure customer satisfaction and loyalty., • Participate in bidding, project negotiations, and contract signing to ensure favorable commercial terms., • Follow up on order fulfillment, vehicle registration, and after-sales processes to ensure a smooth customer experience. Qualifications: • Bachelor’s degree or above in Marketing, Automotive Engineering, Business, or related fields preferred., • Minimum 2 years of experience in automotive sales or key account management; dealership or OEM background preferred., • Strong communication and interpersonal skills to build rapport with customers., • A valid driver's license and clean driving record., • Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks and willing to travel as required., • Proficiency in Microsoft Office and dealership management software is a plus., • Language skills: Fluent in Spanish and English; proficiency in Chinese is advantageous. Benefits: • Competitive salary and bonus structure., • Opportunities for professional development and advancement., • A fast-paced, challenging, and rewarding work environment.

👓 En Óptica & Audiología Andorrana estamos buscando Óptico/a para incorporación en nuestra tienda de Lleida. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y un buen entorno de trabajo con posibilidad de crecimiento profesional. 🎓 Requisitos: titulación en Óptica y Optometría, actitud proactiva y orientación al cliente. 📩 Si te interesa, envíanos tu CV.

Responsibilities: • Proactively recruit and develop effective local partnerships with merchandise partners, manufacturers, and brands. Focus on categories selections to increase overall value, in alignment with business and customer needs., • Assist merchandise partners in establishing themselves on the platform and their growth. Guide merchandise partners in developing comprehensive plans including market positioning, product planning, brand marketing, and operational strategies., • Propose innovative ideas based on the current status of the categories, as well as create and implement projects through resource integration and merchant guidance., • Conduct industry analysis reports, explore potential customer needs through data analysis, and adjust strategies accordingly based on market trends. Required Skills： • 5+ years of operational experience, including but not limited to experience in brand management or platform operations., • Extensive connections and relationships with local seller and vendor networks is a plus., • Strong data analysis skills, able to analyze industry trends and project management through data, and summarize conclusions., • Possesses market exploration and marketing innovation capabilities, capable of guiding overall merchant marketing plans., • Excellent problem-solving skills, self-motivation, ability to think strategically and adapt quickly to changes., • Ability to work under pressure and manage logistics during high-demand periods.

We are looking for high-performance profiles with a strong sales focus and self-management skills. This is a 100% commission-based position. Role Overview: On behalf of a prominent Law Firm based in Madrid, we are seeking a "Hunter" sales profile to lead the closing of agreements in the Los Angeles (USA) market. This is a 100% remote position and requires availability during Pacific Standard Time (PST) night shift. Your Challenge and Mission: We are looking for a direct sales specialist to take full control of the funnel: • Qualification: Conduct quick screening calls (approx. 10 mins) to identify real interested prospects., • Consultative Closing: Lead advisory and closing calls (30 mins) with clients in the US., • Operational Discipline (CRM): Mandatory daily uploading and updating of leads. Administrative order is the foundation of your commercial success. Requirements: • English C1 / Native: Absolute fluency and persuasive skills with North American clients (Essential)., • Commission-Based Mindset: Previous experience working 100% on results or in high-impact sales (Real Estate, Insurance, SaaS, etc.)., • Night Shift Availability: Los Angeles (PST) time zone., • Resilience: Ability to handle a high volume of daily calls while maintaining energy levels. What is offered: • Remuneration: Commission structure for each effective close., • Lead Supply: The Law Firm provides the flow of interested contacts; no cold calling is required. 📩 Send your CV to: 📌 SUBJECT: SALES SPECIALIST USA - NOCTURNO

Company Description AiDP is an advanced Intelligent Document Processing (IDP) platform designed to automate the extraction of data from complex PDF documents. By harnessing cutting-edge technology, AiDP allows organizations to optimize and streamline document-heavy workflows with unparalleled speed, precision, and scalability. Our platform empowers businesses to enhance productivity and efficiency. AiDP operates at the forefront of innovation to tackle the challenges of modern document processing. Role Description This is a contract, remote position for a Sales Specialist / Distribution Lead based in Spain. The role involves driving sales and managing distribution strategies for AiDP’s platform. On a daily basis, the individual will engage with potential clients, conduct product demonstrations, build strong customer relationships, manage sales pipelines, train partners on the platform, and develop strategies to expand market presence. A commitment to delivering excellent customer service is essential in this role. Qualifications • Strong skills in Communication and Customer Service to effectively engage with clients and address their needs., • Proven expertise in Sales and Sales Management to achieve and exceed revenue targets., • Experience in Training and supporting partners or clients to enhance product knowledge and adoption., • Ability to work independently in a remote capacity with excellent time management and organizational skills., • Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field is advantageous., • Proficiency in Spanish and English is highly desirable., • Experience in technology or SaaS sales is a plus.

Stellantis &You España, empresa multinacional que agrupa a la red de concesionarios y servicios oficiales propios del grupo Stellantis. Comercializamos las marcas Peugeot, Citroën, DS, Opel, Fiat, Alfa Romeo, Jeep, Leap Motor y Abarth. Estamos buscando un/a ASESOR/A COMERCIAL de VEHICULOS NUEVOS para unirse a nuestro equipo de VALENCIA Ofrecemos un CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA en una empresa mutinacional, con posibilidad de desarrollo. ¿Qué REQUISITOS MINIMOS esperamos de ti? • Experiencia previa demostrable de al menos 2 o 3 años en puesto similar, • Carnet de conducir tipo B (coche), • Capacidad de negociación y habilidades comunicativas, • Muy valorable formación o conocimiento de vehículos ¿Qué FUNCIONES realizaras en tu día a día con nosotros? • Captación comercial de los potenciales clientes, asegurando la aplicación de políticas comerciales, promociones y campañas., • Cumplimiento de las políticas comerciales de la empresa en la actividad de Ventas., • Brindar un correcto asesoramiento y atención a los clientes., • Cumplir correctamente los expedientes de venta y financiación de vehículos., • Reporte a los responsables del seguimiento de expedientes en curso y resultados obtenidos, entre otras tantas más Stellantis &You es una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. Todos los procesos de selección se realizan respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o expresión de género o por cualquier otra circunstancia protegida por la Ley.

Buscamos un perfil comercial internacional orientado a resultados para el desarrollo y gestión de canal de distribución global en el sector life science/laboratorio. Será responsable de identificar, cualificar y activar distribuidores internacionales, generando oportunidades reales de negocio y convirtiéndolas en ventas recurrentes. Dispondrá de una base inicial de potenciales partners, pero deberá demostrar iniciativa propia para generar nuevas oportunidades de canal de forma autónoma. Responsabilidades • Contactar, cualificar y activar distribuidores internacionales potenciales., • Identificar nuevas oportunidades de canal de manera proactiva., • Mantener reuniones comerciales iniciales y evaluar viabilidad de colaboración, • Detectar sinergias comerciales y oportunidades de mercado, • Gestionar el onboarding de distribuidores, • Coordinar pedidos y realizar seguimiento hasta cierre, • Desarrollar relaciones comerciales sostenibles y rentables, • Incrementar ventas recurrentes de partners activos, • Representar a la empresa en eventos del sector, • Cumplir objetivos comerciales medibles Perfil que buscamos (H/M/D) • Experiencia en ventas B2B internacionales, • Experiencia gestionando distribuidores o partners comerciales. Se valorará especialmente en áreas de biología molecular, reactivos, kits de diagnósticos o consumibles de laboratorio., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados, • Alta capacidad de comunicación y negociación internacional, • Mentalidad analítica para priorizar oportunidades reales, • Inglés profesional fluido (imprescindible), • Experiencia en el uso de CRM. Se valorará el conocimiento de herramientas vinculadas a prospección (Linkedin Sales Navigatos, Apollo…), • Historial demostrable de logros comerciales Se valorará especialmente • Formación en ciencias de la vida (Biologia, Biotecnologia…) o afines., • Red activa de contactos internacionales en distribución de kits de investigación (RUO) y/o diagnóstico clínico (IVD), • Experiencia en empresas de venta de productos en el sector científico, laboratorios a otras empresas, grupos de investigación, hospitales y/o universidades. Qué ofrecemos • Proyecto internacional con alto potencial de crecimiento, • Rol estratégico con impacto directo en resultados de negocio, • Autonomía real y capacidad de decisión comercial, • Paquete retributivo competitivo + variable por objetivos, • Teletrabajo con visitas periódicas a central (Galicia)

