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Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in 1963. Today, we help clients with total transformation-inspiring complex change, enabling organizations to grow, building competitive advantage, and driving bottom-line impact. To succeed, organizations must blend digital and human capabilities. Our diverse, global teams bring deep industry and functional expertise and a range of perspectives to spark change. BCG delivers solutions through leading-edge management consulting along with technology and design, corporate and digital ventures—and business purpose. We work in a uniquely collaborative model across the firm and throughout all levels of the client organization, generating results that allow our clients to thrive. What You'll Do As a Graphic Designer at BCG, you will play a key role in bringing ideas to life through innovative, impactful design. You’ll partner with consulting teams and business stakeholders to transform complex concepts into clear, compelling, and visually engaging stories. You will: • Collaborate with consultant teams and business partners to develop creative concepts that communicate strategic messages across multiple media and formats., • Lead the design process from brief through execution, ensuring alignment with project goals and BCG’s high creative standards., • Design and produce a wide variety of visual assets, including presentations, branding, digital campaigns, infographics, web and social content, prototypes, event collateral, and marketing materials., • Confidently present and articulate creative concepts to stakeholders, explaining design rationale and thought process., • Ensure all deliverables adhere to BCG brand guidelines while pushing creative boundaries to elevate visual storytelling. You’re good at • Visual Storytelling & Creative Versatility: Translating complex ideas into an engaging, impactful design across print, digital, motion and interactive formats., • Creative Collaboration: Thriving in both independent and team-based work, presenting ideas clearly and persuasively to clients and colleagues., • Structured Thinking: Applying design thinking to craft purposeful solutions that meet business objectives and audience needs., • Adaptability & Resilience: Excelling in fast-paced environments, working across diverse project types, and delivering consistently high-quality outcomes. What You'll Bring • Experience: 2–4 years in a design role (agency, corporate, or consulting), with a portfolio showcasing breadth, creativity and impact., • Education: Bachelor’s degree in Graphic Design, Visual Arts, or related field., • Tools: Proficiency in Microsoft Office (especially PowerPoint) and advanced skills in Adobe Creative Suite – Illustrator, Photoshop and InDesign. Familiarity with Figma and Miro; bonus for Adobe Premiere, After Effects, or digital illustration skills., • Gen-AI Knowledge: Practical experience using Generative AI tools for creative content and visual development., • Design Foundation: Solid grasp of typography, composition, color theory, visual hierarchy, digital trends, and user-centered design., • Portfolio: A standout portfolio that demonstrates conceptual thinking, technical expertise, and the ability to execute across multiple media., • Languages: Excellent English for effective global collaboration. Who You'll Work With We are Design Studios, BCG’s in-house creative agency, made up of pioneering professionals delivering premium design solutions. We are a global, multi-disciplinary team of design strategists, creative leaders, and digital experts. Together, we craft powerful visual stories that elevate BCG’s impact with clients. As bold design leaders, we are fresh, playful, and innovative—while always committed to excellence. We transform complex ideas into compelling visual experiences and activate opportunities where business and design intersect. We value creativity, collaboration, and the measurable impact of design. At BCG, we believe in the art of the possible and advancing the world by conquering complexity through the universal language of design. Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws. BCG is an E - Verify Employer. ___ for more information on E-Verify.

Agile Project Manager – Tecnología | Madrid 📍 Ubicación: Madrid 🏢 Área: Tecnología 🏭 Sector: Medios de Comunicación Estamos en busca de incorporar un perfil para la gestión de proyectos tecnológicos bajo metodologías Agile, dentro de un entorno digital dinámico y orientado a producto (Web y Apps). La persona seleccionada dependerá directamente de la dirección de los equipos de desarrollo técnico y tendrá la oportunidad de desarrollarse profesionalmente como Agile Project Manager en un departamento tecnológico dentro del sector media. 🎯 Responsabilidades Principales • Seguimiento de todo el proceso del proyecto, coordinando a los distintos equipos para su óptima consecución., • Reporte a negocio y responsables dentro de IT sobre los proyectos., • Gestión de la demanda con las áreas peticionarias., • Fomentar la aplicación de valores y principios Agile., • Evitar bloqueos dentro del equipo de trabajo y gestionar cualquier tipo de problema (operativo, funcional, técnico)., • Guiar al equipo ante cualquier impedimento que surja en el día a día con el objetivo de conseguir la optimización del tiempo productivo en cada Sprint., • Coordinación y colaboración con el Product Manager para conseguir el mayor valor, delimitar alcance y resolver dudas., • Asegurar el cumplimiento de la metodología., • Fomentar la autogestión de los equipos y el espíritu de equipo., • Coordinación con personas de gestión Agile de otros proyectos y otros roles involucrados en el proceso de desarrollo para asegurar la consecución de los objetivos marcados., • Actuar como facilitador dinámico y motivador para la resolución de impedimentos., • Trabajar junto al equipo para fomentar la calidad de los entregables y la mejora continua. ✅ Perfil Necesario • Formación STEM (ingeniería, informática o disciplinas científicas)., • Residencia en Madrid., • Perfil organizado, con capacidad de trabajo en equipo y excelentes habilidades de comunicación y documentación., • Nivel de inglés mínimo medio-alto (escrito y hablado)., • Experiencia como PM en proyectos tecnológicos de producto digital (Web y Apps). Valorable experiencia en medios de comunicación digitales., • Entre 5 y 12 años de experiencia total, habiendo trabajado como PM en empresa o consultora grande. 🌟 Soft Skills • Proactividad, • Motivación e interés por el aprendizaje continuo, • Empatía, • Asertividad, • Creatividad, • Capacidad analítica y de síntesis, • Oratoria

EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ___ ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo, dinámico e internacional! Buscamos un/a Digital Strategist Manager para liderar la estrategia digital global de nuestras marcas. Será la persona responsable de: • Diseñar a nivel global estrategias SEO/SEM, base de datos de marketing, CRM, email, redes sociales y campañas de publicidad convencional y digital., • Impulsar estrategias de innovación y crecimiento dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing (Biz Units y Formación)., • Instrumentar las estrategias digitales por marca y por mercado. Territorio, Posicionamiento y Canales 🎯 Responsabilidades Principales 1. Innovación y Análisis • Analizar la situación de partida, tendencias del sector, competencia y nuevas plataformas digitales., • Detectar oportunidades y tecnologías disruptivas aplicables al negocio., • Impulsar la innovación dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing, compartiendo know‑how y asegurando su adopción., • Generar propuestas creativas de crecimiento para la compañía y para clientes., • Buscar y evaluar nuevos proveedores, plataformas, soportes y herramientas digitales., • Analizar campañas digitales y evaluar resultados según KPIs y ROI. 2. Estrategia Digital y Social Media (recomendable, pero no imprescindible según tus notas) • Definir la estrategia de contenidos por marca y por país (marcas propias y licenciadas)., • Coordinar el desarrollo de landings, newsletters, herramientas digitales y contenidos sociales., • Definir y supervisar la estrategia digital de las webs corporativas y de marca., • Participar en la definición del roadmap de e‑commerce., • Coordinar la ejecución con agencias de contenido, social y tecnología., • Definir la estrategia de inversión en social ads. 3. Planificación de Campañas de Medios • Coordinar con la Agencia de Medios la estrategia global por marca y mercado., • Supervisar la planificación cruzando canales on/offline., • Analizar resultados, generar insights y promover mejoras continuas., • Proponer nuevas ideas, formatos y tácticas. 4. Elaboración y Gestión de Presupuestos • Definir, gestionar y hacer seguimiento de presupuestos digitales., • Validar inversiones y optimizar la eficiencia por canal y mercado. 🧩 Requisitos del Puesto Formación • Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similares., • Valorable formación en marketing digital, data analytics o innovación. Experiencia • Mínimo 4–6 años en estrategia digital, planificación de medios o innovación digital., • Experiencia en coordinación con agencias de medios y proveedores digitales., • Experiencia previa en entornos multinacionales o multicanal es un plus. Idiomas • Imprescindible Nivel muy alto de Inglés. Conocimientos técnicos • SEO/SEM, Google Ads, Meta Ads, Programmatic., • CRM, email marketing y automatización., • Social media y content strategy., • Analítica digital (Google Analytics, Data Studio, etc.)., • Conocimientos de UX, plataformas web y ecosistemas digitales. Competencias clave • Pensamiento estratégico y visión de negocio., • Liderazgo transversal e influencia., • Innovación, creatividad y orientación a resultados., • Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos., • Excelentes habilidades de comunicación., • Gestión de proyectos y coordinación con múltiples stakeholders. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Trabajo 100% Presencial (No negociable)., • Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h., • Viernes y verano jornada Intensiva., • Ambiente creativo, dinámico y colaborativo., • Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. #DigitalStrategist #DigitalStrategy #MarketingDigital #DigitalMarketing #SEO #SEM #PaidMedia #SocialAds #CRM #EmailMarketing #DigitalInnovation #ContentStrategy #SocialMedia #TradeMarketing #DigitalAnalytics #GrowthMarketing #MarTech

Quiénes somos COSMIC es la empresa líder centrada en TikTok y en la creación y distribución de contenido de corta duración: generamos ideas creativas, producimos videos cortos, los distribuimos de forma orgánica y de pago en todas las plataformas digitales como TikTok, Instagram y Meta Reels, YouTube Shorts. Somos socios creativos oficiales de TikTok. Contamos actualmente con sedes en Milán, Madrid y París. A quién estamos buscando Estamos buscando un Performance Marketing Specialist altamente motivado para unirse a nuestro equipo de Advertising. En este rol, en tu día a día serás responsable de desarrollar y ejecutar la mejor estrategia de medios para los clientes y gestionarás de manera proactiva las campañas e informes. Te encargarás de la configuración y ejecución de las campañas publicitarias con objetivos de awareness y performance (con un enfoque principal en las campañas publicitarias de Tik Tok, Meta y Youtube Shorts) utilizando datos y análisis para optimizar, solucionar problemas y mejorar el rendimiento de las campañas. Responsabilidades • Colaborar con el equipo de Project Managers, Social, Sales y todos los equipos internos para lanzar, liderar y completar de manera exitosa las campañas en las distintas plataformas., • Configurar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias para múltiples clientes y plataformas con objetivos de awareness y performance., • Antes de lanzar campañas en directo, asegurarse de que todas las creatividades se ajustan a las especificaciones, aplican las políticas de la plataforma y que funcionarán dentro de cada plataforma., • Ser responsable de la gestión diaria de todas las campañas, incluyendo la generación de informes, identificar proactivamente áreas problemáticas que puedan requerir una revisión de la campaña y optimización continua., • Implementar los píxeles de seguimiento en la web o activos de los clientes, asegurando la correcta lectura y medición en campañas de performance., • Participar en la planificación digital y proyección de resultados para los nuevos prospectos de la agencia., • Completar reportes de inversión al cierre de cada mes para el seguimiento interno de los KPIS de la agencia. Quién eres • Grado o Máster, preferiblemente en Publicidad, Marketing o Ventas., • 2+ años de experiencia en la gestión de Paid Media con foco en performance y como ventaja Paid Search., • Excelentes habilidades verbales, escritas y de presentación, y con motivación de mejorar y desarrollar aún más estas habilidades., • Altamente organizado y multi-tasker, con fuerte atención al detalle, habilidades analíticas y de gestión de proyectos., • Excelente conocimiento de Google y Microsoft suite, incluyendo Excel y PowerPoint., • Excelente conocimiento de las plataformas de Publicidad en Redes Sociales, como Meta Business Manager y TikTok Ads Manager y Google Ads., • Excelente pensamiento estratégico., • Excelentes habilidades de colaboración., • Capacidad para analizar datos e identificar ideas para evaluar el rendimiento de campañas., • Muy buen conocimiento de Google Analytics., • Buen conocimiento de Google Tag Manager y herramientas de automatización como Zapier., • Buen conocimiento en herramientas de visualización de datos como Tableau o Google Looker studio es un plus., • Nativo español y fluido en inglés, tanto escrito como hablado. Y, por supuesto... ¡Tienes pasión por el contenido de corto! Ofrecemos • Contrato Indefinido., • Lugar de trabajo: Madrid (hybrid smart working)., • Beneficio: PC de la empresa; vales de comida.

