Trabajos viajar carrera en España

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Tramitador/a Especialista Property Expert Soy Paula, recruiter de esta posición. Me encanta viajar, especialmente a destinos internacionales, y el sushi es mi comida favorita. Además, me encanta la moda flamenca y disfruto bailando sevillanas. Como ves, el entusiasmo y la diversidad forman parte de mi día a día. ¡Encantada de saludarte! Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2025 hicimos más de 28.000 horas de activismo. En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Paula, ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Gestionar siniestros de Programas Internacionales y domésticos, analizando la cobertura. Reportar siniestros más graves a nuestro Global Group Claims. Establecer la estrategia más adecuada para su pronta resolución. Evaluar los daños, para establecer las reservas en base a la información disponible.. Negociar los siniestros, en los casos que proceda, elaborando una estrategia de negociación adecuada y recurriendo a las herramientas y recursos disponibles dentro de los límites de suautoridad. Mantendrás relación directa con brókers y clientes o perjudicados. Colaboración con el departamento de suscripción para revisar cuentas, para mejorar cláusulas de las pólizas. Participar en proyectos de grupo o locales y formaciones. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. Licenciatura en Derecho, Economía o Administración de Empresas Experiencia de mínima de 2 años como tramitador de siniestros daños. Inglés bilingüe o advanced, valorable otros idiomas. Orientación al Cliente. Capacidad de análisis y búsqueda de soluciones Capacidad para trabajar en equipo. Curiosidad, pensamiento crítico y ganas de avanzar en tu carrera Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. Creemos en la flexibilidad. Somos disfrutones y responsables. Disfrutarás de un modelo híbrido que te permitirá organizar tu día a día con autonomía desde España, asistiendo cuando sea necesario para tomarte ese café con tus compis en tu centro de trabajo, hablar de vuestro día a día, conoceros / echarnos unas risas... Creemos en mantener la cercanía, la colaboración y la conexión con tu equipo. Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa "Talento en Movimiento". Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si ha llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? Si has sentido mariposas en el estómago y crees que encajamos, Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. #J-18808-Ljbffr

¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo: Estamos buscandoa un/a Category Manager de Comunicaciones para incorporarse en nuestra sede de Madrid. Un/a Category Manager de Comunicaciones, con experiencia de al menos 10 años. Titulación: Grado universitario. Jornada Laboral: Completa. Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicación, Electrónica, Informática, Industrial, Aeronáutica o disciplinas afines. Más de 10 años de experiencia en Defensa, Seguridad, Espacio o Comunicaciones Críticas. Experiencia demostrada en gestión de producto, desarrollo de negocio o dirección de programas tecnológicos complejos. Conocimiento de al menos uno de los siguientes ámbitos: • Comunicaciones militares, • Tactical Data Links (Link 16, JREAP u otros), • SATCOM, • Criptografía y comunicaciones seguras, • Sistemas C4ISR, • Seguridad para programas espaciales Experiencia internacional y capacidad para desarrollar negocio en mercados exteriores. Conocimientos sólidos en planificación de inversiones, business cases y gestión de portfolios tecnológicos. Perfil claramente orientado a cliente y generación de negocio. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. • Habilitación Personal de Seguridad en vigor, • Experiencia previa con OTAN, Comisión Europea, EDA, EDF u organismos equivalentes, • Conocimiento del ecosistema Galileo PRS, comunicaciones seguras gubernamentales o tecnologías criptográficas, • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y organizaciones matriciales, • Conocimiento de procesos de adquisición en Defensa y programas internacionales, • Liderar un equipo de Product Managers responsables de diferentes líneas de producto de comunicaciones., • Definir la visión, estrategia y roadmap global de la categoría., • Gestionar el portfolio de productos, incluyendo:, • Enlaces Tácticos de Datos (NATO Tactical Data Links), • Comunicaciones Satélite, • Soluciones de comunicaciones seguras, • Sistemas criptográficos y de seguridad para aplicaciones de Defensa y Espacio, • Elaborar planes de negocio, modelos de inversión y business cases para nuevos desarrollos y evoluciones de producto., • Definir y supervisar inversiones de I+D (CAPEX), garantizando la alineación con la estrategia corporativa., • Identificar oportunidades de mercado, tendencias tecnológicas y necesidades operativas de clientes nacionales e internacionales., • Impulsar el desarrollo de negocio mediante actividades de front office: visitas a cliente, campañas comerciales, demostraciones, presentaciones y apoyo a ofertas., • Representar a Grupo Oesía ante Fuerzas Armadas, organismos gubernamentales, agencias internacionales, socios industriales y clientes estratégicos., • Coordinar la actividad entre Ingeniería, I+D, Operaciones, Ventas y Dirección para asegurar la ejecución de la estrategia de producto., • Participar en iniciativas de cooperación nacional e internacional relacionadas con programas de Defensa, Seguridad y Espacio., • Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes., • Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar., • Retribución flexible., • Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa., • Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación., • Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo. En Grupo Oesía creemos en la diversidad y en la igualdad de oportunidades como motor de innovación y en la inclusión como base para el crecimiento. Fomentamos un entorno donde todas las personas sin ningún tipo de distinción puedan desarrollar su talento y contribuir a construir un futuro mejor. Desde Grupo Oesía desarrollamos tecnologías y servicios con el compromiso de crear un futuro en el que la tecnología responda a los retos del planeta y sus habitantes, para crear un mundo mejor, más eficiente, seguro y sostenible. A lo largo de casi 50 años de trayectoria, en Grupo Oesía estamos inmersos en la innovación de productos y servicios que benefician a millones de personas de todo el mundo en los ámbitos de la sanidad, la seguridad y la defensa, el espacio, las telecomunicaciones, las finanzas, la logística y el sector agroalimentario. Category Manager De Comunicaciones • Madrid, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

Copernicus está buscando abogados (H/M) especializados en recuperación de deuda (NPLs). Su misión será gestionar los expedientes asociados a una cartera de NPLs por la vía extrajudicia , reportando en todo momento al Project Manager de la cartera y al cliente. • Ser Licenciado o Graduado en Derecho., • Aportar 2-3 años de experiencia relevantes en un puesto similar en recuperación de deuda secured con garantía hipotecaria (activo inmobiliario) reportando a fondos de inversión., • Excelentes habilidades y experiencia relevante en negociación extrajudicial con deudores, administradores concursales, abogados., • Experiencia y excelentes conocimientos sobre el procedimiento de ejecución hipotecaria., • Disponibilidad para viajar de manera habitual., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito, se pasará prueba)., • Buen nivel de Excel., • Habilidades de negociación., • Proactividad., • Creatividad para la resolución de problemas., • Resiliencia., • Tolerancia a la presión. El mejor ambiente. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. Una remuneración competitiva y plan de retribución flexible: seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant). Horario flexible. Reconocimiento. Formación continua: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual. Oficina en el centro de Madrid - Chamberí. Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. Nuestros valores: clients first, humility, one team one global dream, think as an owner. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Tubero para incorporarse en la delegación de Madrid. Valoramos mucho la responsabilidad, el compromiso y la buena comunicación. Creemos firmemente en la sostenibilidad y el trabajo en equipo. Si tienes ganas de crear soluciones innovadoras y de calidad, ¡este es el lugar perfecto para ti! Nos encantaría que te unieras a nuestra empresa, donde nos importa tanto nuestros clientes como el bienestar de nuestro equipo humano. ¡Estamos deseando conocerte! Tareas Las funciones principales para este puesto son: - Instalación frigorífica en instalaciones comerciales/industriales - Montaje de equipos de climatización, ventilación y extracción - Montaje de redes de distribución - Conexionado de equipos de climatización - Puesta en marcha de instalaciones comerciales/industriales - Reporte a Responsable de Equipo/Encargado de trabajos realizados Requisitos - Formación o experiencia en Montaje de Tubería en instalaciones - Disponibilidad para viajar - Carnet de conducir Beneficios Por nuestra parte se garantiza crecimiento profesional, estabilidad laboral y la oportunidad de aprender cada día. - Contrato indefinido - Formación continua - Gastos de desplazamiento y/o Vehículo de empresa - Dietas - Teléfono móvil Únete y sé parte de un equipo innovador en proyectos electromecánicos internacionales. ¡Impulsa tu carrera en un entorno dinámico y desafiante!

¡ÚNETE A ATEXIS! AN ALTEN COMPANY! ¿Quiénes somos? ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. Actualmente, estamos en búsqueda de un Commissioning Site Manager para unirse a ATEXIS. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos internacionales relacionados con infraestructuras eléctricas críticas, actuando como referente en obra durante las fases de instalación, pruebas y puesta en marcha de sistemas eléctricos. Funciones principales: • Coordinar y liderar actividades de commissioning de sistemas eléctricos de Baja Tensión (LV) y Media Tensión (MV), • Supervisar la ejecución de trabajos en obra garantizando calidad, seguridad y cumplimiento de plazos., • Realizar pruebas, inspecciones y validaciones de instalaciones eléctricas y sistemas de protección. Coordinar contratistas, proveedores, clientes y equipos de ingeniería., • Gestionar incidencias técnicas durante la instalación y puesta en marcha., • Revisar documentación técnica, planes de commissioning y reportes FAT/SAT., • Realizar seguimiento del avance del proyecto e identificar riesgos y acciones de mitigación., • Reportar el estado de las actividades y principales hitos a los responsables del proyecto., • Grado o Ingeniería Técnica en Electricidad, Electrotecnia, Sistemas Eléctricos o similar., • Al menos 3 años de experiencia como Site Manager, Site Coordinator, Commissioning Engineer o posiciones similares., • Experiencia en commissioning de instalaciones industriales, subestaciones, centros de datos, generación eléctrica o infraestructuras críticas., • Conocimientos sólidos de sistemas eléctricos de Media y Baja Tensión., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y diferentes interlocutores en obra., • Nivel alto de inglés (C1)., • Disponibilidad para viajar internacionalmente., • Ambiente internacional de trabajo y crecimiento profesional, • 22 días de vacaciones + días libres adicionales En ATEXIS, valoramos a todas las personas dentro de nuestra organización. Con una amplia gama de oportunidades de proyectos y posibilidades de desarrollo interno, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera al máximo. #J-18808-Ljbffr

Consultrans somos una ingeniería especializada en infraestructuras del transporte que cuenta con más de 40 años de experiencia desarrollando y ofreciendo servicios de consultoría, ingeniería y arquitectura a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, con una sólida trayectoria en el ámbito ferroviario y viario. La persona seleccionada liderará la identificación, captación y cierre de oportunidades comerciales, tanto a nivel nacional como internacional , orientadas a detectar las necesidades de ingeniería de los clientes para el despliegue de sistemas ferroviarios. Estrategia y desarrollo de negocio: Definir el plan estratégico de expansión comercial, tanto a nivel nacional como internacional, en el ámbito de las telecomunicaciones aplicadas al sector transporte. Identificar oportunidades en clientes públicos y privados. Liderar la preparación de ofertas técnicas y económicas. Establecer alianzas estratégicas. Relación institucional: Representación ante organismos públicos y privados. Negociación de contratos estratégicos. Posicionamiento sectorial. Formación: Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Industrial. Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de negocio en el sector de las telecomunicaciones o tecnologías aplicadas al transporte. Idiomas: inglés C1 (imprescindible). Movilidad: Disponibilidad para viajar. Incorporación a una empresa sólida, en continuo crecimiento y con amplia proyección en el sector del transporte. Plan de carrera y desarrollo profesional. Formación continua técnica y en herramientas digitales. Entorno de trabajo colaborativo y especializado. Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a experiencia y valía profesional. #J-18808-Ljbffr

ImesAPI es una empresa líder en el sector de la conservación y explotación de todo tipo de infraestructuras y servicios. Nuestra trayectoria de éxito se basa en una cultura corporativa enfocada en satisfacer las necesidades de nuestros clientes, a través de una organización eficiente y una gestión dinámica y emprendedora. Una ventaja competitiva basada en la alta calidad de nuestro equipo humano, la aplicación de tecnologías de última generación, y la constante innovación en cada uno de nuestros proyectos. Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en Madrid en el Departamento de Servicio de Prevención Mancomunado, reportando a la Dirección de Prevención. La misión principal de la persona seleccionada será prestar apoyo y asesoramiento a los diferentes centros de trabajo y actividades del Grupo en materia preventiva, asegurando el correcto cumplimiento de las normativas y reglamentos relacionados con la seguridad y salud dentro del ámbito laboral. FUNCIONES: - Realizar evaluaciones de riesgos laborales y planificar las actividades preventivas de los lugares, puestos de trabajo, actividades y equipos, llevando a cabo un seguimiento posterior de la eficacia y aplicación de estas. - Preparar, mantener y proponer mejoras, en particular, en los procedimientos y métodos de trabajo. - Investigar cualquier accidente que se pueda producir. - Impartir y desarrollar actividades de información y formación de Prevención de Riesgos Laborales a trabajadores/as. - Participar en las diferentes reuniones relacionadas con la materia: coordinación de actividades, de seguridad y salud, etc. - Formar parte de las auditorías internas y colaborar en las externas: legales, ISO 45001, etc. - Representar a la empresa ante organismos y clientes. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. / 9:00 a.m. a 14:00 p.m. / 15:00 p.m. y de 15:00 p.m. / 16:00 p.m. a 17:30 p.m. / 18:30 p.m. Viernes de 8:00 a.m. / 9:00 a.m. a 14:00 p.m. / 15:00 p.m. - Formación continua cargo de la empresa. - Plan de carrera profesional orientado a la especialización y promoción. - Formar parte de una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento, con un gran ambiente de trabajo. - Incorporación inmediata SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Imprescindible haber realizado el Máster en Prevención de Riesgos Laborales o tener el título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. - Al menos 3 años de experiencia en la realización de funciones similares en empresas del sector de la construcción, mantenimientos de edificios, instalaciones y servicios públicos. - Conocimientos de / en: Riesgo eléctrico. Productos y sustancias químicas. Trabajos en altura. Espacios confinados. - Manejo del paquete de Microsoft Office, principalmente en Excel. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma habitual (en torno a un 25% de su tiempo de trabajo; 15 viajes anuales cuya duración aproximada serán dos días laborables cada uno).Contrato: indefinidoSalario desde:0Salario hasta:0Contrato: Jornada:Salario:

Addient es una empresa líder con más de 20 años de experiencia en el sector, destacando por la calidad de sus servicios y vocación al cliente, con un crecimiento anual elevado y con perspectivas de mejora. La alta calidad de los servicios que ofrecemos se ve respaldada por el equipo de expertos técnicos que la integran. Tenemos presencia en Barcelona, Madrid y Valencia. Nuestros valores son: excelencia, confianza, compromiso con el cliente y ofrecer igualdad de oportunidades. Actualmente estamos buscando a un/a Responsable de Inspecciones en RITE para trabajar en nuestras oficinas de Leganés (Comunidad de Madrid) en el Departamento Técnico, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será llevar a cabo todo tipo de inspecciones reglamentarias de instalaciones RITE, actuando como responsable a nivel técnico del mantenimiento de la acreditación según la norma UNE EN 17020. FUNCIONES: - Coordinar y supervisar al equipo de inspectores a su cargo. - Visitar las instalaciones de los clientes in situ. - Comprobar el cumplimiento de las normativas mediante la realización de los test y pruebas pertinentes. - Emitir informes de conformidad o no conformidad detallando, en este último caso, los incumplimientos encontrados. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 35.000 euros brutos anuales. Se podría negociar al alza en función de la valía. - Beneficios sociales: coche de empresa y teletrabajo (entre 1 y 2 días a la semana, en función de la programación de las inspecciones). - Plan de formación. - Plan de carrera. Formar parte de un equipo joven, con proyecto a largo plazo y un gran clima laboral. Jornada completa. Horario de invierno: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 17:30 p.m. (con una hora para comer). Viernes de 8:00 a.m. a 15:00 p.m. Horario de verano (julio y agosto): Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 15:00 p.m. - Incorporación: inmediata o en septiembre de 2023 en función del interés del candidato/a. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos entre 2 y 4 años de experiencia en la realización de un puesto similar. - Conocimientos del RITE. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Imprescindible permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la Comunidad Autónoma de forma muy habitual (en torno a un 40% / 50% de su tiempo de trabajo) y de viajar a la sede de Barcelona de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). - Competencias: capacidad de comunicación y orientación al cliente. SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior Plus o superior. - Experiencia en OCA. - Conocimientos del REBT.Contrato: indefinidoSalario desde:30000Salario hasta:35000Contrato: Jornada:Salario:

Categoría: Seguridad, Salud y Medioambiente (HSE) Para nuestro departamento de HSE Construcción, necesitamos un/a Ingeniero / a de PRL Senior, cuyas funciones serán: • Preparación y gestión de la documentación HSE necesaria para el inicio de actividades en obra., • Representación de la compañía ante organismos externos en materia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente., • Coordinación y soporte al Site HSE Manager en la implantación y seguimiento de los sistemas HSE., • Realización de estudios, evaluaciones, inspecciones e investigaciones relacionadas con HSE., • Elaboración de informes periódicos y definición de objetivos e indicadores HSE., • Gestión de programas, campañas e iniciativas de concienciación y reconocimiento en materia HSE., • Apoyo en la investigación de accidentes graves y seguimiento de acciones correctivas., • Supervisión del cumplimiento de estándares corporativos HSE y requisitos legales aplicables., • Desarrollo e implantación de procedimientos HSE en obra., • Coordinación de auditorías internas, externas y de certificación., • Evaluación y precalificación HSE de contratistas y subcontratistas., • Participación en reuniones técnicas con clientes, contratistas y otras partes interesadas. Experiencia profesional mínima de 10 años en funciones similares de HSE., • Titulación universitaria en Ingeniería (Civil, Industrial, Mecánica, Química o similar)., • Experiencia de al menos 10 años en las funciones descritas., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Buen conocimiento de los sistemas de gestión HSE (Salud, Seguridad y Medio Ambiente)., • Nivel alto de inglés (C1)., • Disponibilidad para viajar internacionalmente., • Se valorarán conocimientos en Power BI, Power Apps y herramientas de Inteligencia Artificial (IA)., • Actitud proactiva, excelentes habilidades de comunicación y motivación para desarrollar una carrera profesional en HSE dentro de un entorno internacional., • Programas de salud y bienestar (físico/emocional), • Seguro de salud en condiciones ventajosas y acceso a Wellhub, • Ayuda al estudio, formación continua y desarrollo profesional, • Adaptación del puesto para personas con Certificado de Discapacidad ≥33 %, • Contrato indefinido. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Modelical como Responsable de Negocio – Reality Capture! ¿Te apasiona la intersección entre la tecnología de vanguardia y el mundo físico? En Modelical, somos un equipo de más de 100 arquitectos, ingenieros y desarrolladores dedicados a digitalizar y mejorar nuestro entorno construido. Trabajamos en los proyectos de edificación e infraestructura más alucinantes del mundo (estadios, aeropuertos, puentes...) en tres continentes. Buscamos un/a Responsable de Negocio – Reality Capture para liderar el crecimiento comercial y la consolidación organizativa de nuestra subunidad de captura de la realidad dentro del área de Digital Assets. Queremos a alguien con una sólida base técnica y visión de negocio, capaz de estructurar la operación, abrir mercados estratégicos y escalar la unidad, asegurando el valor diferencial de nuestra oferta integral desde el dato crudo hasta el gemelo digital. • Desarrollo de Negocio y Ventas: Definirás y ejecutarás el plan comercial de la subunidad a 1–3 años, identificando y abriendo oportunidades en cuentas clave de sectores estratégicos (energía, transporte, telecomunicaciones, ingenierías y constructoras., • Liderazgo de Licitaciones: Coordinarás y liderarás la respuesta a licitaciones públicas y privadas, tanto nacionales como internacionales, integrando la memoria técnica, la oferta económica y los aspectos contractuales., • Estrategia y P&L: Asumirás la responsabilidad sobre la cuenta de resultados (P&L) de la subunidad en coordinación con el Socio de Digital Assets, estructurando los procesos internos de planificación, ejecución y control de calidasd., • Innovación Tecnológica y Roadmap: Evaluarás e incorporarás tecnologías emergentes (Gaussian Splatting, NeRF, SLAM móvil, LiDAR) con criterio de retorno comercial y definirás el roadmap de equipamiento y flujos de procesado., • Sinergias y Venta Cruzada: Articularás la venta conjunta con el resto de servicios de Modelica l (scan-to- BIM y gemelo digital), posicionando la captura de realidad como la puerta de entrada a grandes proyectos de digitalización., • Gestión de Alianzas y Equipo: Construirás relaciones clave con socios tecnológicos y subcontratistas, además de supervisar proyectos garantizando la rentabilidad y estableciendo planes de formación y carrera para el equipo. Buscamos un perfil de liderazgo con un trasfondo técnico robusto y una clara trayectoria hacia el desarrollo de negocio: • Formación: Ingeniería (Topografía, Geomática, Civil, Caminos). Se valorará postgrado en gestión de empresas, business development o dirección de proyectos, • Experiencia Esencial: Mínimo 10 años de experiencia profesional, con un recorrido claro de evolución desde perfil técnico hacia el desarrollo de negocio, ventas y gestión de equipos., • Proyectos Clave: Experiencia contrastada en proyectos grandes de digitalización y captura masiva de activos (corredores lineales, plantas industriales, redes de telecomunicaciones, edificación singular o infraestructura subterránea)., • Habilidades Técnicas y de Captura: Manejo de instrumentos de topografía clásica, equipos GNSS (Leica Infinity, Trimble Business Center) y software especializado (Topocal, Aplitop)., • Dominio de tecnologías de captura masiva: escaneo láser estático y sistemas móviles tipo NavVis o equivalentes (Leica BLK, GeoSLAM, Emesent), drones fotogramétricos/LiDAR y escaneo aéreo tripulado., • Capacidad para la realización de levantamientos taquimétricos y redes GNSS., • Técnicas de Procesado y Entregables: Experiencia con herramientas de nubes y fotogrametría (Cyclone, ReCap, Metashape, Pix4D, CloudCompare, TerraSolid), flujos de Gaussian Splatting y formatos de entrega (E57, LAS/LAZ, 3D Tiles, mallas, ortofotos, modelos BIM)., • Estándares del Sector: Comprensión profunda de la normativa ISO 19650, especificaciones de LOD/LOIN aplicadas a captura, flujos scan-to-BIM, plataformas CDE y normativa AESA para drones., • Idiomas: Nivel de español e inglés profesional imprescindibles (otros idiomas se valorarán)., • Estar en posesión de alguno de los títulos oficiales de piloto de dron., • Experiencia en licitaciones y contratación pública en España (Adif, Aena, MITMA, REE, Enagás, etc.) o con utilities europeas e internacionales., • Red de contactos consolidada en los sectores objetivo., • Experiencia previa en consultoría AEC o en empresas de servicios de geomática/topografía de ámbito internacional., • Banda Salarial: 50 a 62K + atractivo paquete variable ligado directamente a las ventas de la unidad., • Ubicación: Madrid o Barcelona (modalidad híbrida) y disponibilidad para viajar., • Potencial de Impacto: Liderazgo de una subunidad operativa con capacidades técnicas y cartera inicial, pero con un margen real y autonomía para escalarla en el mercado., • Ventaja Competitiva: Acceso a la cadena de valor completa del dato (captura > scan-to-BIM > gemelo digital), multiplicando tus herramientas de éxito comercial frente a empresas puras de captura. Si estás listo/a para liderar el motor de captura digital de las infraestructuras del futuro, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +20 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. En Davidson buscamos un/a Technical Project Manager para nuestros proyectos en Madrid. • Realizar la evaluación técnica y revisión de diseños MEPF durante las fases iniciales de los proyectos., • Participar en el diseño y cálculo de instalaciones MEPF, con especial foco en sistemas eléctricos., • Definir y desarrollar soluciones técnicas y eléctricas adaptadas a los requisitos de cada proyecto., • Realizar la selección técnica de equipos, productos, materiales y soluciones., • Revisar, auditar y optimizar la documentación y los entregables técnicos MEPF, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos y de aceptación del proyecto., • Gestionar y coordinar la ejecución y entrega de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y especificaciones técnicas., • Supervisar la instalación, pruebas y puesta en marcha de equipos y sistemas MEPF., • Realizar visitas a obra para monitorizar el avance de los trabajos, la calidad de la ejecución y el cumplimiento de los requisitos establecidos., • Coordinar y proporcionar soporte técnico a contratistas y subcontratistas durante la ejecución del proyecto., • Participar en reuniones técnicas con clientes, contratistas y otros interlocutores para la definición y validación de soluciones., • Identificar, evaluar y gestionar riesgos, incidencias y desviaciones técnicas, proponiendo las correspondientes acciones correctivas., • Gestionar técnicamente los trabajos MEPF, incluyendo procedimientos, calidad, evaluación de riesgos y medidas de control., • Garantizar que las soluciones eléctricas proporcionen los niveles requeridos de fiabilidad, seguridad y eficiencia., • Asegurar el cumplimiento de las normativas y especificaciones técnicas españolas, incluyendo los requisitos aplicables de conexión a la red eléctrica., • Dar soporte técnico en proyectos relacionados con sistemas eléctricos, alimentación eléctrica, generadores, sistemas de refrigeración, sistemas de energía DC y otras instalaciones MEPF., • 1 año de experiencia en el sector MEPF , valorándose especialmente una trayectoria que combine diseño de ingeniería y en gestión de construcción, ejecución o entrega de proyectos en obra ., • 1 año de experiencia práctica en la gestión completa del ciclo técnico de proyectos MEPF , incluyendo diseño, selección técnica de soluciones, ejecución y entrega., • Experiencia en diseño, cálculo, implementación, supervisión y puesta en marcha de instalaciones MEPF ., • Experiencia en gestión técnica de proyectos , control de calidad, identificación y gestión de riesgos y resolución de incidencias., • Conocimientos de instalaciones y sistemas eléctricos ., • Conocimientos de las normativas, especificaciones técnicas y requisitos eléctricos aplicables en España ., • Capacidad para trabajar directamente con clientes, contratistas y subcontratistas , comprendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones técnicas., • Buenas habilidades de comunicación, coordinación y gestión de interlocutores ., • Nivel alto/fluid de inglés , tanto oral como escrito., • Titulación universitaria de Grado o superior , preferiblemente en Ingeniería Eléctrica o especialidad técnica relacionada., • Disponibilidad para viajar según las necesidades del proyecto ., • Experiencia en proyectos relacionados con infraestructuras de Data Centers (IDC) ., • Experiencia en proyectos de telecomunicaciones y sus sistemas eléctricos asociados., • Ubicación Madrid. Posibilidad de viajes a otras ciudades., • Modalidad de trabajo presencial., • Contratación indefinida., • Plan de carrera y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

ACERCA DEL PUESTO Buscamos un/a Project Manager con formación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Industrial, Eléctrica o similar) y experiencia de 2 a 4 años en proyectos técnicos dentro del ámbito de energías renovables. El objetivo del puesto será liderar y coordinar los proyectos de ensayos y validación técnica en plantas fotovoltaicas, acompañando al cliente durante las fases de construcción, recepción y operación, garantizando la calidad técnica, el cumplimiento de plazos y la optimización del rendimiento de los activos. Tus responsabilidades principales serán: - Gestión integral de proyectos de ensayos en plantas fotovoltaicas (planificación, seguimiento y cierre). - Coordinación de recursos técnicos y equipos de medida. - Planificación de campañas de ensayos en campo y supervisión de su correcta ejecución. - Interlocución directa con clientes. - Supervisión del procesado y análisis de datos obtenidos en los ensayos. - Validación técnica de resultados y elaboración de informes ejecutivos. - Control de calidad documental y cumplimiento de procedimientos internos. - Seguimiento de hitos, plazos y KPIs del proyecto. El puesto de trabajo incluirá una fase inicial de formación en los ensayos realizados en nuestro laboratorio, con el fin de adquirir los conocimientos necesarios. Por ello, buscamos personas con ambición y deseo de crecer profesionalmente, que se comprometan con el desarrollo de una carrera a largo plazo dentro de nuestra empresa. TUS COMPETENCIAS PARA GARANTIZAR EL ÉXITO EN TU ROL - Capacidad avanzada de análisis e interpretación de datos técnicos en plantas fotovoltaicas. - Experiencia en redacción de informes técnicos y ejecutivos orientados a cliente. - Conocimiento de entornos de laboratorio y ensayos en campo. - Manejo avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel) y herramientas de gestión de proyectos. - Capacidad de planificación y organización de proyectos técnicos. - Capacidad de toma de decisiones basada en datos. - Trabajo en equipo y capacidad de coordinación multidisciplinar. - Habilidades de comunicación e interlocución con clientes. ACERCA DE TI - Titulación: ingeniero de telecomunicaciones, industrial o áreas afines. - Experiencia: 2-4 años en puestos relacionados. - Valorable: conocimientos en la tecnología solar fotovoltaica. - Carnet de conducir tipo B. - Disponibilidad para viajar puntualmente tanto dentro como fuera de España. VENTAJAS QUE OFRECEMOS - Tipo de contrato: indefinido a jornada completa. - Posibilidad de desarrollar una carrera profesional de éxito en nuestra empresa. - Entorno de trabajo internacional. - Horario de trabajo flexible: De lunes a jueves 8,5 horas al día y viernes 6 horas. Posibilidad de entrada de 7:00 a 10:30 a.m. - Vacaciones: 23 días laborables y los días 24 y 31 de diciembre. - Programa de vacaciones según antigüedad, asignando 1 día más de vacaciones cada dos años. - Jornada intensiva durante el mes de agosto. - Posibilidad de recibir parte del salario según el programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería), que se trata de retribución no sujeta a la retención de IRPF. NUESTRA COMPAÑÍA Qualifying Photovoltaics es una empresa tecnológica que gestiona proyectos fotovoltaicos durante todo su ciclo de vida, garantizando la calidad de los equipos, optimizando su capacidad de producción y reduciendo sus costes operativos. Como resultado, minimizamos los riesgos, aumentamos el ROI de los proyectos y mejoramos las condiciones de financiación. Nuestra Misión es liderar la revolución de la energía solar, anticipándonos a los retos de un planeta impulsado por las energías renovables. Innovamos, modernizamos y unimos tecnología, personas y energía para ofrecer la mejor experiencia y servicio a nuestros clientes de todo el mundo, situando la explotación de plantas solares a la vanguardia del sector. Desde nuestra creación, hemos desarrollado más de 500 proyectos en 20 países, totalizando 23 GW de potencia. Contamos con más de 30 personas en nuestro equipo incluidos expertos técnicos con más de 40 años de experiencia en la industria. ¡Estamos en Calle Caleruega 102! Si crees que encajas con el perfil y quieres trabajar con nosotros, solicita esta oferta o envíanos tu CV a people@qpv.es