Jefe de ventas (BYD) Position Overview: We are looking for a results-driven Sales Manager to join our team of BYD Dealership in Madrid. This individual will be responsible for leading the sales team, driving sales performance, and ensuring customer satisfaction. Responsibilities: • Develop and execute sales strategies to meet and exceed sales targets., • Manage and mentor a team of sales consultants to improve their performance and customer service skills., • Monitor sales performance and provide regular reports to the General Manager., • Ensure the sales team adheres to all sales processes and customer service standards., • Collaborate with the marketing team to develop and implement promotional activities., • Maintain a strong knowledge of the automotive market and competitor activities., • Manage the sales floor, ensuring a positive and professional environment for both customers and staff., • Handle customer complaints and escalate as necessary to ensure resolution., • Participate in inventory management, working closely with the product team to ensure the right mix of vehicles is available to meet customer demand. Qualifications: • Bachelor’s degree in business, Marketing, or a related field., • A minimum of 3 years of automotive sales experience, with at least 1 year in a management role., • Proven track record of meeting and exceeding sales targets., • Excellent leadership and motivational skills., • Strong communication and negotiation abilities., • Proficiency in Microsoft Office Suite and dealership management software., • Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks., • A valid driver's license and clean driving record., • Language Skills: Fluent in Spanish and English; proficiency in Chinese is advantageous. Benefits: • Competitive salary and bonus structure., • Opportunities for professional development and advancement., • A fast-paced, challenging, and rewarding work environment.

Buscamos un/a Retail Director especialista en Perfumes y Home Fragrances para liderar la estrategia comercial y operativa de estas categorías en el canal retail. La persona ideal aportará una visión estratégica, sensibilidad por el producto y un sólido track record gestionando equipos y P&L en entornos premium. Responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de Perfumes & Home Fragrances., • Liderar el desempeño comercial: ventas, margen, KPIs retail y rentabilidad., • Optimizar el surtido, lanzamientos, pricing y promociones., • Garantizar una experiencia de cliente premium y sensorial en tienda., • Negociar con marcas, proveedores y casas perfumistas., • Liderar equipos retail, impulsando la excelencia operativa. Estrategia y Desarrollo de Categoría • Definir la estrategia integral de Perfumes y Home Fragrances alineada con la visión de la compañía., • Analizar tendencias olfativas, dinámicas de mercado y comportamiento del consumidor para identificar oportunidades., • Construir un surtido competitivo y aspiracional acorde al posicionamiento deseado. Gestión Comercial y KPIs • Supervisar el rendimiento de ventas y los KPIs clave: margen, ticket medio, conversión, ATV, UPT y rotación., • Optimizar el mix de marcas, colecciones, estacionalidades y lanzamientos., • Diseñar estrategias de pricing y promociones específicas para cada subcategoría. Customer Experience & Visual Merchandising • Garantizar una experiencia premium coherente con la esencia de la categoría., • Impulsar implantaciones sensoriales: testers, rituales, ambientaciones y materiales de alta calidad., • Asegurar la correcta ejecución en tienda y el cumplimiento de estándares de marca. Relación con Marcas y Proveedores • Negociar con casas perfumistas, marcas premium y proveedores especializados., • Coordinar lanzamientos exclusivos, colaboraciones estratégicas y activaciones retail., • Captar formaciones técnicas, soporte de marca y materiales comerciales. Liderazgo y Gestión de Equipos • Dirigir al equipo de ventas del área de retail., • Fomentar una cultura orientada al cliente, al producto y a la excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Formación. Gestión Financiera • Elaborar y monitorizar el presupuesto de la categoría., • Analizar indicadores de rentabilidad., • Anticipar necesidades de stock y asegurar niveles óptimos de inventario. Requisitos • Experiencia mínima de 8–10 años en el sector de Perfumería Selectiva y/o Home Fragrances, • Grado en ADE, Marketing, Comercio, Moda & Belleza o áreas relacionadas., • Posgrado (MBA, Retail Management) valorable., • Experiencia demostrada en gestión retail multitienda, liderazgo de equipos y P&L., • Conocimiento profundo de tendencias, categorías olfativas y marcas del sector., • Alta capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de negociación., • Sensibilidad por el producto y orientación al cliente. Habilidades Técnicas • Manejo avanzado de herramientas de análisis comercial (Excel, Power BI)., • Conocimiento profundo de tendencias, notas olfativas, marcas líderes y comportamiento del consumidor en perfumería., • Familiaridad con CRM y herramientas retail. Lo que ofrecemos • Liderar una categoría estratégica con alto impacto en negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo. #Hiring #RetailDirector #RetailLeadership #Perfumes #Fragrances #HomeFragrances #SelectivePerfume #PremiumRetail #LuxuryRetail #RetailJobs #RetailManagement #CategoryManagement #VentasRetail #ExperienciaCliente #Leadership #OlfactiveWorld #Fragancias #HeadOfRetail

Con alma rockera y espíritu rebelde, la marca parisina de prêt-à-porter IKKS reúne a una tribu de espíritus libres, comprometidos y deseosos de un mundo mejor: la generación IKKS. Los equipos de IKKS trabajan con pasión y colaboran continuamente para proponer una oferta premium a sus clientes en todo el mundo. Buscamos Sales Assistant 30H para unirse al equipo Retail en Valencia. Reportando al Area Manager con el objetivo de trasmitir una excelente experiencia de compra al cliente, siguiendo los estándares de la marca y alcanzando a los objetivos marcados. ¿Cuál es la misión? • Realizar y desarrollar las ventas ofreciendo a nuestros clientes un nivel premium de servicio., • Satisfacer a nuestros clientes al más alto nivel para generar una lealtad duradera., • Desarrollar un conocimiento profundo de los productos IKKS para satisfacer mejor las necesidades y expectativas de nuestros clientes., • Promocionar activamente la marca a diario mostrando pasión por la marca, los productos y nuestro ADN., • Aplicar procedimientos de gestión de inventarios., • Implementar todas las recomendaciones de comercialización., • Velar por que el punto de venta se mantenga en perfecto estado en todo momento., • Desarrollar y mantener relaciones de trabajo efectivas, positivas y cooperativas para apoyar los objetivos del equipo. ¿Cómo ser parte del equipo? Eres una persona apasionada por la moda y dinámica con experiencia previa en el puesto y sector durante mínimo 1 año. Posees la habilidad de escucha activa para ofrecer un servicio al cliente premium en todas las circunstancias. Estas motivado para alcanzar tus objetivos de ventas, y tienes talento para fidelizar a los clientes. Tienes buenas habilidades interpersonales y ética laboral, eres amable y sonriente. Si eres la persona ideal no dudes en aplicar a la oferta. ¡Estamos deseando conocerte! IKKS GROUP nos comprometemos a fomentar la igualdad de oportunidades, empleando en nuestra compañía a perfiles profesionales diversos independientemente de su género, orientación sexual, raza, nacionalidad, edad, religión, discapacidad, o cualquier otra circunstancia social y/o personal.