DesignRush, a B2B Media Platform to drive brand discovery & growth, is seeking an experienced Content Writer/Journalist with excellent writing, editing, and research skills to create breaking stories in the AdTech world with the goal of increasing website visits. The candidate must be a proactive and independent thinker who can take ownership of the tasks at hand and ensure timely and high-quality output through collaboration with other team members. Our platform offers four key values to users: Trending Brands: Brands can feature their expertise and achievements via news, interviews, and trends articles to get noticed and recognized as an industry leader. Agency Rankings: Brands can view qualified agencies based on their expertise, location, clients, and various other factors. Awards: Brands can enter their finest work and compete for the best web logo, app, print, packaging, and video design awards. Marketplace: Businesses can post their projects at no cost and receive proposals from verified agencies. We’re looking for a senior editor to cover marketing and AdTech news on Trending Brands with sharp, original stories, a strong editorial sense, and a knack for using SEO, CMS, and AI tools to boost impact and efficiency. Goals: Publish 3-5 timely, SEO-optimized marketing stories per day that engage senior decision-makers from the U.S. Generate 10,000+ monthly unique views on Google SERPs within 3 months through strategic topic selection. Launch your own weekly editorial column (e.g., “CMO Moves,” “AdTech Weekly”) to build a returning reader base. Secure 3-5 monthly editorial partnerships with top U.S. brand or agency executives to co-create interviews, features, or insight-based content. Publish 1+ exclusive, high-value content formats monthly • salary guides, trend reports, agency revenue benchmarks - to attract links, partners, and recurring visits. We offer GROWTH, job stability, and a work culture that enables our teammates to excel in their careers. This is for a full-time, remote-work-at-home position. DesignRush is seeking to make IMMEDIATE hires. RESPONSIBILITIES: Pitch and write original, timely news articles, explainers, and editorial stories focused on the marketing and AdTech industries. Upload, format, and optimize articles in our CMS. Apply SEO best practices and editorial judgment to maximize traffic. Improve processes and workflow automation using AI tools and agents Publish weekly exclusives on new marketing campaigns, C-level moves, and interviews with business leaders Build B2B partnerships for early access to announcements and collaborative content from top U.S. brands REQUIREMENTS: 5+ years of experience in digital journalism for B2B publications. Deep understanding of AdTech, MarTech, and branding trends. Near-native written and spoken English. Ability to work independently and generate high-volume, high-quality content. Familiarity with gap analysis using Google Analytics and Ahrefs. Able to work between 5 a.m. and 2 p.m. ET Strong knowledge of AI tools, agents, and workflows RECRUITMENT STEPS: Apply via LinkedIn Have an intro call with our Recruiter Receive a short test Send back answers + CV Have an interview with our Hiring Manager Get feedback We kindly ask for your CV and all correspondence to be in English.

Incorporación : inmediata / flexible en función candidato/a. Jornada : de lunes a viernes, cuatro sábados y una mañana (32h / semana, de inicio, con posibilidad de aumentar horas en el corto plazo), con un viernes siempre de mañanas al mes. Sábados y festivos libres. Descripción : Tenemos dos clínicas en el centro de Madrid, situadas en barrio de Salamanca (General Pardiñas, 74) y Chamberí (Viriato, 56), Madrid. Oferta : Buscamos fisioterapeutas titulados para tratamientos de 55 min. con pacientes privados. No trabajamos con seguros ni mutuas. Valoramos cualquier tipo de formación adicional: Suelo pélvico, Indiba, Fisioterapia deportiva, Dermatofuncional, Osteopatía, Pilates, etc. Imprescindible compromiso de continuidad. Nota : La clínica ofrece la posibilidad de abonar un programa de formación especializada o máster en cualquiera de esos campos, como parte del plan de desarrollo profesional. Esta formación estará sujeta a un acuerdo de permanencia. Condiciones : Salario por encima del convenio. Seguro privado de salud incluido . Importantes comisiones por productividad y ocupación. Autonomía, flexibilidad y muy buen ambiente laboral . Clínicas de diseño, cómodas, confortables y limpias. Promovemos y facilitamos la compatibilidad con cursos y másteres. Tratamos de centrarnos en el bienestar no solo de pacientes, sino también de empleados. Gran ambiente de trabajo con condiciones muy por encima de la media y flexibilidad . ¡Muchas gracias! Instagram: @clinicaestudiofisio Web: estudiofisio.es

Omega CRM Consulting is looking for a Frontend Engineer that would like to collaborate with one of the top global pharmaceutical companies. We are looking for a Frontend Engineer (Mid-Level) to help shape the next generation of our client´s user-facing commercial and ecommerce portals. In this role, you will build modern, scalable UI components using React, Next.js, and TypeScript, working closely with designers, senior engineers, and cross-functional stakeholders. You will join us at an exciting moment as we begin our transformation toward a LeSS (Large Scale Scrum) inspired way of working—one that embraces collaboration, shared ownership, continuous learning, and delivering customer value early and often. This role is ideal for someone who enjoys crafting great user experiences while also contributing to the evolution of team culture and engineering excellence. Key Responsibilities: • Develop high quality UI components and features for commercial and ecommerce portals, translating Figma designs into responsive, maintainable interfaces into our CMS. - Implement modern React and Next.js patterns, contributing to a clean and scalable codebase. - Write unit tests to ensure component reliability and support continuous integration practices. - Investigate and fix UI bugs, optimizing performance and ensuring a seamless user experience. - Participate in collaborative code reviews, continuously improving engineering standards within the team. - Work closely with cross-functional teams (design, backend, product) in an iterative and transparent way. - Support our transformation toward a LeSS-inspired working model, contributing to shared ownership, broader learning, and a focus on delivering customer value. - Engage in continuous improvement, helping shape evolving practices, rituals, and team norms as the organization matures in its LeSS journey. Experience & Skills - 3+ years of hands-on React development in production environments. - 2+ year using Next.js or another server-side rendering framework. - Solid TypeScript skills (types, interfaces, generics fundamentals). - Strong CSS fundamentals, ideally with Tailwind CSS or similar utility-first frameworks. - Experience with Git-based workflows (PRs, branching, code reviews). - Comfort working in an iterative, collaborative, and learning-oriented environment. - Strong understanding of component-driven development and reusable UI patterns. - Ability to translate UI/UX designs into accessible, performant, production-ready components. - Clear communication and willingness to collaborate across disciplines. - Curiosity and growth mindset — especially around modern frontend tooling and team-level agility. - Openness to working in a LeSS-inspired environment, embracing shared ownership, cross-team coordination, and empirical learning. - Excellent spoken and written English. Desired Experience • Background in e-commerce, customer-facing portals, or other high-traffic web applications. - Familiarity with Jest, React Testing Library, or similar testing frameworks. - Understanding of accessibility standards (WCAG) and inclusive design. - Exposure to frontend performance optimization strategies. - Experience contributing to or maintaining design systems. Nice-to-Have Skills • Experience with animation libraries (e.g., Framer Motion). - Prior exposure to LeSS, Scrum at scale, or other scaled agile frameworks — or the motivation to grow into such ways of working. - Hands-on experience with CI/CD pipelines for frontend projects. - Ability to collaborate on technical discovery and lightweight architectural discussions. What do We offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together.

DesignRush , a B2B Media Platform to drive brand discovery & growth, is seeking an experienced ANALYTICS & TRACKING MANAGER with strong expertise in Google Analytics (GA4) and Google Tag Manager (GTM) who is: Strong in Google Analytics, Google Tag Manager and tracking architecture Hands-on with data validation, dashboards and reporting reliability Able to identify inconsistencies and protect decision-making from bad data Comfortable using automation and AI tools to improve reporting workflows The candidate must be a proactive and independent thinker who can take ownership of the tasks at hand and ensure timely and high-quality output through collaboration with other team members. Our platform offers four key values to users: Trending Brands: Brands can feature their expertise and achievements via news, interviews, and trends articles to get noticed and recognized as an industry leader. Agency Rankings: Brands can view qualified agencies based on their expertise, location, clients, and various other factors. Awards: Brands can enter their finest work and compete for the best web logo, app, print, packaging, and video design awards. Marketplace: Businesses can post their projects at no cost and receive proposals from verified agencies. We’re looking for an ANALYTICS & TRACKING MANAGER whose main goal is to centralize tracking ownership, validate data accuracy, and enable teams with reliable dashboards and reporting systems. We offer GROWTH, job stability, and a work culture that enables our teammates to excel in their careers. This is for a full-time, remote-work-at-home position. DesignRush is seeking to make IMMEDIATE hires. RESPONSIBILITIES: Own Google Tag Manager structure, tracking implementation and maintenance Own Google Analytics set up, configuration and data integrity across organization Build and maintain dashboards for internal teams Validate data sources and reporting accuracy before distribution Define reporting standards and data governance practices Ensure tracking reliability across marketing, SEO, product and sales flows Troubleshoot tracking or analytics issues quickly and independently Use AI or automation tools to streamline reporting and validation workflows Document tracking frameworks and processes to reduce single-point dependency GOALS: Turn data into actionable business insight Ensure tracking accuracy and data trust Deliver clear, self-serve dashboards QUALIFICATIONS: 5+ years of experience in analytics, tracking, or data-focused roles Strong hands-on experience with Google Tag Manager and Google Analytics Experience building dashboards (LookerStudio or similar tools) Solid understanding of data integrity, attribution and analytics workflows Ability to interpret and challenge inconsistent data Strong problem-solving and ownership mindset Excellent English speaking and communication skills Ability to work in a fast-paced, dynamic, and remote team environment Strong organizational and time management skills RECRUITMENT STEPS: Apply via LinkedIn Have an intro call with our Recruiter Receive a short test Send back answers + CV Have an interview with our General Manager and Hiring Manager Get feedback We kindly ask for your CV and all correspondence to be in English.