JAGH Sistemas es una compañía que desarrolla su actividad en el ámbito de la edificación, ofreciendo soluciones integrales que abarcan todas las fases de un proyecto de instalaciones: mecánicas, eléctricas, climatización, ventilación... Somos una empresa joven, nacida con la ilusión de un proyecto familiar y la ambición de convertirse en empresa de referencia. La alta cualificación y experiencia de nuestro personal, la orientación al cliente del conjunto de la empresa y el fortalecimiento continuo de la solvencia financiera, nos permiten ofrecer un alto grado de calidad en nuestros trabajos, así como garantizar una completa satisfacción con los resultados. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos para trabajar en Madrid (Av. de Manoteras, 22. Local 39) en el Departamento de Oficina Técnica, reportando a la Gerencia. La misión principal de la persona seleccionada será colaborar en el estudio, desarrollo y modificación de proyectos de instalaciones, así como en la supervisión posterior durante la fase de ejecución, asegurando que se lleve a cabo conforme los requisitos de los clientes y las normativas vigentes. FUNCIONES: - Analizar los proyectos que se le asignen, llevando a cabo ajustes en los diseños y cálculos. - Preparar los presupuestos y el listado de materiales y recursos necesarios. - Visitar las obras de forma esporádica para llevar a cabo un control técnico verificando el cumplimiento de los objetivos de calidad. - Llevar a cabo exámenes de rentabilidad. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 24.000 y 30.000 euros. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 h a 16:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia mínima no requerida. - Conocimientos de la metodología BIM y de cargas térmicas. - Manejo de AutoCAD, de algún programa de cálculo de instalaciones y del paquete de Microsoft Office, sobre todo de Excel. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). - Competencias: Responsabilidad. Iniciativa. Proactividad. Compromiso. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en un puesto similar, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias. - Conocimientos de inglés. - Vehículo propio.

BISERVICUS es una empresa de seguridad española con más de 30 años de experiencia en el sector de la seguridad, perteneciente al Grupo Mitie. Nuestra experiencia en vigilancia y seguridad integral nos permite diseñar sistemas personalizados que se adaptan a los requerimientos de cada cliente, brindando atención individualizada y considerando el nivel de riesgo en su vida cotidiana. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos Junior para trabajar en Madrid en el Departamento de Licitaciones, reportando a la Dirección de la Empresa. La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar todo tipo proyectos de instalación, reparación o reforma de Sistemas de Seguridad (alarmas, CCTV...,) por toda la geografía española para clientes del sector público y privado, así como supervisar la ejecución posterior, asegurando que las mismas se ajusten a las necesidades de los clientes y cumpliendo las directrices, políticas y normativas marcadas por la dirección, con el fin de lograr la consecución de los objetivos comerciales de la zona. FUNCIONES: - Visitar a los clientes de la empresa para medir, valorar o peritar, según corresponda. - Llevar a cabo el diseño, el cálculo, el dimensionamiento y los planos. - Preparar el presupuesto y el listado de materiales y recursos necesarios para la ejecución. - Redactar la memoria técnica y económica, así como los informes, estudios y anexos. - Coordinar y dirigir la obra, desde la producción y el consumo de energía hasta el transporte de productos o la gestión de Recursos Humanos. - Mantener contacto directo con clientes, proveedores y colaboradores. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Beneficios sociales. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de un importante grupo empresarial, dentro de un buen ambiente laboral. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:30 a.m. a 17:30 p.m. (con una hora para comer). Viernes de 8:20 a.m. a 15:00 p.m. - Incorporación indefinida. SE REQUIERE: - Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial - Experiencia mínima no requerida. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (entre un 10% y un 15% de su tiempo de trabajo). - Competencias: Capacidad de aprendizaje. Gestión del estrés. Resolución. Organización. Compromiso. Trabajo en equipo. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en el sector de la seguridad, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias. - Conocimientos del RIPCI. - Permiso de conducir B y vehículo propio.

Sobre Consultrans Consultrans somos una ingeniería especializada en el sector del transporte que cuenta con más de 40 años de experiencia desarrollando y ofreciendo servicios de consultoría, ingeniería y arquitectura a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, con una sólida trayectoria en el ámbito ferroviario y viario. Misión del puesto Liderar la división de Consultoría del Transporte dirigiéndola a nivel nacional e internacional en planificación de infraestructuras, demanda, viabilidad técnico-económica, due diligence, evaluación socioeconómica y asesoramiento estratégico (clientes públicos, privados y multilaterales). Asimismo, impulsar el desarrollo comercial, la captación de negocio y la representación institucional ante entidades financieras e internacionales. RESPONSABILIDADES - Estrategia y Negocio: Definir el plan de crecimiento de la división, identificar oportunidades, formalizar alianzas estratégicas y liderar ofertas técnicas de alto valor. - Gestión de Proyectos y Equipos: Dirigir el equipo garantizando la calidad técnica, rentabilidad y satisfacción del cliente. - Proyectos Técnicos: Liderar estudios de demanda y tráfico (carreteras, ferrocarriles, puertos, aeropuertos y transporte público), viabilidad, due diligence técnica/comercial, movilidad sostenible, logística y planificación estratégica. - Proyectos Multilaterales: Participar en licitaciones y proyectos financiados por el Banco Mundial, Banco Mundial, Comisión Europea, Banco Internamericano de Desarrollo, Banco Africano, entre otros. - Relaciones e Interlocución: Desarrollar la interlocución institucional con administraciones, concesionarias, fondos e inversores, representando a la compañía en foros y eventos sectoriales internacionales. Requisitos del perfil - Formación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP). Valorable: Posgrado en Economía del Transporte, MBA o Programas de Dirección. - Experiencia: más de 20 años en consultoría de transporte e infraestructuras, con trayectoria en dirección de proyectos estratégicos de gran envergadura a nivel nacional e internacional. Además de participación destacada en proyectos internacionales financiados por organismos multilaterales. - Idiomas: Inglés (nivel profesional bilingüe o equivalente). Valorable nivel alto de francés. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Conocimientos técnicos: Estudios de demanda y modelización de tráfico / Estudios de viabilidad, business case y evaluación socioeconómica; coste-beneficio / Due diligence técnica y comercial / Concesiones y colaboración público-privada (PPP) / Planificación de transporte, movilidad y asesoramiento a administraciones, operadores e inversores. Beneficios - Incorporación a una empresa sólida, en continuo crecimiento y con amplia proyección en el sector del transporte. - Participación en proyectos ferroviarios de alto impacto. - Plan de carrera y desarrollo profesional. - Formación continua técnica y en herramientas digitales. - Entorno de trabajo colaborativo y especializado. - Contrato indefinido. - Salario competitivo acorde a experiencia y valía profesional. - Viernes de teletrabajo y jornada intensiva. - Jornada intensiva de verano (julio y agosto). - Contarás con días de vacaciones adicionales. - Dispondrás de un horario de trabajo flexible para organizar tu jornada. - Disfrutarás de fruta gratis en la oficina.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol?Buscamos perfiles ambiciosos que quieran tener una carrera profesional sólida y con proyección internacional, con conocimiento en la solución de Calypso en el ámbito de Backoffice, Contabilidad y/o Colaterales. Formarás parte del equipo multidisciplinar de Mercados de Capitales y Tesorería enfocando tu desarrollo profesional a la participación de proyectos de Calypso. • Experiencia +2 años en la plataforma Calypso., • Experiencia en gestión de proyectos de Banca de Tesorería y Mercados de Capitales., • Experiencia en gestión de equipos, • Capacidad de interlocución con áreas de negocio, • Disponibilidad para viajar y con flexibilidad para cambio de residencia, • Conocimiento de otras herramientas de Tesorería Top Class mundial (Murex, Finastra, Bloomberg, etc), • Nivel inglés C1, • Otros idiomas (alemán, francés, portugués, etc)., • Máster en productos financieros, • Conocimiento de metodologías ágiles, • Conocimiento de Bases de Datos (SQL, Power BI), • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Iniciativa, • Alto grado de autonomía, • Flexibilidad, • Capacidad de adaptación, • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales, • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria, • Beneficios sociales (Guardería, Seguro Médico, descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas ¿Te unes al reto? ¡Te esperamos! En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la negociación y la venta? Si estás buscando un nuevo reto profesional y un equipo donde crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Desde New Tandem estamos buscando incorporar un/a responsable comercial, para una empresa líder europea en la prestación de servicios y venta de equipamiento a Estaciones de Servicio y Compañías Petrolíferas, en Europa y África. La persona seleccionada será responsable de la zona Centro de España, mantener las cuentas de clientes actuales y prospección de nuevos clientes. Se ofrece: Contrato indefinido. Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00. Formación continua a cargo de la empresa. Plan de carrera profesional en un entorno multinacional. Tarjeta Gasolina. Salario fijo + variable. Cómo sera tu día a dia: Venta de productos y servicios relacionados con la movilidad, como equipamiento para Estaciones de Servicio, cargadores eléctricos para vehículos, placas solares, etc. Responsable desde la venta, hasta el siguiente del cobro del cliente. Identificar oportunidades de venta y cerrar acuerdos con clientes potenciales y mantener la cartera de clientes existentes. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Proporcionar información precisa y detallada sobre los productos y servicios de la empresa. Mantener registros precisos de las ventas y los clientes. Resolver problemas de los clientes de manera efectiva y eficiente. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias y desarrollos en el mercado de la movilidad (contando con la formación continuada que proporciona la empresa). Requisitos mínimos: Experiencia de 2 en ventas, en el área de la movilidad. Ciclo Formativo Grado Superior - Eletricidad y Electrónica. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. * Se valorará el conocimiento de inglés.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía internacional líder en ingeniería y construcción en el sector energético, con más de 65 años de experiencia y más de 13.000 profesionales en todo el mundo. Contamos con oficinas centrales en Madrid, oficinas en Bilbao y Cartagena y centros de ingeniería en India, Abu Dhabi, Arabia Saudí, Turquía y Chile entre otros, ofreciendo oportunidades de carrera profesional en un entorno internacional. Nuestro compromiso con las personas ha sido reconocido con la certificación Top Employer en España e India. En TR desarrollamos proyectos en Oil & Gas, Power y avanzamos hacia la energía del futuro mediante proyectos de hidrógeno, combustibles limpios y captura de carbono, integrando digitalización, IA y robótica. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad, siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. Buscamos Coordinadores/as PMO , con experiencia previa en proyectos del sector Oil & Gas y Energía . La posición combinará las responsabilidades de coordinación PMO durante todo el ciclo de vida de los proyectos con la gestión integral de garantías contractuales (warranties), actuando como punto focal entre los equipos de Proyecto, Ingeniería, Aprovisionamientos, Construcción, Contract Management, Legal, resto de departamentos, Suministradores y Clientes.La persona seleccionada participará activamente en el lanzamiento, ejecución, cierre y mejora continua de propuestas y proyectos EPC y FEED, asegurando el cumplimiento de los procedimientos corporativos, las obligaciones contractuales relacionadas con garantías y la correcta implantación de herramientas y procesos PMO. • Coordinar las actividades de lanzamiento de proyectos (Project Launching)., • Preparar e implantar procedimientos clave de proyecto, incluyendo Coordination Plan y Project Launching activities., • Asegurar la correcta implementación de procedimientos, ITGs y estándares corporativos durante todas las fases del proyecto., • Dar apoyo en las fases iniciales a la implantación de los procedimientos de permisos y la gestión con Consultores., • Coordinar auditorías internas de proyectos y realizar seguimiento de acciones correctivas., • Gestionar y monitorizar herramientas corporativas PMO, incluyendo aplicaciones digitales y plataformas colaborativas., • Participar en iniciativas de digitalización y mejora continua de procesos., • Coordinar actividades relacionadas con Corporate Requirement Management (CRM)., • Dar soporte a los equipos de proyecto durante las fases de lanzamiento, ejecución y cierre., • Elaborar informes, indicadores y cuadros de mando para seguimiento de proyectos., • Coordinar la gestión del conocimiento, lecciones aprendidas (LLAA) y actividades formativas para los equipos de proyecto., • Colaborar en la gestión de cambios y seguimiento de Notifications of Change (NdC)., • Analizar contratos con especial atención a cláusulas de garantía, responsabilidades, exclusiones y asignación de riesgos., • Desarrollar e implementar procedimientos corporativos de gestión de garantías., • Gestionar reclamaciones de garantía recibidas de clientes durante la ejecución y cierre de proyectos., • Revisar y negociar desviaciones de proveedores relacionadas con garantías., • Coordinar actividades con Contract Management, Legal, Procurement y Project Teams en todos los asuntos relacionados con garantías., • Liderar reuniones con clientes, socios y proveedores para la resolución de cuestiones contractuales vinculadas a garantías., • Realizar seguimiento del estado de garantías, reclamaciones y acciones correctivas., • Preparar informes ejecutivos sobre riesgos, reclamaciones y situación de garantías., • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales durante los periodos de garantía., • Dar soporte a los equipos de proyecto durante las fases de Mechanical Completion, Provisional Acceptance, Final Acceptance y Project Close-Out., • Coordinación Transversal, • Facilitar la coordinación especialmente entre Ingeniería, Aprovisionamientos, Construcción, Commissioning, Contract Management, Legal y entre el resto de los departamentos en general., • Identificar oportunidades de mejora organizativa y optimización de procesos., • Promover buenas prácticas de gestión de proyectos y gobernanza corporativa., • Participar en la implantación de nuevas herramientas, procedimientos y metodologías PMO., • Mínimo 8 años de experiencia en proyectos EPC, EPCM o FEED., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos industriales de gran escala., • Experiencia en coordinación multidisciplinar., • Experiencia en análisis contractual y gestión de garantías., • Experiencia en auditorías, gobernanza de proyectos o gestión de procesos., • Muy valorable experiencia internacional y en obra., • Valorable Máster en Project Management, Ingeniería Industrial, Energía, Oil & Gas o disciplinas afines., • Liderazgo transversal e influencia organizativa., • Capacidad analítica y pensamiento estructurado., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados., • Proactividad e iniciativa., • Capacidad para trabajar en entornos multiculturales., • Adaptabilidad y orientación al cambio., • Trabajo en equipo y colaboración., • Gestión de proyectos EPC y FEED., • Project Launching y Project Close-Out., • Interpretación y análisis de contratos., • Gestión de garantías y reclamaciones., • Gestión del cambio., • Procedimientos corporativos y gobernanza de proyectos., • Coordinación interdisciplinar., • Inglés nivel C1 o superior.Valorable conocimiento de otros idiomas., • Valorable DCTM / D2. /Plan4E / Marian / Power BI./ Power Apps/Power Automate / VendorApp / CRM /Herramientas de reporting y digitalización PMO. • Disponibilidad para viajar., • 2 días de teletrabajo, flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Lanzadera de autobuses, • Programas de salud y bienestar (físico/emocional), • Seguro de salud en condiciones ventajosas y acceso a Wellhub, • Ayuda al estudio, formación continua y desarrollo profesional, • Adaptación del puesto para personas con Certificado de Discapacidad ≥33 % (Los beneficios pueden variar según puesto, ubicación y categoría profesional) En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. #J-18808-Ljbffr