Are you a Polish speaker with a passion for sales and looking to take the next step in your career? We are currently hiring for an exciting sales opportunity in Madrid that offers strong earning potential and excellent career growth. About the role You will join a dynamic and international team, working in a sales-driven environment where your communication skills and commercial mindset will be key. This role is ideal for someone with experience in sales, whether B2B or B2C, including phone-based sales such as memberships, insurance, or similar products. This role is foor a Saas company, and is a high volume, fast paced young environment. What you will do • Engage with potential and existing customers via phone and other channels, • Identify sales opportunities and convert leads into customers, • Manage the full sales cycle, • Build and maintain strong client relationships, • Meet and exceed sales targets, • Prospecting, coldcalling, closing the deal What we are looking for • C2 level Polish, • Previous sales experience (B2B, B2C, or phone-based sales such as memberships or insurance), • Strong communication and negotiation skills, • Target-driven and motivated to succeed, • Ability to work in an international and fast-paced environment What we offer • Competitive salary: €30,000 gross per year + up to €15,000 OTE, • Full-time position, • Hybrid working model after onboarding, • Start date in April or May, • Opportunity to grow your career within an international company in Madrid If you are ready to boost your sales career and work in a vibrant city like Madrid, we would love to hear from you.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? ¡Entonces queremos conocerte! En nuestra store de Valencia Aeropuerto y Estación Joaquim Sorolla buscamos el mejor talento. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con oportunidades reales de crecimiento y donde cada día trae nuevos retos, ¡esta es tu oportunidad! Como Mobility Sales Advisor te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Serás el primer punto de contacto con nuestros clientes, ofreciendo un servicio personalizado, una atención cercana y de alta calidad., • Asesorarás y guiarás a los clientes en la elección de nuestros productos y servicios, identificando sus necesidades y garantizando la mejor experiencia., • Gestionarás los contratos de alquiler de manera ágil, clara y eficiente, asegurando un proceso sencillo y transparente para cada cliente., • Impulsarás oportunidades de venta adicional, recomendando productos y servicios complementarios que aporten valor y mejoren la experiencia del cliente., • Coordinarás la recepción y revisión de los vehículos devueltos, verificando su estado y asegurando que cada cliente finalice su experiencia con nosotros de forma satisfactoria. ¿QUÉ VALORAMOS PARA UNIRTE AL OK TEAM? • Carnet de conducir., • Nivel avanzado de inglés. Valorables otros idiomas., • Que tengas experiencia en el área comercial y que te motive tener objetivos que cumplir., • Capacidad para brindar una excelente atención al cliente., • Buenas dotes de comunicación y negociación., • Persona organizada, flexible, con iniciativa y resolutiva, y que le guste trabajar en equipo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo., • Contrato fijo discontinuo. Turnos rotativos de lunes a domingo con 2 días libres., • En OKTeam creemos en el crecimiento interno. Te ofrecemos la oportunidad de avanzar en tu carrera a través de vacantes internas y seguir aprendiendo y adquiriendo nuevos conocimientos., • Te ofrecemos una retribución flexible que se adapta a tus necesidades y preferencias, • Obtendrás descuentos en tu seguro de salud. También disfrutarás de descuentos en el alquiler de vehículos, a través de nuestro programa Friends and Family. ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante, ¡esta es tu oferta! ¿Qué ofrecemos? • Proyecto en pleno crecimiento., • Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión., • Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork)., • Salario fijo + variable, • Ordenador y móvil de empresa, • Plan de carrera ¿Cómo será tu día a día? 1. Gestionar de forma integral el proceso de venta del vehículo en coordinación con su Superior directo., 2. Verificar que los vehículos la venta cumplen los estándares de Crestanevada., 3. Realizar las fotografías para la publicación de los vehículos., 4. Realizar un seguimiento diario de los clientes en el CRM y poner en marcha estrategias para realizar las ventas, 5. Reportar a su Superior directo y asistir a las formaciones asignadas a su puesto., 6. Trabajar en equipo entre delegaciones. Si te gusta la automoción ¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estamos esperando!

Job Description: Sales Director – Spain Our client is a global leading automotive company that is ambitiously expanding its presence in the Spanish market. The Sales Director will lead all commercial activity across a portfolio of specialty vehicle brands in Spain. This role spans sales strategy, pipeline management, fleet and key account development, and dealer network performance. The position requires managing multiple brands simultaneously—each with its own sales targets, customer base, and manufacturer expectations. Beyond daily sales management, this role carries significant strategic responsibility. The Sales Director will drive revenue growth across the portfolio, ensure strong alignment between sales, marketing, and aftersales, and translate commercial efforts into measurable business results. Close collaboration with the Country Manager, the Marketing Director, and manufacturer sales teams is essential. Key Accountabilities Core Responsibilities • Develop and execute multi-brand sales strategies aligned with manufacturer requirements and Spanish business objectives, ensuring strong coordination with the Country Manager and Marketing Director., • Lead pipeline and opportunity management across all brands, ensuring a well-qualified funnel, robust conversion rates, and accurate revenue forecasting., • Manage key accounts and fleet clients, strengthening long-term partnerships to drive retention, loyalty, and incremental revenue., • Drive dealer network sales performance by setting targets, monitoring performance, and implementing corrective actions when required., • Act as the primary commercial interface with manufacturer sales teams, ensuring alignment on targets, product launches, incentives, and reporting standards., • Build, lead, and develop a high-performing sales team, promoting a culture of accountability, ambition, and customer-centricity., • Oversee pricing and commercial policy across the portfolio, optimizing margins while maintaining competitiveness in the Spanish market., • Revenue vs. target by brand, • Pipeline value & conversion rate, • Key account retention & revenue growth, • Dealer network sales target achievement, • Reporting accuracy & manufacturer target compliance, • Team performance & retention, • Margin per unit & discount discipline Education • University degree in Business Administration, Sales, Marketing, or a related field., • Postgraduate qualification (MBA or Master's in Sales Management/Commercial Strategy) preferred., • Strong sales background within the automotive industry or related sectors in Spain, with a proven track record of delivering revenue growth in B2B environments., • Experience managing multi-brand sales operations, each with distinct targets, product timelines, and manufacturer expectations., • Experience launching new brands or products commercially in Spain—from go-to-market execution to performance tracking., • Proven ability to build and lead a high-performing sales team in a fast-paced, target-driven environment., • Strong understanding of the Spanish commercial vehicle market, including fleet buying cycles, competitive dynamics, and public procurement processes., • Proficient with CRM systems and sales analytics tools for pipeline management, forecasting, and performance reporting., • Knowledge of Spanish regulatory frameworks affecting commercial vehicles (ZBE, MOVES III, PERTE VEC, urban access rules)., • Strong negotiation and closing skills, with experience handling complex multi-stakeholder deals., • Comfortable managing budgets, commercial margins, and compliance within varied manufacturer frameworks., • Spanish: Native or bilingual proficiency (essential)., • English: Advanced (C1+) for daily communication with manufacturers and international leadership.

