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¿Tienes habilidades comerciales? ¿Buscas desarrollar negocio, generar relaciones de confianza y crecer dentro de una compañía líder? Importante empresa del sector tecnológico, busca incorporar un/a Comercial para Alicante con orientación a cliente, mentalidad de crecimiento y ganas de construir una carrera sólida dentro de una compañía líder en expansión. Si disfrutas detectando oportunidades, visitando clientes y aportando soluciones a las empresas esta puede ser tu siguiente oportunidad. ¿Cuál será tu responsabilidad? Serás responsable de impulsar negocio en tu zona asignada, desarrollando relaciones comerciales estables con clientes empresas e identificando nuevas oportunidades de crecimiento. ¿Qué harás en tu día a día? Prospectar nuevas cuentas y generar oportunidades comerciales. Realizar visitas comerciales presenciales en Alicante. Detectar necesidades y ofrecer soluciones tecnológicas adaptadas. Negociar propuestas comerciales y seguimiento de ofertas. Gestionar y fidelizar clientes. ¿Qué se ofrece? Incorporación estable a una compañía sólida y en crecimiento. Formación continua Paquete retributivo competitivo( fijo + comisiones) Vehículo+ Tarjeta Solred (herramientas comerciales según política de la compañía)

Winche Redes Comerciales, somos compañía especializada en selección y gestión de talento comercial, selecciona para Orkla, importante laboratorio del sector Healthcare un/a Delegado/a Comercial de Farmacias para gestionar Alicante, Murcia y Albacete. Buscamos una persona con sólida experiencia en el canal farmacia, con orientación a resultados y pasión por construir relaciones de valor con los clientes. Te incorporarás a un proyecto estable, con contratación directa por parte de nuestro cliente, una compañía con marcas líderes y una fuerte apuesta por la excelencia comercial. 🎯¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar y desarrollar las farmacias de tu zona de Albacete, Alicante y Murcia potenciando la visibilidad, recomendación y rotación de los productos, contribuyendo de forma activa al crecimiento del negocio. 🚀 Principales responsabilidades • Gestionar de forma integral la cartera de farmacias asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la captación de nuevos clientes., • Promocionar el portafolio de productos en oficina de farmacia., • Identificar y trasladar al negocio las necesidades y oportunidades detectadas en el mercado., • Impulsar acciones orientadas al sell out, generando valor para el farmacéutico y su equipo., • Realizar formaciones y asesoramiento al personal de farmacia para maximizar la recomendación de los productos., • Ejecutar la estrategia comercial de la compañía con un elevado nivel de autonomía y responsabilidad. ✅¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en visita comercial a farmacias., • Valorable formación universitaria en ADE, Economía, Ciencias de la Salud o similar., • Manejo de herramientas digitales: Microsoft Office, Google Analytics, CRM y software del sector farmacia., • Perfil comercial con gran capacidad de negociación, influencia y orientación al cliente., • Autonomía, iniciativa y capacidad de organización., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo dinámico y consolidado en una compañía líder., • Contrato indefinido directamente por laboratorio., • Formación continua y herramientas para el éxito comercial., • Salario bruto anual de 30.000€., • Acceso a variable anual de 17.000€ según cumplimiento de objetivos., • Retribución flexible., • Vehículo de empresa, gastos cubiertos., • Teléfono móvil y tablet. ¿Te apetece ser parte de la plantilla de Orkla y tener la capacidad para aportar valor al negocio? ¡Este es tú puesto de trabajo! 📩 Postúlate o compartí está vacante con quien creas que pueda encajar.

¿Te motiva combinar conocimiento técnico y contacto con talleres dentro del sector automoción? En esta posición tendrás un papel clave ayudando a impulsar el negocio de neumáticos, aportando asesoramiento técnico y cercanía con clientes y equipos comerciales. Formarás parte de una compañía sólida, con un entorno dinámico y un trabajo muy conectado con la realidad del mercado y las necesidades de los talleres. Lo que encontrarás en esta posición: • Contrato indefinido y proyecto estable., • Jornada partida de lunes a viernes:08:30h a 13:30h y 16:00h a 19:30h., • Movilidad dentro de la provincia de Alicante (aprox. 50% de la jornada)., • Vehículo de empresa, tarjeta combustible, portátil y móvil., • Contacto continuo con clientes, talleres y equipo comercial., • Un puesto dinámico, con variedad y autonomía en el día a día. Tu misión: Serás la persona de referencia en neumáticos, combinando conocimiento técnico y visión comercial para ofrecer un servicio cercano, ágil y de calidad a talleres y clientes. En tu día a día... • Acompañarás al equipo comercial aportando asesoramiento técnico., • Analizarás oportunidades de mercado y seguimiento de ventas., • Coordinarás pedidos y stock para garantizar disponibilidad de producto. ¿Qué te ayudará a tener éxito? • Tener experiencia sólida en neumáticos y conocimiento del sector., • Disfrutar del trato con clientes y del entorno comercial., • Ser una persona organizada, resolutiva y con iniciativa., • Sentirte cómodo/a en un puesto con movilidad y trabajo en equipo. Si te ilusiona seguir creciendo dentro del sector automoción y aportar valor desde un rol técnico-comercial, esta oportunidad puede encajar contigo.

Desde Hays estamos en búsqueda de un Area sales Manager con experiencia comercial en sector de fabricación de maquinaria industrial de packaging para empresa situada cerca de la zona de Elche, Alicante Requisitos: • Formación en Ingeniería (Mecánica/Eléctrica) o ADE/Económicas, • Experiencia en ventas en empresa de fabricación de maquinaria o en bienes de equipo (muy valorable experiencia previa en sector cartón), • Necesario experiencia en canal de ventas b2b, • Será necesario aportar nivel de Inglés avanzado (se valorará segundo idioma), • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional, • Residencia cerca de Elche, Alicante, o alrededores. Funciones principales: • Ejecución de la estrategia comercial en mercados internacionales, • Gestión y desarrollo de clientes mediante venta consultiva técnica, • Asesoramiento sobre productos y sus aplicaciones, • Coordinación con el equipo de asistencia técnica (SAT) para soporte a clientes, • Identificación de oportunidades de mejora y desarrollo de nuevos productos/servicios, • Representación de la empresa en ferias, eventos y asociaciones sectoriales, • Gestión de visitas comerciales y viajes internacionales SALARIO BRUTO ANUAL: 45-50k brutos anuales Trabajo 100% presencial

¿Eres un/a comercial B2B con espíritu de “hunter”? ¿Te motiva salir a la calle, hablar con empresarios y transformar un “no” en una oportunidad? ¡Entonces esta oferta es para ti! En Grupo Móvil Conéctate, distribuidor Platino de Vodafone Empresas, estamos en plena expansión en Alicante y buscamos asesores/as comerciales de captación para ofrecer soluciones de telecomunicaciones y digitalización al tejido empresarial local. 📍 Tu día a día incluirá: • Visitas presenciales a empresas para captar nuevos clientes., • Reuniones con citas concertadas por nuestro equipo de back office., • Detección de necesidades, presentación de propuestas y cierre de ventas., • Trabajo autónomo en zonas asignadas, con soporte técnico y comercial. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable en venta puerta fría o captación B2B., • Actitud positiva, constancia y ambición., • Conocimiento de la provincia de Alicante y habilidades comunicativas., • Perfil orientado a objetivos, con ganas de crecer rápido. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral con alta en Seguridad Social., • Salario fijo + comisiones muy competitivas., • Tarjeta Solred para combustible., • Herramientas de trabajo: móvil, portátil, tarjetas de visita., • Soporte técnico especializado., • Posibilidad de coche de empresa al alcanzar objetivos., • Plan de desarrollo profesional en una compañía líder. 📢 ¡ÚNETE AL EQUIPO LÍDER EN VODAFONE EMPRESAS! Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡no dudes en compartir o escribirnos!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Como Jefe/a de Gestión de Siniestralidad en Alicante, coordinarás el área de Siniestralidad y te encargarás de la facturación de los proveedores colaboradores y del mantenimiento del cuadro médico de la compañía. Funciones del puesto: -Supervisión y control de las liquidaciones de los proveedores y solucionar sus consultas o problemática administrativa. Coordinar los pagos con Central. -Realizar el cierre contable mensual en coordinación con la Dirección Provincial. -Revisión del gasto imputado desde la zona por interprovinciales . -Realizar el seguimiento de la grabación y facturación de los distintos proveedores, verificando las excepciones con Inspección Hospitalaria o Dirección Médica. -Mantenimiento del cuadro médico para su correcta impresión y visión en web, con las actualizaciones anuales consensuadas en la Delegación. -Analizar la siniestralidad de la Delegación, identificando desviaciones o tendencias, y plantear acciones de mejora. -Coordinación con el Servicio Atención al Cliente de la Delegación, orientado a un mejor servicio y optimización de recursos. -Coordinación con Dirección médica y Delegado para la grabación de acuerdos, modificaciones de cuadro médico, etc. -Transmitir y supervisar el cumplimento de normas, procedimientos, criterios, etc., que afecten al departamento. Requisitos: • Formación: Formación universitaria tipo ADE O Económicas, preferentemente., • Experiencia: Al menos 5 años liderando procesos de facturación y administración., • Experiencia en la gestión de equipos., • Otros: Nivel elevado de Excel. Se valorará experiencia en Microstrategy.