Desde AVOS Tech , empresa del Grupo Prosegur, buscamos un Analista de Calidad de Software (QA) para asegurar la calidad end-to-end de productos software dentro de un entorno ágil, trabajando en iniciativas de complejidad media/alta y colaborando con desarrollo y producto desde fases tempranas. El foco del rol combina ejecución de pruebas, diseño de planes y casos de prueba, análisis de requisitos y seguimiento de defectos, con posibilidad de evolucionar hacia responsabilidades de referente (automatización, mobile, API y métricas) según experiencia. Participarás en la construcción de calidad “shift-left” sobre productos complejos, con impacto directo en estabilidad, regresiones e incidencias. Ubicación: Madrid, España Modalidad: Híbrida Tipo de contrato: Indefinido Rango salarial: Competitivo, en función de experiencia Responsabilidades clave Ejecutar pruebas funcionales, de integración y de regresión, documentando resultados y evidencias para validar criterios de aceptación. Diseñar casos y planes de prueba a partir de requisitos, cubriendo escenarios positivos, negativos y de borde para reducir defectos en fases tardías. Identificar, reportar y dar seguimiento a defectos en herramientas de gestión, aportando información reproducible (pasos, esperado vs. obtenido, logs). Participar en revisiones de requisitos y sesiones de refinamiento para detectar ambigüedades, riesgos y escenarios no contemplados. Realizar pruebas exploratorias estructuradas para descubrir incidencias no cubiertas por casos formales y ampliar la cobertura de riesgo. Colaborar con desarrolladores durante el ciclo de vida de la historia (definición de DoD, validación de fixes, revisión de riesgos de calidad). Investigar incidencias apoyándote en logs y herramientas de monitorización, acotando causa raíz y proponiendo acciones preventivas. Acompañar a perfiles más junior en buenas prácticas de QA, mejorando la calidad del testing y del reporte de defectos. Requisitos imprescindibles Experiencia en QA de software (ejecución y/o diseño de pruebas) en aplicaciones web y/o productos de negocio con requisitos cambiantes. Capacidad para interpretar historias de usuario, requisitos y criterios de aceptación, transformándolos en condiciones y casos de prueba verificables. Experiencia en pruebas funcionales, de regresión e integración, con foco en calidad de evidencias y trazabilidad de resultados. Manejo de herramientas de gestión de defectos y pruebas (p. ej., Jira y Xray o equivalentes), manteniendo planes, sets y trazabilidad. Conocimiento práctico de metodologías ágiles y participación activa en ceremonias (planificación, dailies, retrospectivas, refinamientos). Habilidades de comunicación para alinear expectativas con desarrollo/negocio, reportar riesgos y escalar bloqueos con criterio. Orientación al detalle y pensamiento crítico para detectar inconsistencias, proponer mejoras y prevenir regresiones. Requisitos deseables Experiencia en dominio seguros/financiero/ERP o en productos con alta complejidad de negocio y alto impacto operativo. Conocimientos de SQL para validación de datos (ideal PostgreSQL/Oracle) y apoyo al diagnóstico de incidencias. Experiencia en pruebas de API (Postman, Swagger u otras), y validaciones de integración en arquitecturas distribuidas/microservicios. Experiencia o interés en automatización de pruebas (p. ej., Java, REST Assured, TestNG, Maven; Selenium valorable) y buenas prácticas data-driven. Familiaridad con CI/CD (p. ej., Jenkins, Git/Bitbucket/GitHub) y colaboración con pipelines de calidad. Experiencia en testing mobile (Android/iOS) y validación en dispositivos físicos, especialmente en productos con múltiples integraciones. Conocimientos de mensajería/eventos (Kafka) y/o experiencia en sectores regulados (p. ej., PCI/EMV). Capacidad para definir y seguir KPIs de calidad a lo largo del ciclo de desarrollo (tendencias de defectos, regresiones, cobertura, tiempos de validación). Inglés B2+ para colaboración con stakeholders o partners internacionales. Qué ofrecemos Proyectos tecnológicos y de transformación digital con impacto real en clientes y negocio. Entorno flexible y orientado a objetivos (autonomía y foco en resultados). Estabilidad y crecimiento dentro de una compañía tecnológica del Grupo Prosegur. Plan de desarrollo profesional (formación, acompañamiento y evolución de responsabilidades). Colaboración con equipos multidisciplinares y exposición a stakeholders de alto nivel. Cultura de mejora continua, calidad en la entrega y aprendizaje práctico en el día a día. Sobre la compañía AVOS Tech, vertical tecnológica del Grupo Prosegur. Dedicados a impulsar la transformación digital desarrollando e integrando soluciones tecnológicas, asegurando su evolución y operación con altos estándares de calidad. Trabajamos con equipos multidisciplinares en un entorno exigente y orientado a resultados, con foco en generar valor real y medible para clientes y negocio.

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¿Te apasiona entender el comportamiento del usuario, analizar funnels complejos y transformar datos digitales en decisiones de negocio? Estamos buscando un Senior Digital Data Analyst para incorporarse al equipo de Data & Customer Intelligence de una de las compañías líderes del ecosistema digital en España y Portugal. Si dominas Adobe Analytics, GA4, ecommerce KPIs, CRM performance y attribution journeys , y te mueves con soltura entre dashboards, customer lifecycle y decisiones basadas en datos… este reto es para ti. ¿Qué harás en tu día a día? Analizarás el rendimiento digital de web, ecommerce, paid media, CRM y loyalty . Harás deep-dive sobre KPIs clave: ventas, conversión, AOV, funnel, promociones, CLV, retención . Evaluarás campañas, canales y atribución end-to-end. Construirás dashboards en Looker Studio, Power BI o Adobe Workspace . Trabajarás mano a mano con equipos UX, CRO, Paid Media y CRM para detectar oportunidades de optimización. Definirás KPIs, frameworks de medición y validarás tracking junto a equipos técnicos. Convertirás datos complejos en insights accionables que impactan directamente en negocio. Requisitos clave: +4 años en roles de Digital Data Analyst, idealmente en agencia o entorno multicanal. Experto/a en Adobe Analytics y Google Analytics 4 . Experiencia sólida creando dashboards y presentando insights a stakeholders no técnicos. Conocimiento avanzado de KPIs de ecommerce, campañas digitales, CRM y data quality . Alto nivel de inglés (C1). Plus (no obligatorio): SQL, Python, BigQuery, GTM, CDPs, A/B testing y conocimiento de plataformas ecommerce. Modelo híbrido: 3 días en oficina (Alcobendas). Prioridad absoluta (reemplazo directo). Rango salarial: 45K–53K. Si quieres crecer en un entorno digital puntero y con enorme visibilidad sobre negocio… hablemos.

En Linguaserve buscamos incorporar una persona clave a nuestro equipo de Marketing con conocimientos sólidos del sector, criterio propio y capacidad de autonomía y de moverse con soltura entre datos, contenidos, CRM y soporte a negocio . Si te gusta entender qué funciona y por qué , tomar decisiones basadas en datos y trabajar en un entorno internacional, este rol es para ti. ¿Cuál será tu impacto? Es un rol operativo pero estratégico . Formarás parte activa del equipo de Marketing, participando en proyectos reales con impacto directo en captación, análisis y optimización , trabajando de forma transversal con otras áreas de la compañía. ¿Cuáles serán tus principales tareas? Análisis y reporting de resultados digitales (web, contenidos, campañas, leads) con Looker Studio y Google Analytics . E implantación de acciones para evolucionar positivamente en dichos resultados. Mejora continua del rendimiento orgánico de la web a través de SEO y análisis de datos (Search Console, Semrush…). ✍️ Coordinación y gestión de contenidos digitales, desde la planificación hasta su publicación en WordPress (Elementor) . Gestión de acciones de email marketing y apoyo en automatizaciones y CRM con HubSpot y Mailchimp. Participar en la captación y cualificación de leads de marketing , colaborando en acciones de lead nurturing , automatizaciones y campañas orientadas a conversión. Colaboración en iniciativas que conectan marketing y ventas. Creación de materiales de apoyo comercial y corporativo (casos de éxito, presentaciones, etc.). ✅ Qué buscamos en ti ✔ Formación en Marketing, Comunicación o similar (máster valorable). ✔ Conocimiento sólido y práctico de: Google Analytics Google Search Console Semrush Looker Studio HubSpot ✔ Base real en SEO y herramientas asociadas. ✔ Experiencia con WordPress + Elementor . ✔ Manejo de Paquete Adobe + Paquete Office (especialmente Illustrator+Power Point avanzados). ✔Alta calidad de redacción (copywriting). ✔ Inglés nivel C1 mínimo (uso habitual). ✔ Persona autónoma, resolutiva y organizada , capaz de priorizar y asumir responsabilidad. ✔ Mentalidad analítica , con sensibilidad creativa y enfoque a resultado. ➕ Valoraremos especialmente ⭐ Conocimientos de edición de vídeo . ⭐ Conocimiento en Paid Media / SEM ⭐ Experiencia en entornos B2B o empresas internacionales. ⭐ Curiosidad, iniciativa y ganas reales de aprender y aportar. ¿Qué ofrecemos? ✨ Incorporación a un entorno internacional , con participación real en proyectos de marketing digital y análisis de datos, aprendizaje continuo junto a un equipo experto y autonomía progresiva para crecer profesionalmente . Contrato indefinido con incorporación inmediata. Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Modelo híbrido : 2 días de teletrabajo y 3 días presencial en Madrid. ⏰ Horario: Lunes a Viernes: 09:00 – 18:00 (entrada flexible). Viernes flexibles: Salida a las 15:00 (2 de cada 3). Jornada intensiva en verano . (8:00 a 15:00). ️ Retribución flexible (tickets restaurante, seguro médico, etc). Exposición a clientes internacionales y proyectos estratégicos. Diversidad e Igualdad Creemos que la diversidad es esencial para construir equipos sólidos. Promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Nuestra decisión de contratación se basa exclusivamente en criterios objetivos de mérito y capacitación profesional, alineándonos con nuestro compromiso en el Plan de Igualdad. Protección de datos Le informamos de que sus datos personales, incluido su CV, serán tratados para la gestión del proceso de selección de personal al que usted se inscribe de forma voluntaria. Dispone del derecho de revocar su consentimiento, acceso, rectificación y otros derechos, así como de información adicional sobre protección de datos, dirigiéndose al delegado de protección de datos en .