We are currently looking for an Area Manager for an international retail environment. The role covers several stores in the region and requires a strong mix of operational leadership, commercial focus, and team management. Profile sought: • Solid background in multi-site retail operations, • Strong leadership and people management skills, • Track record of improving performance across stores, • Ease working in an international setting, • Fluent English and French required We are looking for a hands-on, performance-driven leader with strong operational rigor and a pragmatic mindset. For more information, please reach out directly.

Position Overview: We are currently looking for a motivated and customer-focused Sales Consultant to join our team at 4S dealership BYD in Madrid. As a Sales Consultant, you will play a key role in providing exceptional customer service and driving sales of our vehicles. Responsibilities: • Engage with customers to understand their needs and provide tailored product solutions., • Present and sell vehicles, finance, and insurance options to customers., • Build long-term relationships with customers through regular follow-ups and excellent after-sales service., • Maintain a thorough knowledge of the features and benefits of all vehicles in the dealership., • Participate in sales events and promotions to attract new customers., • Maintain accurate records of sales and customer interactions., • Work closely with the sales team to achieve individual and team sales targets. Qualifications: • High school diploma or equivalent, with some college coursework in business or a related field preferred., • At least 1-2 years of sales experience, preferably in the automotive industry., • Strong communication and interpersonal skills to build rapport with customers., • A valid driver's license and clean driving record., • Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks., • Proficiency in Microsoft Office Suite and dealership management software is a plus., • A valid driver's license and clean driving record., • Language Skills: Fluent in Spanish; proficiency in Chinese or English is advantageous. Benefits: • Competitive salary and bonus structure., • Opportunities for professional development and advancement.

En HR Motor buscamos incorporar un/a Gestor/a Comercial de Stock de Vehículos para nuestra delegación en Paterna (Valencia), dentro de un nuevo proyecto en colaboración con Ayvens. La persona seleccionada será responsable de la gestión del stock físico de vehículos en Paterna (Valencia), así como de la gestión y venta de leads comerciales procedentes de una plataforma externa. Funciones principales: • Gestión del stock físico de vehículos en Paterna (Valencia)., • Venta de vehículos a clientes interesados., • Gestión y seguimiento de leads comerciales., • Atención y asesoramiento a clientes durante todo el proceso de compra., • Organización y control de los vehículos expuestos en la campa., • Gestión de oportunidades comerciales y seguimiento de clientes., • Tramitación de financiaciones y garantías asociadas a la venta., • Apoyo en la organización del punto de venta. Requisitos: • Experiencia previa en gestión comercial o ventas en el sector automoción., • Perfil experimentado y con capacidad de gestión., • Capacidad para gestionar volumen de leads y stock de vehículos., • Habilidades comerciales y orientación a resultados., • Carnet de conducir B vigente., • Persona organizada, proactiva y orientada al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + variable, con un atractivo sistema de comisiones y posibilidad de desarrollo profesional dentro de HR Motor., • Contrato estable con incorporación a un proyecto en crecimiento., • Jornada completa, de Lunes a Sábado (Sábados alternos), en horario partido a concretar según la operativa del punto de venta., • Participación en un nuevo proyecto comercial dentro de HR Motor, con posibilidad de crecimiento y evolución profesional dentro de la compañía. Ubicación: Carrer de la Ciutat de Llíria, 82, 46988 Paterna, València. Si tienes experiencia en el sector de la automoción y capacidad para gestionar operaciones comerciales, ¡queremos conocerte!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group nos hemos embarcado en un emocionante proyecto con una gran firma multinacional del sector retail. Esta empresa cuenta con más de 900 tiendas en territorio italiano y ahora se encuentran en plena expansión en España. Actualmente estamos buscando un/a Store Manager, y tu misión será garantizar el correcto funcionamiento de la tienda en Rivas (Madrid), coordinando al equipo y asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión del equipo de trabajadores de la tienda., • Programación de turnos, festivos y descansos., • Capacitación y desarrollo del personal., • Comprobaciones de seguridad y cumplimiento normativo., • Relación continuada con la persona responsable del control de objetivos., • Montaje de la tienda y reposición de mercancías., • Reordenamiento del almacén y control de plazos., • Operaciones de caja y control de efectivo., • Cumplimiento de apertura y cierre de tienda., • Atención y apoyo al cliente. Lo que buscamos en ti: • Experiencia sólida como gerente de tienda (preferiblemente retail), • Experiencia en gestión de KPI’s., • Excelentes habilidades de organización y planificación., • Orientación al cliente y aptitud comercial., • Disponibilidad para trabajar en turnos continuos/partidos, festivos y fines de semana., • Conocimiento y uso de herramientas informáticas. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en una empresa internacional en crecimiento., • Formación inicial y coaching para garantizar tu éxito., • Entorno dinámico y desafiante., • Incorporación inmediata. Si eres una persona organizada, resolutiva y con ganas de asumir nuevos retos, ¡queremos conocerte!

Oferta de Empleo: Key Account Manager (España) (Fijo + Variable sin techo + Primas acumulables + Vehículo de empresa) 🌍 ¿Por qué hacer carrera en Amosan Petrochemicals? • Mercado en Crecimiento: Trabajamos con aditivos y productos químicos para el mantenimiento industrial con un crecimiento anual del 15%., • Liderazgo Mundial: Somos un fabricante internacional con productos líderes que permiten ofrecer las comisiones más altas del sector., • Eficiencia Operativa: Productos consumibles de alta rotación, sin complicaciones de posventa ni garantías., • Innovación Constante: Gracias a nuestro departamento de I+D, lanzamos 7 nuevos productos al año, lo que garantiza un aumento directo de su remuneración. Como Key Account Manager, usted será el responsable estratégico de liderar y expandir nuestras relaciones comerciales a nivel nacional. Su rol combinará la visión de negocio con el rendimiento en campo: • Gestión Estratégica: Liderar la relación con clientes clave B2B, asegurando su fidelización a largo plazo., • Desarrollo de Negocio: Detectar oportunidades de expansión activando su propia cartera de clientes consolidada., • Análisis y Soluciones: Identificar necesidades técnicas y proponer soluciones de alto rendimiento para grandes cuentas. Buscamos un perfil experto, enérgico y con mentalidad de socio estratégico: • Experiencia: Mínimo de 3 años gestionando grandes cuentas (Key Accounts) en el mercado español, con enfoque en prospección y desarrollo de bases de datos profesionales., • Cartera Propia (Imprescindible): Aportar una red de contactos activa que garantice una rápida penetración de mercado desde el primer día., • Formación: Titulación universitaria y capacidad para transmitir conocimientos técnicos complejos., • Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día., • Remuneración Competitiva: Salario fijo + VARIABLE SIN TECHO., • Plan de Incentivos: 4 primas mensuales acumulables y primas trimestrales vinculadas a objetivos de rentabilidad., • Herramientas de Éxito: Coche de 5 plazas de última generación (uso personal incluido), teléfono, tablet y cobertura total de gastos (dietas, desplazamientos, pernoctas)., • Formación de Alto Nivel: Acceso a nuestra Escuela de Ventas Interna para perfeccionar técnicas de negociación y conocimientos técnicos.