Funciones: • Definir y ejecutar el plan de marketing y comunicación corporativa alineado con los objetivos estratégicos de la empresa., • Gestionar y evolucionar la presencia digital de la compañía (web corporativa, redes sociales, contenidos, posicionamiento SEO/SEM)., • Supervisar el diseño, actualización y optimización de la página web, garantizando una correcta usabilidad, imagen y contenido., • Desarrollar y mantener la identidad de marca (branding), asegurando coherencia en todos los canales y materiales corporativos., • Planificar, organizar y coordinar eventos corporativos, ferias y acciones de posicionamiento en el sector., • Gestionar la relación con medios de comunicación, agencias externas y partners estratégicos., • Coordinar la creación de contenidos corporativos (notas de prensa, artículos, newsletters, material promocional)., • Apoyar a los departamentos comerciales mediante al generación de materiales de marketing (presentaciones, dossiers, campañas de imagen)., • Analizar métricas de visibilidad, tráfico web y presencia digital, proponiendo mejoras continuas., • Gestionar proveedores externos de marketing, diseño y comunicación., • Velar por la correcta utilización de la imagen corporativa en todas las delegaciones y áreas de la empresa., • Impulsar iniciativas de posicionamiento de la empresa en el sector logísticos y de transporte., • Coordinar acciones internas de comunicación corporativa. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario: L-V de 9:00 a 17:00, • Desarrollo profesional, • Entorno d trabajo seguro, dinámico y colaborativo Requisitos: • Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE o áreas afines., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de marketing, preferiblemente en entornos B2B o sector servicios., • Conocimiento de marketing digital, branding, comunicación corporativa y gestión de contenidos., • Experiencia en gestión de redes sociales, SEO/SEM y herramientas de analítica., • Dominio de herramientas de diseño y gestión de contenidos., • Nivel de inglés medio-alto; valorable otros idiomas.

Técnicos/as – Puntos Lila y Agentes de Salud Emocional Technologies 22 SL - Ubicación: Alicante Sobre el proyecto El puesto se desarrolla en el marco de un servicio de puntos lila y estands de salud en Spring Festival Alicante VIERNES 29 Y SÁBADO 30 DE MAYO , orientado a la prevención de violencias machistas y LGTBI-fóbicas, así como a la promoción de la salud comunitaria en espacios de ocio. Objeto del servicio El servicio consiste en la instalación, gestión y dinamización de puntos lila y estands de salud , ofreciendo atención, información y acompañamiento a la ciudadanía, especialmente en contextos festivos y de ocio. Incluye también la coordinación de equipos y la intervención ante posibles situaciones de riesgo o violencia. Funciones Entre las principales funciones del puesto se incluyen: Coordinación del equipo técnico (agentes de salud y/o agentes de punto lila). Organización y supervisión del servicio durante los eventos. Coordinación con servicios municipales (igualdad, juventud, seguridad, etc.). Apoyo en la atención y acompañamiento ante posibles situaciones de violencia. Supervisión del cumplimiento de protocolos y calidad del servicio. Elaboración de informes tras cada actuación. Requisitos Titulación en trabajo social, psicología, o ser técnicxs superiores en integración social con formación especializada. Experiencia mínima de 6 meses en funciones de información, asesoramiento, prevención y atención. Capacidad demostrable de intervención y mediación en entornos de ocio multitudinarios. Capacidad de trabajo en equipo y adaptación a entornos de eventos. Disponibilidad en horario de tarde-noche. Condiciones del puesto Ubicación: Spring Festival Alicante Trabajo presencial. VIERNES 29 Y SÁBADO 30 DE MAYO Se valorará Experiencia específica en coordinación de puntos lila. Experiencia con equipos mixtos (agentes de salud y punto lila). Formación en violencia de género, intervención comunitaria o reducción de riesgos. Experiencia en coordinación con administraciones públicas. Para postular Puedes enviarnos la siguiente documentación indicando: Asunto: " Punto Lila Spring Festival Alicante ": CV actualizado Formación relevante y diplomas Certificados de empresa o documentos acreditativos de servicios realizados Experiencia en coordinación (detallando nº de personas y tipo de equipo) así como facturas de servicios realizados A los siguientes correos: belen@emocional.com laura@emocional.com pedro@emocional.com alejandra@emocional.com carlota@emocional.com ¡Te esperamos!

¡Estamos buscando un/a Gestor/a Comercial de Ruta & Merchandising! Si tienes experiencia en el sector alimentación y bebidas, orientación a resultados y habilidades comerciales, esta oportunidad puede ser para ti. Funciones principales: • Gestión integral de rutas y puntos de venta asignados. • Supervisión de implantaciones, promociones y campañas comerciales. • Control de stock, rotación y reposición de productos. • Negociación y mejora de espacios expositivos. • Seguimiento de objetivos comerciales y análisis de resultados. • Coordinación con responsables de tienda y equipos comerciales. • Resolución de incidencias y optimización de la visibilidad de marca. • Control de material PLV y acciones de merchandising. Requisitos: • Más de 3 años de experiencia en departamentos comerciales. • Conocimiento del sector alimentación y bebidas. • Amplio conocimiento de la zona asignada. Competencias clave: • Negociación comercial. • Gestión de stock y reposición. • Atención al cliente. • Organización de rutas comerciales. • Trabajo por objetivos. • Resolución de incidencias. Buscamos una persona dinámica, organizada y con capacidad para desarrollar relaciones comerciales sólidas en el punto de venta. Si te interesa formar parte de un proyecto en crecimiento, envíanos tu candidatura o comparte esta publicación con personas que puedan encajar.

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¿Te apasiona el mundo de las ventas y quieres dar tus primeros pasos en un entorno internacional? En Grupo Alacant buscamos una persona en prácticas para unirse a nuestro equipo Comercial y aprender desde dentro cómo se gestionan cuentas clave en una empresa en plena expansión. ¿Qué buscamos en ti? Pasión por las ventas Capacidad analítica y rigor técnico. Organización, autonomía y planificación. Actitud dinámica, proactiva y con ganas de aportar. Comunicación fluida y trabajo en equipo. ¿Qué conocimientos aplicarás? Darás soporte a un KAM en la gestión de cuentas nacionales, contribuyendo al cumplimiento de objetivos de venta, rentabilidad y crecimiento sostenible. ¿Qué aprenderás? Gestión de relaciones comerciales con clientes. Análisis de ventas, precios y forecast. Detección de oportunidades en mercados internacionales. Coordinación con equipos internos (I+D, calidad, logística, finanzas…). Seguimiento de proyectos y participación activa en negociaciones. Datos de la práctica Tipo: Presencial Inicio: A convenir imprescindible poder hacer convenio con el centro formativo Duración: 6 meses Horario: A convenir Bolsa de ayuda: Si Idiomas: I nglés alto (se valoran otros: francés, alemán…) Informática: Excel avanzado; valorable SAP, Power BI o similares Posibilidad de continuidad al finalizar las prácticas.

Comercial Independiente — Digital Growth OS España · Trabajo remoto · Flexible ¿Sabes hablar con negocios locales? ¿Te gusta vender algo que de verdad soluciona un problema? En Digital Growth OS estamos construyendo la red de comerciales que está digitalizando las pymes españolas. Y buscamos personas que quieran ser parte de ello. ¿Qué hacemos? Somos la plataforma que lleva tecnología de agencia premium a negocios locales: web profesional, chatbot con IA y sistema de reservas. Todo listo en 48 horas, sin que el cliente tenga que tocar nada técnico. Tu trabajo Contactas negocios locales (clínicas, restaurantes, talleres, peluquerías...), les generas una demo personalizada con IA en 30 segundos mientras hablas con ellos, y cierras la venta. Nosotros construimos y desplegamos todo. Tú solo necesitas hablar. Comisiones • 10% por cada venta cerrada (packs desde 600€, es decir como MINIMO 60€ de comisión por venta) • 20% si entras en el Top 50 semana o entrando a un equipo de un lider mediante su link Lo que ofrecemos • Acceso gratuito a la plataforma desde el primer día • Guión de llamada para cada tipo de negocio • Demo generada por IA en tiempo real (sin preparación previa) • Firma digital desde el móvil del cliente • Ranking semanal con comisión doble para los mejores • Red de equipo: invita comerciales y gana en sus ventas también Buscamos personas que... • Tengan habilidades de comunicación y trato con clientes • Sean autónomos o estén dispuestos a serlo • Quieran ingresos flexibles, sin jefe y sin horario fijo • No necesitan saber nada de webs ni tecnología Sin inversión. Sin cuota mensual. Sin permanencia. Empiezas a ganar desde la primera venta. Regístrate en digital-growth-os.com/comerciales o escríbeme un mensaje directo. #ventas #comercial #trabajoremoto #digitalmarketing #pymes #España #freelance #oportunidad

En Amer Global Brands estamos buscando un/a Brand Developer para velar por la referenciación y crecimiento de nuestras marcas en la zona de Valencia y Castellón. Para ello, se apoyará de las herramientas promocionales disponibles de un profundo conocimiento de las marcas y de la generación de propuestas de valor además de acompañar a los clientes en su día a día estableciendo una relación a largo plazo de confianza. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Conocer en profundidad los objetivos y foco de la compañía así como sus marcas siendo un/a verdadero/a embajador/a de la compañía en su área de influencia. Análisis de la evolución de su parque en términos de oportunidad de activación, desarrollo, impacto y visibilidad en el consumidor (imagen y conocimiento de producto). Apoyo constante con el equipo de Marketing, Trade Marketing y Brand Ambassadors para tener una visión clara de las necesidades y la estrategia de cada marca. Planificar y organizar eficientemente su ruta y la estructura y contenido de su visita, para asegurar el tiempo y relación de calidad con los clientes. Conocer y hacer seguimiento de los recursos de la zona para maximizar el retorno de la inversión utilizándolos de forma efectiva para alinearse con el volumen objetivo establecido para su zona. Formación y asesoramiento al cliente. Demostrar un alto conocimiento de los sistemas internos de reporte y funcionalidad de la compañía asegurando la utilización, captura y grabación de datos e información de la manera periódica y correcta. Producir y presentar en tiempo y forma los impactos y la actividad realizados en su zona. Apoyar al/la Área Manager en la gestión del distribuidor impactando en los equipos comerciales de su zona de influencia con el objetivo de ayudar en la generación de ventas a través del asesoramiento, acompañamiento y formación. Velar por la imagen de la compañía y las marcas en su zona de influencia. ¿Cuáles son los requisitos necesarios? Mínimo tres años de experiencia laboral como Comercial/Brand Developer. Fuertes habilidades de planificación comercial. Excelentes habilidades sociales y de comunicación. Favorable el conocimiento de la industria Premium Wines&Spirits. Imprescindible residir en Valencia. ¿Qué podemos ofrecerte? Modelo de trabajo híbrido. Horario flexible de entrada y salida. Retribución flexible para que puedas disfrutar de diferentes beneficios. Teambuildings de los que podrás disfrutar y conocer a todos los equipos. Descuentos en todos nuestros productos a precio de empleadx. Seguro médico con empresa médica multinacional. Trabajar en una empresa en crecimiento, con un ambiente dinámico y joven.