EUROCONTROL, es una empresa especializada en ofrecer soluciones integrales en áreas como seguridad industrial, medio ambiente, edificación, telecomunicaciones, energía y prevención de riesgos, entre otras. Más de 40 años de trayectoria avalan nuestra experiencia en el control y aseguramiento de la calidad de todo tipo de materiales, equipos, componentes, servicios e instalaciones en distintos sectores. Actualmente estamos buscando a dos Ingenieros/as de Control de Calidad de Instalaciones para trabajar en Madrid en el Departamento de Edificación, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de las personas seleccionadas será asegurar el cumplimiento de los estándares normativos durante la ejecución y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones en edificación (electricidad, climatización, protección contra incendios, fontanería, saneamiento...). FUNCIONES: - Realizar las pruebas pertinentes para comprobar el estado de las instalaciones eléctricas y mecánicas. - Llevar a cabo el proceso de commissioning. - Participar en los peritajes y en las technical due diligence. - Proporcionar asistencia técnica en obra. SE OFRECE: - Contrato indefinido (periodo de prueba de 6 meses de duración). - Salario: entre 24.000 y 30.000 euros brutos anuales + bonus en función de las rentabilidades. - Beneficios sociales: Hasta un 50% de teletrabajo (según las necesidades del Departamento). Flexibilidad horaria. - Plan de carrera. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 h / 9:00 h a 17:00 h / 18:00 h (con una hora para comer). - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 2 años de experiencia en proyectos de instalaciones en edificación: residencial, terciario y gran terciario. - Conocimientos del RITE, REBT, RIPCI y CTE. - Manejo de AutoCAD, Autodesk Revit, Presto y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (en torno a un 10% - 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Vehículo propio.

Consultrans somos una ingeniería especializada en el sector del transporte que cuenta con más de 40 años de experiencia desarrollando y ofreciendo servicios de consultoría, ingeniería y arquitectura a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, con una sólida trayectoria en el ámbito ferroviario y viario. Liderar la división de Consultoría del Transporte dirigiéndola a nivel nacional e internacional en planificación de infraestructuras, demanda, viabilidad técnico-económica, due diligence, evaluación socioeconómica y asesoramiento estratégico (clientes públicos, privados y multilaterales). Asimismo, impulsar el desarrollo comercial, la captación de negocio y la representación institucional ante entidades financieras e internacionales. Definir el plan de crecimiento de la división, identificar oportunidades, formalizar alianzas estratégicas y liderar ofertas técnicas de alto valor. Dirigir el equipo garantizando la calidad técnica, rentabilidad y satisfacción del cliente. Liderar estudios de demanda y tráfico (carreteras, ferrocarriles, puertos, aeropuertos y transporte público), viabilidad, due diligence técnica/comercial, movilidad sostenible, logística y planificación estratégica. Participar en licitaciones y proyectos financiados por el Banco Mundial, Banco Mundial, Comisión Europea, Banco Internamericano de Desarrollo, Banco Africano, entre otros. Desarrollar la interlocución institucional con administraciones, concesionarias, fondos e inversores, representando a la compañía en foros y eventos sectoriales internacionales. Formación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP). Valorable: Posgrado en Economía del Transporte, MBA o Programas de Dirección. Experiencia: más de 20 años en consultoría de transporte e infraestructuras, con trayectoria en dirección de proyectos estratégicos de gran envergadura a nivel nacional e internacional. Además de participación destacada en proyectos internacionales financiados por organismos multilaterales. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Conocimientos técnicos: Estudios de demanda y modelización de tráfico / Estudios de viabilidad, business case y evaluación socioeconómica; coste-beneficio / Due diligence técnica y comercial / Concesiones y colaboración público-privada (PPP) / Planificación de transporte, movilidad y asesoramiento a administraciones, operadores e inversores. Incorporación a una empresa sólida, en continuo crecimiento y con amplia proyección en el sector del transporte. Participación en proyectos ferroviarios de alto impacto. Plan de carrera y desarrollo profesional. Formación continua técnica y en herramientas digitales. Entorno de trabajo colaborativo y especializado. Salario competitivo acorde a experiencia y valía profesional. Viernes de teletrabajo y jornada intensiva. Jornada intensiva de verano (julio y agosto). Contarás con días de vacaciones adicionales. Dispondrás de un horario de trabajo flexible para organizar tu jornada. Disfrutarás de fruta gratis en la oficina. #J-18808-Ljbffr

Desde López Navaza & Asociados Consultores estamos buscando a un/a Programador/a Industrial Junior, para incorporación directa en el Área de Producción, Departamento de Automatización, de una importante empresa situada en Getafe (Comunidad de Madrid), líder en el diseño, construcción y mantenimiento de instalaciones industriales y en la integración de sistemas. Reportando al Responsable del Departamento, la misión principal de la persona seleccionada será participar en el diseño y planificación del software de diferentes autómatas industriales según las especificaciones definidas por los clientes, así como dar apoyo en la verificación de la puesta en servicio. FUNCIONES: - Proporcionar soporte en el/la: Desarrollo de simulaciones de las instalaciones. Programación de los PLC's, principalmente en entorno Siemens. - Asistir a las puestas en marcha, cuando proceda. - Resolver las posibles consultas técnicas o de procedimiento que puedan surgir. - Llevar a cabo cualquier otra función derivada del puesto. SE OFRECE: - Contrato en prácticas. Se podría plantear un contrato indefinido, en función del perfil, a acordar en la entrevista. - Salario: entre 18.000 y 24.000 euros. - Beneficios sociales: Puesto a desempeñar en modalidad de teletrabajo, salvo una o dos veces al mes que deberá acudir a reuniones de seguimiento a la oficina, así como cuando deba estar presente en las instalaciones del cliente para la puesta en marcha. Jornada intensiva los viernes. - Plan de formación inicial y continuo. - Plan de carrera. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 17:30 p.m. (con una hora para comer). Viernes de 8:00 a.m. a 14:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional. La frecuencia dependerá del proyecto, aunque suele ser puntual. - Residencia en la Comunidad de Madrid o en los alrededores. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en un puesto similar, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias. - Conocimientos de PLC's Siemens.Contrato: indefinidoSalario desde:18000Salario hasta:24000Contrato: Jornada:Salario:

Copernicus está buscando abogados (H/M) especializados en recuperación de deuda (NPLs). Su misión será gestionar los expedientes asociados a una cartera de NPLs por la vía extrajudicia , reportando en todo momento al Project Manager de la cartera y al cliente. Buscamos con muchas ganas de desarrollarse en el plano de la negociación extrajudicial , dentro de un ambiente jóven, dinámico y con mucha proyección, que cumplan con los siguientes requisitos: Ser Licenciado o Graduado en Derecho . Aportar 2-3 años de experiencia relevantes en un puesto similar en recuperación de deuda secured con garantía hipotecaria (activo inmobiliario) reportando a fondos de inversión. Excelentes habilidades y experiencia relevante en negociación extrajudicial con deudores, administradores concursales, abogados... Experiencia y excelentes conocimientos sobre el procedimiento de ejecución hipotecaria . Disponibilidad para viajar de manera habitual. Nivel alto de inglés (hablado y escrito, se pasará prueba). Buen nivel de Excel. Habilidades de negociación. Creatividad para la resolución de problemas. Resiliencia. Tolerancia a la presión. El mejor ambiente. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. Una remuneración competitiva y plan de retribución flexible: seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant). Horario flexible. Reconocimiento. Formación continua: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual... Oficina en el centro de Madrid - Chamberí. ¿Cómo son nuestros ? Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. #J-18808-Ljbffr

Eurovia España (filial del Grupo Vinci) es uno de los principales actores a nivel mundial en la construcción de infraestructuras de transporte y desarrollo urbano. Nuestro objetivo es ser el referente nacional en las áreas en las que está presente, desarrollando técnicas y materiales que aporten al sector y a los usuarios mejores prestaciones, mayor comodidad y seguridad en la circulación, disminución en la contaminación acústica y de polución, materiales más duraderos, y el desarrollo de técnicas de reciclado que minimicen la explotación de nuevos recursos naturales. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Estudios para trabajar en Madrid (C/ Gobelas, 25-27) en el Departamento de Estudios, Área de Obra Civil, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será examinar las licitaciones que se le asignen, examinando todos los aspectos en detalle, y preparar ofertas realistas bajo criterios de rentabilidad y calidad. FUNCIONES: - Realizar un análisis profundo de cada concurso lo que implica determinar la zona de trabajo, listar posibles condicionantes, etc. - Elaborar la documentación técnica completa en base a los requerimientos establecidos en los pliegos: memoria del proyecto, fases de ejecución..., - Contactar con proveedores para petición de soluciones constructivas y presupuestos. - Preparar las propuestas económicas. - Participar en la gestión diaria de las tareas del departamento como la clasificación y archivo de documentos o dar apoyo técnico a las Delegaciones, entre otras. SE OFRECE: - Contrato indefinido (periodo de prueba de 6 meses de duración). - Salario según valía. - Beneficios sociales: Jornada intensiva los viernes y en verano. Flexibilidad horaria. Posibilidad de teletrabajar tras superar el periodo de prueba definido, a comentar en la entrevista. Seguro de vida y accidentes. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de una empresa internacional consolidada en el sector de la construcción. - Jornada completa. Horario de invierno: Lunes a jueves de 8:00 h / 9:00 h a 18:00 h / 19:00 h (con una hora para comer). Viernes de 8:00 h a 14:00 h. Horario de verano (de 15 de julio a 15 de agosto): Lunes a viernes de 8:00 h a 15:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos entre 2 y 3 años de experiencia en la preparación de estudios y ofertas de obra civil de infraestructuras lineales o reurbanización. - Manejo de AutoCAD, Presto, algún software de diseño de infografías, MS Project y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo propio (dada la situación geográfica de la empresa). - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). - Residencia en la Comunidad de Madrid o en los alrededores. SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior Plus o superior. - Experiencia en proyectos de conservación de carreteras. - Conocimientos de Autodesk InfraWorks.

Copernicus está buscando abogados (H/M) especializados en recuperación de deuda (NPLs). Su misión será gestionar los expedientes asociados a una cartera de NPLs por la vía extrajudicia , reportando en todo momento al Project Manager de la cartera y al cliente. Buscamos con muchas ganas de desarrollarse en el plano de la negociación extrajudicial , dentro de un ambiente jóven, dinámico y con mucha proyección, que cumplan con los siguientes requisitos: • Ser Licenciado o Graduado en Derecho ., • Aportar 2-3 años de experiencia relevantes en un puesto similar en recuperación de deuda secured con garantía hipotecaria (activo inmobiliario) reportando a fondos de inversión., • Excelentes habilidades y experiencia relevante en negociación extrajudicial con deudores, administradores concursales, abogados..., • Experiencia y excelentes conocimientos sobre el procedimiento de ejecución hipotecaria ., • Disponibilidad para viajar de manera habitual., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito, se pasará prueba)., • Buen nivel de Excel., • Habilidades de negociación., • Creatividad para la resolución de problemas., • Resiliencia., • Tolerancia a la presión. El mejor ambiente. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. Una remuneración competitiva y plan de retribución flexible: seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant ). Horario flexible. Reconocimiento. Formación continua: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual... Oficina en el centro de Madrid - Chamberí. ¿Cómo son nuestros ? Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. #J-18808-Ljbffr