YERSE es una empresa actual con un gran legado en el sector textil desde 1964. Sin perder la esencia de empresa familiar, nos hemos convertido en una marca consolidada de moda para mujer, especializada en prendas de punto, que comercializa cuatro colecciones al año en más de 1.000 puntos de venta de 40 países. Diseñamos moda de forma responsable y pausada, con diseños contemporáneos que enfatizan la calidad, las materias y los detalles, manteniendo viva nuestra experiencia en el género de punto. Buscamos un/a Customer Service Specialist con orientación al clientx, capacidad resolutiva y sensibilidad por la moda. Formando parte del equipo de Ecommerce y reportando a Ecommerce Manager, será responsable de gestionar la atención a clientxs, pedidos e incidencias a través de los distintos canales de contacto, garantizando una experiencia ágil, cercana y alineada con los valores de YERSE. RESPONSABILIDADES Atención al cliente • Atender clientxs por email, teléfono y chat, asegurando una experiencia positiva y ágil., • Gestionar consultas e incidencias a través de Zendesk (tickets, web y móvil)., • Asesorar sobre productos, tallas, pedidos y políticas de la marca., • Seguimiento proactivo de las incidencias hasta su resolución y satisfacción del clientx. Gestión de pedidos y logística • Asegurar la correcta entrega de pedidos, gestionando incidencias logísticas y cualquier desviación de manera proactiva., • Coordinación diaria con gestores de almacén externo para gestionar salidas y entradas de mercancías, así como posibles incidencias., • Gestionar devoluciones, cambios y reembolsos garantizando satisfacción del clientx y cumplimiento de los procesos internos. Mejora continua y reporting • Identificar problemas recurrentes y proporcionar feedback a otros equipos internos., • Colaborar con los equipos de Ecommerce, logística y retail para mejorar procesos y la experiencia del clientx., • Mantener y actualizar información en sistemas internos., • Elaborar informes relacionados con atención al clientx y KPIs (tiempos de respuesta, calidad, satisfacción). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Comercio, Marketing, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • Experiencia mínima de 2 años en atención al cliente, preferiblemente en entornos ecommerce o retail moda., • Conocimientos de herramientas de gestión como SAP, Zendesk o plataformas de customer service., • Conocimientos de Excel y manejo de herramientas digitales., • Nivel alto de castellano, catalán e inglés (hablado y escrito)., • Conocimiento de producto moda y comprensión básica de procesos logísticos y de inventario., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para priorizar en entornos dinámicos., • Excelentes habilidades de comunicación, con orientación al clientx y alta empatía., • Actitud positiva, proactiva y con ganas de mejorar continuamente., • Afinidad con los valores de YERSE y sensibilidad por el producto y la marca. NUESTRA PROPUESTA PARA TI • Forma parte de una marca con más de 60 años de historia y en pleno crecimiento., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y formación continua., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes para favorecer la conciliación., • Bono YERSE por temporada y descuentos exclusivos en nuestras colecciones., • Entorno cercano, colaborativo y comprometido con el bienestar y la sostenibilidad. En YERSE creemos en la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas para el empleo sin discriminación de ningún tipo. Valoramos las perspectivas diversas y fomentamos una cultura de respeto. Además, estamos comprometidos con la sostenibilidad y buscamos tener un impacto positivo en nuestra comunidad y medio ambiente.

Buscamos un/una Sales Assistant (solo domingos y festivos) para nuestro corner de Max Mara en El Corte Inglés en Madrid (Castellana). El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en el corner en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de inglés se considera un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La empresa fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "alta gama", producida según excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único.

RESPONSABLE DE CUSTOMER SERVICE Y ATENCIÓN AL CLIENTE La empresa Lladró, multinacional especializada en la creación y distribución de un amplio espectro de creaciones en porcelana de arte, necesita cubrir la posición de Responsable de Customer Service y Atención al Cliente. Dependencia jerárquica y funcional: Dirección de Supply Chain & Customer Service Misión Definir, planificar, ejecutar y supervisar todas las actividades relacionadas con el proceso Order to Invoice, incluyendo el servicio postventa, a través de todos los canales de venta de la compañía (wholesale, retail y e-commerce), optimizando cada una de las fases con el objetivo de obtener de los clientes una percepción de servicio excelente. Funciones: • Definir, implantar y supervisar los procedimientos operativos del departamento de Customer Service y Atención al cliente, de acuerdo con las políticas empresariales, con el objetivo de que se cumplan los plazos de entrega, la calidad pactada y el servicio previsto., • Identificar todos los requerimientos técnicos aplicables respecto al proceso de venta, servicio al cliente, condiciones de entrega y devolución, incluyendo las condiciones comerciales y económicas., • Mantener actualizada la información de los clientes y pedidos, las instrucciones de envío, las observaciones específicas del pedido, la fecha de entrega acordada, la fecha de disponibilidad, etc., • Gestionar todo el circuito de los pedidos, tramitándolo o bloqueándolo, desde la recepción de estos hasta la entrega al cliente, interactuando con los departamentos de la organización implicados en el proceso (producción, planificación, supply chain, administración financiera, marketing, ventas, etc.), así como con operadores externos (transportes, aduanas, etc.)., • Gestionar las solicitudes de los clientes: gestionar y resolver incidencias, consultas y reclamaciones relacionadas con los pedidos, servicio postventa, devoluciones, etc., • Gestionar el servicio de atención al cliente, asegurando que el servicio se presta en los plazos y estándares de calidad, de acuerdo con los valores de la marca, incluyendo todos los canales de distribución (cliente final, reclamaciones en tienda, e-commerce, etc.), • Liderar los equipos de Customer Service y de Atención al Cliente a nivel global y coordinar todos los stakeholders implicados para alcanzar los objetivos., • Gestión presupuestaria del departamento., • Asegurar el archivo y custodia de la documentación exigible legalmente., • Definir, mantener y producir los KPI´s que permitan medir, analizar y tomar decisiones., • Realizar análisis periódicos sobre la satisfacción del cliente, proponiendo planes de acción a la Compañía para mejorar e identificar oportunidades de mejora., • Implantar un Sistema de Control de Incidencias que afecten a la calidad del producto y/o servicio. Control y resolución de las incidencias de manera rápida, eficaz y eficiente. Análisis de los motivos de las incidencias que permita la toma de acciones correctivas., • Cubrir las necesidades operativas diarias en caso de necesidad., • Formación Universitaria: económica, administrativa o ingeniería, • Formación complementaria en comercio exterior., • Informática:, • Paquete Office Completo, • Sap SD (valorable SAP MM), • Idioma. Nivel alto inglés., • Experiencia mínima de cinco años, en puesto similar en sector retail., • Competencias:, • Orientación a resultados, • Persona analítica con clara mentalidad de servicio, responsabilidad y empatía con el cliente., • Planificación y Organización., • Resiliencia y autocontrol., • Autonomía., • Capacidad para crear entornos de trabajo colaborativos., • Contrato de trabajo indefinido a tiempo completo., • Formar parte de su nuevo plan estratégico, creando nuevos retos y contribuyendo a mejorar el posicionamiento de la empresa. En consonancia con nuestras políticas de igualdad, nos comprometemos y aseguramos que nuestros procesos de selección se basan el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y no discriminación.