Somos un proveedor líder mundial en soluciones de protección contra incendios y seguridad. Desde hace más de 200 años trabajamos para hacer el mundo un lugar más seguro, ofreciendo sistemas, equipos y servicios esenciales. En Chubb fomentamos una cultura de mejora continua y liderazgo, donde las personas motivadas pueden crecer y destacar. Como parte de APi Group, creemos que cualquiera puede desarrollar su potencial y liderar desde su rol. Únete a Chubb y marca la diferencia. Buscamos un/a Comercial de Servicios Nacionales & Multisite (PCI) con visión estratégica, que desempeñe un papel fundamental en el crecimiento de la compañía. Si Tienes experiencia vendiendo servicios de mantenimiento en entornos multisite / multicadena o vienes del mundo facility management, servicios técnicos o mantenimiento integral, entonces esta oportunidad podría ser para ti. Tu misión Impulsar el crecimiento de nuestra área de Cuentas Nacionales y Multisite, captando y gestionando clientes con alto volumen de instalaciones. Tu foco será la venta de mantenimiento de Protección Contra Incendios (PCI) y, muy valorable, Seguridad Electrónica (SE). Lo que harás Prospectar y generar nuevas oportunidades comerciales. Presentar y vender servicios de mantenimiento multicadena. Negociar acuerdos y cerrar contratos dentro del marco interno. Coordinarte con equipos técnicos y operativos para asegurar una entrega impecable. Mantener un pipeline sólido y reportar actividad comercial. Aportar visión de mercado y detectar oportunidades estratégicas. Lo que buscamos Experiencia demostrable en ventas de servicios, idealmente en facility management, mantenimiento o servicios técnicos. Conocimiento del sector PCI (muy valorable SE). Perfil autónomo, orientado a resultados y con fuerte capacidad de comunicación. Experiencia gestionando clientes multisite o grandes cuentas. Inglés B2 deseable. Formación: Grado en ADE, Marketing, Ingeniería o similar. Competencias clave Orientación a resultados, venta consultiva, organización, tolerancia a la frustración, resolución de problemas, gestión del cambio y comunicación efectiva. Qué impacto tendrás Contribuirás directamente al crecimiento de la compañía. Serás clave en la captación y consolidación de clientes nacionales. Tu trabajo influirá en la calidad del pipeline y en la viabilidad de proyectos futuros. ¿Te interesa? Si crees que este reto encaja contigo, no lo dudes y aplica. Y si conoces a alguien que encaje, ¡compártelo!

¿Qué buscamos? · Experiencia demostrable en ventas en el sector vitivinícola, preferiblemente con foco en vinos de calidad y alta gama. · Conocimiento profundo del canal HORECA y distribución nacional, con una cartera de contactos activa y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio. · Pasión por el vino y, en particular, por la Ribera del Duero. · Habilidades comerciales de negociación, persuasión, cierre de ventas y orientación a resultados. · Autonomía, organización y proactividad para gestionar tu cartera de clientes en línea con los objetivos de la compañía. · Capacidad de comunicación y dotes relacionales para construir relaciones duraderas con clientes. Responsabilidades: · Desarrollar y ejecutar el trabajo de ventas en línea con la estrategia comercial. · Identificar y abrir nuevas cuentas y otros canales de distribución relevantes. · Presentar y promocionar nuestro porfolio de vinos. · Participar en ferias y eventos del sector cuando sea necesario en nombre de la bodega. ¿Qué ofrecemos? · Pertenecer a una bodega ubicada en plena Milla de Oro de la Ribera del Duero, una de las Denominaciones de Origen más importantes de España. · Un proyecto apasionante con vinos de alta calidad y un equipo comprometido. · Atractivo paquete de comisiones de venta. · Un ambiente de trabajo dinámico y cercano. Requisitos: - Formación en comercio, marketing y/o administración de empresas. - Experiencia demostrable en puestos similares.

En Belender estamos construyendo la infraestructura de acceso a datos e identidades digitales para el sector financiero. Trabajamos con algunas de las principales entidades financieras de España automatizando la obtención de información oficial de Administraciones Públicas para procesos de análisis de riesgo, onboarding y validación documental. Actualmente buscamos incorporar un perfil Senior B2B Sales con experiencia real vendiendo software al sector financiero. Qué buscamos Buscamos una persona con experiencia demostrable en: venta B2B de software o SaaS, venta a banca, fintechs o aseguradoras, gestión de ciclos de venta complejos y consultivos, interlocución con perfiles de negocio, riesgo, operaciones y tecnología. Se valorará muy positivamente experiencia previa en productos relacionados con: análisis de riesgos, onboarding digital, identity, KYC, antifraude, open banking, documentación financiera, automatización documental, o procesos de admisión. No buscamos un perfil "junior" ni un SDR tradicional. Buscamos alguien capaz de abrir, gestionar y cerrar oportunidades estratégicas con grandes cuentas. Responsabilidades Desarrollo de negocio con entidades financieras y grandes cuentas Gestión completa del ciclo comercial Identificación de nuevas oportunidades de mercado Coordinación con equipos de producto y tecnología Participación en definición de estrategia comercial Gestión y seguimiento de pipeline enterprise Qué ofrecemos Proyecto con fuerte crecimiento dentro del sector fintech Trabajo con algunos de los principales bancos de España Posibilidad de participar en una compañía en expansión internacional 100% remoto Salario fijo: entre 45.000€ y 60.000€ brutos Variable por objetivos de hasta el 100% del salario fijo 22 días laborables de vacaciones Día libre por cumpleaños Sobre Belender Belender es una compañía tecnológica especializada en automatización de acceso a datos oficiales e identidades digitales para el sector financiero. Nuestra tecnología permite a bancos y entidades financieras obtener información oficial directamente desde Administraciones Públicas bajo consentimiento del usuario, reduciendo fraude, tiempos operativos y fricción en procesos de admisión y onboarding. Si te motiva participar en la construcción de una infraestructura tecnológica con ambición europea dentro del ámbito fintech e identidad digital, estaremos encantados de conocerte.

Compañía tecnológica en crecimiento busca incorporar un/a Key Account Manager, con el objetivo de desarrollar, consolidar y hacer crecer la relación con clientes, distribuidores y partners estratégicos en el ecosistema sanitario. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de la compañía, identificando nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo relaciones de largo plazo y actuando como punto de conexión entre el mercado, los clientes y la organización. ¿Qué harás? Serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes y colaboradores asignada en la zona norte de España, impulsando acuerdos comerciales, detectando necesidades del mercado y acompañando el crecimiento de nuevas líneas de negocio. Entre tus principales responsabilidades estarán: Gestionar y fidelizar cuentas clave en la zona asignada. Identificar nuevas oportunidades comerciales en clientes actuales y potenciales. Desarrollar relaciones con distribuidores, partners y otros actores relevantes del sector. Negociar acuerdos comerciales y realizar seguimiento de objetivos. Actuar como interlocutor/a de confianza con clientes estratégicos. Coordinar internamente con equipos de producto, soporte y dirección comercial para dar respuesta a las necesidades del mercado. Analizar la evolución de la zona, detectar oportunidades y proponer acciones de crecimiento. ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con experiencia comercial B2B, capacidad relacional y conocimiento del entorno tecnológico, sanitario o de software. Valoraremos especialmente: Experiencia como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona o posiciones similares. Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores o canales de venta. Conocimiento del mercado sanitario, tecnológico o soluciones software. Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel. Experiencia en negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales. Visión estratégica, autonomía y clara orientación a resultados. Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. ¿Qué ofrecemos? Proyecto tecnológico con recorrido y capacidad de impacto. Rol estratégico dentro del crecimiento comercial de la compañía. Alta autonomía en la gestión de la zona. Contacto directo con clientes, distribuidores y partners clave. Participación activa en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Entorno profesional, cercano y orientado al crecimiento.

¡Buscamos talento en nuestro equipo Comercial! | Delegado/a Comercial Zaragoza Zona Zaragoza · Jornada completa · Sector natural ¿Te apasionan las ventas y el trato directo con clientes? ¿Te motiva gestionar una zona con gran potencial y ser protagonista del crecimiento del negocio? Buscamos un/a Delegado/a Comercial para la zona norte de Zaragoza que quiera asumir un reto dinámico y con impacto real. Aquí no solo venderás: desarrollarás relaciones, detectarás oportunidades y harás crecer la marca en tu territorio. ¿Quiénes somos? Somos una empresa familiar ubicada en El Papiol (Barcelona) en la que, tras 40 años de apasionante trabajo, más de 160 personas colaboran a diario en el desarrollo de complementos alimenticios naturales, innovadores y eficaces, con una visión clara: Vivir Naturalmente. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente. Visitas comerciales para presentar y promocionar los productos de la compañía. Ejecución y seguimiento de los planes comerciales y de marketing en tu zona. Identificación y captación de nuevos clientes y oportunidades de negocio. Cumplimiento de los objetivos de venta y seguimiento de resultados. ¿Qué buscamos? Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. Clara orientación a resultados y a la venta. Capacidad de organización, planificación y adaptación. Experiencia previa en posiciones comerciales de campo. ¿Qué te ofrecemos? Ser parte de un proyecto en plena expansión dentro del sector food suplement. Trabajar en un entorno joven, dinámico y con visión a futuro. Formación inicial y continua sobre productos, clientes y metodología comercial. Paquete retributivo: salario fijo + variable ligado a objetivos. Herramientas necesarias para el desempeño del puesto y soporte desde la central. ¿Te animas a crecer con nosotros?, ¡inscríbete, queremos conocerte! En ELABORADOS DIETÉTICOS S.A.U. garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm HandoverTM, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here's what you'll do: Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup. Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity. Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our US team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary. High-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. Remote Program Work outside Madrid: We recently started offering the opportunity to work out of any place within mainland Spain. Whether in Madrid, Galicia, or Andalucia Anteriad's doors are open for you! We will ask you to come into the Madrid office for your first week. We will cover your accommodation and travel costs during this time. After this first week you will then return to your home with all the necessary equipment provided by the company, so you can work comfortably out of your own home. Every quarter you will return to the office for one week with expenses covered. * Subject to the terms and conditions of the company Your Profile: C2 English Strong communication and interpersonal skills Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement Experience in customer service is a plus, but not a requirement Previous CRM experience is desirable, but not a requirement Target-driven mentality & can-do attitude Ability to work independently and as part of a team The place of residence must be in Spain Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad we guarantee access and recruitment processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote the balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, which allows candidates to provide structured responses via an automated conversational tool. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgement. Final hiring decisions are made by our team after reviewing all information. For full information on how your personal data is processed, your rights, and our Data Protection Officer's contact details, please read our Candidate Privacy Notice Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Working Hours Monday to Friday: 2:00 pm to 8:00 pm 3 month contract + possibility of renewing for 3 more months, real possibilities of a entering a permanent contract after that. Monthly salary (ca. 1782€/month) + Uncapped commission system Internal training provided by our Learning & Development department Good working atmosphere/ International environment Free language classes: Spanish & English Free Yoga and fitness courses When in Madrid: Free breakfast before work Barbecue on Friday afternoon