Lidera la Revolución del Reformer Pilates en España – Sé Parte de Algo Grande Sé parte del equipo fundador que traerá la revolución del Pilates Reformer a España. Buscamos a alguien que lidere con pasión, marque el estándar de calidad y cree una comunidad increíble a su alrededor. LevelOut es la marca de reformer pilates que más crece en Europa, con más de 15 estudios en Londres – y estamos a punto de conquistar España. Nuestra misión: abrir más de 10 estudios premium en los próximos 18 meses, empezando por ubicaciones estratégicas en Madrid y Barcelona. Tras consolidar una marca basada en calidad, comunidad y experiencias de primer nivel en Reino Unido, buscamos profesionales apasionados por el Pilates para hacerlo realidad en España. Buscamos un/a líder inspirador/a y con experiencia en Pilates que se una a nuestro equipo fundador en España. Esta es una oportunidad única para entrar desde el inicio y tener un papel clave en traer una cultura de Pilates ya consolidada y exitosa a nuestros estudios. Dependiendo de tu perfil y experiencia, podrás liderar uno de nuestros primeros estudios como Studio Lead, siendo responsable de las clases, el equipo, la comunidad local y el control de calidad. Con el tiempo y si encaja con tu trayectoria, este rol podrá evolucionar a Head of Pilates Spain, donde tendrás un impacto nacional definining the standards of formation, leading the recruitment of instructors and building a high performing team. En cualquier caso, buscamos personas con visión, experiencia real y ganas de construir algo significativo desde cero. Darás clases cada semana (al principio muchas), marcando el nivel que queremos en todos nuestros estudios. A medida que crezcamos, tu día a día se irá centrando más en estrategia, liderazgo y desarrollo del equipo. • Te asegurarás de que todas las clases tengan el sello LevelOut., • Trabajarás con nuestro Head of Pilates en UK para mejorar el método y evolucionar el concepto., • Usarás tu red para fichar instructores con talento., • Organizarás horarios y cubrirás bajas., • Ayudarás al equipo a crecer profesionalmente., • Organizarás eventos, desde charlas a clases abiertas., • Conectarás de verdad con los miembros y darás forma a una comunidad cercana y fiel., • Apoyarás en redes sociales con contenido real y humano., • Mantendrás el espacio siempre limpio, funcional y bonito., • Amplia experiencia impartiendo reformer Pilates — y pasión por elevar el nivel, • Reconocimiento dentro de la comunidad, idealmente con una red sólida de instructores, • Certificación en Reformer Pilates (STOTT, BASI, Polestar, Balanced Body, etc.), • Experiencia liderando equipos en estudios boutique o gimnasios (deseable), • Perfil versátil: cómodo enseñando, liderando, conectando y gestionando, • Español fluido; inglés es un gran plus Ubicación: Madrid (con posibilidad de viajar puntualmente a otras ciudades en el futuro) Tipo de contrato: Media jornada (con intención de ampliar a jornada completa) Inicio: Junio o julio de 2025 Otros: Posibilidad de usar el estudio para clases privadas + bonus por crecimiento de membresías • Proyecto en pleno crecimiento nacional, • Plan de carrera real: instructor/a → Studio Lead → Head of Pilates, • Estudios premium en ubicaciones privilegiadas, • Equipo colaborativo, con valores y propósito, • Salario competitivo según experiencia y rol, • Impacto directo en el ADN de una marca que está redefiniendo el Pilates en España ¿Listo/a para Transformar el Futuro del Pilates en España? Tanto si tienes una trayectoria consolidada como formador/a líder, como si simplemente sientes que estás listo/a para dar el salto y dejar huella en una marca con propósito, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Indra Group es un holding empresarial que promueve el progreso tecnológico, del que forman parte Indra, una de las principales compañías globales de defensa, tráfico aéreo y espacio; y Minsait, líder en transformación digital y tecnologías de la información en España y Latinoamérica. Impulsamos un futuro más seguro y conectado a través de soluciones innovadoras, relaciones de confianza y el mejor talento. La sostenibilidad forma parte de nuestra estrategia y cultura, para dar respuesta a los retos sociales y ambientales presentes y futuros. A cierre del ejercicio 2024, teníamos unos ingresos de 4.843 millones de euros, más de 60.000 empleados, presencia local en 46 países y operaciones comerciales en más de 140. Actualmente estamos buscando un perfil como el tuyo, un/a Ingeniero/a de Procesos de Industrialización que quieran formar parte de nuestro Departamento de Producción en nuestras instalaciones de Torrejón de Ardoz (Comunidad de Madrid). Reportando al Responsable de Fábrica, tu misión principal será planificar y coordinar el plan de industrialización al objeto de mejorar y automatizar la fabricación de los productos, organizando a los equipos encargados, así como definir e implantar las operaciones para garantizar el óptimo diseño y funcionamiento de la planta. ¿CUALES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Estudiarás los procesos existentes en términos de eficiencia y ajuste a los parámetros operativos y propondrás mejoras en estos. - Analizarás los nuevos diseños y revisarás los dosieres técnicos: planos, modelos 3D, esquemas eléctricos, listas de materiales..., - Prepararás la documentación de fábrica: instrucciones de montaje, hojas de ruta, informes, propuestas de cambios, etc. - Elaborarás y definirás los nuevos procesos, velando porque se mantengan los costes predeterminados. ¿POR QUÉ ESTA OPORTUNIDAD ES ÚNICA?: - Contrato indefinido. - Salario: entre 40.000 y 47.000 euros. - Beneficios sociales: Plan de remuneración flexible. Descuentos exclusivos para tu bienestar: disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Flexibilidad horaria. - Plan de formación continua en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). - Plan de carrera adaptado a ti: diseñado para impulsar tu crecimiento. - Proyectos innovadores y de alto alcance: trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. - Ambiente cercano y transparente: disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. - Autonomía: tendrás libertad para organizar tu trabajo. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 h / 9:00 h a 17:00 h / 18:00 h (con una hora para comer). Viernes de 8:00 h / 8:30 h a 14:30 / 15:00 h. - Incorporación inmediata. LO QUE NECESITAMOS: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 5 años de experiencia en procesos industriales de fabricación, especialmente en electrónica, sala limpia y electroóptica. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar de forma puntual por territorio nacional (en torno a un 15% de su tiempo de trabajo). ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Conocimientos de: Windchill. Siemens: NX CAD, Mentor, Capital y Plant

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio:Fleet Busines Developer Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Flotas, reportando directamente al Responsable de Desarrollo de Negocio – Flotas y Renting, tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. El puesto de trabajo estará localizado en nuestra oficina central de Madrid (posibilidad también de estar localizado en Palencia, o al menos presencia habitual en sus oficinas). ¿Qué harás con nosotros? (Tus Funciones) • Gestión comercial integral de los principales clientes en su área de negocio., • Diseño y gestión de propuestas técnico-comerciales., • Definición y evaluación de diversas interpretaciones de modelos de negocio aplicables a su línea de actuación. ¿Qué buscamos en ti? • Licenciatura/Grado en Economía, ADE, Comercio, o similares., • Recomendable cierta comprensión del sector de la movilidad eléctrica y sus principales actores; experiencia comprobada en la generación y mantenimiento de leads; enfoque orientado a resultados, con disposición para trabajar de forma independiente; habilidades de planificación y organización, con capacidad de priorización de tareas., • Recomendable nivel avanzado de inglés y francés (B2-C1), tanto en comprensión oral como lectora., • Disponibilidad para viajar. En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: • Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible., • Entorno flexible y orientado a objetivos : Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación., • Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites., • Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones, • Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria,en Zunder te estamos esperando. #J-18808-Ljbffr

Desde Inmaculadamarco Consultores estamos buscando, para una importante empresa dedicada a la construcción y mantenimiento de obras e instalaciones situada en Valdemoro (Comunidad de Madrid), a un/a Jefe/a de Servicios de Mantenimiento para incorporarse directamente al Departamento de Servicios, reportando al Director del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será gestionar los servicios de mantenimiento preventivo y correctivo de los clientes que se le asignen, garantizando la consecución de los objetivos acordados en tiempo, forma y presupuesto. FUNCIONES: - Planificar y supervisar los trabajos de las subcontratas y del personal propio de operarios/as a su cargo. - Actuar como contacto directo con los clientes, llevando a cabo un seguimiento de la satisfacción de los mismos y un análisis de sus necesidades que permita obtener nuevos contratos - Proporcionar soporte y asesoramiento técnico al personal. - Plantear soluciones específicas ante posibles incidencias que puedan surgir. - Controlar la cuenta de resultados y los plazos. - Proponer mejoras en las instalaciones. - Dar apoyo a la Gerencia en otras funciones relacionadas. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: 30.000 euros. - Beneficios sociales: flexibilidad horaria. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de un negocio consolidado de matriz valenciana. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 7:00 a.m. / 9:00 a.m. a 17:00 p.m. / 19:00 p.m. (con 15 minutos de desayuno y una hora de comer). Viernes de 7:00 a.m. / 9:00 a.m. a 12:00 p.m. / 14:00 p.m. (con 15 minutos de desayuno). - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 2 años de experiencia en la gestión de contratos de servicios. - Conocimientos de mantenimiento preventivo y correctivo. - Manejo de AutoCAD, de Presto y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar de forma puntual por territorio nacional, principalmente por la zona centro (entre un 5% y un 10% de su tiempo de trabajo). - Residencia en Madrid o en los alrededores. - Competencias: liderazgo y trabajo en equipo. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en mantenimiento. - Conocimientos de inglés. - Vehículo propio. Contrato: indefinidoSalario desde:30000Salario hasta:30000Contrato: Jornada:Salario:

En Grupo Enhol estamos en búsqueda de un Gestor/a de Proyectos Ambientales para liderar la gestión y tramitación de proyectos de energías renovables del Grupo a nivel internacional. Posibilidad de trabajar desde nuestra oficinas de Madrid, Tudela y/o Pamplona. Disponibilidad para viajar ocasionalmente. • Liderar la gestión ambiental integral (DIA, AAU, seguimientos, medidas correctoras) del ciclo de vida de los proyectos a su cargo, desde la promoción hasta la operación., • Supervisar la tramitación ambiental de los proyectos, definiendo y revisando hitos y cronogramas para garantizar la entrega en plazo., • Revisar y aprobar la documentación ambiental nacional e internacional necesaria para obtener permisos, licencias y autorizaciones para proyectos energéticos., • Gestionar informes preliminares de restricciones y riesgos ambientales de emplazamientos greenfield y brownfield, incluyendo propuesta de alternativas de ubicación., • Realizar y coordinar visitas de campo periódicas para verificar el cumplimiento de medidas correctoras e implementación de medidas compensatorias (sistemas de detección de aves, corredores ecológicos, etc.)., • Conocer en profundidad los aspectos técnicos de las principales tecnologías de generación y almacenamiento de energía renovable (fotovoltaica, eólica, BESS)., • Asegurar el cumplimiento de estándares internacionales de sostenibilidad: Normas de Desempeño de la IFC, Principios de Ecuador (EP4), guías EHS del IFC en la preparación de documentación de proyectos, dando soporte técnico a otros departamentos., • Detectar y alertar sobre riesgos técnicos y ambientales en emplazamientos que puedan ser problemáticos en un proceso de due diligence o financiación, y que puedan afectar a la viabilidad de los activos., • Colaborar con los departamentos responsables en la verificación del impacto de los proyectos en comunidades locales y en la implementación de medidas de acción social., • Coordinar, priorizar y supervisar las tareas del equipo técnico ambiental a su cargo, asegurando la correcta ejecución en plazo y forma., • Asegurar la coordinación con otros departamentos (jurídico, financiero, construcción, operaciones) y con la Dirección., • Elaborar y actualizar procedimientos de trabajo; contribuir a la profesionalización y estandarización del departamento., • Formar a nuevas incorporaciones y participar en el desarrollo profesional del equipo., • Colaborar en la preparación de ofertas, subvenciones, subastas, concursos y licitaciones nacionales e internacionales (tenders) para asegurar terrenos, acceso a red, conexión y PPAs., • Revisar y aprobar la estimación de costes ambientales de cada proyecto y apoyar al modelo financiero., • Participar en el desarrollo y evaluación de nuevos proyectos e identificar oportunidades de negocio (repotenciación, híbridos, almacenamiento, etc.)., • Máster o formación especializada en Evaluación de Impacto Ambiental y/o Gestión de Proyectos., • Nivel alto de inglés, • Formación complementaria en Energías Renovables, ESG / Sostenibilidad, seguimientos de fauna, inventarios ambientales, estudios de visibilidad / ruido / huella de carbono., • MBA valorable para el desarrollo del rol de gestión., • Manejo avanzado de Sistemas de Información Geográfica (SIG / GIS): ArcGIS, QGIS., • Dominio de visores ambientales nacionales (MITERD, SIGA, portales autonómicos)., • Conocimiento de la normativa energética y ambiental española vigente., • Conocimiento de marcos ESG internacionales principales: IFC PS, EP4., • Máster o formación especializada en Evaluación de Impacto Ambiental y/o Gestión de Proyectos., • Ambiente dinámico, incorporarse a un equipo joven y puntero, colaborandocon otros departamentos en proyectos innovadores y desafiantes., • Crecimiento profesional, ofrecemos oportunidades de desarrollo internamente, así como planes de carrera por posición., • Horario flexible, favoreciendo la conciliación familiar., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Variable en función de objetivos., • Paquete deretribución flexible(comida, transporte, guardería, seguro de saludyequipos informáticos), • Beneficios múltiples por ser parte del Grupo: descuentos a hoteles, sesiones de bienestar y mindfulness, sorteos en actividades de las que somos sponsors entre otros! #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Ingerop es un grupo de ingeniería y consultoría líder a nivel mundial, que trabaja en el desarrollo de grandes retos para construir el mundo del mañana, basándose en tres pilares: la movilidad sostenible, la transición energética y la mejora de la calidad de vida. Gracias a los grandes proyectos que hemos llevado a cabo, hemos adquirido una sólida reputación en el sector de la construcción, abarcando edificación, agua, energía, industria, infraestructura y transporte. ¿Por qué unirse a nosotros? El Grupo cuenta con una sólida presencia internacional. Desde la filial española, Ingerop España, contamos con agencias en Madrid, Barcelona, Sevilla, Granada, Valencia y Santander, lo que te dará la oportunidad de crecer profesionalmente y al mismo tiempo desarrollar proyectos con proyección global. ¡La dimensión humana, la cultura de innovación y la inversión en la formación de los empleados son razones fundamentales para unirte a nuestro equipo! Descripción del puesto Buscamos un ingeniero/a (Industrial, Eléctrico o de Caminos) con experiencia consolidada en el ámbito ferroviario para unirse a nuestro equipo técnico. La persona seleccionada participará en el desarrollo, supervisión y coordinación de proyectos principalmente ferroviarios: red convencional, alta velocidad, metro y tranvía. Responsabilidades - Participación en el diseño, desarrollo y supervisión de proyectos ferroviarios. - Coordinación de actividades de integración, gestión de requisitos, gestión de interfaces y configuración. - Interlocución estratégica y técnica con clientes, contratistas y equipos multidisciplinares. - Aseguramiento del ciclo de vida del proyecto. Requisitos - Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica o de Caminos. - Entre 15 y 20 años de experiencia en proyectos ferroviarios (red convencional, alta velocidad, metro, tranvía, etc.) o industriales . - Inglés obligatorio, nivel profesional (mínimo B2/C1). - Capacidad para liderar equipos multidisciplinares. - Disponibilidad para viajar ocasionalmente según necesidades del proyecto. Se valorará - Conocimiento de otros idiomas (francés, alemán, serbio, italiano, etc.). - Experiencia previa en actividades de gestión de interfaces y procesos de integración en proyectos complejos. - Habilidades de comunicación y capacidad de coordinación con múltiples actores. - Conocimiento de herramientas como: Doors, Jama, Helix. ¿Listo para dejar tu huella en el sector ferroviario? Únete a nuestro equipo y forma parte de un proyecto con impacto real, donde cada paso que des cuenta. Aquí crecerás, asumirás nuevos desafíos y aportarás valor en cada fase de la obra. Si quieres impulsar tu carrera con propósito y pasión, ¡este es tu momento! Puedes enviarnos tu CV a seleccion@ingerop.es y estaremos encantados de conocerte.