¡Buscamos Asistente/a Administrativo/a! 🏍️🚀 ¿Te interesa el mundo de la automoción y quieres desarrollar tu carrera en un grupo líder del sector? Esta puede ser tu oportunidad. 🏢 Sobre nosotros En Multimoto Group llevamos más de 37 años liderando la distribución de Motocicletas, ATV’s, UTV’s y SSV’s en el mercado ibérico e internacional. Representamos marcas como MOTO MORINI, TVS MOTOR, SEGWAY POWERSPORTS, LINHAI, CYCLONE MOTOR y UM MOTORCYCLES en España, apostando siempre por la innovación, el crecimiento y el desarrollo de marca. Funciones principales Buscamos una persona resolutiva, con atención al detalle y ganas de aprender. Se encargará de organizar tareas administrativas, coordinar agendas y dar soporte al equipo. Será clave para que todo funcione de forma ágil y ordenada en el día a día. Perfil que buscamos • Persona metódica, resolutiva y autónoma., • Alta atención al detalle y pensamiento lógico., • Capacidad de priorizar y organizar tareas de manera eficiente., • Base general en administración/gestión. Sus principales funciones serán: • Gestión operativa diaria de matriculación de vehículos., • Gestión diaria de pedidos y stock. Atención operativa a solicitudes de concesionarios., • Informes semanales de ventas, pendientes, stock, y pedidos a fábrica., • Lo que la dirección general indique. Requisitos • Experiencia al menos de 3 años como asistente/auxiliar administrativo., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Nivel avanzado de excel (fórmulas, tablas dinámicas, gráficos, validaciones) se realizará prueba., • Alta capacidad organizativa y atención al detalle., • Autonomía y capacidad de priorizar tareas., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Se valorará: Conocimientos técnicos básicos de vehículos / Conocimiento de plataformas ANT y DGT / Formación en ADE, automoción, logística, o similar. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad., • Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00. En nuestras Oficinas en Alcorcón., • Formación y desarrollo profesional., • Seguro médico privado., • Entorno dinámico, internacional y en crecimiento.

¿Quiénes somos? ActiveHearing Group es una multinacional líder de mercado y recién implementada en España, que está buscando profesionales con interés en participar en este proyecto de expansión y en crecer con nosotros. El grupo ActiveHearing, del cual forma parte Audición Activa, es el número uno en el mercado portugués. En este momento, tenemos 8 Centros Auditivos ya abiertos en Madrid (Clara del Rey, Calle Alcalá, Calle Bravo Murillo, Alcorcón, Móstoles, Getafe, Aluche y Monforte de Lemos) y ¡vamos a abrir más! Para nuestros Centros Auditivos de Madrid, buscamos profesionales con un buen perfil técnico, entusiasta, resolutivo, con capacidad de gestión y con una clara vocación comercial y de servicio al cliente. Requisitos · Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior en Audiología Protésica · Experiencia mínima: No requerida · Imprescindible residente en Madrid · Conocimientos necesarios: • Audioprotesista / Audiólogo, • Ventas, • Orientación al Cliente · Requisitos mínimos • Titulación FP Audiología Protésica o Derechos adquiridos tramitados, • Permiso de conducir: Carnet B ¿Cuáles serán tus funciones? · Realización de pruebas audiológicas · Selección y adaptación de prótesis auditivas · Servicios de posventa · Gestión comercial y atención al cliente ¿Qué ofrecemos? · Salario: 26.000€ - 31.000€ Bruto/año + comisiones atractivas por ventas · Contrato indefinido · Coche de empresa · Seguro médico · Ticket restaurante · Formación en el extranjero · Jornada completa

Supports EMEA-wide QA/RA operations, participating to EMEA QA/RA Management meetings, documenting EMEA policies, accompanying the Snr. Director QA/RA EMEA to perform quality visits to countries and issue gap analysis, ensures CAPA follow-up on identified issues and support countries in implementing solutions within the Global Distribution Group Henry Schein Sites in EMEA. Acts as Technical Import Manager for Spain and is responsible in this role for ensuring that all imported medical products comply with strict European Union (EU) regulations and Spanish national laws (AEMPS). Provides support for coordinating the Henry Schein Brand registration and Henry Schein Products product launch activities in EMEA. Provides operational support Regulatory Affairs in Spain by facilitating regulatory document compliance according to different markets regulatory requirements and Henry Schein’s economic operator role as importer or distributor. ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: • Supports EMEA-wide QA/RA operations, documenting EMEA policies and provides support to implement the EMEA Quality Management System., • To provide comprehensive managerial and strategic ensuring efficient daily operations, effective communication, and seamless regional management of quality-related projects, compliance, and reporting., • Supports to perform quality & regulatory visits and /or audits to countries and issues gap analysis, ensures CAPA follow-up on identified issues and support countries in implementing solutions., • Participates to EMEA QA/RA Management meetings, issues minutes and follows-up on decided actions with related functional / country QA/RA Lead., • Organizing virtual, onsite, and offsite regional meetings, including logistics, agendas and close follow-up of identified actions., • Driving & supporting multiple projects, tracking timelines, and ensuring successful outcomes for EMEA-wide QA/RA initiatives., • Provides support to the PRRC of the EC Rep in Germany for Henry Schein Products., • Review Quality Agreements to ensure responsibilities of economic operators (Importer/Distributor) are clearly addressed., • Managing post-market surveillance (PMS), handling reporting obligations (vigilance/incidents), and liaising with authorities, essentially guaranteeing product safety and compliance throughout its lifecycle on behalf of the PRRC., • Provides operational support to Regulatory Affairs by facilitating regulatory document compliance according to different markets regulatory requirements and Henry Schein’s economic operator role as importer or distributor to support HSPG product launch and registration activities in EMEA., • Provides support to the Spanish QA/RA Team for Quality related topics to ensure compliance according GDP and MDR., • all imported products have the required CE marking, declarations of conformity, and technical documentation required by EU Regulations 2017/745 (MDR) and 2017/746 (IVDR)., • Manage the prior operating license for importing and ensure products are registered on the CCPS portal (Spanish Medical Device Marketing Notification) and EUDAMED., • Coordinate with customs brokers to facilitate clearance, manage tariff codes, and handle documentation to prevent import delays., • Verify that imported products meet quality standards and specifications, including proper labeling and translation of instructions for use (IFU) for the Spanish market., • Act as the technical contact for monitoring products after they are placed on the market, collecting data, and reporting incidents to the Spanish Authorities. In addition to the essential duties and responsibilities listed above, all positions are also responsible for: • Meeting company standards pertaining to quantity and quality of work performed on an ongoing basis, performing all work related tasks in a manner that is in compliance with all Company policies and procedures., • Adhering to Company policies, procedures, and directives regarding standards of workplace behaviour in completing job duties and assignments. Physical Activities: • Job holder based in any country in EU, • Home based – ready to travel regularly across European sites (up to 30%) QUALIFICATIONS: Experience: • Quality Management, Project Management experiences, Medical Device Experiences, Pharmaceutical (GDP) experience is a plus, • Support Communicating with Regulatory Bodies, • MDR /IVDR Regulations/ ISO 13485, • Validation of (computerized systems) and Risk management (FMEA) knowledge is a plus Education: • Bachelor’s degree in Life Sciences, Pharmacist, Biomedical Engineering, or a related field. Specialised Knowledge and Skills: • Knowledge and understanding of Quality Management and Project Management, • Quality System process implementation and maintenance to meet ISO 13485:2016; GDP and MDR., • Solution oriented, problem-solving attitude, pragmatic, high adaptability and flexibility, • Ability to work in a matrix, regional environment with different departments and countries, • English speaker, • Good communication skills and stakeholder management Other: • Balances a sense of urgency of time pressures with adherence to all regulatory requirements., • Sensitive in dealing with confidential Information, • Demonstrates advanced oral and written communication skills, • Must be fluent in written and spoken English