Are you a fluent German speaker living in Spain , Portugal, Greece, or another sunny country nearby? Looking for a remote sales project where your Danish language skills, market knowledge, and ability to open doors can make a real impact? At Foneday, we are exploring the Danish market and looking for someone to help us build first commercial momentum. This is a 6-month growth project, with the possibility to extend into a longer-term role based on performance, market potential, and mutual fit. About Foneday Foneday is a leading supplier of smartphone and tablet parts for repair shops across Europe. We believe in building sustainable partnerships with customers through strong service, trust, and commercial support. What You'll Be Doing: Grow revenue from existing Danish customers Re-engage dormant customers and win back lost business Follow up on historical applications that never became active customers Create first-time orders from prospects and applicants Identify growth opportunities within existing accounts Build and maintain a healthy Danish sales pipeline Prospect new customers where additional opportunities are needed What We're Looking For: Fluent Danish speaker Good English communication skills Comfortable speaking with customers by phone Commercial mindset and strong follow-up discipline Self-motivated and able to work remotely Experience in sales, business development, customer success, or account management Comfortable using CRM tools, Google Workspace, Google Meet, and phone systems What We Offer: Freedom: Work remotely from anywhere, with the flexibility to create your ideal work environment. With a fixed set of hours on fixed times[Part-time] Competitive Monthly Contractor Compensation: Earn between €2,580 and €3,030 per month, depending on experience and role fit[full-time]. This amount already includes the additional compensation for working as an independent contractor. Performance-Based Incentives: On top of the fixed monthly compensation, you can earn variable compensation based on commercial results Flexible Working Hours: Enjoy the flexibility to balance your professional and personal life, with 25 annual holidays [full-time] and national holidays off. Growth Opportunities: Be a key part of our expansion in the DACH market and seize long-term career development prospects. Great Remote Benefits: Receive a monthly allowance for coworking spaces and gym memberships to enhance your work-life balance. Dynamic Culture: Join a collaborative, fast-paced environment where your ideas and contributions are highly valued. Supportive Team Environment: Be part of a remote, dynamic team where we help, challenge and inspire each other to grow, both personally and professionally. Important Note: As we do not have a legal entity in this market, this role may be offered as an independent contractor position. You will receive an extra compensation for this. If you're passionate about technology, customer growth, and want to make an impact at Foneday, we'd love to hear from you! Apply now and start your journey with us. Learn more about us at: foneday.shop

Position Overview: We are currently looking for a motivated and customer-focused Sales Consultant to join our team at 4S dealership BYD in Madrid. As a Sales Consultant, you will play a key role in providing exceptional customer service and driving sales of our vehicles. Responsibilities: - Engage with customers to understand their needs and provide tailored product solutions. - Present and sell vehicles, finance, and insurance options to customers. - Build long-term relationships with customers through regular follow-ups and excellent after-sales service. - Maintain a thorough knowledge of the features and benefits of all vehicles in the dealership. - Participate in sales events and promotions to attract new customers. - Maintain accurate records of sales and customer interactions. - Work closely with the sales team to achieve individual and team sales targets. Qualifications: - High school diploma or equivalent, with some college coursework in business or a related field preferred. - At least 1-2 years of sales experience, preferably in the automotive industry. - Strong communication and interpersonal skills to build rapport with customers. - A valid driver's license and clean driving record. - Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks. - Proficiency in Microsoft Office Suite and dealership management software is a plus. - A valid driver's license and clean driving record. - Language Skills: Fluent in Spanish; proficiency in Chinese or English is advantageous. Benefits: - Competitive salary and bonus structure. - Opportunities for professional development and advancement.

About Dobot As a global leader in collaborative robotics, Dobot specializes in desktop-grade and industrial robotic arms powered by proprietary technologies like Integrated Drive & Control and AI-powered Safety Systems. Our solutions empower industrial, retail, and educational sectors worldwide, with over 100,000 cobots deployed across 80+ countries - trusted by Fortune 500 companies and academic institutions alike. Supported by our global network spanning the U.S., Germany, Japan, and Thailand, we're bridging smart manufacturing with future talent development. About the Role Responsibilities: • Achieve the education sales targets and YoY growth via channel partner network in the assigned region. • Hunt, develop and maintain a quality network of channel partners comprising of technical distribution- or education solution company who will scale with us. • Onboard, activate, motivate and manage channel partners. • Ability to develop partners to maximize their potential. • Ability to influence and develop annual partner Dobot strategy and business plans. • Manage and support channel partner's pipeline. • Regular review of business performances of channel partners and to influence and make root cause analysis on poor performances and apply counter measures. • Manage distribution contract negotiations and signing. • Conduct sales training to develop, motivate and support our channel partners' sales team. • Participate in outreach events i.e exhibitions, road shows, seminars, speaking opportunities. • Help establish processes necessary in supporting business growth and in achieving targets. • Provide market intelligence and carry out sales forecast and reporting. What we look for: • Excellent interpersonal skills, high standing, and abilities to manage relationship with our customers and our colleagues. • More than one year of experience in establishing, developing and managing education channel partner network in a B-to-B sales environment. • Proven track record of achieving education sales targets via channel partner network. • Proven track record in penetrating new markets and in growing sales and market share exponentially. • Preferably from the education workforce development or embodied intelligence industries. • Excellent communicator, good at collaboration across departments/regions and understand cross-cultural differences. • Understand and can present value propositions convincingly to customers. • Work well independently but also a team player. • Highly motivated, self-directed, and results driven. • Strong understanding of solution sales business and working with channel partners. • Ability to operate between "hunting" for new possibilities and "farming" existing customers and finding the required channel of partners to develop the business. • Think and work at both strategic and hands on level. • Flexible and professional.

About Us HBX Group is the world's leading technology partner in travel, connecting and empowering global brands in accommodation, transport, activities, and payments. With a network of 300,000 hotels and 60,000 high-value clients across 140 markets, we combine tech, data, and people to deliver exceptional solutions. . Job Summary We are looking for a driven and results-oriented Sales Manager to join our growing B2B travel technology business in Civitfun (Part of HBX Group). In this role, you will be responsible for building and nurturing relationships with potential clients, driving revenue growth, and representing the Civitfun and HBX Group brands in the market. You will play a key role in expanding our reach across hotels and travel partners by helping them digitalise operational processes and enhance the guest experience. This is a full-cycle sales role, from lead generation through to closing and onboarding, with a strong focus on delivering a seamless client journey. Job Responsibilities Build and maintain strong relationships with prospective clients through phone, email, and video engagement. Execute a high volume of daily and weekly outreach activities to generate and close new business opportunities. Manage the full end-to-end B2B sales cycle, from lead generation to deal closure. Promote and position Civitfun and HBX Group solutions, clearly articulating product value and benefits, including PMS integrations. Manage a diverse portfolio of opportunities, including independent hotels, local chains, and global groups. Guide prospects through the decision-making and closing process, addressing questions and overcoming objections. Ensure high-quality onboarding by collecting accurate client and billing information. Maintain accurate and up-to-date records of all activities and opportunities in Pipedrive CRM. Prepare and deliver weekly reports on sales performance and pipeline progress. Required Skillset Strong understanding of sales within the hospitality or travel industry. Proven ability to manage a full B2B sales cycle independently. Excellent negotiation and closing skills. Ability to manage multiple opportunities and prioritise effectively. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage senior stakeholders. Self-motivated, proactive, and results-driven with a strong customer-centric mindset. Highly organised, adaptable, and comfortable working in a fast-paced environment. Experience & Qualifications Minimum of 3 years' sales experience in the travel or tourism industry. Experience selling B2B software or technology solutions is a strong advantage. Degree in Business, Tourism, or a related field is a plus. Fluency in English and Spanish is required. Additional languages (Portuguese, Italian, or French) are a plus. Technical Skills Familiarity with PMS systems is highly desirable. Experience working with CRM tools such as Salesforce or Pipedrive. Proficient in Microsoft Office, particularly Excel. General understanding of technical solutions used in sales environments. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Gestor/a comercial en nuestra oficina comercial en Riba Roja de Túria para contribuir al crecimiento de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? Identificar, prospectar y captar nuevas oportunidades de negocio dentro del sector. Realizar acciones comerciales proactivas para presentar y posicionar nuestros productos y servicios. Mantener un seguimiento estratégico de leads y oportunidades, asegurando la conversión y avance en el funnel de ventas. Registrar y actualizar la actividad comercial en el CRM, garantizando la trazabilidad del pipeline y una adecuada planificación comercial. Buscamos personas con: Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable). Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel. Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente. Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación. ¿Qué te ofrecemos? Paquete salarial muy competitivo: Salario fijo + variable por objetivos. Seguro médico privado. Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente. Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto. Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel. Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso... ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología. Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración. Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar! Tus funciones principales serán: Market research: análisis de mercado, competitividad y benchmarking. Diseño, desarrollo y ejecución del business plan en el canal asignado: forecasting, clusterización de surtido, plan de marketing. Visitas a clientes estratégicos. Acompañamiento en la implantación de la estrategia comercial definida. Análisis de performance y seguimiento de la cuenta de explotación del canal asignado, diseñando planes de acción específicos para corregir desviaciones. Coordinación con las diferentes áreas de negocio para asegurar la correcta implantación del business plan Requisitos: Grado en ADE o similar. Experiencia mínima de 3 años en el sector DIY. Nivel alto de inglés. Habilidades comunicativas. Habilidades en análisis de venta y de mercado. ¿Qué te ofrecemos?: Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución Oportunidad de formación y crecimiento profesional. Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday! Tarde de cumpleaños libre. Jornada intensiva en verano. ¡Súmate a la revolución EveryBody Tech!