En el área de Industria de NTT DATA ayudamos a las compañías de Automoción, Manufacturing, Life Science, Fast-Moving Consumer Goods, Retail, Transporte y Logística, Turismo, Media, Real State, Infraestructuras y Servicios a la modernización de sus sistemas core y en la digitalización de sus operaciones para que sus sistemas sean más rápidos y eficientes. Utilizamos la tecnología como acelerador para la transformación del negocio, diseñamos, implementamos y operamos plataformas basadas en la nube y ofrecemos una amplia gama de servicios y soluciones digitales como entornos web y mobile, data, CRM, servicios de marketing, SCM y más.. Además, no sólo ponemos el foco en la soluciones más innnovadoras, si no en las personas que las llevan a cabo. Porque en NTT DATA creemos firmemente en nuestro talento. Si te apetece conocernos estaremos encantados de conversar contigo. ️¿Qué harás? Formarás parte de un equipo multidisciplinar responsable de diseñar, construir y escalar APIs y servicios backend en una arquitectura de microservicios. Trabajarás codo a codo con otros developers, arquitectos y expertos DevOps para entregar software limpio, seguro y mantenible. ️ Requisitos técnicos: Java 11+ Spring Boot (Web, Security, Data, Cloud) Arquitectura de microservicios Docker, Kubernetes, Jenkins/GitLab CI REST APIs, OpenAPI, Kafka Bases de datos relacionales y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB) Git, SonarQube, JIRA, Confluence ¿Qué buscamos? Experiencia desarrollando en Java con Spring Boot Experiencia real en diseño e implementación de microservicios Conocimiento de principios SOLID, TDD y buenas prácticas de desarrollo Mentalidad de equipo, autonomía y pasión por el clean code Valorable: conocimientos en cloud (AWS, GCP on Azure), Kafka o experiencia con arquitecturas event-driven ¿Quieres conocernos? NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo, y hemos sido reconocidos como #GlobalTopEmployer2026 por el Top Employers Institute. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. Formación y crecimiento Itinerarios formativos internos con bootcamps Certificaciones externas (Java, AWS...) Cultura y estilo de trabajo Flexibilidad horaria y teletrabajo con el programa “Be Flex”: trabaja donde y cuando rindas mejor Entorno de trabajo humano, con enfoque en well‑being (deporte, nutrición, salud mental) . Orientado a innovación continua, con mentalidad colaborativa y abierta a nuevos retos ¡No dejes de estar al tanto de los avances tecnológicos y el contenido más geek de siempre!: Nuestro Blog referente de conocimiento tecnológico lo tienes disponible pinchando aqúi . Desde tecnología, nube, IA, hasta datos y mucho más, #IfGeekThen sigue siendo tu fuente de información. ¡Os acercamos al futuro!

Sobre nosotros: En DDigitals impulsamos el crecimiento digital de marcas a través de estrategias full-funnel que integran creatividad, datos y performance. Trabajamos con clientes de todos los tamaños y sectores, buscando siempre acciones con impacto directo en negocio. Qué buscamos: Un perfil técnico y estratégico que lidere la optimización SEO de nuestros proyectos y campañas, capaz de entender tanto la visión de negocio como la ejecución detallada. Responsabilidades: Realizar auditorías SEO completas, tanto a nivel técnico como de contenido, identificando y priorizando oportunidades con enfoque ROI. Desarrollar keyword research estratégicos, adaptados a distintos sectores y objetivos comerciales. Redactar y optimizar contenidos orientados a SEO, alineados con la intención de búsqueda y las mejores prácticas de posicionamiento. Participar en el diseño de estrategias SEO dentro de planes full-funnel en colaboración con los equipos de paid media y CRO. Usar herramientas como Semrush, Screaming Frog, Google Analytics, Search Console, PageSpeed Insights para toma de decisiones basada en datos. Coordinarse con equipo de contenidos y desarrollo para implementar mejoras de manera ágil. Gestionar el SEO en CMS como WordPress. Definir y ejecutar estrategias de linkbuilding, análisis de perfil de enlaces y detección de backlinks tóxicos. Colaborar con campañas de email marketing, garantizando su alineación con la estrategia de contenidos SEO. Requisitos: Experiencia demostrable en SEO técnico y de contenidos. Dominio de herramientas SEO clave. Capacidad analítica y orientación a resultados. Buenas dotes de redacción y criterio editorial. Conocimiento básico de HTML/CSS y performance web. Familiaridad con plataformas de automatización y reporting. Proactividad, autonomía y mentalidad de crecimiento. Deseable: Experiencia previa en agencia. Experiencia en optimización para eCommerce y apps. Inglés nivel medio/alto. Mentalidad y cultura :En DDigitals valoramos a las personas con actitud crítica, ganas de aprender y capacidad para trabajar en equipo. Queremos sumar a alguien que entienda que el SEO no es un departamento aislado, sino una parte clave de una estrategia digital integral, en constante diálogo con Paid Media, UX y Contenidos. Nos encantá si: Te gusta experimentar con hipótesis, analizar resultados y buscar quick wins sin perder de vista el largo plazo. Disfrutas de compartir conocimiento y formar parte activa de un equipo multidisciplinar. No te asusta enfrentarte a sectores nuevos ni proyectos exigentes: cada cliente tiene su propio funnel. Metodología y forma de trabajo Trabajamos con métodos ágiles, reuniones breves, objetivos claros y documentación organizada. En algunos proyectos, el SEO forma parte de activaciones complejas (apps, CRO, full funnel), por lo que buscamos perfiles con visión sistémica y capacidad de priorización. Usamos Notion, Slack, Google Drive y herramientas colaborativas para todo el equipo. Modalidad y condiciones Modalidad 95% teletrabajo Contrato indefinido estable según encaje. Jornada completa con flexibilidad horaria. Incorporación inmediata. Tu cumpleaños, festivo Vacaciones de Navidad Jornada intensiva en verano. Qué te ofrecemos Formar parte de una agencia independiente, en crecimiento, donde tus decisiones tienen impacto real. Proyectos ambiciosos, innovadores y con enfoque de negocio. Un entorno en el que tu evolución profesional importa: queremos crecer contigo. Puestos a pedir... Somos una agencia pequeña, pero con las ideas muy claras. Nos encantaría que fueras multidisciplinar y tuvieras una visión holística del marketing y de la comunicación, de la creatividad y de los resultados. En este departamento concreto, el SEO es el core, pero también lo es la generación de contenidos transversales y la capacidad de interactuar con todos sus elementos: copy, producción, Social Media, etc.

Descripción de la empresa: Con un equipo compuesto por más de 2.000 colaboradores, CUATRECASAS es una de las firmas de abogados líderes en España, Portugal y Latinoamérica. Cubre todas las áreas del derecho de empresa. En CUATRECASAS incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la integración en un entorno internacional y multicultural. Ofrecemos, junto con un plan de formación continua, las mayores oportunidades de desarrollo, estimulando al máximo la promoción interna. Buscamos personas comprometidas, con talento y espíritu de superación para trabajar rodeados de los mejores profesionales en un excelente entorno de trabajo. En CUATRECASAS buscamos un/a Brand Design Manager, que integrado en el equipo de Comunicación y Brand Design prestará servicio a las distintas áreas funcionales de la Firma. Misión: Su misión será gestionar la imagen de marca de la Firma. Liderará y supervisará el trabajo del equipo interno de diseñadores gráficos. Y a partir del manual de marca, será responsable de desarrollar la imagen corporativa de la organización, actualizarla y asegurar su correcta aplicación por parte de todos los colectivos vinculados a la Firma. Sus principales funciones son: Definir la estrategia de diseño aplicada a los documentos, comunicaciones y todo tipo de soportes de la Firma. Desarrollar, actualizar y supervisar el uso de la marca Cuatrecasas y su árbol de marcas. Proponer nuevos diseños y mejoras en la imagen corporativa de la Firma y actualización constante del diseño de los distintos aplicativos y plataformas. Crear recursos y plantillas para descentralizar y facilitar la aplicación de la imagen corporativa. Desarrollar formaciones y asegurar el acompañamiento necesario, para dar a conocer y facilitar la aplicación de la imagen corporativa internamente. Gestionar y supervisar al equipo interno de diseñadores, optimizando los procesos, priorización de tareas y, en su caso, implementación de automatizaciones. Gestionar y actualizar el manual de marca. Supervisar todos los proyectos de diseño, desde la concepción hasta la entrega, asegurando la consistencia de la línea gráfica. Crear recursos gráficos digitales, todo tipo de documentos (print) y templates (entorno Microsoft Office). Mantenerse al día de los avances y las herramientas del sector. Requisitos: De cinco a diez años de experiencia acreditada como gestor/a de equipos de imagen corporativa, ya sea en empresa —se valorará que sea del sector de los servicios profesionales—, ya sea en agencia de comunicación, publicidad o estudio de diseño gráfico. Licenciado/a, diplomado/a o graduado/a en Diseño Gráfico, Artes Visuales o campo relacionado (Diseño, Publicidad, Relaciones Públicas y Marketing, Comunicación corporativa, Comunicación Audiovisual, Digital Media…). Se valorarán Másteres y estudios de postgrado relacionados. Conocimiento de uso de los sistemas operativos Mac OS X y PC. Dominio de Creative Suite CC de Adobe: InDesign, Photoshop e Illustrator, a nivel experto. Formación en diseño web (UX, HTML, CSS), Figma o Adobe XD y animación-vídeo (After Effects y Premiere, o similares). Dominio de las herramientas Microsoft Office (Outlook, Word y Power Point). Buen nivel de redacción en castellano y en inglés. Competencias clave: Experiencia en gestión de equipos Creatividad Resolución Habilidad para trabajar bajo presión, cumplir plazos y gestionar diversos proyectos al mismo tiempo Orientación al cliente Organización y planificación Versatilidad y adaptación al cambio