Regional Service ManagerAnsøglocations: Coslada, Madrid, Spaintime type: Full timeposted on: Slået op i dagjob requisition id: JR- Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# Det tilbyder vi: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. # Om dig:Misión: Alcanzar objetivos de venta y rentabilidad de la unidad de servicios y asegurar el correcto funcionamiento del equipo de servicios. Funciones principales y responsabilidades: El rol de responsable regional de Servicios debe estar orientado a objetivos cumpliendo las expectativas fijadas por el grupo y desarrollando los planes de acción de servicios en los distintos pilares de liderazgo que lo componen: KION Values role model, Sales Strategy, Team Builder, Team Player, Decision Maker, Rol-Model Professional. Las responsabilidades incluyen: Sales Strategy (Estrategias de Venta): + Implementar las estrategias de ventas y marketing. + Negociar e influenciar a los clientes para asegurar los niveles de servicio a prestar. Desarrollar y obtener nuevos clientes tanto para la unidad como otros negocios. Prescribir clientes y generación de oportunidades de negocio. Team Builder/Team Player: + Fomentar una cultura de Seguridad, ejecutor de ISO’s (Reglas de estandarización), mentoring/coaching, plan de desarrollo personas, planes de formación equipos, promotor de iniciativas digitales para generar Wellbeeing (bienestar). Short Interval Management(SIM).* Rol-Model Profesional: (Operational Efficiency). + Proporcionar excelentes índices de accidentes. Safety First. 0 accidentes. + Generar Excelentes índices de satisfacción de clientes y Engagement. + Participar en la consecución de los objetivos de ventas y rentabilidad de la delegación. + Se encargará de la generación de oportunidades y excelentes índices de ventas. (Hit Rate, Efficiency Rate). + Proporcionar excelentes índices operacionales relacionados con la ejecución (Maintenance fullfillment, Execution Time, Travel...). + Ser un promotor de acciones de mejora continua que ayuden a ser más eficientes en todos los pilares. Digital Mindset.. Formación, conocimientos & Experiencia: Ingeniería Técnica o similar o 5 años de experiencia como Service Manager relacionado con el mantenimiento. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Conocimientos técnicos. Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido.* Habilidades de ofimática, preferentemente en Microsoft Office. Competencias & habilidades: Habilidades de liderazgo y Management. Persona orientada a objetivos. Enfoque digital. Cultura de servicio: Personas, clientes, crecimiento, eficiencia, mejora continua. Capacidad de gestión de equipos. Disponibilidad para viajar entre un 70%-80%. #J-18808-Ljbffr

Ingerop es un grupo de ingeniería y consultoría líder a nivel mundial, que trabaja en el desarrollo de grandes retos para construir el mundo del mañana, basándose en tres pilares: la movilidad sostenible , la transición energética y la mejora de la calidad de vida . Gracias a los grandes proyectos que hemos llevado a cabo, hemos adquirido una sólida reputación en el sector de la construcción, abarcando edificación, agua, energía, industria, infraestructura y transporte. El Grupo cuenta con una sólida presencia internacional. Desde la filial española, Ingerop España , contamos con agencias en Madrid, Barcelona, Sevilla, Granada, Valencia y Santander, lo que te dará la oportunidad de crecer profesionalmente y al mismo tiempo desarrollar proyectos con proyección global. ¡La dimensión humana , la cultura de innovación y la inversión en la formación de los empleados son razones fundamentales para unirte a nuestro equipo! Buscamos un ingeniero/a (Industrial, Eléctrico o de Caminos) con experiencia consolidada en el ámbito ferroviario para unirse a nuestro equipo técnico. La persona seleccionada participará en el desarrollo, supervisión y coordinación de proyectos principalmente ferroviarios: red convencional, alta velocidad, metro y tranvía. • Participación en el diseño, desarrollo y supervisión de proyectos ferroviarios., • Coordinación de actividades de integración y seguimiento de interfaces entre disciplinas., • Interlocución técnica con clientes, contratistas y equipos multidisciplinares., • Revisión y seguimiento de documentación técnica., • Contribución al aseguramiento de la calidad del proyecto., • Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica o de Caminos., • Entre 5 y 10 años de experiencia en proyectos ferroviarios (red convencional, alta velocidad, metro, tranvía, etc.)., • Inglés obligatorio, nivel profesional (mínimo B2/C1)., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente según necesidades del proyecto., • Conocimiento de otros idiomas (francés, alemán, serbio, italiano, etc.)., • Experiencia previa en actividades de gestión de interfaces y procesos de integración en proyectos complejos., • Conocimiento de normativas nacionales e internacionales del sector ferroviario., • Habilidades de comunicación y capacidad de coordinación con múltiples actores., • Conocimiento de herramientas como: Doors, Jama, Helix, etc. ¿Listo para dejar tu huella en el sector ferroviario? Únete a nuestro equipo y forma parte de un proyecto con impacto real, donde cada paso que des cuenta. Aquí crecerás, asumirás nuevos desafíos y aportarás valor en cada fase de la obra. Si quieres impulsar tu carrera con propósito y pasión, ¡este es tu momento! #J-18808-Ljbffr

Copernicus está buscando abogados (H/M) especializados en recuperación de deuda (NPLs). Su misión será gestionar los expedientes asociados a una cartera de NPLs por la vía extrajudicia, reportando en todo momento al Project Manager de la cartera y al cliente. Buscamos candidat@s con muchas ganas de desarrollarse en el plano de la negociación extrajudicial, dentro de un ambiente jóven, dinámico y con mucha proyección, que cumplan con los siguientes requisitos: - Ser Licenciado o Graduado en Derecho. - Aportar 2-3 años de experiencia relevantes en un puesto similar en recuperación de deuda secured con garantía hipotecaria (activo inmobiliario) reportando a fondos de inversión. - Excelentes habilidades y experiencia relevante en negociación extrajudicial con deudores, administradores concursales, abogados... - Experiencia y excelentes conocimientos sobre el procedimiento de ejecución hipotecaria. - Disponibilidad para viajar de manera habitual. - Nivel alto de inglés (hablado y escrito, se pasará prueba). - Buen nivel de Excel. - Habilidades de negociación. - Proactividad. - Creatividad para la resolución de problemas. - Resiliencia. - Tolerancia a la presión. ¿Qué ofrecemos? El mejor ambiente. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. Una remuneración competitiva y plan de retribución flexible: seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant ). Horario flexible. Reconocimiento. Formación continua: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual... Oficina en el centro de Madrid - Chamberí. ¿Cómo son nuestros Copernican@s? Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. Nuestros valores: clients first, humility, one team one global dream, think as an owner.

¡Hola! Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo. En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Buscamos un/a Responsable de Negocio (RN) de Captación Agentes para la Dirección Territorial Madrid, con un rol clave en el desarrollo, dinamización y crecimiento de una red de agentes. La posición tiene como objetivo garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales en los negocios de Particulares, Empresas y Vida, asegurando un crecimiento sostenible y rentable. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Liderar, gestionar y desarrollar un panel de agentes asignado, impulsando su crecimiento y profesionalización, y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales bajo criterios de rentabilidad y calidad. Tu rol combina gestión comercial, desarrollo de personas y visión estratégica del negocio: Captación y gestión de agentes: Identificar, atraer y seleccionar nuevos agentes para la red. Evaluar candidatos y formalizar su incorporación. Garantizar una adecuada puesta en marcha operativa de los nuevos agentes. Dinamización y desarrollo del negocio: Mantener una relación continua con los agentes, tanto presencial como en remoto. Realizar seguimiento de objetivos y resultados comerciales. Detectar oportunidades de crecimiento en el mercado, anticipando tendencias y movimientos de la competencia. Seguimiento y desarrollo de agentes: Acompañar a los agentes en su desarrollo profesional mediante planes de carrera. Realizar sesiones de mentoring y seguimiento. Identificar desviaciones en resultados y activar planes de mejora y mitigación. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no voy a pedir que salve el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos: Fuerte orientación a resultados y visión de negocio. Habilidad para liderar e influir sin dependencia jerárquica directa. Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos. Proactividad, autonomía y capacidad de organización. Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal. Experiencia en gestión comercial y desarrollo de negocio. Valorable experiencia en gestión de redes de agentes o canales indirectos. Experiencia en gestión de clientes o cuentas relevantes. Conocimiento y manejo de herramientas digitales y colaborativas (Teams, Power BI, CRM, entre otras). Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades.Ya sabemos que, para gustos, los colores. Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible. Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado. Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más! Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive? Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle. ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos! ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días. En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida. ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. Espero conocerte muy pronto. Mariana Malnis Responsable Negocio Captacion Agentes - Madrid • Madrid, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Defense Systems Engineer (Land Platforms Specialist) con experiencia en sistemas de Defensa en diversas plataformas terrestres para unirse a proyectos de Defensa. • Trabajarás en entorno de Combate y Sistemas de Misión, • Gestión de requisitos, integración, verificación y validación., • Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en entornos multidisciplinarios., • Uso de las siguientes Herramientas y Tecnologías, • DOORS u otras herramientas de gestión de requisitos., • MATLAB/Simulink o plataformas equivalentes para modelado y simulación., • Herramientas de integración, pruebas y validación de sistemas. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Grado de Ingeniería de Telecomunicaciones o rama similar., • Mínimo 3 a 5 años de experiencia en sistemas de Defensa en diversas plataformas terrestres, • Experiencia en el proceso de adquisición de programas de defensa, • Conocimiento en aplicación de MBSE., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos técnicos., • Disponibilidad para viajar (nacional e internacional)., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera., • Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición ., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group., • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. #J-18808-Ljbffr

Primanos es una empresa internacional dedicada a la fabricación y montaje de rótulos luminosos y de las estructuras para sostenerlos. Nuestras instalaciones están dotadas con la maquinaria y equipos de las últimas tecnologías y nuestra vocación e inquietud nos obliga a estar permanentemente al día de todas las novedades que afloren en nuestro campo. Nuestro equipo está altamente cualificado, formado y con total experiencia en el sector para poder acometer todo tipo de proyecto, por muy complejo o diverso que parezca. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Adjunto/a a la Dirección de Producción para trabajar en Pinto (Comunidad de Madrid) en el Departamento de Ingeniería y Producción, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será participar en el proceso de desarrollo de proyecto, así como controlar y verificar los procesos de producción, fabricación y montaje, garantizando que todo se realice acorde a las instrucciones del cliente en los tiempos previstos y con los presupuestos establecidos. FUNCIONES: - Realizar los cálculos necesarios para elaborar los proyectos que se le asignen, incluido el dimensionamiento de estructuras y/o piezas con soluciones "ad hoc". - Participar en las labores de industrialización de los desarrollos procedentes de ingeniería y en el lanzamiento de los distintos lotes de producción. - Llevar a cabo un seguimiento de los KPI de calidad y de la producción en las distintas etapas de fabricación y montaje. - Contactar y gestionar proveedores y clientes. - Elaborar los costes asociados al proyecto (materiales, mano de obra...,) realizando una valoración económica del mismo. - Colaborar en la definición de los flujos de trabajo. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Formación a cargo de la empresa en función de las necesidades del puesto. - Plan de carrera. - Formar parte de una empresa de gran interés, en continua expansión, colaborando, mano a mano, con grandes clientes nacionales e internacionales. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 17:00 p.m. (con una hora para comer). - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnico Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 3 años de experiencia en la realización de un puesto similar en oficina técnica o producción. - Manejo de AutoCAD Avanzado 3D, SolidWorks y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (entre un 5% y un 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Conocimientos de algún idioma europeo como inglés, francés, italiano, etc.Contrato: indefinidoSalario desde:0Salario hasta:0Contrato: Jornada:Salario:

Job Description Inetum busca incorporar un/a Global Account Manager (GAM) para coordinar toda la actividad comercial de una de los principales clientes del sector eléctrico europeo. • Será responsable de cumplir con la cuota asignada, tanto en venta nueva como en venta recurrente, en su área de negocio., • Apertura, seguimiento y defensa de proyectos así como la negociación de los mismos, con deals grandes (+100 M), • Gran conocedor del cliente y sus procesos de negocio., • Buen nivel de contactos y excelente reputación tratando con losC levels., • Será responsable de controlar el cumplimiento de los compromisos contraídos con el cliente, preocupándose, junto con el equipo de delivery, de preservar los márgenes establecidos., • Deberá conocer a fondo la cultura de cliente y entender sus necesidades para diseñará la mejor solución que de respuesta a las mismas, estableciendo relaciones de confianza., • Aportará conocimiento de los modelos de transformación digital de los clientes en su mercado., • Se deberá adaptar a la forma de trabajo y de reporting que Inetum tiene establecida para su desempeño., • Se requiere al menos 10 años de experiencia enventa consultiva de proyecto y servicios IT hacia el sector Energy&Utilities., • Perfil proactivo, con pasión, con iniciativa y que tenga tanto la capacidad como la ambición por gestionar eficazmente y hacer crecer las cuentas y el Sector Energy&Utilities., • Con capacidad de crecimiento en el corto-medio plazo, aportando valor añadido al cliente a través de una venta de valor, con talento, experiencia y una actitud basada en el esfuerzo y el compromiso., • Orientada a la venta consultiva, con buena red de contactos y proximidad al cliente, que sea capaz de aportar valor añadido a las ofertas, y orientada a resultados., • Capacidades comerciales, de preventa y experiencia de trabajo con equipos de ventas en entorno multinacional., • Orientado a resultados., Demostrado liderazgo, Capacidad analítica y de síntesis sobre información financiera y de negocio iniciativa y espíritu innovador., • Excelente capacidad de trabajo en equipo para coordinar actividades con otros departamentos., • Personalidad, que aporte valor en la compañía, con visión estratégica al corto, medio y al largo plazo., • Disponibilidad para viajar, • Idiomas: Italiano, Español e Inglés. INETUM Soy una Consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 29.000 profesionales pueda renovarse continuamente. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 29.000 profesionales digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2026. Some content, images, audio, video, or interactive features on this website may be created, enhanced, or supported by Artificial Intelligence #J-18808-Ljbffr

En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Jefe de Obra para formar parte de nuestro equipo. Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero. Con más de 17 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras. Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte! Tareas ¿Cuál será tu misión? Como Jefe/a de Obra, tendrás la responsabilidad de gestionar de manera integral los proyectos asignados, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y plazos de entrega establecidos. ¿Cómo será tu día a día? - Planificarás, supervisarás y coordinarás las actividades diarias de los diferentes proyectos asignados. - Garantizarás que cada proyecto cumpla con los estándares de calidad y seguridad, respetando los plazos de ejecución. - Gestionarás y liderarás los equipos de construcción, asegurando una óptima coordinación entre el personal propio, subcontratistas y proveedores. - Controlarás el presupuesto asignado, optimizando los recursos disponibles y asegurando la viabilidad económica de cada proyecto. - Mantendrás una comunicación fluida con todas las partes implicadas, anticipando y resolviendo posibles incidencias. - Elaborarás informes periódicos sobre el estado y avance de los proyectos, detectando posibles desviaciones y proponiendo soluciones efectivas. Requisitos ¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si: - Cuentas con formación en Ingeniería, Arquitectura o similar. - Cuentas con disponibilidad para viajar. - Tienes un nivel de inglés avanzado (valorable). - Tienes experiencia previa como Jefe/a de obra de al menos 5 años, preferiblemente en proyectos de construcción residencial y/o sector hotelero. - Tienes conocimientos en Autocad o Project. - Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades. - Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente. - 22 días laborales de vacaciones para que recargues energías. - Politica de regreso a casa 1 fin de semana cada 3 semanas desplazado. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión. Si tienes experiencia como Jefe/a de Obra y disponibilidad para viajar, ¡no dudes en inscribirte!