¿Te estás planteando un cambio laboral y resides en Madrid? Si además te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento dentro del mundo de las comunicaciones en la nube y soluciones de voz (VoIP, centralita virtual, Contact Center, SIP Trunk, telefonía IP...) ¡Esta puede ser tu oportunidad! Antes de continuar, si tienes vacaciones programadas de cara a verano, intentaremos ajustarnos al máximo para que puedas disfrutarlas. Desde Boycor, buscamos un/a Comercial de Canal para incorporarse a la plantilla de uno de nuestros clientes siendo una compañía tecnológica especializada en comunicaciones unificadas y servicios cloud de voz. Como Comercial de Canal en el área de Voz, tendrás un papel clave en el desarrollo del ecosistema de distribución de soluciones de comunicaciones, impulsando el crecimiento del canal, la captación de nuevos partners y la gestión de la cartera existente. ¡Queremos conocerte! ¿Cómo SERÁ tu día a día? Participarás en el desarrollo y expansión del canal de distribución de soluciones de voz y comunicaciones cloud. Desarrollarás y gestionarás relaciones con distribuidores, integradores y partners tecnológicos estratégicos. Participarás en la captación, negociación y cierre de acuerdos con nuevos distribuidores a nivel nacional. Gestionarás y harás seguimiento de la cartera de partners existentes, impulsando su crecimiento y actividad comercial. Mantendrás y desarrollarás cuentas directas procedentes de grandes cuentas no estratégicas por volumen. Participarás en la definición de estrategias comerciales para el crecimiento del negocio de voz dentro del canal. Impulsarás la venta de soluciones de comunicaciones (VoIP, centralita virtual, Contact Center, SIP Trunk, telefonía IP) a través del ecosistema de partners. Identificarás nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado de telecomunicaciones y comunicaciones cloud. Participarás en eventos, acciones comerciales y actividades de generación de demanda junto a distribuidores. Colaborarás con equipos internos técnicos y comerciales para asegurar la correcta implementación de soluciones en cliente final. Darás soporte en la activación y dinamización de nuevos partners dentro del programa de canal. Contribuirás al mantenimiento y evolución de la cartera asignada tras la sustitución de un rol previo en el equipo. ¿Cuál es la CLAVE de este puesto? Experiencia previa en ventas B2B en entornos de canal de distribución o partnerships tecnológicos. Conocimiento del sector de telecomunicaciones / VoIP / soluciones de voz. Experiencia negociando acuerdos con distribuidores o integradores. Capacidad para desarrollo de cartera y captación de nuevos partners. ¿Qué te podemos OFRECER? Contrato indefinido directamente con cliente para puesto estable. Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 en teletrabajo, flexible al puesto (Presencial al inicio para onboarding). Ubicación: Simancas, Madrid. Horario flexible, por ejemplo: L-J de 8:00 a 17:30 y V de 8:00 a 14:00. Jornada intensiva en julio, agosto y Navidad (L-V de 8:00 a 15:00). Revisiones salariales anuales por objetivos Condiciones económicas: 35.000€ brutos anuales + variable (cifra orientativa abierta a negociación) ¿Te sientes identificado/a? No dudes en inscribirte

About Us Gresgying Digital Technology Co., Ltd. (stock code 600212) is a new professional energy solution provider. We specialize in research, development, production, sales, and services of EV charging stations, energy storage systems, microgrid systems, and energy management systems. Our core business focuses on EV Charging solutions, with an expanding Commercial & Industrial Energy Storage (C&I ESS) portfolio designed to support the evolving needs of the energy transition. In 2025, we established Gresgying Digital Technology Germany GmbH in Dusseldorf to support our growing European business. Our goal is to build strong local teams across Europe and develop long-term partnerships with local customers and operators. As our European business continues to expand, we are looking for a Regional Sales Manager – Southern Europe (Iberia) to develop the EV charging market and support the introduction of our C&I energy storage solutions in the region. Key Responsibilities: Sales Performance Achieve assigned regional sales targets including contract value and revenue collection. Build and manage a healthy sales pipeline to ensure continuous business growth. Identify and develop new business opportunities across the Iberian market, including Spain and Portugal. Promote and sell EV charging solutions and Commercial & Industrial ESS products. Manage pricing strategies, commercial negotiations, and project profitability. Customer Development & Key Account Management Develop and maintain relationships with key customers including CPOs, EPC companies, energy companies, and distributors. Identify and acquire new customers to expand the regional market presence. Manage existing customers to increase long-term cooperation and repeat business. Ensure a professional customer experience from initial contact through project delivery. Cross-functional Collaboration Work closely with internal teams including technical support, product management, logistics, and after-sales service to support project execution. Coordinate internal resources to support large projects and public tenders. Ensure smooth communication between customers and internal departments. Market Development & Intelligence Monitor EV charging and energy storage market trends, competitor activities, and regulatory developments in the Iberian region. Provide regular market feedback and strategic insights to support business development. Represent the company at industry exhibitions, conferences, and customer meetings. What We Are Looking For: Bachelor's degree or above in Engineering, Energy, Business, or related fields. At least 3–5 years of B2B sales experience, preferably in EV charging, renewable energy, electrical equipment, or energy infrastructure industries. Experience in solution-based sales, managing complex projects rather than standardized products. Proven ability to develop new markets and acquire first customers in new regions. Strong communication, negotiation, and relationship-building skills. Ability to work independently and travel frequently within Spain and Portugal. Fluent in English and Spanish. Portuguese is a plus. Candidates must already have legal residence and work authorization in the EU. Apply directly on LinkedIn or send your CV to: saida.meh@gresgying.com Please mention the position you are applying for in the email Subject. Kindly submit your CV in English only.

BIOCON BIOLOGICS At Biocon Biologics, we are creating a model for the future of healthcare for all. We are a leading company in the biosimilars revolution where patients come first. Our ambition is to impact a billion lives and we do this by fostering a culture of affordable innovation, patient centricity and disruptive thinking. We are a multicultural global company where employees have a purpose and passion to work closely with partners and patients. We have proven end to end expertise in the field of biosimilars, from its development, manufacturing, clinical development, regulatory approvals to commercialization. We have a long-term commitment to bring high quality affordable biosimilars to patients all over the globe. BACKGROUND AND EXPERIENCE REQUIRED • Bachelor's in Medicine, Pharmacy or Life-sciences /graduation in any Science stream, Master in Medicine, Pharmacy or Life-sciences /post-graduation in science stream • Experience in pharma environment in similar position, with minimum 3 to 5 years of relevant experience • Knowledge of therapeutic areas and other specified and required to undertake this job position JOB DESCRIPTION ROLES & RESPONSIBILITIES Sales goals Ensuring the availability of company products in healthcare institutions by shaping and promoting optimal offer of the company. Generating demand for company products at key customers in the assigned territory, through the promotion and information activities addressed to decision makers in the healthcare institutions. Build and maintain long-term partnerships with key stakeholders including physicians, pharmacists, hospital management. Be the primary contact of communication between the company and health care professionals, to achieve company sales targets. Achieve sales targets and KPIs for assigned key accounts. Monitor account performance, treatment trends, switching dynamics and implement corrective actions, when needed Implementation of marketing strategies Area Management: Implement the Key account strategy & plan in cooperation with respective functions in the company and ensure right support is given to each account to lever growth opportunities. Effective management of the territory through the optimal selection of activities for the management of healthcare institutions, doctors, pharmacists, and medical staff, considering the knowledge of the decision-making areas visited persons or prescribing behavior of physicians. Creation and implementation of plans of visits and other activities for the implementation of the marketing strategy. Possession and increasingly used knowledge about the specifics of the territory and the activities of competitors. Cooperation with key customers: Leading or supporting the dialogue or commercial recommendation in accordance with the current policy. Ability to familiarize customers with a reliable range of company and adapt it to client's needs and local conditions. Immediate transfer all the necessary information about the required actions to employees of Company. Preparing and reviewing trading strategy recommendations to the key clients to the necessary extent to perform the sales tasks. Planning and conducting effective meetings with clients based on possessed knowledge about them. Professional execution of the strategy of the company, the sales model visits and promotion strategy in order to maximize sales effectiveness. Communication: Providing legal content in the external and internal communication. Keeping communication with good manners. Adapting business language or jargon sales to the receiver of information, in particular communication outside the company. Avoiding unfortunate communication content, unclear or ambiguous. Avoiding situations where bystanders could be the recipient of the information intended to the caller or callers. Disclosure of confidential information, including technical, commercial, or organizational disclosure of which could harm company. Promotional materials: Effective disposing of promotional materials in accordance with the assumptions of promotional cycles and registering this in accordance with applicable laws, regulations and procedures of company. Compliance: The employee is required to perform the tasks entrusted to him and follow external business relations and in relations with colleagues in a way that fully respects the rules of local law and internal policies and regulations of company. This results in the requirement of holding and continuous updating the knowledge in the field of pharmaceutical law, policies and regulations company. Team collaboration: Effective cooperation with other representatives of company in range of information sharing and conducting joint projects in order to maximize performance. Proper and timely execution of tasks assigned by the supervisor. Planning & Reporting & Data base update Reliable and timely planning and reporting activities and results, updating database in accordance with the company requiremen