En idealista, portal inmobiliario líder en España, buscamos diseñador/a de producto para incorporarse en nuestro equipo de UX & Product en Madrid. ¿No te conformas hasta comprender cuál es el verdadero problema que necesitas solucionar? ¿Eres capaz de plantear flujos de procesos, diseñar servicios y interfaces intuitivas para web y app para cualquier persona sin depender de un sistema de diseño, un ux writer o un product manager? ¿Te gusta mimar los detalles y te identificas con la frase de Sir Edwin Lutyens “Dios lo ve”? ¿Eres capaz de distinguir problemas de usabilidad en patrones de interacción que otras personas consideran que sean buenas prácticas? ¿Estás harto del “fail fast, fail often” o del "ya iteraremos" que termina minando la capacidad de hacer las cosas bien a la primera? ¿Te ves como una persona que sabe expresarse, comunicar sus ideas y que le gusta trabajar en equipo? ¿Logras un buen balance entre reflexión concienzuda y ejecución detallada evitando el parálisis por exceso de análisis? ¿Se te da bien hacer zoom in y zoom out en el journey del usuario y en la experiencia del producto o servicio? ¿Buscas explorar y crecer en habilidades y responsabilidades más que tener un plan de carrera definido? Si respondes que sí a todas estas preguntas nos encantaría conocerte y charlar contigo. Llevamos más de 20 años ayudando a la gente con todo lo que pueda suponer buscar o vender casa en España, Italia y Portugal, creando servicios pioneros con un equipo joven, multicultural y con mucho talento. Cosas que harás: Participar en la definición de los objetivos y indicadores de éxito de cada iniciativa en conjunto con el responsable técnico o product manager. Identificar y analizar problemas y necesidades de nuestros usuarios y clientes. Definir los requisitos funcionales, arquitectura de información y flujos de procesos. Plantear y diseñar soluciones y interacciones de alta fidelidad adaptándolas adecuadamente a cada plataforma web responsive, iOS y Android. Presentar y argumentar tu proceso y soluciones de diseño a diferentes interlocutores. Colaborar en la investigación y en los momentos de validación de prototipos con usuarios. Documentar los proyectos y hacer seguimiento de cómo evolucionan las funcionalidades tras las subidas a producción. Participar en las dinámicas de equipo que buscan fomentar la reflexión y el aprendizaje. ¿Qué te ofrecemos? Una organización muy plana, sin despachos ni símbolos de estatus, en la que puedes hablar con cualquiera reduciendo burocracias y fomentando la proactividad en la resolución de problemas. Realidad. Somos una empresa que no depende de rondas de financiación para lograr los retos que nos planteamos, con una tasa de fidelización del talento por encima de la media en empresas digitales. Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs y apps de referencia en España, Italia y Portugal. Podrás vivir ese cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. Oficinas en el centro de Madrid, pero también en Milán, Málaga, Barcelona y Lisboa. Opción de full remote desde España, Italia o Portugal (donde tenemos sede), aunque nos encanta coincidir en algún sarao o simplemente por la ofi para un café y ponernos al día. Un mentor lead que te acompañará para poder ayudarte en tu evolución. Ambiente joven, internacional, respetuoso y súper colaborativo. Podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico cofinanciado) del que te podrás beneficiar desde el primer día. Clases de inglés, italiano, portugués y español. ¡Tenemos compañer@s de todo el mundo! También tenemos fisio y clases de yoga … ¡Porque para nosotros lo más importante es cuidarnos! Somos una empresa founder-led: cada día tenemos la suerte de poder contar con la visión de nuestros fundadores, para construir juntos mejores experiencias. Talento: hemos llegado lejos porque contamos con gente brillante y comprometida. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Somos WEBEDIA! En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y eventos diseñados para nuevas generaciones, cumpliendo las necesidades de plataformas y marcas, integrando nuevas prácticas y tecnología (IA & data). Gestionamos los medios líderes en habla hispana con marcas tan reconocidas como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, DAP, Motorpasión o Trendencias entre otros, cabeceras que cada mes acumulan 200 millones de visitas y 250 millones de páginas vistas. Webedia es también una empresa de referencia en el mundo de la influencia y la creación de contenido con talentos a través de VIZZ, agencia que representa en exclusiva a algunos de los mayores creadores de contenido en habla hispana, como Rubius, Cristinini, IlloJuan, DjMaRiiO o Nil Ojeda, entre otros. Además, desarrollamos producciones audiovisuales de gran formato para todo tipo de plataformas, como la serie de Rubius: Next Level para Prime Video, los programas de Menuda Cebada de IlloJuan o el reto de 21 días de Nil Ojeda, y somos responsables de medios digitales multiplataforma tan potentes como Upeka, A Bote Pronto o CrossOver. Webedia Influence está detrás de eventos y lanzamientos especiales como El Partidazo de Youtubers, los productos de tecnología de Rubius o la fragancia de IlloJuan y DjMaRiiO entre otros. Todo esto conforma un sinfín de proyectos apasionantes que desarrolla nuestro diverso y multicultural equipo formado por casi 170 personas en nuestras oficinas de Madrid y Barcelona. Te invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás. ¿Qué es lo que buscamos? El área de Performance Media evoluciona hacia modelos de brand performance, donde la data es clave para maximizar resultados, optimizar inventario y aportar valor estratégico a las marcas. Buscamos un/a Data Business Manager con un perfil claramente orientado a negocio, especializado en monetización de data y desarrollo de nuevas líneas de ingresos basadas en audiencias, comportamiento y leads. No buscamos un perfil técnico, sino una persona front al mercado, capaz de entender, empaquetar y comercializar data a agencias, plataformas, partners y clientes finales, trabajando de forma muy transversal con equipos internos (Sales, Performance Media, Tech, Producto). El rol será clave para desarrollar negocio a partir de la data, permitiendo vender campañas de mayor valor con menor consumo de inventario y construyendo modelos híbridos entre contenido, performance y posicionamiento de marca. Si tienes un perfil dinámico y talentoso y te interesa trabajar en estrecha colaboración con las mentes brillantes de nuestros equipos creativos, de producción y de sales en Webedia, ésta es TU oportunidad. ¿Cuáles son las principales funciones? Monetización de la data del ecosistema Webedia: Data de navegación web Data de bases de datos propias Data de plataformas de medios y canales (influencers y publishers) Behavioural data y data sociodemográfica Desarrollo de propuestas de valor basadas en data para campañas dentro del entorno Webedia, en el entorno web en general y en plataformas externas. Diseño de activaciones de brand performance, performance media y generación de leads. Desarrollo de negocio que permita incrementar el valor de las campañas y optimizar el uso de inventario Gestión y desarrollo de modelos de leads, especialmente en verticales como automoción/motor y telco Relación con partners automáticos de data para generar ingresos recurrentes y escalables Interlocución constante con el equipo comercial interno (principal cliente del rol), agencias. plataformas de afiliación, partners tecnológicos y de data, entre otros Recepción, análisis y estructuración de todas las propuestas de data que lleguen a la compañía. Apoyo al equipo comercial en la paquetización de audiencias, la construcción de ofertas basadas en data, y la apertura de puertas en el mercado Identificación proactiva de nuevas oportunidades de negocio basadas en data. ¿Cuáles son los requisitos? Mínimo 5 años de experiencia probada trabajando con data aplicada al negocio (no perfil técnico). Background en venta de audiencias, data o soluciones basadas en data. Experiencia en empresas tech, medios digitales o plataformas donde la data era clave en la propuesta comercial. Conocimiento del ecosistema de publicidad digital, performance media y afiliación. Experiencia en venta de deals basados en data, paquetización de inventario y audiencias, y adaptación de la oferta a las necesidades del cliente Experiencia específica en leads y venta de bases de datos, especialmente en automoción/motor y telco (muy valorable). Capacidad para preparar ofertas comerciales basadas en insights de data. Entendimiento claro del valor de la data y su aplicación en modelos de negocio. Conocimiento y fluidez en el uso de herramientas internas: Salesforce, Slack, Google Drive… Manejo nivel profesional Spreadsheet, Slides y Google Docs Inglés nivel alto, mínimo b2. ¿Qué ofrecemos? Excelente ambiente de trabajo con un equipo de gente talentosa y dinámica Trabajar con grandes marcas y grandes personalidades nacionales e internacionales en proyectos vanguardistas que buscan sorprender a la audiencia e innovar el paradigma de la comunicación de marca Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal Contrato indefinido Jornada completa de 37,5h semanales Modelo de trabajo híbrido que permite teletrabajo de 2 días/semana 22 días de vacaciones/año y 3 adicionales que asigna la empresa Formación ininterrumpida de lengua inglesa y francesa Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería Cobertura del 50% de seguro sanitario Trabajar en uno de los lugares más concurridos de Madrid Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. Si quieres saber más sobre nosotros: Webedia Spain • Engaging Audiences with Passion (webedia-group.com) Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

Digital Virgo est un acteur mondial du paiement mobile , spécialisé dans la facturation via les opérateurs télécoms. En connectant marchands et opérateurs, le Groupe facilite un paiement digital simple, rapide et sécurisé, accessible partout dans le monde. Rejoindre Digital Virgo, c’est intégrer un Groupe international innovant, structuré en équipes locales à taille humaine, unies par leur complémentarité et leur diversité. L’ambiance y allie bonne humeur, projets ambitieux et culture de l'initiative. ➡️Plus d’infos : digitalvirgo.com . Job Description Au sein du groupe, notre marque Addict Mobile est dédiée au marketing digital à la performance , avec une expertise reconnue dans l’acquisition d’utilisateurs pour applications mobiles et sites web. Nous accompagnons des marques de référence telles que Ouest-France, Coyote, Molotov TV, Voodoo ou la RATP , en pilotant des campagnes publicitaires à grande échelle.Êtes-vous passionné(e) par les nouvelles technologies et les applications ? Saisissez l’opportunité de réaliser un stage en Paid Media Marketing à Madrid . ✅ Vos missions, si vous les acceptez : Vous piloterez la gestion des campagnes publicitaires pour les clients qui vous seront confiés, notamment : • Suivi des budgets et analyse des performances des campagnes., • Analyse et optimisation des campagnes en fonction des résultats et des reportings clients., • Communication régulière avec les clients afin de garantir l’alignement des stratégies proposées avec leurs attentes., • Supervision de la production des supports visuels (vidéos, bannières, etc.) en collaboration avec notre studio., • Participation active à la définition de la stratégie marketing de vos clients. Qualifications Profil recherché : • Maîtrise du français et de l’anglais., • Étudiant(e) en Publicité, Marketing, Commerce International ou domaine connexe, avec un stage obligatoire dans le cadre de votre diplôme., • Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les clients et les équipes., • Solides capacités d’analyse pour optimiser les campagnes., • Sens de l’organisation et capacité à atteindre les objectifs, même dans des délais serrés. Additional Information Pourquoi nous rejoindre ? Stage de 6 mois à temps plein , basé à Madrid Formation complète de nos experts en marketing, découverte de leur méthodologie de travail et leurs expériences Intégration dans une équipe ambitieuse, et multiculturelle. Pas besoin de lettre de motivation formelle : nous préférons une courte déclaration personnelle (150 mots). Indemnité de stage : 700-850€

¿Te apasionan las RRSS y te gustaría trabajar en una agencia donde la creatividad y la innovación van de la mano? En APPLE TREE Madrid buscamos a una persona que gestione cuentas y ejecute planes de acción para nuestros clientes. Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Gestión de cuentas de RRSS y ejecución de proyectos del área Digital, contribuyendo a la planificación estratégica y planes de acción en coordinación con el equipo asignado. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Participar en proyectos digitales de distinta índole e implementar los planes de acción correspondientes. • Social Media strategy: planificación y gestión de comunidades, gestión de campañas, seguimiento de KPIs y reporting. • Social Content y community management: creación de planes de contenido, bajada de ideas y piezas y redacción de copies. • Gestión e implementación de estrategias de inbound marketing, blog, contenido web y newsletters. • Gestión de las personas junior del equipo y coordinación con otras áreas de la agencia (creatividad, influencers…) dentro de las dinámicas habituales de los proyectos. • Client Management: Contacto con el cliente, identificación de necesidades y propuesta de soluciones. • Seguimiento del proyecto y tareas asignadas. • Desarrollo de propuestas New Business. • Análisis y reporting. APTITUDES NECESARIAS: • Experiencia de al menos tres años en agencia o consultora digital como Community Manager, Social Media manager o digital consultant. • Experiencia creando y gestionando contenidos para Social Media (Instagram, LinkedIn, Tik Tok, Facebook, X, YouTube). • Experiencia en gestión de creadores de contenido. • Pensamiento analítivo y data-driven. • Excelente manejo de herramientas de monitorización y gestión en redes sociales. • Excelente manejo de Excel. • Nivel alto de inglés hablado y escrito. • Metodología de trabajo estructurada, funcional y organizada. • Capacidad de trabajo en equipo. SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2025. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keepers. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