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un perfil de Responsible Territorial de Mantenimiento y Energía, con base en Madrid , para una de las principales cadenas de hipermercados y supermercados en España. Es una compañía líder en el sector de la gran distribución, con una amplia presencia a nivel nacional y un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la calidad del producto y la cercanía con el cliente. La organización se encuentra en pleno proceso de modernización y apuesta por modelos de gestión innovadores, garantizando un entorno estable, dinámico y orientado al desarrollo del talento. El área de influencia de esta posición abarcará Galicia, Cantabria, País Vasco y Navarra, donde coordinarás y darás soporte a los responsables de mantenimiento de los centros asignados. Tus principales funciones como futuro/a Responsable de Mantenimiento y Energía serán: • Coordinar y actualizar revisiones energéticas y Líneas Base según la planificación establecida., • Identificar e implantar medidas de eficiencia energética, analizando consumos y funcionamiento de equipos., • Detectar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas., • Participar en la implementación y mejora del sistema ISO 50.001., • Definir, analizar y reportar indicadores energéticos., • Supervisar el análisis técnico de edificios y equipamientos, definiendo planes de acción., • Asegurar la actualización del GMAO y la correcta gestión de activos., • Elaborar prescripciones técnicas y coordinar licitaciones con el área correspondiente., • Controlar el gasto de mantenimiento (preventivo, correctivo y técnico‑legal) y validar presupuestos relevantes., • Supervisar KPI de mantenimiento y tiempos de respuesta., • Acompañar y supervisar revisiones técnico‑legales y actuaciones de empresas mantenedoras., • Proporcionar soporte técnico a los Responsables de Mantenimiento de tu zona., • Participar en procesos de selección y acompañar la integración de nuevos miembros del equipo., • Impulsar la estrategia de mantenimiento y participar en commissioning de nuevos centros y reformas., • Garantizar la explotación segura de las gasolineras del territorio asignado. Requisitos: • Ingeniería Técnica Industrial o FP Superior en especialidades técnicas., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares., • Amplios conocimientos en instalaciones eléctricas, frigoríficas, climatización e infraestructuras., • Usuario/a avanzado/a de Google Workspace y sistemas GMAO., • Residencia en Madrid y disponibilidad para viajar (zona Norte)., • Elevada capacidad analítica, liderazgo, gestión presupuestaria y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Puesto de trabajo 100% estable, con contrato indefinido., • Salario fijo + bonus por consecución de objetivos., • Horario de trabajo de lunes a viernes. Flexibilidad y disponibilidad telefónica para gestionar incidencias urgentes fuera del horario., • Vehículo de empresa para desarrollar tu trabajo., • Formar parte de una empresa internacional que quiere construir el comercio del futuro dentro un sector clave y en expansión. ¡Si encajas en los requisitos y te encajan estas condiciones, inscríbete y responde a las siguientes preguntas para conocerte mejor!

Sales Assistant Bilingüe Chino - Max Mara en Madrid Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Max Mara en Madrid. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de chino es obligatorio. Buen conocimiento de inglés., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Descripción del Puesto: Estamos buscando un mecánico de vehículos eléctricos con experiencia para unirse a nuestro equipo de servicio en el concesionario BYD en Madrid. Este puesto desempeña un papel fundamental en el mantenimiento del rendimiento de los vehículos y en garantizar la satisfacción del cliente a través de servicios de reparación y mantenimiento de alta calidad. Responsabilidades: • Desarrollar, implementar y supervisar el proceso PDI para asegurar que todos los vehículos sean inspeccionados minuciosamente antes de la entrega., • Gestionar la ejecución oportuna de campañas técnicas de vehículos en preventa tanto en el centro logístico como en el concesionario., • En la parte del PDI de preventa, proporcionar formación, evaluación del desempeño y supervisión diaria al centro logístico y al concesionario., • Establecer estándares para la entrada y salida de vehículos en el centro logístico, el mantenimiento de almacenamiento a largo plazo, y los estándares de control de calidad tanto en el centro como en el concesionario., • Ejecutar la firma de contratos de servicio con los centros logísticos, y proporcionar sistemas y herramientas para asegurar el pedido de repuestos, la presentación de garantías y el manejo de facturas de forma normal., • Coordinar con los equipos de logística y operaciones para garantizar la entrega oportuna de los vehículos., • Mantener una buena comunicación con los concesionarios para asegurar que el proceso PDI cumpla con las necesidades del cliente. Gestionar quejas y comentarios de clientes, proporcionando soluciones eficaces., • Generar informes regulares de PDI, analizar datos y proponer sugerencias de mejora., • Monitorear los indicadores clave de rendimiento (KPI) del proceso PDI para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia relevante en la industria automotriz, con al menos 1 año en gestión de PDI o control de calidad., • Se valora experiencia en operaciones de PDI para vehículos eléctricos., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales., • Dominio de software de oficina y software relacionado con PDI. Beneficios: • Contrato indefinido y salario competitivo., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Recepcionista orientado/a a la atención al cliente para unirse a nuestro equipo de ventas en el concesionario de BYD en Madrid. Este puesto es clave para garantizar una experiencia excepcional a nuestros clientes desde el primer contacto, así como para apoyar el correcto funcionamiento del área comercial. Responsabilidades: • Recepción y registro de clientes que visitan el concesionario;, • Registro y gestión de datos de clientes en el Sistema;, • Atención de llamadas entrantes y registro de leads comerciales;, • Seguimiento telefónico de leads y clientes potenciales;, • Coordinación de citas y apoyo a los equipos de ventas y posventa;, • Mantenimiento de la imagen profesional del área de recepción;, • Apoyo en tareas administrativas asignadas por la Dirección. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente;, • Dominio del español; inglés/chino valorado;, • Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office);, • Experiencia previa en recepción, atención al cliente o sector automotriz valorada. Beneficios: • Contrato indefinido y salario competitivo., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