En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Encargado/a de Obra para formar parte de nuestro equipo. Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero. Con más de 17 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras. Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte! Tareas ¿Cuál será tu misión? Como Encargado/a de Obra, tendrás la responsabilidad de planificar los procesos de los trabajos de obra, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y plazos de entrega establecidos. ¿Cómo sería tu día a día? - Gestionarás y dirigirás al equipo de trabajadores (operarios, subcontratistas y proveedores), asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo. - Coordinarás y supervisarás las actividades diarias en todas las etapas de los proyectos de construcción hasta su finalización. - Interpretarás planos para garantizar que los trabajos se realicen conforme a las especificaciones y normas de calidad. - Controlarás el uso de materiales y equipos, asegurando su correcta utilización y mantenimiento. - Garantizarás el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y salud en el trabajo. - Mantendrás una comunicación efectiva con el jefe de obra y otros responsables del proyecto. Requisitos ¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si: - Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 5 años, preferiblemente en el sector retail, restauración y/o hospitality, - Cuentas con disponibilidad para viajar y reubicarte a diferentes ubicaciones geográficas. - Tienes un nivel de inglés o francés avanzado (valorable). - Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida. - Eres una persona habituada a trabajar bajo presión en entornos dinámicos. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido en un proyecto estable. - Salario competitivo, a convenir según valía y expertise. - Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente. - 22 días de vacaciones laborales. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión. - Trabajar en grandes proyectos desafiantes tanto en entorno nacional como internacional del sector hotelero.

Aporta tu energía a Aggreko como Ingeniero/a de Soluciones Técnicas con sede en Madrid. Energía constante. Calefacción, refrigeración y aire comprimido exento de aceite, sin interrupciones. Mantenemos a nuestros clientes en movimiento, conectados. Ya sea para eventos de élite de unas semanas o para operaciones mineras y comunidades remotas que confían en nosotros por años. Dar soporte para desarrollar relaciones sólidas con clientes y stakeholders clave, actuando como socio técnico de confianza duante todo el ciclo del proyecto. Ayudar a identificar, evaluar y desarrollar oportunidades de negocio relacionadas con proyectos de generación de energía, control de temperatura y soluciones industriales de gran escala. Apoyar al equipo comercial en la preparación de propuestas, negociaciones con clientes, discusiones contractuales y conversión de oportunidades en pedidos. Detectar oportunidades de valor añadido y diseñar soluciones técnicas que maximicen la rentabilidad y el éxito de los proyectos. Coordinarse con equipos de Ingeniería, Operaciones, Project Management y Service Centers para garantizar una correcta planificación, ejecución y entrega de los proyectos. Formación en Ingeniería Eléctrica o una disciplina técnica similar. Experiencia en generación de energía, sistemas eléctricos, HVAC, refrigeración industrial o sectores afines. Sólida capacidad técnica con orientación comercial y enfoque consultivo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de presentar soluciones técnicas ante clientes. Nivel fluido de español e inglés y disponibilidad para viajar. La oportunidad de trabajar para una organización referente a nivel internacional en proyectos temporales de generación y distribución de energía, control de temperatura y aire comprimido. Formar parte de una empresa reconocida mundialmente por su competencia técnica, soluciones de alto valor añadido y una amplia flota que nos permite abastecer a cualquier sector industrial. Compensación y Beneficios Competitivos: Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Salario base atractivo más un componente variable por desempeño. Paquete de beneficios sociales que incluye tickets restaurante, seguro médico privado y seguro de vida. Nuestra gente es proactiva, positiva, resiliente y perseverante. Si te identificas con nuestros valores, y desarrolla tu carrera con las personas que llevan energía al mundo. Equal employment opportunity We welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers. We are an equal opportunity employer. If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status. At Aggreko, we provide energy solutions so communities can thrive and businesses can grow. We bring power, heat and cooling to customers and communities wherever they need it. No two days are the same. We work in dynamic environments and offer a wide range of opportunities for motivated people to enrich their lives and communities. If you are prepared to give us your best, you can learn and grow quickly. We are building a culture and an environment where everyone can be at their best. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we achieve our potential. Join us, bring your energy, and grow your career. #J-18808-Ljbffr

Óptima Cultura celebra 20 años gestionando la visita pública al patrimonio cultural y creando experiencias integrales que combinan gestión de visitas, audioguías, ticketing, experiencias inmersivas y tecnología propia con inteligencia artificial. Con certificaciones ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, iniciamos una nueva etapa de crecimiento nacional e internacional y buscamos una persona que lidere esta expansión. ¿Cuál seria Tu misión? Liderarás el crecimiento y rentabilidad a largo plazo de Óptima Cultura, diseñando el plan comercial, montando y dirigiendo el equipo comercial, y estableciendo las sedes internacionales necesarias para la expansión. Formarás parte del comité de dirección con responsabilidad directa sobre la cifra de ventas, creando la estructura desde cero. • Elaborar y poner en marcha el plan estratégico comercial plurianual y el presupuesto anual de ventas, tanto nacional como internacional., • Abrir nuevas vías de ingresos mediante exploración de nuevos mercados, productos y líneas de negocio., • Definir la política comercial adecuada: segmentación de clientes, propuesta de valor, precios, márgenes y selección de canales de venta., • Investigar tendencias del sector cultural, turístico y tecnológico, así como monitorizar la competencia., • Detectar oportunidades de negocio, priorizar mercados y establecer el orden de entrada., • Adaptar la oferta comercial a las particularidades de cada mercado y tipo de cliente para maximizar el impacto., • Negociar y cerrar personalmente acuerdos clave y alianzas comerciales que potencien el negocio., • Construir y mantener relaciones sólidas con socios estratégicos, prescriptores y clientes de alto nivel, incluyendo administraciones públicas, cabildos, diócesis, fundaciones y museos., • Dirigir la participación en concursos y licitaciones públicas, logrando además crecimiento en cuentas actuales mediante venta cruzada., • Priorizar países objetivos para la entrada y definir modelos de presencia (sede propia, socios locales o adquisiciones)., • Abrir y gestionar la puesta en marcha de sedes internacionales, que incluye la constitución legal, la selección y dirección de equipos locales, captación de primeros clientes y alcanzar el punto de equilibrio., • Definir la estructura comercial acorde a los objetivos, seleccionar y motivar al equipo, estableciendo objetivos e incentivos claros., • Coordinar el trabajo conjunto de los departamentos de ventas, marketing, operaciones, tecnología y finanzas alineados con los objetivos de la compañía., • Implantar métodos de trabajo efectivos, como el uso de CRM, definición de embudo de ventas y previsiones dinámicas., • Supervisar rigurosamente los indicadores clave de rendimiento (KPI), incluyendo facturación, margen, cartera contratada y tasa de conversión., • Gestionar el presupuesto comercial y la rentabilidad por proyecto y apertura territorial., • Informar periódicamente a Presidencia, Dirección General y socios, ajustando la estrategia comercial según los análisis de los datos., • Al menos 10 años de experiencia en funciones comerciales, con 5 años dirigiendo desarrollo de negocio o áreas de expansión., • Experiencia directa en apertura de mercado internacional en al menos dos países, mediante filiales, delegaciones o alianzas estratégicas., • Capacidad contrastada para construir y liderar equipos comerciales, incluyendo gestión de equipos remotos y multiculturales., • Dominio alto de inglés profesional para negociación y disponibilidad para viajar frecuentemente dentro y fuera de España., • Titulación universitaria. Se valorará experiencia en sectores de cultura, patrimonio, turismo, ocio, ticketing o tecnología, conocimiento de contratación pública y licitaciones, un segundo idioma (italiano, portugués o francés), formación MBA o similar, red de contactos institucionales y experiencia en entornos de fuerte crecimiento. • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario fijo de 60.000 € brutos anuales más incentivos por objetivos 40.000 € brutos anuales (facturación, margen y expansión internacional)., • Puesto en el comité de dirección, con comunicación directa y sin capas intermedias con Presidencia y Dirección General., • Vehículo de empresa, seguro médico y plan de carrera profesional., • Área completamente construida y liderada por ti: equipo, método y sedes llevan tu sello. En Óptima Cultura garantizamos igualdad de oportunidades y tratamos todas las candidaturas con máxima confidencialidad, sin discriminación por razón de sexo, identidad de género, edad, origen, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal. #DirecciónDeNegocio #DesarrolloDeNegocio #BusinessDevelopment #EstrategiaEmpresarial #Liderazgo #GestiónDeEquipos #OfertaDeEmpleo #Talento #OportunidadLaboral #J-18808-Ljbffr

TITULACIÓN (ESTUDIANTE O RECIÉN GRADUADO) Turismo Marketing Administración y dirección de empresas. Comunicación / Publicidad y relaciones públicas. PERFIL DEL PUESTO El perfil actitudinal que buscamos: Personas con iniciativa Organizadas Creativas Con muchas ganas de aprender Dinámicas y proactivas Con apertura de mente y extrovertidas Con tolerancia al estrés ¿Disfrutas acogiendo visitas y haciéndoles sentir como en casa? ¿Te gusta hablar con gente de decenas de países? ¿Tienes un elevado nivel de inglés? ¿Eres así? Si la respuesta es sí, este puesto te interesa. Te buscamos para participar en nuestra start up, desde la que ofrecemos grandes oportunidades para involucrarte en el mercado inmobiliario, aprender y crecer profesionalmente. La persona que se incorpore en este puesto velará por los huéspedes: se ocupará de atenderles y coordinarles satisfactoriamente es la pieza clave de todos los miembros del departamento, en constante relación con los demás equipos de trabajo de la empresa y en el manejo, aproximadamente, 800 reservas mensuales. Las funciones principales de este puesto son: Gestión de las comunicaciones con los huéspedes. Planificación y coordinación del equipo (equipo de check in, limpieza, lavandería, chófer, extras, mantenimiento. . .) Gestionar reubicaciones, en el caso de ser necesario. Gestión del Hospitality (calidad del check in, guías de los pisos. . .) Seguimiento de huéspedes durante la estancia y tras esta. Valoración y gestión de expectativas y necesidades de los huéspedes. Gestión de reservas en las plataformas de alquileres más conocidas para viajar Contacto con plataformas. Revisar los anuncios en los que aparecen nuestros apartamentos en todas las plataformas. Nos interesan las personas responsables y ordenadas, dinámicas y resolutivas, sobre todo en esta área tan importante de la empresa, ayudando a hacerla crecer y participando en otras funciones dentro de ésta. PERIODO DE BECA Y CONDICIONES Duración mínima de 6 meses Beca no remunerada. Gratificación al término. Alta en la Seguridad Social (vida laboral) Posibilidad de incorporación inmediata Compatibilidad con los estudios: posibilidad de elegir jornada completa o media jornada Posibilidad de hacer carrera profesional en la empresa Posibilidad de rotación interdepartamental Buen ambiente de trabajo, equipo , dinámico e internacional Responsabilidad desde el comienzo Oficina en buena localización Eventos de team building IMPRESCINDIBLE poder firmar convenio de prácticas con centro educativo