Group-IB: Founded in 2003 and headquartered in Singapore, Group-IB is a leading creator of cybersecurity technologies to investigate, prevent, and fight digital crime. Combating cybercrime is in the company’s DNA, shaping its technological capabilities to defend businesses, citizens, and support law enforcement operations. Group-IB’s Digital Crime Resistance Centers (DCRCs) are located in the Middle East, Europe, Central Asia, and Asia-Pacific to help critically analyze and promptly mitigate regional and country-specific threats. These mission-critical units help Group-IB strengthen its contribution to global cybercrime prevention and continually expand its threat-hunting capabilities. Each of us can help make the world a safer place. Join us! The role: Group-IB is a partner of INTERPOL, Europol, and a cybersecurity solutions provider recommended by SWIFT and OSCE. Such partnerships give us advantages in our everyday duties. We do deep research on malware and public presentation of complex research. We participate in IR and perform as experts at conferences and in the mass media. Our reports are used by thousands of people all over the world. And we invite you to our global team. Tasks to solve: Research activities of various cyber threat groups, collecting IoCs and TTPs focusing on the Dark Web. Work on client requests from the European region, including analysing malicious and phishing campaigns, investigating attackers' infrastructure, and creating detection and hunting rules. Research malicious campaigns, attacker infrastructure, and related activities. Perform analytical work during research to attribute campaigns and tools to specific threat groups, identify common patterns in malicious infrastructure, and create hunting and detection rules. Prepare detailed reports summarising the results of research. Contribute to the continuous improvement of company products. Create public articles and presentations for events, including cybersecurity community conferences. Apply for this role if you have: Authorisation to work in Europe. 4+ years of experience as a Threat Intelligence Analyst focusing on the Dark Web. Graduated in cybersecurity, computer science, information technology, or a related field (or have equivalent experience). Have an understanding of cybersecurity fundamentals, including cyber threat landscapes, attack vectors, TTPs, and malware types. Knowledge of Python and Bash (this last one is preferable) Extensive knowledge of concepts such as the MITRE ATT&CK framework, Cyber Kill Chain, and TTPs. Have excellent OSINT and analytical skills, with the ability to recognize patterns and trends, connect the dots, and draw reasonable conclusions. Understand OPSEC principles. Have basic knowledge of scripting languages. Understand common network protocols. Have a basic understanding of the cyber threat industry. Are proficient in technical language and capable of writing technical reports. Why choose Group-IB: Your happiness is important to us: We want every single team member to be happy. Continuing professional development: At Group-IB, you can choose from various paths to growth: progress as an expert, advance to a management position, try your hand in another department, relocate abroad, or launch a new business area at Group-IB. A team with extensive international expertise: Do you have experience but are looking for exciting challenges? By choosing us, you will be choosing complex tasks and continuously improving your skills in a fast-growing international company. Globally recognised technologies: Group-IB's members are located in 25 countries, and our products and services are sold in 60 countries. What’s more, Gartner, IDC, and Forrester have ranked our technologies among the best in their class. We work with over 450 international partners and about 500 clients. A culture created by each of us: Group-IB’s employees speak many different languages and understand one another. We respect each other's beliefs, share common values, and strive toward the happiness of every employee. Economic stability: Group-IB's sustainable growth helps rapidly develop careers that would take years to progress as far as most other companies. What else should you know: Flexible schedule: Group-IB does not have fixed working hours. You choose your own schedule. We adhere to the principle advocated by Steve Jobs: “We have to work not 12 hours, and head.” Certificates and training courses: Group-IB specialists hold over 1,000 professional certificates, including CEH, CISSP, OSCP, GIAC, MCFE, BSI, as well as some rare ones that would be a source of pride for experts in forensics, penetration testing, and reverse engineering worldwide. We have an incentive program that helps employees achieve certifications at the company's expense. Challenges: A wide selection of GIB programs helps you improve soft skills, gain new competencies, and receive monetary rewards. The initiative is rewarded: At Group-IB, you can bring your most daring ideas to life. The company encourages technical blogging, writing articles, building sports teams, and other creative activities.

¿ Quién somos? Konecta es un proveedor global líder e innovador de servicios de gestión de clientes, procesos de negocio y externalización digital, con 120.000 empleados apasionados que trabajan en 30 idiomas, repartidos en 4 continentes y 26 países. Centrada en las necesidades y oportunidades específicas de cada sector, ofrecemos una gama completa de soluciones end-to-end de gestión de clientes, que incluyen adquisición, retención, atención al cliente, soporte técnico y recobro, todo ello basado en un modelo de negocio sostenible. Estos servicios se apoyan en un portfolio de capacidades de primer nivel que abarcan la experiencia de cliente y la gestión de procesos, las soluciones digitales y las tecnologías más avanzadas. Con sede en Madrid, Konecta genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros y cuenta con más de 500 clientes, entre los que se encuentran algunas de las principales compañías de los sectores de telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, retail y comercio electrónico.. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres,apostamos por la diversidad en todas nuestras posiciones. Misión del rol Liderar la optimización técnica de la conversión en activos digitales (web, landings, funnels y productos digitales) mediante un enfoque basado en datos, experimentación estructurada y mejora continua. La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y medir experimentos orientados a impacto real en negocio, trabajando estrechamente con equipos de analítica, UX/UI, paid media y desarrollo. El rol tiene un fuerte componente técnico, con foco en tracking avanzado, análisis estadístico aplicado a testing y coordinación técnica para la correcta implementación de mejoras. Responsabilidades Definir, priorizar y ejecutar el roadmap de experimentación (A/B testing, multivariante y test server-side). Diseñar hipótesis basadas en datos utilizando frameworks de priorización (ICE, PIE, PXL u otros). Implementar sistemas de medición y tracking orientados a conversión (eventos, funnels, microconversiones, dataLayer). Analizar de forma cuantitativa y cualitativa el comportamiento del usuario (funnels, cohortes, mapas de calor, grabaciones, etc.). Explotar datos en herramientas de analítica como GA4, BigQuery y herramientas de producto. Evaluar estadísticamente los resultados de los tests (significancia, tamaño muestral, control de sesgos) y documentar aprendizajes. Coordinar técnicamente con equipos de desarrollo para la correcta implementación de experimentos y mejoras. Optimizar de forma continua landings, formularios, checkout y journeys críticos. Medir y reportar el impacto incremental de los experimentos en métricas clave de negocio (conversion rate, ingresos, leads, LTV, etc.). Requisitos Imprescindibles Experiencia demostrable en CRO con enfoque data-driven. Dominio avanzado de herramientas de analítica digital: GA4 y Google Tag Manager. Experiencia en tracking y etiquetado avanzado (dataLayer, eventos personalizados, implementación mediante GTM). Experiencia con herramientas de experimentación como VWO, Optimizely, AB Tasty o similares. Conocimientos de análisis estadístico aplicado a testing (significancia, tamaño muestral, interpretación de resultados). Conocimientos técnicos en HTML, CSS y JavaScript orientados a testing y personalización. Manejo de herramientas de visualización y explotación de datos (Looker Studio, BigQuery, Tableau u otras). Valorables Experiencia en entornos e-commerce, lead generation o productos digitales. Conocimientos de UX research y metodologías de diseño centrado en usuario. Experiencia en personalización y segmentación avanzada. Conocimientos de SQL para análisis de datos. Experiencia trabajando con equipos de producto o growth Ofrecemos Rol estable y estratégico dentro de nuestra línea de negocio de Agencia de Marketing Digital. Participación en proyectos digitales de alto impacto en distintos sectores. Entorno técnico, colaborativo y orientado a resultados. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo híbrida. Si disfrutas diseñando experimentos con rigor técnico y viendo cómo tus hipótesis se traducen en resultados, queremos conocerte.

DesignRush , a B2B Media Platform to drive brand discovery & growth, is seeking an experienced ANALYTICS & TRACKING MANAGER with strong expertise in Google Analytics (GA4) and Google Tag Manager (GTM) who is: Strong in Google Analytics, Google Tag Manager and tracking architecture # Hands-on with data validation, dashboards and reporting reliability # Able to identify inconsistencies and protect decision-making from bad data # The candidate must be a proactive and independent thinker who can take ownership of the tasks at hand and ensure timely and high-quality output through collaboration with other team members. Trending Brands: Brands can feature their expertise and achievements via news, interviews, and trends articles to get noticed and recognized as an industry leader. Agency Rankings: Brands can view qualified agencies based on their expertise, location, clients, and various other factors. Awards: Brands can enter their finest work and compete for the best web logo, app, print, packaging, and video design awards. Businesses can post their projects at no cost and receive proposals from verified agencies. We’re looking for an ANALYTICS & TRACKING MANAGER whose main goal is to centralize tracking ownership, validate data accuracy, and enable teams with reliable dashboards and reporting systems. We offer GROWTH, job stability, and a work culture that enables our teammates to excel in their careers. This is for a full-time, remote-work-at-home position. DesignRush is seeking to make IMMEDIATE hires. Own Google Analytics set up, configuration and data integrity across organization Validate data sources and reporting accuracy before distribution Define reporting standards and data governance practices Turn data into actionable business insight # Ensure tracking accuracy and data trust # 5+ years of experience in analytics, tracking, or data-focused roles ~ Strong hands-on experience with Google Tag Manager and Google Analytics ~ Solid understanding of data integrity, attribution and analytics workflows ~ Ability to interpret and challenge inconsistent data ~ Excellent English speaking and communication skills ~ Ability to work in a fast-paced, dynamic, and remote team environment ~ Receive a short test Have an interview with our General Manager and Hiring Manager We kindly ask for your CV and all correspondence to be in English.