Reports To: Direct Sales Manager, EMEA Region Location: Spain (Home-based with frequent travel across the region) Position Overview The Key Account Sales Manager will be responsible for driving sales growth and managing strategic IVF clinic chain & KOL relationships within Spain for the company's IVF laboratory product portfolio, including time-lapse incubators, culture media and associated consumables. This role plays a key part in developing long-term partnerships with fertility centers, clinics, and distributors to achieve revenue targets and strengthen the company's market position in reproductive medicine. Key Responsibilities 1.Sales & Revenue Growth Achieve annual sales targets and profitability goals for assigned territory. Develop and implement strategic account plans for key IVF centers and distributor partners. Identify new business opportunities and expand market share within the Spanish fertility sector. Conduct product demonstrations and technical presentations to KOLs, embryologists, and clinic management teams. 2. Account Management Build and maintain strong relationships with key accounts and clinical stakeholders. Monitor customer satisfaction, ensure post-sales support, and coordinate with product application and service teams when required. Negotiate pricing, contract terms, and tenders in alignment with company policies. Maintain accurate ERP records, sales forecasts, and activity reports. 3. Collaboration & Reporting Work closely with the EMEA Direct Sales Manager to ensure consistent market strategy and execution. Collaborate with the Marketing, Product Application teams to deliver effective product positioning and customer engagement initiatives. Provide market insights, competitor updates, and feedback from customers to inform product and commercial strategies. Qualifications & Experience Bachelor's degree in Life Sciences, Biomedical Engineering, Business, or a related field. Minimum 3 years of sales experience in the medical device, healthcare, or IVF industry. Excellent communication and presentation abilities (both Spanish and English). Proven track record managing key accounts or selling high-value capital equipment in a clinical or laboratory setting. Experience interacting with embryologists, clinicians, and hospital procurement departments is highly desirable. Strong relationship management and negotiation skills. Proficiency with ERP systems (e.g., Odoo) Willingness to travel frequently within Spain and occasionally across EMEA. Valid driving license.

Join the Artificial Intelligence Revolution at Vidext Corporate communication needs to evolve, because the way people consume content has already changed. At Vidext, we are a European scale-up transforming how companies scale internal knowledge and training through an intelligent communication system that reduces employees' learning curve. More than 220 companies already trust us, including Iberdrola, Loewe, ISDIN, and Stadler. We are now looking to add a Business Development Representative (BDR) to our team to drive our growth in the Spanish market from our Valencia office under a hybrid working model. If you are passionate about technology, the startup environment, and B2B sales... we would love to meet you! What Will Your Mission Be? As a BDR, you will play a key role in generating new business opportunities and driving Vidext's growth in Spain. Your main responsibilities will include: Developing and iterating prospecting strategies to achieve and exceed sales targets. Identifying potential companies and building relationships with key decision-makers. Contacting leads through multiple channels: phone, email, LinkedIn, and digital networking. Qualifying opportunities and scheduling meetings for the sales team. Detecting market needs and sharing insights with the expansion team. Persuasively presenting Vidext's value proposition. Collaborating closely with Marketing and Sales to improve processes and results. Keeping the CRM updated and ensuring a strong pipeline. What Profile Are We Looking For? We are looking for someone with a commercial mindset, energy, and ambition to grow in a dynamic environment. Mandatory Requirements: At least 1 year of experience as a BDR, SDR, or in similar roles. Experience in consultative B2B sales. Strong communication skills and ability to identify customer needs. Clear results-driven mindset and target orientation. Interest in technology and ability to understand AI solutions. Based in Valencia or able to work under a hybrid model. Highly Valued: Experience selling to Human Resources, Training, or Learning & Development departments. Background in sectors such as SaaS, EdTech, HRTech, or corporate training. Previous experience in startups or scale-ups. Professional level of English. What We'd Love You to Bring Proactivity and autonomy in day-to-day work. Negotiation skills and ability to close win-win agreements. Adaptability to changing and fast-growing environments. Teamwork and cross-functional collaboration. Customer focus and commitment to commercial excellence. What We Offer Permanent contract from day one. Competitive fixed salary + variable compensation, based on experience and performance. Hybrid working model in Valencia. Flexible schedule: Monday to Thursday: start between 8:30 a.m. and 9:30 a.m. / finish between 6:00 p.m. and 7:00 p.m. Friday intensive working day. Tax-efficient benefits: meals, transport, and childcare. 23 vacation days to disconnect and recharge. Continuous training and real career growth opportunities. A young, dynamic, and ambitious team within a fast-growing European scale-up. Diversity & Equality At Vidext, we believe in equal opportunities for everyone, including people with disabilities. If this applies to you, we encourage you to apply! Ready to Join Us? If you want to be part of a technology company with real impact and help build the future of business communication, apply now. We are looking forward to meeting you.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Prevención para uno de nuestros clientes el del sector renovable, con la intención de dar soporte a distintos proyectos e instalaciones con actividad industrial y de obra, participando tanto en tareas de supervisión en campo como en la gestión preventiva y documental asociada. La posición combina presencia en instalaciones, seguimiento operativo del cumplimiento en materia de seguridad y coordinación documental con distintos equipos internos, subcontratas y colaboradores externos. Se trata de una oportunidad interesante para un perfil técnico que disfrute combinando trabajo de campo con una visión global de la gestión preventiva. Algunas de tus responsabilidades clave serán: Realizar visitas e inspecciones periódicas en instalaciones, talleres y explotaciones para verificar el cumplimiento de procedimientos y medidas preventivas Participar en la revisión, actualización y desarrollo de instrucciones de trabajo y asegurar su correcta implantación Gestionar la documentación de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) de obras y proyectos, tanto en plataformas documentales como mediante gestión directa Supervisar la documentación preventiva del personal propio y de entornos colaborativos (formación, vigilancia de la salud, entrega de EPIs, información preventiva, etc.) Revisar evaluaciones de riesgos y realizar seguimiento de planes de acción preventiva asociados ¿Qué buscamos? Formación técnica de FP o similar, valorándose formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales Experiencia en funciones similares dentro de entornos industriales, instalaciones, obra o mantenimiento Experiencia en gestión documental CAE y coordinación con subcontratas Capacidad para desenvolverse con autonomía en visitas a instalaciones y seguimiento operativo Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos frecuentes (zona sur de provincia de Valencia y alrededores) Se valorará positivamente experiencia en revisión de procedimientos de trabajo, inspecciones de seguridad o seguimiento de acciones preventivas en entornos técnicos.

¿Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la venta y reparación de vehículos de ocasión? En HR Motor contamos con 34 delegaciones distribuidas por todo el país y presencia en las principales ciudades. Con más de 26 años de experiencia en el sector y en pleno proceso de expansión, buscamos profesionales con talento para seguir fortaleciendo nuestra marca. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para nuestra delegación en Elche (Alicante). Responsabilidades: Ofrecer atención y asesoramiento personalizado a los clientes en tienda. Ayudar al cliente en la selección del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades. Gestionar la atención telefónica y leads conforme a los estándares de calidad de la empresa. Realizar el seguimiento y fidelización de clientes. Brindar asesoramiento sobre las opciones de financiación disponibles. Gestionar todo el proceso de venta, desde la reserva hasta la entrega del vehículo. Colaborar con el equipo comercial para mantener la tienda y la exposición en óptimas condiciones. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo + atractivas comisiones variables, con un salario medio mensual aproximado de 2.900 € brutos/mes, pudiendo alcanzar hasta 11.800 € brutos/mes en función de objetivos. Jornada completa de Lunes a Sábado, con dos sábados libres al mes en horario partido a concretar. Un entorno de trabajo dinámico y profesional. Oportunidades reales de crecimiento (Jefe/a de Tienda y/o Área Manager). Incorporación a una empresa sólida y líder en el sector, en pleno proceso de expansión. Si te apasiona la venta, el trato con el cliente y quieres crecer en una empresa en expansión dentro del sector automoción, ¡nos encantará recibir tu candidatura para HR Motor en Zaragoza!

Buscamos Comercial Autónomo para Agencia de Publicidad y Productora Audiovisual ¿Eres una persona con talento para las ventas, iniciativa propia y pasión por el mundo de la publicidad y la producción audiovisual? En Promocyl estamos creciendo y queremos incorporar a un Comercial Autónomo que nos ayude a impulsar nuevos proyectos y clientes. Qué ofrecemos Comisión del 30% sobre beneficio por cada venta cerrada. Modelo 100% autónomo: libertad total para organizar tu tiempo y tu cartera. Ventas por teléfono, sin necesidad de desplazamientos. Apoyo comercial, argumentarios y materiales para facilitar tu labor. Posibilidad de colaborar con una agencia creativa y productora con proyectos muy variados: spots, vídeos corporativos, branding, campañas digitales y más. Qué buscamos Experiencia previa en ventas (si es en publicidad, marketing o audiovisual, mejor). Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados. Habilidad para comunicar, persuadir y generar confianza. Capacidad para gestionar tu propio pipeline y cerrar acuerdos. Se valorará positivamente tener conocimientos en audiovisual. Ganas de crecer profesionalmente y de generar ingresos en función de tu rendimiento. Tu misión Contactar potenciales clientes por teléfono. Detectar necesidades y presentar nuestras soluciones creativas. Gestionar el proceso comercial hasta el cierre. Mantener una relación profesional y cercana con los clientes captados. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a comercial@promocyl.com o tu perfil de LinkedIn y cuéntanos brevemente tu experiencia comercial. Queremos conocerte y ver si encajamos.