Una persona con, al menos, de 4 a 5 años de experiencia en proyectos de Diseño de Producto Digital, preferiblemente en estudios de diseño o consultoría. Valoramos tu capacidad para generar impacto y ofrecer soluciones innovadoras. • Conceptualizar productos digitales siguiendo los principios del diseño centrado en el usuario y teniendo en cuenta las necesidades de negocio analizando los flujos existentes., • Trabajar con las principales herramientas de diseño de producto digital (Figma, Sketch, Axure, etc.)., • Prototipar el producto desarrollando las diferentes fases de diseño de interacción: arquitectura, navegación, flujos de usuario y diseño de interacción., • Trabajar con las principales herramientas de diseño de producto digital (Figma, Sketch, Axure, etc.)., • Diseñar, manejar y componer con sistemas de diseño., • Plantear nuevas funcionalidades teniendo en cuenta el propósito de cada producto y las necesidades del usuario, cuidando los principios de usabilidad., • Colaborar y entenderse con equipos multidisciplinares., • Explicar y defender las decisiones de diseño frente a tu equipo y cliente., • Identificar cualquier necesidad de mejora y optimización de productos digitales., • Mentorizar a perfiles con menos experiencia, pudiendo incluso gestionar tu propio equipo., • Hubieras trabajado en proyectos internacionales, por lo que valoramos positivamente que tengas un nivel avanzado de inglés., • Te desenvuelvas en ambientes ágiles. Se enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. • Somos personas humildes y cercanas (pero no serviles ni simplistas), • Somos personas apasionadas y expertas (pero no abrumadoras ni pretenciosas), • Somos makers con propósito (pero no meras hacedoras o gurús), • Somos personas valientes y consecuentes (pero no insensatas o irresponsables), • Contrato indefinido: queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo., • Flexibilidad horaria: tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva., • Modelo híbrido: con preferencia por candidatos ubicados en Madrid o Barcelona, o aquellos dispuestos a viajar de manera recurrente a estas ciudades., • Seguro médico con Adeslas: accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios., • Retribución flexible: ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería., • 26 días de descanso: descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales., • Incentivos: trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento!, • Cultura de la transparencia: creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter.., • G-Book: nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí, puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién, hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia... ¡No te sentirás perdido!, • Eventos y dinámicas frecuentes: compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo., • Bono de 500€: incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector., • Entorno de alto crecimiento: evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García. Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo., • Trabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con su sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. El área de Forensic & Integrity Services de EY es un departamento especializado en investigación financiera, elaboración de Informes Periciales y gestión de riesgos de cumplimiento. De este modo, actuamos como expertos independientes cuando las organizaciones se ven inmersas en potenciales situaciones de conflicto económico que pueden derivar en procedimientos judiciales o arbitrales, mediante la ratificación de informes objetivos e independientes, en los que se presentan los hechos económicos, financieros y contables que acreditan la posición de nuestro cliente. Asimismo, asistimos a nuestros clientes en la detección de pautas de fraude conocidas o desconocidas, así como en la investigación de potenciales irregularidades cometidas, con el objetivo de determinar la causa que las hayan podido ocasionar. Además, asesoramos a nuestros clientes en la gestión de los principales riesgos de Cumplimiento Normativo (responsabilidad penal, anticorrupción, sanciones internacionales, etc.), permitiendo que puedan identificar los mismos y aplicar medidas que ayuden a su mitigación. En este sentido, el departamento de Forensic & Integrity Services de EY está interesado en incorporar un/a Consultor/a Senior, con un máximo de 5 años de experiencia, para formar parte de su equipo. Tus funciones principales : • Realizarás el análisis económico-financiero preliminar de la situación objeto del litigio, con el objetivo de determinar los procedimientos a realizar para la realización del Informe., • Analizarás, junto con el manager del proyecto, la posición mantenida por nuestro cliente y por su contraparte, con la finalidad de construir un argumentario sólido e irrefutable., • Realizarás los principales cálculos y estimaciones que requiera el proyecto, así como los análisis complementarios para sostener las principales conclusiones a acreditar., • Colaborarás activamente en la redacción del informe pericial., • Participarás en el diseño de las estrategias de investigación junto con el manager del proyecto., • Llevarás a cabo los procedimientos de investigación designados y supervisarás las diferentes tareas realizadas por los perfiles más junior del proyecto., • Asistirás al manager del proyecto en la elaboración del guión de las entrevistas forenses con los principales interlocutores de la investigación., • Analizarás, junto con el manager del proyecto, las principales conclusiones y evidencias obtenidas en los procedimientos aplicados, y colaborarás en la redacción del informe que se remitirá al cliente., • Participarás en reuniones con los principales interlocutores del cliente, con el objetivo de identificar los principales riesgos de cumplimiento (según la tipología de proyecto) que pudieran afectarle por motivo de su actividad., • Identificarás las medidas preventivas implantadas en el cliente para la mitigación de esos riesgos, así como aquellas que debieran implantarse., • Elaborarás los mapas de riesgos y controles de acuerdo a los procedimientos aplicados durante el proyecto., • Asesorarás a los clientes en la implementación de modelos de cumplimiento normativo., • Planificarás, con la ayuda del Manager del Proyecto, las tareas del equipo de cada proyecto en cuestión., • Asistirás a reuniones con los diferentes clientes y tendrás interlocución directa con el equipo designado por del cliente para el proyecto., • Ejercerás un rol de líder y supervisor del trabajo realizado por los perfiles más junior del departamento., • Tendrás una interlocución directa con los diferentes departamentos de EY, ofreciendo al candidato visibilidad y oportunidades de desarrollo de negocio., • Estarás involucrado en la preparación de eventos corporativos, tanto a nivel firma como departamental, así como la asistencia a los mismos., • Capacidad analítica, proactividad e iniciativa, orientación a objetivos, capacidad de gestión de equipos., • Motivación y capacidad de crecimiento y desarrollo constante, en un entorno competitivo., • Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar, así como Derecho. Asimismo, se valorará que los candidatos posean dobles titulaciones relacionadas con económicas (Derecho y Administración y Dirección de Empresas o Derecho y Económicas)., • Tres años de experiencia en empresa de Servicios profesionales, preferiblemente en un departamento de Forensic o de auditoría., • Disponibilidad para viajar., • Dominio del paquete Office (Word, Excel y Power Point)., • Se valorará positivamente tener otros títulos acreditativos de conocimientos específicos en auditoría, contabilidad, corporate compliance, mercados financieros, prevención y blanqueo de capitales, como ROAC, MBA, CFE, CFA, CIA., • Se valorará muy positivamente el conocimiento en valoraciones de empresas., • Se valorarán otros idiomas adicionales. Profesionales con una visión creativa única y con seguridad y ganas para cumplir los objetivos, con autonomía para tomar la iniciativa y con ganas de desarrollarse en una firma de servicios profesionales como lo es EY. Asimismo, buscamos una persona proactiva que tenga un perfil resolutivo. Si estás preparado/a para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad. • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…)., • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria., • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo: Estamos buscandoa un/a Service Line Business Development Manager - Aerospace para incorporarse en Valdepeñas o Madrid en modalidad Híbrido . • Un/a Service Line Business Development Manager - Aerospace, con experiencia de al menos 10 años., • Disponibilidad para incorporarse a un proyecto estable en Valdepeñas o Madrid., • Titulación: grado o master en ingeniería., • Modalidad Teletrabajo: híbrido, 50% de teletrabajo., • Jornada Laboral: L-J: 9h v V: 5.30h. Jornada intensiva en verano (8h a 15h)., • Experiencia probada en desarrollo de negocio de In-Service Support, mantenimiento, MRO, aftermarket o servicios de ciclo de vida., • Conocimiento técnico sólido del entorno aeronáutico y espacial, aviónica, sistemas embarcados o soporte de plataformas., • Resultados demostrables en crecimiento de negocio de mantenimiento, generación de pipeline, ampliación de contratos o captación de nuevos clientes., • Experiencia en desarrollo de negocio y relación directa con clientes., • Capacidad para identificar nuevas necesidades de servicio sobre la base instalada y convertirlas en oportunidades comerciales., • Experiencia en desarrollo de nuevos servicios o soluciones de mayor valor añadido., • Perfil senior, orientado a resultados, con capacidad demostrada para gestionar el ciclo completo de una oportunidad: identificación, desarrollo, oferta, negociación y cierre., • Inglés profesional, mínimo B2., • Experiencia previa en Defensa, aeronáutica militar, MRO o soporte de plataformas complejas., • Disponibilidad para viajar., • Experiencia en contratos plurianuales de mantenimiento, disponibilidad, soporte de flota o PBL., • Conocimiento de ILS, obsolescencias o costes de ciclo de vida., • Experiencia en upgrades, evolución tecnológica o modernización de simuladores., • Experiencia en nuevos modelos de servicio de mayor valor añadido, como mantenimiento predictivo, servicios digitales, análisis de datos o nuevos modelos de soporte basados en prestaciones. Te encargarás de impulsar el crecimiento del negocio de mantenimiento, soporte y sostenimiento de sistemas, equipos y plataformas en la línea de Aerospace, con responsabilidad directa sobre la generación de pipeline, crecimiento de cartera y nueva contratación. El puesto deberá combinar conocimiento técnico, orientación comercial y capacidad para desarrollar nuevos servicios y modelos de negocio de mayor valor añadido. • Generar nuevas oportunidades de negocio de In-Service Support., • Hacer crecer contratos, programas y clientes existentes., • Abrir nuevos clientes y mercados., • Desarrollar oportunidades de mantenimiento, reparación, soporte de flota, upgrade, retrofit y gestión de obsolescencias., • Impulsar contratos de disponibilidad, soporte integral y nuevos modelos de servicio., • Participar en RFIs, RFQs, RFPs, licitaciones y negociaciones., • Gestionar un pipeline cualificado de oportunidades y realizar seguimiento hasta su contratación., • Elaborar y mantener el Service Business Plan de la línea de Aerospace., • Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes., • Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar., • Retribución flexible., • Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa., • Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. En Tecnobit-Grupo Oesía diseñamos, desarrollamos, fabricamos y mantenemos tecnología que ya está en uso: sistemas de imagen inteligente, comunicaciones tácticas y seguras, y centros de simulación. Un ejemplo claro de cómo la tecnología que creamos aquí llega a tener un impacto real. Trabajamos desde nuestros centros tecnológicos en Castilla-La Mancha, Andalucía, Galicia, Valencia y Madrid: polos de innovación que contribuyen a capacidades clave para la soberanía nacional y la autonomía estratégica europea. #J-18808-Ljbffr

EDIBON es una empresa referente en el desarrollo de equipos y plantas piloto para la formación técnica y científica, tanto para universidades como para empresas, con presencia en más de 140 países. Diseñamos, fabricamos y ponemos en marcha equipamiento tecnológico que forma a ingenieros en todo el mundo. ¿Qué harás en tu día a día? Te incorporarás al equipo de calidad para asegurar que cada equipo que sale de nuestras instalaciones cumple con los estándares mecánicos, eléctricos y de proceso que nuestros clientes esperan. Buscamos a alguien al que le guste el cacharreo, probar cosas y meterse de lleno en un entorno industrial exigente. - Realizar pruebas y ensayos funcionales y técnicos sobre equipos y plantas piloto (mecánicos, eléctricos y de proceso) - Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas y normativa aplicable - Detectar desviaciones, documentar incidencias y proponer soluciones junto a producción e ingeniería - Elaborar y mantener protocolos, registros e informes de control de calidad - Colaborar en la instalación y puesta en marcha de equipos, incluyendo posibles desplazamientos a instalaciones de cliente Para tener éxito y crecer con EDIBON necesitamos que cuentes con: - Formación técnica (FP superior o grado) en mecánica, química o ramas afines - 1-2 años de experiencia realizando labores de revisión y mantenimiento de equipos industriales; valoramos más la actitud que los años acumulados - Perfil proactivo, resolutivo y meticuloso, con gusto por el orden y el detalle - Mente curiosa, con ganas de entender cómo funcionan las cosas y de aprender de forma continua - Disponibilidad para viajar internacionalmente y puntualmente a instalaciones de cliente - Nivel de inglés que permita comunicarte con clientes internacionales Que encontrarás en EDIBON: - Crecimiento y responsabilidad progresiva, liderando tus propias iniciativas de mejora de procesos y control de calidad - Un entorno donde proponer, probar y experimentar con equipos reales. - Viernes tarde libres - Bolsa de horas para disponer según tus necesidades - Día adicional de permiso por año trabajado - Retribución flexible (seguro médico, transporte, comida) Únete a EDIBON como Ingeniero de Calidad (QA) y trabaja en proyectos globales innovadores. ¡Desarrolla tu carrera en un ambiente colaborativo con impacto real! 🚀

Copernicus está buscando abogados (H/M) especializados en recuperación de deuda (NPLs). Su misión será gestionar los expedientes asociados a una cartera de NPLs por la vía extrajudicia , reportando en todo momento al Project Manager de la cartera y al cliente. Buscamos Con Muchas Ganas De Desarrollarse En El Plano De La Negociación Extrajudicial, Dentro De Un Ambiente Jóven, Dinámico y Con Mucha Proyección, Que Cumplan Con Los Siguientes Requisitos • Ser Licenciado o Graduado en Derecho., • Aportar 2-3 años de experiencia relevantes en un puesto similar en recuperación de deuda secured con garantía hipotecaria (activo inmobiliario) reportando a fondos de inversión., • Excelentes habilidades y experiencia relevante en negociación extrajudicial con deudores, administradores concursales, abogados..., • Experiencia y excelentes conocimientos sobre el procedimiento de ejecución hipotecaria., • Disponibilidad para viajar de manera habitual., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito, se pasará prueba)., • Buen nivel de Excel., • Habilidades de negociación., • Proactividad., • Creatividad para la resolución de problemas., • Resiliencia., • Tolerancia a la presión. ¿Qué ofrecemos? El mejor ambiente. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. 🚀 Una remuneración competitiva y plan de retribución flexible: seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant 😊 ). Horario flexible. Reconocimiento. Formación continua: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual... Oficina en el centro de Madrid - Chamberí. ¿Cómo son nuestros ? Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. Nuestros valores: clients first, humility, one team one global dream, think as an owner. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría desarrollar tu carrera en Marketing y Comunicación dentro de una compañía internacional, con un entorno cercano y posibilidades reales de asumir progresivamente nuevas responsabilidades? Desde Adecco Selección buscamos incorporar un/a Técnico/a de Marketing y Comunicación para una compañía internacional especializada en ofrecer soluciones y servicios relacionados con la gestión y reciclaje de residuos, especialmente en ámbitos como aparatos eléctricos y electrónicos/as, pilas y baterías. La persona seleccionada se incorporará al equipo de Marketing y Comunicación de España y reportará directamente a la Responsable de Marketing y Comunicación. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será dar soporte y asumir progresivamente la gestión de las acciones de Marketing y Comunicación de la compañía en España, trabajando de forma muy cercana con la Responsable del área y con la agencia externa. Actualmente, parte de las acciones se desarrollan con el apoyo de una agencia especializada. El objetivo es que, progresivamente, la persona que se incorpore pueda internalizar cada vez más funciones, ganando autonomía y responsabilidad dentro del área. Por ello, buscamos un perfil versátil, con conocimientos en diferentes áreas de Marketing y Comunicación, que combine una buena capacidad de creación de contenidos con conocimientos sólidos de Marketing Digital, Redes Sociales y análisis de métricas. ¿Cuáles serán tus principales funciones? -Elaboración y redacción de notas de prensa y otros materiales de comunicación externa. -Creación de contenidos para comunicación interna. -Elaboración, actualización y envío de newsletters. -Creación y adaptación de contenidos para diferentes canales y públicos. -Gestión y actualización de contenidos en WordPress. -Gestión y seguimiento de los diferentes canales de Redes Sociales. -Análisis de las principales métricas e indicadores de rendimiento de las Redes Sociales, identificando tendencias y evolución de los resultados. -Elaboración de informes periódicos de seguimiento y estadísticos/as de RRSS y web. -Preparación de reporting sobre las acciones de Marketing y Comunicación y presentación de resultados. -Seguimiento del rendimiento de contenidos y acciones desarrolladas en los diferentes canales digitales. -Contacto y coordinación habitual con la agencia externa de Marketing y Comunicación. -Seguimiento de las acciones desarrolladas por la agencia y participación progresiva en su internalización. -Apoyo en otras iniciativas de Marketing, contenidos y Comunicación en función de las necesidades de la compañía. -Coordinación con los equipos internacionales de Marketing y Comunicación. -Participación en reuniones con profesionales de Marketing de otros países para compartir iniciativas, detectar sinergias y desarrollar acciones conjuntas. ¿Qué buscamos? -Experiencia previa en Marketing y Comunicación. -Experiencia en creación y redacción de contenidos. -Muy buenas habilidades de comunicación escrita. -Experiencia en gestión de Redes Sociales y conocimiento de las principales plataformas. -Dominio de las principales métricas e indicadores de RRSS y capacidad para interpretar sus resultados. -Manejo alto de Excel. -Nivel de inglés alto. ¿Qué perfil encaja con el proyecto? Buscamos una persona responsable, autónoma, organizada y resolutiva, capaz de gestionar su trabajo con libertad y de priorizar sus tareas sin necesidad de una supervisión constante. Idiomas -Inglés muy alto, tanto hablado como escrito. -Será imprescindible sentirse cómodo/a participando en reuniones profesionales íntegramente en inglés con equipos internacionales. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación a una compañía internacional con presencia en diferentes países. -Contrato estable. -Ubicación: Madrid, zona Plaza de Castilla. -Modelo híbrido: 3 días de teletrabajo y 2 días presenciales en oficina. -Horario de lunes a jueves: aproximadamente de 08:00 a 17:00 h, con flexibilidad horaria. -Viernes: 08:00 a 15:00 h. -Jornada intensiva de verano desde mediados de junio hasta mediados de septiembre. -Entorno de trabajo flexible y con autonomía en la organización del día a día. -Salario en función de la experiencia y conocimientos aportados. -Estructura cercana y poco jerarquizada, con contacto directo con la responsable del área. Requisitos Posibilidad de viajar a eventos. ¿Qué ofrecemos? Jornada intensiva en verano