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EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo, dinámico e internacional! Buscamos un/a Digital Strategist Manager para liderar la estrategia digital global de nuestras marcas. Será la persona responsable de: Diseñar a nivel global estrategias SEO/SEM, base de datos de marketing, CRM, email, redes sociales y campañas de publicidad convencional y digital. Impulsar estrategias de innovación y crecimiento dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing (Biz Units y Formación). Instrumentar las estrategias digitales por marca y por mercado. Territorio, Posicionamiento y Canales Responsabilidades Principales 1. Innovación y Análisis Analizar la situación de partida, tendencias del sector, competencia y nuevas plataformas digitales. Detectar oportunidades y tecnologías disruptivas aplicables al negocio. Impulsar la innovación dentro de todas las áreas del departamento de Trade Marketing, compartiendo know‑how y asegurando su adopción. Generar propuestas creativas de crecimiento para la compañía y para clientes. Buscar y evaluar nuevos proveedores, plataformas, soportes y herramientas digitales. Analizar campañas digitales y evaluar resultados según KPIs y ROI., 2. Estrategia Digital y Social Media (recomendable, pero no imprescindible según tus notas) Definir la estrategia de contenidos por marca y por país (marcas propias y licenciadas). Coordinar el desarrollo de landings, newsletters, herramientas digitales y contenidos sociales. Definir y supervisar la estrategia digital de las webs corporativas y de marca. Participar en la definición del roadmap de e‑commerce. Coordinar la ejecución con agencias de contenido, social y tecnología. Definir la estrategia de inversión en social ads. 3. Planificación de Campañas de Medios Coordinar con la Agencia de Medios la estrategia global por marca y mercado. Supervisar la planificación cruzando canales on/offline. Analizar resultados, generar insights y promover mejoras continuas. Proponer nuevas ideas, formatos y tácticas., 4. Elaboración y Gestión de Presupuestos Definir, gestionar y hacer seguimiento de presupuestos digitales. Validar inversiones y optimizar la eficiencia por canal y mercado. Requisitos del Puesto Formación Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similares. Valorable formación en marketing digital, data analytics o innovación. Experiencia Mínimo 4–6 años en estrategia digital, planificación de medios o innovación digital. Experiencia en coordinación con agencias de medios y proveedores digitales. Experiencia previa en entornos multinacionales o multicanal es un plus. Idiomas Imprescindible Nivel muy alto de Inglés. Conocimientos técnicos SEO/SEM, Google Ads, Meta Ads, Programmatic. CRM, email marketing y automatización. Social media y content strategy. Analítica digital (Google Analytics, Data Studio, etc.). Conocimientos de UX, plataformas web y ecosistemas digitales. Competencias clave Pensamiento estratégico y visión de negocio. Liderazgo transversal e influencia. Innovación, creatividad y orientación a resultados. Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos. Excelentes habilidades de comunicación. Gestión de proyectos y coordinación con múltiples stakeholders. Ofrecemos: Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales. Trabajo 100% Presencial (No negociable). Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h. Viernes y verano jornada Intensiva. Ambiente creativo, dinámico y colaborativo. Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web . Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. #DigitalStrategist #DigitalStrategy #MarketingDigital #DigitalMarketing #SEO #SEM #PaidMedia #SocialAds #CRM #EmailMarketing #DigitalInnovation #ContentStrategy #SocialMedia #TradeMarketing #DigitalAnalytics #GrowthMarketing #MarTech

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Salesforce Developer / Admistrator. Responsibilities Analyze requirements. Participate in the technical design of projects. Provide effort estimations for projects. Work collaboratively with the Omega team and/or the client’s team to help achieve project objectives. Analyze and optimize application performance. Identify potential technical risks in the project and propose alternative solutions. Collaborate with technology providers when required by the project. Document processes and track system performance metrics. Validate and test the technical solution against business requirements. Train end users on the developed functionality and proper use of the software applications. Implement the latest technological advancements and solutions. Ensure compliance with the software quality standards established by Omega's Technical Management. Generate technical documentation for completed projects. Actively contribute to the training and development of other team members. Collaborate in Omega’s community of practice by sharing technical knowledge. Identify potential methodological improvements for the technical team. Evaluate and recommend products and systems that drive technological innovation. Knowledge / Experience Degree in Computer Engineering or a similar technology-related field. At least 2 years of experience as a Salesforce Developer. Experience developing solutions on Sales Cloud and/or Service Cloud in the Salesforce ecosystem. Experience in other Salesforce clouds is a plus. Knowledge of development technologies (APEX, Visualforce, LWC, migration tools, SOQL, web services). Understanding of both DevOps/Agile (SCRUM) and Waterfall delivery principles, as well as the importance of SDLC (Software Development Life Cycle) and coding methodology principles, is a plus. Ability to work independently and take ownership of assigned applications. Excellent spoken and written English. Any Salesforce certification is a plus. What do we offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company , is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle , we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience , a team of 580+ professionals from 24 nationalities , and 2,500+ certifications , Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education , and Non-Profit , delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing , and Analytics . Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5 ), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment , and #Innovation . We grow #Together .

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador .NET Senior en España. Forma parte de un equipo internacional, prospera en un grupo global con una facturación de 800M€ y más de 1.000 clientes en todo el mundo, y un entorno ágil mediante. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de los principios de diseño y desarrollo de iOS, así como experiencia demostrada en la implementación de arquitecturas de software como MVVM (Model-View-ViewModel) y un dominio avanzado del lenguaje Swift.Únete a Amaris Consulting, donde podrás desarrollar tu potencial y marcar la diferencia dentro de la empresa. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS?✍️ • +7 años de experiencia., • Alta experiencia en: .NET, C#, Web Services, SQL Server, Stored Procedures, SSIS, IIS, Azure., • Experiencia media en: MVC, Oracle (soporte migración Colldesk), Apache., • Inglés y español fluidos. Conocimientos valorables • PHP, Java, Android, MySQL, Power BI, RPA Power Automate. 👉¿QUÉ VAS A HACER?👈 • Desarrollo e integración de servicios Web y APIs REST en .NET 8+/C#., • Diseño y optimización de Stored Procedures, ETL con SSIS y procesos de carga masiva., • Administración y despliegue en Azure (App Services, Functions, SQL Database)., • Versionado de código con GIT/SVN y despliegues en IIS., • Colaboración en sprints Scrum, gestionando tareas en Jira y documentando con UML. 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un camino profesional personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de nivel inicial., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo denuestra Academia Tecnológica, la plataforma Udemy, Clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación conun presupuesto personal anual y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto yexcelentes beneficios socialescomo boletos de transporte y restaurantes, apoyo para guardería y seguro de salud privado., • Benefíciate denuestro programa WeCare, que brindaapoyo a los empleados en situaciones críticas., • Libera todo tu potencial, tanto profesional como personal.

ADG Media Group es un grupo español independiente especializado en medios y marketing digital que dirige su oferta a anunciantes que quieran realizar una transformación al mundo digital y que busquen tomar decisiones fundamentales para su negocio. El grupo busca incorporar a su equipo un SEM & Social con mínimo 6 años de experiencia aprox previa en marketing digital . Un perfil que esté habituado a trabajar con cliente directo y en proyectos orientados 100% a performance. Funciones Clave ● Planificación, ejecución y optimización de campañas en SEM (Google Ads y Bing Ads) y plataformas de Social Paid (Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok, etc) para alcanzar los objetivos establecidos. ● Análisis y seguimiento de KPIs, realización de ajustes en campañas para mejorar el rendimiento. ● Asesoramiento al equipo comercial sobre estrategias de SEM y Social Paid, incluyendo selección de plataformas y tácticas de optimización. ● Colaboración con el equipo de diseño y contenido para asegurar la coherencia y eficacia de los mensajes en las campañas. ● Gestión de presupuestos de publicidad digital, asegurando la máxima rentabilidad de las inversiones. Requisitos Esenciales ● Experiencia de 6 a 10 años gestionando campañas de SEM y Social Paid en agencias de medios o departamentos de marketing digital. ● Profundo conocimiento de Google Ads, Meta Ads, y otras plataformas relevantes de Social Paid. ● Capacidad analítica avanzada para interpretar datos y optimizar campañas basadas en resultados. ● Experiencia en manejo de grandes presupuestos y en la optimización de la inversión publicitaria. Requisitos Deseables: ● Certificaciones oficiales en Google Ads, Meta Ads, etc. ● Experiencia con herramientas de análisis como Google Analytics (GA4). Ofrecemos: ● Oportunidad de liderar iniciativas publicitarias en un ambiente dinámico y colaborativo. ● Participación en proyectos internacionales, con posibilidades de desarrollo profesional continuo. ● Contrato indefinido con un paquete salarial competitivo. Habilidades Personales: ● Excelente capacidad de comunicación para interactuar eficazmente con el equipo comercial y los clientes. ● Orientación a resultados, con habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. ● Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas complejos de forma creativa. Nivel de responsabilidad Responsabilidad intermedia Sector y conocimientos fundamentales • Servicios de publicidad, • Servicios de marketing, • Tipo de empleo: Jornada completa, • Google Analytics, • Google Ads, • Comercio electrónico, • Marketing en motores de búsqueda (SEM), • Análisis web, • Redes sociales de pago, • Google Ads Editor

En Linguaserve buscamos incorporar una persona clave a nuestro equipo de Marketing con conocimientos sólidos del sector, criterio propio y capacidad de autonomía y de moverse con soltura entre datos, contenidos, CRM y soporte a negocio. Si te gusta entender qué funciona y por qué, tomar decisiones basadas en datos y trabajar en un entorno internacional, este rol es para ti. 🎯 ¿Cuál será tu impacto? Es un rol operativo pero estratégico. Formarás parte activa del equipo de Marketing, participando en proyectos reales con impacto directo en captación, análisis y optimización, trabajando de forma transversal con otras áreas de la compañía. 🧠 ¿Cuáles serán tus principales tareas? 📊 Análisis y reporting de resultados digitales (web, contenidos, campañas, leads) con Looker Studio y Google Analytics. E implantación de acciones para evolucionar positivamente en dichos resultados. 🔍 Mejora continua del rendimiento orgánico de la web a través de SEO y análisis de datos (Search Console, Semrush…). ✍️ Coordinación y gestión de contenidos digitales, desde la planificación hasta su publicación en WordPress (Elementor). 📩 Gestión de acciones de email marketing y apoyo en automatizaciones y CRM con HubSpot y Mailchimp. 🧲 Participar en la captación y cualificación de leads de marketing, colaborando en acciones de lead nurturing, automatizaciones y campañas orientadas a conversión. 📈 Colaboración en iniciativas que conectan marketing y ventas. 🎨 Creación de materiales de apoyo comercial y corporativo (casos de éxito, presentaciones, etc.). ✅ Qué buscamos en ti ✔ Formación en Marketing, Comunicación o similar (máster valorable). ✔ Conocimiento sólido y práctico de: • Google Analytics, • Google Search Console, • Semrush, • Looker Studio ✔ Experiencia con WordPress + Elementor. ✔ Manejo de Paquete Adobe + Paquete Office (especialmente Illustrator+Power Point avanzados). ✔Alta calidad de redacción (copywriting). ✔ Inglés nivel C1 mínimo (uso habitual). ✔ Persona autónoma, resolutiva y organizada, capaz de priorizar y asumir responsabilidad. ✔ Mentalidad analítica, con sensibilidad creativa y enfoque a resultado. ➕ Valoraremos especialmente ⭐ Conocimientos de edición de vídeo. ⭐ Conocimiento en Paid Media / SEM ⭐ Experiencia en entornos B2B o empresas internacionales. ⭐ Curiosidad, iniciativa y ganas reales de aprender y aportar. 💼 ¿Qué ofrecemos? ✨ Incorporación a un entorno internacional, con participación real en proyectos de marketing digital y análisis de datos, aprendizaje continuo junto a un equipo experto y autonomía progresiva para crecer profesionalmente. 📄 Contrato indefinido con incorporación inmediata. 💸 Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. 🏡 Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo y 3 días presencial en Madrid. ⏰ Horario: • Lunes a Viernes: 09:00 – 18:00 (entrada flexible). 🍽️ Retribución flexible (tickets restaurante, seguro médico, etc). 🌍 Exposición a clientes internacionales y proyectos estratégicos. 🌍 Diversidad e Igualdad Creemos que la diversidad es esencial para construir equipos sólidos. Promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Nuestra decisión de contratación se basa exclusivamente en criterios objetivos de mérito y capacitación profesional, alineándonos con nuestro compromiso en el Plan de Igualdad. 🔐 Protección de datos Le informamos de que sus datos personales, incluido su CV, serán tratados para la gestión del proceso de selección de personal al que usted se inscribe de forma voluntaria. Dispone del derecho de revocar su consentimiento, acceso, rectificación y otros derechos, así como de información adicional sobre protección de datos, dirigiéndose al delegado de protección de datos en .