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

SOBRE ENERGY SISTEM Con sede en España , Energy Sistem es una compañía tecnológica con presencia en los cinco continentes . Estamos especializados en diseño y tecnología ✨, creando productos para aquellos que buscan saborear la vida a través del ocio digital . Hoy, nuestro proyecto está consolidado e inmerso en un potente proceso de internacionalización . Nuestro éxito se basa en una imagen de marca cercana y divertida que busca despertar emociones ❤️ y ser parte de las experiencias cotidianas de las personas. ¡Únete a la energía! Somos un equipo de más de 50 mentes creativas , y cada una de ellas es el motor que hace que las grandes ideas no se queden solo en el brainstorming y, juntos, construimos el éxito de la marca. OBJETIVO DE LAS PRÁCTICAS ✨ Apoyar en la gestión administrativa comercial, asegurando la correcta aplicación de abonos, gestión de pedidos, devoluciones, control de riesgo e impagos, así como la atención y servicio al cliente. Actuar como nexo de coordinación entre los distintos departamentos (comercial, logística, administración y marketing) para optimizar procesos, minimizar incidencias y mejorar la experiencia del cliente, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa. QUE HARÁS EN TU DÍA A DÍA : Gestión de pedidos – Backoffice Tramitación integral de pedidos. Generación de demanda y creación de órdenes logísticas. Coordinación de envíos de materiales vinculados a acciones de marketing . Registro y seguimiento de roturas de stock. Verificación de la disponibilidad de mercancía y coordinación con Aprovisionamiento y Logística para asegurar el correcto suministro. Abonos – Backoffice Revisión y validación de abonos derivados de acuerdos comerciales y campañas de marketing coordinados con responsables comerciales y con el controller financiero. Altas de artículos y clientes Gestión completa del alta de artículos y clientes en plataformas externas. Aportación de toda la información técnica y documental requerida por cada cliente. Acciones promocionales Facilitación de información al responsable comercial para la correcta planificación y ejecución de promociones. Apoyo en gestiones destinadas a fomentar la rotación del producto y minimizar devoluciones. Devoluciones Recepción, análisis y tramitación de solicitudes de devolución remitidas por clientes. Riesgo e impagos – Backoffice ⚖️ Análisis de la situación crediticia del cliente y propuestas de alternativas y colaboración con Administración para facilitar soluciones que permitan mantener la operativa comercial. Servicio y atención al cliente – Backoffice Soporte operativo y resolución de incidencias para garantizar una experiencia ágil y satisfactoria al cliente interno y externo. QUE TE OFRECEMOS? Convenio de prácticas curriculares o extracurriculares de 40h LO BUENO EMPIEZA AQUÍ! Formarás parte de un equipo joven, multidisciplinar e internacional, donde el aprendizaje continuo y la colaboración son claves. Modalidad de trabajo híbrido (20% de la jornada, transcurrido el periodo de formación), combinando flexibilidad y presencialidad. Jornada intensiva los viernes para disfrutar de un fin de semana más largo. ⏰✨ 50% de descuento en productos de Energy Sistem. 50% de descuento en menú diario en los restaurantes homologados de la zona. ️ 20% de descuento en carburante para los desplazamientos al centro de trabajo. ⛽ Participación en diversos eventos corporativos a lo largo del año. LO QUE BUSCAMOS EN TÍ: Formación Académica: Estar cursando y tener el 50% de los créditos aprobados de los estudios universitarios o de grado superior en: • Administración y Dirección de Empresa • Comercio Internacional • Relaciones internacionales • Derecho • Marketing y Publicidad Experiencia: Se busca una persona con ganas de aprender y crecer. No es necesaria experiencia previa, aunque se valorará positivamente cualquier experiencia profesional, incluso en sectores diferentes. Idiomas: Nivel de inglés mínimo B2 y valorable cualquier otro idioma adicional al inglés. Herramientas Tecnológicas: Microsoft 365 (nivel alto de excel). SAP ByDesign Qlik Sense COMPETENCIAS: Trabajo en equipo y colaboración: Habilidad para coordinarse con distintos departamentos y perfiles. Organización y planificación: Gestión eficaz del tiempo y las tareas para cumplir plazos. Orientación a resultados: Capacidad para trabajar con KPIs y objetivos medibles. Atención al detalle: Excelencia en el trato con el cliente. Capacidad de trabajo y multitarea: Habilidad para gestionar simultáneamente diversas tareas, manteniendo la calidad y los plazos. Orientación al cliente: Compromiso constante con ofrecer una experiencia positiva. En nuestra organización promovemos activamente la igualdad de oportunidades y la diversidad. Contamos con un Plan de Igualdad registrado y garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en criterios de mérito y capacidad. Tu talento puede marcar la diferencia. ¡Nos encantará conocerte! ✨

ÚNETE A GVC GAESCO COMO AGENTE DE CUSTOMER CARE ¿Estás listo/a para formar parte de una de las empresas líderes en servicios financieros? En GVC Gaesco, buscamos personas apasionadas por el trato al cliente y con ganas de marcar la diferencia en cada interacción. Como Agente de Customer Care, serás el corazón de la experiencia del cliente, asegurando que cada consulta, incidencia o solicitud sea resuelta con la excelencia que nos define. Tus responsabilidades principales Ofrecer atención personalizada a clientes a través de teléfono, correo y chat. Resolver dudas e incidencias relacionadas con productos y operaciones de inversión. Comercializar productos y servicios financieros de manera proactiva. Gestionar tareas administrativas, revisión y validación de documentación. Identificar y convertir clientes potenciales. Requisitos clave Formación: Grado universitario o Grado Superior en Economía, Empresa o similar. Idiomas: Dominio bilingüe de catalán y español. Habilidades técnicas: Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, CRM). Experiencia valorable: Atención al cliente en el sector financiero. Y lo más importante, tus habilidades personales Empatía y vocación de servicio. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar. Organización y habilidad para priorizar tareas. Ganas de aprender y mejorar continuamente. Responsabilidad e iniciativa para proponer mejoras. Lo que te ofrecemos Un entorno profesional y dinámico con un equipo comprometido. Formación continua para tu desarrollo en el sector financiero. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Beneficios exclusivos como parte de una empresa líder. Flexibilidad para favorecer la conciliación personal y profesional. ¿Te unes al reto? Si eres una persona dinámica, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un equipo que transforma cada interacción en una experiencia positiva, ¡queremos conocerte! Envía tu CV a rrhh@gvcgaesco.es indicando en el asunto: Candidatura Agente Customer Care.

Desde Grupo 4plus buscamos incorporar un/a Comercial Técnico del sector agroindustrial con clara orientación a resultados y actitud proactiva, para el desarrollo y gestión de clientes en nuestra área de negocio. La persona seleccionada se responsabilizará de la captación, fidelización y asesoramiento técnico-comercial a clientes del sector agrícola e industrial, aportando soluciones adaptadas a sus necesidades. Valoramos perfiles con experiencia previa en sectores como fitosanitario, agrícola, agroalimentario o frío industrial, con capacidad de interlocución técnica y fuerte vocación comercial. Funciones principales Gestión de la cartera de clientes asignada y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Prospección y captación de nuevos clientes en el sector agroindustrial. Asesoramiento técnico-comercial sobre productos y soluciones. Elaboración, seguimiento y negociación de ofertas comerciales. Cumplimiento de objetivos de venta y reporte de actividad comercial. Análisis de mercado y detección de nuevas tendencias o necesidades del cliente. Coordinación con otros departamentos (técnico, logística, administración). Participación en ferias, visitas comerciales y eventos del sector. Requisitos Formación: Ingeniería Agrícola Ingeniería Agrónoma Técnico/a Agrícola o formación equivalente Experiencia: Experiencia previa en funciones comerciales. Se valorará experiencia en sectores como: Fitosanitario Agroindustria Frío industrial Suministros agrícolas Competencias: Alta orientación comercial y a resultados Habilidades de comunicación y negociación Proactividad y autonomía Capacidad de organización y planificación Otros: Disponibilidad para desplazamientos Carnet de conducir Condiciones y beneficios Contrato indefinido Banda salarial negociable según perfil y experiencia Entorno colaborativo, inclusivo y con oportunidades de formación y desarrollo profesional Jornada/horario: Lunes a jueves: 08:00–14:00 y 15:00–17:15 Viernes: 08:00–14:00 Horario flexible "La empresa garantiza la igualdad de oportunidades y se compromete a cumplir la normativa vigente en materia de igualdad, diversidad e inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin discriminación por razón de género, orientación o identidad sexual, origen, edad, discapacidad u otras condiciones personales o sociales. Fomentamos activamente la inclusión de personas del colectivo LGTBI+ y de personas con diversidad funcional".