Operations Manager Spain 📍 Madrid, España | Reporta a: Spain Country Manager 💼 Jornada completa | Rol en campo (se requieren visitas frecuentes a tiendas a nivel nacional) SOBRE NOSOTROS Fundada en noviembre de 2018 a partir del sueño de dos amigos de “alimentar el mundo con positividad y bienestar”, Poke House es una de las marcas fast-casual de mayor crecimiento en Europa. Hoy operamos más de 180 locales en nueve países (Italia, Reino Unido, España, Francia, Portugal, Austria, Bélgica, Rumanía y Estados Unidos), combinando innovación digital con operaciones modernas de restauración. A medida que seguimos reforzando nuestras operaciones en España y evolucionando nuestra estructura organizativa, buscamos un/a Operations Manager Spain que lidere el rendimiento operativo y la gobernanza a nivel país. SOBRE EL PUESTO Reportando directamente al Spain Country Manager, el/la Operations Manager Spain será responsable del rendimiento operativo global, la consistencia y el control de costes de todas las tiendas propias en Madrid. Actuará como principal interlocutor operativo del Country Manager, garantizando la alineación entre la estrategia de negocio y la ejecución en tienda, impulsando el rendimiento, la responsabilidad y la excelencia operativa a nivel nacional. QUÉ HARÁS Rendimiento Operativo y Gobernanza del P&L • Ser responsable de los KPIs operativos a nivel tienda para todo el país (ventas, % coste laboral, % coste de alimentos, contribución EBITDA, satisfacción del cliente) y monitorizarlos de forma continua, • Asegurar la alineación con los objetivos presupuestarios anuales y contribuir a las previsiones operativas, • Liderar la revisión periódica del desempeño con los Store Managers, validando planes de acción para tiendas con bajo rendimiento, • Impulsar iniciativas de mejora continua para aumentar la rentabilidad y la eficiencia operativa Planificación de la Fuerza Laboral y Optimización de Costes • Supervisar la estrategia de planificación de personal en todas las tiendas en España, • Garantizar la optimización de las estructuras de plantilla en línea con los objetivos de productividad, • Validar presupuestos de mano de obra y medidas de control de costes, • Apoyar la planificación estratégica de la plantilla en coordinación con HR Estándares Operativos y Cumplimiento • Definir, implementar y auditar los estándares operativos en todo el país, • Garantizar el pleno cumplimiento de la normativa española en materia de seguridad alimentaria, higiene y prevención de riesgos laborales, • Liderar auditorías operativas y asegurar la implementación de medidas correctivas Liderazgo Transversal • Actuar como enlace operativo entre las tiendas en España y las funciones centrales (HR, Finanzas, Supply Chain, Marketing, Digital), • Liderar junto al Country Manager la implementación de iniciativas estratégicas del HQ (cambios de menú, actualizaciones de precios, herramientas digitales, mejoras de procesos), • Asegurar una ejecución consistente de los estándares de marca en todos los puntos de venta Liderazgo Organizativo y Responsabilidad • Supervisar y apoyar a los Store Managers, reforzando sus capacidades de liderazgo y la cultura de responsabilidad, • Validar planes de mejora del rendimiento y procesos de escalado, • Contribuir a la identificación de talento y a la planificación de sucesión dentro del área de operaciones, • Fomentar una cultura de alto rendimiento basada en la responsabilidad, la disciplina y el trabajo en equipo Reporting y Contribución Estratégica • Consolidar y presentar insights de rendimiento operativo al Country Manager, • Proporcionar inteligencia de mercado y feedback competitivo a nivel nacional, • Contribuir a la estrategia operativa del país y a la planificación anual del negocio REQUISITOS • 6–8 años de experiencia en operaciones multi-site en food retail, QSR o hostelería, • Disponibilidad para viajar semanalmente para visitar nuestras tiendas en España (por ejemplo: Madrid, Barcelona, Valencia), • Experiencia demostrada gestionando el rendimiento a nivel nacional o en grandes regiones, • Sólido conocimiento de dinámicas de P&L, optimización de costes laborales y palancas de productividad, • Conocimiento sólido de la normativa española en seguridad alimentaria y cumplimiento, • Experiencia en transformación operativa o simplificación organizativa es un plus, • Mentalidad práctica (hands-on) con fuertes capacidades analíticas, • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, • Español e inglés fluidos QUÉ OFRECEMOS • Un rol de liderazgo clave dentro de un grupo internacional en fuerte crecimiento, • Exposición directa a decisiones estratégicas a nivel país, • Oportunidad de definir y elevar los estándares operativos en España, • Compensación competitiva acorde a la seniority e impacto del rol, • Crecimiento profesional en una organización europea multi-país, • Descuentos para empleados y beneficios

💊🏥 ¡Impulsa tu carrera en el mundo de la salud como Farmacéutico/a en una farmacia comprometida con el cuidado de la salud! 🏥💊 🌍💊 ¿Te gustaría formar parte de una farmacia que te brinde estabilidad, oportunidades de crecimiento y la posibilidad de adquirir experiencia en un entorno dinámico? Aquí podrás desarrollar tu carrera profesional mientras compatibilizas este puesto con otra responsabilidad que realices entre semana. 💼 ✨🔬 ¡Suma tu talento al cuidado de la salud! 🏥🚀 Los beneficios que te aportará el desempeñar este rol serán: 🌟 👥 Valores de empresa: Seguridad, empleador de referencia, integridad, compromiso, visión a largo plazo, excelencia y calidad. ⏰ Jornada laboral: • Trabajar sábados y domingos alternos: 1 día a la semana de 10 a 22 horas con sus descansos correspondientes. Ej. una semana trabajas el sábado y a la siguiente el domingo., • De los 14 festivos anuales se harán 7 al año (desde Enero lo tienen ya planificado) con horario de 8,30 a 22 horas con sus descansos correspondientes., • 6 guardias al año: Desde las 22 horas hasta las 8,30 de la mañana. 📃 Contrato indefinido de 20 horas semanales: Seguridad y estabilidad laboral El primer mes se trabajará 40 horas para conocer bien la farmacia y tener la formación necesaria para luego desempeñar el puesto los fines de semana. 💸 Salario competitivo acorde al convenio de farmacia 🎓 Formación continua: Define un plan de carrera adaptado a tu puesto y necesidades de desarrollo. 📍 Ubicación Albal (Valencia) En este rol realizarás: • Atención al mostrador: Proporcionarás un servicio personalizado a los clientes, resolviendo dudas sobre medicamentos, recomendando productos de venta libre, ofreciendo consejos sobre el uso adecuado de los fármacos y garantizando la correcta dispensación de recetas. Además, mantendrás un ambiente acogedor y profesional, con un enfoque en la salud y bienestar del paciente., • Recepción y colocación de pedidos: Serás responsable de la recepción de los productos farmacéuticos y otros suministros. Esto incluye la verificación de la exactitud y calidad de los productos, la gestión de inventarios y el correcto almacenamiento de los medicamentos, siguiendo las normativas y asegurando que se mantengan en condiciones adecuadas para su venta y consumo., • Cobro de productos: Gestionas las transacciones en el punto de venta, asegurando que los productos sean cobrados correctamente. Además de realizar el proceso de cobro, gestionar cualquier tipo de reclamación o devolución, y proporcionar orientación sobre descuentos o promociones vigentes. ¿Qué buscamos en ti? 🔍 🎓 Formación: Tener el Grado Universitario en Farmacia 💻 Experiencia: De al menos 1 año en puesto similar Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! 💼🚀 🌟 ¡Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito! 💼

Atelier de Bodas es una empresa dedicada a la comercialización de vestidos de novia, trajes de novio, servicio de taller de costura y complementos u accesorios tanto para novias como para novios. Las funciones del puesto se centrarán en la confección a mano y a máquina de trajes, realización de arreglos, toma de medidas, pruebas con clientes y ajustes finales, asegurando siempre un alto nivel de calidad y acabado. Es imprescindible contar con habilidad demostrable en sastrería, manejo de maquinaria de costura industrial y experiencia en el trabajo con tejidos propios de trajes de ceremonia (lanas, paños, chalecos, forrería, etc.). Buscamos una persona con buen trato con el cliente, ya que será la encargada de realizar las pruebas de traje, asesorar sobre ajustes y garantizar un resultado final acorde a las necesidades del novio y padrino. Formación: Corte y Confección / Sastrería o similar. Requisitos: • Experiencia previa en sastrería de trajes de novio y padrino, confección a medida o arreglos., • Conocimientos en toma de medidas y pruebas., • Persona responsable, resolutiva y orientada al detalle y la calidad. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario: 18.000 € brutos anuales.