Sobre nosotros: En DDigitals impulsamos el crecimiento digital de marcas a través de estrategias full-funnel que integran creatividad, datos y performance. Trabajamos con clientes de todos los tamaños y sectores, buscando siempre acciones con impacto directo en negocio. Un perfil técnico y estratégico que lidere la optimización SEO de nuestros proyectos y campañas, capaz de entender tanto la visión de negocio como la ejecución detallada. Realizar auditorías SEO completas, tanto a nivel técnico como de contenido, identificando y priorizando oportunidades con enfoque ROI. Desarrollar keyword research estratégicos, adaptados a distintos sectores y objetivos comerciales. Redactar y optimizar contenidos orientados a SEO, alineados con la intención de búsqueda y las mejores prácticas de posicionamiento. Participar en el diseño de estrategias SEO dentro de planes full-funnel en colaboración con los equipos de paid media y CRO. Usar herramientas como Semrush, Screaming Frog, Google Analytics, Search Console, PageSpeed Insights para toma de decisiones basada en datos. Coordinarse con equipo de contenidos y desarrollo para implementar mejoras de manera ágil. Gestionar el SEO en CMS como WordPress. Colaborar con campañas de email marketing, garantizando su alineación con la estrategia de contenidos SEO. Experiencia demostrable en SEO técnico y de contenidos. Dominio de herramientas SEO clave. Buenas dotes de redacción y criterio editorial. Conocimiento básico de HTML/CSS y performance web. Familiaridad con plataformas de automatización y reporting. Experiencia previa en agencia. Experiencia en optimización para eCommerce y apps. Inglés nivel medio/alto. Mentalidad y cultura :En DDigitals valoramos a las personas con actitud crítica, ganas de aprender y capacidad para trabajar en equipo. Queremos sumar a alguien que entienda que el SEO no es un departamento aislado, sino una parte clave de una estrategia digital integral, en constante diálogo con Paid Media, UX y Contenidos. Disfrutas de compartir conocimiento y formar parte activa de un equipo multidisciplinar. No te asusta enfrentarte a sectores nuevos ni proyectos exigentes: cada cliente tiene su propio funnel. Trabajamos con métodos ágiles, reuniones breves, objetivos claros y documentación organizada. En algunos proyectos, el SEO forma parte de activaciones complejas (apps, CRO, full funnel), por lo que buscamos perfiles con visión sistémica y capacidad de priorización. Usamos Notion, Slack, Google Drive y herramientas colaborativas para todo el equipo. Modalidad 95% teletrabajo Contrato indefinido estable según encaje. Jornada completa con flexibilidad horaria. Incorporación inmediata. Tu cumpleaños, festivo Vacaciones de Navidad Jornada intensiva en verano. Formar parte de una agencia independiente, en crecimiento, donde tus decisiones tienen impacto real. Proyectos ambiciosos, innovadores y con enfoque de negocio. Un entorno en el que tu evolución profesional importa: queremos crecer contigo. Nos encantaría que fueras multidisciplinar y tuvieras una visión holística del marketing y de la comunicación, de la creatividad y de los resultados. En este departamento concreto, el SEO es el core, pero también lo es la generación de contenidos transversales y la capacidad de interactuar con todos sus elementos: copy, producción, Social Media, etc.

Agile Project Manager – Tecnología | Madrid &##Ubicación: Madrid &##Área: Tecnología &##Sector: Medios de Comunicación Estamos en busca de incorporar un perfil para la gestión de proyectos tecnológicos bajo metodologías Agile , dentro de un entorno digital dinámico y orientado a producto (Web y Apps). La persona seleccionada dependerá directamente de la dirección de los equipos de desarrollo técnico y tendrá la oportunidad de desarrollarse profesionalmente como Agile Project Manager en un departamento tecnológico dentro del sector media. &##Reporte a negocio y responsables dentro de IT sobre los proyectos. Gestión de la demanda con las áreas peticionarias. Fomentar la aplicación de valores y principios Agile. Evitar bloqueos dentro del equipo de trabajo y gestionar cualquier tipo de problema (operativo, funcional, técnico). Guiar al equipo ante cualquier impedimento que surja en el día a día con el objetivo de conseguir la optimización del tiempo productivo en cada Sprint. Coordinación y colaboración con el Product Manager para conseguir el mayor valor, delimitar alcance y resolver dudas. Fomentar la autogestión de los equipos y el espíritu de equipo. Coordinación con personas de gestión Agile de otros proyectos y otros roles involucrados en el proceso de desarrollo para asegurar la consecución de los objetivos marcados. Trabajar junto al equipo para fomentar la calidad de los entregables y la mejora continua. ✅ Formación STEM (ingeniería, informática o disciplinas científicas). Perfil organizado, con capacidad de trabajo en equipo y excelentes habilidades de comunicación y documentación. Nivel de inglés mínimo medio-alto (escrito y hablado). Experiencia como PM en proyectos tecnológicos de producto digital (Web y Apps). Valorable experiencia en medios de comunicación digitales. Entre 5 y 12 años de experiencia total, habiendo trabajado como PM en empresa o consultora grande. &##Motivación e interés por el aprendizaje continuo

es la empresa líder centrada en TikTok y en la creación y distribución de contenido de corta duración: generamos ideas creativas, producimos videos cortos, los distribuimos de forma orgánica y de pago en todas las plataformas digitales como TikTok, Instagram y Meta Reels, YouTube Shorts. Somos socios creativos oficiales de TikTok. Estamos buscando un Performance Marketing Specialist altamente motivado para unirse a nuestro equipo de Advertising. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". En este rol, en tu día a día serás responsable de desarrollar y ejecutar la mejor estrategia de medios para los clientes y gestionarás de manera proactiva las campañas e informes. Te encargarás de la configuración y ejecución de las campañas publicitarias con objetivos de awareness y performance (con un enfoque principal en las campañas publicitarias de Tik Tok, Meta y Youtube Shorts) utilizando datos y análisis para optimizar, solucionar problemas y mejorar el rendimiento de las campañas. Colaborar con el equipo de Project Managers, Social, Sales y todos los equipos internos para lanzar, liderar y completar de manera exitosa las campañas en las distintas plataformas. • Configurar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias para múltiples clientes y plataformas con objetivos de awareness y performance., • Antes de lanzar campañas en directo, asegurarse de que todas las creatividades se ajustan a las especificaciones, aplican las políticas de la plataforma y que funcionarán dentro de cada plataforma., • Implementar los píxeles de seguimiento en la web o activos de los clientes, asegurando la correcta lectura y medición en campañas de performance., • Participar en la planificación digital y proyección de resultados para los nuevos prospectos de la agencia. Contrato Indefinido. Lugar de trabajo: Madrid (hybrid smart working). xcskxlj vales de comida.

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Senior Salesforce Developer. Responsibilities Analyze requirements. Participate in the technical design of projects. Provide effort estimations for projects. Work collaboratively with the Omega team and/or the client’s team to help achieve project objectives. Analyze and optimize application performance. Identify potential technical risks in the project and propose alternative solutions. Collaborate with technology providers when required by the project. Document processes and track system performance metrics. Validate and test the technical solution against business requirements. Train end users on the developed functionality and proper use of the software applications. Implement the latest technological advancements and solutions. Ensure compliance with the software quality standards established by Omega's Technical Management. Generate technical documentation for completed projects. Actively contribute to the training and development of other team members. Collaborate in Omega's community of practice, providing thought leadership, training, and mentoring to other collaborators to develop technical capabilities. Evaluate and recommend products and systems that drive technological innovation. Provide support to the sales and functional team in assigned accounts when technical knowledge of the solution is required: Solution design, estimation, and assumptions. Support the Project Manager / Delivery Manager in technical leadership on the project. Detect and notify risks in the technical management of project/client profitability. Ensure the smooth progress of the project in terms of Scope, Schedule, and Costs. Ensure the fulfillment of the project's technical objectives. Supervise the effort estimations of the development and support team during the testing phase of a project. Collaborate with the PM/DM in project demos for the client. Identify possible technical Up & Cross Selling opportunities. Knowledge / Experience Degree in Computer Engineering or a similar technology-related field. At least 3 years of experience as a Salesforce Developer. Experience developing solutions on Sales Cloud and/or Service Cloud in the Salesforce ecosystem. Experience in other Salesforce clouds is a plus. Knowledge of development technologies (APEX, Visualforce, LWC, migration tools, SOQL, web services). Understanding of both DevOps/Agile (SCRUM) and Waterfall delivery principles, as well as the importance of SDLC (Software Development Life Cycle) and coding methodology principles, is a plus. Ability to work independently and take ownership of assigned applications. Excellent spoken and written English. Any Salesforce certification is a plus. What do we offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company , is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle , we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience , a team of 580+ professionals from 24 nationalities , and 2,500+ certifications , Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education , and Non-Profit , delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing , and Analytics . Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5 ), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment , and #Innovation . We grow #Together .

Requisitos: Firewall (Fortinet) Administración básica/media de Fortigate Políticas de seguridad y NAT VPN IPsec y SSL Monitorización y troubleshooting (logs, FortiAnalyzer) UTM: Antivirus, Web Filtering, Application Control, IPS básico Switching (Arista) Switching L2/L3 : VLANs, trunks,

Social Media & Digital Communication. Redes Sociales y el Marketing Digital. Gestionarás las Redes Sociales de la marca así como los contenidos de la página web Diseñarás campañas de CRM.

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