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Eurofirms creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Grupo Eurofirms tendrás un sitio para brillar. Organización: Desde Eurofirms estamos en la búsqueda de un/a Sales Executive que se encargue de fidelizar e incrementar la actual cartera de clientes B2B, ofreciendo los servicios de trabajo temporal. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Eurofirms Group creemos en el talento sin etiquetas. Apostamos por un entorno inclusivo, diverso y respetuoso, donde cada persona cuenta y puede crecer siendo auténtica. People First no es solo nuestro lema, es nuestra forma de trabajar. Entrarás a formar parte de la empresa de gestión de talento de capital nacional número 1 en España, con más de 30 años de trayectoria en el sector de los Recursos Humanos. Estamos presentes en varios países de Europa y Latinoamérica, y seguimos en constante expansión, poniendo a las personas en el centro. FUNCIONES: Tu misión será desarrollar negocio en Barcelona, generando nuevas oportunidades comerciales y consolidando relaciones con clientes. Esto incluye: Labor comercial: Prospección activa y apertura de nuevos clientes. Fidelización y desarrollo de cuentas activas. Identificación de oportunidades y necesidades reales. Desarrollo de nuevas líneas de negocio. Coordinación con otras oficinas para garantizar un servicio excelente. Colaboración interna: Trabajo conjunto con el equipo de Recruiters para asegurar la calidad del servicio. Apoyo en procesos de selección y seguimiento de trabajadores según necesidades del cliente. REQUISITOS: Escucha activa, empatía y actitud positiva. Perseverancia, iniciativa y ganas de aprender. Experiencia comercial en venta de servicios B2B (valorable en el sector ETT o RRHH). Carnet de conducir. OFERTA: Plan de carrera real dentro de la compañía, con posibilidades de crecimiento y promoción interna. Un entorno donde tu voz cuenta: fomentamos la participación, las ideas y que cada persona aporte lo mejor de sí misma. Gestión por valores, con foco en la transparencia, el compromiso y el respeto. Buen ambiente laboral, donde el compañerismo y la colaboración son parte de nuestro día a día. Flexibilidad horaria real: entrada entre las 8:00 y las 10:00, salida entre las 17:00 y las 19:00. Una tarde libre por semana Un día de teletrabajo semanal. Formación continua y herramientas tecnológicas que te facilitan el trabajo. Sistema de bonus (hasta un 50% sobre SBA) atractivo que reconoce tu esfuerzo. Seguro médico Benefits y descuentos en gimnasios. Vehículo de empresa y parking al lado de la oficina La tranquilidad de formar parte de una empresa sólida, con más de 30 años de trayectoria. Si consideras que te puede encajar y te gustaría formar parte de la empresa de gestión de talento de capital nacional número 1 en España y gestionada por valores, ¡no dudes en aplicar! BUSCAMOS PERFILES EN TODA CATALUÑA Y VALENCIA, POR LO QUE SI NO TE ENCAJA VALENCIA CIUDAD, APLICA Y VALORAREMOS TU CANDIDATURA PARA OTRAS ZONAS.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, buscamos CSM / Account Manager para nuestro equipo Customer Success (CX) que pueda gestionar las cuentas clave en el mercado italiano y maximizar el uso, conocimiento y adopción de nuestras herramientas. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un productazo, sigue leyendo: ¿Cuáles serán tus funciones? Realizar seguimiento proactivo a clientes existentes, identificando necesidades y aumentar la adopción de nuestros productos de software. Crear y actualizar contenidos y manuales formativos para clientes. Maximizar la satisfacción y retención de nuestra base de clientes. Identificar riesgos de churn y desarrollar estrategias de retención y adopción. Proporcionar feedback preciso sobre casos de uso y mejoras potenciales del producto. Trabajar con el equipo de marketing para desarrollar casos de éxito y testimonios de clientes. Mantener informados a los clientes sobre las novedades de producto y el roadmap. Programar y realizar QBRs. Realizar webinars y sesiones de formación que incrementen la adopción del producto. Identificar, generar y negociar propuestas de cross y upsell. Mantener actualizado nuestro CRM de clientes y realizar seguimiento de las tareas y métricas de salud de las cuentas. Mantenerse actualizado en las novedades mensuales del software para actuar como consultor experto con los clientes. Requisitos +1 años gestionando cuentas clave como Account Manager o Customer Success +1 año en SaaS / Software Italiano: Nivel bilingüe ¿Qué ofrecemos? Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid. Jornada flexible: El horario general es L a J: 9.00-14.30h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario. 23 días de vacaciones al año

JoVE is the world-leading producer and provider of video solutions with the mission to improve scientific research and education. Millions of scientists, educators, and students worldwide use JoVE for their research, teaching, and learning. Our institutional clients comprise over 1,000 universities, colleges, and biopharma companies, including leaders such as Harvard, MIT, Yale, and Stanford. As a rapidly growing company, with offices in the USA, UK, Australia, and India, servicing clients in over 60 countries, we are seeking talented and ambitious individuals to join our company. The Role We are looking for dedicated sales professionals to drive the adoption of JoVE products at universities and colleges in Spain. An ideal candidate is a result-oriented achiever and strives to succeed and grow with the company. If you're eager to advance your career in sales and grow with a dynamic team, this is the perfect opportunity for you. Responsibilities Own full sales cycle, from prospecting to close. Meet or exceed new business targets. Present the product online and in-person, to researchers, teaching faculty and academic librarians. Proactively build & maintain pipeline through active outreach via emails, calls and in-person meetings. Analyze trends and make data-driven decisions based on priorities in your work. Work effectively with Marketing and Customer Success to deliver on sales targets, renewals, team projects and campaigns. Attend trade shows and participate in other marketing activities. Requirements A Bachelor's degree. Fluent in Spanish and English. 3+ years of experience in sales, preferably in EdTech, STEM Publishing or SaaS. Proven ability to acquire new customers and grow existing accounts in a fast-paced, results-driven environment. Excellent communication, presentation, and negotiation skills in-person and online. Experienced with Salesforce or similar platforms. Self-motivated, results-oriented, and willing to learn new skills. Willingness to travel at least 5 days per month is required. Why Join JoVE? A competitive compensation package including unlimited commissions on your sales. You will make a direct impact in accelerating science research and education. Opportunity to work with global teams and in an environment that promotes innovation and collaboration. Our strong promotion from within culture draws a clear path to advance your career with us.

¿Quiénes somos? 1- En Bio-Circle, S.L., combinamos innovación, sostenibilidad y tecnología de vanguardia para revolucionar la limpieza industrial. Como parte de un grupo alemán con una mentalidad enfocada en la excelencia, llevamos más de 35 años liderando soluciones biotecnológicas que cuidan de las personas, las máquinas y el medio ambiente. Estamos en pleno desarrollo en España, y queremos que formes parte de nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos? Un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en las ventas técnicas, que desee construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de superarte y marcar la diferencia. ¿Por qué elegirnos? En Bio-Circle valoramos tanto la excelencia profesional como la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación. Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida. Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Tus responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes: Llamadas telefónicas y visitas comerciales para ampliar la cartera. Gestión de la cartera actual: Mantenimiento y fidelización de clientes. Demostraciones técnicas: Presentación práctica de productos y maquinaria. Mantenimiento en clientes existentes: Supervisión, limpieza y mantenimiento básico de equipos lavapiezas. Lo que valoramos en ti: Al menos 2 años de experiencia en ventas técnicas en sectores como automoción, ferroviario, alimentación o metal. Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás. Nivel intermedio de inglés que te permita comunicarte en un entorno internacional. Disponibilidad para viajar ocasionalmente y para desplazarte semanalmente a visitas comerciales. Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo con eficiencia. Puntos extra que suman a tu candidatura: Conocimientos en mecánica o electricidad. Experiencia previa en el mantenimiento de maquinaria industrial. Lo que te ofrecemos: Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa. Crecimiento económico: Sueldo competitivo entre 25.000€ y 40.000€ (entre fijo y variable), ajustado a tu experiencia y desempeño. Herramientas de trabajo: Vehículo, ordenador y teléfono de empresa. Incentivos atractivos: Un plan de comisiones que recompensa tu esfuerzo y logros. Equilibrio laboral: Horario flexible adaptado a las necesidades comerciales y tu organización personal. Desarrollo profesional: Formación continua y la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional donde tu trabajo marcará la diferencia. ¿Te apasiona el desafío? Únete a Bio-Circle y contribuye al éxito de una empresa que está transformando la limpieza industrial con innovación y sostenibilidad. Si compartes nuestra visión y quieres crecer en un entorno que valora a las personas, ¡esperamos tu candidatura!

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial, tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada. Gestión de la cartera existente: Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos. Prospección activa: Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio. Visitas comerciales: Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores. Negociación de contratos: Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz. Coordinación interna: Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa. Aseguramiento de calidad: Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia. Gestión administrativa: Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso. Análisis de resultados: Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Flexibilidad: Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños. Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo: Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión. Vehículo de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines. Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación. Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS Orientación al cliente: Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida. Habilidades comunicativas: Empatía, negociación y claridad en la comunicación. Capacidad para trabajar en equipo: Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial. Autonomía y proactividad: Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

Join Inpulse and help launch our expansion in Spain! Inpulse is a fast-growing SaaS company founded in 2018, transforming how restaurant and bakery chains manage inventory, purchasing, and profitability through AI-powered forecasting and supply chain optimization. Today, more than 4,000 locations rely on Inpulse to reduce waste, improve margins, and automate back-office operations. Inpulse has established itself as the market leader in France and successfully expanded into the UK, where a dedicated local team is driving growth. Since 2025, Inpulse has been part of MAPAL Group, a leading European provider of back-office software solutions for the hospitality industry. MAPAL offers a complete suite of products covering inventory management, workforce management, learning & development, compliance, and operational performance. Following our success in France and the UK, we are now launching Inpulse in Spain. Backed by MAPAL's strong presence and customer base in the Spanish market, this represents a major growth opportunity and a strategic priority for the Group. As one of the first commercial hires dedicated to Spain, you will play a key role in establishing Inpulse's presence, winning strategic customers, and building the foundations for long-term success in the market. Team: The Sales team is currently made up of 10 people based across Paris and London. This role will be based in Madrid (full remote possible), within MAPAL's headquarters, while working closely with the Inpulse teams on a daily basis. It offers the opportunity to operate in an international environment, collaborate with multiple teams across the Group, and play a key role in supporting Inpulse's continued growth. Missions: You will manage the full sales cycle (2 to 3 months - average basket size : 30K€ of ARR), from initial prospecting to contract signing. Sales : Develop and execute a targeted prospecting strategy, using personalized and relevant outreach via email, LinkedIn, and cold calling to generate and qualify leads. Develop tailored sales strategies based on each client's needs, using action plans, structured pitches, and customized presentation materials. Depending on the scenario, employ either a Bottom-Up (starting with franchisees and moving to headquarters) or Top-Down approach. Once a deal is signed with the headquarters, oversee the deployment across the network, ensuring seamless coordination with Customer Success, partner integration, and clients. Client Relations and Ecosystem: Engage with key stakeholders, including executives and decision-makers (3 to 5 stakeholders per deal: CFOs, COOs, CEOs, Presidents, Purchasing Directors, Franchisees). Build lasting relationships and represent Inpulse at partner events and trade shows to foster connections. Collaborate with our Partnership Manager to strengthen ties with ecosystem partners, like POS systems and accounting software providers, to exchange leads and foster partnerships. Market exploration and adaptation: Identify strategic opportunities and adapt go-to-market strategies accordingly. Work closely with the Product team to propose and implement necessary product evolutions to meet the specific needs of the UK market. Profil 5+ years of experience in B2B SaaS sales Proven track record in complex sales environments involving multiple stakeholders, deal sizes above €20K ARR, and annual quotas of at least €300K. Strong prospecting and hunting mindset, with the ability to generate opportunities through outbound activities and build a pipeline from scratch. Entrepreneurial mindset with the ability to thrive in a fast-growing environment and contribute to market expansion. Fluent Spanish (native or bilingual level). Professional English level (minimum B1/B2) to collaborate effectively with international teams across the MAPAL Group. Based in Spain, ideally in Madrid or Barcelona